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トーテックアメニティ株式会社

【名古屋/自社開発】自社製品のIoTシステム開発◆社会貢献性◎医療福祉向けシステム/月平均残業17h【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

本社住所：愛知県名古屋市西区名駅2-…

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400万円〜649万円

正社員

【創業以来の無借金経営／高齢化社会に役立つ社会貢献性高い自社製品の開発／充実の人財育成制度／年休123日】【IoT技術を用いてエンジニアとしてスキルアップし、仕事の幅を広げて活躍できます◎】病院や介護福祉施設向けの自社製品（高齢者見守りシステム）『見守りライフ』の新機能開発に携わって頂きます。 ■業務詳細・営業部門と連携し、要望に応じた仕様や機能面の改善作業 ※現状市場に出ている既存商品のリニューアル、機能追加・拡張に向けての対応・要件定義〜導入までの幅広い工程を担当取り扱っている製品は、全国の介護福祉施設への導入が進む、離床センサーとなります。チームで開発していくため、1人で仕事を進めていくということはありません。部内でもOJT体制（教育）が充実している為、しっかりとメンバー間でフォローアップできる環境が整っています。 ■製品について：「見守りライフ」は、既存のベッドに荷重センサーを取り付けるだけで導入できる介護ロボット補助金対象の高齢者見守りシステムです。離床センサーやカメラなどを活用し、24時間365日、利用者様が気付かないほどにさりげなく、動き出し、起き上がり、端座位、そして離床といった動作の見守りが行えます。 https://www.totec-mlife.jp/ ユーザー：医療機関、福祉施設、介護事業者【当ポジションの特徴】介護業界で深刻化している人材不足という課題に対してシステム面からアプローチを行えます。 ■組織構成東名阪に組織があり、配属の名古屋組織は10名程の組織です。 ■キャリアパスメンバー⇒チームリーダー（係長・主任級）⇒グループリーダー（課長級）⇒マネージャー（部長級） ■人財育成毎週土曜は自由参加の社内研修『トーテックビジネスカレッジ』があり専門分野を成長させる多彩な講座等を年間2００以上も開催。教育補助として5万円/年を支給。 ■事業の安定性当社は複数事業を展開しており、不況に強い企業です。リーマンショック時でも、黒字経営を続け昇給・賞与を実施しました。それぞれの事業で助け合う関係が築けているため、不況に強く安定しています。創業以来、無借金経営が続いていることも安定企業であることを裏付けております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社メディシステムソリューション／株式会社日本経営グループ

【リモート有／品川】保守リーダー（病院向け業務系システム）■夜間・休日対応無／自社プロダクト展開【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

本社住所：東京都品川区東品川2-2-…

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500万円〜899万円

正社員

★全国500病院以上に導入！自社開発したパッケージシステムの医療機関における保守をお任せします！”人の生命”を守る現場を間接的に支えます！ ★夜勤や休日対応無！リモート制度あり・土日祝休みで、長期的に腰を据えて就業することが可能です！ ★医療機関や介護施設、ヘルスケア関連企業に対し、経営コンサルティングサービスを提供する日本経営Gに参画！安定性抜群！病院グループウェアをはじめ、医療機関に特化した業務システムを開発。総合病院や大学病院を中心に日本国内500以上の医療機関で当社のシステムが導入されている同社にて、リーダーとして当社システムを導入した病院からのシステムに関するお問い合わせ対応、障害対応を行う保守部門のリードをお願いします。通常の運用保守オペレーションの改善および継続利用（更新）につながるよう顧客満足度の向上を目指していただくことがミッションとなります。＜仕事内容＞ ◎運用保守業務・サポート窓口（外部の1次受け）で対応できない問い合わせへの対応・障害原因の切り分け、ログの確認・現象再現テスト等の検証作業・開発チームや導入チームへのエスカレーション・サポートやアップデート、サーバメンテナンスでのエンドユーザー訪問（ユーザーヒアリングやオーナーズクラブの運営） ◎リーダー業務・部門全体のオペレーションの可視化および業務の効率化・平準化・後輩指導・育成による組織強化 ▼取り扱うシステム病院におけるシステムの円滑な動作、院内の情報共有など業務効率化を支えます。人の生命に関わる医療現場を間接的に支える。そんなシステムを提供しています。・病院向けグループウェア「CoMedix（コメディクス）」・インシデント管理システム「ファントルくん」・医療業界向けe-ラーニングシステム「Baritess」等 ※超高齢化社会が進展していく中で、医療・介護現場におけるICT活用は日本にとって重要な領域で、市場としても成長が見込めます。 ■保守チームの組織構成レポートライン：執行役員CTO メンバー2名※そのほか外部の協力会社にオペレーター7名が在籍変更の範囲：会社の定める業務

株式会社メディシステムソリューション／株式会社日本経営グループ

【大阪／未経験歓迎】医療向け自社パッケージのシステムエンジニア※ITパスポートを活かす／日本経営G【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

大阪事業所住所：大阪府豊中市寺内２-…

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350万円〜549万円

正社員

【IT未経験歓迎◎土日祝休・年休120日／基礎知識をつけるための座学研修が1か月有／エンジニアとしての知識経験だけではなく、顧客対応・改善提案も行うため折衝・提案スキルも身につく】＜業務概要＞全国500以上の病院で導入されている自社で開発した病院向けグループウェアやインシデント管理等のパッケージシステムを医療機関に導入、その後のメンテナンスやフォローをお任せします。経験豊富なメンバーが教育担当としてサポートしますのでIT領域が未経験の方もご安心ください。＜入社後の流れ＞ 1か月目：教育担当による座学研修があり、自社商材のことや仕事全体の流れ、業務上で必要な知識について学んでいただきます。 2か月目：先輩社員と現場に同行いただき、先輩社員の指示に従い、業務のサポート等をお任せします。 3か月目：先輩社員の担当プロジェクト内での議事録等のドキュメント作成やお客様へのメール連絡等、徐々にお任せできる範囲を広げていきます。 4か月目以降：先輩社員のフォローの元、現地での導入に関わる作業や、導入に関わる全般をお任せしていきます。 ※入社１年後を目安に単独訪問にて作業ができるようにサポートしていきます＜業務詳細＞業務は大きく「新規の導入作業」と「導入後のアフターフォロー」に分かれます。 ※十分な経験を積んでから月5〜6回、遠方への出張をお願いすることもありますが、日帰りの出張となることが多いです ■新規導入作業・システム導入に関するスケジュール管理・アプリケーション設定、仕様に関する打合わせ・接続テスト(プログラム開発は開発部門) ・システム操作説明会の実施等 ■導入後のメンテナンスやアフターフォロー・訪問してのアフターフォロー └サーバメンテナンスや障害対応作業等・お客様の要望や課題のヒアリング及び運用改善提案等＜魅力＞・担当業務が顧客との打合せから導入後のアフターフォローまで幅広い業務に係るため幅広い経験を積めます・エンドユーザーだけでなく、システムベンダーや各社営業担当者など幅広い職種の方と仕事ができるため、様々視点での成長の機会が多いです＜所属部署＞配属となる導入チームはマネージャー1名と4名の社員で構成しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社カネカ

【兵庫/高砂】社内SE／工場DX推進※プライム上場化学メーカー「カネカ」/福利厚生◎/挑戦できる環境【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、社内情報化推進・導入

高砂工業所住所：兵庫県高砂市高砂町宮…

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450万円〜999万円

正社員

■募集背景生産部門では、「DXの推進」を通じたWork Cultureの変革を進めており、全社を挙げてデジタル活用テーマを推進しています。カネカ最大の生産拠点である高砂工業所では、生産部門共通の仕組み化に加え各プロセス固有のシステム開発プロジェクトも多数実施しています。そして、このデジタル技術をプラットフォームとしたAIと人が共に働く近い将来に向け、 Work Cultureを変革することは、カネカの事業競争力の向上に直結しています。〈今後の注力テーマ例〉工業所横断および全社横断のDX・AI企画、サプライチェーンおよびエンジニアリングチェーンの整備・統合 ■業務内容生産、エンジ部門のWork Cultureの変革（大小を問わず）に対し、デジタル技術を活用した仕掛けを企画する。また生産システムや技術構築に対し、他部署や外部ベンダーと協業しながら推進。 ▽生産現場の生産性・品質向上・業務効率化に関わるデジタル化・システム化・AI活用企画、構想、導入 ▽現場データの収集からデータ活用までの全社標準システムアーキテクチャの設計、開発、導入 ▽エンジニアリング業務の変革・効率化に関わるデジタル化・システム化企画、開発、導入など ■やりがい組織の中堅として、リーダーの補佐や若手の指導育成。また、当社および高砂工業所には多種多様な製品、製造プロセスがあり、デジタル技術を活用して現場を変革できるシーンは非常に多くあります。全社的に注目されているDXのチャレンジングな取組みに対し、高砂工業所は技術の発信地として他拠点展開、システム統合も視野に入れながら企画も進めます。自ら企画、推進することで、カネカ全体の生産現場のWork Cultureが変わっていくのを実感できるのが一番のやりがいです。部署のメンバーは、システムの専門家ばかりではなく、製造、プロセス開発やプラント設備設計を行った経験をもつメンバーで構成されており、生産全般に渡って幅広い視野で技術習得することが可能です。 ■キャリアパスについて高砂工業所および関連事業の製造課題をデジタルで解決するテーマを通して、業務領域・技術領域の幅を広げます。将来的には高砂だけで無く、全社のDXを牽引し、IT戦略立案や推進をリードするポジションにキャリアアップを図ります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オロ

【大阪】プロジェクトマネージャー◆ERPの導入／要件定義〜稼働後支援／プライム市場上場／福利厚生充実【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、プロジェクトマネージャー

大阪支社住所：大阪府大阪市中央区谷町…

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500万円〜899万円

正社員

■□自社開発クラウドERP「ZAC」の導入プロジェクトのPMとして、半年~1年に渡る基幹システム導入のQCD管理／クライアントの導入プロジェクトにおけるキックオフから本稼働後の支援まで幅広いフェーズをお任せ／プライム市場上場■□ ＼ポジションの魅力／・自社開発ERPのため、顧客要望を開発にへFBすることで、製品開発に自身の経験や思いを反映することができます！・自社製品導入かつプライムベンダーとなるため、PMとして裁量を持ちながら主体的にプロジェクトを推進できます！・経営層とのやり取りの機会も多く、顧客の経営課題解決に貢献できます！ ■業務概要：・営業支援（顧客要件整理、ERP標準機能との整合性確認、RFP（提案依頼書）に基づく提案資料の作成・提示）・要件定義・運用設計におけるファシリテート・ドキュメント作成・プロジェクトキックオフ（準備・ファシリテーション）・プロジェクト計画書・WBSの作成と進捗管理・プロジェクトチームのタスク・リソース・スケジュールの管理・業務ヒアリング・現状分析に基づいた運用案整理、提案・本稼働前のテスト支援、教育・トレーニング支援・カットオーバー計画・移行スケジュールの策定と支援・本稼働と稼働後支援＜クライアント＞・プロジェクト責任者・担当者・営業、製造、経理、法務、総務など各部門役員・責任者・担当者 ■働き方：お客様先への常駐は無く、打合せベースで進めます。遠方のお客様を担当した際は出張して打合せを行う場合もあります。PMは導入コンサルタント（主担当、副担当）とともに業務を遂行します。 ■配属想定部署の雰囲気：全体で40名弱程度在籍しており、東京・大阪の拠点に所属しています。マネジャー層やPM層は40歳代、リーダー・メンバー層は平均20〜30歳代です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ゼンショーホールディングス

【社内SE】海外向け店舗システム開発※上流工程メイン/英語スキル活かせる/すき家やはま寿司を展開【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、社内システム開発・運用

グループIT本部住所：東京都港区港南…

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500万円〜899万円

正社員

【社内SE/内製化を推進中のため積極採用中/すき家・はま寿司・ココスなどを運営する国内最大級の外食企業/グループ店舗数１万店舗以上/ユーザーの反応を直接感じられる機会もあり/平均残業20時間程度】 ◎日本の外食業界連結売上高ランキングトップクラス ◎外食産業の中でもずば抜けて、M＆Aや自動化・内製化などIT領域への積極投資中で事業拡大中 ◎経済産業省の定める「DX認定事業者」の認定を取得 ※変更の範囲：会社の定める業務当社社内SEとして、店舗向けシステムの新規国・新業態への導入や店舗向けシステムの保守・運用対応をご担当いただきます。 ■業務内容：現在、アジア圏やヨーロッパ圏の出店を増やすことが目標でグローバル展開を進めております。その海外出店の際のシステム導入〜開発をお任せします。 ■業務詳細：開発工程はお取引先に委託しており、要件定義から設計、ならびに受入検査、現地導入などをメインに担当していただきます。既存事業の海外展開およびM&Aでの新ブランドの立ち上げ等で、グローバルでのシステム改修案件、システム導入案件が増えており、ここに参画頂きます。海外へは出張ベースで対応いただくことになります。 ※英語使用頻度：2割ほど（一部英語の仕様書や、英語での打ち合わせがあります） ※出張は案件にもよるが２週間程度が多いです。 ■案件事例・POSシステム・モバイルオーダーシステム ■組織構成：グローバル・システム開発課：６名 50代：１名、40代：2名、30代：1名、20代：2名開発フェーズごとにチームを組んで案件を進めております。 ■魅力点：コストではなく投資すでに国内にて外食産業No.1の同社が世界を目指すにあたりより経営の効率化が求められており、そのためのIT投資は当社にとっても経営上の至上命題となっています。事業会社にて一般的な限られた予算内でのIT投資ではなく、経営が必要と判断したものには積極的に投資を行っており、今後ご参画いただく方にも積極的にご意見を出していただきたいという考えです。 ■当社について 1982年に創業したゼンショーは、グループ全体として15,109店、売上高9,657億円の規模に成長し、現在はグローバル展開も進めており、外食産業世界一位を目指します。

トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜

【大阪／面接1回】COMPANY導入におけるユーザーサポート業務／残業20h／未経験から挑戦可能！【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

BPOセンター大阪御堂筋住所：大阪府…

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400万円〜649万円

正社員

〜未経験歓迎！／面接1回／人事労務システム導入・定着支援／大規模案件多数／スキルアップが叶います／11期連続増収／大手企業を中心に3,000社以上の実績あり〜 ■業務内容：人事・労務知見を活かして人事システム「COMPANY」の導入・活用支援を行い、大手企業人事部門の業務改善を行っていただきます。充実した研修体制がございますので、未経験からでもご活躍いただけますので、ご安心してご応募ください！ ■業務詳細：・設計書の作成：要件確定後、設計書作成・検証シートの作成：Excelを利用し検証シートを作成（関数利用）・設定・検証：システム内の設定・検証・進捗報告：打ち合わせおよびメールにて設定詳細の確認・結果報告：検証内容の共有 ※これまでのご経験内容によって一部変更の可能性あり ■多様なキャリアプラン：スペシャリスト／ゼネラリスト／マネジメントなどご希望に応じ幅広いキャリアをご用意！例）企画・社内人事・エンジニア・PM・教育インストラクター・・・etc ■研修・教育体制：入社後まずは2週間の中途入社者研修を実施し、BPOとは？ITとは？など基礎研修からスタートします。その後配属先で数週間のシステム研修にてcompany基礎を学び、先輩社員のOJTによるフォローアップでサポートをしていきます。 ※メンバーのうち約8割がシステム知見がないところからスタートしています！ ■一日の流れ：全体朝会→新規案件の対応、メンバー間での進捗共有→他部署とのMTG共有など ■ポジションの魅力：国内シェアNo.1を誇る人事システム「COMPANY」を主に扱うため、業界・業種にとらわれることなく幅広い企業の課題解決支援が可能です。大手企業を中心に幅広いオーダーをいただいており急成長中の事業部ですが、未経験から活躍している社員も多く、事業成長の中核を担っていただくことも可能です。知識とスキルを高め、今後より難易度の高いニーズに応えていきます。 ■今後のサービス展開：現在の主な商材は「COMPANY」ですが、時代の変遷によるニーズの変化に対応するため、クラウドサービスを含め幅広いシステムツールを取り扱っていく予定です。他にも様々なシステムに触れながらスキルアップ可能です。変更の範囲：会社の定める業務

テクバン株式会社

【リモートメイン】DX導入エンジニア◆スキルに合わせたアサイン／100％プライム案件◎※A-8【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区海岸3-20-2…

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400万円〜699万円

正社員

●堅実な経営方針で設立以来連続増収を達成／安定した環境で活躍◎ ●実装からスタート、ゆくゆくは上流工程へチャレンジ可能 ●リモートメイン／残業全社平均12.5Hで働き方も◎ ■業務内容：様々なプロダクトを通じて、クライアントのDX導入・推進、ご要望の実現や業務課題の解決に取り組んでいただきます。 ■業務内容：プリセールス、設計／構築、運用保守、製品企画など様々な立場、役割の業務があります。ご自身のスキルをベースに、上司としっかりキャリアパスを設定した上で、目標を実現するためのプロジェクトにアサインを行っています。 ■就業環境・体制：・体制：2〜5名程度・担当製品：kintone、SmartHR、DataSpider、HULFTなど ※状況に応じて出社の必要が出てくる場合はありますが、基本的に全員がリモートワークをベースに働いています。 ■魅力：・プライム案件のみの部門への配属を予定しているため、エンドユーザーから生の声を受けつつ業務に取り組む事ができる環境です。・2〜5名程度のチームで、ヒアリングから開発、導入・運用、その後のブラッシュアップまで一連の流れを担当するため一連の開発工程の経験だけではなく、クライアントの業務の流れなどもキャッチアップすることが可能です。・開発経験がない方や、逆に開発経験しかない方まで様々なメンバーが活躍しています。それぞれが得意な分野・フィールドを使い協力しながら業務を進めていきます。 ■こんな方へおすすめ：・ユーザーと直接会話して、業務課題の解決に取り組みたい方・新しい技術、製品、ソリューションに興味がある方・独自サービス・プロダクトを開発したい方 ■キャリアパス：まずは、システムや業務全体の理解をしていただくため、実装からスタートして頂く想定ですがその後、業務のキャッチアップ状況に応じて、新しいタスクや役割をお任せしていきたいと考えております。ゆくゆくは、上流工程やクライアントとの要件調整といった部分も、キャリアの希望に応じてお任せしたいと考えています。（スペシャリストとしてのキャリアパスもありますので、ぜひ面接でご希望をお聞かせください）

株式会社アイル

【芝公園/一部リモート可】自社パッケージ導入エンジニア／PL候補◆導入約5000社/プライム市場上場【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

東京本社住所：東京都港区芝公園2-6…

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400万円〜699万円

正社員

◆プライム市場上場企業のPL候補/導入社数5000社以上を誇る自社主力サービス「アラジンオフィス」の提供会社/若手メンバーからマネジメント挑戦可能/サービス継続率98.2％/リモート可能、離職率は全社平均３％と安定就業が可能/インセンティブ制度あり◆ ■担当業務自社製品である販売管理／在庫管理／生産管理パッケージ「アラジンオフィス」の顧客への導入プロジェクトにおいて、業務分析、要件定義、基本設計、カスタマイズ設計等をお任せします。ご経験やご希望に応じてPL業務もお任せします。(当初は1〜2名のマネジメントからお任せします。) 【変更の範囲：会社の定める業務】〜「アラジンオフィス」について〜アパレル業界、医療機器業界、鉄鋼／鋼材業界、食品業界、ネジ業界など様々な業種に対応できる自社主力パッケージです。5000 社以上に導入実績が有ります。自社製品ならではの豊富なノウハウと顧客へのスピーディな対応、運用サポートが強みです。顧客に合わせたカスタマイズを各業界・業務のスペシャリストが運営するため、高品質なサービス提供が可能です。※にて後述 ◎配属先情報・配属先は首都圏システムサポート部です。ご入社当初は業務習得の兼ね合いから出社がベースとなりますが、業務習得後はリモートと出社併用の勤務となります。・初期研修に加え、OJT形式で業務をキャッチアップいただきます。・同部署には営業職、エンジニア職合わせて150名のメンバーが所属しています。男性8割、女性2割、平均年齢は33歳です。若手を中心にコミュニケーション活発で年功序列の無い、風通しの良い雰囲気です。 ■ポジションの魅力・自社パッケージ製品を扱う為、エンドユーザーとの顧客折衝〜開発の全工程に携われ、ユーザーからの喜びの声もダイレクトに届くやりがいがあります。・また、若手メンバーからマネジメント業務に携わることが出来る為、多岐に渡りキャリアアップが用意されています。(PL,PM,エキスパート等) ・働き方改革の観点で、現状の在宅率は月6~7 割程度・残業は月平均 20〜30 時間程度となっており、更なる残業削減に向けて取り組んでおります。

株式会社ＫＹＯＳＯ

【大阪・京都・兵庫／原則在宅】SaaSアプリ開発〜勤務地考慮/上流工程・顧客課題解決に携われる！【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、コンサルティングSE

1＞本社住所：京都府京都市中京区蛸…

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400万円〜599万円

正社員

SaaS製品のPG／SEとしてシステム開発業務をご担当いただきます。ご経験に応じて要件定義、基本・詳細設計、実装、テスト、保守まで幅広く開発工程に携わっていただくチャンスがあり、上流工程へのステップアップも可能です。SaaS製品についての知識習得や資格取得も手厚く支援いたします。また基本的にはリモートワーク勤務が中心で長期的に働きやすい環境です◎ ■具体的な仕事内容：・SaaSアプリケーション導入…要件定義／設計／開発／テスト・SaaSアプリケーション運用／保守…製品バージョンアップ支援やアプリ改修・活用促進…データ分析／改善提案／ダッシュボード設計／データ可視化・PoC、PoV実施 ■取扱プロダクト：『ServiceNow』、『COMPANY』、『MS365(SharePoint、PowerPlatform)』を中心としたITサービス管理・ITオペレーション管理・セキュリティ・顧客管理・人事管理といったSaaS型アプリケーション ※サービスサイト：https://kyoso-sa.biz/ ■働く環境：・技術ノウハウは社内でしっかりと共有されており、不明点や各案件の課題はチームで解決しています。・リモートワークでもGoogle meetやSlackなどコミュニケーションツールが充実しており、日々昼会を実施するなど、上長やメンバー同士で気兼ねなく相談できる環境です。・資格取得については検証環境や教材提供、受験代のサポートを実施しています。 ■キャリアパス一例：・初級開発者から上流工程SEとしてキャリアアップ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーへのキャリアアップ・メンバーのマネジメントなどの組織管理職や育成担当など ■当社の魅力：一緒に働く仲間を大切に考え、長く気持ちよく働いていただきたいと考えています。＜頑張りをサポート／評価する制度＞・人事考課制度（面談での擦り合わせ、評価）・各種勉強会、独自カリキュラムでの教育体制・資格取得支援制度・有料講習へのサポート実績有＜安定基盤＞・設立以来50年以上、無借金・黒字経営を継続・大手顧客との長期取引実績・毎年京都府Aランク企業への認定（東京商工リサーチ）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社エスキュービズム

【リモート可】自社プロダクトのテクニカルディレクター（機能追加・改修）◇多様な案件に挑戦/フレックス【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

★本社住所：東京都港区芝公園2-4-…

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500万円〜799万円

正社員

【小売・流通系を中心とした大企業のDX推進を支援する企業/幅広い技術に触れて常に挑戦できるポジション/原則リモートワークで常駐なし/フレックス勤務】 ■当社について：・オムニチャネル／OMO領域のコンサルティング/SI/運用の事業領域をメインに企業のDX推進を支える事をミッションとしており、自社のプロダクトを保有している高い技術力を武器にマーケットの拡大を行っています。 ■概要：・自社プロダクト（EC-ORANGE，ORANGE POS）導入先の保守、機能追加や改修のディレクションをお任せします。 ■業務内容：・プロジェクトのディレクション業務（企業へ導入済みの自社プロダクトの機能追加や改修について、要件定義や設計等の上流工程からリリースまでの全工程をお任せします）。・お客様のご要望をヒアリングし、実現方法の内部調整を行ったうえでのお客様へのご提案。・それぞれのお客様に応じたプロジェクト環境の整備。・プロジェクト間のリソース（社内／外注）やコスト調整、スケジュール管理。・障害発生時の障害対応、問い合わせ対応、稼働状況確認、ログ確認などの運用保守業務。【業務変更の範囲：会社内でのすべての業務】 ■やりがい・魅力：・顧客から直接発注をいただけるため、顧客と丁寧にコミュニケーションを取りながらプロジェクトを推進できる。・システム要件だけではなく、業務要件や業績改善に踏み込んだ提案や調整ができる。・外部との連携が多いECやPOSシステムに携わるため、幅広い技術に触れることができる。・社内外の様々なリソースを活用するため、チームビルディングとベンダーコントロールの双方を経験できる。 ■開発環境：・OS：Linux、Windows、Mac OS X ・言語：PHP（Laravel）、Vue.js、TypeScript（Node.js）、SQL ・DB：MySQL ・Webサーバー：Apache、Nginx ・ソース管理 : Git（Bitbucket、GitLab）・社内コミュニケーション : Slack ・チケットシステム : JIRA、Backlog ・サービス利用クラウド：AWS、NIFCLOUD、Microsoft Azure 変更の範囲：会社の定める業務

ＮＥＣソリューションイノベータ株式会社

【大阪市】システム開発・導入プロジェクトPM（生活協同組合様領域のお客様向け）◆年収847万円〜【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

関西支社住所：大阪府大阪市中央区城見…

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800万円〜1000万円

正社員

□■官公庁をはじめ日本のほぼ全ての産業を網羅／特定領域ではなく幅広い技術領域・サービス領域に精通することが可能／NECグループの働きやすい環境・福利厚生充実／副業可能■□ ■業務内容：システム開発案件の上流工程から本稼働まで（要件定義/設計/構築/テスト）、プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーもしくは業務設計リーダーをご担当いただきます。 ■想定プロジェクト：生活協同組合様を対象としたSIビジネス案件 ◎PM 開発プロジェクト、サービス導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント(お客様や社内関係部署との調整など含む） ◎業務設計リーダー開発プロジェクトにおける業務チームのリーダーとして、設計書レビューや評価シナリオ検討等、開発資産に対する仕様確定や評価を行うチームのリーダー ■配属先：エンタープライズ事業ラインリテールソリューション事業部第二グループ ■配属事業部の紹介：担当するプロジェクトによりますが、小規模であれば数名の案件から大規模であればMAX時に100名以上のプロジェクトがあります。 ■開発環境：・プロジェクト人数…数名〜100名以上・使用言語…JAVA、PL／SQL、当社基盤の言語、Angular、COBOL（西日本のみ）等　PJによる・コード品質のための取り組み…CDIの実施・開発手法…ウォーターフォール・情報共有のツール…ZOOM、Teams等 ■当ポジションの魅力：お客様と直接会話して、課題解決のためのシステム開発や新たな技術の導入を行い、その結果を生活協同組合様の店舗業務や宅配業務などを通して、達成実績を受け取ることができます。 ■入社後のキャリアパス：即戦力としての期待入社後から、個別案件に参画いただき、チームリーダーやプロジェクトマネジメントグループメンバーとして対応頂きます。案件の大きさやフェーズの状況により、当初期待のプロジェクトマネージャーや業務設計リーダーとしての役割へシフトしていくことを目指していただきます。 ■働き方：・リモートワーク／比率…月数回、週1〜2日出社（開発フェーズにより、在宅比率が高いケースと出社比率が高いケースあり）・出向…無・客先常駐…無変更の範囲：会社の定める業務

株式会社SmartHR

【福岡駅／転勤無】カスタマーサクセス◆継続利用率99％／導入社数6万社超”SmartHR"／在宅可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティングSE

九州支社住所：福岡県福岡市中央区天神…

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450万円〜1000万円

正社員

■□“well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会をつくる”をミッションに掲げ、導入社6万社を誇るシェアNo.1人事労務クラウド”SmartHR”／継続率99％／顧客のためのカスタマーサクセス業務に集中できる／在宅可・フルフレックス□■ ■ミッション：九州エリアの顧客に対してSmartHRを利用してよかったと実感していただき、顧客が新しい仕事を創造できるように導くことがミッションです。 ■業務内容： 1人あたり約70社程度の顧客を担当いただき、SmartHR活用と継続利用を支援していただく業務となります。まずは約3か月の導入期間をお客様と共に伴走します。手厚いフォローは行いつつも、重要なのはお客様がいち早く自走しSmartHRを使いこなしていただくこと。そのためいつまでもべったり伴走するのではなく、お客様自らがいち早くSmartHRを使いこなしていただくことも考えて導入支援に取り組んでいただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】＜具体的には＞・オンボーディング（SmartHR を使い始めから使いこなす手前までの期間をサポート）し、お客様が抱えている課題を解決へ導く・オンボーディングが完了したお客様の更なる活用を促進する・利用率が低いお客様に対する利用促進の支援・お客様に機能を活用してもらうための施策検討・実行・導入プロセスの改善及び機能提案・契約更新に向けたアプローチ・対応・新機能のオンボーディング、機能利用率の向上施策の実行・オプション機能の提案、PMMやセールスと連携したアップセル活動 ■ポジションの魅力：・九州エリアには、SaaS領域のカスタマーサクセスに関わる人材がまだまだ多くないのが現状です。これまでに培ったノウハウを発揮いただき、SmartHRでのカスタマーサクセスのみならず社内外の様々な方と共にこの領域を盛り上げ、市場を広げていく面白みもあるポジションです！・お客様からのフィードバックを元にした、開発サイドとのコミュニケーションを通じて、未来のプロダクト改善・開発に関わることができます。・カスタマーサクセスをベースに多様なキャリアへ挑戦できます。例：マネジメント／異なる企業規模／企画やOps／PMM・マーケティングなど別職種　など変更の範囲：本文参照

株式会社パートナー

【東京】システムエンジニア（オープン／WEB）※月平均残業8.9時間／定着率80％／賞与連続UP中【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

東京支社住所：東京都中央区銀座5-1…

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400万円〜799万円

正社員

■業務概要受託案件・直請け案件等、様々な案件を保有しており、スキル・経験に応じて最適なシステム開発プロジェクトをお任せします。クライアントの業界・規模も多岐にわたり、担当フェーズも上流工程から運用・保守に至るまで様々です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■プロジェクト例外資系生命保険会社・各種Web系業務システムの開発・保守(同社チーム15名) ／厚生労働省関連業務・Java系各種システムの開発・保守(同社チーム10名) ／大手SIパッケージ関連業務・業務パッケージ開発・顧客導入(同社チーム15名)／パッケージベンダー関連業務・営業支援パッケージ開発・顧客導入(同社チーム5名) ■組織体制 SI事業本部では、現在約300名以上(パートナー・業務委託含む）のエンジニアが活躍しています。東京、大阪、名古屋、福岡に拠点があり、希望の勤務地に配属、全国転勤はございません。プロジェクトの多くはチーム単位での常駐となっており、若手社員の育成に関わるチャンスもございます。また、営業部や教育担当、キャリアアドバイザーも在籍しており、業務や学習、キャリアの相談も気軽に実施いただけます。 ■研修制度ビジネススキルと技術スキルの両面を伸ばしていただくためにそれぞれ別の研修制度がございます。当社のエンジニアは将来的にエンドユーザーとの折衝にも関わっていただくことから集合研修の形でコミュニケーションスキルの向上を図っております。技術研修では、オンライン研修ツール「Schoo」を利用しており、1人1アカウントが発行されておりますためお好きな時間に言語・DB等一通りの研修を受講いただくことが可能です。 ■当社の魅力＜豊富な実績＞ 700社以上の様々な業界のお客様と取引がございます。金融系が4割程を占め、銀行や大手生命保険会社からプライムで取引を頂いています。その他、物流系や、不動産、大手メーカー等多岐に渡ります。＜安定した基盤＞当社は1996年創業ですが、2020年12月には上場企業であるウイルテックグルプの一員となりました。今後は上場企業の安定基盤を持ちつつ、AIやIOTといった最新技術にも挑戦し、事業を拡大していく方針です。「数字でみるパートナー」https://go-partner.jp/recruit/numbers/

ＮＥＣソリューションイノベータ株式会社

【静岡地区/リモート可】製造業対応システムエンジニア※客先常駐無＜EP132＞【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

NES静岡センター住所：静岡県静岡市…

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400万円〜549万円

正社員

□■官公庁をはじめ日本のほぼ全ての産業を網羅/特定領域ではなく幅広い技術領域・サービス領域に精通することが可能/技術を追求できる環境/NECグループの働きやすい環境・福利厚生充実/副業可能/リモートメイン■□ ■業務内容：製造業中心とした販売管理、生産管理、原価管理等のシステム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトメンバー、リーダーとして、要件定義、設計、構築、導入の各フェーズに携わっていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■想定プロジェクト：・業種：食品製造業／樹脂加工業／鉄鋼卸加工業、等・業務：販売管理／生産管理／原価管理・業務：ERPパッケージ適用設計〜導入、スクラッチ開発の要件定義〜導入 ■配属事業部の紹介：地域製造業を対象に基幹業務システムの提案・導入を行う事業部です。配属想定先部門は静岡地区でメンバーは17名です。＜開発環境＞【プロジェクト人数】5?10名【開発環境】言語：.NET/java、環境：Azure/AWS 【開発手法】ウォーターフォール/プロトタイピング ■ポジションの魅力：中小規模の顧客がメインとなるため、提案から完了までプロジェクト全体に関わることも多く、上流から下流まで自らが主体となってプロジェクトを遂行するスキルを身に着けられます。 ■入社後のキャリアパス：まずはシステム構築の設計、製造の経験を積みアプリケーションスペシャリスト、将来的にはプロジェクト全体を管理するプロジェクトマネージャーを目指していただきます。変更の範囲：本文参照

コベルコシステム株式会社

【神戸】システムエンジニア（MES/生産管理システム導入）※神戸製鋼×IBMの安定企業【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、プロジェクトマネージャー

神戸本社住所：兵庫県神戸市灘区岩屋中…

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450万円〜899万円

正社員

■業務概要製造業向けの生産管理システムもしくは製造実行管理システム（MES）導入プロジェクトにシステムエンジニアとして参画いただきます。 ■業務詳細製造業の工場自動化・自立化等のスマートファクトリーを実現するためのシステム構築導入となります。要件定義から設計・開発・テスト、稼働後のフォローに至る全ての工程を対応いただき、各顧客の課題・ニーズに合わせた提案活動についても対応いただきます。担当する顧客は組立製造領域のメーカーがメインであり、年商2000億円以上の大手企業を中心としたプロジェクトとなります。案件期間は1年〜2年程度のプロジェクトが多く、プロジェクト規模としては中規模〜大規模（Total：20〜100人月超の規模）を想定しております。 ■組織今回配属のスマートファクトリーセンターには45名程度のメンバーが在籍しており、今回の募集ポジションとしてはその中で、スマートファクトリー実現に向けた製造実行システム（MES）領域のソリューションビジネスを展開する組織となります（16名在籍）。 ■同社の魅力 IBMの最新テクロノジー知見と神戸製鋼所の製造業界での実績・ノウハウのシナジー効果によりハイレベルなITソリューションを提供する企業です。平均残業時間は20時間以下、離職率3％以下、各種手当も充実しており長期就業できる環境が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

プロアクシアコンサルティング株式会社

【大阪】SAPコンサルタント（シニア）◆残業15H以下◆3年以内離職率1％【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、システムコンサルタント

本社住所：大阪府大阪市北区梅田3-2…

￥

600万円〜899万円

正社員

■業務概要：顧客へのSAP ERP導入プロジェクトにおいて、様々な業界に関する業務やSAPシステムの豊富な知見と経験を持ったコンサルタントとして業務をお任せします。お客様の経営課題・業務課題を解決するための提案や支援を行うことにより、単なるシステム導入支援ではなく、お客様のビジネス変革や利益拡大に貢献します。 ※経験・適性や希望を考慮して、担当プロジェクトを決定します。 ■主な業務内容：・構想策定、プロジェクト計画立案・業務要件定義、Fit&Gap分析、カスタマイズ、PoC検証・Add-on要件定義、概要設計、開発/テスト・結合/統合テスト、権限/ジョブ設計・移行、本稼働後サポート・運用保守 ■教育体制：S/4HANA社内トレーニング環境や認定取得支援など、スキルを養える制度を整えています。 ■評価制度売上だけでなく、クラアントからの評価や挑戦する姿勢に対する評価、チームへの貢献度といった定性的な仕事も評価いただける制度となっております。 ■就業環境残業時間：月平均10〜15時間（繁忙期は40時間程度のこともあります）残業が少ない理由：会社として残業しすぎない方針のため、多い月は上長が常駐先に申し入れをするケースもあります。リモート頻度：平均週2〜3程度リモート　フルリモートの方もいますが、応相談です。平均勤続年数：約9年（設立は2010年） 3年以内離職率：わずか1％社員の雰囲気：穏やかな社員が多いです。 ■当社の魅力： SAPコンサルタントのエキスパートとして、実際に手を動かして働きたいと方におすすめです。シニアコンサルタントとして現場で力をつけて、将来的にリーダーを目指したいという方にもその機会を提供します。当社では、本人の希望や成長スピードに合わせて、要件定義やカスタマイズ、アドオン概要設計などの経験を十分に積んで頂いたうえでチームリーダーをお任せします。もちろん、積極的にチャレンジしたいという方には可能な限りその機会を提供します。また、英語力を生かしてグローバルに活躍したい方には、海外グループ会社との協業や外資系ロールインプロジェクトなどへの参画機会もあります。豊富なプロジェクト実績や高いスキルを持ったコンサルタントが多数在籍しています。変更の範囲：会社の定める業務

東日本総合計画株式会社

【大宮/ＩＴコンサルタント】地理情報関連システム＊働き方改革を推進する自己資本比率70％超安定企業＊【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、プロジェクトマネージャー

★新本社住所：埼玉県さいたま市大宮区…

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400万円〜649万円

正社員

【航空測量大手のパスコグループ／半数以上が官公庁案件で安定性抜群／完全週休二日／働き方◎で3年定着率95％】 ■担当業務：同社の主な取引先である自治体の業務効率化や住民サービスの向上に貢献する地理情報システム(GIS)関連におけるシステムの要件定義や設計､構築､運用保守を担当いただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属先人員構成：男性18名、女性0名　計18名在籍 ■働き方：水曜日はNo残業デーで、残業の事前申請制度を設け、会社として残業を減らす取り組みをしています。有給休暇の付与日数は法定より4日多く入社1年目は14日付与（最大24日／年）。在宅勤務制度(週２日目安)もあります。 ■社風：若手からベテランまで年代関係なく明るく風通しの良い雰囲気で働きやすい環境です。コミュニケーションの多さが部署全体の業務を緻密に且つ質を高めています。また中途入社の社員も多く在籍しており、入社年次に関係なく活躍できる環境があります。【現社員の入社の決め手】・コンサル技術者としてのステップアップが実現できる・休日休暇制度が充実しておりワークライフバランスの実現が叶う・自己資本比率が高く経営基盤がしっかりしている・埼玉県で暮らしており、通勤時間を短くできる・チームで業務を行うことに魅力を感じた ■企業の魅力/特徴： ◇安定の財務体質：2010年にパスコグループ傘下となり、高い自己資本比率70%台で安定した経営基盤のもと事業展開しております。売上は25〜35億で安定しており、堅調に推移を続けています。（パスコは測量業界初の上場企業です。） ◇仕事のやりがい：東京23区、さいたま市、川越市、新座市などの市町村発注案件が多く、地域活性化に向けたインフラ整備に携わることが可能です。 ◇長期的な就業化可能：定着率は入社3年後で95％、10年後で85％と高水準です。新卒入社から定年まで働く方もおり、腰を据えて、長く働ける職場です。変更の範囲：本文参照

株式会社Works Human Intelligence

【広島｜官公庁・公務員経験歓迎】人事業務DXコンサル〜プロジェクトマネジメント経験が活きる／リモート【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、経営コンサルタント

広島事業所住所：広島県広島市東区若草…

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450万円〜649万円

正社員

自社製品「COMPANY」の導入プロジェクトをマネジメントいただきながら、お客様(官公庁・自治体等)の業務改善をコンサルティングいただきます。納期に間に合わせてシステム導入できるよう、社内他部署やお客様を動かしてプロジェクトを前に進めていくことがミッションのポジションです。これまでプロジェクトを前進させてきたご経験を活かして国内大手法人へ価値貢献していくことができます。 ■業務詳細：業務は営業支援・導入・運用フェーズに分かれます。【営業支援】営業部門のCOMPANY提案活動を実際の機能側面からサポート。スケジュールや工数の作成など、営業と共にお客様へご説明することもあります。【導入】業務に合わせたシステム設計を行い、導入の効果を最大化するため導入工程全般を担当します。（現状の運用方法ヒアリング→必要な機能の整理・導入スケジュール作成→導入プロジェクト進捗管理※遅れが出た際の人材投入や期間延長提案） ★お客様の業務を深くヒアリングし、運用方法や業務改善まで提案することも多いです！【運用】今後のサポートに必要な情報を運用サポート部門へ連携＜プロジェクトについて＞・担当案件数：1人のコンサルタントが同時に5〜6件を担当・案件の期間：1案件で平均12〜14ヵ月程度・繁忙期：4月(受注が集中する時期)、およびプロジェクト開始数ヵ月 ※変更の範囲：将来的に配属部署を異動した場合、実施する業務全般を変更する可能性あり ■入社後フォロー体制：〜官公庁・公務員出身多数！充実した研修体制でご安心いただけます〜入社時研修後はこれまでのご経験をもとにプロジェクトにアサインし、OJT形式で業務を習得していきます。上長、メンターとの1on1やチームMTGを定期的に実施するなど、入社後の立ち上がりをフォローする体制もあります。 ■当社の特徴：ミッションは『「はたらく」を楽しむ』社会実現。プライベートとの両立の制度が豊富にあります！・働き方…フレックスタイム制となるため子育てや役所対応等でも中抜けしながら柔軟に業務を実施しています。・環境…テレワーク制で出社頻度は繁忙期で週2−3回、平常時は週1−2回です。またテレワーク手当として一律10万円を支給しています。その他多く福利厚生が設けられ働きやすい環境があります！

株式会社ウエルストーン

【フルリモート】ローコード・ノーコード開発エンジニア◆楽楽販売の導入・サポート【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE

本社住所：東京都港区東麻布1-10-…

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450万円〜699万円

正社員

【コンビニ受け取りサービスやタワーレコードの検索システムなどを手掛けた実績あり/所定労働7.5h/フルリモート可】 ■業務概要「楽楽販売」の導入開発を行います。「楽楽販売」をご契約いただいたユーザーに対して、初期導入開発、他システムとの連携支援、運用支援などといった業務をチームで行います。エンジニアのスキル・知見を生かしてユーザーの要望に応え、リリースまで行います。 ※受託案件となります。 ■業務内容：・「楽楽販売」の導入プロジェクト推進クライアントの要望を基に、要件定義から設計、実装、運用サポートまでを担当。・業務課題の解決提案クライアントの業務フローを深く理解し、販売管理業務を効率化する最適な解決策を提案。・運用サポート導入後のフォローアップや改善提案を通じて、長期的な価値提供を実現。 ■就業環境所定労働時間7.5時間かつ残業平均は月20時間程度です。さらに、当ポジションではフルリモート勤務の為ライフワークバランスを整えやすく、就業場所も全国どこでもOKです。業務の効率化に注力しており、自社エンジニアの協力のもと、会社のメールに案件や要員情報を見逃さない拡張機能を組み込んだり、一般的にExcelが使用されるエンジニア経歴書をWEB化したりといった独自の取り組みも進んでいます。 ■教育体制担当者によるOJTが中心です。非常に優しい上司が担当いたしますので安心してキャッチアップ頂ける環境です。 ■当ポジションの魅力：企業のデジタル化推進における社内環境の変化に伴い、ノーコードの業務アプリ開発のニーズは、従来のプログラミング開発より加速的に高まっています。十数年前だったら考えられなかったような大企業も、近年ではノーコードのツールを抵抗なく採択する時代になりました。当社は、「楽楽販売」において数少ない受託開発のスタイルであること、品質・スピードを追求し、スキルを持ったエンジニアたちがチーム体制で対応すること、これらがお客様に選ばれる最大の理由です。また、限界のあるノーコード開発を、チームで知恵を絞りながら解決策を導くのが私たちへの信頼(付加価値)であり、仕事の面白さだと考えています。

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