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ミカタ税理士法人
【東京】組織再編・事業承継コンサルタント
会計・税務
東京都
800万円〜
正社員
【仕事概要】 法人向け組織再編・事業承継対策コンサルティング、個人富裕層向け相続対策・節税対策の実行支援 【仕事内容】 事業承継コンサルタント：事業拡大に伴い事業承継/相続対策コンサル経験者急募！ プロジェクトマネージャー：「税＋a」の観点で１２０年続く企業の事業承継支援！ ●法人の組織再編・事業承継対策に加え、個人富裕層向けにも一気通貫で対応可能な組織体系・商品ラインナップを揃えた総合型税理士法人グループ。 ●事業承継部門は前年比160％で急成長中！ ●単なる株価対策ではなく、守りと攻めの両利き経営でビジネス面でも事業承継を支援 ●法人の組織再編・事業承継対策に加え、個人富裕層向けにも一気通貫に対応 ●当部門は人員3倍計画遂行中！ 【具体的には…】 事業承継/相続対策コンサルティング業務のプロジェクトマネージャー（PM）として、案件発掘～提案、実行支援をフロント対応いただきます。 他社と異なり、スポット対応、中長期のリレーション構築が可能です。 ■中堅/中小企業への事業承継対策・自社株対策スキーム立案＆実行支援 (その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
auペイメント株式会社
インフラエンジニア【課長補佐】
ネットワーク系SE
東京都
700万円〜900万円
正社員
（雇入れ直後） 決済サービス『au PAY』『WebMoney』のサービス安定稼働のための、『決済領域』のシステムにおけるインフラ面の運用・構築を推進いただきます。 ご自身のご経験・志向にあわせて、下記業務のいずれかを担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■AWS・Azure等のクラウドを活用したアプリケーション基盤の設計・構築 ■クラウドのサービスやソリューションを活用した取り組み・保守 ■インフラを基点としたシステム最適化・効率化の提案～実施 ご自身の志向されるスキルやチャレンジしたい案件に応じて、各種プロジェクトをお任せしつつ、リーダーとして課員メンバーを牽引していただきます。 将来的には、会社の中核となる管理職としてマネジメントを目指していただくことでいるポジションであり、マネジメント志向のある方も募集しております。（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
営業・企画営業（法人向け）
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
東京
650万円〜900万円
正社員
【ビジョン／背景】 「人的資本経営」を目指す企業と共にデータドリブンな人事施策を実現する? 2023年3月より、上場企業を中心に人的資本の開示が義務付けられています。有価証券報告書に、人材育成/社内環境整備の方針・指標・目標などを記載することが必須事項として位置づけらたことにより、企業がどう人的資本施策を行いどう開示しているかが投資家の投資判断に影響を与えることから、人的資本経営の重要性が高まっています。 弊社は、累計約200社に導入/100万人以上が受検したAI×360度評価ツールによって測定された「従業員一人ひとりの能力データ」を基に様々な分析を行い、データドリブンな人事施策/組織施策のコンサルティング、また「人的資本理論の実証化研究会」の運営を行っています。 大手企業の人事・経営企画・IR（投資家向け広報）の方々と向き合い、企業の内側に踏み込んで人的資本経営をサポートするコンサルタントを募集します！ 【業務詳細】 コンサルタントとして企業の人的資本経営／データに基づく人事施策の実現をサポートしていただきます。 お問い合わせをいただいた企業のフォロー（インバウンドリードの対応） 深耕営業/コンサルティング営業 既存顧客対象に、人事施策の改善に向けたデータ活用の提案を行っていただきます。 課題仮説の提案 社内データ分析チームとの連携（デリバリー） 今後の打ち手の提案（アップセル/クロスセル） ※具体的な案件の概要（例） ・人事制度改定に伴う能力支援のサポート ・キャリア自立の推進に向けた等級定義の整理 企業向けガイダンス/フィードバックの実施 アセスメント受検者向け事前説明会の実施（アセスメントの意義、何が可視化できるか） 企業人事向けのアセスメント活用セミナーの実施
非公開
【積極採用】大手成長企業の新規[ペイメント事業] ポイントパートナー事業部 プロモーションプランナー
営業企画・販促戦略
東京都
600万円〜900万円
正社員
共通ポイントサービス「・・ポイントカード」のマーケティング職を募集します。オフラインビジネスを推進するためにはじめた新規サービスで、人気の高い・・ポイントを街ナカのお店（コンビニなど）でも貯めたり使ったりできるサービスです。ユーザー数はグループ内でもトップクラスで数年のうちにグループトップになるポテンシャルのある規模感があり、グループ戦略上重要なポジションにありやりがいのあるサービスです。単なる販促プロモーションだけではなく、サービス企画や、グループ内の主要事業とのアライアンスを構築するような幅のある仕事になります。当部では、企画者自らがデータベースからデータ抽出を行って、分析や企画を行うので、データ抽出スキルの向上も見込めます。 ・部署の主な業務 - 新規ユーザー獲得 - 既存ユーザーの利用促進 - 共同プロジェクトの推進 - ポイントカードユーザー向けの新サービス企画 - その他プロモーション関連業務（キャンペーン管理、ポイント付与など） ※タスクはスキル、レベルに応じて割り当てを予定してます。
非公開
【AD Platform】シニアデータサイエンティスト（部長候補）
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
新宿区西新宿住友不動産新宿オークタワー…
900万円〜
正社員
≪業務内容≫ 本ポジションではトップシェアを目指す自社広告プラットフォームのデータサイエンティストとして、以下の業務を担当していただきます。 ■ アドテクノロジーの予測回りの改修、機能アップデート ■ SSPの販売単価向上ロジック開発、商品レコメンドエンジンの開発（どの商品をレコメンドすべきか、ダイナミッククリエイティブのイメージ） ■ データサイエンティスト目線での将来像を描く ■ 配下のデータサイエンティストのマネジメント ■ Scienceグループの戦略の社内ビジネス側への共有 アドテクにおけるデータサイエンスは奥が深く、どこまでも探求しつづけることが求められます。過去にアドテクのデータサイエンスや機械学習をやったことがあるかたでこの世界のさらなる深淵を目指したい方、募集しております。 ≪開発環境≫ ~ このチームが使う主要な言語・フレームワーク ・ 主要開発言語： Python ／ フレームワーク：なし ・ DB：Clickhouse、MySQL、BQ ・ クラウド：GCP ~ コミュニケーションツール、開発ツール ・ GitLab、Slack、Redmine、Confluence ・ 各種エンジニア向けAIツール（Claude、cursor、v0.dev等） ~ 作業環境：Mac ≪得られる経験／スキル≫ ・ DSPグローバル大手アドテク企業のようなロジックを一緒に作る ・ AIのサポートなどのエンジニアの環境、管掌範囲の広さ、裁量
非公開
【東京】不動産用地・既存収益不動産の仕入れ担当/年収800～1000万円/土日祝休/旭化成グループ
用地仕入
本社 東京千代田区 転勤有無＞ 有 …
800万円〜1000万円
正社員
■不動産用地・既存収益不動産の仕入れ担当 マンション建替え・等価交換・市街地再開発などの「都市再生」に 強みを持つ同社で、 不動産用地・既存収益不動産の仕入れ（ソーシング）業務をお任せします。 【具体的には】 ・不動産開発用地および既存収益不動産の仕入れ業務全般 （情報収集からクロージングまでの一連の業務） ・既存収益不動産のバリューアップ業務全般 【配属先】 ソリューション営業部 【募集背景】 事業拡大による人員補強 【同社の特徴】 同社は40年以上にわたり、日本の風土や敷地、地震が多いといった環境に 合わせ最適な家作りを目指し、改良を重ねてきました。 その中で生まれた独自技術により、今では国内トップクラスのシェアを誇ります。 大地震や火災に強いだけでなく、その安全性を確保する構造の強さが設計の自由度の高さ より快適な住まいを実現しています。 管理番号：29203
株式会社クロス・マーケティング【クロスマーケティンググループ】
CRM支援サービスの推進を担うCRMコンサルタント
MR
東京都
600万円〜1100万円
正社員
【仕事内容】 クロス・マーケティングではCRMの推進・拡大に課題感をもつクライアントに対し、クライアント保有データ×リサーチデータによる分析結果をもとにしたセグメント構築＋方針策定を行うサービス（※）を提供しております。CRM領域における過去のマーケター経験・支援経験等を活かし、同サービスの売上拡大に貢献していただける人材を募集いたします。分析コンサル領域は未経験の方でもステップアップとしてご応募いただけるポジションです。 ※サービス詳細：https://www.cross-m.co.jp/landing/journey-data ＜業務詳細＞ 新規案件獲得に向けた企画提案と案件受注後のサービス運用担当の双方をワンストップでご担当いただきます。 ■新規案件獲得に向けたプリセールス活動 ・同社営業組織と連動した見込み顧客に対する課題ヒアリング実施 ・上記課題に応じた企画提案資料の作成 ・見込み顧客の獲得に向けたブランディング対応（販促資料アップデート・外部カンファレンス企画等） ■受注案件のサービス運用 ・クライアント課題に応じた(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
業務コンサルタント（音声/NW/BPR）
事業企画、事業プロデュース
東京都港区（転勤あり）
600万円〜1200万円
正社員
新サービスのリリースにおけるプロセス設計、システム要件定義、業務内課題改善、および社内業務におけるBPRの推進をご担当いただきます。 ・新サービスに関する業務プロセス設計・システム設計、コスト見積もり ・各種サービスマイグレーション体制・手法検討 ・プロセス改善、開発に伴う運用および関連部門との連携・確認 ・社内の課題に対し現状分析を行い、テクノロジーを活用した解決策の検討および実行・推進
非公開
戦略的人事労務
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 ※在宅勤務制度あり
700万円〜1100万円
正社員
■労務業務全般のコントロールとメンバー育成（2名）の役割を担っていただき、次期責任者候補としてのセンシティブな問題の解決、情報管理など経営者と一体となった業務の進め方を期待しています。 ■部にて行っている労務関連業務一覧 ・労務対応（相談窓口、ハラスメント対応、弁護士折衝、など） ・人事異動、身上異動、転勤等の手続き、組織図、人事発令手続き、休・復職者対応、退職手続き、証明書作成等 ・勤怠管理(勤怠申請のチェック・超過勤務者確認・残業分析・有休一斉付与処理など) ・賞与支給実務(大きく分けて4種類の賞与があります。賞与引当計算・インセンティブ計算・金額計算等) ・人事情報・評価システムの運用等 ・人事データ管理・統計資料作成、各種業務プロセス・フロー整備・改善 ・諸規程および各種協定書の策定、届出 ・安全衛生（健康管理、衛生委員会・産業医連携等） ・レジリエンス強化・ストレスチェック運営 ・福利厚生運営、法改正対応 ・障碍者雇用管理・促進（障碍者雇用率の達成、IBUKI運営等） ・その他人事労務に関わる企画・実務
非公開
WEBディレクター
WEBプロデューサー・ディレクター、コンテンツ企画・編集
東京都
800万円〜
正社員
同社のサービスや企業ブランドに関する幅広い制作物の企画・制作ディレクション・進行管理業務を担当します ▼担当する業務の例 各種イベントに関するWebサイトやLP、小冊子をはじめとした印刷物、会場クリエイティブなどの空間デザイン、ノベルティーをはじめとした販促ツール全般の企画・制作進行 サービスやコーポレートブランドに関連したWebサイトや各種コンテンツなどの企画・制作 ※ 担当業務は個人の特性やキャリア・経験などを踏まえて決定します。 ・クリエイティブのコンセプト設計、マーケティング施策の企画など、制作における全行程に制作過程の初期段階から携わることができます ・自社サービスのブランディング、マーケティングを担当するため、自身が立てた戦略や手掛けた制作物が最終的に事業貢献するところまで成果を追求することができます ・制作は同じ部内に所属するクリエイター職のメンバーと行います。また、所属部門だけでなく、事業部内の各部門をはじめとした他部門とも連携して業務に取り組むことができます
株式会社荏原製作所
C5031/研修育成プログラムの企画実行(国内・海外)/羽田本社
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
800万円〜1100万円
正社員
【業務内容】 ・主にグローバル人財育成プログラムの企画、実施（英語） 荏原グループ全社より選抜されるグローバルリーダー育成を目的としたプログラムの企画、実施 ・人財育成の企画、実施（日本語） 新入社員研修ほか階層別研修、目的別研修などの企画、実施 新入社員やキャリア採用者の入社後サポート ・業務効率化推進 ・課内や関係者の育成・指導 など ※変更の範囲：会社の定める業務 【募集部門】 コーポレート 人事統括部人財戦略部人財育成課 【募集背景】 E-Plan2025に向けて新卒・キャリア採用者が大幅に増えているものの、研修や定着のためのフォロー施策を十分に実施できていない現状があります。また、働き方の多様化や、ジョブ型に対応したスキル・能力習得、リスキリング（学び直し）、グローバルリーダー育成プログラムなど、研修の在り方、課題も多様化しています。こうした中で当課は、E-Vision達成に重要な「人材の活躍促進」を目指して、新入社員から経営層までの育成に関わる部門であり、会社の目指す方向を見据えながら広い視(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
CARTA HOLDINGS ICT本部 コーポレートエンジニア
社内システム開発・運用
港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ス…
600万円〜1300万円
正社員
ICT本部 情報基盤チームとは…情報基盤チームはCARTA HOLDINGSの20以上の事業、2000人の従業員をささえる社内情報基盤を統括するICT本部の中にあり、認証基盤やデバイス管理、グループウェアなどの業務システムの企画、選定から導入、運用、カイゼンまでのすべてを担当するチームです。働きやすく、リスクコントロールされた社内情報基盤を提供することで、従業員のパフォーマンスを最大化し、会社の成長を加速させることをミッションとしています。 ~主な業務内容~ 認証基盤やMDM、各種業務システムなどの社内情報基盤をただ運用するだけでなく、従業員のパフォーマンスを最大化するにはどうあるべきかを考え、事業部門、バックオフィスなどの他部門と連携しながら意思決定の上、設計、構築、運用の全フェーズを担当します。事業部門やバックオフィスからは多様な課題や要望が寄せられるため、その担当範囲は多岐にわたります。 ・ EntraIDによるID管理とSSOによる認証基盤の管理、運用 ・ MDMやEDRによる社員が使用するPCやスマホなどのデバイス管理 ・ GoogleWorkspaceやMicrosoft 365を活用した社内外のコラボレーションの促進 ・ 複数のSaaS製品を利用したバックオフィス業務の効率化や品質向上 - Adobe製品、Box、Github、Keeper、SmartDB、Zoom ・ 本社や地方拠点、在宅勤務などの様々な環境から安全に利用できるネットワークの設計、構築 - PrismaAccessを利用したZTNの構築 - クラウド、オンプレミスの両方を活用した社内ネットワーク ~やりがい・得られる経験~ CARTA HOLDINGSには20を超える事業、2000人を超える従業員がおり、さらにその規模を拡大しています。柔軟性やスケーラビリティと向き合いながら社内情報基盤を提供する経験を積むことができ、事業や従業員へのインパクトを実感することができます。また、グループ企業の全従業員が利用する社内情報基盤としてどうあるべきかを考え、結果を反映してゆくことができます。必要があればゼロベースで再考し、より良いものに変えていくこともできます。
非公開
【建築アドバイザー】建築不動産会社で働きたい会社No.1◆年収～1,300万円＜首都圏・名古屋＞
建設コンサルタント
首都圏・名古屋の各支店 東京本店（淡…
600万円〜1300万円
正社員
同社が扱う土地活用・不動産開発プロジェクトにおける建築アドバイザーとしてお勤めしていただきます。 ＜建築アドバイザーについて＞ 土地に合わせた付加価値の高い図面の作成や受注時の技術面のサポート、営業社員に同行し土地オーナーへのプレゼン実施、建物完成までの監理などを担当。 ＜仕事の魅力・身に着く能力・スキル＞ 事業性を念頭に競争力の高いマンションの企画開発・設計に従事し、営業受注の技術的支援としてプレゼン力が身に付きます。携わった案件の受注額の0.2％をインセンティブとして支給。もちろん固定給・賞与も支給されるため、安定的に高額な収入を得ることができます。
非公開
【東京都中野区】ランドスケープの技術営業/造園業界トップ級の給与水準【WEB面接可】
建築施工管理
東京都
600万円〜700万円
正社員
オフィスビル、マンション、商業施設などの植栽や外構などのランドスケープに関わる技術営業のお仕事になります。様々なクライアント様への積算業務～受注活動～工事部引き渡しまでの工務業務をお任せします。 ■【詳細】▼大手ゼネコン、ディベロッパーへの積算業務 ▼受注前の上記顧客様への技術営業業務 ▼受注後の施工納まり検討、使用材料の選定など ■【やりがい１】平面図から積算して頂き、チームの仲間と協力して、ご自身で植木の選定を行い、それが実際に立ち並び、全体を構築し、その先に皆様の憩いの場となる。そんな流れをご自身の手で実現することが出来る点が当ポジションの最大の魅力だと考えております。 ■【やりがい２】当社では植木は生き物と考えており、それぞれの個性を見極め集合体にする事で植物の美しい造形美を作り出せます。一つも同じものがなく、時間経過と共に形を変え成長する様は飽きの来ないやりがいです。携わる仕事は全て、地球環境/子育て環境/高齢社会/地域コミュニティ形成など、現在社会が直面する課題に深く関連しています。人が集う空間という価値を追い求め、人の心に残る仕事がしたいと考えています。 環境緑化事業部 東京営業部 ※20代～60代まで幅広いメンバーが居るため、分からないことは気軽に相談が出来る環境です。
非公開
【東京】社内SE(音声基盤領域）※積極的なIT投資/在宅・フレックス有/福利厚生◎/がん保険No1
社内システム開発・運用
調布スクエアビル(東京)：「京王線調布…
600万円〜1000万円
正社員
■組織のミッション 安全で、高品質かつ安定したシステム基盤と運用サービスを、最適なコストと最適なスピードで顧客の目線にあった価値をユーザーに提供する。 当課では、上記ミッションを達成するため社内で利用するデバイスの活用方針の検討、企画、構築、運用管理を実施しています。 ■業務内容 主にPCやモバイル端末の活用の方針・企画・運用管理に従事していただきます。当社はハイブリッド型のワークスタイルを実現するために数多くのデバイスを社内に提供しています。Windows11端末へのリプレースやゼロトラスト技術の活用、現行運用の高度化・自動化推進など解決すべき課題が多くあります。事業会社のIT・デジタル部門社員としてこれら課題に取り組み、企画をして実行推進していくことに関心がある方のご応募をお待ちしています。 以下に、業務の具体例を記載します。 ＜音声基盤の運用管理業務＞ -コンタクトセンター基盤（音声基盤）の構築・運用・保守 (Avaya製品に関する知識があると尚可) -社内向け音声基盤の構築・運用・保守（Teams Phoneに関する経験があると尚可） ＜デバイスの運用管理業務＞ -社内に提供するPC、VDI環境、スマートフォン、タブレットの導入・運用・保守管理 -コミュニケーションツール（Webex、Teams等）の提供 -社内に提供するPC・スマートフォン等のセキュリティ対策 -エグゼクティブに対するITサポート ■課の雰囲気 課内には2つのチームがあり、チームごとや課全体で各個人の業務をフォローする体制が整備されています。ベテランやリーダーからの声掛けや、メンバー同士でも密にコミュニケーションがあり、相談しやすいフランクな雰囲気です。ほとんどのメンバーが中途入社者のため、安心して就業いただけます。 ■勤務環境 フレックスを活用しており、自陣の都合に合わせて柔軟に働くことができます。有給休暇については取得率8割以上となっています。 事業会社のIT・デジタル部門社員としてご担当いただくことで、大規模なプロジェクトを担当する機会やIT・デジタル部門の中核として活躍する機会も多くあり、戦略立案などの上流工程への関りなど幅広く業務を経験いただける機会と環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務
株式会社ビットキー
【東京/カスタマーサクセス】(責任者候補・homehub事業本部）/ハード×ソフト融合
内勤営業・カウンターセールス
東京都
700万円〜1100万円
正社員
【業務内容】 プロジェクトマネジメントチームが導入支援を実施し、安定稼働後の工程として、「顧客の満足度向上を追求すること」をミッションとしたカスタマーサクセス活動を行っていただきます。 不動産管理会社及びディベロッパーに対して、定期的にスマートロックやその周辺システムの利用促進、運用課題のヒアリングや現地サポート等を実施してビットキーとしての提供価値最大化を目指していきます。 ・カスタマーサクセスフェーズの既存顧客向けのアカウントプラン策定、施策の実行 ・新製品やサービスを含む追加のソリューション提案 ・ユーザーとの定期会をおこない、運用やプロダクトに対する要望のヒアリング ・要望や課題に対して、Salesや開発チームとの連携・フィードバック ・ユーザー満足度調査の企画/実施 ・ユーザー体験向上に向けたマニュアルやオンボーディング動画の改善 ・サービスやプロダクトの提供管理や請求管理 ・新規機能のリリース対応 ・現地でのサポート業務（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
法務
法務
東京都港区 テレワーク：相談可
800万円〜900万円
正社員
★業務内容 【ビジネス法務】 ・各種契約書、利用規約、約款等のドラフト、レビュー ・各部署からの法務相談 ・その他、契約管理、社内勉強会、法務業務の改善等 ・新規事業等における法的な検討、調査、助言、関連書類の作成 ・法令改正対応 ・顧問弁護士対応 ・訴訟等の紛争対応 など ※頻度は多くないものの、コンプライアンスや知財業務もお任せする可能性がございます。 ★配属組織 法務総務部 7名 部長1名 法務チーム2名、総務チーム４名 ★就業環境 ・裁量を持って働ける 業務は自身の裁量で行い、定時退社や年休を取得しやすい社風です。多様な働き方を支援する「ワークライフインテグレーション」を掲げ、その取り組みのもとオフピーク出勤や在宅勤務制度が整備され、ライフスタイルに合わせた勤務を実現しています。 ★同社の魅力 ・内装業界大手企業 内装業界のトップ企業の1社であり、大型商業施設、専門店、病院、公園等の公共施設まで幅広い分野の内装デザインを手掛けています。また海外5か国6拠点を展開し、ASEAN地域における商業施設開発にも多く携わっています。 ・DX積極導入中 デジタルとエシカルを掲げており、東京都がテレワークのモデル的・先進的な事例を取り上げる「TOKYOテレワークアワード」を受賞したり、国が認定する「DX認定事業者」に認定されるなど様々な取り組みをしています。
株式会社Seven Rich Accounting
管理職 人材ビジネス 新規事業
人材コンサルタント
東京都渋谷区桜丘町 （渋谷駅、徒歩6分）
600万円〜
正社員
私たちはこれまで人材紹介事業とHREnablement事業を展開してきました。人材業界の成長率を上回る目標を掲げ、さらなる飛躍を果たすことで人材業界に革新を起こしていくべく、コミュニティマネージャーを募集することにしました。 これまで私たちBOXは「転職を希望する方々」と「さらなる成長のために仲間を集めたいスタートアップ企業」に向き合い、地道に成果を積み重ねてきました。 2021年の事業部発足から4年経ち、人材業界の素晴らしさだけではなく、業界特有の課題にも直面する機会が多々ありました。複数の課題設定をした上で解決に向けた取り組みを行なってきました。その中で大きな未解決の課題があります。 それは「私たちBOXが転職 / 採用支援に留まらない価値を創出する」ということです。 短期的な目線でビジネスを展開するのではなくて、ひとりひとりの人生そのものに向き合い、中長期で関係性を構築していく。関係性を構築する過程において、提供できる価値は全てお届けする。そのような世界を作っていきたいと考えています。 このポジションは代表と直接タッグを組み、オフラインコミュニティ（X-BOX）の運営を中心として、しあわせの総量を増やす取り組みを行なって頂きます。 従来の人材業界の概念を覆す新しいムーブメントを創り出す、チャレンジングなポジションです。 ◆ミッション X-BOXを通じて転職 / 採用支援に留まらない価値を創出すること ◆業務内容 ・人材業界に新しい風を吹き込むコミュニティ戦略の立案と実行 ・あっと驚く革新的な企画の創出 ・独自の人材プラットフォームの確立 ・コミュニティ運営チームの組成とリードグ等）
BASE株式会社
【組織戦略担当】フレックスOK テレワークOK 東証グロース上場 ※六本木
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
800万円〜1300万円
正社員
■募集ポジションについて 人事戦略の立案・実行により組織全体のパフォーマンスの最大化し、経営目線をもって企業の成長をリードすることのできる方を募集しています。 事業においては、既存事業を継続して高い成長率を保ちながら伸ばしていくことはもちろん、新規事業や海外展開など非連続的な成長を生み出すことを目指していきます。そのために人事・組織領域の強化は重要な経営課題です。 定性定量データをもとに、人事課題を特定し解決に向けて人事施策の企画・実行をスピード感を持って、一緒に取り組んでいただける方を募集しています。 ■想定業務 ・事業戦略やエンゲージメントサーベイ含むデータを活用した組織課題の分析、優先順位付け ・組織課題に基づいた人事制度の設計、運用、改定 例: ・タレントマネジメント、人員計画に関わる施策の立案、実行、改善 ・DE&Iに関わる施策の立案、実行、改善 ・人材育成施策や教育・研修の企画、実行 ・評価、報酬に関する制度企画 ・採用企画の設計と立案 ・その他、人事に関する全社横断的な課題分析および対応策の立案、実行 (その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社BeeX
＜フルリモート可＞【BASIS運用マネージャー】最上流工程から参画／フレックス制度
ネットワーク運用・保守
東京都
800万円〜1300万円
正社員
【業務内容】 ▽同社が運用SAPのBASIS保守サービスを提供しているお客様に対するサービスデリバリーのマネージャーとして、以下の業務に携わっていただきます。 ■運用保守サービスのQCD管理/顧客への報告 ■SAP BASIS運用保守/顧客への改善提案 ■クラウド基盤の運用保守/顧客への改善提案 ■契約管理/請求管理/損益管理等 【業務の魅力】 ■最上流工程から携われる同社では、お客様が求めるものをくみ取り、実際に現場でどのように技術が使われているかを体感することができます。 ■様々なお客様に携わることで、使い方に関する知識を多数得ることができます。 ◎このような環境の中で将来市場価値の高いエンジニアへと成長することができます。（その他詳細は面談でお伝えします）
