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検索結果: 9,023件(81〜100件を表示)
株式会社ウィズテクノロジー
初級エンジニア*未経験OK*25新卒も大歓迎*自社チーム配属*リモートワークあり*残業月10h以内*20代活躍
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
**「北浜駅」「淀屋橋駅」近く!大阪市…
300万円〜550万円
正社員
■まずは新人研修からスタート! 最大約6ヶ月の独自のカリキュラムで“現場ですぐに活かせるスキル”をお教えします。そして現場配属後も、年齢の近い先輩エンジニアが「メンター」としてすぐそばでサポート!未経験からでも安心してスタートできます♪ <研修カリキュラム> コンピュータ/インターネット/データベース/サーバー/プログラミングなどの基礎から、必要に応じてビジネスマナーやコミュニケーションスキルなども学べます。 ※カリキュラム内容は大学やITスクールで教育に携わっている代表が監修しています! ■プロジェクトには100%チームで参画 上記の通り当社の案件は「自社内開発/受託開発」がメイン。チームでのプロジェクト参画が基本なので、経験豊富な先輩エンジニアや頼れるメンターと一緒に開発業務に携われます! ‥…━━━━…‥ ■携わるプロジェクトの特徴 DX関連をはじめ、業務システムやインターネットサービス、スマホアプリ開発など幅広い案件を手掛けています。 ★エンドユーザー直請案件/7~8割 ★自社内開発9割 ⇒受託開発5割:ラボ型開発4割:SES1割 ★3~5名の小規模体制がメイン ★中には10名規模の案件もあり ‥…━━━━…‥ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ■DX関連案件の一例■ ………………………… ◎美容機器メーカー様 各店舗に設置された美容機器と顧客情報をクラウド上で管理するシステムの開発を担当。機器の部品の消耗具合や、お客様の施術履歴などが簡単に把握できるようになりました。 ◎『某大学様』 メーカーと某大学との共同研究開発で、ウェアラブル端末に取り込まれたバイタルデータから自動的に室温調整を行うアプリのプロト開発を行いました。 【手がける商品・サービス】 当社では『自社サービスプロジェクト』にも力を入れています。…とはいえ、まだプロトタイプを作成した段階。まだまだ改善の余地があるため、今後、より多くの企業様や社会へ価値が提供できるようにブラッシュアップしていきます。若手社員の意見も取り入れながら、自社サービス開発やトレンドの案件も増やしていきたいと考えているので、ぜひご期待ください! 【注目】【学びを深めるチーム制】人材育成ノウハウを社内にしっかり蓄積 あなたの配属先となるのは、必ず自社の先輩と一緒の「チーム」です。チームは、プロジェクトを共に進める仲間であり、新人のスキルアップをサポートする組織でもあります。 例えば、新たな技術のキャッチアップや学びたいことへの興味を深めていくことを目的に、学びを深める勉強会を開催。この内容を動画に録画することで、当社ならではのナレッジとして蓄積しています。社内・先輩たちとコミュニケーションを取りながら日々、知識・スキルの吸収していける環境も、当社の魅力の一つだと自負しています! ★POINT★ 毎年、新卒採用を行っている当社には、チームでの人材育成のノウハウもしっかり蓄積されています! 【注目】【柔軟な働き方】あなたが一番のびのび活躍できるようサポート! 当社では実際に働いている社員たちの意見に耳を傾け、それぞれが生産性の高い働き方を実現できるよう軌道修正を続けています。2025年8月には新オフィスに移転し、会社に行きたくなるオフィスづくりを行いました。状況に応じて柔軟な働き方ができるようテレワークでの働き方も選択肢として用意しており、離れた場所にいてもスムーズにプロジェクトが進められるよう、MeetやZoom、Slackなどのコミュニケーションツールを活用。連携がとりやすい環境を用意しています。一方で、若手の中には『先輩が近くにいた方がやりやすい』という声もあります。そうした声にも応えるなど柔軟に対応しています。 ★POINT★ 現在はほとんどの社員が『リモート+出社のハイブリッドスタイル』です! 【身につくスキル・キャリアパス】 上流工程から携われる案件が多数あり、要件定義や設計といった上流工程の経験を積んで市場価値を高められます。当社はチーム制が基本で、失敗しても自社チームでフォローしあえるため、新たなフェーズや役割にもチャレンジしやすいのが特徴です! また、自社内開発案件が中心なので、技術を探求して得意な分野を尖らせたり、マネジメント領域の経験を深めたり─。ゆくゆくはPM・PL、テクニカルリーダー、フルスタックエンジニアなど多彩なキャリアパスを描けます。 試用期間中の雇用形態に差異なし
株式会社ワールドインテック ITS事業部【東証プライム上場グループ】
ITエンジニア■経験浅め歓迎■リモート案件有■案件数3,000件■7割上流■全国大型採用■安定基盤/STR
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
◆北海道~九州まで幅広いエリアに案件あ…
300万円〜700万円
正社員
◎テレワーク導入率55% ◎産休・育休の取得実績あり ◎直近3年間の有休消化率70%(平均取得日数は9.6日/年) 経験豊富な方は即座に活躍できるポジションに配置。経験が浅い方へは、最大1ヶ月間のプログラムを通じて研修の機会を提供します。それぞれのレベルに合わせて柔軟に対応します。 【初めの最大1か月間は研修を行います】 ■グループ企業が運営するスクールに参加 ■リモート方式(受講費用は全て会社負担) ■10~20名規模の学習グループ 《主要な教育プログラム》 ■Javaなどのプログラミング言語 ■Linuxサーバ、ネットワークなどのITインフラ ■AWS等のクラウド技術 研修完了後もすぐに1人でプロジェクトに参加することはありません。会社の先輩がサポートするので、安心してキャリアをスタートできます。 ※配属先決定のタイミングによって、研修期間を調整する可能性があります 【変更の範囲】 全ての社内業務 【案件例】 【配属プロジェクトの一例】 ■人工衛星やAIなど最先端のシステム・アプリ開発 ■仕事を効率化する業務アプリケーションの開発 ■自動運転システムの開発 ■医療向けパッケージソフトの開発 など 【開発環境・業務範囲】 【開発環境の一例】 ■言語:Java、PHP、JavaScript、Ruby、Perl、Objective-C、Swift 、Python、SQL、C、C++ 、C#、Visual Basic、VBA、VB.NET、ASP.NET、TypeScript、Go、Rust、Flutter(Dart) など ■フレームワーク:.NET Framework、Ruby on Rails、jQuery、Node.js、Apache Struts、Spring Framework など ■開発環境:Eclipse、Net Express、Visual Studio、Xcode など ■OS:AWS、Azure、GCP、Linux系OS(Ubuntu・RHEL・CentOS)、Windows、UNIX、iOS、Android など ■DB:Oracle、SQL Server、PostgreSQL、MySQL、SQLite、DB2 など ★レガシーからモダンまであらゆる技術分野を網羅 いわゆるレガシーと呼ばれるものからクラウド・IoTといったトレンドとなる分野まで、あらゆる技術分野のスキルを、すぐに活かしていただけます。 ★現場への配属後も一人ひとりのスキルアップやキャリア形成を重視 常時3,000件以上寄せられる案件から、個人の希望する案件や環境、技術などを考慮したうえでアサインを行います。最大限希望を反映していきますので、何でもご相談ください。 【注目】明確な評価やバックアップ制度が充実 ◆多彩なキャリアが築ける …あなたの理想のキャリアを一緒に考えるところから始めます。PL/PM向けの研修では、「リーダー入門研修」からマネージャー向けの高度教育まで順を追って受けられます。ポジションとしてもリーダー層の強化をしている今がチャンス! ◆エンジニアリーダーのフォロー …必ずリーダーのいるチームに配属され、現場業務やあなたの成長をしっかりフォローします。 ◆マネージャーに随時相談 …ゼネラルマネージャーに技術やマネジメントなど上級的な話をいつでも相談できます。 ◆年一の目標設定 …1月には個人面談を実施。リーダーと営業と一緒に半期の振り返りをしながら、翌年の目標を設定していきます。 【注目】充実の福利厚生で安心できる生活のお約束9選 ▼東証プライム上場企業グループならではの働きやすさと福利厚生が自慢。 【1】土日祝お休みの完全週休2日制 【2】残業月8.5時間程度と少なめ 【3】有休消化率70%(直近3年)、平均取得日数は9.6日/年 【4】子育て支援休暇※男女ともに産育休取得率100%(2021年2月末時点) 【5】日本全国に案件有!リモートワーク導入率は55% 【6】平均年齢35歳で腰を据えて働ける(内訳:20~60代) 【7】住宅補助制度(家賃自己負担が数千円程度になることも) 【8】BELSファミリークラブ(提携企業のサービス特典) 【身につくスキル・キャリアパス】 ■“クリアな評価制度”がエンジニアからも評判です 「目標」「反省」「次やりたいこと」を記載したアピールシートをもとに、定期的に振り返りを行います。アピールが苦手な方も、一緒に振り返りができるので、評価やキャリア、目標が明確になり、納得して働くことができます。 ■グループ企業へのキャリアもあります 東証プライム上場企業グループ内でのキャリアチェンジも可能!「講師」や「社内SE」としてグループ会社への出向もできます。実際に、IT講師として2年間の経験を積んだ後、現場に復帰。PJの責任者を務める…というキャリアを歩んだ方もいます! 試用期間中(3ヶ月)の雇用形態も正社員になります
キャル株式会社
システムエンジニア/フルリモート可/残業月10時間以下/ブランク不問/年収UP事例多数/経験者全員面接/転勤無
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
《全国募集/転勤なし/U・Iターン歓迎…
400万円〜650万円
正社員
《豊富な案件の中から、あなたの希望に合うものをご用意!希望案件の参画率95%!》 経験浅めからスタートしやすい案件や、専門スキルを磨ける案件まで幅広くご用意しています。 あなたの「今」に合った案件から、少しずつステップアップできる案件まで、一緒に探していきましょう! PM・PLとして参画していただける案件も多数取りそろえています。 キャリアアップやジョブチェンジを目指す方やマネジメント志向の方も大歓迎です! 【プロジェクト例】 ■オープン系 生産管理、人事・給与・会計システム、物流管理など ■Web系 ECサイト構築、スマホ向けアプリ開発、Webアプリ開発など ■制御・組込み系 車載機器制御、デジタル家電組込み、 通信端末制御、医療機器制御システムなど ■汎用系 金融系、生保損保系、社内基幹、公共機関のシステムなど ■ヘルプデスク・運用系 サーバ・ネットワーク監視、PCサポート、問い合わせ対応など ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 <官公庁> ◆土木建築積算システム ◆防災情報管理システム ◆防災ネットワークシステム ◆河川監視システム ◆プロセス制御システム ◆年度予算管理システム ◆購買管理システム など <民間企業> ◆資材管理・調達システム ◆生産管理システム ◆知財管理システム ◆電力管理システム ◆在庫管理システム ◆人事給与システム ◆Web販売管理システム ◆受発注管理システム など 【開発環境・業務範囲】 ■言語:Java、.NET(C#、VB)、Python、Ruby、Objective-C、HTML/CSS、JavaScript、RPG、COBOL、PHP、Perl、C言語、C++、C#、PL/I、ABAP、その他ローコードなど ■OS:Windows、Linux、汎用OS、UNIX、macOS、VxWorks ■DB:Oracle、MySQL、Db2、PostgreSQL、SQL Server ■クラウド:AWS、Azure、Salesforce、GCP ■FW:Spring、Angular、Vue.js、React、Laravel、Djangoなど <オープン・Web系> 金融系各種システム(Linux、Java、Oracle) ECサイト(Linux、PHP、Apache、MySQL) 通信キャリアシステム(Windows、C♯/VB.NET、SQL Server) 医療系システム(Windows、Python/C++/Java、PostgreSQL) <制御・組込み系> メーカー向け通信制御システム(μITRON、C++/C言語) デジタル家電システム(組込Linux、C++/C言語) <汎用系> 金融系各種システム(大型汎用機、COBOL、Db2) 官公庁、自治体基幹システム(大型汎用機、PL/1、Db2) 物流系基幹システム(AS/400、RPG) <その他> 統合監視ツール(JP1)、PMO、ERPパッケージ(SAP等)、ETLツール解析、PCキッティング、RPA、VBAなど 【注目】書類選考なし!全員面接実施中! 当社では、年齢や経歴、転職回数などに関わらず、エンジニア経験をお持ちの方であれば、原則的には書類選考なしで全員面接を実施しています。 あなたのエンジニア経験を真剣に知りたいと思っているので、「まだ経験が浅い」「ブランクがある」「転職回数が多い」など、経験年数やスキルの幅に自信がない方もまずはご応募ください! さらに、TeamsやGoogleMeetなどのWeb面接や対面・電話での面接もOK。 現在の仕事が忙しくて転職活動に時間がなかなか割けないという方も安心です。 お昼や平日業務後のお時間も柔軟に対応します。 ぜひお気軽にご相談ください。 ※未経験の方については、書類選考を実施する場合がございます。 【注目】バリバリ働くも良し。ワークライフバランスを充実させるも良し。 業界随一の営業力を駆使し、圧倒的な案件数を確保しています。 両親の介護の関係でリモートワークを選ぶエンジニアや子育てのため、残業・夜勤のない働き方を選ぶエンジニアも。 「給与を維持しながらも、もっとゆとりある働き方を叶えたい」という方もぜひ、ご応募ください! 【身につくスキル・キャリアパス】 ★希望に合ったキャリアパスを描ける環境 営業担当と面談を重ね、会社の都合ではなくエンジニアの希望を優先して決定しています。アサイン後は営業担当に加え、キャリアカウンセラーもあなたの理想のワークライフバランスやキャリアパスを実現できるようフォローしていきます! \希望を叶えた事例/ ◆インフラ経験しかないがプログラミングに挑戦したい→開発系の案件にキャリアチェンジ ◆システムテストからレベルアップしたい→プログラミングに挑戦できるプロジェクトに参画 試用期間中の雇用形態は、正社員もしくは契約社員となります。
株式会社イオシス
PG◆リモートワークOK*資格取得報奨金有*有休取得率100%*在宅補助有*前職給与保証
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
リモート導入率75%! ≪本社≫ 東…
350万円〜500万円
正社員
あなたにはPGとして、Webアプリケーションや Webシステムの開発業務でご活躍いただきます。 <具体的には> これまでの経験やスキル、希望などを考慮の上、 最適な業務からご担当いただきます。 どの案件でも先輩と必ず一緒に配属となるため、 安心してスタートできます! ★大手企業との直接取引案件多数! 二次案件は3件に1件程度の割合となっているほか、 一次案件、プライム案件の比率も増加中! 上流から活躍するチャンスも豊富です。 ★希望のワークスタイルを実現! リモートワークを推進してきた当社。 「リモートがいい」「出勤した方が集中できる」など、 一人ひとりの希望に合わせた働き方が選べます。 リモート希望者には在宅で業務を進めていただきますが、 自宅での水道光熱費の補助など、 業務環境に合わせた経費の申請制度も整えています! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ■学習塾向け基幹システム 使用言語:Go、React.js DB:MySQL 基盤:AWS ■大手レンタルオフィス管理システム 使用言語:Ruby DB:Postgre SQL 基盤:Azure ■美容室Posシステム 使用言語:Ruby DB:MySQL 基盤:AWS ■ファッションブランドECサイト 使用言語:PHP DB:MySQL 基盤:AWS ■職人管理システム 使用言語:PHP DB:MySQL 基盤:GCP 【注目】年間休日127日!有休消化率100%!社員ファーストです。 アサインについては“エンジニアがどれだけスキルを磨けるか”を重視した案件選択を最優先。そのため、金融系の案件は一切請けておらず、Web・オープン系の開発案件を中心に手掛けています。また、一つのフェーズや案件に特化することなく、幅広くキャリアを積み上げられます。働き方にも“しばり”は無し。「プライベートな時間を大切にしたい」でプロジェクトを選択してもOK。自由度の高い環境のもと、ワンランク上のエンジニアへと成長できます。あくまでも「社員ファースト」を徹底。クライアントから好かれる会社よりも、社員の成長や将来が大切。その思いを胸に、これからも経営を続けていければと思っています。 【注目】会社からキャリアを押し付けるようなことはしません! エンジニアとして経験を積んだらマネジメントへ…というのが一般的なキャリアの道筋です。 しかし、当社では社員にキャリアを押し付けるようなことはありません! ◎ずっと技術を極めたい場合は… 「マネジメントをしない」というキャリアも当社ではOKです。 実際にマネジメントの経験ゼロで“年収850万円以上”のエンジニアもいます。 ◎マネジメントに挑戦したい場合は… もちろん、マネジメントへのチャレンジも可能です。 経験を積んだ後、メンバーからサブリーダー、サブリーダーからリーダー…と、 意欲に応じて最適なポジションを与える体制が整っています。 一人ひとりが描くキャリアパスや志向次第で、 技術者として希望するキャリアを歩んでいける環境があることも、当社ならではの特徴といえるでしょう。 【身につくスキル・キャリアパス】 ▼社員一人ひとりのキャリアをしっかりサポート キャリアパス面談に人事考課と、 年2回は代表と“1対1”で対話する機会を用意。 3年後、5年後、10年後…と、その時に応じて 仕事に対する優先順位は変わるはず。 それが「年収」なのか「仕事内容」なのか はたまた「ポジション」なのかを随時本人の目線に合わせ話し合います。 「将来はフリーで働きたい」「マネジメントせずに給与を維持したい」 そんな希望でもOK。 実現のために、現役エンジニアでもある代表が 豊富な業界経験を活かしてアドバイスします! また、非エンジニアが0名で役員も全員エンジニアの当社。 価値観のズレも少なく、着実にキャリアを描けます! ※試用期間中の雇用形態は契約社員となります。
株式会社イーガオ
開発エンジニア/フルリモートあり*年休135日*副業OK*案件選択制*Udemy使い放題*昇給率100%
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE
★リモート率99%! ★勤務地や働き方…
350万円〜700万円
正社員
★理想のキャリアパスに沿う案件に参画 ★透明性のある給与制度/代表との面談でFBや交渉も可能 ★リモートワーク99% ★案件自由選択制 ★キャリアパスを考えて案件を獲得 ***あなたの希望を叶えられる案件を一緒に考えます!*** あなたの理想のキャリアや働き方などの希望をもとに、どの企業様でどんなサービスを提供するのか、どんな条件なのかを一緒に選び、納得して案件に臨めるようにしています。最終的に、参画する案件の決定権はあなたにありますので一緒に調整していきましょう! プロジェクトはWebシステムや業務系アプリを中心に、スマホアプリ、ゲームなど多彩に揃えています◎ ≪サポート体制≫ 案件参画直後は、1週間後・1ヶ月後のタイミングでヒアリングを実施。 希望があればいつでも開発業務担当リーダーと1on1ができるため、 「稼働時間が多い」など、何かあればいつでも相談できる環境を整えています。 ≪プロジェクト例≫ ・動画配信サービスのシステム開発・保守 ・フィットネスクラブ運営に関するシステム開発 ・医療診断PWAアプリケーションの開発 ・ECサイトの新規開発 ・IoT機器向けモバイルアプリケーション開発 など (変更の範囲)上記を除く当社関連業務 【案件例】 ◎フィットネスクラブ運営に関わるシステム開発 【概要】基幹システム改修、サブシステム構築/改修 【工程】要件定義~保守 【環境】 PHP,Laravel,JavaScript,HTML/CSS,MySQL,GitHub,Docker ◎医療診断PWAアプリケーション開発 【概要】Flutter webでのPWAアプリケーション開発、既存APIの改修・機能追加 【工程】外部設計~リリース 【環境】Dart,Flutter web,PHP,Laravel,Docker 【開発環境・業務範囲】 <開発環境例> Next.js/Node.js/TypeScript/Java/PHP/C#/Ruby/Python/React.js/Vue.js/Flutter/Nuxt.js/Go など 【注目】リモートメインでも一人にしない!安心して続けられる環境 現在当社では、9割を超えるメンバーがリモート勤務。 案件も人それぞれのため、直接顔を合わせる機会は少ないですが、 不安なく働けるサポート体制も充実させていますのでご安心ください! メンバーで集まってWebMTGも実施したり、社内イベントを実施したりと、 横のつながりを強くする機会も設けていますので、入社直後でもすぐに馴染めます◎ 【注目】成長サポート制度も、社員の声も取り入れアップデート中! エンジニアとして安定的に活躍し続けるためにも、 あなたがやってみたい案件・工程へのチャレンジの幅を広げるべく スキルアップ応援制度も拡充中! ◇Udemy利用費全額会社負担 ◇書籍購入補助あり ◇資格試験料補助制度(全額負担) ◇PC・kindleの支給あり ◇育me休暇 └学んでみたい分野のセミナー参加時などに年間で5日間使える休暇制度 など… Slackのチャットで気軽に申請ができ、使用後の堅苦しい報告も不要! 制度があるだけでなく、使いやすさもばっちりですので、 どんどん活用してくださいね。 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません
株式会社イオシス
SE*未経験からスキルを磨ける当社独自の成長環境*有休消化率100%*年休127日*在宅手当充実
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
リモート導入率75%! ≪本社≫東京…
350万円〜800万円
正社員
◎大手企業との直接取引も豊富です♪ 一次案件やプライム案件の比率も増加中。 二次案件は現在、3件中1件程度の割合です。 ◎経験の浅い方やブランクのある方もOK! まずはスキルや経験に応じた案件からスタート。 先輩と一緒に配属となるので安心です! ◎希望に合わせた働き方を実現させます! リモートワークを推進してきた当社。 「リモートがいい」「出勤した方が集中できる」など、 一人ひとりの希望に合わせた働き方が選べます。 さらに、在宅勤務による自宅での水道光熱費の補助など、 業務環境に合わせた経費の申請制度も実施しています! 【案件例】 ■学習塾向け基幹システム 使用言語:Go、React.js DB:MySQL 基盤:AWS 人数:20名程度 ■大手レンタルオフィス管理システム 使用言語:Ruby DB:Postgres 基盤:Azure ■美容室Posシステム 使用言語:Ruby DB:MySQL 基盤:AWS ■ファッションブランドのECサイト 使用言語:PHP DB:MySQL 基盤:AWS ■職人管理システム 使用言語:PHP DB:MySQL 基盤:GCP ほか、オープン系やLAMP環境の案件多数 【注目】“口だけじゃない”当社で成長した未経験入社メンバーを一部紹介 ■2021年、工場勤務から転職したEさん 簡単なプログラミングから開始したが学習意欲が高く 期待値を込め小さい案件のリーダーポジションに抜擢! 1年でRuby、Java、PHPを一通り経験し 未経験のGo言語でAPIチームリーダーを担当。 パートナー選定や技術指導を経験し、前職年収は 350万円だったが現在は590万円までアップ! ■2023年に営業職から転職したIさん 1ヶ月以上の研修を想定していたが成長スピードが 著しく本人の意思を尊重し半月で受託案件に参画! 当初はReact.jsでフロントを担当していたが 今はバックエンド(Go言語)もフォローしている。 前職では年収420万円だったが1年足らずで520万円までアップ! 【注目】社員に安心して働いてほしいから、会社情報はフルオープン! 代表が当社を立ち上げたときの想い。 それは「ウソをつかず、真っ直ぐなビジネスが通用するか どうか試してみたかった」というものでした。 お客様に対しても社員に対しても隠し事はしたくない。 そこで、財務諸表を公開しているほか、当社のエンジニアにも クライアントとの契約単価などの細かな内容をすべて オープンにしています。また、昨年度には全社員に57万円の 追加賞与を付与するなど、利益を還元。 エンジニア自身が正当な報酬・待遇であるかをしっかり 確認できるため、納得・安心して日々の業務に取り組むこと ができるのです。 【身につくスキル・キャリアパス】 ▼社員一人ひとりのキャリアをしっかりサポート! キャリアパス面談に人事考課と、 年2回は代表と“1対1”で対話する機会を用意。 3年後、5年後、10年後…と、その時に応じて 仕事に対する優先順位は変わるはず。 それが「年収」なのか「仕事内容」なのか はたまた「ポジション」なのかを随時本人の目線に合わせ話し合います。 「将来はフリーで働きたい」「マネジメントせずに給与を維持したい」 そんな希望でもOK 実現のために、現役エンジニアでもある代表が 豊富な業界経験を活かしてアドバイスします! また、非エンジニアが0名で役員も全員エンジニアの当社。 価値観のズレも少なく、着実にキャリアを描けます! ※試用期間6ヶ月。その間は契約社員となります。
株式会社XENDOU
ITエンジニア★高還元SES→高還元SESに転職しても年収が上がる理由がここに詰まってます★
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE
★リモート9割以上! ★全国各地での勤…
550万円〜1200万円
正社員
***XENDOUの特徴*** ★案件選択は100%社員の自由 ★エンド・元請け直案件9割以上 ★フルリモート勤務OK※地方在住社員多数 ***具体的な業務内容*** ◆Webシステム開発案件 ┗PM、PL、SE、PG、テスター ┗要件定義、基本設計、詳細設計、製造、テスト ◆顧客の課題解決に向けた技術サポート(提案、システム導入など) など、あなたのスキルや希望に合った業務をお任せします。 ***クライアントについて*** 名だたる大手企業や新進気鋭のベンチャーなど、業種問わず自社でWebサービスを持つ企業が主なクライアントとなります。直請け案件が多いため、クライアントの発注金額と給与の乖離が少ないことが特長です。 また、担当工程も多岐にわたりますので、あなたが“即戦力”で入れる案件が必ずあります! ≪アサインの流れ≫ ▼営業から希望をヒアリング (給与・勤務地・開発環境・フェーズ・ポジション など) ▼条件に合う案件をピックアップ ▼複数案件の面談を実施(5~10件ほど) ▼オファー案件の中から相談の上、参画案件を決定 ▼案件参画後も定期的にフォロー ☆お困りごとはお気軽にご相談ください! (変更の範囲)上記を除く当社関連業務 【案件例】 ***案件例*** ・FinTech系Webアプリ開発(Java/Spring Boot/React) ・飲⾷系Webアプリ開発(Laravel/Vue.js) ・HR系Webアプリ開発(TypeScript/Next.js) ・不動産techWebアプリ開発(Python) ・建設業界向けネイティブアプリ開発(Swift) ・HR系Webアプリ開発(GO言語) 【開発環境・業務範囲】 ***技術的なキーワード*** ■開発言語:JavaScript、TypeScript、Java、PHP、Ruby、Python、GO、Swift、Kotlin、Dart ■フレームワーク:React、Next.js、Vue.js、Nuxt.js、SpringBoot、Laravel、Rails、Django、Fast API ■インフラ:AWS、GCP、Azure、Docker ■開発手法:アジャイル(スクラム含む)、ウォーターフォール ***具体的な開発環境例*** 【飲食系事業会社におけるWebアプリ開発(バックエンド)】 概要:飲食店向けの自社サービスを展開する大手企業における、既存システムのリプレイス 期間:3ヶ月~長期を想定 フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計、製造、テスト 言語:Go言語 環境:AWS 【エンタメ系企業におけるアプリ開発(バックエンド)】 概要:電子書籍サービスを展開する企業における、新規機能開発 期間:3ヶ月~長期を想定 フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計、製造、テスト 言語:Java(Springboot)、Typescript(React) 環境:AWS 【HR系事業会社におけるアプリ開発(フルスタック)】 概要:HR領域の自社サービスを展開する企業における、新規開発 期間:3ヶ月~長期を想定 フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計、製造、テスト 言語:PHP(Laravel)、JavaScript(Vue.js) 環境:AWS 【注目】今で満足してしまっている人にこそ見て欲しいです! 「エンジニアが進むキャリアの選択肢を増やしたい」という想いで立ち上がった当社。 社名【XENDOU】の由来でもある千道には、“幾千と分岐するキャリアから、ベストな道を示しサポートする”という意味を込めています。 そこにはまだあなたが気付いていない 『自身の価値』 『将来性』 『働き方』 という可能性を秘めています! 【エンド直案件】×【しっかり8割還元の給与システム】 この2軸で“現状維持のままでの給与アップ”も十分に可能ですので、まずは私たちに本当のあなたの価値を見出させてください! 【注目】【リモート9割超】プライベートも大切にできる好環境も魅力◎ ★リモート案件9割以上!フルリモート案件あり ★前職給与を保証 ★残業月15時間以内で少なめ ★年間休日125日!土日休み ★5日以上連続の休暇取得OK ★案件によってはフレックス制 ★スキルアップのための費用は会社が負担 など 完全在宅、在宅ワークも可能です! 「こんな制度が欲しい」という提案も大歓迎!一緒にエンジニアファーストな会社をつくっていきましょう。 【身につくスキル・キャリアパス】 ◆スペシャリストとして活躍し続ける ◆クライアントの大規模プロジェクトに携わる ◆自社サービスをつくる ◆教育カリキュラムなどの制度をつくる ◆マネジメントなどの管理業務を担う ◆フリーランスとして独立し新たな環境で挑戦 など、あなたの希望するキャリアを描けます。 \こんな先輩エンジニアが活躍中です!/ □現場で手を動かしながら教育カリキュラムを作成し、社内体制を強化 □スキルチェンジして新しく言語を習得し、プロジェクトに参画 など 「どんなキャリアを積めば良いのかわからない」という方も大歓迎!一緒に考えて実現していきましょう◎ 試用期間中の雇用形態も正社員になります。
有限会社ロココスペース
開発エンジニア◆月給32万円~◆リモート併用9割◆産育休取得・復職実績有◆奨学金返還支援有◆健康経営優良法人
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
\リモート併用約9割・大阪市内をメイン…
450万円〜650万円
正社員
大手企業が活用する、さまざまなシステムの開発を手がける当社。スキルや希望に応じて、幅広い開発工程をお任せします。 ◆プロジェクトについて 大手電子機器・情報機器メーカーや電力会社などが使用するWebシステム開発や、基幹システム開発が中心です。お任せする工程は、あなたの経験・スキルに応じて決定。初めは詳細設計や開発業務からお任せ。ゆくゆくは要件定義などの上流工程やPM/PL業務をお任せすることも可能です。 ★プロジェクトの期間は短いと1ヶ月ほどのものから、長ければ3年以上のものまで様々です。 ◆配属までの流れ 営業担当がプロジェクトの希望や今後のキャリアについてヒアリングしたのち、顧客と調整を行ったうえで配属されます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【開発環境・業務範囲】 <プロジェクト例1> 【概要】建築業界向けシステム開発支援 【言語】VB.net 【フレームワーク】.NET Framework 4 【統合開発環境】Visual Studio 【データベース管理】Oracle 【バージョン(ソースコード)管理】svn 【使用PC】Windows10 【開発スタイル】7人程のチームで進める 【コミュニケーション・情報共有】Teams <プロジェクト例2> 【概要】生産管理WEBシステムの開発 【言語】PHP 【統合開発環境】Visual Studio 【データベース管理】mySQL 【バージョン(ソースコード)管理】GitHub 【プロジェクト管理】Backlog 【使用PC】Windows11 【開発スタイル】プロトタイプ開発 【コミュニケーション・情報共有】Chatwork <プロジェクト例3> 【概要】医療業界向け管理システム 【担当工程】要件確認→仕様確認→設計→開発→運用試験→導入作業 【言語】VB.net、C# 【フレームワーク】.NET Framework 【統合開発環境】.NET Framework 【データベース管理】postgress、Oracle 【バージョン(ソースコード)管理】SVN 【プロジェクト管理】SVN、REDMINE 【使用PC】Windows11 【開発スタイル】7人程のチームで進める 【コミュニケーション・情報共有】ZOOM等 【注目】健康経営優良法人に認定!安定企業で柔軟に働ける! ◆リモート併用プロジェクト8~9割 ◆残業月5~10hと少なめ ※繁忙期には20時間ほど残業の可能性あり ◆年休126日/土日祝休み ◆産育休取得実績あり&復帰実績あり 体調面や家庭の事情に合わせてエンジニアの約9割がリモートワークを併用中。少人数だからこそ、個人の事情に考慮して柔軟に対応をしていきます。小さなお子さんがいる社員も安心して働ける環境を整えています。また、残業も少なく、プライベートも大切にできる職場です。 【注目】少人数だからこそ働き方やキャリアの希望も叶えやすい環境 Webサイト運用を行っているグループ企業との関わりもあり、様々な業界のWebシステム開発や基幹システム開発に携われる当社。あなたの経験や希望を最大限に考慮し、あなたの成長に繋がるプロジェクトをお任せします。「こんなプロジェクトに関わりたい」「新しい技術に挑戦したい」と感じた時は代表や営業担当がしっかりサポートします。自分らしいキャリアを描ける環境です。 試用期間中は有期雇用契約(契約社員)となります。 ※給与に変更はなし
株式会社エムオープランニング
初級エンジニア★未経験歓迎★月給29万~★残業月0~10h以下★必ずチーム参画★リモート可★自社内からスタート
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
★転勤なし ★リモートワークも可 東…
400万円〜1100万円
正社員
適性やスキル感をしっかりと把握してから業務をお任せ! 自社内案件にて先輩のフォローを受けて成長していくのもOKです◎ 独学で学んだ方は、セミナー受講⇒案件参画など、 エンジニアとしての基礎を固める期間を設けています! ゆくゆくは大手流通小売りベンダーの最先端プロダクトに携わる システム開発をご担当いただきます。 ★設計・開発・運用・保守といった無理のないフェーズから参画 ★将来的には要件定義や基本設計といった上流工程もお任せ 《案件例》 ◆大手小売りベンダーの各種プロダクトの構築・保守 概要|商品マスター構成サブマスターの追加構築 工程|基本設計から詳細設計・開発工程 開発環境|UNIXサーバー、SQLserver、COBOL ◆物流関連企業の社内CRM構築 概要|外資系CRMプロダクトによる営業インシデント管理 工程|GAP分析~設計 言語|Windows Server SQLsever ビルトイン言語 ◆総合印刷・WEBマーケティング企業のコーポレートサイト更改 概要|サイトリニューアルにおけるWEBディレクションと制作全般 工程|要件定義およびデザイン検討~制作工程全般 制作環境|HTML、HTML5、Java、PHP (変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【注目】無理なくステップアップできる環境でお待ちしています! せっかく入社いただくのだから、「あなたのキャリアに寄り添い、実現したいことを叶えて欲しい」というのが、当社の想いです。無理なく成長していただくためにも、まずは一人ひとりの適性やスキルを把握する時間をじっくり設けています!「早くから上流フェーズにチャレンジしたい」「将来的にはマネジメント経験を積みたい」など、ポジティブな希望はもちろん、「独学だからスキルに自信がない」「最初は先輩がいるプロジェクトに入りたい」など不安から来る些細な声にも寄り添います◎経験に応じて、ピッタリな研修をご案内したり、自社内の請負業務からお任せしたりと、エンジニアとしての基礎を固めた状態でプロジェクトに入れるようにサポートしますので、安心してご入社ください! 【注目】成長市場の“DX”で、キャリアを形成できます! 業務効率化に欠かせない存在である”DX”。その中で、急速にDX化が進んでいる流通・小売業界の開発に強みを持つのが当社の特長の一つです!そんな当社のエンジニアだからこそ、基礎を身に付けた後には、DXに特化した数々のプロジェクトに携わることが可能。最先端のDXに関わることで、【業務分析スキル】や【DX化のためのプロセス理解】など、あなたのキャリアに絶対に活きる知見を深めることができるのは、当社で働く最大の魅力とも言えます!まだ、『エンジニア兼課題解決型のマネージャー』として現役で活躍する代表をはじめ、熟練の技術者が多く、彼らのサポートを受けながら視座を高めていけるのも、当社のエンジニアの特権です。 試用期間中の雇用形態に差異なし
アワーズシップ株式会社
【開発エンジニア】全員フルリモート中★月給35万~★残業月3h★最大3ヶ月の連休あり★年休125日以上
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
★リモート可・現在全社員がフルリモート…
450万円〜1000万円
正社員
開発エンジニアとして、幅広いプロジェクトに携わっていただきます。 【エンジニアのことをここまで思って案件選定・アサインします!】 ■事例1 子どもが生まれ、「将来的に妻の地元である宮崎へ移住したい」という希望を叶えるため、これまで経験のなかったリモートワークがしやすいAWSスキルの獲得を目指すことに。 営業が500社に連絡して案件を獲得し、現在はフルリモートのAWS案件にて活躍中。 1ヵ月の待機期間が発生したものの、もちろん給与は全額支給! ■事例2 「フルリモートでPMに挑戦したい」という希望を叶えるため、営業が奔走。 PMサポートから始められるよう調整してもらい、アサイン! 【アワーズシップの魅力】 ■希望・スキル・キャリアの方向性を丁寧にヒアリングし、一人ひとりに合った案件を獲得 ■先輩とセットでのアサインにより、要件定義・設計など上流フェーズから関わるチャンスも豊富 ■Web・AI・DX・クラウドなど幅広いチャレンジが可能 ■ジャンル・フェーズを問わず、多彩なプロジェクトをご用意 (変更の範囲)上記を除く当社関連業務 【開発環境・業務範囲】 ◆Webサービス業界 【案件概要】大手求人サイト向けWebアプリ開発 【担当工程】設計/実装/テスト/コードレビュー 【使用技術】Java/Spring Boot/MySQL、AWS(EC2、RDS、S3) ◆製造業・IoT 【案件概要】製造業向けIoTデータ管理システム開発 【担当工程】要件定義/設計/実装/テスト 【使用技術】Java/Spring Boot/PostgreSQL/Azure ◆官公庁・公共システム 【案件概要】自治体向け住民情報管理システム刷新 【担当工程】要件定義/基本設計/詳細設計/実装/テスト 【使用技術】Java/Spring Boot/Oracle Database ★モダンな技術を使用した案件も! 【案件概要】大手ECサイト向けの新規機能開発 【担当工程】設計/実装/テスト/コードレビュー 【使用技術】TypeScript/Next.js(React)/Tailwind CSS/PostgreSQL 【注目】ただのSESじゃないからキャリアの幅も広がる! 当社はただのSES企業ではなく、e-sports事業・受託開発事業・自社でのラボ型開発サービスなどを幅広く展開。将来的には、社員からの提案で新規事業も始めたいと考えており、SES以外の事業に関わるチャンスも豊富にあります! 「受託開発やラボ型開発に携わり、提案から一気通貫で携われるスキルを磨く」「e-sports事業に関わって、ゲームの実況配信やチームマネジメントを手掛けたい」……など、スキルやキャリアの幅も広がります! 【注目】最大3ヵ月の長期休暇も! 社会人になっても自由な時間を大切に ■土日祝休みで年間休日125日+残業ほぼゼロ ■現在全員がフルリモート勤務(地方移住の希望にも柔軟に対応!) ■2年ごとに最大3ヵ月の長期休暇制度あり(休暇中の社会保険料は会社が負担) └資格取得の勉強期間にしても、旅行や趣味などリフレッシュの時間にしてもOK! 特に、「最大3ヵ月の長期休暇」に驚いた方も多いのでは? こちらは、フリーターの時期もあった代表・塩田が「社会人になるとまとまった自分の時間が取れないので普段なかなか確保できない貴重な時間を使い、“本当にやりたかったこと” に取り組んで欲しい。」という想いから制度化したもの。柔軟性&自由度の高い環境があるからこそ、仕事もプライベートも様々な挑戦ができます! 【身につくスキル・キャリアパス】 ■技術を極めてスペシャリストの道に ■マネジメントに携わる ■受託や自社ラボ開発・e-sportsなど新規事業に携わる ■いずれは独立へ など 多彩なキャリアが描け、将来的に役員を目指すことも可能! 定期的なキャリア面談を通し、キャリアプランを一緒に考えていきます。 試用期間6ヶ月あり。期間中は契約社員となります。
株式会社メディカルネット エンジニアリング本部【東証グロース上場】
自社サービス開発エンジニア/経験浅めOK/リモート可/フレキシブル勤務/残業月15h以内/住宅補助有/賞与年2
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
★幡ヶ谷駅から徒歩1分! 東京都渋谷区…
400万円〜500万円
正社員
■リモート活用率100% ■中抜けOK&6時間勤務デー制度 ■酸素ルームあり ■関東ITソフトウェア健康保険組合に加入 あなたには「インプラントネット」「矯正歯科ネット」など歯科医療ポータルサイトの開発に携わっていただきます。 ★私達のミッション 国内3,000以上の歯科医院、110社の歯科関連企業をつなぐ 歯科医療プラットフォームを運営する当社。 「健康と生活の質を向上させることによって 多くの人々の笑顔を増やしていくこと」をミッションに掲げ、 更にサービスを拡充すべく取り組みを続けており、 今は変革期の真っ只中です。 ★直近でやりたいこと 2026年5月を目指して進めているのが 自社メディアの大規模なリニューアル企画。 AWSへの移行、 AIコンテンツの開発、各種コンテンツの強化…など、 技術的にさまざまなチャレンジができるタイミングです。 だからこそ、共にチャレンジをしながら成長していける仲間を募集中です。 ★Teamsでコミュニケーション・情報共有 基本はTeamsを用いて電話会議を行ったり、 画面共有をしたりといった形でコミュニケーションを取っています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ■BtoC向け 「歯医者さんネット」「矯正歯科ネット」「インプラントネット」など …歯科治療に関する有益な情報を発信し、生活者のためになるサービスを運営 ■歯科医院向け …ポータルサイト運営で培ったノウハウや専門知識を活かし、HP制作やWebマーケティングなどを提供 ★Google Partners Game Onの星を獲得!Google広告で高い売上を達成するなど、高い評価いただいています。 【開発環境・業務範囲】 |フレームワーク・パッケージ等:Laravel、WordPress、スクラッチ等 |言語:PHP/JavaScript(jQuery, Vue.js)等 |テンプレートエンジン:Smarty |OS:Linux |Middleware:Apache,Nginx,MySQL,PostgreSQL |クラウド:AWS 【なぜPHPを選択しているのか】 主な理由は、PHPは動的コンテンツの実装に強みがあり、チームの技術的バックグラウンドとマッチしているから。チーム構成もバックエンド出身者が多く在籍しています。しかし今後は、現状のPHP中心の開発から、より最新の技術スタックへの移行を検討中です。特にフロントエンド側ではReactやVueの導入を検討しており、バックエンドとフロントエンドの分離を進め、API連携を強化する方向で技術刷新を図っています。 【開発チームの現状】 現状はチームのメンバーで幅広く環境や仕様について話し合ったり、お互いが持っている知見を活かし、サポートしあいながら進めております。今後さらにチームを拡大し、それぞれの得意分野を活かしながら業務範囲等も決めていければと考えております。今後も内製化が加速し、組織も成長予定。それに伴い、ポストも増加しておりゆくゆくはPMPLのポジションも目指せる環境です! 【開発体制】 改修機能を中心にリファクタリングを行い効率化に繋げたり、Teamsを活用したコミュニケーションの円滑化にも注力。自社サービスのため柔軟な納期調整で無理なく取り組める環境です。 【注目】歯科医療の知識は不要!企画・要件定義などの上流経験が積める! □ 企画から実装までの上流~下流工程を一気通貫で経験できる □ PHPをベースにした大規模マイグレーション □ AWS環境構築、Docker導入などインフラ技術 □ Vue.js、Reactなどモダンフロントエンド開発 □ 自社サービスならではのグロース施策 など、得られる経験は豊富にあります。 経験の幅を広げたい方にぴったりのポジションです! 【注目】メンバーについて一部ご紹介します! 開発メンバーは6名。中途メンバーがほとんどです。トップダウンではなくメンバー全員で相談しながら仕様を策定する文化があるなど、チームの連携を大切にしています。 (こんなメンバーが活躍中) ■H部長 ・エンジニア出身の経営者。多様な業界で新規事業やシステム開発を牽引 ・音楽ランキングで有名な調査会社ではシステム部の長として事業成長を実現 ・デザインからプログラミング、経営まで幅広い知見を持つ ■Nさん ・前職では国内有名旅行サイトの開発に携わる ・社会貢献を意識し、ユーザー目線での開発を徹底 ・複雑なシステムも本質を見極め、誰もが迷わず使えるシステムを追求 多様な経験と高い志を持つ二人と共に、社会に価値を届ける開発に挑戦できます。 【身につくスキル・キャリアパス】 個別に設定した目標の達成率をスコアリングし、評価を行っています。将来的には部門のリーダーやエキスパートなど、ご本人の希望に合わせたキャリアに進んでいただきます。常により良い評価制度を敷けるよう、アップデートしています。 試用期間中の雇用形態も正社員になります
株式会社ジエンジサービス
ITエンジニア|経験浅くても月収35万円~|チーム参画中心|フルリモート可|自社サービスあり|20~30代活躍
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
≪リモートワーク・フルリモート(完全在…
400万円〜550万円
正社員
■大手SIerが高く評価する技術力 ■チーム体制で参画・着実にキャリアアップ可 ■自社サービスの開発も進行中! ========== 大手SIerのプロジェクトをメインに、あなたのスキルや経験を考慮し、配属するチームを決定します。 ≪具体的には≫ 要件定義や設計、プログラミングなどをお任せします。 エンドユーザーは通信系や大手鉄道会社、大手メーカーなど。 自社エンジニアで3~6名程度のチームを組んで参画します。 上流から任されることも多く、PMやPLとして活躍するチャンスも豊富です。 ≪アサインについて≫ どんな案件を希望するのかヒアリングし、 希望するキャリアや働き方の実現に向けた案件を提示します。 大手SIer直請けかつ体制化案件も多いため、 ちょっと背伸びした案件へのチャレンジもしやすい環境です! ≪サポートも充実≫ 専任のフォロー担当がプロジェクト参画後もしっかりとフォロー。 実際に「残業が増えてきたが断りにくい」「人間関係で悩んでいる」といった 声が上がった際は、代表が客様先へ働きかけ改善を求めました。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【自社サービスも開発中】 社内の基幹システムも自社開発しており、勤怠管理や社内精算システムなどを活用しています。 【案件例】 【案件例】 ■営業支援ツールの刷新(iOS,利用者 1,000名以上) ■社内勤怠アプリGOMSのFlutter移行開発、 ■その他のアプリ開発(iOS, Android合わせて43件) ■(製造)証券システム開発 ■大手通信社データマイグレーション支援 ■日本年金システム開発プロジェクトに参加 ■EVメーカ企業向け、EV工作業監視アプリ開発 ■ITスキル診断サイトオープン ■SEマッチングシステム開発(生成AI連動) ■大手通信社データマイグレーション支援 ※英語を活かした案件あり 【開発環境・業務範囲】 【担当フェーズ】 ■要件定義・基本設計・開発・テスト・運用保守 【使用技術例】 ■言語 Java,PHP,C#,JavaScript,TypeScript,Python,Swift,Ruby etc. ■FW・ライブラリ等 SpringBoot,Angular,React,Vue.js,Laravel,Unity,Django,Ruby on Rails etc. ■DB・サーバ PostgreSQL,MySQL,Oracle AWS,Azure,Linux,Windows,RedHat etc. 【注目】エンジニアとして本質的な力を備えた人材を目指せる 当社では“質”にこだわっており、主要取引先である大手SIerからも「他社よりも圧倒的に不具合が少ない」と高く評価されており、某メーカーの点検システムの開発なども全面的にお任せいただいています。 その分、エンジニアに対しても「スピード」よりも、幅広い経験・スキルを吸収しながら、エンジニアとしての本質的な力をつけることを期待しています。入社3年で1人前、6年でサブリーダークラスなど、決して昇進スピードは速くないかもしれませんが、エンジニアとして自信の持てる経験・スキルを手に入れられます! 【注目】代表というより「仲間」として、社員とともに会社を作る 最近まで代表もいちエンジニアとしてプロジェクトで活躍していたこともあり、トップダウンではなく社員皆の意見を聞きながら、よりよい会社作りを目指しています。本社には社長室もなく、皆が同じフロアにいるため、何かあればいつでも代表に直接声がかけられる距離感です。社長自らが現場に赴くこともよくあります。 穏やかな人柄ながら、自分の意見をはっきりと伝えられる社員が多く「こうした方がよいのでは」といった意見も取り入れてもらえます。各種福利厚生や研修制度など、皆の声を尊重しながらこれから整備していく段階なので、ぜひあなたの意見もお聞かせください! 【身につくスキル・キャリアパス】 経験が浅めの方は、技術やビジネスマナーなどについて簡単な研修を実施します。 ■技術 新しいプロジェクトに参画する場合は、スキルや経験に応じて研修を行ないます。 ■オンライン研修 Udemy動画見放題!開発言語や資格試験対策はもちろん、様々なビジネススキルを自由に学ぶことができます。 試用期間3~6ヵ月は固定残業代なし(雇用形態やその他待遇・福利厚生は同じです)
株式会社DONUTS【ジョブカン、ミクチャ運営会社】
自社開発エンジニア|国内最大級の自社クラウドERP『ジョブカン』|アジャイル開発|住宅手当あり|服装髪型自由
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
新宿・札幌・秋田で募集|完全自社内開発…
450万円〜700万円
正社員
★プロダクト開発の上流から一気通貫で活躍 ★20代~50代まで幅広く活躍中 ★アジャイル開発で迅速かつ柔軟なリリースを実現 ・・・・・・・・・・・ 国内最大級のクラウドERP「ジョブカン」の 要件定義~開発~運用保守までトータルにご活躍いただきます。 【業務内容】 ■新規機能の開発 ■既存機能の修正/メンテナンス ◎経験・スキルによってはマネジメントやテックリードなどにも挑戦できます! \ドメイン知識はなくてもOKです/ ジョブカンは現在全8サービスあり、あなたのスキルやこれまでの経歴に合わせて配属を決定します。 「ジョブカンがどのように利用されるのか」を考え、追及することが大事なので、 業界知識に長けていなくてもご活躍いただけます! (変更の範囲)上記業務を含む当社業務全般 【手がける商品・サービス】 <8サービスを展開!> ジョブカン勤怠管理、ジョブカン経費精算、ジョブカンワークフロー、ジョブカン採用管理、ジョブカン労務HR、ジョブカン給与計算、ジョブカン会計、ジョブカン見積/請求書 【開発環境・業務範囲】 【技術スタック】 ■言語:Ruby,Python,Go,PHP ■フレームワーク:Ruby on Rails,Django,Zend Framework,Angular ■ライブラリ:React ■クラウド:AWS,GCP ■DBサーバー:MySQL ■管理ツール:Ansible,Terraform ■その他ツール:Git,GitHub,Docker,CircleCI,Fluentd,ElasticSearch,Slack ■PC:ノート型のWindowsもしくはMacintosh機※必要な場合にはデスクトップ型も支給 ■外部ディスプレイ:23インチ前後のサイズを支給 ■開発体制:アジャイル(定期ミーティングを実施、継続的なデプロイを実施) ■コードレビュー:本番にデプロイされるコードは全てコードレビューまたはペアプログラミング実施 【注目】自由度高く挑戦できる環境で、キャリアの幅が広げられる 当社ではエンジニアのアイデアが実際のシステム機能として形になることも珍しくありません。「やりたい人がやる」という文化のもと主体的なメンバーが集まっているため、一緒に業務を進めていく日々はきっと刺激的。入社後にGo言語を習得したエンジニアもおり、新しい技術への挑戦を会社全体で応援しています。 さらに、マネジメントやテックリードといった垂直的なキャリアアップだけでなく、多様なサービスを展開している強みを活かし、異なるプロダクト領域へのジョブチェンジも可能。あなたの「やってみたい」が、キャリアの幅を広げるきっかけになります! 【注目】あなたの"学び"を最大化できるカルチャー 月に1回開催される「テックトーク」では、事業部の垣根を越えて全社員が自由に参加し、個々の知識やナレッジを共有。この場で得たインスピレーションが、新たな技術への挑戦につながります。また、事業部によっては技術書の輪読会も実施し、新たに習得した技術を実際のプロダクトに反映して、評価し合うなんてことも! ほかにも、書籍購入や外部研修、資格取得などの費用負担も行っており、一人ひとりの自己投資を会社がバックアップ。技術力を磨き続けたいエンジニアにとって、理想的な環境が整っています◎ 【身につくスキル・キャリアパス】 エンジニア一人ひとりの希望を尊重したキャリアパスをご用意しています! 「生涯現役エンジニア」も実現可能です◎ <具体的には…> ■プロジェクトマネージャー 営業や経営層と密にコミュニケーションを取り、メンバーのマネジメントを行いながらプロジェクト完遂を目指します。 ■エンジニアマネージャー メンバーの育成やスムーズに開発できる仕組みを構築していきます。 ■テックリード これまで培ってきたスキル・経験をもとに、システム構成や技術選定などの技術的意思決定を行います。 ★ジョブカン以外にも各種サービスがあるため、ご希望の方はライブ配信やゲームを展開する事業部に挑戦することも可能です! 試用期間中の雇用形態に変更はありません。
アイフォーコム株式会社
【開発エンジニア】アプリ・業務・IoTなど多彩な分野で上流~開発まで一貫対応/チーム参画・リモートOK
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
【橋本・横浜・札幌いずれかの配属|リモ…
350万円〜700万円
正社員
■大手プライム案件多数で、受託メインなので自社内勤務がほとんど! ■リモート案件も多数 ■AI・ビッグデータ・IoTなど最先端プロジェクトも多数 ■案件はチーム体制で参画するので経験浅めの方も安心 ■ゆくゆくは自社商品開発に携わるチャンスも! ━━… ウェルネス(医療・ヘルスケア)分野の業務システム開発や GXテクノロジー(グリーントランスフォーメーション)分野の 業務システム・組み込み制御システム開発などを中心にお任せします ━━… 《チーム体制で協力し合いながら成長》 基本的に3~5名のチームを組んで業務にあたります。 在宅ワークでもチャットツールを活用するなど、 メンバー同士のコミュニケーションが活発! 年齢や社歴にかかわらず社員同士の距離が近いので 遠慮なく相談ができる環境です◎ (変更の範囲)会社の定める業務 【案件例】 《医療》 ・介護事業向け記録システム ・ストレスチェックシステム ・電子カルテシステム ・生理検査システム 《環境・エネルギー》 ・製油所内品質管理サブシステム ・船行中船員稼働管理システム ・変電所工場工程管理支援システム ・太陽光発電見える化システム 《IoT》 ・コミュニケーション支援向けAIライブラリ開発 ・画像認識推論ライブラリ評価 ・フィッシングデータロガーシステム ・鉄道信号制御システム ・メディカル4Kモニター制御システム 【手がける商品・サービス】 《自社サービスの一部をご紹介》 ■エコプロ21/エネルギーコスト削減のためのツール ■作業者みまもりサービス/センサーで現場作業者の転倒・転落などを検知するシステム ■電力需要予測/AI技術とエネルギー専門性を融合し、高精度で需要を予測するシステム 【開発環境・業務範囲】 ■医療系システムの設計・開発 長年にわたるレセプトシステムの開発・導入により 様々な病院情報システムとの接続ノウハウを強みに、 様々な施設向けに設計・開発を行っています。 (1年通してPJとして活動) 【開発環境】C++,C#,XML,XSLT,VBScript ■介護施設入居者向けの購買ECサイトシステム開発 施設向けに大手ネットスーパーとお客様の請求システムを連携させ、 利用者・従業員の利便性と作業効率を上げられるシステムを構築しています。 【工程】要件定義、設計・開発、運用保守 【開発環境】PHP/Laravel, MariaDB, AWS ■エネルギー系WEBシステム開発 熱需給管理を効率的に行うWebシステムの開発プロジェクトです。 要件定義から設計・開発・総合テストまで、 フロントエンド・バックエンド双方に携われます。 【開発環境】TypeScript/C#、Vue、Entity Framework 【工程】要件定義~総合テスト ■設備制御用組み込みマイコンソフトの開発 設備の安定稼働と生産効率の向上を目的にリアルタイムで設備情報を監視し、 機器の制御やエラー検知を行う、組み込みマイコンソフトの開発です。 主に設計・実装工程をお任せし、 産業設備を支える社会的意義の高い開発に挑戦できます。 【開発環境】C/C++/Python 【工程】設計・開発 《組織体制・特色》 ・社内での受託開発を中心に、 社内エンジニアとパートナーエンジニアが協力し、 様々なシステムの設計開発を行っています。 ・テレワークも積極的に実施。 ZoomやMicrosoft Teams等をフル活用し、 作業場所にとらわれない形で業務を進めています。 ・自社商品・自社サービスの開発にも積極的にトライ。 商品開発部門はなく、1人1人が商品開発要員として、 アイデア出しから取り組んでいます。 【注目】多彩なキャリアパスを実現!希望の道へ進めます。 当社は業務系・組み込み系・AIなど多彩な開発領域を手掛けており プロジェクトの種類や役割も豊富。 経験を活かしながら、自分に合ったキャリアを柔軟に描ける環境です。 《キャリアパス例》 ■PL・PMなどのマネジメント職 ■技術を極めるスペシャリスト職 ■組み込み系開発へのキャリアチェンジ ■インフラ領域へのキャリアチェンジ など 開発経験を積む中で、 「どんなエンジニアになりたいか」が明確になっていくはず。 一人ひとりの目標を尊重し、理想のキャリアを実現できる環境で 新しい一歩を踏み出しましょう! 【注目】教育専門の部門を設置!制度面でもあなたの成長にアプローチ◎ 当社では、エンジニア一人ひとりの成長を後押しするため、 研修に特化した専門部門「マングロー部(※1)」を設置しています。 中途入社者向けの「入社時受入研修」や「社会人採用者研修」、 新たに役職に就いた社員向けの「新任役職者研修」など、 キャリアのステージに応じた多彩な研修をラインナップ。 今期は特にPL/PMの育成に注力し、PM研修を新たにスタート予定◎ さらに全社員が自由に学習できるオンライン自己学習システムも導入し、 “学びたいときに学べる”環境を整えています。 (※1)MAN<人>+GROW<成長>から生まれた当社オリジナルの研修部門です。 【身につくスキル・キャリアパス】 年間・半期の設定目標の達成度合いや上司との面談、 現場社員からの360度評価でエンジニアを総合的に評価しています。 当社で経験を積み、上流工程にチャレンジして スキルアップしたメンバーや、 PL・PMへキャリアアップしたメンバーが多数います。 試用期間中の雇用形態に差異はございません
日総工産株式会社【東証プライム上場グループ企業】
初級ITエンジニア・未経験歓迎・研修3ヶ月フルリモート・20代活躍中・プライム上場グループ・面接1回!
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
【全国エリア】東京23区を中心に、適性…
350万円〜550万円
正社員
★未経験からムリなくエンジニアとして成長 ★第二新卒や文系出身の方も歓迎 ≪入社後の流れ≫ ▼研修前の事前レクチャー 当社の事業内容や各部署の詳細をご説明。 会社のことを知っていただきます。 ▼3ヶ月の基礎研修 現役エンジニア講師がついて、3ヶ月間じっくり学びます。 チーム作成を行い、それぞれ役割分担を行います。 3~5名のチームに分かれてWeb開発のグループワークを実施していきます。 ▼各部署へ配属 まずはテスターや運用・保守、キッティングやヘルプデスクなどの 比較的始めやすい業務からスタート。 実際の現場で学んでいく中で、開発にチャレンジするなど、 少しずつできることを増やしていきましょう! 配属後も月1回面談を行い、業務量や人間関係など…困ったことがあれば 専任のサポートチームや上司に何でも相談できる環境を整えています。 ≪配属可能なプロジェクトは無限大!≫ 東証プライム上場グループの安定基盤のもと、 業界内でも高い知名度があり、案件のニーズは多く寄せられています。 取引実績は4000社以上にのぼり、幅広い業界の案件を取り揃えています! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ◇各種システムの運用・改修 ◇各種システムのテスト業務 ◇Webシステムの開発 ◇企業の基幹系システムの開発 ◇Androidアプリの開発 【注目】給与をもらいながら同期と一緒に学べる、チーム形式の研修! 【Java・オブジェクト指向プログラミング】 オブジェクト指向プログラミングとJSP/SevletでのWeb開発を学びます。 どちらの研修も同期メンバーとグループを組み、協力しながら実際にシステム開発にチャレンジ。 手を動かしながらスキルを習得できる実践形式の研修で、チームで0からシステムを作成し、プレゼンを行う機会もあります。 【C#言語+インフラ基礎(Microsoft Azure)】 プログラミングだけでなく、インフラ関連の知識まで学べることが特徴です。 ★研修3ヶ月で基礎~応用まで習得できます ★現役エンジニア講師が一人ひとりの特長や苦手なことを理解してレクチャーします ★自信を持てるように研修の振り返りも随時行います ※2つの研修コースのどちらかの研修を受けて頂きます! 【注目】【定着率98%】プライム上場グループならではの環境・制度! 50年以上の歴史を持ち、東証プライム上場グループ企業である当社。 案件だけでなく福利厚生も充実していて、働きやすさには定評があります。 ◆未経験でも月給25万円以上・各種手当あり ◆完全週休2日制・年休125日以上 ◆賞与年2回(業績に応じて) ◆男女問わず産育休取得を奨励 ◆一部リモート可能な案件あり(出社/在宅併用) など 快適かつ安定した環境のもと、長期にわたってエンジニアとしてのキャリアを積んでいくことができます。 【身につくスキル・キャリアパス】 <目指せるキャリア> まずはITエンジニアとして実務経験をじっくり積んでいただきますが、 将来的に「技術を極めたい」「マネジメントに挑戦したい」といった思いが芽生えてきたら、 その希望や適性に応じたキャリアをサポートします! ※入社時点で具体的なビジョンがなくても大丈夫! 研修や実際の業務を通して少しずつ見えてきますので、安心してください。 そして、その時はどうか遠慮なく「あなたらしいキャリア」についてご相談ください! 試用期間中の雇用形態は契約社員になります。
株式会社FUSIONIA(フュージョニア)
システムエンジニア|100%案件選択制◆前職給与UP保証◆フルリモート有◆月給40万円~◆残業月8.2h程度
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
\リモート・フルリモートOK/ 東京本…
450万円〜750万円
正社員
★100%案件選択制(案件数は約1万件) ★リモート・フルリモート案件多数 ★テレワーク率は90% あなたのスキル・経験・希望を考慮して システム開発やインフラ構築などの プロジェクトをお任せします。 …………………………… ★案件選択制度を導入★ …………………………… 当社では会社都合でプロジェクトを 決めるようなことはしません。 エンジニア一人ひとりとしっかりと 面談を行った上でプロジェクトを受注する 「自由案件選択制度」を採用しています。 ●そのため… なかなか上流にチャレンジできない 思っていた環境と違う…といった ギャップが発生することはないんです! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ■データバッチシステム開発 フェーズ:設計~リリース 言語:Python 環境:Linux, Docker ■大学向け出願システムの追加機能開発 フェーズ:PG~テスト 言語:PHP(Laravel) 環境:AWS ■会計システム フェーズ:要件定義~設計 言語:Java(Spring Framework) ■生産管理・実績収集システム改修 フェーズ:PG~リリース 言語:Ruby(Ruby on Rails) 環境:Linux ※英語や中国語を使用したプロジェクトもあります。 【開発環境・業務範囲】 多くの開発環境を提供することが出来ます!! 【使用技術】 Java、JSP、SpringBoot、PHP、Laravel、HTML、CSS、JavaScript、C#、React、Next.js、Vue.js、MySQL、Python、Django、VB.NET、AWS(EC2・Lamda)、GCP、COBOL、Swift、Flutter 【OS】 Windows、Linux、CentOS、macOS、Android系、組込み系... 【注目】エンジニア一人ひとりを【全力】でバックアップします! ●アサインについて● 当社ではエンジニア一人ひとりの 「やりたい」「なりたい」という想いを最優先に考え、 希望やキャリアプランに合わせた案件への アサインを徹底しています。 ●フォロー体制について● 当社の営業は「少人数担当制」となっており、 ツールを活用した密なコミュニケーションで、 現場での悩みや要望などをすぐに キャッチできるように環境を整えています。 ●サポート体制について● 担当営業やマネージャー、 キャリアアドバイザーとの定期面談もあり、 万が一、現プロジェクトが合わない場合は 迅速に別案件へと移動できる柔軟な サポート体制を整えています。 フュージョニアは「今の自分に合った環境で成長したい」 「新しいチャレンジをしたい」そんな想いを 全力でバックアップします! 【注目】早期キャリアアップが可能!幅広いキャリアパスも魅力! 当社ではエンジニア経験の浅い方でも、 入社3年目で「PL」へとキャリアアップできる成長環境があります。 ★入社1~2年目はあなたの挑戦したい案件へと積極的にアサインします。 ★3年目以降はご希望に応じて、PLとしてチームをまとめ上げる役割を担っていただきます。 社員の「やりたい」をカタチにできる環境が何よりの魅力。 若手エンジニアが有志で集まり、社内システムを開発するなど 一人ひとりがイキイキと活動しています! 試用期間中の雇用形態に差異なし
株式会社アップステアーズ
ジュニアエンジニア/未経験者も歓迎/1年以内に昇格可/資格報奨金/勉強費用すべて会社負担/福利厚生も豊富◎
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
【本社】 東京都中央区新富2-5-5 …
300万円〜450万円
正社員
ジュニア職(エンジニア育成職)として、開発・テスト・運用といった業務を担当します。 業務と並行して、知識と技術習得のバランスを考慮した独自の育成プログラム「UPTRAIL」に取り組んでいただきます。UPTRAILの課題をクリアし、必要なバッジをすべて集めるとアソシエイト職(エンジニア職)に昇格できます。 【UPTRAILで習得できること】 ・Web基礎(HTML/CSS、API設計、DB設計) ・フロントエンド実践(JavaScript、TypeScript、SPA開発、状態管理) ・クラウド・インフラ(Linux運用、AWS/GCP/Azure、Docker、CI/CD) ・品質向上・設計力(テスト自動化、テスト設計、設計理解、ドキュメント作成) 【入社後イメージ】 ・入社〜3ヶ月:レビューを受けながら、テストや簡単な改修を担当します。Web基礎+クラウド環境の操作を習得します。 ・半年:小規模な機能開発やAPI設計に挑戦し、CI/CDやテスト自動化の実務を経験します。 ・1年後:アソシエイト職(エンジニア職)に昇格します。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【開発環境・業務範囲】 【案件例】 ■画像ファイルの3D化サービス「CLIP STUDIO WALL」の開発 ┗デジタルコンテンツを3D空間に展示・閲覧できるサービスです。当社はフロントエンド開発からGUIデザインまで担当し、コミュニケーションとスピードを重視した開発支援に従事しました。 ■ChatGPTと機械学習による自動書類選考システム「Screening Agents」の開発 ┗履歴書や職務経歴書から候補者の適性を自動スコアリングします。既存社員マッチとペルソナマッチの2軸で判断を支援します。選考スピードを最大70%短縮し、属人的な評価も排除することができます。 ■スマート外観検査システム「AVS」の開発 ┗異常検知や計数など、従来の人による目視作業を機械学習センサで自動化するシステムです。これは猫の写真をInstagramにアップしていた代表が、「猫がカメラ目線のときの写真に“いいね”が付きやすいのではないか?」と仮説を立て、機械学習を用いて猫のカメラ目線を認識する技術を開発したものです。 ■本番環境擬似構築テスト支援ツール「RPA Tester」の開発 ┗本番環境とユーザー間に設置し、セッションを記録・再生するシステムです。このツールは本番環境に影響なく実データでのテストを可能にし、レアケース含む網羅的な検証と操作感の事前体験ができます。 ■医療クラウドサービスの開発支援 ┗DICOM医用画像をクラウド上で共有し、遠隔地の専門医が読影診断できるシステムです。v1からv2への移行期に参画し、未完成だった問診部分から着手しました。1年間で肺がん診断・脳ドックのコンポーネント開発、病理・肺・心血管ドック機能の実装、外部連携API開発、v1データのコンバージョン作業まで担当しました。 ※アソシエイト職(エンジニア職)になったのち、上記のようなプロジェクトに携わることができます ※詳細は以下リンクよりご覧ください https://www.upstairs.co.jp/ourworks.html 【注目】自己研鑽が収入と自由度アップに直結するシステムです 当社は「技術者が技術に集中できる環境」を重視し、技術の追求を阻害する要素を排除した合理的な経営を行っています。 「技術を究めること」が「収入と自由度の向上」に直結するエコシステムを構築しており、あなたの自己研鑽がそのままキャリアアップや収入アップへとつながります。 学びのための費用(書籍代・セミナー代・資格取得費用など)は会社が全額負担します。また、煩わしい事務作業や営業活動なども会社が引き受けるため、エンジニアは技術力向上に集中できます。さらに、アソシエイト職(エンジニア職)以上のポジションになれば、リモートワークやSフレックス勤務が可能になり、会社に干渉されることなく技術を追求できます。自立して学習できる方にとって、最適な環境です。 【注目】アソシエイト職(エンジニア職)昇格後の成長事例について アソシエイト職(エンジニア職)に昇格した後も、努力が評価される環境が整っています。具体例として、ある20代のアソシエイト職(エンジニア職)社員は、入社時に月給35万円でしたが、2年半でマネージャー職(フルスタックエンジニア)に昇格しました。その後も評価を重ね、4年半で月給60万円に達しています。これは特別なケースではなく、日々の業務で着実に成果を積み重ねた結果です。スピード感をもって技術力を高めキャリアを構築することができるのが当社の特徴です。 【身につくスキル・キャリアパス】 ■フルスタックエンジニアとしての総合的なスキルが身につきます。ジュニア職(エンジニア育成職)からスタートし、アソシエイト職(エンジニア職)→マネージャー職(フルスタックエンジニア)へと成長できるキャリアパスがあります。創業から一貫して【Pay for Performance】を実践しており、評価は「アウトプットの質と量」で行っています。 ◎アソシエイト職(エンジニア職)になると… ⇒プライム案件(直請け)に携われます ⇒リモートワーク/Sフレックス勤務が可能になります ⇒平均年収750万円を目指せます ⇒自分がやりたいプロジェクトだけに参画できます 試用期間中の雇用形態に差異はありません
株式会社テイクス
【開発・インフラエンジニア】20代~50代まで幅広い年齢層が活躍中!サポート充実!Web面接可(品川オフィス)
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
【品川オフィス】 東京都港区港南2-…
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正社員
★テイクスのおすすめポイント★ ◆毎期増収増益!右肩上がりの成長を継続! ◆月給22万円~50万円※高収入を目指せる ! ◆月残業平均10h! ◆年間休日124日! ◆在宅・リモートあり! ◆上流工程に携われるチャンスが多数! ◆研修制度(社内研修、外部研修費用負担)あり! ★入社後の流れ★ ≪経験者の方≫ 希望を最優先して、開発・インフラ分野の プロジェクトをお任せします。 携わりたい分野、取得した技術など、 お会いした際には遠慮なくお伝えください。 ≪未経験者の方≫ 自社の教育機関で基礎を学び、 気さくで面倒見の良い先輩達のサポートを受けながら、 エンジニアデビューを実現しましょう。 【メンバー構成】 中途入社の幅広い年齢層が活躍中! 担当営業をはじめ、先輩エンジニアも、 あなたがスムーズにプロジェクトへ参画できるように、 しっかりとサポートします。 また風通しの良い当社は、上層部と直接話せる機会が多く、 会社のビジョンや方針などを共有することもできます。 【案件例】 多種多様な様々なプロジェクトがあります。 特にインフラ分野は他社ではなかなか携われない、 コアプロジェクトを多数ご用意。 ◆インフラ関連 ◎サーバ設計・構築・運用管理 ◎ネットワーク設計・構築・運用管理 など ◆開発分野 ◎WEB広告配信サービス開発 ◎証券の取引システム開発 ◎業務アプリ開発 ◎銀行向けシステム開発 ◎新型クラウドの開発案件 など 【開発環境・業務範囲】 ■言語 Java、C+、C#、VB.net、PHP、Go、Ruby、Python、JavaScript、 TypeScript、Swift、Kotlin、Objective-C、Android Java、Dart、Flutterなど ■DB Oracle、SQL Server、My SQL、DB2、PostgreSQLなど ■AWS ECS、Terraform、Kubernetes、Docker、EKS、SES、EC2など ■OS Windows、UNIX、Linux、Androidなど ※上記の経験が1つでもある方は、ぜひご応募ください。 【注目】頑張りや結果はしっかりと評価します! 成果・業績(仕事の成果・業績を判定)と 職務プロセス(求められる役割・能力・姿勢を判定)から 評価する人事制度を設けています。 求められる成果、役割、能力は明示され、 それに対する行動・努力が公平に評価されます。 【注目】資格試験の受験料を全額負担! 各事業部で月1の頻度で勉強会を開催。社員同士切磋琢磨し、 ノウハウの共有をすることで高い技術力を維持。 また入社3年以内の社員を対象に、 推奨資格試験の受験料を全額負担しています。 【身につくスキル・キャリアパス】 ★十人十色!キャリアパスは自分で選択できます★ IT業界における様々な分野で活躍している当社のフィールドなら、 習得した技術・知識を活かして、自分でキャリアパスを選択できます。 例えば・・・ ◆テクニカル スペシャリスト→エキスパート→プロフェッショナル ITエンジニアとして自信の専門的スキルを高め、開発プロジェクトを遂行するキャリア。 ◆マネジメント リーダー→マネージャー→事業部長 プロジェクト・チームマネジメント系の役割を担い、組織を円滑に運営するキャリア。 あなたも当社で理想を実現してください。
株式会社トゥインクル SSサービス部
PM・PL/リモート案件あり/前給保証+最大年収150万円UP/上場グループで安定基盤/案件選択制導入/
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
首都圏内(東京、神奈川、千葉、埼玉) …
500万円〜1000万円
正社員
\スキルに応じ、フルリモートもOK!/ ■PM、PL業務全般 ∟プロジェクト先にて、ご自身の適正にあった業務を行っていただきます。 ★事業部長が営業と採用を兼任!⭐︎ ーーーーーーーーーーーーーーーー 当社では、事業部長が営業と採用の両方を担当しています。 そのため、面接の段階からあなたの技術スキルやキャリア志向を正確に把握し、理想に近い案件をご提案することが可能です。 「こんな案件でスキルを活かしたい」 「将来は設計やPMにも挑戦したい」 といった想いを、その場で具体的に共有できるからこそ、 入社前と入社後のギャップがなく、安心して新しい一歩を踏み出せます。 ★働く上での悩みや要望はすぐに相談してください⭐︎ ーーーーーーーーーーーーーーーー 現場理解のある事業部長が関わることで、技術者に無理のないアサインや、継続的なフォロー体制も実現。 「キャリアの次のステージに進みたい」と考える経験者の方にこそ、 ぜひ知っていただきたい環境です。 ★毎日の日報は不要! ★帰社日もありません! チャット・SMS・電話・Web会議など、相談しやすい環境を整備。 社員同士が気軽に話せる、風通しの良いコミュニケーション文化を大切にしています。 【注目】*会社の成長を目指して*会社の中核として活躍してください! 上場企業の傘下に入り、会社として更なる成長を目指している当社。 成長のために若手採用にも注力しています! しかしながら、若手が目指すべきロールモデルとしてはまだまだ必要であることは間違いないと考えています。 そのため、当社にご入社いただき若手が目指すべき中核的な存在になっていただきたいと考えております! 【注目】前給保証+年収最大150万円UPを実現できる当社 長年の実績から信頼いただいているからこそ、商流も浅くプライム案件も多数! だからこそ、高単価を実現できています。 もちろんしっかり社員に還元! スキル、経歴に応じて最大150万円まで年収UPを目指せる環境です。 背景には"長く無理なく働いて欲しい"から。 我々のビジネスモデルはエンジニアのみなさんがいるからこそ成立するビジネスモデル。人が資本であることは間違いありません。 だかこそ、活躍いただく当社のメンバーにはどんどん還元していきます!
株式会社ゼンビット
開発エンジニア◇フルリモート面談/1回で内定/カフェ面談OK◇副業OK◇志向別×12段階の評価◇残業月3h以内
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
★リモートワークOK 東京23区を中…
600万円〜850万円
正社員
【案件選びについて】 代表・佐々木は、一緒に働くエンジニアが 「仕事を楽しんでほしい」と心から願っています。 だからこそ、希望に合わせてじっくり話し合いながら、 プロジェクトや業務内容、役割などを 一緒に決めていくスタイルです。 【扱う技術例】 言語:TypeScript、Golang、C#、Python、Java、Ruby、PHPなど 工程:企画・要件定義/設計/開発/運用・保守 など 会社都合で業務を一方的に割り振ることはありませんが、 エンジニア一人ひとりの志向や理想のキャリアに マッチしそうな案件がある場合は、ぜひ提案させてください。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ◆マッチング営業管理システム開発 ◆金融業向け業務システム開発 ◆動画配信プラットフォーム開発 ◆大手飲食業の生成AI活用社内システム構築支援 ※TypeScriptやGo、Pythonなどモダンな技術を扱う案件獲得に注力 ・エンジニアの希望ありきのアサイン ・受託案件あり(リモート・出社のハイブリッドOK) ・2025年内には自社SaaSを始動予定 (あなたのアイデアがサービスに反映されるチャンスあり) 【開発環境・業務範囲】 <ロードマップの一例> ◆技術スペシャリスト ジュニアステージ 年収:~420万円 業務内容:基礎的な実装、単体テスト、結合テスト、レビュー対応 ↓ シニアステージ 年収:420~600万円 業務内容:詳細設計、コードレビュー、技術選定への参画、システム設計、新技術導入・標準化 ↓ リードステージ 年収:600~800万円 業務内容:上級技術者・社内技術リーダーとしてチームを牽引、技術統括、社内外への技術発信、会社技術戦略の中心 ◆テックリード ジュニアステージ 年収:~420万円 業務内容:技術習得、チーム協調、基本的リーダーシップ、小規模チームリード、技術判断、進捗管理 ↓ シニアステージ 年収:420~600万円 業務内容:チーム技術リーダーとして開発プロセス改善、複数チーム統括、技術戦略策定、人材育成、技術部門リーダーとして組織戦略・文化構成 ↓ リードステージ 年収:600~800万円 業務内容:技術組織責任者として事業戦略参画、CTO候補、技術経営責任者として組織運営全般を統括 ◆プロダクトマネージャー ジュニアステージ 年収:~420万円 業務内容:技術理解、企画基礎、要件分析サポート、機能企画、ユーザー調査、プロトタイプ作成、小規模プロダクト企画、開発チーム調整 ↓ シニアステージ 年収:420~600万円 業務内容:プロダクト責任者として戦略企画、チーム調整、複数プロダクト統括、事業戦略・組織調整、新規事業企画、市場創造、事業責任者として成長を牽引 ↓ リードステージ 年収:600~800万円 業務内容:プロダクト責任者・事業企画リーダーとして組織運営に関与、事業戦略責任者として新規事業開発リーダー、事業戦略統括・経営戦略パートナー 【注目】エンジニアを一律のものさしで評価しない ゼンビットでは 「目指すキャリアや志向は人それぞれ」という考えのもと、 【1】テクニカル(技術×技術) 【2】マネジメント(技術×マネジメント) 【3】プランニング(技術×企画) という3つの志向別キャリアパスを用意しています。 「どの領域で価値を出したいか」という希望を入社時に伺い、 それぞれの志向に応じた基準で評価します。 (志向別に12段階の役割とグレードを明文化) たとえば技術志向のエンジニアの場合 ・モダン技術のキャッチアップ力 ・コードレビューにおける専門性の発揮 など技術面を重視して評価されるので、 得意分野を極めることが給与アップに直結します。 【注目】エンジニア想い&ユニークな制度を続々と導入中 ◇どの志向を選んでも正当に評価される「志向別×12段階の評価制度」 ◇技術志向エンジニアも歓迎「技術ラブ採用コース」 ◇社員が社員を称える場「ゼンビットアワード」 ◇一緒に働きたい友人を口説くための食事代を補助「推し友採用」 ◇スキルチェンジを希望すれば数ヶ月以内に調整「キャリアドリフトOK制度」 ......(書ききれませんが、まだまだあります) 創業期の今、人事評価や制度はまだまだ発展途上。 だからこそ、社員のリアルな声が 制度づくりの“ヒント”になります。 「こういう制度があれば良いのでは?」という意見は大歓迎。 もちろん、関わり方は自由なので、 無理に参加をお願いすることはありません。 でも、もしよければ、あなたの知恵や アイデアを少しだけ貸してもらえませんか。 【身につくスキル・キャリアパス】 得られるスキル/志向別 ■テクニカル(技術×技術) -言語:TypeScript、Go、Python等のモダンな開発スキル -インフラ:AWS/GCP/Azureの設計・運用スキル -CI/CD・自動化(GitHub Actions、Terraform等) -セキュリティ・パフォーマンスチューニングの実践力 ■マネジメント(技術×マネジメント) -プロジェクト進行管理/アジャイル、スクラム等 -チームビルディング・メンバー育成 -顧客や役員への折衝・レポーティング力 ■プランニング(技術×企画) -サービス企画・PoC設計・要件定義 -ユーザーインタビュー・市場リサーチ -UI/UX設計 試用期間中の雇用形態の差異はありません
