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株式会社識学

営業・組織コンサルタント　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

東京都品川区大崎2-9-3 大崎ウエス…

￥

550万円〜750万円

正社員

組織コンサルタント兼営業として、同社のマネジメント理論を通して組織改革をしていただきます。【1】経営者に対し同社のトレーニングをご提案【2】成約したお客様に対し、トレーニングを実施　‐ 組織マネジメントにおける課題のヒアリング　‐ お客様自身の思考傾向のヒアリング　‐ 経営層やマネジメント層へのトレーニング（マンツーマン型・集合型）【3】理論浸透を目的とし経営者様、企業様と伴走し理論通りの組織作りのお手伝い＜営業業務＞ ■顧客の新規開拓 →既にアポイントのお約束が取れているお客様に対し、「識学」トレーニングのデモンストレーションを実施（インサイドセールス部門からのトスアップまたはご紹介や自己開拓にてアポ獲得） ※全ての組織に応用できる理論であるため、業界業種等 ※お客様先はベンチャー企業、大手企業、スポーツチーム、整骨院等 ※顧客獲得ルートの5割が既存顧客様からのご紹介＜トレーニング業務＞ ■経営者や幹部層へマンツーマンのトレーニング ■幹部候補などに対する研修 →経営課題の解決や将来像の実現に向け「識学」の理論でコンサルティング【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

新規事業開発及び新規事業開発チームの立ち上げ・運営

事業企画、事業プロデュース

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

900万円〜1300万円

正社員

【概要】これまで再生可能エネルギーの開発・運営に特化し、業界内で一定のシェアを確保した事業会社にて、新たな領域での新規事業開発を自ら推進しつつ、会社として新規事業をより強化していくための組織を一緒に立ち上げ運営していただくことにも携わっていただきたいと考えております。【配属部署の主な事業内容】・再生可能エネルギーの開発・運営については、これまで大規模な電源を着実に作り・運営し、引き続き実施していくが、その枠にとらわれない新規事業を探索・企画立案（0→1）し、育てていく（1→10）業務。テーマ例.再エネ新規技術・デジタル事業、地域脱炭素（エネマネ・まちづくり・交通・農林水産業）など・当該取り組みをより促進していくための社内の仕組みづくり・機運醸成・人材育成等を現状進めている責任者と共に一緒に立ち上げ運営していただく【想定される業務内容・入社後のイメージ】本人の適正・経験に応じ、新規事業を担当している社員との役割分担を柔軟に行えればと考えております。新規事業企画にあたっては社内外のネットワークを活用した検討が可能と考えております。・社内では、発電所の開発・運営だけでなく需給調整や販売も含めた機能・部隊が存在し、関連エンジニアも内在します。・各発電所の立地地域のネットワークや地域貢献策等を検討する部隊、多数の金融機関・EPC/OM業者/電力販売等とのネットワークを有しております。・グループには中央技術研究所やコーポレートベンチャーキャピタル、再エネ以外のエネルギー関連ビジネスを展開する部署が多数存在し、適宜連携余地があります。【募集背景】新規事業開発についての強化が必要と考えているため【働き方】転勤：なし残業：20～30時間程度リモートワーク：推奨している。（出社率は3割程度を目標）勤務時間選択制度：あり出張（頻度・期間）：基本なし　ケースバイケースで本社が地方、もしくは現場見学で月１～２回

日本建設株式会社

建築施工管理（新築／商業施設、住宅、官公庁、倉庫、工場）　※転勤なし

建築施工管理、プラント施工管理

東京都港区芝三丁目8番2号芝公園ファ…

￥

400万円〜600万円

正社員

＝＝＝★オススメポイント★＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎働き方改革推進中！DX推進で安全書類業務を65%削減！ ◎充実の資格支援！一級建築士合格祝金100万円支給あり！ ◎創業69年を迎える独立系ゼネコン！ ◎世襲制度がないので実力で活躍できる環境！ ◎中途入社→部長の昇給事例あり！【職務詳細】・施主との打ち合わせ・施工管理 →設置予定地を確認から建築確認申請、基礎工事、設置、内装工事、外構工事、設備工事までの全ての工程の工程管理・安全管理・品質管理・コスト管理を行います・協力業者様との打ち合わせ →工事には多くの協力業者様と細やかにコミュニケーションをとっていく必要があります ※基本的にはお住まいから通勤可能な範囲です。 ■案件規模：数億～30億規模のの物流倉庫等大小様々な案件に携われるのが魅力！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ニッソーネット　名古屋支社/0217_291

保育士／午前or夕方の短時間だけ♪掛持ち・Ｗワークok!年齢不問＜保育士資格or幼稚園教諭免許をお持ちの方限定求人＞

保育士・幼稚園教諭、学校・教育サービス系その他

[勤務地] 愛知県豊田市 [アクセス…

￥

288万円〜

派遣社員

[概要] 【全国に約4000件の求人あり】創業20年以上、公的機関に認められた福祉専門の老舗人材会社ですので、フォロー体制に自信があります！あなたの希望をお聞かせください。＜勤務時間について＞ 7：00～19：00で1日4ｈ～、週3～5日(週20h以上) ★平日のみ/午前/夕方/扶養内/パート/フル/短時間等相談ok 例　7-11時、8-12時、9-16時、9-18時など ★急な休みも対応OK ★短期2ヶ月～長期 ※即日～も可 ※上記は一例です。お気軽にご相談ください。【待遇・福利厚生】交通費支給残業手当社会保険完備有給休暇車・バイクOK※勤務地による無料健康診断資格取得応援… [詳細] 【全国に約4000件の求人あり】創業20年以上、公的機関に認められた福祉専門の老舗人材会社ですので、フォロー体制に自信があります！あなたの希望をお聞かせください。＜勤務時間について＞ 7：00～19：00で1日4ｈ～、週3～5日(週20h以上) ★平日のみ/午前/夕方/扶養内/パート/フル/短時間等相談ok 例　7-11時、8-12時、9-16時、9-18時など ★急な休みも対応OK ★短期2ヶ月～長期 ※即日～も可 ※上記は一例です。お気軽にご相談ください。【待遇・福利厚生】交通費支給残業手当社会保険完備有給休暇車・バイクOK※勤務地による無料健康診断資格取得応援制度/規定日払いOK/規定退職金制度/規定 ※勤務先・紹介先による ◆友達紹介制度/双方に最大2万円支給(規定有) 【給与日払いサービス】自分のペースに合わせて日払いでお給料を受け取れる制度です。使いたい日だけ利用可能です。注意点・一部、ご利用対象外の派遣先がございます。・申請には上限金額がございます。・振込手数料がかかります。 ※詳しくはお問い合わせ下さい。 ※こちらの求人は保育士資格、または幼稚園教諭免許をお持ちの方限定の求人です原稿に記載しているのは求人例です。＜来社不要！履歴書不要！電話約3分で登録完了＞【応募後の流れ】（1）弊社担当から電話で折り返しのご連絡　(当日～翌営業日中) （2）お仕事相談・ご案内（3）職場見学※日時の調整は当社で行いますので、　　気軽にいろいろな職場を見学してみてください。＊弊社スタッフよりご登録いただいたお電話番号へご連絡させていただきます。やり取りは、電話・SMS・メールよりお選びいただけます。＼こんな方にもオススメ／保育園・小規模保育園・企業内保育の勤務経験者学童保育、児童養護施設、企業主導型保育園での勤務経験者保育士・保育補助・幼稚園教諭やベビーシッターの勤務経験者民間託児所や事業所内保育所、病院内保育の勤務経験がある方社会福祉法人が運営する保育施設で働いたことがある方資格を活かしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 *** ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。保育園/幼稚園/こども園等で保育士業務（お散歩・給食・お昼寝・おやつなど）【小規模・のびのび系・オープニング・企業内保育・保育補助…など希望OK！】例えば…●着替えやおむつ替え、排せつ、食事やおやつ、お昼寝などの補助。 ●おもちゃ、絵本の片付けや掃除・読み聞かせ　など ※保育士、または幼稚園教諭免許が必須条件です＜勤務時間＞ 7：00～19：00で1日4ｈ～、週3～5日(週20h以上) ★平日のみ/午前/夕方/扶養内/パート/フル/短時間など相談ok！ ※残業はほとんどありません＜シフト例＞ 7-11時、8-12時、9-16時、9-18時など ※こちらは派遣のお仕事です。【来社不要★電話でお仕事紹介OK】あなたに合ったお仕事をご紹介します★ まずはお気軽にご連絡くださいね。《給与》時給1,500円〜時給1500円～月収：264000円（時給1500円×8h×22日) ★交通費支給 ★日払いOK(規定あり)　＜実務経験ゼロでOK ＞・やっぱり子どもが好き・久しぶりに仕事復帰したいなど、きっかけは何でも大丈夫。 ※卒業後、保育士にはならず違う仕事をしていたという方　ベビーシッター・子育て支援員・児童指導員・学童・放課後デイサービス経験者も活躍中

AI inside 株式会社

【リモート】AIリサーチャー　※フレックスタイム制あり

オープン系SE、アプリケーション系SE、研究

東京都渋谷区渋谷3-8-12　渋谷第一…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】生成AI技術の研究開発および社会実装をリードいただきます。特定の技術スキルには限定せず、フルスタックエンジニアや機械学習エンジニアなど、複数のスキルを総合的に活用できる方を求めています。【職務詳細】・生成AIプロジェクトの技術検証および実装・自社LLM「PolySphere-2」の開発と最適化・「Heylix」などのAIエージェントの開発と運用・チームメンバーと協力し、研究成果の社会実装を推進【勤務形態】同社には「Work From Anywhere」というワークスタイルについての制度があり、オフィス出社とテレワークのそれぞれの良い点を活かしながら、最も適切なワークスタイルを選択することが可能です。 ※必要に応じて出社をお願いする場合があります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社シートエフ

グラフィックWebデザイン・動画編集｜コーダー・企画も★未経験★1年間のフルリモート研修★月給30万円★2期生

グラフィックデザイナー・イラストレーター、クリエイティブ系その他

＼＼転勤なし！リモートワーク有！上京支…

￥

350万円〜1000万円

正社員

■□スタートアップにつき採⽤枠を⼤幅拡⼤□■ 業界トップクラスのフォロー環境！ ‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ◆業界トップクラスのエンジニアが講師実務経験豊富な講師陣が、実践的なノウハウを伝授 ◆少人数制の丁寧な指導一人ひとりに合わせた丁寧な指導で、着実にスキルアップ！ ◆フレキシブルな学習環境オンライン×オフラインで、自由に学習スタイルを選べる！ ◆オーダーメイドのカリキュラムあなたの目標やスキルに合わせて、カリキュラムを自由にカスタマイズ♪ ◆働きながら学べる環境仕事と学習を両立し、実践的なスキルを習得できます。 ◆週4回のバーチャルスクールいつでもどこでも疑問を解消♪ ◆月2回の対面研修講師と直接的なコミュニケーションを通じて、深い理解を得られます。 ◆月1回の定期面談個別指導で、あなたの成長をしっかりとフォローデビュー後の案件例♪ ‾‾V‾‾‾‾‾‾‾ ・アパレル、コスメなどのECサイトのディレクション、制作・SNSを活用した集客・広告運用・データ分析・スマホアプリの開発・運営・ゲームの設計～リリースなど・YouTube、TikTokなどのSNS系Webデザイン、動画編集【案件例】定期面談で、やってみたい案件や、目指すキャリアをヒアリング。どうしたら実現できるかを代表・役員が一緒に考えています◎ 【手がける商品・サービス】 ▼当社で身につくスキル▼ ◆PCの操作やWebの基礎知識 ◆Office関連の知識、実務経験 ◆Webデザインの基礎～応用（Photoshop、illustratorなど） ◆HTML/CSS、JavaScript、PHP等の開発スキルなど ◆SNS運用知識 ◆ゲーム開発の知識　など【開発環境・業務範囲】 ★ワークライフバランスも充実★ ーーｖーーーーーーーーーー・クリエイターデビュー後は月給30万円～・完休二日（土日休）で年休125日以上・残業月5h以下のホワイトな環境・資格取得支援でスキルUP ・インセンティブで頑張った分だけ収入UP ・将来はフリーランス・副業も可・シェアハウス制度で初めての上京も歓迎♪ ・サブスク１か月間お試しOK（Netflix、Amazonプライムなど）・定着率は驚異の80％超え 10名以上の同期と一緒に成長！！プロジェクトの切れ目には ”1週間程度の長期休暇”も取得OKです♪ ★自由な働き方も実現可能★ ーーｖーーーーーーーーーークリエイターデビュー後、3～4年程実務経験を積めば… ＃地元や郊外へUIターン＃完全在宅ワーク＃フレックス勤務＃副業＃フリーランスデビュー＃社内SEとして自社開発に関わる＃PMOへステップアップなどさらに自由な働き方も実現可能です♪ ▼フリーランスや独立も応援▼ 当社では、あなたの成長を全力で応援！プロジェクト経験を積んだ後、フリーランスや独立を目指すことも可能です。フリーランス支援制度も充実しており、安心して新しい一歩を踏み出せます。【注目】☆代表からのメッセージ☆ 「　社員の未来、会社の未来、社会の未来を創っていきたい　」「　”やりたい”を応援する　」という理念のもと「　Connecting to the Future～未来につなげる～　」をコンセプトに当社は2023年に設立しました。私がこの会社を設立したのは人材不足が深刻化する社会を変えたい。「適切な人を適切な場所に繋げたい」という強い想いから。そして、会社の成長と一緒に社員一人ひとりの夢やビジョンの実現を全力でサポートしたいと考えています！ 3年後には売上10億円、社員100名規模を目指し人材事業に加え、DX化、IT教育事業、有料職業紹介事業など多角的な展開を計画中。特に、将来性豊かな『ITエンジニア・Webデザイナー』の育成に最も力を入れていきます。【注目】☆スタートアップ企業ならではのカルチャー☆ まだ設立したばかりの会社なので、正直なところ、社風や待遇などもまだまだこれから築かれていく… という状態です！ただだからこそ、今後入社頂くメンバーと一緒に時代に合わせた自由な働き方や充実した待遇、安心して働き続けられる環境をどんどん作っていきたいと考えています。そのための意見やアイデアも大歓迎！第2期メンバー募集なので、一緒に様々なことを作っていってくれる方をお待ちしています！またスタートアップ企業ですが、年商40億円以上の安定した基盤のあるグループ会社であるため、会社としての安定性は抜群です。

オールカーペットサービス株式会社

内装施工管理平均年収800万円完全週休2日（土日）賞与年3回フレックスタイム制*年間休日120日以上

設計(建築・土木)、建築施工管理、プラント施工管理

◇直行直帰OK ◇東京都江戸川区上篠崎…

￥

400万円〜900万円

正社員

外資系ホテルやハイブランドでのカーペット施工管理や、店舗・オフィスなどでの内装施工管理をお任せします。 ≪業務例≫ 工程管理：工事のスケジュールを作成・調整安全管理：事故を防ぐために現場整備品質管理：工事の品質を管理原価管理：原価を把握し管理やコストの改善納期管理：工事が納期までに終わるよう管理 1年間の教育で知識・技術を学習 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 約1年間の教育あり！カーペットに関わる専門的な知識はもちろん、一般的な内装施工の技術もお教えします。専門性“だけ”ではなく、専門性“も”持った施工管理を目指しましょう。【注目】ベテラン多め！高い定着率を誇ります社員の勤続年数は9～18年！居心地の良さ・稼げる体制から、高い定着率を誇ります。わからないことは何でも聞いて、しっかり技術・知識を吸収していきましょう。【注目】フレックスタイム制！自由に働ける環境現場が順調であれば基本的にOK！会社的な縛りはほとんどありません。現場が早く終わればその分早く帰ることも可能です。

非公開

【経営企画】大手システムインテグレーター企業　上場

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京本社

￥

500万円〜800万円

正社員

経営層や室長の方針のもとで、法務、株式関連、取締役会運営、コーポレートガバナンス、IRなどの経営管理業務を担当していただきます。経営陣や部門長との協働も多いため、経営志向をお持ちの方に適したポジションです。業務領域は、ご経験や志向に応じて柔軟に広げていただくことも可能です。

非公開

建築施工管理

愛知県

￥

350万円〜650万円

正社員

【仕事内容】　建築施工管理の仕事をお任せいたします。 [エリア]　東三河中心 [案件]　RC、S造 [工期]　3か月?1年【具体的な仕事内容】・品質管理・原価管理・工程管理・安全管理・環境管理【実績】・医療福祉施・工場・店舗・商業施設・オフィスビル・学校・戸建

株式会社セルシステム

【神奈川】ルート営業　※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)

神奈川県横浜市青葉区あざみ野南1-2-…

￥

450万円〜550万円

正社員

【職務概要】最先端の独自技術を持つ計測・制御機器メーカーの同社にて、営業として活躍していただきます。【職務詳細】 ■誰に：大手メーカー・有名大学・研究機関 ■何を：自社の計測・制御機器 ■手法：提案営業基本的にルート営業が中心になります。既存のお客様に定期的に訪問し、新たなニーズや課題をヒアリングし、どのような機器が必要なのか要件の確認を行います。その後、技術者に設計の依頼をし、適切な計測機器・分析機器を提案していきます。受注迄の期間は早いもので1年程度、案件によっては5年程度のものもあります。そのためお客様と信頼関係を築きながら、長期でリレーションを図る事が重要になります。【取引顧客一例】株式会社IHI、キヤノン株式会社、株式会社サムスン日本研究所、ソニー株式会社、パナソニック株式会社、株式会社日立製作所、東京大学、京都大学

株式会社ニッソーネット　名古屋支社/0217_235

建築施工管理

大阪府

￥

600万円〜1100万円

正社員

同社では、グローバルビジョンである “「わが家」を世界一幸せな場所にする”を目指し、土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、集合住宅(シャーメゾン)などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。これらの建築物(集合住宅・事業用建物・一般建築物等)の新築における現場監督を担当いただきます。職務詳細：主に自社賃貸住宅ブランド「シャーメゾン」を中心として施工管理を担当いただきます。工業化住宅として工業化認定を受けており、システム化された工法の品質の高い集合住宅です。工期は平均8～9か月程です。現場は支店付近のエリアが中心であり、長期出張等は基本発生致しません。夜勤もなく、直行や直帰も状況に応じて可能です。就業環境について：(平均残業時間は20～30時間程です。) 社員一人一人にiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務に即した形で、同社グループ専用のアプリを全て自社で開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善などに繋がっています。幸せ健康経営を推進する同社では、業務のアウトソーシング等含め働き方改革を積極的に行っております。子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、2018年9月より3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を推進、3歳の期限を迎える対象者は100％取得完了しています。

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