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サイオステクノロジー株式会社

【フルリモート×フレックス】ミドルウェアエンジニア/PLへキャリアアップ/実働7.5h【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、ネットワーク系SE

本社住所：東京都港区南麻布2-12-…

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600万円〜999万円

正社員

〜WebAPI領域・データ可視化の業務にご興味をお持ちの方へ／エンジニアファーストの社風でPL・PMのキャリアを描きませんか？〜 ●WebAPI領域や将来PL・PMを目指したいエンジニアの方へ ●日本でも希少な、API領域特化のコンサルティング業務をお任せ LAPI技術は興味、関心があれば入社後学んでいただくことが可能です ●自社製品開発と最新技術へのSI事業により安定した収益モデルを持つ企業 ●「フルリモート×フルフレックス×月残業13.3h」でIT業界内TOPクラスの働きやすさ＆高水準の報酬体系 ■業務内容：クラウド技術に特化した部署でミドルウェア領域を通じて、API領域におけるコンサルティングを行っていただきます。API基盤の導入を検討されている企業様に対して、IT戦略のヒヤリングからスタートし、APIプラットフォームの設計開発をリードしていただきます。また、WebAPI領域の知識は入社時点では必要なく、ご興味さえあればキャッチアップを目指していただく育成枠での採用です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■取引企業様と案件例顧客の大半は東証プライムクラスの大手企業様です。案件も社内向けシステムからtoC向けプラットフォームなど多岐にわたります。・大手製造業様：大規模IoTプラットフォーム設計開発・大手都市銀行様：基幹システムのAPI化技術コンサルティング・自動車製造業様：グローバルAPI基盤の設計開発　など ■組織の特徴本組織のメンバーは17名で、うち11名がエンジニアです。様々なキャリアを持つメンバーが在籍しております。【一例】・大手外資系ベンダーでアーキテクチャ設計、プリセールスを経験。・大手インターネットサービス企業で新規事業開発のPM、責任者を経験。 ■企業ではたらく魅力・リモートワークを促進しており、自由な働き方ができます。九州や東海で働くメンバーや、月一出社のメンバーも在籍しています。・エンジニアの意見やキャリアを尊重する社風です。社内には、 ○Microsoft MVPを3年連続受賞。youtubeやブログにてエンジニア向け情報を発信。など「技術や、エンジニアへの興味」が強い社員が多く在籍しており、エンジニアキャリアにも大きな影響を与える環境です。

日鉄ソリューションズ株式会社

【大阪】鉄道業界向け開発・PM候補◆日本製鉄G◆東証プライム◆離職率3.3％【産業】【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

関西支社住所：大阪府大阪市福島区福島…

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600万円〜999万円

正社員

■□Iターン・Uターン希望者も歓迎！／日本製鉄のDNAを引き継ぐプライム上場IT企業／スキルアップに意欲のある意識が高いメンバーと仕事ができる／離職率3.3％／平均残業月10.9h□■ ■業務内容 ◎運輸業のお客様に向けたシステムの開発及び提案…開発では既存システムへの機能拡張や老朽化更新などにおける技術課題に対する検討や対策の立案、新規システムの提案から開発、保守運用のサポートまで全工程を対象とします。 ◎運輸業界に向けた業種プラットフォームの立案及び開発、業界や業種で利用されているパッケージの導入支援を行います。 ◎お客様及び開発メンバとのコミュニケーションをはかり、進捗管理・課題管理を行います。 ※休日対応、夜勤対応はありません。（最終リリースの際に深夜に導入する可能性もあります。）また、マネジメントするだけではなく自ら開発もできるポジションです。 ■ポジションの魅力「最高の成長フィールドがそこにある」大規模で難易度の高い案件の提案〜PJ実行まで幅広い経験ができます。顧客事業領域が幅広く色々なニーズあり・他事業部門とのダイナミックな連携等を通じ、自ら手掛けた案件が身近に存在し社会貢献を実感することが出来ます。 ■キャリアパス様々な業務領域、技術領域を経験することで、エンジニアとしてのキャリアの幅を広げることが可能です。領域としても上流から保守まで、幅広い領域をカバーしており、ご自身の強みやキャリア志向性に応じたキャリアアップを図ることが可能です。 ■キャリア支援「NSSOLアカデミー」という高度な専門性と広い経験、強いリーダーシップを備えた事業をけん引する中核人材を育てるための育成機関があります。専門スキル習得・部下の育成や業務に関する悩み・自身の適性・今後のキャリアに関すること等、専任のキャリアカウンセラーによるカウンセリングを受けることができます。 ■ワークライフバランス充実・月平均残業10.9時間（同社は所定就業時間7.5hを法定労働時間8時間に換算し算出した数値）・平均有給取得日数15日/年・有給以外にも配偶者出産休暇、子の介護休暇、リフレッシュ連9制度など変更の範囲：会社の定める業務

有限会社技研

【福岡市/転勤無】システムエンジニア＜未経験歓迎＞土日祝休／フォロー体制◎／上流工程キャリアアップ可【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞福岡営業所住所：福岡県福岡市博…

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300万円〜549万円

正社員

◆実務未経験歓迎！IT資格や情報系卒歓迎／金融や流通など、多業種に渡るシステム開発／チーム制〜OJT教育体制あるので安心／土日祝休み、残業月20h程／副業可・住宅手当あり／正社員／転勤なし◆ ■仕事の内容：顧客先常駐で現在進行中プロジェクトにて、試験・開発を主としてお任せします。実務未経験の方は、チームで受託した案件に配属しますので、フォロー体制など安心いただける環境です。先輩社員からの現場OJTを通して業務に慣れるまでフォローしますので実務未経験からでも習熟していくことが可能です。 ■キャリアアップ：試験・開発業務を中心にスタートして頂き、ゆくゆくは要件定義や基本設計/詳細などの上流工程に携わることができます。 ■開発案件： Webシステム開発やアプリ開発 ■働く環境：・顧客先での常駐となりますが、完全週休二日制となっております。・残業時間については過度な残業にならないように会社としても抑制を図っております。・常駐先によってはフルリモート勤務も可能です。・中途入社の方多数！異業種出身の方も活躍されています。 ■組織構成：エンジニア：17名、20代〜50代まで幅広い年齢層の社員が在籍しています。 ■当社の魅力：・当社はWebシステム開発、アプリ開発、オフショア開発の3つの事業をメインに展開しています。Webシステム開発では企画から開発・運用の実績があったり、アプリではiPhone / Android アプリを中心に、企画・UI/UX設計・デザイン・開発・運用まで全てワンストップで実施。・開発実績では金融関連システムでは証券会社向けオンライントレードシステム/クレジットカード決済システム/債権管理システム/保険組合発信場管理システムなどを開発。流通関連では資材発注在庫管理システム/販売管理システム/生産管理システム/工程管理システムなど開発。その他、これまでに地方自治体向けシステムや教育分野、医療分野のシステム開発実績がございます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ミツエーリンクス

【仙台】Webエンジニア◆電通総研100％出資◆大手中心に直取引9割／企画・技術選定から◆残業14h【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

仙台オフィス住所：宮城県仙台市青葉区…

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400万円〜799万円

正社員

【電通総研の100%子会社で安定性◎／大手企業中心に直接取引9割／残業平均13.4H・有給消化90%以上で働き方◎／10年連続無借金経営で安定性◎／最先端の技術を学べる環境】 Webシステム開発プロジェクトのメンバーとして、システムディレクターとも密に連携し、技術面からお客さまとプロジェクトの成功を支援します。 ■業務内容単にプログラミングだけでなく、新技術の調査・検証にも携わり、Webアプリケーションの設計製造・テスト移行、運用・保守にわたるすべての開発工程にかかわることができます。最新の技術を活用した新規プロジェクトの企画立案、要件定義、技術選定を行っていただきます。 ■職務の特徴（1）クライアントは大手企業中心：約500社程の多種多様な業界のクライアントと直接取引にこだわりプロジェクトを進行しています。コーポレートサイトやサービスサイトのリニューアル・運用・改善など自社内開発環境にて多彩なプロジェクトに携わることができます。（2）スキルアップできる環境：多彩なプロジェクトに上流から下流まで一貫して携わることで、幅広いプロジェクト経験を積むことができます。成長したいという意欲をお持ちの方であれば多彩な能力やスキルを身に付けていくことができます。 ■働き方・有給消化率90.8%、年休120日以上で長期休暇も多いためかなり働きやすい環境・残業抑制を積極的に行っております。残業時間を一定時間超えるとアラートが鳴り、上長と残業抑制のために業務にどう取り組んでいくかを相談しながら進める等、残業をしないための施策に取り組んでおります。 ■同社の安定性実質無借金経営を続けていると同時に、2024年4月より電通総研の100%子会社となり、より安定した経営基盤を実現。 ■採用ピッチ資料もあわせて御覧ください https://www.docswell.com/s/Mitsue-Links/5Q88WY-2023-04-10-180022 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日比谷情報システム

【第二新卒歓迎◇アプリエンジニア】残業13.7h／キャリアUP志向歓迎／150以上の研修制度有【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都江東区亀戸6-8-5…

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400万円〜499万円

正社員

〜チーム体制での仕事／上流工程に挑戦可／明確な評価制度有／創業32年で大手取引多数／健康経営優良法人認定／平均勤続年数約10年以上〜 ■業務内容：独立系SIerである当社において、顧客のご希望に沿ったアプリケーション開発（主にJava）案件にてエンジニアとしてご活躍いただきます。まずは社内での研修を行い、その後配属される案件や工程については最初は適性をふまえ配属いたしますが、それ以降はご希望の案件に配属いたします。 <案件例> ・市場系データ集約システム開発／人事データシステム開発／財務系ワークフローシステム開発　等 https://www.hibiya-info.co.jp/case_studies/ ＜主要お取引先＞三菱電機、三菱電機インフォメーションネットワーク、伊藤忠テクノソリューションズ、キヤノンITソリューションズ、ジャステック、ハイマックス等 ※大手企業様と長年コアパートナーとしてお取引を継続いただいております ■組織構成：必ずチーム配属でプロジェクトに参画いただきます。各プロジェクト（案件）には必ず当社のリーダークラスが参画しており、上司のサポートを受けながら心理的安全性の高い中就業いただけます。(平均年齢36.7歳) ■就業環境：プロジェクトや案件における課題や問題をお客様にしっかりと申し入れることで、お客様と対等な立場で働きやすい環境を整え平均の残業時間は13.7hとなっています。過渡期には一時的に稼働・負荷が上がることはありますが、心理的安全性の高い就業環境を確立しています。 ■評価制度：グレード制度を採用しており実績や経験に応じて評価いたします。各階級、昇格のポイントが明示されており透明性が高く公平な評価制度になっています。 ■本ポジションの魅力：（1）早いスピード感で上流工程に挑戦可能未経験者でも配属後2〜3ヶ月で要件定義に関わった実績もあり、経験が少ない方でも多くの方は1〜2年で上流工程に携わっています。20代後半で入社し30歳前半で管理職になる者もおります。（2）150以上のスキルアップのための研修制度有 ITスキルが身につく研修からビジネススキル研修まで、選択して受講できる研修制度が充実しています。年間研修予算300万円以上で、社員教育に力を入れております。変更の範囲：会社の定める業務

ソプラ株式会社

【大阪】PL候補（Web・業務系）※設立40年以上／最上流フェーズから参画／平均残業16.7h【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞本社住所：大阪府大阪市北区堂島…

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500万円〜799万円

正社員

◎大手SIベンダーのNo.1コアパートナー／案件立ち上げの段階から参画 ◎ベンダーとの強固な信頼関係があるからこそ案件に関する提案も可能 ■担当業務：ご経験に応じて、企画・要件定義・設計等の上流フェーズをお任せします。社内で経験を積んでいただいた後PLとしての業務をお任せいたします。 ■案件詳細：長年顧客と強固な関係を築いており、エンドユーザーとの直取引案件や大手SIerからの様々な案件の最上流フェーズより参画しています。現在大阪の案件は21件あり、全て上流工程から参画しております。（要件定義からは2件）領域としては金融・保険業、製造業、小売業が全体の半分以上を占めております。【変更の範囲：会社の定める業務】＜案件例＞・調剤機器メーカーの長期案件に最上流より参画。（薬剤師管理システム／20名規模／C#／直取引）・公共インフラ系企業の長期案件に最上流より参画（基幹システム／40名規模／Java・Cobol／2次請け）・化粧品メーカーの長期案件に最上流より参画（ECサイト／10名規模／Java／2次請け） ■業務の進め方について：当社はチームで開発に取り組むことを重視しているため、基本的にチームで案件に携わっていただきます。50％以上が10名規模、大規模の案件になると40名で案件に参画します。サイクルとしては半年以上から基本的に年単位と長期の案件が多いです。PLクラスの方には、ご自身でチームを作り始めるところから携わっていただくことが可能です。 ■キャリア形成：ご入社後はPL候補として案件に参画いただきます。PLとして経験を積んでいただいた後はPMや管理職としてご活躍いただくことも可能です。 ■当社の魅力：＜大手SIベンダーのNo.1コアパートナー＞お客様はあくまでパートナーであり、「共にシステムを開発する」という姿勢を40年以上続けております。その結果大手SIerからも信頼を獲得でき、案件立ち上げの段階から参入することが可能です。＜定着率90％！抜群の就労環境＞ベンダーとの強固な関係があるからこそ、当社の営業担当がお客様に案件についての提案を行うこともございます。そのため、エンジニアが働きやすい環境整備を行えております。平均残業時間は16.7時間で有給取得率もほぼ100％、時間単位での休暇申請も可能です。変更の範囲：本文参照

三菱総研ＤＣＳ株式会社

【週2~3在宅／福岡】システムエンジニア(音楽業界向けトップシェア自社サービス)◆MUFGグループ【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

九州支社住所：福岡県北九州市小倉北区…

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600万円〜899万円

正社員

【三菱総合研究所×MUFGグループの戦略的4社連携で高品質・付加価値の高いITトータルソリューションを展開／住宅手当・昼食手当など福利厚生充実／フレックスやリモートも可能なため働きやすさ◎】 ●約5,000社に及ぶ豊富な取引実績から得たノウハウを武器に、業界・業種を問わず更なる拡大路線へ邁進中 ●人材育成・人材定着を重視し、明確なキャリアステップと充実した教育・研修制度、働きやすい環境づくりの推進を行っています。結果として業界トップクラスの離職率の低さを誇ります。 ■業務概要（変更の範囲：会社の定める業務）音楽に係る著作権管理団体のシステムや音楽出版社向け自社サービス、その他各種システムのアプリケーション開発担当またはサブリーダーとして、大小さまざまな案件の設計・開発作業および保守作業を担当いただきます。出版社契約数は80社で業界トップシェアとなっており、DX推進の一環としてメインフレーム処理の分散化も推進中です。参画プロジェクトの状況とご本人の意向を踏まえた案件へのアサインします。 ■働き方・案件例・現在のリモート率は週2~3程度(約50％)です。・著作権管理団体向け基幹システムの開発・音楽の著作権や原盤権に関わる著作権使用料を、契約している権利者へ再分配するサービスの開発 ■ポジションの魅力業界トップシェアの自社サービスに携わりつつ、プライムベンダーとしてお客様と直接相対して会話をしながら案件を推進できます。あらゆる規模の案件があるため、アプリケーション開発のスキルアップはもとより、今後PM、PLを目指す方も安心してステップアップを目指すことができます。 ■入社後のイメージ入社直後は当社のプロジェクトの進め方や開発標準を理解頂き、業務システムの把握を目的としてメンテナンス案件や保守作業も担当いただきます。ゆくゆくは音楽に関わる著作権団体の次期システム構築や、音楽出版社に向けた自社クラウドサービスの新機能構築の案件等に参画して頂きます。業務の基礎検討からシステム構築・保守運用まで、様々なフェーズを経験していただきます。達成に必要なスキルアップや案件へのアプローチについて年２回の面談実施を通じて自己実現を達成してもらいます。変更の範囲：会社の定める業務

ＮＯＫ株式会社

【藤沢】システム開発・保守（自社開発）、DX推進※東証プライム上場／グローバル自動車部品メーカー【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

湘南R&Dセンター住所：神奈川県藤沢…

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450万円〜899万円

正社員

【連結売上高7,500億円・連結従業員数38,000人を超えるグローバルメーカー／年休120日・フレックス有】 ■業務概要：当社のシステム開発部において以下業務をお任せします。・NOKグループ各社の製造系システム、MES、IoTシステムのシステム開発・保守業務（自社開発）・製造現場DX推進 ■業務詳細：・システム要件定義・DB設計（DBMS:PostgreSQL）・デスクトップアプリ開発（VC++,C#）・ハンディターミナルアプリ開発（VC++) ・WEBアプリの開発（.NET MVC、Blazor等）【開発システム一例】・PLCと通信し設備への製造条件設定および出来ばえ値をDBへ登録するシステムの開発・ハンディターミナルを利用したポカヨケシステムの開発・各種検査装置とデータ連携できる検査システムの開発・その他、工程進捗システム、計測器管理システム、トレーサビリティシステム等多数あり ■仕事の魅力：・主に製造現場系のシステムの要件定義から開発、保守までの業務に携わることで、幅広い知識の習得が可能・自身のスキルをダイレクトに現場改善に反映することができ、やりがいを感じることが出来る。・国内事業場はもちろんのこと海外出張の機会もあり、語学を生かせる。 ■配属予定部署のミッション：グループ会社内の製造系システム導入、および製造DXの推進による工場のQCDES向上をミッションとしています。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎・応用情報技術者、高度情報技術者、情報処理安全確保支援士試験合格者・WEBアプリ開発経験、ベンダーコントロール経験、営業技術経験、・PLCなどの制御機器の知識・経験（ラダープログラム）・PostgreSQL、DBサーバ運用（レプリケーション構築等）、クラウドの知識・経験

株式会社日立社会情報サービス

＜121＞PMO※リーダー候補◆大規模システム開発の構成管理担当◆在宅可／年休126日◆福利厚生充実【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都品川区南大井6-26…

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600万円〜899万円

正社員

〜日立製作所100％出資／安定の日立グループでキャリアアップ／年間休日126日／女性の産休・育休取得率100%〜 ■職務概要：プロジェクトをまとめるリーダー及びサブリーダーとして、社会基盤システムにおけるアプリケーション構成管理業務をお任せいたします。 ■業務詳細：当社ならびに日立グループ会社のお客様先のシステムの構成管理業務のリーダー／サブリーダーとなります。・アプリケーション構成管理業務全体のスケジュールや品質の管理 ■将来的にお任せしたい業務プロジェクト管理、メンバーの育成【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務の魅力：・構成管理業務が必要となるプロジェクトの人数、環境など ┗複数の開発プロジェクトがあります。小さいものは5人、大きいものは20人で担当しており、日立グループ内の複数会社から構成された、大規模システム開発がメインとなります。具体的なお客様とプロジェクト事例・公共性の高いお客様の大規模システムのシステム刷新・中規模クラスのシステム改修　など ■開発環境（PJによって異なるため一例を記載）・構成管理ツール（Git、SVN、CodeCommit、Azure DevOps Reposなど）・CIツール（Jenkins、CodePipeline、Azure DevOps Pipeline、GitLab）・Javaコンパイルツール（ApacheAnt、Maven、Gradle、CodeBuild、Azure DevOps Builds） ■プロジェクト規模：案件によって様々ですが以下のような規模です。大規模：社員4名、協力会社10名小規模：社員2名、協力会社2名 ■働き方： PJの進捗状況によりますが基本的には週2日リモートワーク(在宅)、残業20h程度になります。会社として残業時間削減を注視しており、45h以上の残業が発生してるメンバーへは改善フォローを組織的にアプローチしております。残業のチェック体制も整えており、PCログを基準とした勤怠管理をし、仕組み化をしております。 ■職場環境：・若手含め活気あふれる職場です。・テレワーク（週2回程度）と組み合わせて業務中です。

テクノブレイブ株式会社

【リモート可】自社サービスのアプリ開発エンジニア■上流工程/定着率90％以上/残業16h/モダン技術【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都千代田区内神田1-2…

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400万円〜699万円

正社員

〜「おもいやりおもしろカンパニー」を掲げエンジニアファースト企業〜 ●売上高67億円！創立以来黒字経営を続けている安定性と実績 ●モダンな技術を用いた自社サービスに上流工程から携わり市場価値アップ ●「リモート可×定着率90%以上×飛び級昇給制度」WLB実現 ■職務概要【変更の範囲：会社の定める業務】自社サービス開発PJTのメインの開発エンジニアとして携わっていただきます。【現在検討している自社サービス】・生成AIで作成したコンテンツをSNSに自動で投稿するシステム ∟主に企業向けの販促アプリの開発を予定しております。・現在検討中のサービス以外にも「次に何を作るか」またそのサービスの要件や改善案を自分たちで考えたり定義できます。・開発以外にも「そのサービスをどう売るか」など販促系のタスクにも携われます。 ■組織構成部署は6名在籍しております。少人数で密にコミュニケーションをとりながら協力し合いながら業務にあたっています。 ■オススメポイントプライベートを大事にすることで仕事にも満足に働けるという考えのもとWLB実現に向けた就業環境を整えています。・全社平均残業16h、有休消化100％推奨・知識や技術力が上がれば、飛び級できる昇給、評価制度・希望があればリーダー経験を積むことが可能 ■キャリアステップどのようなキャリアを歩みたいかは面接の場でお話しください。適性だけでなく、希望を踏まえて配属先を検討します。同社は「エンジニアがやりたいこと」を実現できる会社を作りたいという思いで設立されております。そのため、経験や能力はもちろん、どのような業務でPJにどう関わっていきたいかなど、エンジニアの「やりたい」に寄り添い、仕事の「やりがい」や「達成感」を充実させていきます。変更の範囲：本文参照

学校法人産業能率大学

【休日129日・フルフレックス・手当充実】社内SE（アプリ・上流中心）　社会貢献性高い学校法人　【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：東京都世田谷区等々力6-3…

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450万円〜649万円

正社員

【手厚い家族手当・住宅手当／1925年創業ビジネス教育事業のパイオニア的存在／社会人教育・学生教育事業の2本柱】 ■業務概要当学の社内SEとして、当学全体にわたる基幹系のシステムの開発・運用に携わっていただきます。アプリケーションの上流工程を中心に担当し、開発・保守の作業は外部の協力会社に委託しながら進めていきます。 ■配属部門について配属となる情報システム部は当学の２つの事業領域（学生教育／社会人教育）の双方にわたる業務・情報システムを所管しています。情報システム部業務システムセンターはアプリケーションを担当しており、12名体制です。内部では大まかに社会人教育領域／学生教育領域／管理部門領域（会計・経理など）の3つの分野に分かれています。（兼務者もいます）今回の募集では、会計システムや販売管理システム等、法人全体の請求や入金管理等に関するシステム全般の領域をご担当いただこうと考えています。 ■業務詳細・担当システム（販売管理システム）の、保守・運用・改修　日常的には、日々のユーザ業務運用における問い合わせ対応や、トラブル時の対応を行い、その中で改修や開発がある際には、　業務要件の取りまとめ、システム要件への落とし込みを中心に行い、システムベンダーへの委託・管理を行います。・開発・改修の作業そのものはベンダーに委託するため、本ポジションでは手を動かした設計・実装の業務は発生しません。ただし、問い合わせやトラブル時の原因特定などの場面でデータ抽出のためにSQLクエリを書くことがあります。・その他　ユーザのアクセス権管理などの運用業務 ■働き方・就業時間　9：00〜17：20（実働7時間20分）・残業時間　月平均20h程度・年間休日　129日・フレックスタイム　あり（コアタイムなし）・その他基本的に土・日などの休日や夜間の突発的な問い合わせや対応依頼などはございません。有給休暇については、配属予定部署ではだいたい年間20日程度取得している職員が多いです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社大和総研

【ポジションサーチ】アプリ・開発エンジニア※大和証券グループ/最上流から参画◆自社勤務中心／在宅【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

永代ビル住所：東京都江東区永代1-1…

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400万円〜1000万円

正社員

◎上流・マネジメント志向歓迎/プロジェクトの上流から関わることができる機会が多く、大規模PJTのPMなど希望があれば若手から任せる組織風土 ◎幅広いキャリア形成可/アプリ→インフラ、SE→コンサルなどキャリアチェンジやジョブローテーションにも積極的で社員の希望のキャリアを尊重する社風 ◎安定したWLB×大手金融機関の高い水準の福利厚生を実現/大和証券グループ/ほとんどが自社勤務◆所定労働7.5h／残業30H程度／リモート・フレックス制度/住宅手当・家族手当制度など ■採用部門について ※配属先はご経験とご希望を総合的に判断して決定いたします。システム開発の業務を行う部門が中心となります。顧客のシステム担当者と直接お話ししながら、プライムの立場でプロジェクトを進めるケースが大半です。当社社員だけでなく、協力会社やベンダー、オフショアをコントロールしながら業務を推進しております。営業部門と連携し、顧客へのシステム提案も行っております。お客様は、特定のお客様と相対する部門、複数のお客様に対してサービス提供する部門がございます。 ■業務内容（変更の範囲：会社の定める業務）ご経験に応じてシステム開発の要件定義支援や基本設計から開発、試験などをお任せします ■配属先の一例・証券会社の基幹業務システム再構築プロジェクトの要件定義、設計、開発を推進する部門・大手事業会社の大規模システムにおける提案、設計、開発、保守を行う部門・健康保険組合、国民健康保険組合向けシステム（分散／メインフレーム）の設計、開発、運用、保守を行う部門など ■研修制度スキルアップに向けたフォロー制度も整えています。ジョブローテーション/資格補助制度/研修プログラム(AWS基礎、英会話、昇格者研修、マネジメント研修等)/総研ラボ(データサイエンス研修)などがあります。高度情報処理技術者、ベンダー資格（AWS、Google、Salesforce等）、中小企業診断士等の資格取得を推進しており、会社として受験料の補助等もあります。 ■業務の魅力お客様は大手金融機関や大手事業会社等です。プライムの立場としてサービス提供しておりPJ規模やビジネスインパクトの大きさは魅力です。入社後早い段階から大規模プロジェクトの中心メンバーとして活躍可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ディーカレットＤＣＰ

【フルフレックス／フルリモート】ブロックチェーンエンジニア／最先端技術活用のデジタル通貨開発・運用【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都千代田区富士見2-1…

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550万円〜999万円

正社員

技術力の高いエンジニアたちと新しい価値を生み出すFinTechの立ち上げに挑戦可能です。導入実績の少ない最先端のブロックチェーン技術を自社で検証・構築・運用する事ができ、オンプレミス上で動く従来の金融システムから分散型金融システムへの移行の開発にいち早く携わることができます。 ◆職務内容：ブロックチェーン技術を活用したデジタル通貨プラットフォームの構築をお任せします。これまでのご経験に応じていずれかの業務をお任せします。未経験業務にチャレンジしたい方は大歓迎です！【変更の範囲：会社の定める業務】＜主な職務内容＞・プラットフォームの全体構成に合わせたブロックチェーンの実装・エンタープライズ向けブロックチェーンの運用・スケーラビリティなど各種問題の発見と解決・COSMOSやICSなどホワイトペーパーレベルのプロトコルの実装・ブロックチェーンプロトコルに問題が見つかった際のパッチ開発と適用・コントラクト開発＜開発環境＞・Front-end：TypeScript,Next.js(React),Nuxt.js(Vue.js) ・Back-end：Spring Boot,Spring Batch,Go,TypeScript(lambda) ・Infra：AWS(EKS Fargate, ECS, Cognito, Lambda, EC2, S3, RDS,DynamoDB),DataDog, Terrafrom, helm, CFn, Docker ・Process/Principle：Agile(Scrum),Jira/Confluence,Github(Actions),Intellij,CleanArchtecture, DDD ・DLT：HLB,HLF,Corda,Solidity(Openzeppelin),truffle ◆魅力点・在宅勤務(時間と場所問わず働く事ができる。地方在住の方も活躍中) ・国籍、年齢、性別に関係なく意見の言いやすいフラットな風土・スクラム体制で高速にPDCAを回す開発環境・書籍購入制度(業務に関する書籍の購入金額の補助) ・Mac、Windowsのどちらかの最新スペックのPCやモニターを支給・長期休暇取得可能(17連休取得実績あり)

デンソーテクノ株式会社

【安城市】トレーサビリティシステムの企画・設計・開発（アプリ開発）※在宅可・フレックス／No.65【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

安城技術センター住所：愛知県安城市三…

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500万円〜899万円

正社員

＜全選考Web実施、土日選考可＞＜社員の94％が技術職＞＜フレックス・在宅勤務有／残業全社平均28.0時間／年間有休取得17.0日…働きやすさ満点＞＜入社時の引っ越し補助あり＞当社は、世界的な自動車部品サプライヤーであるデンソーの100％子会社であり、デンソーグループ最大の開発・設計機能会社です。主に自動車部品の量産開発・設計工程を担当し、先進運転支援や電動化などの最先端技術にも挑戦しています。走行安全系、空調系、パワトレイン系、ボディー系、情報通信、半導体など、幅広い製品分野において高付加価値な製品を開発しています。また、多彩な教育体制を整えており、新入社員教育から専門教育、自己啓発教育まで充実した環境が用意されています。グローバルに活躍できるエンジニアを目指す方に最適な職場です。 ■職務内容：・バッテリー、車載部品等を追跡管理するトレーサビリティシステムのアプリ開発・Webアプリケーションのアーキテクチャ設計、実装、検査＜使用可能言語＞ Python、JavaScript（TypeScript） ■魅力ポイント： ◎Out-car分野で重要なフロンドエンド開発に関わることができます。 ◎部品トレーサビリティのためのデータ共有P/Fの知見や関連技術の知識を得ることができます。 ◎在宅勤務可能です。（週1回の出社ルールあり） ■入社後に期待すること： Webシステム開発に必要な技術を貪欲に学習し、自身やチームの技術力向上に貢献すること。 ■当社の魅力：・CASEやMaaSに関連する最先端技術に触れることができ、また、当社がこれまで培ってきた量産設計技術により、「アイデアを具現化する」というモノづくりの魅力を味わうことができます。・世界2位のサプライヤーであるデンソーグループにおいて、当社は設計専門会社としてほぼ全ての製品に関わり、グループの中核を支えています。・モノづくりのプロセスにスピードアップと効率化をもたらすDX技術で、デンソーグループをけん引する存在となっています。変更の範囲：会社の定める業務

三井住友トラスト･システム＆サービス株式会社

【府中／オープンポジション】アプリエンジニア※内販100％／在宅勤務可／平均残業20h／WLB◎【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：東京都府中市日鋼町1-10…

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600万円〜999万円

正社員

〜三井住友信託銀行のシステム会社/内販100％/家賃手当など福利厚生充実！離職率2〜4％/長期就業可能〜 ●離職率2%、WLB◎腰を据えて長期就業したい方におススメ！ ●内販案件100％、ユーザーに近い立場で最上流から参画可能日本最大級の信託銀行グループである三井住友トラストグループを支える様々なシステムの開発をお任せします。 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】三井住友信託銀行およびグループ会社社員が利用する業務システムや、資産運用や年金管理等の信託銀行が扱う金融商品に関わるシステムの企画・開発をお任せします。上流工程がメインとなっており、開発はベンダーにお任せすることが多いです。 ■プロジェクト例・資産運用や年金管理等、信託銀行が扱う幅広い金融商品の管理システム・三井住友信託銀行の支店やオフィスで利用される業務システム ■業務の魅力・三井住友トラストグループの中核IT会社ですので１次請け案件100%となり、要件定義から製造、導入、運用、保守まで幅広い業務を担うことができます。・ITシステムアプリケーション開発だけでなく、基盤構築・運用・保守までを一貫して自社内で担当していることから、高度なスキルを習得し、豊富な経験を積むことができます。 ■キャリアパスある程度の下流工程経験を積んだ後（新卒入社の場合、3年目頃）小規模案件のリーダーや中規模案件のメンバーとして、上流工程から参加して頂きます。顧客折衝やプロジェクトマネジメント経験を積んで頂き、将来的には大規模プロジェクトを主導するリーダーとして活躍して頂きます。 ■就業環境・月の平均残業時間は20時間程度であり、ワークライフバランスを保った働き方が可能です。・産休・育休制度も整っており取得者の復帰率は男女共に100％です。家庭と仕事を両立させながら安心して長期的に就業できます。・ニューノーマルへの取組として、在宅勤務の拡大と定着を推進しており、全社員に在宅勤務用のパソコンや携帯端末が提供されています。 ■モデル年収 610万円／経験5年（月給31万円＋賞与＋残業手当＋家賃補給金） 750万円／経験10年（月給35万円＋賞与＋残業手当＋家賃補給金） 1005万円／経験15年（月給55万円＋賞与＋家賃補助金）

株式会社テクノプロ

【4月入社／ポテンシャル歓迎】アプリエンジニア◆プライム7割/AI,DX案件多数※デザイン社【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞関東★東京都神奈川県埼玉県千葉県…

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400万円〜899万円

正社員

〜入社同期多数／アプリエンジニアとして「発注側の立場」経験が積める／人材育成に年間10億円投資×同グループ研修会社にてスキルアップ可能／要件定義〜開発の案件がメイン／大手メーカー等から直請け中心／上流案件7割以上／役職定年無しで長期的なキャリア形成／自社勤務有り／本人希望の無い転勤はございません〜 ■業務概要当社は製造業を主要顧客とし、開発や製造における様々な課題を解決するため、8,000名を超える自社エンジニアの持つAI/データ・IT・機電領域の技術を組み合わせたサービスの提供にフォーカスしております。昨年度は研究開発やコンサルティング、アドバイザリー領域が97％、運用保守領域は3％となっており、上流工程従事率は75％を超えています。「発注側の立場」としての経験が積める貴重な選択肢となります。ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。テクノプロデザインのエンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。 ■アプリ案件例・カード決済基盤の企画/設計・ADAS搭載車のシミュレーション環境開発・AIデバイスと連動したサービスのUX・UIデザインおよびAWS開発・顔認証鍵管理クラウドサービスの事業企画/開発プロジェクトマネジメント、折衝・公共交通機関向け駅務機器ソフト開発 ■主要取引先デンソー、三菱電機、本田技研工業、日立製作所、 SUBARU、ソニー、NEC、富士通、日産自動車、トヨタ ※敬称略 ■豊富な研修制度自社研修以外にもUdemyやAidemyなどの外部e-Learningのコンテンツも会社負担でご利用いただけます。技術研修数：1,092研修ヒューマン&ビジネス系研修：155研修《これまでに研修を受講したエンジニアは97,492名》階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、いつでも学ぶことができます。さらに、技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する、全国50校以上の当社グループが運営するスクールも活用OK！多様なニーズに対応しています。その他にもさまざまなプログラムを用意しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社サイメックス

【上流工程から経験可】開発エンジニア※年間休日125日／月残業20H以内／エンジニアファーストの社風【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社住所：東京都港区港南2-11-1…

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400万円〜649万円

正社員

【本人の希望を考慮したアサインができる環境が魅力の同社でエンジニアとして活躍頂きます／年間休日125日・残業20時間程度】【職務概要】システム開発における設計開発フェーズを中心に担当いただきます。将来的には、顧客折衝、要件定義業務、またスキルに応じてプロジェクトリーダーやマネージャーとして、メンバーの技術指導、進捗管理などを行って頂きます。案件は上流工程案件から、中流・下流工程のシステム開発まで幅広い案件があります。また、近年大手通信キャリアの案件も増えています。案件期間は短期案件と長期案件があり、割合は9：1程度です。【組織構成】平均年齢33歳と比較的若いメンバー構成です。40代が3名で残りは20〜30代なので打ち解けやすい環境です。経験が10年以上あるエンジニアやフリーランスとして活躍される方もおりますので分からないことは何でも聞くことが出来ます。【入社後の流れ】入社後1〜２ヵ月は社内にてプログラミングの研修を行って頂きます。メーカー出身の社長による講義や、中堅社員による実技研修によりフォロー致します。【オススメポイント】 (1) 安定性：NECグループ各社及び富士通グループ各社を取引先にもつ当社。技術力を評価され、仕事の依頼が増加しています。大手顧客と10年以上の取引を続けている為、顧客に深く入り込み、ワンストップでソリューション提供することが出来ています。大手メーカー出身の代表が案件を貰って以来、実績から信頼があり、取引が続いています。 (2) 社内制度：同社の給与体系はは2種類の給与体系から選べる形となっております。一般的な給与体系と、スキルの高い方向けに成果連動性が用意されており、自身のスキル感に合わせて選んでいただくことが可能です。また、評価制度は自己申告制となっております。自身が定められた基準をどの程度満たしているのかを申告し、精査して昇給・昇格が決まります。基準明確なので透明度の高い評価制度となっております (3) ワークライフバランス：単身でアサインされることはなく、複数名のチーム制になります。平均月残業時間は20時間程度のためワークライフバランスを保つことが出来ます。

株式会社ビジョンクリエイト

【東京】SE・PG※平均残業6h／在宅勤務可能〇／年間休日122日／受託案件のスクラッチ開発で成長！【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

東京オフィス住所：東京都新宿区西新宿…

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400万円〜649万円

正社員

＜平均残業6h＆在宅勤務も可能で働きやすさ抜群〇／直請け案件×スクラッチ開発でweb系システムに強いエンジニアへ成長！／将来的にはAI開発プロジェクトにも参画可能！＞ ■業務内容：当社では、PHPおよびPythonを使用したWebアプリケーションの開発を担当していただきます。主に受託開発が中心となり、直請け案件が多く、エンドユーザーとの直接のやり取りを通じて、プロジェクトの全工程に携わることができます。また、今後はAI関連のプロジェクトも増加させていく予定で、将来的には最新技術を駆使した開発にも取り組むことができます。 ■具体的には：・PHP、PythonによるWebアプリケーションの設計・開発・要件定義からリリースまでの一貫した開発業務・エンドユーザーとの直接的なコミュニケーション・フルスクラッチでのシステム開発 ■案件特性：様々な業界の中小企業向けのwebシステム開発を直接請け負いスクラッチから開発を行っています。そのため開発の全工程に従事ができ、総合力の高いエンジニアに成長が可能です。期間としては年単位に及ぶものも多く腰を据えて開発に従事することができます。 ■組織構成：東京オフィスは18名のエンジニアで構成されており、2〜3名のチームでプロジェクトを進行します。外国籍のエンジニアも多く、多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。リーダー候補としての役割も期待されます。 ■魅力情報：・リモートワーク制度あり・平均残業時間は月6時間と少なめ・年間休日122日でワークライフバランスを重視・資格取得支援制度が充実・外部のオンライン研修サービスが無料で利用可能・直請け案件中心で、顧客と直接関われる環境 ■当社について：当社は、制御系、オープン系、Web系システムの開発を強みとする企業です。自社開発パッケージやERPシステムを活用し、中小企業のDX推進を支援。ISO 27001認証を取得し、情報セキュリティにも注力しています。拠点は大阪と東京にあり、安定した業績基盤を誇ります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社テクノプロ

【茨城／現年収保証】開発エンジニア※社宅あり/大手プライム案件多数／上流案件あり／研修制度充実【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

各クライアント先（茨城）住所：茨城県…

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350万円〜799万円

正社員

【ソフトウェアへの圧倒的強みを持つテクノプロＩＴ社/情報系の知識やスキル・ご興味をお持ちの方歓迎です！大手企業のプライム案件有／充実の社内研修あり／上流工程案件有/社宅あり】 ●テクノプロ・グループは2万人を超える技術者・研究者を擁し、約2,000のお客様と取引しています。そのうち、IT領域を担う技術者集団がテクノプロ・IT社です。IT社だけで全国30拠点、4,000人以上のエンジニアが活躍 ■職務内容：コロナ禍におけるリモート化・IT推進に伴う、システム開発領域において、コンサルティングから設計、開発、運用の全工程又は一部を、大手企業を中心とする顧客向けに提供します。顧客企業600社以上と取引があり、多彩なプロジェクト案件を通じて、自身の希望に合ったスキル構築・キャリアパスを実現させるチャンスが豊富です。また、状況に応じて配属前研修やOJTを実施いたします。 ■配属先について：大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。プロジェクトの期間は割合として1年〜5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ないです。　 ■就業環境：・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。・全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。条件を満たさない顧客に改善を要求もし、エンジニアの就業環境の整備を徹底しています。・取引先の働き方改革が進み、残業は月12.8hとなっており、短縮傾向です。・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。 ■案件一例：ネットワーク・サーバー・DBと幅広い領域に携わるチャンスがあります。技術研修の環境が充実しており、1200人以上のエンジニアが継続的に自身のスキルを伸ばしながら就業しています。そのため顧客先からの評価も高く、重要性の高いプロジェクト案件を営業が獲得しやすい状況です。・大規模ネットワークの設計、構築　・Cisco機器を用いたネットワーク設計／構築、冗長化構成　・情報セキュリティシステムの開発及びサーバー構築

株式会社ＮＴＴデータＮＪＫ

在宅可／Webソフトウェア開発/PM・PL候補◆上流工程からお任せ／NTTデータGの安定基盤(1)≫【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞本社住所：東京都中央区新富2-…

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400万円〜899万円

正社員

〜NTTデータグループの安定基盤／プロジェクト計画立案、管理などをお任せ／平均勤続年数16.3年、離職率3.1％で長期就業が叶う環境〜 ■業務内容：当部門の業務拡大に伴う増員募集です。プロジェクトの計画から現場におけるメンバーの管理までお任せいたします。プロジェクトにもよりますが、協力会社メンバー含め5名〜10名ほどメンバーを束ねていただきます。親会社のNTTデータやグループ会社からの請負案件において、システム開発だけでなく、エンドユーザー調整やプロジェクト計画立案、管理などをお任せ致します。 ■部門特徴：汎用コンピューター・サーバー・PCなどを対象にソフトウェア開発を行っている部門です。決済・金融・保険・エンタープライズ・交通を中心とした各種業務システム開発、基盤環境構築、テクニカル支援サービスを提供しています。その中でも特に、銀行やカード会社、証券会社向けのWebシステム開発を要件定義〜実装・保守まで幅広く担当しています。親会社から請けている案件でも、エンドユーザーと直接交渉をしたり、外部ベンダーとの調整業務を行うこともあるため、開発経験が浅くても将来的に上流工程を目指していくことができます。 ■働く魅力・平均勤続年数16.3年情報通信業界の平均勤続年数12.8年(2023年時点)よりも長い勤続年数となっています。知識・スキル・経験を十分に有した社員が多く、企業として安定した基盤です。・20〜30代社員割合48％各年代の社員がバランスよく在籍していますので、教育の上でもサポートできる体制が整っています。また、年齢に関係なく能力を発揮できる環境となっています。・顧客からの厚い信頼ＮＴＴデータが主催する「NTT DATA RPA Partner AWARD 2023-2024」において、「顧客継続部門賞」を受賞。ご契約いただいている多くのお客様からの信頼を獲得され、高い更新率に繋がっております。また、社員教育に力を入れています。じっくり働きながら、将来のNJKを支える人材になってほしいという組織の考え方があり、腰を据えて就業できます。

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