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店舗開発・マーチャンダイザーの仕事

検索結果: 517(381〜400件を表示)

大黒天物産株式会社

◆高年収◆店舗開発〜東証上場/高年収企業/創業以来37期連続の増収増益/全国No1の売上伸長〜【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

1> 中国エリア 住所:岡山県、広島県…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜高年収&役職定年なし!東証上場/連結売上2,200億超・総従業員数8,317名/毎年105%以上の業界トップクラスの成長率/ITを駆使した最先端流通モデル〜 ☆単身赴任となる場合は月あたり5万円の単身赴任手当支給!社宅無料、帰省手当で月あたり2回企業負担で帰省できる等、超充実の福利厚生☆ ■業務内容: 同社の出店計画に基づき、出店候補地の選定、地主交渉、所轄官公庁との許認可に関わる各種行政対応などを行って頂きます。具体的な業務内容としては次の通りです。 ・出店エリア、候補地の選定 ・ディベロッパー、不動産関連業者からの用地情報の収集 ・マーケット状況をもとに店舗に最適な用地に関わるリサーチ(商圏人口、年代構成、競合店の状況、交通量調査など) ・不動産所有者との条件交渉、関係省庁との調整折衝(許認可取得や届出等の行政対応)など 店舗展開ができていない地域のお客様に「1円」でも安く商品をお届けすること、より多くのお客様に食を通した豊かな生活環境の提供を目指すこと。 その為に店舗開発スピードを加速化・効率化させながらROAを意識した店舗開発の実現/向こう3年間で60店舗程度の店舗拡大を目指すことが業務ミッションです。 ■業務特徴: ◇現在店舗開発では10名ほどが在籍。部長、次長、課長、マネージャーの40〜50代ベテランを中心に、中国・関西・四国エリアと、各エリア単位で複数県を担当しています。 ◇エリア内の不動産情報を幅広く収集し、店舗用地を取得。異業種とのコラボもプランニングしながら地域の目玉となるような高い集客力を持つ店舗を開発しています! ◇「2030年に1,000店舗を出店する」目標を掲げ、立地や集客性、商圏内の競合店の状況などの諸条件を検討し、出店計画を推進しています。 ◇主婦層をメインターゲットとし、国道などの幹線道路沿いではなく生活道路沿い、車での入店のしやすさや駐車場スペースの確保に考慮するなどの基準を設けています。 ◇店舗用地の広さによっては、より集客が見込めるドラッグストアやクリーニング店などとの同時出店も企画。地域内で高い訴求力を持つ複合施設をプランニングしています。

大和ハウスリアルティマネジメント株式会社

【東京】商業施設のテナントリーシング※店舗開発・リーシング経験者歓迎◆自社開発物件をお任せ◆【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:東京都千代田区神田三崎町3…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【店舗開発やリーシングのご経験者歓迎/残業10〜20時間程度・年休123日で就業環境良好/住宅手当や出産祝い金など福利厚生充実】 当社が管理運営するショッピングセンターのリーシング担当としてテナント誘致業務をお任せします。 <具体的には> ・弊社が管理運営する商業施設へのテナント誘致、打ち合わせ(テナント入れ替え区画や空室区画をテナントへ提案) ・契約書作成等の契約業務 ・テナントの調査やテレアポ、リストアップ、テナントとの関係構築 ※月に3〜4回出張が発生します。(宿泊をともなう出張もございます。) ■入社後の業務の広がり: 部署の方針として、リーシング業務にとどまらず、商業施設のリニューアルの企画立案を積極的に進めていきたいと考えております。そのため店舗開発やリーシングのご経験にご入社いただき、そちらの計画についても一緒に推進いただけることを期待しています。 ■組織構成: 西日本グループ 事業部長1名(男性)、グループ長1名(男性)以下8名 ※30代中心の組織で、男女比率は少し女性が多くなっています。 ■良好な働き方の実現に取り組んでいます! ・土日祝日はお休みとなります。トラブル対応などで出勤いただく可能性はありますが、振替休日を取得頂きます。 ・朝7時前の出勤、21時以降の残業の原則禁止とし、社員の健康維持/長時間労働の抑制/ワークライフバランスの確保に努めています。 ■充実の福利厚生/家庭と仕事の両立に向けた制度: お子様が生まれた際に一人当たり100万円の支給するお祝い金や時間単位有休制度、有給取得を促すためのホームホリデー制度など、柔軟な働き方の実現・家庭と仕事の両立を目的として、様々な制度を取り入れています。 ■当社の魅力:「不動産事業・ホテル事業」を展開する大和ハウスグループの企業です。全国で1600か所を超える施設の運営管理実績があり、その豊富な実績とノウハウから安定的に案件を受注しており、大和ハウスグループの中核を担っています。

株式会社コックス

【レディース生活雑貨バイヤー】ライフスタイルブランド『LBC』◆東証プライム上場イオングループ【エージェントサービス求人】

バイヤー・買取査定、店舗開発・マーチャンダイザー、バイヤー

本社 住所:東京都中央区日本橋浜町1-…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場「株式会社イオン」グループで安定した経営基盤と充実の福利厚生が魅力。アパレル業界で長く働きたい方におススメ/「ikka」「LBC」「VENCE」などの複数のアパレルブランドを展開/残業少なめ・原則週休2日[基本は土日祝休み]でワークライフバランス◎】 国内最大級の都市型ショッピングセンター「AEON」をはじめ、全国のファッションビルやショッピングセンターなど188店舗を展開する大手アパレルメーカーの同社においてライフスタイルブランド『LBC』のバイヤーとして以下の業務をお任せします。 ■具体的な業務内容: ・市場及び販売商品の動向調査・企画・選定・開発 ・MD(数値計画)及びバイイング業務(オリジナル商品の開発も含む) ・商品販売計画の管理 ・商品プロモーション活動 ・商品設計及び計画数値の立案・分析 ■組織構成: 部長職1名(Mgr職を兼任)、担当社員4名で構成されています。 ■キャリアパス: 入社後はこれまでの経験やスキルを活かして業務を担っていただきます。企画から裁量をもってお任せしますので更なるスキルアップを目指していきたい方におすすめの環境です。また、スキルや志向性に応じて、将来的には別ジャンルの商品を担当し経験の幅を広げられるチャンスもあり、ご自身の目指す将来像に応じたキャリアアップが叶う環境です。 ■社風について: 当社は「チャレンジする人を称賛する」「お客様第一」の文化が根付いています。年齢、役職関係なくアグレッシブに提案ができる方がフィットします。フリーアドレス制で非常に風通しも良くコミュニケーションが活発であるため、役職、職種をまたいで意見交換・刺激をもらうことが可能です。 ■働く環境について: 業務時間内に集中して業務を終わらせることを徹底しています。プライベートと仕事を両立させる制度が非常に充実しており、独自の制度も設けています。 ・分割休暇…30分単位で取得できる休暇制度、年間45時間分支給されます。子供の送迎、通院、旅行の前日の調整などに使用されています。 ・時間単位取得年次有給休暇…付与された有給休暇の5日分を1時間単位で取得できます。 ・残業代は1分単位で支給されます。(業務状況に応じて多少波はありますが、想定残業時間は月15時間前後です。)

株式会社ミサワ〜スタンダード市場企業〜

【恵比寿】ビジュアルマーチャンダイザー ~自社インテリアブランド「unico」~スタンダード市場上場【エージェントサービス求人】

バイヤー・買取査定、店舗開発・マーチャンダイザー、バイヤー

本社 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

【インテリアブランド「unico(ウニコ)」を展開する東証スタンダード上場企業】 同社のVMDとして、主にブランドコンセプトに基づいた店舗スタイリングをお任せいたします。 ブランドコンセプトに基づき、店舗のレイアウトや陳列方法など売り場づくりの戦略立てを行い、店舗の指導及び管理を行う。そのほか、カタログなどの販促物やオンラインショップで使用する画像のスタイリングも担当。 ■業務内容 ・ブランドコンセプトに基づき、「unico」/「unico loom」のビジュアル戦略立案 ・店舗内容やVMD、販促物、HP掲載画像撮影のスタイリング及び管理 ・ビジュアルプレゼンテーション(社内コンペ)のディレクションおよび管理 ■同社の強み: ・同社はSPAにて商品企画、製造、販売まで一貫して行っており、完全オリジナルブランド「unico(ウニコ)」にて他社にはない商品を提供しています。独自のブランディングにより、「unico」が好き、同じ家具・雑貨なら「unico」の商品を選ぶ、「unicoファン」となっていただけるお客様も多く、今日まで右肩上がりの成長を遂げております。 ・今後はより多くのお客様へ「unico」をお届けするため、EC事業・OMO事業へ力を入れており、2022年2月にはオンラインサービス専用スタジオを解説予定です。 ■社風: 「挑戦すること」を良しとする社風で、年次や立場に関係なく誰もが自分の意見を発信し挑戦できる環境が整っております。チームや社内でのコミュニケーションがとても活発なため風通しも良く、お互いが補完し合い最大限の効パフォーマンスを発揮できることが同社の特徴です。 ■組織構成: 配属部署では女性5名が在籍しており、20代〜30代中心を中心に構成されております。

大黒天物産株式会社

【広島】◆高年収◆店舗開発〜東証上場/高年収企業/創業以来35期連続増収増益/全国No1の売上伸長〜【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

広島エリア店舗 住所:広島市、呉市、福…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜高年収&役職定年なし!東証上場/連結売上2,200億超・総従業員数8,317名/毎年105%以上の業界トップクラスの成長率/ITを駆使した最先端流通モデル〜 ■業務内容: 同社の出店計画に基づき、出店候補地の選定、地主交渉、所轄官公庁との許認可に関わる各種行政対応などを行って頂きます。具体的な業務内容としては次の通りです。 ・出店エリア、候補地の選定 ・ディベロッパー、不動産関連業者からの用地情報の収集 ・マーケット状況をもとに店舗に最適な用地に関わるリサーチ(商圏人口、年代構成、競合店の状況、交通量調査など) ・不動産所有者との条件交渉、関係省庁との調整折衝(許認可取得や届出等の行政対応)など 店舗展開ができていない地域のお客様に「1円」でも安く商品をお届けすること、より多くのお客様に食を通した豊かな生活環境の提供を目指すこと。 その為に店舗開発スピードを加速化・効率化させながらROAを意識した店舗開発の実現/向こう3年間で60店舗程度の店舗拡大を目指すことが業務ミッションです。 ■業務特徴: ◇現在店舗開発では10名ほどが在籍。部長、次長、課長、マネージャーの40〜50代ベテランを中心に、中国・関西・四国エリアと、各エリア単位で複数県を担当しています。 ◇エリア内の不動産情報を幅広く収集し、店舗用地を取得。異業種とのコラボもプランニングしながら地域の目玉となるような高い集客力を持つ店舗を開発しています! ◇「2030年に1,000店舗を出店する」目標を掲げ、立地や集客性、商圏内の競合店の状況などの諸条件を検討し、出店計画を推進しています。 ◇主婦層をメインターゲットとし、国道などの幹線道路沿いではなく生活道路沿い、車での入店のしやすさや駐車場スペースの確保に考慮するなどの基準を設けています。 ◇店舗用地の広さによっては、より集客が見込めるドラッグストアやクリーニング店などとの同時出店も企画。地域内で高い訴求力を持つ複合施設をプランニングしています。 ◇店舗用地の不動産情報は、各地の不動産会社、自治体をはじめ、同時出店企業からも収集。不動産オーナーとの直接交渉により中間マージンを抑えるなど ローコスト戦略も実践しながら、スピード感を持った用地の仕入れ、出店に繋げています。

株式会社エヌディシージャパン

【岡山市】アパレルエリアマネージャー候補◆豊富なキャリアステージ◆ブランクOK◆復職100%【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

AZUL BY MOUSSY岡山 住所…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

◆◇「OUR NU STANDARD|自由になれる、新しい自分らしさに出会える」をブランドコンセプトに、カジュアルな価格帯ながら、クール&スタイリッシュなお店「AZUL BY MOUSSY」 を展開する当社にて販売スタッフを募集しています。音楽&アートなどのカルチャーにまで及び、若者のライフスタイルに影響を与えるブランドとして成長しています◇◆ =求人のPOINT= ◎販売スタッフから、店長、スーパー販売員、育成担当、エリアマネージャー、統括マネージャー、バイヤー、MD、DB等、その方のやりたいを応援できる体制を整えています。 ■業務内容: 担当するエリア内の店舗運営管理・人材管理の全般的にお任せいたします。 ・店舗管理 ・販売戦略・店舗改善 ・店長指導(マネジメント全般) ・人事管理 ・採用活動 等 ◎AZULの強みである幅広いお客様に対応出来る商品の品揃え、価値、価格を最大限生かす為、積極的に顧客とコミュニケーションを取っています。リピーターを増やすことで、AZULの強みを更に生かして、他店にはない付加価値の追求をサービスを通じて差別化を図っています。 同ポジションでご活躍いただいている方は20代が多いです。 ■組織構成: 1店舗あたり5〜6名で店舗を運営しております。 ■会社魅力 AZULは、販売力に長けたスタッフが多く、尚且つ育成にも力を入れている部隊であるため、全スタッフが一定のレベルで接客スキルを身に付けることができる仕組みがあります。接客面においても、販売の基礎から学べる仕組み作りに力を入れる事で、販売員として<個性と独創>を個々のレベルに合わせた育成に力を入れている部隊です。やる気や業績に応じて裁量権も与えてもらえ、成績を正当に評価しキャリアアップができる環境も整っています。 従業員数の内約8割が女性で、様々な職種や役割で長く活躍しています。 また、産休・育休復帰率は100%で、ママパートナーも複数名在籍しています。年齢やキャリアを重ねても、様々なテイスト、価格帯、お客様ターゲットのブランドで長く活躍できます。

株式会社カンディハウス横浜

【横浜/経験者歓迎】ハウスインテリア営業/家具の提案営業/飛び込み無し/週休二日制/月残業平均20h【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみ…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

≪ブランド家具の提案営業・接客/横浜で長く働きたい方歓迎/インテリア家具に興味関心がある方大歓迎≫ ■業務内容: ハウスメーカーの営業担当者やインテリアコーディネーターを通じてモデルハウスや個人住宅の新築、リフォームの際の室内家具の企画、販売、営業活動全般を行います。 お客様から、用途や目的、家族構成や生活スタイルなどを伺いながら、家具のほか、カーテン、ラグ、照明など、住空間の総合的な提案をする仕事です。内装のデザインや 特注家具のプランニング、CADを用いた簡単な設計業務も行います。 ■詳細: ・工務店、デザイン・設計会社に対するデザインプランニング・デザインコンセプトのご提案。 ・ショップでの販売、企画など。 ・既存先70%、新規先30%の比率(新規先は既存顧客からの紹介や反響営業となり飛び込みなどはなし)。 ・営業テリトリーはほぼ神奈川県内。一部東京、千葉、埼玉、静岡あり。 〜研修制度あり〜 本社工場での研修、各種営業研修があります。 また、メンター制度を設けており、現場でのOJTも行っています。 ■組織構成: 人数:10名(男性4名、女性6名) 年齢:30〜50代と幅広く活躍しております。 ■業務の魅力: お客様におすすめして間違いない商品力(ブランド力)がございます。リピーターが非常に多いことが特徴で長期的にお客様と関わることが可能です。結婚・新築・出産・プレゼントなど節目に携われる業務となります。

日本ケンタッキー・フライド・チキン株式会社

【ビルイン物件の開発経験者歓迎】店舗開発(中京地域担当)◆リモート可/月残業10~20h程【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

日本ケンタッキー・フライド・チキン株式…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜KFCの店舗開発担当/23年4月末に1,200店舗を達成/月残業10〜20時間程度且つリモート推進、フレックスタイム制など、働きやすい環境が整っています〜 ■業務内容: ◇物件の情報収集から出店契約締結まで、一連の店舗開発業務をお任せします。あわせて、直営既存店舗の契約更新業務などをご担当いただきます。 ◇主な開発地域は、中京地域となります。基本勤務地は横浜本社で出張ベースでの業務となります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な役割: 中期経営計画における出店目標数達成のため、店舗開発推進課にて直営店舗の新規出店及びFC店舗の新規出店フォロー、直営既存店の契約更新業務を担っていただきます。 ■当社の特徴: ◇現在、社会環境や生活スタイルは大きく変化し、顧客のニーズも多様化しました。時代とともに変化する社会的ニーズへ的確に応えると同時に、新しいおいしさやサービスの創造によって、より豊かで楽しい生活を「新たな感動」とともに提供したいと考えています。 ◇また、時代の変化に即して進化するものがある一方で、当社には創業から一貫して変わることなく守り伝えてきた大切なものがあります。それは、KFCの創始者、カーネル・サンダース氏から受け継いだ「安全でおいしい手づくりの食事を心をこめてご提供し、人々をしあわせにしたい」という信念です。当社はこの思いを「おいしさ、しあわせ創造企業」という企業理念にこめ、店舗、商品、サービスのさらなる向上に努めています。 ◇とりわけ「食」に携わる企業として最も重要であり、本当のおいしさの基本である「安全・安心」、「安定品質・安定供給」を実現するために、私たちは生産から流通、店舗での調理にいたるまで、すべての工程に厳しい基準を設けて品質管理を徹底しています。

株式会社エヌディシージャパン

【倉敷市】アパレルエリアマネージャー候補◆豊富なキャリアステージ◆ブランクOK◆復職100%【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

AZUL BY MOUSSY 倉敷店 …

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

◆◇「OUR NU STANDARD|自由になれる、新しい自分らしさに出会える」をブランドコンセプトに、カジュアルな価格帯ながら、クール&スタイリッシュなお店「AZUL BY MOUSSY」 を展開する当社にて販売スタッフを募集しています。音楽&アートなどのカルチャーにまで及び、若者のライフスタイルに影響を与えるブランドとして成長しています◇◆ =求人のPOINT= ◎販売スタッフから、店長、スーパー販売員、育成担当、エリアマネージャー、統括マネージャー、バイヤー、MD、DB等、その方のやりたいを応援できる体制を整えています。 ■業務内容: 担当するエリア内の店舗運営管理・人材管理の全般的にお任せいたします。 ・店舗管理 ・販売戦略・店舗改善 ・店長指導(マネジメント全般) ・人事管理 ・採用活動 等 ◎AZULの強みである幅広いお客様に対応出来る商品の品揃え、価値、価格を最大限生かす為、積極的に顧客とコミュニケーションを取っています。リピーターを増やすことで、AZULの強みを更に生かして、他店にはない付加価値の追求をサービスを通じて差別化を図っています。 同ポジションでご活躍いただいている方は20代が多いです。 ■組織構成: 1店舗あたり5〜6名で店舗を運営しております。 ■会社魅力 AZULは、販売力に長けたスタッフが多く、尚且つ育成にも力を入れている部隊であるため、全スタッフが一定のレベルで接客スキルを身に付けることができる仕組みがあります。接客面においても、販売の基礎から学べる仕組み作りに力を入れる事で、販売員として<個性と独創>を個々のレベルに合わせた育成に力を入れている部隊です。やる気や業績に応じて裁量権も与えてもらえ、成績を正当に評価しキャリアアップができる環境も整っています。 従業員数の内約8割が女性で、様々な職種や役割で長く活躍しています。 また、産休・育休復帰率は100%で、ママパートナーも複数名在籍しています。年齢やキャリアを重ねても、様々なテイスト、価格帯、お客様ターゲットのブランドで長く活躍できます。

株式会社コメダ

【大阪】店舗開発・加盟店開発※コメダHD傘下/全国に950店舗以上展開中【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

大阪事務所 住所:大阪府大阪市淀川区西…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜「コメダ珈琲店」を全国に950店舗以上展開中/1,000〜1,500店舗体制へ向け拡大中〜 新規出店に関する業務・フランチャイズ加盟に関する業務をお任せします。 ■業務の特徴: 店舗開発・加盟店開発は対外的な交渉が多いので、外部の色々な方に会うことができ毎日新鮮な気持ちで仕事ができます。店舗開発の業務は、物件を調査し賃料等の賃貸借条件を交渉し、出店する物件を決めることができ、とてもやりがいを感じられます。フランチャイズ加盟の相談では個人の方の創業のお手伝いや会社経営者と共に事業拡大に貢献できる仕事です。 ■今後の事業展開: ・「コメダ珈琲店」のFC店舗は950店舗を超えました。 今後は東海のみならず、出店余地のある東日本・西日本を中心としたFC出店戦略を継続するとともに、海外を含めた出店エリアの拡大を通して、1,000〜1,500店舗の開発を予定しています。 ・ドミナント的な店舗展開を行っているのが特徴です。喫茶店チェーンの運営事業を営み、個性的な店舗、メニューや独自のフランチャイズシステムを展開しています。 ■コメダ珈琲店の特徴: ・広い駐車場が配置されていることが多く、建物はログハウス調のゆったりとした作りで、自由に読める雑誌や新聞が常時多数用意されていたり、座り心地の良いソファー型の椅子や広めの木製テーブルが設置され、くつろいで頂ける空間となっています。 ・コーヒーそのものを楽しむことに主眼をおいた最近流行りの珈琲専門店のスタイルとは違い、昔からののんびりとしたいわゆる純喫茶に近い雰囲気で客層も老若男女問いません。またオリジナルメニューも多く、シロノワール等の人気のロングセラー商品も多数あります。

株式会社ミサワ

【恵比寿】自社インテリアブランド「unico」バイヤー/業界経験者歓迎!※土日祝休み【エージェントサービス求人】

バイヤー・買取査定、店舗開発・マーチャンダイザー、バイヤー

本社 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

【インテリアブランド「unico(ウニコ)」を展開する東証スタンダード上場企業】 同社のバイヤーとして、主に照明・時計・食器などのインテリアやアパレルアイテムなど、セレクト商品のバイイングをお任せいたします。 ■業務内容: ・ブランドコンセプト、販売計画、トレンド、市場動向、売上分析に基づきセレクト商品政策の策定及び商品のバイイング ・売上・利益計画達成の為、販売進捗管理 ・適正在庫維持管理 ■同社の強み: ・同社はSPAにて商品企画、製造、販売まで一貫して行っており、完全オリジナルブランド「unico(ウニコ)」にて他社にはない商品を提供しています。独自のブランディングにより、「unico」が好き、同じ家具・雑貨なら「unico」の商品を選ぶ、「unicoファン」となっていただけるお客様も多く、今日まで右肩上がりの成長を遂げております。 ・今後はより多くのお客様へ「unico」をお届けするため、EC事業・OMO事業へ力を入れており、2022年2月にはオンラインサービス専用スタジオを解説予定です。 ■社風: 「挑戦すること」を良しとする社風で、年次や立場に関係なく誰もが自分の意見を発信し挑戦できる環境が整っております。チームや社内でのコミュニケーションがとても活発なため風通しも良く、お互いが補完し合い最大限の効パフォーマンスを発揮できることが同社の特徴です。 ■組織構成: 配属部署では13名(男性7、女性6)が在籍しており、20代〜30代中心に構成されております。

株式会社ウイルプラスホールディングス

【東京都港区本社】店舗開発担当 〜土日休み・上場企業・残業20時間程度・転勤なし〜【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:東京都港区芝5-13-15…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

■募集背景 直近5年間で新規出店が10店舗、リニューアルオープンが8店舗、移転オープンが6店舗と、新規出店、設備投資を積極的に行っており、今後も事業拡大をしていくために担当者を募集することになりました。 ■業務内容 輸入車11ブランドを扱う同社の店舗開発担当として、以下業務をご担当いただきます。 ・新規出店及び店舗の移転に伴う、物件開拓から契約、関係各所と連携を取りながら竣工までの取りまとめ。 ・既存店舗の修繕及び改修等の店舗運営にかかわる業務全般 ■業務内容詳細 《新規出店及び店舗移転の業務全般》  ・出店候補地選定の為に不動産会社等から土地や居抜き物件等の情報収集。 ・社内及びメーカーの承認を得て運用上の観点から最適なプランを協議・作成。 ・設計及び建築会社などの関係各所から見積取得、精査及び発注。 ・発注後、着工から竣工、店舗のオープンに至るまで、現場打ち合わせ等関係各所と連携し、施主として管理進捗を支えていただきます。 ■組織構成 4名 40代男性マネージャー 50代女性(課長) メンバー:30代1名/50代1名 《既存店舗の修繕・改修》 ショールーム等の店舗設備は各メーカーのCI(コーポレートアイデンティティー)に沿って造られますが、7〜10年に1回程度で最新のCIにアップデートが必要となります。 小規模の改装から新築まで様々ですが、世界共通のCIに準拠した店舗において、お客様にプレミアムブランドを肌で感じていただける店舗作りをいたします。 各メーカー最新のCIに準拠するために、店舗の改装・増築等を進めるにあたり、メーカー、不動産・設計・建築会社等様々な企業と連携しリニューアルまでの進捗管理・納期調整等を行います。 ご経験や適性に応じていずれかの業務をお任せいたします。 OJTでの業務習得がメインとなりますので、先輩社員について1から学んでいただきます。 ■この仕事のやりがい 《店舗を一から立ち上げる》 出店候補地の選定から始まり、社内社外問わず様々な交渉を経て、ご自身が手がけた店舗が建ち営業を開始する達成感は何ものにも代え難いです。 ご自身が携わった店舗がオープンし、ご来場いただくお客様や、働くスタッフの笑顔等、多くの喜びを継続的に感じることが出来る仕事です。

株式会社ワールドコーポレーション

☆98%以上が未経験スタート☆【東北】工事現場の調整担当 ※転勤無/バックオフィス等のキャリアパス有【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

東北支店 住所:宮城県仙台市宮城野区榴…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【★入社3年目以降、キャリアチェンジ可能で長期就業可★98%以上が未経験スタート★転勤無・夜勤無!★残業30-35H★年休120日】 \GOOD POINT!/ ★堅苦しい志望動機は一切問いません! ★98%以上が未経験からスタート、プロになれる充実の研修体制◎ ★仲間の平均年齢は26歳!文系出身者も90% ★賞与、勤続手当、年次給などで安定収入!20代で年収500万円も 私たちが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を一緒に考えて、どうすれば良いキャリアが築けるか見つけること」です。 どのようなキャリアを磨いていけばちゃんと将来設計ができるのか、ワールドコーポレーションの中でどういった成長をすればスキルが身につくのかなどを、人事ならではの視点で丁寧にお教えしますし、あなたが納得する未来を一緒に考えていきます。 \お任せするお仕事とは!/ 建設現場で働く職人さんの仕事がうまく回るように、まとめ役を担当いただきます。工事は職人さんが行いますが、職人さんのシフト管理、資材の発注、建物の写真撮影、安全の確認などを担当いただきます。 \全体研修は2週間程度!現場でも安心の個別フォロー有!/ 入社後、名刺交換や電話の受け答え、メールや報告書といった文書の作成方法等ビジネスマナー全般を身に付けます。その後、図面の読み方や仕事の流れなど基礎を学んで頂きます。座学より早く現場に出てもらう方針に変えており、派遣先の企業様も一緒にメンバーを育てていく環境が整っています。 \資格取得して有名大手ゼネコンで活躍!/ 20 代で数億単位の仕事を動かすプロになることもできます!(派遣先の企業様からお声がけいただくこともあります) ※取引実績:鹿島建設/竹中工務店/大成建設/大林組/清水建設など大手優良企業多数 \バックオフィス等のキャリアパス有!/ 社内公募で人事・営業・事務にキャリアチェンジすることも可能です!施工管理の経験を活かしてCAD オペにキャリアチェンジのママさんも活躍しております!(産休育休復帰率80%)

株式会社オールハーツ・カンパニー

【名古屋】フランチャイズ加盟開発/エキスパート◆IPO間近◆「パステル」「ねこねこ」人気店を全国展開【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:愛知県名古屋市中区栄2-4…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

★「Heart Bread ANTIQUE」や「Pastel」「ねこねこシリーズ」など全国の超有名ブランドを運営する食のコングロマリット企業 ★最高のブランド体験を提供するために、店舗運営(180店舗以上)に留まらず、商品開発〜EC・FC・工場展開/物流構築など高品質な商品を供給 ★2026年にIPO(新規上場)を目指し、事業拡大に伴う増員採用予定。食メーカーに限らず、卸・問屋出身の方もご活躍! ■募集背景: FC展開の強化による専従者の配置を検討しており、組織強化における増員採用を予定。更なる強化のために、将来的には独立した部/室にすることも検討しております。 ※各方面で企業認知のブランディングに注力しており、今後更に組織として強化する予定です。「一緒にやってみたい」と反響のあった企業様とパートナーとして出店計画の企画・提案からスタート ■業務内容: ・新規加盟点企業の誘致、開発 ・FC店舗との契約内容維持/更新管理 ・既存店舗の更新(再契約) ・既存店舗の賃料交渉 ・退店(中途解約)交渉 ■組織構成: ・室長:1名 ・エキスパート:3名 ・一般:1名 ■当社の特徴: メディアと業界から注目された当社の創業者は、「チョコリング」や「とろなまドーナツ」などヒット商品をいくつも生み出し、「なめらかプリン」で有名なパステルなど、パティスリー会社とも一つになりました。 第二成長期として、新たに外食産業・ブランディングに強みのある四方田豊を迎え入れ、ブランド力のある商品、ECなどのデジタル化、積極的なM&A、そして何といってもカリスマ創業者の元で学んできた多くのメンバーと更なるビジネスの拡大(IPOを目指して)に向けて走ります。ぜひ「挑戦してみたい!」という熱い気持ちの方をお待ちしてます! ※四方田豊(よもだゆたか)経歴※ 現:オールハーツ・カンパニー社長。牛角で店長を経験して全国TOPの成績・店舗づくりに貢献。後に、成城石井の代表を務め、外食大手レインズインターナショナル役員、コロワイドMD代表、カッパ・クリエイト代表、焼き肉ライク役員など外食産業の様々なブームの火付け役に実績。

株式会社坂ノ途中

【京都/十条】商品企画 / 加工品バイヤー■IT×農業の注目ベンチャー/業績好調/残業15H程度【エージェントサービス求人】

バイヤー・買取査定、店舗開発・マーチャンダイザー、バイヤー

本社 住所:京都府京都市南区上鳥羽高畠…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜「100年先もつづく、農業を。」を叶える/業績好調で事業拡大期/転勤無/年間休日120日/野菜たっぷり!美味しいまかない有〜 ■業務内容 当社Online Shopで販売している加工品などの新商品の選定やバイイング、販売を行っていただくお仕事です。商品のコンセプト作りから具体的な商品の企画/開発、仕入れる商品の選定、提携して頂ける生産者/メーカー探しなど、最終的にお客様にお届けするまでを一緒に考えて進めてくれる方を募集します。 ■具体的な業務内容 ・加工品を中心とした新商品の選定や仕入、販売開始業務 ・定期宅配商品や加工品を中心とした商品の企画/開発 ・発注や出荷の調整、発注業務などの事務 ・(ご経験に応じて) チーム運営・マネジメント業務サポート 等 ■メッセージ: お客さま、提携生産者さん、扱う加工品の量が増えるに伴い、こんな商品も取り扱えるのではないか、もっとよい魅力の伝え方があるのではないかなど、まだまだやれることがあると感じています。商品を愛する気持ちはもちろん、もっと売っていきたいという気持ちを持てる方、新たな仕組みを作るのが好きな人や変化を楽しめる方には、わくわくしてもらえる職場だと思います。 多様性を排除しない流通をつくっていくために、こうしたらもっと良くなるのでは?と一緒に考え工夫を重ねていっていただける方のご応募ぜひおまちしています! ■取り扱う商品 お野菜の取り扱い基準の場合は、農薬や化学肥料を使わずに育てることという、それなりにわかりやすい線引きをしているのですが、加工品はそう簡単にはいきません。ひとつひとつ、商品それぞれについて、環境への配慮について確認をしてから取り扱いをはじめます。 詳しくは、加工品の取り扱い基準をご覧ください。 ■職場の特徴 はんそくチームには現在4人のメンバーが在籍しています。その他、兼任のスタッフや、商品の魅力を伝える企画チームやマーケチーム、実際の商品の発送を担当している出荷チームなど、さまざまな人とやりとりをしながら業務を進めます。はんそくチームのスタッフは20〜30代がメインの年齢層。生産者さんをリスペクトし、商品を愛する気持ちはみんな同じ。とにかく毎日なんらかの試食をしたりしながら盛り上がっているチームです。

嘉穂無線ホールディングス株式会社

【福岡市】店舗開発※経験者歓迎◎/福岡に64店舗展開/ホームセンター≪グッデイ≫【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:福岡県福岡市博多区中洲中島…

600万円〜699万円

雇用形態

正社員

■募集概要 今回中核事業である福岡を中心に64店舗を展開するホームセンター「グッデイ」の店舗開発職をより強化する為、募集をいたします。 ■ミッション 地主様との関係構築及び契約交渉業務がメインとなります。 ■業務内容 イメージとして、既存顧客対応8割/新規対応2割となっております。 <既存顧客対応に関して> ・地主様との関係構築及び深耕業務 ・契約交渉及び企画提案業務 ・地主様からの問い合わせ対応 <新規出店に関して> ・出店政策に基づく戦略的出店計画の策定、推進 ・物件情報の収集及びリサーチ ・賃貸借契約の精査及び出店に向けた交渉、契約業務 ・出店時のマネジメント(予算、関係者調整、工期管理など) ・既存店舗オーナーやデベロッパー、SC等との良好な関係構築 <その他業務> ・店舗開発部署の再構築(部署強化を行ううえでのチームビルド) ※担当にもよりますが、出張(基本的に日帰り)頻度は週に1〜2回となっております。 ■部署構成 現在5名となっています。(20〜50代の方が活躍しています) ■キャリアパスに関して ご入社後のキャリアパスに関しては、店舗開発職のスペシャリスト、部署マネジメント、他部署(営業戦略本部)等様々な選択肢の可能性が中・長期的にはあります。 ■同社の特徴: 同社は設立から60年以上の歴史を持ち、「家族でつくるいい一日」という理念のもと、園芸やDIY等を中心にホームセンター事業を展開してきました。現在では地元福岡を中心に北部九州・山口で64店舗を構え、親身な接客で地域の方々に支持されています。社会の成熟やITの進化等により、人々の関心が「モノ」から「コト」へ移り変わっている現代において、「家族」という社会組織の最小単位をより良くしていくことで、新たなライフスタイルを提案し、これからの社会づくりをリードしていきたいと考えています。 『GooDay X 〜地方企業が挑んだ「人」のDX〜』をテーマに<第1回日本DX大賞>の大規模法人部門において、大賞を受賞しました。

ダイレックス株式会社

【広島/福山市】ディスカウントストアの店舗開発 ※未経験歓迎/基本土日休み/残業月15h程度/転勤無【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

ダイレックス引野店事務所 住所:広島県…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

◇◆ディスカウントストアの立ち上げに関わる仕事/サンドラッググループ傘下、全国360店舗を展開中/売上好調・実店舗重視により更なる店舗拡大を計画/安定経営企業で未経験からチャレンジ/基本土日休み/残業月15時間程度◆◇ ■業務内容: ディスカウントストア「ダイレックス」の新規店舗出店に向けた一連の業務をお任せします。 <具体的には…> 1. 出店計画の策定・候補地選定 2. 周辺の視察・市場調査 3. 調査結果を元に社内議論・決裁 4. 地権者との交渉・契約 5. 店内配置の考案・ラフ案の作成 その後社内の他部署に引き継ぎ、施工・建築に進みます ■業務のやりがい: 計画から店舗の立ち上げに関わることができるため、各プロセス全てに立ち会える面白さがあります。実際に店舗がオープンし、多くのお客様で賑わう場面を見た時の感動は何にも代えがたいものがあります。 当社では年間50店舗を目標に出店計画を立てており、中期的には500店舗、長期的1500店舗の出店を目指しています。実店舗戦略を柱としており、今後も積極的な店舗展開を行います。 ■身につくスキル: 各プロセスでPDCを回すことで、マルチタスクを裁く力、マーケティング力、発想力、情報収集力、交渉力、スケジュール管理能力、プレゼンテーション力等、あらゆる能力が磨かれます。 ■働き方: 基本的に土日は休みとなります。休日対応は月に2〜3日程度ありますが、その場合は振替休日を必ず取得頂きます。また、残業も月に15時間程度と、メリハリのある働き方が実現できています。 ■教育体制: 基本的な座学研修などの後、先輩と同行しながら業務を覚えて頂きます。独り立ちした後も、随時周囲のメンバーのサポートを受けながら業務を進めることが出来る環境です。 ■事業内容: 九州を中心に360店舗を展開するディスカウントストア。日用雑貨・化粧雑貨・衣料品・スポーツ用品・食料品・文房具・日曜大工用品・カー用品・家庭園芸用品・家電・薬品・酒類といった商品を安価で提供する店舗展開を行っています。

株式会社TTC

0→1を作る【茨城/常総】地域ブランド飲食店の料理長・店長候補〜地域ブランド店を50店舗以上展開!【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、ホール・フロアスタッフ

1> 茨城県 住所:茨城県常総市 受動…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜2年間で28店舗出店の成長企業/安定した財務基盤/地域のブランド開発事業を始め様々な事業を展開する当社〜 ■採用背景 当社は創業以来、食のテーマパーク事業を始め様々な事業を展開し成長して参りました。コロナ禍においても積極的に出店を行い、今期は過去最高業績となる見通しです。今回はより多くのお客様のご期待に応える為新しい仲間を募集しております。 ■業務内容 熱海プリン、おさかな食堂、道の駅木更津など独自ブランドを全国58店展開する当社にて、エリア限定でご活躍いただける料理長・店長候補を募集しております。 ■業務詳細 ・メニュー開発(カフェ、食堂、パン工房がございますご希望を考慮し配属させていただきます) ・新店の企画・立ち上げ地域の素材探しから、「地域ブランド」としてプロデュース!コンセプトから店舗設計までお任せいたします。 ・店舗マネジメント業務 店長候補として接客、配膳、ドリンク作成、レジ業務などのホール業務全般をお任せします。 ■魅力: (1)スピーディーな昇格実績あり 年齢や社歴に関係なく、実力次第で早期のステップアップが可能です。入社6ヶ月で新規事業を立ち上げた30代メンバー、入社1年でグループ新会社を設立し経営者となった30代と40代のメンバー、入社2年で地域ブランド店舗の店長となった20代メンバーなど、多くの社員がスキルアップしながら活躍しています。 (2)目指すキャリアステップが豊富 研修後は調理スタッフ・料理長を経て、統括料理長、総料理長、店舗開発マネージャーへとステップアップし、将来的には経営者(社内独立)、飲食ブランドのプロデュースリーダー、地域創生コンサルタント、事業開発リーダーなど様々なキャリアステップを用意しています。 (3)大きなやりがい メニュー開発は店舗ごとに任されており、商品開発会議を月1で行います。会議では各店舗ごとに新メニューのプレゼンテーションをし、月に100品もの新メニューが誕生!社歴に関係なく、積極的に意見を発信することができるため、大きなやりがいを感じることができます。また、自分が提案し、商品化されたものがお客様に喜んでいただけた時は最高の喜びを感じられますよ!

株式会社ウェルヴィーナス

【職種経験不問】商品企画※サプリメントや化粧品を企画〜販売まで/創業以来連続売上拡大中/業界経験不問【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:東京都渋谷区道玄坂1-16…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

■職務内容:「北国の恵み」等の健康サプリメントの企画開発〜販売・卸業を行う同社にて、商品企画業務をお任せします。現状「北国の恵み」を主力としていますが、次なる主力商品の開発に向け商品開発を募集します。商品開発経験は問いません。それよりもPDCAをご自身で回していただくことが重要なポジションになります。積極的に自身のアイディアや施策を形にしていきたい方に活躍いただき、商品リリースのスピードを加速させていく予定です。 ■具体的な業務内容 ・商品の企画業務(新商品開発、既存商品のリニューアル) ・商品の開発業務(OEM企業との商品開発全般、スケジュール管理、品質管理担当との連携等) ・マーケティング戦略に基づいたパッケージ案の立案 ・社内のCRM/マーケティングチームと連携しながら、商品の企画開発〜販促戦略等にも関与します。 ■特徴: ・現在商品開発の専任担当は1名で担当しており、2名の増員を予定しています。1年間で1人あたり2〜3商品の企画開発を目指します。 ・未経験の方でも過去のナレッジやマニュアル、分析ツールを参考にキャッチアップが可能です。またご自身で情報収集、分析、課題の洗い出し、施策を走らせ、同社の商品開発をアップデートしていただけます。 ・第二創業期を迎え、新しいことへのチャレンジを積極応援している会社です。社員全員で商品のアイディアを出し合う環境です。 ・現場からのボトムアップの体制で事業を運営しており、部署に関係なく現場メンバーのアイデアは積極的に取り入れ、まずはやってみる、実行するという社風です。実際にメンバーのアイデアから商品化を進めたり、顧客満足度を上げる会報誌の編集長がうまれたりと社員それぞれが会社を作り上げる一員として業務にあたっています。 ■当社について:当社はヒット商品健康サプリメントの「北国の恵み」を筆頭に毎期売上を純増させていますが、今後は商品数を増やし、また商品ブランドのラインナップも増やしていく考えです。主力商品を増やし、少数精鋭で、さらなる売上拡大を目指す、第二創業期ならではの裁量のある会社です。

株式会社 集英社アーツ&デジタル

MD/集英社公式ECサイト『HAPPY PLUS STORE』他◆集英社100%子会社【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

神保町三丁目共同ビル 住所:東京都千代…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

■仕事内容: 集英社が運営するファッションECサイト『HAPPY PLUS STORE』などの アパレル・服飾雑貨商品を中心とした商品仕入れと売上・利益責任を担い、ECサイトの事業拡大に従事していただきます。 <募集SHOP> ◆mirabella https://store.hpplus.jp/mirabella/shop/default.aspx ◆LEEマルシェ https://store.hpplus.jp/lee/shop/default.aspx ◆HAPPY PLUS STORE https://store.hpplus.jp/fs/shop/default.aspx ※MDディレクター(ビューティ担当)は引き続き募集をしております。 ■具体的な業務内容: ・仕入計画、売上・利益計画の立案と実行(半期・年間) ・ファッション全般の販売計画立案と実施 ※プロパー消化策とセール消化策、キャンペーン施策、メルマガやブログ、SNSなどを活用した販売促進業務 ・商品仕入業務、売上管理、在庫管理 ・顧客、購買、チャネルなどの分析データを活用した売上・施策戦略立案と実行 ・コラボ商品企画開発の提案と実施 ・新規ブランド誘致活動、取引先との折衝 ・雑誌通販ページ、カタログなどへの掲載商品の選定・販売準備業務

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