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検索結果: 28,523件(24301〜24320件を表示)
株式会社東急コミュニティー
人事(採用業務)管理職/用賀
人事
東京都世田谷区
650万円〜800万円
正社員
■採用戦略・採用計画の立案 新卒採用における母集団形成、歩留まりの向上施策(現行の採用規模100名のところ、1.5~2倍を目指す。 ) ■従業員の採用 総合職正社員(営業職、建築職、設備職)の採用(大学新卒・大学院新卒・高校新卒採用、キャリア採用) 一般職正社員(一般事務、営業事務、建物設備オペレーション)の採用(キャリア採用) 契約社員(事務、設備、その他)の採用(キャリア採用) 障がい者(正社員、契約社員)の採用(大学新卒採用、キャリア採用) ■採用部署のマネジメント 新卒採用担当5名、キャリア採用担当5名、入社手続き担当6名の業務管理、および労務管理 ■部門人事担当部署(地方拠点の採用セクション)の採用業務統括
株式会社ロジテック
週6でガッツリ月35万稼ぐアパレル・雑貨の配送(4t車)
ドライバー・配達・配送
東京都江東区
336万円〜
派遣社員
◆配送エリアは都内で1日5〜10件程度!普通免許でOKのケースも!職場見学実施中! 派遣先は、運送事業を中心に、倉庫業/流通加工など 物流に関わる事業を展開しています。 そのノウハウを活かしてコンサルティングも展開! 長く働ける環境づくりにも力を入れていらっしゃいます。 そんな企業様で配送スタッフさんを募集いたします。 事前見学も随時実施中! お気軽にご応募ください。 【仕事内容】 4t車でアパレル品や雑貨の集荷・配送をお願いします。 運ぶものは書類や封筒、雑貨、アパレルなど、 比較的、軽めのものが中心です! なので、積み下ろしの負担は少なめ! 運搬は台車を使用します! 配送先は都内がメインで、1日5〜10件程度! ハードなスケジュールではありませんし、 ルート配送がほとんどなのでスムーズに運転できます! 全車両にカーナビやパワーゲートも搭載! そして、こちらのお仕事、週6日勤務が可能! とにかく今だけ短期集中で稼ぎたい方はぜひともご検討くださいね!
株式会社日本ワークプレイス
大手電化製品ピッキング補助・倉庫作業アシスタント/時給1250円/日勤/土日休み/残業なし
ドライバー、倉庫管理・作業
[勤務地] 福岡県北九州市門司区
240万円〜
派遣社員
[概要] ・未経験者歓迎! ・登録日時などご希望に応じます! ・ご自宅近くへの出張面接も可能です!(応相談) ★ご覧のお仕事以外にもエリア内に多数ご用意しています! 工場勤務経験や製造業経験が無い未経験の方をはじめ ベテランスタッフさんなど、それぞれの環境に沿った お仕事をご紹介いたします。 現在、20~40代までのスタッフさんが活躍しています! また勤務スタイルも、あなたに最適な働き方のご提案をさせていただきますのでご安心ください! 例えば土日祝休みが希望、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始などの長期休暇が有る職場が希望、長期間働ける職場が希望! 短期間働いて自分の趣味との両立をしたい、登録だけ… [詳細] 大手電化製品メーカーの製品ピッキング補助・倉庫作業 ・大型電化製品のピッキング入出荷検品 ・重たい製品は複数人で運ぶこともあり ・トラック荷台、台車みがき清掃作業 ・パレット整理作業・製品台車仕分け作業 ・倉庫トラックヤード出荷準備補助 ・クリーンルームでのお仕事です ・その他、倉庫内、屋外清掃作業あり このお仕事の特典!! ・有給休暇有 ・面接交通費1000円支給 ・週仮払い可 ・社会保険完備 ※会社の定める就業場所(派遣先)および業務へ配置相談の可能性あり。
株式会社マイネット
【将来の人事部長候補】採用リーダー~東証上場/変化スピードの早い組織で活躍できる人事にチャンレジ!
人事
東京都港区
500万円〜750万円
正社員
◆概要 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 採用領域で横断的にご活躍いただくことを期待しています! ベンチャー企業の採用を推進いただくチャレンジングなポジションです。 「ゼロベースで戦略を立て、成果にこだわって取り組みたい」 そんな頼もしい仲間を求めています! ◆具体的には ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・採用戦略立案~実行 ・採用要件定義やプロセスの実行 ・協力会社ほか関係各所との折衝 等
非公開
未経験OKの採用アシスタント◆月25万円~+住宅手当有*昇給チャンス年4回*土日祝休み/大崎◆
人事、営業事務
◆本社 JR山手線「大崎駅」徒歩1分 …
300万円〜
正社員
/ 人事&事務職未経験OK◎ コミュ力活かして活躍! \ 人材紹介サービスを展開するメガベンチャーで 採用アシスタントにチャレンジ! *未経験OK *20代若手が多数活躍中 *住宅手当月2万円 就職活動中の学生さんとのやり取りがメイン! サポートメンバーとして活躍できます♪ ==================== ・就活中の学生さんへの連絡や問い合わせ対応 (説明会や選考へのご案内、リマインドなど) ・面接日程や担当調整 ・求人媒体の運用、スカウトメールの送付 ・個人情報の管理 …など 人材サービスやWEB事業、医療事業など 多角的に事業を展開するメガベンチャーの人事部で 採用業務サポートをお任せします。 同社では新卒・中途合わせて 年間500名の人材を採用しています。 やりとりする求職者は、新卒の学生さんが中心です。 「面接の日程は〇月〇日でいかがですか?」 「エントリーシートの提出をお願いします」 といった、電話でのやりとりがメインとなります。 就職活動のご経験をお持ちの方なら 学生さんの気持ちに寄り添った、 きめ細やかな対応ができますよ。 <求人ポイント> ◆事務未経験OK!圧倒的な成長スピードを実感◆ OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、 必要なスキルや能力は実務を通じて習得していくスタイル。 "人の成長"を重視する企業風土のため 常に新しい事業がどんどん生まれています。 サポートポジションだからといって、 キャリアアップを諦めることはありません! 成長意欲がある人にはチャレンジの機会が用意されます。 未経験スタートでも、1年後には 事務スキルとコミュニケーション能力が 格段に向上することを実感できる環境です◎ ◆ユニークな福利厚生が多数★メガベンチャーらしい風土◆ 「通勤時間を減らし、プライベートの時間を確保してほしい」 という思いから、会社から2駅以内に住んでいる方には住宅手当を2万円/月支給! そのほか、社内マッサージや美容クリニックの割引など 珍しい福利厚生が多数用意されています。 上手く活用しながら、日々楽しく・快適に業務に取り組める環境です。
学校法人電子学園
学生サポート業務
人事、企画・管理・事務その他
東京都墨田区文花
400万円〜600万円
正社員
入学前・入学時の目標設定のサポート/履修や単位取得のアドバイス/インターンシップ先のフォロー/卒業後の進路支援等/委員会やサークル活動のサポート
株式会社三菱UFJ銀行
【ウェルスマネジメント領域の人材育成戦略立案と実行・高福利厚生・年休120日・年収~1200万円】■東京
人事
東京本店(東京都千代田区丸の内一丁目4…
800万円〜1200万円
正社員
■人材育成施策や研修の企画立案、運営全般 ■【具体的業務】 ・人材育成施策および研修等の企画立案・運営 ・入行後のオンボーディング施策推進 ★将来的には採用~人材育成まで人材戦略全般に一気通貫の想定 ★想定キャリアパス 部門の人材育成の企画・運営に関する知見・ノウハウを形成することで 当行の人材戦略や各部門での人材育成を担当するキャリアパスを想定 ★成長機会 ・日本最大のメガバンクグループで、国内のウェルスマネジメントビジネス従事者 千人規模となる広いフィールドにおける人材戦略の役割を担っていただきます ・中期経営計画の大きな柱のウェルスマネジメントビジネスを担う人材獲得に向け 部門独自のコース別採用において機動的な意思決定・裁量権をもって運営が魅力 採用戦略を立案・実行する中で、スキル専門性を高めることができます
株式会社ジャパン・リリーフ 海老名支店
<座間市>朝だけ6時間 コンビニ店舗への配送のお仕事!/ebdrlcR-13371
ドライバー
[勤務地] 神奈川県座間市相模が丘 …
312万円〜
派遣社員
[概要] <準中型ATOK> 時給1,630円 3t車ドライバー 1日6時間だからWワークもOK! 早起きできる方にオススメです♪ 週4日~OK! 店舗配送のご経験があれば活躍できる 扱う物はコンビニのおにぎりやお弁当♪ 困ったことは気軽に電話しやすい担当営業がいます! まずはお気軽にお問合せくださいませ^^♪* [詳細] <配送商品> チルド食品(おにぎり、弁当等) <配送件数> 1コース6件程度 ※コースによって多少変動有 <エリア> 座間、綾瀬、大和、厚木など 手積み、手卸作業が基本ですが、 極端に重量物は少ないです。 ◎派遣先のサポート体制充実☆彡 【必要資格】準中型自動車第1種免許(5t限定不可 AT限定可) =========================== ◎ご応募完了後は弊社より今後の流れについてのメールをお送り致します。 【japan-relief@rpms.jp】よりURL付のメールを送らせていただきます。 または、【046-236-0820】より順次ご連絡をさせていただきます。 ===========================
アイリスオーヤマ株式会社
【人事】 HRBP/ネット通信販売会社
人事
宮城県仙台市青葉区中央
500万円〜700万円
正社員
アイリスオーヤマグループのネット通販を中心に行う「アイリスプラザ」にて、HRBPを新規募集します。 ◆ミッション 企業ミッションに共鳴し持続的に増収増益を実現するための環境づくりに注力いただきます。 ◆具体的な業務内容 ・社員面談 ・組織運営・人材リテンションマネジメント ・講師としての研修実施 ・人材面からの施策立案・実行 ・組織課題の解決・組織活性化のための取り組み実施 など
株式会社 セレブリックス
営業コンサルティング老舗企業の人事アシスタント/月28万円~・リモート可&フルフレックス制/有明◆
人事、営業事務
東京本社 ゆりかもめ「有明・東京ビック…
300万円〜400万円
正社員
大手企業の安定性と ベンチャー企業の様な 風通しの良い社風が魅力◎ 営業代行の老舗《セレブリックス》 人事部門のアシスタント事務職の募集です! *未経験OK!営業職からのキャリアチェンジ歓迎 *年休126日以上/土日祝休み *在宅勤務可 ================= ・入退社、手当の申請 ・社員アカウントの管理 ・請求書の発行・予算精緻化などの一部経理業務 ・全社会議開催の準備 ・入社後研修実施に伴い付随する業務 ・人事情報システムの一部管理 …など 取引先は大手上場企業多数◎ 営業代行の老舗企業《セレブリックス》の 人事部門でアシスタント事務業務をお任せします。 <求人ポイント> ◆未経験チャレンジOK!◆ 部署内の様々な業務が円滑に進むよう サポートする立場の為 事務職が未経験の方でも 細かな気配りや気遣い力を活かして 活躍できるポジションです。 周囲から感謝される機会も多く、 やりがいを感じて働くことができますよ。 幅広い業務を担当するので 事務能力のみでなく、 経理や人事関連の知識やスキルも 身に付けることができます◎
株式会社日本ワークプレイス
製品の梱包作業及び付帯業務/時給1400円/日勤/土日休み/残業少なめ
ドライバー、倉庫管理・作業
[勤務地] 愛知県春日井市
268万円〜
派遣社員
[概要] ・未経験者歓迎! ・登録日時などご希望に応じます! ・ご自宅近くへの出張面接も可能です!(応相談) ★ご覧のお仕事以外にもエリア内に多数ご用意しています! 工場勤務経験や製造業経験が無い未経験の方をはじめ ベテランスタッフさんなど、それぞれの環境に沿った お仕事をご紹介いたします。 現在、20~40代までのスタッフさんが活躍しています! また勤務スタイルも、あなたに最適な働き方のご提案をさせていただきますのでご安心ください! 例えば土日祝休みが希望、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始などの長期休暇が有る職場が希望、長期間働ける職場が希望! 短期間働いて自分の趣味との両立をしたい、登録だけ… [詳細] 製品の梱包作業及び付帯業務 ・ガラス繊維の綿状のロールを検品・ピッキング作業 このお仕事の特典!! ・週仮払い可 ・有給休暇有 ・社会保険完備 ※会社の定める就業場所(派遣先)および業務へ配置相談の可能性あり。
NECビジネスインテリジェンス株式会社
【人事主任級(国内最大級SSCの労務企画リーダー)・年休125日・900万円】■川崎
人事
川崎本社(川崎市中原区下沼部1753)…
600万円〜900万円
正社員
■【具体的内容】 人事労務の次の4領域の中から、過去に経験を活かせるところからご担当願います(上から優先順) ◆労務企画 ・勤務制度、働き方に関する施策企画立案、周知運用、管理職で社員への浸透と施策立案 法改正、就業規則改訂対応、個別労務課題・コンプライアンス対応、グループ会社人事調整 労働組合(労政)対応 ◆雇用管理 ・雇用延長嘱託施策やグループ会社間移籍プロセスの運用企画 ◆福利厚生 ・退職金、年金基金制度管理、法定外福利厚生制度促進、就業規則に関する社員からの 問い合わせ対応(定型化された問い合わせはSSCで対応) ◆安全衛生・就労管理 ・社員の労働時間、健康管理施策企画との連動 ★将来は担当領域を広げ、幅広い経験をしていただくことを想定しています ★プロジェクト一例 ・勤務制度、働き方に関する施策企画立案、周知運用 ・人事労務制度における施策立案と管理職、社員への浸透 ・法改正に伴う就業規則やガイド、その他運用改訂対応 ・労働組合と経営層の関係構築対応 ・雇用管理に関する制度変更対応、および、イレギュラー対応 ・コンプライアンス案件や社員相談対応 ・退職金・年金基金制度の移行対応
非公開
【大手電気機器業傘下・人材開発サービス企画・設計】30代後半~40代後半+α*詳細下記・年収:930~1,280万円
人事
★神奈川県川崎市 JR等・武蔵小杉駅徒…
900万円〜1300万円
正社員
【職務概要】 ・大手電気機器業グループ全体に対して、人材開発サービスを提供する統括部での役割 ・主な業務はCoE機能と連携しつつグループの人材開発に関する課題に対して育成プログラム施策の立案および設計 ・グループ各部門の固有の人材開発ニーズに対しては、ニーズをヒアリングをしたうえで、適切なサービス・コンテンツの適用提案 【業務/プロジェクト例】 ・グループの全社共通施策(オンボーディング、マネジメント力強化、リーダー育成、グローバル人材育成、人事制度改革等) ・グループの職種別施策(営業・ビジネスデザイン、マーケティング、コンサルティング、サービス・SE、技術開発等) ・組織別人材育成施策 【キャリアパス(想定)】 ・入社後数年間は当初設定テーマを中心とする領域での活躍を期待 ・将来的には、当統括部の中核人材となり、本人適性と希望を考慮のうえ、他のサービス(テーマ)領域への異動、グループ内人材開発部門への異動、チームマネジメントの役割、さらに部長級を目指して当人材開発領域全般のリードの担当も考えています。 【配属チームの特徴】 ・グループにおける全社・各社・各組織のHR課題とHR施策を把握し、その実現プランを 立案しステークホルダーと合意し、予算化させ、実現をリードすることが人材開発サービス 統括部の当グループのミッション ・グループの平均年齢は48.3歳で、男女比は5.4:4.6、キャリア入社者は17.8%です。
株式会社Works Human Intelligence
【WBS】人事BPOサービス運用メンバー(東京/大阪/京都)HRシステム業界トップシェア◇リモート可◇年間休日120日◇
人事
東京 本社(東京都港区赤坂1-12-3…
400万円〜500万円
正社員
これまでの人事/給与業務の知識/経験を活かして、「COMPANY」という人事システムを活用し、 給与計算業務のオペレーション改善提案/顧客対応を担当していただきます。 ※「COMPANY」はグループ会社で開発している人事パッケージシステムです。 【具体的な業務】 ・スキルや経験にあわせて、以下のような業務をお任せします。 1:人事給与業務のオペレーション 2:顧客への報告、改善内容の提案 3:運用整備(ドキュメント、業務整理) ※基本的にクライアント先に常駐することはありません。 自社内で受託業務に対応します。 【組織】 ・約50名(11チーム/1チーム2~8名程度) 20代~50代まで在籍しています。 【魅力】 ・基本的に「COMPANY」を導入している企業様および導入予定の企業様のため、 クライアントのほとんどが大手企業です。 (従業員数2,000名~35,000名程度の案件があります) ・大手企業の人事運用がわかり、1企業の人事よりも幅広い人事ノウハウが身につきます。 ・お客様の要望を聞きながらオーダーメイドで設計していくため、 課題解決のマニュアルはなく、高い解決力・交渉力が身に付きます。 (オーダーメイドのため高単価・高品質なサービスであることが私たちの強みの一つでもあります) ・COMPANYというシステムを扱うため、業務知識だけではなくシステムにも強くなれます。 【入社後は】 ・入社者の適性に応じて個別でカリキュラムを設定し、1週間前後の研修を行います。 ・その後はOJT形式で仕事を覚えていただきます。 ・ご志向に応じて運用→導入コンサルタント側へ異動することも可能です。 【WBSについて】 わたしたち『ワークスビジネスサービス(WBS)』は、 大手1200法人超を支える人事・給与システムシェアNo1の『COMPANY』を開発する 『Works Human Intelligence(WHI)』グループのBPOサービスベンダーです。
非公開
【人事ポジション:人材開発】国内最大級のスポーツサービス(ホワイト企業アワード受賞)
人事
東京都品川区
450万円〜600万円
正社員
第1回ホワイト企業アワード「東日本特別賞」および「東日本ワークライフバランス部門賞」を受賞。 充実した生活や働き方ををサポート・推進する社内制度の充実に取り組んでいる優良企業(東証一部上場)です。 コロナ禍において、いち早くリモートワーク対応を取り入れるのはもちろん子育て中のスタッフにも働きやすい就労環境を整えられております。 ゴルフサービスカテゴリーでは国内を牽引する企業にて、企業成長を見据えて人事組織の強化に向けて増員を予定されています。 ★採用想定:人事ポジション(人材開発) 社員の成長を支え、組織をより良くしていく人事のコアメンバーを募集します! 人材の採用・育成を中心とした人事開発業務に携わっていただきます。 【業務内容】 ●新卒採用の企画・運用 会社説明会の企画・実施、選考フローの設計、内定者フォローなど ●中途採用の企画・運用(派遣・アルバイトを含む) 採用戦略の立案、エージェント対応、面接対応など ●研修の企画・運用 新卒研修、階層別研修、管理職研修などの設計・実施・改善 ●社内コミュニケーション施策の企画・運用 社員満足度の向上、エンゲージメント強化につながる施策を立案・実行 ご経験やご希望に応じて、将来的に人事制度企画、組織開発など領域を広げていただくことも可能です。
リノべる株式会社
東京|人事採用担当(未経験可!)
人事
東京都港区
350万円〜600万円
正社員
人財の力でリノベるのミッションを実現する。 を部門ミッションに、リノベるの新卒採用業務を担当頂きます。 具体的には、 採用要件整理 全社計画から新卒採用に求める要件をブレイクダウンし、要件整理の実施 母集団形成 ターゲットの選定、適切なルート開拓、エントリー最大化のための振り返り 採用媒体等のコンテンツ作成 エントリー獲得やSU率向上に向けた文章等の作成 インターンシップの企画運営 マーケットに合わせながらもリノベるらしいインターンシップの企画運営を行い、学生に対する成長機会の提供と会社理解の促進を行います。 面接・面談対応 相手の話を真に受け止めながら、過去-現在-未来を共に言語化 学生に対しての就職活動や人生における気づきときっかけを提供 会社説明の実施 定期的な会社説明会など。 企業ミッション、事業、サービス等を相手や場面に合わせてプレゼン メール、チャット対応 内定者育成 内定者研修の参加。 社内育成担当と連携した内定者フォロー その他、採用業務以外の全社にわたる業務(全社総会)
非公開
プライム市場上場企業でのバックオフィス担当 営業経験者歓迎 創業145年を超える大手ゼネコン 総合職、エリア限定選択可能
人事
東京本社 :東京都港区虎ノ門 北日本支…
450万円〜700万円
正社員
■募集背景: ・目指すべき姿を定めた中長期計画である西松ビジョン2027を強力に推進するため、多様な人財を幅広く外部に求め、「安心して全社員が挑戦できる強い組織づくり」を行っております ・中堅層社員が不足しており、将来の幹部社員候補となる人財を求めております。 ■業務内容: バックオフィス業務をお任せいたします。総務、人事労務、経理などの事務業務を行います。 ※入社後は現場をまとめる総務担当者として、幅広い業務をお任せいたします。 ■業務詳細:事務担当として現場をまとめる幅広い業務をお任せします。 ▼総務業務 ・建設現場事務所・宿舎設置 ・近隣渉外対応(状況調査、近隣説明資料作成、個別訪問 等) ・式典、広報対応 ▼経理業務 ・現場管理費の予算作成、実績管理 ・経理精算対応 ・工事契約内容の確認業務 ・工事費他の支払、決算業務 ■働き方: ・残業時間:20~30時間 ・リモートワーク(月6日) ・フレックス制度 ・オフィスカジュアル ・女性の産育休は100%取得実績があり、男性も取得実績あります。
株式会社リーディングマーク
【採用広報】エンジニア組織の魅力を発信する採用広報を募集!
人事
東京都港区
400万円〜600万円
正社員
エンジニア組織や採用業務を理解するところからスタートし、将来的にはエンジニア採用ブランディングからSNSマーケティング、イベント企画・運営まで、幅広い業務に携わっていただきます。 急成長中のHR Techのエンジニア組織の魅力を、あなたの言葉で世界に発信してください! 【具体的な職務内容】 ・エンジニア採用ブランディング エンジニア組織における技術やカルチャーの透明性の確保 Wantedly、noteを利用したコンテンツ作成 SNSでの発信 ・SNSマーケティング X、LinkedInなどのSNSを活用した情報発信 フォロワー増加やエンゲージメント向上を目指した投稿 ・採用イベントの企画・運営 エンジニア向けミートアップ、ハッカソン、勉強会などの企画・運営 新卒向けインターンシップの企画・運営 ・採用活動のサポート 求人広告の管理、応募者対応、面接調整など採用プロセス全般のサポート ※職務内容変更の範囲:当社業務全般
非公開
【人事部門の課長級ポジション候補】/長野県勤務の希少な人事部門管理職案件/ITトータルソリューション企業
広報・宣伝、人事
長野県の中核都市
650万円〜1000万円
正社員
◆人事労務企画職の管理職ポジション候補 ■具体的な業務■ 人事労務業務全般の企画立案・実行・管理 ・人事業務:人事評価・採用・運用・管理等全般 ・労務管理:勤怠管理・職場環境改善・社会保険関連 ・コンプライアンス管理:推進施策の立案・実行、インシデント対応等 ・広報:社内外広報・グループ広報の運用管理等 ・管理会計:予算関連等 【ポイント】 ・弊社より過去に採用いただいた部長の下で勤務いただきますので、 種々情報をお伝えすることができます。 ・求職者様の人事労務経験を存分に発揮いただくことを期待しております。 ・首都圏等グループ各社との連携もあり、 本企業のみではない幅のある業務に携わる機会があります。 ・業務の70~80%が人事労務業務となります。 【勤務時間】 所定労働時間:7時間45分 フレックスタイム制(コアタイム有) 残業は約20時間程度(2021年度実績)
株式会社オープンハウスグループ
【人事労務】土日祝休み/賞与年2回
人事
〒220-0012 神奈川県横浜市西区…
300万円〜600万円
正社員
不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える管理本部・人事部にて各種制度(給与計算、社会保険、勤怠管理、福利厚生制度等)の運用を担当していただきます。 ・給与計算実務全般 ・社会/労働保険実務全般 ・勤怠管理実務 ・福利厚生制度運用実務 【当社の特徴】 ・安心のプライム市場上場企業 …会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。 ・キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。 成長している会社だからこそ多くのチャンスがあります。 選考ポジション 【OHG/首都圏】人事部 労務(給与計算・勤怠)担当《経験者募集》※125日休み