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株式会社CB NEXT

SE(PL・PM候補)/30~50代活躍/大規模プロジェクト多数/残業月10h以下/リモートワーク有

オープン系SE、汎用機系SE、プロジェクトマネージャー

≪在宅ワーク(通勤不要)または各プロジ…

500万円〜1100万円

雇用形態

正社員

◆大手Sierとの直取引がメイン ◆受託案件あり ◆8割がリモートワーク ------------ あなたの経験やスキルを考慮の上、最適なプロジェクトでご活躍いただきます。 ≪具体的な業務内容≫ ◎要件定義、基本設計 ◎開発、テスト ◎プロジェクト管理やチーム管理 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪大規模プロジェクトが多数≫ 当社は多くの大手企業と強固なネットワークを築いており、大規模から中小規模までプロジェクトの幅は豊富です。知名度の高いサービスを支えるシステムの開発などに携わる機会も多く、自らの技術力で社会の発展や利便性向上に貢献しているというやりがいを感じられます。 ≪大規模プロジェクトの経験は不問≫ 「要件定義の経験がない」「基本設計の経験はあるが、中小規模のプロジェクトのみ」という方もご安心ください。他社では中堅~ベテラン層の転職者は即戦力としての活躍を期待されるものですが、当社では先輩エンジニアと同じプロジェクトに入って上流やマネジメントを学ぶ機会を用意しています。現状に満足せず「もうワンステップ上を目指したい」という意欲をお持ちの方を歓迎します! 【注目】スキルや経験を正当に評価します 社歴に関係なく、実力本位でどんどんキャリアアップ&収入アップできる環境です。もちろん、経験やスキルをお持ちの方にはそれにふさわしい待遇をご用意します!受託案件も多く、PMやPLの経験を積みやすいのも当社ならではです。 エンジニア1人ひとりが納得感のある収入が得られるよう、今後も待遇を積極的に改善していきます! 【注目】残業月10h以下、リモートワーク可でワークライフバランス◎ 大手ベンダーが元請けとなる大規模プロジェクトが中心のため、労務管理がしっかりとされています。 ■残業は月平均10h以下 ■入社初年度に有給15日付与 ■有給消化率76% ■8割がリモートワーク など、働きやすい環境が整っています。 さらに、 ■各種手当 ■借上社宅制度 ■資格支援制度 ■各種研修制度 など福利厚生も充実!安定した環境で長く働き続けたい方にもピッタリです。 試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社 シン・コーポレーション

店舗運営スタッフ/未経験歓迎/地元で働く/学歴不問/賞与年2回/20~30代活躍/社宅手当有/U・Iターン歓迎

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

全国の『カラオケBanBan』 の各店…

250万円〜500万円

雇用形態

正社員

店長候補として「カラオケBanBan」の店舗運営全般をお任せします。 ■─────■  具体的には ■─────■ ◎店舗の売上・コスト管理 ◎キャンペーンの立案・価格設定など ◎スタッフの採用・教育・マネジメント ◎勤怠などのシフト作成 ◎受付カウンター・接客などのオペレーション業務 ◎食材・機材管理など 大好きな地元を舞台に活躍し、将来はマネジメント業務、 事業戦略など責任のある仕事にチャレンジすることもできます。 本社管理部門などポストは常に増加しているのでチャンスは豊富です。 自分が望むキャリアアップと自己成長を実現してください! ★経験者の方は、店長待遇からの入社を考慮します 【注目】■□BanBanで歩めるキャリアパスについて□■ まずはOJTで店舗運営を学ぶところからスタート。 半年から1年を目途に店長を目指してください。 その後は徐々に上のポジションを目指していただきます。 ハイペースで新規出店をしているので、店長以上の役職がどんどん増えています! ◇◆キャリアステップ例◆◇ ▼一般社員:OJTで実務に慣れて、店舗運営業務全般を学ぶ ▼店長:1店舗の運営業務全般を担当(小規模から中規模、大規模へステップアップ) ▼SV:担当エリア内の店舗を担当し、より経営的な視点から店舗指導を行う ▼統括・本部長へ 【注目】■□自分自身のアイデアを活かせるお仕事です□■ 地域密着の店舗運営を大切にしているからこそ、場所によって店内の内装なども様々なバンバン。 その地域の特色を活かしたお店づくりが実現できるのも魅力のひとつです。 ●たとえば… ・ファミリー層の多いお店にはキッズコーナーを設置! ・会社員が多いお店では終電パックを導入 など、様々なアイデアを導入した企画が発信でき、自らの手でお客様に愛されるお店を作っていけます。 試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社NetFile

インフラエンジニア|前給保証|住宅&昼食手当有|定着率90%|20~50代活躍|AWS・Azure・オンプレ

サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

《東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県内、…

300万円〜1000万円

雇用形態

正社員

★希望最優先で選べる!あなたに合った案件をご提案★ クラウド(AWS・Azure・GCP)・データベース・Webアプリ・AI・業務系など、 多彩なプロジェクトが常時稼働中! ──あなたの「やりたいこと」を最優先に案件を決定します。 <具体的な業務内容例> ■インフラ/ネットワークの運用業務 ■AWS/Azure/各サーバーの設計構築運用 ■組込み系システム開発(情報家電・カーナビなど) ■Webアプリ開発(業務システム・インターネットサービスなど) ■Webサイトの開発・制作(コーポレートサイト・LP・ECサイトなど) ■スマートフォンゲーム、ソーシャルゲーム開発(RPG・SLG・アクションゲームなど) そのほか、書籍・音楽、DB構築など多数ご用意。 「上流工程に携わりたい」「スキルチェンジがしたい」 という希望にも柔軟に対応します! 【★働き方の柔軟さも自慢です★】 ・フルリモートOK(在宅率70%以上) ・出社型、ハイブリッド型も選択可能 ・受託、自社内開発など、働き方を自由に選べます あなたが「今、どんな働き方をしたいか」。 その想いを大切に、一緒にキャリアを描きましょう! 【案件例】 ◆Windows/Linuxサーバーの設計/構築/運用 ◆AWS/Azureの設計/構築/運用 ◆DB/ネットワークの設計/構築/運用 ◆取引先約850社以上&AWS など最新技術を活用した案件多数! 【開発環境・業務範囲】 ◆AWS/Azureが≪月300~400件≫ ◆Windows/Linuxサーバー設計構築、運用保守≪月400~500件≫ ◆Pythonプロジェクト≪月200~300件※内7割がAI関連≫ ◆Rubyプロジェクト≪月200件~≫ ◆COBOL/VBA案件がそれぞれ≪月100件以上≫ ◆Java/PHP/C#/VB案件が≪月500~600件≫ 【注目】社員の「やりたい」がすぐ叶う★希望最優先のプロジェクト選択制 当社ではエンジニア一人ひとりの希望や成長軸を最優先に考えています。 配属を決める際は、「何をやりたいか?」「どんな働き方をしたいか?」を丁寧にヒアリングし、 850社以上の取引先の中から最適な案件をマッチング。 「AWSの構築に挑戦したい」「自社開発で安定して働きたい」 「最新AI案件でスキルを伸ばしたい」──どんな希望もOK! スキル・経験に合ったフェーズから始められるため、 未経験スタートでも無理なくレベルアップできます。 さらに、案件の途中でも“キャリア面談”を通して方向転換が可能。 「もっと設計に関わりたい」「別分野に挑戦したい」などの希望も柔軟に対応します。 エンジニアが“受け身”ではなく“主体的に選べる”のが当社の魅力。 あなたの“やってみたい”が、次のキャリアを創ります 【注目】定着率95%の理由★人の温かさ×働きやすさで安心の職場 が誇る定着率の高さ(95%以上)は、 「人の良さ」と「無理のない働き方」にあります。 チームや現場では、年齢や経歴を問わずフラットな関係性。 質問や相談がしやすく、困ったときはすぐにサポートし合える雰囲気です。 営業担当もエンジニア経験者が多く、現場の気持ちを理解したうえで伴走。 「残業が多い」「環境が合わない」といった悩みが出た際も、 すぐにプロジェクト調整やリモート勤務への切り替えが可能です。 また、昼食補助や住宅手当、家族手当など福利厚生も充実。 前職給与保証もあり、転職後も安心してスタートできます。 “働く人を大切にする”──それが当社の変わらぬ方針です。 仕事もプライベートも、ムリなく長く続けられる環境がここにあります。 【1日の仕事の流れ】 リモートワークでもチーム連携◎自由度高い1日の働き方の例 09:00 リモートワークでもチーム連携◎自由度高い1日の働き方  ▼ 09:30 開発作業スタート:自分の担当タスクを集中して進行  ▼ 12:00 ランチタイム  ▼ 13:00 ミーティング:開発チームで進捗報告や技術共有  ▼ 15:00 検証・レビュー:動作確認や不具合修正を行う  ▼ 17:30 報告:1日の成果をまとめて共有  ▼ 18:00 業務終了:残業は月平均10時間未満 【身につくスキル・キャリアパス】 クラウド・データベース分野を中心に 幅広いスキルを身に付けられます。 【★スキルアップ例★】 ・AWS/Azure環境構築スキル ・データベース設計・チューニングスキル ・AIツール導入スキル ・設計〜運用までの一連のプロジェクトマネジメント力 さらに、キャリアパスは一人ひとり自由に描けます。 技術を突き詰めたい方はスペシャリストへ、 チームをまとめたい方はリーダー・PMへの道も! 社内キャリア面談で「3年後どうなりたいか?」を一緒に考えるため、 目標を明確にしながら成長できます。 経験・スキル・興味に応じて“理想のキャリア”を共に実現していける環境です。 試用期間6カ月 ※試用期間中の給与に差はありません。福利厚生は交通費のみ適用となります。

株式会社NetFile

開発エンジニア|前職給与保証/リモート7割/昼食・住宅手当/20~50代活躍/AI・Python技術に携われる

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

《東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県内、…

300万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【あなたの希望を最優先!理想の案件に出会える環境】 まずはあなたの“やりたいこと”や“得意分野”をじっくりヒアリング! 850社以上の取引先から、スキル・希望・キャリアにマッチしたプロジェクトをアサインします。 <具体的な業務内容例> ■Webアプリケーション開発 └業務系アプリ(営業管理ツール・商品管理ツールなど)、ネットサービスなど ■スマートフォンゲーム、アプリケーション開発 └RPG、SLG、アクションゲームなど ☆ゲーム領域に関して、大手クライアントとの直接取引100%! ■Webサイトの開発および制作 └コーポレートサイト・LP・ECサイトなど そのほか、書籍・音楽・映像などメディアデータのDB構築 など多数 ※インフラ/ネットワークの運用業務もあり └AWS/Azure/各サーバーの設計構築運用 【*環境・働き方も自由*】 ・リモートワーク率7割(フルリモート案件もあり) ・残業月平均10h以下 ・年間休日123日&有給取得率◎ ・昼食手当・住宅手当・資格手当など福利厚生も充実 【*未経験からのスタートも安心*】 入社後は最長3ヵ月の研修で、ITの基礎から丁寧に学べます。 現場デビュー後も先輩がしっかりサポート! 安心して成長できる環境が整っています。 【案件例】 ◆組込み系システム開発(情報家電、カーナビなど) ◆インターネットサービスのサーバの設計/構築/運用 ◆インフラやネットワークの設計/構築/運用 ◆取引先約850社以上&AIなど最新技術を活用した案件多数! ・Pythonプロジェクト≪月200~300件※内7割がAI関連≫ ・Rubyプロジェクト≪月200件~≫ ・COBOL/VBA案件がそれぞれ≪月100件以上≫ ・AWS/Azureが≪月300~400件≫ ・Java/PHP/C#/VB案件が≪月500~600件≫ 【開発環境・業務範囲】 ◆旅行系情報提供サイトの開発(要件定義・設計・実装) 開発期間:2年間 参画人数:5名 備考:データをビジュアライズ化して発信するWebサイトの開発 【言語】PHP 【データベース】MySQL 【ソースコード管理】Git 【プロジェクト管理】GitHub、Redmine 【情報共有ツール】Slack 【その他】jQuery、LAMP ★若手社員の提案で、PHPフレームワークにLaravel(ララベル)を活用。積極的な意見出しを歓迎しています! ★通信キャリア向け開発・保守 【体制】5名~7名 【開発期間】12ヵ月 【工程】基本設計~製造~テスト 【環境】Java (Struts2)/CentOS/Oracle/PostgreSQL/Nginx/lua ★エンタメ系会員サイト・チケットサイト開発 【体制】5名~6名 【開発期間】24ヵ月 【工程】基本設計~運用保守 【環境】PHP5.6/LAMP 環境/Linux(Amazon)/Apache/MySQL(Aurora)/CodeIgniter ★ファンクラブサイトWebシステム開発 【体制】~10名 【開発期間】24ヵ月 【工程】基本設計~運用保守 【環境】PHP/HTML/CSS/Symfony/EC CUBE/MySQL/Nginx/Ubuntu/Linux ★鉄道会社向けタブレット発券システムリプレイス 【体制】5名 【開発期間】15ヵ月 【工程】詳細設計~単体テスト 【環境】C#/WPF/Windows/SQLite ★人事評価システム開発 【体制】5名 【開発期間】9ヵ月 【工程】基本設計~保守 【環境】C#/VB.net/Java/Windows/Oracle SQL/VisualStudio2015/Eclipse 【注目】前職給与保証×リモート7割!働きやすさもキャリアも妥協しない 「安心して働ける環境で、しっかりスキルも伸ばしたい」 ——そんな想いを、当社なら両立できます。 給与は“前職保証”だから、転職による収入ダウンの心配なし! リモート率も7割と高く、フルリモート案件も多数あります。 在宅勤務手当や昼食手当(1日500円)など、ちょっと嬉しい制度も充実♪ 年間休日123日・残業月平均10時間以下と、 プライベートの時間もたっぷり確保できます。 また、住宅手当や家族手当など ライフステージに合わせた支援制度もあり、 長く安心して働ける環境が整っています。 “人を大切にする”風土が根付いているからこそ、定着率は90%以上。 エンジニア一人ひとりの「理想の働き方」を叶える仕組みが整っています。 【注目】AI・Python・AWS案件多数!理想を叶える環境が魅力 AI・Python・クラウドなど、 今注目の技術に携われるプロジェクトが豊富! 「トレンド分野に挑戦したい」 「将来性あるスキルを身につけたい」 ーーそんな意欲を全力で応援します。 エンジニア一人ひとりの希望を最優先に、 営業と代表がキャリア面談を実施。 スキルや志向に合わせて、最適な案件を提案します。 もちろん、キャリアチェンジやスキルアップの相談も随時OK! 資格取得支援制度や外部セミナー費用補助など、学びの環境も整備。 現場で得た経験をしっかり還元できるから、 技術もキャリアも着実に成長していけます。 「やりたいこと」に制限のない当社で、自分らしい成長を実現しませんか? あなたのペースで学びながら、日々やりがいを実感できます! 【1日の仕事の流れ】 リモート中心の開発エンジニア◎柔軟な1日の過ごし方例 09:00 出勤・業務開始:チームに挨拶し、リモート環境で集中スタート!  ▼ 10:00 開発・コーディング作業:担当システムの機能実装やバグ修正  ▼ 12:00 ランチタイム  ▼ 13:00 ミーティング:クライアントやチームメンバーと進捗確認  ▼ 15:00 テスト・レビュー対応:動作確認やコードレビュー  ▼ 17:30 報告:1日の成果をまとめて共有  ▼ 18:00 業務終了:残業は月平均10時間未満 【身につくスキル・キャリアパス】 【*最先端スキルを“現場で”磨ける環境*】 AI・Python・AWS・Azureなど、トレンド技術を扱うプロジェクトが多数。 「まずはできることから」「得意を伸ばしたい」どちらも大歓迎! 未経験・経験浅めでも、基礎から段階的にスキルアップできます。 現場では、設計・開発・テスト・運用までトータルに関われるため、技術の幅も自然に広がります。 開発系だけでなく、クラウド・インフラ・セキュリティなどへのスキルチェンジも可能◎ 【*キャリアの選択肢も自由*】 ◆自社内開発・受託プロジェクトへの挑戦もOK! あなたの目指すキャリアに合わせて、営業・代表が二人三脚で支援します。

株式会社Re-Light

【開発エンジニア(SE・PG)】自身の好きな案件を選ぶ為のキャリアUPに向けて伴走してくれるネオSES企業

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE

★全国の各プロジェクト先 ★転居を伴う…

400万円〜900万円

雇用形態

正社員

【案件選択のキーワードはキャリア!】 都心部での「 Web開発案件」で多数の実績があります。 毎日3000件以上発生する新規案件の中から、 あなたのキャリアの方向性に沿った案件を選べます。 【高還元率の単価連動制】 報酬はお客様からいただく単価の65%を給与に反映させる「単価連動制」です。 つまり、お客様の発注額により単価が決まるため、自身の市場価値がそのまま収入になります。 【エンジニアだから嬉しいポイントあり!】 帰社日、社内業務の類は一切ありません。 安心して業務と学習に集中してください。 【案件例】 <開発エンジニアの案件例> ◆開発エンジニアの観点からの生成AIの導入PJ ◆大手ECサイトの新規開発PJ ◆大手企業向け基幹システム更改PJ など 【開発環境・業務範囲】 【OS】 Windows、Linux、iOS/Android、Mac 【言語】 Java(SpringBoot、Spring)、Python、C#,net(ASP.Net)、Javascript(React.js、Vue.js)、PHPなど 【クラウド】 AWS、Azure、GCPなど 【技術分野/経験】 Webシステム(EC、ITサービス)/開発先端技術系(AI/IoT/ビッグデータ) 基幹システム開発経験、金融・公共・通信システム開発経験など 【役割・経験工程 】 SE(要件定義/基本設計)PG(詳細設計/プログラミング/テスト) 【注目】理想の働き方もキャリアも、Re-Lightが後押しします 【一人ひとりの希望に沿ったキャリアを実現】 まず貴方のキャリアの『現在地』と5年後のなりたい『目標地点』をお伺いします。 その上でロードマップを策定しどの様なPJに参画し、どの様な勉強をしていけば良いのかを相談していきましょう。貴方の拘りポイントを聞かせてください! 一緒に理想をキャリアを実現していきましょう! 【注目】当社エンジニアのキャリア例 <Aさん:本人の個性を活かしたキャリアチェンジを実現> C#.netをメインとした開発エンジニアから転職。現在は開発エンジニアとしての知見を活かした PMOとして活躍しています。エンジニア時代から細かい気遣いができる長所がお客様から評価頂いております。 <Bさん:大幅な待遇改善と年収アップを実現!> SESから事業会社へ転職後、スキルと収入のアンマッチに悩み、改めてネオSESの当社に転職。 休日増・残業少の環境改善と同時に年収もアップ。実際の自身の市場価値が大きな自信になりました! 【身につくスキル・キャリアパス】 【市場ニーズを踏まえた実力アップをサポート】 ◆フロント経験が多い方 ⇒ バックエンドの両方を身につけフルスタックエンジニアへ ◆短期案件が中心の方 ⇒ 長期案件の現場で腰を据えて専門性を極める 即やりたい案件には繋がらない場合もありますが、上流から下流まで幅広い経験値が積める環境を活かしながら地道にコツコツ、自信と実力を磨いてください。 理想の将来を叶える案件は必ず、営業が獲得してきます! 試用期間中の雇用形態に差異はございません

株式会社Re-Light

【PL/PM候補】クラウド・インフラ案件多数!高還元のネオSES/帰社日ナシ/代表が専属営業としてサポート

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

★全国の各プロジェクト先または自宅 ★…

400万円〜900万円

雇用形態

正社員

全国に広がるクラウドやインフラの上流・大規模プロジェクトで、当社の多くのエンジニアが活躍しています。あなたには、PL/PM候補として、プロジェクトの推進役となり、技術面だけでなく人や組織をリードする役割を担っていただきます。単なる進行管理にとどまらず、クライアントから信頼され、メンバーから頼られる存在を目指せる環境です。 ●要件定義・設計・構築の進行管理 プロジェクトの初期段階から参画し、設計方針や進行スケジュールをリードします。 ●チームメンバーの育成・サポート 経験や得意分野を活かし、後進を育てながらチーム全体の力を底上げします。 ●クライアントとの折衝・調整業務 技術面の説明だけでなく、要望の整理や合意形成を行い、信頼関係を構築します。 ●品質・進捗管理 スケジュールや成果物の品質を守り、プロジェクト全体を円滑に推進します。 現場での実務経験を土台に、リーダーシップを発揮しながら上流工程に挑戦できる環境です。PL/PMとしての経験を積み重ね、さらなるキャリアアップを目指してください。 ★案件は代表が直接交渉し、希望や適性を踏まえてアサイン PMの実務経験がなくても挑戦できるステージを用意しています。 これまでの経験を活かし、一歩先のリーダー職へ成長できる環境です。 【案件例】 ◆大手生命保険会社向けクラウド移行 ◆大手企業DX化に伴うインフラ刷新 ◆衛星プラットフォームのインフラ構築 【開発環境・業務範囲】 活かせるスキル/経験 【OS】Windows、Linux、Unix、Solarisなど 【クラウド】AWS、Azureなど 【仮想化】VMWare(vCloud Director・vSphere・ESXi など) 【NW】Cisco、PaloAlto、Fortigateなど 【技術分野/経験】Webシステム(EC、ITサービス)、開発先端技術系(AI/IoT/ビッグデータ) 基幹システム開発経験、金融・公共・通信システム開発経験 【役割・経験工程 】SE(要件定義/基本設計)、PG(詳細設計/プログラミング) 【注目】専属営業と共に歩む“次のキャリアステップ” 当社では専属営業の徹底サポートにより、一人ひとりの希望に合わせたキャリアを実現しています。 例えば… ■Aさん(NWエンジニア) PLとしてメンバー教育を行いながら、別案件ではエンジニアとして活躍。子育ても両立し、安定したワークライフバランスを実現。 ■Bさん(元事業会社) SESから事業会社へ転職後、働き方に悩む中で当社に入社。環境改善と年収アップを同時に叶えました。 「身に付けたい技術」「目指したいキャリア」「望む働き方」──あなたの挑戦の幅が広がる案件選択とサポート体制で一緒に実現していきます。私たちが向き合うのは、単なる“技術者”ではなく“あなた自身”。どんな未来を目指すか、その気持ちに正面から応える会社です。理想のキャリアへ、共に歩みましょう。 【身につくスキル・キャリアパス】 Re-Lightでは、市場ニーズを踏まえた実力アップを重視しています。 ◆運用経験が多い方 ⇒ 構築案件へステップアップ ◆短期案件中心の方 ⇒ 長期案件で腰を据えて成長 奇をてらわずに地道な経験を積み重ねることが自信と実力に直結する。 当社では、そんな積み重ねを実践し、成長してきたエンジニアが自分らしいキャリアを掴み取ってきました。 無駄な社内業務などはありません!学習や現場に集中できる環境で、着実にキャリアを築いていけます! 試用期間中の雇用形態に差異はございません

株式会社オーク

バックエンドエンジニア|フルリモートOK/残業ほぼなし/39年黒字経営/秋葉原徒歩1分/実務未経験OK

オープン系SE

フルリモート可(月1回程度出社) ≪…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

【具体的な仕事内容】 ■ECサイトの運用・保守 商品登録、決済・在庫管理システムの保守・改修、会員情報管理など、 ECサイト運営に必要な業務全般を担当します。 ■商品ページの作成 製品説明ページのWordPresssテンプレートデザインを行います。 メーカーより提供される画像、動画、説明文を 購入者に判りやすい様にデザインし配置します。 ■インフラ・サーバー管理 Webサーバー・データベースサーバーの管理、 サーバー監視・障害対応など、安定稼働を支える業務です。 ■データ管理 売上データの集計や、分析用データの抽出など、 データを活用した業務改善にも携わります。 ■セキュリティ・保守 定期的なセキュリティアップデートやリリース対応など、 安全性を保つための業務も担当します。 ◎自社内完結・もくもく作業中心。 クライアント折衝はなく、技術的な業務に集中できます。 黙々と作業するのが得意な方にとって、理想的な環境です。 ◎ECサイトの運用保守を中心に、「ここを改善したい」 「オンプレからクラウドに移行したい」など自分の判断で動けます。 フルリモート、残業ほぼなしの環境で、 裁量を持って、自分らしく働けます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】39年間黒字経営を続ける安定企業で、安心して働ける 1986年の創業以来、一度も借金をせず黒字経営を続けてきました。この揺るがない経営基盤こそが、社員が安心して長く働ける理由です。 大手企業との取引も20年以上継続しており、スクウェア・エニックスやCygames、日建設計など、業界を代表する企業との信頼関係を築いてきました。 経営の安定があるからこそ、余計な心配をせず、技術に集中できる。バックエンドの設計や実装に、じっくりと向き合える環境があります。 また、小規模組織ならではの風通しの良さも魅力です。経営陣との距離が近く、「このシステム、こう改善したい」という技術的な提案も、すぐに形にできます。 安定した基盤があるからこそ、エンジニア一人ひとりが安心して働き、自分のペースで技術を磨ける。それが、当社の最大の強みです。 【注目】フルリモート×残業なし=理想の働き方を実現 「仕事は全うしつつ、自由に働きたい」——そんな想いを、当社は全力でサポートします。 基本的にフルリモート勤務が可能で、出社は月1~2回程度のみ。通勤時間をゼロにして、プライベートの時間をしっかり確保できます。 残業もほぼなく、定時で業務を終えられる環境です。新商品リリース時(月5日程度)は忙しくなりますが、それ以外の期間は落ち着いて業務に取り組めます。 この「メリハリのある働き方」が、当社の特徴。忙しい時期は集中して取り組み、落ち着いている時期は新技術の習得やシステム改善提案など、自己成長に時間を使えます。 ワークライフバランスを大切にしながら、技術者としてのキャリアも諦めたくない。そんな欲張りな働き方を、当社なら実現できます。 【身につくスキル・キャリアパス】 ■インフラ・サーバー管理スキル  安定稼働を支える技術力が磨かれます。 ■システム設計・改善力  裁量を持って業務を進める中で、戦略的思考力が養われます。 試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社Re-Light

【インフラエンジニア】自身の好きな案件を選ぶ為のキャリアUPに向けての伴走してくれるネオSES企業

ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守

★全国の各プロジェクト先 ★転居を伴う…

400万円〜900万円

雇用形態

正社員

当社は都心部を中心に、クラウド設計・構築や運用設計など、インフラ分野で多くの実績を持つ企業です。 毎日3,000件以上更新される新規案件の中から、あなたの希望やスキルに合ったプロジェクトを厳選。 選択肢を広げるためのキャリア支援を徹底! 経験を重ね、挑戦の幅を広げる。 その道のりを、私たちが伴走します。 ▼具体的なポイント▼ 《案件選択の自由度》 毎日3,000件以上の新規案件から希望を反映 単価連動制を採用し、報酬は単価の65%を還元 《安心の待遇》 決算賞与・待機保証・各種手当・有給休暇も完備 努力に応じた報酬を得ながら、安心して理想のキャリアを築ける環境が整っています。 【案件例】 ◆大手生命保険会社向けクラウド移行 ◆大手企業DX化に伴うインフラ刷新 ◆各企業向けNW導入PJ 【開発環境・業務範囲】 活かせるスキル/経験 【OS】Windows、Linux、Unix、Solarisなど 【クラウド】AWS、Azure、GCPなど 【仮想化】VMWare(vCloud Director・vSphere・ESXi など) 【NW】Cisco、PaloAlto、Fortigateなど 【技術分野/経験】Webシステム(EC、ITサービス)、開発先端技術系(AI/IoT/ビッグデータ) 基幹システム開発経験、金融・公共・通信システム開発経験 【役割・経験工程 】SE(要件定義/基本設計)、PG(詳細設計/構築/テスト) 【注目】専属営業と共に歩む“次のキャリアステップ” 当社では専属営業の徹底サポートにより、一人ひとりの希望に合わせたキャリアを実現しています。 「身に付けたい技術」「目指したいキャリア」「望む働き方」──あなたの理想を、案件選択とサポート体制で実現して いきます。上流から下流まで幅広く手掛ける当社で、次のステップを踏み出してみませんか? 【注目】当社エンジニアのキャリア実例 ■Aさん(NWエンジニア) 元々NWエンジニアとしてのハイキャリアを実現していたAさん。 PLとしてメンバー教育を行いながら、別案件でもエンジニアとして活躍。 子育ても両立し、安定したワークライフバランスと高収入の両立! ■Bさん(サーバーエンジニア) 仮想環境での経験を積んでいたBさん。弊社に入社後は上流工程に初チャレンジ。 案件でのチャレンジと自主学習を両立しクラウドの資格も取得結果現在はAWSのPJで リモートワークを中心に活躍しております。 【身につくスキル・キャリアパス】 Re-Lightでは、市場ニーズを踏まえた実力アップを重視しています。 ◆構築経験が多い方 ⇒ 上流工程からの一気通貫でのPJを経験し案件を選べるエンジニアに! ◆短期案件中心の方 ⇒ 長期案件で腰を据えて成長 奇をてらわずに地道な経験を積み重ねることが自信と実力に直結する。 当社では、そんな積み重ねを実践し、成長してきたエンジニアが自分らしいキャリアを掴み取ってきました。 無駄な社内業務などはありません!学習や現場に集中できる環境で、着実にキャリアを築いていけます! 試用期間中の雇用形態に差異はございません

東建コーポレーション株式会社

ミドル層活躍中【 提案営業 】★地道な努力で年収2000万円も可能

商品・メニュー開発、営業・セールス(個人向営業)、商品企画

【原則転勤なし(詳細は選考時にお問い合…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

お客様が所有する土地を活用し、節税や収入UPにつながるマンション・アパート経営の提案をお任せします ★不動産に関する専門知識は入社後に学べます 《仕事の流れ》 土地を所有するお客様を訪問 ▼ お客様とコミュニケーションを取り、関係性を構築。 家族や趣味の話など ▼ ご希望や家族構成、将来設計などを踏まえ、 最適なプランを検討。 ▼ 上司と一緒にお客様を再訪問し、詳しい内容を商談。 契約が決まれば、成果給の大半はご自身に支給されます。 素直な姿勢が結果につながる仕事です! お客様にとっての大切な資産に関わり、お子様やお孫様の代までお付き合いが続く私たちの仕事。そのため、お客様にまっすぐ向き合う素直な姿勢が非常に大切です。また、上司のアドバイスに対しても「まずはやってみよう」という姿勢が早く成果を出す秘訣でもあります。 最後の契約まで、上司が手厚くフォローします◎ お客様を訪問し、提案のきっかけさえ作れば、 上司がいっしょに提案プランを考えたり、 商談も上司が中心にお話を進めたり、 丁寧にサポートをしていきます。 受注した契約はもちろんあなたの実績。 遠慮せず、成果報酬を受け取ってください! メンバーを受注まで導くのも上司の仕事! いつでも頼ってください!

株式会社ソシアス

ITサポート/事務|#未経験入社81% #経験不問 #平均年齢27歳 #在宅あり #年休130日 ★即日内定可

企画・管理・事務その他、サポートエンジニア

\リモートワークやフルリモートも可能!…

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

◇総額100万円相当の研修プログラムで成長 ◇まずは"完全自社内"で学ぶことからスタート ◇81%が未経験入社で育成ノウハウが豊富 ------------ 【未経験でも安心な研修制度】 IT基礎やコミュニケーションなど総額100万円相当の研修からスタート! この間は、学ぶことがあなたのお仕事です。 完全自社内で学べる期間をご用意しており、研修期間中は当然、 コールセンターや携帯販売などの他業務を行うことは一切ありません!   ▼ 【プロジェクトに参画】 問い合わせ対応やPCの管理など、未経験でも始めやすい簡単な業務からお任せ! 少しずつIT業界に慣れていきましょう。 既に先輩が活躍しているプロジェクトに入れる可能性もあり、 分からないことなども相談しやすい体制です◎   ▼ 慣れてきたら、ITインフラの運用・保守や設計構築など、より専門性の高い業務へとステップアップできます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 \81%が未経験でスタート/ 元飲食店スタッフ、元アパレル販売員、元エステティシャン、元営業、元事務、 元看護師、元栄養士など、前職はITに全く関係ない未経験者が多数入社しています。 ビジネスマナーやITの基礎からしっかり学べるのでご安心ください! 【注目】入社前の面接時からあなたに寄り添います 【1】これまで頑張ってきたことや大変だったこと 【2】IT業界でどんなチャレンジをしたいか 【3】IT業界やエンジニアについて説明 【4】興味・関心や理想像を聞き、一緒にキャリアを描く 上記のように、面接時からあなたの理想ややりたいことを詳細にすることで、 入社後のギャップを限りなく無くすことを心がけています。 =☆未経験から理想が叶う理由とは?☆= 入社1ヶ月の時点で100万円相当の完全社内研修で必要な基礎スキルを習得でき、2ヶ月経つ頃には1人前のメンバーとして活躍できる体制を整えています。早期から立ち上がることで成長も実感しやすく、高いモチベーションを保ち続けられるでしょう◎実際、直近3年以内の離職率は10%以下で、理想のキャリアへ一直線で目指せます。 【注目】上長・営業・人事の3者がサポート!メンバー同士の交流も盛ん♪ 入社後は必ずいずれかの課への配属となり、毎月課長と1on1MTGを実施。担当営業も1名つくため、現場での不安なことや今後のキャリアについてなど、いつでも連絡できる体制を整えています。また、人事部のメンバーもサポートを行っており、現場近くで一緒にランチしながら仕事やプライベートのことなど、なんでも話せる機会を作っています。 さらに、メンバー同士の交流も盛んで、ゲームやフットサルなど任意参加の社内イベントや、月4回の勉強会などを行っています! ★試用期間半年は契約社員となります(試用期間終了後は正社員) ★試用期間中の給与や待遇は同じです

東建コーポレーション株式会社

未経験から始める【 土地活用プランナー 】★平均年収819万円

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

【原則転勤なし(詳細は選考時にお問い合…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【 ワークライフバランス抜群 】土地活用のご提案に興味を持っていただけるお客様をリサーチする仕事です ★入社後、丁寧に研修します! 定期訪問 当社のサービスに興味を持っていただける お客様をリサーチすることから始めます。 まずは顔と名前を覚えてもらう所からスタートし、 信頼関係を築いていきましょう! ★慣れてきたら土地活用のご提案までお任せしますが、 それまでは上司が丁寧にサポートします。 まずはアポイントがとれればOK!商談は上司が担当 入社後の研修だけでなく、 その後の実務も上司が全力でサポートします。 中には一緒にお客様を訪問して 情報収集を手助けしてくれる人も◎ 商談も上司が前面に立つので、 最初は隣に座っているだけでOK! メンバーを受注まで導くのは上司の仕事です。 安心してチャレンジしてくださいね! 働く環境の良さも魅力のひとつ! 高収入を目指しながらも、 プライベートの時間もきちんと 確保できることも当社の特徴の一つです。 効率的な営業活動を追求し、 平均残業時間は月14時間。 年間休日121日に加えて、 有休の取得率も約70%と高く、 ワークライフバランスを大切にしながら 働くことができる環境を整えています。

東建コーポレーション株式会社

【不動産アドバイザー】女性活躍中!家庭・子育てとの両立も可能

インストラクター、サービス系その他、営業・セールス(法人向営業)

【原則転勤なし(詳細は選考時にお問い合…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【 専門知識は入社後に身に付きます 】土地の活用方法で悩んでいるお客様に対して、アパートや賃貸マンション経営などを提案 ★残業は1日30分程度 土地の活用方法に悩むお客様に対し、 アパートや賃貸マンション経営をご提案します。 \POINT/ 各種税金の節税、家賃収入など、 お客様にとってメリットあるものなので、 東建コーポレーションのブランド力も合わさり、 興味持って話を聞いていただけます。 最後の契約まで、上司が手厚くフォローします◎ お客様を訪問し、提案のきっかけさえ作れば、 上司がいっしょに提案プランを考えたり、 商談も上司が中心にお話を進めたり、 丁寧にサポートをしてくれます! 受注した契約はもちろんあなたの実績。 遠慮せず、成果報酬を受け取ってくださいね♪ メンバーを受注まで導くのも上司の仕事! いつでも頼ってください! 働く環境の良さも魅力のひとつ! 高収入を目指しながらも、 プライベートの時間もきちんと 確保できることも当社の特徴の一つです。 効率的な営業活動を追求し、 平均残業時間は月14時間。 年間休日121日に加えて、 有休の取得率も約70%と高く、 ワークライフバランスを大切にしながら 働くことができる環境を整えています。

東建コーポレーション株式会社

ミドルシニア活躍中【提案営業】★営業・不動産未経験でも歓迎

販売スタッフ、販売スタッフ、ドライバー・デリバリー

【原則転勤なし(詳細は選考時にお問い合…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【 高い知名度で提案しやすい環境です 】◎土地活用に関する提案営業をお任せします ★丁寧な研修体制で基礎から学べます ★残業は1日30分程度 お客様への訪問 まずは私たちのサービスに 興味を持っていただけるお客様を探します。 お持ちの土地についてやご家族のこと、 その他いろいろなお話を通して関係性を築いていきます。 提案 各種税金の節税、家賃収入など、 お客様にとってメリットある提案を行います。 最初の契約まで、上司が手厚くフォローします◎ お客様を訪問し、提案のきっかけさえ作れば、 上司がいっしょに提案プランを考えたり、 商談も上司が中心にお話を進めたり、 丁寧にサポートをしてくれます! 受注した契約はもちろんあなたの実績。 遠慮せず、成果報酬を受け取ってください。 メンバーを受注まで導くのも上司の仕事! いつでも頼ってください! 働く環境の良さも魅力のひとつ! 高収入を目指しながらも、 プライベートの時間もきちんと 確保できることも当社の特徴の一つです。 効率的な営業活動を追求し、 平均残業時間は月14時間。 年間休日121日に加えて、 有休の取得率も約70%と高く、 ワークライフバランスを大切にしながら 働くことができる環境を整えています。

株式会社グッドワークコミュニケーションズ

【営業職】★未経験95%★平均年収550万円★インセンティブあり

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

\全国で積極採用中!/ ◆転勤なし ◆…

350万円〜800万円

雇用形態

正社員

【定着率90%】一人ひとりに合わせたオーダーメイド式の研修!◆残業はあっても1日30分程度!プライベートの時間も大切にできます! 人材派遣・人材紹介・アウトソーシング・Webマーケティングを始めとする幅広い事業を手掛けている当社! そのため自分に合った仕事や個性を活かした営業スタイルなどを見つけられます! 未経験でも ◆平均年収550万円 ◆1年目の平均月収36万円 ◆90%以上が毎月インセンティブ獲得 など、しっかりと稼げます! 「なりたい自分」を目指せる! ★ジョブローテーションで強みを活かしながら成長できる! ジョブローテーション制度を使用し、キャリアアドバイザー、マーケティング、人事、広報などの他職種にもチャレンジ可能! 実際に自分らしいキャリアを築いている先輩も多数! ご自身の得意や強みを活かして成長できる環境が整っています◎ 自分の時間も大切にしながら働けます! < 働きやすさについて! > ◎年間休日120日! ◎基本定時退社可能! ◎残業平均月8.8h ◎有給休暇消化率90% ◎最大9連休の長期休暇可能 ◎育休や産休の取得実績多数 良い仕事をするためには、 しっかりと休むことも必要です! プライベートの時間も大切にでき、 メリハリをつけながら働けます。

東建コーポレーション株式会社

未経験・第二新卒OK【提案営業】★若手の育成枠採用をスタート

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

【原則転勤なし(詳細は選考時にお問い合…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【 高い知名度で提案しやすい環境です 】◎土地活用に関する提案営業をお任せします ★丁寧な研修体制で基礎から学べます ★残業は1日30分程度 お客様への訪問 まずは私たちのサービスに 興味を持っていただけるお客様を探します。 お持ちの土地についてやご家族のこと、 その他いろいろなお話を通して関係性を築いていきます。 提案 各種税金の節税、家賃収入など、 お客様にとってメリットある提案を行います。 最後の契約まで、上司が手厚くフォローします◎ お客様を訪問し、提案のきっかけさえ作れば、 上司が一緒に提案プランを考えたり、 商談も上司が中心にお話を進めたり、 本当に丁寧にサポートをしてくれます! 受注した契約はもちろんあなたの実績。 遠慮せず、成果報酬を受け取ってくださいね♪ メンバーを受注まで導くのも上司の仕事! いつでも頼ってください! 働く環境の良さも魅力のひとつ! 高収入を目指しながらも、 プライベートの時間もきちんと 確保できることも当社の特徴の一つです。 効率的な営業活動を追求し、 平均残業時間は月14時間。 年間休日121日に加えて、 有休の取得率も約70%と高く、 ワークライフバランスを大切にしながら 働くことができる環境を整えています。

株式会社T−space

【ITエンジニア】フルリモート可!案件も働き方も選べる◎

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

★フルリモートOK★リモートワーク9割…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【リモート9割】上流案件含む7,000件超!希望に合う働き方・技術環境を一緒に選べます◎ 条件に合う案件を複数ご提案⇒ご希望で選択・決定◎ 【成長が叶う】 上流工程や最先端技術に携わり あなたが理想とするキャリアへ 最短距離で到達できます。 高単価案件にも挑戦可能。 【理想の働き方が叶う】 在籍者の9割がリモートワーク。 残業も月9時間程度 土日祝休み 健康に配慮した働き方が可能。

ソフトバンクショップ合同募集

月収42万円可★社員特典あり★正社員採用【カウンタースタッフ】

販売スタッフ、販売スタッフ、旅行手配・添乗員・ツアーコンダクター

【全国17都道府県のソフトバンクショッ…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

ソフトバンクショップにご来店されたお客様の受付対応や販売、各種手続きをお任せします♪★20代活躍中★7割以上未経験入社 ◎来店されたお客様のご案内 ◎モバイル端末の販売・契約手続き ◎料金プランの案内・提案 ◎店内ディスプレイやPOPの作成 ◎店舗の装飾 など カウンター越しに お客様のご要望にお応えします。 直接「ありがとう」をいただけるお仕事なので やりがいを感じられるはず! ☆あなたのアイデアがカタチに☆ 店内のレイアウトやPOP制作もお任せします! 例えば、ファミリー向けにキッズコーナーを作ったり、 抽選でのプレゼント企画を開催したり、 ショッピングモール内の店舗では 施設のイベントに合わせた企画を行ったり… あなたのアイデアをどんどん発信してください♪ プライベートも楽しめる! プライベートが楽しいと 仕事がもっと楽しくなる— そう考えているので、 ◎月8~10日休み ◎希望休もOK ◎残業少なめ など、モチベーション高く お仕事と向き合えるように 制度を整えています!

東建コーポレーション株式会社

【不動産営業】平均年収819万円/年間休日121日/賞与5ヵ月分

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、リサーチ・分析

【原則転勤なし(詳細は選考時にお問い合…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

うまく活用できていない土地をお持ちのオーナー様に対して様々なサポートを行う不動産営業 ★丁寧な研修体制で基礎から学べます ★残業は1日30分程度 【提案するサービスは?】 当社のアパート・賃貸マンション経営による土地活用です。 各種税金の節税、家賃収入などを通じて お客様にもメリットのある提案なので、 長いお付き合いを通じて関係性を築け、 「あなたに出会えて本当によかった」と感謝される営業です。 まずはアポイントを取るまでが仕事です! お客様を訪問し、提案のきっかけさえ作れば、 上司がいっしょに提案プランを考えたり、 商談も上司が中心にお話を進めたり、 丁寧にサポートをしてくれます! 受注した契約はもちろんあなたの実績。 遠慮せず、成果報酬を受け取ってくださいね♪ メンバーを受注まで導くのも上司の仕事! いつでも頼ってください! 年収1,000万円も目指せる!転職で収入アップを実現 営業社員の平均年収は819万円。 安定した月給に加え、 成果に応じてインセンティブが支給されます。 そのため、中途によるハンデも一切なし! 頑張れば頑張るほど、収入UPを目指せます。 ◆モデル年収例 年収1000万円(25歳/経験2年/成果給580万円) 年収1500万円(28歳/経験3年/成果給1050万円)

株式会社ドン・キホーテ

ドンキの【店舗スタッフ】ワクワクする“食”の売り場づくり☆

販売スタッフ、バイヤー・買取査定、販売スタッフ

【31都道府県の店舗で積極採用中★】 …

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

仕入れや価格設定、商品の加工などを担当いただきます!キャリアUPも目指せる環境です♪ 未経験でも安心の研修あり♪ 入社後は<精肉><惣菜><青果>いずれかの部門に配属となります。 接客や加工だけではなく、基本業務に慣れた後は、仕入れやイベントの計画や教育、数値管理等、部門運営全般にも携わることも可能です。 【雇入れ直後】 業務内容:販売・企画 【変更の範囲】 会社内での全ての業務 店舗オリジナルの売り場づくりができる楽しさ★ 例えば… ○工夫を凝らしたレイアウトの提案や実施 ○高級食材を目玉商品に集客する ○新たな施策・メニュー開発 など、販売戦略を店舗主導で進められる楽しさがあり「現場に任されている感」が当社で働く最大の楽しさです! 幅広い業務を年齢関係なく経験できるので、成長スピードが早いのも当社の特徴です。 安心・安定環境で新たなキャリアを築いていける♪ ・売上高2兆円突破! ・厚いフォローで経験0から活躍できる ・賞与年2回 (7月、12月) ・福利厚生充実 ・総店舗数700店舗超え ・月9休みでワークライフバランス充実

非公開

関東・大規模都市【総合設備企業・労務職】500万円~900万円・35歳位まで

人事

本社(東京港区)及び関東周辺(東京、神…

500万円〜900万円

雇用形態

正社員

各拠点で労務業務を担当 経験等を考慮のうえ、以下のうち担当業務を決定 ・勤怠管理 ・給与計算、税金の徴収・納付 ・社会保険の手続き ・福利厚生手続き:生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など ・健康管理 ・拠点採用:高校新卒採用、中途採用(拠点毎に採用枠あり) ・教育:人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画

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