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株式会社AvenirNauts

ITエンジニア/経験浅めOK/基本リモート/残業ほぼナシ/フレックス/帰社日ナシ/副業OK/休暇制度多数

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

★リモート案件多数!フルリモートOK(…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

希望や適性に応じた案件にて、システム開発業務をお任せします! まずは各プロジェクトでスキルを磨きながら、希望のキャリアを描いていきましょう。 ★アサインについて 一人ひとりの成長意欲を大切にしています! 「これまで業務系システム開発がメインだったけど、Webアプリ開発に挑戦したい」 「toC領域のプロジェクトに興味がある」など、やってみたいことや身につけたいスキルがあればぜひ教えてください。 経験がない領域/言語のプロジェクトに挑戦する時は、必要に応じて代表や先輩エンジニアが一緒に参画します! ★生成AIについて 当社ではほとんど全てのプロジェクトにおいて生成AIを活用中。 業務効率化と品質の向上を目指して、最先端の技術を取り入れています! ★具体的なお仕事:各種システムの開発業務 ┗設計・開発(要件定義/基本設計/詳細設計/プログラミング) ┗テスト(単体テスト/結合テスト) ┗保守・運用 など ★自社サービス開発をついに2025年6月にリリース!  第2、第3の企画も進行しているので、開発携わることも可能です◎  ⇒詳細は【開発環境・業務範囲】をご覧ください。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務 【案件例】 ■広告会社のWebサイトやECサイト制作 ■AWS、Azureを利用したWebシステム開発案件 など 【開発環境】 ■開発言語:Java/C#/PHP/JavaScript/Go/Dart/Kotlin/Swift ■フレームワーク:Laravel/Node/Gin/Flutter/React/Vue/Next/Nuxt ■データベース:MySQL/Oracle ■コード管理:GitHub ■インフラ:AWS/Azure/Docker/Terraform ■コミュニケーション:Slack 【開発環境・業務範囲】 【衣料メーカー基幹システムのサブシステム開発】 概要:基幹システムに付随する生産管理、商品画像管理、物流システムなどをトータルで開発 期間:3年 フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守 言語:(サーバーサイド)C#(フロントエンド)React、Vue、JavaScript、CSS、HTML 環境:AWS 開発スタイル:アジャイル バージョン管理:Gitlab 規模:3名 【広告案件管理システム開発】 概要:案件情報をスプレッドシート管理からWebシステム管理へ移行し利便性を高める 期間:7ヶ月 フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守 言語:(サーバーサイド)Node(フロントエンド)Vue、JavaScript、CSS、HTML 環境:Azure 開発スタイル:アジャイル バージョン管理:GitHub 規模:5名 【会員制Webサイト開発】 概要:健康食品会社の会員制サイトをWordpressをベースに制作する 期間:4ヶ月 フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守 言語:(サーバーサイド)PHP(フロントエンド)JavaScript、CSS、HTML 環境:Wordpress 開発スタイル:アジャイル バージョン管理:GitHub 規模:2名 ★★自社サービス開発に携わることも!★★ [サービス概要] ・自分が贈ったプレゼントや貰ったプレゼントのデータから、オススメギフトを提案してくれるサービス ・iOS版、Android版でリリース ・FW:Flutter ・バックエンド:Go言語 上記のサービスも社員発信で始まったプロジェクト。「アプリ開発にチャレンジしたい」「生成AIを使ったサービスを開発してみたい!」など、新たな自社サービスに関する意見・アイデア出しも大歓迎です!やりたいことに挑戦できるよう後押しします。 【注目】エンジニアが余裕をもって働けるよう、サポートします。 プロジェクト参画後に想定よりも残業がかさんでしまっている場合には、代表が直接クライアントに交渉。場合によってはプロジェクト変更も視野に入れ、エンジニアが健康的に働けるよう守っています!そのため、残業時間は基本的に月10h以下。開発状況や案件によって多少の差はありますが、過度な業務量で残業がかさんでしまう…ということはありません! 実際に「前の会社では残業が多くて、休みも取りづらくて…」と転職してくるエンジニアも。開発を楽しみながらスキルを得られるように、無理なく働ける環境を整えています。 【注目】社員の声から生まれた会社制度が多数! 毎年の社員アンケートによって社員のアイデアや意見を吸い上げ、その都度会社の制度に反映しています。 「しっかり休んでオンオフのメリハリをつけて働きたい!」という社員の声から生まれた、ユニークな休暇制度が多数あります。 【例えば…】 ★誕生日休暇 ┗頑張っている社員の皆さんに、誕生日はリラックスして過ごしてほしいという思いから休暇をご用意しました! ★推し休暇 ┗いわゆる『推し活』はもちろん、趣味やお出かけなど、好きなことに使用してOK! ★3日間の療養休暇 ┗通院や風邪で休みたい日など、体調が悪い時に専用の休暇をご用意。有給はリフレッシュに使用してくださいね。 もちろん、通常の有給休暇もほとんどの社員が毎月消化。仕事だけでなく自分の時間も大切にできます! 【身につくスキル・キャリアパス】 ★会社都合のアサイン一切なし!スペシャリストとしてキャリアを歩める 「現場で手を動かしていたい」という方、大歓迎。これまでのスキルを活かせる案件やスキルチェンジができそうな案件など、幅広いプロジェクトの中からベストな案件をお任せします!もちろん、ゼネラリストとしてキャリアを描いていきたい方も歓迎です。社員一人ひとりの“やりたい”という想いを尊重しています。 ★新しい技術の案件にもチャレンジできる! 元々フロント開発に従事していたメンバーは本人の希望と、今後のスキルアップを考慮してバックエンド開発をお任せした実績も!アドバイスをするだけでなく、挑戦のきっかけ作りにも力を入れています。 期間中の雇用形態に差異はありません。

非公開

【東京/日本橋】リスクマネジメント・グループガバナンスの推進

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

東証プライム上場のグローバルメーカーである当社にて、グループガバナンス・リスクマネジメント体制の高度化を推進して頂きます。専門的知見・スキルを持った人材を外部から採用し、機能強化を図ります。 【業務例】 ・ERM委員会(委員長は経営企画を管掌する執行役員)の事務局として、全社のリスクマネジメントの推進(リスクシナリオの設定、各リスクオーナー部門へリスク評価依頼と結果のとりまとめ、経営会議・取締役会への報告準備、リスクマネジメントに関する開示文書の作成)  ・グループ共通規程の管理事務局として、各本社部門に対して制定・改廃の働きかけ、制改定された規程の浸透推進  ・本社組織の機構設計と経営陣への提案 ・グループ全体および本体個社の職務権限に関する規程の策定  ・株主総会役員回答支援(事前の想定問題作成、当日の回答案提示) 【働き方】 残業時間:閑散期10時間、繁忙期40時間以上 在宅勤務頻度:応相談 【業務の魅力】 リスクマネジメントの活動やグループガバナンスの高度化の取組を通じて、グループのリスク・機会や課題を認識し、それを通じて当社グループの方針・戦略・機構設計の策定に寄与できます。 経営トップとの関わりも多く、会社のキーパーソンとして活躍をすることができます。グローバルビジネスの重要な一端を一緒に担っていただける方を歓迎します。

ヤマハ株式会社

ミュージックコネクト システム開発担当者.

オープン系SE、アプリケーション系SE

静岡県浜松市中央区中沢 静岡県浜松市中…

650万円〜799万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 音楽生活をより愉しむ新サービス群 Yamaha Music Connect の始動を掲げています。 この構想を実現するためのクラウド・アプリケーションサービスのプラットフォーム開発を推進するエンジニアを募集いたします。 ・クラウドサービスに関する開発、運用、技術調査 ・開発: システムの仕様検討、開発計画の策定、実装、テストなど開発業務推進 ・運用: 監視設計、ログ解析、脆弱性対応などの実現に必要なシステム設計・実装 ・技術調査: 市場/技術トレンド調査、法制/知財への対応など

合同会社YSG

【ITエンジニア】経験浅め大歓迎◆年収600万円〜◆土日祝休み&残業20h以内◆チームで働くから楽しい♪

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県内のプ…

600万円〜1500万円

雇用形態

正社員

日本を代表するメーカーや誰もが知る大手企業の社内システムを支えるプロジェクトがあなたの活躍するステージ。 多数のプロジェクトから、あなたにピッタリな仕事が見つかります。 経験豊かな方は、スキルパスをお伺いした後に、ご希望の案件へアサインします。 経験の浅い方も大丈夫!先輩エンジニアと一緒に自身のスキルを磨いていけるようにサポートします! ≪チーム・組織編成≫ 3~5人体制のチーム構成で取り組んでいます。IT業界での実務経験がある方は、3人チームのリーダー的ポジションで実務が可能です。 【案件例】 ◯大手企業様の社内システム開発 ◯各種企業様のシステム運用保守 ◯各種企業様の社内ネットワーク構築および保守 etc 【開発環境・業務範囲】 Java、C、C++、C# etc 【1日の仕事の流れ】 和気あいあいと自分のペースで楽しく! 09:00 出社・業務確認  ▼ 09:30 まずは1時間集中してシステム開発!  ▼ 10:30 小休憩  ▼ 10:45 少し談笑も挟みながら業務を進めます◎  ▼ 12:00 ランチタイム(オンオフある社風で休み時間は和気あいあいとしてます★)  ▼ 13:00 午後の業務  ▼ 15:30 小休憩  ▼ 16:00 コーヒー飲みながら業務の続き♪  ▼ 18:00 退社 【身につくスキル・キャリアパス】 外部研修制度や資格取得支援も整っていますので、能動的に動けば動くほどキャリアアップが可能です。早い社員では入社3年で開発チームリーダーやプロジェクトマネージャーを目指せます。年功序列ではなく業績や人物に重心を置いて評価されますので、もちろん1年目からチームリーダーに昇格し活躍することも可能です!

株式会社クオーレテック

ITエンジニア◆社員の4割が50代以上◆技術分野・ブランク不問◆残業月10H程度◆毎年必ず昇給◆リモート可

オープン系SE、データベース系SE

配属先は希望を考慮!> 関東・関西・東…

400万円〜950万円

雇用形態

正社員

◆顧客折衝、上流工程、品質管理プロジェクトが多数 ◆約160名の50~60代エンジニアが活躍中 ◆技術アドバイザー在籍!”エンジニア目線”でのサポート ◆65歳定年制/平均残業10h/転勤なし \経験やスキルを最大限に活かせるポジショニングを目指します/ 《約1,000件の多種多様なプロジェクトを受注》 ・基幹システムのパッケージ導入 ・システム更改における品質管理 ・サポート期限終了に伴う基盤リプレイス ・汎用系システムの運用保守(COBOL) ・新規システム導入における運用設計 など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【開発環境・業務範囲】 \ご経験・スキルを踏まえてポジショニングします/ ▼プロジェクト推進 《案件例》 ・基幹システム導入(SAP) ・IT基盤刷新(クラウドリフト) ・銀行勘定系システム開発(汎用機) 《業務例》 ・顧客折衝、要件定義書作成 ・各種ドキュメントレビュー(設計書など) ・WBS作成、進捗管理、ベンダーコントロール ▼WEB・業務系 《案件例》 ・生産管理システム開発 ・基幹システムのアドオン開発 ・業務効率化ツール作成(自動化) 《業務例》 ・基本設計、詳細設計 ・プログラム開発、テスト ・RPA/ローコードツールを用いた開発 ▼組込み制御 《案件例》 ・車載ECU開発 ・産業機器開発(FA) ・宇宙系研究開発 《業務例》 ・調査~仕様整理、設計、プログラム開発 ・ソフトウェア品質評価(仕様書作成、実施) ・モデルベース開発(MATLAB/Simulink) ▼IT基盤 《案件例》 ・現行基盤のEOL対応/クラウド移行 ・新規サービス導入における運用設計 ・情シス支援(基盤の運用保守) 《業務例》 ・現行システムの調査、基本設計 ・パラメータシート作成、構築 ・オペレーション策定、セキュリティ対策 ▼品質評価 《案件例》 ・制御系ソフトウェア品質評価 ・マイグレーションに伴う検証作業 ・パッケージ導入時の受け入れテスト支援 《業務例》 ・テスト仕様書作成、実施 ・検証環境構築、テストデータの作成 ・テスト自動化 【注目】大手ベンダー出身のベテランエンジニアがあなたをサポート! 当社では、現場経験豊富な技術アドバイザーが、エンジニアの皆さんを日々サポートしています。「技術的な質問」や「今の働き方への不安」など、仕事に関する相談はもちろんですが、他愛ない雑談も大歓迎。チャットツールを導入しているため、会社メンバーと気軽に連携することが可能です。現場の人間関係が気になるとき、キャリアについて相談したいとき、最近の嬉しい出来事を共有したいとき…どんなときでも気兼ねなく連絡してください! 【注目】社員に聞いた!当社の魅力をご紹介◎ ▼インフラエンジニア(男性社員/58歳) 35年間、長きにわたってIT業界で働いてきました。汎用系システムの管理経験を活かし、現在ではジョブ管理ツールの運用やEOS対応を担当しています。受注している案件の技術幅が広く、新しいスキルを身につける機会が多くあることが魅力です。 ▼PMO(男性社員/55歳) 「年齢的に正社員で働くのは難しいかな…」と不安でしたが、面接で会社の雰囲気やサポート体制の話を聞いて、「ここなら安心して働けそう」と思い入社を決めました。今は、公共団体のシステム更改案件でPMOを担当。自分の仕事が形になるのが身近で感じられて、リリースが楽しみです!社員想いな会社で、ちょっと無理を言っても真剣に応えてくれるし、いつもバックアップしてくれますよ。 【身につくスキル・キャリアパス】 【56歳・男性社員】 ▼キャリアサマリ 中古車販売やPC関連の問い合わせ業務を経て電機メーカーへ転職。 プリセールスとして複合機や基幹システム導入案件に参画。 ▼参画中プロジェクト 公共サービスシステムの保守プロジェクト@医療機器メーカー 担当業務:構成管理、刷新計画立案、推進、各種調整 【61歳・男性社員】 ▼キャリアサマリ 大手複合機メーカーで自社製品の制御系ソフトウェア開発やプリンターの管理システム開発に従事。プログラム作成・データベースのチューニングが得意分野。 ▼参画中プロジェクト 官公庁向けシステム開発プロジェクト@電機メーカー 担当業務:詳細設計、実装、単体テスト、結合テスト 試用期間中の雇用形態に差異はございません

非公開

内部統制マネージャ

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

IT Governance Function 内部統制マネージャ Governance Manager IT Governance Functionは、主に情報セキュリティ(Information Security Tower)、リスク&プライバシー管理(Risk Management Tower)、ガバナンス(Governance)の3つの課で構成されており、会社のガバナンス態勢を促進する役割を持った総勢で12名程度の組織で、いわゆる牽制や統制適切化の役割を持った部門です。 職務内容 本ポジションにおける主な業務内容は下記となります。 1.PJ Techの内部統制に関する各種プロセスの実施状況の確認や課題認識に基づくプロセス改訂・新規導入時の親会社との調整や制度の実装、従業員向けコミュニケーション・トレーニングの実施など会社全体に対する内部統制業務全般に責任を持つ。 2.IT ガバナンスファンクションから、PJ Tech 取締役会への報告事項・決裁事項の資料などのとりまとめ。また、PHJ への報告事項・決裁事項の資料のとりまとめ。 3.通報窓口ならびに通報内容の調査、PJ Techの業務において懸念事項がある場合の問題の解決 (例:内部通報による申し出、コンプライアンス違反の問題解決など)を親会社や適切な関連者を交えながら進める。必要に応じて弁護士とも相談を行う。 4.コンプライアスオフィサと協力し、コンプライアンスに関する内部統制プロセス(インサイダー取引、利益相反取引などのモニタリングなど)の推進並びに運用を行う。 5.上述に関するレポーティング(レポート先は、当該Functionの長、親会社の監督部門、主要クライアントであるPrudentialグループ各社) 6.その他、マネジメントやクライアントからの内部統制に関する要請への対応 【このポジションの魅力/得られる経験など】 様々な課題に対して、リスクとコスト(効率)をバランスよく考慮し、プロセス改善や導入を行っていくポジションです。 社内の主としてIT以外の内部統制整備の主担当としての役割を中心として、会社の統制全般に渡り業務を行います。外国人を含むグループ内関係者とコミュニケーションを行っていく仕事ですので、業務を英語でも行いたい・いろいろな人と一緒に仕事したいという方…

非公開

内部監査【スペシャリスト】 @横浜

企画・管理・事務その他

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 世界トップシェア製品を複数保有するプライム上場企業で、スペシャリストとして内部監査業務をお任せいたします。 国内拠点と海外グループ会社に対し、主にJSOXおよび会計監査への対応でご活躍いただきます。 ~補足~ ■ITおよび品質監査は別部門が対応いたします。 ■海外出張は年に3~4回程度です。(1回の出張期間は1週間程度) ■海外拠点とのやり取りには通訳や駐在員がサポートするため、英語力は必須ではありません。 【具体的には】 ■定期業務監査 ■決算財務報告プロセスの内部統制テスト、評価 ■会計分野、及びその他分野での監査 等 【募集背景】 現任(シニア社員)が契約満了を見据えた、中核社員としてご活躍いただける方を募集いたします。 【組織構成】 社長ー内部監査部:部長ー★以下10名程度(内、シニア雇用4名程度) 【働き方】 ■フレックス制度:あり ■リモート制度:あり 【定年/役職定年】 定年:60歳/再雇用:65歳まで ※原則65歳で満了ですが、企業希望で2~3年延長の場合もあり 【同社について】 自動車分野・情報通信分野・産業生活分野と複数事業を展開する東証プライム上場の独立系グローバルメーカーです。世界トップシェア製品を複数もっております。 ~シェアトップの製品群~ ■自動車用懸架ばね 『世界のクルマの4台に1台に採用』 ■ハードディスクドライブ用サスペンション 『世界のハードディスクの半分に採用』 ■金属基板 『世界の金属基板の3分の1に採用』 ■ゴルフシャフト(スチール) 『国内のシャフトの4分の3に採用』 特定業界の景気動向に左右されすぎることがなく、創立以来経常赤字はございません。また、自動車部品において今後電気自動車、ハイブリッドカーへと製品の軸足が移っていく中でも必ず必要とされる部品(ばね、シート等)を製品として有しています。

非公開

【内部監査】スペシャリスト~シニアスペシャリスト

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 グローバル展開を進める中で、グローバルな内部統制レポートラインを構築し、プロアクティブに運用を改善・推進させるため。 【業務内容】 ・当社グループを対象とした国内外の内部監査対応 ・内部通報システムEthicsPoint(エシックスポイント)受付 ・コンプライアンス推進活動 ・社内規程全般の管理・周知促進業務 ・リスク/コンプライアンス委員会事務局業務 ・リスク調査業務、全社的リスクマネジメントの構築支援業務 【組織】 「内部統制・監査部 内部監査課」への配属を予定しております。 内部統制・監査部 ・内部監査課 5名 ・内部統制課 4名

非公開

内部監査部 損サ部門チーム(損害保険事業に関する監査業務)

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

同社は某グループの中核事業会社として、グローバルな保険・金融サービス事業を展開しております。組織強化として積極的なキャリア採用を進めています。 【担当業務】 ■損害保険会社の保険金支払いを担う拠点(以下「損害サポート部」)に関する監査業務をご担当いただきます。 <主要業務> ・内部監査規定に基づいた「監査計画」および「方針・マニュアル」の策定 ・同社の全国にある損害保険サポート部の所管業務に対するモニタリング活動を通じたリスクの評価、予兆の把握 ・上記リスク認識に基づく内部監査業務(オンサイトでのモニタリングを含む)の実施 ・上記内部監査業務を通じた経営への提言機能の発揮 【魅力・やりがい】 ・監査人として専門性を高めることに加えて、テーマ監査など、内部監査部他チームとの協働によって、キャリアの幅を広げることが出来ます。 ・希望やスキルによっては、将来的に同社の本社部門等に異動することも可能です(海外勤務・トレーニーの機会有)。 【職場紹介・職員の声】 ・損サ部門チームには13名が所属。お客さま本位の業務運営、適正支払・業務効率、損害サポート部の組織マネジメント、および社員のエンゲージメント向上等のための環境整備などの課題やベストプラクティスを確認し、さまざまな提言や情報提供を行っています。 ・チームメンバーは全員「内部監査を通じて健全な保険金支払態勢の構築と損害サポート部のより良い組織作りに貢献したい」と考えています。志を同じくしてチーム一丸となって活動できる方を求めています。 【働き方/環境】 ■働き方 ・リモートワークを活用し、多くの社員が週2.3日程度の在宅勤務を行っています。 ・また、シフト勤務制度を導入しており、フレキシブルな働き方が可能です。  なお、業務に慣れるまでの期間は、原則、出社勤務となります。 ・育休取得率男性92.3%女性100% 離職率6% 有給取得率90.5%  【キャリアパス】 ご入社後は内部監査部に配属となり、監査のスペシャリストとして勤務いただくことを想定します。なお、ご希望やスキルによっては、将来的に同社の本社部門等に異動することも可能です。

株式会社神戸製鋼所

ポジティブアクション(女性活躍推進)【神戸本社】

企画・管理・事務その他

兵庫県 神戸市中央区脇浜海岸通2-2-…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「ポジティブアクション(女性活躍推進)【神戸本社】」のポジションの求人です ご希望を鑑みて配属致します。 ※管理職としての採用を想定しておりますが、管理職経験をお持ちで無い方も積極的にご応募くださいませ。 【募集背景】 同社は、多様な背景や価値観を持つ人たちが職場で十分に力を発揮し、組織全体の成長力を高めることにより、活力ある事業展開につながると考えており、2021~2023年度グループ中期経営計画ほか、役員メッセージにも活動推進を明記するなど、ダイバーシティ推進を重要な経営課題の一つに位置づけています。そのような中、女性の採用が進み、全体の女性社員数は増加傾向にありますが、より一層のダイバーシティ推進を図るため、現在も積極的に女性社員の採用に取り組んでおり、今後も、継続的な女性管理職登用や、女性がやりがいをもって働ける活動をして参ります。 そのため、プライベートと仕事を両立させ、ご自身らしいキャリアを実現させたい方、ぜひご応募ください。 【募集職種】管理部門(広報・人事・経理財務)、エンジニア、品質保証・安全衛生など幅広く募集をしており、ご経験を幅広く拝見し、可能性のあるポジションについて打診をさせていただきます。 ※具体的なポジションについては、一次面接(人事面接)後に正式にご連絡をさせて頂く予定です。 ※事前のWebテスト・適性検査受検がございます。 ■女性活躍推進について  https://www.kobelco.co.jp/about_kobelco/outline/diversity/female_success/ ■数字で見る神戸製鋼所 https://recruiting-site.jp/s/kobelco/5033 ■神戸製鋼所ダイバーシティ&インクルージョン https://www.kobelco.co.jp/about_kobelco/outline/diversity/ 育児休業、短時間勤務制度(育児・介護)、子供の看護のための休暇、育児休業からの早期復帰支援制度、育児のための特別休暇、テレワーク、フレックスタイム制(コアタイムあり。事業所によって異なります)等の制度が充実しております。

非公開

内部監査担当

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 ご入社後は、内部監査に関する業務に携わっていただきます。 【職務内容】 ■内部監査業務(本社部門監査、子会社監査、海外関係会社監査、システム監査等) ■J-SOX対応内部監査(金融商品取引法第24条の4の4に定める内部統制報告書作成まで一連の内部統制評価業務) ■社内監査役、監査法人との連携、情報共有 ■来年度以降の指名委員会等設置会社への移行に向けた、監査委員会に対するサポート業務など 【配属部署】 ご入社後は、内部監査グループへの配属となり、ご経験に応じて下記(1)(2)いずれかのチームへの配属となります。 (専門性とご希望を加味し、事業計画と照らし合わせて配属は決定されます。) 内部監査グループ (1)内部監査チーム(本社部門監査、子会社監査、海外関係会社監査、システム監査等の内部監査を担当) (2) JSOXチーム(金融商品取引法第24条の4の4に定める内部統制報告書作成まで一連の内部統制評価業務を担当) 【魅力】 ■内部監査を主軸としながら、活躍いただきます 初期配属部門は、ご経験を活かして内部監査グループにジョインいただきます。 その後は、運航管理や営業、ターミナル関連業務といった海運実務、及びその他のコーポレート業務にもジョブローテーションを通じて異動いただく可能性もございます。 ジョブローテーションは1部署3から5年です。配属に関しては人事考課と、希望が加味されます。 ジョブローテーションの例(社会人歴7年目で入社の場合)※一例となります 1目:内部監査グループ 7年目~:営業部門/管理部門 10年目~:内部監査グループ ■英語スキルを活かし、海外勤務にもチャレンジ可能な環境です 年齢制限無く、海外勤務が可能です。 また、陸上従業員総合職の25%が海外勤務中であり、海外駐在経験が複数かつ通算10年を越える人もいます。 また、社内業務でも日常的に外国とのやり取りがあります。

非公開

指名委員会等設置会社における監査委員会事務局業務/フレックス

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 指名委員会等設置会社における監査委員会事務局 【職務内容】 下記業務を含む監査委員会の事務局業務 ■取締役監査委員が出席する各種会議の企画・運営、議案・議事録作成 (会議を滞りなく運営するための、スケジュール調整、参加者の調整、資料や機材の準備、進行上の手配を含む。) ■監査計画、監査報告等法定書類の作成 ■監査資料の確認・管理 など 【募集背景】欠員補充 【組織構成】部署人数:4名 【求める人物像】 ・情報管理の重要性を理解している方 ・柔軟性、協調性、コミュニケーション能力、ストレス体制がある方

株式会社Green&Digital Partners【東証グロース市場上場企業グループ】

ITエンジニア*フルリモートOK*100名採用*残業ほぼなし*月給35万円以上

オープン系SE

東京都渋谷区神宮前3-27-15 FL…

500万円〜550万円

雇用形態

正社員

★東証グロース市場上場企業グループ★月給35万円以上+賞与年2回★リモート9割!フルリモートも可★ママさんエンジニアも活躍中★残業少なめ★案件を自由に選択できる★上場企業や大手企業の案件も多数 エンジニア一人ひとりの希望に応じた働き方を実現するため、 1000以上もの豊富な案件から希望に合った案件をピックアップしてご紹介しています。 案件内容や働き方、給与など遠慮なくご相談ください◎ ≪具体的には≫ ・上場企業の中期経営計画策定支援プロジェクト ・上場企業の社内向けスマートフォンアプリ開発 ・製造業システムにおけるプロジェクトマネジメント ・金融機関系システムの開発 など ≪開発環境≫ 言語:Java、PHP、.Net(C#)、C、Python データベース:Oracle、MySQL、SQL Server プラットフォーム:Linux、Windows、UNIX ★当社の魅力は、エンジニアファーストの環境づくり。 社長自身が元エンジニアであるため、現場のニーズを深く理解し、 エンジニアの希望を最大限に尊重しています。 給与還元率76%以上という高水準を維持しつつ、 フルリモート勤務や時短勤務など、柔軟な働き方を実現。 経験が浅い方でも安心してスキルアップできる環境が整っており、 あなたのキャリアをしっかりとサポートできます。 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連業務

Lead Step株式会社

開発エンジニア*リモート案件8割*年収720万円可*有休消化率100%*土日祝休

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

東京都中央区銀座7丁目13番6号 サガ…

350万円〜750万円

雇用形態

正社員

★大手企業のプロジェクト多数 ★モダンな言語への挑戦可能 ★直請・上流工程の案件豊富 ★チーム体制で案件に参画!サポート体制も充実 ★生成AI積極活用中 あなたには、各開発プロジェクトにおいて、 様々なフェーズ及び業務をお任せします! *・。大手企業の案件が豊富。・* これまでの実績や人脈を活かして、大手企業の案件をたくさんご用意! 規模の大きなプロジェクトで働くことで、やりがいはもちろん、 最新の技術や知識も自然と身に付けられます♪ *・。上流工程の案件や商流浅めの案件も豊富。・* 上流工程や直請案件を豊富にご用意! 要件定義や設計にも携われるため、 エンジニアとして着実に成長できるチャンスです◎ *・。安心のサポート体制で成長をサポート。・* 「未経験の分野は不安...」そんな方も安心! 基本的にはチーム体制での参画なので、常にサポートを受けられます。 時には代表自らが現場でレクチャーすることも♪ あなたのペースに合わせて、着実にステップアップできる環境をご用意しています! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態は契約社員になります

非公開

リスクマネジメント推進/管理職【グループ会社横断/企画推進】

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

グループ会社7社のリスクマネジメントのリードをお任せいたします。 同社は「地方創生」をテーマとした事業会社を複数展開しており、『さとふる』や『オッズパーク』などを運営するグループ全体をさらに強化すべく、全社的なリスクマネジメントに係る企画運営及び組織マネジメント、役員陣への提案や全社の推進が出来る方求めております。 【ミッション】 リスクマネジメント推進室では以下の業務を実施しております。リスクマネジメント推進室をマネジメントいただける管理職の方を募集いたします。 ■リスクマネジメントグループ ※こちら側のMgrを想定した募集です。 ・SBプレイヤーズグループ全体におけるシステム開発の品質リスク(QA)、事業リスク管理及び事業継続計画(BCP)、アカウント管理を担当 ■データガバナンスグループ ・SBプレイヤーズグループ全体の機密情報管理、情報セキュリティ、PMSの管理、ISOの運用などを担当 【具体的には】 ご経験・ご志向性に応じて正式調整できたらとは存じますが、具体的には下記の業務を期待しております。 ■組織のあるべきを描き、組織作りを行う(組織設計や企画) ■メンバーマネジメント(目標設計・評価) ■リスクマネジメント戦略の企画 【募集背景・組織課題】 SBプレイヤーズグループでは、新規事業の創出と既存事業の更なる質の向上を大きなテーマと捉えております。一方、新規事業の創出や既存事業の拡大で組織が大きくなる中、事業継続上リスクの管理は最重要項目となっております。その中でリスクマネジメント推進室の期待も大きく推進いただける方を募集しております。 なお、実態としては現状役員が室長を兼務している状態です。 より機能的な役割分担・組織体制強化を目指したく、今回の募集に繋がっている背景もございます。 (パソナ独占でのヒアリング情報) 【組織構成】 リスクマネジメント推進室 室長以下、約11名(情報セキュリティ・RA・QA・DXなど役割分担しています) 【本ポジションの魅力】 ■会社として企画提案・投資に積極的であり、新たな仕組みやシステムの導入を含め、様々なチャレンジ機会がございます。 ■「ITの力で地方創生を実現する」ことを掲げており、業務を通じて、日本の地域活性化に貢献していくことが…

skyny株式会社

ITエンジニア/チーム参画/月給30万円〜可/リモート有/残業10h以下/Java・PHP案件多数/未経験可

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

★リモートワーク案件あり ★勤務先はご…

250万円〜1000万円

雇用形態

正社員

★JAVA/PHPでのバックエンド開発がメイン ★未経験の方にはIT初心者向けの「Tech12」研修をご用意 ★設計~コーディング~テストまで一貫して担当 2000万会員規模のWEBサービスやプライム案件(銀行・ECサイト・ポイントシステムなど)をメインに携わっていただきます! ◆【入社後のポイント】◆ ・PMや上級SEと必ずチームで参画 ・独自育成プログラム『Tech12』でスキル強化 ・未経験者は簡単な作業からスタート ・現場で先輩エンジニアが直接指導 ◆【長期的に成長できる環境】◆ ・半年ごとに確実なステップアップ ・未経験者は2年間で自動昇給 ・徐々に上流工程にもチャレンジ ・PM・コンサルなど将来の選択肢も多彩 \未経験の方は【Tech12】研修からスタート/ IT業界やエンジニアの仕事について、専任講師が基礎の基礎からお教える【Tech12】。研修→OJT→受託案件での直接指導の3段階指導で、あなたのキャリア形成をしっかりサポートします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】【若手でも上流×チームリード】急成長の場 設立6年目の成長中企業ながら、当社が手がける案件の5割がプライム案件!大手企業との取引も多く、上流工程から関われるプロジェクトも豊富にあります。 特筆すべきは、単なる「チーム参加」ではなく「チーム構築」からチームビルディング、チーム運営までをリードするポジションでプロジェクトに参画できること。通常のエンジニアキャリアでは数年かかる経験を短期間で積むことが可能です!これにより、コーディングスキルだけでなく、要件定義や設計といった技術スキルと、プロジェクトマネジメントやビジネススキルを同時に鍛えられます。若手エンジニアが「技術者」と「ビジネスパーソン」の両面で急成長できる環境がここにあります! 【注目】【最大150万円UPの事例あり】あなたの価値をさらに上げる! 「給与が見合っていない…」そんな不満を感じたことはありませんか?そんなあなたには、当社の実力に見合った"正当な報酬"をご紹介します。実際に、これまでの中途入社者は前職から年収80~150万円UPを実現。単なる数字ではなく、あなたの技術力と可能性への投資をしたいと思い、正当な待遇をご用意しています。スキルベースの明確な給与テーブルを完備し、技術力と貢献度を正確に数値化。曖昧な評価や感情的な判断はありません!若手だからと年収に上限を設けることもなく、純粋にあなたの価値を正当に評価します! ※試用期間中の雇用形態の差異はありません

非公開

海外事業等における監査業務※ホールディングス出向

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

当社の海外事業は、ロイズ・再保険事業や欧米、アジアなど、地域・事業ごとの強みとグループシナジーを活かした持続的成長、また新規M&Aや事業投資を通じた更なる成長を目指しています。 この取組を下支えするグループガバナンス、内部監査機能の強化をすべく、当チームの新メンバーとして、内部監査業務に加えてグループ・グローバル内部監査態勢を牽引する専門性を持った方を募集しております。 【担当業務】 ■海外事業に係る内部監査、グループ・グローバル内部監査態勢の推進などをご担当いただきます。 <ミッション> ・グローバル内部監査態勢高度化に向けた立案、推進 ・海外拠点内部監査部門の高度化支援 ・本社海外事業関連部との連携などによるグループガバナンスへの貢献 ・海外事業に係る内部監査結果の経営報告 など <主要業務> ・同グループ全体の海外事業に係る内部監査の実施(内部監査の対象:グループ海外拠点、本社関連部門) ・グローバル内部監査態勢の高度化に向けた取組方針の検討や施策の推進 ・海外拠点内部監査部門との協働による、グループ・グローバルでの内部監査部門間の連携推進 同ホールディングス株式会社(以下「持株会社」) 監査部 グループ・グローバル監査チームへの出向ポジションとなります。 ※同グループとして本社部門を機能別に統合しており、「持株会社 監査部 グループ・グローバル監査チーム」と 「某社 内部監査部 海外部門チーム」の兼務となります。 【魅力・やりがい】 ・監査人として専門性を高めることに加えて、様々なテーマを担当することで、キャリアの幅を広げることが出来ます。 ・海外拠点の監査部署との協働等を通じて、監査人として国内に留まらない経験・知見を得ることが出来ます。 ・希望やスキルによっては、将来的に某社の本社部門等に異動することも可能です(海外勤務・トレーニーの機会有)。 【職場紹介・職員の声】 メガバンクで海外ITシステム開発担当の経験を持つ方が3年前に当チームに加入され、早速専門性を活かして活躍されています。また海外拠点の内部監査メンバーが当チームの兼務となり本社施策を現地で推進するなどの協働にも取り組んでいます。健全な成長を目指すグループ海外事業において内部監査の機能発揮が求められており、やりがいも感じられる…

ヤマハ株式会社

【東京】ミュージックコネクト システム開発担当者.

オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都港区高輪 東京都港区高輪

650万円〜799万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 音楽生活をより愉しむ新サービス群 Yamaha Music Connect の始動を掲げています。 この構想を実現するためのクラウド・アプリケーションサービスのプラットフォーム開発を推進するエンジニアを募集いたします。 ・クラウドサービスに関する開発、運用、技術調査 ・開発: システムの仕様検討、開発計画の策定、実装、テストなど開発業務推進 ・運用: 監視設計、ログ解析、脆弱性対応などの実現に必要なシステム設計・実装 ・技術調査: 市場/技術トレンド調査、法制/知財への対応など

株式会社AvenirNauts

開発エンジニア/リモートメイン/フレックス制/代表は現役エンジニア/自社サービスあり/PC・デバイス支給

オープン系SE、アプリケーション系SE

★リモート案件多数! ★転居を伴う転勤…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

希望や適性に応じた案件にて、システム開発業務をお任せします! ★アサインについて 一人ひとりが希望のキャリアを歩めるようにプロジェクトをお任せします。 「ずっと現場で手を動かしていたい」という想いをもった技術志向の方に、マネジメントをお任せすることはありません。また、経験を積みたい言語や領域のプロジェクトをお任せできるようにアサインします。「AIやディープラーニングに興味がある」「スマホアプリ開発をやってみたい」など、希望はぜひ教えてください。 ★生成AIについて 当社ではほとんど全てのプロジェクトにおいて生成AIを活用中。 業務効率化と品質の向上を目指して、最先端の技術を取り入れています! ★具体的なお仕事:各種システムの開発業務 ┗設計・開発(要件定義/基本設計/詳細設計/プログラミング) ┗テスト(単体テスト/結合テスト) ┗保守・運用 など ★自社サービス開発をついに2025年6月にリリース!  第2、第3の企画も進行しているので、開発携わることも可能です◎  ⇒詳細は【開発環境・業務範囲】をご覧ください。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務 【案件例】 ■広告会社のWebサイトやECサイト制作 ■AWS、Azureを利用したWebシステム開発案件 など 【開発環境】 ■開発言語:Java/C#/PHP/JavaScript/Go/Dart/Kotlin/Swift ■フレームワーク:Laravel/Node/Gin/Flutter/React/Vue/Next/Nuxt ■データベース:MySQL/Oracle ■コード管理:GitHub ■インフラ:AWS/Azure/Docker/Terraform ■コミュニケーション:Slack 【開発環境・業務範囲】 【衣料メーカー基幹システムのサブシステム開発】 概要:基幹システムに付随する生産管理、商品画像管理、物流システムなどをトータルで開発 期間:3年 フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守 言語:(サーバーサイド)C#(フロントエンド)React、Vue、JavaScript、CSS、HTML 環境:AWS 開発スタイル:アジャイル バージョン管理:Gitlab 規模:3名 【広告案件管理システム開発】 概要:案件情報をスプレッドシート管理からWEBシステム管理へ移行し利便性を高める 期間:7ヶ月 フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守 言語:(サーバーサイド)Node(フロントエンド)Vue、JavaScript、CSS、HTML 環境:Azure 開発スタイル:アジャイル バージョン管理:GitHub 規模:5名 【ガス会社WEBサイトリニューアル】 概要:創業50年の地域に根ざしたガス会社のWEBサイトリニューアル 期間:5ヶ月 フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守 言語:(バックエンド)PHP(フロントエンド)JavaScript、CSS、HTML 環境:Vite, Node 開発スタイル:アジャイル バージョン管理:GitHub 規模:5名 ★★自社サービス開発に携わることも!★★ [サービス概要] ・自分が贈ったプレゼントや貰ったプレゼントのデータから、オススメギフトを提案してくれるサービス ・iOS版、Android版でリリース ・FW:Flutter ・バックエンド:Go言語 上記のサービスも社員発信で始まったプロジェクト。「アプリ開発にチャレンジしたい」「生成AIを使ったサービスを開発してみたい!」など、新たな自社サービスに関する意見・アイデア出しも大歓迎です!やりたいことに挑戦できるよう後押しします。 【注目】無理なく働いて、プライベートも大切にできる! オフィスを持たない当社では、自社サービスや受託開発のプロジェクトに参画する際はフルリモートでの勤務となります。また、案件によって異なりますが、クライアント先のプロジェクトに参画する場合も、ほとんどがリモート併用で働いています。どのプロジェクトでも、残業が多すぎる場合は社内で業務量を調整したり、代表がクライアント先に直接出向いて交渉。改善しない場合はプロジェクトから撤退することも視野に入れ、エンジニアを守っています。そのため、残業は月平均10h以下。繁忙期であっても20h程度と少なめなので、家族との時間や趣味の時間を楽しめます! 【注目】社員の声から生まれた会社制度が多数! 毎年の社員アンケートによって社員のアイデアや意見を吸い上げ、その都度会社の制度に反映しています。 例えば… ★PCモニタ、高級キーボードなど、希望のものを貸与! ┗Mac/Windowsなど好みのモニタを選んだり、仕事部屋の作業スペースに合うガジェットをご用意します! ★3日間の療養休暇 ┗通院や風邪で休みたい日など、体調が悪い時に専用の休暇をご用意。有給はリフレッシュに使用してくださいね。(通常の有給休暇もほとんどの社員が毎月消化しています) 現在も新しい福利厚生を検討中!仕事効率も自分の時間も大切にできるから、腰を据えて開発に没頭できますよ◎ 【身につくスキル・キャリアパス】 ★会社都合のアサイン一切なし!スペシャリストとしてキャリアを歩める 「現場で手を動かしていたい」という方、大歓迎。これまでのスキルを活かせる案件やスキルチェンジができそうな案件など、幅広いプロジェクトの中からベストな案件をお任せします!もちろん、ゼネラリストとしてキャリアを描いていきたい方も歓迎です。社員一人ひとりの“やりたい”という想いを尊重しています。 ★新しい技術の案件にもチャレンジできる! 元々フロント開発に従事していたメンバーは本人の希望と、今後のスキルアップを考慮してバックエンド開発をお任せした実績も!アドバイスをするだけでなく、挑戦のきっかけ作りにも力を入れています。 期間中の雇用形態に差異はありません。

非公開

内部監査(マネージャー/IT)

企画・管理・事務その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1100万円〜1400万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■内部監査部門の手法に沿った監査作業の実施及び文書化において責務を負う。 ■マクロリスク・アセスメント、継続的モニタリング、監査計画策定だけなく、統制デザイン評価およびテストや問題点の絞り込みなどの監査実施において役割を担う。 ■監査対象のビジネス・エリアもしくはファンクション、および/もしくは監査、リスクおよび統制のコンセプトやテクニックに関して知識があり、複雑なタスクおよび分析を除いた全てを実行および遂行できる。 ■チームメンバーとして効率的に業務にあたるとともに、あまり複雑ではないプロジェクトのプロジェクトリーダーとして従事。 ※監査対象部門:当社傘下の国内のグループ会社や子会社のITシステム部門全般。 【部署について】 ・部署の人数について、当社傘下のグループ会社や子会社全体で、内部監査人が約70名程、その内IT領域の監査人は8名在籍しており、ほぼ全員が監査法人やコンサル等からの中途入社者です。 ・コンサルティングファームご出身の部門長の方もご説明上手で朗らかな方で、「部署はチームワークを大切にしている風通しの良いおすすめの環境」と仰せです。 【業務分担について】 ・8名で特定の領域ごとに担当を分けるのではなく、年間の監査計画を立てる6~8月に、案件状況や各社員の強みに応じて担当案件を決定。 【英語使用頻度や求められるスキルについて】 ・お持ちのスキルやご希望に応じて英語スキル(ヒアリング、スピーキング)を活かせる環境です。 ・現在同業務を担当している8名中、約半数の方は米国との会議出席ややり取りを行っているようです。 【働き方】 ・フレックス勤務 ・原則週2日は出社推奨、その他は業務に応じて柔軟に勤務可能 【魅力】 ■世界最大級外資系大手金融グループとしての安定基盤。 ■落ち着いた社風で穏やかな方が多く、働きやすい環境です。 ■経営陣との距離が近く、意見やアイデアを直接伝えることができます。 ■テレワーク有、フレックス制度あり、働きやすい環境で長期就業が可能な環境です。

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