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川本サービス株式会社

【茗荷谷】《営業経験者向》年休121日/家庭用・産業用ポンプの整備・点検営業/残業平均20H以下【エージェントサービス求人】

ルートセールス、空調・電気設備・配管施工管理

本社住所：名古屋市中区大須4-11-…

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500万円〜649万円

正社員

大手ポンプメーカー川本製作所の製品のメンテナンスサービスを提供反響営業ながら自信の営業力で顧客を動かす魅力あり ■当社について多くの施設、集合住宅様などにご愛顧いただいております川本ポンプをさらに長く安心してご使用頂くために、保守・点検・整備・修理をご提案する企業です。製品はあべのハルカスやスカイツリーでの導入実績もあり、様々な現場で業務にあたります。昨今は設備を長く使い続けるという需要があり、当社は多くのメンテナンスに関わっております ■働き方について工事の出張もなく現場の立ち合いもほぼ発生しません。メーカーとしての立ち位置も強い関係で休日出勤はあまりなく年間休日121日と残業時間20H程度を実現できております ■業務概要 <業務詳細> ・ポンプのメンテナンス・修理・アフターフォローに伴う営業活動 └ メンテナンスの営業のため、既存顧客への営業が基本・メンテンス時の施工管理（工程・品質・安全管理等）・案件受注後のメンテナンスに伴うスタッフや協力会社の手配、スケジュール調整・提案書・見積書・請求書等の作成基本は反響営業として、既存のお客様先などにお伺いする業務が多く売上として前提安定しておりますが、そこからさらに売上を上げるための提案営業なども可能です。 EX：マンションのポンプ交換の際、川本製作所のポンプをご提案しメンテナンスまで獲得するなどお客様先は安定していますがいかにプラスアルファで利益を創出するかを自身で考えて行動することが重要になります。これらを評価した結果がキャリアアップにつながるため、各従業員自由に考えお客様と向き合い邁進しております ■転勤について東京本社・名古屋営業所・大阪支店のいずれかの拠点への転勤の可能性があります。入社直後より転勤の可能性が生じますが、基本は5年周期を目安に広く業務の知見を得ていただくために各拠点を経験頂くことを目的としております ■キャリアについてまずは経験を積んで頂きながら将来的には課長も目指して頂けます。今後は管理職も増やしていく動きがあり、ご入社頂いた皆様のキャリアアップも期待しております。必要資格をとり実績をあげれば約５年ほどで課長となり、年収700万以上を目指すことも可能です ■組織構成・東京営業：15名（平均40歳）

山忠建設株式会社

【和歌山】土木施工管理【エージェントサービス求人】

土木施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

本社住所：和歌山県紀の川市貴志川町丸…

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500万円〜799万円

正社員

■職務内容：各建設現場にて土木施工管理業務を行っていただきます。 ■詳細：・施工案件は高速道路、下水管、マンホール、電気通信設備となり、取り換えが2割、改修が8割ほどとなります。受注金額は100万から5000万ほどとなります。・民間案件がほとんどで、和歌山県内のNTT関係の80％は同社が受注しています。・1人1案件が基本となりますが、担当案件の規模によっては並行で複数の案件を担当いただく可能性がございます。・施工エリアは和歌山、大阪、兵庫、京都、奈良といった近畿一円となります。基本的には、事務所に出勤いただいてから各現場へ移動いただくことになりますが、場合によっては直行直帰となります。 ■組織構成：土木電気管理担当は和歌山本社に5名在籍しています。30代から50代までの方が活躍されており、皆さん中途入社者ですので、馴染みやすい環境となっています。 ■同社の魅力：・1986年の会社設立から長年培った技術を活かし、大手顧客からも信頼をいただいています。また、和歌山県内のNTT関連の工事においては全体の8割を同社が行っています。・通信インフラ工事において、2018年に情報通信エンジニアリング協会関西支部の「最優秀賞」を受賞しています。

田邊工業株式会社

【横浜】管理部門メンバー（経理中心）※創業100年以上で安定性◎／管理部門ゼネラリストになりたい方へ【エージェントサービス求人】

総務、経理

横浜シーガルオフィス住所：神奈川県横…

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350万円〜549万円

正社員

【経理を中心に管理部門業務を幅広くお任せ／災害に強いエネルギー事業・創業100年の安定基盤／会計事務所やアウトソーサーなど事業会社以外のご経験でも歓迎／ゼネラリストとしてキャリアアップ／フレックス制／残業月20Ｈ／退職金有】 ■業務概要： 100年以上にわたり鋼材やガスエネルギーといった社会の基幹産業を担ってきた当社管理部にて、経理をはじめとする管理部門業務をお任せいたします。 ■業務内容：ご経験に応じて下記いずれかの業務をお任せします。【経理業務】・売上、仕入、入出庫・入金入力処理業務、領収書発行管理業務・請求締処理、請求書発行発送業務・売掛金、買掛金の会計伝票起票業務・支払確認と支払事務業務　振込、手形発行、小切手支払い・現金、預貯金及び手形、小切手の出納、保管、管理並びに有価証券の管理　・固定資産の計上事務、除却、減価償却【その他ゆくゆくお任せしたい業務】・総務業務（郵便物の受発注や仕分け、請求書発行など）・労務業務（社内規定の見直しなど） ■ご入社後の流れ：ご入社いただく方のご経験を踏まえてお任せする業務は考えていきますが、まずは請求書・入金など日次の業務からご担当頂き、月次・年次の決算などを徐々にお任せする予定です。将来的には経理業務以外もお任せし、管理部門全体を担える人材に成長頂きます。 ■組織構成：配属先は常務（60代）、課長1名（30代）、係長2名（30代）、主任1名（30代）、一般社員2名（20代）が在籍しています。 ■就業環境：安定した経営基盤のもと、年間休日125日、フレックス有、残業は平均で月20時間程度と働きやすい環境です。また、一部の業務の外注化も現在計画しており、業務効率や働き方を重視する方にはお勧めできる環境となっています。 ■当社の特徴：当社は米国のガスを中心に供給しているため今後も安定した取引が見込めます。現在、住宅は都市ガスを使用している場合も多いですが、プロパンガスは有事や災害があった際の復旧が早く、どこでも使え、発熱量も高いというメリットも多く、需要がなくならないサービスです。変更の範囲：会社の定める業務

パナソニック産機システムズ株式会社

【名古屋】冷凍・冷蔵設備の施工監理※パナソニックHDの完全子会社／業界トップクラスシェア【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

中部支店住所：愛知県名古屋市中区丸の…

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500万円〜799万円

正社員

~パナソニックグループの中でも評価の高いBtoBビジネスを担当／年休127日／フレックス有／働き方改革積極推進中〜 ■業務内容：コンビニエンスストア・スーパーマーケットなどへ冷凍冷蔵設備を納入する現場工事の監理。及びお客様、工事委託会社など関係者との打合せ連携、営業サポート業務をお任せ致します。 ■採用背景：厨房業界では、支援金による冷蔵庫など製品の買い替えが進み代理店,大手厨房などのばら売り市場の伸張や大手チェーンにおいても、これまで出店、改装を控えていたが、コロナ後を見据えて徐々に投資が行われています。又、流通業界のスーパー、コンビニも巣ごもり需要で好調に売上を伸ばしており、出店と改装需要が増えています。同市場で高いシェアを保持する当社の対応案件も大きく増加しており、それらの対応とともに、高齢化してきている施工管理人員の、将来を見据えた増強が必要になっています。 ■当社の魅力：パナソニックGでのtoBの価値発揮を担う企業です。業務用冷蔵庫や商業施設の空調機器、太陽光発電システムまで多岐渡る商材を扱う中で、販売から設置、購入後のメンテナンスまで全てを自社で一貫して行い、得られたデータをシステムに還元する事で、顧客の事業効率化、見える化、最適化に貢献しています。変更の範囲：会社の定める業務

梅津電設株式会社

【福岡】施工管理補助＜未経験歓迎＞◇電気と通信の社会インフラ／充実サポートで手に職◎／残業ほぼなし【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

1＞本社住所：福岡県飯塚市伊川31…

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300万円〜499万円

正社員

〜ゼロから手に職つける◎／チーム制のため未経験でも安心／資格取得支援あり・働きながらスキルアップ可能／残業ほぼなくワークライフバランス充実〜 ■仕事内容：北九州地区全域や筑豊地区全域、福岡市周辺地区の電気通信工事業者であり、公共工事を安定して受注している当社にて施工管理補助をお任せします。 ■具体的には：・技能者管理／品質管理／コスト管理／工程管理／安全管理・一般的な電気設備施工管理の補助をお任せします。【変更の範囲：なし】 ■働き方について：・現場は、基本的に北九州市や福岡市中心となりますので出張は原則ありません。・一つの現場に対して2〜3名程度のメンバーでチームワーク良く働いています。業務が逼迫したり、残業が多く発生することはありません。 ■一日の流れ： 8：30…午前の作業開始 12：00…昼休憩 13：00…午後の作業開始 16：30…終了、帰社 17：00…退社 ※可能な限り定時までに終わるようにスケジュールを組んでいます。 ■組織構成: 施工部門には、3名（30代〜50代）が在籍しています。 ■本求人の魅力：（1）未経験から一人前の施工管理士へ当社では未経験の人財を育て上げてきた豊富な経験があります。当社の施工管理士3名は全員1級施工管理士の資格を保有しており、しっかりOJTでサポートを行える環境が整っています。（2）残業ほぼなし基本的に残業は発生しないため、メリハリのある働き方が可能です。退社後は家族と食事を取ったり、自身の時間を有意義に過ごせます。（3）生活に不可欠な電気と通信の社会インフラに携わる◎ 現代社会において「電気」と「通信」は無くてはならないインフラです。生活インフラと情報インフラの構築、メンテナンスは今後も必要なため、無くなることのない仕事になります。 ■当社について：・創業50年以上の歴史があり、北九州市地区全域や筑豊地区全域、福岡市近郊の生活に必要不可欠な電気と通信を支えています。・長年、西部電気工業株式会社や西部電設株式会社からNTT関連の工事を、ニシム電気工業株式会社から九州電力や公共工事を受注しています。　長年工事を大きな問題なく完工した信頼と長年蓄積した技術が評価され、現在も安定して工事を受注しています。変更の範囲：本文参照

株式会社三井住友銀行

【社会的価値創造推進部】サステナビリティに関連する新規事業開発・投資業務【エージェントサービス求人】

財務、経営企画

株式会社三井住友銀行東館もしくは本店 …

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600万円〜1000万円

正社員

■業務内容：・当行のサステナビリティ推進に関する新規事業の立案と実施・事業会社とのアライアンスを通じたソリューション、プロダクト開発・事業会社、ファンド等への出資【変更の範囲：当行の定める業務】 ■配属予定の部/グループ：社会的価値創造推進部／事業開発グループサステナビリティの実現に向けた全社戦略の中核を担う部として、中長期的な環境・社会課題の解決に向けたソリューション開発・事業開発を行うことがミッション。新規事業にかかる調査、企画立案から実施に至るまで一気通貫で取り組んでおり、また、事業開発目的の投資機能を持ち、スタートアップや合弁会社、ファンド等への出資も実施。現在は、ネイチャーポジティブ、サーキュラーエコノミーなど大きなテーマで事業機会の探索や、カーボンクレジット、森林エコシステム、フード＆アグリといった個別テーマでの事業化、インパクト投資の枠組み構築などに注力。 ■想定されるキャリアパス：国内外及びグループ各社でのサステナビリティ関連業務や、新規事業の企画・推進などの可能性あり。変更の範囲：本文参照

理水化学株式会社

【大阪】施工ディレクター〜年休120日/浄水プラント保守等/福利厚生・定着率◎〜【エージェントサービス求人】

土木施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

大阪支店住所：大阪府大阪市北区南森町…

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500万円〜699万円

正社員

◇◆完全週休二日制(土日祝)/当面転勤なし/社内DX化で現場からデータを確認できるなど、仕事のスリム化を推進中/ 創業65年以上の安定企業◇◆ ■職務内容：・浄水場内の水処理プラントや関連設備の施工に関する施工管理や既存設備の保守点検。迅速、安全に工事を進めるにはどうすべきか、資材の調達、職人の手配、工程の管理に至るまでを段取りします。・お客様に工程をご報告するなど、地道に信用を得ることも。 ※変更の範囲：無 ▼研修：・入社後3~6か月程度大阪本社で研修（ろ過機の仕組など）→先輩と共に現場を回る→1~1年半程度で独り立ち→最終的には支店の工務責任者へ ■出張：担当エリア内で出張もあります。浄水に関わるため、地方公共団体等と安定的な取引を行いながら、関連製品や設備を協力企業から納めていただき、施工を管理する立場です。 ■強み：・官公庁からの案件が多いため安定的な収益。安定した昇給、労働条件のため長く勤められる方が多いです。当社は、施工から保守、点検まで一貫して自社で対応しており、納入した機器には最後まで、迅速かつ適切なアフターサービスが可能です。災害時の復興などにも注力しており、社会貢献度の高い企業として信頼されております。 ■社内DX・業務効率化：業務のデジタル化により、現場からデータを確認できるなど、仕事のスリム化を進めています。創業65年以上の安定企業。当社の高い技術力で、長年日本の水に関わるインフラ整備を支えてきました。 ■当社について：・1956年設立。業界では大手。上水道で暮らしのインフラを支える安定企業。従業員への還元を重視する企業風土です。オーナー会社ではなく、現会長は転職して入社、現社長は新卒入社です。

株式会社プログリット

【経理】決算業務全般担当◆上場企業でのスキルアップ目指せる◎週2日リモート／フレックス【エージェントサービス求人】

経理

本社住所：東京都千代田区有楽町2-1…

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600万円〜899万円

正社員

【変更の範囲：無】 ●上場企業での月次、四半期、年次決算全般業務を幅広く担当／会計に関する専門性を高めたい方歓迎！ ●2022年東証グロース市場に上場「英語×コーチング」のパイオニア企業 ●有給積極取得・フレックス制度有・週2リモート可 ■業務内容：・月次／四半期／年次決算業務・税務関連業務・資金管理業務・部門別管理会計・経理業務フローの構築／改善・開示資料作成 ■期待する役割：上場企業での月次、四半期、年次決算全般業務を幅広く担っていただきます。具体的には、売上・経費・債権管理・固定資産管理・資金繰り・税務・開示などをお任せしますが、未経験領域においても経理経験豊富なメンバーから学んでスキルアップすることが出来ます。 ■チーム構成：経理部は現在4名体制（女性3名/男性1名）で、組織の拡大に伴ってチームを拡大します。公認会計士取得の経理マネージャーの元で、様々なスキルやノウハウを学べます。 ■ポジションの魅力：・創業1年目から入社し、上場準備から上場後を経験した上司（公認会計士）と共に働けます。・急成長中の組織・サービスの中で、裁量と責任、スピード感を持って働けます。・発展途中のフェーズなので、事前に定めた職務範囲の枠を超えて、ご自身の能力や挑戦したい気持ち次第で多くの機会を掴むことができます。・会計に関する専門性、決算・開示実務に関する経理スキルを高めることができます。 ■当社について：当社は2016年に創業。問題解決を通してビジネスパーソンの英語力向上目指す英語コーチングサービスと、シャドーイングに特化したサブスクリプション型英語学習サービスを展開しており、創業7年で累計受講者数1万7000名を突破、売上30億、社員数170名、2022年にグロース市場に上場を果たす。 ■別枠の必須条件の他、下記に該当する方歓迎：・決算業務（勘定科目レベル）・予算実績の差異分析（勘定科目レベル）・業績報告資料作成(社内向け) ・預金/借入金管理・決算書、キャッシュフロー計算書の作成・人件費計算（社会保険料、源泉所得税の知識）・上場開示資料の作成 ※実務は5年未満でも可・監査法人による会計監査対応（勘定科目レベル）・税効果会計 ※実務は5年未満でも可変更の範囲：本文参照

第一熱原株式会社

※未経験歓迎【帯広】グループ内の経理総務担当◆残業少なめ／基本土日祝休み／熱原グループ【エージェントサービス求人】

総務、経理

本社（2025年1月〜）住所：北海道…

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350万円〜449万円

正社員

〜創業75年「熱原グループ」の安定基盤／グループの中核として各社の経営管理を担う企業／家族手当・住宅手当あり〜 ■職務概要：石油製品卸売業・不動産賃貸業を展開する当社の管理課において、財務経理の業務をお任せします。未経験でも上司やメンバーで丁寧に指導しますのでご安心ください。 ▼具体的には下記業務をお任せいたします：会計処理全般（売上、経費、費用、資産、負債等のデータ入力・帳簿・勘定科目入力）銀行支払、入金管理、会議資料作成施設管理等の管財業務補佐 ■組織体制： 60代1名・40代3名・30代1名・20代1名（男性3名・女性3名）計6人体制です。 ■魅力： ◎安定業績基盤：創業75年を誇り、グループ全体の売上高はおよそ250億円〜300億円となります。また、10年以上全社経常利益は黒字であり、強固な財務基盤を築いています。グループ会社が8社あり、経理業務を通して様々な業種について知ることができます。 ◎2025年１月より新社屋に移転しており、新しいオフィスで働けます。ぜひ、職場見学に来て下さい。 ■熱原グループについて：当グループは、昭和24年の創業からお客様に信頼され地域社会に貢献できる企業創りを目指してまいりました。現在、グループではガソリン・灯油・ガスなどの石油製品販売をはじめとするエネルギー事業、エネルギー製品の輸送・配送を行う輸送事業、住宅設備から公共施設工事まで幅広く手掛ける設備事業、自動車販売から車検・メンテナンスに至るまで、きめ細かいサービスを行う自動車事業、不動産・人材派遣事業など、お客様の暮らしに密着した事業を展開しております。これからも「信頼」の経営理念を基に北海道の未来を担う企業体として常にチャレンジし、地域社会に貢献できる企業を目指してまいります。変更の範囲：無

ミネベアアクセスソリューションズ株式会社

【海外駐在(南米)】経理職（責任者候補）◆通訳有／赴任手当有／土日休み◆グローバル展開のミネベアG【エージェントサービス求人】

経理、経営企画

1＞東京本部　東京クロステックガーデ…

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400万円〜649万円

正社員

【海外拠点で活躍】グローバルに世界各国の工場にて勤務、決算や予算管理などお任せ【やりがい】将来の幹部候補として、裁量を持ち幅広い管理業務に携わることが可能【働く環境】通訳あり/完全週休2日制/福利厚生充実◎／残業月平均20H程度 ■採用背景当社は10期連続過去最高売上更新中・ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける世界でも例のない総合精密部品メーカーのミネベアミツミのグループ企業です。ミネベアミツミグループのシナジー効果を創出して、売り上げ拡大中になります。今回は海外拠点の責任者候補を組織体制強化に伴い増員募集いたします。配属後は拠点の責任者として就業していただく予定です。 ■業務内容：国内6拠点・海外7ヶ国13拠点において、四輪車及び二輪車の鍵・ドアミラーなどの開発・製造を行っている当社にて、事業所の決算、原価管理、業績報告等の業務をお任せ致します。 ■業務詳細：プレイングマネージャーとして経理業務全体を担当していただきます。・事業計画の作成（連結・単独予算管理、中期事業予算計画策定など）・決算関連業務（IFRSによる連結決算業務）・財務業務（資金計画および資金調達、グローバルでのキャッシュマネジメントなど）・月次決算・年次決算・総務、人事といった業務の管理も行って頂く予定です。＜ご入社後のイメージ＞　ご入社後の初任地は（宮崎）を想定しており、約1年を目安に海外の下記拠点への転勤を想定しています。※初任地についてはご相談可能です。　・将来（5〜8年）を目安に日本に戻ることを想定。※希望があれば、海外赴任延長も可能です！・家族帯同可能です。・通訳がおりますので、各地域での言語を話せなくても大丈夫です。・会社規定により、会社費用にて帰国可能です。変更の範囲：会社の定める業務

宮本電気工事株式会社

【大阪】新築住宅の施工管理（電気工事）《残業時間30h以内/年休125日/土日祝休み/転勤無し》【エージェントサービス求人】

建築施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

大阪支店住所：大阪府大阪市淀川区西中…

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450万円〜699万円

正社員

《IT化推進で働きやすさ◎/残業30H/年休125日（土日祝休）》 CMでお馴染み、業界で厚い信頼がある長谷工グループが施工する新築マンション等の電気工事を請け負う同社において、施工管理業務をお任せします。 ◆お仕事内容：新築住宅の電気工事管理（工事品質管理／現場の安全管理／予算管理／工程管理） ◆同社ならでは働き方ポイント：（1）全社員にiPhoneを貸与し、勤怠の打刻をいつでもできる改善。（2）平均残業時間は30時間／月、有給取得奨励日の設定など有給取得を推進（3）従業員の声から作業服のデザインを一新し社内外で好評（4）工事現場においてipadなどIT化を推進 ◆働き方詳細：主要取引先の工事現場は労務管理が徹底されており、納期が迫る繁忙期には残業が発生することもありますが、夕方頃には就業を終えており、1日あたり1〜2時間の残業です（月残業時間20h以内）。当社は携帯（iPhone）で勤怠管理を行い、ありのままの労務管理を実践しています。直行直帰も可能ですが、基本的には出社後にそれぞれの工事現場に移動いただき業務に従事いただきます。 ◆同社の特徴：・近年の「良いものを作って、きちんと手入れをして、長く使う」ストック重視社会への移行に伴い、当社は2014年にリフォーム部を新設。マンションのリフォームや大規模修繕・建替え等の電気工事を行っています。時代や環境のニーズを踏まえた対応で、柔軟性と適応性を高めながら着実に成長しています。う長い歴史を歩んでいる中でも時代の潮流に常にFITさせています。・代表の宮本様は建築業界でも珍しい女性の方で、企業理念をwell-being（身体的・精神的・社会的健康）を掲げ、職場・関係企業様・顧客・業界をよりよく長く就業できるマーケットにするという想いで、社員の声を吸い上げながら働き方改革だけでなく業務効率化を推進しておられます。 ◆配属先：工事部15名在籍しています。中途採用者が多数活躍しています。

日本コムシス株式会社

【東京】電気施工管理（データセンタ）◆年休126日/完全週休二日（土日祝休）/出張なし/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

本社住所：東京都品川区東五反田2-1…

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600万円〜999万円

正社員

〜腰を据えて長期的に就業可能！／20〜60代まで幅広い世代が活躍！／出張無／家族手当・退職金あり等福利厚生◎／国内通信建設業界トップクラスのコムシスGで安定就業〜 ■採用背景：新しいデータセンタ工事案件の体制強化に向けた募集です。 ■業務内容：新築データセンタビル電気工事の施工管理をお任せいたします。施工管理に関する業務（予算管理・工程管理・安全管理・書類作成・顧客打ち合わせなど）、ゼネコンや施主と業務・工程調整及び会議資料の作成等をご担当いただきます。＜本ポジションについて＞・担当エリア：基本的には首都圏の案件が多いです。・担当案件数：2〜6件程度 (平均3,4件を同時管理/時期により変動あり）・案件規模：１案件あたり20〜80億円規模（携わる案件フェーズにより異なる）・出張なし ■本ポジションの魅力 ★ワークライフバランス◎ 年休126日・完全週休二日制（土日祝休）に加え、長期出張もなく、ワークライフバランスを保ち腰を据えて働くことができる環境です。 ★家族手当・退職金制度などの福利厚生で長期就業可能家族手当(基礎額10,000円＋人数加算額6,000円を支給)や退職金制度が整えられており、安定した環境で長期就業が可能です。また、独身寮・社宅も完備されております。男性の育休取得も推進しており、育児休業を連続5日以上取得した場合、支援金8万円を支給しています。 ★実力に応じてしっかりと評価する風土入社時期や学歴等で昇給昇格を判断せず、実力次第で役職に就くことが可能です。組織として資格取得支援等、社員一人一人の成長を支援する仕組みが整っており、キャリアアップしながら長期就業が可能です。ゆくゆくは管理職・マネジメント職やグループ会社で他の分野に挑戦することも可能です。 ■組織体制全体職員は30名程度で、20代〜60代まで幅広い年代の社員が活躍中！また、若手の意見も多く取り入れるなど職場の雰囲気も良好です。 ■当社について電気通信設備工事業界で業界トップの売上高(2021年3月期)を誇るコムシスホールディングスの子会社です。当社は情報通信エンジニアリング事業を軸に、ITソリューション事業・通信設備工事・社会システム関連事業など幅広く事業を展開しております。

株式会社モバイルコミュニケーションズ

【福岡／業界未経験可】無線基地局エンジニア　※福岡市内でオフィス勤務／残業20~30H／休日124日【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

1＞常駐先住所：福岡県福岡市内受…

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300万円〜499万円

正社員

【平均年齢28.7歳！若手活躍／社員の約半数がモバイル関係の国家資格を保有する技術者集団／移動体通信からITまで幅広く事業展開／多彩なキャリアパスを実現できる環境】 ■業務概要：移動体通信（携帯電話）の置局折衝、設計・積算、施工管理、保守点検業務を適正に合わせてお任せします。 ■福岡拠点について：福岡拠点は当社の事業拡大の元、今年開設されました。配属先は福岡市内の大手クライアントが多く、転勤がない環境下で長期的に就業が可能です。 ■業務詳細：（1）基地局の設置折衝：現地調査、土地保有者との打ち合わせ（2）基地局の設置管理：基地局の設置・建築に関するスケジュール管理、工事会社の管理・監督、CADを使用した基地局の設計（3）基地局の運用・保守、障害対応、復旧対応 ■強み：・平均年齢31歳と若手社員が多く活躍していますが、実は社員550名のうち、202名がモバイル関係の国家資格を保有する技術者集団（2019年4月1日現在）。　未経験で入社された方もエンジニアとしてしっかりとステップアップし活躍していけるフィールドを用意しています。　外部企業向けにも『第一級陸上特殊無線技士』資格取得セミナーを行うなど、教育にも大きな強みを持っています。・移動体通信の黎明期から業界を牽引しており、大手通信会社とのお取引も多く、高品質なサービス・技術力を提供しています。　近年ではITの分野にも事業領域を広げ、Webシステムやインフラの企画・設計・構築など幅広く事業展開しており、時流に取り残されない技術力を身につけることが可能です。 ■社内の雰囲気：幅広い事業を展開する当社では、移動体通信エンジニアとして上流工程へキャリアアップも、新たにITの経験を積むことも可能です。自由で仕事の進め方を自身である程度決めることができるという環境がスタッフの主体的な仕事への取り組みにつながっています。「マネジメントを経験したい」「無線のスペシャリストになりたい」「ITの知識もつけたい」など、あなたの希望に応じて確実なキャリアを築くことができます。

株式会社三井ハイテック

【北九州/212‐1】経理（制度決算/海外子会社管理）※連結売上1,958億円のグローバルメーカー【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社住所：福岡県北九州市八幡西区小嶺…

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450万円〜699万円

正社員

◆◇電動車用モーターコア・半導体リードフレームいずれも世界トップクラスシェア（東証プライム上場）/連結決算・開示・海外子会社管理/家族手当・退職金制度など福利厚生充実◇◆ ■募集業務：コーポレート部門の経理部にて、制度決算業務（連結決算、連結業績管理、開示業務、海外子会社管理など）を推進いただきます。会社規模の拡大や海外グループ会社の増加などに伴う業容拡大への対応を目的とした増員募集です。主には下記の業務内容です。・連結決算・開示業務・海外子会社管理・連結業績の分析及び報告資料作成など ※将来はジョブローテーションによるキャリアアップも可能で、経営層に近い立場での経営管理全般や、制度決算以外の経理/財務領域の経験を深める事など様々なチャンスがあります。また、希望により海外勤務も実現可能です。 ※U/I/Jターン歓迎（在京の大手企業からのUターン転職者も多数） ※経理部全体は約20名前後の人員体制で、今回のグループは現在8名体制です。コーポレート部門は現在、経営環境の変化・会社の成長に応じて、業務改革に取り組んでおり、中途入社の方々にもこれまでのご経験踏まえ、積極的に発言頂ける方を希望しています。 ■企業特色：国内6、海外12拠点で展開する精密部品メーカーで1000分の1ミリ単位での金型精度を可能とする世界有数の「超精密加工技術」をコア技術に電動車用モーターコア、半導体用リードフレームいずれも世界トップクラスシェアを誇り、直近連結売上1,958億円のグローバルメーカーです。デジタル化に伴う半導体需要にあわせリードフレーム事業が伸長し、近年では自動車の電動化需要にあわせてモーターコア事業が当社成長を牽引しています。リードフレーム、モーターコアいずれも国内シェアトップクラスで、車載用モーターコアでは世界シェア40％（当社調べ）とこちらもトップクラス。毎年新卒採用を行いながらも、全社平均年齢39.0歳、平均勤続年数14.1年（2024/1決算情報）など、長く働かれる方が多い職場環境です。変更の範囲：会社の定める業務

日本冷熱工産株式会社

★電気工事士歓迎★【吹田／転勤なし】空調設備の施工管理◆年休126日／元請け案件9割以上／WLB◎【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

本社住所：大阪府吹田市豊津町40-3…

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450万円〜649万円

正社員

＼電気工事士の資格をお持ちの方歓迎／創業80年超の安定企業／年休126日／土日祝休み／タブレットやPC導入で効率化／関西案件が9割以上／創業80年以上！／＼★当社で働く魅力／★ ★年休126日の完全週休2日制(土・日・祝) ※土日出勤の際は、振替休日も充実しております。 ★転勤無し ★工期中は、宿泊・直行直帰を柔軟に選択可能！ ※関西地方以外の案件(1割程度)に関しては、基本的に宿泊でのご対応となります。(=出張扱いとなります) ★残業時間削減の取り組み・改修工事の案件が8割 →比較的同社都合での納期設定が可能となっております、なので業務過多になることは少なくできております。・無理な案件受注がない →全社戦略として取り組んでおります。 ■お仕事内容：工場・病院・社会福祉施設等での空調全般・熱源設備工事の施工管理をお任せします。また、換気・給排水・電気工事もあるので、管工事業をトータルで経験できます。 ■職務詳細：空調全般及び熱源設備（チラーや冷凍機等）の施工管理業務：現場調査・工程管理・安全管理の他、ご経験や能力に応じて、顧客や協力会社との打ち合わせや、積算、見積業務など幅広くご担当いただきます。【対象】空調全般及び熱源設備工事の他、換気・給排水・電気工事も付随する場合があります。工場や病院、社会福祉法人等で、クリーン度や省エネ性を要求される改修・更新工事が多いです。【案件規模】数百万円〜一億円程度【工期】2か月程度の案件がボリュームゾーン。 ※基本的に、1週間現場で施工管理業務→1週間オフィスで内勤業務のサイクルで工期の期間、働いていただきます。【受注元】民間の案件がメイン。既存：新規＝9：1で、安定的に取引先を拡大中です。【エリア】大阪府7割・兵庫県、滋賀県2割・その他1割関西圏が中心で、基本的には現場へ直行または直帰が多いです。ただし、現場がご自宅から遠方になる場合は、現場の近くに宿泊もしくはご自宅から直行直帰を柔軟にお選びいただけます。 ■組織構成：所属いただく設備・プラント事業グループは全16名体制です。（50代5名、40代5名、30代5名、20代1名）幅広い世代の方がおり、上下関係はなくフラット雰囲気で、温和な方が多い職場です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＤＳコーポレーション

【関東】施工管理（電気通信工事） ※年休120日／高い裁量権/羽田空港や新国立競技場の工事も実施【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

埼玉支社住所：埼玉県さいたま市北区宮…

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500万円〜799万円

正社員

〜土日祝休みの年間休日120日／裁量のある施工管理／羽田空港・新国立競技場のネットワーク工事も担当／経験や資格を活かせる／インフラの基盤を作る責任ある仕事〜電気通信工事などインフラの基盤を作る事業を行う当社では、施工管理として先頭に立ち、業務を管理いただける方を募集します。 ■業務内容：電気通信工事における施工管理業務（設計図を基に施工図の作成、工程管理や、安全・品質・原価などを総合的に管理）を担当いただきます。・通信/電気事業、基地局内伝送設備/調査/試験/工事・インターネット回線/調査/引込工事/各種付帯工事・社内LAN工事、公衆無線LAN/Wifi取付工事主に担当いただくのは大手キャリア施設のサーバールームの電気通信工事・保守、新規センター設立時の機器の設置・配線・配管工事になります。また、場合によっては複数案件を兼務いただく可能性がございます。 ■働き方：・担当エリアは関東圏を中心に全国となります。工期は数週間〜2,3年のものなど幅広くあります。・サブコンの企業様から依頼を受け、工事を丸々担当、進行することが多いです。・現場によっては、夜勤や休日出勤をする場合もありますが多くはありません。振替休日を取っていたただきます。有給も取得しやすいです。 ■組織構成：埼玉支社は全部で16名の社員（20代 4名・30代 8名・40代〜 4名）で構成されております。平均年齢は35歳　女性も活躍しています！ ■案件内容：関東エリアを中心に下記の案件があります。（1）関東圏の電力施設内の監視カメラ設置工事…施設内監視用ネットワークカメラの設置工事にかかわる設計・手配・現地施工管理・工程調整等（2）各種電気通信工事…オフィスビルや商業施設、ホテル、公共施設などのネットワーク設備の設置、携帯電話基地局の設置、太陽光発電などの省エネ設備の施工。（直近工事実績：新国立競技場NW配線工事、羽田空港内NW設備設置工事、某キャリア5G屋内対策工事等） ■誰もが知る施設の電気工事に関わることができるため、非常に大きなやりがいを持つことができます。 ■資格習得について：電気通信工事施工管理技士、電気通信の工事担任者等に関する資格について取得が可能です。資格取得について「資格受験費用補助」「資格取得奨励金制度」があります。

ホーチキ株式会社

【東京本社／主任候補】消火設備工事の工程管理や安全管理（巡回型）※防災業界のリーディングカンパニー【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

本社住所：東京都品川区上大崎2-10…

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600万円〜899万円

正社員

〜日本で初めて火災報知器を開発した総合防災メーカー／大規模物件業界シェアトップクラス／退職金制度充実◎〜 ■業務詳細：建設中または改修中のオフィスビルやマンション、学校、病院などの建物にスプリンクラーなどの消火設備を設置していただきます。 ※実際に設置は協力会社様に依頼します。設置作業がスムーズに行われるよう、工事管理をお任せ致します。 ■取扱い製品：スプリンクラー設備／屋内・屋外消火栓設備／トンネル（道路）非常用設備＼ホーチキの魅力／ ★高水準の給与体系！創立100年以上で安定した財務基盤があり、高水準の給与体系となっております！40代の平均年収おおよそ800万円以上です！ ★防災設備業界のリーディングカンパニー！日本で初めて火災報知器を開発・設置し、大規模物件において業界でトップクラスのシェアを誇ります！海外への事業投資も積極的に行っており、海外展開エリアとしては129カ国ございます。〇施工実績：東京スカイツリー、東京ドーム、横浜アリーナ、幕張メッセ、関西国際空港、新国立劇場、正倉院等 ★連続増収増益企業の安定性！ 2020年度より連続で売上高、営業利益、経常利益ともに増収増益中の安定性があります。働き方改革にも積極的で、一人当たりの生産性向上の取り組みにより、営業利益、経常利益は大幅増加を達成しています。 ■同社の働きやすさ〜独立メーカーのため連休も取得しやすく福利厚生も充実〜・産休後の復職率100％、有給取得日数15.3日と、安心して働ける環境です。・住宅資金貸付制度、住宅手当、家族手当等などの制度充実・GWや夏休みなどは9連休も可能とオンオフのある働き方・充実した退職金制度：退職金制度については（1）退職一時金（会社退職金）（2）確定給付年金（DB）（3）確定拠出年金（DC）3つの制度をご用意しています ■同社について【設立100年を超える老舗企業／安全・安心を提供する総合防災企業】 1918年、当社は日本で最初の防災メーカーとして誕生し1920（大正9）年に日本で最初の火災報知器を設置して以降、学校、病院をはじめとして全国に普及し誰もが知る身近なシステムとして認知されるようになりました。変更の範囲：会社の定める業務

日栄インテック株式会社

【東京】太陽光カーポートの施工管理/年間休日125日/完全週休二日/太陽光カーポート分野で業界最大手【エージェントサービス求人】

建築施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

本社住所：東京都荒川区西尾久7-34…

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400万円〜649万円

正社員

【太陽光ポートの施工管理！経験者大歓迎です！/福利厚生◎/長期的に腰を据えて働ける環境です！経験を活かしませんか？】 ■職務内容：・自社設計、自社ブランドの太陽光カーポートの建築施工管理・現場監督をお任せいたします。 ■職務詳細：・主に現場施工管理、自社工場への積荷指示、現場打合せ、下請先への工事発注及び技術指導など・取扱う現場は同社ブランドの太陽光カーポート。再生可能エネルギーとしてますます注目が高まる分野で、環境保護にも貢献しています。メガソーラーだと億単位の受注額になり、規模の大きな仕事にも携わることができます。 ■同社の特徴：シェアTOPクラス！自信を持って自社製品を提案できる。太陽光カーポートは、自家消費や非常用電源の確保のためニーズが非常に高まっており成長性バツグン。特に業界シェアトップクラスの自社製品「太陽光カーポートE-port V」は2020年から2022年にかけて導入実績が10倍に拡大しました。企画から製造・施工まで一貫して担える体制を強みに、自信を持って自社製品を提案できます。 ■アピールポイント：・業界トップクラスのシェアを誇る同社、創業約50年間赤字決算のない安定した経営基盤があり、永く安心して働く環境があります。変更の範囲：会社の定める業務

ニチアス株式会社

【東京】経理担当◆東証プライム上場企業で経理にチャレンジ!!連結決算など◆リモート可／年休128日【エージェントサービス求人】

経理、会計・税務

本社住所：東京都中央区八丁堀1-6-…

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450万円〜799万円

正社員

【平均勤続年数15年以上、離職率約3%の高い定着率／東証プライム上場優良化学メーカー／国内大手顧客と取引多数／経理としてのキャリアアップが叶う◎】 ■業務内容：・単体・連結決算業務・開示書類の作成（決算短信、四半期報告書、有価証券報告書）・税金計算・申告・月次業務・国内外の拠点、子会社への経理指導と支社、工場、営業とのやりとり ※各工場から上がってきたものを最終的に本社経理部にて取り纏めております。これらの業務を経理課のメンバーで分担・協力しながら対応していただきます。将来的に経理としての経験の幅を広げて頂きたいと考えています。 ■配属先：配属先は管理本部経理部経理課となります。経理部は経理課と財務課に分かれており、部長含め14名の組織です。経理課の構成：総合職5名（40代課長１名、30代リーダー1名、20代4名）一般職１名 ■当社の魅力：・当社は主に断熱材やガスケットなど”熱や高温のガス、蒸気を「断つ、保つ」技術”に強みを持った製品を作っています。・当社製品は発電、石油化学、建材、半導体、自動車、航空宇宙等幅広い業界と取引があり、景気や業界不振に左右されにくい体制が取れています。・当社は利益率は10％・製造業の9割と取引のある安定企業です。リーマンショック時にも売上に大きなへこみもなく、現在まで安定的に推移しています。また年功序列ではない、風通しの良い社風から定着率が高いです。

日新電機株式会社

【群馬／前橋】電気施工管理 ◆住友電工Gの受変電設備メーカー／電気工事士が活かせる／年休129日【エージェントサービス求人】

サポートエンジニア、フィールドエンジニア、空調・電気設備・配管施工管理

前橋製作所住所：群馬県前橋市総社町総…

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550万円〜799万円

正社員

〜電気工事士の経験を活かせる／社会インフラを支える重電装置メーカー／福利厚生充実／定着率95％以上／電力会社・官公庁・民間企業など幅広い業界と取引／世界トップクラスシェア製品多数〜 ■業務概要：・受変電設備施工における配置技術者（現場責任者）として施工、安全・品質及び工程管理を考慮し、工期内に施工完了のため関係先と折衝を行っていただきます。（主に官公庁、民間企業との取引） ■具体的には：（1）現地確認・打ち合わせ（2）作業計画書の作成（3）レビュー（作業計画書）（4）施工業者と現地作業（5）現地においても工場品質の確認 ■労働環境：・残業時間の削減や労働環境をよりよくしていくために、テクニカルサポート部を2020年に設立し、工事計画書作成や現地業務フォローなどの一部を切り出しています。そのため、業務のスリム化を実現しております。 ■出張：・現場業務が主体の為、出張が発生します。一方で、工期が決まっているため急遽に出張が入るケースは限られています。※休日出勤の場合は代休取得にて対応。 ■製品：・電力の安定供給に必要不可欠な受変電設備メーカーとして確固たる地位を確立。近年は、より環境に配慮し、省エネ・省資源・省スペースな製品を開発し、顧客からのニーズが一層高まっています。 ■当社の魅力： ◎安定性電力の安定供給に必要不可欠な受変電設備メーカーとして確固たる地位を確立。近年は、より環境に配慮し、省エネ・省資源・省スペースな製品を開発し、顧客からのニーズが一層高まっています。 ◎魅力的な研修制度京都本社に日新アカデミーという充実した研修施設を設けスキルアップをサポート。同施設では数多くの実機を備え現場に近い環境で実践的な教育を行っています。 ■社風：堅実で堅いイメージを持たれがちですが、中途入社者に対して年2回の入社式を行い、社長をはじめ経営層と懇親し支援教育も随時実施するなど非常に風通しの良い社風です。中途入社者も多く新卒・中途の八ンデも一切なし。実際に社員インタビューでも「労働環境が前職より改善された」「周囲に相談しやすい環境」との声があがっております。個人のキャリアに合わせた柔軟な配置転換を行っており、社員定着率95％以上をキープしています。変更の範囲：会社の定める業務

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