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株式会社シーエムシー

未経験から約7カ月の研修で未来を変えよう!!【ITエンジニア】

人事、人事・総務・法務系その他、Web・オープン系プログラマ

首都圏または、関西のプロジェクト先へ配…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

【実践的な7カ月研修→デビュー後も安心】アプリやシステムの開発など、ITの技術で企業の生産性アップに貢献するお仕事です!<残業月10h程度> <7カ月の導入研修を実施> 研修は自宅からオンラインで 受講していただけます。 課題やテストに取り組みながら 基本的な技術を習得。 さらにエンジニアに必要な コミュニケーション力向上も目指します。 <研修例> ◆HTML、CSS、JavaScript(Vue.js)、PHP(Laravel)、MySQL、AWSなど ◆システム試作&発表会 ココがうれしい!導入研修プログラムの特徴01 <講師出身のエンジニアが作成> 7カ月の研修プログラムは ITスクールで講師や カリキュラム作成などを経験し 現在も当社の現役SEとして 活躍するメンバーが作成しました。 「研修中も相談相手がいないとツライ」 など学ぶ環境も含めて 細かい配慮のもとにつくられた プログラムなので安心感が違います。 ココがうれしい!導入研修プログラムの特徴02 <コミュ力の向上もサポート> 各社とも未経験向けの研修は 2~3カ月がスタンダードですが 当社は「技術+コミュ力向上」を目指し より実践的な内容に仕上げています。 「クライアントとの打合せの仕方は?」 「迷ったときにどう質問すればいいか」 など、ロールプレイも含めて 研修を行っています。

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【土木施工管理】業界トップクラス/補修・補強工事/橋梁/トンネル/港湾等/将来的にタイ:バンコク駐在

土木施工管理

初任地:全国の支社支店(北海道~福岡)…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

土木施工管理職として、 コンクリート構造物の補修・補強工事の施工管理全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・原価管理 ・環境管理 ・協力業者との折衝等 ■業務の特徴 ・対象構造物:橋梁、トンネル、高速道路、下水道、港湾 ・新設工事に比べ補修・補強工事は地味な仕事ですが  専門性や重要性が高く、これから更に需要が増大する期待の大きな分野 ・配属地:全国の支社及び支店ですが、初期配属地は希望を加味して決定 ・規模:5000~1億程度から3~10億規模まで ・工期:小規模で1年~大型で2~4年 ・新設工事に比べ小さな案件が多い為、早期に一つの現場を任されます ・施工管理経験後、土木設計へのキャリアチェンジも事例有 ■同社ビジネスの安定需要の背景 ・1981年に新たな耐震基準が制定され、それ以降に建設された建物は  基準をクリアすることが義務付けられています。  1981年以前に建設されたものについては、基準をクリアしていない  とみなされ、補強が必要とされています。 ・特に橋梁やトンネルについては、簡単に新設が出来ない為、  より耐震性に優れている必要性があります。  こうした技術は、地震や災害などに備えるために必要とされています。 ■同社の特徴・魅力 ・同社は、コンクリート構造物の『総合メンテナンス』という  独自の領域におけるパイオニアとして、設立時からのトンネル・橋梁の  補修・補強工事に加え、建物に対する補修・補強工事についても事業を展開。 ・近年は耐震設備の設計・施工などの新しい分野にも注力。  構造や材料に関する現在の技術的な対応はもちろん、将来的な研究課題にも  対応できる『補修工学研究所』を筑波に保有し、素材の研究や工法、施工技術を  磨き続けています。また、コンクリート診断士資格の保有者が100名以上おり、  全社員に対する割合では業界トップクラスです。 ・若くから責任ある仕事を任せる企業風土  成果を正当に評価する当社では、特に責任が重い支店長や所長といった立場へも  若くても実力のある者を積極的に登用 ・充実した研修制度  階層別研修、職種別研修等「仕事に真正面から取り組む社員一人ひとりを大切に育てたい」  そんな風土が根付いている企業風土

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【基本フルリモート】SREエンジニア(自社開発/エムスリーグループ)

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

フルリモート (月1‐2回、京都本社あ…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

日本の医療課題にコミットできる社会インパクトの大きいプロダクトのSR改善に 従事頂きます。 従業員健康管理クラウドサービスの開発環境の改善 既存システムの開発ベンダーと連携し、V2システムのSR改善活動 クラウド環境の構築・運用 Webアプリケーションの負荷対策やパフォーマンスチューニング 監視・アラート設計サービス障害時の緊急対応 運用の自動化

株式会社CORE CODE

Webクリエイター◆デザイン&編集も!フルリモート&副業OK!未経験入社95%/平均年齢25歳

WEBデザイナー、コンテンツ企画・編集、マーケティング

【本社】 160-0022 東京都新宿…

300万円〜650万円

雇用形態

正社員

◎入社後の流れ 【1】スキルチェック・面談実施 簡単なテストを実施し、 面談で理想のキャリアや働き方をヒアリング。 【2】研修スタート スキルチェック・面談内容をもとに あなた専用の「オーダーメイドカリキュラム」を設定! \研修プログラム一例/ ・PC基礎研修  └Word/Excelなどの社会人必須ツールを学習 ・デザイン研修  └Photoshop/Illustratorなどのデザインソフト ・Web制作・アプリ開発言語研修 └HTML/CSS/JavaScript/Java/PHP/Python ・動画編集研修  └Premiere Pro/After Effects など \着実にスキルが身に付くヒミツは?/ ○学校のように学べる「対面研修」 研修講師がその場にいるから、 「原因不明のエラーでPCが動かない!」 「質問したいのにタイミングが分からない‥」 そんな心配は不要♪ ○講師は現役クリエイター ・有名案件を多数手がけたデザイナー ・登録者数300万人超Youtuberの動画編集を担当する動画クリエイター ・元大手IT企業のエンジニア など 業界の最前線で活躍するクリエイターが講師を務めます。 【3】ITデビュー! 【案件例】 <進行中のプロジェクト一例> ○アニメのLP制作 ○youtubeのshorts編集 ○コスメECサイトの開発 ○大手通信会社HPの運用 ○大手ブランドのHPアニメーション制作 など 業界を問わず、多くのクライアントから信頼を得ており 多彩なプロジェクトが進行中! 研修終了後は簡単な業務からスタートし、 少しずつIT業界での経験を積んでいきましょう! 【注目】自分らしく働ける環境で仕事もプライベートも充実! *フルリモート&副業OK *年間休日128日 *基本定時退社 *土日祝休み *平均年齢27歳 *未経験9割以上&同期多数 *育休・産休取得・復職実績あり など \CORE CODEは〈充実〉がモットー♪/ クリエイターってなんだか忙しそう‥。 そんなイメージを持つ方も多いでしょうが、 当社はライフワークバランス充実! しっかり休んで良いクリエイティブに生かすことを重視しています。 \趣味、勉強、リフレッシュ、自由に♪/ 『仕事終わりに推し活』 『長期休暇で友人と旅行に!』 『観光地でワーケーション』 『隙間時間で資格を取得し、収入アップ!』 そんな自分らしい働き方を叶えましょう。 【注目】アドバイザーが徹底サポート! 入社後は専属アドバイザーが並走。 「自分が目指すキャリアに必要なスキルは?」 「学習のモチベーション維持が難しい…」 未経験だからこそ生まれる疑問や不安を アドバイザーがヒアリングし、サポートします。 また、ITデビュー後もアドバイザーとの1on1ミーティングは継続。 ・業務現場の人間関係に悩みがある ・こんな案件に挑戦したい ・収入を上げたいけど、どんな手段がある? など 悩みや理想、挑戦したい気持ちをしっかり確認するので 充実した働き方を目指すことが可能です! 試用期間中の雇用形態は契約社員になります。

株式会社銚子丸【東証スタンダード上場企業】

ホールスタッフ/未経験歓迎/月給27万円以上/賞与年2回+決算賞与あり/平均勤続年数10年以上

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

★東京・千葉・埼玉・神奈川エリアで募集…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

★未経験向けの研修からスタート ★将来は店長などへキャリアアップOK ★東京・千葉・埼玉・神奈川に展開中 あなたには銚子丸のホールスタッフとして、お客様との接客業務をお任せします! ≪具体的な業務内容をご紹介≫ ・お客様のご案内 ・オススメ商品や人気ネタの紹介 ・月間おすすめボードへの記入 ・お食事の準備&片づけ など お客様に喜んでいただける「おもてなし」をする、大切なポジションです◎ ≪入社後は研修からスタート≫ 入社後は1カ月間、研修店舗で基礎をレクチャー!利便性が良く、教えるのが得意な先輩や店長が多く活躍している店舗のため、未経験でも安心してステップアップができます。 その後、わからないところがあっても配属先の店舗でも店長や頼りになる先輩がしっかりとサポートするため、着実に成長できる環境です! ★独り立ち後は店長として、より安定したキャリアを歩むことも可能です! ★基本店舗には社員が4~6名程度活躍しています (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】ママ・パパ活躍中!家族を大切にできる働きやすさアリ◎ ★公休日は月9日~10日 ★シフト調整は柔軟に対応 ★未経験でも月給27万円以上スタート ★賞与年2回+決算賞与(昨年度支給実績あり) ★お寿司を半額で食べられる社割あり 銚子丸では従業員のライフステージに合わせた働き方を応援しています。家庭の都合に合わせたシフト調整も相談可能で、男女問わず育児休暇取得実績もあります! 【注目】「おもてなし」を大切に、お客様との心の繋がりを育む職場 銚子丸の魅力は「新鮮な食材」と「心のこもった接客」の融合にあります。セントラルキッチンを持たず、市場から直接届く鮮度抜群の食材を提供するからこそ、お客様に感動していただける瞬間を共有できます。 \各店舗に接客リーダー「女将さん」が活躍中/ 「お客様に喜ばれる」ためには接客の丁寧さも必要不可欠!そのために当社では基本、各店舗に接客リーダーとなる「女将」「若女将」を配置し、店舗全体の雰囲気づくりを担っています◎ 入社後はそんな接客のプロからレクチャーを受けながら成長できるのもポイントです! 試用期間中の雇用形態に差異はありません

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建築施工管理/全国各拠点/退職金あり

建築施工管理

北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

商業施設・ビル・マンション・工場など様々な案件の施工管理をお任せします。 【お任せする業務について】 担当する業務:5大管理業務を担当。現場での業務とデスクワークの割合は5:5です。 案件の内容:商業施設、ビル、マンション、病院、教育施設、研究施設、工場、倉庫など。 案件の規模:数十億円~数百億円。数百人から数千人の関係者が働く大規模な現場ばかりです。 案件の期間:約1年。複数の案件を兼務することは基本的にありません。

Sky株式会社

インフラエンジニア/幅広い分野・技術領域にチャレンジ可/定着率95%(2025年3月期)

ネットワーク系SE、セキュリティコンサルタント

クラウドソリューションエンジニア …東…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

ご希望やご経験により配属先を決定します。 ○クラウドソリューションエンジニア/ソフトウェア開発/SI部門 Azure・AWSを中心とした、クラウドソリューションの構築・開発を担当。お客様のニーズを引き出し、システム全体設計からインフラ・運用設計など幅広い業務をお任せします。 ○インフラエンジニア/SI部門 オンプレミスのサーバやクライアント、ネットワーク、クラウドサービスなど、ハードウェアからミドルウェア、アプリケーション、ソリューションを含めた、インフラ系システムのプリセールスや受注後のシステム設計・構築を行います。 〇インフラエンジニア(SRE)/Skyスタイル部門(社内DX推進) 社内システムの更なる安定稼働、セキュリティ向上、素早いデリバリー体制の確立がミッション。クラウド活用、コンテナ仮想化、マイクロサービス化などを含めたSRE体制の確立に参画いただきます。 ○セキュリティエンジニア/情報システム部門 社内インフラや情報セキュリティに関する運用管理、ISMSに関する業務、社員からの質問・相談への対応など幅広い業務を担当。 ■職務内容変更の可能性:有 ■変更の範囲:会社の定める業務 【注目】Sky株式会社の取り組み ■社内SNS「Skyなう」 全社員が「つぶやき」を投稿することで、他のメンバーとリアルタイムにつながれるコミュニケーションツールである社内SNS「Skyなう」。業務中に技術的な質問をつぶやくと経験者が回答してくれるなど、スピーディな情報共有が可能です。 ■社内ブログ 代表・各部門長の考えや会社からのお知らせ、業務上の問題点や提案、相談、自己啓発のための情報収集など、あらゆる情報交換が行われています。 その他、常時接続されているテレビ会議システムや、Sky株式会社の最新ニュースが掲載されている社内サイネージなどもあり、全国にいる仲間といつでもつながることができます。

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【施工管理経験者限定】年収1000万超の実績あり⚡今すぐ確認!

建築施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

全国各地の事業拠点にて勤務いただきます…

650万円〜1100万円

雇用形態

正社員

◆仕事内容 ・オフィスビル・商業施設・病院・劇場などの屋内電気設備工事に関する施工管理業務 ・工事の見積もり、工程管理、資材・品質・安全・原価・労務管理などの現場統括 ・関係各所(施主・ゼネコン・協力会社など)との折衝・調整業務 ・数百万円〜数十億円規模の新設・改修工事を担当 ・経験・スキルに応じた現場をアサイン、段階的なキャリアアップが可能 ・入社後2〜3年は社内ルールや業務スタイルの習得期間としてサポート体制あり ◆詳細説明 屋内電気設備工事の施工管理業務を担当します。 対象はオフィスビルや商業施設、病院など多様で、工程・品質・安全・原価・労務などの管理を通じて、現場全体を統括します。 施主やゼネコンとの折衝も含まれ、経験に応じて規模の大きな案件にも携われます。 入社後は研修制度を活用しながら、段階的にキャリアアップが可能です。

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飲食経験者歓迎|月給30万円以上|早期キャリアアップ可能◎老舗和食店店長・SV候補

店長・店長候補・マネージャー

関東・関西エリアの直営店舗(希望考慮)…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

\経験を次のステージへ、現場力を活かして店舗の中核へ/ これまで培ってきた現場経験を活かして 店舗をつくる側へステップアップしませんか? 老舗和食店ならではの味・サービスを守りながら、 店舗運営の核となるポジションで活躍いただきます。 ▼具体的には… ・接客・調理業務 ・スタッフの育成・シフト管理 ・売上・原価などの数値管理、販促企画の立案 ・季節限定やランチメニューの開発提案 ・新店オープン・リニューアル時の立ち上げ業務 など ▼ここがポイント! ・現場主導で裁量のある運営が可能 ・意欲次第でメニュー開発や店舗施策にも参加OK ・マネジメントだけでなく、経営視点も身につく職場環境

株式会社スウェーデンハウス

北欧の暮らしを世の中へ☆【反響営業】◆年休120日◆年収700万可

営業・セールス(個人向営業)、営業系その他、不動産系その他

全国の支社支店および営業所 ★ご希望の…

350万円〜700万円

雇用形態

正社員

【テレアポ・飛び込みなし!】問合せや住宅展示場に来場されたお客様にスウェーデンハウスをご紹介★高品質だから自信を持って提案できます! 天然木で冬でも温かいぬくもり、環境にやさしく永く快適に住める—。それがスウェーデンハウスです。 やみくもに営業するのではなく、まず当社の住哲学・住思想を理解していただき、イベントや宿泊体験などを通して注文住宅のプランをご提案。 高機能・高品質だから、営業もお客様も納得して提案・購入できます。 完全反響型★お客様にじっくり寄り添う営業スタイル HPや口コミを見て、スウェーデンハウスの家づくりに興味を持って来場されている方なので、提案がしやすいのが特徴です。 ◎子どもの成長を見据えた家づくりがしたいファミリー ◎退職後に終の棲家として住み替えを検討しているご夫婦...etc お客様の「こんな暮らしがしたい」に寄り添いながら、家づくりを行います。 ~お客様想い・仲間想いの社員が集まった職場~ 「スウェーデンハウスの住宅に誇りがある」 「お客様が本当に喜ぶ家づくりがしたい」 職種や立場に関係なく、そんな共通の想いがあるからこそ、社員同士のコミュニケーションも活発で、業務を円滑に進められます。 同じビジョンを持った仲間として、周囲と支え合いながら仕事ができるため、中途入社の方でも安心です!

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【直近20代、理系卒の応募が増えています!!】★情報系研究開発職!最先端分野の研究開発を担当/年収550万円以上

オープン系SE、アプリケーション系SE

全国勤務/横浜、宇都宮、名古屋、大阪の…

550万円〜800万円

雇用形態

正社員

【直近20代、理系卒の応募が増えています!!】 ■メーカーの研究所や開発拠点で、情報系・制御系分野の最先端領域の研究開発業務を担当して頂きます。 ★CASEの推進 <自動車業界>  ・次世代に向けた燃料電池車両の総合制御技術の研究開発  ・自動車のIoT化に関わる研究開発  ・自動運転に関する各情報の検知、研究開発  ・安全運転支援システム(交通情報通信、車々間通信等)の研究開発  ・カメラ画像による自動車周辺監視システムの先行開発  ・水素燃料電池車のエネルギーに係るシステムの研究開発  ・シェアリングやそのサービスに関わる研究開発 ★医療機器分野  ・歩行アシスト機器の研究開発(歩行データの取得・解析)  ・血圧脈波測定器の研究開発(データ計測・解析、モデル検討) ★航空宇宙機器分野  ・次期人工衛星の研究開発(実験システム構築、衛星軌道の予測・通信)  ・次期人工衛星の研究開発(宇宙空間での姿勢制御) ★次世代半導体製造装置の研究開発 ★AIアルゴリズム・数値解析・シミュレーションソフトウェア開発 など ※使用言語:C、C++、C#、JAVA、R、Python、SQL 他 ※使用ツール:MATLAB/Simulink、HILS、CANoe、Eclipse、Oracle 他  上記内容にワクワクする方なら、ご自身の素養を存分に発揮し、市場価値の高いエンジニアへと成長できます! ?異業種からの応募も歓迎。素養・ポテンシャルを重視いたします。 ?プロジェクトを担当していただく前には、事前に技術研修も行います。

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【建築設計(意匠)】業界トップクラスの実績、年間休日120日以上/平均年収800万越え/福利厚生充実

建築施工管理

東京都千代田区 その他下記支店あり 北…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■担当業務: 低層アパートの意匠設計、設計監理をお任せします。 ■業務詳細 (1)基本的には営業からパスを受け、お客様へご提案する プランの作成からプレゼンテーション、実施設計、 設計監理までお任せ致します。 (2)建物や支店にもよりますが、月4件程の設計業務を担当いただきます。 トップデザイナーを育成する取り組みとして、 「ハウジングマイスター制度」を制定。 (3)全国の支社・支店に所属する住宅設計士は、経験やスキルを考慮して 「ハウジングデザイナー」に認定されます。 その中から厳正なる審査を行い「ハウジングマイスター」に選定。 ハウジングマイスターは各支社・支店にてお客さまの物件を手がけるほか、 社内研修等の指導を行い、社内全体の設計力向上、 お客さま満足の向上を担います。 ■キャリアパス: ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制を敷いています。年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ・35歳~40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。 ■就業環境: 業界最大手としてコンプライアンスを遵守するために、 高い基準での就業管理体制を取り、WLBに力を入れています。 業務スケジュールに合わせて自宅テレワークと出勤を併用した 勤務形態を推進しております。 ・平均年収:平均年収は893万円 ※平均月給47,4万円/平均年齢40歳 ・残業時間:全社平均21.8時間/月 程度 ・育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 ・年間休日123日、積立有給あり ※その他WLBをサポートする制度多数有り(福利厚生項目参照) ■初任地の配属先は現在の居住地、希望を考慮の上決定します。 転勤が難しい方にはエリア限定職(正社員)ご用意していますので、 応募時に相談ください。 ※通勤可能範囲での異動の可能性あり

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【電気/設備施工】年間休日122日/積極的な海外展開あり/入社3年目までの離職率9.8%

空調・電気設備・配管施工管理

北海道・宮城・東京・埼玉・神奈川・千葉…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

プライム上場・住友Gの総合設備会社/東京国際展示場・東京国際空港・ 関西国際空港など多数実績有り/入社3年目までの離職率9.8%(業界平均28%)/ 全50講座を超える充実した社内研修制度 【業務内容】 当社が受注する案件(ビル、工場、大学、商業施設、プラントなど)に関する 電気設備の施工管理業務を担当していただきます。 具体的には、案件管理、品質管理、設計積算、施工管理などの業務が想定されます。 【人材育成】 当社では中期経営計画において、「人材の確保・育成と働き方改革」を掲げ、 生産性向上への効率化追求や総労働時間の削減に向けて、 積極的な取り組みを行っております。 その中でも早期に活躍することを目標に新卒・中途問わず全50講座を超える 充実した社内研修制度が用意されております。 【就業環境】 効率や働き方の観点で工事を受注するようにし、事業部によっては1名で 案件を担当させずに複数名体制で担当するようにするなど、一人に対して 負荷がかからないような仕組みづくりを徐々に進めています。 また、福利厚生の充実も強化し、従業員満足度向上にも努めています。 【魅力】 当社は1950年創立以来、電気設備業界における長年の実績:電気設備を中心に、 電力設備・屋外通信設備・情報ネットワーク設備・機械設備・ プラント設備を含めた、総合エンジニアリング企業として、幅広い事業領域・ 長年の信頼と実績・高い技術力を提供してきました。 当社グループには現在国内に7社、海外に9社が連携しており グループ総合力の強い関係を築いています。 【安定的な業績】 2016年度~2019年度にかけては「売上高1,650億円以上、 経常利益額125億円以上」を目標に掲げ、個人力の向上と総合力の発揮を両軸に、 提案営業力や現場施工力の向上、部門間連携での現場共同施工など 質の高いエンジニアリング企業へ着実に前進し、 結果として2019年度において本目標を達成しています。 【積極的な海外展開】 当社は50カ国以上にわたり、 1960年代後半から幅広い分野の設備工事で実績を残してきました。 パダン空港(インドネシア)、カンボジア大使館など成長市場である 東南アジアのインフラを支えるべく、今後もグローバル化に力を入れていきます。

株式会社不動テトラ

土木施工管理(一般土木)/プライム市場上場/中堅ゼネコン/全国

土木施工管理

東京都、、北海道、宮城県、埼玉県、千葉…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【地盤改良・消波工事など高い技術力を持つプライム市場上場中堅ゼネコン】 同社で受注した案件の土木施工管理業務をご担当頂きます。 一般土木分野については、元請けとしての官公庁案件が多い状況です。 【陸上土木として】内陸部での道路や鉄道、トンネル、 【海洋土木として】臨海部での空港・港湾整備など幅広いフィールドでご活躍頂きます。 【具体的には】 ・施工管理として(施工計画の立案、測量、写真管理、安全管理 など) ・積算業務 ・下請け業者の管理 ・関係する役所との調整・交渉業務 ・上記に付随する各種書類の作成 【働き方について】 基本的には、現場ごとに全国転勤をお願いをしております。 その都度、会社が宿舎を用意しておりますし、単身赴任以外にもご家族で住むことも可能です。月2回の帰省手当もございます。 現在、関東・中部エリアでは非常に多くの案件を受注しております。当該地域に限定した働き方をすることも相談可能です。 【施工事例】 国道45号南三陸地区道路改良工事/九州新幹線鳥栖下野高架橋/長沼ダム本体築造(長沼水門)/鹿児島港(中央港区)橋梁(B)上部工/関西国際空港(埋立、鋼製セル護岸の設置等) など 【同社について】 ◇「えるぼし」認定 同社は、2021年4月9日付で、「えるぼしの認定段階3(3つ星)」の認定を受けました。育休産休からの復帰率100%、子どもが小学6年生まで利用できる短時間勤務制度や次世代育成支援の一環として「子育て支援一時金」を新設しており、働きやすい環境を整えております。 ◇地盤改良事業とブロック事業、2つの業界トップを誇る安定性 同社は、陸上・海洋土木事業、地盤改良事業、ブロック事業を手掛ける、土木系のゼネコンです。同社独自のノウハウを有する地盤改良事業、ブロック事業をコアとして、陸上・海洋両土木事業の更なる技術競争力を強化、他社の追随を許さない確固たる地位を確保することにより、様々な社会資本構築に貢献し、災害に強い国土づくりや地域社会づくりなど、新たな時代の期待やニーズに応えています。

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携帯会社ショップのクルー(総合職)・業界未経験OK!@東北・北陸 ・関東・ 東海 ・関西

通信・交換機・無線・伝送設計・開発

東北 北陸 関東 東海 関西

200万円〜500万円

雇用形態

正社員

・新規や機種変更のご案内 ・イベントの企画・運営 ・販売業務全般 ・料金プランなどの見直し ・お客さま情報の変更手続き ・修理受付業務 ・販促ツールやポップの作成 ・商品ディスプレイの考案 など

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【直近20代、理系卒の応募が増えています!!】未経験歓迎◎電気電子系研究開発職/年収530万円以上!

機械・機構・実装設計・開発

全国勤務/横浜、宇都宮、名古屋、大阪の…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

【直近20代、理系卒の応募が増えています!!】 ■メーカーの研究所や開発拠点で、適性や経験・希望を踏まえた電気電子系研究開発業務を担当して頂きます。業務内容例を一部ご紹介します <自動車全般>  ・ECUの企画設計ワイヤーハーネス電源回路  (車両全体の配線、配線経路、電源BOX、充電回路)の設計 <エコカー>  ・インバーターの評価ハイブリッドシステム設計  ・次世代燃料電池の研究開発 <先進安全自動車(ASV)>  ・駐車支援システム(自動ブレーキ、 アクセル制御等)の開発  ・レーンキープアシスト(ステアリング補助等)の開発 <医療機器>  ・生体情報モニタの開発  (非接触センサ、高周波回路、アナログ回路、デジタル回路、数値解析)  ・体組成計の開発(アナログ回路、デジタル回路、数値解析)  ・ネブライザ(吸入器)の開発(流体、光学、化学、半導体プロセス)  ・医療機器(主に注射器、採血管)製造装置の開発  ・X線画像処理装置の制御基板の設計開発 <産業機器>  ・生産設備の設計開発(シーケンス制御)  ・半導体露光装置の開発(半導体プロセス) <家電機器>  ・AV機器(テレビ、ビデオ、カメラ等)の回路設計  ・白物家電(冷蔵庫、洗濯機、エアコン等)の回路設計 <航空宇宙機器>  ・人工衛星に関連する検査装置の開発 <自動二輪車>  ・電気配線用ハーネスの設計 ※入社時に研修は必ず行います。専門知識や開発ツールをしっかりと学んだ後、素養や適正、希望に合わせて設計開発業務に配属します。 ■雇用形態: アルトナーの雇用形態である「無期雇用派遣」のエンジニアは「正社員雇用」されているので、1つの派遣業務が終了しても雇用関係は継続します。 年功序列型賃金制度の採用で安定した昇給に加え、賞与や退職金制度など、アルトナーなら安心して働き続けることが可能です。 ■教育研修制度: 入社後は、一般研修→社外実務研修→カスタマイズ研修(応用研修)という約3~6ヶ月間の研修を行います。中途社員でも【開発未経験】の方は新入社員同様の研修を実施いたしますのでご安心ください。

株式会社SMART GOLF

勤務時間もフレックスも選べる?!【店舗総合職】★未経験歓迎

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

★転勤なし ★本社または東京・神奈川・…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

【午後出社もOK!/残業20h以内】インドアゴルフ『SMART GOLF』の店舗管理業務をおまかせします。★2年目で年収150万円UPも目指せる 『SMART GOLF』とは? 半個室 or 完全個室の空間と最新シミュレーターで、スコアの成長を確実に実感できるインドアゴルフ。入会金0円など随時キャンペーンを実施中で入会率は約8割! 【業務内容】 ▼店舗管理 既存店舗の巡回 「予約時間に行ったのに店舗が空いてない」 「備品を壊してしまった」

非公開

【直近20代、理系卒の応募が増えています!!】★電気電子系研究開発職!最先端分野の研究開発を担当/年収550万円以上

電気・電子制御設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

全国勤務/横浜、宇都宮、名古屋、大阪の…

550万円〜800万円

雇用形態

正社員

【直近20代、理系卒の応募が増えています!!】 ■メーカーの研究所や開発拠点で、適性や経験・希望を踏まえた電気電子系研究開発業務を担当して頂きます。業務内容例を一部ご紹介します <自動車全般>  ・ECUの企画設計ワイヤーハーネス電源回路  (車両全体の配線、配線経路、電源BOX、充電回路)の設計 <エコカー>  ・インバーターの評価ハイブリッドシステム設計  ・次世代燃料電池の研究開発 <先進安全自動車(ASV)>  ・駐車支援システム(自動ブレーキ、 アクセル制御等)の開発  ・レーンキープアシスト(ステアリング補助等)の開発 <医療機器>  ・生体情報モニタの開発  (非接触センサ、高周波回路、アナログ回路、デジタル回路、数値解析)  ・体組成計の開発(アナログ回路、デジタル回路、数値解析)  ・ネブライザ(吸入器)の開発(流体、光学、化学、半導体プロセス)  ・医療機器(主に注射器、採血管)製造装置の開発  ・X線画像処理装置の制御基板の設計開発 <産業機器>  ・生産設備の設計開発(シーケンス制御)  ・半導体露光装置の開発(半導体プロセス) <家電機器>  ・AV機器(テレビ、ビデオ、カメラ等)の回路設計  ・白物家電(冷蔵庫、洗濯機、エアコン等)の回路設計 <航空宇宙機器>  ・人工衛星に関連する検査装置の開発 <自動二輪車>  ・電気配線用ハーネスの設計 ※入社時に研修は必ず行います。専門知識や開発ツールをしっかりと学んだ後、素養や適正、希望に合わせて設計開発業務に配属します。 ■雇用形態: アルトナーの雇用形態である「無期雇用派遣」のエンジニアは「正社員雇用」されているので、1つの派遣業務が終了しても雇用関係は継続します。 年功序列型賃金制度の採用で安定した昇給に加え、賞与や退職金制度など、アルトナーなら安心して働き続けることが可能です。 ■教育研修制度: 入社後は、一般研修→社外実務研修→カスタマイズ研修(応用研修)という約3~6ヶ月間の研修を行います。中途社員でも【開発未経験】の方は新入社員同様の研修を実施いたしますのでご安心ください。

リビン・テクノロジーズ株式会社

【上場企業】法人営業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都中央区日本橋 埼玉県さいたま市 …

600万円〜

雇用形態

正社員

自社運営メディアの広告営業です。 ・テレアポ、企業訪問、WEB商談 ・企画提案、見積 ・フォロー営業 ※20代~30代が多いです。

テレニシ株式会社

携帯ショップの店長(MG候補)実力主義・成長実感

店長・店長候補・マネージャー

東北(秋田・宮城) 北陸(富山・石川)…

450万円〜700万円

雇用形態

正社員

*実力主義の会社でマネージメント経験を試したい!* *自分の実力に応じて給料を稼ぎたい方* *達成感、成長実感という最高の仕事のやりがいを肌で感じたい方* 【業務内容】 ソフトバンク・ワイモバイルショップの店長、マネージャーとして、売上計画の立案・実行、スタッフマネージメント、店舗運営全般をお任せします。 ■当社の展開する店舗のマネージメント業務全般 ■店舗スタッフの教育・育成・管理 ■売上計画立案・実行/実績の分析/店舗運営 ■販促イベントの企画、運営 ■本社・関連会社との業務連絡 【インセンティブ制度あり】 「頑張り」をしっかり収入に反映する独自のインセンティブ制度の導入 ※月によりインセンティブの内容は異なります。 【テレニシの強み】 正当な評価制度 評価制度を導入しているので、頑張りが正当に評価されます。 人事制度が明確なので社歴に関係なく早期の昇進・昇格が可能です! 【キャリアアップ例】 ●6カ月目:副店長 ●7カ月目:店長 ●1年目 :マネージャー職(4店舗) 【キャリアアップ事例】 入社 ~ はじめはクルーとして店舗配属され携帯販売業務を学んでいただきます 6カ月~ 副店長として店長の補佐になり店舗運営を学んでいただきます 1年 ~ 店長として1店舗をお任せし店舗運営をしていただきます。 ※上記は期待こめたキャリアアップ例となりますので、能力に応じて期間は異なります。 ※モバイル経験がある方は上記より早まる可能性はございます。 【会社、仕事の特徴・魅力】 〇研修制度充実・未経験安心 ・エルダー制度  入社から1年間は、先輩社員(エルダー)と新人社員でバディを組み、  マンツーマンで育成を図る制度(エルダー制度)があります ・20代・30代で未経験スタートのスタッフも多数在籍し活躍しています 〇メリハリのある働き方が可能 ・年間公休数117日!有給休暇使用で大型連休も取得可能! ・平均残業時間ひと月あたり20時間程度 〇キャリアチェンジも可能 ・「ジョブポスティング制度」を活用し他部署へのチャレンジ可能

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