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検索結果: 7,707件(441〜460件を表示)

西松建設株式会社

意匠設計「1級建築士」＜正社員_北海道＞

設計(建築・土木)

札幌支店／北海道札幌市北区北七条西2-…

￥

700万円〜1100万円

正社員

【業務内容】担当施設の意匠設計を担当いただきます。・発注者との打ち合わせ・基本計画の作成・基本設計・実施設計・設計監理＜詳細＞・担当施設はオフィスビル、商業施設、マンションです。・請負形態は元請工事です。・設計内容は新築工事です。・残業時間は月30時間～40時間です。 ■ 備考・試用期間中の条件変更はございません。・入社後の年収イメージは下記の通りです。（事例1）750万円／30歳（事例2）860万円／35歳（事例3）960万円／40歳（事例4）1,050万円／42歳（管理職）・休日出勤が発生した場合は振替休日を取得いただけます。・定年は60歳（再雇用制度：65歳まで）です。・有給休暇の年平均取得日数は9.5日です。・平均勤続年数は18年です。 ■ 企業特徴【東証プライム上場、大型土木工事に強みを持つ創業150年の準大手ゼネコン】東証プライム上場、大型土木工事に強みを持つ創業150年の準大手ゼネコンです。土木工事事業と建築工事事業を中心として、都市開発事業（再開発事業、区画整理事業）、プロパティマネジメント、投資アセットマネジメント、省エネ環境技術の開発、BIMシステムの構築を手がけています。国内のみならず、東南アジア、中国、香港などの海外でも事業を展開しています。【国内外で土木工事および建築工事を展開】国内外で土木工事および建築工事を展開しています。土木分野ではトンネル（山岳トンネル、シールドトンネル）、ダム、鉄道、道路、上下水道施設の設計や施工を手がけています。建築分野ではオフィスビル、教育施設、文化施設、医療福祉施設、宿泊施設、娯楽施設、商業施設、物流施設、マンション、工場の設計や施工のほか、市街地再開発や都市区画整理も手がけています。【国内外の大型工事の豊富な受注実績】国内外の大型工事の豊富な受注実績を豊富にお持ちです。国内においては酒田駅前地区第一種市街地の再開発工事や、横浜湘南道路トンネル、神保町三井ビルディング、青山学院大学相模原キャンパスの建設工事、また直近ではリニア中央新幹線のトンネル工事も手がけています。また香港地下鉄やパラオ国際空港など海外案件の施工実績もお持ちです。【ESGへの取り組み】 E（環境）、S（社会）、G（ガバナンス）への取り組みを推進しています。環境への取り組みとしては2030年を年限とする二酸化炭素の排出量削減計画『ZERO30ロードマップ2023』を策定を行っているほか、ダイバーシティや工事現場における4週8休の推進など働きやすい職場環境の創出、コーポレートガバナンスの徹底などを手がけています。

ニチイコンサルタント株式会社

官公庁プロジェクトの【土木設計】土日祝休み★決算賞与あり

建設コンサルタント、設計(建築・土木)

◎転勤なし ◎マイカー通勤可（駐車場あ…

￥

500万円〜700万円

正社員

【安定基盤×地域貢献】官公庁のパートナーとして土木設計をお任せ ★官公庁やスーパーゼネコンとの取引も豊富 ★業績好調 ★作業着での面接もOK 道路・河川・下水道・治山・災害復旧など、さまざまな土木測量・設計業務を行います。設計は、管理技術者・照査技術者・担当技術者の3名でプロジェクトを推進。技術士・RCCMの有資格者は管理技術者や照査技術者として、測量・土木設計・CADの実務経験者は担当技術者として、スキルに応じた業務からお任せします！創業より安定経営を続けています！景気に左右されにくい公共事業を軸に安定経営を継続する当社。バブル崩壊やリーマンショックなど、不況時でも賞与を支給してきた実績は、社員を大切にする姿勢の表れです。手がけた仕事が道路や河川など、目に見える形で地域インフラとなり、人々の生活を支える。そんな社会貢献性の高い仕事に携わりませんか？

株式会社エイト日本技術開発

橋梁分野（設計・保全）/管理職候補【仙台市】

設計(建築・土木)

宮城県仙台市若林区東七番丁161番

￥

650万円〜1000万円

正社員

「橋梁分野（設計・保全）/管理職候補【仙台市】」のポジションの求人です【募集背景】橋梁分野を一つの部署として再編するため【職務内容】・橋梁設計（予備、詳細、架替・更新）の技術者・橋梁保全（点検・補修・補強）の技術者

東急建設株式会社

意匠設計「1級建築士」＜正社員_東京＞

設計(建築・土木)

東京本社／東京都渋谷区渋谷1-16-1…

￥

600万円〜900万円

正社員

【業務内容】担当施設の意匠設計を担当いただきます。・発注者との打ち合わせ・基本計画の作成・基本設計・役所への申請・実施設計・設計監理＜詳細＞・担当施設はオフィスビル、商業施設、ホテル、教育施設、物流施設、医療福祉施設、マンション、生産施設、官公庁施設、文化施設です。・請負形態は元請工事です。・設計内容は新設工事、リニューアル工事です。・使用CADはAutoCADです。・残業時間は月平均45時間です。 ■ 備考・募集背景は受注案件増加に伴う増員募集です。・試用期間中の条件変更はございません。・賞与は年2回（7月、12月）です。・年齢別の年収額のイメージは下記の通りです。（事例1）570万円／27歳（入社05年目）（事例2）600万円／30歳（入社08年目）（事例3）670万円／34歳（入社12年目）（事例4）800万円／38歳（入社16年目）（事例5）900万円／42歳（入社22年目）・転勤は当面ございませんが、将来的には可能性がございます。 ※ 転勤が難しい方はエリア限定職（ただし総合職採用より年収額が2割ほど減）としての応募も可能です。・定年は65歳です。・社員の平均年齢は約45歳です。・平均勤続年数は20年です。・有給休暇の年平均取得日数は11日です。 ■ 企業特徴【東急（大手私鉄）グループの準大手ゼネコン】東急（大手私鉄）グループの準大手ゼネコンです。鉄道系ゼネコンの中では売上高トップクラスの実績をお持ちです。多摩・田園都市エリアの開発や渋谷エリア再開発など、地域に密着したまちづくり事業を全国各地で展開しています。教育施設、オフィスビル、ホテル、商業施設、官公庁、高齢者施設、病院、物流施設、住宅、スポーツ施設、空港施設、生産施設など、多岐に渡る建築工事を手掛けています。土木事業はグループ企業の鉄道関連工事で豊富な実績をお持ちであり、近年は都市再開発のシールド工事の実績が増加しています。【東急グループのネットワークを活かした戦略の展開】東急グループのネットワーク活かし、得意工事領域での差別化・集中戦略で事業展開しています。建築事業は渋谷再開発および大都市圏を中心とする複数の大型再開発工事等の施工、ストック市場の拡大に向けての渋谷・東急沿線でのリニューアル体制の強化に集中しています。土木事業は鉄道工事の維持管理工事の生産性向上、都市鉄道工事の実績で培った技術力をトンネル工事や都市シールド工事へ活かしています。【東急沿線を中心とした大型案件の豊富な施工実績】東急沿線を中心として、大型案件の施工を多数手がけています。建築領域では渋谷スクランブルスクエア、ヒカリエ、南町田グランベリーパーク、東京都市大学世田谷キャンパス、アパホテル新宿歌舞伎町タワーの施工実績をお持ちです。土木領域では東京メトロ銀座線渋谷駅、上田電鉄千曲川橋梁災害復旧、東名高速道路の横浜青葉インターチェンジのほか、ハノイ市環状道路3号線整備事業、ジャカルタ都市高速鉄道システムなど海外案件の施工実績もございます。【SDGsへの取り組み】 SDGsへの取り組みを積極的に行っています。環境への取り組み（再生可能エネルギー電力の使用、低炭素燃料の導入、森林の保全、水の循環利用による水使用の削減）、まちづくりへの取り組み（地域社会との交流活性化）、健康への取り組み（健康意識の啓発、メンタルヘルスケアの推進、フレックスタイム・テレワーク・インターバル制度の運用）、研修への取り組み（キャリアステップに合わせた研修機会の提供、自己啓発・キャリア形成支援）、ガバナンスへの取り組み（人権尊重、コンプライアンスの徹底）などを行っています。

株式会社FDS

意匠設計「1級建築士」＜正社員_兵庫＞

設計(建築・土木)

神戸支店／兵庫県神戸市中央区御幸通4-…

￥

600万円〜900万円

正社員

【業務内容】担当施設の意匠設計を担当いただきます。・クライアントの要望ヒアリング・基本設計（レイアウト作成、材料選定、法令チェック）・実施設計（意匠設計図の作成）・設計監理・関係者との打ち合わせ・利益管理＜詳細＞・担当施設は自社開発物件のマンション、アパートです。・工事内容は新設工事です。・使用CADはJW CADです。・残業時間は月45時間です。 ■ 備考・試用期間中の条件変更はございません。・定年は60歳（再雇用制度は65歳まで）です。・昇給は年1回です。・賞与は年2回（7月、12月）です。 ■ 企業特徴【不動産の開発から管理まで手掛ける、急成長中の独立系デベロッパー】不動産の開発から管理まで手掛ける、急成長中の独立系デベロッパーです。不動産の開発、工事請負を中心として管理、賃貸、売買、仲介、住宅用地の造成、販売を手掛けています。【不動産と建設の総合的な事業展開】不動産（分譲・賃貸マンション、戸建、オフィスビル、商業施設、福祉施設等）の企画、開発、設計、施工から売買、管理まで手掛けているほか、土地、建物のコンサルティング（賃貸運用のアドバイス、売買・譲渡の助言等）、住宅用地の造成、販売を手掛けています。【設立以来、安定した財務基盤で黒字経営を継続】設立以来、強固で安定した財務基盤で黒字経営を継続しています。また、直近3年間で売上高および経常利益ともに約2倍に増加しています。その背景には長期的に事業を継続していくために、世相に左右されにくい安定感のあるストック型ビジネス（安定した収益により、事業の長期的な継続が可能）と一時的に大きな収益を得られるフロー型ビジネス（物件売却による即時の利益確保）をバランスよく融合している点にあります。この結果、長期的な安定と短期的な売上を両立させ、確実な増収増益を実現しています。【「妥協はしない。どこまでも価値を追求」がビジョン】「妥協はしない。どこまでも価値を追求」がビジョンとして掲げており、不動産の企画から施工まで、オーナー目線でのこだわりを大切にしています。これにより、竣工後に自社で保有・運用するにふさわしい品質を高い基準で確保しています。また、優れた利回りや高いリセールバリューを実現する高資産価値物件の開発に取り組んでいます。

AIS総合設計株式会社

【意匠設計】東京 ※統括者ポジション

設計(建築・土木)

東京都港区浜松町21-21-4　崇城…

￥

600万円〜800万円

正社員

「【意匠設計】東京 ※統括者ポジション」のポジションの求人です ■建築物の設計監理業務、申請業務における手続きや折衝、設計プロポーザル、統括者としてチームマネジメントをお任せします。【具体的には】 ■学校などの教育施設、文化施設、医療福祉などの公共施設、一般の共同住宅、倉庫や物流センター、ショッピングセンターなど、幅広い案件があります。・建築物の設計監理業務 └基本計画~設計、設計監理まで・行政への申請手続き、およびその折衝 ※経験やスキルに合わせて、メンバーのマネジメントもお願いします。 ★公共案件が多いため、企画の段階では他社とコンペになることも多々あります。自分で考えたアイディアやコンセプトをプレゼンし、評価を勝ち取ることができるため、仕事に張り合いもでてきますよ。また、自分の提案に対する投資額もわかるので、より一層スキルアップのモチベーションにもなります。 ★土日の完全週休2日制で、残業は20時間程度。オンオフのメリハリもはっきりしています！

西松建設株式会社

意匠設計「1級建築士」＜正社員_大阪＞

設計(建築・土木)

西日本支社／大阪府大阪市中央区釣鐘町2…

￥

700万円〜1100万円

正社員

サムティ株式会社

設計監理（建築）「1級建築士」＜正社員_宮城＞

設計(建築・土木)

仙台支店開設準備室／宮城県仙台市青葉区…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【業務内容】担当施設の設計監理を担当いただきます。・企画プランニング、デザイン監修・設計事務所、施工会社のマネジメント・工事の品質確認、進捗工程管理・コスト管理、各種確認申請、検査対応・引き渡し ※ 仙台支店は直近で新規開設された事業所のため将来的にメンバーのマネジメント・教育なども担当いただきます。＜詳細＞・担当施設（自社開発）は賃貸マンション（9割）ホテル（0.5割）オフィスビル（0.5割）です。・設計種類は新設です。・使用CADはAuto CADです。・残業時間は月平均5～15時間です。 ■ 備考・募集背景は開発施設増加に伴う増員募集です。・試用期間中の条件変更はございません。・入社後の年収イメージ下記の通りです。　事例1　45歳／1,100万円（管理職）　事例2　35歳／870万円（入社5年目）　事例3　30歳／670万円（入社3年目）・出張は月に1～2回です。・社員定着率は97％です。・平均勤続年数は8.5年です。・賞与は年2回です。実績は6.9ヵ月分です。 ■ 企業特徴【関西を中心にマンション、ホテルなどの不動産開発を手がける総合デベロッパー】関西を中心に大型マンション、ホテルなどの不動産開発を手がける総合デベロッパーです。また、北海道、東京、神奈川、愛知、広島、福岡でマンション、ホテル、オフィスビルの開発事業を展開しています。また、アセットマネジメント、不動産賃貸、販売も手がけています。【総合不動産事業を展開】不動産開発事業（賃貸マンション、収益用マンション、ホテル、オフィスビル）を中心としてアセットマネジメント（不動産取得、運用、売却）、不動産賃貸（マンション、オフィスビルの賃貸収入）、リニューアル工事、マンション管理を手がけています。不動産開発や売買により、収益を獲得する「キャピタルゲイン」と、賃料収?やホテルの客室収?などによる「インカムゲイン」で、盤石な収益基盤を構成しています。【独自のマンション、ホテルブランドの展開】独自の賃貸マンションブランド（S-RESIDENCE）を約130棟、収益マンション（サムティ）を約120棟、ホテルブランド（S-PERIA）を約20棟を手がけています。S-RESIDENCE 西天満グランジュール（180戸）、S-RESIDENCE 新大阪Garden（177戸）、サムティ本町橋2 MEDIUS（150戸）、サムティ大阪GRAND EAST(144戸)、エスペリアイン大阪本町（125部屋）、エスペリアホテル博多（290部屋）の開発実績をお持ちです。【国内外での事業展開】大阪本社をはじめ5支店（札幌、東京、名古屋、広島、福岡）と2営業所（横浜、神戸）のネットワーク体制です。また、シンガポール、ベトナムへも事業展開しています。ベトナム最??のデベロッパー「VINHOMES JOINT STOCKCOMPANY」と事業提携し、ベトナムのハノイ市での大型マンション開発事業へ着?しています。【安定した経営と働きやすい職場環境】 2025年のグループ資産1兆円を目指して、売上高は5年連続増益の実績です。少数精鋭組織で社員1人当たりの売上は約6.6億円です。月平均残業時間は約3時間、直近10年間の定着率は97％の実績で働きやすい職場環境を構築しています。中途入社の社員比率は80％で管理職として多数活躍しております。

株式会社FDS

意匠設計「1級建築士」＜正社員_愛知＞

設計(建築・土木)

名古屋支店／愛知県名古屋市中村区名駅南…

￥

600万円〜900万円

正社員

株式会社長谷工コーポレーション

意匠設計「1級建築士」＜正社員_東京＞

設計(建築・土木)

東京本社／東京都港区芝2-32-1

￥

700万円〜1400万円

正社員

【業務内容】担当施設の意匠設計を担当いただきます。・コンセプトの企画立案、提案・関連法規の調査検討、周辺インフラ設備の調査、検討・基本設計方針の策定、基本設計図作成、工事費検討・実施設計方針の策定、実施設計図作成、工事費検討・他部門（構造設計、電気・機械設備設計、積算、施工計画）との調整・建築物の工事状況の確認・発注者へのプレゼンテーション <詳細> ・担当施設は分譲マンション、商業施設、オフィスビル、ホテルなどです。 ※ ご希望やご経験を踏まえ分譲マンション／非住宅施設のいずれかの担当部署へ配属いただきます。・設計種類は新設工事です。・使用CADはJｗ_cadです。・残業時間は月平均50～60時間です。 ■ 備考・募集背景は非住宅部門の体制強化です。・試用期間中の条件変更はございません。・定年は65歳（再雇用制度あり）です。・離職率は2％です。・平均勤続年数は17年です。・賞与は年2回です。・転勤はほとんどございません。 ■ 企業特徴【東証プライム上場、分譲マンションの建設に強みを持つ大手ゼネコン】創業84年、東証プライム上場の大手ゼネコンです。東日本エリアの分譲マンションを中心としてオフィスビル、データーセンター、物流施設、ホテル、高齢者施設などの総合建設エンジニアリング事業（建築・設備設計、施工管理）を展開しています。売上高は一兆円を超えておりスーパーゼネコンに次ぐ6番目の実績です。【日本一の分譲マンションの施工実績】日本一の分譲マンションの施工実績を持ち、施工戸数は日本一の695,800万戸（国内分譲マンションの約1割）です。長谷工グループ全体（建設工事会社、販売会社、管理会社）が保有する顧客情報と顧客ニーズを駆使して、高品質な分譲マンションを建設しています。グランドメゾン池下ザ・タワー（地上42階、地下1階）、プラウド新浦安パームコート（地上14階）、Brillia越谷レイクタウン（地上14階）など、大手デベロッパーの開発案件の施工実績も多数お持ちでございます。【長谷工グループ内で開発からアフターケアまでの事業を展開】マンション開発、建設、管理に必要な全ての機能を長谷工グループ全体（50社）で保有しており、開発からアフターケアまで自社グループで一貫して手がけています。【総合建設会社へのシフト】社会情勢の変化を見据えた成長戦略に取り組んでおり、実現に向けた中期経営計画「HASEKO Next Stage Plan」を開始しています。主力の分譲マンション建設の事業エリア拡大、超高層マンションや再開発マンションへの注力、オフィスビル、商業施設、物流施設、ホテル建設などの非住居案件の強化を図っています。【業界トップクラスの高い利益率】利益率は約9％（スーパーゼネコン平均4.3％）で他ゼネコンと比較し圧倒的な利益率の実績をお持ちです。自社で用地取得から企画開発をしているため、工事の受注方法が請負型ではなくデベロッパーに対して提案型の特命受注となっており、主導権を握りながら価格競争に巻きこまれる事なく工事受注が可能なビジネスモデルを構築しています。

AIS総合設計株式会社

【構造設計】東京＊統括者ポジション

設計(建築・土木)

東京都港区浜松町1-21-4 崇城…

￥

600万円〜900万円

正社員

「【構造設計】東京＊統括者ポジション」のポジションの求人です ■構造設計の統括ポジションとして、構造設計実務、チームの管理・マネジメント、部下の育成・指導などをお任せします。【具体的には】 ■工事調査、マジメント、設計、管理など幅広い視野でご活躍ください。関わる案件例／学校などの教育施設、文化施設、医療福祉などの公共施設、一般の共同住宅、倉庫や物流センター、ショッピングセンター他・構造設計、耐震診断、積算、監理などの構造設計・チームの取りまとめ・管理・メンバーの育成・指導など ★同社は80年以上の歴史がある会社です。その強みを活かしつつ、一方では時代に合わせて適切なツールを利用し、効率や品質を保っています。例えばBIMの活用や、社内情報システム、拠点間の映像システムなど、多岐にわたります。こうした柔軟な姿勢も、多くの実績と信頼をいただいている要因のひとつです。 ★土日の完全週休2日制で、残業は20時間程度。オンオフのメリハリもはっきりしています！ ★勤務地は栃木県宇都宮市の本社、東京・浜松町のいずれかとなり、希望に合わせて配属します。転勤はありません。

株式会社久保組

【愛媛】建築設計※部長候補＜想定年収800万円までご用意＞充実の福利厚生・住居手当有※IUターン歓迎

設計(建築・土木)

愛媛県四国中央市川之江町1978番地2…

￥

600万円〜800万円

正社員

鉄骨造倉庫・工場・店舗、介護施設、賃貸マンション、戸建て賃貸住宅などの新築から増改築まで幅広い建物の設計を行って頂きます。【働く環境】現在、設計職は3名(60代男性2名、30代女性1名)いらっしゃいます。近い将来、62歳の部長の後継者となる人材の募集です。アットホームな職場なので、お仕事について分からないことがあれば教えていただきやすい雰囲気がございます。 20代~60代の幅広い年齢層の方を歓迎致します。若手の方もベテランの方もステップアップしやすい環境にあります。【企業紹介】四国地域を中心とする工場・倉庫・店舗、介護施設、マンションなどの建築を得意としており、売上高40億円を維持しており、業績好調です。顧客ニーズが建築費のコスト削減や効率的な設備投資に変化する中、システム建築を導入し経費のローコスト化を実現することで、ニーズに応えています。土木事業においては、長年培った経験とノウハウを活かして、国・県・市などから任された道路整備、河川改良、港湾工事を施工し、地域社会の安心・安全にも貢献しています。

西松建設株式会社

意匠設計「1級建築士」＜正社員_福岡＞

設計(建築・土木)

九州支社／福岡県福岡市中央区薬院1-1…

￥

700万円〜1100万円

正社員

株式会社サンカミ

【福山】商業施設中心の意匠設計・製図/転勤なし/経験者向け

設計(建築・土木)

広島県福山市大門町野々浜1428-1

￥

600万円〜800万円

正社員

「【福山】商業施設中心の意匠設計・製図/転勤なし/経験者向け」のポジションの求人です【期待する役割】カフェ・雑貨屋・クリーニング店・100均ショップ・ホテルなど、多種多彩な商業店舗を手がけられます。お客様の喜ぶ建築意匠設計を担当していただきます。【職務内容】・現場の積算・各種建築申請・建物の内外装のデザイン（CADソフトはベクターワークスを使用します）・意匠内容についてお客様への説明【入社後の流れ】お持ちのスキルに合わせて、仕事をお任せしていきます。分からないことは何でも聞ける環境を作っています。経験がある方はご自身のやりたいことを実践し、お客様に喜んでもらえる設計を進めてください。失敗を許容する環境ですので、ご自身の考えと信念を持って働いてください。頑張った成果はしっかりと評価し、給与UPや賞与で還元していきます。【募集背景】業務量増加に伴う増員求人です。【社員構成】13人（男性8人・女性5人）、平均年齢39歳【勤続年数】平均勤続年数14年（新卒3年以内離職率15％）

JFEエンジニアリング株式会社

意匠設計「1級建築士」＜正社員_神奈川＞

設計(建築・土木)

横浜本社／神奈川県横浜市鶴見区末広町2…

￥

600万円〜800万円

正社員

各種プラント建設に関する意匠設計を担当していただきます。・建築工事計画の作成・積算資料の作成・実施設計・工事監理・アフターサービス ※経験次第で建築分野（意匠・設備・構造）全体の取りまとめを担当いただきます。＜詳細＞・担当案件は都市環境プラント（廃棄物処理プラント、水処理プラント）、エネルギープラント（LNG受入基地、バイオマス発電施設、地熱発電施設）、パイプライン（石油、ガス）、物流施設、流通施設です。・工事種類は新設工事、更新工事いずれも担当いただきます。・工事地域は国内案件です。・主張頻度は月2回～4回（2日～3日／回）です。・発注元は官公庁、民間企業いずれもございます。・請負形態は元請工事です。・残業時間は月平均30時間～40時間程度です。 ■ 備考・配属部署はシビルエンジニアリングセンターの建築チームです。・配属部署は4つのチーム（建築・設備・構造・土木）で構成されています。 ■ 企業特徴【JFEグループの大手プラントエンジニアリング会社】 JFEグループ（鉄鋼・エンジニアリング・商社を中心とする企業グループ）の大手プラントエンジニアリング会社です。大手鉄鋼メーカー（エンジニアリング部門）、重工メーカー、橋梁メーカー、ゼネコン、設計・開発会社、海外プラントエンジニアリング会社の吸収や合併を経て今日に至ります。環境分野、エネルギー分野、社会インフラ分野、産業機械分野のEPC（計画設計／調達／建設）を中心に、技術開発、製造、オペレーション＆メンテナンスを手掛けています。【事業領域の豊富な建設実績と高い国内シェア】施工実績で国内NO.1を誇るガスパイプライン、国内建設トップシェア（約25％）を誇るごみ焼却プラント、 2000橋梁以上の建設実績を誇る橋梁、各種環境プラントや発電プラントの豊富な建設実績など、その他の事業領域を含め多数の建設実績をお持ちです。国内の豊富な建設実績のみならず、近年は海外（12ヵ国18拠点）の建設実績も増加しています。【ワークライフバランスの実現】技術者が多数在籍するなか、原則20時以降の残業禁止、有給休暇取得率70%の推奨（7月から9月の期間は毎週金曜日が有給取得推奨日）など、ワークライフバランスを維持できる就業環境づくりに積極的に取り組んでいます。有給休暇の取得日数は年間平均16日、残業時間の月平均は30時間、入社3年後の定着率は90％以上などから、平均勤続年数17年と従業員の定着率は業界トップクラスを誇ります。【恵まれた処遇や福利厚生、教育体制】大手鉄鋼メーカーと重工メーカーの合併を背景として、手厚い処遇や福利厚生を基盤としているため、同業プラントエンジニアリング会社と比較すると内容は充実しています。また、各種研修や自己啓発支援（階層別研修、ビジネススクール通学、カフェテリア式スキル研修、OAスキルアップ研修、現地所長向け定期研修、オンライン英会話、留学等）も受講・利用できます。【技術者を積極採用中】売上高5000億円を目指し、現在技術者の方々を積極的に募集中です。プラントエンジニアリング業界出身の方のみならず、重電メーカー、重工メーカー、ゼネコン、サブコン、エネルギー関連会社など、様々な業界出身の中途技術者が現在ご活躍されています。

セントラルエンジニアリング株式会社

土木設計コンサルタント【松山市】年収～1000万／転勤なし／車可／橋梁・道路・水道分野で経験者募集中

設計(建築・土木)

本社：愛媛県松山市北斎院町973番地2…

￥

700万円〜1000万円

正社員

１．鋼橋設計　２．PC橋設計　３．橋梁下部工設計　４．道路設計　５．水道設計 ●橋梁実施設計 ◎上部工（PC・RC）プレテンション単価T桁・ホロー桁、ポストテンション単純T桁・ホロー桁、プレテンション連結桁、ポストテンション連結桁、RC床版橋、RC中空床版橋、PC中空床版橋 ◎下部工（PC・RC）橋台（逆T式・重力式・ラーメン式・箱式）橋脚（壁式・柱式・ラーメン式）基礎（既製杭・場所打杭・ケーソン・銅管井筒） ●橋梁補修・補強・設計　橋梁撤去設計 ◎橋梁上部工の補修・補強や橋台・橋脚の耐震補強 ◎仮施工銅矢板・親杭横矢板・仮橋他 ●道路予備設計・実施設計・構造物設計擁壁・ボックスカルバート・アンカーの設計は、設計計算から自動図化・数量まで完備 ●上下水道設計上下水道施設の計画・設計・施工監理や各種の調査

サムティ株式会社

設計監理（建築）「1級建築士」＜正社員_北海道＞

設計(建築・土木)

札幌支店／北海道札幌市中央区大通西5-…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【業務内容】担当施設の設計監理を担当いただきます。・企画プランニング、デザイン監修・設計事務所、施工会社のマネジメント・工事の品質確認、進捗工程管理・コスト管理、各種確認申請、検査対応・引き渡し＜詳細＞・担当施設（自社開発）は賃貸マンション（9割）ホテル（0.5割）オフィスビル（0.5割）です。・設計種類は新設です。・使用CADはAuto CADです。・残業時間は月平均5～15時間です。 ■ 備考・募集背景は開発施設増加に伴う増員募集です。・試用期間中の条件変更はございません。・入社後の年収イメージ下記の通りです。　事例1　45歳／1,100万円（管理職）　事例2　35歳／870万円（入社5年目）　事例3　30歳／670万円（入社3年目）・出張は月に1～2回です。・社員定着率は97％です。・平均勤続年数は8.5年です。・賞与は年2回です。実績は6.9ヵ月分です。 ■ 企業特徴【関西を中心にマンション、ホテルなどの不動産開発を手がける総合デベロッパー】関西を中心に大型マンション、ホテルなどの不動産開発を手がける総合デベロッパーです。また、北海道、東京、神奈川、愛知、広島、福岡でマンション、ホテル、オフィスビルの開発事業を展開しています。また、アセットマネジメント、不動産賃貸、販売も手がけています。【総合不動産事業を展開】不動産開発事業（賃貸マンション、収益用マンション、ホテル、オフィスビル）を中心としてアセットマネジメント（不動産取得、運用、売却）、不動産賃貸（マンション、オフィスビルの賃貸収入）、リニューアル工事、マンション管理を手がけています。不動産開発や売買により、収益を獲得する「キャピタルゲイン」と、賃料収?やホテルの客室収?などによる「インカムゲイン」で、盤石な収益基盤を構成しています。【独自のマンション、ホテルブランドの展開】独自の賃貸マンションブランド（S-RESIDENCE）を約130棟、収益マンション（サムティ）を約120棟、ホテルブランド（S-PERIA）を約20棟を手がけています。S-RESIDENCE 西天満グランジュール（180戸）、S-RESIDENCE 新大阪Garden（177戸）、サムティ本町橋2 MEDIUS（150戸）、サムティ大阪GRAND EAST(144戸)、エスペリアイン大阪本町（125部屋）、エスペリアホテル博多（290部屋）の開発実績をお持ちです。【国内外での事業展開】大阪本社をはじめ5支店（札幌、東京、名古屋、広島、福岡）と2営業所（横浜、神戸）のネットワーク体制です。また、シンガポール、ベトナムへも事業展開しています。ベトナム最??のデベロッパー「VINHOMES JOINT STOCKCOMPANY」と事業提携し、ベトナムのハノイ市での大型マンション開発事業へ着?しています。【安定した経営と働きやすい職場環境】 2025年のグループ資産1兆円を目指して、売上高は5年連続増益の実績です。少数精鋭組織で社員1人当たりの売上は約6.6億円です。月平均残業時間は約3時間、直近10年間の定着率は97％の実績で働きやすい職場環境を構築しています。中途入社の社員比率は80％で管理職として多数活躍しております。

明豊ファシリティワークス株式会社

意匠設計＜正社員_大阪＞

設計(建築・土木)

大阪支店／大阪府大阪市中央区久太郎町3…

￥

600万円〜1200万円

正社員

【業務内容】発注者側で意匠設計のマネジメントを担当いただきます。・顧客の要望をヒアリング・基本計画書の作成・協力会社へ設計意図の説明・設計図の確認・設計マネジメント ※ 発注者側で企画段階から顧客と伴走していき、顧客に寄り添った提案が可能です。＜詳細＞・担当施設は庁舎、工場、オフィスビル、商業施設、校舎、駅舎、研究所、医療施設などです。・設計内容は新設工事、改修工事です。・使用CADはAuto CADです。 ※ 協力設計事務所が設計図を作成するため、場合によっては修正業務がございます。・担当エリアは全国です。 ※ WEB会議システムを活用しているため、頻繁な出張はございません。 ※ 出張する場合、日帰りのケースがほとんどです。・残業時間は約20～40時間です。＜工事事例＞・レゴランドジャパン（93,000平米）・横浜市立市民病院（29,400平米）・東京ステーションホテル（20,800平米）・株式会社資生堂グローバルイノベーションセンター（6,500平米）・GMOインターネット株式会社渋谷フクラスビル（3,335平米） ■ 備考・試用期間中の条件変更はございません。・定年60歳（再雇用制度65歳）です。・全社員の平均年齢は46歳です。・全社員の平均年収は1,000万円です。・転勤はございません。・賞与は年2回（7月、12月）です。 ■ 企業特徴【東証スタンダード上場、国内最大手のコンストラクションマネジメント会社】東証スタンダード上場、国内最大手のコンストラクションマネジメント会社です。東京と大阪に拠点を構え、大型施設（オフィスビル、庁舎、校舎、駅舎、工場、研究所、医療施設など）のコンストラクションマネジメントを手がけています。また、プロジェクトマネジメント、設計監理を手がけています。【コンストラクションマネジメントを中心とした建築系コンサルティング会社】オフィスビル、庁舎、校舎、駅舎、工場、研究所、医療施設など幅広い用途の施設プロジェクトを手がけています。コンストラクションマネジメント（基本計画の作成、協力会社の選定支援、品質・コスト・スケジュールマネジメント）、プロジェクトマネジメント、設計監理を手がけています。【大型施設の豊富なプロジェクト実績】年間約1,300件のプロジェクト実績をお持ちです。レゴランドジャパン（93,000平米）、横浜市立市民病院（29,400平米）、東京ステーションホテル（20,800平米）、株式会社資生堂グローバルイノベーションセンター（6,500平米）、GMOインターネット株式会社渋谷フクラスビル（3,335平米）、日立物流本社（1,297平米）などの大型施設の豊富なプロジェクト実績をお持ちです。【豊富な受賞実績】「Alliance Full Award（国際的に最も優れたプロジェクトを評価する賞）」の受賞実績をお持ちで、国際的に同社のプロジェクト実績が高い評価を獲得しています。また、「CM選奨（国内の優れたプロジェクトを評価する賞）」を約15回、「日本ファシリティマネジメント大賞（ファシリティマネジメントに関する優れた業績などを表彰する賞）」を7回受賞しています。【DXを推進した働き方の構築】デジタル化オフィスの構築を推進しており、1人当たりの生産高が1.4倍へ増加しています。プロジェクトマネジメントに関する情報や、経営状況などの全情報をデジタル化しています。DX推進体制を構築したことで、社員数は大幅に変化はしていないものの売上は1.5倍と1人当たりの生産性向上へつながっています。また、全体で11期連続増益へとつながっています。

株式会社ヘルシーホーム

住宅設計/部門マネージャー候補【岡山市】転勤無

設計(建築・土木)

岡山県岡山市南区富浜町5-10　岡山…

￥

600万円〜800万円

正社員

「住宅設計/部門マネージャー候補【岡山市】転勤無」のポジションの求人です木造住宅の設計業務全般と、組織マネジメント業務をお任せしたいと考えています。◆規格型住宅を中心に、注文住宅領域にも注力しており、幅広い領域において経験を活かしていただけます。【職務詳細】・営業同席（提案時の技術的説明）・見積もりの作成・設計図の作成、図面の確定・関係部署や協力会社との打ち合わせ・業務工程進捗管理・デザインの調整・上記及び組織マネジメント、メンバー育成、モチベーション管理　等 ※岡山・倉敷の設計部門をマネジメントして頂くことを期待しています。【研修】キャリアアップに伴う研修も充実。キャリアアップに伴うスキル獲得の支援がございます。

株式会社オープンハウス・アーキテクト

意匠設計「1級建築士」＜正社員_愛知＞

設計(建築・土木)

名古屋事務所／愛知県名古屋市中区丸の内…

￥

700万円〜1100万円

正社員

【業務内容】担当施設の意匠設計を担当いただきます。・クライアントの要望ヒアリング・インテリアコーディネーターとの打ち合わせ・設計事務所との打ち合わせ・基本設計（レイアウト作成、材料選定、法令チェック）・実施設計（意匠設計図の作成）・引き渡し＜詳細＞・担当施設は注文住宅です。・請負形態は元請工事です。・設計内容は新築工事です。・設計種類は内装設計、外装設計です。・残業時間は月20時間～40時間です。 ■ 備考・試用期間中の条件変更はございません。・賞与は年2回です。・自家用車での通勤が可能です。・休日出勤は原則ございません。・転勤、出張はございません。・定年は65歳です。・会社の平均年齢は44歳です。 ■ 企業特徴【オープンハウスグループの建設工事会社】オープンハウスグループ（東証プライム上場のハウスメーカー）の建築工事会社です。戸建注文住宅・RC造マンションの企画、設計、施工、品質管理、アフターサービスなどを手がけています。高品質と低価格を追求しているほか、最短1日でお見積・最短3日でプランのご提案というスピーディーな対応により顧客満足度は98％を誇っています。【グループ全体で総合不動産事業を展開】オープンハウスグループ全体で戸建関連事業（戸建住宅の開発、用地仕入、設計、施工、販売）、マンション事業（自社ブランド分譲マンション『オープンレジデンシア』、『イノバス』、『イノベイシア』の開発、用地仕入、設計、施工、販売）、収益不動産事業（収益物件の買い取り、リノベーションの実施などにより収益価値の向上、投資家や企業や不動産デベロッパーなどへ再流通）などの総合不動産事業を展開しています。【強固な財務基盤による右肩上がりの施工実績】強固な財務基盤により、施工棟数は右肩上がり（2015年：2,147棟→2019年：3,810棟→2023年：5,382棟）の増加を続けており、累計の完工棟数は約47,000棟にも及びます。またオープンハウスグループ以外の建築請負も手がけており、オープンハウスグループ以外の請負割合が全体の約半数を占めます。【働きやすい職場環境の実現】延べ500時間にもわたる充実した研修教育制度、ダイバーシティの推進（女性のライフイベントに応じた雇用体系の用意、出産・育児におけるサポート体制の整備）、残業削減への取り組み（勤務時間モニタリング、DXの推進による業務の効率化、業務効率化のための定例会議の開催）、健康への取り組み（定期健康診断、予防接種補助、ストレスチェック、総合福祉団体定期保険）など働きやすい職場環境の実現に向けた取り組みを推進しています。

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