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雇われ店長-募集の仕事

検索結果: 2,172(221〜240件を表示)

埼玉県千葉県を中心に店舗展開するスーパーマーケット

(東証上場)成長する優良スーパーの精肉チーフ候補を募集。業績次第で、年収750万円超え。◆車通勤の方歓迎◆

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他

埼玉と千葉中心、東京、栃木。希望により…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

店舗での商品の発注、加工、陳列、販売を中心とした業務。 将来的には売場責任者、副店長、店長や、バイヤーへの道も常に開けています。年に1回、本人の希望について上司と面談を行います。

非公開

成長企業★最短3ヶ月で店長(月45万~)9ヶ月でエリアマネージャー(月51万~88万円)に!!年間30店舗出店計画

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

各店舗 〈勤務時間〉 各店舗の営業時…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■募集の背景 私たちは、単なる食事ではなく「東京の食文化を体験できる観光業」と考えています。 視覚・嗅覚・聴覚・味覚をすべてを刺激し、お食事を楽しんでいただく。このような想いで提供する料理は、人種や国境を超え、多くの方に愛されています。 おかげさまで国内外に店舗を展開し、今年から海外進出いたします。 瞬く間に業界トップクラスの店舗数に成長しました。 今後は北米やハワイ・アジア諸国・ヨーロッパなどでの展開も計画しております。 ■役割 店長として店舗運営管理をお任せし、SVを目指していただきます。 ◎入社後は接客や調理のやり方をイチから丁寧にお教えしますので、ご安心ください。 ■仕事内容 まずは接客を中心にオペレーションを習得! 経験を積んだ後は徐々に店舗運営に関わる業務も担当します☆ ・売上管理 ・仕入れ ・人材育成 ・メニュー開発 ・販売企画や営業戦略の立案 など ◆入社後は... ビジネスマナー研修やオペレーション研修のほか、歴史や作り方など、接客の基礎からお教えします! ■豊富な研修制度■ ◎初期研修 会社のこと、営業戦略、商品知識、歴史などを座学で学びます。 OJTでは約1ヶ月。 ◎接客研修 接客の基礎からレクチャーします。 “粋でいなせな接客” を習得して欲しいと思っています。 当社ならではの接客のポイントも、身につきます。 ◎その他研修も充実! ビジネスマナー研修やオペレーション研修、商品開発研修、豊洲市場研修など

一部上場大手外食企業グループの食品スーパー(埼玉~千葉県、栃木エリア中心)

(東証一部上場企業のグループ会社)優良食品スーパーの青果チーフ候補の募集。

店長・店長候補・マネージャー、専門店・量販店・小売系その他

埼玉県

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

店舗での商品の発注、加工、陳列、販売を中心とした業務。 将来的には売場責任者、副店長、店長や、バイヤーへの道も常に開けています。

非公開

リゾートホテル 料飲部門責任者【兵庫】役職定年なし

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

兵庫県 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 料飲部門全般の責任者となります。 ホテル内のイタリアン、日本料理、大阪うどん、宴会場、グランピングなど料飲部門の管理全般をお任せします。 基本的には、ゲストサービスの向上、インシデントの対応、コスト管理(P/L)、ピープルマネジメントがメインとなります。 ご経験に応じて、投資計画、改装計画、スタッフトレーニングなどもお任せしますが、ご経験が浅くても大丈夫です。 マネジメントに重心を置きつつ、常に現場意識をもってアクションプランを設定し、PDCAサイクルをうまくコントロールし、チームメンバーに理解、実行していただけるよう取り組んでいただきたいと考えています。 【キャリアパス】 ご活躍の場合は、ホテル運営部門のGM(統括部長ポジション)を目指していただく事も可能です。 【募集背景】 2016年7月に新たな再生事業としてスタートした「ネスタリゾート神戸」 2018年より「大自然の冒険テーマパーク」として、新たにアクティビティを導入し、一大テーマパークとして成長してまいりました。 オープン当初よりリゾートホテルとしてメインホテル、グランピング宿泊施設、ラグジュアリーな独立タイプのヴィラやコテージ、通年で屋外温水プールを備えたロイヤルスイートルームなどを運営してまいりましたが、今後はさらなるファシリティーの充実、ニーズに応じたゲストサービスの向上を目指していく必要がございます。 料飲分門においては、イタリアン、和食、大阪うどん、バンケット、グランピングなど様々な店舗が売り上げを伸ばしています。 コロナの影響が落ち着いた今、来場者も増え、パーク全体としても売上は過去最高を記録しようとしています。 そんななか、一定レベルのレストランサービスのご経験、マネジメントのご経験を生かして、さらなる成長を推進していただける方を迎え入れたいと考えております。 【求める人物像】 ・チームメンバーをそれぞれ尊重しながら、ゴールへ導くことができる方 ・常にポジティブに考えることができ、データを基に過去の分析と未来の方向性を創出することができる方 ・スピードと判断力を兼ね備えた行動ができる ・リーダーシップをもって周りを巻き込み、物事を推し進めていける能力をお持ちの方 【勤務時間について補足】 8時~22時までのシフト …

スタンダード市場上場スーパーマーケットチェーン

(東証上場)成長する優良スーパーの総菜チーフ候補を募集。チーフとして業績しだいで、年収750万円超え。

調理師・栄養士・調理スタッフ、バイヤー

埼玉と千葉中心、東京、栃木。希望により…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

店舗での商品の調理加工、発注、陳列、販売を中心とした業務。 将来的には売場責任者、副店長、店長や、バイヤーへの道も常に開けています。年に1回、本人の希望について上司と面談を行います。

ジャパンフードマネジメント株式会社

年収500万円も目指せる☆サービスエリアの【運営スタッフ】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、販売スタッフ

茨城の拠点で募集! ◆マイカー通勤O…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

常磐自動車道のサービスエリア<Pasar守谷>の売店・フードコートの運営スタッフとして、接客やアルバイトスタッフの管理などの業務をお任せします。 高速道路のサービスエリアって、ワクワクしませんか? 何気なく立ち寄った先で、おいしいものだったり、 珍しいお土産を見つけたり。 そう。私たちのお仕事はお客様の旅に笑顔をプラスする ことなんです。 あなたにはSAの運営スタッフとして、 店舗の運営やメニューの考案、売り場の管理、 ポップ作成などを、できるところからお任せします。 <入社後は?> 接客の経験がないひとには、話し方やマナーなどから お教えします。 <一緒に働く先輩は?> 20代~30代の社員と、パート・アルバイトスタッフの 5名~10名体制。 社員が一人、なんてことはありませんのでご安心を。 20代のスタッフも多く、ちょっと部活っぽい雰囲気です! <SAって忙しいんじゃ……> 夏休み、年末年始など、長期休みの期間が 忙しい時期です。 その他の期間はかなり落ち着いており、 メリハリがきいています。 生活リズムも取りやすいです。 ◆Pasar守谷のここが面白い! レストランの新メニューや新しいお土産の企画・開発が 活発に行われる社風なので、 「こんなものが食べたい!」 「この商品は、もっと入口側に持ってきたほうがイイのでは?」 といったアイディアを実現させることができますよ! 実際に社員発案のメニューが何個も提供されています!

神奈川中心に展開する食品スーパーマーケット

(神奈川県中心に成長する優良スーパー)精肉チーフ候補を募集。業績しだいで、年収大幅アップも可能です。

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

神奈川中心

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

店舗での商品の発注、加工、陳列、販売を中心とした業務。 将来的には売場責任者、副店長、店長や、バイヤーへの道も常に開けています。

非公開

本部スタッフ・SV(洋風串焼き×創作ビストロ×ワイン)

スーパーバイザー

新宿

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

\オープニングスタッフ/料理長募集!出店計画多数!最短で管理職へのキャリアアップ◎ [社]本部スタッフ・SVの募集要項 【仕事内容】 ■□■□■□■□■□■□■□ オープニングスタッフとして働ける! 将来性抜群の当社の社員として活躍しませんか? 独立&キャリアアップを目指す方を応援します!! ■□■□■□■□■□■□■□ これから始まるお店を盛り上げていくのは皆さんです。 スタッフ同士の協力を大切に、お客様が喜ぶサービスをつくっていきましょう! ★今後も新規出店を計画中!★ 今後も新規出店やを考えています! そこで、スタッフ一人ひとりがのびのび活躍できるように、メンバーを増やしていきたいと思っています。 当店はもちろん、新店の立ち上げや既存店のサポートにも興味がある方は、ぜひご応募ください! 【仕事内容】 まずは、店長候補としてスタートしていただき、店舗運営や管理をお任せしていきます。 店舗展開に合わせて、2~3店舗の統括店長として、店舗経営に参加してください。 新規出店を仕掛けていくので、即戦力となってくれる経験者の方や、未経験でもヤル気のある方を積極採用中です! 独立志向が高い方には大きなチャンスがある環境です。 *店舗管理* 新メニューの考案、試作、食材の発注やアルバイトの教育、スタッフの管理、 売上管理など店舗業務も徐々にお任せしていきます。 全くの未経験の方でも店長昇格の実績あります◎ いろいろなことにチャレンジできる環境です!! 独立志望が高い方大歓迎!

非公開

《地域限定で自宅から通勤可能!》★残業代は1分単位★2年目からボーナスが4回!?★ 外食企業での店長・SV候補

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

全国各地(地域限定可能)

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

自社で直営店として展開する店舗の管理・運営などマネージメント業務をお任せします。 まだまだ出店を加速するため、増員募集です。 ■入社後のフロー 入社 ⇒ 座学研修 ⇒ オペレーション研修 ⇒ 店舗運営実地 ⇒ 最短6か月でエリア管理!! ■主な業務内容 ・店舗運営管理 ・店舗数値管理 ・オペレーション指導 ・衛生管理 ・販売戦略立案 ・人材育成 などです。 近隣の店舗2~3店舗の管理からスタートして、5~10店舗の管理、更には20店舗程度の管理と徐々に管理店舗数を増やしていくことが可能です。 大手でありながら、事業拡大中・出店多数のためポジションが詰っていることが無く皆さんキャリアアップのチャンスが豊富にあります。 なかなか店長以上のポジションを担えていなかった方たちにとってはビッグチャンスです!

スタンダード市場上場スーパーマーケットチェーン

(東証上場)成長する優良スーパーの総菜チーフ候補を募集。チーフとして業績しだいで、年収750万円超え。

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

埼玉と千葉中心、東京、栃木。希望により…

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

店舗での商品の調理加工、発注、陳列、販売を中心とした業務。 将来的には売場責任者、副店長、店長や、バイヤーへの道も常に開けています。年に1回、本人の希望について上司と面談を行います。

神奈川中心に展開する食品スーパーマーケット

(神奈川県中心に成長する優良スーパー)総菜チーフ候補を募集◆業績しだいで、年収大幅アップも可能です◆

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

神奈川中心

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

店舗の惣菜部門で、調理、陳列、販売、発注、作業指示など部門の業務を行う。 将来的には売場責任者、副店長、店長や、バイヤーへの道も常に開けています。

神奈川中心に展開する食品スーパーマーケット

(神奈川県中心に成長する優良スーパー)総菜チーフ候補を募集。業績しだいで、年収大幅アップも可能です。

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

神奈川中心

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

店舗の惣菜部門で、調理、陳列、販売、発注、作業指示など部門の業務を行う。 将来的には売場責任者、副店長、店長や、バイヤーへの道も常に開けています。

非公開

※海外勤務※ホノルル・メキシコ/飲食業界最大手●料理長・支配人候補●年収1000万以上出ます!早い者勝ち!

店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

ハワイ ホノルル メキシコ 転勤の可能…

600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

・ホール業務(接客、配膳、会計) ・キッチン業務(仕込み、調理、盛り付け) ・店舗運営(シフト管理、売上管理、スタッフ指導) ・経験により業務決定/3~6カ月で昇格も可能 ホノルルは副料理長枠募集中 メキシコは現地人への教育が中心、正社員ではなく3年間の契約社員 本人分のビザ取得は全額会社負担 報酬現地通貨払い

オザミワールド株式会社

「特別な一日」を創る【レストランスタッフ(ホール/キッチン)】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【東京都の各店舗で募集】 は希望を考慮…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

【高級レストランで接客や調理のスキルを磨ける!】希望や適性に応じて、ホールまたはキッチンのいずれかへ配属 ★充実の研修体制でイチから教えます ≪ホールスタッフ ≫ お客様が快適で楽しい時間を過ごせるよう、 心のこもったサービスを提供します。 お客様のご案内、オーダーテイク 料理やドリンクのご提供 ドリンク作成(カクテル、ワインサーブなど) 簡単な調理補助 テーブルの片付け、セッティング 開店・閉店作業 など

非公開

※六本木※ダイニングBAR※同業態経験者優遇/年収500以上/常連有名人多数/土日祝休み

店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

東京六本木 【勤務時間】 16:00~…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

首都圏・大阪、そしてアメリカNYにも店舗を持つ外食企業にて、 六本木エリアの増員募集です。 当社は現在の40店舗から100店舗・200店舗を目指しており、 既存業態のブラッシュアップや新業態の企画立上げを共に牽引頂ける 力を積極的に採用を進めて参ります。 【担当業務】 ・六本木にある高級会員制BAR店長業務 有名人等がお忍びでご来店される為、口の堅い方 ・六本木にある高級料亭店長 飲食店店長経験

オトロンカーズ株式会社【オートバックスグループ】

店長候補/賞与平均150万円/月給35万円~/残業なし/有給消化率90%/平均年齢20代!/全国で募集中

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

★名古屋店2025年7月1日にNEWO…

500万円〜900万円

雇用形態

正社員

3ヶ月の試用期間を経て店長から直々に業務フローや自社ローンの仕組みを学び、その後副店長としてマネジメント業務をお任せします。 【具体的には】 ◆商品車の管理 ◆販売台数の管理 ◆スタッフの育成 ◆債権管理 その他、営業活動も行います。 ★管理職でもインセンティブあり★ 保険契約、一括販売に対してインセンティブを支給します! ★中途入社率95%で馴染みにくさナシ★ ほとんどの社員が中途入社なので、 副店長や店長として現場に入っても馴染みにくさはありません◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ★自社ローンについて★ 当社では、他のローン会社を介さず自社でローン審査を行っています。審査基準が他社とは異なるため、通過率95%以上を実現することが可能!当社ではお客様の「これまでの経歴」や「勤続年数」などは気にせず、現時点で本人に返済能力があるかどうかを重視しています。そのため、他社ではローン審査が通らなかったお客様から高い評価を得ているのです。 【注目】キャリアパスが充実!先を見据えて働けます! 店舗数増加に伴い、ポジションも続々と増加中。実際に入社1年で営業主任、店長に昇格した先輩も在籍しています。また、マネジメントを任せる「店長コース」か、さらに営業スキルを磨ける「営業主任コース」を選ぶことが可能!他にも営業以外のキャリアとして広報、人事、仕入れなど本社勤務に挑戦するジョブローテーション制度もご用意しています。充実したキャリアパスの元、この先のキャリアを見据えて長く働いていただけるはずです◎ 【注目】当社が急成長している秘訣をご紹介! 現在、車のローンが通らずに困っている人は日本に約300万人ほどいます。私達は、他社ではローンを通過できなかったお客様でも95%以上通過させることができるため、安定した高い需要を得ているのです。「自社ローン専門の中古車販売」という、まだあまり広まっていない市場を独占できるからこそ、今の成長率を可能にしています。安定需要のもと、ムリせずしっかり収入を挙げませんか? 試用期間中の雇用形態は契約社員になります

株式会社カスミ

【店舗運営スタッフ】◎年間休日115日◎地域密着の優良企業

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

関東エリア募集(茨城、栃木、群馬、埼玉…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

レジ・青果・鮮魚などのいずれかの部門で店舗業務をお任せします◎店長以外にも本部など多彩なキャリアパスあり☆7連休/3連休を年1回ずつ取得できる レジ、青果、鮮魚、デリカ(惣菜)、ベーカリー、グロサリー(加工食品など)いずれかの部門に配属します。 配属部門で多少内容は異なりますが、 ▽売り場づくり(陳列やPOP作成など) ▽店内での接客対応 ▽商品の発注や棚卸 ▽商品製造・調理 ▽スタッフのシフト作成 など、できることから担当していきます。 これから家族ができる人、増える人も安心♪ 毎月9~10日のお休みのほか、 年に1回ずつ7連休と3連休が取得可能。 家族旅行補助制度もあるので 連休を使って家族と旅行に出かける人も! 自分の時間や家族との時間も しっかり確保することができます。 子の看護休暇やアニバーサリー休暇など 家族も安心できる制度が整っています。

株式会社ジャパンネットワークグループ

大手携帯キャリアのモバイルコンシェルジュ◆女性役職者が活躍中/年間休日120日/未経験歓迎◆

店長・店長候補・マネージャー

福岡、佐賀の2エリア25店舗で同時募集…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 携帯ショップのスタッフとして、お客様に対する携帯電話の新規契約、機種変更、修理対応、プランの提案などを行います。また、お客様の日々の暮らしやニーズに合わせた最適な提案を行うことが求められます。以下のような業務が含まれます: ・新規契約や機種変更の手続き ・修理やお問い合わせ対応 ・各種プランやデバイスの提案 ・イベント企画・運営 ・店舗管理業務(再発注、在庫管理など) この他、多数の研修制度を通してスキルアップが可能です。 内定者研修/新人研修/マナー研修 接客研修/店長研修/総括研修 中堅研修/レベルアップ研修(初級・中級)/コンプライアンス研修

創業50年の介護福祉関連成長企業グループ

【正社員、首都圏】病院内レストランの店長候補を募集!調理師免許・経験を活かして働きませんか!

店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

首都圏各地

400万円〜450万円

雇用形態

正社員

首都圏エリアの病院内レストランにて、店舗運営管理をしていただく店長、マネージャーのお仕事 現社員がいる店舗に配属後、 社員が横につき基礎から丁寧にお教えします。 1人立ち後はその店舗の店長として、 レストランの店舗運営をお任せします。 首都圏エリアに複数勤務地あり!ご希望の勤務地を選択していただけます。 勤務地は首都圏の病院内レストランとなります(新宿区・立川市・横浜市旭区など) 他にも勤務できる店舗がございます。

非公開

【関東】店舗営業部 エリアマネージャー(チームリーダー職)

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

同社は、大きく製造部門、人事・総務などの管理部門、店舗販売や通販などの営業部門、マーケティング・戦略を検討する事業戦略の部門で構成されています。今回は店舗営業部にてエリアマネージャーを担っていただきます。 営業本部長1名、店舗営業部長1名、東日本ブロック20名、中日本ブロック10名、関西中四国/九州ブロック10名で構成されており、20代~50代と幅広いメンバーが活躍しています。 同社は、本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。全国の百貨店やモールなどの商業施設約200店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。これからさらに飛躍していく当社の成長と拡大を担っていただける方を募集しております。 下記の業務を担当いただきます。 ・担当店舗(約6~10店舗)の販売戦略立案・実施、業務効率改善 ・担当店舗のオペレーション管理(労務/金銭/情報/安全/防犯/商品など)および、収益管理 ・担当店舗スタッフの採用、人材育成、評価 ・既存店舗(百貨店やGMS)の売場拡張・移設・取引条件・催事の交渉 →担当店舗のマネジメントを通じた課題解決や店長・スタッフ育成をお任せします。 ※出張あり。 ■求める人物像 ・スピード感と柔軟性を持って、主体的に取り組める方 ・会社理念やミッションをもとに、チーム全体で結果を出そうとするマインドのある方 ・顧客視点を大切にしながらも、論理的なアウトプットができる方

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