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検索結果: 2,739件(821〜840件を表示)

株式会社Sun Asterisk

【リモート】中途採用担当　※フレックスタイム制あり

人事、組織・人事コンサルタント

東京都千代田区大手町１丁目６−１大手…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】中途採用業務において、CX(Candidate Experience)を追求しながら、企画業務～オペレーション業務まで担って頂きます。ご経験やご希望に合わせて下記の業務の一部を担って頂く予定です。将来的に人事企画や労務など幅広い人事領域に携わっていただくことが可能です。【職務詳細】 ◆各部門責任者との採用計画の調整及び達成までの採用戦略立案　・各母集団形成（エージェントコミュニケーション、ダイレクトリクルーティングなど）　・候補者進捗対応・リファラル採用の推進　・採用イベントや勉強会の企画、運営　・面接官育成、面接体系化、フロー改善などその他の付随する業務　・採用広報の推進【このポジションの魅力】・2000名規模の上場企業としての信頼やバックグラウンドなどありながら、業務設計など組織として未整備な部分もまだまだあり、手触り感を持って組織設計などにも参画できる・採用広報の強化や入社後パフォーマンス分析などやりたいことは多々あり、新しいことへのチャレンジ精神を持った方々にとって機会が豊富にある・複数職種（エンジニア、デザイナー、バックオフィス、営業など）を経験でき、多種多様な経験や強みを持つ他のリクルーターと知見を共有できる【業務内容変更の範囲】同社業務全般

電気興業株式会社

【東京：リモート】法務担当　※年間休日120日以上

人事、法務

東京都千代田区丸の内三丁目3番1号　新…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社法務部にて下記業務をお任せします。【職務詳細】 ■法務グループ全社を含む法務に関する業務・契約法務（各種契約チェック、リスクアセスメント）・法律相談（各種法令相談対応）・事業再編、組織再編、訴訟、クレームなどへの対応・法令情報の収集、分析および関係部門への発信・労働相談への対応・顧問弁護士連携・規程類取りまとめ・行政機関対応（各種届出、調査） ■コンプライアンス・コンプライアンス委員会事務局業務（内部通報窓口・調査・対応、コンプライアンス教育等）・輸出統括管理業務【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社D＆Dマネージメント

【北海道】採用教育（責任者候補）　※年収700万円以上

人事、企画・管理・事務その他

北海道札幌市中央区南十条西10丁目1-…

￥

750万円〜800万円

正社員

【職務概要】北海道支社の採用部門を統括する責任者として、以下の業務を遂行していただきます。【職務詳細】・事業計画に基づいた採用戦略の立案、実行、評価、改善・採用目標の達成に向けた採用活動全般の推進・北海道エリアにおける採用部門の統括・組織の成長に必要な人材開発（教育・研修プログラムの設計・実施）・その他、付随する業務【募集背景】北海道エリアにおける採用部門の体制強化を目的として、現在の兼任部長体制を見直し、より専任的な役割を担う人材を確保するための募集となります。【ポジションの魅力】人材採用は今後の企業の未来を決める最重要項目として位置づけられているため、同社の採用担当（人材開発部）は、D＆Dグループの会社経営・事業戦略を担う経営企画本部に属しています。会社の意思決定に近いポジションで、経営の視点から採用に携わることができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ソラスト

【大阪：リモート】中途採用担当（介護職採用）　※第二新卒可

人事、経理、財務

大阪府大阪市中央区久太郎町2-4-11…

￥

350万円〜450万円

正社員

【職務概要】人員状況やオーダー管理、企画の立案・実施を通しグループ会社を含めた全社の採用活動に従事していただきます。【職務詳細】・事業部やグループ会社との採用に関する定例ミーティング・採用手法の企画・実行・求人原稿内容の検討および精査・人材紹介会社や派遣会社との調整、請求処理・ハローワーク・職業訓練校での会社説明会対応・採用管理や応募者対応などの事務サポート・コールセンター業務のサポート　ほか【その他・魅力】・全国規模の会社採用に携わることで、幅広い人事スキルが磨けます。・人事・現場・経営層など、社内外との調整力を活かしながらキャリアアップを目指せる環境です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ランプラス

名駅徒歩3分！派遣スタッフの【コーディネーター】土日休み

ルートセールス、渉外・代理店管理、人事

＼名古屋駅から徒歩3分でアクセス良好！…

￥

300万円〜400万円

正社員

【否定的な発言がなく、良い所や変化を見てもらえる職場！】派遣スタッフさんの管理をお願いします。◆外出と社内業務は半々です ◆男性活躍中！派遣スタッフさんと企業をつなぐ“コーディネーター”として活躍。デスクワークだけでなく、外出して取引先に顔を出したりスタッフの様子を確認したりと、動きのある仕事です。人とたくさん接する機会がある仕事なのでコミュニケーションを取る事が好きなら活躍できるでしょう。＼ 1日の流れイメージ／ ▼出勤確認スタッフさんの出勤を電話やLINEで確認し、笑顔で送り出します。 ▼取引先訪問・打合せ　担当者と生産状況や人員の調整について情報共有。「○○さん、よく頑張ってますよ」といった声も聞けます。 ▼採用・面接対応　求人媒体を見直したり、応募者と面接・職場見学を実施。　入社日には立ち会ってしっかりフォロー。 ▼就業中フォロー　スタッフさんに声をかけて困りごとや相談をヒアリング。　働きやすい環境づくりをサポートします。 ◆デスクワークだけでなく外出のある動きのある仕事です◆ 入社後の流れは？ ——★ マンツーマンでサポート ★—— 入社後は人材サービスに関する基本知識やルールを学ぶ研修からスタート。　▼ アシスタントとして先輩に同行し、実際の仕事を体感。 OJTを通して少しずつお任せします！ ★派遣の立場から、次は管理者側の仕事に挑戦してみたい！と当社に転職をしてきた先輩もいます◎

株式会社ウフル

【東京：リモート】人事部長候補　※年収800万円以上

人事、企画・管理・事務その他

〒105-6923　東京都港区虎ノ門4…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【職務概要】主に各施策の上流設計、企画部分をメイン業務としてご依頼したいと考えています。【職務詳細】 ■人事企画事業戦略を実現するための人事戦略の企画・立案 ■人事制度評価／報酬／等級制度の策定及び運用 ■採用戦略・戦術の策定及び実行（中途・新卒で年間30名～の採用、PM等の技術系採用が中心） ■人材／組織開発キャリアアップ支援、組織文化醸成など ■教育／育成研修制度設計（エンジニア育成・新卒育成を中心とした社員のスキルアップ） ■労務退職者、休職者対応規程改定、給与計算の適正化、法律を順守したオペレーション設計等・メンバーマネジメント（5名程度）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社システナ

同期と共に1カ月の研修からスタート★【IT系総合職】未経験歓迎

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事

【東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県】 …

￥

350万円〜500万円

正社員

《チームで動くから未経験でも安心◎》同期と学べる1カ月の研修後、ITエンジニアデビュー！将来性バツグンのIT業界でスキルアップしませんか？ 1カ月の研修後、経験・適性を考慮し、下記いずれかの業務をお任せ！ ◆インフラ構築 ITシステムの基盤となるサーバ・ネットワークの運用・保守、設計・構築をお任せします。 ◆クラウド推進最先端のクラウド（AWS・Azure等）の導入・移行・活用などをサポートします。

NECファシリティーズ株式会社

人事担当　※年間休日120日以上

人事

東京都港区芝2-22-12 都営地下鉄…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社の人事担当として、人事制度構築、運用、各種人事施策の立案、労務対応などをメインにお任せいたします。【職務詳細】ご経験やスキルに合わせてお任せする業務を決定していきますが、将来的に人事業務全般の課長候補として、部下育成などのマネジメントを含め、チームを牽引いただける方を求めています。【同社について】同社はNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。【同社の魅力】 ◇プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。年間の離職率は3%以下！腰を据えて働ける環境が整っています。 ◇社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。教育専門部署「IFM人材育成部」が、各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムの提供も行っております。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

カツヤマキカイ株式会社

【兵庫】人事総務　※転勤なし

人事

兵庫県神戸市中央区神戸空港3番地12 …

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社にて、人事(労務)を中心に業務をお任せします。【職務詳細】・労務管理（各種手続きは社労士事務所へ委託）・人事制度設計・就業規則改定・入退社対応・採用業務・総務業務（契約書や社内設備の管理、来客対応等）【本ポジションについて】 ■同社の人事総務業務をしっかりと理解するために、独り立ちできるまでOJT形式で教育！業務経験の長い社員が在籍しているため、フォローが出来る環境があるため安心です！【勤務地補足】三ノ宮～神戸本社間は社員専用直通バスにて通勤◎ 【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社WorkX

人事(採用＆組織開発)メンバー　※転勤なし

人事

【本社】東京都渋谷区恵比寿4-20-3…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】各業界の最大手クライアントを中心に様々なコンサルティングを実施する同社にて、リクルーター業務を含む戦略人事（主に採用からキャリアをスタート予定）をお任せいたします。【職務詳細】創業間もない同社の事業拡大フェーズにおいて、様々なステークホルダーとの連携を取りながら業務遂行を図るため、事業の中枢を担う業務となります。また、大手ファームで経営に参画していた役員と隣合わせで採用戦略策定～実行に携わっていただくため、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。・成長戦略を鑑みた採用戦略の策定と実行、継続的な改善・中途採用におけるリクルーティング戦略立案及び実行・ソーシングからクロージング（入社）までのフルプロセスのデザインと実行 ★中長期のキャリアパス★ ・グループ会社CxO ・人事領域スペシャリスト・新規事業立上げ責任者　等・戦略／ITコンサルタント・AI／データ分析コンサルタント・領域特化スペシャリスト【業務内容変更の範囲】同社業務全般

日本航空電子工業株式会社

人事マネージャー　※年収800万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都昭島市武蔵野3-1-1 JR青梅…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【職務概要】　　　人事異動・人事制度等の人事業務マネジメントをご担当いただきます。【職務詳細】 ■人事制度の企画・立案・実行 ■人事異動 ■労務業務 ■賃金賞与制度等 ■マネジメント業務【就業環境の魅力】・平均勤続年数：17.5年・離職率：2％・「人間尊重」をポリシーとした人材育成に取り組み、　社員を大切にする社風・育児アシスト制度等、福利厚生充実【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社オフィス総務

”マッチング”を支える【人材コーディネーター】★年休121日

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事

【「なんば」から乗り換えなしで通勤も便…

￥

350万円〜400万円

正社員

【20代～30代が活躍中の職場／賞与＆インセンあり♪】◆「人材が欲しい企業」と「仕事を探している求職者」をマッチングさせる、コーディネーター！メーカー・商社・物流など幅広い業界の企業に人材のニーズのヒアリング、人材活用の提案などを行います。 ■企業様とスタッフのマッチング業務 ■出社初日の同行や勤怠の管理 ■スタッフの悩み相談 ■契約書などの書類作成　など上記の業務を少しずつお任せしていきます◎ ＼POINT／オフィス総務の強みは？コーディネーターとして企業様のニーズの把握やご提案、派遣スタッフのマッチングやフォロー、新規顧客への提案型営業までトータルで担当ができるため、やりがいも十分！また、定期的に1on1の面談も実施し、一人ひとりの目標達成を会社全体でサポートしています！

株式会社ニック

人材ビジネスへの転換を図る「変わる老舗」の【採用担当】

リサーチ・分析、マーケティング、人事

【転勤なし】【駅から徒歩2分の駅チカ…

￥

350万円〜550万円

正社員

【段階を踏み、役割を広げる】清掃クルーなどの大量募集を図る採用担当としてスタート。その後、正社員の採用や採用戦略の立案もお任せします。 ▼まずはクルー採用に取り組む清掃をはじめとするビル管理の現場で働く大量のクルー採用に挑みます。歩留まりの悪いシニア層が中心となる中アグリゲーション型広告を上手く活用して臨みます。 ▼ゆくゆくは戦略人材の採用もいずれは事業拡大を図る会社の正社員採用も担当し、スキルを積み上げていきましょう。採用事務ではなく、採用担当として ▽求人広告のチェック ▽現場とのやり取り ▽採用媒体との諸対応 ▽採用パフォーマンスの集計・分析 ▽各所とのミーティング ▽戦略人材のレジメ作成 ▽面接対応上記をはじめ、幅広い業務に取り組み、「作業を行うだけの立場」を超えていきます。常にモノを考え、何が今必要なのかを導き出してください。目指すはビルメン会社を超えた人材カンパニー現状は請負によるビルメンテナンスを主体としていますが、今後は人材紹介・派遣の事業者免許を取得予定。様々な現場にクルーを送り込む人材カンパニーへの転換を図る計画です。将来的には、同業他社への人材供給を視野に入れるなど、可能性が広がる状況です。採用担当の役割もまた、広がることでしょう。

メディアグループホールディングス株式会社

人事採用・総務　※第二新卒可

人事、経理、財務

東京都文京区本郷3-26-6 NREG…

￥

450万円〜550万円

正社員

【職務概要】《採用メインの人事・労務》と《株式上場を見据えた準備も経験できる総務》のいずれかのセクションでご活躍ください！【職務詳細】 ◆人事・労務・採用チーム・新卒採用（説明会、面接、大学訪問、イベント対応等）・中途採用（広告媒体準備、面接、入社対応等）・社内研修対応・勤怠管理・電話応対、来客応対、その他 ◆総務チーム・株式上場を見据えた準備対応（規程類の管理、契約書管理等）・コンプライアンス・リスク管理（与信・反社チェック等）・社内イベントの企画・運営・動産・不動産管理（社有車等の管理、拠点のプロパティ業務）・主要会議の運営補助・電話応対、来客応対、その他【業務内容変更の範囲】同社業務全般

タワーパートナーズセミコンダクター株式会社

【富山】人事（責任者候補）※魚津市／砺波市　※年収1000万円以上

人事

富山県魚津市東山800番地富山県砺波…

￥

1000万円〜1200万円

正社員

【職務概要】人事業務の何れかもしくは複数の業務をご経験をもとに担当頂き、近い将来のマネジメント・責任者となって頂くことを想定しております。【職務詳細】・採用(新卒／中途／グローバル) ・制度企画・運用(評価制度／社内規定改変等）・教育研修の企画、運用(新入社員研修／役職者向け研修等)、労務業務・給与計算／勤怠管理・社会保険手続き／福利厚生制度の構築・労使管理／入退社管理【配属部署】人事・総務部：25名の部署組織の特徴として、個人に役務が付くイメージとなっております。例えば採用課に所属する、といったイメージではなく社員個人に採用担当という職務を割り当てられます。そのため、キャリアパスもスペシャリストとして一つの業務を深く追求することも可能です。

株式会社トットメイト

【愛知】人事(採用)※ポテンシャル　※第二新卒可

人事、人材コーディネーター

愛知県名古屋市東区泉1-21-27　泉…

￥

350万円〜400万円

正社員

【職務概要】同社が運営する保育施設の保育士さんの採用に関して以下をお任せします。【職務詳細】・面接Ｌ保育士さんの面接を担当頂きます。・求人作成、求人広告の原稿作成Ｌ人材紹介会社と調整し求人を作成します。・応募者への施設見学案内Ｌ月に4～5回ほど保育所の見学の案内を行っていただきます。その場で面接を実施することもあります。・転職フェアの出店／月1回程度・入社フォローＬ月1回の面談（ZOOM）15分ほど。 ※ゆくゆくは人員計画に対しての採用計画立案等にも携わることができます。【最初の業務】面接は1人あたり月に20回程発生します。まずは先輩社員のZOOM面接に同席を行い見学から始めてもらいます。その後、ご自身が面接官となり先輩社員と2人体制で行い、最終的にはお1人で面接を実施頂きます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社レコモット

【東京：リモート】人事（採用・人材開発）　※フレックスタイム制あり

人事

東京都千代田区麹町3-3-8　麹町セン…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社の人事担当としてご活躍いただきます。【職務詳細】 ■採用・求人票作成（求人要件のとりまとめ、定義）・選考日程調整・スカウト送付によるダイレクトリクルーティング・カジュアル面談、面接、オファー面談実施・エージェント対応・採用活動・実績の分析、課題設定とアクション立案と報告・採用広報・採用オペレーション担当（業務委託※短時間勤務）の業務管理 ■人材開発・入社時オンボーディング研修の運営、実施・入社後3カ月面談実施・資格取得支援制度の運用管理・階層別研修プログラム等の企画立案、運営（経験・スキルに応じ）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

西部電機株式会社

【福岡】人事（教育・研修企画）　※転勤なし

人事

福岡県古賀市駅東3-3-1 JR鹿児島…

￥

500万円〜700万円

正社員

【職務概要】同社の人財戦略を推進する中で、研修制度のブラッシュアップ・企画立案を担っていただきます。【職務詳細】・年次別研修（新入社員／勤続3・5・10年／中途社員）の企画と運営・役職別マネジメント研修（既存管理職／新任管理職）の企画と運営・選抜型研修（異業種交流目的の研修）の企画と運営・専門教育（DX・技術・製造・語学教育等）の企画と推進・新規教育プログラムの企画・推進 ※研修講師は外部委託【その他・魅力】・ご経験次第では労務業務や採用業務にも携わるチャンスがあります！・残業平均20時間／月・完全週休2日！・社員の成長を支える「学びの設計士」として活躍できます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社スパイスボックス

【東京：リモート】人事・採用担当　※フレックスタイム制あり

人事

〒105-6923　東京都港区虎ノ門4…

￥

400万円〜550万円

正社員

【職務概要】新卒採用を中心に、戦略人事局の採用業務全般をご担当いただきます。既に主担当のメンバーが1名おりますので、協力しながら企画から実行まで幅広く関わっていただく想定です。【職務詳細】 ■採用戦略の立案・事業計画で掲げる採用目標に対し、媒体や手法を選定し、母集団形成から選考フロー設計までを検討・実行 ■採用マーケットの情報収集・採用媒体営業との連携を通じて、最新の採用市場動向や学生の動向を把握・求人原稿や応募データの取得・分析 ■採用ページライティング・採用媒体や自社採用サイトにおける情報の企画・ライティング ■採用イベント企画・実施（主に新卒）・会社説明会、インターンシップ、仕事体験イベントの企画・運営・内定者向けイベント（交流会・内定式など）の企画・実施 ※イベント運営時は他部門と協力しながら進めていただきます ■書類選考・面接・候補者コンタクト・書類選考、集団選考、面接対応・候補者・内定者への連絡、定期的なフォローアップ ■新卒採用状況レポーティング・各種会議における採用進捗・成果のレポーティング【その他・魅力】・採用戦略の立案から母集団形成、イベント企画、候補者フォローまで一気通貫で関与でき、成果をダイレクトに実感できる環境です。・既に主担当がいるため、相談・協力体制のもとで実務に取り組める一方、自らのアイデアを反映させる裁量も確保されています。・「まずやってみよう」の風土があり、新しい手法やイベント企画に挑戦できる文化があります。・新卒採用を中心に経験を積んだ後は、中途採用・育成研修・組織開発など、人事全般へとキャリアを広げることが可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

シナジーマーケティング株式会社

【東京：リモート】人事企画　※年収600万円以上

人事

〒102-0083 東京都千代田区麹町…

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600万円〜800万円

正社員

【職務概要】同社の人事企画として、営戦略の実現のために、他の人事メンバーと共に、人事戦略・組織戦略を立案・実行し、事業を推進していただきます。現在は主に、人事評価制度の見直し、コーポレートブランディングの強化、教育研修体制の再設計、新しい働き方の推進など、積極的に様々な対応を進めています。幅広い人事分野から、主に組織開発や制度設計、研修企画、実施などの経験をお持ちの方を求めています。【職務詳細】・新卒、キャリア採用の計画立案、施策の検討、選考の実施・研修、育成関連の施策立案、実施・評価、報酬制度の運用、見直し・社内活性化施策の実施など【同社について】同社の大事にしているスタンス「101点のサービス」は、クライアントだけではなく、事業を支える社員にも還元していきたいという考えの下、働きやすく、長く勤務できる制度や取り組みを多数行っています。結果、社員は毎日イキイキと切磋琢磨しながら仲の良い関係性を築いています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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