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新日本物流　株式会社（新日本エンジニアリング（株）・(株)コスモ・（株）ORIENT・EXPRESS・立川運送（株））

【Webシステム・アプリ開発などのシステムエンジニア】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

企画・管理・事務その他、制御系プログラマ、汎用機系プログラマ

新日本エンジニアリング株式会社　【青梅…

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〜288万円

正社員

社内および社外システムの開発業務をお任せします。各種Webシステムの開発、Androidアプリの開発、AIの開発、システム保守など。 ☆未経験からも丁寧に育てます！《具体的には》 □社内・社外のWebシステムの開発・テスト □クライアントツールの開発・テスト □Androidアプリの開発・テスト □AIの研究・開発 □システム保守など《どんなシステムを開発するの？》輸送管理や倉庫管理のシステム、ピッキング作業に使用するOCRハンディターミナルアプリなど、物流に関するシステムが中心です。そのほか、電気工事やセキュリティ工事などに用いる施工管理システムなど。《新日本エンジニアリングの3つの安心！》 ☆万全の教育体制があるから安心！直近3年で4人の未経験者採用実績あり！Webシステムやアプリケーション開発に関する基礎知識からしっかり学べます。 ☆手厚い待遇を用意しているから安心！基本的に土曜・日曜はお休み！各種手当や資格取得支援制度など、充実した待遇を取り揃えています！ ☆安定基盤のもとの運営だから安心！当社は関東・東日本を中心に全国にネットワークを持つ『新日本物流グループ』の一員！2024年に設立50年を迎えました！ ※従事する業務の変更範囲：なし

日本ファイナンシャル・エンジニアリング株式会社

SE/大手エンド・SIerと直取引/テレワーク勤務もあり・一部フルリモート/時短勤務エンジニア在籍中

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE

★リモート利用OK 本社もしくは首都圏…

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500万円〜700万円

正社員

銀行系、通信系、公共系などのシステム開発プロジェクトにおいて、要件定義・設計・開発などをお任せします。 ≪あなたの意向を重視したアサイン≫ これまでのご経験・実績を踏まえて、あなたの希望を考慮しながら一緒にプロジェクトを決めていきます。今まで培ってきた経験を当社で存分に活かしながら、新しい領域にもチャレンジしてほしい。そんな想いで、キャリアの相談に乗っています。「リーダーにチャレンジしたい」「最新技術を学びたい」「金融系のスペシャリストを目指したい」「様々な業種に携わりたい」など、まずはあなたのやりたいことを聞かせてください。すべてをすぐに叶えることは難しくても、希望の実現に向けたプロジェクトをご用意します。【開発環境・業務範囲】【開発言語】 Java,PHP,C,C#,C++,VB,.NETなど（システム開発の上流工程より参画、大規模システムの開発・移行等） ------------------------ 【案件例】 ■銀行向けの基幹系（勘定系・営業店端末など）システムの開発開発言語/C++、Java 開発期間/2年以上参画人数/6～10名 ■万博でも使用された生体認証システム開発言語/Java 開発期間/2年以上参画人数/6～10名 ------------------------ 【当社が扱う自社・他社ソリューション】機能追加やカスタマイズ、新規ソリューションの企画・開発をお任せする場合もあります。 ■「ファイルbean」は、かんたんな操作で電子取引データの送信や保存、検索が可能になる電子帳簿保存法に対応した電子帳票管理ソリューションです。 ■RPA「WinActor」は、深刻な人材不足をITの力で解消をお手伝いします。RPAの導入・開発・保守サポートまでワンストップで対応しています。【注目】経営層と社員の“信頼関係”に基づいた自由な社風当社は自律的に働ける社員が多いこともあり、基本的に経営層や上長も社員に大きな裁量を任せており、普段の報告は義務付けておりません。「自ら考えて判断し、仕事を進めていきたい」という方に当社は向いています。服装の基準などもプロジェクト先によって異なるため、個々の判断に任せています。悩んだとき、困ったときはもちろん相談できます。現場を知っているエンジニアばかりの会社なので、意思疎通も図りやすく、何かあったときにも頼りになります！【注目】継続的にスキルアップしたい方を会社全体でサポート！ベースとなる基礎をしっかり学びたいという要望があれば、外部研修受講などにプロジェクト参画中でも参加できるよう調整を行います。もちろん受講費用は会社が全額負担、研修参加中も給与支給対象となりますのでご安心ください。実際に週1回×数回参加の長期研修に出席した事例もあります！さらに、社内での勉強会開催も行っており、長年業界の前線で活躍してきた会社創業メンバーからの指導や、外部講師を招いての開催など内容も様々。教育会社とも契約し、技術だけでなくヒューマンスキル（マネジメント/シンキング/コミュニケーションなど）を無料で学べる講座もご用意しています。試用期間中の雇用形態に差異はありません

プロローグ株式会社

SE｜月給35万円以上｜リモートあり｜住宅手当月2万円｜残業月14H程度｜有給取得平均14.7日｜大手企業案件

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE

リモートワークあり U・Iターン歓迎／…

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400万円〜800万円

正社員

【POINT】 ◎大手企業グループのシステム開発案件に参画 ◎新システムの移行にも携われる ◎将来的にはPLへのステップアップも ◎Web系や汎用機系など様々な案件に携われる 30年以上のお取引のある上場グループのお客様先にて、スキルやご経験に合わせて設計・開発・保守など幅広い業務をお任せします！ー■お任せする案件の一例・業務システムの機能追加・改善の開発・業務システムのサーバ移行対応の開発・モダナイゼーション案件・ポータルサイトリプレースの開発　などー■長期案件でストレスなく働ける創業以来、長年お取引のある大手上場グループ会社のプロジェクトに参画いただきます。「常駐先がコロコロ変わる…」ということもないため人間関係の変動も少なく落ち着いた環境で働けるのがポイントです。ー■最上流から参画するチャンスも入社後には、既存システムの開発・保守から徐々にお任せしていきます！ゆくゆくは、新しいシステムへの移行にも携われる機会もあります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】 ■業務システムの機能追加・改善の開発案件 └使用技術：Java、SQL、Pro*C、Shell、Informatica PowerCenter、COBOL ■業務システムのサーバ移行対応の開発案件 └使用技術：Java、SQL、Pro*C、Shell、Informatica PowerCenter ■モダナイゼーション案件 └使用技術：Java、SQL、Pro*C、Shell、Informatica PowerCenter、COBOL ■ポータルサイトリプレースの開発案件 └使用技術：Java、ASP、SQL、Pro*C、Shell、Informatica PowerCenter 【注目】一社で長くキャリアを続ける社員が多数在籍しています。「エンジニアは転職が当たり前」そんな業界の常識を覆すのが、プロローグの定着率の高さです。平均勤続年数は約14年で、最長勤続35年の社員も在籍。多くのエンジニアが一社で長く活躍してくれています。その理由は、30年以上のお取引を続ける大手企業の案件に特化しているから。常駐先は実質2カ所のみで、「案件が終わるたびに環境が変わる」ストレスはありません！業務の進め方も自由度が高く、案件によっては各自でスケジュールを調整しています。 ▼先輩社員の声をご紹介！「職場の人間関係が良く働きやすい」「自由度が高い環境で仕事ができる」「長くプロジェクトに関わることができる」…などの理由で、職場環境の良さやエンジニアとして着実にキャリアを積み上げられる環境に惹かれている先輩が多数です！【注目】家庭を大切にしながら、上流にもチャレンジできる環境です。「家庭も大切にしたいけど、エンジニアとしてのキャリアも諦めたくない」そんな想いに応えられるのも、当社の魅力の一つ。取引先は、大手上場企業が100%出資する情報システム会社。事実上の直受け案件として、要件定義などの最上流工程から保守・運用まで一貫して携われます。使用技術も、Java、Linux、Oracle、COBOLなど多岐にわたり、新システム導入時には新しい技術にチャレンジできる機会も。業務知識を深めながら、技術の幅も広げられる環境です。さらに、スキルに応じてPLへのステップアップも可能。「ユーザーと共に作り上げ、満足していただけた瞬間」に大きなやりがいを感じられる仕事です。安定した環境で、着実にキャリアを積み上げていけます。試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社クリエイティブ

開発エンジニア【100%請負】｜平均勤続7.2年｜有給取得率8割｜前職給与保証｜リモート可｜20代～40代活躍

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE

★請負案件の場合は自社の共有オフィスに…

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400万円〜600万円

正社員

自社請負で担当している下記いずれかの案件に参画していただきます！ ※経験に応じて担当案件・フェーズは異なる ■【1】住宅設計アプリケーション開発（メイン案件） ┗製図、構造計算、積算等の住宅設計総合システムの開発 ★30年近く続く長期プロジェクト（期間の終わりは決まっていません） ★経験15年のリーダー+5人のチームで分業体制 ★リモートワーク：週2〜3回可能（リーダーも週2回リモート実施中） ★リーダー候補として、将来的にはチームをまとめる役割を担っていただきます ■【2】清掃工場向け計量システム ┗計量業務におけるデータ管理、画面UI、帳票の開発 ※現在は1人体制（人数が増えればOJT体制を検討） ★自社事務所勤務でリモートワークも多い ■【3】某自動車会社の電気自動車のバッテリー制御案件 ┗特定の電圧、電流を超えた時にバッテリーの動作電源を停止させる部分を担当（未来のモビリティを支える、先端技術案件） ■【4】防衛省案件（グループ会社と協力） ┗水上ドローンからの情報をWeb上で映像、海図を表示する処理を担当 ★将来的には、当社だけで受注できる体制を目指しております！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】＼スキルに応じて、言語や開発内容の希望は可能な限り叶える方針です！／ ■請負案件の詳細住宅関係→安定した需要のある住宅関連のシステム開発など（約5割）専門案件→ゴミ処理場、防衛省、造船関連（水上ドローン開発など珍しい案件も実績あり）といった、大規模・公共性の高いプロジェクトとなります。（約5割）【開発環境・業務範囲】 ■活用中の生成AI：・ChatGPT、Microsoft Copilot、Apple Intelligence、Gemini、GitHub Copilot 【注目】＜残業ほぼゼロ◎分業体制で効率的に働ける＞ ◎チーム分業制で残業ほぼゼロ ◎有給取得率8割 ◎育休取得率100%（男女ともに） ◎リモート可（実際に週2リモートの社員も） ◎年休120日以上＆完全週休2日制（土曜・日曜）定時で帰れるため、家族との時間や自己研鑽の時間も十分に確保することが可能。効率的な開発体制と、助け合う風土があるからこそ、なんと定着率は94％。ワークライフバランスを保ちながら、“長期的に成長できるエンジニアライフ”を送れる環境です！【注目】＜仲間と一緒にスキルを磨ける機会を豊富にご用意＞ ■【2〜3ヶ月に1回の勉強会あり】 ┗請負のメンバーからのリクエストがあった際、自主的に勉強会を実施しております（2〜3ヶ月に1回程度）。学びたい技術を、仲間と一緒に学べる環境です！ ■【経験15年のリーダーのもとで学べる】 ┗請負案件の1つでもある住宅案件では、経験15年のリーダーと30年のベテランが在籍。実務を通して、深い技術を学べる環境があります！ ※技術力を存分に活かしたい方は1人で参画いただける案件もございます。その他、資格取得制度もご用意！あなたのスキルを仲間と一緒に磨ける環境をご用意しております。【身につくスキル・キャリアパス】 ■身につくスキル・C++、C#を中心としたソフトウェア開発スキル・住宅設計システム、清掃工場向け計量システムなど、多様な案件での開発経験・設計業務や要件定義などの上流工程にもチャレンジ可能・チーム開発でのコミュニケーション力・人を育てる経験を通した、教育力・マネジメント力 ■キャリアパス・開発→設計→要件定義→PM（プロジェクトマネージャー）・明確なステップで、リーダーを目指せます！・技術を極めるスペシャリストの道も、チームをまとめるリーダーの道も選べます ※試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社クリエイティブ

開発エンジニア｜自社請負案件有＊定着率94％＊有給取得率8割＊前職給与保証＊リモート可＊残業少＊賞与＆昇給有

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE

★基本的には大阪勤務です！その他京都や…

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400万円〜600万円

正社員

客先常駐の案件もしくは自社請負で担当している下記いずれかの案件に参画していただきます！ ★最初は開発業務から入っていただき、ゆくゆくは設計業務や要件定義などの上流工程にもチャレンジしていただけます◎ ■請負案件（約4割）【1】住宅設計アプリケーション開発・製図、構造計算、積算等の住宅設計総合システム ┗約30年続く超長期プロジェクト。経験15年のリーダーの下に、30年のベテランから1年目の新人まで幅広いメンバー5人が所属し、教育体制（OJT）が整っています。【2】清掃工場向け計量システム・計量業務におけるデータ管理、画面UI、帳票 ┗現在は単独（1人体制）ですが、将来的には増員して教育体制を敷く予定です。【3】某自動車会社の電気自動車のバッテリー制御案件・特定の電圧、電流を超えた時にバッテリーの動作電源を停止させる部分を担当【4】防衛省案件水上ドローンからの情報をWeb上で映像、海図を表示する処理を担当(グループ会社と協力して行います) ■派遣（SES）案件（約6割）チーム規模は5人～20人程度。入社後は、既存の自社メンバーが既に働いているプロジェクトに配属される予定です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】＼スキルに応じて、言語や開発内容の希望は可能な限り叶える方針です！／ ■案件全体の割合・派遣（SES）: 約6割組み込み関係→IoT機器や産業機器など、ハードウェアに近い開発（約5割）アプリ関係→Web/モバイルアプリケーションなどの開発（約5割）・請負案件: 約4割住宅関係→安定した需要のある住宅関連のシステム開発など（約5割）専門案件→ゴミ処理場、防衛省、造船関連（水上ドローン開発など珍しい案件も実績あり）といった、大規模・公共性の高いプロジェクトとなります。（約5割）【開発環境・業務範囲】 ■活用中の生成AI：・ChatGPT、Microsoft Copilot、Apple Intelligence、Gemini、GitHub Copilot 【注目】＜SES→請負→PMも！？一社で完結するキャリアを！＞経験スキルに自信の無い方でも、多様なプロジェクトを経験し、着実にスキルを磨いた後は、より裁量権の大きい請負案件へのシフトが可能です！（経験に応じて最初から請負案件を担うことも可）。請負では、ゆくゆくはプロジェクト全体を統括するPM（プロジェクトマネージャー）を目指す道もご用意。そのため、あなたの理想のキャリアも当社だけで築けます。配属は、あなたの希望と技術力を考慮し、必ず相談の上で決定しますので、安心して挑戦してください◎SESから請負、そしてさらなる高みも目指せる当社で、ぜひ新しいスタートを切りませんか？【注目】＜仲間と一緒にスキルを磨ける機会を豊富にご用意＞ ■【2〜3ヶ月に1回の勉強会あり】 ┗請負のメンバーからのリクエストがあった際、自主的に勉強会を実施しております（2〜3ヶ月に1回程度）。学びたい技術を、仲間と一緒に学べる環境です！ ■【経験15年のリーダーのもとで学べる】 ┗請負案件の1つでもある住宅案件では、経験15年のリーダーと30年のベテランが在籍。実務を通して、深い技術を学べる環境があります！ ※技術力を存分に活かしたい方は1人で参画いただける請負案件もございます。その他、資格取得制度もご用意！あなたのスキルを仲間と一緒に磨ける環境をご用意しております。【身につくスキル・キャリアパス】 ■身につくスキル・C++、C#を中心としたソフトウェア開発スキル・住宅設計システム、清掃工場向け計量システムなど、多様な案件での開発経験・設計業務や要件定義などの上流工程にもチャレンジ可能・チーム開発でのコミュニケーション力・人を育てる経験を通した、教育力・マネジメント力 ■キャリアパス・請負案件で経験を積み、ゆくゆくはPM（プロジェクトマネージャー）を目指すことが可能。・技術を極めるスペシャリストの道も、チームをまとめるリーダーの道も選べます。 ※配属は相談の上で決定。一方的に飛ばされることはありません！ ※試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社ｅ‐Ｍｉｎｔ

SE／AIを学べるSESスタートアップ／年収300万円UP／フルリモートOK ／月1のAI勉強会

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE

関東圏を中心にフルリモートor全国のプ…

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400万円〜1200万円

正社員

《80%以上がAI利用可能案件に参画中》案件は100%ご自身で選択可能。スキル・単価・リモートの頻度など希望の案件をご紹介。 Web開発からインフラまで幅広い案件がございます。 ◎スキルUPにも徹底的に寄り添います・実装担当からリーダーへスキルUP ・自動化の案件からWeb開発の案件に参画・1年以上のブランクから復帰して開発案件に参画・JavaからPython × Next.jsへスキルチェンジ【年収UPの実例】年収300万円UP ／経験7年／ Java経験年収120万円UP ／経験6年／ Python経験年収100万円UP ／経験2年／インフラエンジニア《エンジニアのキャリア×AIに向き合う》 AI活用により、生産性「5倍」のエンジニアを目指せる環境 ▽AIツール利用料全額負担　ChatGPTやCursorなど最先端ツールが“使い放題”！ ▽月1回のAI勉強会　外部のAI専門家による勉強会を月に1回開催。　最新のAIニュースや最先端のAI駆動開発のリアルを学習できます！ ▽AI活用の研修プログラムを全メンバーが受講　AI実装の基礎から応用を学ぶことができる研修プログラムを準備　最終的には簡単なAIエージェントが構築できます【案件例】 ◎配属先の例開発、インフラ問わず様々な案件があります。上場企業との直接取引も行っており、フルリモートやリモートの併用の案件も多数あります。・大規模金融サービスの開発：Java、Spring Boot ・不動産の管理アプリ：Java、Next.js ・ブロックチェーンサービスの開発：TypeScript、Next.js ・官公庁のAIプロジェクト：Python、Next.js 【開発環境・業務範囲】言語：Java, PHP, Python, Go, C／C++, C#, TypeScript, flutter, Ruby　など FW：React, Angular, Vue.js, Next.js, Spring Boot, React Native　などインフラ：AWS, Azure, Linux, GCP, Docker, Kubernetes　など【注目】キャリアの責任は会社が負う。あなたと一緒に、最適な道を選ぶ。 ◇「思っていた案件と違った…」を防ぐ仕組み　参画後にミスマッチを感じた場合も安心。　→ 実際に2か月で案件チェンジした例もあります。社長や営業があなたと一緒に、スキルアップにつながる最適な案件を再選定。一人で悩むことなく、常に前向きに“挑戦”できる環境です。 ◇年齢や経験に関係なく、誰もがキャリアアップ　年齢や経験を理由に、チャンスを閉ざすことはありません。　AI案件に挑戦し、「年収120万円アップ」を実現した事例も！ e-Mintなら、年齢や経験に縛られず、成長と報酬を同時に手に入れるキャリアが描けます。【注目】AIを“使いこなせる" 新時代のエンジニアに！◎ ＼AI活用で、生産性が5倍！／ □ サポート内容・AIツールの利用料金は全額負担　└ GitHub Copilotなど、最新ツールを自由に活用可能。・AIに関する研修動画を提供　└ LLM・RAG・プロンプト設計など、実践的な内容をいつでも学べる。・実践的なAI駆動開発の社内勉強会（月1回）　└ 外部専門家と連携し、最新技術をリアルに体得できる。＼研修だけで終わりじゃない。／・代表との1on1面談　└ あなたのスキルや志向に合わせて最適な案件を提案。・案件参画　└案件の80%以上でAI実務活用できる環境◎ 「AIを学ぶ → 現場で使う → 成果に変える」キャリアに本気で向き合うからこそ、 AIへの投資を惜しみません。【身につくスキル・キャリアパス】【市場価値を高める、実践的スキル】・AI活用：専門家による勉強会や研修制度で、　LLM、RAG等を学べる・技術の幅：Java、Python、インフラ、Web開発など　多様な案件から選択可能・上流工程：実装→設計→リーダーと、　段階的にステップアップできる環境【柔軟なキャリアパス】 ◆スペシャリスト志向：特定技術を深掘りし、高単価エンジニアへ ◆マネジメント志向：リーダー、PMへのキャリアチェンジ ◆副業：副業推奨で複数の収入源を構築単価連動の給与制度で頑張りが即反映。試用期間6ヵ月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません試用期間中は契約社員になります

株式会社アッシュビー

SE■開発経験は不問■リモート7割■大手企業と直取引7割以上■前職給与相談OK■残業月10時間以下

オープン系SE、汎用機系SE

★リモート実績7～8割！★ 東京23区…

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400万円〜650万円

正社員

あなたには、企業のDX化に不可欠な『データエンジニアリング』領域の開発をお任せします。【具体的には】企業が持つ「ECサイトの購買履歴」や「人事・給与データ」など、膨大な情報を整理し、使いやすい形にまとめるプロジェクトに携わります。データは売上を伸ばすための分析や、働きやすさを改善する仕組みづくりなどに役立てられ、会社を支える大切な基盤となります！【入社後は】あなたのスキルや経験に応じて、1～3ヶ月間ほど、勉強に集中できる期間を必ず設けます。そして、基本的に「チーム」で案件に配属します。隣りに先輩エンジニアがいる環境なので、分からないことや困ったことがあればすぐに相談できます。＼このポジションのPOINT／ ───────────── ●「データ基盤の構築」は企業のDX化に不可欠な技術。このスキルを持つ人材はまだ国内でも少ないため、市場価値の高いスキルを身につけられます！ ●さらに希望や適性に応じて、勤怠管理システムのミドルウェア開発への挑戦や、プロジェクトを円滑に進める「PMO」へのキャリアチャンジなども可能です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【開発環境・業務範囲】＜通信会社さま向けデータ分析基盤＞【タイトル】エンターテイメント業界の購買情報収集および実績データの提供【案件概要】各種エンターテイメント業界から提供してもらったデータの蓄積　　　　　　蓄積データと自社保有データと組み合わせた実績データの作成および提供【担当工程】要件定義～リリース、保守【開発環境】AWS、Visual Studio Code 【言語】SQL、Python 【データベース】Snowflake 【バージョン管理】GitHub 【プロジェクト管理】backlog、エクセルもあり【使用PC】Windows 【開発スタイル】ウォーターフォール、アジャイル開発【コミュニケーション・情報共有】Teams、Slack、SharePoint 【当社参画メンバー数】6名＜某社会インフラ会社さま SAPデータ活用・可視化システム＞【案件概要】構築済のSAPデータ活用・可視化システムの顧客要望の追加対応実施、及び内製サポート【担当工程】要件定義・基本設計・詳細設計・製造・単体テスト・結合テスト・システムテスト【開発環境】Windows、Eclipse 【データベース】SAP HANA 【ミドルウェア】SAP GUI、SAP BW/4HANA、Tableau 【使用PC】Windows11 【開発スタイル】ウォーターフォール開発【コミュニケーション・情報共有】Google Workspace 【当社参画メンバー数】2名【注目】ワークライフバランスを大切にしながら、長く活躍できます。 ●当社では恒常的な長時間残業をさせない方針を徹底しています。適切な見積もりと計画に基づいてプロジェクト運営しており、もし2ヶ月連続で残業が増える傾向が見られた場合は代表自らがクライアント先へ直接交渉し、業務量の調整や体制の見直しを求めます。 ●リモートワークと出社の併用も可能で、1人あたりのリモート率は7～8割ほど。仕事と家庭の両立がしやすく、実際、6名の社員が育児をしながらエンジニアとして活躍しています（※ママ社員3名・パパ社員3名）。エンジニアは激務と思われがちですが、当社にはワークライフバランスを保って無理なく働き続けられる「持続可能」な環境が整っています！【注目】定期的な振り返りで成長を可視化し、確実にステップアップ！当社では四半期ごとに評価を実施し、年8回（四半期に2回）のフィードバック面談を行っています。一般的な年1～2回の評価制度と比べて、短いスパンで自分の成長を確認できるため、「今、何ができているのか？」「次に何を目指すべきか？」が明確になり、迷いなくスピーディーにスキルアップを目指していけます。また、評価基準も透明性が高く、資格取得や案件ごとの目標達成率などで判断。頑張りが正当に評価され、昇格・昇給につながる仕組みとなっています。試用期間中の雇用形態に差異なし

株式会社ユニゾン・テクノロジー

開発エンジニア/フルリモート可/年収100万円UP保証/残業月平均7時間/専任サポートあり/月給28万円～

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE

★リモート案件あり ★完全在宅勤務もO…

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400万円〜1000万円

正社員

【案件を選ぶのは、あなた。エンジニアが主役のSESです】アプリケーション、システムの設計・開発をお任せします。「こんなキャリアを歩みたい」という想いを、専任担当者と一緒に形にしていきましょう。【どうやってプロジェクトが決まるの？】 ▼STEP1▼じっくり面談開発領域に強い専任担当者が、あなたの話を聞きます。「こんな技術に触れたい」「将来はこうなりたい」そんな想いを丁寧にヒアリングしながら、一緒にプロジェクトを選んでいきます。 ▼STEP2▼納得してから参画開発に集中できる環境で、プロジェクトがスタート。モダンな技術を使いたい、リモートの案件に関わりたい。あなたが描くキャリアを、ここで実現できます。 ※希望に合う案件がなければ、責任を持って探します。妥協はしません。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】【こんなプロジェクトがあります】 ■電子書籍開発（Java/Linux/Oracle） ■某証券会社向け与信管理システム（Java/Windows/Oracle） ■生命保険会社向け営業端末システム（VB.NET/VBA/Windows/SQL Server） ■プログラム教育アプリの開発（Python(Django)/GCP） ■顔認証アプリ保守開発（C++/C#.NET/Linux）【開発環境・業務範囲】 ■活用中の生成AI：ChatGPT、Gemini、Github　Copilot、genspark 【注目】案件のマッチングが丁寧だから、確実な成長を実感できる。私たちは、エージェントのように大量の案件を並べて「この中から選んでください」とは言いません。入社前の面接から、あなたの経験・目標・働き方の希望を徹底ヒアリング。営業担当だけでなく、キャリアサポート担当も交えて総合的に判断し、マッチ度の高い案件を5〜7件に厳選してご提案します。「聞いていた話と違った」というミスマッチを徹底的に防ぎます。実際に入社前からのリモートの案件を希望していたエンジニアは「リモート・年収アップ・長期安定」の3つを叶える週4リモート案件へ。納得感のあるマッチングが、将来への安心へと繋がります。【注目】スキルが上がれば、給与も上がる。当たり前を、当たり前に。当社は単価連動型の給与体系だから、スキルアップが収入に直結！しかも案件単価は全開示、還元率は最大80％。自分の仕事の価値がちゃんと見えるから、納得して働けます。実際に社員の年収アップの中にはこんな事例も！【入社後の年収アップ事例】・25歳（経験3年）350万円→530万円（180万UP！）・27歳（経験5年）420万円→650万円（230万UP！）・32歳（経験9年）520万円→890万円（370万UP！）評価基準も透明。内定時には年収感を明示し、前職給与保証＋年収100万円アップ保証も完備。入社後は専任担当と月1面談で、二人三脚でキャリアを築けます。技術を磨けば、正当に評価される。風通しの良い環境で、あなたの成長をしっかり支えます！試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社リリー

開発エンジニア/フルリモート＆地方在住可/年間休日145日/年20日のフレキシブル休暇/平均年齢29歳

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE

フルリモートで通勤不要＆全国勤務OK＞…

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450万円〜750万円

正社員

業務系・Web系などの各種システム開発全般を担当頂きます。 ☆スキル・経験に応じて上流工程より参画できます。＜具体的には＞設計済みの仕様書に合わせてコーディングを実施。あなたの経験・スキルに応じて担当する工程や案件の難易度は調整します。携わってみたい分野などがあれば、希望を教えて下さい！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ☆直請け案件をメインに手掛ける業務委託案件だけでなく、直請けも多数ありますので幅広い案件に携わりスキルアップを目指せます。 ☆チームで取り組む案件多数！仲間と協力しながら進めることができるので、一人で案件を抱え込むことはありません。個々の技術力を重宝する少数体制のためご経験を存分に発揮いただけます。【案件例】 ■概要：パーソナルジムDXシステムの構築【担当工程】要求整理～【期間】1年～【開発環境】フルリモート【参画人数】～40名(業務委託含む) 【DB】MySQL 【クラウド】AWS ■概要：AIプロンプト関連システム【担当工程】要求整理～【期間】スタート直後【開発環境】フルリモート【参画人数】～5名【DB】検討中【クラウド】検討中【注目】≪驚異の年間休日145日≫働きやすさ重視の転職も大歓迎です！「仕事だけでなく、プライベートの時間も大切にしてほしい！」だからこそ、当社では休日を豊富にご用意しています。例えば、フレキシブル休暇。有休とは別に、期間中に20日の休暇が付与される制度です。この休暇はフル消化するため、業務に支障が出ない範囲で自由に休暇が取れると社員からも好評の制度です。「長期で旅行を楽しんできます♪」「趣味に没頭してリフレッシュします！」など休暇が多く取れるからこそ、趣味の時間も充実☆ その他にも旅行費補助など嬉しい制度がたくさん！今後も働きやすい環境整備に注力していきます。【注目】社員の頑張りはしっかりと給与で還元します！当社の特徴は、上流から下流まで、設計とコーディングの「二刀流エンジニア」を育成する環境。お客様の期待値を超えるシステムを実現するためにも、プロジェクト全体を俯瞰して見られるスタンスを重視しています。若手が多数活躍しており、今後はコアメンバーとしての成長も期待！そんな期待をかける仲間達には “休日”も“収入”も満足してもらいたいと考えています。豊富な休暇制度はもちろん、経験が浅い方であっても給与は高水準に設定。こうした体制を整える環境で、一緒に当社を盛り上げていきましょう。試用期間中は正社員になります。

株式会社ｅ‐Ｍｉｎｔ

ITエンジニア｜40代～60代活躍中｜これまでの経験+AI活用でスキルアップを支援｜残業月10h｜副業OK

オープン系SE、汎用機系SE、プロジェクトマネージャー

フルリモートor全国のプロジェクト先 …

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500万円〜1200万円

正社員

＼ベテランの経験を、AIで"さらに"活かす／ □AIに興味はあるけど、正直めんどくさい。 □勉強するのも、実務で使うのもハードルが高そう… でも、その“めんどくさい一歩”を踏み出した人が、キャリアを変え、年収UPを実現しています！＼AIでキャリアが変わった50代社員◎／入社当時、AIの知識はゼロだった50代のJavaエンジニア。代表から何度も「AIを活用してください」と言われていたので試しにChat GPTを使ってみたところ、 1週間悩んでいた内容が一瞬で解決できました。《エンジニアのキャリア×AIに向き合う》 AI活用で、生産性「5倍」のエンジニアを目指せる環境 ▽AIツール利用料全額負担　ChatGPTやCursorなど最先端ツールが“使い放題”！ ▽月1回のAI勉強会　外部のAI専門家による勉強会を月に1回開催。　最新のAIニュースや最先端のAI駆動開発のリアルを学習できます！ ▽AI活用の研修プログラムを全メンバーが受講　AI実装の基礎から応用を学ぶことができる研修プログラムを準備　最終的には簡単なAIエージェントが構築できます ▽案件の80%以上でAI活用可能◎ 　学んだスキルを、現場ですぐ実践！　案件は100％ご自身で選択可能です。【案件例】 ◎配属先の例開発、インフラ問わず様々な案件があります。上場企業との直接取引も行っており、フルリモートやリモートの併用の案件も多数あります。・大規模金融サービスの開発：Java、Spring Boot ・不動産の管理アプリ：Java、Next.js ・ブロックチェーンサービスの開発：TypeScript、Next.js ・官公庁のAIプロジェクト：Python、Next.js 【開発環境・業務範囲】言語：Java, PHP, Python, Go, C／C++, C#, TypeScript, flutter, Ruby　など FW：React, Angular, Vue.js, Next.js, Spring Boot, React Native　などインフラ：AWS, Azure, Linux, GCP, Docker, Kubernetes　など【注目】キャリアの責任は会社が負う。あなたと一緒に、最適な道を選ぶ。 ◇「思っていた案件と違った…」を防ぐ仕組み参画後にミスマッチを感じた場合も安心。　→ 実際に2か月で案件チェンジした例もあります。社長や営業があなたと一緒に、　スキルアップにつながる最適な案件を再選定。一人で悩むことなく、常に前向きに“挑戦”できる環境です。 ◇年齢や経験に関係なく、誰もがキャリアアップ年齢や経験を理由に、チャンスを閉ざすことはありません。　AI案件に挑戦し、「年収120万円アップ」を実現した事例も！ e-Mintなら、年齢や経験に縛られず、成長と報酬を同時に手に入れるキャリアが描けます。【注目】《エンジニアのキャリア×AIに向き合う》 AI活用により生産性「5倍」のエンジニアを目指せる環境《エンジニアのキャリア×AIに向き合う》 AI活用により、生産性「5倍」のエンジニアを目指せる環境 ▽AIツール利用料全額負担　GitHub Copilotなど、最先端ツールを“使い放題”！ ▽月1回のAI勉強会　外部のAI専門家による勉強会を月に1回開催。　最新のAIニュースや最先端のAI駆動開発のリアルを学習できます！ ▽AI活用の研修プログラムを全メンバーが受講　AI実装の基礎から応用を学ぶことができる研修プログラムを準備　最終的には簡単なAIエージェントが構築できます。 ▽案件の80%以上でAI活用可能◎ 　学んだスキルを、現場ですぐ実践！株式会社e-MintではAIが利用可能な案件も多数ございます。【身につくスキル・キャリアパス】【市場価値を高める、実践的スキル】・AI活用：専門家による勉強会や研修制度でLLMやRAG等を学べる・技術の幅：Java、Python、インフラ、Web開発など多様な案件から選択可能・上流工程：実装→設計→リーダーと、段階的にステップアップできる環境【50代だからこそ、選べるキャリア】実装エンジニア→PM・PMO案件へシフト SIer出身PM→スタートアップの技術顧問として参画 1年以上のブランク→復帰してリモートPM案件で活躍中「やりたくない案件を押し付けられる」「若手の補佐役ばかり」そんなキャリアの終わり方、当社ではさせません。試用期間中は契約社員になります

株式会社ビー・シー・シー

開発エンジニア(SE)/プライム案件多数/約7割がリモート参画中/残業月10h/残業代全額支給/定着率97％

オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE

東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県内のプ…

￥

450万円〜1500万円

正社員

あなたの希望とキャリアを最優先に、最適なプロジェクトを一緒に考えます。【具体的な業務内容】 ◎Web・業務系システムの要件定義、設計、開発 ◎プロジェクトマネジメント補佐など ※プライム案件多数！上流工程から携わるチャンス多数【プロジェクト例】・金融機関の基幹システム刷新（Java,COBOL）・大手ECサイトのバックエンド開発（Python,Django）・製造業の生産管理システム開発（C#,.NET）・大規模クラウド移行（AWS,Azure）【入社後の流れ】 ▼ スキル確認・希望ヒアリング営業担当が、あなたの経験と希望を丁寧にヒアリング。「フルリモート希望」「〇〇の技術を学びたい」など、遠慮なく相談してください。 ▼ プロジェクト配属希望条件に合う案件を探します。タイミングによって希望案件がない場合は、希望を叶えるための道筋を一緒に考えます。 ▼ 定期面談困りごとがあれば営業が即対応。キャリアの悩み、人間関係、技術的な相談まで、何でもOK！【キャリアパス】・スペシャリストコース：技術を極め、高度なスキルで市場価値を高める・マネジメントコース：PL/PM、または営業職・採用職へ (変更の範囲）上記を除く当社業務全般【案件例】 ◎チケット販売会社向けシステム開発 ◎産業機器製造会社向けシステム開発 ◎製薬会社向けシステム開発 ◎一般社団法人向けシステム開発 ◎流通業向けシステム開発 ◎情報サービス会社向けシステム開発 ◎公共システム開発 ◎芸能プロダクション向け運用保守 ◎金融機関向けシステム運用保守 ◎通信キャリア向けシステム開発【開発環境・業務範囲】【当社が手がけるプロジェクト例】 ■ 会員数50万人超のエンタメ系BtoCシステム開発技術:Java、C#、Linux、MySQL 担当:新規システムリニューアル構築業務や仕様検討、要件定義、ベンダー折衝、設計、開発、テストなど ■ 大手証券会社システム開発技術:オープン系言語・Web系言語を複数採用（OSは主にLinux環境）担当:新規システム開発・現行システム公開含む保守開発業務・インフラ移行など ■ 情報サービス企業向け大規模システム（BtoC／BtoB）技術:Java、Swift、Kotlin 担当:新規サービスの要件定義・設計やSwiftやKotlinを用いたアプリの実装コード改修＜開発環境の一例をご紹介＞ ■言語：Java, JavaScript, HTML, Perl, PHP, C, C++, .NET,C#,R,GO,TypeScript,Rust,Swift,Kotlin,Reactなどのフレームワーク、AWS, Azure 　 ■OS：UNIX（AIX, HP-UX, Solaris）Linux, Windows　 ■DB：Oracle, SQL Server, DB2, HiRDB, Access, PostgreSQL, MySQL　 ■開発環境：Eclipse, Visual Studio, WebLogic, WebSphere, Struts, Webサービスエンジン, DataStage, MQ, Tomcat, Apache HTTP Server, EJB, IIS　他【注目】将来を見据えて安心して働ける理由 ◆ エンジニアの希望を最優先「身に着けたいスキルを経験できる仕事がしたい」「リーダー的なポジションを経験したい」こうした希望を丁寧にヒアリング。可能な限り、希望に沿った案件をアサインします。状況に応じて、必ず希望のプロジェクトに入れる、とは安易には言いません。「今のままでこのプロジェクトに入ったら実力不足で辛い思いをするかもしれない」時には、真剣にあなたの将来を考えてあえて異なる選択肢を考えてもらうことも。本当に将来を考えているからこそ、最適な経験は何かを一緒に話し合います。それは、「あなたがやりたいこと」に挑戦し、成長することが会社の成長につながると考えているため。成長を本気で応援するため、給与体系も職能給に変更するなど、成長を促す環境をつくっています。【注目】≪勤続年数3年以上の定着率97%≫驚くほどの、居心地の良さ＼エンジニアの声をご紹介します／ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■定期面談で、何でも話せる「前職は上司との壁を感じてたんですけど、今は定期面談で何でも話せる。キャリアの悩みも、人間関係の相談も、『こういう技術を学びたい』という希望も、全部聞いてくれます」 ■変な同調圧力がない「取締役も言ってますが、うちは特徴がないのが特徴（笑）。でもその分、変な圧力もないから、とても居心地がいいです」 ■事実として、長く働いている社員が多数「20年以上在籍しているベテランの先輩が複数名いるし、中には63歳まで28年間働き続けている女性エンジニアもいます。SES業界では珍しくて最初は驚きました。でも、それくらい長く所属できる環境だと今は私も実感しています」【身につくスキル・キャリアパス】幅広い業界にわたる多彩なフェーズの案件が豊富にあるため、少しずつワンランク上のフェーズや、今まで経験のない業界の案件にチャレンジしながら、ステップアップしていくことが可能です。部課長レベルに昇格した先輩たちもいるので、キャリアアップも目指せます。試用期間中の雇用形態の差異はありません。

株式会社リリー

Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE

名古屋で募集！「新栄町駅」より徒歩約3…

￥

400万円〜750万円

正社員

要件定義からシステム設計、開発、運用保守まで、上流～下流業務全般に携わっていただきます。 ★経験・スキルに応じて、得意分野から始めることも新技術チャレンジも可能です！ ■"自社チーム開発"で安心スキルアップ■ 受託＆自社内開発が89％で、自社チームで参画。安定した環境で人間関係の不安もなく、先輩エンジニアのサポートを受けながら着実に技術力向上できます。 ■大手企業との直取引案件が中心■ 誰も知る大手エンド企業との直取引案件を多数手がけ、対等な立場でプロジェクトに参画できます。急な納期変更などもなく、安定稼働の中でキャリアを築けます。 ■多彩な案件で幅広い経験■ 次世代VRサービス「メタバース」開発や、大手流通向けアプリプラットフォームなど、最新技術から社会貢献性の高いシステムまで対応。自社サービスも手掛けており、希望の技術や領域、フェーズなど、あなたの希望を最優先にアサインすることができます！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】・流通向けアプリプラットフォーム・アミューズメントパーク電子チケット販売・大手アウトソーシング会社のBIシステム・イベント向けメタバース・大手ゲームメーカーのSNS型受発注管理・消防情報システム・スマートPOSシステム開発など、多彩なジャンルの案件を手がけています。【手がける商品・サービス】 ★「自社サービス」の開発にも力を入れています！＜slimov＞動画とスライドの2画面同期再生プレイヤーを搭載した、動画配信プラットフォームシステムです。料理手順の説明やスポーツの技術指導など活用範囲は幅広く、様々な場所で利用されています。＜movca＞オリジナル動画を再生できる、セールスプロモーションツールです。他企業と協力して、ホログラムの投影が可能な新製品を開発中です。【開発環境・業務範囲】 ■メタバースにおけるイベントサービス概要：メタバース上で3Dイベントを開催し、体感できるシステム言語：JavaScript DB：MySQL フレームワーク：Node.js、Vue.js 利用サービス：Amazon API Gateway、AWS Lambda、Amazon RDS、Amazon CloudFront、EC2、S3、WAF＆Shield、Amazon Chime、Cognito 人数：5名開発期間：4ヶ月 ■アミューズメントパーク電子チケット販売概要：発券管理システム言語：VB 環境:Azure OS:Windows DB:sqlserver その他ツール：Git フレームワーク：.NET 5 人数：6名期間：10ヶ月 ■流通向けアプリ開発概要：店舗向けアプリ作成サービス言語：PHP、JavaScript OS：Linux DB：MySQL その他ツール：JMeter、Git フレームワーク：Laravel、Vue.js 人数：8名期間：3年 ■消防情報管理システム概要：消防および救急に関する情報管理、消防団の運営に関する業務システム言語：VB.net OS:Windows DB：ORACLE その他ツール：VBReport フレームワーク：.netFreamwork、asp.net 人数：6名期間：3年 ■大手アウトソーシング会社のBIシステム概要：給与計算に関するシステム開発 OS：Linux DB：PostgreSQL その他ツール：Tableau 人数：4名期間：1年【注目】スピーディーなキャリアアップも実現可｜多彩な案件をご用意年齢や入社年次に関係なく、本人の実績や「次はこの領域にチャレンジしたい」という意欲のある方は、どんどんキャリアアップできる風土が会社全体に根付いています。実績として、入社1年程度で、チームリーダーとして活躍する先輩も。20代・30代でプロジェクトリーダーとしてのポジションを確立したメンバーも多数在籍しています。また受託開発がメインですが、本人からの希望があれば、新規案件の獲得も行っています。「スペシャリストを目指したい」「AIなどの最先端領域にチャレンジしたい」「20代でマネジメント経験を積みたい」など、一人ひとりの志向に寄り添える体制を整えていることも、当社の強みです！【注目】3分の2以上が勤続10年以上｜長く安心して働ける好環境 10年以上働くメンバーが3分の2以上を占めている当社。社員がしっかりと定着し、それぞれがのびのび働けるヒケツは、多彩で刺激的な案件に加え、整ったワークライフバランスもあると自負しています！ ★残業平均：月4.32時間(実働7.5時間) ★有給休暇取得率：70％(5日以上の連休取得も多数) ★産育休取得実績：女性100％・男性85％(複数回取得した男性も) ＜メリハリをつけて働ける環境です！＞直取引が多いのでプロジェクト状況を営業が把握しやすいのが特長です。また、受託開発メインなのでスケジュール策定から携われ、メンバー全員が余裕をもって取り組めます。【身につくスキル・キャリアパス】＜スピーディーなキャリアアップを実現＞勤続年数10年以上の社員が多い当社ですが、年功序列は一切なし！年齢や社歴に関係なく、個人の頑張りをしっかり評価する社風と仕組みがあるので、実力次第で中途入社でも1年以内にPLやPMへのキャリアアップも可能。実際に、20代から30代のミドル以下世代のチーム・プロジェクトリーダーが活躍中です！ ★キャリアパスのイメージメンバー⇒サブリーダー⇒リーダー⇒マネージャー⇒部長 ★多面的な評価の例社長との面談で掲げた目標の達成度、部下・上司・お客さんからの評価。多方面からの評価を受けて昇進・昇給を決めています。試用期間中の雇用形態に差異はありません

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