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株式会社大庄

【料理長候補】スタンダード市場上場！新規出店を控えた採用

調理師・栄養士・調理スタッフ、商品・メニュー開発

〇一都三県の直営店ご希望の業態をお聞…

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350万円〜450万円

正社員

大衆割烹「庄や」「日本海庄や」を中心に全国338店舗を展開するスタンダード市場上場の飲食店チェーンを展開する大庄です。コロナ禍を乗り越え業績は回復基調。2024年の新規出店計画に基づいた募集です。【仕事内容】＜料理長候補＞店舗でのキッチン業務全般をお任せいたします。食材の仕込み、在庫管理、調理・盛り付けなど一通りの調理業務をお願いいたします。創業時から手づくりにこだわり、オーダーをいただいてから店舗で調理を行っています。お客様が「また来たい」と思う料理の提供を一緒にしていきましょう。

株式会社コメダ

【東京】FC店舗開発＜スタッフ研修／トレーナー＞◆年休124日／研修制度充実／リモート相談可【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

東京都内の各店舗住所：東京都受動喫…

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300万円〜549万円

正社員

◎年休124日／残業20hほど／フレックス活用で働き方抜群！ ◎ブランド力と安定性／全国で1000店舗以上展開！ ■仕事内容『コメダ珈琲店』のFC店舗の新規オープンに向けたスタッフ研修や『コメダ珈琲店』のFC既存店スタッフに向けた研修をお任せします。＜オープンの導入研修＞新規店舗オープンの約4ヶ月前から研修を開始します。座学の講師を担当し、理念や接客、商品知識、調理知識等、オペレーションやサービスについてロープレを交えた研修を行います。＜既存店舗でのOJT＞ OJTの実行は店舗スタッフに任せることが多いです。研修の進捗管理がメインとなります。＜出店先店舗での研修＞オープンの2〜4週間前から、アルバイトも含めた研修を行います。＜フォロー＞オープン後のフォローを現場に入りながら行います（接客・調理も含む）。＜そのほか＞マネジメント研修（店舗運営に必要な知識：採用・教育・労務など）や接客コンテスト運営・各種マニュアル作成（文書・動画）もあります。 ■出張について基本的に店舗での研修業務となりますので出張ベースの業務になります。 ■魅力 ◇福利厚生の充実年間休日124日や残業20時間程度、リフレッシュ休暇など、働きやすい環境が整っております。 ◇研修制度の充実新規オープン店舗の導入研修や既存店舗のOJT、マネジメント研修など、多岐にわたる研修プログラムが整っており、自己成長をサポートします。 ◇ブランド力と安定性全国で1000店舗以上を展開するコメダ珈琲店の一員として、安定した企業で働くことができます。 ◇キャリアアップ店舗運営に必要な知識やスキルを身につけることで、キャリアアップの機会が豊富にあります。 ■当社について・1968年の創業以来、フルサービスの喫茶店として「くつろぐ、いちばんいいところ」をお客様に提供し続けている当社。フランチャイズ加盟店と共に、自社製のコーヒーやパンなどの食材の品質向上と居心地の良い清潔で快適なお店づくりに取り組んでいます。・和を主体とした「甘未喫茶おかげ庵」、「ADEMOK」、「KOMEDA is」などの新業態を立ち上げ、海外展開、ロイヤリティビジネスなど事業展開は多岐に亘ります。変更の範囲：会社の定める業務

有限会社柴田陽子事務所

【原宿】ブランディングコンサルタント◆商品やサービス、ブランドを創る◎◆残業月20ｈ／土日休み【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社住所：東京都渋谷区神宮前６丁目３…

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400万円〜799万円

正社員

【様々な挑戦や課題解決に取り組む、ブランディング・コンサルティング会社／残業月平均20時間／年休120日／転勤なし／育児休暇取得実績あり】 ■業務内容：当社のクライアント業務などにおいて、コンセプト開発、企画立案、プレゼンテーション、ローンチまでのあらゆるコンサルティング・ディレクション業務をお任せします。 ■魅力：・長く愛される商品やお店、サービス、ブランドを創る経験ができ、やりがいのある業務を担当することができます。・事業・店舗開発を担うことができます。 ■当社のビジョン：道の真ん中を歩こう私たちシバジムは、例えどんな難題であったとしても、クライアント様と向き合い、お客さまと向き合い、時代や世の中と向き合い、真の成功のために、そして、本質的な答えにたどり着くために、信念を持って仕事を全うします。結果を出すために、シバジムメンバーの一人一人は、期待と信頼に足る人間であること自らに問い、人間力を磨き続けます。誰に対しても、真摯な姿勢を貫き、道の真ん中はどこかを常に考えながら、やりがいを持って行動します。こうして私たちは、正攻法で直球ど真ん中、正々堂々と陽の当たる道の真ん中を笑顔で、仲良く、たくましく歩き続け、この世界にあるべきもの、あってよかったものを創造してゆくことを会社の夢＝ビジョンといたします。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

商品開発／アパレル・フードを運営するクリエイティブカンパニー

調理師・栄養士・調理スタッフ、商品・メニュー開発

本社（東京都千代田区）

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300万円〜450万円

正社員

飲食部門の商品開発担当をお任せいたします。下記をはじめとする、お客様に喜んでいただけるメニュー開発をお任せします。商品開発に関して未経験や経験の浅い方でも、アシスタントスタートからしっかりとプロを目指しキャリアアップが可能です！ ■具体的な業務内容・シーズンメニューや新メニューの考案・食物販（缶菓子など）の商品企画、商品開発・開発マネジメント（試作、評価、発売スケジュール管理）・市場調査、マーケティング・上記に伴う資料作成や社内調整 ※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。

ＡＰＡＭＡＮ株式会社

★丸の内／未経験歓迎★加盟店サポート※土日祝休・年休124日・転勤なし／店舗数業界トップクラス【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、店舗開発・マーチャンダイザー、販売スタッフ

Apaman Network株式会社 …

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350万円〜499万円

正社員

【土日祝休み・年休124日／販売、営業など未経験者活躍♪／女性活躍！女性の育児・介護制度利用率100％】 ■業務内容：担当エリア内の「アパマンショップ」FC加盟店舗を周り、オーナー様と二人三脚でお店づくりをするポジションです。本部の代表として加盟企業のオーナー様に課題のヒアリングを行い、お悩みに合った施策の立案やサービスの紹介などのサポートをすることで売上向上を目指します。【課題と解決策の一例】（1）売上が伸びない └広告の出し方、広告を出すメディアに関するアドバイスや、新しい販促サービスのご紹介など。（2）営業スタッフの提案スキルを磨きたい └本社の研修チームが行っている店舗スタッフ向け研修をご紹介し、スタッフのスキル向上をお手伝い。 ※入社後1〜3か月は先輩との同行訪問からスタートするので、先輩の仕事ぶりを間近で学べます！独り立ちの際もまずは同行した店舗から担当するなど、未経験から活躍できる環境を整えています。【一日の流れ】月：社内で会議を行い、成功事例の共有や今後の取り組みの方針決定などをします。経営層から直接アドバイスや最新情報の共有を受けられる場となっています。火〜金：日中は加盟店を回り、経営課題のヒアリングや課題に合わせたご提案などをして頂き、夕方に社内で提案資料の作成、翌日の訪問の準備などをして頂きます。 ※出張が発生する場合がございます（日当あり）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社０

【御茶ノ水／未経験歓迎】店舗開発SV《年休120日＊有給取得100％＊美容施術社割有り♪》【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

★ゆうメンタルクリニック総務室※202…

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400万円〜549万円

正社員

【クリニックの運営に1から携われる！／社割＆社食など福利厚生充実／年間休日120日・有給消化率100％で長期就業◎】当社が運営するクリニックの運営サポートとして以下の業務をお任せいたします。 ■業務詳細：・オープニングスタッフの採用、育成、管理・マニュアル作成、研修用ロールプレイングのフロー策定・患者様が来院された際の導線づくり・レイアウト設計（什器の配置や電話等）・運営戦略の立案〜実行最終的には、スタッフたちのみでスムーズなクリニック運営が出来ることを目指していただきます。 1つのクリニックが軌道に乗れば、また新たなクリニックを立ち上げ、それぞれのクリニックで多くの患者さんを受け入れ、組織として拡大できることが目標となります。 ■入社後の流れ：新規開院予定のクリニックへ訪問いただき、クリニック運営に向けたスタッフの採用や研修体制の構築、レイアウト設計をお任せいたします。先輩スタッフと上記の業務を取り組んでいただくため、未経験の方でも安心して就業できる環境でございます。 ■組織構成：配属予定の組織は現在5名で構成されております。異業界から入社し、活躍している先輩職員が多数在籍しており、質問や相談などは気軽にしやすい雰囲気です ■充実した福利厚生：・月1回美容注射無料（にんにく注射 or 美容注射）・美容施術の社割制度（脱毛やHIFU、ボトックス、ダーマペン4、ピーリング、フラクショナルレーザー、レーザートーニング、美容点滴、美容注射、ホクロ除去など、人気の美容施術半額）等 ■当社の役割：運営する医療機関（ゆうメンタルクリニック）では、できるかぎり多くの方に「当日」「すぐ」の治療を提供できることを、最優先の使命にしています。そのためにゆうメンタルクリニックは、今日つらさを抱えている方を、今日すぐに、少しでもラクにするための治療を行っています。そうした医療の現場を支えるのは、医師や看護師、スタッフばかりではありません。現場で働くスタッフが安心して日々の仕事に取り組めるよう支えていくことが当社の役割です。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

【和食料理長候補】社員を大切にされる社長のもとで働きませんか？高級和食店！60代でも諦めないで☆彡

調理師・栄養士・調理スタッフ、商品・メニュー開発

東京都神保町・西新宿・浅草

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300万円〜600万円

正社員

和食料理長 →　総料理長まずは１店舗の料理長候補として調理及び店舗運営全般を行っていただきます。しっかりと結果を出していただいた後は、全店舗の統括管理を担ったいただくような立場を狙って頂けます。地道に店舗を運営を行ってきた結果、しっかりとした利益を生み出しています。深夜営業が無しの店舗で社員は必ず終電前には帰宅しています。～主な業務内容は下記の通りです～ ●調理全般 ●仕入れ・仕込み ●衛生管理（全店舗でゴキブリは５年以上発見されていないそうです） ●店舗管理 ●売上・利益管理 ●定例会議への参加この会社の特徴として、新店舗の出店の際には店舗の内装や客席・厨房のレイアウトや、使うテーブル・いす・食器までみんなで相談して決めていきます。良いお客様をたくさん抱え、安定した売り上げで今後の店舗展開も楽しみな会社です。同族企業ではない為、取締役を狙っていただく事も可能です。

非公開

大阪勤務/肉割烹【調理スタッフ】日曜定休

調理師・栄養士・調理スタッフ、商品・メニュー開発

大阪【北新地】営業時間17：00～…

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350万円〜450万円

正社員

「世界に驚きと感動を。」というビジョンを持ったブランドコンセプトを持つ人気の焼肉ダイニング。「働きがいのある会社」外食事業で2年連続全国1位（2021年、2022年）を獲得。募集する『肉割烹ふたご』は当社が厳選したこだわりの肉を扱う肉割烹となります。日本の四季折々の食材とお肉を扱った全く新しいジャンルとなりますので、提供するメニューの企画など店舗運営にも積極区的に参加頂けるブランドとなります。 12,100～16,000円のコースをメインに厳選した肉・海鮮・ブランド米などを使った 7～8品の料理を提供しております。

株式会社K&A

ビストロ【キッチンスタッフ】都内3店舗を展開。

調理師・栄養士・調理スタッフ、商品・メニュー開発

丸の内ビルディング（東京駅徒歩すぐ） …

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300万円〜450万円

正社員

POINT ET LIGNEは創業16年で丸の内・神田・八重洲ミッドタウンにOPEN。既存店舗・新店舗でこれまでの経験を発揮頂けるキッチンスタッフを募集。 POINT ET LIGNEの特徴としては製粉機や薪火、石窯などをひとつの店舗内に集約した国内でも珍しいオープンキッチンを併設。また小麦粉から自社開発をしているこだわりのパンは店舗に合わせてラインナップも変えており、丸の内や八重洲はハード系の商品を中心に神田は学生やファミリーの方も多い事からデニッシュ系・惣菜パンを中心に商品展開するなど店舗毎にお店作りを変えていける事も大きな特徴。ビストロダイニングでは厳選した食材を薪火で丁寧に焼き上げ、アラカルトメニューから5,000～7,500円のコース料理も提供。ランチ・ディナーそれぞれのニーズに合わせて各メニュー構成も作り上げております。各店舗ビストロのキッチンとして下記のお仕事をお負かしたいと思っております。・店内ににて調理に関する業務全般、仕入れ、仕込。・在庫管理・メニュー試作開発・食器選び・調理スタッフ教育など【席数】丸の内店　36席/八重洲店68席を予定

株式会社ワイズ

【三重】サーティワンFC店のエリアマネージャー◆ 店長・マネジメント経験者歓迎◆【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

1＞サーティワンアイスクリーム　イオ…

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450万円〜649万円

正社員

【未経験からFC経営に携わるチャンス／一人当たり3店舗程度を管理／転勤なしでキャリアアップ！／夏季や年始の連休アリ／手当充実】 ■職務概要：サーティワン、ビアード・パパ、久世福商店、麺屋NOROMAなどの飲食・小売FC店舗を展開し、事業拡大中の当社にて店舗運営の収益向上・販売力の強化のためエリアマネージャーの業務をお任せします。＜具体的な業務＞【変更の範囲：なし】・予算策定・人件費や原価率等の数値管理・店舗運営の収益向上や販売力強化のための施策立案、実行・店長の育成・業務運営の効率化・FC本部、デベロッパー担当者との調整・スタッフ人材の確保、採用 ※補足・担当店舗を中心に近隣の3〜5店舗を担当します。・現場オペレーション（調理・接客）も行って頂く事があります。実際に現場を知った上で、店舗運営に関する施策を立案いただきたいと思っております。＜ポジションの魅力＞・それぞれのスキルに合わせて担当店舗数は考慮しますので、未経験からチャレンジしたい方も安心してお仕事できる環境です。・FC店舗であるため、担当エリア内で大きな裁量権を持ち、地域に密着した経営が可能です！・シフト調整が柔軟で、土日祝の休みや連休も取得OK！夏季や年始休みも有給休暇とは別に取得でき、プライベートも大切にできます◎ ・家族手当、住宅手当等、手当が豊富なので安定して働く事が可能です。 ■今後のキャリアパス：・エリアマネージャー⇒統括マネージャー⇒営業本部の課長・次長等（本社への異動）　最短3年ほどで統括マネージャーにステップアップした実績あり！ ■特徴：各種飲食業のフランチャイズ店を運営する当社は現在、奈良県下を中心に京都、三重に店舗展開しており、東海など他エリアへの進出も計画中です。順調に業績を伸ばしており、今後も新店舗の出店や新業態への挑戦など新たな経営計画も進行中です！変更の範囲：無

非公開

※急募※【社長直轄の新部署】昇給率高め！！新規業態開発経験者求む☆彡

スーパーバイザー、商品・メニュー開発

東京都目黒区本社【勤務時間】 10…

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550万円〜750万円

正社員

社長直下の案件となります。全てのブランドマネジメントをお願いします。各ブランドでそれぞれのコンセプトを行っていただきます。主な業務は下記です。 ●ブランド責任者としてブランドの管理 ●ブランドのコンセプトを確立してそれぞれの店舗へ展開 ●既存ブランドの立て直し ●新ブランドの立上げ ●人材育成その他店舗運営にかかわる業務全般をしっかりと担っていただきます。

株式会社アコーディア・ゴルフ

【茨城】ゴルフコース管理◆責任者候補／芝管理関連のご経験者歓迎／年収430万円〜／ゴルフ好き歓迎【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

1＞水戸・ゴルフ・クラブ住所：茨城…

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400万円〜699万円

正社員

【国内外シェアトップクラスのゴルフ場運営会社／他業界からのチャレンジ歓迎／福利厚生充実／学歴不問／将来的な管理者ポジションを目指せる環境】 ■仕事内容：ゴルフコース全般のメンテナンスやチーム内の人材マネジメント等をお任せします。 ■具体業務：・芝の育成、管理（グリーン、ティ、フェアウェイ、ラフ等）・肥料、薬剤散布（薬剤の管理、法令上の知識取得）・最適なコースセッティング（快適なラウンドにむけて）・バンカーならし整備・樹木の伐採、コース内清掃・補修・スタッフの育成、マネジメント・経理や棚卸等の事務作業　など ■当社について：ゴルフ場運営で国内シェア率トップクラスの企業です。全国で172ゴルフ場と26ゴルフ練習場を運営。ゴルフが気軽にプレーできるスポーツとなるために、ゴルフファンだけでなくこれまでゴルフに触れる機会がなかった方々にも魅力を感じていただけるよう、セルフプレーやスループレーなどの新しいプレースタイルの提案や独自のポイントプログラムによるポインカードサービスの開始など、ゴルフ総合サービス業としてこれまでになかった新しいゴルフシーンの創出に努めてきました。 2017年には当社が運営する成田ゴルフ倶楽部で日本初のPGA TOURチャンピオンズ「JAPAN AIRLINES Championship」、2019年には「Mastercard Japan Championship」が開催されました。さらに2019年からはアコーディア・ゴルフ習志野カントリークラブがPGA TOURトーナメント「ZOZO CHAMPIONSHIP」の開催地になりました。日本で唯一PGA TOURトーナメント開催コースを運営する会社として、皆さまに選ばれる世界一のゴルフ運営会社を目指しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アインファーマシーズ

【東京／海外出張有】商品販売戦略＆仕入れ（アインズ＆トルペ）リモート可／残業少な目／最大9連休取得可【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

★東京オフィス住所：東京都渋谷区代々…

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600万円〜1000万円

正社員

〜海外MD／プライム市場上場／創業以来、実質無借金経営で抜群の安定性／国内メーカー・ブランドに対するマレーシアの「アインズ＆トルペ」販路開拓に挑戦！〜【概要】マレーシアの「アインズ＆トルペ」における商品販売戦略の立案輸出の開拓、仕入れ業務をお任せいたします。ブランドと直接交渉し、商品の魅力を最大限に引き出す為の戦略を策定します。【業務内容】 ■国内メーカー・ブランドに対する国外販路開拓の直接交渉 ■商品選定：市場ニーズに基づき新商品を選定、既存商品を改良 ■在庫管理：在庫状況を確認し、必要な商品の発注・補充 ■データ分析：売上データと顧客購買行動を分析し、販売戦略を立案【1日の業務スケジュール例】※あくまでも一例となります。 ■8:45〜9:30　チーム全体朝礼（当日の業務確認と連絡事項共有） ■9:30〜11:00　市場調査（競合他社の動向やトレンドを調査し、価格やプロモーション戦略を検討） ■11:00〜12:00　商談（取引先から新商品や既存商品の提案を受け、商品の価格や条件を交渉） ■12:00〜13:00　昼休憩 ■13:00〜15:00　在庫管理（在庫状況を確認、必要な商品の発注・補充） ■15:00〜16:00　データ分析（売上データや顧客の購買行動を分析し、次の戦略を立案） ■16:00〜17:00　店舗対応（店舗からの問合せに対してフィードバック） ■17:00〜17:45　残務処理【働き方の魅力】＜ワークライフバランス◎＞リモートワーク可能、残業少な目、年休123日と、ご家庭との両立が可能！また、連続休暇制度（年1回、最大9連休を取得できる制度／初年度は最長5日間）や、育児短時間勤務制度（1日最大2時間まで時短勤務可能）もあります！＜英語力を活かせる＞海外出張があるため、英語力を活かして働きたい方にオススメ！出張費用は会社負担有り。【当社について】アイングループはグループの連結実績で売上約4,000億円・従業員数15,000名を超え、更なる拡大の一途をたどっています。2024年8月に新しくFrancfrancがアイングループに参画いたしました。今後も、人々が健康で美しく、幸せな日々を過ごせる社会を目指し、更なる成長を見込んでいます。変更の範囲：会社の定める業務

オルビス株式会社

【東京※転勤無】《ORBIS》直営店管理担当◆約20店舗の管理業務・運営サポートをお任せ【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都品川区平塚2-1-1…

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400万円〜649万円

正社員

◆職務内容オルビスブランドを体現するショップを作り、運営するための店舗営業・店舗開発を担う店舗営業担当を募集します。直営店舗は、ブランドのフィロソフィーである「SMART AGING」を体現する場所として、「売る」だけを目的にしておらず、入店から接客、購入に至るまで、その空間を通じて「お客様一人に寄り添うここちのよい」ブランド体験をしていただくことを大切にしています。「ここちのよい」ブランド体験の実現に向け、担当店舗の営業指導・サポートやスーパーバイザー・店舗の評価を行い、店舗運営の最適化を実現していただきます。ゆくゆくは、店舗ごとのパフォーマンスを分析し、業績向上のための施策提案・実行から新店渉外まで幅広い業務をご経験できるポジションです。ブランドの成長に直接的な影響を与える重要な役割を担い、経験を積みたいという想いを持った方を募集します。 ◆職務詳細・担当店舗（約20店舗）のスーパーバイザー・店舗の営業指導・サポート・評価・その他、個別の企画案件のリードまたはサポート・新店渉外・出店後評価：出店交渉、オープン対応・既存店渉外：契約更新、移転交渉、賃料交渉・退店渉外：閉店店舗の渉外・店舗のあるべき姿の検討と実践　など ◆就業環境・キャリアパス・店舗統括部店舗営業グループへの配属となります。店舗営業担当は部長以下10名体制です。・中途入社者や子育て中の社員も多く在籍しバックグラウンドを問わず、活躍できる環境が整っています。・入社後はすぐに担当店舗をもって実務にチャレンジいただけますが、将来的にはマネージャーなどの役職を目指すことも可能なポジションです。 ◆同社のビジョン 2018年に新ブランドメッセージ「ここちを美しく。」を発表し、リブランディングを行いました。現在の化粧品市場では「アンチエイジング」という価値が当たり前になっていますが、同社では一人ひとりが自分らしく年齢を重ねる「スマートエイジング」を掲げ、多様性・可能性のある美を価値とし、独自のブランドポジションを目指しています。現在、創業当時のスピリットに立ち返り、「ビューティブランド」としての価値提供に向かって新たなブランドコンセプトと事業戦略へのチャレンジをスタートさせています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社シャイン・コーポレーション

【武蔵野/異業種OK！】コインパーキングの運営管理 ※100％自社ブランド◆正社員◆年休120日【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

西東京営業所住所：東京都武蔵野市境南…

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350万円〜499万円

正社員

◆未経験歓迎！自社ブランドコインパーキングの管理職/東京・埼玉エリアで活躍/働きやすい環境◆ ＼異業種からの転職者が活躍中！働きやすい環境でキャリアを築く／・20〜40代の社員が多く、活気ある職場です。・夜間パトロールあり（シフト制で事前に担当日が分かります）。・休日の突発対応は原則なし（イレギュラー対応は別会社が担当）。 ■業務概要：当社は、自社ブランドのコインパーキング【SANパーク】と【ECOパーク】を東京・埼玉を中心に約1,500箇所展開しています。あなたには、コインパーキングの現場と売上の管理をお任せします。無人で営業するコインパーキングのため、お客様に喜んでいただける安全で快適な駐車場を提供することが重要です。 ■業務内容詳細：＜売上管理＞・稼働率や売上データの分析・価格設定の見直し・駐車場周辺の調査＜販促＞・のぼりや誘導看板の設置・近隣店舗との提携販促活動・空いている場内スペースの活用（バイクパークや自動販売機の設置）＜設備管理＞・場内の路面案内表示の手入れ・補修・蛍光灯の交換・場内アスファルトのメンテナンス ■担当エリア：主に都内100現場ほどを担当します。訪問先は自分で決め、現場巡回や調査、作業を行います。 ■働く環境：異業種からの転職者が多く在籍し、20〜40代の社員が活躍中です。夜間のパトロールはシフト制で、事前に担当日が分かるため安心です。休日の突発的な対応は原則なく、イレギュラー対応は別会社が行います。 ■会社概要：私たちはライフスタイルデザイン事業を通じて、人々の日常を豊かにし、心地よい生活空間を創り出すことを目指しています。単なるサービスや商品の提供にとどまらず、その空間や商品を通じて過ごす人々が心から満足できる環境を創造することに重点を置いています。お客様一人ひとりの価値観や好みに基づいた生活を想像し、私たちの提供する価値が、日常をより豊かで記憶に残る体験へつなげていきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社FLAVOR WORKS

【新店】RITUEL虎ノ門ヒルズ店／キッチンスタッフ

調理師・栄養士・調理スタッフ、商品・メニュー開発

RITUEL虎ノ門店東京都港区虎ノ門…

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300万円〜400万円

正社員

2024年2月、虎ノ門エリアに新しく開業される超高層タワー「虎ノ門ステーションタワー」内にOPEN予定！ RITUEL虎ノ門店にてキッチンスタッフの募集です。ステーションタワー内にはグローバルレベルのオフィス、地下鉄駅前広場と一体となった商業施設、東京初進出のハイクラスホテルなどが開設予定等、今大注目の商業施設です。ベイクルーズグループとしても初の試みとして、フルサービスのラウンジ、テイクアウト、イートインエリアを併設した新業態のOPENとなります。オープニングスタッフとして、新店をドライブしてくださる方を募集いたします。 ◆仕事内容新業態・新店舗のカジュアルフレンチレストランにてキッチン業務をお任せします！・仕込み・調理・盛り付け等の調理業務・店舗運営・メニュー考案　など ◆MISSIONの体現、浸透【GOODを勝ち取ろう】～常に時代に沿った商品やサービスを提供し、お客様の期待に応え続ける～ ◆ブランド紹介：RITUEL RITUEL（リチュエル）はフランス語で『習慣・儀式』という名を冠したブーランジェリーです。そのフィロソフィーを受け継ぐケーキなど、厳選された小麦や卵、牛乳、四季が織りなす旬のフルーツを用い、フレンチのエッセンスを加えたラインナップが揃います。今回はRITUELの新業態として、ベーカリーやケーキにだけでなく、ラウンジ型レストランとして幅広いラインナップの料理を展開予定です。

非公開

サステナブルな食の未来を創るプラントベースカフェのシェフを募集！★年収500万以上も可★年休120日

調理師・栄養士・調理スタッフ、商品・メニュー開発

埼玉県自社内勤務転勤の可能性：なし…

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350万円〜550万円

正社員

メニュー企画（毎月の試食会で提案）キッチン・ベーカリーの管理（食材・クオリティーのチェック）仕入と原価管理パンの製造、フードメニューの調理

加納コーポレーション株式会社

【企画営業】新規店舗出展の要になるポジション／人気もんじゃ店舗「もへじ」を展開／土日休【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

月島オフィス住所：東京都中央区月島3…

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400万円〜799万円

正社員

【東京文化を世界に発信する外食カンパニー／新しい店舗・業態開発に積極的な方歓迎／月平均残業20h程度／土日休み／有給消化率100%／福利厚生◎／実家からの通勤でも住宅手当支給】もんじゃ焼き店「もへじ」などを展開する当社にて、店舗拡大に向けた物件取得の企画営業をお任せします。 ■具体的には：新規で自社ブランドのもんじゃ店舗を出展していくために、物件情報を持っている不動産会社や土地のオーナーに接点を取り、土地を獲得する営業です。新規出展計画の打ち合わせに参加し、現地に行ってリサーチ等、企画段階から参画をいただけます。 ■配属先情報：・事業推進部 ※現在、マネージャーを含めた2名体制となります。 ■当社について： 2015年創業の当社は、創業わずか数年で数十店舗を展開するほどの急成長を続けています。また、10年後に入ってくるメンバーが、「いい会社に入ったな」と思ってもらえるような組織づくりに力を入れています。＜もんじゃのリーディングカンパニー＞当社のビジョン「東京文化を世界へ」の実現に向け、まずは業界で圧倒的No.1の座を勝ち取ることを目指しています。＜展開ブランド＞もへじ、くうや、おこげ、たまとや、もきち、えもん、もすけ、かのや、ぜんや、ととや、山加商店、金粂

株式会社スタンディングポイント

【大阪・兵庫】＜未経験歓迎！＞鑑定士(レディース/メンズリユース商品・ジュエリー・高級時計)【エージェントサービス求人】

バイヤー・買取査定、店舗開発・マーチャンダイザー、バイヤー

1＞大阪府内店舗住所：大阪府内の店…

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400万円〜499万円

正社員

■当社について：「もう一度、愛着を持てる豊かな世の中へ」をビジョンに掲げ、洋服・ブランド品のリユースショップ「エコスタイル」を運営している企業になります。（東京・大阪・静岡に直営店がございます） ■担当業務：アパレル・小物・ジュエリー（貴金属含む）などの査定をして頂きます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容：・直営店にてバイヤー業務（買取査定や接客応対など）を行って頂きます。※出張買取もございます。・取扱商品例：洋服・ブランド品・貴金属・時計・宝石・高級時計など ■詳細：一般のお客様が売却を希望される商品を鑑定し、適正価格で買い取ります。取扱商品は洋服をはじめ、ブランド品、貴金属、時計など様々ですが、メンズ、レディースのリユース商品がメインとなります。その他、宝石などのジュエリーや高級時計の査定をして頂きます。 ■研修体制：・新人研修入社後の新人研修は経営陣自ら教育に関わって企業理念やビジョンの共有機会を設けています。また、教育担当者がリユースビジネスの基礎や業界知識はもちろん商品知識や社内システムの操作等の研修を丁寧に行います。・社長塾エリア毎に毎月開催している社長による勉強会に有志参加が可能です。成長意欲のある人材にとっては非常に魅力ある制度です。研修後は面談にて配属先を摺り合わせいただき、各現場でのOJTを予定しております。 ※入社後の新人研修は本社(静岡県浜松市)での実施となります。遠方の方は一度周辺にご転居いただき研修実施となります。 ■組織構成当社は、平均年齢28.8歳。20代前半〜30代前半までの社員が90%を締めています。早期にキャリアを積み、経営感覚を養う機会が用意されています。買取部門、販売部門、EC部門、宅配事業部とわかれております。 ■特徴・魅力：洋服やブランド品、貴金属、時計などの買取および販売を手がけるスタンディングポイント。創業以来、着実に成長を遂げており、現在は7店舗を展開するまでになりました。今後も店舗数を拡大していく予定です。事業の成長を加速させるために、中途採用を実施します。

外食産業トップクラスの売上高を誇る各種外食チェーンや、各種スーパーマーケット等を傘下に持つ持株会社

（東証プライム上場）食品スーパーの持株会社：商品開発（弁当、惣菜など）人材の募集です◆40代歓迎・年間休日120日以上◆

商品・メニュー開発、商品企画

品川本社 ※週 2 日ほどグループ会社…

￥

400万円〜700万円

正社員

＜仕事の内容＞・品川セントラルキッチンでの商品開発業務。 1 弁当、惣菜などの商品開発。 2 グループ食材を利用した新規商品開発。 3 商品提案から製品化までトータル設計(採用される商品を週 2 品提案)。 4 製品化までのオペレーション標準化。 ※週 2 日ほどグループ会社工場(群馬県・太田市)へ出張あり。

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