GLIT

検索結果: 25,446(19541〜19560件を表示)

転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

営業経験必須/就職支援企業のキャリアアドバイザー/月給30万〜

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

株式会社ミライユ 東京都千代田区神田錦…

360万円〜

雇用形態

正社員

<業界未経験OK>業界の基礎からしっかりレクチャー!インセンティブでモチベUP☆ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■問題を迅速に解決していく力のある方 ■目標を達成するまでやり抜く力がある方 【仕事内容】 求人サイト・転職支援サービス等を運営する当社にて、キャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。 業界未経験からスタートできるお仕事です! 【事業内容・取扱商材】 ■ドライバー専門の求人サイトおよび転職支援サービスの運営 ■警備員専門の求人サイトおよび転職支援サービスの運営 ■若手専門の転職支援サービスの運営 ■インターネットマーケティング支援 【具体的な仕事内容】 キャリアアドバイザー ▽求職者とのオンライン・電話面談(希望条件や経歴などをヒアリング) ▽求人をご提案 ▽エントリー先へ求職者をご推薦 ▽面接対策・提出書類の添削 ▽内定・就業後のアフターフォロー など ◎あなたには当社の「キャリアアドバイザー」として、求職者と企業の橋渡しを行っていただきます! ◎業界に特化しているため、業界の基礎からしっかりレクチャーします。 ◎実際の流れやコミュニケーションの取り方など、一人ひとりのスキルや経験に合わせて、オーダーメイドの研修を実施するので、安心して取り組むことが可能です! ※面接時に配属先を決定します。 『ミライに選択肢を』をミッションに掲げ、若年層やシニア層のキャリアに選択肢を増やす事業を展開しています。 〜社会的ハンデのある若年層・タクシー/警備/運送業界のご支援〜 <ぜひ一度ご確認ください☆> https://youtu.be/umRgiiLRJ40?si=FLGl97AfMd5f32hP \おすすめポイント/ ■当社は年功序列一切なし。成果を上げれば最短入社後6か月でマネジメントも可能です。 ■早期でマネジメントが経験できるので、次のキャリアを最速で目指せます。 ■スキルアップを目指したい方、裁量をもって働ける環境を求めている方におすすめです! ■毎日の業務スケジュールを自分自身で考えながら管理・調整ができます。そのため、主体性を持って、無理なく働いていくことができる環境です。 【勤務時の服装】 服装・ネイル自由 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社イメージ・マジック

人事労務担当者 ※転勤なし

人事、総務

東京都文京区小石川1-3-11 ライジ…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 オンデマンドプリント業界をリードする同社にて、社員がより安心して成長し続けられるサポートをする総務人事メンバーをお迎えします! 【職務詳細】 ・勤怠・給与関連業務(給与計算業務は社外に委託しています) ・社員からの労務関連問い合わせ対応 ・情報システム関連業務(PC端末管理・ネットワーク管理など) ・経費・社外支払・押印申請等受付 ・採用アシスタント(面接日程調整・合否連絡など) ・その他人事・総務業務全般 【おすすめポイント】 ・人事・総務の幅広い経験ができ、キャリアアップできます! ・着実に仕事をやりきることで達成感を得られます! ・会社、社員のためになると思った提案もどんどん実行していただけます! ・ゆくゆくはご希望等に応じて教育研修、人事制度構築・運用などにも携わっていただくことが可能です! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

【採用担当】※未経験歓迎 ※35歳くらいまで

人事

東京都港区三田 時間> 09:00〜…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

■採用事務(中途・新卒) ・応募者対応・人材紹介会社対応(メール、電話、システム画面経由) ・面接日程・面接官調整 ・各選考の進行管理(SPI受検設定・スキルテスト・面接) ・面接準備・機材準備等 ・スカウトメール作成・送信・管理 ・内定者フォロー ・求人サイト等の広告媒体の掲載管理 ・紹介会社とのリレーション構築 上記のようなアシスタント業務からスタートいただき、下記業務も徐々にお任せしていきます。 ・採用広報手法の選定 ・採用イベント企画 ・面接対応 ・採用目標KPI管理 ・採用予算の策定及び管理 ・社員面談(労務関連) ・教育制度の策定など

乾産業株式会社

【大阪・八尾】未経験◎人事・採用中心◇創業60年超◎建設現場など支える企業/年休128日・残業10h【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所:大阪府八尾市小畑町3-74…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜採用業務未経験歓迎/会社として生まれ変わるタイミング!やりたいことは何でも言える環境です!働き方も◎〜 ■業務内容 採用業務、特に中途採用の領域に携わっていただきます。 現在、イヌイグループは変革期であり、「ヒト」に投資をしていくフェーズにあります。 採用業務は会社の成長に直接繋がる重要なポジションです! ■業務詳細 ・人材紹介会社/エージェントとのやりとり(弊社が求める人物の連携など) ・求人票の作成 ・求職者様の面接日程調整や合否連絡、また合格後のフォローなど 上記がメイン業務ですが、他にも教育(研修計画の立案など)や組織作りなどにも将来的には携わっていただきます。 ■組織構成 現在、人事としては計3名が在籍しております。1名が20代の部長、他2名がパートの方で主に労務管理や有給管理などの業務を担っていただいております。 部長が20代と若く温和な方で相談しやすい方ですので、分からないことは何でもご相談ください! ■社長メッセージ 「入社したからには少しでも会社を良くしたい!」と考えられる人材を探しています! 完全週休2日制への変更、役職の一新、生命保険(会社負担)の導入など、会社として社員の働きやすさを今後も追及していきます! 業務改善にも力を入れており、社員自らが手を挙げ、どんどん改善がなされていきます。 変更の範囲:会社の定める業務

公益社団法人経済同友会

【東京駅】公益社団法人の総務プロジェクト・マネジャー◇日本の経済三団体のひとつ/年休123日/正社員【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社 住所:東京都千代田区丸の内1-4…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【スピード感のある環境/日本経済団体連合会・日本商工会議所と並ぶ経済三団体のひとつ】 ■業務概要: 事務局組織の総務業務全般(総務、人事、財務・経理等)を担うチームリーダークラスのポジションです。 総務業務(総務、人事、財務・経理)のいずれか一つの領域の主担当として他のスタッフとともに業務に従事し、その後段階的に業務の幅を広げ、1〜2年後にはチームリーダーとして総務業務全般を担当いただきます。 ※現在8人のメンバーで業務を遂行しています。 ■業務詳細: <総務業務> 事務局運営、庶務統括、防火・防災管理、オフィス安全対策、会員周知、公益認定等委員会窓口、会合運営(総会、役員会)など <人事業務> 採用(職員、出向者、派遣スタッフ契約等)、人事管理(評価、異動等)、労務管理(勤怠、安全衛生等)、給与(給与計算は外部へアウトソーシング)、労使対応、社会保険、人事企画(人事制度、人件費管理)など <財務・経理業務> 経費に関わる業務・事務処理、入出金管理、計算書類(会計システム使用)の作成、予算・決算および監査対応、財務・経理関係の会合運営など ■キャリアパス: 将来的には、管理職として総務業務全般のマネジメントを担うキャリアアップ、また本人の適性・希望に応じ、経済団体運営にかかわる他業務(政策調査・国際交流・会員管理・広報等)を経験することも可能です。 ■社風: <スピード感があって意思決定が早い小回りのきく組織> 経営から現場のスタッフまでが一体感を持って仕事に取り組んでいます。 取り扱うテーマの幅は広く、社会の動向や変化を捉えたスピーディーな対応も求められるため、受け身や指示待ちではなく、自ら考え行動することが得意な方にとっては、やりがいをもってる環境です。 また、会員である企業経営者と共に仕事をするため、一定の規律や緊張感も必要となりますが、公益の実現という共通の目標に向かうパートナーとして経営者と対等な議論を行うこともあり、様々な刺激を受けながら成長できる環境が整っています。 ■当局の特徴: 経営者が個人として参加する国内有数の経済団体です。 国内外の経済社会のあるべき姿を議論し、時代の先を行く政策提言・意見を発表しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アイベック

労務(人事・総務)◆経験を活かしスキルアップ☆◇福利厚生充実◎資格取得費用支援あり♪ノー残業デーでメリハリ勤務!!

人事

福岡県福岡市南区大楠 西鉄平尾駅から徒…

300万円〜650万円

雇用形態

正社員

同社の労務業務全般を担当していただきます。従業員が安心して働ける環境を整え、組織の円滑な運営をサポートする役割を担います 【業務内容】 <入社~1年> *勤怠管理、労働時間の集計・分析ルーティン *入退社手続きおよび人事データ管理対応 *就業規則・社内規程の整備・運用 *福利厚生制度の運用・管理 *労働安全衛生管理(健康診断手配、ストレスチェック対応など) *ハラスメント防止や従業員相談対応 <2年目~> *給与計算および社会保険手続きサポート *その他、人事・面接等の総務業務のサポート ※自社ビル内での勤務となります 【職場環境】 事業所人数:約70名 部署人数:男性3名・女性0名 同業務者:男性2名(平均年齢:45歳) 【募集背景】増員 【入社後の流れ・教育研修】 各部署で教育体制は異なりますが、基本OJTで実施します。 個人の歩幅に合わせて課題を設け経験を積んだり、教育マニュアルに沿って基本を習得します。 ≪業務内容変更の範囲≫ 会社の定める業務内容

リバー株式会社

<ポテンシャル採用>人事(採用・教育)/プライム上場グループ/SDGsに貢献/年休125日【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所:東京都墨田区緑1-4-19…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【創業120周年、リサイクル業界トップクラス/環境保全事業を展開/資源リサイクル業界トップクラス/東証プライムのTREグループの総合環境企業/月平均残業10時間以内】 ■採用背景 さらなる成長局面である高度循環型社会への対応のため、次世代を担う新卒社員と即戦力として活躍していただく中途社員の採用に力を入れています。このポジションでは、新卒・中途採用の全プロセスに携わり、企業の成長に直結する「人材」という最も重要な資源を見つけ、育てていく役割を担っていただきます。 ■業務概要 当社の人事部門において次世代を担っていただける方を募集致します。 今回ご入社頂く方には採用・教育を中心に、人事制度企画や運用など人事領域をお任せします。 ■業務詳細 ご経験に合わせて下記業務をお任せいたします。 ・新卒・中途採用業務 ・母集団形成 ・書類選考の実施 ・日程調整 ・求職者や人材会社との折衝 ・採用面接実施 ・会社説明会やインターン等のイベント実施 ・教育・研修の運用 希望があれば、人事制度運用や研修育成始め幅広い業務に携わることが可能です。 ■年間採用目標 中途:15名程度 新卒:5名程度 採用手法:手段問わず、予算に関しても採用予算達成のためには一定裁量を持てます。 協業:TREホールディングス全体の採用施策やブランディングに関して携わる事ができます。 ■組織構成 配属となる採用・教育チーム(大手町事務所)は、50代部長(男)・40代主任(女)・30代担当者の3名で構成。されております。 ご入社頂いた方には新卒・中途の採用業務を中心に関わっていただきます。 ■キャリアパス 近々は採用業務を中心に教育研修も携わっていただき、ゆくゆくは人事制度や労務などにも業務を広げていただける環境です。 現状は入社後の教育はOJT中心ですが、階層別研修などの企画や、フォローアップの制度を整えていく展望もございます。 ■就業環境 月平均残業10時間程度、年間休日125日とワークライフバランスが整えやすい環境で就業いただけます。 2021年10月1日に株式会社タケエイと共同持株会社である「TREホールディングス株式会社」(プライム上場)を設立しており、着実に事業拡大を続けております。 変更の範囲:会社の定める業務

転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

営業経験必須/医療・介護の両面型人材コンサル/土日祝休

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

ライフワンズ株式会社 神奈川県横浜市神…

300万円〜

雇用形態

正社員

3ヶ月ごとに昇格のチャンス!福利厚生充実◎営業経験活かせる♪ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■自己成長に対する意欲が高い方 ■目標を達成するまでやり抜く力がある方 【仕事内容】 医療・介護業界の両面型人材コンサルタントを担当していただきます。 業界未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容・取扱商材】 人材紹介事業 【具体的な仕事内容】 ◆転職を希望する介護職の方へのキャリアカウンセリング及び人材不足で悩む医療機関・介護施設への採用コンサルティングを担当いただきます。 <登録者対応> ・キャリアカウンセリングから求人案件の紹介  ┗カウンセリング方法は電話、オンライン、対面などから選べます。 ・面接対策  ┗面接同行もご自身の裁量で実施可能です。 ・内定後のフォロー ・登録者の掘り起こし  ┗対象の登録者様が20万人ほどいらっしゃるため、その分ご支援できる可能性も高まります。 <法人対応> ・情報のヒアリング  ┗求人の仕事内容、強み・弱みなど登録者が気になる情報等をヒアリングします。 ・新規開拓  ┗登録者様に提案できる求人が無い場合に行います。 ※新規開拓専門の部署もあるため、そこに依頼することも可能です。 <業務割合> 法人対応5割:登録者対応5割 【営業先】 法人/個人 ※既存顧客が8割 【勤務時の服装】 オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル(顧客先への訪問等はスーツ) 【転勤】 なし(転居を伴わない勤務地変更あり) 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社D&Dマネージメント

【人形町】人事(採用)◆年休127日/業績好調/採用計画から実行まで担当/キャリアアップが叶う【エージェントサービス求人】

人事、一般事務

株式会社D&Dホールディングス 住所:…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【自動車に関する多様な支援サービスを展開しているD&Dグループ/年休127日・土日祝休み】 ※自動車関連事業を行う株式会社D&Dホールディングスへ出向勤務となります。 ■業務概要: 自動車事業を幅広く展開しているD&Dグループの採用をご担当いただきます。配属先では新卒採用と中途採用業務を主としております。 ■業務詳細: ・求人媒体の選定、及び作成 ・学生への告知活動(新卒媒体への求人掲載・新卒フェアへの参加・学校訪問 等) ・企業説明会の企画・実施 ・求人媒体の作成 ・エージェント対応 ・書類選考、面接の日程調整、面接対応 ・新卒で入社する候補者に対する研修・教育の実施(入社前・入社時・入社後) ・その他、採用と教育に関連する付随業務 ■業務の魅力: (1)採用専任者として採用計画から実行までご担当いただくことで、採用全般のキャリアを積むことができます。 (2)ワークライフバランスが取れる環境です。 ・時間外での面接対応や休日出勤もほとんどなく、月間の平均残業時間も10時間〜15時間程度です ・年間休日127日+バースデイ休暇(誕生日月に1日取得可能) ■キャリアステップ: (1)グループ会社の事業を理解していただきます。 (2)採用状況に合わせて課題解決をしていただきます。 (3)主担当として複数の事業会社の採用を進めていただきます。 (4)人事制度設計や人材育成等のキャリアも目指せます。 ■配属部署について: ・配属先構成…男性:3名/女性:4名/合計:7名 ・会社の重要施策である採用、人材育成・キャリア開発、人事制度運用・見直し等を担っているため高い使命感を持ち、メンバー同士がお互いにリスペクトし、協力して業務に取り組んでいます。人事経験の浅いメンバーを含 めて日常的にフランクなコミュニケーションをとり、自己成長のみならずチームとしての成長も目指しています。 ■当社の魅力: ・D&Dグループは右肩上がりに成長しており、従業員数は1,000名を超えています。 ・更なる成長に向け会社が採用を特に重視していますので、モチベーション高く取り組めるだけでなく、自身のキャリアアップを図ることもできるポジションです。 変更の範囲:当社業務全般

株式会社丹野設備工業所

【神奈川/未経験OK】人事(採用担当)◆神奈川県で最大級の設備サブコン/7年連続新卒採用【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社 住所:神奈川県伊勢原市上粕屋44…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜未経験OK/神奈川県トップクラスの設備サブコン/密着優良企業で、採用実務を担当/国際イベントや国の主要施設、タワーマンションまで幅広い実績多数〜 ■業務内容: ※採用の業務がメイン業務です。直近7年連続で新卒採用を行っています。 (1)採用業務 ◇新卒採用/応募者管理、新卒イベントのアシスタント、学生フォロー ◇中途採用/適性検査の管理 (2)事務業務 ◇契約書類、備品管理、その他庶務業務 ■組織構成: 人事総務担当5名(パート社員も含む) ■当社の工事実績(一例): ◇国会議事堂のリニューアル工事 ◇皇居関連施設のリニューアル工事 ◇大井ホッケー競技場の新築工事 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社リブラン

総務 ※土日祝休み

人事、総務

東京都板橋区大山町17-4 東武東上本…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 総務経理部の中で、 総務分野の業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・新卒・中途採用 ・社員教育 ・労務管理 ・社内行事企画 ・免許管理(宅建業・建設業等) ・役員秘書業務 ・社内文書管理 ・社内設備・システム管理 ・郵便物仕分け ・来客対応 ・電話対応 ・備品発注 等 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ワークス・ジャパン

【神田】人事(人事制度の企画・実行等)◆経営に近いポジションから人事・組織づくりに貢献/年休120日【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所:東京都千代田区鍛冶町2-2…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【組織課題の発見から解決まで/人事の立場から事業成長に貢献/人事としてのキャリアパス多数】 会社全体の成長を人事の立場からサポートするポジションです。経営陣や各部署とタッグを組みながら、組織や人に関する課題を見つけ、データに基づいた施策を企画・実行していきます。 ※今回は採用や労務の担当は含みませんが、今後は採用業務をお願いする可能性があります ●具体的な業務内容 ・等級、評価、報酬など、人事制度の運用・改善・企画 ・タレントマネジメントや育成プログラムの設計と実行 ・離職率やエンゲージメントのデータ分析&改善提案 ・経営陣、マネージャーとの組織づくりの企画や提案 ・組織開発やエンゲージメント向上に向けた施策の立案 ・オンボーディングプログラムの企画、改善 ●このポジションの魅力 ・経営に近いポジションで、組織づくりに深く関わることができます ・データを使った人事戦略にチャレンジすることができます ・評価や成長の機会がクリアで、キャリアアップも実現しやすい環境です ・働き方に柔軟性があり、ライフステージに合わせたキャリア設計が可能です ●この仕事の魅力 ・経営層と距離が近く、戦略的な意思決定の場に直接関わることができます ・施策の企画・実行・検証まで自ら推進できるため、自身の成果がダイレクトに反映される手触り感があります ・将来的にはマネジメントやリーダーとして活躍できるキャリアパスを描くことができます ●この仕事で得られるもの ・データ分析に基づいた人事戦略の立案力 ・部門横断での調整力や合意形成力 ・タレントマネジメントや組織開発に関する実務知識 ・HR Techツールの実践的な運用スキル ・ビジネス視点と人事専門性を掛け合わせた複合的なスキルセット ・プロジェクト全体を俯瞰し、推進するマネジメント力 ●働く環境 当社は平均年齢35.1歳と若手もベテランも活躍している環境です。 有休取得率は会社全体で概ね75%前後、1時間単位での取得も可能です。 男女比はほぼ半々で、管理職にも女性が多く在籍しています。 ライフイベントに左右されることなく、長期的にキャリアを築ける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社リブ・コンサルティング

【人事・採用担当】制度設計や育成等キャリアパス充実/ベンチャー向けに強み・急成長ファーム/週2在宅【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所:東京都中央区日本橋2-7-…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■ミッション 事業成長をし続けている組織で現状300名の従業員規模であることから、まだまだ発展空間が大きくHR業務も細分化されていません。裁量を持って人事・組織の変革にあたることができる点が魅力であり、採用・育成・評価・活性化等の業務に貢献いただくことを期待します。 ■業務内容 コンサルタントの中途採用(母集団形成〜入社までのプロセス設計及び実行)を中心にお任せします。特にエージェント経由での母集団形成がメインですが、ダイレクトスカウトや自社サイト運営などが得意な方であればそちらでの母集団形成業務をお任せします。 年間採用目標は約40名です。(上期20名、下期20名程)採用担当1人に目標がつくのではなく、全社として採用目標を追います。 昨年採用実績:35名目標37名採用 一昨年採用実績:50名目標57名採用 ■キャリアパス 採用だけでなく研修や制度設計等などHR領域の各種施策の企画〜実行に挑戦することができます。 (経営メンバーと仕事をする機会が多く、経営視点でHR領域の専門性を高められます。) ・育成計画・コンテンツの開発及び研修業務 ・タレントマネジメント(多様化する人材に応じたキャリアパスや配置設計等) ・人事制度設計、組織設計、要員計画策定等 ・社内コミュニケーション設計を中心とした活性化施策の立案から実行まで 【変更の範囲】会社の定める業務 ■組織構成 管理部の下にチームが3つに分かれ構成されています。今回配属予定の中途採用チームは3名が所属しています。 (係長が30代後半、メンバーが30代前半で中途入社者が多いです。) ■就業環境 勤務時間管理やリモートワークを推進しており週2在宅可能です。 ■当社の特徴 当社は業界のニッチトップから地域の企業様などを顧客としており、売り上げ拡大に向けマーケティング戦略や人・組織や人事制度など幅広い領域にて支援実行を行っています。「働きがいのある会社」ランキングベストカンパニーに選出。「ベストモチベーションカンパニー」に中堅・成長ベンチャー部門で受賞。 変更の範囲:会社の定める業務

井本商運株式会社

【神戸三宮】総務人事※採用中心◆国内シェア高!海上コンテナ輸送のリーディングカンパニー◆年休125日【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社 住所:兵庫県神戸市中央区浪花町5…

450万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜本社勤務のため転勤なし/残業月20h程度/内航コンテナ輸送のリーディングカンパニー〜 当社にて総務人事業務をお任せいたします。ご入社後まずは、採用業務を中心にお任せする予定です。 ■業務内容: ●人事業務 採用業務(中途・新卒)/給与計算 ●総務業務 各種社内規程の整備・制定/公式文書管理(稟議書・契約書等)/会社使用資産の管理/庶務事務手続き/会社公式行事の運営 ●広報業務 会社ホームページの更新や報道機関へのプレスリリース/社内報や出版物への広告制作等 ●社長秘書業務 ■組織構成: 総務人事課は9名在籍しております。 非常に風通しの良い職場で、自分の意見や考えを筋道立てて話せば、会社もきちんと受け入れてくれる体制です。また、経営理念である「挑戦あるのみ」の通り、挑戦意欲のある方・積極的な方が活躍をしております。 ■特徴: ◎安定性:業界のリーディングカンパニーでシェア7割以上。災害時のがれき輸送など社会貢献度の高い業務も行っており、国が進めるモーダルシフト(トラックの輸送から地球に優しく、大量輸送が可能な海運または鉄道に転換すること)の追い風もあり、順調に売り上げを伸ばしております。 変更の範囲:会社の定める業務

転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

就職・採用支援サービスの営業/土日祝休

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

株式会社ジールコミュニケーションズ 大…

302万円〜

雇用形態

正社員

スキル&キャリアアップのための環境が整っています◎土日休み×転勤なし! ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■目標を達成するまでやり抜く力がある方 ■企業の理念、ビジョンに共感できる方 【仕事内容】 当社のHR事業部にて、就職・採用支援サービスを提供する営業職として活躍していただきます! ★経験や資格は必要なし!未経験大歓迎です★ 【事業内容・取扱商材】 デジタルリスク事業 HR事業 【具体的な仕事内容】 ■企業の採用成功のための戦略設計 ■サービス提供 ■クライアントの開拓・信頼関係構築 ┗行動力や提案力が重要になります。 ※入社後2〜3ヶ月間は本社(東京)での研修があります。 【勤務時の服装】 オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

営業経験必須/クリエイターと企業を結ぶ人材営業/土日祝休

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

株式会社フェローズ 沖縄県那覇市久茂地…

327万円〜

雇用形態

正社員

年収1000万円も可!インセンティブあるからモチベーション高く仕事ができる☆ ■目標を達成するまでやり抜く力がある方 ■企業の理念・ビジョンに共感できる方 ■率先して物事を推し進めていく力のある方 【仕事内容】 企業とクリエイター双方を担当し、人材派遣・人材紹介などの手段を通じた人材支援をお任せします☆ 【事業内容】 人材営業 【具体的な仕事内容】 クリエイターと企業の架け橋となるよう、幅広い商材を活用し提案していただきます。 <対個人> ◎登録者に対し、経歴や希望職種の確認などのカウンセリングを実施し、適性を考慮した求人の紹介や面接対策を行います。 ◎実際の面接にも同席し、より紹介がスムーズにいくようにフォローします。 <対法人> ◎法人の新規開拓や求人のヒアリングし、派遣後に企業と登録者双方お困りのことがないか、週に1回〜月に1回に訪問し継続的にフォローをします。 ◎新規の登録者を増やすため、広告出稿やイベントの企画立案・実施などもご担当いただきます。 ◎映像・Web・DTP・ゲーム・空間デザインに加え、アニメやプロダクトデザインの分野のお客様も増えております。 \国内外17拠点を構えるクリエイティブ特化型エージェント/ 【営業先】 採用企業/求職者 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/清掃スタッフ派遣するコーディネーター/資格経験不要

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

株式会社ハステック 東京都渋谷区渋谷3…

276万円〜

雇用形態

正社員

駅チカ通勤楽々☆GW・夏季・年末年始休みあり♪転勤なし! 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■状況に応じて、素早く行動を起こせる方 ■チームやほかのメンバーを助けることができる方 ■ルールや秩序にのっとり、整然と仕事を進められる方 ■相手の立場に立って物事を考えられる方 ■自分で考えて行動が出来る、向上心のある方 ■人と関わることが好きな方 ■「やりがい」を求めてる方 【仕事内容】 ◆おすすめPoint! ・未経験歓迎! ・都心の駅から徒歩1分◎ ・シフト制 ・資格手当あり! ・週休2日制! 清掃サービス企業の人材コーディネーターとしてご就業いただきます! 未経験歓迎!イチからスタートできます! 【事業内容】 ■ハウスクリーニング業 ■清掃業 ■建設業 ■不動産業 ■不動産管理業 【具体的な仕事内容】 当社は多くのメディアに取り上げられてますので、広告や自社メディアへの問い合わせに対応し、受注してから現場へ清掃スタッフを派遣する業務が中心です★ ■広告や自社メディアへの問い合わせ対応 ■受注 ■清掃スタッフの派遣 ■清掃物件に関する業務 ┗現場調査 ┗品質管理 ┗作業指示書作成 ┗マニュアル作成 など様々な経験が可能です! 【当社の特徴】 当社では、働き手の要望も多く受け入れています☆最初の面談の中で、当社の事業内容を説明させていただき、働き手の都合に合わせて1番いい働き方を提案します☆ 皆様のご応募お待ちしておりますので、ぜひ意欲に満ち溢れている方は一緒に働きましょう! 【業務の流れ】 ▼現場調査、品質管理(外回り) ▼午後帰社、作業指示書作成 【営業先】 渋谷本社、各物件 【勤務時の服装】 スーツ(ポロシャツ貸与) ┗現場へ行く際などはポロシャツを着用して頂きます。 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

求人と求職者のマッチングワーク/長期連休取得しやすい

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

株式会社Nexil 東京都渋谷区渋谷2…

300万円〜

雇用形態

正社員

駅近くオフィスで通勤ラクラク◎年4回のインセンティブ制度や各種手当でしっかり稼げる! ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■自己成長に対する意欲が高い方 ■企業の理念・ビジョンに共感できる方 【仕事内容】 お仕事を探している求職者との面談や、履歴書作成のサポートなどを行うキャリアアドバイザーの業務をお願いいたします! 業界未経験歓迎のお仕事です☆ 【事業内容・取扱商材】 ・HR事業 ・IT/DX事業 ・Webマーケティング事業 【具体的な仕事内容】 ・求職者と面談 ・就業先の紹介 ・キャリアアドバイス ◎企業の採用情報を把握した上で行なっていただきます。 【支援までの流れ】 ▽求職者との面談 ▽求職者と企業のマッチングおよび求人の紹介 ▽履歴書の作成や面接の仕方などをレクチャー ▽意思決定フォロー ※1日あたり約3名の新規求職者との面談を行い、1名あたり1時間ほどと丁寧に実施します。 【直近の内定者の共通ポイント】 ★当社では「自己成長」を重視し、積極的に挑戦する意欲がある方を求めています! ┗入社後のスキルアップや成長を大事に考えて活躍したい方や、自己成長のために一歩踏み出したい方にピッタリの環境です♪ 【先輩社員の入社の決め手】 ▼多くの方が、「社風と人の良さ」を決め手にしています! ▼チームでの業務が多く、スタッフ一人ひとりの人柄が温かく、安心して働ける環境が魅力です。 ▼採用の際も人柄を重視しているため、自然と良い雰囲気が生まれています◎ 【同業他社との比較】 ◇マーケティングチームとの分業体制 専門のマーケティングチームが集客を担当するため、自身でのテレアポ等は不要です。 ◇サポートチームとの分業体制 事務周りのサポートがあるので求職者との面談に集中でき効率よく稼げます。 ◇4名チーム体制 チーム制による万全の教育・サポート体制で初月から売上を立てられます。 【経歴よりもポテンシャル重視】 「創業期のベンチャー企業で成長したい」という自己成長意欲やベンチャーマインドを持った方を歓迎します。 【早期キャリアアップ】 年4回の人事評価で早期キャリアアップが可能! 入社3ヶ月で主任へ、半年後には課長へのキャリアアップが可能です。 Nexilでは立場以上の裁量権を持ち、圧倒的に成長できる環境があります。 【正当な評価と稼げる環境】 年4回(3ヶ月ごと)のインセンティブ支給☆ 高い還元率で実績に応じた対価を支給します。 【勤務時の服装】 オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

グローバルマイクロニクス株式会社

【千葉/柏】人事労務・総務◆年間休日122日/ノー残業デー有/電子機器総合企業のグローバル電子Gr.【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所:千葉県柏市高田字上野台子1…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜給与計算・社保の経験を活かせる◎/管理部門ゼネラリストを目指せる環境/段階的にスキルUP/各種手当あり〜 ■職務概要: 電子機器総合企業であるグローバル電子グループの「メーカー機能の要」として事業を推進する当社にて、人事労務および総務業務を行って頂きます。 給与計算や社会保険手続きの経験をお持ちの方で、幅広い業務にチャレンジしたい方をお待ちしております。経験豊富な先輩社員がサポートし、スキルアップできる環境がございます。 ▼具体的には下記業務をお任せします: ・勤怠管理、労務管理、給与計算等の人事労務に関する業務 ・備品・オフィス用具の管理、付帯設備管理、福利厚生業務等の総務に関する業務 等 ※グループ間の垣根を越えて業務を行っているため、経理グループの補助業務にも携わっていただく場合もございます。 ■入社後について: 基本的には先輩社員から教わるOJTになります。場合によっては社内および外部セミナーなどに参加いただきます。管理部は半数以上の社員が勤続20年以上と経験豊富な社員が多く、しっかりサポートさせていただきます。 ■組織構成: 管理部は40代〜50代の7名で構成されており、女性3名、男性2名、準社員2名が在籍しています。業務グループと経理グループに分かれており、それぞれのリーダーがサポートします。今回は業務グループへの配属を予定しています。 ■就業環境: ◎毎週水曜はノー残業デーとなり、年間休日は122日ですのでワークライフバランスを大切にしながら就業可能です。 ◎当社は中途入社の社員も多く活躍しており、中途社員にとっても働きやすい環境です。 ■当社の魅力・特徴: ◇1984年設立。最先端のエレクトロニクスとセンサ技術を駆使した電子部品、電子機器、医療機器の開発/設計/製造/販売を展開。アナログ電子回路とセンサ技術を融合し、ME/電力/通信/FA/計測/車両を含む幅広い分野と取引があります。 ◎国内大手電機企業や警備会社等と盤石な取引関係を築き上げると共に、シンガポールや中国を含むアジアでも各種製品を展開しています。 ◎一人あたりの仕事の裁量権も大きく、幅広い業務に取り組める企業環境と、自身のアイデアを自由に提案できる社風が魅力です。 変更の範囲:会社の定める業務

転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/清掃サービス会社のコーディネーター/資格経験不要

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

株式会社ハステック 東京都渋谷区渋谷3…

276万円〜

雇用形態

正社員

明るく広々としたオフィス★シフト勤務◎長期連休年3回! 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■自分で考えて行動が出来る、向上心のある方 ■チームやほかのメンバーを助けることができる方 ■状況に応じて、素早く行動を起こせる方 ■ルールや秩序にのっとり、整然と仕事を進められる方 ■相手の立場に立って物事を考えられる方 ■人と関わることが好きな方 ■「やりがい」を求めてる方 【仕事内容】 ◎おすすめPoint! ・資格手当あり! ・週休2日制! ・未経験歓迎! ・都心の駅から徒歩1分◎ ・シフト制 清掃スタッフ派遣の人材コーディネーターのお仕事をしていただきます。 未経験歓迎!イチからスタートできます! \事業内容/ ■ハウスクリーニング業 ■清掃業 ■建設業 ■不動産業 ■不動産管理業 \具体的な仕事内容/ 当社は多くのメディアに取り上げられてますので、広告や自社メディアへの問い合わせに対応し、受注してから現場へ清掃スタッフを派遣する業務が中心です★ ■広告や自社メディアへの問い合わせ対応 ■受注 ■清掃スタッフの派遣 ■清掃物件に関する業務 ┗現場調査 ┗品質管理 ┗作業指示書作成 ┗マニュアル作成 など様々な経験が可能です! \当社の特徴/ 当社では、働き手の要望も多く受け入れています☆最初の面談の中で、当社の事業内容を説明させていただき、働き手の都合に合わせて1番いい働き方を提案します☆ 皆様のご応募お待ちしておりますので、ぜひ意欲に満ち溢れている方は一緒に働きましょう! \業務の流れ/ ▼現場調査、品質管理(外回り) ▼午後帰社、作業指示書作成 \営業先/ 渋谷本社、各物件 【勤務時の服装】 スーツ(ポロシャツ貸与)┗現場へ行く際などはポロシャツを着用して頂きます。 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

GLIT
アプリなら便利な機能満載 🎉 キープ・応募もアプリから!
AIによるおすすめ求人の提案マイリストに求人を保存
アプリの ダウンロードはこちら
ダウンロード