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検索結果: 377件(41〜60件を表示)
東京ビジネスサービス株式会社
北九州に根ざして活躍！世界の料理を提供する【調理スタッフ】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
＼転勤なし＆U・Iターン歓迎／ 福岡…
300万円〜500万円
正社員
【マイナビ初掲載職種】国際公共施設内のレストランにて、多国籍な料理の調理をお任せします★食堂スタイルで様々な方たちとの交流も楽しめる！ 開発途上国の人材への技術・知識の習得といった 支援などを行うJICA施設内の勤務です。 主に、研修受講のために日本に長期滞在する 外国人研修員の食事を提供するレストランで 調理補助や仕込み、お会計などをお願いします。 社員食堂やフードコートのイメージに近く テーブルへの料理提供はありません！ ＼さらに詳しく！利用目安／ 【朝】 ◎約50～60食 ◎バイキング形式で提供 ◎営業時間（朝）：7:30～9:00 【昼】 ◎約100食 ◎日替わり1種、週替わり3種のセットメニュー ◎営業時間：11:30～14:00 【夜】 ◎約50～60食 ◎ディナーセット１種、週替わり3種のセットメニュー、単品アラカルト10～15種 ◎営業時間：18:00～20:00
レッドホースコーポレーション株式会社
【岩手：リモート】商品開拓営業 ※フレックスタイム制あり
バイヤー・買取査定、営業・セールス(法人向営業)
在宅勤務(直行直帰) 岩手県(自宅から…
350万円〜500万円
正社員
【業務内容】 地域に眠る様々な特産品の発掘や、その土地ならではのサービスの開発、提案、既存顧客(事業者様)の寄付額向上のための施策(返礼品の出品方法やECマーケティングなど)の提案などを通して、事業者様／自治体様のふるさと納税寄付額の向上を目指していただきます。 ●寄付額向上のための事業者様に対する施策提案(数値分析・課題抽出・改善策の企画実行) ●事業者との返礼品開発(企画・提案～開発など) ●新規事業者開拓 ●事業者からの問い合わせ・相談対応 ●事業者への返礼品管理状況の報告 ●事務作業(システム入力・商品登録など) ※事業者：返礼品となるもの・サービスを作る生産者や農家など 【スケジュール】 基本的にはスケジュールの組立てはご自身の裁量にお任せいたしますが、1週間のうち、3日間は自治体・事業者訪問(約5件／日)、2日間は自宅で事務作業など自分でスケジュールを調整し、訪問と事務作業を平行して行っているメンバーが多いです。 地域によっては遠方の地域に出張し、集中して訪問を行うこともあります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社はなまる
残業月15～20h！【エリアマネジャー候補】月給35万円～/学歴不問
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
◆配属エリアは希望を考慮！◆ 全国各地…
550万円〜650万円
正社員
◆まずは店舗を経験⇒エリアマネジャーへステップアップ！◆店長・スタッフの人材育成をミッションに、担当エリアにある店舗の管理をお任せします！ 全国45都道府県に展開している 「はなまるうどん」のエリアマネジャーとして 8～10店舗ほどの管理・支援をお任せします！ 《エリアマネジャーの仕事内容》 ◆各店舗の巡回・店長やスタッフとの面談 ◆店舗運営における各数値の管理・分析 ◆店舗の課題解決に向けた仕組みづくり ◆競合店や地域の市場調査 引っ張るよりも『支える』仕事 当社では店舗を引っ張るのは「店長の役割」だと 考えており、エリアマネジャーに求められるのは 『店長を介して、店舗の成長を促す』こと！ 店長やスタッフと定期的な面談やミーティングを 重ねながら、現場が”自立して”課題を解決できる ように支え、成長へ導くやりがいがあります！ 直行・直帰で柔軟な働き方が叶う！ エリアマネジャーは基本的に、自宅から店舗への 『直行・直帰』で、巡回する店舗や業務状況に 合わせて、柔軟にスケジュールを組むことができます！ 拠点となる事業所を配置しておらず、 業務や予定を自分自身で管理できるので、 残業は【月15～20時間】と少なく、 裁量と自由度の高い働き方が叶えられます！
ライフ&ワークデザイン株式会社
店舗責任者／東急不動産G／年休121日
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
東京23区内(千代田区、中央区、港区、…
-
正社員
東急不動産の展開するシェアオフィス「ビジネスエアポート」運営責任者として、 店舗管理業務をお任せします。 ※東急不動産の社内ベンチャーとしてスタートした事業です。 【具体的には】 運営責任者として、店舗で発生する下記(1)～(3)の進捗管理をしていただきつつ、 人材育成・マネジメント（部下の目標設定から評価まで）に取り組んでいただきます。 (1)シェアオフィス運営業務 店舗運営業務、受付業務、運営に必要な取引業者との折衝・契約業務 (2)反響営業（既に契約されているお客様の契約更新フォロー・新規顧客のお問い合わせ対応） 顧客フォロー業務：既存会員様の事業と状況把握、新たなプランの提案、契約管理、更新提案など 新規顧客対応業務：新規入会獲得施策の立案、新規問い合せ対応、店舗内覧対応、契約締結の書類作成など ※店舗ごとに予算が設定されており、個人ではなくチームで予算達成に向けて企画・ フォローをしていただきます。 (3)その他業務 会員様向けサービス品質の向上、店舗内イベント企画など 事例：お客様のニーズをヒアリングしお客様同士交流できるイベントを企画する (変更の範囲)※上記業務を除く当社業務全般 【注目】新しいワークスタイルを提案し続けます。 ビジネスエアポートは単なる「場所貸し」ではなく、 リアルなコミュニケーションを図るための さまざまな工夫を凝らしています。 さまざまな目的を持った旅行者が集う 国際空港のビジネスラウンジのように、 ビジネスクラスの優越感を味わいながら、 仕事も休息もできるワクワク感が溢れる空間。 そんな快適な空間を提供し、 インプット／アウトプットの質を上げていくことで お客様のビジネスの成功・飛躍をサポートする場所を目指します。 【注目】働きやすい環境で、成長事業に携わりながらキャリアアップ！ 年間契約されるお客様も多く、 幅広い業界で活躍されるビジネスパーソンの方々と 長期的な関係構築を通じて、 より高度な接客スキルやマネジメントスキルなどを磨くことが可能です。 また、スタートアップ企業として、 キャリアアップのチャンスも豊富。 ご希望や適性に応じて総合職（正社員）へのステップアップできます。 ビジネス向け施設ということもあり、 月の半分程度は土日に休日取得が可能です。 シフト制ですが、年間休日は121日を確保。 ワークライフバランスも両立しやすい環境です。
非公開
買取スタッフ/未経験歓迎・ブランド品貴金属を扱うスタッフ・残業少なめ・年間休日 120日・土日休み＠東京・大阪他
販売スタッフ、バイヤー・買取査定
大阪府 大阪市 東京都 中央区 千葉県…
350万円〜1000万円
正社員
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◎20代を中心として若い社風！ ◎営業方法は無限大！自身の裁量で様々な方法が試せます♪ ◎未経験からでも知識豊富な先輩社員がしっかりとOJTで指導するので安心 ◎充実のインセンティブ制度でしっかりと稼げる！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー スーパーやホームセンターなどに特設ブースを設け買取を行う催事営業をお任せいたします。 ※月曜~金曜までの同じ現場で1週間催事を実施いたします。 買取商品は「ブランド/時計/宝飾品/貴金属/切手/古銭/毛皮/カメラ」など 【具体的な業務内容】 ・ブース設営 ・お客様への声掛け ・キャンペーン告知 ・商品査定 ・販売先の選定 ・商品管理 ・数値管理
有限会社さくら亭
店長候補｜完全週休2日制｜賞与年2回｜月給60万円以上｜外国語が活かせる環境
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
★「原宿駅」近くのお好み焼きレストラン…
600万円〜800万円
正社員
原宿アートヴィレッジ＜デザインフェスタギャラリー原宿＞に併設する ■お好み焼き・もんじゃ焼きレストラン『さくら亭』 ■カフェバー『DFカフェ』 の店舗運営全般をお任せします！ ＜具体的には…＞ ◆ホール接客サービス ◆調理場管理 ◆メニュー開発 ◆売上と経費管理 ◆グループ会社連携 ◆アルバイトのシフト作成と管理 ◆営業と広報宣伝（SNS運用やメディア対応、旅行業者対応） ★調理は盛り付けがメインで難しくないので、ご経験のない方も活躍できます！ ★インバウンド対応がメインなので、簡単な英語が話せたらOKです。 ・・・・・・・・・・ ▼さくら亭とは 日本全国最大席数220席ある、訪日外国人に大人気の お好み焼き・もんじゃ焼きレストランです。 ▼DFカフェとは アートとガーデンに囲まれたアーティスト達も集う隠れ家的カフェバーです。 （変更の範囲）上記業務を除く当社関連業務 【手がける商品・サービス】 ◆経験・アイデアを自由に活かせる 基本的な店舗運営に加え、商品開発、イベント企画、 SNSやメディアへの発信、新規顧客の開拓といった、 多様な業務に携わることができます！ 例えば… ★ご当地の食材とコラボした新メニューの開発 ★TV取材でのPR活動 ★店舗の内装を彩るアートをアップデート ★アートやブランドとのコラボ企画 など 自由に発想して頂きご経験を活かせる環境です。 【注目】＜店舗の成長にダイレクトに携われる＞ 日々の店舗運営だけでなく「店舗の魅力を広める」ことも重要なミッション。新商品の開発、SNSでの情報発信、メディア対応、新規顧客の開拓など、あなたのアイデアと経験が店舗の成長に直結します。 また、スタッフ育成も大事な役割の一つ。育てたスタッフが自信を持って仕事をする姿を見る達成感や、一緒になってお店を盛り上げていく一体感は、この仕事ならではの大きなやりがいです！ 【注目】＜多彩なキャリアを描ける環境＞ 多角的に事業展開を行っている当社。『さくら亭』を中心とした飲食事業のほかに、ホテル事業、さらには年間10万人以上が来場する国際的アートイベント「デザインフェスタ」まで、幅広い分野で事業を行っています。 そして、希望や成果次第で、ゆくゆくは他事業に挑戦することも可能！転職することなく社内でキャリアチェンジができるので、キャリア・スキルの幅を広げられます◎ 試用期間中の雇用形態に変更はありません。
株式会社ハンデックス
【営業マネジャー候補】◆営業所長として手腕を発揮しませんか
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
◎全国の拠点で募集！ 配属先は下記いず…
450万円〜700万円
正社員
【未経験歓迎／6ヶ月の研修を通じて、あなたも営業所長に！】◆営業活動や営業所運営、戦略考案などを通じて、組織力の強いチーム作りを行います！ 既存顧客の対応・新規顧客開拓 売上管理・営業戦略の立案 現場スタッフ採用業務 各現場への現場スタッフ配置管理、それに伴う採用管理 営業所運営に必要なマネジメント業務 スタッフの育成 合同会議への参加（月1回） ★年功序列なし★日々の成果・頑張りを正当に評価！ 年齢・過去の経歴などは一切関係なく 日々の成果・頑張りを正当に評価し 昇給・昇格に反映します。 営業所長⇒2～3年後に支店長（大規模拠点）⇒5年後にエリア統括 といったスピード昇進の例もあります。 将来的には日本全国出店に向けてポストも増加予定。 キャリアアップのチャンスはますます増えていきます！
株式会社ヤオコー
店長のサポート職◆50代多数活躍◆定年間近の方も大歓迎！◆出勤はお昼から◆平均賞与4.4ヶ月分◆残業少なめ
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
【埼玉、千葉、群馬、東京、神奈川、茨城…
350万円〜500万円
正社員
各店舗にて、店長のサポート役、または責任者として 売り場・スタッフや設備などの管理業務全般をお任せします。 （勤務は13:30～22:30の時間帯のみ！ゆったりお昼スタートです◎） 【具体的には】 ■スタッフのマネジメント ■売上などの数値管理 ■簡単な商品製造 ■売場の商品管理（商品の整理・補充など） ■売り場の最適化（カゴの回収・整理など） ■駐車場・駐輪場の点検 ■備品の在庫管理 ■店舗の設備管理、レジ締め ■混雑時のお客さま対応 など ～安心の研修あり～ ヤオコーについてや店舗運営については イチから丁寧にお教えしますのでご安心ください。 これまでの社会人経験を存分に活かしていただけます。 ～過度な負担なし～ 店舗内に店長も在籍しており、業務は店長と分担。 開店前から日中にかけての時間帯は主に店長が担当するため "一日中働きっぱなし"という心配はありません。 朝はゆっくり自分らしく過ごせます◎ ～デジタル化を推進中～ ネットスーパーの拡大やセルフ精算レジ、 さらにAIによる需要予測型自動発注システムの導入など ヤオコーは常に進化を続けています！ デジタル化を積極的に推進することで 業務の効率化や生産性の向上を実現しています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】メディアにも多数取り上げられるヤオコーならではの魅力とは？ 「食生活提案型スーパー」として注目を集めるヤオコー。 最大の特徴は、店舗ごとに裁量を持つ“個店経営”スタイル 現場の声やアイデアが即座に売り場に反映されるため、 業界経験者のあなたの知見や工夫がダイレクトに活きます。 SNSやメディアでも話題のヤオコーは、地域ごとに異なる食文化や ニーズに合わせて、唯一無二の売り場づくりを実現。 自分の提案で地域の食卓を彩り、地域に貢献できるやりがいを感じてみませんか？ 【注目】"生涯現役でヤオコーで活躍！"実現できる理由とは？ ◆年9回の週3日休み＋有休(年に10日の取得を推奨)でお休みたっぷり ◆首都圏中心に197店舗を展開！家の近くで働ける ◆賞与年2回！平均4.4ヶ月分と高水準な支給額 ◆スタッフは女性も多数！20代～60代まで幅広く活躍中 ◆業界トップクラスのシェア＆36期連続増収増益の安定基盤あり 上場企業ならではの安定基盤と、働きやすさが特徴です。 「仕事を楽しむためにも、働きやすさも重視したい」 「せっかくなら定年まで働きたい！」そんな方にぴったりな環境です。 試用期間中の雇用形態に差異なし
株式会社三木森
高級腕時計の販売スタッフ（マネージャー）/月給35万円～/賞与年5ヶ月分実績/夏期・年末年始に連休あり
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
◆東銀座、銀座駅から徒歩1～5分 ◆日…
450万円〜1000万円
正社員
高級腕時計専門店『TIME GRACE GINZA』のマネージャー（店舗運営責任者）としてご活躍いただきます。戦略的な店舗運営、事業展開を担い、売上アップ・業務改善・チームマネジメントを推進するポジションです。 〈 具体的には 〉 ◆店舗の売上管理・戦略立案 ◆買取・販売業務の品質向上 ◆顧客対応（VIP対応含む） ◆SNS・マーケティング施策の企画・実施 ◆新規ブランドの発掘・取引先拡大 ◆業務改善・システム導入による効率化 ◆スタッフの育成・マネジメント など ---------- 【 TIME GRACE GINZAとは 】 「眺める時間・選んでいる時間・身に着けている時間、それぞれが優美・優雅な時間になることを願う」がコンセプトの高級腕時計専門店。中古ブランド品の買取や販売も行っています。 【 伸びしろのある事業です 】 2023年にオープンしたばかりの『TIME GRACE GINZA』。今後はブランドバッグやジュエリーなどへの事業拡大も計画中です。成長フェーズの今だからこそ、マネージャーとしてのアイデアや経験が、店舗運営に大きく反映されます。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【注目】スピード感のある意思決定が、当社の強みです！ 小売業界で大切なのは、「今」のニーズにどれだけ素早く応えられるか。当社では、社員の意見も柔軟に取り入れる風土が根付いており、意思決定のスピードも迅速。商品の仕入れ判断や販促企画の実施など、日々の現場で求められる判断には、複雑な承認フローも、厚いプレゼン資料も必要ありません。しっかりした根拠さえあれば、その場で決裁が下りることも。市場の変化や顧客ニーズの移り変わりにも即対応できるため、機会損失を最小限に抑えることが可能になります。 【注目】急成長企業だからこそ、活躍のチャンスが広がります。 三木森は2014年の設立以来、「前年比200％超」という驚異的なスピードで成長を続け、2024年度には売上高712億円を達成。今なお、右肩上がりの成長カーブを描いています。 電化製品や化粧品、日用品、健康食品など、ニーズの高い商品の卸販売事業を軸に、2025年には自社ECサイトのローンチを予定するなど、多角的に事業を展開中。 こうした勢いの中で、キャリアアップのスピードも加速。安定した事業基盤のもと、自分の力を試したい・もっと高みを目指したいという方には、絶好の環境です。 ※試用期間中は契約社員になります
株式会社ビバハウス
業界未経験OK！福祉事業【マネージャー／管理職】完全週休2日制
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
【転勤なし／マイカー通勤OK】 本社…
-
正社員
【就労支援/グループホーム事業のマネージャー募集】◆各現場の組織運営・マネジメントをお任せします！ ※福祉や看護の現場業務はありません 【組織運営業務】 ◆シフト管理 ◆売上管理 ◆従業員の管理（指導・育成定期的な面談など） ◆事業化計画の立案・確認（進捗通りに進んでるかなど） ◆採用業務 ◆収益管理 ◆他事業所や行政との打ち合わせ ◆新事業の立ち上げ 【マネジメント業務】 ◆支援サービス ◆定期ミーティング ◆サービスの立案
株式会社HITOSUKE
【フランチャイズSV】未経験歓迎｜土日祝休み｜残業月10hほど｜ノルマなし｜有給取得を推奨｜賞与年2回
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
★駅徒歩7分！横浜（横浜保土ケ谷区）で…
350万円〜400万円
正社員
SV（スーパーバイザー）として、当社が運営しているフランチャイズ店舗の立ち上げや運営のサポートをお任せします。 【当社が運営するお店について】 ■襖（ふすま）や障子の張り替えを手がける『張替本舗 金沢屋』 ■お年寄りのちょっとしたお困りごとを解決する『おうちの御用聞き 家工房』 【入社後の流れ】 ▼基礎研修：開業の心構え・集客方法・サービスの提供方法などを学ぶ ▼直営店や他店舗でOJT研修を実施 ※店舗運営のために必要なスキルや知識を、まずは直営店にて学べます。経験次第では、早くて3ヶ月～1年でSVデビューできます◎ 【具体的な仕事内容】 開業後すぐはオーナー様と一緒に店舗に立ち、店舗運営をサポート。その後も経営面の課題や問題を伺って、集客のコツや売上の伸ばし方などをレクチャーしていきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】【売上TOPクラスの人気店へと育てる達成感ややりがいを実感】 オーナー様と一緒に売上アップを目指していきます。オーナー様に感謝されることが多く、やりがいにつながることが魅力の一つ。時にはオーナー様の方から相談されることもあり、頼りにされながらオーナー様と二人三脚でお店づくりを担えます◎ また、当社のフランチャイズ事業は生産労働人口の減少や外国人労働者受け入れなどの課題解決にも貢献できることが特徴です。オーナー様の支援や店舗運営を通じて、自らの仕事が社会貢献につながっていきます！ 【注目】【確立したビジネスモデルとマニュアルがあるから安心】 おうちの困りごとを解決するサービスのフランチャイズ展開を行う当社。優良なフランチャイズサービスでありながら、本部構築や加盟店開発のノウハウのない他社フランチャイズの加盟店開発も手がけています。「経験がないと難しいのでは？」と心配になるかもしれませんが、これまで培ってきたノウハウがあるため、「チラシをきちんと配れているか」「基礎をクリアできているか」など、やるべきことをしっかりとこなしていれば問題ありません！ 【身につくスキル・キャリアパス】 当社と連携している社外セミナーや勉強会に参加することが可能です。「パソコンスキル」「会計スキル」「ビジネススキル」など、学べる分野が幅広いため、自分の興味や伸ばしたいスキルに応じて受講できます！ また、教育訓練休暇制度（年5日）を利用して受講できるため、ムリなく自己研鑽に励めることも魅力です◎ 試用期間中の雇用形態に差異はありません
株式会社銚子丸【東証スタンダード上場企業】
寿司職人（店長候補）／未経験可・経験者優遇／寿司の握りからレクチャー／月給27万円～／平均勤続年数10年以上
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
★東京・千葉・埼玉・神奈川エリアで募集…
400万円〜500万円
正社員
★寿司の握り方・魚の捌き方は研修でレクチャー ★将来は店長などへキャリアアップOK ★東京・千葉・埼玉・神奈川に展開中 銚子丸の寿司職人として、お客様の目の前で魚を捌き、寿司を握っていただきます！ ■具体的な仕事内容■ ○お客様への寿司の提供 ○入荷した魚の管理・調理 ○接客応対 レール内の花形として、店舗全体の雰囲気づくりをお任せします！ ■将来的には店舗独自のメニューも考案OK■ 一部メニューは店舗毎に企画・販売しているのもポイント！ ・旬のネタを組み合わせた鮮魚5貫握り ・通常のネタを塩炙りに変更 ・新しい調味料を組み合わせて提供 など、日々入荷されてくる鮮魚の内容を見ながら、独自でメニューを考案できる技術も磨けます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】未経験でも安心！あなたの成長をしっかりとサポートします！ ▼【STEP1】導入研修からスタート 入社初日には本社での導入研修を実施し、銚子丸の理念や基本を学びます ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ▼【STEP2】研修店舗で基礎スキルをレクチャー 約1ヶ月間は教育体制の整った店舗でOJTを行い、あなたのペースで技術を習得します ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ▼【STEP3】スキルアップとキャリアアップ 自身のスマホや店舗PCから学べるeラーニングシステムで、いつでも技術を磨けます。 最短1年で座長（チームリーダー）、3年で店長へとステップアップした実績もアリ！研修後も着実に成長できる環境です◎ 【注目】家族との時間を大切にできる「働きやすさ」が整っています！ ★公休日は月9日～10日 ★シフト調整は柔軟に対応 ★未経験でも月給27万円以上スタート ★賞与年2回＋決算賞与（昨年度支給実績あり） ★お寿司を半額で食べられる社割あり 銚子丸では従業員のライフステージに合わせた働き方を応援しています。家庭の都合に合わせたシフト調整も相談可能で、男女問わず育児休暇取得実績もあります！ 【身につくスキル・キャリアパス】 ◇◆キャリアステップ例◆◇ ▼一般社員：様々な作業を学び、寿司職人としての基礎を固める ▼座長：チームリーダーとして若手の育成も担当 ▼店長：1店舗の運営全般を担当し、メニュー開発なども担当 最短1年で座長（チームリーダー）、3年で店長としてステップアップが可能！キャリアアップ毎に研修もご用意しているため、マネジメントのスキルも身につけられます◎ 試用期間中の雇用形態に差異はありません
株式会社 シン・コーポレーション
店舗運営スタッフ/未経験OK/半年で昇進も可/学歴不問/20代で年収400万円/月給35万円～も可
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
首都圏(東京都、神奈川県、埼玉県、千葉…
300万円〜450万円
正社員
店長候補として「カラオケBanBan」の店舗運営全般をお任せします。 ■─────■ 具体的には ■─────■ ◎店舗の売上・コスト管理 ◎キャンペーンの立案・価格設定など ◎スタッフの採用・教育・マネジメント ◎勤怠などのシフト作成 ◎受付カウンター・接客などのオペレーション業務 ◎食材・機材管理など 首都圏を舞台に活躍し、将来はマネジメント業務、 事業戦略など責任のある仕事にチャレンジすることもできます。 本社管理部門などポストは常に増加しているのでチャンスは豊富です。 自分が望むキャリアップと自己成長を実現してください！ ★経験者の方は、店長待遇からの入社を考慮します 【注目】■□自身のアイデア・企画を活かせるからやりがい抜群！□■ 地域密着の店舗運営を大切にしています。そのため店長が大きな裁量のもと、地域毎の特色を店舗に反映させることが可能です。あなたの発想力で、多くのお客様を呼び込んでください！ ≪こんなアイデア・企画を実現してきました≫ ・ファミリー層の多い店舗でキッズコーナーを設置 ・会社員のお客様の多い店舗で終電パックを導入 ・その他、店舗の装飾やカラオケ大会など多数 【注目】■□BanBanで歩めるキャリアパスについて□■ まずはOJTで店舗運営を学ぶところからスタート。 半年から1年を目途に店長を目指してください。 その後は徐々に上のポジションを目指していただきます。 ハイペースで新規出店をしているので、店長以上の役職がどんどん増えています！ ◇◆キャリアステップ例◆◇ ▼一般社員：OJTで実務に慣れて、店舗運営業務全般を学ぶ ▼店長：1店舗の運営業務全般を担当(小規模から中規模、大規模へステップアップ) ▼SV：担当エリア内の店舗を担当し、より経営的な視点から店舗指導を行う ▼統括・本部長へ 試用期間中の雇用形態に差異はありません。
コナミスポーツ株式会社
コナミスポーツ／ピラティススタジオ／【エリアマネージャー】
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
【東京23区】【神奈川県】【大阪府】【…
400万円〜600万円
正社員
【ピラティススタジオ ／ エリアマネージャー】新規店舗の立ち上げ及びエリアマネージャーとして複数店舗の運営管理 ——◆施設管理者のミッションは？ 施設が安定した収益を出せるように、管理業務を担当。 幅広くお客様とのコミュニケーションを通じて 利用者や会員の拡大を目指していただきます。 ——◆担当する施設は？ ピラティススタジオのエリアマネージャー／スーパーバイザー ※ピラティスの指導経験は問いません ＼施設運営をトータルでお任せ！／ ◆損益管理 └利用者の動向分析 └売上管理、コスト管理 └安定した利益の追求 ◆施設管理 └安全点検・問題の発見早期解決 └衛生環境を整え快適な空間の提供 ◆人材育成・チームビルディング └アルバイト採用から雇用契約また業務委託者との契約管理 └個々のスキルを最大限発揮できるチームづくり
ライフ&ワークデザイン株式会社
店舗運営スタッフ／東急不動産G／年休121日
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
東京23区内(千代田区、中央区、港区、…
-
正社員
東急不動産の展開するシェアオフィス「ビジネスエアポート」にて、 主に店舗運営業務をご担当いただきます。 総合職として、反響営業やサービス・イベント企画など幅広い業務に携わることができます。 【具体的には】 (1)シェアオフィス運営業務：店舗運営業務、受付業務、運営に必要な取引業者との折衝・契約業務 (2)反響営業（既に契約されているお客様の契約更新フォロー・新規顧客のお問い合わせ対応） 顧客フォロー業務：既存会員様の事業と状況把握、新たなプランの提案、契約管理、更新提案など 新規顧客対応業務：新規入会獲得施策の立案、新規問い合せ対応、店舗内覧対応、 契約締結の書類作成など ※店舗ごとに予算が設定されており、個人ではなくチームで予算達成に向けて 企画・フォローをしていただきます。 (3)その他業務 会員様向けサービス品質の向上、店舗内イベント企画など 事例：お客様のニーズをヒアリングしお客様同士交流できるイベントを企画する (変更の範囲)※上記業務を除く当社業務全般 【注目】新しいワークスタイルを提案し続けます。 ビジネスエアポートは単なる「場所貸し」ではなく、 リアルなコミュニケーションを図るための さまざまな工夫を凝らしています。 さまざまな目的を持った旅行者が集う 国際空港のビジネスラウンジのように、 ビジネスクラスの優越感を味わいながら、 仕事も休息もできるワクワク感が溢れる空間。 そんな快適な空間を提供し、 インプット／アウトプットの質を上げていくことで お客様のビジネスの成功・飛躍をサポートする場所を目指します。 【注目】働きやすい環境で、成長事業に携わりながらキャリアアップ！ 年間契約されるお客様も多く、 幅広い業界で活躍されるビジネスパーソンの方々と 長期的な関係構築を通じて、 より高度な接客スキルやマネジメントスキルなどを磨くことが可能です。 また、スタートアップ企業として、 キャリアアップのチャンスも豊富。 ご希望や適性に応じて総合職（正社員）へのステップアップできます。 ビジネス向け施設ということもあり、 月の半分程度は土日に休日取得が可能です。 シフト制ですが、年間休日は121日を確保。 ワークライフバランスも両立しやすい環境です。
非公開
商品部・ホームセンターバイヤー（建築資材）
バイヤー・買取査定、バイヤー、バイヤー
埼玉県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
【職務詳細】 弊社グループ企業の建築資材バイヤーとして、以下の業務を行っていただきます。 ・マーケット情報収集 ・商品選定、価格設定 ・商品調達・仕入れ（価格交渉・契約交渉） ・数値管理 ・国内外問わず購買・調達ルートの開拓 ・各店舗への適性なアイテムと数量の供給 ・店舗向け商品研修の実施
株式会社デューアソシエ
営業や販売経験を活かせる！美容室の【店舗開発】月給33万円～
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
【転勤なし｜大須観音駅から徒歩5分｜直…
400万円〜550万円
正社員
【★出勤時間や在宅ワークなど自由度が高い！】自社ブランドのFC美容室を、イオンやバロー、ららぽーとなどの商業施設内に新規OPENさせる開発業務。 今後の出店戦略に基づき、新規に出店できそうな物件の情報収集から契約にいたるまで、幅広く担います。業界でも知名度が高く、出店メリットも感じてもらいやすく、ご提案しやすいのも当社の特徴です。 ▼情報収集 デベロッパーや商業施設の運営会社にアプローチ 建設予定や閉店情報などの情報をキャッチ ▼下見・現地調査 出店候補の施設に出向いて、周辺環境やアクセス、客層などを確認 ▼データ分析 ターゲットとなるファミリー層の世帯数など緻密なマーケティングを実施 ▼交渉～契約手続き 【完成した新店舗は、作品のひとつ】 物件の契約をして終わりではなく、内装のデザインや施工の過程にも裁量大きく関わるポジション。完成した店内に誰より早く立つのも、あなたです。そして新店舗はあなたの作品として残ります。 ★商業施設例 イオン、マックスバリュー、バロー、ユニー、ドミー、ららぽーと 他 《入社後の流れ》初めての店舗開発業務も安心スタート 新店舗の開発業務は、簡単ではありません。難しいからこそ、じっくりと丁寧に教えたい。まずは、先輩の開発者の仕事をアシストしながら一つひとつの業務を覚えていきましょう！ ・契約書類の作成など、事務業務からスタート ・先輩の情報収集や現地調査に同行 ・マーケティングのノウハウをイチから習得など
株式会社ブレイク
アミューズメント景品の【企画】◎未経験OK！◎月給28万円～
バイヤー・買取査定、バイヤー、バイヤー
＼転勤なし・駅チカで通いやすさ◎／ 【…
300万円〜400万円
正社員
全国のアミューズメント施設でクレーンゲーム機の景品として使われるライセンス商品・オリジナルキャラ商品の企画提案・商品化などをお任せします！ ライセンス商品（キャラクターだけではなくアーティスト、企業コラボ等も含む）、オリジナルキャラクター商品、仕入れ商品等の企画提案（ぬいぐるみ、雑貨など） ライセンス取得交渉、商品の製造交渉および調整（価格、数量、納期、製造工程、生産進捗管理など） 国内仕入先との仕入商品の交渉および管理 【研修・サポート体制について】 入社後は業界・商品知識・社内システム等を学べる研修を受けていただきます。その後、先輩社員とのOJTで、実務を学んでいただきます。
非公開
【大阪】雑貨MD責任者
バイヤー・買取査定、バイヤー、バイヤー
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1000万円
正社員
◆当社が毎月発行するカタログの商品企画及びバイイング、マネジメントや組織ビルディングをお任せします。ターゲットは60歳以上の女性となり、特性にあった商品の開発と調達力が必要となります。 【職務内容】 ・当社が発行する通販カタログに掲載する商品（ハイミセス・シニア女性に求められる雑貨全般。インテリア用品、寝具、日用品、キッチン用品等）のバイイング・オリジナル商品の開発、販売計画の立案、紙面表現方針の決定 ・取引先との交渉 ・自社データや市場トレンド・顧客特性の調査・分析 ・カタログ発信後の追加生産指示や、次シーズンに向けた商品改善、PDCAの実行 など ■ポジションの魅力： ・生活雑貨商品のMD（バイイング及びPB開発）をお任せします。業務ウェイトは、バイイングの方が圧倒的に高いお仕事です。 ・お客さまのインタビューやアンケートの結果も踏まえ、商品開発に役立てて頂けます。 ・ダイレクトマーケティングだから、お客さまの反応が伝わりやすいのも特徴。自身の開発した商品がヒットし、流行をつくる手ごたえが大きいのも魅力です。 ■組織構成： 通販本部 雑貨部 本部長ー部長−課長ー課員４名 ■シニア女性向け通販メディアについて： 同メディアは、同社が運営するアクティブシニア女性をターゲットとしたカタログ通販雑誌です。年間発行部数は、960万部以上（*1）。1970年の創業以来、約726万人（*2）のお客さまに商品をお届けしてきました。 （*1）2019年度実績 （*2）2020年2月末時点 ■同メディアの思い： 2020年、私たち全国通販は、通販カタログ名をすべて統一し、新しいスタートを切りました。 創業から50年を超え、お客さまとのご縁を更に大切にし、お客様に寄り添い続けてきた自信と誇りをベースとして、さらに信頼され、さらに身近に感じていただける媒体であろうとしています。 【当社の強み】 １、グループ会社も含め、自社でコールセンターやオリジナル商品を対応できます。同社規模で、コールセンターを所有し、オリジナル商品を企画から製造まで対応できることが強みです。 ２、カタログ通販のノウハウをもち、一気通貫で対応できます。商品のバイイングから仕入れ交渉、制作など社内で一気通貫できるため、お客様のニーズにあった商品をス…
非公開
商品部・ホームセンターバイヤー（園芸）
バイヤー・買取査定、バイヤー、バイヤー
埼玉県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
【職務詳細】 弊社グループ企業の園芸コーナーにある生花の仕入をメインに行っていただきます。 仕入先は花卉市場のみならず、生産者からも直接行います。 ■市場調査 ・展示会への参加や仕入れ先からの情報収集、競合店へのマーケットリサーチを実施し、常に最先端のトレンドを把握していただきます。 ■商品企画 ・市場動向やトレンドからお客様目線での商品企画、品ぞろえを起案していただきます。 ■品質・機能・価格の決定 ・お客様の声を基にした商品の品質・機能・価格の決定し、仕入れ先との交渉により商品の仕入れを行っていただきます。
