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採用係長の仕事

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株式会社イシダ

【滋賀】社内SE(基幹システム・DX担当)※抜群の安定性を持つ関西優良企業/計量器シェアトップクラス【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

★滋賀事業所 住所:滋賀県栗東市下鈎9…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 社内システムの企画・導入推進業務またはDX関連業務(アプリケーション系)をご担当いただきます。 ※ご担当頂くフェーズとしては主にユーザーへのヒアリング・要件定義・基本設計・テスト・保守運用です。詳細設計・開発は基本的に外部へ委託しております。 【具体的な仕事の内容】 ・社内システムの見直し・改善   ・システム化企画の立案 ・プロジェクト運営(スケジュール管理や課題管理など) ・システム活用・DXの促進(現在営業支援関連のプロジェクトに取り組んでおります) ■組織に関して 現在情報システム部には社員21名、派遣10名程の計約30名ほどが在籍しております。2022年からは、DXなどを管轄する業務改革推進課、基幹システムを担当する課、インフラ・ネットワーク関連を担当する課と3つに分かれ、より機動力もって業務を行って参ります。今回の採用では、業務改革推進課か、基幹システム管理課いずれかに配属予定です。 2023年以降、デジタルへの現在以上の積極投資計画が進んでおります。国内外のシステムを連携させていくシステムやIoT関連の予定です。 ■評価制度・キャリアに関して 目標管理制度(MBO)を用いております。会社の経営方向性、部署のミッションなどから落とし込んだ”社員へ期待すること”と、各社員自身が希望する目標双方を加味して目標を定め、半期ごとに目標に対する結果と、取り組みプロセス双方を評価します。実際、中途入社数年で係長や課長などの役職、10年ほどで部長に就く方もおり、新卒・中途に限らず頑張りが評価される風土があります。 ■同社の特徴: (1)「はかりのイシダ」と言われるほどの老舗企業であり、日本だけでなく、海外展開でも成功を納めています。同社の流通・産機システムには国内外で圧倒的なシェアを持つ製品や特許取得済みの技術も多く、高い性能と実績を持ちます。 (2)計量器メーカーとしてのパイオニアであり、高い技術力と品質を誇る優良企業です。食品業界を中心に、計量器を含む製造ラインへのソリューション提供を行っており、国内のシェアは8割、海外も6割のシェアを誇るトップメーカーです。また、当社の事業領域は国家検定や制約があるため、新規参入が難しい領域です。よって、創業以来黒字経営を続けています。 変更の範囲:本文参照

株式会社朝日PRセンター

不動産広告企画営業◆業界経験歓迎◆既存/新規顧客提案◆大手直取引で安定基盤◆創業50年の総合広告会社【エージェントサービス求人】

ルートセールス、マーケティング

本社 住所:東京都板橋区大山町20-4…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

◆元請け業務のため裁量の大きい仕事/クライアントに対し広告に関する課題のヒアリングから解決策まで一貫して提案/広告営業職におけるご経験が横断的に活かせます/定着率◎◆ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 同社の既存クライアントへ広告企画営業及びクライアントとの関係性を広げる中で新規案件開発を行って頂きます。マーケティング結果のもと、顧客の課題に対し総合広告コンサル的なアドバイスをして頂きます。また、メディアミックス、広告実施企画、検証まで全てワンストップで行います。長年の取り引き実績のあるクライアントをもとに、課題に寄り添い、販売計画に沿ってソリューションを提案する仕事です。広告予算も大きく提案裁量もあり、自身の経験をより活かせる環境です。 ■組織構成: ∟人数:6名 ∟年齢:30代〜50代 ∟性別:男性 ∟役職:メンバー〜係長 ※顧客の紹介で、案件受注も増加しており、体制強化の採用です。 ■教育体制: 先輩社員が一緒にフォローしながらクライアントごとの進行方法を学んでいきます。 独り立ちするまでの想定期間は1年程です。 ■業務の特徴・魅力: <1次受けで多様な業界を担当> 大規模な広告を展開している不動産業界や大手自動車メーカー等様々な業界へと展開しています。マーケティングや広告プロモーションの立案、制作管理、運営、進行管理といったワンストップでのサービスをお客様から元請けにて提供している当社ならではの魅力が本ポジションにはあります。 <チームでアサイン> リサーチから企画提案業務までは、最適な企画を実行するために社内プロジェクトチームを組んで実施しております。また、社外のクリエイター等の協力体制も構築し進行してまいります。 ■働き方: ・年休120日以上 ・完全週休二日制(土日祝) ・育産休取得制度あり…復帰率100%、男性の取得実績も! ・定着率◎…15年以上働くメンバーも多数! ・自社ビル勤務…自社ビルだからこそ創意工夫が可能! ・時短制度(一部従業員利用可) ・自転車通勤可(一部従業員利用可) ・転勤なし 変更の範囲:本文参照

不二電機工業株式会社

【草津】ルート営業※JRの車輌スイッチ等の電気制御機器/東証STD上場/国内シェア60%/ノルマなし【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

草津製作所 住所:滋賀県草津市野村3丁…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

<年間休日125日!残業20時間程度!大手との直取引多数企業でのルート営業です!>【変更の範囲:会社の定めるすべての業務】 日立・三菱などの大手電機メーカーを中心に制御用開閉器(コントロールスイッチ)の既存顧客向け営業を担当。業界では珍しく代理店は通さず全て直販。単なる部品売りではなく、共同開発等の技術提案が可能。 【具体的には】 顧客の情報収集/価格交渉/受注・出荷業務の管理/展示会の立案と推進/技術者同行の商談など ※ルート営業がメイン ◎取引先:日立/三菱/東芝/関電他多数。販売製品の寿命は20〜30年と長い為、メーカーの新商品に一度採用されれば長くお取引が続きます。 ◎身近な製品例:JR車輌のドア開閉ランプ、テールランプ、車掌室の前進・後退切り替えスイッチ、信号の押しボタンスイッチ等(弊社 のスイッチは耐久性に優れ、30年使用可能。安全・確実さが評価されています。) ■組織構成 ・草津営業12名 ※東京の営業3名とも連携しながらお客様を担当。 ■担当顧客:西日本エリア(関西/九州/四国/北陸等)エリアごとの担当割り振りを行っております。 ■出張頻度:月に10日ほど、1回の出張で1泊〜2泊の宿泊を伴う出張が発生いたします。 ■入社後の流れ: 約3か月間は先輩の客先同行で製品知識を身に着けていただきます。1人立ちした後も、製品勉強会を定期的に開催しており、新製品の知識を習得できる環境がございます。 ■業務の面白さ ・オーダーメイド製品が多く、顧客の要望・お困りごとに合わせて形にしていく必要があるので、ヒアリング力・提案力・知識などが問われます。その分、自分の提案が通り顧客の要望通りの製品を納品できたときには多くのやりがいを感じることができます。ただの御用聞き営業ではない面白さがあります。 ・発電所や変電所などの重電業界、鉄道業界などインフラ方面の製品を多く取り扱っており、自分の仕事が社会を支えているという責任感を持ちながら働くことができます ■キャリアパス 今後のキャリアパスのイメージは、チーフ(主任)30歳代中盤、チーフ(係長)40歳代前半、マネジャー40歳代中盤 ■働き方について 残業は申請制、毎週水曜日は定時退社日です。有給は付与日数の60%が取得目標、などワークライフバランスを推進する風土がございます。 変更の範囲:本文参照

株式会社レソリューション

【名古屋】両手型の人材営業(整備士派遣)◆課長候補/業界トップクラス/整備士の有資格者多数在籍◆【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市西区…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

◆◇専門スキルを活かした成長/ノルマ無しで安心/残業少なめでワークライフバランス良好/インセンティブ充実/自動車業界でキャリアアップ◇◆ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・企画営業…一日に2〜5件のディーラーや民間企業、用品店などを回り、当社のサービスを知っていただきます。 人事担当者や経営者の方と商談を行い、問題を解決し人員補強やコスト削減の提案を行います。既存取引先のフォローが中心ですが、テレアポでの新規顧客獲得にも取り組んでいただきます。 ・キャリアカウンセリング…求人広告の選定、打ち合わせをし、求職者の方の相談に乗り、面接官として選考を行い、現場で働くスタッフの方のフォローを行います。様々な人の悩みやこれからの生活の転機に携わる仕事です。 ■過去中途入社者の内定承諾理由: ・ノルマ無し ・残業の少なさ ・インセンティブの還元率の良さ(詳しくは面接でご説明しております) ■入社後のキャリアプラン: メンバー→主任→係長→主査→所長代理〜所長 ■組織構成:事務職を含めて10名以上が所属しております。 ■業務のやりがいと当社の特徴: (1):需要の高い自動車業界に特化した専門コンサル・人材サービスを展開 当社は自動車業界に特化したコンサルティング、人材会社です。実はこの領域、人手不足で需要も高いです。整備士をメインに、自動車検査員、板金/塗装、フロントアドバイザー、部品管理、コールセンター、テクニカルライター、営業/販売、受付事務等の人材を主に採用し、活動しています。その用途は、欠員対応・夜勤帯勤務人員(自動車整備士)・販売促進・リコール対応・出来高・納整・車検、修理・紹介予定派遣・教育、指導シニア派遣、人材紹介などの単数名派遣からコスト削減案などの提案プランなど幅広い使用目的に応じた対応が可能です。 (2):幅広い顧客からの支持 メカニック派遣のリーディングカンパニーとして、大手自動車メーカーや輸入車ディーラーだけではなく、自動車用品店や整備工場など、多くの顧客を持ちます。自動車整備士、板金塗装・フロントアドバイザーなどの専門スキルに特化し、エンジニアのアウトソーシングで安定した成長を遂げている企業です。 変更の範囲:会社の定める業務

協和工業株式会社

【豊橋市】生産技術職(設備立ち上げ)〜新工場設立/転勤無/土日休み/年休120日/働きやすい環境〜【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

1> 新工場 住所:愛知県豊橋市 受動…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

業界最先端の超ハイテン冷間プレス技術を身に着けることができる企業/土日休み/年休120日 量産プレス・プレス用金型・アッセンブリーラインに係る生産技術業務をお任せいたします。 詳細は以下の3つですが、(1)の中でも溶接ラインの立ち上げをメインでお任せいたします。 (1)設備及びラインの立ち上げ(導入設備の検討・レイアウト検討・ライン自動化)  (2)プレス金型及びプレス加工に関わる生産技術業務 (3)量産現場の生産性改善を行い効率を高める)  ◆組織構成 生産技術課:5名(課長:1名、主管:2名、メンバー:2名) ※マネジメント職コース=課長/係長/班長、専門職コース=技師/主管/主査/主任に分かれており、得意分野を活かした職能等級制度を設けています。※専門職で職能等級の昇進も可 ◆企業概要 超ハイテン材加工で業界トップクラスの高難度製品を実現する独立系自動車用部品サプライヤとして、高い技術力を評価され、全国のクライアントからご依頼をいただいており、事業を成長させています。 ◆人材育成 職種別・階層別に求められるスキルの体系化だけでなく、成果や達成に向けてのプロセス評価を明確化した「人事評価制度」を採用しています。評価においては、個人、所属長、部門長、部門間の4段階で行われ、より公平な評価を実現しています。 ◆会社の強み ・見積もりの段階からものづくりに関わるすべての部門が意見交換し、全部門が納得した案件のみ受注します。そして、技術部が設計した図面に対してすべての部門が意見を出し合い、設計をブラッシュアップし、納得した状態でものづくりを進めるという工程を一つ一つの案件に対して行っています。横のつながりが強いのも当社の強みです。 ・シート部品サプライヤで800tプレス設備を保有し、「超ハイテン材」の加工実績のあるメーカーは全国でも数社しかないため、自動車業界と聞くと何となく業界の将来性が不安という方もいらっしゃるかと思いますが、高い技術力と高品質を提供できる設備を保有していることから、大手メーカー様からの受注も伸びており、同社の売上は好調です。 ・設備導入への投資も積極的に行える安定感も魅力の一つです。高い技術力が必要となる設備と技術力を持った職人の両輪から高品質をお届けできます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社熱き情熱コーポレーション

【宮崎市】教室長※未経験歓迎/東セミグループ/コーチング研修等スキルアップできる環境【エージェントサービス求人】

教師・講師、学校・スクール運営スタッフ

東セミ 大宮教室 住所:宮崎県宮崎市神…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜九州で20教室を展開する人気の学習塾/設立38年の老舗地場教育会社/経営層との距離が近く社員の意見も反映しやすい環境〜 ■採用背景: 熱き情熱コーポレーションは、事業拡大に伴い、新たに塾講師を募集しています。当社のビジョンである「生徒一人一人の成長に向き合う」ために、柔軟性を持ち変革を許容できる方や教育業界に興味をお持ちの方を求めています。教育に情熱を持ち、私たちと共に未来を創る仲間をお待ちしています。 ■業務概要: 生徒と真摯に向き合う姿勢に定評のある東セミグループにて、学習塾の教室長として、生徒の教育・学習塾の運営に携わっていただきます。 ■業務詳細: 組織運営や経営幹部として事業戦略、組織戦略の立案・実行などにも携わっていただきます。 ・担当エリアの教室のマネジメント ・教務主任業務(模試作成やカリキュラム作成・管理、成績管理) ・教室運営 ・新規事業企画・運営 ・新規商品開発 等 ■教育体制: 経験・スキルに応じて、研修をを行っていきます。先輩社員のサポートがつきますので、安心してキャリアアップすることができます。 模擬研修研修/プレゼン研修/コーチング研修/社外研修/ロープレ研修/若手社員研修 ■キャリアプラン(一例): 1年目 主任 受験生指導に集中 2年目 S主任 面談まで含めた担当する生徒の生徒指導まで行う 3年目 係長 教室長として教室運営をしていきます 5年目 次長 教務もしくは運営部のいずれかで主担当業務をお持ち、全社の成果を出していく ■行事・イベント: <出る杭は引き延ばされるという社風> 働く人のモチベーションや地位の向上が会社の成長のために最も重要であると考えています。これまでも、多くの社員の声に耳を傾け、社員の成長のための環境を整備し続けてきました。これからも、社員全員で同じ方向を向いていくために制度改革を行い続けます。下記の社内イベントを準備しています。 総会/食事会/クラブ活動/『俺にも言わせろ』 ■評価制度: 当社では、頑張るほどにキャリアアップ&正当に評価されやすい体制を目指し、日々整備しています。基本方針は年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価しています。また、中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員も多いです。

スズキ株式会社

【浜松】個人情報保護関連施策の推進業務※リーダー候補/Web選考完結【エージェントサービス求人】

法務

本社 住所:静岡県浜松市中央区高塚町3…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 事業部門がグローバルに行うビジネスを個人情報保護の観点から支援する業務に携わって頂きます。 ■具体的には: ・国内外取引に関連する個人情報保護施策・社内体制整備の企画実行 ・国内外個人情報保護関連法令の調査 ■部門のミッション: リーガルリスクマネジメントの観点から、迅速に課題解決策を提供実行し、頼られる法務部として、2030年度に向けた成長戦略の実現に貢献することを目指しています。 ■配属部門について: ・配属部門名称:法務部 ・就業時間:8:45〜17:30 ・フレックス適用:有 ・在宅勤務利用状況:業務によって調整可 (平均:週2〜3回) ・キャリア採用入社者の活躍について 前職で法務部や法律事務所で仕事をされていた方が、プロジェクト支援、契約審査、海外子会社法務支援など各分野の仕事で活躍されています。 ■入社後の教育体制/フォロー体制: 配属時に当社の法務業務やビジネスについて導入研修を行います。また、OJTで業務の立ち上がりをサポートします。 各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。 社内には以下のような研修・教育があります。 ・全社教育:役職者研修、部門別研修 等 ・自己研鑽プログラム:英会話やDX、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど無料の講座から従業員価格で受講できるものなど多数あります。 ■キャリアプラン: 【役職】チームリーダーや係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。 【身に着けられる知識・技術・能力】法律知識、ビジネス推進力、コミュニケーション力 【環境】 基本は本社勤務ですが、希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。 部内駐在実績拠点:インド、米国 ■仕事のやりがい: 『100年に一度の大変革の時代』といわれる自動車業界において、事業部門が従来の枠組みを超えたビジネスにチャレンジしており、我々法務部も事業部門を支えられるよう組織変革を推進しています。プロジェクト支援、コンプライアンスなど幅広い分野で役割を担い、自ら挑戦できる環境があります。個人情報の取り扱いに悩む事業部門の相談に乗り、解決策を提案し、取引が前進した際には、ビジネスに貢献した実感が得られます。

株式会社T-TOP

【大阪】新規開拓活動不要★太陽光発電の提案営業◎成果が評価に直結/年収1000万円も目指せる!【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:大阪府大阪市中央区博労町3…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■求人概要: ・エネルギー関連商材の分野で、全国トップレベルの販売実績/大手ハウスメーカーや電力会社、ガス会社などと積極的にアライアンス契約を結び、住宅リフォームやオール電化、太陽光発電などの販売拡大中。大手企業との取引も多数 ■仕事内容: ・新電力事業のリーディングカンパニーとして国内トップレベルの販売実績を持つ当社にて、別営業担当から紹介された太陽光発電に興味を持たれたお客様への提案営業を担当いただきます。 ・訪問販売での無料のメンテナンス(コンロや給湯器、エアコンなど)を通じて太陽光発電の提案を行った別の営業担当から業務を引き継ぎ、太陽光発電導入のクロージングをお任せいたします。協力し合う社風に加え、社内でノウハウ共有がありトークスクリプトも用意されております。そのため再現性高く成果を出しやすい環境です。またがんばった分だけ評価に直結する制度を導入しています。 ■魅力: ・教育体制充実/新人教育チームを新設。2週間の座学と現場配属後もフォロー体制が手厚い/中途採用の約53%が未経験で営業スタートだが、0から営業スキルが身につき、成長環境 ・インセン大/頑張った実績に応じて年次問わずインセンが充実/入社数か月、未経験で月給100万超のメンバーも ・成長企業/業界トップクラスの販売実績で売上も伸長/大手企業からの信頼も厚く受注エリアも拡大 ■備考: ・頑張りは給与でしっかり還元:営業社員にはインセンティブの支給を充実させており、現在の営業社員は一般社員で平均500万円以上、主任で800万円以上、係長以上になると900〜1000万円以上ほどとなっております。エリア拡大に伴い、実績に応じて、早期にキャリアアップもできる環境です。 ・営業活動のしやすさ:当社とアライアンス提供している大手企業の名刺を用いて、顧客にアプローチできるため、通常の訪問販売と比べて圧倒的にお客様への営業活動がしやすい体系が確立されているのが強みです。教育も充実しているため、未経験から営業としてキャリア構築が可能です。 ■同社の特徴: ・提携先企業のOB顧客への定期点検などを行う過程で、太陽光や蓄電池の設置、リフォームなどの提案を行っております。9割ほどが自社の利益となり、2015年の創業以来、増収増益を続けております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社未来想創サポート

未経験歓迎◆転職アドバイザー“質の高い転職”にこだわる建設業界特化の人材紹介◆評価制度◎/フレックス【エージェントサービス求人】

営業系その他、人材コンサルタント

本社(2025/3〜) 住所:東京都新…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

~フレックス・リモート有/建設業界に特化した人材紹介サービス/未経験から活躍可能/フォロー体制充実/年休125日/残業30h程度/綺麗なオフィス空間/長期休暇取得推進~ ◇企業と求職者様の両面に関わることが可能です ◇達成額に応じてインセン支給あり!実力が評価される環境です ◇フレックス・リモート有・年休125日と働きやすい環境です ■職務内容 建設業界に特化した人材紹介サービスを展開する当社にて、企業の採用活動のご支援と、求職者の転職活動のサポートをする人材アドバイザーを募集いたします。 ■職務詳細 <求職者対応> ・スカウトメールの送付 ・荷電アプローチ ・面談  ・入社へ向けたフォローなど <法人対応> ・企業アプローチ(ヒアリング、人材の要件定義) ・求人票の作成 ・求人マッチング ・選考の日程調整など ※既存営業から新規営業となるため既存:新規=7:3程度 ※個人対応8割、企業対応2割ほど/求職者は月10名程度対応 ■教育体制 入社後はOJTをメインに当社の業務を覚えていただきます。具体的には、2週間ほど導入研修を実施し、具体的な仕事の流れやスキル等を学んでいただきます。その後は先輩社員との同行等、3か月程度OJTを行うことを想定しております。 ■早期のキャリアアップ・昇給が可能 現在の係長は、入社時の年収から数年で倍増するなど、当社には業績に応じて早期の昇給・昇格が可能な環境がございます。成果がしっかりと反映される環境で働きたい方にとっては非常に魅力的な職場環境です。 <予算感イメージ> 初月~3か月目:130万円程度 4か月目以降:220万円~(平均単価200~220万円) ■働き方 同ポジションでは、月平均残業30h程度となっております。また、フレックスタイム制度(試用期間終了後に適用可)もあり、柔軟な働き方のもとで、着実にステップアップしていただける環境が整っております。 ■当社の特徴 <業界を熟知した専任担当者> 実際の建設現場で経験を積んだ専門の担当者がカウンセリングを行い、求職者様に最適な求人を紹介します。 <グループ企業との連携> 建設事業を行うグループ会社との連携により、他の転職サイトには載らない非公開求人等の限定求人情報が定期的に寄せられます。 変更の範囲:会社の定める業務

スイキュウ・モビテック株式会社

【岡山市】整備士※転勤なし/大手メーカーとの取引実績/多数年次問わず早期昇進可能【エージェントサービス求人】

メカニック・整備士、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

本社 住所:岡山県岡山市中区倉富367…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【岡山スイキュウグループ】〜誰もが知る大手メーカーの仕事も!年次問わず早期昇進可能/緻密な人事・キャリアアップ制度で中途入社が多数活躍/多角事業で成長拡大中〜 ■業務内容: 同グループが保有する車両整備を中心に手掛けて頂きます。自動車(営業用貨物自動車等)の修理、点検、車検等の業務が主な内容です。 尚、同社では協力会社、関連会社の車両整備も数多く行っており、軽自動車から大型トラック・特殊車両・フォークリフトまで、幅広い対応が可能となっています。 変更の範囲:会社の定める業務 ■組織構成: 責任者68歳、50代〜20代が在籍しております。50代の方の下についてプレイングマネージャーとして動いて頂きます。(役職イメージ:係長または課長クラス) ■採用背景: 岡山スイキュウグループにとって、配送を支える車両整備は欠かせません。現在、ベテラン整備士の高齢化と中堅層の空洞化が進んでおり、 将来に向けて教育体制の構築と10年後の会社を支える核として共に成長して頂ける方を求めています。 ■当グループの魅力: ・人事評価制度:直近でも様々な異業界からの受け入れを行っています。入社後半年内での昇進例もあり、社員全員の取り組みをフラットに評価する仕組みを構築しています。 ・キャリアサポート制度:次世代幹部育成プログラムでは中間管理職へのキャリアコンサルティング・教育プログラムを実施しています。 複線型キャリアアップ制度ではマネジメントライン/専門職ラインへのキャリア選択を実現させています。 ・女性の雇用促進:「かもめ保育園」の運営を行うなど、女性が活躍できる働きやすい職場作りを行っています。 ・資格取得制度:業務に関わる資格取得だけでなく、自己啓発に関わる資格取得費用も負担しています。従業員の「なりたい自分」を応援します! ■スイキュウグループの特徴: 創業60年以上となる同社では、主要道路沿いに自社倉庫(常温、冷蔵、冷凍)を構え、輸送・保管・荷役・物流加工など一貫したサービスを提供しています。 運輸・倉庫・不動産を3本柱とした多角化事業を展開している同社ですが、中でも食品の配送・保管・コールドチェーンの設計・運用に強みを持ち、他社との差別化が図れていることが大きな特徴でもあります。

大和コンサル株式会社

【福岡県久留米市】土木設計技術者(管理職候補)◆年休122日◆最新技術で成長/地域社会の発展を支える【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)

本社 住所:福岡県久留米市城南町23-…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【安定企業で働く/年間休日122日/最新技術を活用して成長】 ■採用背景: 当社は創業73年の歴史を持ち、自治体や官公庁からの受注を多く手掛ける安定企業です。 設計部門の組織強化を図るため、土木設計技術者を募集します。特に中間層の管理職候補が不足しているため、即戦力となる経験者を求めています。 ■業務内容: 土木設計技術者として、以下の業務を担当いただきます。 ・発注者との打合せおよび現地調査 ・業務の課題抽出と解決方針の検討 ・設計図面の作成および報告書の作成 【具体的な業務】 ・公共事業の9割を占める地域社会のインフラ整備に関わる設計業務 ・主に九州北部と広島県の一部を担当し、道路や橋梁の拡張、新設工事の設計を行います ・各部門の専門技術者とチームを組み、プロジェクトを推進します ・使用ソフト: AutoCAD、V-nas ほか ■仕事の魅力: ・最新技術の活用: ドローンや3Dスキャナーを駆使して地形や構造物を正確に計測し、現場の状況をリアルに再現した3Dモデルを作成するなど、最新技術を活用した柔軟な設計に取り組めます。 ・社会貢献度の高い業務: 公共事業のほか、災害復旧や文化財の補修設計にも関与し、社会貢献度の高い仕事に携われます。 ・働きやすい環境: 年間休日122日、月平均残業時間15時間と働きやすい環境が整っており、プライベートも充実させられます。急用や家族との時間を大切にできる風土があります。 ■組織構成: ・設計部門は20名の部署で、部長、副部長、次長、係長、主任、メンバークラスで構成されています。 ・年齢構成は20代〜30代前半が多く、40代、50代まで幅広く在籍しています。 ・女性は4名、男性は16名の割合です。 ■キャリアパス: ・入社後はOJT形式で業務を習得し、その後は自身のスキルや経験に応じたキャリアパスを用意しています。 ・技術士や1級土木施工管理技士の資格取得を積極的に支援し、受験費用の補助や合格時の祝い金を支給しています。 ぜひ、創業73年の安定した企業基盤のもとで、最新技術を活用し、地域社会の発展に貢献できる仕事に挑戦してみませんか? 働きやすい環境と成長機会が整った当社で、あなたのキャリアをさらに高めてください。 変更の範囲:会社の定める業務

阪神動力機械株式会社

【港区/駅チカ】営業課長※マネジメント中心/国内シェアトップの水処理機器/急成長中【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

東京支店 住所:東京都港区芝公園2-3…

700万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜マネジメント経験が生かせる!/転居なし/事業安定性〇/年休125日/重工・素材メーカーへの開拓促進/数年で売上120%見込み/機器の知見は入社後育成します/キャリアアップ可〜 ■採用背景 官公庁向け水処理機器の国内トップシェアを誇る同社にて、現在民間企業への拡販を行っております。昨年度大手民間への新規開拓で売上10%アップしており、更にここ2年で10〜20%アップするためにマネジメントしていただける方を募集いたします。 ■職務内容詳細 主に大手重工・素材メーカーへの新規開拓のマネジメントをしていただきます。関係構築、スケジュール管理、クロージングが肝となる営業です。 <製品の魅力:他社の性能を圧倒> 同社の水処理機器は下水処理場の8割に導入され国内トップシェアです。一方で、同社の水処理機器は民間での認知度が低く、同社の製品を基に作成した他社の機器がシェアを占めている状況です。同社がオリジナルに当たるため、処理できる水量(他社2倍相当)や耐久性(20〜30年壊れない)の品質面で他社を圧倒しており、認知いただければ受注につながる性能がございます。一昨年に大手製紙業界に使用いただくきっかけがあり、そこから排水量が多い業界への横展開で重工・素材メーカーのシェアが伸びております。 <マネジメント詳細> (1)営業部員へ対しての目標管理 大阪・東京の営業部員に対しての目標設定および各部署での予算管理 (2)官公庁向けの深耕営業の促進 メンテナンス推奨時期に合わせて、購買に対し主体的な提案営業を行えるよう促進 (2)人材育成: 当社の人事評価並びに育成マニュアルに沿って課員の育成を担っていただきます。 (3)営業戦略の策略 当社の製品、売り上げ拡大に向けて営業戦略を検討いただきます ■組織構成 構成員:7名(営業6名/課長代理50代1名・係長40代2名・メンバー40代1名、30代2名+アシスタント1名) ※穏やかな和気あいあいとした雰囲気。中途がほとんどなので馴染みやすい社風。 将来はマネジメント経験を活かし、部長・支店長へのキャリアアップを目指していただきます! ■働き方 残業:ほぼなし 出張:月4,5回(全国へ/日帰り〜1泊) 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社JFE設計

【千葉】プラント機械設計<係長〜副課長クラス>◆リモート相談可/売上100億円を目指す成長企業【エージェントサービス求人】

プラント設計

千葉事業所 住所:千葉県千葉市中央区川…

700万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜抜群の働きやすさ!リモートワークの相談やフレックス活用可能、土日祝休み/月平均残業20時間、年に13日以上有給消化、育児・介護やライフステージの変化があっても働き続けやすい環境が整っています〜 ■募集背景: 2030年の目標として売り上げを今の2倍にするという目標を掲げております。まずは案件を増やしていくことが必要であり、人員を1.5倍にする為の増員採用となります。 ■仕事の内容 設計技術者として、親会社であるJFEスチールおよび、グループ企業の生産工場やプラントの機械・設備設計業務をお任せします。※ご経験に応じた設計業務を担当予定です。 【業務の変更の範囲】まずは当ポジションに従事いただきますが、将来的にご本人様の希望や適性を鑑みて当社業務全般へ変更の可能性あり。 ■業務詳細 機械設備の新設と改善ニーズの企画〜詳細設計業務における下記業務 ・顧客(施主)との設計前の打ち合わせ ・技術的提案 設計のスペシャリスト、部門のリーダー・マネジメントといったキャリアを構築することが可能です。 ■携わる案件:製鉄所内の各種付帯設備/一般産業設備施設の設計業務 ■企業・求人の特色: ・JFEスチールのグループ会社(設計事務所)で、安定した環境で長期就業いただけます。 ・2030年迄に売り上げ100億円を目指す成長企業!JFEグループの案件が約5割、その他官庁(庁舎、試験場、官舎、学校等)や、民間の物流施設、商業施設等を手掛けています。 鉄骨造に関しての知識・ノウハウや顧客との長年の信頼関係により引き合いは多い状況。今後更に官庁・民間案件の受注を増やしていく計画です。 ■JFE設計の働きやすさ: 「働きがいがあり、働きやすく、働き続けたい」会社であることを掲げており、フレックス勤務、JFE健保(保養施設等)、育児休業や育児時短制度、介護休業等、社員の事情、ライフイベントに合わせた柔軟な就業が可能です。『健康経営優良法人』認定 (2020年より5年連続) 取得し、全社的な取り組みとして社員の健康を大切にしている企業です。 https://www.jfe-sekkei.co.jp/recruit/diversity/ 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ウチダシステムズ

【東京】オフィス空間の提案営業〈管理職候補〉◇幅広い商材を顧客にあわせて提案可能/年休126日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社 住所:東京都中央区新川1-21-…

550万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜売上の6割を占めるオフィス事業の管理職候補/オフィスの新しい在り方をお客様とつくるコンサルティング営業/提案商材は有形から無形まで働く場に必要なものを幅広く提案可能/東証プライム上場内田洋行G//土日祝休み〜 ■業務内容 「組織が強くなる一人ひとりが強くなる社員が主役のオフィスづくりを。」目標に、民間企業の働く場(オフィス)の様々なニーズに対してのコンサルティング型提案営業をお任せいたします。 ■業務詳細 ・オフィス用品・家具の販売 ・オフィス空間のデザイン・内装工事のご提案 ・オフィスネットワークの設計・デザイン・施工のご提案 ・オフィス移転のプロジェクト管理 ・オフィス機器(複写機、PCほかICT機器)の販売及び保守 ※提案内容は、オフィスデザインのみならずICT機器・クラウドサービスなど働く場に必要なものはほぼすべてとなっており、商社としての強みを活かしお客様の期待を超える提案を心がけています。 また、移転やリニューアルを機にお客様の組織力を高めるお手伝いをしたり、導入後のツールやサービスの運用支援も可能です。 ■業務の魅力 ・担当先、設計や施工管理、パートナー企業など社内外問わず、多くの人と関わりヒトモノカネを動かしていく推進力が身に付く ・提案商材が決まっていないため、顧客の課題に対しての提案の幅が広い ■入社後の流れ OJTで業務を覚えていただきます。今回ご入社いただく方は管理職候補としての採用となりますので2〜3年を目途に係長を目指していただく想定です。 ■評価について 月次で目標予算を設定していますが、予算達成だけ求めるのではなくプロセスまで含めて行います。訪問件数や見積り件数、オフィス用品の受注数などのKPIが設定されており、顧客のためにどれだけ行動できたかも評価の対象となります。 (売上、予算に対しての達成率7割・プロセス、自己研鑽、意欲3割) ■当社について 当社は内田洋行グループとしてオフィス・学校・福祉施設の3分野で、「場づくり」を行っています。オフィス移転や空間デザインをはじめ、ネットワーク環境整備や内装設備工事から運用支援までトータルでサポートしています。時代に合わせた最適解をお客様とともに創造し、「場づくり」を通じて、お客様の課題解決に貢献しています 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社豊西測量設計

※未経験歓迎【大分】測量業務◆補助業務からスタート◎土日祝休◆測量・土木設計のコンサルタント会社【エージェントサービス求人】

測量・積算

1> 本社 住所:大分県竹田市大字吉田…

〜349万円

雇用形態

正社員

◆◇公共事業メインの測量・土木設計コンサルタント/働き方改革推進/地域社会に貢献できる仕事◇◆ ■採用背景: 〜公共事業の増加に伴う組織強化のための増員募集〜 当社は1984年の創立以来、測量・設計・補償のコンサルタント会社として、地域社会に貢献する事業を展開しています。今回、公共事業の増加に伴い、組織強化のため新たに測量・土木設計のコンサルタントを募集します。 ■業務内容: インフラ整備のための基礎を作る測量業務を行っていただきます。具体的には以下の業務を担当していただきます。 - 測量図面作成の補助 - 測量業務 - 役所等関係機関との進捗状況の打ち合わせ業務 入社後は担当者の補助からスタートし、3〜5年ぐらいで測量技術者として活躍していただきます。GISやGPS測量、ドローンを使った測量技術を駆使し、地域に貢献するインフラ整備に携わることができます。 ■組織構成: 測量調査部には、部長1名(40代)、次長1名(40代)、課長1名(40代)、係長1名(30代)、技師3名(20代、30代、40代)が在籍しています。働き方改革を推進し、業務が集中しないようスケジュールを組んでいます。 ■当社について: 当社は、公共事業をメインに防災・減災に関わり、地域に貢献しながら次世代に安全な社会資本インフラを残すために事業に取り組んでいます。GISやGPS測量、水準測量、路線測量、用地測量、ドローンを使った測量や、バリアフリー、河川、砂防、構造物、トンネル等の設計を行っています。 ■仕事の魅力: - **公共事業を通じて地域社会に貢献できる**:官公庁発注の委託業務を主に行い、防災・減災に寄与するインフラ整備に携わることができます。 - **技術の習得・研究・開発に積極的**:高度化・多様化する社会のニーズに対応するための技術習得や研究開発を推進しています。 - **働き方改革を積極的に推進**:業務が集中しないようスケジュールを組み、働きやすい環境を提供しています。土日祝休みで年間休日125日を確保しています。 地域社会に貢献したい方、技術の習得に積極的な方、働きやすい環境でキャリアを積みたい方のご応募をお待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社イードア

【川口/未経験歓迎】マンションのリノベーションプロデュース※残業10H/土日祝休/直行直帰など自由◎【エージェントサービス求人】

建築施工管理

本社 住所:埼玉県川口市栄町3-10-…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【飲食店出身など、未経験スタートの先輩も活躍中!/手に職つけたい方歓迎!半年かけて独り立ち/出張・転勤なし/残業10H・完全週休2日と働き方◎】 ■このお仕事の魅力 ・人柄重視の採用!先輩社員もほぼ全員未経験スタート!半年かけて独り立ちなので安心◎研修サポートも充実で、手に職! ・この日は現場、この日は内勤など、仕事の進め方自由!自らのペースで進められます◎転勤/出張・夜勤もなし!直行直帰も可! ・グループの不動産会社から安定的に発注があるので、依頼が途切れず安定性抜群! ■仕事内容 グループ会社である株式会社イーグランド(東証スタンダード上場)が買取してきた中古マンションの、内装リノベーション工事の監理をメインに行っていただきます。 ※実際に工事を行っていただくわけではなく、進行状況の管理がお仕事です。業務の約半分が内勤で、現場に出向く頻度は週3〜4日程度です。 ※埼玉県南部および東京23区が施工エリアなので、転勤・出張なし!直行直帰も可能です。 【詳細】 ・工事のスケジュール・進み具合の確認 ・顧客との打ち合わせ ・資料作成(予算書・工程表などの各種書類の作成) 【1日の例】 ※あくまで1例です。いつ現場へ行くか、スケジュールは全て自由! AM:オフィスで書類作成 PM:ランチ後、現場で工事進行状況管理・お客様と打ち合わせ等 【変更の範囲:無】 ■組織構成 配属先となる工事部には4名(40代の工事長1名、30代の次長1名、30代、60代の係長2名)が在籍しています。 ■充実の教育体制 入社後は先輩社員に同行いただき業務を習得いただきます。独り立ちまで半年程度、1から丁寧にレクチャーします。 知識がついてきたら、まずは一か所の設備のリフォーム案件から担当をしていただき、そこから複数の設備のリフォーム案件、フルリノベーションの案件と徐々に案件の難易度を上げていきます。 日々助け合って業務を進める社風なので、未経験からでもご安心ください。 ■働き方 ・土日・祝日にきちんと休める完全週休2日です。休日出勤が仮に発生した場合、必ず代休を取得いただきます。 ・残業10H!細かい雑務は専属の事務担当がいるため、業務負担が少ないです。 変更の範囲:本文参照

スズキ株式会社

【浜松】アライアンス業務の企画・推進◆英語力活かせる/キャリアプラン充実◎フレックス【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営企画

本社 住所:静岡県浜松市中央区高塚町3…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務の概要: 提携先との商品やパワートレイン等の相互補完、商品の共同開発や生産領域での協業、プロジェクトの立ち上げ推進などをご担当いただきます。 <具体的には> ・提携先との新規協業事項の企画・立案 ・提携先との契約書に関わる骨子、原案の作成・締結 ・提携先向け海外四輪OEM供給事業の業務 ・部署内の管理業務(予算、支払等) ■採用背景: 電動化の加速と世界各国のカーボンニュートラル社会の実現に貢献するためには、他社と協業し、相互の強みを持ち寄って取り組む必要があります。 ■部のミッション、ビジョン: 社内と協業先を繋ぐ窓口として、社内と協業先のニーズを捉え、相互がWin-Winとなるような企画を立案し推進する役割です。 営業、渉外、人事、技術等、幅広いジャンルの経験を持った社員が在籍しています。 ■配属部署: 配属される部門名称:経営企画室 アライアンス部 配属拠点:本社 ■入社後の教育体制/フォロー体制: OJTで業務の立ち上がりをサポートします。 各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修を受講いただくことも可能です。 社内には以下のような研修・教育があります。 ・全社教育:役職者研修、部門別研修 等 ・自己研鑽プログラム:英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなどの講座を多数用意しております。従業員価格で受講することができます。 ■キャリアプラン: 【役職】チームリーダーや係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。 【身に着けられる知識・技術・能力】交渉能力、英語力、契約に関する法律知識 【環境】 基本は本社勤務ですが、希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。 部内駐在実績拠点:インド ■スズキならではの仕事のやりがい: ・スズキの中でも数少ない協業関連の業務をおこなう部門であり、責任もありますが、成果が会社の方針や業績にも結び付くやりがいのある仕事です。また、常に新たな取り組みが生まれ、刺激に事欠かない緊張感と面白さがあります。 ・幅広い知識やスキルが求められますが、自身の成長に繋がるチャレンジングな仕事ができます。

プレス工業株式会社

【川越/生産管理】生産計画の立案・管理/フレックス制度/プライム市場上場/研修・福利厚生充実【エージェントサービス求人】

生産・製造スタッフ、生産管理・製造管理、生産・製造技術・管理系その他

埼玉工場 住所:埼玉県川越市大字石田本…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

【自動車産業を支えるプレス加工のパイオニア/「業界No.1のグローバル企業」を目指してグローバル展開を加速中】 ■業務概要: 自動車部品の製造工程において、生産計画・進捗統制業務をお任せします。 【具体的には】 ・生産計画の立案、管理 ・製品在庫の確認、調達 ・取引先、各部門、製造現場との調達、折衝 ■キャリアパス: 入社後は担当者として活躍していただき、昇進段階としては係長→課長→次長→部長となります。異動も定期的にあり、他部門の経験を積むことも可能です。 ■組織構成: 次長(1名)、課長(1名)、主査(1名)、事務職(2名) ■就業環境: ・昨年度全社有給取得平均14日 ・年間休日121日 ・福利厚生(住宅手当/家族手当/寮社宅制度/社員食堂等) ・海外拠点有 ・資格取得/語学力向上のサポートまで、多彩な研修、教育制度(約80コース以上の通信教育有) ■当社特徴: 1929年に国産第一号のトラックのフレームを製作して以来、プレス加工のパイオニアとして、国内のみならずグローバルに自動車産業を支えています。海外5ヶ国に生産拠点を展開し、海外主導の事業推進体制を確立しており、北米、中国、タイ、インドネシアにおいては生産・調達・販売で相互補完する体制を構築。他社には真似できない高度な技術力と設計・開発〜実験、解析、製造、検査までを自社一貫体制により、フレーム(骨格:車の構成部品を支える部品)・アクスル(車軸:車の全荷重を支え、タイヤに駆動力を与える部品)、建設キャビンは国内〜海外で高いシェアを誇ります。同じく主力製品の「建設機械用キャビン(運転室)」の主要骨格部は独自技術を採用し、世界シェア20%前後まで拡大しています。 近年、自動車業界ではEV/FCV化へ向けた動きが加速し、同社においても次世代EV/FCVトラックに向けた技術の開発に力を入れています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社フジコー

【北九州/若松/管理職候補】ごみ焼却場の施工管理(一部生産管理)◇年休120日◇有休取得しやすい環境【エージェントサービス求人】

プラント施工管理

若松響第2工場 住所:福岡県北九州市若…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

【「不可能を可能に!」特許取得実績200件以上/創業72年の老舗企業/モノづくりを通して若手でもたくさんの挑戦が出来る社風/資格取得支援制度◎/充実した福利厚生!】 ●業務内容: 主に、ごみ焼却場の燃焼室側壁水管や、ボイラー管へ表面処理を行う現地工事の現場監督・施工管理業務と併せて、自社工場で製作する上記対象や、製鉄向けロール・ローラー等の肉盛製品の生産管理業務を行っていただきます。 具体的には、現場監督(最終的には現場代理人)として工事に係る安全・品質・工程等の施工管理業務を担当します。 ※出張期間は1ヶ月弱のケースが多いですが、短くて1週間弱、長くて1ヶ月超の場合もあります。 ※出張先は国内の全国エリアが対象となります。 ※出張手当等完備しております! ●入社後の流れ: 基本OJTでの研修となります。入社後は、先輩社員に付いて当面は一緒に業務を行い、担当業務を学んでいただきます。 ●組織構成: 工場長1名、室長4名、顧問1名、課長1名、課長代理1名、係長4名、主任1名、作業長1名、総括班長1名、班長4名、作業員18名 ※2022年の中途採用比率は67%です。 ●フジコーについて: 当社は1952年「鋳型修理法」の開発成功により創業しました。溶接に関しては「溶接のフジコー」と言われるほど、お客様の信頼を得て参りました。今後も、溶接/溶射/特殊鋳造などの金属表面処理技術を中核技術とし、全国各地の大手製鉄所構内での製鋼請負事業・保全事業の他、自社工場での各種製品事業、明日を作る技術開発センターでの新技術開発、それらを支える本社部門とそれぞれが相乗効果を発揮する「技術志向型」の企業を目指し、社会に貢献して参ります。 最近では高度な金属圧着技術が評価され、宇宙航空研究開発機構(JAXA)との共同研究により、宇宙空間における消臭・殺菌・有毒ガスの除去にも挑んでいます。当社の優れた成膜技術が、制約の多い宇宙空間での課題解決に大きく貢献するなど、常に新しいフィールド、新しいチャレンジを行っています。

株式会社アイクリーン

【福島市】オフィス備品販売や機密文書廃棄の受注営業◆リーダー候補/年休120日/土日祝休/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

福島センター 住所:福島県福島市笹木野…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【営業や販売経験を活かせる/将来の所長候補/裁量を持ちオフィス用品のトータルサポート/既存顧客がメイン/家族手当含めて充実した福利厚生】 ・日本でいち早く機密文書の処理事業をスタートさせ、紙の再資源化(リサイクル)事業をメインとしており、「株式会社こんの」様のグループ会社の弊社にてリーダー候補として営業業務をご担当頂きます。 ■業務内容: ・既存のお客様をメインに、コピー機、用紙、備品類の販売や機密文書廃棄の受注営業を担当していただきます ・機密文書の廃棄:機密文書を安全に収集し、提携製紙会社にてリサイクル処理を実施しています。 ・事務用品や什器類の販売:オフィスで使用する用紙類から文房具、机・椅子等の什器類の販売を行っています。 ・OA機器類の販売やリース:複合機はコニカミノルタ、印刷機は理想科学工業の代理店です。パソコン周辺機器の販売やLAN環境構築の実施を行っています。 ■働き方: ・年間休日120日で月平均残業時間20h程度とライフワークバランスを充実できる環境です。 ・営業所全体の売上目標はありますが、個人への営業ノルマはありません。 ・評価制度の導入により、成果に対してしっかりと昇給や賞与等に反映します。 ・係長職として、営業所全体のマネジメントをしていただくことを期待しています。 ■組織構成: 福島センター:営業3名、配送担当3名 ■入社後の流れ/研修制度: ・本社での採用後に各営業所へ配属となります。 ・入社後、3ヶ月程度OJTを中心に先輩社員との同行を通じて業務を学んでいただきます。 ・年4回全拠点で営業担当者の研修を行っており、営業スキルアップができる仕組みづくりを構築しています。 <研修内容> ・座学研修、ロールプレイング、提案書の作成方法・プレゼンテーション、先輩社員との同行後、フィードバックを受ける、指導を受けてみたい先輩社員に同行する、など ■仕事の魅力・やりがい: ・既存の商材にとらわれることなく、LED電気の提案や水回りの工事、引っ越しの受注など、オフィス内の改善に繋がる提案であれば自由に行っていただけます。 ・自身の提案でお客様に喜んでいただけることが営業の醍醐味であり、自身の成長を実感できることでやりがいに繋がります。 変更の範囲:会社の定める業務

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