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社外取締役-募集の仕事

検索結果: 51(21〜40件を表示)

非公開

【法務部(マネージャー候補)】グロース上場企業で法務の中核を担う人材を募集!!

総務、法務

〈勤務地〉 東京都 〈勤務時間〉 1…

550万円〜800万円

雇用形態

正社員

上場企業ならではの法務部の経験を積み、より専門的な経験を磨いていけるポジションとなります。 主な業務内容として、株主総会や取締役会の運営、株式実務、組織再編手続きを、ボードメンバーや社外専門家(弁護士・社労士)と連携し、最適な業務設計などを行っていただきたいと考えています。 1~2年後にはマネージャーとして、広い裁量権を持ちながら法務部全体を担っていただく道や、 ご自身の専門性を高めて、法務部全体の業務設計等を行っていただくこともできますので、柔軟な将来設計が可能です。 ■具体的な仕事内容 ・株主総会、取締役会等、各種会議体の運営 ・子会社設立、M&A、組織再編等の機関設計及び手続き ・グループ全社の社内規程の企画立案、改訂、運用監視 ・株式事務全般 ・許認可の取得・更新、商業登記全般 ・その他上記に付随する業務 (グループ全社の社内規程の企画立案、改訂、運用監視、子会社設立、M&A、組織再編等の機関設計など) 【その他】 ※ご経験により以下の業務に携わっていただくことも可能です。必須ではありません。 ・契約書のレビュー ・社内法務相談(グループ全体) ・社内稟議の承認 ・コンプライアンス対応(社内教育等) ・知的財産管理(社内ルールの設定・運営、商標等)

さくらインターネット株式会社

社長室エグゼクティブサポート・プロジェクト推進担当<東京・大阪>東証プライム上場◆年間休日125日◆

事業企画、事業プロデュース、秘書

?阪市北区?深町6番38号 グラングリ…

550万円〜800万円

雇用形態

正社員

経営直轄の特務業務および代表のサポート業務を担当します。代表の活動や自社および部門のミッションを理解した上で、必要な調整を行い代表をサポートするとともに、部門内外のプロジェクトの推進役を担っていただきます。 〈特務業務〉 代表が関与する各種プロジェクトの推進役を担当します。代表や部門役員、部門外の役員や社員、社外関係者との調整を行い、プロジェクトの遂行に貢献いただきます。  ・代表が関わる特務案件の仲介や橋渡し、推進役  ・講演の調整や資料(PowerPointスライド)作成、講演への同行  ・社内イベントの企画・運営  ・業界団体の活動支援  ・リサーチ業務  ・イベント協賛対応 など 〈秘書業務〉 代表の事務的な秘書業務をはじめとし、幅広くサポート業務を担当します。自社の活動だけでなく、代表の社外活動(社外取締役、理事・委員を務めている外部業界団体等)の調整やサポートも担います。  ・社内外からのアポイント調整やスケジュール管理  ・会議の同席、外出(出張)の同行  ・来客対応や会議のセッティング、議事録の作成  ・国内外出張の各種手配、調整  ・経費精算などの事務処理  ・慶弔、各種贈答品手配  ・庶務業務(会食の手配など)  ・社長以外のエグゼクティブのサポート など  ※頻度は高くありませんが、英語を利用する場面があります。 【採用目的・背景】 社長室は、社会からの期待に応え会社の成長にコミットし、変化と成長を続けていくことをミッションとしています。 そのミッション実現のために、代表 田中邦裕のチャレンジをサポートするとともに、部門内外のプロジェクト推進担当を募集します。 【期待する将来像】 社長室の一員として、社長のビジョンや会社の目標を具体的な成果に変える力を持つ人材を求めています。 同時に、自らの目標やアイデアを実現し、成長していける方を歓迎します。 業務を通じて多岐にわたる知識やスキルを習得し、その経験を活かしてどのような環境でも高いパフォーマンスを発揮できる人材へと成長していただきたいです。 また、将来的には経営人材への挑戦も視野に入れたキャリア形成が可能です。

株式会社サニカ

経理事務◆資格取得支援制度・車通勤可・残業月5時間◆

経理、財務

山梨県南アルプス市十日市場789 【…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

経理・財務・経営管理業務に携わっていただきます。 入社当初は、売掛金管理業務に携わって頂き、その後、ご経験等により以下の業務を担当分けを行い携わっていただきます。 ・仕訳 ・固定資産管理 ・月次決算(原価計算含む) ・年次決算処理 ・関係会社管理 ・経営会議・取締役会等の業績報告資料 ・事業計画策定等の業務 【転勤範囲】山梨県中央市・東京・大阪・福岡 【職場環境】事業所人数:98名(うち女性33名・うちパート1名)/部署人数:男性7名・女性4名/同業務者:男性2名・女性2名(平均年齢:48歳) 【募集背景】欠員補充(異動予定) 【入社後の流れ・教育研修】 入社時研修で会社規程等を学び、その後はOJTで業務に慣れていただきます 新入社員研修、階層別研修、職能別研修、リーダー研修(社外講座)、管理職研修(社外講座) 等 【企業・求人PRポイント】 ◎資格取得支援制度が充実しており、スキルアップを目指せます ◎平均勤続年数11年と長く働きやすい環境です ◎残業少なめ!ワークライフバランスのとりやすい職場です ◎育児休暇・産前産後休暇は男女ともに取得実績有! ◎平均有給消化日数14日~15日!お休みを取りやすい環境です

日東メディック株式会社

総務・法務(マネージャークラス)◆U・Iターン歓迎!住宅補助あり◎残業もほぼなく月平均4時間でプライベートも充実◎

総務、法務

富山県富山市八尾町保内 越中八尾駅から…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

当社総務課マネージャー候補として、法務およびその関連する総務業務全般をご担当いただきます。 ≪具体的には≫ (1)契約法務業務 ・各種契約書の作成、内容確認 ・営業車、借上社宅等の契約管理 ・保険契約の管理、更新 (2)コーポレート法務業務 ・取締役会や株主総会等の事務 ・コンプライアンスに関する業務(社内アンケートや社内研修企画等) ・社内規程等の作成、更新 (3)広報/その他 ・社外向け広報対応(新聞社等への対応やプレスリリース文章の作成等) ※詳細な業務知識は、職務を通じて習得していただきます。 【職場環境】事業所人数:417名/部署人数:男性13名・女性9名/同業務者:男性1名・女性1名(平均年齢:42歳) 【募集背景】増員 【入社後の流れ・教育研修】  入社後の新入社員研修に加えて、役職ごとの階層別研修や全ての社員を対象としたコンプライアンス研修を定期的に実施しているほか、  年度ごとに計画的に社外のセミナー等への派遣を行っています。  また、工場部門ではGMP教育、営業部門ではMR継続研修など、業務に必要な知識を学ぶための組織別の研修も実施しています。 【キャリア形成】社員が自分自身の職務遂行能力(コアスキル)について所定のレベルガイドに従って客観的に評価し、  自分の強みや弱み、今後の目標を申請して、上司と面談する制度があります(年1回実施)。  伸ばしたいスキルや今後担当したい職務を話し合うことで、将来的なキャリアデザインを上司と共有し、  上司はその実現に向けて業務分担の変更を含むさまざまなキャリア形成の支援を行います。 ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務

プラスチック工業用ファスナー、精密生成品を中心に製造する大手部品メーカー

【東証プライム上場 工業用プラスチックのトップ企業】経理(連結経理)職の人材を募集

経理、財務、会計・税務

東京支社(東京都港区)

550万円〜800万円

雇用形態

正社員

①連結決算業務(DIVA使用※連結会計システムのシステム名)  ・月次連結、制度連結  ・制度連結決算(連結対象子会社 約50社)と会計監査の対応  ・連結パッケージの企画・作成  ・関連会社間取引の整合チェック、各子会社からの報告パッケージ内容の確認  ・子会社の監査指摘事項について、親会社としての見地から、親会社監査人、子会社監査人と協議、対応  ・子会社を含めた連結決算早期化対応 ②社外開示情報の作成  ・決算短信、有価証券報告書、取締役会説明資料、会社法計算書類作成、事業報告書ほか ③その他  ・業務フローの見直し、改善業務  ・海外子会社経理部門の単体、サブ連結指導  ・海外子会社J-SOX対応  ・決算期統一、収益認識基準対応

非公開

【東京】商事法務担当(監査役付)/年収600~1000万円/東証プライム上場・総合化学メーカー

法務

本社 東京都中央区 将来的に異動の可…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■商事法務担当(監査役付スタッフ) 総務・法務部門において、以下の業務を担当いただきます。 1.本社における監査役会運営実務 2.常勤監査役スタッフとして監査役業務の実務担当 <将来のキャリアローテーションとして> 3.本社における株主総会運営実務(法定書類・ビジュアル化・シナリオの作成、株主総会当日の運営等)及び取締役会運営実務(実効性向上のための施策立案、議題案の選定、議案内容の調整、社外役員を含む構成員との各種調整、当日の運営等)の担当 4.コーポレートガバナンスコードに対応する諸施策の立案・展開 5.国内外に関連する取引法務やM&A等の法務業務の担当 【募集背景】 ◎コーポレートガバナンス強化による企業価値向上に対するステークホルダーの 関心が高まり、社外役員の経営への関与の度合いが増しています。 この流れを受けて、同社においても、経営の透明性や客観性を確保するために 監査役会の監督機能の更なる強化が望まれています。 ◎これにより、監査役会事務局の重要性が増し、業務量も増加することが 想定されることから、監査役スタッフ機能の増員・強化が急務となっています。 ◎なお、本ポジションは、年間の監査役往査等を通じて自社のガバナンス及び リスクマネジメント全般に精通することが期待されてます。 さらに将来的には、上記担当職務に記載のとおり、法務G商事法務Tの一員として 同社商事法務全般を担うキャリアを想定しています。 【この会社の魅力】 ◎大手グループの総合化学メーカー 同社は自動車、電子材料、生活、エネルギー、ヘルスケア、農業化学品、 環境などに向けて、様々な製品を生み出す基礎・開発研究に力を発揮し、 高い技術力をもって多くの分野で成果を挙げています。 国内外で広く事業を展開しており、特に国外では、東アジア、東南アジア、 ヨーロッパ、アメリカ、インド、ブラジル等に拠点を有し、グローバルに活動。 海外拠点50カ所以上にのぼります。 ◎やる気があれば自ら何でもやれる組織風土 大手企業ですが、個々を尊重する風土と、若手であっても やる気があればかなり仕事を任せてもらえるという環境が魅力です。 管理番号:26303

三井化学株式会社

【東京:八重洲】商事法務◇国内大手総合化学メーカー/福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許、一般事務

本社 住所:東京都中央区八重洲2-2-…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜日本の産業を支える日本最大級の石油化学プラントを保有/国内トップクラスの化学メーカーで安定就業可能/福利厚生など働く環境が充実〜 ■業務内容: 当社における商事法務担当として下記業務をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ◇三井化学本社における株主総会運営実務(法定書類・ビジュアル化・シナリオの作成、株主総会当日の運営等)の担当 ◇三井化学本社における取締役会運営実務(実効性向上のための施策立案、議題案の選定、議案内容の調整、社外役員を含む構成員との各種調整、当日の運営等)の担当 ◇コーポレートガバナンスコードに対応する諸施策の立案・展開 ◇(将来のキャリアローテーションとして)国内外に関連する取引法務やM&A等の法務業務の担当 ■募集背景: ビジネスのグローバル化に伴い、コーポレートガバナンスの強化による企業価値向上に対するステークホルダーの関心が高まり、社外役員の経営への関与の度合いが増しています。この流れを受けて当社でも経営の透明性や客観性を確保するため、取締役会における説明に関して内容の充実や頻度の増加を図ってきました。また、近年、株主総会における株主提案も増加しているため、日頃から株主とのコミュニケーションを強化し当社経営への理解を求める対応の重要性も増してきています。以上により、商事法務に係る業務量が増加し、今後ますます重要性が増してくることが想定されることから、商事法務機能の強化が急務になっております。 ■当社の特徴: ◇売上1兆3,000億円、営業利益709億円の国内でもトップクラスの総合化学メーカーです。平均勤続年数19.1年、平均年間給与819万円と長く働ける風土が整っています。 ◇モビリティ、ヘルスケア、フード&パッケージングの成長を牽引するターゲット事業領域として収益拡大を図り、基板素材を産業/地域を支える事業領域として、広く社内外へ素材や技術を提供しています。各製品もグローバルで高いシェアを誇り、メガネレンズ材料、衛生材料用不織布、高機能包装用シーラント、自動車材PPコンパウンドにおいては、世界シェアトップクラスを誇ります。

株式会社DYM NEXT

【熊本/辛島町】コールセンターオペレーター(増収増益のHRtech事業)※未経験歓迎【エージェントサービス求人】

コールセンタースーパーバイザー、コールセンタースタッフ

本社 住所:熊本県熊本市中央区新市街1…

350万円〜399万円

雇用形態

正社員

【部署設立以来、増収増益/HRtech事業で熊本に新設したコールセンターのオペレーター業務をお任せ】 ■業務内容: 新規事業のHR Tech事業で当社が扱う商材の発信業務をお任せします。成果を出せば出すほどボーナスが上がる仕組みです。創業メンバーの募集のため、新しい事業を立ち上げる楽しさを味わうことができる環境です。 ■キャリアパス: 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 ※例(実際のモデルケース)…商社出身、入社当時社会人経験3年目 キャリア入社後、法人向けコンサルティング営業部門配属→入社6ヶ月後、係長に昇進→入社6年後、課長職に昇格後、ニューヨーク支社の責任者に抜擢。 ■働く環境: ・平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。当社代表は非常にフランクで社員との距離も近く、一緒に飲みに行く機会も多々あります。高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。 ・勤続3年ごとに平日連続5日休み(9連休)になり、10万円支給されます。 ■研修制度: OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただきます。 新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。 その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。また、管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に対して真摯に対応しています。 【重要ポジションへの抜擢事例】 取締役、執行役員は全員30代前半。若いメンバーが活躍しています。幹部層の半分は20代です。一年目から経営会議へ参画できるチャンスもあります。 ■当社独自の福利厚生: 代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。

Wovn Technologies株式会社

【財務経理部長】多言語化SaaSを展開◇契約更新率99%超◇社会貢献性◎【エージェントサービス求人】

経理、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社 住所:東京都港区南青山2-26-…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜解約率1%以下の多言語DX×SaaSプロダクト/業界業種問わず18,000サイト以上に導入/大手企業との取引も多数〜 Web サイト多言語化ソリューション「WOVN.io」、アプリ多言語化ソリューション「WOVN.app」の開発・運営を行う当社にて、財務経理部長を募集します。 ■職務内容: 上場準備、および事業拡大に向けた財務・経理体制の強化のため、財務経理部長を募集しております。上場準備フェーズのスタートアップ企業において、財務経理を中心に、経営企画や IR 業務などを幅広くご担当いただきたいと思っています。 インバウンド復帰等の社会トレンドを受けて、事業を大きく成長させているのと同時に、2014年の創業以来、支援先の上場実績を多く持った機関投資家やベンチャーキャピタルから、累計54億円の資金調達を実施しており、非常にパワフルなステークホルダーに囲まれた、成長環境がございます。少しでもご興味、ご関心を持っていただいた方、是非ご応募ください! ■出資いただいている主な投資家、ベンチャーキャピタル: Tybourne Capital Management/エイトローズ ベンチャーズ ジャパン/インキュベイトファンド/MPower Partners ■主な業務詳細: —財務・経理に関する業務 ・月次・四半期・年次決算関連業務 ・開示資料の作成、およびその仕組み・体制の構築 ・メンバーマネジメント(育成、業務マネジメント、目標設定や評価など) —経営企画、IPO準備に関する業務 ・予算・中計の策定、予実管理、全社損益管理、経営分析 ・取締役会や主要経営会議体の運営、資料作成 ・監査法人や証券会社など社外関係者との対応 ・内部統制、内部監査体制の構築および運用 ・IPO準備対応 —IR 関連の業務 ・既存の主要株主・投資家とのコミュニケーション ・資金調達業務、DD・投資家対応 ・資本政策の策定 ※上記のうち、具体的な業務範囲は、スキルやご希望を踏まえながら、選考および OJT の中で決定していきます。 ■組織の体制: ・取締役執行役員 CFO(直接のレポートライン) ・財務経理部長 ★本ポジション ・経理担当メンバー 2名 ・その他、コーポレート部門のメンバーが IPO 準備室を兼任 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社三井E&S

【東京/中央区】法務(弁護士資格保有者)国内契約・紛争業務・コンプライアンス業務/年間休日125日【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許

本社 住所:東京都中央区築地5-6-4…

650万円〜999万円

雇用形態

正社員

【2023年4月、三井E&Sホールディングス(旧三井造船)から持株会社体制移行により再スタートした「三井E&S」/世界の舶用エンジンのリーディングカンパニー/家族手当有/退職金制度/年休125日】 ■業務内容: 当社の法務室にて活躍いただける方を募集致します。メインとして国内契約・紛争業務、コンプライアンス業務を担当して頂きます。 経験を積み重ねていただき、海外契約・紛争業務、商事法務業務(株主総会・取締役会)、M&A業務でもご活躍いただくことを期待しています。 ■就業環境: 年間休日125日、リモートワークについては業務に慣れて頂いてから(入社1年後を想定)週3日上限で使用できる制度になっています。 ■企業HP: https://www.mes.co.jp/ ■当社の特徴: 同社は船舶に搭載される大型のディーゼルエンジン、石油化学プラントで使用される圧縮機(コンプレッサー)や発電用の各種タービン・コージェネレーションシステム、港湾での荷役に不可欠なコンテナ用クレーンなど各種産業用機械を製造しています。 船舶に搭載される大型のディーゼルエンジン分野では国内シェアNo.1を誇ります。港湾用コンテナクレーンにおいても国内シェアNo.1で、世界の港に2,000基以上の納入実績がございます。また、橋梁、海洋構造物などの技術で社会インフラ基盤の整備と街づくりに貢献しています。 変更の範囲:業務の都合により、所属部課の変更、社外への出向を命じることがある

アルキテック株式会社

設備設計◆年収~700万円/東京◆

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

東京都豊島区 リモートワーク応相談 受…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

電気設備(幹線設備、弱電設備)、機械設備(給排水衛生設備、空調換気設備)といった一般的な設備設計をお願いします。 加えて、環境設計・省エネ性能評価との連携による、エネルギー効率の向上、積極的な自然エネルギー利用、 温熱負荷の軽減といった、環境的かつ快適な建築計画の実現に向けたシミュレーションや研究開発に関わる検討も行います。 ■業務の特徴: 一般的な設備設計に加え、環境設計・省エネ性能評価との連携による、エネルギー効率の向上、積極的な自然エネルギー利用、 温熱負荷の軽減といった、環境的かつ快適な建築計画の実現に向けた設備設計を目指しています。 環境シミュレーションや省エネ計算に興味を持って、一緒に働いて頂ける設備設計技術者の方を歓迎致します。 ■組織構成: ・社員数25名、中途入社のメンバーも多く、20後半~50代までのメンバーが幅広く活躍している会社です。 ■働きやすい環境: ・フルリモート可能:  子育てや介護などで時間的に制約がある方や遠方にお住まいの方など特別な事由のある方でもご相談が可能です。 ・残業20時間程度:可能な限り定時での勤怠を推奨しております。 ・休暇:祝日は出勤日として、有給休暇が祝日の日数+αで付与されており、祝日を有給休暇にあてたり、  祝日に出勤し他の日で有給休暇を固めて連休されたりとフレキシブルな働き方を実践しています。消化率がほぼ100%です。 ■募集背景: 同社では新規事業として設備設計を2022年4月から始めました。 大学・研究機関とともに学術的な研究・開発しながら、 新しい建築構造や環境技術の技術開発や技術コンサルティングも業務の柱として行っております。 事業拡大のため今後、同社の中心人物になっていただける方を募集いたします。 ■会社の特徴: 技術研究所を早稲田大学アントレプレナーシップセンターに構えており、 経営陣は、研究開発を統括する代表と、構造設計統括、環境設備設計統括の3名です。 その他にも大学教員等の有識者が社外取締役として参画するバラエティ豊かな体制となっています。

リヨーコクシヨウジ株式会社

【広島】大豆の魅力を伝える!食品開発◇自社商品開発/自由に開発に取り組めます【エージェントサービス求人】

製品開発(食品)

本社 住所:広島県広島市西区商工センタ…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

◎豊富なたんぱく質として日本人には古くから馴染みのある『大豆』の専門商社で自社開発による食品開発を担当いただきます。 ◎これまでの製品実績:「とうふがおかずスープ」「麻婆豆腐の素」「とうふちゃんぷるーの素」「厚揚げ用あんかけ」 ◎自己裁量をもって開発に従事できる環境なのでチャレンジしたい方にオススメ! ◎1952年設立創業70年/創業以来黒字経営 ■業務内容: スーパーなど既存顧客の業界をメインターゲットとした食品開発業務になります。新規業界への商品開発にも取り組んでいます。事業者向けでも一般消費者向けでもどちらの開発も可能で、当社オリジナル製品の商材開発を行います。 【具体的には】 営業と連携し市場調査、マーケティング、商材企画、開発、試作、ベンダー選定、品質・流通調査、発売後の販売促進など、企画の発案からお客様に商品が渡るまでのすべての工程を責任を持って自主的に行います。未知見分野に関しては、専門機関、社外アドバイザーに助言を求めながら開発を進めます。 開発例: 【業務用】豆乳プリンの素、豆乳杏仁豆腐の素 【市販用】とうふがおかずスープ、麻婆豆腐の素、とうふちゃんぷるーの素、厚揚げ用あんかけ ■配属先情報 商品開発・品質管理チーム メンバー2名/直属の上司は、取締役兼マネージャー40代女性の方 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■募集背景 自社開発商材を会社の第二の柱とするために、企画・開発のスピードをさらに高めていく方針です。 この目標を達成するために、現メンバーとともに情熱的に開発を行って頂ける方を募集いたします。 ■評価について 毎年自身の立てた目標に対し評価をしています。全社員で評価ミーティングを行うなど公明正大な社風です。会社の経営状況を社員に公開しており、営業利益の3分の1をめどに賞与等で社員に分配しています。 変更の範囲:本文参照

川口精機株式会社

【静岡市】スクリュープレス機の法人営業/正社員〜「世の中の廃棄物を減らし続ける」 〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:静岡県静岡市清水区袖師町9…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

■担当業務 新規顧客開拓、既存先フォロー(スクリュープレス機の販売、製品説明等など営業職をご担当いただきます。 ■詳細 スクリュープレス機の販売をご担当いただきます。新規開拓7,8割、既存顧客のフォロー2,3割となります。新規開拓といっても飛び込みなどはありません。あくまで反響営業となります。 お客様の元へお伺いし、機械のデモンストレーションから製品説明、お客様のご要望をもとに装置システムの提案、納品、立ち会いまで、コスト削減等につながるシステムの提案や機械のデモンストレーションや製品説明など 一連の流れをご担当いただきます。  機械のことがわかるまで入社当初は2名体制で動くことが多くなります。 営業エリアは日本全国。遠方への出張も多く、日本全国飛び回ることができるのも魅力です。月の半分程度は出張、ということも多いです。車で顧客を訪問することも多い(社用車有)ため、普通自動車免許は必須となります。 海外(タイに駐在員事務所)にも展開しております。年に数回は海外出張もございます。 ■組織構成 営業担当者は 代表取締役が営業も兼任しているのと、社外の営業担当1名体制で運営しております。今回の中途採用にて増員していきたいと考えております。 ■入社後の教育体制 現場社員のOJTを予定しております。 ■当社について 川口精機は2008年にスクリュープレス脱水機の開発・製造に着手しました。 販売開始をした2011年は販売台数が2台でしたが、現在は20〜25台を毎年販売するまでに事業を成長させました。 静岡市から日本全国へ販売拡大を成功させ、次は世界へ羽ばたくつもりでいます。 現在、国内はもとよりタイ、マレーシア、フィリピン、スリランカなど東南アジアを中心に新たに営業展開を進めています。 ひとりひとりが責任を持ち、自分で考え行動できる人を募集しています。また、そのような風土づくりを会社としても行っています。 スクリュープレス脱水機の事業の中で、現在お客様と研究開発をしているアイテムがいくつかあります。今後も成長が期待できる分野であると確信しています。 これからの新たな事業展開にぜひあなたの力を貸してください。 変更の範囲:会社の定める業務

DIMENSION株式会社

【経理リーダー】エキスパート募集/ベンチャーキャピタル/会社を支える内省化・仕組み創りを行う【エージェントサービス求人】

経理、財務

本社 住所:東京都港区虎ノ門1-17-…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

■職務概要: 当社は、起業家に創業期から出資し、事業拡大・上場を支援する国内ベンチャー投資ファンドです。今回は、バックオフィス業務を担っていただくリーダーポジションとなります。 ■業務詳細: ・株式会社の会計、税務、庶務 ・ファンドの会計、銀行口座管理 ・合同会社の会計、税務 ・有限事業責任組合(LLP)の会計 ・コーポレート業務(株主総会、取締役会、登記、組合運営) ※ご希望あれば、他ファンド管理業務に担当を広げ、ファンドのミドルバックとしてキャリアアップすることも可能です。 ■業務の特徴: ・内製化や仕組みづくりを行うフェーズのため、大きくチャレンジできる環境です。 ・フロントのキャピタリストと連携し、社外の法律事務所、会計事務所、ファンド管理専門の事務所、 業務委託メンバーも巻き込みながら、複数名で以下の業務を推進いただきます。 ・今年3号ファンドを立ち上げる予定です。管理部門としては、まだまだ立ち上げ期となるため、 あるべきバックオフィスの形をご自身で作っていっていただけるポジションとなります。 ■特徴、魅力: ・政府系ファンドや上場企業創業者11名、海外機関投資家など様々な投資家の皆様に応援いただき、2022年5月に101.5億の2号ファンドを設立しました。1号ファンドからさらに大きな規模となったため、よりスタートアップの出資社数を積極的に増やしつつ、出資後丁寧な経営支援を行っていければと考えております。私たち自身もまだまだスタートアップとして、今後よりファンドを大きくしていけるようチャレンジしていきます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社絆

【鹿児島市/資格不問】建築施工管理〜転勤なし/残業10H・年休110日/少数精鋭でアットホーム〜【エージェントサービス求人】

建築施工管理

本社 住所:鹿児島県鹿児島市喜入瀬々串…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

◆◇残業少なめ、オンオフのメリハリつけて働ける/お客様に寄り添った仕事をしたい方へ◇◆ 地域密着の住宅会社として10周年を迎えた同社。コロナ禍後も順調に口コミでお客様からの引き合いがあり、業績も好調です。 直近では最新のIoT機器を導入した無人型のモデルハウスを南さつま市にオープン。最新技術も取り入れながらお客様に喜ばれる体制を作っています。 ■担当業務: 地域に根差し、お客様のニーズに寄り添った住宅づくりで口コミからのお客様多数、100%反響でお問い合わせをいただいております。 成約後、casa cube他の建築における施工管理業務を担当頂きます。 社内の担当が作成した図面が下りてきてから協力会社との工事工程の調整や家が建つまでの進捗管理まで担当します。 ■入社後研修: 社長・建築部門30代・不動産20代の4名と社外取締役2名在籍しております。基本的には社長が営業活動なども兼務しつつ、他2名が成約後の後工程を担当していますがこの度社員も増え、モデルルーム開設によりお客様も増えるタイミングですので、施工管理の業務を切り取ってよりお客様へ価値提供できるよう新規ポジションとして募集をしております。 ■入社後研修: 何を手順としてやっていくべきかなどの研修プログラムもございますので材料の名前を覚えたりなど、社長や先輩社員から丁寧に教えてもらいながら習得できます。 ■現職社員が感じるやりがい 住宅はお客様にとって大事な人生の一部。ニーズを汲み取りながら、関係会社と調整をし理想の住宅を引き渡す時に、お客様から感謝の言葉を頂くことも多く感動の場面に立ち会うことができます。お客様に寄り添った仕事がしたい方におすすめです。 変更の範囲:会社の定める業務

LAETOLI株式会社

【南青山】法務総務/アソシエイト〜マネージャ◆IPO準備中/不動産テックベンチャー◆月残業10h【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許、一般事務

本社 住所:東京都港区北青山2-5-8…

350万円〜999万円

雇用形態

正社員

■採用背景: LAETOLI株式会社は、厳選された物件に1口1万円から投資可能な不動産クラウドファンディング「COZUCHI」というサービスを展開しております(https://cozuchi.com/)。企業の強みである不動産仕入れ力により、非常に高い評判を得ております。成長期を支えるコアメンバーとなってくれるメンバーを募集しております。 ■仕事内容: ・社内ガバナンス体制、コンプライアンス強化、業務フローの構築・整備 ・IPO準備業務(法務総務の領域を中心に) ・法務総務業務全般 ■組織構成: 部門長1名 マネージャー1名 スタッフ5名 ■社風: 社員数が30名程度ということもあり、経営陣や上司との距離も近く、自身の考えや意見を積極的に発信できる環境のため、やりがいを感じやすいです。 ■働き方: 年休124日、土日祝休み、残業月10時間以内と非常に働きやすい環境。また社員のほとんどが私服で勤務をしております。 ■同社について: 当社は、第2創業期を迎える不動産テックベンチャー企業です。プロフェッショナルな不動産チームを有する当社のミドル・バックオフィス部門の実務をリードし、共に当社を急成長させていくコアとなるメンバーを探しています。将来的には上場もしくは上場会社基準の大規模なファンド組成を目指しますが、経験の浅い方でも、IPO、ファイナンス、ファンド管理経験豊富な上司からサポートを受けながら、安心して業務に従事していただけます。法務(金商法、不特法、会社法)・ビジネス領域でプロフェッショナルなキャリアを築きたい強い意欲をお持ちの方の応募をお待ちしております。*常勤監査役には業務に精通した金融業界でのコンプライアンス整備経験豊富なメンバ、社外取締役には弁護士がおりますので、安心して入社いただけます。

株式会社DYM

【梅田】法人営業◆顧問や採用サービスを通じて企業を活性化/第二新卒・未経験歓迎/OJTあり/土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

大阪事業所 住所:大阪府大阪市北区梅田…

450万円〜499万円

雇用形態

正社員

■職務概要: 経営者の参謀役として採用のサービスを通じて企業を活性化させるの戦略コンサルタント営業職の募集です。 経営の3大要素である「人材」を扱い、経営者や大手人事部長向けに経営において最重要となる採用支援業務のコンサルティング営業を行って頂きます。経営者・企業の参謀として企業成長を促す役割を果たす為に、人材登用において多角的な提案を行います。 【変更の範囲:会社の定める業務※グループ会社への出向を含む】 ■職務詳細: ◎誰に:経営課題を持っている企業の経営者・大手企業人事部長がメインです。 ◎何を:各企業にとっての優秀な人材の供給とそれに紐づくビジネス構築の提案を行う。 ◎どのように:顧問・社外取締役のご紹介・新卒の人材紹介・ヘッドハンティング・スカウティング・マッチングイベント・優秀なフリーランスの方の紹介、事務派遣やエンジニア派遣の紹介等、様々な採用手法やスケジュール、採用戦略に関わるご提案をし、新規開拓から実際の企業様のサービス利用対応・翌年度以降の採用のお手伝い等一気通貫して企業の発展へ長期的に貢献していきます。 ■具体的な業務: ・経営者・大手人事部長の新規開拓(テレアポ・DM送付・顧客紹介・SNSアプローチ・手紙送付) ・人材コンサルティング商品のご提案(人材紹介・無期雇用派遣紹介・合説・ハイキャリア紹介・スカウトサービス・福利厚生商材・フリーランス紹介等沢山の商材の中から適性の商材を販売する課に配属となります。) ・サービスのご利用前後のお客様対応・定例MTGといった既存顧客対応 ・経営者交流会・勉強会の参加等 ・新規事業・新規商品の開発〜拡販 ■研修制度: OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、必要なスキルや能力を実務を通じて習得して頂きます。新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に対して真摯に対応しています。 ■キャリアパス: 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 変更の範囲:本文参照

住友理工株式会社

【浜松町】法務◇英語力歓迎◇女性活躍中◇東証プライム上場/グローバル活躍/土日祝【エージェントサービス求人】

法務

東京支社 住所:東京都港区浜松町一丁目…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜ポテンシャル人材歓迎!創立90周年超◆年間売上高5,410億円◆自動車用防振ゴム世界シェア・自動車用ホース国内シェアトップクラスのグローバルサプライヤー〜 ■採用背景 売り上げ規模の拡大により、バックオフィス部門の強化も併せて図っております。 国内だけでなく北米やアジアにも展開するグローバルな組織風土の中で、海外グループ会社の対応も含めてお任せできる人材を募集しております。 ■業務内容: 東証プライム上場の当社の法務部 法務課のメンバーとして下記にような業務をお任せします。 ・国内外の取引先との契約などの審査:日本語、英語での契約書の審査や作成、交渉支援 ・法律相談:国内外のグループ会社からの各種法律相談対応 ・紛争対応:訴訟・仲裁等において、社内関係部署、社外弁護士との折衝、対応 ・コンプライアンス活動:国内外の必要な法令を把握し、新しい動きをフォローし、グループ会社への展開と必要な遵守活動を行う。法令違反防止のための周知活動、教育訓練、仕組みの導入と運用を行う。 ・ガバナンス業務:株主総会対応、取締役会事務局 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■就業環境: 法務部 法務課 5名(部長40代、課長30代、他3名メンバー)にて構成されています。 弁護士資格を保有している社員もおり、様々な事例などについて情報交流も盛んな部署です。 ※女性も約半数を占めており、リモートは週に1〜2回程度ですが、柔軟なご就業が可能な環境です。 ■プロジェクトストーリー等 https://www.sumitomoriko.co.jp/recruit/shinsotsu/ ■当社について  1929年12月創業し、創業以来培ってきたコアコンピタンス「高分子材料技術」「総合評価技術」をベースに、先進的なモノづくりを行ってきた同社。「自動車(モビリティ)」「インフラ・住環境」「エレクトロニクス」「ヘルスケア」の4つのフィールドで安全・安心・快適で環境にやさしい社会づくりに貢献しています。 近年では、センサー技術を応用してオーダーメイドでの体圧分散を可能にし、床ずれを防止することができるマットレス等、今後の社会で高い需要が期待される医療/介護/健康分野、資源/環境/エネルギー分野での新事業の創出にも積極的に挑戦しています。 変更の範囲:会社の定める業務

住友理工株式会社

【大阪市】法務◇英語力歓迎◇女性活躍中◇東証プライム上場/グローバル活躍/土日祝【エージェントサービス求人】

法務

大阪支社 住所:大阪府大阪市北区中之島…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜ポテンシャル人材歓迎!創立90周年超◆年間売上高5,410億円◆自動車用防振ゴム世界シェア・自動車用ホース国内シェアトップクラスのグローバルサプライヤー〜 ■採用背景 売り上げ規模の拡大により、バックオフィス部門の強化も併せて図っております。 国内だけでなく北米やアジアにも展開するグローバルな組織風土の中で、海外グループ会社の対応も含めてお任せできる人材を募集しております。 ■業務内容: 東証プライム上場の当社の法務部 法務課のメンバーとして下記にような業務をお任せします。 ・国内外の取引先との契約などの審査:日本語、英語での契約書の審査や作成、交渉支援 ・法律相談:国内外のグループ会社からの各種法律相談対応 ・紛争対応:訴訟・仲裁等において、社内関係部署、社外弁護士との折衝、対応 ・コンプライアンス活動:国内外の必要な法令を把握し、新しい動きをフォローし、グループ会社への展開と必要な遵守活動を行う。法令違反防止のための周知活動、教育訓練、仕組みの導入と運用を行う。 ・ガバナンス業務:株主総会対応、取締役会事務局 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■就業環境: 法務部 法務課 5名(部長40代、課長30代、他3名メンバー)にて構成されています。 弁護士資格を保有している社員もおり、様々な事例などについて情報交流も盛んな部署です。 ※女性も約半数を占めており、リモートは週に1〜2回程度ですが、柔軟なご就業が可能な環境です。 ■プロジェクトストーリー等 https://www.sumitomoriko.co.jp/recruit/shinsotsu/ ■当社について  1929年12月創業し、創業以来培ってきたコアコンピタンス「高分子材料技術」「総合評価技術」をベースに、先進的なモノづくりを行ってきた同社。「自動車(モビリティ)」「インフラ・住環境」「エレクトロニクス」「ヘルスケア」の4つのフィールドで安全・安心・快適で環境にやさしい社会づくりに貢献しています。 近年では、センサー技術を応用してオーダーメイドでの体圧分散を可能にし、床ずれを防止することができるマットレス等、今後の社会で高い需要が期待される医療/介護/健康分野、資源/環境/エネルギー分野での新事業の創出にも積極的に挑戦しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社梅の花

【福岡/久留米】総務部長候補/上場企業でのキャリアアップ◆成長企業で活躍/売上298億!約288店舗【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社 住所:福岡県久留米市天神町146…

700万円〜899万円

雇用形態

正社員

◆◇上場企業でのキャリアアップ/成長企業での勤務/充実した福利厚生◇◆ ■採用背景: 〜総務部長が定年退職を迎えるため、その後任の採用になります。〜 当社は、ベトナム現地法人の設立や東南アジアへの新規進出を目指しており、今後も成長を続ける企業です。共に成長し、企業の未来を築いていける方からのご応募をお待ちしています。 ■業務内容: 懐石料理を中心とした和食レストラン「梅の花」などを展開する株式会社梅の花グループです。2025年に社名を変更し、グループ全体での成長を目指しています。この度、総務部長候補として以下の業務を担当していただける方を募集します。 【具体的な業務内容】 - 取締役会、その他会議の運営:会議の準備、議事録作成、関係者との調整等を行います。 - 株主総会、その他会社行事運営:株主総会の企画・運営、招集通知の作成、関係者対応等を担当します。 - 事業報告等、社外向け公表資料や申請書類作成:有価証券報告書や事業報告書の作成、提出業務を行います。 - 社内諸制度の策定、運営:社内制度の見直しや新規制度の導入、運営を担当します。 - 法務関連(リーガルチェック)業務:契約書の作成・確認、弁護士への法務相談対応等を行います。 - コンプライアンス研修等の企画〜推進:社内向けのコンプライアンス研修の計画・実施を担当します。 ■職場の雰囲気、特徴: 1フロアで他部署と連携しやすく、協力しながらプロジェクトを進めることが多く、互いにサポートし合う文化があります。部署内は計7名(管理職2名、一般職4名、その他1名)で構成されており、風通しの良い環境です。 ■企業魅力: - 上場企業でのキャリアアップ:上場企業での総務・法務業務を担当することで、幅広い経験が積めます。 - 成長企業での勤務:グループ全体での成長や新規事業の展開に関与できるため、企業の成長に貢献できるやりがいがあります。 - 福利厚生の充実:社会保険、労働災害保険、企業年金、社員割引、教育制度、表彰制度、制服貸与、慶弔金制度、財形貯蓄制度など、働きやすい環境が整っています。 - 休暇制度の充実:産休育休休暇、介護休暇、結婚休暇、忌引休暇、特別休暇などの休暇制度が整っており、ワークライフバランスが取りやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

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