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アバナード株式会社
【東京/在宅可】Microsoft365アプリ開発・DX推進コンサル(マネージャー)【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都港区六本木1-6-1…
800万円〜1000万円
正社員
【Microsoftの技術×アクセンチュアの提案力/企業のDX支援】 【業務詳細】 マネージャーとして、SharePoint,Teamsなどの Microsoft 365のアプリ開発だけでなく、Power PlatformやMicrosoft 365 Copilotなどを拡張・統合したテクノロジーを軸としたDX推進や市民開発、CoE設置、ガバナンス策定支援などのコンサルティングにおけるプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーの役割を担っていただきます。以下のどの領域も、上流から下流の工程まで経験を積むことができ、幅広いスキルを身に着けることが可能です。 ■Power Platform 使用スキル:C#, JavaScript、PowerShell、、 Power PlatformはMicrosoft 365を拡張するためのローコード/ノーコード開発ツール群で、業務プロセスの効率化に利用されます。。 カスタマイズ例例 ・業務アプリケーションの開発(Power Apps):顧客情報管理アプリや設備点検アプリなど、デスクトップ・モバイルで利用可能な業務アプリを作成。。 ■SharePoint 使用スキル:TypeScript、C#、 PowerShell SharePointのカスタマイズは、ポータルサイトや業務プロセスの効率化に利用されます。。 ■Microsoft Teams 使用スキル:TypeScript、C#、PowerShelll Teamsのカスタマイズは、会議、チャット、コラボレーション環境をさらに効率化するために行われます。。 カスタマイズ例例 ・カスタムアプリの統合:専用タブやボットを作成し、Teams内で利用可能なアプリを構築。。 ■プロジェクトマネージャー・リード候補 プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー、またはその候補として、下記の役割を担って頂きます。 主に、構築設計における品質/スケジュール/コスト管理およびマネジメント業務とプロジェクトチームの管理を行って頂きます。プロジェクトフェーズによっては、要件定義、基本設計等の上流工程からご対応頂く場合もございます。また、新規、または既存顧客に対する提案活動にもご参加頂くこともござ
株式会社CIJ
【東京・神奈川】システムエンジニア~志向に合わせたキャリアプラン有/年休125日/福利厚生充実~【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
1> 本社 住所:神奈川県横浜市西区高…
500万円〜699万円
正社員
【東証プライム上場独立系SIer/自己資本比率84.8%の安定した財務基盤/社員の65%が情報処理技術者試験取得等、教育専門事業部を設置し、個人の能力向上に非常に力を入れております】 ■概要 当社のSEとしての募集で、オープンポジション求人となります。今までのご経験に沿って配属案件を決定していきます。 ■案件例 多様な業務があるため志向に合わせたキャリアプランを選択することができます ・各種研究開発支援:IoT, 暗号・セキュリティ, デジタルツイン(地球温暖化防止/通信網基盤等), 音声・映像, 最新OSS など ・ソリューション/システム/製品の開発・保守:WEBベースアプリケーション, モバイルアプリケーション ,IoT分析基盤やIoTアプリケーション,業務アプリケーションなど ■スキルキーワード ・JavaScriptでの設計/製造経験 ・Java やJavaScriptのフレームワーク利用開発経験 ・Linux上での開発経験 ・AWS/Azure上でのサービス開発経験 ・DBMSの利用経験と一般的な知識 ・リーダ経験(尚良) ・Elasticsearch等の検索・分析エンジンの利用開発経験 ・ETLの開発経験 ■習得できるスキル 案件にもよりますが、オープンな最新技術や先端技術を使った開発などに携わることができます。詳細は面接にてご説明いたしますので、ご質問いただけたらと思います。 入社時点でリーダーとして担当していただく方はメンバ育成を含めたチームマネジメントを実施いただきたいと考えております。メンバクラスとしてご入社の方も今後マネジメントや上流工程を目指して頂けます。 ■キャリアプラン ご自身の進みたい方向性に沿ったキャリアを進めることができます。 ・スペシャリスト志向の方:(上級(フロント)SE、IoT/セキュリティなどエンジニア ・マネジメント志向の方:プロジェクトリーダー(PL)→プロジェクトマネージャー(PM) ■職場環境 常駐先も含め、複数名以上のチーム体制での配属となります。リモートワークの場合、MSTeamsやZoomなどのWeb会議を利用して適宜コミュニケーションを実施しております。リモート案件割合は60%程度です。 変更の範囲:会社の定める業務
テクバン株式会社
【青森】開発リーダー候補◆毎年増収/プライム案件多数・上流経験◎/フルリモート/残業12.5H※【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
青森事業所 住所:青森県 青森市長島2…
550万円〜799万円
正社員
□■創業以来連続黒字で事業拡大中/リモート可/平均残業時間12.5H/離職率8%と高い定着率◎/早期キャリアアップ可能/エンジニアを大切にする社風/面接1回■□ ●堅実な経営方針で設立以来連続増収を達成/安定した環境で活躍◎ ●まずは各種プロジェクトのPMから/その後、部門運営や事業計画をお任せしていくポジションです◎ ●リモートと出社のハイブリット/残業全社平均12.5Hで働き方も◎ 参画プロジェクトのチームリーダーを担っていただきます。管理業務の経験がなくても、エンジニアからリーダーへステップアップを希望される方、意欲のある方とぜひお会いしたいと考えています。 ■業務イメージ: ・参画プロジェクトの2〜5名程度のチームリーダーとして、クライアントと各種調整業務(進捗報告や作業内容の調整など) ・チームメンバーの管理(簡単な進捗管理や、作業のフォローなど) ・ご自身の開発作業(設計〜テスト) ※具体的な業務については、ご経験に合わせて可能なところからスタートしていただきます。 ※対応が難しい場合はすぐに上長や先輩へ相談できる環境です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■ポジションの魅力: 約40%がプライム案件となっているため、上流工程やエンドユーザと直接折衝する場面も多くありますし、顧客折衝からリリースまで一貫して携わることも可能です。 ■キャリアパス・評価制度: ・キャリアパスは、マネジメント方面、スペシャリスト方面、プリセールス方面と数多くあります。 ・「なんとなく」の評価にならないよう、定量的に判断できる形に評価制度を整えており、様々なキャリアパスを描く社員をできる限り正当に評価したいと考えています。 ・定期的に上長や人事との面談も実施しており、ご自身の望むキャリアパスの実現をサポートしています。そのため技術のレベルアップだけではなく、早期の昇進を叶えた先輩も多数います。 変更の範囲:本文参照
NECネッツエスアイ株式会社
【東京】衛星系システムエンジニア◆国家事業としての宇宙開発ビジネスに挑戦/プライム上場/自社勤務◆【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、ネットワーク系SE
1> NEC府中事業場 住所:東京都府…
500万円〜899万円
正社員
★宇宙開発ビジネスおよび重要な衛星通信インフラの構築に貢献できるポジションです★ 【在宅可/時間有給取得可能/資格補助制度充実/プラチナくるみん認定/育児休暇復職率95%以上/離職率2%】 ●NECから独立上場、70年の歴史を持つ安定SI企業です。 ●テレワーク先駆者100選認定、健康経営優良法人5年連続認定など、働きやすい環境が整っております。 ■業務内容: 衛星通信・データ処理システムのシステムインテグレーション業務において、衛星地上局システムの構築・検証試験を行う業務です。ハードウェア技術者とソフトウェア技術者をとりまとめ、プロジェクトのマネジメントも行います。 ☆NECと協業し、はやぶさの運用支援をしている部署です。 https://www.nesic.co.jp/recruit/candidate/special02/index.html ■募集背景: 現在の宇宙開発ビジネスが活況な中、アルテミス計画や衛星コンステレーションの活性化により衛星通信インフラ需要が拡大する中で、衛星通信システムインテグレータの増強が求められています。 事業拡大に向けて共に新しい取り組みにチャレンジしていける方を募集いたします。 ■本ポジションの魅力/やりがい: 宇宙開発ビジネスおよび重要な衛星通信インフラの構築に貢献し、活躍できる業務です。システムインテグレーションを核として、衛星通信システムに関する知識・専門性の向上とスキルアップによる成長が期待できます。 要件定義やシステム設計等の上流工程も含め、幅広く工程に関与できる点も魅力です。 また、国家事業としての宇宙開発および重要なインフラの構築に貢献し、活躍できる業務です。 ■部門紹介: 宇宙関連事業における地上設備および搭載関連設備の開発支援・PJ管理、 SE/SI、検査・現地調整、保守運用をミッションとしております。人工衛星の設計や開発・ロケット発射支援などにも関与しております。 ■キャリアパス: 衛星通信/処理システムのシステム設計・インテグレーション・プロジェクト管理の能力を向上し、将来はプロジェクトマネージャとして事業を牽引するポジションを想定しています。
株式会社セイル
【リモート可】Pythonエンジニア/案件の選択自由/残業4H程度/エンジニアファースト/待機率0%【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:東京都渋谷区恵比寿西1-2…
500万円〜799万円
正社員
【★Python開発経験者歓迎★リモート実施率85%/残業4H程度/有給取得率8割/年間休日数127日/エンジニアファーストの社風】 ■業務内容 当社のシステムエンジニアとしてSES案件に参画いただきます。Webアプリ開発案件を中心に、様々な言語・技術の案件からご志向性に合わせてスキルアップができる案件をそろえています。 【案件例】 ・業務系システム開発(Java、TypeScript) ・マッチングサイトのフロント開発(Vue.js、React.js) ・AI/機械学習/データサイエンス(Python、AWS) ・仮想通貨アプリ開発(Swift、Kotlin) ■担当案件 当社の営業社員5名で平均2,300社を担当しており、日々様々な案件依頼を受けています。案件アサインの際には、5名の営業で「○○さんのアサインの件」としてチャットグループを作り、営業社員のリソースを総動員して、個々の志向性や希望に合うアサイン候補案件を30-50件程度洗い出し、 その中からエンジニア社員と面談を行いつつ、実際の案件に入っていただいています。 ■キャリアパス スペシャリスト/マネジメントのいずれに志向にも応えていくことが可能です。これまでに、当ポジションで採用した方も、PHPエンジニアのご経験の方が最新技術に触れたいとPython案件でスキルを積まれ、現在は機械学習・AIエンジニアとして活躍中です。 ■働き方 ◎平均残業:平均4時間(残業0が40%以上、90%の社員が10時間以内) ◎リモート:フルリモ−トが30%程度、約8割の案件で週2回以上実施 ◎案件待機率:エンジニアファーストの元、待機を出さないように営業社員が常に案件を取り入れているため、0%を維持しています。 ■サポート体制: 1人で常駐していただくことも多いですが、月1度のランチミーティングの他、常に営業社員と連絡が取れる体制をとっています。キャリアや常駐先での悩み相談を実施し、ヒアリングを元に常駐先のお客様に伝え、調節しています。また数か月に1度程度、エンジニア同士で技術やキャリアの情報交換、学びの場になるような懇親会を企画・運営しています。 【参考URL:https://youtu.be/IIUxljv2PMw?t=14】 変更の範囲:会社の定める業務
セコム株式会社
【新宿/在宅可】アプリ開発エンジニア※PM候補◆業界最大手セコムG/自社勤務/プライム案件【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE
セコムトラストシステムズ株式会社 本社…
500万円〜799万円
正社員
【業界最大手セコムグループにて開発エンジニア(PM候補)として活躍/自社勤務、在宅可能/平均残業20時間程度/プライム受託メイン】 ■職務内容 セコムグループ外のお客様向けにシステム開発を行っている部署となります。顧客企業のWebシステム、C/S型システムを中心に、基幹業務システム、コールセンターシステム、文書管理システム、入退室管理システム、来訪者管理システム、長期署名システムなど、多岐にわたるシステムをプライム案件として受託し、開発・保守・運用を行っています。 当社がプライムとなる案件が主体なので、PMとしてエンドユーザーと直接やり取りすることも可能です。 ■案件事例 ●Web系開発: アミューズメント・金融・医療・流通・公共・通信分野・不動産・教育関連等のサイト構築、業務アプリ開発・財務・会計・販売管理等・基幹系システム開発 ●クラウドサーバー系開発: 入退室ICカード発行・入退室管理のシステム開発・コールセンターシステムの開発 ●バックエンド系: ファイル通信機能、データ登録、分析データ作成、集計データ作成等のプログラム開発 ●構築システムのシステム運用・保守 ■開発言語 ・Java、PHP、C#等 ・Oracle、DB2、SQL Server、PostgresDB、MySQL等(各種フレームワークを利用) ・GitHub、Copilot、AI活用などで開発業務の効率化を推進中 ■キャリアモデル 今までのご経験を活かし開発や設計、お客様対応も行っていただきます。リーダーとなれば初めは数名のメンバーを管理し、数100万〜1000万程度の案件に携わっていただきます。 ■働き方 平均残業時間は20時間程度、年々減少傾向です。 週1回の出社が全社ルールとなっており、それ以外は柔軟にリモートワークが可能な環境です。 ■セコムトラストシステムズ株式会社 セキュリティサービス業界トップのセコムグループならではといえる充実の福利厚生があります。男女問わず育休取得実績があり、育児に伴う時短勤務制度も積極的に利用可能です。そのため平均勤続年数も15.6年と高い水準が実現できております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社図研
【横浜/ソフトウェア開発】CADパッケージ製品の開発担当/在宅可/上流工程に携われる/月残業20H程【エージェントサービス求人】
制御系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
図研・中央研究所 住所:神奈川県横浜市…
450万円〜699万円
正社員
【第二新卒可/東証プライム上場/無借金経営・増収増益を継続中/住宅手当など福利厚生も充実/年間休日128日・完全週休2日制・平均残業20時間程でワークライフバランスよく就業可能】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ご入社後は技術本部 EL開発部に配属後、各種民生電子機器、車載、産業機器、半導体パッケージメーカ等、世界各地の多岐に渡る業種のお客様に対するCADパッケージ製品および関連製品のソフトウェア開発業務を担っていただきます。詳細は以下の通りです。 ・要件定義から基本設計、詳細設計、プログラミング、テストまで幅広い工程を担当し、4〜8名程度の複数のグループが連携しながら、大規模なソフトウェア開発を行います。 ・エンジニア自身がユーザーから課題や要件を収集し製品の方向性を検討するなど、上流工程から関わります。 ・製造業の今後の技術革新や、ソフトウェア技術の進化を見据えた技術調査やPoCなど、各種の研究開発も行います。 ※担当する業務は、保有するスキルや経験を考慮しますが、得意分野を活かしてキャリアを構築していただけます。 ■業務詳細 下記ソリューションのいずれか(複数の場合あり)をご担当いただきます。 プリント基板設計用CAD、電気設計環境システム ●Design Force ●EMC Adviser Ex ●Board Viewer Advance ●Engineering Desktop ●GPM ■業務のやりがい: ・当社製品は国内外の電子機器、車載、産業機器メーカ等の多様な企業で採用されており、お客様企業との関わりにおいて幅広い業種における経験と実績を得ることが可能です。またEDAトップリーディング企業の開発に携わることで、先端モノづくりにおける次世代技術に関する知識や経験を構築していただく事ができます。 ■キャリアパス: ・スペシャリスト志向の方であれば、特定分野・技術のスペシャリストとして研究技術開発の研鑽を積んで頂けます。 ・マネージメント志向の方は、大規模ソフトウェア開発のプロジェクトマネジメントにおけるキャリアを積んでいただくことが可能です。 ■働き方: ・年間休日128日 ・完全週休2日制 ・月の平均残業時間は20時間程 ・在宅制度あり(試用期間中は除く)
日本自動化開発株式会社
【広島/UIターン歓迎】開発エンジニア 創業50年の経営基盤/金融系に強み/『人』を大切にする社風【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE
広島支店 住所:広島県広島市中区本川町…
400万円〜799万円
正社員
〜UIターン歓迎!昨今注目のニアショア開発としても今後に期待できる企業様です〜 ◆創業50年以上、金融系に強みを持つ安定した経営基盤!/福利厚生充実で長く働くことができる環境です◆ 〜1971年の創業から、主に銀行やクレジットなど金融系に強みをもち豊富な実績を誇ります。『コンピュータシステムの評価は究極的には人の評価』という理念のもと、人材育成や就業環境など人を大切にする社風の企業です〜 ■研修/育成環境 ∟年に四回ほど全社合同研修を開催。 ∟実際に社内で開発していたシステムを研修用にアレンジし、実際に手を動かして、実践的に開発に携わることができる研修プログラムです。 また、言語等インプット研修もあり、インプット/アウトプットともに充実した研修で早期でキャッチアップが可能です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容 ∟金融、自治体、製造業、医療といった案件のシステムインテグレーション。 プロジェクトごとに適切にチーム(通常20〜30名)を編成して、汎用系からOPEN系・WEB系など幅広く対応致します。 お客様からのご要望やエンドユーザの声を大切に、銀行・クレジット・保険など金融系を中心に、多くの人の手に触れるシステムを開発していきます。 ■詳細 ・各クライアントのシステム設計/開発/保守、顧客に対する提案/折衝 ・PM、リーダのもとで担当プロジェクトの進捗管理/品質/リスク管理 開発システム例:顧客管理システム、在庫管理、請求・支払いシステム、インターネット予約システム、コールセンターシステムなど ■言語や知識 ・Java/C/VB/COBOL/HTML/Perl など、幅広く対応可能です。 ■キャリアイメージ ∟同一クライアントに対して長期に対応することで深く、広く経験を積んで頂くことを前提としています。 ・入社後研修(3〜6か月) ・上位層の社員とジョブローテーションを行い ・マネジメントやPM/PLの立場へ ■福利厚生/条件詳細 〇手当 ・資格手当(種類によって5000〜20000円の手当) ・住宅手当(居住地による) 〇就業環境 ・年休126日(昨年度実績) ・残業25時間程度 変更の範囲:本文参照
フェンリル株式会社
【フルリモート可】クラウドインフラ リードエンジニア◆設計や構築を中心◆年休125日・フレックス有【エージェントサービス求人】
アプリケーション系SE、データベース系SE
本社 住所:大阪府大阪市北区大深町3-…
550万円〜1000万円
正社員
Webアプリの開発案件(SPA、アプリ向け WebAPI、CMS を含む広範なシステム開発)において、プロジェクトメンバーと協力しながら、インフラ領域の設計や構築を中心とした業務を主にご担当いただきます。 フェンリルでは、UX/UIにこだわった最高のプロダクトを開発するために、デザイナー、QA・アプリ・Webエンジニアといった様々なスペシャリストが協力しています。自分の専門領域だけではなく、隣接する領域のスペシャリストと対話しながらより良いプロダクトの開発ができる環境があります。 【変更の範囲:会社内での全ての業務】 ■業務詳細: <インフラ要件定義> ・PMと要件について相談しながら決定 ・特に非機能要件についてはインフラ領域に関わることが多いため積極的に参加 ・PMが顧客と調整が難しい専門的な領域の要件は直接顧客と調整する場合があり <インフラ設計> ・アーキテクチャや運用設計も含めてチーム内で相談しながら設計 ・クラウドは主にAWSを利用しますが、顧客の希望によりAzureやGooble Cloudを利用することもあり ・マネージドサービスを活用するよう設計することが多い ・LambdaやECS on Fargateなどサーバーレス構成が増えている ・アプリケーション開発エンジニアと相談しながらオブザーバビリティを計装 <インフラ構築> ・原則Infrastructure as Codeで構築。使用するツールは案件毎に異なる(CloudFormation、Terraformが多いです) ・アプリケーション開発エンジニアと調整しながらCI/CDパイプラインの構築も行う <テスト> ・負荷試験など一部のテストはインフラエンジニアで担当 ・QAエンジニア・アプリケーション開発エンジニアと協力してテスト設計や実施 <メンバーのリード> ・案件内にとどまらず、経験の浅いエンジニアのサポート ・Slackのパブリックチャンネルで構成の相談などがあれば返答 <クラウド活用の推進> ・ご自身の学んだことの共有からはじめて、クラウドが社内で活用されるよう推進 <講師> ・AWS Immersion Dayの講師として顧客に対してAWSのワークショップを実施 ※その他、やってみたい業務があれば調整可能です。
株式会社NBE
【ポテンシャル/東京・横浜】Webオープン系SE◆チーム参画/教育制度◎/フレックス/残業20h以下【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE
1> 本社 住所:神奈川県横浜市西区高…
400万円〜499万円
正社員
【UIターン歓迎★入社時の転居費用負担・寮社宅・住宅手当アリ/転勤無し/離職率4%/”社員ファースト”を掲げ「中小ITベンダー人材育成優秀賞」受賞】 ■充実の教育体制: ・5千万円/年を人材育成に投資し「教育のNBE」と称されるほど、常に社員が成長できる教育体制を用意しており「中小ITベンダー人材育成優秀賞」を受賞。1か月から3か月のスキルアップ研修を受講後にプロジェクト配属となります。 ・現場配属後も(日立様のPJTへのアサインであれば)日立様の従業員と同じ研修を受講することが可能でスキルアップ出来る環境です。 ・加えて「社員育成」の観点から受注案件の95%が複数名でのアサインとなります。自社社員が近くでしっかりとフォローします。 ■業務内容: ・Web/オープン系の開発プロジェクトに携わります。金融系システム、モバイル系システム、産業・流通系システムなど、プロジェクトの幅も様々です。 ・UIターン転職希望の方は転居費用負担があります。 ■開発実績: ・インターネットバンキングシステム ・交通系ICカードサービス関連システム ・年金一元化業務システム ・旅行業向け販売システム等 ■組織: ・上長と相談しながらキャリアパス目標を設定し、それに即したプロジェクトに参画できます。1on1を毎月実施し「キャリア展望→身に着けるべき技術→経験すべきPJT」という軸で話し合います。 ・配属プロジェクトは社員5〜10名程度のチームで構成されます。平均年齢は35歳程度とバランスよく、長く働いていただける環境です。 ■NBEのキャリアパス: 当社では社員の理想の将来を叶えるキャリアプランをご用意しています。 プロジェクトマネージャー、技術力に特化したスペシャリスト、組織運営を担うマネージャーなど自分の適性や希望に応じたキャリアパスを歩むことができます。 ■明確で自由度のある評価制度: ・NBEでは納得感の高い評価制度を実現するため、キャリアパスに沿った評価基準が明確に設定し、上司の主観に依存しない公平な制度になっています。 ・評価項目のいくつかを自分で選択でき、自分の得意分野で評価をしてもらうことが出来ます。 ■主要取引先: 株式会社日立製作所、日立ソリューションズ、日鉄ソリューションズなど。 変更の範囲:会社の定める業務
INTLOOP株式会社
【名古屋/グロース上場】業務系システムエンジニア〜転勤無/完全週休2日/独立系コンサルファーム【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
1> 名古屋オフィス 住所:愛知県名古…
350万円〜799万円
正社員
基幹系及び情報系を問わず業務システム開発において、要件定義等の上流工程から、その後の設計/構築/テストまでを一貫して担っていただきます。 ■プロジェクト例: (1)販売管理システム刷新に伴うシステム領域の要件定義支援… ・マネジメント業務領域のToBe業務に基づくシステム機能設計、システム要件及び機能設計の支援 ・併せてそれに付随するインターフェース/データ基盤の設計とマスターへの落とし込みの支援 (2)基幹システム刷新支援… ・大手製造メーカーにおける基幹システム刷新支援 ・オンプレからAWSへの移行、バッチ性能向上の為の書き換え対応(PL/SQL→Java)の要件定義以降の支援 (3)クレジットカード決済システム開発業務支援… ・社内業務システムの新規/保守開発プロジェクトにおけるエンドユーザ支援 ・ユーザサイドに立った、要件定義/運用構築等の支援や開発ベンダー管理/社内調整等のコミュニケーション管理を支援 ■募集背景: 2020年1月から名古屋オフィスの稼働をスタートし、中部地区のお客様に対して、フリーランスを中心としたITコンサルタントやITエンジニアのSES事業で売り上げを拡大しております。 ■職務の魅力: ・製造業を大規模プロジェクトやAI/IoT等の最先端技術のプロジェクトに関わることができます。 ・名古屋オフィスは、現在拡大フェーズにより、組織の拡充や拡大、新規事業の立ち上げ等にもかかわることができ、よりビジネス視点を磨くことができる環境となっております。
株式会社トランスコスモス・デジタル・テクノロジー
【神奈川・横浜/リモートOK】システム開発エンジニア◇トランスコスモスグループ/風通しのいい社風【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
横浜本店 住所:神奈川県横浜市西区北幸…
400万円〜599万円
正社員
■業務内容: 受託開発におけるシステム開発をご担当いただきます。 └対応スコープ:基本設計〜検証、導入まで └開発チームに所属いただき「BtoB」や「BtoBtoC」のシステム開発を実施します。 ※案件によりお客様先常駐となることもあります。 ■残業について: ・月平均:20時間 ・繁忙期(主に納品前など):40時間程度※参画プロジェクトにより異なる ■会社についての詳細: 連結売上高3,541億円のトランスコスモスのグループ会社として、デジタルトランスフォーメーション推進をご支援。大手顧客との取引を軸にデジタルトランスフォーメーションパートナー企業を目指して先進技術を導入し、業務アプリケーションに展開しています。 福利厚生や働きやすさなどは大手の良さを引継いでいますが、ベンチャー企業特有の風通しの良い社風です。ベンチャーマインドを持ったメンバーが集まってきています。 ■当社について: ◇トランスコスモス株式会社グループのシステム開発専門会社として、現在は顧客のデジタルテクノロジーの活用によるデジタルトランスフォーメーションパートナー企業を目指し事業を推進しており、開発力、技術力の強化に取り組んでいます。 ◇高度な技術力を活かし、高付加価値のエンジニア力を提供することにより、高い評価を獲得し信頼を構築。今後はアジア諸国との競争やIT業界の変化を見据え、現状のビジネス領域だけでなく、さらなる「挑戦と創造」を推進していきます。 ◇大手顧客向けの大規模な業務システム構築に多数の実績を有しています。また、先進技術を先行して取り入れ、業務アプリケーションに展開することを得意としています。近年ではスマートデバイスに関する技術者を早期に育成し、多数のスマートデバイスアプリケーションを構築。業務可視化ソリューションを軸としたECシステム・AI・SFDC・Tableau・RPAなどの技術も取り入れ、積極的に事業を拡大しています。
株式会社MOTA
自社サービスの開発シニアエンジニア ※自動車×DX!国内最大級の自動車販売自社サイト運営◆リモート有【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
株式会社MOTA(本社) 住所:東京都…
550万円〜1000万円
正社員
〜エンジニア主導提案も大歓迎な環境◆モビリティテックで自動車産業での業界構造変化を起こす◆週3日在宅勤務想定〜 ■業務概要: 当社が取り組む自動車産業は日本の誇るべき巨大産業である一方、古い体質であったりアナログ文化が散見されます。当社は中でも自動車の売買プロセスに課題を感じ、イノベーションを起こすべくサービス開発に取り組んでいます。当ポジションでは、上記を実現するシステム開発を担当いただきます。 ■業務詳細: ・ユーザー向け自社サービスの開発、提案 ・サービス実現のための社内システムの開発 ※携わるシステムは車買取かオークションサービスのどちらかを想定しております。 ※自社内開発メインで外注はほぼありませんが、一部外注したプロジェクトもあります。 ※開発フェーズ:企画職と共に要件定義→システム・デザイン工数算出→算出した工数と作業優先順位を照合、開発スケジュール作成→実装→テスト(企画職もテストを実施、大型案件の場合はテスト項目書を作成しテスト実施)→リリース ■技術スタック: ・サーバーサイド:Java / Kotlin / PHP / Python ・データベース: MySQL ・フロントエンド:JQuery / Bootstrap ・機械学習ライブラリ:scikit-learn ■配属組織: システムDivは20〜40代の8名で構成。チームMTGを定期的に行いミッションを策定しております。 現在のミッションは「Create Synergy」。 他部署・自部署を問わず、円滑に協調することにより高い効果を生み出せるようにチームメンバー同士のお互いの個性や強みを理解しようという願いを込めて策定いたしました。 ■魅力: ・意見が言いやすい風土のため、希望すれば大きなチャレンジや裁量権を持っての業務が可能です。新規サービスのため、エンジニア主導の提案も大歓迎です。 ・開発環境は内製化されているため、企画の実装スピードが早いです。 ・服装自由、風通しのいいフラットな社風、月残業約20時間程度と非常に働きやすい環境です。週3日程度リモート勤務の想定です。 ・現在の自動車業界は 移動手段としての車ではなく、体験を届けるサービスへと変化しています。本ポジションはトレンドの最先端を行くサービスに携わることが可能です。 変更の範囲:無
株式会社ウイルテック
【愛知】システム開発エンジニア※大手メーカー・Sier案件/研修充実/東証スタンダード上場【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
1> 愛知県豊田市のプロジェクト先 住…
400万円〜799万円
正社員
【主要取引先90%が東証プライム上場企業/独占案件&長期にわたり信頼関係を構築しているプロジェクト多数/希望分野での配属率100%/エンジニアのキャリアアップ支援に注力/年間休日120日・プライベート重視の働き方◎】 ■職務内容 大手メーカーやSierからの案件において、要件定義〜設計〜開発〜テストまでPM/PL含め、ご経験に応じて希望に沿ったプロジェクトにご参画いただけます。IT事業へ投資を強化し自社開発案件も拡大しており、自らが主体者として幅広く活躍可能な環境です。 ■案件事例 スマートフォンアプリケーション開発/Webアプリケーション開発/クライアントサーバーアプリケーション開発 など ・クレジットカード企業向け入会審査システム開発(Java) ・生保向けWEBアプリケーション開発(Java) ・証券会社向け発注システム開発(C#) ・食品会社向け在庫管理システム開発(C#) ■配属先 ・エンジニアリング事業本部にて約600 名が活躍中 ※配属先平均人数は約5人で複数名でのプロジェクト着手が基本となります。 就業形態は下記いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務(受託契約) ・クライアント企業での勤務(構内請負契約/派遣契約) ■リモートワーク 参加プロジェクトごとに異なりますが、多くのエンジニアがリモートワーク就業を活用しております。 ■教育・研修体制 ・当社ではエンジニア第一の考えの元、営業担当が案件のアサインから受け入れ後のフォローまでを一気通貫でサポートします。また、技術管理担当と営業が定期的に面談を行い、仕事内容や職場に問題がないかを確認します。エンジニアが成長していくためのアドバイスをキャリアコンサルタントと打ち合わせを行うことで、「働きやすい環境」を実現しています。 ・技術力向上の為の研修時間も勤務時間として給与支給の対象となります。 ・マンツーマンによる研修に関して 研修は4,500本の研修コンテンツもありますが、注力しているのはエンジニアの経験や得意不得意に合わせたマンツーマンによる対面研修です。実務で活かせる技術力向上には複数人の講座よりエンジニア個人に向けた研修を行い、通常より早いキャリアアップを実現できると考えております。※研修内容によって、複数人になる場合もございます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社トヨタシステムズ
【東京】新規システム開発(店舗基幹システムのアジャイル新規開発)※トヨタGの安定基盤【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
東京本社 住所:東京都港区港南1-8-…
500万円〜999万円
正社員
トヨタグル—プのIT中核企業である同社にて、レンタカー、カーリース領域におけるシステム開発およびマネジメントをお任せします。 ■業務詳細: 【店舗基幹システムのアジャイル新規開発】 アジャイルにて、顧客最小価値(MVP)を提供しつづける開発を実施します。他拠点とリモートでの協業を中心として進捗や環境の変化を適切に捉えながら業務を推進いただきます。 1)プロダクトデザイナー :MVPからUI/UXをモック作成、ユーザー提示。要望を聞きモックへ反映 2)プロダクトエンジニア :渡されたバックログをペアプログラミング開発。言語はTypeScript、Java ※同じ部門で下記案件にも対応しているため、ご経験によってはこちらの案件をご案内する場合もございます※ ・店舗サービスのシステム開発マネジメント ・既存システムのバージョンアップ対応 【対象システム】 トヨタレンタリースの本部、または店舗で働く方の業務をサポートするためのシステム 【取引企業】 システム開発主管:トヨタ自動車 システム利用ユーザー:全国トヨタレンタリース店、および利用顧客 【言語/環境】 言語:Java、JavaScript、SQL 環境:Unix、クラウド 【システム規模】 大規模(全国レンタリース店向けの統合基幹システム) ■キャリアパス: 1年後)デザイナーまたはエンジニアとして自立推進できるスキルを獲得 3年後)プロジェクトの中核メンバーとして、他メンバーを指導、育成できる人材に成長 5年後)マネージャーも視野に、プロジェクトをけん引 ■組織構成: 31名(プロパー21名、協力会社10名)うち東京本社は、14名(プロパー4名、協力会社10名) 会社の定める業務 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社システムサポート
◇基幹系システムエンジニア※上流から参画・コンサルを目指せます!/在宅勤務可◎ 【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
東京支社 住所:東京都新宿区西新宿2-…
450万円〜899万円
正社員
【東証プライム上場グループ企業/資格取得奨励制度充実(500種類が対象)/エンドユーザーと直接やり取り】 ●エンドユーザに近い立場でソリューション提案・ワンストップで質の高いサービスを提供 ●大企業の情報システム部門とERPパッケージを通して一緒にビジネスプロセスを創り、多くのエンドユーザに喜ばれる価値あるサービスを提供 ●独立系SIer企業の強みを活かし、様々なERPパッケージ・業務ツールを一手に引き受け、製品に依存しないサービスを提供 ■業務内容: 基幹システムの1つであるCOMPANYを中心に、お客様の課題やビジネス展開にあわせてシステムの導入〜運用保守まで、技術力と業務知識を武器に貢献しています。コミュニケーションを取りながら進める機会が多く、ITに詳しくないお客様もいる為課題の掘り起こしから携わる機会もあり、ITスキルに加えて顧客折衝力・提案力を身に着けキャリアアップが目指せます! <COMPANYとは> 人事管理や給与計算、勤怠管理、人材育成などの人事労務の業務を一括で管理出来る統合人事システムです。複雑な人事業務の効率化にも繋がる為、業種・業態を問わず多くの大手企業に導入されており高い支持を受けています。 ■研修制度について: ERP製品未経験の方でも、月1回程度、定期的に社員発信の社内勉強会や交流の場を設け、継続的にバックアップを行っています。案件も相談しながら決定しており、基本的にチームで参画していますので未経験でも安心して挑戦いただけます! ■当社の魅力: 積極的なスキルアップ…社員の積極的な自己研鑽を支援するため、技術スキル・ヒューマンスキルの両面での成長を支援します。 <ERP製品未経験エンジニアがコンサルタントへ> OracleEBS案件へ参画し、開発スキルを武器に製品知識を身につけ、お客様との打ち合わせや問い合わせ対応等を通して業務知識を身につけていただきます。エンジニアからコンサルタントにキャリアアップした社員もいます。その他にもご志向に合わせ、技術のスペシャリストやPM等幅広いキャリアパスが実現可能です。 変更の範囲:無
日本システム技術株式会社
【プライム上場・PL候補】 Webアプリエンジニア/Java・PHP・.NET/残業時間17.2時間【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE
1> 東京本社 住所:東京都港区港南2…
500万円〜649万円
正社員
〜流通、メーカー、通信、金融、ゲーム等、幅広い業界・業種のシステム開発/新しい技術修得や勉強会も積極的/50年の実績と信頼から得た事業の幅広さ〜 ●東証プライム上場!創業50年の老舗SIer(自社パッケージにも強みあり)だからこその安定性&技術ノウハウ ●Java、PHP、.NET、Pythonを扱った開発経験者(次世代PL候補) ●住宅手当あり・退職金制度あり・リフレッシュ休暇制度あり…など腰を据えて働ける環境 ■主な業務内容 ・顧客折衝を含む、小規模〜中規模のプロジェクト管理全般 ・システム開発の設計・製造・テストの管理やレビュー ■業務の特徴 ・流通、メーカー、通信、金融、ゲーム等、幅広い業界・業種のシステム開発を行い、ECサイト構築についてはプライマリーベンダーとして参画することが多く、要件定義はもちろんシステム企画の段階から担当するケースもあります。 ■組織体制について ・全200名の大規模部署でメンバーの平均年齢は36.6歳。幅広い世代が活躍 ・SAP、SalesForceなど新技術に関する研修も充実しており、幅広いキャリアを広げる機会となります ■プロジェクト例 ●製造業界の営業支援タブレットシステム開発 従来ではカタログや見積もりなど紙ベースで行っていた課題に対して一括して業務を行い、生産性向上のためのシステムを開発 ●クレジットカード業務システム開発 請求業務およびポイント業務に関するシステムや各機能の連携についての高品質なシステム開発 ●UiPathを使用した定型業務自動化システム開発 人材不足および人件費の高騰による収益率の悪化、働き方改革による作業時間の減少に対して、「業務の収益率・生産性の向上」を提供 ■長期就業への取り組み ・各個人のレベルや役割に合わせた「階層別研修」、資格取得時の報奨金支給など充実 ・メンタルヘルス研修、個別面談、キャリア入社者座談会を年1回開催しています。 ・残業時間17.2時間×在宅勤務可能×ノー残業dayありなど働きやすい環境 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ミラボ
【全国フルリモート可】アプリエンジニア◆自社子育て関連プロダクト開発/SES出身も歓迎/残業15h程【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:東京都千代田区神田駿河台4…
500万円〜799万円
正社員
〜フルリモートで日本全国から就業可能/フレックス・時短勤務可/社会貢献性の高い自社サービス/全国300を超える自治体で導入実績〜 ■業務概要 ・当社、主力商品である『子育てモバイル』を中心に、多数システム開発しております。(子育て・医療・障害者支援・コロナウイルス関連など) ・全国300を超える自治体で利用されている自社サービスの開発業務を中心にお任せします。 ・自社サービスの新規機能開発〜運用・保守、新規サービス企画等をお任せします。 現状は、下記2つのサービスを横断的にプロジェクトで動いています。 1)子育てモバイル:子育て情報の発信(医療機関・子育て施設情報等)、保育園の電子手続き・予防接種スケジュール機能など、自治体から子育て世代の住民に対し、便利な機能の提供を行っています! 2)+Focus:紙帳票を自動で電子化するAIパッケージソフト。現在、内閣官房のマイナンバーシステムで採用され、全国の自治体でご利用有。 ※その他複数サービス有 ■組織構成: 開発部門には約80名のうち、65名程が当ポジションのメンバーです。 大体の割合:20代2割、30代5割、40代3割、50代1名が活躍中です。(全員中途入社) 子育て中のパパママ社員も多数活躍中! ■魅力 ◎国や自治体に向けサービスを提供するため、大規模データ処理に耐えうるサーバー、通信技術、セキュリティ技術など、最新技術を身につけていただける環境 ◎開発言語やフレームワーク、開発メソッドも特に決まりはないため、特性や強みに応じて適切なものを選べます。 ■開発環境:応募資格部分に記載(※) ■働き方: ・完全フルリモートが可能です。 ※現在、東北〜沖縄等の地方から就業しているメンバーがおります。 規定内でワーケーションなどの働き方も可です。 出社が必ず必要なタイミングはなく、コミュニケーション等をしっかり取っていただければ、各自の自由になっています。 今後もこの就業形態の方針は変更ございません。 ・Slackをメインのコミュニケーションツールとして活用しており、顔出しなども個人の自由です。 ・フレックス制で中抜けOK!お子様のお迎えなどをされる社員もおります! ・残業:15h以内 変更の範囲:会社の定める業務
BIPROGY株式会社
【名古屋】CRM開発のチームリーダー・PM候補/プライム上場※24EN-01【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
中部支社 住所:愛知県名古屋市中区栄 …
500万円〜899万円
正社員
◆◆旧日本ユニシス/東証プライム上場/全社平均残業17.6時間・離職率3.06%の働きやすい環境◆◆ ■業務内容: ・コールセンター領域のシステム開発(音声系、クラウド化、Salesforceなど)において、PMまたはチームリーダーとして、顧客に事業戦略をヒアリングし、課題解決に向けた企画立案・業務要件・システム要件の整理からシステム構築・導入までの一連の工程をご担当いただきます。 ・上記で身に着けた業務知識および音声系、クラウド化、特にSalesforceに関する開発経験をもとに、他の顧客に対して事業展開するための企画検討、およびPMをご担当いただきくことを期待しています。データ分析、検索エンジン、AI利用など、既存にとらわれず、世の中の動向から提案へつなげられる人材となっていただくことを期待しています。 ※20年近くにわたってシステム開発を担当している顧客で、年間を通して大小様々な開発案件があります。 ※チームリーダーをご担当いただくため、音声系、クラウド化、Salesforceなどの開発経験は不要です。 【変更の範囲:当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により当社業務全般に変更の可能性があります。】 ■期間: 最短でも3年です。それ以降は、同部門内でのローテーションも可能です。 ■求人魅力: ◎立ち位置的にはほぼプライムベンダとなりますので、要件定義〜導入までの全てのプロセス、インフラ、アプリケーション問わず様々な視点でプロジェクトをコントロールするスキルを身に付けることが可能です。 ◎まずはチームリーダ or PM補佐の立場で経験を積んで頂きます。その間にOJT等てPMとしてのスキル習得をサポート致します。 ◎PMとしての立ち位置を固めて頂ければ将来的に管理職への道も視野に入れることが可能です。(希望者のみ) ■就業環境: ・有給休暇取得日数…年間平均16.4日(2022年度実績) ・離職率…3.06%(2022年度実績) ・育休取得率…女性100%、男性50.7%(2022年度実績) ・平均勤続年数…20.9年(2022年度実績) ・全社平均残業時間…17.6時間(2022年度実績)
株式会社テクノプロ
◆【大阪】Web系/業務系エンジニア ※ベテラン歓迎・40代50代入社実績多数/最先端IoT案件多数【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
各クライアント先(大阪) 住所:希望の…
500万円〜899万円
正社員
【生涯エンジニアとして活躍可能/最先端分野含めて研修制度に圧倒的な自信/顧客の課題解決にも携われる】 WEB系/業務系エンジニアとして、取引先(自動車/自動車部品/家電/医療等の大手メーカー)の開発現場に常駐いただき、Web系ではサーバーサイド、業務系では業務を効率化/自動化するアプリケーションの開発業務に従事していただきます。「今よりも上流で開発に近いプロジェクトを経験したい」「若手人材の育成に貢献したい」「今までのキャリアをコンサル領域に活かしたい」という希望にもお答えできます。 ■業務内容例: ・生産管理システムの要件定義〜 ・3D Secure認証サービスの基盤開発PM ■独自の制度: ・CDA制度:元エンジニアのキャリアデザインアドバイザー(CDA)が各支店に在籍し、社員のキャリアアップ、自己実現に向け配属先や受講する研修などの相談アドバイスをしています。 ・配属後アフターフォロー:配属から1〜2ヶ月のタイミングで1日時間を取り、業務への不安解消や配属環境面の不安解消のサポートを行います。 ■当社の魅力: ◎エンジニアファースト:めまぐるしいスピードで変化する市場に合わせて技術の重要性、難易度、時代の要求度を整理した【技術戦略マップ】を作成しております。社員の夢を実現まで応援する【自己実現委員会】などの独自の研修制度や、ライフスタイルから共に考え最適なキャリアを描く風土があります。 ◎圧倒的な研修制度:一般的な研修制度はもちろん、さらにベーシックに受講できる地域勉強会(ベテラン社員によるテーマごとの勉強会)や「自己実現制度」という理想のキャリアを実現するための目標設定と個別カリキュラム設定を徹底してサポートしていく制度もあります。 変更の範囲:会社の定める業務