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検索結果: 2,605件(21〜40件を表示)

太陽産業有限会社

【防水工事の施工スタッフ】経験者優遇

建設・建築・設備工事スタッフ、技術(建築・土木)系その他

太陽産業有限会社東京営業所転勤の可…

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〜480万円

正社員

一般住宅やビル・マンション、官公庁などの公共施設の防水工事（FRP防水・アスファルト防水・ウレタン塗膜防水・シート防水・シーリング工事など）のお仕事になります。現場は2名～4名のチーム体制で作業を行います。【おかげ様で仕事は切れません！】 40年以上の実績が評価されて官公庁や大手ハウスメーカーなどのご依頼を多数いただいております。常時お仕事はありますので、働いた分はきっちり給与で還元できる環境です！もし、今働いている環境と比較して「同じ仕事でも、こっちのほうがいいかも？」と少しでも思っていただけたら、まずはご相談ください！ ◆シーリング工事技術者急募！経験などお気軽にご相談ください。【履歴書不要！すぐ面接します！】履歴書を書いて、写真を貼ってなどのわずらわしい作業は不要！まずはお会いしてコミュニケーションを取ってから決めていただいてもOKです！業務の変更範囲：なし

株式会社富創

【道路舗装工事の重機オペレーター】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

技術(建築・土木)系その他

株式会社　富創変更の可能性：なし＞…

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〜336万円

正社員

大手ゼネコンや公共案件を中心とした、道路舗装工事での重機オペレーター業務をお任せします。※高速道路の舗装工事案件はありません。＜具体的な仕事は？＞アスファルトの敷均し(地面の整地作業) 締固め（充てん作業）など【現場エリアは？】横浜市内・川崎市内が中心です。【使用する重機は？】・アスファルトフィニッシャー・ローラー・タイヤショベルなど【入社後の流れ】重機操作の資格がない方は、簡単な手元作業をしながら車両系建設機械の資格を取得します。費用は会社が全額負担。資格取得までの期間は4～6日程度です。＜業務内容の変更：なし＞

池田測量登記事務所

【測量・登記】未経験歓迎◆経験者優遇

技術(建築・土木)系その他

池田測量登記事務所千葉県習志野市大久…

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〜288万円

正社員

測量・登記業務。未経験の方でも大歓迎！資格は不要！先輩が丁寧に指導します！ ※アルバイト希望の方も応相談！ ※業務の変更範囲：変更なし

武蔵野土木工業株式会社

【コンクリート材料の現場スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

ドライバー、生産・製造技術・管理系その他、技術(建築・土木)系その他

武蔵野土木工業株式会社転勤の可能性：…

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〜384万円

正社員

◆重機を使ってコンクリート材料の運搬 ◆プラントのオペレーション ◆機械のメンテナンス　など当社はコンクリートをリサイクルする事業を行っています。建物などのコンクリートを回収し、再利用するためにコンクリート材料にするのが当社の役割です。＜入社後の流れ＞約3カ月は研修期間です。先輩スタッフが重機の運転やプラントのオペレーションなどについて指導します。この間に必要に応じて重機の免許などを取得してもらいますので、経験や知識がまったくなくてもご安心ください。＜キャリアパス＞一通りの業務を経験した後は、適性や希望に応じて担当業務を決定し、より専門的に業務を行っていただく予定です。技術開発に進む道もあります。コンクリートのリサイクルについてより知識を深めたい、専門性を持ちたいという思いを積極的に後押しします。 ★残業はほとんどありません。定時で帰宅可能です。 ※従事する業務の変更範囲：変更の可能性あり

タカマツ　株式会社

【残土受入作業場の重機オペレーター】未経験歓迎◆経験者優遇

建設・建築・設備工事スタッフ、技術(建築・土木)系その他

タカマツ株式会社転勤の可能性：あり（…

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〜336万円

正社員

吉見町の残土受入作業場にて、残土の受入れ業務をお任せします。 ○受入残土の分別作業（大型スクリーン運転及び選別作業） ○場内外4t車運転建設現場から発生した残土の受け入れ業務です。受入れた残土は、大型スクリーン運転及び手選別にて分別を行います。 ※変更範囲：会社の定める業務（土木、清掃現場の応援あり）

株式会社日本経営

【福岡】人事コンサルタント/管理職候補

組織・人事コンサルタント

福岡県福岡市博多区博多駅南１丁目10…

￥

600万円〜900万円

正社員

「【福岡】人事コンサルタント/管理職候補」のポジションの求人です ※本ポジションは東京・大阪・福岡にて募集しております。（内容は同様）人事コンサルタントとして、以下の職務を通じてクライアントの組織・人事づくりに貢献してもらいます。 ■組織診断（組織活性度診断、チームパフォーマンス診断） ■人事制度構築（等級制度、評価制度、賃金制度を中心とする各種制度設計） ■管理職・職員研修（マネジメント、リーダーシップなどのテーマ） ■コンサルティングのみならず、セミナー開催やルート開拓等、顧客開拓を推進・実行いただきます。＊対象クライアント：業界問わず中堅・中小企業【キャリアプラン】 ■入社後、2～5件程度のサブ担当としてコンサルティング現場に同行していただきます。 ■半年～1年程度で一般的な案件ではメインコンサルタントとして活躍していただきます。 ■その後、管理職の道を歩むマネジメントコース、専門性を深めていくスペシャリストコースを選択することができます。【この仕事の魅力】＊独自ノウハウと高品質コンサル組織成長の促進につながる人事制度構築、チームパフォーマンスを向上させるマネジメント手法など、弊社独自のノウハウを活かしたコンサルティングが顧客から好評を得ています。＊顧客に適したオーダーメイドコンサル当社は顧客と寄り添い、並走するコンサルティングを重視しており、インストール型ではなく、経営者の考えや戦略に応じたリーディング型のコンサルティングで、顧客に適したコンサルティングを実施しています。＊運用支援までトータルサポート400社以上が導入し、業界一のコストパフォーマンス性を誇る人事評価・従業員管理システム“人事評価Navigator”を自社開発し、提供しています。制度設計から運用支援まで、一気通貫した支援ができます。

非公開

労務コンサルタント／プレイングマネージャー

組織・人事コンサルタント

愛知県につきましてはご面談時にお伝…

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600万円〜700万円

正社員

給与計算チームまたはコンサルチームの担当者として、下記の業務をお願いします。 ▼給与計算チーム ‾‾‾‾‾‾‾‾ ・給与計算及び付随業務・労務関係各種手続き・労使問題相談・電話対応　等 ▼コンサルチーム ‾‾‾‾‾‾‾‾ ・助成金コンサルティング・助成金の支給申請・労務顧問・就業規則策定・電話対応　等 ※所属は経験・能力・希望などを考慮の上決定致します。

税理士法人いぶき会計

労務コンサルタント【豊島区】年収～800万円/年休126日/フレックスタイム制など自由な働き方が特徴

組織・人事コンサルタント

東京都豊島区南大塚3-36-7 南大塚…

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700万円〜800万円

正社員

労務コンサルタント(管理職候補)として、当社のクライアントに対して下記業務を行って頂きます。【具体的には】・顧問先対応・労務コンサルティング・就業規則作成・助成金支給申請支援・労働、社会保険手続等【働く環境/募集背景】現在の代表の後継者として、労務グループをけん引して頂けるメンバーを募集することとなりました。労務コンサルチームは、ユニット制（ユニット部長1名/ユニットリーダー1名/メンバー1～2名）を導入していることから、所内の人間関係は良好で、事務所全体が一丸となって働いております。テレワークやフレックス制も導入しており、有給も取りやすい雰囲気であり多様な働き方が特徴の事務所です。【企業紹介】当事務所は2013年の開業以来、お客様の信頼を重ねて順調に成長しており、2018年には社会保険労務士事務所を併設してニーズへの対応力を強化し、2021年9月に法人化を果たしました。また、多種多様なお客様のニーズに合わせてきめ細かなサービスを提供し、併設した社労士事務所と共に税務と労務の両軸でお客様をサポートしています。特に創業支援・ベンチャーサポートに強みを持っており、スタートアップから上場準備まで至った会社もあります。お客様の悩みを解消して一歩ずつ前進することの楽しさを持って業務に取り組んで頂けます。創業時から信頼頂いているお客様も多く、新規顧客の95％がお客様からの紹介となっております。

株式会社日本経営

【東京】人事コンサルタント／管理職候補

組織・人事コンサルタント

東京都品川区東品川2-2-20 天王…

￥

600万円〜900万円

正社員

「【東京】人事コンサルタント／管理職候補」のポジションの求人です ※本ポジションは東京・大阪・福岡にて募集しております。（内容は同様）人事コンサルタントとして、以下の職務を通じてクライアントの組織・人事づくりに貢献してもらいます。 ■組織診断（組織活性度診断、チームパフォーマンス診断） ■人事制度構築（等級制度、評価制度、賃金制度を中心とする各種制度設計） ■管理職・職員研修（マネジメント、リーダーシップなどのテーマ） ■コンサルティングのみならず、セミナー開催やルート開拓等、顧客開拓を推進・実行いただきます。＊対象クライアント：業界問わず中堅・中小企業【キャリアプラン】 ■入社後、2～5件程度のサブ担当としてコンサルティング現場に同行していただきます。 ■半年～1年程度で一般的な案件ではメインコンサルタントとして活躍していただきます。 ■その後、管理職の道を歩むマネジメントコース、専門性を深めていくスペシャリストコースを選択することができます。【この仕事の魅力】＊独自ノウハウと高品質コンサル組織成長の促進につながる人事制度構築、チームパフォーマンスを向上させるマネジメント手法など、弊社独自のノウハウを活かしたコンサルティングが顧客から好評を得ています。＊顧客に適したオーダーメイドコンサル当社は顧客と寄り添い、並走するコンサルティングを重視しており、インストール型ではなく、経営者の考えや戦略に応じたリーディング型のコンサルティングで、顧客に適したコンサルティングを実施しています。＊運用支援までトータルサポート400社以上が導入し、業界一のコストパフォーマンス性を誇る人事評価・従業員管理システム“人事評価Navigator”を自社開発し、提供しています。制度設計から運用支援まで、一気通貫した支援ができます。

株式会社山陰合同銀行

人事コンサルタント（マネージャー）

組織・人事コンサルタント

島根県松江市魚町10番地

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600万円〜1000万円

正社員

「人事コンサルタント（マネージャー）」のポジションの求人です同行の本部コンサルティング部門での戦略コンサルタントとして幅広い業種で企業規模の大小を問わずコンサルティングの支援に携わっていただきます・経営戦略、事業戦略、組織、人事戦略の立案支援、実行支援・グループ企画の統合、合併、分割時の人事戦略立案、運営、実行支援・人事制度の設計（等級制度、評価制度、報酬制度など）・人事制度の運用、実行支援・キャリア開発、研修プログラムの設計及び実行支援・各種研修の設計および実施【担当部署】法人営業部 ※配置換：あり

株式会社日本経営

【大阪】人事コンサルタント／管理職候補

組織・人事コンサルタント

大阪府豊中市寺内2-4-1 緑地駅ビル

￥

600万円〜900万円

正社員

「【大阪】人事コンサルタント／管理職候補」のポジションの求人です ※本ポジションは東京・大阪・福岡にて募集しております。（内容は同様）人事コンサルタントとして、以下の職務を通じてクライアントの組織・人事づくりに貢献してもらいます。 ■組織診断（組織活性度診断、チームパフォーマンス診断） ■人事制度構築（等級制度、評価制度、賃金制度を中心とする各種制度設計） ■管理職・職員研修（マネジメント、リーダーシップなどのテーマ） ■コンサルティングのみならず、セミナー開催やルート開拓等、顧客開拓を推進・実行いただきます。＊対象クライアント：業界問わず中堅・中小企業【キャリアプラン】 ■入社後、2～5件程度のサブ担当としてコンサルティング現場に同行していただきます。 ■半年～1年程度で一般的な案件ではメインコンサルタントとして活躍していただきます。 ■その後、管理職の道を歩むマネジメントコース、専門性を深めていくスペシャリストコースを選択することができます。【この仕事の魅力】＊独自ノウハウと高品質コンサル組織成長の促進につながる人事制度構築、チームパフォーマンスを向上させるマネジメント手法など、弊社独自のノウハウを活かしたコンサルティングが顧客から好評を得ています。＊顧客に適したオーダーメイドコンサル当社は顧客と寄り添い、並走するコンサルティングを重視しており、インストール型ではなく、経営者の考えや戦略に応じたリーディング型のコンサルティングで、顧客に適したコンサルティングを実施しています。＊運用支援までトータルサポート400社以上が導入し、業界一のコストパフォーマンス性を誇る人事評価・従業員管理システム“人事評価Navigator”を自社開発し、提供しています。制度設計から運用支援まで、一気通貫した支援ができます。

非公開

人事労務コンサルタント(プレイングマネージャー候補)

組織・人事コンサルタント

大阪府につきましてはご面談時にお伝…

￥

600万円〜700万円

正社員

人事労務コンサルタント(プレイングマネージャー候補)として、下記業務に従事頂きます。【具体的には】・給与計算・入退職手続き・労務顧問業務・就業規則、社内ルール改定・助成金申請・人事労務DX構築、運用支援等

新井総合施設株式会社

【廃棄物処理施設の重機オペレーター】未経験歓迎◆経験者優遇

技術(建築・土木)系その他

君津環境整備センター変更の可能性：な…

￥

〜300万円

正社員

管理型最終処分場での重機操作、埋立地の維持管理業務。【仕事内容詳細】 ◆廃棄物の最終処分場（埋立場）にて、家庭などから出るゴミを燃やした焼却灰（ほとんど「土」のような状態）や工場、建設現場などから出る産業廃棄物をバックホー、コンパクター、ホイールローダーなどの重機を操作し、埋め立てを行ないます。 ◆処分場を保護するための簡単な維持管理。（畳張り・側溝の清掃・草刈り・雨天時の土のう袋作業　等）特殊な作業に思うかもしれませんが、イチからのスタートをしっかりサポートしますので経験者も未経験者も心配無用です◎ 夜勤や移動はなく、地球環境を守る規模の大きいやりがいのあるお仕事です。変更範囲：変更なし

株式会社阿久津基礎

【建設会社の積算スタッフ】経験者優遇◆女性活躍中

技術(建築・土木)系その他

株式会社　阿久津基礎転勤の可能性：…

￥

〜300万円

正社員

土木構造物、建築物工事の積算業務をお願いします。【具体的には】・材料、人材、重機など必要な数量の拾い出し・総工事費の算出・見積書など書類作成積算の業務経験があれば、入社時の所有資格は問いません。ブランクがある方や、経験の浅い方も大歓迎！当社でさらに経験を積み、スキルアップしていきましょう！業務の変更範囲：会社の定める業務

株式会社阿久津基礎

【重機のオペレーター・手元・プラントスタッフ】経験者優遇◆女性活躍中

建設・建築・設備工事スタッフ、技術(建築・土木)系その他

株式会社　阿久津基礎転勤の可能性：…

￥

〜300万円

正社員

地盤改良とは、建物を建てる際に軟弱な地盤を強固な地盤に改良する工事です。設計事務所が地盤の強度を調査し、その調査結果をもとに、当社が地盤を改良します。一般的に地盤改良の工法はいくつかありますが、当社がメインで手掛けているのは、コンクリートの柱を何本も打ち込む《柱状改良工法》。作業は主に大型の重機を使用しますので、肉体的な負担は少なく、性別・年齢問わず活躍できます。【施工エリア】依頼があれば日本全国どこへでも伺います。 3人1チームで作業をおこなうので、この仕事はチームワークが命！1人で作業をすることはありませんので、ご安心ください！【施工例】商業ビルやマンションをはじめ、大規模倉庫やショッピングモール、病院など、中型〜大型施設の地盤改良を主に手掛けています。業務の変更範囲：会社の定める業務

株式会社エスエス　／　株式会社リュウシン

【資材置き場での清掃・整理スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇

倉庫管理・作業、運輸・物流サービス系その他、技術(建築・土木)系その他

株式会社エスエス転勤の可能性：なし …

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〜300万円

正社員、契約社員

屋外（資材置き場）での整理整頓の作業です。基本的には手作業ですが、資材の量が多い場合はフォークリフトを使って運搬します。ですので、フォークリフト免許ある方大歓迎です！　もちろん、なくても大丈夫。入社後に働きながら取得できますし、その際の費用は会社が負担します。未経験の方は、先輩スタッフ5人からなるチームの一員として、先輩たちのアシスタント業務からスタート。資材の名前や扱い方、汚れの落とし方・整頓のコツなどイチからレクチャーしますよ！＜扱う資材例＞ ◆足場工事やテントの骨組みに使う鉄パイプ ◆イベント工事などで使うテントシート、机や椅子 ◆鉄パイプの固定用金具であるクランプ ◆コンパネのパネル分解や足場用パイプの固定用金具であるクランプの状態をチェックなど。 ■当社は、大手ハウスメーカーのパートナー企業です。 ■業務の変更範囲：あり／当社業務全般

非公開

HRコンサルタント（700万～）

組織・人事コンサルタント

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1000万円

正社員

【仕事概要】同社は、テクノロジー領域に特化した採用支援・評価制度設計コンサルティングを提供するHRベンチャー企業です。大手上場企業・メガベンチャー企業・中小企業からスタートアップ企業まで、幅広いクライアントに採用/組織戦略設計/人事ERPシステム導入/BPRやコスト削減等、一気通貫型のコンサルティング・代行サービスを提供しています。【募集背景】クライアントニーズの急拡大に加え、会社としても組織を作っていくフェーズにあります。そこで、人事領域を幅広くお任せできるメンバー・リーダー候補ポジションを募集し、組織体制の強化と会社としての成長をしていきたいと考えています。【会社の魅力】（１）組織人事領域のコンサルタントとしての成長と昇給・昇格を同時に叶えられる！ 3ヶ月に1回の人事評価査定により、年率30～50%の昇給・昇格事例あり入社年次や年齢問わず、圧倒的なスピードでキャリアアップが可能です。会社が200%以上で成長を続けており、ミドルレイヤーの中間管理職不足が慢性化しています。そのため、早期のマネジメント機会を得ることが出来ます。（２）裁量を持って挑戦できる環境だから、成長スピードが速い！誰もが知るエンタープライズ顧客に対し、採用支援から組織開発まで、トータルソリューションを提供採用支援から採用組織のコスト削減/BPR、採用マーケティング支援、評価制度設計など、人事領域にて横断的なスキルを獲得可能です。（３）成長フェーズの企業で一緒に組織を作っていける！正社員25名（2024年2月時点）の組織を拡大していくために、様々な取り組みを試行錯誤中です。自身のキャリアアップだけでなく、将来の幹部候補として社内の組織/人材開発にも携われます。自由な発想を活かして一緒に組織を作っていきたい方には魅力的な環境です。【業務内容】プロジェクトマネージャーとして、上流領域を中心にお任せしていきます。入社直後は、下流領域からプロジェクトに参画いただきその立ち上がり状況を踏まえ、下記業務をお任せしていきます。・顧客課題に応じたプロジェクトの要件定義・採用戦略の設計・社内外におけるプロジェクトマネジメント・現場やステークホルダーとの折衝・モニタリング体制の構築・…

非公開

【表参道／HRコンサルタント】／年収600-800万円（昇給審査　年４回／年休125日）

組織・人事コンサルタント

東京都港区【変更の範囲】変更無し

￥

600万円〜800万円

正社員

プロジェクトマネージャーとして、上流領域を中心にお任せしていきます。入社直後は、下流領域からプロジェクトに参画いただきその立ち上がり状況を踏まえ、下記業務をお任せしていきます。・顧客課題に応じたプロジェクトの要件定義・採用戦略の設計・社内外におけるプロジェクトマネジメント・現場やステークホルダーとの折衝・モニタリング体制の構築・継続的な改善提案と効果分析・必要な資料作成 ■プロジェクト事例・人材領域最大手企業様に対する、採用マーケティング支援 (自社採用オウンドメディアの構築支援、SEO対策支援、SNS運用支援) ・BPO業界最大手企業様に対する、採用代行・採用組織のコスト削減、業務効率化支援・上場準備中不動産企業における組織開発支援 (上場準備体制の構築・評価制度設計・業務管理スキームの構築) ・某流通・小売業界最大手企業様における採用代行・大手メーカー企業に対する人事ERPシステムの導入支援・人的資本開示に関連する制度設計支援PJ 【変更の範囲】当社業務全般

非公開

HR Transformationコンサルタント

組織・人事コンサルタント

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜

正社員

HR Transformationチームは、クラウドシステム等の採用や人事機能・組織・業務の改革による人財情報活用の高度化・変化対応力の向上、RPA（Robotic Process Automation）やAIといった新たなテクノロジーの活用による業務の効率化・合理化の推進、デジタルツールを活用した多様な働き方の実現やイノベーティブな組織構築・人財育成等、組織と個人の両側面から人事部門のみならず、事業部門の抱える課題にアプローチしていくことで、次世代に対応できる組織作りと人材育成を支援します。【業務領域】 ■HRT Technology ・HRシステム化構想・タレントマネジメントシステムの導入（Workday、Success Factors等）・グローバルチェンジマネジメント ■HRSD（HRサービスデリバリー）・人事機能・組織設計・人事業務改革・人事テクノロジー活用（RPA、AI） ■Digital HR ・デジタルトランスフォーメーション・ワークスタイル変革（スマートワーク、健康経営）・Well me導入【プロジェクト例】・グローバル/国内の人事部門改革、人事組織設計に関する戦略・施策立案・導入支援・人事BPR、シェアードサービス化、アウトソーシング支援・人事システム化構想および導入支援（WorkdayやSAP/Success Factors等）・デジタルトランスフォーメーションを推進するためのデジタル人材確保・育成プラン設計支援・デジタルツールを活用したワークスタイル変革・アジャイルトランスフォーメーション

非公開

ピープルアナリティクス・DE&I・要員計画等の人材変革領域

組織・人事コンサルタント

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜

正社員

【職務内容】 Workforce Transformation（WT）は、「人」にかかわる数多くの企業の経営課題に対峙し、組織変革の深い知見を活かし、ビジネスの成功に向けた支援を行います。 WTにおけるサービスは下記のとおりです。・Workforce Plannning &Analytics（旧OT&T）・Talent （旧OT&T）・Rewards&Well-being （旧OT&T）・Learning（旧OT&T）・Leadership（旧OT&T）上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。【応募要件】※続き ■個別要件 ●コンサルファーム出身者／マネージャークラス（SM・M）・【専門領域】（必須）組織・人事領域に関わる深い専門知識・スキル（なお良）戦略、マーケティング、財務・会計、IT等の広範囲な専門知識・スキルがあれば尚、良い・【経験業務】（必須）組織・人事に関するプロジェクトマネジャー経験（なお良）グローバルプロジェクト経験または大規模プロジェクトマネジメント経験・【英語力】（必須）英語の読み書き（なお良）社内外を含む海外メンバーとの英語でのVerbalなやり取り（TOEIC目安）800点以上 ●コンサルファーム出身者／スタッフクラス（SC・C）・【専門領域】（必須）組織・人事領域に関わる深い専門知識・スキル（なお良）・人事制度設計の知識・統計分析に関する知識・ERPパッケージ（SAP、Oracle等）に関する知識・戦略やマーケティングに関する知識・【経験業務】（必須）組織・人事に関するプロジェクトスタッフ経験（なお良）グローバルプロジェクト経験・【英語力】（必須）英語の読み書き（なお良）社内外を含む海外メンバーとの英語でのVerbalなやり取り（TOEIC目安）730点以上 ○コンサルファーム以外（事業会社出身者）／マネージャークラス（SM・M）・【業界】・業種問わずグローバルビジネス展開企業（日系グローバルまたは外資系）・【職種・部署／経験業務】（必須）人事部門または経営企画部門またはマーケティング部門（なお良）社内特命プロジェクト経験（戦略立案、業務改善…

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