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新規事業立ち上げのコアメンバー募集！／製造業・物流・小売業向けコンサルティングであなたの手腕を振るいませんか？
生産・物流コンサルタント、営業・マーケティングコンサルタント
基本的に在宅勤務（リモートワーク） 本…
1000万円〜
正社員
製造メーカー/IT系事業会社/中堅・中小企業/官公庁等における業務。 ※ご自身の得意な業界、領域の案件を獲得し、推進頂くことも可能です。 【パートナー／ディレクター】 ・特定領域・自チームの全体およびPL責任 ・複数のパイプライン構築・セールス責任 ・人財獲得（採用）・チームビルディング責任 ・複数のプロジェクト・アカウント管理（PL責任連動） ・複数のプロジェクト責任者・契約履行責任 ・多領域の幅広い知識と深い見識／洞察の保持 ・新規のサービス開発 ・セミナーなど対外活動 会社のサービスの質を左右する、最重要ポジションであり、各部門と密に連携を取り、裁量を持って動いていただき、立ち上げメンバーとして組織づくりから関わることができます。 【シニアマネージャー／マネージャー】 ・チームビルディング ・プロジェクトのデリバリ推進 ・メンバーの育成、トレーニング ・案件獲得のための提案活動 ・クライアントとの信頼関係構築 クライアントの期待値にこたえるため、マネージャーはコンサルタントよりも仕事がハードで責任も重くなります。 しかしその分、プロジェクトが成功したときの達成感も比べ物にならないほど大きいといえます。 達成感のみならず、自身でチームを育成していく事ができるので、クライアントに寄り添った提案ができる組織を、自身で手で作り上げることができます。
株式会社成田エアポートテクノ
成田空港の設備を支える会社の【経理】完全週休2日(土日祝休み)
経理、財務、一般事務
【転勤ナシ】【U・Iターン歓迎】 成田…
400万円〜650万円
正社員
チームで分担して、経理全般をお任せ◎決算業務や仕訳伝票作成、連結資料作成、予実管理など チームで分担しながら、下記業務をお任せしていきます。 ◎決算業務(月次/四半期/年次) ◎支払業務 ◎仕訳伝票の作成 ◎税務関連の業務 ◎在庫・固定資産の管理 ◎債権・債務の管理 ◎親会社との連結資料の作成 ◎予算作成 ◎予実管理・比較増減分析 など ★ユースエール企業に認定されています！ ◎有給取得率70％以上または年間取得日数が平均10日以上 ◎月平均残業時間が20時間以下かつ、月平均残業60時間の正社員がひとりもいない ◎直近3年の離職率が20％以下 など、厚生労働省の厳しい条件をクリアした企業のみが認定されるのがユースエール企業です。絶対的な働きやすさも当社の魅力かもしれません！
日本住宅株式会社
経営戦略
経営企画
東京都千代田区丸の内２丁目 東京駅、…
600万円〜
正社員
■経営計画の策定（中期／長期経営計画、単年度計画／予算） ■経営計画のモニタリング（予実管理～差異分析～課題抽出～課題推進） ■経営計画策定のためのマーケティング（ＳＴＰ・４Ｐ３Ｃ・市場及び競合情報取得） ■経営計画策定のための管理会計ルール・ガイドラインの策定 ■新規事業計画におけるマーケティング及び事業計画策定 ■全社横断的な課題の推進 ■その他特命事項の実施
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【サステナビリティ経営の企画業務】メガバンク 《カーボンニュートラル戦略の企画・推進・実行》
事業企画、事業プロデュース、経営企画
〈勤務地〉 東京都千代田区丸の内 〈…
800万円〜1300万円
正社員
【業務内容】 １．気候変動問題に関連する社内外の情報の収集 上記を踏まえた当社のカーボンニュートラル戦略の企画・推進・実行、マネジメント宛報告(社内関係部署との調整、合意形成や、機関決定へ向けた対応を含む） ２. 中間目標設定済の高排出セクター向け投融資ポートフォリオ及びポートフォリオ全体にかかる温室効果ガス排出量の算定と増減要因の分析・将来予測の実施。 外部動向も踏まえた中間目標達成に向けた対応策・目標見直しの検討 3.上記を正確且つ安定的に実施する社内の態勢・プロセスの整備 4. 上記を踏まえた法定・任意開示対応 【ミッション】 １．当社の投融資ポートフォリオからの温室効果ガス排出量の2050年ネットゼロ、2030年中間目標達成に向けて、社内外の情報収集に取り組むと共に、グループ内の戦略を有機的に連携 2. 計測した排出量の増減要因の分析や、将来の排出量予測により、目標達成へ向けた適切な対応や方針見直しに貢献 3．適切な情報開示の実施
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PCB向け銀塩フィルム 材料開発エキスパート
生産・製造技術(化学)、生産・物流コンサルタント
中国・河南省・南陽市
800万円〜1200万円
正社員
研究所と協力し、高品質な製品を開発し、既存処方を評価・改善し、日本製製品と同等な製品力に到達するように実行可能なアドバイスをしていただく
株式会社ジーニー
業務プロセス改善担当（リーダー候補）【JAPAN AI】
事業企画、事業プロデュース、営業事務、経営企画
東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動…
500万円〜700万円
正社員
★月給35万円以上★在宅OK★昇給・賞与年2回★リフレッシュ手当★書籍購入補助★資格支援制度★リフレッシュ休暇制度 ～事業成長を支える業務プロセス改善担当へ～AIで未来を変えませんか？ 今、注目が集まるAI業界。生成AIの登場によって、何十年に一度の大きな産業革命が起きようとしています。 当社はこのAI革命をリードする企業になると確信しています。 業務プロセス改善業務は単なるサポート業務ではなく、あなたの改善が次世代AIプロダクトの開発につながる重要な役割です。業務の枠を超え、AI革命の中心で活躍できるポジションとして、以下の業務をお任せします。 ●受発注管理、契約書管理、請求書発行など営業オペレーションの改善と実行 ●「JAPAN AI AGENT」を使った業務効率化と自動化の推進 ●社内のAI活用やDX化の推進、新サービス創出に向けた取り組み ●将来的には所属グループ（2～3名程度）のチームマネジメント ※本ポジションは株式会社ジーニーにて採用後、JAPAN AI株式会社への出向になります。（両社の所在地・勤務地は同一です。）将来的にJAPANAI株式会社に転籍になる可能性がございます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 入社後はまず、親会社ジーニーの営業オペレーション業務（受発注や契約・請求書管理など）を担当し、将来的には、主力サービス「JAPAN AI AGENT」を活用し、業務の効率化・自動化を推進。 業務改善にとどまらず、AIを活用した業務改革を通じて新規サービスの創出にも挑戦できます。 あなたの取り組みが新事業へと発展する可能性もあり、AI人材として成長できる環境です。 試用期間中の雇用形態に差異はありません
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【経営企画部/経営戦略スタッフ(本社部門か事業会社で経企の実務経験要) ・年休125日・年収～800万円】■ 東京
経営企画
丸の内サイト(東京都千代田区丸の内2-…
500万円〜800万円
正社員
■【具体的内容】 社長直下の経営戦略部・経営戦略グループのメンバーで、グループリーダー（マネージャー）配下で 経営戦略策定業務、中期計画策定業務、ポートフォリオ戦略策定・推進業務に専属願います ・全社および事業部レベルの予算・中期計画の策定・管理 ・本社方針の策定と事業部への展開 ・計画のとりまとめと進捗管理 ・財務分析・経営指標の可視化による意思決定支援 ・財務諸表・管理会計データの分析 ・経営層向けレポートの作成 ・戦略投資・事業点検のレビューと戦略ローリング ・投資案件の財務的妥当性評価 ・事業ポートフォリオの定期的見直しと改善提案 ・全社キャピタルアロケーションの策定・実行 ・資源配分の最適化に向けた財務戦略立案 ・資本コストを踏まえた投資判断支援 ・ポートフォリオ戦略および提携・M&Aの企画・推進 ・財務的観点からのシナジー分析・企業価値評価 ・経営トップ・事業トップとの会議企画・運営 ・戦略議題の設定と資料作成 ・会議後のアクションプラン策定・フォローアップ ・他特命案件（調査・分析・レポーティング）
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大手グループ企業で物流コンサルタント／業界未経験OK／残業少
アパレル系その他、生産・物流コンサルタント
大阪府大阪府大阪市住之江区 ポートタ…
450万円〜600万円
正社員
／クライアント物流の管理業務／ ・商品入荷、出荷状況の確認 ・在庫や入出庫、配送などに関係するデータを定量的に分析 ・倉庫管理システムの活用 ／社内外折衝業務／ ・クライアントへ物流に関する改善・提案 ・提案書作成 ・法人顧客、業務委託先、運送会社、資材会社等とのスケジュール調整 ・アライアンスとの調整、折衝業務 クライアントは通販・ECを行う企業全般で、BtoC（一般消費者）向け商材を取り扱う企業が中心となります。 直近では様々な分野のお取引も増え、ＢｔｏＢや、冷凍冷蔵食品の企業様もあります。
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グローバルコーポレート（海外子会社管理）【製造メーカー向けSaaSベンチャー企業】
経営企画
東京都台東区
600万円〜1300万円
正社員
■具体的な仕事内容 これまでのご経験に合わせて、お任せする範囲を決定します。 ・新規進出国における進出形態の検討など、ビジネスグロースに関わる支援全般 ・現地との連携強化と全社戦略の浸透 ・資金管理と損益管理を通じた海外子会社の業績分析と改善提案 ・グループ全体の内部統制強化 ・連結決算業務 ・移転価格税制など国際税務業務 ・会社設立、契約などの法務業務 ・海外子会社の経営管理全般
国分中部株式会社
物流企画(サプライチェーンマネジメント)◆リモート可◆
倉庫管理・作業、生産・物流コンサルタント
愛知県名古屋市北区 最寄駅：名古屋市営…
450万円〜600万円
正社員
物流業務の最適化に向けた改善活動全般をご担当いただきます。 ・庫内集荷業務改善 ・得意先への物流提案 ・社内システム管理等 ・物流業務効率化を図るためのレイアウト企画 【お取引先】 中部地区（東海四県と北陸三県）の百貨店、スーパー、ドラッグストア、レストラン、居酒屋など 【数字でみる当社】 ・取引得意先数（35,000社） ・取扱商品数（600,000点） ・取引仕入先数（10,000社） ■当社の強み （1）株式会社トーカンとのシナジー 2社分の物流センターを確保、システム基盤の統合にて効率性が上がり、東海・北陸地域での優位性が高まっております。仕入れ量増加により単位当たりのコストも低減されております。 （2）商品点数の多さ 国分グループでは約10,000の仕入先から約60万もの商品を仕入れ、35,000を超える得意先と取引をしています。この取扱い商品数と販路は同業の中でも圧倒的な多さを誇り、他に負けない強みといえます。 （3）食品業界の安定性 食品は生活する上で欠かすことができないため、売上が大きく下がることは考えにくく、安定した業績が見込めます。
非公開
3PL営業・物流サービス提案◆大手企業◆
営業・セールス(法人向営業)、生産・物流コンサルタント
東京・静岡・名古屋・大阪等、全国拠点に…
450万円〜800万円
正社員
・顧客（メーカー、商社）の物流ニーズを把握・分析し、物流提案営業、新サービス開発の推進を行う。 ・国際物流サービス、物流センターサービス等を中心にコンサルティングを担当。 ・新規顧客営業、既存顧客へのフォロー、見積・追加提案等。 ・残業：20～30ｈ/月程度 ・20～30代活躍中
株式会社カオナビ
M&A推進担当
経営企画
東京都 リモートワーク 一部リモート…
800万円〜1200万円
正社員
『業務内容』 主にM&Aのエグゼキューション、PMI業務に従事していただくことを想定しています。 ・ M&A候補先のソーシング ・ M&A検討領域の企業のロングリスト化、直接/M&Aアドバイザーを通じた打診 ・ 各種デューデリジェンスの調整、支援 ・ 本格検討に入った後の、事業/財務/法務デューデリジェンスのアレンジ ・ 社内外ステークホルダーとの調整、交渉 ・ 経営陣、外部M&Aアドバイザー、買収先を巻き込んだ合意形成のサポート ・ PMI業務 ・ 買収後の管理体制の構築、事業計画の立案支援 等 ・ その他、M&A・PMIに関連する業務全般
株式会社Seven Rich Accounting
経営企画
経営企画
東京都渋谷区桜丘町 （渋谷駅、徒歩6分）
600万円〜
正社員
グループの経営企画室業務を行っていただきます。 ・ガバナンスの強化業務（各事業の情報収集、仕組みの構築など） ・社内、もしくは出資先の一事業に入での経営支援 ・新規事業の立ち上げ、また新規事業検討業務 ・M&Aの周辺業務（グループ関係企業の事業再生、経営支援等）
株式会社テクノ経営総合研究所
現場改善コンサルタント
生産・製造技術・管理系その他、生産・物流コンサルタント
東京都千代田区（東京本社） 大阪市中央…
350万円〜
正社員
製造業向けの経営コンサルタントとして、経営改善プラン立案、現場指導等、コンサルティング業務全般に携わっていただきます。従業員50名以上のメーカーであればすべての企業が対象。製造品目は問いません。多彩な製造現場でのコンサルティングを遂行します。 ■セミナー講師 当社とクライアント企業との接点は、経営者向けセミナーから始まります。ある程度、指導経験を積んで頂いた後、セミナーの企画（営業職との協業）、講師をご担当いただきます。 ■診断 セミナー内容に興味をお持ち頂いた経営者の方々に対し、まずは各製造現場の診断を実施します。工場や業務フローなどを見せていただき、課題、対応策を洗い出します。改善ポイントに見合ったプランを立案し、経営成果を定量・定性の両面でまとめ、企画提案書を作成します。 ■提案報告、受注活動 現場の診断結果、立案した改善プラン、成果予測等を含めて、クライアントに提案報告します。 クライアントが最大限の効果が得られるよう緻密に計画を練り、受注に結び付けます。 ■指導スタート クライアントの自立と自律を促すため、訪問は月1～3回程度で、指導は集中的に行ないます。したがってクライアントとの関係づくり強化が重要です。担当クライアント数は複数社、1案件1年以上を要します。 【製造業での経験を存分に発揮できます】 「現場が変わらないと経営は変わらない。経営を変えるために現場を変える」が、私たちのコンサルティングスタンスです。何よりも現場を重視し、課題把握、チーム形成、改善指導を通じ生産性向上、コスト適正化をはじめとした経営課題の解決へ導きます。 ■働くスタイル 各オフィスへの日常的な出勤は必要ありません。（月1回の会議出社あり） ご自宅に一番近いオフィスに所属して頂き、出張ベースでクライアントへの訪問をしていただきます。
リビン・テクノロジーズ株式会社
【上場企業】M&A担当
経営企画
東京都中央区日本橋
600万円〜
正社員
インターネットメディア運営会社におけるM&A業務 M&A方針の再設定 M&A先の抽出 ノンネームシートの収集 NDAの締結 財務・IT・ビジネスDD 成約 ※まずは、自社とシナジーのある先の買収業務を行っていただきますが、仲介業務にも手を広げたいため、セルサイドのご経験がある方歓迎
ディップ株式会社
プレイングマネージャー（事業コントローラー/FP＆A)
経営企画
住所 東京都港区六本木住友不動産六本木…
650万円〜1200万円
正社員
●業務内容 事業責任者の支援者として、業績管理（予実管理・着地予測）・計画策定（単年度計画ならびに中長期計画）といった計数管理業務の設計・運用を担って頂きます。 重要KPIを特定し、進捗状況の可視化を人力主体の方法からシステム化・仕組にしていくことも重要ミッションです。 財務・非財務のファクトデータをおさえ、ロジカルなプレゼンテーションによる意思決定者の思案・コミュニケーションを支える活躍、を期待します。 ●具体的な業務内容 ・業績管理（予実管理・着地予測） ・計画策定（単年度計画ならびに中長期計画） ・事業進捗可視化のシステム化・仕組化（会計情報由来の指標のみならず、人的資源の状況なども含めた幅広い情報を取り扱います） ・社内メンバーのFP&Aスキル醸成
大成建設株式会社
【ロジスティクスコンサルタント】物流運用の設計・効率化・改善の計画立案/年間休日120日以上
生産・物流コンサルタント
東京都新宿区西新宿一丁目25番1号 新…
700万円〜1000万円
正社員
大成建設のエンジニアリング事業は一般的な建設会社の建築・土木事業の範囲を超え、生産設備の計画や施設運用の計画などに踏み込んでいます。 生産施設・物流施設・新エネルギー施設・インフラ施設・水族館・水処理施設など、様々な領域に拡大しています。 設計前の上流フェーズ（事業可能性検討・企画・コンサルティング）から施設完成後の川下フェーズ（運営支援・メンテナンス）に至るまで、エンジニアリングと関わる全てのフェーズに対応しております。 ■担当業務 ●ロジスティクスに関する戦略立案 ●物流運用の設計・効率化・改善に関する計画立案 ●物流業務の受託・運用開始における実行化支援 ●上記に関わる以下の業務 ・提案営業、現地調査、物流運用確認 ・課題抽出、データ分析、提案検討及び評価 ・プロジェクト全体のマネジメント ・業務遂行に関する顧客対応・パートナー企業との連携 ・検討資料・提案書 等の作成 ・コンサル業務及び物流業務受託の見積・契約
非公開
DX人材育成と全社DX推進を担う【デジタル戦略企画】大阪市／フレックス
人事、経営企画
大阪市住之江区（Osaka Metro…
400万円〜900万円
正社員
【配属先部門の担う役割】 全社のDX推進と浸透を加速させるべく、人材育成や戦略策定等を行います。 【入社後の具体的な仕事内容】 全社のDX推進を目標とした、社内研修の企画運営、DXに関する社内外への発信等さまざまな業務を担当していただきます。 具体的には、弊社が定めるDX人材グランドデザインに基づく各種研修を通じた人材育成のための企画立案や、外部のパートナー企業との研修内容の検討及び研修の運営、そして今後のDX推進における計画立案などがございます。また、大学や他の企業との交流・連携のほか、経営層や社内各部門の幹部クラスとの折衝や調整も多々あり、業務の幅は多岐にわたります。 【仕事の進め方】 様々な部署やパートナー企業と連携を取りながら、DX推進に向けた研修等の企画運営を行います。新たな取り組みを積極的に行う部署のため、一から企画運営に携わるケースも多数あります。 【出張の有無】 年数回あり（DXやIT関連の展示会への参加等、日帰りもしくは1泊2日程度の出張が基本） 【転勤】 当面なし 【事業の目指す姿】 世の中のDX化が加速する中、当社も全社的にDXを推進するために、人材育成を主とした様々な企画を立ち上げ、企業変革を実現することがミッションです。
非公開
サステナビリティ推進（マネージャー職）※東証プライム上場のエレクトロニクス企業/名古屋市
経営企画
愛知県名古屋市
700万円〜900万円
正社員
サステナビリティに関する戦略や企画テーマの具体化を行いながら、社内に於ける活動に組み入れ、その推進をリードする人材の募集になります。 サステナビリティをめぐる世の中の動きが活性化していくなか、社会や市場からの要請や期待に応えるべく、専門的な組織としてサステナビリティ推進部を2022年4月に立ち上げました。サステナビリティテーマを具体化しながら着々と活動を進めるとともに、中長期的な当社の成長戦略と呼応した同社らしいサステナビリティ経営の在り方を模索し、活動の深化を目指しています。私どもと理念や考えを共有し、他部署や事業会社を巻き込みながら、企業経営へのサステナビリティの実装や推進に挑み、０から１を一緒に創り上げていただける方を募集しております。 【業務内容】 ○サステナビリティ経営の社内浸透と事業との融合活動に関する企画や推進 ・マテリアリティや推進テーマの企画立案、KPIの設定 ・事業活動や企業活動へのSDGsやESGの実装 ・サステナビリティ重要テーマの企画・促進（カーボンマネジメント、気候変動対応、人的資本経営/人権、自然資本など） ○社内推進体制の検討や運用 ・サステナビリティ委員会や関連ワーキング活動の運営、リスクマネジメント活動推進 ・社内教育の企画、啓蒙活動の推進 ○非財務情報開示の充実化対応 行政やイニシアチブ対応をベースとしたESG情報開示、各種レポート製作 他会社が定める業務に従事 【期待する役割】 (1)ライン職；チームを率いて上記活動の推進・管理の中心的役割として従事 (2)専門職；スペシャリストとして専門的な知見をもとに重要テーマを中心に活動の活性化に従事 ※選考を踏まえ判断 ※入社後は、適正や時期を見ながら、経営戦略本部の管理職として本部の重要テーマの検討活動等に徐々に参加して頂くことも考えています。 配属先：役員・管理職含め正社員は3人。 管理職を含む正社員の年齢は２０代が１名。４０代が１名。
