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株式会社アーラリンク

未経験歓迎！マーケティングスキルを磨きながら、格安スマホ事業で日本をより良くするチャンスを一緒につかみましょう！

人事

東京都豊島区池袋2-47-3キウレイコ…

￥

450万円〜1100万円

正社員

【動画】募集職種に関する動画を添付しております。情報収集にぜひご活用ください。【業務詳細】希望と特性に応じて、以下の業務をお任せします。・WEBマーケ推進・UI/UX改善・行政向けマーケティング活動・サービス企画・サービス改善【安心して未経験から始められる、没頭できるキャリアパス】すべての業務は未経験からでもでき、サポート体制が整っています。ベンチャー企業の柔軟な環境での挑戦で、自分の成長を実感しながらキャリアを積みます。 ◆マーケティング活動活動内容は非常に多岐に渡ります。(高橋が業務を解説している動画をご覧いただけると幸いです。) ・WEBマーケ　┗リスティング広告の効率改善　┗記事の企画とライティング　┗HPやLPデザインの素案を創る　┗WEBサイトのABテスト　┗アフィリエイトの出向依頼と成果改善　┗口コミの誘導　┗潜在顧客の調査と潜在顧客の掘り起こし施策の実施・UIやUXの改善　┗WEBのUIUX改善　┗マイページのUIUX改善　┗資料等アナログ成果物のUI改善・代理店販路の開拓　┗代理店の要望に沿った申込チャネル改善　┗リスト作成指示、アウトバウンド　┗MA設計・キャンペーンの設計　┗キャンペーンの計画と実行　┗効果測定と改善・KPIやPL 　┗KPIを定義し集計する　┗KPI/PLを改善する・カスタマーサクセス　┗行政支援者に対するカスタマーサクセスコール　┗行政支援者にオンラインセミナーの開催　┗ユーザーに対するカスタマーサクセスコール・行政向け獲得施策の立案や改善　┗ノベルティ、ポスター、資料等配布物の改善　┗オンラインセミナーの集客改善　┗他、行政に物を送るきっかけや行政と話すきっかけの創造・サービス改善の立案と実行　┗ユーザーペインの改善の立案と実行　┗顧客が求める商品や価値の創造(アップセル/クロスセル商品) ・申込率の改善　┗契約から支払いまでのお客様体験(UX)の改善　┗行政から紹介を受けたお客様の契約体験(UX)の改善

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人事部／人財開発グループ

人事

東京都新宿区西新宿

￥

400万円〜800万円

正社員

・新卒採用　人物要件の策定、選考フローの構築、選考対応、採用メディア制作など・中途採用　要員計画に基づいた採用計画の策定、人物要件策定、　計画・要件に基づいた採用施策の企画、選考対応など・人財開発、組織開発の企画　階層別研修やキャリア研修など、組織に必要な人財開発施策の企画・運営　ES調査の運用、結果レポートの分析、改善施策の企画・運営

非公開

★　チームワークを大切にします！！【経理課☆経理業務3年以上経験がある方】★

経理、財務、医療・福祉・介護系その他

東京都足立区・北区エリア各最寄駅から…

￥

300万円〜400万円

正社員

【募集職種】　　　経理課（病院）【業務内容】　　　現金、預金入出金、伝票作成、残高管理、売上集計　　　請求書集計、資金繰り予定作成、給与計算　　　年末調整（給与ソフト）、銀行支払業務（給与・業者振込）、決算事務処理など・東京都23区の北部にあるケアミックス病院・診療内容は、内科・外科・乳腺外来・整形外科・アレルギー科　他・地域のかかりつけ病院を目指しております・各最寄駅から徒歩5分以内、通勤に便利な場所にありアクセスも良い場所です。今回は経理業務3年以上の経験がある方また医療機関での勤務経験者に限らず企業での経験者も歓迎です。少しでも気になる点がござましたら、お気軽にお問い合わせください。

非公開

人事担当（給与・労務）

人事、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区

￥

350万円〜600万円

正社員

◇職務内容給与・労務管理部門の担当として給与または労務実務をご担当いただきます。当初は給与労務関連業務から入って頂きますが、状況に応じて業務の幅を広げながらキャリアを積んでいただくことも想定しています。【具体的な業務内容】 ■給与・賞与計算および入金、年末調整など ■入社から退職までの健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険等の手続き ■雇用契約管理 ■休職・退職手続き、対応 ■時短・時差勤務者管理 ■労働時間管理 ■産前産後休業、育児休業社員対応 ■福利厚生制度にまつわる各種管理 ■定期健康診断の手配・運用 ■労働安全衛生法に基づいた労働環境管理 ■その他、関連業務組織構成：給与労務グループ7名（Unitマネージャー、給与労務マネージャー、メンバー2名、派遣スタッフ3名）

株式会社エアウィーヴ

CMでおなじみ大手寝具メーカーの人事事務(給与・労務担当)◆土日祝休／マイカｰ通勤可◆

人事、一般事務

【勤務地】愛知県額田郡幸田町大字菱池…

￥

450万円〜600万円

正社員

当社は、本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。全国の百貨店やモールなどの商業施設約180店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。そんな当社にて、給与・労務業務をお任せ致します。これからさらに飛躍していく当社の成長と拡大を担っていただける方を募集しております。【具体的な業務】 ■人事グループ(愛知)での給与・労務系をお任せします。従業員の出退勤管理／給与計算／年末調整／確定拠出年金の運営法定調書作成／人事基幹システムの整備／社会保険等手続き（社労士委託）従業員表彰／就業規則や労使協定の改廃・実施人事制度及び給与体系の立案・運営／従業員のメンタルケアおよび復帰支援 ■組織構成：人事総務部は人事Grと総務Gr（法務チーム含む）で構成されています。東京と愛知と大阪の3拠点に分かれており、東京14名(派遣含む)、愛知10名、大阪1名所属しております。愛知(幸田) 人事Grでは、中途総合職採用(主に製造系)／入退社手続き・給与担当が在籍しております。

アディッシュ株式会社

【締め切り間近！】【東京勤務】労務スペシャリスト！本気で労務担当を目指す人を大募集！

人事、総務

五反田本社東京都品川区西五反田1-2…

￥

400万円〜500万円

正社員

【仕事概要】労務は、労働基準法をはじめとした様々な法令や、専門知識を用いて、多用な手続きや管理を行い、従業員が安心して働ける環境を作り上げていく業務です。当社は、2014年の設立から子会社、拠点の設立に加え、従業員も増加し続けており、労務体制の強化（増員）を行っています。今後も組織拡大を予定しているため、労務のスペシャリストとして活躍いただける方を募集しています！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■具体的な仕事内容子会社を含め、３社分の対応をしています・社会保険、労働保険（雇用保険など）行政等の手続き・給与計算・年末調整、給与支払報告書提出・就業規則改定、労使協定対応・勤怠管理、有給休暇管理などの就業管理・入退社手続き、休職者対応、福利厚生運用などの従業員対応上記の他にも様々な労務に関わる業務全般を、お持ちの経験に合わせてお任せいたします。特定の業務に固定せず、最終的には1人で全労務業務をやりきれる知識と経験を身に着けて頂きます。 ■この仕事のやりがい・専門知識・スキルを高めることができ、そのスキルで社内の問題を解決することができる・労務のプロフェッショナルとして幅広い業務の経験を積むことができる・上場企業の管理部門としての業務経験を積むことができる・事業拡大に携わることができる ■チーム構成人事総務部は、マネージャー1名、労務担当3名、総務法務担当1名の計5名体制です。（マネージャーは管理本部長が兼務しています。）担当者の年齢構成は、20代後半と30代前半です。年齢が近いこともあり、他愛もない日常の話や労務課題に対するディスカッションなど、日常的に多くのコミュニケーションを取りながら仕事を進めています。

非公開

しまナーシングホーム平須（管理者）

ケアマネジャー、医療・福祉・介護系その他

茨城県水戸市

￥

600万円〜

正社員

＊介護付老人ホームの管理者として施設管理業務全般・ご入居者、ご家族の対応・施設見学等の来客対応・入居契約時の重要事項説明・スタッフの労務管理、教育指導・採用面接・緊急時の対応・求人のポイント：2交替、残業少なめ、車通勤可、昇給あり

株式会社シノケングループ

【東京】人事（労務・評価・人事制度）※リーダークラス＜連結売上高1,000億円超の企業グループ＞

人事

東京都港区浜松町2丁目3番1号　日本生…

￥

500万円〜650万円

正社員

シノケングループは2020年に創業30周年を迎え、この節目に、新たな時代に向け「世界中のあらゆる世代のライフサポートカンパニー」というビジョンと、「REaaS で人々や社会の課題を解決する」というミッションを掲げました。このビジョン・ミッションを推進することで、当社グループは、社会的企業として時代とともに変化し、進化し、成長し続けていきます。「超長寿社会」の到来を見据え、創業より構築してきた、お客様の生涯を通して寄り添う当社グループ独自の「ライフサポートシステム」を、今後は国内だけでなく、世界中の人々へ、国境を超え、世代を超えてお届けしていきたいと考えております。今回は、当グループの成長を支えるバックオフィス部門にて、体制強化のため新たに「人事（労務・評価・人事制度）※リーダークラス」を募集いたします。 ■シノケングループ全体の人事労務業務・人事評価・規定改定・社会保険に関する手続き・各種手続き、届出、申請・勤怠の管理、長時間労働の是正・労働に関する課題の解決・従業員の健康管理業務（健康診断の実施等）・法令対応（労基法、安衛法等）の管理・遵守・その他付随する業務 ※ご経験やスキルに合わせて、人事制度設計や　各種研修企画などもご担当いただきたいと考えています。 ※総務業務の一環として、社内イベント・式典などの企画・運営、　災害時対応、社内調整業務などもご担当いただきます。（雇入れ直後）上記記載内容（変更の範囲）会社の定める業務 ★★チャレンジングな環境で成長したい方★★ 当グループでは成長意欲が強い向上心のある方を求めています。単純に日々の業務をこなすだけではなく、新しいことや課題へ積極的にチャレンジしていただき、チームや組織の成長に貢献していただきたいと考えています。今回募集する労務のポジションでは、規定改定や評価、関連会社からの労務相談への対応等を行って頂きます。さらにご希望により、人事制度改定に携わり、制度企画～運営・実行など、グループの人事総務全般に携わって頂きたいと思います。リーダーポジションとして、業務の進捗確認、部下の育成まで、マネジメントもお任せいたします。スピード感がありチャレンジングな環境で自分自身をさらに成長させていきたいという方を求めています。

合同会社DMM.com

新卒採用担当/人事部

人事

東京都港区六本木

￥

350万円〜550万円

正社員

・面接日程調整・紹介会社とのコミュニケーション・学生の選考進捗管理・採用管理システムSONARへの入力、操作、職種ごとの採用フローにあわせた設計・インターン生への入社ガイダンス・入社者用PC準備/他部署との調整・現場社員との話し合い、調整/調整サポート・採用イベントの運営/運営サポート・新卒研修の運営サポート・契約書/請求書処理、社内法務や経理とのやりとり/調整・社内/社外向け情報発信等 ※上記はあくまで想定で、ご希望や習熟度に応じてプラスアルファの業務に携わっていただくことも可能です。

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手術室勤務×日勤相談OK！オンコール・呼出手当で収入面も安心◎看護師募集！

看護師、医療・福祉・介護系その他

東京都23区東部

￥

450万円〜550万円

正社員

【病床数】　　・286床（一般256床、リハビリテーション30床）【業務内容】　手術室の看護業務全般地元に密着した中核総合病院で最寄駅から徒歩1分と通勤にも便利。付属施設として訪問看護ステーション、在宅診療所、腎クリニック、介護老人保健施設認知症高齢者グループホームの運営も行っております。アットホームな環境なので永年勤続者が多い職場です。

神奈川県を中心に73ヶ所の施設・事業所を展開する、医療・保健・福祉・教育の総合グループ

神奈川県最大の医療福祉グループが病院等の施設の事務責任者として経営マネジメントをお任せします

企画・管理・事務その他、医療・福祉・介護系その他

神奈川東戸塚

￥

600万円〜800万円

正社員

地域の中で最良の医療サービスを提供し、人材・設備・経費支出を総合的に管理します。【業務内容】病院等の施設を事務責任者として、経営マネジメントをお任せします。地域の中で最良の医療サービスを提供し、人材・設備・経費支出を総合的に管理します。【具体的な仕事内容】・事業計画立案と実行・予算の進捗管理・維持管理、医療統計の作成・行政、保健所への各種届出・ベッドコントロール・稼働率、在院日数、在宅復帰率の適正化・集患戦略立案と戦術展開・各種委員会の運営支援・患者様のご指摘への対応・メンバーマネジメント ※神奈川県を中心に湘南エリア、横浜、東京、静岡に　80以上の施設・事業所を運営する総合グループとなります。　配属先はご本人の希望を考慮しつつ、選考を通して決定となります。

クラフト株式会社

新卒採用担当（東京）

人事

東京都千代田区大手町一丁目3番1号JA…

￥

300万円〜400万円

正社員

■職務概要：・全国に850店舗ほど調剤薬局を展開している同社にて、新卒採用を担って頂きます。 ■業務詳細：・合同企業説明会や学内説明会（※）　・大学訪問（※）・インターンシップ企画運営・合格者、内定者のフォロー・採用計画の企画立案・内定式・入社式の企画運営・上記にまつわる事務処理業務全般など ※全国への出張業務あり ■研修体制／入社直後にお任せする業務: ・基本はOJTにて業務のキャッチアップを行って頂きます。・入社直後は、会社説明会・薬学生のインターンシップから入社までのフォロー業務がメイン業務になります。 ■キャリアパス：・将来的には、新卒採用業務の業務全般（企画・デザイン・動画制作・記事作成・後進育成など）をご担当頂きたく考えております。・管理職を目指す方においては、マネジメント業務・採用計画などご経験が可能です。

非公開

⼈事労務管理職／東証プライム上場グループ／残業⽉10H・年休124⽇

人事

1＞本社住所：東京都千代田区神田須…

￥

600万円〜800万円

正社員

【仕事内容】東証プライム市場「シップヘルスケアグループ」の⼀員として、主に医療・福祉施設のリニューアル⼯事を⼿掛けている、キングランリニューアル株式会社にてご経験に応じて⼈事業務をお任せします。 ※⼊社後半年後に当社⼦会社であるキングランリニューアル株式会社へ転籍（管理部）いただくことを想定しております。 ■ミッション：最も割合の多い業務は給与計算や勤怠管理などの労務業務であり、将来的には賃⾦改定や労務問題・⼈事制度の⾒直しなどを経営層に提⾔し、キングランリニューアル株式会社の⼈事改⾰を促し、リードする活躍を期待します。 ■業務内容：＜⼈事＞約9割・労務業務（給与／賞与計算、年末調整、労務問題対応、社労⼠連携等）・採⽤業務（新卒採⽤…⾯接調整、キャリア採⽤…採⽤計画〜⼊社⼿続きまで全般) ・研修／教育業務（技術部⾨における教育／研修計画〜実施）・⼈事制度⾒直し＜総務＞約1割・総務業務（施設管理、備品管理、契約管理） ※⾃治体⼊札郷社登録：⼊社後に現本部⻑が担っている業務を引継ぎ致します。 ※⼊社後半年程度キングラン⼈事労務グループにてOJTがございます。組織構成・責任者１名(男1)、スタッフ4名(男4) ■就業時間 9:00〜18:00(所定労働時間：8時間0分) ■休憩 60分 ■時間外労働あり ※現状、10時間/⽉程度です。【試用期間】使⽤期間3ヶ⽉待遇の変化なし ※本採⽤の可否を判断しかねると判断した場合は、当⼈との協議の上、期間を延⻑する場合があります。

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【事務総合職（総務）】未経験から、“会社を支える側”の一歩を。

総務、医療・福祉・介護系その他

静岡県中央エリア

￥

200万円〜550万円

正社員

法人のバックオフィスとして、事務総合職（総務）の募集 ◇在宅診療クリニック ◇事務・経理経験者歓迎（在宅診療クリニック未経験可） ◇転勤なし ◇年間休日120日以上（仕事内容）・経理・人事・労務管理・システム（電子カルテやコンピュータなど）の調整・管理・その他付随する業務仕事内容は多岐にわたります。縁の下の力持ちとして法人を支えて頂ける方を求めています。

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【年間休日120日以上】クリニック本部電話受付コンシェルジュ ※渋谷勤務 ※ノルマなし ※残業ほぼなし

コールセンタースタッフ、医療・福祉・介護系その他

東京

￥

300万円〜400万円

正社員

関節の治療に特化した自由診療の整形外科クリニックでの働きやすさ抜群の電話コンシェルジュ募集です！ホームページを見てお問い合わせをしてくださったゲストやそのご家族に対して、治療内容や他院との違いを説明し、ご来院の予約を頂きます。不安な気持ちでお電話くださる方も多いため、まずは安心していただき、治療に興味を持って頂くよう丁寧にお話していただくのが主なお仕事です。 ※入職後に研修があるため、専門知識は不要です【具体的には】 ■電話からの問合せに対する電話応対 ■メールからの問い合わせに対する対応 ■全院の予約状況の確認 ※ノルマなし ※研修制度充実

非公開

【人事企画/制度設計】◆東証グロース上場メガベンチャー◆

人事

〈勤務地〉東京都新宿区北新宿転勤の…

￥

650万円〜900万円

正社員

【仕事内容】当社の組織成長を支え、未来に向けた持続可能な人事制度の構築をリードしていただくスペシャリストを募集します。パーパス実現と組織全体の継続的進化に向けた課題解決という抽象度の高いテーマに対し、3～5年後の社会情勢や採用競争力を見据えた「ありたい姿」を描き、具体的な施策への落とし込みから実行までをお任せします。具体的には、以下の業務を担当していただきたいと考えています。 ----------------------------- ・組織・人事における制度設計と運用のリード・評価制度や報酬設計などの施策立案から実行・社内外の環境変化に対応した人事戦略の構築と推進・中長期的な視点での課題解決に向けた施策策定と実行 ----------------------------- その他、ご希望と適性に応じて企画分野の業務に広くチャレンジしていただくことが可能です。

非公開

◆◇【助産師：常勤】年俸500～650万円☆最寄駅から徒歩3分★夜勤・休日日勤手当あり☆残業平均10時間◆◇

看護師、医療・福祉・介護系その他

東京都多摩地域（国分寺・国立・立川エリ…

￥

500万円〜650万円

正社員

★クリニックでの助産師（常勤）の募集です。職場の環境は、他の職種とも連携し様々な経験を積んでいけます！！これまでの経験を活かし、新たな環境でチャレンジしませんか？＊地域の方から愛される産婦人科＊場所は、東京都多摩地域（中央線沿線）＊23区方面にもアクセス良し＊最寄駅から徒歩3分と通勤もラクラク【仕事内容】　　★外来・病棟における診療補助及び看護業務並びに分娩介助　　　※外来・病棟業務ローテーション少しでもご興味をお持ちの方、ご応募お待ちしております。

非公開

【幹部候補】鉄・非鉄金属製品買取会社の人事・労務管理

人事

静岡県伊豆の国市

￥

450万円〜700万円

正社員

・業績評価制度の運用と改善・人事労務制度全般に関わる制度の整備・規程・マニュアル等の整備・その他人事労務に係る事務

sync株式会社

人事総務（2407）

人事

東京都

￥

400万円〜500万円

正社員

生産性向上、従業員の働きがいやパフォーマンス創出を目的とする以下業務の企画・運用・改善を主体的に推進いただきます・人事採用・労務総務・法務をメインとしたバックオフィス業務全般・従業員の生産性向上を目的とした施策の企画提案と推進・オフィス環境整備ご入社後、先ずは上司補佐として、職務内容全般に携わりながら、人事採用をメインに、徐々に担当業務の主任として、主体的に業務推進いただくことを想定しています。もちろんご経験のある方には、入社直後から人事採用を主担当としてご活躍いただきながら、その他のバックオフィス業務について上司補佐としてキャッチアップし、徐々にご自身のできる領域を拡げていただき、リーダーとしてのご活躍を期待しています。

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【中途採用・HRBP】採用～HRBPまで一気通貫で対応

人事、組織・人事コンサルタント

東京都港区【雇入れ直後】当社が指定…

￥

500万円〜700万円

正社員

ミッション実現に向けて、弊社では医療機関向け運営支援事業を行っており、それぞれの医療機関の経営的な成長最大化に向けて、必要なノウハウをワンストップで提供していきます。事業・組織が急拡大中の当社において、採用をはじめとした組織づくりを事業部と一緒に推進するHRBPが必要だと考えています。今回は、HRBPとして、採用や組織開発を通じた盤石な組織基盤づくりを共に担っていただける方を募集いたします。・採用活動における戦略立案、計画〜実行フェーズまでのリード　コーポレート職採用…バックオフィス職種（経理、法務、人事など）　ビジネス職採用…提携先医療機関の経営コンサルタント、企画・営業職など・組織課題の発見とその解決に向けた施策の企画/実施・担当部門のピープルマネジメント業務のサポート　L入社後のオンボーディング及び活躍支援　L目標評価制度の運用　L人材定着のための施策実行　L組織課題及び個人のキャリアステップ実現にむけた人事異動の提案・実行　L現場メンバーの各種相談への対応などまずは中途採用業務から始めて、環境や仕事に慣れてきたら、徐々にHRBPとして事業部の人事も合わせて担当いただくことを予定しています。HRBP業務では、幅広い領域に関わることができるので、人事としてのキャリアを広げたい・深めたいとお考えの方にはぴったりの環境かと思います。また、人事部全体としては、人事企画や教育研修、新卒採用などのチームとの連携も強化しておりますので、志向性に応じて、将来的に各分野へ挑戦していくことも可能です。

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