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株式会社三菱UFJ銀行

【内部統制監査】※SOX監査◆世界有数の総合金融MUFGグループ/中途入社多数活躍/在宅勤務推奨◆【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

麹町オフィス 住所:東京都千代田区麹町…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【世界有数の総合金融MUFGグループ/圧倒的顧客基盤/中途入社多数活躍/豊富なキャリアパス/在宅勤務推奨】 ■業務内容: ・三菱UFJ銀行・MUFG(含、海外拠点)及びMUFGグループ各社を対象とする、SOX監査 ・リスクアセスメント及び監査計画の立案 ・主計・SOXのプロフェッショナルとして、SOX関連監査 ・経営陣や本部各部に対し、経営戦略や業務改善に向けた助言 ■業務詳細: 1名あたり年間3-4本の監査を担当し、主なカウンターパートは本部各部室の他、海外拠点、グループ会社となります。監査として、経営に近い状況で、全体観を俯瞰してみることができる環境です。 <グローバル> ・海外拠点の財務報告・SOXに係るリスクアセスメント及び監査業務 ・欧州・米州・アジア等、世界各国の海外拠点監査人に指示・結果の取り纏め <国内> ・三菱UFJ銀行、MUFGグループ各社の財務報告・SOXに係るリスクアセスメント及び監査業務 ・銀行のみではなく、信託銀行・証券等、MUFGグループ各社と協働し、グループ一体で監査を実施 ■業務の魅力: 事業規模の大きさは国内随一であり、グループ各社と協働しながら、グループベースでの監査を担えるのが大きな特徴です。業界を牽引するトップバンクとして常に関心を持たれており、監査/内部統制が強く求められる環境であるり、MUFGならではのダイナミズムを感じながら業務に取り組んでいただくことができます。また、欧州、米州、アジア等、世界各国に拠点を持ち、各拠点と協働しながら、グローバルベースでの監査を担えることが可能で今後、ご希望に合わせて海外拠点へ赴任の可能性もあります(海外研修などの実績もあり) 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社パワーエックス

【法務マネージャー候補】英文契約書レビュー経験活かす◆次世代型エネルギーの注目ベンチャー◆125休日【エージェントサービス求人】

法務、弁護士、弁理士

本社 住所:東京都港区赤坂9-7-1 …

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜IPO準備中/EVや蓄電池・電気運搬など再エネ分野で大注目のスタートアップ/累計調達額約232.6億円/リモート可・フレックス/年休125日〜 法務マネージャー(候補)を募集いたします。 ■業務内容: ・契約書、利用規約の作成、レビュー(日本語及び英語) ・各種登記業務 ・法的質問への回答 ・社内規程の作成、整備、改訂 ・株主総会、取締役会の運営に関する業務 ・知的財産権の出願、管理全般(特許事務所との連携) ・コンプライアンスに関する業務 ・コーポレートガバナンスに関する業務 ・リスクマネジメントに関する業務 - バクラク 等 ■当社について: 『自然エネルギーの爆発的普及を実現する』をミッションに、大型蓄電池の製造・販売、EVチャージステーションのサービス展開、電気運搬船の開発・製造、及び再生可能エネルギー等の電力供給を行う次世代の再生可能エネルギー企業です。 多くのエネルギー資源を海外からの輸入に頼る日本にとって、電力の自足自給は喫緊の課題です。再生可能エネルギーの重要度は増していますが、一方で「貯められない」「持ち運びができない」という課題があり、膨大な量の太陽光・風力エネルギーが使われないまま捨てられています。当社は再生エネルギーの「溜める」「運ぶ」「使う」を実現し、自然エネルギーを爆発的普及を目指します。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社BuySell Technologies

リスクマネジメントグループ/マネージャー◆業界トップクラスの総合リユース事業/グロース上場/在宅可【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社 住所:東京都新宿区四谷4-28-…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

グループ全体のリスクマネジメント(情報セキュリティや事業リスク管理など)を担うチームです。 ※一般上場会社では「総務」という部門に近いですが、企業グループ全体のリスク管理を高める専門スキルも習得できます。 ■業務内容: 2名のメンバーをマネジメントしながら以下の業務の遂行をお任せいたします。 ◎コンプライアンス・リスク委員会運営 ◎グループ会社を含むインシデント検知体制の整備 ◎情報セキュリティリスク管理 ・ISMS運用 ・Pマーク管理 ・個人情報保護 ・情報漏洩対策 ◎事業リスク管理 ・BCP ・車両管理 ・交通事故対応 ・各種加入保険の見直し、管理 など ■組織構成: ・コーポレート本部 GRC推進部:計9名(兼務 執行役員(30代男性))  ∟ガバナンスグループ:3名(20-30代女性) ∟リスクマネジメントグループ:2名(30代男性/女性)★こちらに配属予定 ∟コンプライアンスグループ:3名(20-30代女性) ※2024年12月現在 ■本ポジションの魅力: ・グループ会社にリスクマネジメント機能を入れていくフェーズのため体制構築など立ち上げから携わることができる ・上場企業の専門的な総務担当として着実にキャリアを積みながら、グループ会社の広い業務に携わることができる ・経営に近い立場で働くことで、将来的には管理部長などのポジションを目指せる ・コーポレート本部には兼務制度があるため、幅広い業務の経験もできる ■仕事を通して得られるもの: ・経営者や事業責任者との会話を通じてビジネス理解とコミュニケーション能力が身につく ・グループ全体で1500名を超える企業での総務経験 ■働き方: ・残業月20h未満 ・リモートワーク導入 ■キャリアステップ: ご本人の意向に合わせて以下のような幅広いキャリアパスの選択肢をご提示できます ◎専門特化コース ・リスクマネジメントマネージャー⇒グループ全体のリスクマネジメント統括マネージャー ◎マネジメントコース ・リスクマネジメントマネージャー⇒複数部門のマネージャー⇒グループマネージャー ◎経営コース ・リスクマネジメントマネージャー⇒総務・法務マネージャー⇒子会社管理部長 など

PwC税理士法人

【大手町】リスク&クオリティ部マネージャー◆英語スキルを活かせる/在宅勤務可【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許、一般事務

【本社】 住所:東京都千代田区大手町1…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【英語スキルを活かして専門性の高い業務へ携われる◇在宅勤務・フレックス制度あり】 【業務概要】 PwC税理士法人における業務のリスク管理、品質管理、コンプライアンス関連業務 ■担当業務領域 ・グローバルポリシー及び社内規程等に基づくリスクマネジメントプロセス(クライアントアクセプタンス、エンゲージメントアクセプタンス、アンチマネーロンダリング対応等)の実行、推進 ・グローバルポリシーに基づく社内規程やガイドライン及びそれらに関するマニュアルの策定 ・ポリシー等の遵守状況のモニタリング ・情報セキュリティ対応 ・研修やイントラネット等による社内啓蒙活動 ・税理士法、犯罪収益移転防止法等の法令、規制対応 ・業務全般のリスクコントロール、品質管理 ・チームメンバーのマネジメント及びコーチング ・グローバルR&Qチームとの連携、PwC Japan R&Qチームとの連携 *実際に動いているビジネスプロジェクトに参加する場合、発生するリスク抽出・分析から、解決策の提案までをご担当いただきます。 *全体的に広い裁量をもって職務に取り組んでいただけます。 ■業務詳細(一例) ・リスクマネジメントに関するポリシー、規則等の遵守状況のモニタリング ・各種リスク・コンプライアンス関連のプロジェクトマネジメント ・資料・報告書などの文書ドラフト作成・レビュー(定型・非定型文書双方) ・各種プロジェクト推進(リスク抽出/分析/解決策提案等)  例:グループ内への新システム導入プロジェクトにおけるルール策定、新規程の導入など ・新しい規程導入時の研修企画 ・海外含む他のネットワークメンバーファームとのリエゾン ・クライアントサービス部門の業務遂行の状況に関する事実関係調査 ・クライアントサービス部門からの相談対応(社内向けコンサルテーション) *日本語・英語双方の業務が日常的に発生します。

テクノリサーチ株式会社

【日本橋】特許サーチャー◆第二新卒・未経験歓迎/土日休み/残業5h以下大手企業との取引多数◆【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許、一般事務

東京事業所 住所:東京都中央区日本橋1…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜第二新卒歓迎!理系学科を卒業された方・自然科学に興味がある方大歓迎です!/教育制度充実/大手企業との取引多数/特許調査のエキスパートになれます! 残業時間5h以下/産休・育休・育児時短多数利用/平均有給消化率80%以上〜/転勤無し〜 ■職務概要: 当社の特許調査スタッフの業務の流れは以下の通りです。 クライアントから依頼を頂き、お打合せを致します。ご相談内容から設計書及び見積書を提案致します。受注後、調査を進めていきます。 特許は全世界で約4千万件存在します。その中から目的に応じて該当しそうな出願を検索し、1件ずつ精査します。 精査してピックアップされた公報に関する情報を報告書にまとめ、クライアントに報告します。 ■やりがいや面白さ: 発明者に独占的な権利を与える特許は、取得の成否によって、製品の競争力を大きく左右するものになります。その特許に携わるやりがいの多い業務です。クライアントの技術を理解することは、簡単なことではありませんが、しっかりと理解できるからこそ、顧客に寄り添った提案ができます。 ■教育制度: 先輩社員が教育係として就き、業務の流れやポイントなど丁寧にレクチャーしていきます。クライアントの技術を理解することから始め、特許や法律も徐々に学んで頂きます。 ※過去中途採用で業界・業種未経験の方も活躍しております。 ■職場環境(人数/役職/年齢層/雰囲気): サーチャーは浜松と東京で26名、特許調査のスペシャリストが在籍しています。未経験で入社し活躍されている方も沢山います。教育係に就く先輩社員には未経験からスタートした方もいるため、近い目線でお伝えすることができますのでご安心ください。 ■当社の特許調査スタッフの特徴:通常ですと外部のサーチャーに委託するケースがほとんどですが、当社は一貫してスタッフを自社で育てており、経験と実績を積んできています。提案の質が全く違います。 変更の範囲:会社の定める業務

上新電機株式会社

【大阪】法務/管理職候補東証プライム上場/健康経営優良法人/ワークライフバランス◎【エージェントサービス求人】

法務

本社 住所:大阪府大阪市浪速区日本橋西…

550万円〜699万円

雇用形態

正社員

<Joshin/東証プライム上場/健康経営優良法人◎/残業少なめで働きやすい環境> ■業務内容 リスクマネジメント部にて下記の業務を中心に担当いただきます。 □新規出店・商品仕入等の契約文書管理 □各種法的手続き、訴訟対応、コンプライアンス □グループ全体のリスク管理、内部統制 □プライバシーマーク、BCMSに関する各種業務 □法律相談、顧問弁護士との連携 ■組織構成 リスクマネジメント部は5名で構成されています。(部長/課長/課長代理/主任/メンバー) 本ポジションは中核となっていただける方を1名増員で採用予定です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社平和

【上野】特許事務 ◇未経験歓迎!/東証プライム上場の遊技機メーカー/年間休日129日/転勤なし◇【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許、一般事務

本社 住所:東京都台東区東上野1-16…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【未経験歓迎!老舗遊技機メーカー/転勤無し/就業環境◎長期就業を目指したい方へ/年間休日129日/月残業0〜10時間程度】 ■業務内容: 創立60年以上の老舗遊技機メーカである当社において、パチンコ、パチスロ開発に関わる特許関連業務をお任せします。 ■業務詳細: ・特許の発明発掘 ・特許事務所との打ち合わせ ・特許出願明細書の作成、及び出願 ・中間処理及び特許取得 ・各種期限管理(拒絶理由通知書の応答期限、特許関連の支払い期限など) ・メーカー同士互いの特許を利用する「パテントプール」の調査 ・その他知的財産関連業務(商標、著作権など) ■遊技機業界の特許について: 遊技機業界は遊技機の独自性も相まって大量の特許が使われております。 ひとつの遊技機が世に出るにあたって、少なくとも数百程度の特許が使用されています。特許の具体例は以下の通りです。 ・液晶演出関連・役物・ギミック関連・リール制御関連・BGM・SE関連 ・筐体デザイン関連・ゲームシステム関連・不正処理関連 ■当社について: 1949年に創業、1960年に設立されたパチンコ・パチスロ機の老舗メーカーである当社は、1988年に業界初の株式店頭登録、1997年には東京証券取引所一部上場を果たすなど業界のフロントランナーとして走り続けてまいりました。その後も2007年のパチスロ機メーカー、株式会社オリンピアとの経営統合や、2011年のゴルフ場保有・運営大手のPGMホールディングス株式会社(現・パシフィックゴルフマネージメント株式会社)の連結子会社化など、常に進化し続けております。当社はこれからも安定した経営基盤のもと、「もっと楽しめる未来をつくろう」を合言葉に顧客へ楽しい時間を提供し、総合レジャー企業を目指してまいります。

ソフトバンク株式会社

【企画・調査担当パーソナルデータ・プライバシー】重要データガバナンスと利活用を促進/リモート可【E】【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社 住所:東京都港区海岸1-7-1 …

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■ミッション: 当社のプロダクトやサービス、社内オペレーションにおけるデータ保護および利活用を推進するためのルール作り、社内統制 ■業務内容: ・国内外の法令・監督官庁のガイドラインなどの最新動向やトレンドなどの動向フォロー ・社内規程やガイドラインの策定 ・情報インシデント発生時の対応、その情報収集や原因究明、再発防止策の検討 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ・国内外の法令・監督官庁のガイドラインなどの最新動向の調査、その結果による社内影響の分析 ・社内規程類やガイドラインの策定、お客さま文書の策定やその支援 ・社内でのデータ利用における相談の支援 ・国内外デューデリジェンスにおけるパーソナルデータのリスク評価 ・データ利活用に関わるプロダクト企画・設計、その導入支援 ・情報インシデント発生時の対応・監督官庁への報告支援 ・情報インシデントの情報収集や原因究明、再発防止策の検討 ■ポジション魅力: 個人情報をはじめとする、パーソナルデータを有効活用するためには、きめ細やかなプライバシー保護が欠かせません。 ソフトバンクではスマートフォンをはじめとする日常生活に欠かせないさまざまなプロダクトやサービスを展開しており、個人情報や行動履歴、購買履歴などの価値あるデータを取り扱うことができますが、これらの情報利活用には、利用目的の適切な設定や顧客同意など、プライバシーへの十分な配慮が必要です。 CDO室ではこれらのパーソナルデータの取り扱い方法について、国内外の動向を見極め、第一線で活躍している有識者の方々と議論を行い、プロダクトやサービスの仕様の適正化やさまざまな社内業務・委託先の管理を行っています。さまざまな商材、ビジネスモデル、マーケティング戦略に触れながら、プライバシーマネジメントの実務経験やデータガバナンスの構築業務に携わることができます。 ■配属先情報: 配属先のCDO室は、通信の秘密や個人情報に関する法令などに基づき社内規程を策定するとともに、社内の承認・業務プロセスの企画・推進・運用を行う部門です。 関連法令やトレンドなどの動向をフォローし、データ保護や利活用を目的とした社内規程やガイドラインの策定を行っています。

株式会社ネクスティエレクトロニクス

【品川/在宅勤務有】内部監査・業務監査◆豊田通商Gの専門商社/年休126日/フレックス/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

東京本社 住所:東京都港区港南2-3-…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 国内事業所や海外拠点の内部監査を行っていただきます。 監査先の情報を収集(書類閲覧・インタビュー等)・分析し、問題点及び改善策を報告書としてまとめていただきます。 ■具体的な業務: ・国内外の事業拠点に対する業務監査の計画立案 ・監査計画に基づく業務監査の実施 ・監査報告書の作成および経営層への報告 ・監査結果に基づく改善実施のフォロー ※名古屋本社、大阪支店などに出張がございます。 【変更の範囲】 会社の定める業務。出向時においては出向先より指示される業務を含みます。 ■当ポジションの魅力: 当社は豊田通商グループのエレクトロニクス商社として、最先端な半導体・エレクトロニクス製品やソフトウェアを扱ったビジネスを行っております。総合商社のダイナミズムを持ち、グローバルに事業を展開する当社において監査業務は非常に重要な役割を担います。 監査先は、品川・名古屋・大阪・福岡にある国内拠点だけでなく、海外拠点等多岐にわたり、主管する組織との連携も必要となります。監査対象はご自身の経験に応じてアサインしますので、海外出張に抵抗がある方もご安心ください。 ■配属組織: 10名のメンバーが在籍しています。 ■働き方: 会社としてテレワークを推進しておりますので、毎日の出社では無く、業務内容を見据えながらの出社になる予定です。(週2回以上出社) 当社ではテレワークを中心としたワークスタイルであり、十分なコミュニケーションでフォローしあう雰囲気となっております。 ■教育環境: ご経歴に応じて、OJTを用意するなど一人立ちまでしっかりフォローします。(もちろん、即戦力で活躍される方も多数います)。フォローアップの場として、ビジネススキル研修、オンデマンド型研修など様々な形式・内容があります。ご経験の有無を問わず、充実した研修体制でキャリアアップしていただける環境があります。 ■事業の特徴: エレクトロニクスの進化は生活や産業の進化、環境社会の進化には欠かせないものになっています。IoT・ビッグデータ・AI・ロボティクス、自動運転やスマートシティなど、社会の中で様々な進化が起こっていますが、そのカギを握るのがエレクトロニクスであり、当社で扱う半導体や電子部品、ソフトウェアがあるからこそ、実現できる社会です。

伯東 株式会社

管理職候補【東京本社】内部監査 ◇プライム市場上場/年休123日/平均残業20h【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

本社 住所:東京都新宿区新宿1-1-1…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜管理職候補/1953年創業 東証プライム上場・売上規模2,000億円クラス/化学メーカーと電子電気部品専門商社としての顔を持つ大手総合技術商社/事業拡大中/年休123日〜 化学メーカーと電子電気部品専門商社としての顔を持つ大手総合技術商社にて、内部統制担当として業務を行って頂きます。 ■業務詳細: ・監査総括として内部監査を主導 ・関連部署、取締役監査等委員会、JSOXグループとの連携 ・国内外の子会社を含め、幅広い監査業務に携わっていただきます ※総合職採用ですので異動の可能性もありますが、当社の内部統制室グループは少数ですので、基本的には内部監査として長く勤務して頂く予定です。 ■本ポジションの魅力: ・多様性と専門知識に富んだ戦略的な法務仲間と切磋琢磨できる環境 ・将来的にはリーダーとして、部門全体を牽引いただけるキャリアパス ■入社後の流れ: 入社後はご本人の適性を見ながらお任せいたします。将来的には管理職候補としてキャリアを築くことができ、マネジメントを行って頂きます。 ■教育・研修 社内の技術・商品知識研修をはじめ、社外トレーニング等最低限必要な技術知識を習得できる機会は多数あります。OJT中心となりますが、階層別研修・職種別研修・語学研修制度有。語学に不安な方も研修を通して習得いただけます。 ■給与体制について: 近年半導体の需要高に伴い、継続的に売上を伸長しております。今後も需要高な市場のため、業界ならびに当社も業績が好調です。また、社員の満足度を向上するため、業績に基づいて社員に還元する制度を導入いたしました。 ◇給与ベースアップについて: 当社は人事制度改定に伴い、24年10月から給与水準の引き上げを実施致しました。急激な物価情報を背景に月額給与と業績賞与の支給バランスを是正し、社員の生活の安定に寄与するため、基準として大卒初任給を30万円台に改定いたします。 ■同社の特長: 同社は電気電子の専門商社としての役割と化学メーカーの役割を持つ総合技術専門商社です。世界中のエレクトロニクス関連商品を扱い、業界でもトップクラスの売上を誇りつつ、多彩な工業薬品や化粧品関連商品を開発製造しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社KOKUSAI ELECTRIC

【神田】<ポジティブアクション>法務 ※プライム上場/残業10〜20時間程度/年休125日【エージェントサービス求人】

総務、法務

東京本社 住所:東京都千代田区神田鍛冶…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

・株主総会、取締役会、経営会議等の主要な会議体における事務局業務、およびこれに係る管理・調整業務。 ・上場会社として必要とされているコーポレートガバナンスの構築・維持等に関する業務およびこれに関する企画業務。 その他、法務部の業務として契約書の検討やドラフィティング、社内グループの再編・M&Aにおけるストラクチャ策定などの手続きに関する業務などを行っております。 ■入社後の流れ まずは、株主総会及び役員会運営や上場会社として必要とされるコーポレートガバナンスの構築及び維持等に関する業務をご担当いただく予定です。 将来的には、契約書の検討業務やプロジェクトにおける法務支援等にも携わっていただくことでより幅広い法務業務の経験を積むことが可能です。 ■同社ならではの魅力 ・売上の海外比率が高く、グローバルとの接点が多いです。日常業務として英文契約書の取り扱い、単発業務としてグループ会社を海外に設立する際の定款作成に関連した現地とのやり取りなどがあります。 ・上場間もない時期であるため、仕組みや制度を運用するだけでなく、新たに作っていく側面も大きいです。 ・注目度の高い半導体業界であり、半導体メーカーを支える半導体製造装置メーカーです。 ■組織構成 法務部 6名(20代〜40代)+事務職1名 ※特許や知財関連は別部署にて担当 ■キャリアパス ・コンパクトな組織なため、直接役員への説明やプロジェクト参加など活躍の幅を広げていく事が可能です。 ・年齢だけで判断することはありませんが、目安として  30代前半で主任(管理職手前)、40歳前後で早ければ課長級(管理職)というキャリアの可能性があります。 ■働き方 ・リモートワーク週3日利用可、週2日は出社勤務です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社日本財託

【管理職候補/総務】(社内規定整備・株主総会業務など幅広く担当)/残業15h/創業から黒字経営【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社 住所:東京都新宿区西新宿1-22…

550万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜首都圏エリアトップクラスの管理戸数30,000戸超/不況に強いストックビジネスで連続黒字/残業15時間程度・年間休日122日〜 ■業務内容: 総務部の管理職候補として、以下業務をお任せいたします。 ・会社法等の関係法令に関する業務(株主総会・取締役会、会社登記手続等) ・文書管理に関する業務(社内規定・社内ルール・社内組織図の制定改廃・管理運用等) ・宅地建物取引業をはじめとする許認可手続業務 ・コンプライアンス・リスクマネジメント業務(内部監査・不正防止対策・個人情報保護・BCP対策等) ・その他総務・庶務(備品管理・職場環境整備・会社行事運営・福利厚生制度運用等) ■就業環境: 残業時間は月15時間程度。社員想いの社長や、社員の人柄に惹かれて入社した社員も多く、「互いに助けあう」「協調性を大切にする」など社員同士のコミュニケーションを第一に考えながら業務に携わっています。人柄のいい社員が多いため、働きやすい環境です。 ■産休・育休について: 産休対象者61名のうち、取得者は61名。育休対象者104名のうち、取得者は98名。 制度をつくるだけでなく、利用しやすい環境を整えることで、結婚や出産を経ても、ずっと長く働ける会社を目指しています。(復帰率は95.3%) ■組織構成: 人事総務部の総務チームに配属になります。 50歳の男性(部長代理)と35歳の男性(主任)が在籍しており、まずは部長代理の下についていただくことを想定しております。 ゆくゆくは管理職になっていただき、キャリアの幅を広げていただきます。 ■当社について: 日本財託は入居者、オーナー、協力会社から選ばれる不動産会社を目指しています。そして、日本で一番信頼される不動産会社を目指しています。 当社には売上数字の目標はありません。お客様が選んでくだされば、必要な売上も必要な利益もあとからついてくる、それが当社の最も大切にしている価値観です。お陰様で、毎年たくさんのお客様から選ばれて、管理戸数も年間約2000戸増えています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社Welby

【法務】東証グロース上場×医療×IT企業◆日本のPHRサービスをリード◆フレックス・週3リモート可【エージェントサービス求人】

法務、弁護士、弁理士

本社 住所:東京都中央区京橋1-11-…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

◎PHRリーディングカンパニー/東証グロース上場/子会社含めコーポレートガバナンス/法務業務全体をすべて把握できる◎ 【部門ミッション】 コーポレート部は、Welbyの経営基盤を支える幅広い機能が集まった部署です。 具体的には、人事、総務・情報システム、経理・開示・ IR/PR・予実、法務・規制対応、セキュリティ・品質保証、内部監査の機能があります。部内の各機能が連携し、会社全体に関わる企画やオペレーションを担うことでWelbyの持続的な経営を支えています。一般的にコーポレート部門はオペレーションに忠実に企業経営においての守りの業務に徹することが多いですが、Welbyのコーポレート部は攻めを意識した業務遂行を心掛けています。全社における各業務の遂行における各チェックポイントにおいて、スムーズかつ、リスクコントロールができた状態に持っていくことができるようメンバー一丸となり取り組んでいます。 【募集背景】 欠員補充を行うため、本ポジションの募集を行います。 【業務概要】 コーポレート部配下の法務・規制対応機能において、子会社2社を含め、顧客や協業先、委託先等との契約書のレビュー、法務相談、グループ全体のコーポレートガバナンスの推進を主に担っていただきます。また、株主総会及び取締役会等の各事務局対応や社員向け教育、当社が所属している業界団体活動への参加等も行っていただきます。 【仕事内容】 ・子会社を含む営業、経営企画案件等の契約書チェック及び管理 ・株主総会、取締役会及び監査等委員会の事務局対応 ・商標登録及び更新時の特許事務所とのコミュニケーション ・社員向けのコンプラアンス教育の企画及び実施(一般的な法務領域のみならず、当社が準拠すべき業界レギュレーション含む) ・役員変更等の登記申請 ・業界団体活動における当社を代表した参加、社内意見の取りまとめ、団体内のWG活動への参加 ・リスクコンプライアンス委員会の立ち上げ ・コーポレートガバナンスの浸透化・推進活動等 その他総務業務を中心としたコーポレート部内の各種業務を必要に応じてご経験いただきたく思っております。 変更の範囲:会社の定める業務

NSリヤンド株式会社

【品川】コンプライアンス担当◆東証プライム上場グループ/社内監査機能・組織を0から作り上げる【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

本社 住所:東京都港区港南1丁目8番2…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜東証プライム上場企業「JMDC」のグループ企業/社会貢献度高い事業〜 当社が運営している施設・訪問介護事業所・訪問看護事業所などの介護保険サービス提供事業所の社内監査の機能を0から作り上げる仕事です。会社機能として新設のため、社内の仕組みづくりから行えるやりがいのある仕事です。 ■業務内容: ◇老人福祉法・介護保険法・健康保険法・障害者総合支援法に基づく内部監査の仕組みづくり ◇NSリヤンド株式会社が運営している施設に対して、住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・介護付き有料老人ホーム・ 訪問介護・訪問看護・居宅介護支援などにおける各業法に係る内部監査の実施 ◇経営陣に対しての内部監査結果報告 ◇運営している施設・訪問介護・訪問看護事業所などへの行政からの実地指導対応 ◇実地指導を踏まえた運営の標準化(マニュアル・帳票作成など) ◇関係法令改定内容のモニタリング ■出張について: 当社運営の12施設(宮城/新潟/栃木/東京/千葉/静岡/大阪/京都/滋賀)の調査のために、2-3日程度の出張が月に2回ほど発生します。 <出張規程> ・出張時は、当社負担で、ホテルやマンスリー賃貸に宿泊していただきます。 ・出張日(勤務日)において1食あたり1,000円まで補助がでます。 ※今後、出張規定変更により、補助金額変更になる可能性もございます。 ・出張拠点が変更となる場合には、目安として1ヶ月程前にはお伝えするようにしていますが、各拠点の状況により変動します。 ■魅力: ・東証プライム上場のグループ企業のため基盤が安定しております。 ・型にはまった監査業務ではなく、監査の仕方・組織から作り上げることが可能です。 ・入社後のキャリアパスとして、監査に限らず行法に関するバックオフィス業務を統括する立場を目指すことも可能です。 ■募集背景: 施設の新規開設が順調に進んでおり、更なる飛躍を目的に事業フェーズに合わせた増員募集です。 ■当社の特徴: エヌエスパートナーズグループは、経営パートナー事業を軸に、地域医療事業を拡大し続け、地域医療の未来を創っていきます。医療や介護に思い入れのある方、病院・介護事業マネジメントに興味のある方、地域医療・産業創造にチャレンジしたい方のご参画を、お待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務

武蔵精密工業株式会社

【豊橋市】内部監査◆東証プライム上場/在宅勤務・フレックス制度/語学力を活かせる監査ポジション【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

本社 住所:愛知県豊橋市植田町字大膳3…

700万円〜999万円

雇用形態

正社員

【働き方◎(在宅勤務・フレックス)/ ワークライフバランス◎(年間休日120日・有給取得率80%・平均残業時間20h)】 ■採用背景: 当社は1938年に誕生した、パワートレインと足回りの部品開発・製造に強みを持つ世界トップクラスの自動車・2輪車部品メーカーです。自動車業界が100年に一度と言われる大きな変革期にある中、当社は「Go Far Beyond!枠を壊し冒険へ出かけよう!」を100周年ビジョンとして掲げ、電動化(EV化)への対応を積極的に行うと共に、AI・エネルギーソリューション・植物バイオといった新規事業にも挑戦しています。業容拡大に伴い、グローバルでの監査体制を強化しており、今回内部監査の専門家として業務をリーディングする方を募集します。 ■概要: 内部監査の専門家として、グローバルな監査体制の構築を推進していただきます。 <業務例> 国内外子会社・本社各部門(とくに人事・IT・経理等の間接部門)の監査に関して、以下の体制構築及び実務をお任せします。 ・業務監査(全般統制・業務統制) ・JSOX関連業務(グローバル事務局・内部評価) ■部署について: ・グローバルに拠点を持つ武蔵精密工業の本社として、内部監査を適切に行うための仕組みを構築することが部署のミッションです。 ・部署には計9名(50-60代6名、30-40歳代3名)おり、それぞれにプロフェッショナルな分野を持つ社員が揃っています。 ◇特徴: 海外各地域に内部監査人を置いており、現地の内部監査人とのやり取りも発生するため、英語を活かす機会もございます。語学に不安がある方については、最初は通訳者を介してコミュニケーションを取ることも可能ですが、語学に対しても向上心ある方を求めています。 ◇ポジションの魅力: 世界中に拠点を持つ上場企業で、国内外子会社の内部監査経験を積むことができます。また、各地域に勤務する内部監査人と業務連携することにより、グローバルに活躍ができます。 ■残業時間: 平均20時間 ■働き方: リモートワーク制度もございますが、一部監査対応のため出社が必要になるタイミングがあります。フレックス勤務制度は入社直後から利用可能となります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ストリームメディアコーポレーション

【六本木】内部統制リーダー(J-SOX、K-SOX)◆グロース上場/韓流関連エンタメ企業【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

本社 住所:東京都港区六本木3-2-1…

550万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜韓流関連の事業に特化した、ユニークなエンタメ企業/人気KーPOPアーティストなどのマネジメント等を行い、日本最大級の韓流チャンネルを管理しています〜 ■募集背景: 市場の改変などで内部監査体制、内部統制体制の強化を図るため、時代に合わせた新たな体制を構築していきます。今後、新規事業発足のため、内部監査部は3名体制で内部監査・内部統制の評価を実施していく予定です。 ■業務内容: 内部統制(J-SOX、K-SOX)をお任せします。 ◇内部統制評価に関する年間計画の策定 (全社的な内部統制、決算財務報告プロセス、業務処理統制、IT全般統制等) ◇リスク分析及び評価業務(RCM・業務フローの作成) ◇内部統制評価(インタビュー資料閲覧、調書・評価報告書の作成) ◇評価結果報告書の作成及び報告 ◇不備の改善・是正指示及び内部統制構築・評価の実施 ◇監査法人との折衝及び対応 ■当社について: 当社はSM ENTERTAINMENT JAPANグループとして、主にSM ENTERTAINMENT所属アーティスト(BoA、東方神起、SUPER JUNIOR、少女時代、SHINee、EXO、Red Velvet、NCT等)のマネジメントや公演事業、韓流系テレビチャンネルの運営事業、版権事業、オンラインコンサート事業などを行っております。 日本関連事業はもちろん、韓流関連の事業も有しているユニークなエンタメ企業です。社内にも外国籍の方が在籍しているため、韓国語や英語が出来ると経験を活かすことができます。 変更の範囲:会社の定める業務

円谷フィールズホールディングス株式会社

※リスクマネジメント(総務/管理職候補)※プライム上場/ウルトラマン等IP保有/年間休日126日【エージェントサービス求人】

総務、法務

本社 住所:渋谷区南平台町16−17 …

650万円〜899万円

雇用形態

正社員

【『ウルトラマン』など有名コンテンツを保有するプライム上場グループ企業/年休126日(2025年度)・月平均残業9.3時間(2024年実績)/退職金あり】 当社のリスク管理・コンプラ業務に携わっていただきます。次世代の管理職候補としてのご活躍を期待しています。 ■具体的には: ・リスク管理(危機管理、災害対応、反社対応、防火防災、セキュリティ等) ・コンプライアンス対応 ・ガバナンスに関わる業務 ・その他、総務に関する庶務 ※近い将来の管理職候補として積極的に業務に関わり、周囲をリードする役割を担って頂きたいと考えております。 ■組織構成: 配属部署は商事法務、総務(文書管理、リスクマネジメント、車両管理、福利厚生、庶務等)、ファシリティなどを担っており、円谷フィールズホールディングスの他、フィールズをはじめとしたグループ企業のサポートも行っています。13名(男性8名、女性5名・20代〜50代)+サポートメンバーが在籍しています。 ■就業環境: 有休消化率80%(2024年実績)、月残業は9.3時間(2024年実績)、年休126日(2025年度)とワークライフバランスを整えて就業しやすい環境です。 ■特徴: 2022年10月に持株会社体制へと変更し、グループ全体が成長期、変革期にあり、総務部門としても様々な課題解決、改善を行う機会があります。グループの中核となる管理部門で、会社のしくみを構築できるポジションです。 ■当社の魅力: 当社グループは、『ウルトラマン』など優良IP(知的財産)を多数保有するエンターテインメント事業です。『ウルトラマン』のようにグローバルに通用する知財の創造と育成や、映画、テレビなど映像コンテンツの企画制作や様々なIPの遊技機企画・開発・流通など多角的に事業を推進しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社東京スター銀行

【東京】コンプライアンス推進・企画◆キャリアパス充実/フラットな社風/中途入社多数【エージェントサービス求人】

法務

★本社(溜池山王) 住所:東京都港区赤…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■職務内容: 以下のようなコンプライアンス推進・企画業務を担当頂きます。 (1)コンプライアンス全般にかかる態勢整備、相談対応、コンプライアンスチェック (2)「顧客本位の業務運営」の推進、態勢整備 (3)コンプライアンスプログラムの立案・実施  (4)ハラスメント防止・職場環境維持にかかる各種施策の立案・実施 (5)コンプライアンス事案の調査、関係部署への指導等 (6)当局(金融庁、日銀、協会等)や親会社とのコミュニケーション 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社の魅力: 当社は2001年に創業した比較的新しい銀行です。他行と比較してもベンチャーマインドが強く、若手であっても実力があれば責任のある職務に登用する等、スピード感と裁量をもてる環境です。また、中途入社比率7割、女性比率4割、外国籍多数在籍などダイバーシティに富んだ職場です。行員同士を互いに個人と尊重し、役職関係なく「さん」づけで呼び合うなど、立場や年齢、経歴の垣根を越えた風通しの良い社風です。また全社としては週1回早帰りの退行日を設定したり、年2回のリフレッシュウィークの実施、連続5日間休暇の義務化なども行っており、全社平均残業時間は10.5時間、平均有給取得率も78.9%とワークライフバランスを保つことができます。育児休業取得率は女性100%、男性53.8%と、安心してライフステージを迎えることができる点も魅力のひとつです。 変更の範囲:本文参照

株式会社アルプス物流

実務未経験可!【横浜】法務◇電子部品等の総合物流企業/ロジスティードG/資格支援制度・福利厚生◎【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許、一般事務

本社 住所:神奈川県横浜市港北区新羽町…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

【法科大学院卒でご応募可能◎面接回数1回!/平均勤続年数14.9年/ロジスティードGの総合物流会社/残業時間15H/土日祝休/年休121日】 ■業務概要: 契約書審査(NDA、取引基本、業務委託、賃貸借等)、登記業務、営業所の法律相談対応からスタート頂き、ご経験やご希望により海外現地法人の法務対応、知財業務やSDGs、ESG対応 等ご活躍の幅を広げて頂きます。 【職務詳細】※ご経験や適性に応じ下記業務をご担当頂きます ・契約業務、経営課題検討、法令調査 ・法務教育 ・係争対応、登記業務 ・知財管理、特許出願権利化、発明発掘、無形資産の活用 ・国内外関連会社のリーガルサポート、弁護士・弁理士事務所連携 等 ■働く魅力: ・キャリアアップ:様々な法務対応が求められることから、法務業務を幅広く経験できます ・自己啓発給付金(年間10万円):書籍購入、資格取得、講座参加などに活用可能 ・フレキシブルな働き方:在宅勤務/フレックス勤務も可能です(社内規定に準じる) ■組織構成: 知財法務部法務課4名:部長1名(50代)・課長1名(40代)・その他2名(40代、30代) 実務経験なしでも先輩社員がフォローします! ■同社の強み: 日本国内においては、電子部品メーカーや商社等、約1500の集荷先とセットメーカーの事業所等、約1200の配送先を結ぶ役割を担い、電子部品の物流における最適なネットワークを構築しています。 ■同社の特徴: ・高い専門性が求められる電子部品を主要貨物とした運送・保管・輸出入貨物取扱事業を一貫して行う総合物流サービスを展開。電子部品に特化した高度な管理技術に強みに持ち、物流のスペシャリストならではの技術&ノウハウを駆使して、多品種小ロット納品、ジャストインタイム納品をはじめ、電子部品の物流に関するあらゆるニーズに対応。高度な物流技術が要求される電子部品に関して業界トップクラスの物流技術力があります。 ・電子部品以外の物流分野として、化粧品や医薬品等のメディカル分野へも領域拡大し、中国7社、アセアン5社、北米2社、欧州1社、韓国、台湾の計17社の海外子会社とグローバルな電子部品の物流ニーズに対応。年間1〜2の海外拠点を増やし、ASEANを中心に海外展開を加速させていく方針です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社三菱UFJ銀行

【丸の内】部門検査業務企画(銀行経験者歓迎)※銀行運営の根幹を支える仕事/総合金融MUFG【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

本社 住所:東京都千代田区丸の内2-7…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【国内拠点330支店の検査企画/銀行経験者歓迎/企画未経験でも歓迎/世界有数の総合金融MUFGグループ/領域最先端としての業務/中途入社多数活躍/豊富なキャリアパス/在宅勤務可】 ■業務内容: ・国内営業拠点の検査業務企画・運営 ・拠点の業務運営活動全般にわたる管理、運営の遂行状況を検証・評価し、業務改善のための指導・提案を実施 ■部門検査室に関して: 国内営業拠点330支店に関して適切な業務運営ができているかを確認する部署となります。 ■組織構成: 法人・リテールリスク統括部/部門検査室には約100名在籍しており、うち、約15名が同業務を担当しております。 ■キャリアパス: 対応業務の幅が広いため、同業務におけるプロ職としてキャリア形成する選択肢もあれば、同部署で専門性の高い人材として成長し、将来的にはマネジメント(含む海外拠点)としてのキャリアなどへの異動なども可能であり、豊富で多様なキャリア展開ができる環境です。 ■当行の魅力: MUFGグループの証券や信託銀行等の全機能を用いた総合金融サービスの提供により、お客様の様々なニーズに応えることが可能です。富裕層顧客基盤120万人、非上場オーナー企業数5万社、オーナー系上場企業数1,200社というMUFGの圧倒的顧客基盤を踏まえ、これまで以上に銀信証の連携を深めております。また、キャリアパスとして、所属部署のチームリーダー→次長、もしくはプロ認定制度もあり、役職に就かなくても、行内で年収含め、評価される制度が運用しております。 変更の範囲:本文参照

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