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【フルリモート可/フルフレックス】キャリアの可能性が広がる!事務系総合職!

人事、会計・税務

フルリモート(日本国内に限る)勤務です。

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

◎業務内容 事業成長を支える人事・労務・会計など、管理部門全般の主要業務をお任せします。 今までの知見を活かしつつ、社内の現状把握、各業務の経験を蓄積し、いずれは同社の中核を担い活躍していっていただきたいと考えております。 入社後はまずは各部署のサポートからスタートし仕事の流れを把握しながら、会社作りに必要不可欠な土台を支える採用業務を担っていっていただきます。 人事系のご経験が浅い方でもフォローいたしますのでご安心ください。 ◎魅力 ・フルリモート(全国OK)/フルフレックスを導入していますが、社内コミュニケーションが取りやすい環境が整備されており、リモートワークでも積極的に関わりを持つことができます。 ・メンバーの要望を聞いて、一緒にルール作りや福利厚生整備をしているため、福利厚生が整っております。(電子書籍OKの書籍購入補助・資格取得手当・リモートHQ導入済) ・少数精鋭組織で自身のスキルを磨くことができます。 ・経営層との距離が近いため、意思を伝えやすく意思決定が早いことも魅力!あなたのアイディアを存分に活かしてください!

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【海外セールス】フルリモート◆フルフレックス可 ※20代限定求人

営業・セールス(法人向営業)、海外営業

〈勤務地〉 本社:東京都渋谷区渋谷 …

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ・現地代理店スキームでの進出を検討 ・現地市場のニーズを把握 ・販売戦略の策定から実行までを担当 ・現地パートナー企業やクライアントとの関係構築 ・信頼関係を構築し、長期的な協力体制確立 ・現地チームのサポートを通じた事業拡大の支援 ・現地チームの課題解決や業務の効率化をサポート ・GTM(Go-To-Market)の達成がミッション ・進出計画の実行において具体的な成果を目指す ・日本チームとのスムーズなコミュニケーションの橋渡し ・日本チーム(マーケティング、営業、カスタマーサクセス、プロダクト、サポート)と現地の連携を促進 ・日本チームと連携し、現地での事業活動を円滑に進める ※ 働き方は「駐在」ではなく「出張」が基本です。将来的には「駐在」可能性ありです。 【やりがい】 成長を続けるSaaS業界で、海外市場への展開を自ら切り拓いてみませんか? 現地の市場ニーズを理解し、それに応える戦略を考え、実行することで、自分自身の成長と事業拡大の両方を実現できるポジションです。 裁量が大きく、自分のアイデアや行動がダイレクトに事業に反映される環境で、グローバルなキャリアを築きたい方をお待ちしています!

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リテール営業(全国型/エリア限定型) 東証プライム上場・独立系証券

個人営業(FP含む)

全国の各支店・営業所 北海道 / 宮城…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

事業経営者や富裕層に対して資産形成のご提案に留まらず、専門部署との連携による事業承継やM&A、不動産管理など多様なソリューションの提案をお願いします。 ◆企業概要 同社は2023年に創業100周年を迎えました。伝統商品の法人・個人業務に加え、ウェルスマネジメントや投資銀行業務、DCの推進など業務など世の中のニーズに合わせて多様な金融商品を展開できるよう事業を拡大しています。その一環として全国の各営業所において富裕層へファイナンシャルプランニングの機会を増やすことが必須となっており、今年度もウェルスマネジメント部門において営業職を採用する流れとなっています。 ◆業務概要 同社のウェルスマネジメントはフェイス・トゥ・フェイスのコンサルティングを基本に、投資スタイルやライフプランにおいて、一人ひとりの多様なニーズに合わせた最適な資産形成を提案しております。証券ビジネスのプロフェッショナルとして期待以上の価値を提供し、お客さまとの深い信頼を築くことができます。 事業経営者のお客さまアプローチに注力し、資産形成のご提案に留まらず、専門部署との連携による事業承継やM&A、不動産管理など多様なソリューションの提供が可能となりました。これによって、より満足度の高いCXを実現するとともに、社員一人ひとりのやりがいを高めていくことを目指しております。 ◆具体的には ・顧客対象は個人投資家や企業オーナーとなります。 ・法人顧客リストによる電話や訪問での新規アプローチ ・引継ぎによる既存顧客への深耕営業による関係性強化 ・伝統的金融資産(株、投信、債券)に加え、相続、不動産、事業承継といった様々な金融商品の提案 ・AIを駆使した同社の専門部署と連携し、的確なCRMにより提案の深みと厚みを支援 ◆ご希望によりスタイルを選択可能 将来的な転勤や異動の可能性がある総合職と現職転勤がないエリア職があり、 ご自身のスタイルによりご選択可能です。

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国内フルリモート×フレックス◆全社横断のマーケ組織の立ち上げを担うBtoBマーケティングマネージャー(又は候補)を募集

営業企画・販促戦略、マーケティング

フルリモート

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

さまざまな施策を推進するBtoBマーケティングチームのプレイングマネージャーとして、戦略立案から実行、効果検証まで幅広く携わっていただきます。 全社横断でマーケティング施策を推進する中で、リード獲得や顧客との関係構築、認知拡大など、事業成長に直結する活動を担っていただくポジションです。 KPI設計や予算策定といった上流工程から、オウンドメディア運用やウェビナー企画、コンテンツディレクションまで、手を動かしながら施策を牽引していただきます。 ・マーケティング戦略の立案・実行(リード獲得・ナーチャリング・コンバージョン設計) ・オウンドメディアやウェビナー、事例記事などのコンテンツ企画・ディレクション ・KPI/予算の設計・モニタリング・改善 ・マーケティングチームのマネジメント(3名程度の少数組織を牽引) ・社内外のステークホルダーとの連携 ■使用ツール・環境 ・Slack、GoogleMeet(社内コミュニケーション) ・Googleアナリティクス(分析) ・Googleサーチコンソール(分析) ・Googleタグマネージャー(タグマネジメントツール) ・Salesforce(CRM) ・Marketo(MA) ・a-blog cms(CMS) ・immedio(Web接客ツール) ・User Insight(ヒートマップ/Web行動分析) etc.

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プロデューサー(経験者向け / フルリモート可)

マーケティング

本社:東京都港区 ◎フルリモート可 フ…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

<業務内容> ◼︎HR領域で課題を抱えている主にエンタープライズのクライアントに対し、課題解決に向けたプロデュースを行います。 ・同社が保有するデジタル・SNSデータベースを活用したマーケティング支援をセールスメンバーが行っています。 ・プロデューサーは同サービスで抽出されたデータを元に、セールスメンバーと協働しながら、より深い課題に対して、コミュニケーションやクリエイティブ、広告運用の観点から戦略を提案し、マーケティング施策の全体設計・実行支援管理までを一気通貫して担当します。 ・アカウントのさらなる拡大もミッションに、積極的に提案を重ね、取り扱い領域を広げていきます。 具体的には ・提案のための調査・準備・資料作成 ・マーケティング・コミュニケーション戦略策定・企画設計・モック制作 ・プロジェクト予算管理 ・施策の進行管理(スケジュール管理・タスク管理・クオリティコントロール) ・クライアント担当・決裁者との折衝 ・クライアントとの定期ミーティング、改善提案やレポート準備 ・案件に係るメンバー・スタッフのディレクション ・施策実行のためのパートナー企業へのディレクション ・インバウンドリードへの対応、新規顧客・新規案件の開拓活動の主幹

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【セールス】フルリモート×残業なし |マーケティングから商談まで幅広くお任せします

営業・セールス(法人向営業)

完全フルリモートなので全国各地に社員が…

500万円〜800万円

雇用形態

正社員

自社SaaSナレッジ共有ツールのセールスとして、無料トライアルの獲得や、有料契約に向けた提案など一連の営業活動をお任せします。 無料トライアルへプロセスを進めた後は、カスタマーサクセスチームと連携を取りながら進めていきます。 ※1→10フェーズのため、新規営業を幅広くご担当いただくイメージです。ご経験により、セールスチームのリーダー的役割をお任せする可能性もあります。 【具体的な仕事内容】 ・経営課題や業務課題等のヒアリング(オンライン商談)  ※商談は、すべてオンライン(Zoom)です。訪問営業はありません。 ・無料トライアルの導入提案 ・提案資料作成 ・顧客担当者とのリレーション構築 ・失注理由からのサービス改善案の提示 ・マーケティング、インサイドセールス、カスタマーサクセスチーム等と連携した改善施策の検討 【利用ツール】 ・顧客管理:Salesforce ・MAツール:Marketo ・Web会議:Zoom ・チャット:Slack ・サポート管理:Zendesk ・サービス連携:Zapier ・日程調整:waaq Link

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WEB集客プランナー/フルリモート勤務

マーケティング

完全フルリモート勤務可能求人となります…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

各メディアの企画提案・運用・更新代行業務をお任せいたします。 各データを元に分析・提案を行い、年間を通して飲食店をサポートする業務となります。 【概要】 代行商品契約店舗のフロント担当として、各種データを用いた分析、それを基に各メディアにおける最適化を提案。 投稿画像の作成や、ライティング等の制作業務を行います。 また、パートナー会社の運用管理もご担当いただきます。 【具体例】 同社サービスを導入頂いているお客様に対して、分析・提案を行います。 どうすればWeb集客(ネット予約)をさらに延ばすことができるか、同エリアの飲食店様の予約傾向や、ユーザーがどのようなキーワードで検索しているかなどを分析したうえで、担当店舗にあったご提案をしていきます。 例えば、同社サービスページ内で打ち出すキーワードを変更することで多くのユーザーに見つけていただくことができたり、ご用意いただくコースの内容の見直しを行っていただくことで新たなお店の売りができたりと、担当店舗の集客UPに繋げることができます。

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全国展開/おしゃれなハンバーガーcafe/エリアマネージャー候補急募!!/定時出社退勤!

店長・店長候補・マネージャー、店舗開発・マーチャンダイザー

関東圏中心 全国 【勤務時間】 9:0…

350万円〜650万円

雇用形態

正社員

職務概要 全国に展開しているハンバーガー店の店長として店舗戦略策定から営業推進業務をお任せいたします。 【担当業務】 ・新たな商品の企画・開発 ・四半期毎のおすすめメニューの企画・開発 ・購買部との仕入れ先開拓・選定 ・協力メーカーとの食材開発 ・調理マニュアル作成 ・アレルギー検査/各種ルール順守の確認 ・社内モニターやテスト販売/店舗オペレーションの実態調査 ・全店販売に向けた社内プレゼン ・店舗数値(出数・原価率・顧客満足度)の予実管理及び分析

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農業新規事業※米の卸問屋出身者※米農家との取引経験/営業経験者求!/自社生産ブランドのリーダー大募集!

バイヤー、農林水産業系

《勤務地》 全国どこでも 遠方の方はリ…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

《仕事内容》 新規事業として自社で農業を行うこと、もしくは米の直接取引の実施を視野に入れています。 その責任者としてご活躍いただける方を募集しています。

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【フルリモート/フルフレックス】採用活動から戦略まで担っていただける採用メンバー募集!

人事

フルリモート(日本国内に限る)勤務です。

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

事業成長を支える人事部門全般の主要業務をお任せします。 今までの知見を活かしつつ、社内の現状把握、各業務の経験を蓄積し、いずれは同社の中核を担い活躍していっていただきたいと考えております。 入社後はまずは各部署のサポートからスタートし仕事の流れを把握しながら、会社作りに必要不可欠な土台を支える採用業務を担っていっていただきます。

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【フルリモート/フルフレックス】自社SaaSプロダクトのセールスポジション募集

営業・セールス(法人向営業)

フルリモート(日本国内に限る)勤務です。

450万円〜700万円

雇用形態

正社員

◎業務内容 プロダクトの価値を最大限発揮していただくためのオンボーディング(導入先企業の業務プロセスのデジタル化)をメインミッションとしてお任せします。 また売上拡大に向けたアップセル/クロスセルの他、まだまだ立ち上げ段階のため、各種セールス組織の施策や仕組化、連開発チームとの機能開発や連携など、ご志向や適性により幅広い業務をお任せする予定です。 ◎魅力 ・フルリモート(全国OK)/フルフレックスを導入していますが、社内コミュニケーションが取りやすい環境が整備されており、リモートワークでも積極的に関わりを持つことができます。 ・メンバーの要望を聞いて、一緒にルール作りや福利厚生整備をしているため、福利厚生が整っております。(電子書籍OKの書籍購入補助・資格取得手当・リモートHQ導入済) ・少数精鋭組織で自身のスキルを磨くことができます。 ・他部門との連携が多く発生するため、ITやセールスの知識を身につけることができる環境です。

株式会社エンパワー『買取大吉』

反響営業/全員月収50万円保証!/賞与年2回/未経験95%以上/残業ほぼなし/完全週休2日

営業・セールス(個人向営業)、営業系その他

全国47都道府県の各店舗 ★勤務地はご…

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

<買う営業だからチャンスが多数!> IKKOさんのTVCMでおなじみの『買取大吉』にて、お客様にご依頼いただいた宝石・時計・ブランド品などの査定、買取をお任せします。商品を売りたいお客様との商談なので成約率が高いのがポイントです! 【具体的には】 ■受付・査定 お客様の商品を査定し希望額をヒアリング。本部に金額を確認してお客様と価格交渉を行ないます。 ■発送 成約後は専用システムにブランド名や商品写真などを入力。商品を本社へ発送します。 *店舗来客数は1日平均4~6組(1組20~60分) *1回のご成約平均単価:十数万円 ※高単価! *販売業務なしで買取に専念できる *1店舗につき1~3名での配属となるため少数精鋭でお客様に丁寧に向き合えます *SNS、DM、チラシなどを活用した戦略的なマーケティング・PRもお任せします ★イチから学べる教育体制 入社後は5日間のオンライン研修からスタートし、独り立ち後もエリアマネージャーが個別で丁寧にフォロー。単独で業務を進める場合にも査定マニュアルが用意されているほかオンライン通話で先輩社員に相談できるため、未経験でも安心して進められます! 【営業スタイル】 ★さまざまな手法で買取を実施 商業施設にて買取フェアを開催したり お客様からご依頼を受けてご訪問する出張買取など 買取方法は多岐にわたります。 希望と適性を考慮していずれかをお任せします。 【扱う商材】 業界トップクラスの品目数を取り扱う当社。 アクセサリー、バッグ、お酒、時計など さまざまなモノを扱っております。 こういった品目をはじめ リユース業界全体での取引数が増え 大きく成長が期待されている中で モノの価値を正しく判断できる目利き力は これからも様々なシーンで求められるはず! 【注目】ワークライフバランスを重視した働く環境づくりを推進! 収入アップと同時に、無理なく働ける環境も重要です! そこで当社では、収入と働きやすさのバランスを重視。ゆとりのあるワークスタイルを実現しています。 ☆休みは完全週休2日制(月8日~12日/シフト制) ┗年間休日は112日~120日! ☆曜日の希望については最大限考慮します ┗月の半分は希望休が取得できます。月数回程度なら土日祝休みもOKです◎ ☆残業は月20時間以下と少なめです ┗基本的には閉店=退勤! ☆長期の連休の取得もOK ┗夏季休暇+公休で5日以上の連休取得もOKです! 【注目】メディアも注目!認知度急上昇中の『買取大吉』 ■TBS 『アッコにおまかせ』 『Nスタ』 『THE TIME』 『ひるおび』 ■テレビ朝日 『ビートたけしのTVタックル』 『羽鳥慎一モーニングショー』 『スーパーJチャンネル』 ■日本テレビ 『情報ライブ ミヤネ屋』 『news every.』 ■テレビ東京 『ワールドビジネスサテライト』etc... 様々なメディアで紹介されており、 来店数や成約率は昨年の2倍以上に増加しています。 2024年の年商は810億円を突破するなど 利益を社員に還元できる環境が整っています。 【2年連続!バレーボールネーションズリーグの冠スポンサーに!】 VNL2025千葉大会の冠スポンサーを2年連続で務めています! 【身につくスキル・キャリアパス】 定期的に評価制度を見直し 常に社員をしっかり評価し還元できる体制を整えています。 個人インセンティブ以外に店長手当や管理職インセンティブがあり 昇格によって基本給だけで収入が倍になる社員も◎ 今後、更に店舗数も増えていくためポストも増えていきます。 年功序列ではなくスピード感をもってキャリアアップしやすい環境です! ★キャリアステップ★ ▼研修生 └入社後は配属先にて5日間のオンライン研修を実施。研修中のテストに合格すると翌月からインセンティブの対象に。顧客満足度をキープするため非常に重要なテストです。 ▼ヘルプ(店長サポート) ▼店長 ▼ゼネラルマネージャー

株式会社エンパワー『買取大吉』

買取営業*スピード昇給*未経験95%超*1年目から年収1600万円超可能*Web面接*月収50.1万円保証

営業・セールス(個人向営業)、営業系その他

全国47都道府県の各店舗 ★勤務地はご…

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

<買う営業だからチャンスが多数!> IKKOさんのTVCMでおなじみの『買取大吉』にて、お客様にご依頼いただいた宝石・時計・ブランド品などの査定、買取をお任せします。商品を売りたいお客様との商談なので成約率が高いのがポイントです! 【具体的には】 ■受付・査定 お客様の商品を査定し希望額をヒアリング。本部に金額を確認してお客様と価格交渉を行います。 ■発送 成約後は専用システムにブランド名や商品写真などを入力。商品を本社へ発送します。 *店舗来客数は1日平均4~6組(1組20~60分) *1回のご成約平均単価:十数万円 ※高単価! *販売業務なしで買取に専念できる *1店舗につき1~3名での配属となるため少数精鋭でお客様に丁寧に向き合えます *SNS、DM、チラシなどを活用した戦略的なマーケティング・PRもお任せします ★イチから学べる教育体制 入社後は5日間のオンライン研修からスタート。独り立ち後は単独で業務を進めますがエリアマネージャーが個別で丁寧にフォロー。査定マニュアルが用意されているほかオンライン通話で先輩社員に相談できるため、安心して業務を進められます! 【営業スタイル】 ★さまざまな手法で買取を実施 商業施設にて買取フェアを開催したり お客様からご依頼を受けてご訪問する出張買取など 買取方法は多岐にわたります。 希望と適性を考慮していずれかをお任せします。 【扱う商材】 アクセサリー、バッグ、時計などリユース業界全体での取引数が増える中 業界トップクラスの品目数を取り扱う当社。 仕事を通じてモノの価値や市場価値が 分かるようになっていくこともこの仕事の面白さ。 中には数千万円のお酒や、億単位の腕時計が持ち込まれることも! 非日常的な商品を扱いながら モノの価値を正しく判断できる"目利き力"が身につきます。 【注目】買取の知識・経験を積むことで更なる収入アップも! 知識や経験を積んでいくことで買取金額の相場観が養われ、 お客様との会話も自然に弾みます。 こうした日々の信頼を積み重ねによってリピートにつながっていき、 結果的に成約率が伸び、インセンティブによる大幅な収入アップが叶います。 さらに、管理職に昇格した際には個人インセンティブ以外にも別途、 店長手当や管理職インセンティブなどを支給。 昇格することで給与が倍近くになる社員が多数。 実際に前職(アパレル営業)から7倍になった社員も◎ 【注目】メディアも注目!認知度急上昇中の『買取大吉』 ■TBS 『アッコにおまかせ』 『Nスタ』 『THE TIME』 『ひるおび』 ■テレビ朝日 『ビートたけしのTVタックル』 『羽鳥慎一モーニングショー』 『スーパーJチャンネル』 ■日本テレビ 『情報ライブ ミヤネ屋』 『news every.』 ■テレビ東京 『ワールドビジネスサテライト』etc... 様々なメディアで紹介されており、 来店数や成約率は昨年の2倍以上に増加しています。 2024年の年商は810億円を突破するなど 利益を社員に還元できる環境が整っています。 【2年連続!バレーボールネーションズリーグの冠スポンサーに!】 VNL2025千葉大会の冠スポンサーを2年連続で務めています! 【身につくスキル・キャリアパス】 定期的に評価制度を見直し 常に社員をしっかり評価し還元できる体制を整えています。 個人インセンティブ以外に店長手当や管理職インセンティブがあり、 昇格によって基本給だけで収入が倍になる社員も◎ 今後、更に店舗数も増えていくためポストも増えていきます。 年功序列ではなくスピード感をもってキャリアアップしやすい環境です! ★キャリアステップ★ ▼研修生 └入社後は配属先にて5日間のオンライン研修を実施。研修中のテストに合格すると翌月からインセンティブの対象に。顧客満足度をキープするため非常に重要なテストです。 ▼ヘルプ(店長サポート) ▼店長 ▼ゼネラルマネージャー

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完全反響☆不動産営業/飛び込み・チラシ配り一切なし‼高率インセンティブ/全国勤務地(転勤なし)◎

営業・セールス(法人向営業)、不動産系その他、金融・不動産その他

新宿・横浜・さいたま・千葉・名古屋・大…

350万円〜800万円

雇用形態

正社員

戸建住宅の大規模リフォーム提案営業職です。 Web反響やイベント来場のお客様に対して、 ▶現地調査(床下・屋根・劣化チェック) ▶ヒアリング・プラン提案(ラフ図作成・社内設計との連携) ▶契約・仕様決定(色・設備など) ▶工事スケジュール調整・現場管理(職人との連携) ▶引き渡し・1ヶ月/3ヶ月点検のアフターフォロー までを一貫して担当します。 お客様はWebやイベントで興味を持った「買う気のある人」です! また、お客様の多くは「家を壊さず残したい」という想いを持った方です。 → 押し売りではなく、“人の役に立ちたい人”に向いており、相手の話をじっくり聞いて、寄り添うスタイルが求められます。

株式会社テクノプロ  テクノプロ・デザイン社

ITエンジニア/年収800万円~も可/賞与年3回/リモートOK/週休2日制(土日祝休み)/副業OK

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

★リモートワーク案件多数あり! ★勤務…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

全国870社以上の取引先・常時1000件以上の プロジェクトの中から、 あなたの希望やレベルに合った案件に配属。 アパレル系の社内システムや、 宇宙関連の管制システムなど、 ジャンルも多彩で「こんな業界に関われるの?」 という驚きもあるかもしれません! ▼具体的な仕事内容 ■要件定義・設計(上流工程) └システム開発の初期段階から関わり、  「どんな機能が必要か?」を整理する工程です。 ■開発・テスト └研修で学んだJavaなどを使いながら、  実際にプログラムを作成。  動作確認や不具合修正も行います。 ■保守・改善 └稼働しているシステムを安定的に運用しながら、  より使いやすくなるようにアップデートします。 プロジェクトはチーム制で進行するため、 周囲と相談しながら進められる安心感も。 早い方では入社2〜3年でリーダーや 教育担当に抜擢されることもあるなど、 キャリアアップのチャンスも豊富です! 【注目】今まで培ったスキル・経験を活かし、上流工程でステップアップ! これまでの開発経験を活かして、 より上流からプロジェクトに 関わってみませんか? 当社は上流工程比率76%という 業界でも高水準の環境を誇っており、 要件定義・基本設計といった 上流フェーズから参画できる案件が 数多くあります。 設計の意図や背景まで理解した上で 開発を進めることができるため、 技術力だけでなく「全体を見渡す力」や 「課題解決力」など、エンジニアとしての 総合力を身につけることができます。 「仕様に従って作るだけでは物足りない」 「クライアントの課題に もっと踏み込んで提案したい」といった方には、 まさに理想的なステージです。 もちろん、PL・PMへのキャリアアップや、 スペシャリストとしての道も選べます! 【注目】週休2日制&気軽に有給取得可能!メリハリある働き方を実現 「しっかり働いた分、しっかり休む」 そんな働き方を実現できるのが、 当社の魅力です! 有給休暇の平均取得日数は14.7日。 チーム全体でスケジュールを調整しながら、 無理なく休みを取得できる体制です。 「平日に役所や病院に行きたい」 「少し長めに休みを取って旅行に出かけたい」 「家族のイベントに参加したい」 そんな希望も気兼ねなく叶えられる。 中には、3連休や有給を組み合わせて 海外旅行を楽しむメンバーや、 資格取得の勉強時間にあてる方も。 業務に支障が出ない限り、 自由度高く活用できるのが特長です! 【身につくスキル・キャリアパス】 ≪身に付くスキル≫ ◆Javaによるプログラミングスキル ◆JavaScriptを使ったフロントエンド開発技術 ◆Gitによるソースコードのバージョン管理 ◆データベースの設計・構築スキル ◆システム設計・要件定義など上流工程の知識 ≪キャリアパス≫ ▼1~2年目 ・既存スキルを活かして開発プロジェクトに即参画 ・上流工程(要件定義・設計)への比重を徐々に拡大 ▼3~5年目 ・サブリーダーや技術リーダーとして、後輩やメンバーを指導 ・新技術の導入や品質改善にも積極的に関与 ▼6年目以降 ・PL/PMや主任技術者としてプロジェクトを牽引 ・専門領域を極めてスペシャリストとして活躍 ※試用期間はありません。

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フルリモート&フレックス/インフラエンジニア/大学や官公庁が顧客(客先常駐なしの社内SE)

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社:新宿 全国(フルリモート勤務OK)

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

IT・機械・電気分野を中心とした一般消費者向けの製品マニュアルを制作している会社です。 【インフラエンジニアのお仕事】  大学・文教向けの学習管理システム/(リモート勤務可能)の構築・運用 ■業務内容 大学や文教向けの学習管理システム(LMS)『moodle』やワールドワイドに展開されているエンタープライズ版 タレントマネジメントシステム『totara』の基盤構築、運用サービス、クラウドサービス基盤の構築・運用 ・OS・Webサーバ・データベースのインストールやチューニング ・システム運用についてのクライアントからの問い合わせ対応 ・システムを安定的に稼働させるための調整業務 ※客先常駐はありません! ※入社後は開発チームメンバーとしてインフラ対応を行っていただきます。 ■具体的な業務内容 クラウド環境(AWS/さくらのクラウド)でのインフラ設計・構築 Linuxサーバ(RHEL, RockyLinux, Ubuntuなど)の構築・運用 ミドルウェアのインストール・設定・調整(Apache/Nginx/PHP/PostgreSQL/MySQL/MariaDBなど) 学習支援システム「Moodle」「Totara」のインストール・設定 既存システムのアップデート・保守対応 ドキュメントの作成 ■事業のやりがい: ・大学や自治体など、「公共性の高い仕事」を手がけることができる。 ・「人材の教育/育成に貢献する」ことができる。 ・上流工程から下流まで幅広い経験を積み、エンジニアとしてのスキルアップできる。 【開発環境】 クラウド:AWS、さくらのクラウド OS:RHEL、RockyLinux、Ubuntu ミドルウェア:Apache、Nginx、PHP(PHP-FPM) データベース:PostgreSQL、MySQL、MariaDB 監視:Zabbix ■勤務時間:8:30~17:30 フレックスタイム制度 (コアタイム/10:00~15:00) ★フルリモート勤務OK ※就業直後は最低1か月程度出社していただき、慣れてきたらテレワークでの作業をお願いする予定です。組織のメンバーと交流が活性するよう出社可能な方は月1回出社をお願いします。

株式会社ソシアス

ITエンジニア◆経験浅めも歓迎/年休130日以上/フルリモOK/前給保証&年収2倍実績あり/平均年齢29歳

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

【リモート7割&フルリモートOK】 ◆…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

★経験浅め、オンプレ・運用保守のみの経験者も歓迎 ★運用保守から設計・構築に即ステップアップも可 ★早期にフルリモートやハイブリッドワークができる ★受託案件専門チームあり -------------- あなたの希望する工程や働き方、勤務地、今後のキャリアなどをヒアリングし、できるだけ希望に近い設計・構築案件や運用保守案件でご活躍いただきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪例えば…≫ ■運用保守から設計・構築にステップアップしたい ■夜勤のない案件に入りたい ■クラウドの経験を積みたい ■残業をできるだけ少なくしたい ■リモートワークで働きたい など ★受託案件専門のチームもあり、現在15名のエンジニアが活躍中です! \早期にフルリモートやハイブリッドワークができる/ 経験豊富な先輩エンジニアが活躍する設計・構築案件もありますので、希望次第ですぐに運用保守から設計・構築にチャレンジすることも可能。「フルリモートやハイブリッドで働きたい」という方にも最適です。 \クラウドにもチャレンジしやすい環境/ 入社時点ではクラウドの経験は問いません。受託案件専門チームもあり、クラウドに触れるチャンスもあります! 【注目】入社半年で主任に昇格も!早期キャリアアップが可能 平均年齢は29歳と若手を中心とした組織で、システム部部長7名のうち2名が30代、1名が20代です。経験年数に関係なくキャリアアップしやすい環境なので、入社後半年で主任に登用されるなど20代の主任や課長も多く、意欲ある方はどんどんキャリアアップできます。 キャリアアップに応じて年収も上がっていくため、入社3年目で前職から年収が2倍に増えた社員もいます! もちろん、コツコツ努力派も大歓迎です◎ 【注目】上長・営業・人事の3者がサポート!メンバー同士の交流も盛ん♪ 入社後は必ずいずれかの課への配属となり、毎月課長と1on1MTGを実施。 担当営業も1名つくため、現場での不安なことや今後のキャリアについてなど、いつでも連絡できる体制を整えています。 また、人事部のメンバーもエンジニアのサポートを行っており、現場近くで一緒にランチしながら仕事やプライベートのことなど、なんでも話せる機会を作っています。 さらに、メンバー同士の交流も盛んで、ゲームやフットサルなど任意参加の社内イベントや、月2回の勉強会などを行っています! ※試用期間半年は契約社員となります(試用期間終了後は正社員) ※試用期間中の給与や待遇は同じです

AJ・Flat株式会社

ITエンジニア(ハイブリットリモート型)3年連続PJ配属満足度97%/年収110%増保証/初年度平均86万円増

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

【リモート73%、ハイブリッドワーク多…

350万円〜900万円

雇用形態

正社員

————————— あなたの"今”と、 "これからの3年”も 劇的に変える。 ————————— 安定性と柔軟性による、選べる待遇&キャリア選択 現在はもちろん、未来まで見据えた「報酬と待遇」の好条件をご用意。 ★【入社時点で"前職給与の110%以上を保証"】 事実、内定時の平均提示額は前職給の121.7%。 入社後もしっかりと昇給して平均107%の年収伸び率! 3年後に年収120%以上UP(200万円以上)を可能にしています。 ★【選べる待遇&キャリア選択】 ・「ハイブリットワークorフルリモート」 ・「新しい領域にチャレンジor経験を活かす」 ・「テックリードorマネジメントに挑戦」など 今の「ありたい姿」を柔軟に実現するため、 厳選された500以上のプロジェクトから納得の上で配属を決定します。 ★大型受託案件や先進技術の案件「The大手ならでは」をフルに生かす  ∟IoT、DX化、生成AI、業務アプリケーション開発など 長期プロジェクトにリモートワークを活用しながら参画できるチャンス ★小回り・柔軟性を活かして手厚いエンジニア支援  ∟100億企業になると個人要望へフォーカスが難しい所を、ライフスタイル・要望に合わせて伴走型の業務支援によってキャリア実現をしています。 【案件例】 【100億企業の安定経営基盤&上質なプロジェクト確保】 ◎プロジェクト数:3,000件以上/月 ◎リモート案件数: 200件以上/月 ◎プライム、大手SIer案件:90%超 ◎大型受託案件・先進技術案件あり ◎配属支援/3部署連携による伴走型の業務支援 ◎1年間の独自教育カリキュラム/未経験専用 ■社員定着率96%(直近1年間) 【手がける商品・サービス】 【プロジェクト概要】 ★基本的にはチームでアサイン、10名以上で取り組む大規模案件も多数あります ★プライム上場企業や大手SIerからの依頼が83% ★クラウド(AWS)・IoT・ビッグデータなど先端技術案件多数 ★担当期間2~5年といった長期プロジェクトがほとんど 【開発環境・業務範囲】 ≪受託開発のプロジェクト≫ ■(ガス系)クラウド型工事清算システム(C#/Azure/JavaScript) ■(生保系)ワークフローシステム(Java/Node.js/SpringBoot) ■(製造業系)受発注システム開発(Java/Intra mart/JavaScript/Oracle) ≪お客様先でのプロジェクト≫ ■クラウド型財務会計システム(AWS/Java/oracle/Vue.js) ■スマート受発注システム(AWS/Java/Backbone.js) ■IoTプラットフォーム開発(AWS/Java/PlayFramework) ■医療系IoTシステムバックエンド開発(Java/Spring Boot/BootStrap) ■電力系サービス提供アプリケーション(ASP.NET/C#/SQLServer/MVC) 【注目】様々な評価制度で、あなたの頑張りを正当に評価します! 一人ひとりの成果を見逃さず、収入UPを目指せる体制を整えている当社。 定量評価&絶対評価の2軸をもとに日頃の成果はもちろん、 半期に一度お客様からの評価を頂きます。 他にも資格取得やメンバーマネジメントといった要素も評価して給与に還元! ★年代別平均年収アップ額★ ・20代⇒76.4万円  ・30代⇒96.7万円 ・40代⇒93.5万円 ・50代⇒78.3万円 →受注単価を年度5%以上UPしているから、継続的な給与UPを実現。スキル向上と営業力によりエンジニアの強みを最大限PRしています。 【注目】■トータルリワードによる仕事の満足度向上を実現■ 《給与待遇×働き方×キャリアパス》 この3つの観点からも満足度は高く、定着率は業界高水準の96%! 希望を実現する多くのリワード(報酬)を用意 【金銭的リワード】 ◎絶対評価制度による収入の透明性 ◎ライフワーク支援金|個人最大10万円 ◎資格手当|最大5万円/毎月支給 ◎社内通貨など対価ルート多様化 【非金銭的リワード】 ◎希望に応じたPJ異動でキャリア支援 ◎産休・育休取得:16名(内.男性9名)実績 ◎社内受託100%フルリモート ◎24年度フルリモート就業は前期比+41件と増加 ◎ハイブリッドは前期比+27件と増加 ◎ワーク・ライフ・バランス推進企業 【身につくスキル・キャリアパス】 【希望のキャリアパスを実現】 「タレントマネジメント」の観点から1on1などでコミュニケーションを取り、一人ひとりが希望する場所・スタイルでパフォーマンスを最大限に発揮できるフィールドを一緒に探していきます。ライフスタイルやキャリアの志向の変化に合わせて、キャリアを選択できます。 【参考:当社のエンジニアのキャリアの傾向】 テックリード…58% ピープルマネージャー…21% プロジェクトマネージャー…11% その他(立ち上げ役やプロダクトマネージャーなど)…10% ★あなたの理想のキャリアも正直にお伝えください! ※試用期間3カ月(期間中も条件に変更はありません)

非公開

【フルリモート】インサイドセールス(マネージャー候補)

営業・セールス(法人向営業)、管理職(営業)

東京都渋谷区(本社)またはご自宅

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

導入社数拡大をミッションとし、インサイドセールスチームのマネジメントおよび戦略立案・実行をお任せします。人事課題などの顧客ニーズをヒアリングのうえ、顧客の状況に合わせて同社サービスによる課題解決の提案を行うことで興味・関心度を高め、フィールドセールスとの商談へと導く業務や、プロセス全体の最適化を推進していただきます。 プレイングマネージャーとしてご自身も顧客へのアプローチを行いながら、チーム全体のパフォーマンス最大化を目指し、以下の業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ・ インサイドセールス戦略の立案と実行(導入社数拡大に向けたアプローチ戦略の策定、KPI設定、効果検証) ・ チームマネジメント(メンバーの育成、目標設定、評価、日々の活動管理) ・ 同社サービス導入社数の拡大のためのセールス活動・マーケティング活動 ・ 業務課題・顧客ニーズのヒアリング、商談機会の創出 ・ 成果最大化に向けたマーケティング、フィールドセールス、カスタマーサクセス組織等との協業施策の実施 ・ 顧客コミュニケーションOps・プロセス作り 将来的には、インサイドセールス部門の中核を担うリーダーとして、組織全体の成長を牽引していただくことを期待しています。

株式会社テクノプロ  テクノプロ・デザイン社

ITエンジニア/エンジニアデビュー歓迎/リモートOK/2.5~3カ月のオンライン研修あり/年間休日122日

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

★リモートワーク案件多数あり! ★勤務…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

具体的な仕事内容 ■要件定義・設計(上流工程) └システム開発の初期段階から関わり、  「どんな機能が必要か?」を整理する工程です。 ■開発・テスト └研修で学んだJavaなどを使いながら、  実際にプログラムを作成。  動作確認や不具合修正も行います。 ■保守・改善 └稼働しているシステムを安定的に運用しながら、  より使いやすくなるようにアップデートします。 プロジェクトはチーム制で進行するため、 周囲と相談しながら進められる安心感も。 早い方では入社2〜3年でリーダーや 教育担当に抜擢されることもあるなど、 キャリアアップのチャンスも豊富です! 〈入社後の流れ〉 入社日~6営業日:社内研修・社会人基礎研修 会社のルールやコンプライアンスを学ぶ社内研修を実施。 ▼ 入社日~1週間後:技術研修(オンライン受講/自宅) システム開発コース:Java基礎・開発演習(チーム形式)※2.5~3ヶ月間 ▼ 配属 研修修了後は、研修内容を生かした保守運用・評価検証・テスト工程以上の案件にアサインします。 研修途中の配属はありません。 【案件例】 全国870社以上の取引先・常時1000件以上の プロジェクトの中から、 あなたの希望やレベルに合った案件に配属。 アパレル系の社内システムや、 宇宙関連の管制システムなど、 ジャンルも多彩で「こんな業界に関われるの?」 という驚きもあるかもしれません! 【注目】オンライン研修あり!場所を選ばずスキルアップ! まずは現場で基礎から知識を身につけます。 オンラインでの研修も充実しており、 休憩時間や休みの日に学習も可能。 業務に慣れてきたら、リモートも可能です。 当社のプロジェクトは全国に展開しており、 ご自宅から週2日はリモート出勤、などの実績多数! ※配属案件により異なります 憧れのITエンジニアとしての キャリアをスタートさせることも可能。 U・Iターンを検討している方も、 安心して新しい環境に 飛び込むことができます。 【注目】キャリアパスは無限大!あなたの「なりたい」を徹底サポート! 入社後のキャリアパスを多角的に サポートする制度が充実しています。 1000種類以上の研修カリキュラムを通じて、 常に最新の技術を学び続けることが可能。 入社2〜3年でリーダーを務める 先輩もいるなど、 早期のキャリアアップも目指せます。 さらに、自己実現制度や 社内公募制度を活用すれば、 AIデータ分析、クラウドといった 最先端領域のエンジニアスペシャリストを 目指すことも可能。 あなたの「やりたいこと」を応援し、 理想のエンジニア像を実現できるよう 徹底的にサポートします! 【身につくスキル・キャリアパス】 ◎身に付くスキル ◆Javaによるプログラミングスキル ◆JavaScriptを使ったフロントエンド開発技術 ◆Gitによるソースコードのバージョン管理 ◆データベースの設計・構築スキル ◆システム設計・要件定義など上流工程の知識 ◎キャリアパス 1~3年目 ・チームの一員として開発プロジェクトに参画 ・テスト評価工程からスタートし開発を経験 (Java、C#等) ・設計や要件定義にも段階的にチャレンジ ▼ 4~6年目 ・サブリーダーや技術リーダーとしてチームをサポート ▼ 7年目以降 ・主任技術者やプロジェクトマネージャーとして活躍 ・新領域(AI・データ分析など)へのステップアップも可能 ※試用期間はありません。

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