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株式会社スプリックス

【経営幹部候補】オープンポジション★教育でNo.1/東証上場/安定成長企業/土日休【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

渋谷本部住所：東京都渋谷区桜丘町1−…

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700万円〜1000万円

正社員

教育業界で成長を続けプライムに上場した会社での経営幹部候補として、業務を行っていただきます。入社後は、自身の経験を基に得意とする領域から携わっていき、経営幹部へとキャリアを進めていくことが求められます。 ■業務の特徴：同社では2018年に東証プライム上場を果たしましたが、これに留まらずに最低でも国内トップ、できれば全世界トップとなることを目標に、部門を牽引していくことが求められます。「経営を科学する」「教育を科学する」という同社のスタイルを理解・把握したうえで、経験を活かして企業を導いていくことが期待されます。 ※ご経験、ご志向性に応じてポジションメイク致します ■同社の特徴：様々な教育IT事業に注力しており、「サイバーエージェント社」とともにプログラミング教室『QUREO』の展開であったり、全国で1,000教室を展開する日本最大規模の読書教育プログラム「グリムスクール」や、「日本サービス大賞」を受賞した自立学習教室「RED」等、教育コンテンツメーカーとして高い開発力を持つ企業です。また、個別指導塾「森塾」は、主に関東甲信越とアジアで展開中です。1教室当たりの生徒数で日本トップクラス、また生徒数1万人超の規模では成長率でも日本トップレベルです。ビジョンとして『教育に最低でも日本一、可能なら世界NO.1』を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

ALL DIFFERENT株式会社

【製造業出身者向け】組織開発・人材開発コンサルタント

組織・人事コンサルタント

東京都千代田区有楽町2-7-1　有楽町…

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550万円〜1000万円

正社員

※ポジションや個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。 ■コンサルティング営業対象となる企業へアプローチし、経営課題のヒアリングを行い、それを解決すべく中長期的な人材育成プランの提案とサービス提供を行います。 ■研修講師 300種類以上にわたる公開型研修、または企業ごとの課題に合わせて実施する企業内研修（講師派遣型）の講師を担当します。講師として登壇することにより体系化された経営テーマを学ぶことができます。 ※中途入社社員の9割以上が講師未経験者です。 ■研修コンテンツの企画、制作既存研修のテキスト内容の改善/改良や、カスタマイズ型研修で使用するコンテンツの新規作成などを行います。＜魅力点＞クライアントの成長支援を実現するサービスも豊富です。年間約26万人のビジネスパーソンが受講する定額制集合研修サービスをはじめ、クライアントのニーズに合わせたカスタマイズ型研修、業界初となるモバイルラーニングサービス、ビジネススキル診断テストなど、バリエーション豊富なサービスラインナップを開発し、提案することもあれば、自らが研修講師として登壇し、サービスを提供することもあります。＜募集背景＞組織拡大にあたり、当社事業・組織を牽引いただくマネジャー候補となるコアメンバーをお迎えしたいと考えております。また、クライアントにおいては、人的資本経営に関わるニーズや、組織を牽引する管理職への支援ニーズが高まっており、業界別の知見も必要とされます。当ポジションでお迎えする方は、製造業でのプレイヤーのご経験に加え、チームマネジメントのご経験を活かし、クライアントの人材・組織開発に取り組んでいただくことを期待しています。まずは、ご経験を活かしながら学び・学び直し、早期に営業・コンサルティング・講師業務におけるご活躍を期待します。今後はご志向に応じて、引き続き専門性を追求・発揮いただくスペシャリストとして従事いただく、またはマネジャーにご転身され、マネジメントに取り組んでいただくことを期待します。製造業出身者では、国内大手自動車メーカーにて後輩育成やチームリーダーを経験した、コンサルタント・講師未経験者が、業界の知見を活かして活躍しています。

株式会社ｏｎ　ｃａｌｌ

【虎ノ門】業界未経験歓迎！事業開発責任者／1→100プロセスお任せ◆在宅医療支援自社サービス【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

虎ノ門オフィス住所：東京都港区虎ノ門…

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500万円〜699万円

正社員

【メディア掲載多数／実績25,000件超の現役医師監修のクリニック向け在宅医療支援サービス／副業可】 ■業務内容：役員直下のポジションで事業作りを行っていただきます。ゼロ→1よりも1→100にしていくポジションです。プロジェクトは社員10名+業務委託300名ほどの規模を想定しております。 ※業務委託の内訳（医者が220名ほどで、他に看護師や救急救命士など） ■キャリアパス：「事業責任者」候補として入社いただき、統括 or COOとして昇格　等 ■全社組織構成：営業2名、サービスマネージャー1名、マーケティング1名、エンジニア2名、バックオフィス2名で構成されております。 ■「ON CALL」とは：クリニックと患者をつなぐ在宅医療プラットフォームです。在宅医療の提供が困難なクリニックに代わって、医師・看護師を紹介・代診します。現役医師が、非常勤医師として在宅医療に関わっていた際の経験をもとに、サービス開発に関わっています。地域医療の要となる在宅医療を支えるインフラサービスとして、2022年4月にローンチ。現在に至るまで25,000件以上の対応実績があり、次世代の日本医療を担う存在として注目されています！ ■同社の特徴： ◎在宅医療のマーケット成長率は【前年比300%】と飛躍的に拡大中です。一方で、在宅医療の現状があまり知られていないことや、医療とビジネスの融合には前例が少ないこともあり、今後当社のサービスも拡大が見込まれています。 ◎中心メンバーに現役医師や看護師が在籍しており、医療従事者との強力なネットワークをもとに、経験豊富なバックアップドクターがサービスを支えています変更の範囲：会社の定める業務

ＮＥＣビジネスインテリジェンス株式会社

【川崎】人事業務の改革推進リーダー(業務改善の企画・運用・推進)※主任◇リモート中心／残業20H【エージェントサービス求人】

人事、組織・人事コンサルタント

NEC玉川事業場住所：神奈川県川崎市…

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550万円〜999万円

正社員

【NECグループ／グループ各社の課題を横断的に改善／「業務改革」と「テクノロジー」でグループ10万人の働き方改革の実現を担う企業／フレックス／カフェテリアプラン等福利厚生◎】 ■業務内容：人事シェアードサービスとしてNECグループ各社から受託している人事業務（異動、評価、退職など）の横断的な改善に対する企画・運用や効率化推進のリードをいただきます。まずはサービスや契約の把握、所属部門メンバーのシステムID管理やサーバ、フォルダ管理業務、人事業務のうち入社手続き業務についてメンバーのフォローや進捗管理など、チームメンバーをリードいただく予定です。入社後程度で、人事システムや制度変更といった各種プロジェクトにおいて、人事シェアードの各チームをリードし、各社、他部門へのヒアリングや調整、折衝業務もお任せします。部門を跨いだ人の巻き込みと、自律的にアイディアを発信し実行していただくことを期待しています。 ■業務詳細／プロジェクト例： ◎人事システム／制度導入プロジェクト社内各チームおよびグループ各社と連携し、自動化に向けたGAPの洗い出しからシステム類の導入に向けた折衝を行ったプロジェクトの完遂。【例】NECグループ各社で不揃いであった問い合わせ窓口を、システムに一本化 ◎以下業務のリード・委託契約管理業務・システムID、フォルダ管理委託業務・NECグループ入社手続き業務 ※利用システム（SuccessFactors 、ServiceNow） ■所属組織：・NECおよびグループ関係各社の、異動・休職/復職・雇用延長・退職・評価などの業務遂行、事務効率化、業務高度化に取り組んでいます。・隔週で1回は出社日を設けています。・チームメンバーは8名で、平均年齢は41歳（2025年4月現在）です。 ■想定キャリアパス：・3年を目安に人事関連サービス業務の中核的存在となっていただくために、ほか人事業務へ異動も考えております。（本人希望も踏まえ打診）・また、ご自身の適性と希望に基づいて特定の人事業務や他のサービス領域へのキャリアチェンジを果たすことも可能です。・NECグループ全社としてデジタル人材育成に力を入れているため、AIなどのデジタルリテラシーなどの知識を身に着けることができます。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

自社開発の人事労務支援クラウドシステムの法人営業

プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、セールスエンジニア(電気・電子・半導体)、セールスエンジ

「新大阪駅」「南方駅」より徒歩5分

￥

400万円〜500万円

正社員

◎自社開発した労務手続きシステムの拡販業務（それに伴う新規顧客開拓） ◎上記システムのお客様サポート（利用推進や意見収集） ◎各種セミナー運営（集客） ◎社会保険労務士法人との連携業務 ◎小売業/サービス業におけるコンサルティング業務当社のメイン事業である自社システムの販売の推進を担当していただきます。商材は「自社開発の人事労務支援クラウドシステム」単なるシステム営業ではなく、労務環境以外にもクライアントと一緒に経営課題を解決していくコンサルティングの要素を含んでいることも魅力のひとつです。 ※テレアポ、お客様からの紹介、セミナー、展示会での新規開拓となります。 ▼入社後は▼ 少数精鋭で営業活動を行っているため、先輩・上司の同行を含め、OJTでしっかり育成いたします。

株式会社三菱ＵＦＪ銀行

リスク管理ソリューションエキスパート（XVA、CCR）◆圧倒的な顧客基盤/キャリアパス◎/在宅勤務可【エージェントサービス求人】

与信管理・審査、組織・人事コンサルタント

本社住所：東京都千代田区丸の内2-7…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【世界有数の総合金融MUFGグループ/圧倒的顧客基盤/中途入社多数活躍/豊富なキャリアパス】 ■業務内容：・リスク管理パッケージを使用したリスクモデリングとシナリオ分析の実施・リスク評価プロセスの最適化と自動化・ストレステストや信用リスク管理におけるFraimWRXの導入、運用サポート・定量的なリスク評価に基づくレポート作成・規制要件や業界標準に沿ったリスク管理態勢の維持・改善 ■キャリアパス： MUFG資産運用ビジネスの中核人材として活躍でき、総資産営業（信託・証券等）のスキル習得・MUFGベースでのビジネス展開を経験することが可能です。また、本部・営業店マネジメントへ異動の可能性もあり豊富なキャリアパスが用意されております。 ■当行の魅力： MUFGグループの証券や信託銀行等の全機能を用いた総合金融サービスの提供により、お客様の様々なニーズに応えることが可能です。富裕層顧客基盤120万人、非上場オーナー企業数5万社、オーナー系上場企業数1,200社というMUFGの圧倒的顧客基盤を踏まえ、これまで以上に銀信証の連携を深めております。また、キャリアパスとして、所属部署のチームリーダー→次長、もしくはプロ認定制度もあり、役職に就かなくても、行内で年収含め、評価される制度が運用しております。変更の範囲：会社の定める業務

みらいコンサルティング株式会社

【大阪】労務コンサルタント　※年間休日120日以上

組織・人事コンサルタント

大阪府大阪市中央区(淡路町3-6-3…

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350万円〜1100万円

正社員

【職務詳細】・労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施・株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング・就業規則など人事労務関連規程のアドバイザリー業務・その他会社の労働諸問題に対する対応実務コンサルティング ◆顧客の経営課題に、会計士、税理士、社会保険労務士、司法書士などの専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。 ◆上場会社の労務管理整備コンサルに関しては、業界トップクラスを誇ります。 ◆中小企業への支援を多く行っており、クライアントへ丁寧なサービス、顧客満足を重視してサービスを提供しています。 ◆チームコンサルティングを主に置いて企業支援を行っているため幅広い経験が積めます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

マークスライフ株式会社

【日本橋】CTO（最高技術責任者）◆世の中の困りごとを解決／在宅勤務・副業OK／裁量・福利厚生◎【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社住所：東京都中央区日本橋本石町3…

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700万円〜1000万円

正社員

〜社会課題を解決に導く不動産サービスを多く展開／不動産の可能性を追求し世の中の困りごとを解決する／2030年で1,000人企業へ／完全週休2日制／リモートワーク・副業可／メディアも注目／自治体との連携〜 ■業務概要：同グループの経営戦略を実現するため、IT領域における戦略企画・実行・推進をしていただきます。現在組織が急拡大しておりますが、今後さらなる成長の為に不動産領域にとどまらずあらゆる領域でオンリーワンの会社を目指していきます。現在は対人スキルを活かしアナログ的な手法にはなりますが、大切なパートナー様から情報が入ってくる仕組みを構築することに成功しました。次のステップとしてはITを駆使しながらこの情報をどのように加工し市場に浸透させていくのか？となります。そのかじ取り役はもちろん、CTOとして会社をリードしていただきたいと考えています。 ■想定される業務内容：・ITを活用した新サービスやプロジェクトの企画や開発・短期・中長期で開発戦略、研究開発の方針策定・ITを活用した生産性向上・業務効率化戦略の策定・実行・評価・改善・IT基盤（ネットワークを含めたインフラ）戦略の策定・実行・評価・改善・IT統制の整備・運用支援 ※上記以外にも様々な仕事を取りに行ける環境があります。代表や上層部とともに「世のために。人のために。」を体現し社会に貢献する会社を作っていきませんか。 ■働きやすい環境： ◎直行直帰、リモートワークが可能のため、ワークライフバランスを取りやすい職場です。 ◎社内イベントではスポーツなど交流もあるので、社内の風通しはとても良いです。 ■当社について：・「成仏不動産」「おまもり不動産」「葬祭事業者サポート」等といった相続不動産・空き家などの社会問題・多くの方が直面する問題を解決に導く不動産サービスを展開しております。・昨今の状況から、業績も好調で長期にわたり右肩上がり。働き方も従業員のWLBを第一にした働き方を推奨しております。2030年に1,000人、1,000億円企業を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Schoo

CSO（最高戦略責任者）候補◆CEO直下／会員100万超オンライン学習サービス／役員を担うキャリア有【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社住所：東京都渋谷区鶯谷町2-7 …

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1000万円〜1000万円

正社員

〜社会人教育事業「Schoo」を展開する注目ベンチャー／学び続ける環境の支援を軸に様々な事業を展開／会員数100万人、導入社数3,500社以上！／役員を目指せる可能性あり〜 ■業務内容： CEO直下の社長室に配属となります。経営陣と共に経営戦略の立案を行い、実行プロセスの構築をお任せします。事業横断的なシナジーを生み出していただきます。 ■業務詳細：・経営戦略の立案・M＆A戦略の立案・分析業務（市場規模分析、費用推計、IP分析など）・戦略的アライアンスの策定、実行・その他、社長室における業務【変更の範囲：会社の定める業務】 ■「ミッション×ビジョン」体現企業へ：当社は「世の中から卒業をなくす」というミッションを旗印に、学びの脱落を減らし、職業や年齢に関係なく全ての人が自身を高められる学習環境を提供することで、人を変え続けていくことを目指しています。今後はビジョンでもある「インターネット学習で人類を変革する」を掛け合わせ、社会課題を解決するための資産をさらに集められるような事業を展開していきます。少子高齢化が進む日本を経済面でも戦える国にするために、人を基点とした社会基盤を作り、他国に対してもこのモデルを提供できるような社会的インパクトを生み出せる会社にしたいと考えています。 ■オセロの四隅からシナジーを発揮する：当社では現在、既存事業である社会人教育やリスキリングだけでなく、地方創生、移民問題、高等教育機関のトランスフォーメーションというテーマを研究対象とし、新規事業の検討と開発を進めています。それぞれの取組が単体で成長するだけでなく、相互につながり価値を最大化し、新たな社会構造をデザインする。一つ一つの取組が「オセロの四隅」となっていく事業展開です。複数の事業で隅を取れれば、シナジーを発揮して新たな価値を生み出し、より多くの人に影響を与えられるという意味で「オセロの四隅」と表現しています。 ■当ポジションの魅力：・既存事業が好調なゆえに「高い社会性×高い経済性」のビジネスを長く、深く研究／発明することができます。・社会的インパクトを生み出す、チャレンジングな事業を作り上げることができます。・子会社化を目指しており、役員を担えるキャリアパスもあります。変更の範囲：本文参照

非公開

QA組織マネージャー/PM,PLからのキャリアチェンジ歓迎・リモート勤務とのハイブリッドワーク可能・副業OK＠愛知

組織・人事コンサルタント

愛知県名古屋市【拠点】愛知県　久…

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600万円〜750万円

正社員

現在の事業部のリソースを把握し、予算達成のための戦略・戦術を考案、実行していただきます。今期は大幅な売り上げ規模の拡大を掲げており、既存顧客のフォローや新規顧客の獲得など多角的なアプローチをもって売り上げ予算の達成を目指していきます。＜業務内容＞・売上目標達成のための戦術立案・実行・予算・業績の管理・メンバーマネジメント（1on1、人事評価など）　※マネジメント対象：正社員のメンバー30名程度・その他、組織の運営・管理業務全般

非公開

急募！！人事戦略コンサルティングにあなたの力が必要です！／新規事業立ち上げ／コアメンバー

組織・人事コンサルタント、ビジネスコンサルティング系その他

基本的に在宅勤務（リモートワーク）本…

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1000万円〜

正社員

製造メーカー/IT系事業会社/中堅・中小企業/官公庁等における業務。 ※ご自身の得意な業界、領域の案件を獲得し、推進頂くことも可能です。【パートナー／ディレクター】・特定領域・自チームの全体およびPL責任・複数のパイプライン構築・セールス責任・人財獲得（採用）・チームビルディング責任・複数のプロジェクト・アカウント管理（PL責任連動）・複数のプロジェクト責任者・契約履行責任・多領域の幅広い知識と深い見識／洞察の保持・新規のサービス開発・セミナーなど対外活動会社のサービスの質を左右する、最重要ポジションであり、各部門と密に連携を取り、裁量を持って動いていただき、立ち上げメンバーとして組織づくりから関わることができます。【シニアマネージャー／マネージャー】・チームビルディング・プロジェクトのデリバリ推進・メンバーの育成、トレーニング・案件獲得のための提案活動・クライアントとの信頼関係構築クライアントの期待値にこたえるため、マネージャーはコンサルタントよりも仕事がハードで責任も重くなります。しかしその分、プロジェクトが成功したときの達成感も比べ物にならないほど大きいといえます。達成感のみならず、自身でチームを育成していく事ができるので、クライアントに寄り添った提案ができる組織を、自身で手で作り上げることができます。

非公開

【中途採用・HRBP】採用～HRBPまで一気通貫で対応

人事、組織・人事コンサルタント

東京都港区【雇入れ直後】当社が指定…

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500万円〜700万円

正社員

ミッション実現に向けて、弊社では医療機関向け運営支援事業を行っており、それぞれの医療機関の経営的な成長最大化に向けて、必要なノウハウをワンストップで提供していきます。事業・組織が急拡大中の当社において、採用をはじめとした組織づくりを事業部と一緒に推進するHRBPが必要だと考えています。今回は、HRBPとして、採用や組織開発を通じた盤石な組織基盤づくりを共に担っていただける方を募集いたします。・採用活動における戦略立案、計画〜実行フェーズまでのリード　コーポレート職採用…バックオフィス職種（経理、法務、人事など）　ビジネス職採用…提携先医療機関の経営コンサルタント、企画・営業職など・組織課題の発見とその解決に向けた施策の企画/実施・担当部門のピープルマネジメント業務のサポート　L入社後のオンボーディング及び活躍支援　L目標評価制度の運用　L人材定着のための施策実行　L組織課題及び個人のキャリアステップ実現にむけた人事異動の提案・実行　L現場メンバーの各種相談への対応などまずは中途採用業務から始めて、環境や仕事に慣れてきたら、徐々にHRBPとして事業部の人事も合わせて担当いただくことを予定しています。HRBP業務では、幅広い領域に関わることができるので、人事としてのキャリアを広げたい・深めたいとお考えの方にはぴったりの環境かと思います。また、人事部全体としては、人事企画や教育研修、新卒採用などのチームとの連携も強化しておりますので、志向性に応じて、将来的に各分野へ挑戦していくことも可能です。

最上峡芭蕉ライン観光株式会社

【山形/戸沢】【執行役員候補】舟下り事業経営企画(山形の元祖ソーシャルベンチャー)【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社住所：山形県最上郡戸沢村大字古口…

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400万円〜899万円

正社員

《将来的な次期執行役員候補、社長候補としての採用となります》 ■業務内容：経営企画・マーケティング・営業企画を執行役員の方々と行います。メインミッションはマーティングと組織改革（マネジメント）の2軸となります。 ■業務詳細：・現場改善・改革、事業戦略の計画立案・実行・そのための現場の声(働くメンバー・顧客)の吸い上げ、既存リソースの活用検討 ※当社は観光事業を行う会社なので、乗船の受付、お客様の出迎え・見送り・誘導、下船場での案内などの接客業務も一部行いながら、上記業務を行い、付加価値向上を図っていきます。船舶部、営業部、総務部、施設と部門が分かれており、所属は採用後決定します。入社後はまずは現場業務から覚えていただきます。 ■職務の魅力： ◎執行役員候補としてのやりがい…会社のビジョンとして、今後10年以内に既存の年間10万人から20万人へ利用者の増加を図っていきます。インバウンド、事業開発等がキーワードとなるため、執行役員候補として会社の変革につながるような仕事に携わっていただけます。 ◎業種未経験歓迎…観光業の経験が無くとも、東北の観光の発展を通して地域を元気にしていきたいという志があれば大歓迎です。中途入社でも、年齢が若くとも、役員候補としてのポジションをご用意しています。 ■組織の特徴：役員は代表取締役、取締役2名で構成され、部門は船舶部、営業部、総務部、施設部門があります。地元の方の割合が多いですが、当地にはこれまで縁もゆかりもなかった関東在住の方や、システムエンジニアだった方等が中途入社し、ご活躍いただいています。 ■当社の特徴： 1964年に行政ではなく民間主導の観光事業として設立しました。「地域を観光で活性化したい」と戸沢村を中心とした地域を興すという大きな使命を背負い事業をスタートしています。観光客が集団から個人へ、国内だけでなくインバウンドの増加へと変わりゆくニーズに応え続け、また、観光事業だけでなく地域の交通インフラを担う関連会社の最上川交通も設立し、興すだけでなく地域に住まう方の支えとなり、これからもさらなる発展を目指していきます。

みらいコンサルティング株式会社

【静岡】労務コンサルタント　※第二新卒可

組織・人事コンサルタント

静岡県浜松市中央区鍛冶町100-1　ザ…

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400万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社にて下記の業務をお任せします。【職務詳細】・主に労働法にかかわるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議などで対応していただきます。・社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加いただきます。【在宅勤務について】完全在宅での勤務が可能ですが、ご経験やスキル、業務状況によってはご出社いただく場合がございます。また、在宅ではなく各拠点へ出社での勤務も可能です。完全在宅での勤務は試用期間満了後となりますが、家庭都合による在宅勤務の調整も可能です。【同社の目指す姿】同社のコンサルティングは、クライアントの課題を解決するためにあります。そこには「こうすれば必ず解決できる」という正解は存在しません。ただ、同社は答えのない場所に答えをみつけていきたい。「みらい」を創るコンサルティング。それが同社が目指す道です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

デロイトトーマツリスクアドバイザリー合同会社

【名古屋】グローバルリスクアドバイザリーコンサルタント◆デロイトG／土日祝休み／働く環境◎【エージェントサービス求人】

会計・税務、組織・人事コンサルタント

名古屋事業所住所：愛知県名古屋市中…

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500万円〜1000万円

正社員

■業務内容：業界に関係なく、目まぐるしく変わるクライアントの課題（特にグローバルなコーポレート領域のリスク）に柔軟に対応し、クライアントの伴走者として、課題の解決を行います。 ■業務詳細： ◇内部統制・ガバナンス領域日本及びグルーバルの内部統制やガバナンス関係業務（海外子会社管理や品質ガバナンス等）を日本あるいは現地で業務提供を行う ◇内部監査領域日本及びアジア（主に東南アジア）を中心に、内部監査業務を実施する ◇その他各種、グローバル業務に従事。ただし、アサインされる業務はグローバル業務だけではなく、ドメスティック業務も含まれます ■キャリアプラン： ◇ビジネスコンサルタントは、クライアントの経営課題を共有し、その解決によって価値を提供します。 ◇プロジェクトスタッフのステージでは、プロジェクトチームの一員として成果物の作成し、クライアントへの説明の一部、または全部を実施します。豊富なコンサルティング経験を有するマネジャー等の指導、支援のもと経験を積むことができます。 ◇プロジェクトマネジャーのステージでは、デロイトトーマツグループの知見も活用し、クライアントの重要かつ難易度の高い経営課題に対してプロジェクトチームを率いて課題解決にあたります。クライアントの経営レベルの課題解決を担うことで、コンサルタントとしての知見を高めることができます。 ■働く環境：多様なはたらき方の選択が可能です。気持ちよく働き続けるには結婚、出産・育児、介護等のライフイベントと両立しやすい環境が不可欠です。当社では、以下の通り場所や時間による制約に縛られないはたらき方を推進しています。 ◇働く場所：プロジェクトによってクライアント先、法人オフィス、在宅など様々な勤務形態が可能です。 ◇働く時間：FWP制度により、時短勤務（例：7時間→6時間）、勤務時間シフト（例：9:30〜17:30→9:00〜17:00）、勤務日（例：週5日→週4日）など柔軟に選択できます。また、上位者による業務の指導や業務割当の調整をサポートするコーチ制度、身近な相談相手として社歴の近い先輩メンバーによるバディ制度などが整備されており、困ったことがあれば随時相談することが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

スイスポートジャパン株式会社

【福岡空港】ランプサービス/課管理職候補~世界最大の航空支援グループ会社/リモートワークOK【エージェントサービス求人】

乗務員、運輸・物流サービス系その他、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

福岡空港住所：福岡県福岡市博多区下臼…

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450万円〜899万円

正社員

＼世界最大の航空支援であるスイスポートインターナショナルのグループ企業／国際空港での旅客サービス、オペレーションサービスなどを提供している当社にて、将来的なマネージャー候補としてご活躍いただきます。 ■業務内容：所属空港内でのメンバーに対してのマネジメント業務を主に行っていただきます。・チームリーダーに対する日々のブリーフィングの実行。・オペレーションコントロールセンターとコミュニケーションを図り運用の管理・日々業務改善の提案・責任範囲内での活動監督・当社の標準的な報告要件に従って、不正、事故または苦情に関する調査を開始する。・運用環境における変化を管理し、貢献する。・利用可能なリソースが最適なレベルで使用されていることを確認する（目標予算内で時間外労働の支払いを監視・管理する）。・スタッフの出勤・退勤の管理・フォロー・お客様の問題などのトラブル対応・当日のメンバー差配など ■入社してすぐの業務まずはご自身のこれまでの経験から慣れている業務などを担当していただきます、また支店長直下の部下になる為OJT含めてサポートは万全です。 ■将来的な業務将来的には、所属空港のマネージャー候補として、部下マネジメントや各航空会社との打ち合わせなど幅広く担当いただきます。 ■キャリアパスマネージャー→ビジネスリーダー→支店長と着実にキャリアを歩むことが可能です。 ■組織構成 50~70名ほどのメンバーで構成されております。 ■当ポジションの魅力：・業務裁量権が大きく、オペレーション／新規受託等のプロジェクト／採用面接にも関わることができ、幅広い経験を積むことが可能です。 ■当社の特徴：・母体であるスイスポートインターナショナルは現在、世界50ヶ国315の空港をカバーする世界最大級のグランドハンドリング会社であり、その日本法人として設立されたのが当社です。・2006年8月に新明和工業のグランドサービス部門を吸収合併し、2007年4月に丸紅と合同事業化（スイスポート51％、丸紅49％）をしました。当時は100名の会社でしたが、現在では1,371名規模にまで成長しました。変更の範囲：会社の定める業務

OLTA株式会社

【在宅可】エンジニアリングマネージャー◇累計57億円の資金調達済／クラウドファクタリング展開【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：東京都港区赤坂1-12-3…

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900万円〜1000万円

正社員

◇◆マネジメント経験不問・リード経験をお持ちでこれからチャレンジしたい方も歓迎です！／「OLTAクラウドファクタリング」や「クラウド入出金管理サービスINVOY（SaaS+決済）」などの中小企業や小規模事業者向けの与信プラットフォームを展開◆◇ ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】より一人ひとりに向き合いながら、組織全体としてのパフォーマンスを上げるチームを作り上げていきたいと考えております。そんな中現在VPoEが不在となっています。エンジニアリングマネージャーとして、チーム作り、ブロダクトグロースへとチャレンジいただける方、ぜひご応募お待ちしております！ ■組織の雰囲気：エンジニアは社員10名ほど在籍しており、業務委託メンバーを巻き込みながらプロダクト群の開発・運用を進めています。開発チームだけではなく、Biz/CS・PdM・デザイナーが一丸となって発見からリリースまで「越境」して行っております。他職種のメンバーとコミュニケーションする機会が多く、たくさんの人を巻き込みながらチームでコトに取り組める環境です。 ■開発チームが大切にしている価値観：自律性：プロダクト開発に主体的に関わっていける俊敏性：スタートアップのスピード感、変化を楽しめる透明性：情報共有を大切にしてチームで仕事ができる ■開発言語：・バックエンド：Go ・フロントエンド：Vue.js, React ・インフラ：GCP, Kubernetes, terraform ・データベース：PostgreSQL ・CI/CD：Github Actions / Cloud Build ・コミュニケーション： Slack, Confluence ■当社について：当社は、2017年設立のスタートアップです。「あらゆる情報を信用に変え、あたらしい価値を創出する」をミッションとして、SMBが力を発揮できる社会の実現を目指し、これまで歩みを進めてきました。今後は更なるプロダクト開発や取組を通じて、将来的には、SMBの会社経営を支援するインフラになることを目指しています。また、2023年6月には25.3億の資金を調達（累計調達金額は57.1億）を実施し、さらなる事業拡大を目指しています。変更の範囲：本文参照

ＫＩＮＴＯテクノロジーズ株式会社

41【大阪】データ分析部長/部長候補◆トヨタグループ×ベンチャー◆フルフレックス【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

Osaka Tech Lab（大阪オフ…

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1000万円〜1000万円

正社員

【安定した経営環境とベンチャーマインドを持ち合わせ、新しいチャレンジができる会社です】現在、組織が急拡大している中で、組織マネジメントを強化しております。KINTOをはじめとした、各種サービスを更にスケールさせ、多くのお客様に喜ばれるサービスを届ける為、チームビルディング含めてデータ分析組織をリードいただくポジションです。 ■業務内容：・ビジネスの成長を促す、データ利活用の戦略立案および推進・部門全体のマネジメント（進捗管理、人員管理、予算策定と管理など）・部下が働きやすい環境づくり（組織デザイン、部下とのコミュニケーション）・関係各所との円滑なリレーション・他部門の部長との連携・経営陣が経営判断をするためのサポート ■配属組織（データ分析部）について： KINTOにおいて開発系部門発足時から設置されているチームであり、経営としても注力しているポジションです。決まっていること、分かっていることの方が少ないぐらいですので、常に「なぜ」を考えながら、未知を楽しめる人メンバーが集まっております。ビジネス企画側や他の開発チームと協力し、施策を適切に評価するPDCAの仕組みや新しい施策の提案まで関わります。チーム内には、データサイエンティストだけでなく、データアナリスト・データエンジニアといった分析基盤の創造からデータ分析までを一気通貫で行うメンバーを揃えており、データ分析に関する幅広い知識を得ることができます。また、KINTOだけでなく、グループ会社の分析部門と多岐にわたるコラボレーションを行っており、顧客視点での分析でプレゼンスを発揮しています。 ■KINTOテクノロジーズについて：当社は、トヨタ自動車株式会社がグローバルに展開するモビリティサービスブランド『KINTO』をはじめとする、あらゆるモビリティサービスを技術領域から実現させる開発組織として、2021年4月に設立されました。モバイルエンジニアやフロントエンドエンジニア、バックエンドエンジニア、インフラエンジニア、データサイエンティスト、デザイナー、プロダクトマネージャーなどの職種で約300名が在籍しており、約25%が外国籍のメンバーです。

合同会社ＤＧホールディングス（ＤＭＭ．ｃｏｍグループ）

【東京】CFO（子会社）※グループCFO室／CFOとして経営アドバイスから管理実務【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社住所：東京都港区六本木3-2-1…

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600万円〜1000万円

正社員

【「DMM.com」グループ全体の本社部門／60以上の幅広いサービスを展開しているDMM.comグループを支えるホールディングス／残業10時間〜20時間・フルフレックス】 ■概要：グループ内の各事業部門と連携し、業務改善や経営支援等の観点で数値を収集・分析し、各事業部門の発展をサポートいただきます。現在60以上の事業を多角的に展開する当グループですが、第二創業期を迎え、新たな柱となる事業を生み出すため、急速に新規事業立ち上げ/既存事業の拡大を進めている中で組織体制強化に向けて、増員することになりました。 ■業務詳細：担当するグループ会社や事業部の管理業務全般のアドバイスとサポート（主に財務・会計・税務に加え、法務・労務・総務等）をお任せします。・事業推進のアドバイスとサポート（事業計画の蓋然性確認、取引スキーム検討、予実管理等）・グループに蓄積されている情報・ノウハウ・スキル等の共有（業務の効率化・高度化・標準化）・M&A関連業務（各種調査、バリュエーション、DD、ストラクチャリング、PMI等） ※いち財務担当としてではなく、M&A関連業務、新規事業推進のサポート等、経営的な立場からも業務に携わる機会が多いポジションです。 ■本ポジションの特徴・魅力・複数の企業や事業を同時に担当することが多く、幅広い知見や経験を積むことができます。・持株会社の中で最も事業運営の現場に近い立場で業務を推進できます（担当事業のサイズ感によって、CFOの役割を担っていただくこともあります）。・ご自身の過去の経験や、本業務を通じて得た経験を活かし、将来有望な若い経営者や現場の皆さんへ助言指導し貢献することができます。社風として環境の変化に柔軟なため、飲み込みが早く、目に見えて貢献を感じることができる環境です。 ■DGホールディングスの特徴：・「DMM.comグループ」は、有名タレントを起用した独特のキャッチフレーズが耳に残るTVCMで馴染みがあります。近年ゲーム、.make、アニメ、アフリカなどの新規事業にも積極的に進出しています。・DMM.comグループは急成長の途上にあり、また事業内容が多岐にわたるため各メンバーがそれぞれの能力経験を活かす業務機会がたくさんあります。更には会社の成長が各個人の成長にも繋がる環境です。

みらいコンサルティング株式会社

【松江】人事コンサルタント(PJTリーダー)／人事制度構築経験者歓迎【エージェントサービス求人】

人事、組織・人事コンサルタント

松江支社住所：島根県松江市西茶町40…

￥

600万円〜1000万円

正社員

＜仕事内容＞ ■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計 ■M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人事関連したセミナー・執筆業務 ■その他、人事施策全般に関するアドバイス＜魅力ポイント＞・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」…お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。＜同社の特徴＞・各分野の専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、顧客の経営課題にあらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積むことができます。・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。変更の範囲：会社の定める業務

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