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大和ハウス工業株式会社

【福井】建築施工管理(商業店舗・物流施設等)◆4週8閉所・土日祝休を実現／30歳で所長を目指せる【エージェントサービス求人】

建築施工管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

1＞福井営業所住所：福井県福井市和…

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700万円〜1000万円

正社員

◎働き方改革を推進する業界のリーディングカンパニー／フレックスあり／PCログできっちり勤怠管理で土日祝休み・完全4週8休が叶っております〜 ◎福利厚生充実〜住宅手当最大7割／子育て支援あり／資格手当あり ◎20代・30代で所長を目指せる環境！ ■仕事概要：業界No１の当社にて、法人企業様から工事依頼を受けた一般建築案件の建築施工管理お任せします。 ■担当業務：【配属】流通店舗事業部門、建築事業部門いずれか【担当範囲】施工準備から竣工まで全ての管理・統括を一貫して ┗施工計画策定〜施工図面作成〜工事品質管理（安全・予算・工程など）【担当物件】新築物件が中心 ┗流通店舗(S造、RC造)：商業施設、医療介護施設、オフィスビル、ホテル等 ┗建築(S造、RC造、SRC造)：事業用建物、物流施設や工場、学校、病院、オフィスビル、ホテル等＊対象物に明確な区分けはなく、どちらの配属でも、もう一方の物件も対応いただく可能性あり・工事期間：3か月〜1年半 ■はたらき方：・年間休日123日・土日祝休み・出張：基本なし／エリアによっては工事期間中の単身赴任の可能性あり ▼以下、残業削減の取り組み▼ （1）4週8休の導入…工事休止日を予め決めており、休日は現場を気にせず休息できる環境◎ （2）フレックス導入…現場が早く終わったら退社可能。月全体で労働時間を考えるため、残業時間過多にならないよう全体調整が可能。また、現場に担当者が2名以上いれば時差出勤なども可能（3）iPadでの品質管理（4）基本直行直帰　など ◆働き方への考え方◆ 業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れることで実現しています！ ■キャリア：・複合商業施設や医療施設や物流施設など、大規模物件など幅広い建築物に携われます・中途、新卒、学歴など関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり、年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施・早くて20代、30歳代でも早く所長を目指せる環境です。 ■配属：転勤が難しい方はエリア限定職（正社員）を選択いただけるためご相談ください変更の範囲：会社の定める業務

ＡＯＩカーライフ株式会社

未経験・第二新卒歓迎【福井】輸入車のディーラー◇インセン豊富/正社員/車好き歓迎/U・Iターン歓迎【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

本社住所：福井県福井市二の宮4-44…

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350万円〜499万円

正社員

【未経験・第二新卒歓迎／自動車の営業／エネルギーと自動車の総合商社として創業60年を超える歴史を持つAOIグループ】 ★研修体制豊富！異業種(ホテルや飲食業界)からの転職実績豊富 ★車好き歓迎！＋U・Iターン歓迎 ■業務概要：・各ショールーム、輸入車正規ディーラーでの販売営業、また納車までのお客様フォローをご対応頂きます。 ■業務詳細：・輸入車の新車・認定中古車の販売・提案、契約から納車までのお客様対応・既存のお客様への継続的なフォロー・車検やお乗り換え、自動車保険等のご案内【働く環境】 ■メーカー主催の研修参加（最終目標：エグゼクティブセールス取得）や、先輩社員との同行営業（OJT、OFF-JT）を通してスキルを磨くことができる職場環境です。 ■社歴や年齢に関係なく、能力ややる気があれば、リーダー登用のチャンスがあります。【会社の特徴】 ■1960年に福井で自動車専門学校を開設し、自動車関連事業をスタート。以後、自動車とエネルギーの分野で事業領域を広げてAOIブランドを確立して来ました。 ■エネルギーとカーライフにまつわるビジネスを多岐にわたって展開しているのが、AOIグループの特色です。輸入車販売をはじめとする自動車事業から次世代エネルギー、保険まで、幅広い事業フィールドで培った販売網や人的ネットワークを武器にビジネスを展開。グループのスケールメリットを活かして活動しています。 ■幅広いフィールドで事業を展開するAOIグループを支えているのは、多彩な人材です。営業職をはじめ、自動車やエネルギーに関連した技術職、保険のエキスパートまで多職種が活躍しています。変更の範囲：会社の定める業務

ウルシステムズ株式会社

【クラウドセキュリティコンサルタント】大手顧客・プライム案件◆先端技術を活用◆全国からリモート勤務可【エージェントサービス求人】

セキュリティコンサルタント、組織・人事コンサルタント

本社住所：東京都中央区晴海1-8-1…

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700万円〜1000万円

正社員

●エンジニアが会社の主体／経営陣を筆頭にメンバー全員がエンジニアとしての実務経験をもっています！ ●クラウド環境におけるリスク評価と脆弱性分析など、コンサルとして活躍 ●全国からリモート勤務が可能／福利厚生も充実 ■業務内容：・クラウド環境におけるリスク評価と脆弱性分析を行い、セキュリティポリシーとプロセスの策定をサポートします。・CCoE（Cloud Center of Excellence）と連携し、企業のセキュリティガイドラインの策定と実施を支援します。・最新のセキュリティ技術やトレンドを常に追跡し、顧客のニーズに合わせたカスタマイズされたセキュリティソリューションの提示、導入と定着を支援します。・個別プロジェクトでの境界型防御の設計・実施から、ゼロトラストモデルに基づく全社基盤のセキュリティ要件の取りまとめ、デザイン、実装、運用まで幅広く対応します。・CPSM（Cloud Security Posture Management）、CASB（Cloud Access Security Broker）、CWPP（Cloud Workload Protection Platform）、CNAPP（Cloud Native Application Protection Platform）などのツールを使用したセキュリティ監視とリスク管理を支援します。 ■プロジェクト事例：（1）金融会社のクラウドシステムのリスク対策・統制支援お客様のCCoE組織の課題はクラウドシステムのセキュリティ状況が十分把握できていないこと。我々は我々がクラウド推進部の立場で入り、セキュリティリスクの把握と対策を最優先に、リスクの総点検と是正計画を立案。（2）小売り業のクラウドセキュリティの強化システムの今後の業務・保持データの拡大に伴い保持データの重要度やネットワーク構成のリスクが上がる。継続的な監視と検査、運用フェーズにおける負荷削減に重きをおき、ソリューションとしてCNAPP製品の導入を検討。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン（旧ジェイデバイス）

【福井】製品技術職 ◆半導体後工程専業メーカー／国内トップクラスシェア／残業月20h【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、技術(電気・機械)系その他

福井工場住所：福井県坂井市春江町大牧…

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400万円〜899万円

正社員

◇◆半導体の後工程に特化／半導体アセンブリやテストを行う専業メーカーとして、グローバルな資材調達力、世界的な競争力、規模、技術を有する国内最大級の企業／転勤なし／UIターン歓迎／フルフレックスで働きかた充実◆◇ ■具体的な業務内容：製品技術者として、以下の業務をお任せいたします。・新製品導入のプロジェクトリーダーまたは、その補佐・新製品認定ワークの推進・顧客との技術窓口（新製品仕様確認、定例会への参加）・試作品の投入準備とスケジュール管理 ■予定ポスト：・一般、主任・主務 ■組織構成：・在籍人員：32名＜所属課＞・在籍人員：28名・内訳：管理職5名 ■当社の特徴：【半導体「後工程」世界2位／日本No.1】世の中のあらゆるモノの中で、人々の生活を密かに支えている「半導体」。当社はその半導体製造の中でも「後工程」と呼ばれる、最終製品に最も近い領域の専業メーカーです。世界トップレベルの最先端技術と生産規模・ノウハウを有し、各国の大手メーカーとパートナーシップを築きながら、高品質な半導体を通じて世界中の人々の暮らしを豊かにしています。【車載製品世界トップシェア】当社が手がけているデバイスは、スマホ、PC、自動車、家電、ネットワーク関連など多様な最終製品に搭載されています。中でも自動車領域には強みがあり、業界内で車載製品は世界トップシェアを誇ります。変更の範囲：会社の定める業務

イノセル株式会社

【フルリモート】両手型人材コンサルタント◆20代でマネジメント目指せる/インセン有/営業職特化支援【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都千代田区九段南1-5…

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450万円〜799万円

正社員

◎売り上げた分だけインセンティブに反映のため年収に上限なし！ ◎20代でマネジメント目指せる環境 ◎0→1を生み出せる裁量大きな環境/将来独立志向でも歓迎〇営業職支援特化の人材企業である当社にて、個人キャリアと組織成長に伴走する両面型の人材コンサルタントをお任せします。人材コンサルタントとして自走し売り上げ拡大を目指して頂きます。 “営業を面白くする” 顧客の課題を解決できる優秀な営業がミスマッチによって埋もれているのをこれ以上放っておくわけにはいかない。顧客から喜ばれ、成果を出し続ける営業職を増やすことが当社のミッションです。【具体的な仕事内容】＜CA業務＞ ■求人票に合った求職者を探しスカウトを送ります。求職者のキャリア面談、案件のご紹介、選考対策、入社後フォローまで行います。 ※新規面談数月平均15件程度 ※求職者にとことん寄り添い、適切な環境を紹介できるよう本質的なニーズを引き出します。＜RA業務＞ ■法人顧客の経営課題、組織課題のヒアリングから採用要件の明確化、ソリューション提案、人材のご紹介を行います。 ※新規案件について、基本的にはHPからの問合せや紹介が90％以上！ ※組織課題のヒアリングを行い、即戦力人材を紹介しすることで、100％のマッチングを実現を目指しています！経営者や事業責任者の課題に入り込む経営コンサルティング側面の強い仕事です。 ■評価制度予算に対する売上での評価です。固定給から求める期待値により半期の売り上げ目標を決定し、達成を目指します。インセン率もグレード毎に決まっており売り上げを上げた分だけ評価される明確な評価制度です。 ■キャリアパス営業のエキスパートまたはマネジメントを目指せます。入社1~3年でマネージャーに昇格した事例が多数です。半期の目標達成・達成に再現性があるかで評価されます。 ■魅力〈裁量をもって働ける・成長できる環境〉「スカウトで求職者に興味を持ってもらうには？」など集客のため自ら考え行動する必要があります。0→1フェーズを作り出したい・営業として成長したい方にピッタリです。社長やマネジメント陣から営業のノウハウを教わるミーティングの定期開催や、気軽にアドバイスを求められる環境があります。

株式会社コックス

【全国（沖縄県以外）】アパレル販売スタッフ（店長候補） ※初年度有休16日/東証スタンダード上場企業【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

全国の店舗（沖縄県以外の都道府県）住…

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350万円〜499万円

正社員

【東証プライム上場「株式会社イオン」グループで安定した経営基盤と充実の福利厚生が魅力！アパレル業界で長く働きたい方におススメ！／本社スタッフへのキャリアパス有！バイヤー・店舗開発・バックオフィス等】 ■具体的な業務内容：・商品管理・売場管理・数値管理・人員、シフト管理など・担当部門および売場の運営に関わるマネジメント全般を担当 ■キャリアステップ：販売店舗でのキャリアステップは以下になります。また、年に1回自己申告でキャリア希望の打診も可能です。売場担当：各売場担当として接客販売、商品管理、売場管理など担当 ↓ 店長：売場責任者として、売場全体の数値管理などを担当 ↓ 統括店長：複数店舗を管轄し、それぞれの店舗の統括責任者 ↓ 販売部長：各地域の統括店長地区を管轄 ※バイヤー、店舗開発、人事、総務、経理など店舗営業活動を支える本社スタッフへのキャリアチェンジも可能です。 ■店舗組織構成：全国店舗数は177店舗店長1名（社員）、パートナー・アルバイト4名〜10名で構成されています。 ■転勤について：状況、配属店舗により異なりますが、大体3年に1回の店舗異動が発生するイメージです。 ■同社で販売職としてご活躍いただく魅力：同社としては販売職が好きな方、よりスキルを磨いて行きたい方に対し、販売職としてよりステップアップを目指していける、給与が上がっていくような仕組みを積極的に取り入れております。 ■働く環境について：プライベートと仕事を両立させる制度が非常に充実しており、独自の制度も設けています。・分割休暇…30分単位で取得できる休暇制度、年間6日分支給されます。・年次有給休暇…10〜20日（初年度10日間付与）・残業代は1分単位で支給されます。（業務状況に応じて多少波はありますが、想定残業時間は月15時間前後です。）有給休暇：分割休暇＋年次有給休暇＝初年度16日付与変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ギブリー

【フルリモート】AIエンジニア（Givery AI Lab）◆最先端の技術／GAFAM出身者在籍【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析

本社住所：東京都渋谷区南平台町15-…

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700万円〜1000万円

正社員

【7期連続で過去最高売上を更新！「生成AI」をコアに時代のニーズに合わせ最速でサービスを提供するAIテクノロジーカンパニー】 ★エンジニア比率50％／ビッグ・テック（GAFAM）出身者が在籍 ★＜グローバル＞開発チームは公用語が英語、外国籍社員多数 ★完全リモートOK！どこからでも仕事ができる ■募集背景：・近年、生成AIの急速な普及により、日本でも「生成AIの活用」が重要なテーマとなっています。AIの実用化には、顧客のニーズを把握し最適な体験を提供する顧客中心視点、そしてその利用シチュエーションに合わせたAIの実装が必要です。これを実現するため、「Givery AI Lab」を2024年初頭に設立。世界に向けて必要不可欠なAI実装集団になることを目指します。・「Givery AI Lab」は、生成AIを活用した開発プロジェクトを総合的にサポートする「共創型ラボ開発機関」です。また、Giveryが展開する自社プロダクトにおけるデータ基盤を活用した独自のLLM開発やAI Agent開発も実施しております。 ■業務内容： AIモデルの開発や最適化に焦点を当て、特定のユースケースに最適なAIソリューションを提供いただくポジションです。・顧客のユースケースに合わせたAI活用方法のアイデア創出やPoCプロトタイプ開発・モダンなプロセスやツールを用いた開発・利用者インターフェース（会話）の最適化から業務システム連携・顧客専用データと連携をした業務特化型のAIを構築・ステークホルダーとの連携によるロードマップに沿った新機能の開発・LLMやRAG等のAI機能精度評価・改善 ■ポジションの魅力：・高度な技術力を持つプロフェッショナルがいる環境で成長できる！CTOをはじめAI関連領域に深い知見のあるシニアエンジニアが多数在籍しており、技術力を向上させられる環境・AIの最新技術やRAGシステムを学ぶことができる・自社SaaSプロダクトへのAI実装や大手一次受け案件の開発支援など業務領域が多岐にわたる・経営層と距離が近い環境で働くことができる ■プロジェクト例：・大手銀行様向けの専用AI環境構築：得られた成果は年間約12億円の削減見込み・自動車／住設メーカー向けAIソリューション開発変更の範囲：会社の定める業務

株式会社豆蔵

【DX戦略支援クラウドエンジニア】全国フルリモート／独自のスキルアップ環境【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、ネットワーク系SE

本社住所：東京都新宿区西新宿2-1-…

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700万円〜899万円

正社員

【エンジニアファーストな評価制度／特化型研修・勉強会など学ぶ場が豊富／外部向けの人材育成サービスも活用できる】お客様のITに関する経営課題や事業課題に向けたシステム系支援をお任せします。 ■具体的な職務内容：・AWS、AZURE、GCPなどを利用したデータ利活用基盤の設計／実装・クラウドを利用した新規サービスの開発 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて以下の方を歓迎します。・クラウドセキュリティに関する知識／業務経験・システム開発における上流工程（要求定義／要件定義）の経験・英文技術文書の読解能力・ソフトウェア製品の開発経験・オブジェクト指向（UMLモデリング）の知識・アジャイル開発の経験・AWS SageMakerやAzure MLなどによる構築経験＜豆蔵のスキルアップポイント＞ ◎クラスランクという明確な指標を基にしたエンジニアファーストな評価制度で、定年まで技術者として成長できる ◎技術力・技術モチベーションが高い社員から刺激を受けられる ◎中途・新入社員向け社内研修、特化型研修・勉強会、社員が主導で行なうHackathon（ハッカソン）、ロボコンチャレンジなどインプット・アウトプットの機会が豊富 ◎外部向けの人材育成サービスを自社でも活用できるこのような環境を活かし、「モチベーション高くAWS認定資格取得にチャレンジされているエンジニア」として豆蔵社員3名が2023 Japan AWS ALL Certifications Engineersに表彰されました！

株式会社インフラトップ【DMMグループ】

【フルリモート】Webディレクター◆生成AI×教育の最前線事業◆作るだけでなく効果検証まで担当◎【エージェントサービス求人】

WEBプロデューサー・ディレクター、WEBデザイナー

本社住所：東京都港区六本木3-2-1…

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500万円〜899万円

正社員

◆◇変化の激しい市場で新しい価値を生み出す／「作って終わり」ではなく、改善を重ねながらより成果を生むデザインに挑戦可◆◇ 当社は生成AIスクール事業、法人研修事業、コミュニティ事業を通じて課題解決に挑んでいます。個人向けスクールは急速に拡大し、法人研修では大手企業のDX推進を支援、単なる知識提供ではなくビジネス成果の創出まで一貫してサポートしています。本ポジションではデータドリブンなLPO施策を推進し、より多くの人々に学びの機会を届けることがミッションとなります。効果的なランディングページ最適化を通じて、学びと仕事をつなぎ、受講生のキャリアアップや企業のDX推進を支援することができます。 ■業務内容： 1）LPO戦略の策定・実行・生成AIスクール・法人DX研修のLP改善（ABテスト、ヒートマップ分析など）・データ分析に基づくLPO施策の立案・PDCA運用・Google Optimize、VWO、Google Analyticsを活用したCVR改善 2）Web制作ディレクション・LPおよびWebサイトのワイヤーフレーム作成、クリエイティブディレクション・デザイナー・エンジニアとの連携、進行管理、品質チェック・生成AIを活用したコンテンツ制作の企画・推進 3）マーケティング施策の支援・広告・SNS経由の流入分析、KPIモニタリング・広告代理店・社内マーケチームとの連携・SEO・広告最適化のためのWeb改善提案 4）新規事業のWeb戦略推進・生成AI×学習プラットフォームの拡充に向けたUX／UI改善・企業向けDX研修のオンラインマーケティング施策の立案・実行 ■仕事の魅力： ◎急成長する生成AI市場でLPOの専門性を発揮できる・生成AIスクール・法人研修市場の急成長の中で、最前線で施策をリード・教育を通じた社会的インパクトを生み出せる ◎裁量が大きく、新規事業の成長に貢献できる・事業開発本部直下のポジションで、スピーディーな意思決定が可能・マーケティング施策の戦略設計から実行まで一貫して関われる ◎柔軟な働き方が可能・全国どこからでも勤務可能で自由な働き方を実現・裁量と成果主義のカルチャーのもと、業務の進め方を自主的に設計可能変更の範囲：会社の定める業務

田中段ボール工業株式会社

【福井・鯖江市】配送ドライバー◆未経験歓迎／正社員／転勤なし／資格取得支援あり／年休109日【エージェントサービス求人】

ドライバー、乗務員、倉庫管理・作業

本社住所：福井県鯖江市宮前2-3-4…

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300万円〜449万円

正社員

【正社員・転勤なしで長く働ける◎／段ボールの配送・積み下ろし作業／車通勤可・無料駐車場あり／年間休日109日】 ■業務内容：私たちの会社では、自社製の段ボールケースを得意先に配送・納品する業務を担当していただきます。＜具体的には＞・自社倉庫での積込み作業・4トントラック（ウイング車）を使用した配送・得意先での荷降ろし作業＜主な配送エリア＞鯖江市およびその近隣市内で、日帰り配送が中心です。業務に慣れてきたら、月に4回程度、石川県や滋賀県への日帰り配送もお願いすることがあります。（要相談） ■組織構成：当社は、製造部、営業部、物流部などがあり、社員一人ひとりがチームワークを大切にしています。特に物流部では、経験豊富な先輩社員が多く在籍しており、新入社員のサポート体制が整っています。 20代から50代まで幅広い年齢層の社員が働いており、家庭と仕事を両立させながら長く働ける環境が整っています。 ■入社後の流れ：入社後は、OJT方式で先輩社員が業務を丁寧に指導いたします。初めは簡単な作業からスタートし、徐々に業務範囲を広げていきます。最初の数週間は、先輩社員と共に配送業務を行いながら実務を通じて学びますので、未経験の方でも安心して業務を始めることができます。 ■当社・当求人の魅力： ◎当社の段ボール製品は、包装資材としてだけでなく、収納やインテリア、災害時のプライバシー保護など多岐にわたり活用されています。地域に根ざし、多方面で評価されている製品を扱うことで、誇りを持って働くことができます。 ◎教育体制がしっかりしており、チームでのサポート体制が整っているため、未経験者でも安心です。先輩社員が丁寧に指導し、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 ◎中型自動車免許やフォークリフトの資格取得費用を会社で負担しています！仕事をしながら資格取得もできる環境があります。 ◎育児休業や介護休業の取得実績があり、仕事と子育ての両立がしやすい環境です。家庭の事情に応じて柔軟に働けるため、ライフワークバランスを大切にしたい方にも最適です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＯＰＴＥＭＯ

【全国フルリモート/フルフレックス】フロントエンドエンジニア◇自社SaaSの0→1プロダクト開発【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ

本社住所：東京都千代田区内神田3-1…

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500万円〜799万円

正社員

【全国フルリモート勤務可・フルフレックスタイム制／月平均残業時間30h／少数精鋭組織だからこそ一人ひとりの考えをプロダクトに反映できる◎ユーザーファーストの視点で開発／プロダクトの成長性・福利厚生◎】自社サービス「OPTEMO」の0→1のプロダクト開発を行うボードメンバーとして、フロントエンド開発をお任せします。 ■業務内容：・TypeScript、Node.jsを用いたフロントエンドシステムの設計、実装・アルゴリズム、バックエンドとのインターフェース設計・バックエンドシステム全体のアーキテクチャ設計・ミドルウェア、フレームワーク等の技術選定・検証・ユーザー調査・ログ分析などに基づくシステム改善 ■開発環境：・開発手法：アジャイル・バックエンド：Nest.js,Typescript ・フロントエンド：React.js,TypeScript ・データベース：mysql ・ソースコード管理：GitHub ・コミュニケーションツール：Slack ・インフラ環境：AWS , Docker ■組織構成：ビジネスサイド4名、開発サイド3名（PdM1名、エンジニア2名）、業務委託4名（エンジニア3名、UIUXデザイナー1名）で構成されております。当社のエンジニア2名はフロントエンドを得意領域としておりますが、フロントエンド／バックエンドと横断的に開発を行ったり、未経験の領域に積極的に挑戦しています。開発の着想からリリースまで一貫してエンジニアが担えるような体制で進めております。 ■OPTEMOについて： WEB上で企業と顧客がリアルタイムにコミュニケーションをとることができるWEB接客ツールです。2022年4月にα版、6月にβ版、11月に正式リリースをし、新規機能の開発ならびに機能改善を圧倒的なスピード感で進めてきました。すでにOPTEMOは上場企業、メガベンチャー、スタートアップなど、幅広いお客様に導入いただいております。BtoB領域の企業を主なターゲットとしていますが、BtoCや市役所などの公共施設でも導入いただいており、幅広い領域でポテンシャルを発揮することができるプロダクトです。

シミック株式会社

【東京】統計解析（CDISC関連業務）※居住地不問／経験お持ちの方はフルリモート相談可【エージェントサービス求人】

臨床開発(生物統計解析)

本社住所：東京都港区芝浦1-1-1 …

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450万円〜799万円

正社員

■業務内容国内外のプロジェクトにおける、CDISC関連成果物（入社当初は主にSDTM関連）の作成及び点検業務をお任せします。クライアントをはじめとした、社内のデータマネジメント部門、統計解析担当者などのプロジェクト関係者と円滑なコミュニケーションを取りながら、プロジェクトを推進していってください。【具体的には】・SDTM関連の変換プログラムを除く、各成果物（aCRF、SDTM仕様書、Define.xml、SDRG）の作成・SDTM IGや規制当局の要件に基づいた成果物の点検 ※上記以外でSASプログラミングや統計解析（ADaM関連業務を含む）など、そのほかの業務経験をお持ちの方には、ご希望のキャリアをご相談しながら幅広く業務をお任せいたします ■キャリアパス統計解析部門の所属となるため、CDISC関連業務以外では、以下の統計解析担当者としてキャリア形成も可能です。 SASプログラマー→PJTサブ責任者→PJT責任者を経て、統計解析部門のマネジメントまたはスペシャリストとして専門性を活かして活躍することもできます。 ■プロジェクトのアサインご経験と本人希望、案件難易度、個々の業務量などを踏まえて、各リーダー間で調整し、プロジェクトにアサインいたします。担当マネージャーが各メンバーの割り当て数やコンディションを可視化して、偏りがないようにバランスを取っています。安心して業務に取り組める環境を常に目指しています。 ■ワークライフバランス残業時間は2021年全社平均で月19.5時間。年間休日も125日、産休育休の取得率も男性30％、女性98％と高い水準で取得できております。年間の有給取得率も73.4％と高く（※日本の平均有給取得率：56.6％）、ワークライフバランスを取りながらキャリア形成ができます。また、フレックスタイム制度の他、テレワーク制度も推進しています。リモートで可能な業務は自宅やサテライトオフィス等で行っていただいて構いません。また、時短勤務制度や、小学校就学中まで子供の病気療養・学校行事参加のために1時間単位で有給取得が出来るケアリーブ制度など制度も充実しています。ホワイト500・えるぼし最高評価など、外部機関からの評価も高く、従業員の能力が発揮できる環境を整えています。

株式会社豆蔵

【理系院卒歓迎】データアナリスト ※リモート可/スキルアップ支援充実/残業月10h以下【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析

本社住所：東京都新宿区西新宿2-1-…

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400万円〜549万円

正社員

＜未経験からデータアナリストへ挑戦＞〜製品・サービス企画・要求定義やアーキテクチャ構築案件に携われる/リモート可・残業10h程度で働きやすい環境/資格取得支援や質の高いエンジニアリング講座も充実〜 ■業務概要：当事業部は、日本にはまだ少ないサイエンス力とエンジニアリング力の両方を合わせ持つ組織で、社会で利用できるAI・DXシステム実装を支援しています。また、官公庁や国公立大学や私立大学とも連携して産官学連携プロジェクトも実施し、先端的なテクロノジーを社会に還元する取り組みを実施しています。データアナリストとして、お客様のITに関する経営課題や事業課題に向けたあらゆる支援を行っていただきます。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】・顧客保有データの分析実施・データ利活用施策や新規サービス企画の提案に係る調査・分析・データを活用したサービスの技術検証、システム化支援 ■組織構成：事業部メンバー構成としては、20代後半〜30代前半が60％近く占めて若くて活気のある事業部となっています。また女性社員も20％在籍し、外国人国籍の方も複数人在籍し多様な人材で構成されています。 ■入社後の流れ：最初はプロジェクトにオブザーバーとして参画いただき、徐々に手を動かしながらOJTにて学んでいただきます。自己学習コンテンツも豊富にあり、当社独自の研修も用意しています。 ■当社の魅力： ◆日本トップクラスの技術力を持つ会社であり、事業会社を中心に厚い信頼を獲得しております。 ◆豊富なスキルアップ支援質の高いエンジニアリング講座を自由に参照可能で、自己研鑽が出来ます。また、外部共有勉強会『豆寄席』、中途社員向け研修、ハッカソン、アジャイル勉強会など、スキルアップを支援する環境が整っています。 ◆技術者ファーストな企業風土フラットな組織であり、社員に上下関係はなく、入社直後から 1 人のエンジニアとして自由な働き方ができます。（1）コンサルタント、（2）エキスパート、（3）マネージメントの 3 つのキャリアを自分で選択できます。また、どのキャリアを選んだとしても給与体系に差異はなく、例えばマネージメントにならないと給与が上がらないといったことはありません。変更の範囲：本文参照

株式会社コックス

【全国（沖縄県以外）】アパレル店舗販売スタッフ/東証プライム上場/初年度有休16日付与【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

全国の店舗（沖縄県以外の都道府県）住…

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300万円〜399万円

正社員

【東証プライム上場「株式会社イオン」グループで安定した経営基盤と充実の福利厚生が魅力！アパレル業界で長く働きたい方におススメ！／本社スタッフへのキャリアパス有！バイヤー・店舗開発・バックオフィス等】 ■具体的な業務内容：・商品管理・売場管理・数値管理・人員、シフト管理など・担当部門および売場の運営に関わるマネジメント全般を担当 ■キャリアステップ：販売店舗でのキャリアステップは以下になります。また、年に1回自己申告でキャリア希望の打診も可能です。売場担当：各売場担当として接客販売、商品管理、売場管理など担当 ↓ 店長：売場責任者として、売場全体の数値管理などを担当 ↓ 統括店長：複数店舗を管轄し、それぞれの店舗の統括責任者 ↓ 販売部長：各地域の統括店長地区を管轄 ※バイヤー、店舗開発、人事、総務、経理など店舗営業活動を支える本社スタッフへのキャリアチェンジも可能です。 ■店舗組織構成：全国店舗数は177店舗店長1名（社員）、パートナー・アルバイト4名〜10名で構成されています。 ■転勤について：状況、配属店舗により異なりますが、大体3年に1回の店舗異動が発生するイメージです。 ■働く環境について：プライベートと仕事を両立させる制度が非常に充実しており、独自の制度も設けています。・分割休暇…30分単位で取得できる休暇制度、年間6日分支給されます。・年次有給休暇…10〜20日（初年度10日間付与）・残業代は1分単位で支給されます。（業務状況に応じて多少波はありますが、想定残業時間は月15時間前後です。）有給休暇：分割休暇＋年次有給休暇＝初年度16日付与変更の範囲：会社の定める業務

日華化学株式会社

【本社／福井市】化学品研究職（フッ素化学品）※残業5時間程度／東証スタンダード上場【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(化学)、製品開発(化学)

本社住所：福井県福井市文京4-23-…

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400万円〜699万円

正社員

〜有機化学のバックグラウンドお持ちの方歓迎／福井本社のプライム市場上場企業『日華化学』／フルフレックスOK／想定残業５h程度／リモート可／年間休日120日・土日祝休み〜 ■配属部署：界面科学研究所　先端技術研究部　複合高分子材料開発グループ ■主な業務内容：・新規中長期研究テーマの探索、フッ素化学品の研究開発（合成、分析、評価）、特許等の知財作成、・海外子会社の研究部隊との技術情報交換メインはフッ素化学品の研究開発で、研究テーマを持って化合物の合成を自身で計画し、進めていただきます。 ■同社について：日華化学は「化学品」「化粧品」２つの軸をもつBtoBのグローバルメーカーです。世の中の変化やトレンドに合わせ、これまでの事業計画の延長線上に5か年の新中期経営計画を策定し、「環境・健康衛生・デジタル」の３分野に事業を集中させるなど、「世界中のお客様から最も信頼されるイノベーションカンパニー」を目指しています。「製品を売るにあらずして技術を売る」という同社のスタイルはこれからも変わることはありません。界面科学と毛髪科学を基盤として、私たちの暮らしを、未来を輝かせる、そんな技術を生み出し続けていきたいと思っています。

カルビーかいつかスイートポテト株式会社

【茨城/かすみがうら】経理◇カルビーG/年休123日/フレックス・在宅可/UIターンの社宅制度あり【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社住所：茨城県かすみがうら市男神字…

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400万円〜649万円

正社員

【大手お菓子メーカー「カルビー」グループ/年休123日＆フレックス制とワークライフバランスが整った環境】 ■業務内容：さつまいも加工卸売事業の当社にて、以下の経理業務をご担当いただきます。 ■具体的には：・日次、月次、年次決算などの経理業務全般に携わっていただき業務を思えていただきます。 ■将来的にお任せしたい業務：・管理会計の運用（予実分析等）・予算作成・事業報告書作成財務や管理会計などの業務もお任せしたいと思っています。もちろん管理職としてのキャリアパスもあります。経理としてスキルアップしたい方は大歓迎です。 ■働き方：入社直後は本社（かすみがうら市）での勤務です。業務を覚えた後は週の半分程度リモートも可能、県外の方でも社宅制度もございますので、UIターンの方も歓迎しております。 ■配属組織：配属先は部長1名、課長1名、正社員4名、非正規社員2名で構成されています。 ■当社の強み／魅力：（1）事業…当社は創業から55年目を迎えた、国内最大規模のさつまいも専門の問屋です。（2）サプライチェーン…茨城県内多数のの生産者様からさつまいもを仕入れ、自社で研究開発、生産、加工を行い、小売店、食品加工会社、直営店舗やウェブを通じて販売しています。（3）高い収益性…青果卸売市場を通さない高収益な産地直送モデルが強みです。（4）独自ブランド…独自ブランドの「紅天使」は小売店の店頭で焼き上げて販売する焼いも用の原料として高い人気を有しています。 ■当社の取り組み：近年の健康や環境に対する意識の高まりを受けて、当社では自社圃場での栽培・収穫も行っております。「さつまいもの新しい価値を育む」を経営理念とし、従業員全員がリーディングカンパニーを目指して日々チャレンジし続けています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アイネクシス

プロジェクトサポート　※未経験歓迎／土日祝休み／年休120日以上／教育体制充実◎【エージェントサービス求人】

建築施工管理

本社住所：千葉県千葉市中央区新町10…

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300万円〜499万円

正社員

【未経験歓迎　/ 手に職がつけられる　/　美容師の方など未経験の方の入社実績あり　/教育体制充実（座学もOJTもあり）/　知名度の高い大型施設の施工実績あり】建設やIT分野の人材派遣を強みに成長を続けている当社にて、工事全体を管理・調整するお仕事をお任せします。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。 ■担当業務詳細：入社後はスキルや経験に応じて下記の業務をお任せいたします。・工事に必要な資料の作成や書類の整理・作成・保管・工事のスケジュール確認／工事の進み具合の確認・職人さんのスケジュール管理・品質、安全、工程、コスト、環境の管理【変更の範囲：会社の定める業務】 ■教育体制：・入社後、まずは1週間程度の座学を実施します。・その後は当社の先輩社員の下について3か月程度、OJT形式で現場での働き方を学んでいただきます。・その後、主要都市圏にあるプロジェクト先でのOJTとなります。しっかりとサポートしますので、未経験の方でもご安心ください。（主要都市圏又は他県での研修がある場合がございます。） ※OJT後のアサインプロジェクトは、なるべくお住まいやご希望に近いエリアになるよう配慮の上、決定いたします。 ■仕事内容詳細：複数名で以下のような物件を担当します。＊担当案件：マンション、病院、公共施設、商業ビル、工場、等様々＊工期：半年〜数年単位＊規模：2,3億円〜数十億円 ■会社・求人の魅力：建築事業や､それに関わる派遣業で成長を続ける当社｡主にゼネコンなどの建築･IT系領域に強みを発揮してきました｡しかしながらこの度､事業拡大を目指し､建築系に限らず幅広い業界･職種に向け人材派遣業を展開することとなり東京支店の開設を予定しております。変更の範囲：本文参照

株式会社メイテックフィルダーズ

【北陸】医療機器メンテナンス※年収100万UPの事例多数！技術力でしっかり評価◎土曜・Web1回選考【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア

北陸エリア（石川県、富山県、福井県） …

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400万円〜799万円

正社員

【年収アップ・トップクラスの福利厚生で働き方を変えませんか？／自分の頑張りが反映されてモチベーションにつながる！／技術力で評価◎／年休124日】医療機器（画像診断装置・内視鏡・ワークステーションなど）の据付、保守、メンテナンスを担当いただきます。勤務先は大手メーカーの研究施設や工場、病院、海外工場などです。その他、精密機器、半導体製造装置の保守、メンテナンスもございます。 ■特徴：・日々のメンテナンスがメイン業務で案件を選別を行っていますので、サービス残業がないことはもちろん、無理な出勤・長時間残業等が無いといったことから、安定した働き方が出来ます。・メンテナンスが未経験の方もご活躍されています。2ヶ月間の研修があるため、安心して働くことができます！・株式上場企業および優良中堅企業まで1,300社（グループ計） ■面接について：面接の前に、面談（選考要素なし）でしっかりと会社説明、不安点の解消を行いますのでご安心ください。 ■魅力： ◎働き方改善可能！完全週休2日制／年休124日／平均残業時間月20H／日々のメンテナンスがメイン業務 ◎明確な評価制度（社内貢献、研修も評価のうちの一つ！全案件が社内に公開） ◎年収100万円UPでのご入社実績も多数 ◎充実の研修制度：社員一人あたりの年間研修費・日本の企業で第5位（日経新聞社調べ）変更の範囲：会社の定める業務

サイバートラスト株式会社

【フルリモート可】OSS／Linux サポートエンジニア◆残業約15h◆グロース上場◆ソフトバンクＧ【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

1＞本社住所：東京都港区六本木1-…

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450万円〜799万円

正社員

〜フルリモート可・フレックスなど柔軟な働き方が可能／グロース上場／年間休日126日〜 ■仕事内容：当社が開発しているLinux／OSS関連製品（主にMIRACLE LINUX，Asianux Server）のバックエンドでのサポートとなり、難易度の高い技術支援をご要望されているお客様に対し以下のようなサービスを提供しています。・障害解析・仕様調査・パケットキャプチャの解析・修正パッチの提供・その他、顧客の要望に応じた技術支援など ※Linux／OSSをベースとした製品に関する幅広い経験と知識を身につけることができます。【変更の範囲：入社後は上記業務に従事いただく予定です。将来的に、ご本人の適正により、当社業務全般に変更の可能性があります。】 ■当社の雰囲気：ビジネスの状況や各部署でのプランを定期的に社内で共有し、会社の運営に関わることをオープンに話し合っています。また、目標を明確に持ち、主体的に業務に取り組むことができるのも当社の特徴です。風通しの良い社風で、働きやすい環境を整えています。 ■働き方：当社は"働く場所と時間は自分で選ぶ"をモットーに、社員一人一人のライフスタイルに併せた多様性のある働き方の実現を目指しています。 ■組織について： OSS技術本部（20〜40代在籍中） ※本ポジションはテレワークがメインです。 ■働き方の選択制導入： ◎スーパーフレックス導入スーパーフレックスタイムは、フレックスタイム制度のコアタイムを外したものです。出退勤時間の定めがないため、各自のワークライフバランスに併せて働くことができます。 ※22時〜翌6時は社員の健康管理上、原則勤務不可としておりますが、それ以外であれば業務に支障がない限り、自由に調整して勤務することができます。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎・Linux、または UNIX上でのミドルウェアを用いたインフラ設計／構築／運用経験・Linux、または UNIX上でのシステム開発、またはプログラミング経験・システムコールに関する知識・情報セキュリティに関する知識・C 、Python 等を利利した開発変更の範囲：本文参照

株式会社メイテックフィルダーズ

【カジュアルweb面談】設計・生産技術職※年収UP・賞与約6か月／年休124日／残業20H程度【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発

1＞関西圏住所：関西圏大阪の事業…

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400万円〜799万円

正社員

【応募意思不問／上場企業トップクラスの年収・福利厚生で働き方を変えませんか。〜業界トップクラス／東証プライム市場上場〜】今回は応募意思不問の面談です。人事ご担当者とキャリアの相談、同社についてなどカジュアルにお話できる場となっています。服装も自由です。お気軽に御応募ください。 ■選考希望の場合の職務内容：日本を代表する大手・中堅メーカーなど幅広い顧客先で、機械設計開発、電気設計、生産技術等を担当いただきます。チームや会社単位でのフォローも充実しており、心強い環境が整っています。 ※顧客例：株式上場企業および優良中堅企業まで1,300社（グループ計） ■株式上場企業および優良中堅企業まで1,300社（グループ計） ■魅力： ◎働き方改善可能！完全週休2日制／年休124日／平均残業時間月20H／日々のメンテナンスがメイン業務 ◎明確な評価制度（社内貢献、研修も評価のうちの一つ！全案件が社内に公開） ◎年収100万円UPでのご入社実績も多数 ◎充実の研修制度：社員一人あたりの年間研修費・日本の企業で第5位（日経新聞社調べ） ■入社後の研修・フォロー体制：【社員一人当たりの1年間の研修費第5位】各専門ごとの技術研修から、ビジネスマナーなど一般的な研修まで、業界ナンバーワンのグループ研修体制を整えています。その結果が、「離職率：約7％（製造業平均約12％）」という実績に表れています。研修センターは厚木、名古屋をはじめとして全国に14ヶ所あり、オンラインでも研修を受講することができます。【安心のフォロー環境】営業担当と密に連絡を取る体制はもちろん、配属は既存先が中心のため、すでに同社のエンジニアが在籍していることが多いです。【社内保有案件が可視化＆チャレンジ可能】同社はエンジニアに全国の保有案件を可視化しています。自身のスキルを登録し、携わりたい案件のマッチング度合いを確認できます。足りないスキルは研修にて取得するなどの環境が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

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