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株式会社Fusic

【福岡/在宅可】IoTクラウドエンジニア◆グロース上場/前年比120%成長中・九州発ITベンチャー【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:福岡県福岡市中央区天神4-…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜九州発の成長ベンチャー/東証グロース上場/フレックス制で働きやすさも抜群◎研修あり〜 ■業務内容: ・IoTシステム、Webアプリケーションのフロントエンド、バックエンド実装、インフラ構築 ・要件定義、設計など開発案件の上流工程 ・プロジェクトマネジメント ・営業提案活動 など ※メンバーの希望や得意分野によって業務内容は変わります。 また業務時間内にて、社内外の勉強会への参加、開発合宿を活用したスキルアップ、チームメンバーとの技術時間などもあり、自身のスキルアップを行うことのできる環境です。 ※入社後は上記業務以外に、社内全般の業務において業務範囲の変更を行う可能性があります。変更の際は双方の話し合いの上、決定いたします。 ■過去の案件例: ・IoTを活用したタイヤセンシングアプリケーションの開発(https://fusic.co.jp/works/57) ・重機管理IoTソリューションの開発(https://fusic.co.jp/works/54) ・アクアシャッターf IoT 異常通報システム(https://fusic.co.jp/works/5) <主に使用する技術> ・メイン言語 : Ruby、TypeScript ・Webフレームワーク : Ruby on Rails、React ・インフラ : AWS、Terraform ・その他 : Python、Go、Docker、SORACOM、Raspberry Pi、GitHubなど ■入社後の流れ: スキルレベルによって、入社後に最大3ヶ月程度の技術研修を行い、その後プロジェクトに入っていただきます。チームにはWeb未経験、IoT未経験だったメンバーも在籍しています。中途入社の方はその方の経験に応じて研修内容は異なります。 ■募集背景: IoTは「テクノロジーの総合格闘技」と言われるほど、扱う技術の幅が広い事業です。センサーやカメラといった機器からデータを収集し、エッジやクラウドで処理して、AIで分析したり、データを可視化したり、センサーデバイスを遠隔操作したりします。そのIoTの中で、Fusicは主にWebやクラウドを得意領域としておりますが、通信やデバイスに触れる機会もたくさんあります. 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社メイテックフィルダーズ

<未経験歓迎>【茨城】バックエンドエンジニア/豊富な案件からスキルアップ/プライム上場【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

顧客先(茨城) 住所:茨城県 受動喫煙…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎/豊富な研修制度で安心のフォローアップ/メーカー案件多数/上流工程でのチャンス有/豊富な取引先と案件から、適性や意向に合わせた業務マッチング/エンジニアとしてスキルを磨きたい方は必見〜 ■業務内容 製造業のお客様を中心に、お客様の開発・設計を一緒になって進めて頂きます。当社は業界のパイオニアとして、創業以来、1300社を超える製造業の企業様との取引が御座います。その高い技術力から多大なる信頼を得ており、開発・設計等の製品を開発する核となる業務に携わることが多く、モノづくりを実感することが出来る環境です。 ■プロジェクト例 ・AI/Deep Learningを活用したソフトウェア開発業務 ・スマホアプリの開発 ・自動運転に関わるシステム開発 ・3Dアニメーションの開発 ・産業用ロボットのソフトウェア開発 等 ■当求人のポイント ITエンジニアとして実務未経験の方でも、プログラミングの知識経験があれば歓迎です(学生時代の経験、自己研鑽でも可)。実務未経験でも豊富な研修制度で一人前のエンジニアを目指すことが出来、スキルアップが叶う環境です。 ■豊富な案件と開発の中枢を担う 当社は製造業(メーカー)とのお取引が中心となり、一次下請けや二次下請けでなく、メーカーに常駐することがメインとなります。そのため、メーカーと一緒になって、0から1を作るというモノづくりの中枢に携わることが可能です。 ■研修制度 「社員一人あたりの研修費ランキング」で上位にランクインしており、「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な研修を提供しております。年間490回の技術研修のみならず、エンジニア主催の勉強会が1,000回以上開催しています。時代に即した技術を身に着けることが出来、幅広い業界に対応できるスキルの習得が可能です。 ■エンジニアとしてのキャリアアップ 当社の保有案件とエンジニア社員の職歴・スキル・研修情報をベストマッチングシステム(BMS)という社内システムで管理しております。エンジニア社員は最低月1回当システムに自身のスキル情報を更新することで、このシステムを元に、営業・技術マネージャーを交えて、その方にマッチングする仕事を決定するため、なりたいエンジニアに近づける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

日本電気株式会社(NEC)

【テレワーク可】アプリエンジニア(損害保険業界向け)※上流工程/担当〜主任クラス#ENT2866【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

新宮ビル 住所:東京都江東区東陽2-4…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜東証プライム上場・テレワーク可/生体認証やAIなどの世界をリードする最先端技術が強み〜 ■業務概要: 大手生命保険会社をクライアントとして、生保業務アプリケーションの要件定義支援、設計、構築、開発、テストを担当いただきます。 【業務エリア】大きく以下の業務があります。 ・生保業務エリア  生保業務の主要機能の手続きや事務に関わる画面、処理、対外接続処理の設計、開発となります。 ・損保業務エリア  損害保険の代理店としての募集領域で、募集手続きや事務に関わる画面、処理、対外接続処理の設計、開発となります。 【役割】 役割としては、プロジェクトに関わるステークホルダー(パートナー企業、社内他チームなど)との連携を図りながらプロジェクトを推進することと、開発生産性や保守性に資するアプリケーションアーキテクトとしてもご活躍いただくことを期待しています。 【具体的なシステムイメージ】 生命保険における保険契約管理業務において、募集・新契約・保全・支払いなどの契約手続き処理を実現するシステム。 ■同ポジションの魅力: 入社後はスペシャリストとしてアプリケーションアーキテクトとして活躍していただくか、管理職としてアカウントを担当・部下マネジメントを担う役割を期待しています。 ■NECの変革: 創業120年を超える歴史ある会社でありながら、日々変化と挑戦を行い、変革を続けています。古い「当たり前」を捨て、成果に基づき、フェアな評価ができる人事制度への刷新や、コアタイムのないフレックス制度・リモートワーク等の働き方改革、個人のライフワークバランスに合わせた活用ができる福利厚生のカフェテリアプランの導入を行っています。 変更の範囲:会社の定める業務

イーソル 株式会社

【リモート】モバイルアプリケーション開発エンジニア◇自社OSを持つ国内屈指の独立系SI【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ

本社 住所:東京都中野区本町1-32-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【スタンダード市場上場/ホワイト企業アワード3回連続受賞/月平均残業8.6時間/平均勤続年数10.4年/リモート・フレックスなど就業環境◎/中途採用比率43%/プラチナくるみん認定】 ■業務内容 組込み機器がPCやMobile端末等と連携するアプリケーションの開発に携わって頂きます。例えば、デジタルカメラとPCやMobileアプリとの連携、カメラ制御と取り込んだ画像を編集する機能の開発、電子決済アプリケーションの機能拡張・追加・保守・運用などに従事して頂きます。お客様と密接に連携しながら、お客様からの抽象的な要望を具現化し、チームで開発(仕様提案〜設計・実装〜テスト)を進めます。 ■当ポジションの魅力: 二次受け三次受けではなく、メーカーである顧客とダイレクトにコミュニケーションを取ることができます。その中で自分が開発したモノが世の中に出ていくことを目の当たりにすることができます。 ・生産性の高い開発体制を整える為にアジャイル開発を積極的に取り入れています。 ・組込みソフトウェア開発で培った視点を積極的に活かして品質にこだわった開発を進めています。 ■当社の魅力: AUTOSARという組み込みソフトウェアにおける世界基準を決める団体の日本代表を現CTOが担っており、常に世界水準のシステム規格に則った技術力を持っているため国内の組み込みソフトウェア会社の中でも高い技術力に裏付けられた長年の信頼と実績があります。 日本では珍しい自社OS「ITRON」を持っている企業であり、そのOS環境下でのシステム開発となるため開発するシステムの性能が良く質の高いシステムを提供出来ています。 ※ITRONとは組み込みシステムのOSではシェア45%を占めており、組み込みシステムでは当然のように使われているOSになっています。 ■キャリアイメージ 自動車、産業機器、医療機器、コンシューマー機器、航空宇宙領域など幅広い製造業向けの受託開発案件や自社OSを活用した自社プロダクト開発も行っており、それぞれの領域においてアーキテクトやPMPLなどのキャリアを進むことが可能です。 各々のキャリア形成促進のために、定期的な上司とのキャリアの振り返りや今後のプランについて振り返る場や社外のキャリアコンサルタントとの面談など考える機会を作っています。

株式会社マネージ・ソフト

【山梨県中巨摩郡】システムエンジニア/受託開発/大手メーカー等からの直請け/年間休日125日【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ

山梨開発室 住所:山梨県中巨摩郡昭和町…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

■業務概要: ・小規模なツールから、管理システムまでお客様のニーズにに合わせ  デスクトップアプリやWebアプリ、スマホアプリ等の幅広いアプリ開発を行っています。   ※工程はご経験に応じて、上流から下流までお任せします。 ・開発期間:1ヶ月〜10ヶ月 ・案件規模:数十万円〜数千万円 ・繁忙期:1月〜3月(残業時間は平均して20時間前後となります) ・2〜3名のチームで開発  ・常駐8割/請負2割⇒今回は請負の当社内で開発している受託開発をお任せします。 ■当社で働く魅力、やりがい: お客様と直接やり取りをし、お客様のニーズに沿った開発を行うことで、お客様より直接感謝の言葉をいただけます。相談ベースでの案件も多く、上流工程から携わることもできます。 大手企業様が主な顧客ではありますが、その中でも生産現場向けや事務職向けなど、開発内容は様々です。 小規模なツール単位から管理システムまで担当できるので幅広い知識とスキルが身につきます。 ■配属先情報: 開発メンバー2名、平均年齢:41歳 ■事業概要: 販売・会計・生産管理等のシステム設計・開発やホームページ作成を受託する企業です。県内外の大手企業と長年に渡る信頼関係を築いてきております。

株式会社Z会

【東京】アプリ開発リードエンジニア〜リモート勤務可/企画業務から携われます/月平均残業20〜30h【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ

八重洲オフィス 住所:東京都千代田区丸…

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■採用背景 同社では「最高の教育で、未来をひらく。」を理念とし、Z会ならではのデジタルサービスの開発や改善を進めています。今回はユーザ体験の向上や開発のスピードアップを目指し、システムの内製化を進めるためにも、顧客向け学習アプリ開発を牽引していただけるエンジニアを募集します。 ■仕事内容 Z会のデジタルサービス開発において、リードエンジニアとして参画いただきます(SoE領域)。入社後は、スキル・希望に応じて、以下のような開発をリードしていただきます。 ・小学生向け学習サービスの設計、開発、運用全般 ・中高生向け学習サービスの設計、開発、運用全般 ・子供たちの学習をサポートするサービスの設計、開発、運用全般 ・教育機関をサポートするサービスの設計、開発、運用全般 ・上記サービスに必要となる人工知能・機械学習の研究開発 ■組織構成 システム部門には中途採用入社の社員が多いです。直近3年間で毎年7〜10名が入社しており、中途入社社員を迎える風土が整っています。 ■Z会の強み ・難関大に強いZ会 東大・京大をはじめとする難関校志望者向けのサービスに強みを持っており、そのブランドを確立しています。 ・良問×添削指導の、質の高い個別指導サービス 90年以上の歴史の中で積み重ねてきた「良問」と、個人個人にあわせた「添削指導」が、同社のコア・コンピタンスとなっています。 ・不易流行を大事に 残すべきものは残し、変えるべきものは変える、「不易流行」という考えを大事にしており、これまでの商品や培ってきた指導ノウハウだけでなく、テクノロジーを活用した新しい教育サービスの提供に取り組んでいます。 ■Z会でのITの可能性 コロナ以降、教育のデジタル化がさらに加速し、さまざまなEdTech企業が教育業界でサービスを提供するようになりました。これまでは「教育」と聞いても、エンジニアが活躍するイメージはなかったかもしれませんが、 ・一人ひとりの学習レベルやニーズにあわせた指導のためのAI活用や学習データの利活用 ・学習WEBアプリ、学校向けアプリの開発 ・お客様の契約情報を管理するシステムや、通信教育の添削管理システムなどの基幹システムの開発 など、さまざまな場面でエンジニアの力が必要になっており、同社での活躍の場面が広がっています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社NTTデータ

【法人】SRE・システム運用改善◆AIOps等トレンド技術活用/多様な案件へチャレンジ<1159>【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、ネットワーク系SE

本社 住所:東京都江東区豊洲3-3-3…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

○プロセス改善を中心とした従来の「運用改善」から、新たな運用技術の活用や、新たなマネージドサービス提供など、「運用高度化」を実現するスペシャリスト集団です。 ○運用組織にありがちな受け身姿勢ではなく、個人の活発な意見や行動を尊重。組織全員で新たな事へチャレンジしていくことを最優先しています。また、トレンド技術や最新事例を積極的に取り入れています。 ○組織内に多数のPJやポジションがあるため個人のWILLに応じた挑戦ができるほか、組織や職種を超えた自律的なキャリア形成を支援するサポート・制度面も整っています。 ■業務内容 マネージドサービスユニットは、同社法人分野でお客様よりいただいているシステムやサービスの運用保守・更改案件において、安定運用はもちろん、より高品質で効率的なサービスの実現を目指し立ち上がりました。 部門横断での案件支援を行う形で、小売、自動車、食品、製薬、メディア等幅広い業界における、高換金性システムやECサイト、基幹系など多様なシステムを担当しています。 そのため、各システムでの運用業務に向けた強みや課題対策のノウハウを活用し、運用統合によるシナジー効果の模索や、社内外事例や技術トレンドより新たな運用プラットフォーム、プロセスの検討を行うことができます。 また、AIOpsやServiceNowなどのテクノロジー活用や、グローバルレベルでの標準化/SREアプローチ等も経験可能です。 【変更の範囲:人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内】 ■仕事の魅力 ・運用保守業務への要求レベルは日々高まり続ける中、AIOpsなどによる運用高度化技術の活用や、新たなマネージドサービス提供により、これまで実現できなかった高い運用品質・運用生産性を実現し、お客様へのより高い価値提供しています。システム維持・運用のプロフェッショナル集団として、高品質、高生産性に向けた多くの手段の中から、ご自身のアイデアを新たな価値として具現化することができます。 ・過去に囚わることなく組織全員で新たな事へチャレンジしていくことを最優先しています。 (参考)本組織の考え方やキャリア形成について https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/2828/ 変更の範囲:本文参照

MS&ADシステムズ株式会社

【MS&ADグループ】WEBシステムエンジニア ◆AWS等のクラウド案件多数/年休134日/在宅勤務【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社 住所:東京都新宿区大久保3-8-…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

【クラウドやAIなど様々なDX提案可◎/企画・設計・開発など上流工程に携われる/服装自由/研修支援制度充実/フレックス・年間休日134日・育休取得率90%以上・実労働7時間など働き方◎/MS&ADインシュアランスグループ】 自らの開発経験や知見、ノウハウを武器に、基幹システムの保守開発やDX関連のシステム開発案件等に主体的にリーダーシップを発揮していくことができる人財を担って頂きます。 【変更の範囲:なし】 ■具体的な業務内容: MS&ADグループが所有している保険サービスにおいて、エンドユーザーが契約まで使用するWEBシステムにて下記業務を行って頂きます。 ・各保険領域・企画部門とのシステム要件定義 ・システムにおけるテスト・レビュー対応 ・システムにおける設計・開発管理・保守運用 ※クラウド環境を利用した開発案件の割合が多いです。 ※要件を実現させるために、技術的な内容を深く理解し正確にユーザー部門に伝えることが重要な役割です。 ■入社後のキャリアイメージ: まずは、これまでのご経験に応じ、OJT含め当社のプロジェクトに慣れて頂きます。その後にリーダー、プロジェクトマネージャーとして、大規模案件に携わり、管理職候補を目指していただきます。 ■組織風土 当グループは若手も多く在籍しており、意欲がある方においては上流工程だけでなく事業会社へシステムにおける方向性のプレゼン業務も実施頂きます。入社後はOJTにて業務に慣れて頂きますがともに成長できる関係性を目指しております。 ■当社の特徴/魅力: ・様々な部門や事業会社と連携をするため保険でのスキルや知識を身に着けることができます。また、フロントシステムだけでなくバックエンドのシステムにも携われる機会もあるため広くスキルを身に着けられます。 ■働き方 ワークライフバランスの実現…全社員の平均勤務時間短縮を経営指標に盛り込み、全社を挙げて働き方改革に取り組んでます。リモートワーク可、年間20日以上の休暇取得推進、時短勤務可、育休取得率90%以上、育児・介護制度利用率50%以上、女性管理職比率20%以上 変更の範囲:無

株式会社kikitori

【農業流通×SaaS】アプリケーションエンジニア◆テックリードやEM等の多様なキャリアパス【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都港区虎ノ門2-2-1…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「農とテクノロジーを通して世界中の人々を笑顔にする」をミッションに掲げ、一次産業の流通プラットフォーマー目指している当社にて、アプリケーションエンジニアをお任せします。 ■業務内容: 農業の流通現場での非効率な業務を解決するためのDXサービス『nimaru』の開発をお任せします。 当社では、エンジニアの担当領域を細かく分けていません。アプリケーション開発〜インフラの運用まで幅広くご担当いただくことになります。少数精鋭のチームで、フロント・API・アプリと幅広い開発を経験出来ます。また、プロダクトの開発の中でビジネスサイドと密にコミュニケーションを取り、ユーザーのストーリーを細かく洗い出して開発を行います。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的には: ・ビジネスメンバー、もしくは直接ユーザーにヒアリングして課題の洗い出し ・Jiraを使って、開発のロードマップを整理 ・特定期間単位でスプリントを回し機能開発 ・Pull Requestで各メンバーのレビュー ・CI/CDで自動リリース 実装だけではなく、仕様を考える段階でもエンジニアチームが関わることで、ビジネスサイドとエンジニアが持つ機能の認識のギャップを小さくするような開発を行っています。 ■開発環境: ◆フロントエンド ・TypeScript ・React ・Apollo GraphQL ◆バックエンド ・TypeScript ・Node.js ・Nest.js ◆インフラ ・AWS Fargate ・Aurora PostgreSQL ・Amazon Cognito / Firebase Authentication ・AWS CDK ■入社後期待していること: 入社1ヶ月 ・社内でのコミュニケーションが円滑にできること ・システムの概要/開発フローの理解 入社3ヶ月 ・ドメイン知識の概要理解 入社4ヶ月〜 ・システムの主要機能の仕様把握 ・機能開発のタスクを一人でできること ■『nimaru』: nimaruは、出荷者と流通事業者間で日々おこなわれる集荷や販売、資材の受発注等のやりとり、取引に伴う関係書類の作成などを電話やFAX、手書きといったアナログな手段を使うことなく、スマホで手軽に行えるサービスです。

エヌシーアイ総合システム株式会社

スクラムマスター<伊藤忠×日鉄Gの安定基盤>在宅勤務中心/離職率1.6%/月平均残業24時間【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1> 本社 住所:東京都中野区中央1-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【日鉄ソリューションズと伊藤忠商事の出資会社/離職率1.6%、月平均残業24時間といった良好な労働環境/複数チームの管理や品質管理を行うマネージャーへのステップアップも叶う】 ●スクラム開発におけるスプリントのプロセス全般をお任せ ●チームをリードし、プロジェクトの成功に貢献する機会が豊富 ●マネージャーやアジャイル開発の推進役として成長できる環境 ●最新技術への挑戦や自己成長を促進する支援も充実 ■担当フェーズ: スクラム開発におけるスプリントのプロセス全般 ■案件例 某通信キャリアでのアジャイル開発 ・複数スクラムチームの大規模スクラム(LeSS) ・現行アプリの刷新 使用技術:Typescript/Vue.js/Node.js/Python/AWS ※生成AIの活用検討もされているので、今後触れるチャンスもあります 製造業様のDX化に向けたアジャイル開発(PoC〜本格開発) ■客先例: 大通信キャリア、製造業 他 ■案件規模(人月/期間): 4人〜10人/月 ■想定キャリアプラン: 入社後は、経験に応じて当社内アジャイルチームのメンバーまたはリーダーとして案件に携わっていただき、案件を推進・管理して頂きます。また将来的には、チームメンバーを育て、アジャイル開発チームの育成にも力を発揮して頂きたいです。その中でスクラムマスターへの成長を遂げ、将来的には、複数チームの管理や品質管理を行うマネージャーへのステップアップや、アジャイル開発の推進役のような立ち位置での活躍を期待しています。 ■事業部概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 産業システム事業部では、お客様の業務効率化を目的としたDX推進に伴いアジャイル開発を数年前から進めており、今期からはアジャイル開発を推進する専門チームを立ち上げて実プロジェクトの中で教育しながら課題の解消を含め強化しています。 変更の範囲:本文参照

株式会社L&E Group

【テックリード/EM候補】Webエンジニア◆自社サービス「Link-AG」/リモート可【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

★新本社 住所:東京都渋谷区渋谷1-1…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

創業12年、社員数30名で売上60億円を実現したデジタルベンチャーの当社にて、デジタルマーケティングのマッチングプラットフォーム「Link-AG」の開発におけるWebエンジニア業務をお任せします。 ★テックリード/EM候補の積極的な採用募集です。 ■主な業務内容: ・自社サービス「Link-AG」の開発・運用保守  例)他部署からの要望による新規機能開発、パフォーマンス改善、他の広告配信システムと連携する機能の開発、バグ修正、法改正による管理画面仕様の変更 等 ・新規サービスの企画・開発  ビジネスサイドと協力しながら開発の方針決定・進行 ・サーバーサイドの負荷軽減/パフォーマンスチューニング ・開発環境や検証環境の整備、CIやテストの効率化など ・要件定義・設計の実施、メンバーへのタスク割り振り、コードレビュー ・技術選定、新規技術導入の為の技術調査及び検証 ※ご本人の志向やチームの状況を踏まえ、AWSを中心としたクラウドの設計・構築・運用に関わっていただく機会もあります。 ※ご経験や能力に応じて、サービスアーキテクチャの設計・再検討に携わることもできます。 ■使用している主な技術・サービス: 開発言語:Ruby(Ruby on Rails), Go, TypeScript, React DB:MySQL インフラ:AWS など コミュニケーションツール:Slack, Chatwork, GoogleMeet ★Web管理画面部分をRuby on Rails、広告配信・トラッキング部分をGoで扱っています ★GPT-4を本格導入しています ※新規サービスの立ち上げの場合は、技術選定にも携わるケースがあります ■仕事の魅力: ・自社サービスのため、ビジネスサイド(営業、マーケティングチームなど)と連携しながら、企画〜要件定義〜設計〜開発〜テスト〜リリースまでの一連を主体となって携わることができます。 ・アジャイル開発でスピード感を持ちながらPDCAを回していけます。 ・自社サービスの開発なので、顧客からフィードバックや感謝の言葉をもらえます。 ■キャリアパス: ・技術を磨いてテックリードを目指す ・採用やチームのマネジメントをする ・ビジネスサイドを理解しより良いプロダクトづくりに貢献する 等 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社トリックスター

【大阪】フロントエンドエンジニア◆年休120日◆客先常駐なし◆副業OK◆ほぼ直請け案件◆大手取引多数【エージェントサービス求人】

コーディング、Web・オープン系プログラマ

本社 住所:大阪府大阪市中央区博労町1…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜大手・官公庁と多数取引あり/裁量持って働ける/スキルアップ/土日祝休み/地下鉄堺筋本町駅徒歩6分〜 クライアントのニーズに応じた会員サイトやECサイト、管理画面など、BtoC系のWEBシステム開発にあたってのフロントエンド業務を担当していただきます。 ■職務詳細: WEBのコーディングをメイン業務としてお任せいたします。 ・HTML,CSS,JavaScriptを用いたWebページの構築・運用 ・Vue.jsやReactを活用したSPA(シングルページアプリケーション)の開発 ・UI/UXデザインの設計・改善(デザイナーと協力) ・Webサイトのパフォーマンス最適化(速度向上、SEO対策、アクセシビリティ改善) ・APIを利用したデータ連携・動的コンテンツの実装(バックエンドと協力) ・バックエンドエンジニアが開発したコアプログラムとの連携・統合(API設計の相談含む) ・フロントとバックエンドの通信の最適化(パフォーマンス・セキュリティを考慮) ・新技術の調査・導入(社内の技術基盤強化への貢献) ・メンテナンスと修正(既存機能の改善やバグ修正) チームメンバー(デザイナー、バックエンドエンジニア、ディレクター)と連携をしながらチームでプロジェクトを推進していただきます。 ※案件により構築するサイトの種類は変わります。(サービスサイト、ECサイト、業務用ツールなど) ※7割直受け案件、3割代理店経由案件となります。 ※案件規模500万円〜3000万円 ■組織構成: 当社は現在、正社員10名、アルバイトを含めて約20名の組織です。 WEB制作・システム開発部門では、ディレクター、デザイナー、プログラマー、ライターなど各専門職が揃っており、チーム一丸となってプロジェクトに取り組んでいます。 フロントエンドエンジニアとしては30代1名、40代の計2名が在籍しております。 ■当社の特徴: 当社の強みは、単なるWEB制作だけでなく、マーケティング企画やシステム開発、運用支援までを一貫して提供できる点にあります。これによりクライアントのビジネス目標を達成するための包括的なソリューションを提供しています。また大手企業や官公庁からの信頼も厚く、多くの案件を手掛けております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社リクルート

テクニカルプロダクトマネージャー ◆教育サービス「スタディサプリ」/フレックス・リモート活用【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー

九段坂上KSビル 住所:東京都千代田区…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 教育サービス「スタディサプリ」のテクニカルプロダクトマネージャーとして主にシステムディレクション、開発マネジメントを担っていただきます。 また、プロダクトマネージャーとして企画立案、KPIマネジメント業務を担っていただく可能性がございます。 ユーザーはスタディサプリを導入している学校の生徒・先生が対象です。 ※プロダクトマネージャーを企画・KPIマネジメント担当、テクニカルプロダクトマネージャーをシステムディレクション・開発マネジメント担当と整理しております。 ■業務詳細: ○システムディレクション ビジネスの検討フェーズからプロダクトマネージャー(企画担当者)と協業し、サービス・業務要求を受けてシステム要求の整理、ユーザー体験の設計を実施いただきます。要件定義以降は、社内エンジニアと協業しテクニカルプロダクトマネージャーとして案件の成功に責任をもって開発を支援・推進いただきます。 ○開発マネジメント 技術戦略を社内エンジニアと協業して計画・実行していただきます。また、プロダクト開発の優先度調整も行いながら、計画(ロードマップの作成)に携わっていただきます。 ■携わるプロダクト例: スタディサプリシリーズ https://studysapuri.jp/ 学習動画配信サービス「スタディサプリ」や、小・中・高等学校での教育に適した機能や教材を提供する、学校向け教育支援ツールなど様々なコンテンツがあります。 充実した学習コンテンツの他に生徒の学習のつまずきを明らかにする「到達度テスト」進路適性を明らかにする「適性診断」などにも力を入れています。 スタディサプリブランドサイトも公開しておりますので是非ご覧ください。 https://brand.studysapuri.jp/ ■配属組織: プロダクトディベロップメント室では、リクルートの各領域のプロダクト開発・運用業務を担っています。 ・IT戦略の策定 ・ビジネスアナリシス ・開発マネジメント ・ITサービスマネジメント 変更の範囲:全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり。

株式会社アイテック

【一都三県/面接1回】制御系アプリエンジニア◆充実の研修制度/年収500万〜/定着率90%以上【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、制御系プログラマ、制御系SE

1> 本社 住所:東京都港区東新橋2-…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

【大手企業との直接取引多数/年間休日123日/面接1回・筆記試験なし】 ■業務内容: 半導体製品の製造に用いられる各種装置と連動して稼働するWindowsアプリケーションの開発業務を行っていただきます。 ■プロジェクト事例: <制御アプリ開発> 【プロジェクト内容】制御機器と情報連携を行うアプリケーション開発・保守 【開発言語】C#、 C++ 【開発・実行プラットフォーム】Windows 他 【開発体制規模】20名程度 【開発期間】1年〜 【担当業務】設計からリリースまでの全工程をウォータフォール型で開発。開発後の保守も担当。 ■就業環境: ◎大手企業との直接取引が多く、労務環境が良いです。残業は月平均10〜25時間程度(参画プロジェクトによる)、有休取得率は90%を越えております。 ◎研修体制も充実しており、動画研修や外部研修を受講することが出来ます(勤務時間中に受講していただくことも可能)。 ◎幅広い経験を持ったエンジニアの育成、一人ひとりのキャリア形成を大事にしております。 ■入社後の流れ: 基本的にはチーム制にてプロジェクトに参画していただきます。業務にも慣れてきましたら、タイミングを見て、お一人でお任せできるプロジェクトにも参画頂きますが、フォロー体制も敷いておりますので全部任せきりという事にはなりませんのでご安心ください。 ■当社の強み: 創業25年を超え、大手メーカーや金融機関と直接取引が多数あります。アプリケーション〜システムインフラをワンストップで提供することが可能です。

インフォニック株式会社

【京都市/週3リモート併用可】ソフトウェア開発エンジニア◆急成長SIer持株会社/残業月10h【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

京都本社 住所:京都府京都市中京区烏丸…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

■業務内容: ITサービスプロバイダ企業からの業務委託開発をお任せします。主に、Pythonやサーバレス開発のシステムエンジニア/プログラマーのポジションとなります。勤務はリモート中心で、自社に週2程度出社いただきます。チームワークを大切にし、周囲と協力して目標達成に取り組める方にオススメです。 ■働き方: 残業時間は月平均10h程度です。定期的な稼働時間チェック、産業医を交えた衛生委員会での月次チェック、エンジニアへのヒアリングなど、エンジニアの残業時間を抑える取り組みを実施しています。 ■当社について: 20名の仲間と共にスタートを切ったのは2005年。技術も経験も実績もない私たちにあったのは、「みんなで、社会に絶対不可欠な、明るい世の中を作る会社になるんだ」という大きな夢と、やけどしそうなくらい熱く燃える希望だけでした。現在、企業や教育機関の活動の根幹を支えるシステム開発や社会インフラの構築で数多くのプロジェクトに取り組む一方、SalesforceやAWS、Zendeskなど先端のITサービスの活用を幅広く提供しています。社員全員で会社を成長させようという文化があり、 ボトムアップでの色々な施策を歓迎する風土があります。困ったことあれば、slackで形式ばらずに相談しあえる環境のため、自社のメンバーとのつながりを感じられます。社長とも「○○さん!」という距離感で、ちょっとした飲み会に社長が参加することも多々あります。常駐先には先輩社員が所属しているため、社員同士で助け合いながら仕事ができます。その強さの源泉は一人ひとりの人材と、仲間でつくりだすチーム力。社長が目立つのではなく、社員が中心の会社です。

株式会社ユービーセキュア

【野村総合研究所G】セキュリティ診断SaaSの開発エンジニア◆在宅勤務可◆福利厚生・WLB◎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都中央区築地4-7-5…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【自社開発/週4日まで在宅勤務可/年間休日125日/野村総合研究所(NRI)グループ】 ■業務内容 自社セキュリティ診断SaaS『Vex』シリーズの保守開発および新規サービス開発(仕様検討・設計・実装・テスト)をお任せします。アジャイル(スクラム)開発で、営業やサポート担当とも連携しながら、ソリューション検討を進めます。 ※開発環境 【言語】Go /TypeScript/ Node.js/React.js 【開発環境】Kendo UI/Kubernetes/Jenkins/Docbase /Slack/Jira/Bitbucket/GoogleCloud/Docubase 【手法】アジャイル開発(スクラム) / CI・CD ■自社セキュリティツール「Vex」とは? 2007年のリリース以来、選ばれ続けて日本国内市場シェアNo.1*! セキュリティ専門技術者も認める、高度な脆弱性診断を行うプロ品質のツールです!強固なセキュリティを必要とする金融機関から導入が始まったこともあり、脆弱性診断の精度の高さに定評があり、大手セキュリティベンダー始め数々の企業様に利用頂いています。 *富士キメラ総研調べ「2023 ネットワークセキュリティビジネス調査総覧」(Webアプリケーション脆弱性ツール 2022年度実績) ■キャリアパス: ご自身の志向やキャリアプランを踏まえた上で、スクラムマスターやリードエンジニアなど、リーダー候補として徐々に影響範囲を広げて頂きます。 ■魅力: <NRIグループの安定性+小規模ならではの裁量の大きさ> NRIグループの知名度・ノウハウを活用でき、福利厚生面や事業基盤の安定性等、大企業グループならではの環境で働くことが出来る一方、小規模の組織だからこそ手を挙げればやりたいことを任せてもらえる「チャレンジ歓迎」の風土があり、大企業と中小企業のいいとこどりです! <セキュリティの面白み> ITセキュリティ診断は「一般的な答え」がない領域のため、誰かが考えた方法ではなく、自らやチームメンバーのアイデアで問題を切り開いていくところに醍醐味を感じることができます。 <裁量をもった柔軟な働き方を実現> リモートワーク週4日まで可(出社したい方は出社も可)、裁量労働制と自由度の高く働けます! 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社サーバーワークス

【全国フルリモート】AWSテクニカルサポートエンジニア◆知識を深めることが可能◆スタンダード上場【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、プリセールス

本社 住所:東京都新宿区揚場町1-21…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

~AWSプレミアパートナー企業にてAWSの技術力を更に磨きたい方を歓迎~ ●導入実績は累計で1,130社、プロジェクト数は16,100以上かつ9割直受け ●日本に10数社しかないAWS最上位パートナーとしての技術力と業界地位 ●AWS資格全種取得者が29名在籍、全社員の90%がAWS認定資格保有 ●居住地フリーのフルリモート勤務でWLBを実現、長期就業しやすい環境 ■業務内容 ・AWSをご利用いただいているお客様の技術的な課題を解決するために、技術的な観点からサポートいただきます。 ・技術検証・ドキュメント・AWSへのエスカレーション等から技術的な調査を行い、課題解決に向けた対応をお任せいたします。 ・お客様の問い合わせの対応は、チケット管理サービスのZendeskを中心に使用しています。 ※利用ツール:Zendesk、AWSマネジメントコンソール ※完全フルリモート×テキストコミュニケーションがメイン!電話対応は基本的に発生しません。 ■この仕事で得られるもの <読み解く力とテキストでわかりやすく伝える力> 顧客の技術支援のために、技術調査やドキュメントを確認する機会が多いため、必要な情報を探し・読み解く力が身に付きます。 また相手が理解しやすいような文章作成能力も身につけることが可能です。 <知識習得と定着の機会> 自身で技術検証を行う環境があるため、AWSサービスの知見を広げながら知識を深めていくことができます。 技術検証を行った内容をブログ等で社内外にアウトプットすることで、社内外へのノウハウ共有や知識サポート、および自身の知識定着につなげていくことも可能です。 <課題解決力> オンプレミス・クラウドサービスなど様々な知見を深めながら、技術的な解決をサポートしていく力を身に着けられます。 ■柔軟な働き方 ◎全国フルリモート 現在はリモートワークとオフィスワークのハイブリッドワークを推奨しており、90%程度の社員がフルリモートワークを恒常的に実施しています。そのため勤務地は問わず採用活動を実施しています。 直近、沖縄在住の方も入社しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社メイテックフィルダーズ

<未経験歓迎>【群馬】バックエンドエンジニア/豊富な案件からスキルアップ/プライム上場【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

顧客先 住所:群馬県 受動喫煙対策:屋…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎/豊富な研修制度で安心のフォローアップ/メーカー案件多数/上流工程でのチャンス有/豊富な取引先と案件から、適性や意向に合わせた業務マッチング/エンジニアとしてスキルを磨きたい方は必見〜 ■業務内容 製造業のお客様を中心に、お客様の開発・設計を一緒になって進めて頂きます。当社は業界のパイオニアとして、創業以来、1300社を超える製造業の企業様との取引が御座います。その高い技術力から多大なる信頼を得ており、開発・設計等の製品を開発する核となる業務に携わることが多く、モノづくりを実感することが出来る環境です。 ■プロジェクト例 ・AI/Deep Learningを活用したソフトウェア開発業務 ・スマホアプリの開発 ・自動運転に関わるシステム開発 ・3Dアニメーションの開発 ・産業用ロボットのソフトウェア開発 等 ■当求人のポイント ITエンジニアとして実務未経験の方でも、プログラミングの知識経験があれば歓迎です(学生時代の経験、自己研鑽でも可)。実務未経験でも豊富な研修制度で一人前のエンジニアを目指すことが出来、スキルアップが叶う環境です。 ■豊富な案件と開発の中枢を担う 当社は製造業(メーカー)とのお取引が中心となり、一次下請けや二次下請けでなく、メーカーに常駐することがメインとなります。そのため、メーカーと一緒になって、0から1を作るというモノづくりの中枢に携わることが可能です。 ■研修制度 「社員一人あたりの研修費ランキング」で上位にランクインしており、「技術力」と「人間力」の向上を軸に様々な研修を提供しております。年間490回の技術研修のみならず、エンジニア主催の勉強会が1,000回以上開催しています。時代に即した技術を身に着けることが出来、幅広い業界に対応できるスキルの習得が可能です。 ■エンジニアとしてのキャリアアップ 当社の保有案件とエンジニア社員の職歴・スキル・研修情報をベストマッチングシステム(BMS)という社内システムで管理しております。エンジニア社員は最低月1回当システムに自身のスキル情報を更新することで、このシステムを元に、営業・技術マネージャーを交えて、その方にマッチングする仕事を決定するため、なりたいエンジニアに近づける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ヒップ

【さいたま市】言語システムのWebAPI開発※所定労働7h/研修制度◎/上流工程でキャリアアップ実現【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

顧客先 住所:埼玉県 受動喫煙対策:屋…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【『正社員で「生涯技術者」を目指せる上場企業』/上流工程へのキャリアアップ可/安心のフォロー体制/研修制度充実/低い離職率/常に上流工程に携わる◎】 ■担当業務: 言語システムのWebAPI開発をお任せします。 ■当社が保有する案件の魅力: 当社は「生涯技術者」を理念に、上流工程「開発フェーズ」のみの案件を保有しており、自動車、家電製品、通信機器、航空宇宙機器等の設計開発および、解析業務がございます。当ポジション終了後は、自動車内外装、駆動系設計、家電製品(液晶テレビ、デジタルカメラ、洗濯機、冷蔵庫など)、通信、OA機器(携帯電話、ノートPC、プリンター、FAXなど)、航空機、各種製造装置等などをお任せいたします。 ■充実した研修制度: 入社後の基礎研修の他、機械設計、電気電子回路設計、システム開発どの分野においてもOJTが可能となる体制・設備を整備しています。自己啓発のための通信教育講座も充実しており、受講料は終了時に全額会社負担となり、報奨金も贈呈しています。 ■当社の魅力: 「心の福利厚生」:技術者が快適な就業環境を維持できるよう、様々な施策がございます。 ◇営業担当による密なフォロー:各営業担当はしっかりとフォローできる人数(20〜40名)を担当します。週1回〜月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。女性技術者の育休・産休取得実績もあります。 ◇年1回の営業所集会:社内方針の共有および社内人脈形成の場があります。 ◇メンター制度:異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。月1回、勉強会を行っているグループもあります。 ◇社内掲示板:特定派遣での就業は、派遣元企業への帰属意識がなくなりがちだと一般的に言われておりますが、当社は社内掲示板を活用しており、異なる派遣先社員と技術的な質問からおすすめのお店まで、幅広く情報交換することができます。 ◇社内交流イベント:全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。

株式会社テクノプロ

【宮城】Application開発業務 ◆希望勤務地考慮/東証プライム上場テクノプロG【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ

各クライアント先(宮城) 住所:宮城県…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【希望勤務地考慮/最新技術を学ぶ研修充実でキャリア形成が叶う!実績に応じた評価体制あり◎エンジニアとしての市場価値が評価指標/大手企業を中心に取引社数約850社】 ■業務内容: 装置をメンテナンスする際に使用するタブレットのツール開発全般 ・装置の立ち上げや機器の調整を行う機能、処理データの吸い上げや分析を行う機能の詳細設計〜検証 ・メンテナンスtabletApp開発にて、内部コンテンツの作成、Appベンダーへの開発インプット及び検証 ・Tablet入力Data分析Toolの開発及び現場Data分析 ・現場への導入に向けての資料作成 ・現場活用AppのMock作成 ■魅力: ・社バスについては無料でご利用頂くことが可能です ・食堂(昼・夜)も利用することが可能です ・安くてバランスの良い食事が一食400円程度で取ることができます ■テクノプロ デザイン社について: テクノプロは社内カンパニー制を取っており、中で4社に分かれております。 本ポジションは上流工程比率73.9%の「テクノプロ・デザイン社」での採用です! 7,000名を超えるエンジニアが活躍する売上高・顧客数最大級のエンジニアリングソリューションを展開する企業となります。 プロジェクト参画型の「技術サービスビジネス(請負・派遣)」や自社開発センターでの「受託」だけでなく、「技術コンサルティング」や最先端技術を持つ企業との「協業」で生まれる「ソリューションビジネス」も展開しております。 ■働く環境: リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。 例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。現在53歳の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、そもそもの生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、人がいます。技術を育てる技術が、テクノプロ・デザイン社には溢れています。

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