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山九山口ビジネス株式会社

【管理スタッフ】★未経験OK★土日祝休み★リーダー候補募集

倉庫管理・作業、総務、人材コーディネーター

山口県《光市》or《岩国市》or《周南…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

【バックオフィス中心に現場をサポート】労務管理やPC入力、書類作成等のデスクワークがメイン◆退職金制度あり◆資格取得支援制度あり バックオフィス業務のほか、定期的な現場パトロールによる現場サポートを行います。 ▼労務管理 └現場スタッフの勤怠管理・人員調整 ▼現場パトロール └取引先工場構内の巡回※主に親会社 └従業員の安全・品質・衛生管理 ▼社内行事企画・書類作成 └研修・講習等の企画運営 └スポーツ大会や忘年会など

株式会社エーエスエル

人材コーディネーター◆月給30万円〜/賞与年3回/駅直結オフィス/社員専用レストラン&バーあり◆

営業・セールス(法人向営業)、ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター

【本社】 東京都港区浜松町2丁目4番1…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 IT企業(大手ITベンダーやSIerなど)と、当社のITエンジニアのマッチングを行います。 ★具体的には… ■クライアント対応 └ クライアント先を訪問し、人材ニーズをヒアリング └ 課題解決に向けたプランニング・サービス提案 ⇒一時的でなく、長期的にお客様とお付き合いしています!  また密なコミュニケーションをとり、信頼関係を構築しています。 ■エンジニア対応 └ 案件にマッチするエンジニアの選定 └ エンジニアの希望をヒアリング(利用技術や働き方についてなど) └ エンジニアが希望する条件に合わせた面談 └ アサイン後のフォロー(チャットや電話、ランチミーティング) \『エンジニアファースト』を推進!営業にとってのメリットとは…/ 〜エーエスエルのエンジニアファースト〜 ◇アサイン先はエンジニアの希望最優先 ◆エンジニア1人に対し、複数の面談を実施 ◇アサイン後も定期的にフォローアップ 《メリット1》エンジニアのモチベーションUP? 希望の案件にアサインすることで、短期で終了/トラブルなどが減少! 結果として、クライアントからの信頼・評価も上がります◎ 《メリット2》エンジニアが抱える問題に早く気づける 丁寧にフォローをすることで、急に出社しなくなってしまう…などの トラブルが起こりにくく、余計な工数がかからずクライアントにも迷惑をかけない! 【入社後の一ヶ月間は】 ▼IT業界・当社の事業概要について学ぶ ▼経験豊富な先輩の下で、OJTスタート ▼徐々に独り立ち! 経験やスキルに応じて、できる仕事からお任せするのでご安心ください◎ 【達成感を感じる瞬間】 エンジニアからの『ありがとう』という言葉をもらえた時が、やりがいを感じられる瞬間です。エンジニアが希望の案件に参画できて、快適に働いている姿を見れる。そんな嬉しさを感じられる仕事です。

株式会社ヒューマンキュレーション

IT人材コンサルタント◆「営業数字を追う」よりも「エンジニアの人生を支える」仕事をしませんか?

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

★勤務地は希望を考慮します ★転勤はあ…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

<お任せする内容> 【1】クライアント対応 案件を持つ会社へ定期的に訪問し自社のエンジニアの魅力を伝えてください。10数社の担当企業と日常的に密に連絡を取り合い、関係性を築いていきましょう! 【2】エンジニア対応 定期的にエンジニアのもとを訪問してフォローします。相談に乗って背中を押したり励ましてモチベーションを高めたりしながらエンジニアが活躍できるようにサポートしていってください! ★会社も全面的にバックアップ! サポートに必要な経費であれば、交通費も飲食費も会社がしっかり支出します。ランチを一緒に食べながら、プライベートの悩みも含めて話を聞くなど、一人ひとりに寄り添ったサポートをしていってください。 <働く環境> ◎無理なく働ける環境です! 条件に合わない案件を無理にアサインする必要はありません。 エンジニアが第一の行動ができればOKです! ◎未経験から成長できます! 実際に他業種(証券、保険、不動産など)から未経験で入社して活躍している先輩社員がいます! 基礎から丁寧に教えるのでご安心ください! ◎リモート併用(東京支社のみ)となります! 東京支社は現状シェアオフィスのため、リモート併用で勤務していただきます。 メリハリをもって働いていただければ全く問題ございません。 【注目】未経験でも、ベテランでも歓迎します—— SES営業未経験の方でも、心配いりません。 最初は先輩が営業に同行し、 どうやってエンジニアの話を聴き、どう案件を組み立てていくか、 すべて丁寧にレクチャーします。 もちろん経験者の方も歓迎です。 ただし、数字だけを追う営業ではないこと。 人に向き合う力が最も評価される会社であることだけは、最初にお伝えしておきます。 【注目】エンジニアの方へも—— もしこの求人をご覧になっているエンジニアの方がいたら、どうぞご安心ください。 この営業職の募集は、 “あなたの味方になれる人を、さらに増やすため”の採用です。 無理に案件を押し付ける人ではありません。 あなたの話に耳を傾け、あなたの将来を一緒に考える、 そういう人材を、私たちは採用したいと考えています。 【1日の仕事の流れ】 あなたの裁量で柔軟に動けるのが当社のスタイルです 09:00 出社・メール確認。案件情報やエンジニアの状況をチェック  ▼ 10:00 提案先企業へ連絡・訪問準備。資料や進行プランも自分で工夫OK  ▼ 12:00 担当エンジニアの現場近くでランチ面談。何気ない会話が大事な信頼構築に  ▼ 14:00 クライアント訪問やWEB商談。調整の仕方や進め方も自分のスタイルでOK  ▼ 16:00 LINEワークスや社内ツールで面談メモの共有・フィードバック  ▼ 18:00 本日もおつかれさまでした。 【身につくスキル・キャリアパス】 最初は先輩のサポートを受けながら、エンジニアとの面談や提案活動に慣れていただきます。 慣れてきたら、顧客開拓やチームのマネジメント、育成などにもチャレンジ可能。 【将来的には】 将来的には事業部の責任者や新拠点の立ち上げなど、経営に近いポジションも目指せます。 「ただの営業」では終わらない、成長と挑戦のステージを用意しています。

株式会社NeOS

営業*経験者優遇*年間休日123日*ノルマなし*ジム無料*転勤なし*土日祝休み

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

★都営三田線「白山駅」から徒歩5分 ★…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

営業として、クライアントの開拓やご提案などをお任せします! SES事業、ITスクール、パーソナルジムなどさまざまな事業を展開する当社。 自社のエンジニアと、エンジニアを求めるIT企業をつなぐ「人材コーディネーター」を中心に、幅広い商材のご提案を行っていきます。 〈 具体的な仕事内容 〉 ▼企業へのアプローチ ▼クライアントとの商談・ご提案・契約 ┗訪問・Webなどを使用。商談は1日2~4件ほどです。 ▼契約後のフォロー など 〈 入社後は… 〉 ★経験者の方は、これまでのご経験を活かし、 ご自身のスタイルで営業活動を行っていただけます。 未経験の方は、先輩とのOJTで業務の流れを身に付けていきます。 慣れるまでは、先輩が商談に同行するなどしっかりサポートします! ★営業1名に対して総務事務が1名の人数比。 書類作成などサポートを受けられるため、 営業活動にしっかり時間を使うことができます。 (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【注目】営業の先に、キャリアの選択肢を。 NeOSでは、IT人材のマッチングだけでなく、ITスクール運営やパーソナルジム、自社サービス開発構想など、多角的な事業を展開中。 その分、将来のキャリアも「営業だけ」にとどまりません。実際に、営業経験を活かして社内の新規事業に関わったり、IT教育領域に携わるメンバーもいます。 やりたいことがあれば、代表に直接アイデアを提案できる風通しの良さも魅力のひとつ。 自分の“得意”や“興味”を、キャリアの次のステップに変えていける場所です。あなたもここで、自分らしい成長ストーリーを描いてみませんか? 【注目】オン・オフのメリハリがつけられる! NeOSでは「数字に追われる営業」にならず、オフの時間も大切にしてほしいと考えています。【年休123日】【残業月10h以下】の働きやすさに加え、心身ともにリフレッシュできる独自の制度を整えています。 〈例えば…〉 ★社内では定期的に、ゴルフ・フットサル・ダーツなどの交流イベントを開催。昨年はバッティングマシンやゲーム機も導入され、営業×エンジニアで一緒に盛り上がる機会も多数!今年も社内アンケートを元に、新しい福利厚生を計画中です。 ★「自習日制度」は年に1~3日、出勤扱いで自由に過ごせる制度。 読書・仮眠・ジム・散歩など…業務に直結しなくても、"気分を整える日"として使ってOKです! 6ヶ月の試用期間中の雇用形態は契約社員です。 ※給与や福利厚生など正社員と条件に変更はありません。

Start me株式会社

人材コーディネーター*未経験OK*3カ月研修有*残業少なめ*ネコ社員活躍*賞与年2回*最短2週間で入社可能

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

《転勤なし◎》 東京都豊島区東池袋1-…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

《未経験から人材コーディネーターへの第一歩》 当社が運営する求人メディア『ヒバライト』『スタートジョブ』を通じて、 求職者様と企業様をマッチングする人材コーディネーター業務を担当いただきます! 《主な業務内容》 【求職者対応】 ┗カウンセリング・求人紹介・転職サポート 【企業対応】 ┗人材提案・採用コンサルティング・条件交渉 ┗面接日程の調整や入社までのフォロー ★適性や希望を見ながら、得意分野の業務をお任せしていきます! ■段階的な業務習得プロセス ┗最初は基本的な求人紹介からスタートし、  徐々に企業開拓や戦略的なマッチングなどの上流工程も担当していただきます。 ■それぞれの対応の魅力 【求職者対応】 ┗20代中心の求職者様一人一人に寄り添い、 年齢も近いからこそ本音で相談できる関係を築けます。 【企業対応】 ┗採用課題の解決を通じて企業成長に貢献でき、経営陣との関係構築も可能です。 《自社メディアについて》 「ヒバライト」は、好きな日をお給料日にできる求人を探すことができる日払い特化の求人メディア。 「スタートジョブ」は、正規・非正規問わず、 さまざまな雇用形態の求人を探すことができる総合求人メディアです。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】安定した給与・キャリアアップ…具体的には? ★安定した給与 未経験でも月給25万円+賞与年2回(業績連動)を支給。 さらにキャリアアップ後は、月給40万円も可能です! ★キャリアアップ 本社メンバーは現在15名。 右肩上がりの事業に伴い、現在さらなる組織拡大を予定しています◎ そんな成長を続ける今だからこそ、キャリアアップの機会も豊富♪ 早ければ半年で管理職を目指すことも可能です。 【注目】大手求人媒体出身の先輩から直接学べる機会も◎ 当社の強みは、大手求人媒体出身の先輩による直接レクチャーが受けられること。 人材業界の第一線で培ったノウハウやスキルを惜しみなく共有してくれます。 ★専門知識を生きた形で学べる 「なぜこの求職者にはこの企業が合うのか」 「企業の本当のニーズはどこにあるのか」 といった実践的な知見をリアルタイムで吸収できます。 ★少人数制のメリットも 15名程度の組織規模なので、マネージャーに気軽に質問できる環境。 大企業では得られない手厚いサポートを受けられます。 ★短期間での成長が可能 通常であれば数年かけて学ぶノウハウも、 エキスパートの直接指導により効率よく習得。 成長スピードが格段に速くなります。 「業界未経験だけど、プロから直接学べる環境で成長したい」 という方にぴったりのポジションです! 試用期間中の雇用形態は契約社員になります

サンヴァーテックス株式会社

【総合職(営業/事務/教育研修/経営企画/旅行)】

総務、一般事務、人材コーディネーター

本社/群馬県高崎市岩押町1-15 ★U…

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雇用形態

正社員

【希望や適性に応じていずれかをお任せ!】営業・事務・教育研修・経営企画・旅行、いずれかの業務をお任せします★第二新卒歓迎! 【営業】 派遣・保険等関連営業業務 派遣の具体的なお仕事 ◇スタッフのサポート └入職後のフォロー └勤怠管理 └日常生活の支援 ◇クライアントのサポート └人材ニーズのヒアリング └派遣スタッフの提案 └各種書類の作成 など └新規顧客開拓・提案 保険の具体的なお仕事 ◇法人向け └保険提案 └プランを設計 └アフターフォロー ◇個人向け └見積対応 └保険提案(自動車保険・医療保険・生命保険など) 【事務】 各担当部署での事務業務 総務労務業務 └給与計算 └社会保険業務 └契約書管理業務 など 【教育研修】 教育研修運営業務 └アウトソーシングされた教育研修業務の企画、運営全般 【経営企画】 外国人人材採用・管理業務 └海外人材管理、人事・採用関連対応、プロジェクト管理 └スタッフの採用、翻訳、通訳など └海外提携先企業(エージェント)対応 入社の流れ 最初は先輩社員の指導のもと、できることからお任せいたします。 また、語学力のある方は当社で英語スキルを活かし活躍いただく機会が多くあります! ≪キャリアアップが目指せます!≫ 今回は総合職として業務の幅を広げ、将来的にはリーダーや管理職を目指して頂きます。

株式会社テクノプロ・コンストラクション

【北関東支店】管理社員 営業.

人材コーディネーター

埼玉県さいたま市大宮区 基本的に記載の…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 建設業界の企業から案件を獲得し当社の技術者を各企業様へと紹介する、『仕事』と『人材』をマッチングさせる仕事です。 双方に喜んでもらえるよう、クライアントと技術者の両方とコミュニケーションします。 〜企業からの案件獲得(法人営業)〜 ▼建設会社や、その関連会社に対してアポイントを取得 ▼訪問し、人材に関するお悩みをヒアリング ▼当社の登録者情報を確認し、適切な人材をご提案 ◎マッチング時はクライアントと技術社員の諸条件を擦り合わせ、契約時には契約関連 書類の締結を行います。 ※従事すべき業務の変更の範囲:変更の範囲は当社業務全般となります。

淀川食品株式会社

【SV(営業職)】エリア担当マネージャー/月給27万円以上!

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

大阪府大阪市淀川区三津屋中1-1-2 …

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

お客様との関係構築で“食事の楽しさ”をさまざまな施設で提案☆担当エリアの工程管理などもお任せ ☆当社が受託している施設(福祉施設・病院・学校など)への給食事業の営業、業務マネジメントをお願いします。 施設側および従業員との折衝 収支計算・収支改善資料(業務効率化提案など)作成 従業員との定期面談 業務内容および作業工程の管理 など ☆飛び込みの新規開拓やテレアポなどはありません。

株式会社アスカ

保育士さんの【人材コーディネーター】#年125日休み#賞与6か月分

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事

【八王子駅徒歩4分!京王八王子駅から徒…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

\人気のある人材コーディネーター求人/ ■「保育施設」と「求職中の保育士さん」のマッチングを図るお仕事。★リーダーや支店長も目指せます! 【仕事の流れ】 ▼施設を訪問 └募集条件や求める人材像を伺い、  求人原稿を作成 ▼登録スタッフにヒアリング └ニーズを引き出し  理想が叶う施設を紹介 ▼マッチング └見学や面談を行い、  双方が納得すれば就労開始 ▼アフターフォロー └月1回ほど施設を訪問し、  困りごとがあればサポート 保育施設と登録スタッフの架け橋となって活躍! 私たちのミッションは、人材を必要とする保育施設と休職中の登録スタッフの希望を叶えること。保育施設に「時短勤務OKにしませんか?」と提案したり、登録スタッフに希望条件の優先順位をつけるアドバイスをしたりすることもあります。自分が介在することでマッチングが成功したときには、大きな達成感を味わえるでしょう。

学校法人実学教育学園

◆学生の可能性と企業の未来をつなぐ【企画営業】★年休126日

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

【 転勤なし|マイカー通勤OK/「新潟…

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雇用形態

正社員

【 社会貢献度抜群◆丁寧なOJT研修からスタート可能!】県内外のIT企業を対象に、インターンシップの受け入れ等の提案を行います。 【 主な業務 】 ◆IT企業へコンタクト (メール・電話・DM等) ◆学校の紹介、提携の提案 ◆企業見学会の企画・調整・案内 など 単純に学園を売り込むという訳ではなく、 インターンシップの仕組みを提案したり、 時には授業内容そのものを見直したり…。 クリエイティブな側面も強いのも特徴! 企業のニーズに合った自由な提案が可能です。 企業と学生の“未来にフィットする形”を 一緒に考える——それがこの仕事の醍醐味です◎ \\ POINT!// 1年目にIT基礎を徹底して学び、 2年目は長期インターンシップで 企業でトレーニングを受けるという ユニークなカリキュラムです。 インターンシップ先=学生の就職先になるケースも多く 学生たちの未来に関わるやりがいのある仕事ですし、 どちらの未来にも ポジティブな変化をもたらせる そんな社会貢献度の高さも魅力です♪ 【入職後の流れ】 サポート体制も厚く未経験も安心◎ ▼ STEP1 最初は先輩に同行するなどOJTで教えていきます。 ▼ STEP2 IT企業や業界の関連団体とコンタクトを取りながら 月に1回程度、1週間ほどの出張をするイメージです。 「この地域ではどんなニーズがあるんだろう」 … そんなワクワク感も、仕事の楽しみのひとつ。 提案力を伸ばしてくれるはずです◎

株式会社VALUABLE LIFE

看護師・介護士・保育士・栄養士業界の【人材コーディネーター】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

【 転勤なし/勤務地は希望を考慮して決…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【完全週休二日制/年休125日】◆求職者へ就業先のご案内や法人への人材提案などをお任せします◎やりがいだけじゃない!働きやすい環境もポイント! ◆対個人(求職者) ・面談および就業先のご案内 ・面接日の設定 ・面接の指導、同席 ・就業後のアフターフォロー ※求職者は介護士や看護師、保育士などです。 ◆対法人(病院・福祉施設) ・人材ニーズのヒアリング ・ご要望に沿った求職者の紹介 ※自己成長やキャリアUPを実現できる環境です! 当社で働く魅力 現在、日本は医療福祉業界の人手不足が深刻な問題となっています。そのような状況の中、当社では、保有する豊富な病院・施設情報により最適な人材紹介ができるため、日々大きなやりがいを感じることができます!また、研修では同業界で圧倒的な売上記録を持つ社長直伝レクチャーを受講でき、さらなるスキルUPが可能です!

株式会社ホーカム

【キャリアアドバイザー】インセン毎月/20~30代活躍中/転勤なし

人材コンサルタント、人材コーディネーター

\選べる勤務地★/ 福岡県北九州市小…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

<未経験でも毎月インセンティブGET>企業と求職者をマッチングする仕事!#若手活躍中 ▼個人には... (1)面談の設定~実施   希望の条件などをヒアリング (2)案件紹介   希望に合った求人を紹介 (3)企業との調整、面接サポート  企業と求職者をマッチング・面接設定やサポート (4)入社までのフォロー   条件や入社日の交渉などを行う チーム構成 現在当社では、20代~40代の25名が活躍中の職場です。少人数ならではの、コミュニケーションの多さが魅力!お互いを支える風土が根付いているので、困った事があっても、すぐにサポートが入ります◎社内全体も穏やかな雰囲気なので、未経験の方にこそオススメできる環境!

株式会社HINODE

【人材コーディネーター】未経験歓迎!★年休125日★面接1回

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

★転勤なし ★U・Iターン歓迎 ★池袋…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【入社後はOJTで研修も充実♪】外国人支援機関への就職マッチングシステムの活用提案、企業への海外人材の採用支援を行う仕事です! 日本での就労を希望する外国人の方と、人材を必要とする日本企業や支援機関の橋渡し役として、提案業務をご担当いただきます。 (主な業務) ◆支援機関と海外人材を結ぶマッチングシステム『5Sjob』の活用提案 ◆企業に対する採用サポートと採用後の外国人の生活支援 ◆契約書等の作成 など 新たな共生社会の実現を目指しています。 労働人口の減少で、事業継続に悩む企業も増えていることから、海外人材とのマッチングを担う当社に寄せられる期待は大幅に増加しています。そんな期待に応え新たな時代の「適材適所」を実現するのが私たちのミッション! 企業も働く人もWin-Winになれる。そんな共生社会を、一緒に築いていきましょう。

株式会社シーエムシー

【人材コーディネーター】★未経験OK★土日祝休み★年休122日

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事

転勤なし>2拠点同時募集(福島県西白河…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

<異業種出身メンバー多数>★新規開拓から面接、労務管理まで”まるっと”担当!企業と派遣スタッフの双方に寄り添う【人材コーディネーター】 ■新規企業へのアプローチ ■派遣先への訪問、スタッフのサポート ■求人広告の企画・内容チェック ■求職者との面談、仕事紹介 ■契約書・請求書作成 など 製造業・物流業などを中心に 様々な業界のお客様とお取引しております。 企業にも求職者にも寄り添える コーディネーターとして成長していきましょう!

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社

※中野※【人事(新卒採用)】★リモートワークあり

人事、人事・総務・法務系その他、人材コーディネーター

【在宅勤務実施中】 東京都中野区中野4…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

新卒採用における母集団形成~入社定着に至るまでの採用戦略の立案・実行、運用業務を担っていただきます。 ■求める人材の母集団拡大に資する広報媒体・コンテンツの企画、採用チャネルの選択と集中 ■質の高い採用CX(Candidate Experience)を実現 ■各施策実現後の、採用活動の円滑な運営 ■各種イベント企画・運営(例:内定式/入社式、会社説明会、内定者フォロー 等)

株式会社ビート

人材サービスの【営業】残業月11h程度/ゼロから育成/土日祝休み

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略

★全国(大宮、横浜、名古屋、大阪、神戸…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

<入社後1~2ヶ月はしっかり基礎研修&OJT>求職者の登録スタッフと企業をつなぐ営業職です。フレックスタイム制度など柔軟な働き方でオンオフも充実 採用に困っているお客様企業に、最適な人材をご紹介します。 「人と企業の架け橋」となる、やりがいあるポジションです! ●顧客企業から人材ニーズのヒアリング ●登録スタッフとの面談・マッチング ●顧客企業に最適な人材の提案・紹介 ●配属後のフォローアップ ●新規企業への提案 など 求職者と企業の両方に喜ばれる存在として活躍! 営業部は企業や求職者に寄り添いながら、迅速な対応力とフットワークの軽さを武器に、課題解決型の提案を行っており、その実績も高く評価いただいています。人材を通じて企業の成長を支援し、スタッフの人生にも寄り添える社会貢献性の高い仕事です。とくに自分の提案でマッチングが成立したときの達成感は大きいですよ!

株式会社トライトキャリア

早期キャリアアップを目指せる【人材コーディネーター】

販売スタッフ、販売スタッフ、人事

【転勤なし】【一部テレワークも実施(規…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【求職者とクライアントをマッチングし、業界の人手不足を解消】◎年2回、昇給・昇格のチャンスあり!実力主義な社風で早期キャリアアップを目指せる ▽面談や就業先の案内 ▽面接日の設定やサポート ▽就業後のフォロー 各エリアで担当分けをしているので 地域密着の業務が可能。 事務作業は専任担当が行うため 自分の仕事に集中できますよ◎ ※将来的に、病院や福祉施設への  ニーズのヒアリングや求職者の紹介  などの業務も行っていただきます。 日本の未来に貢献できる仕事 人材不足でお悩みの病院や福祉施設。 就業先が見つからず困っている求職者様。 私たちは両者の課題に親身に寄り添い、 明るい未来を結び合わせます。 あなたが目標数を追うことで 業界の人手不足解消に貢献する。 やりがいを十分に感じれる環境で 新たなスタートを切りませんか? もちろん頑張りは正当に評価 年2回、昇給・昇格のチャンスがあるので、 ★入社3年目で年収1000万円も可能 ★入社2年目で管理職へ など 年齢や年次、性別や学歴による区別なく、 頑張りを給与やポストといった 形にして還元しています。 高いモチベーションで様々な挑戦が可能です。

株式会社フォロアス

未経験OK【キャリアアドバイザー】年休130日/インセンティブ有

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コンサルタント

◆JR「新宿駅」徒歩4分の好立地/転勤…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

◆少人数チームで手厚く成長をフォロー!◆転職を考えている求職者とのキャリア面談、企業のご紹介、面接の日程調整など転職支援全般をお任せします! ◆求職者とのキャリア面談(オンライン実施) ◆最適な求人の選定・ご提案 ◆履歴書・職務経歴書の添削 ◆選考の日程調整、面接アドバイス ◆内定後・入社前フォロー 求職者との面談はWebフォームから 自動的にスケジュールに調整されるので、 設定された面談に集中することができます! 【定着率業界No.1】を本気で目指しています! 私たちは、ただ求人を案内するだけの紹介会社ではありません。 自社サービス『いっと』を通じて差別化を図っています。 『いっと』とは、会社を辞めた方に 「なぜ辞めたのか」を第三者の立場で聞き取り、 本音を企業に伝えるサービス。 ホンネを聞くことで、会社の本当の課題や 人との相性を可視化していきます。

日野興業株式会社

\仕事の満足度◎/未経験からはじめる【倉庫管理】◎年休125日

倉庫管理・作業、購買・商品・在庫管理系その他、人材コーディネーター

★転勤なし/マイカー通勤OK 【静岡…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【作業7割・事務3割でバランス◎】■未経験スタートOK!販売・レンタル用『仮設トイレ』の出荷作業や在庫管理などをチームで協力して進めます! \当社製品は全国で使われています!/ 自社開発・製造商品の 販売、レンタルに伴う倉庫管理業務です。 はじめは簡単な作業からスタートです! < あなたにお願いするのは… > お客様への出荷手配 パートスタッフへの指示・調整 フォークリフト作業 倉庫内の整備や在庫管理 など \『段取り』と『チームワーク』を大切に!/ 例えば、納品に向けて、 どんな作業が必要か? 何時までに完了しなくてはいけないか? など 逆算しながら計画を立てるのことが うまく仕事を進めるポイント◎ 一人で全部やらなきゃいけない… なんてことはありません!! まわりのメンバーと助け合って チームで進めることが当たり前の職場です!

株式会社テクノプロ・コンストラクション

【東京支店】管理社員 営業.

人材コーディネーター

東京都新宿区 【勤務地は希望を最大限考…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 建設業界の企業から案件を獲得し当社の技術者を各企業様へと紹介する、『仕事』と『人材』をマッチングさせる仕事です。 双方に喜んでもらえるよう、クライアントと技術者の両方とコミュニケーションします。 〜企業からの案件獲得(法人営業)〜 ▼建設会社や、その関連会社に対してアポイントを取得 ▼訪問し、人材に関するお悩みをヒアリング ▼当社の登録者情報を確認し、適切な人材をご提案 ◎マッチング時はクライアントと技術社員の諸条件を擦り合わせ、契約時には契約関連書類の締結を行います。 ※従事すべき業務の変更の範囲:変更の範囲は当社業務全般となります

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