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検索結果: 1,257件(41〜60件を表示)
株式会社Wisdom Technology
SE◆前職給与保証/月給40万円以上/リモートあり/残業月平均15時間/上流案件多数
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
★リモート・フルリモート案件あり(※案…
450万円〜650万円
正社員
国内の大手ベンダーや大手SIer直下でのプロジェクトにおける、 上流から下流まで、ご経験に応じたシステム開発をお任せします! 《アサインの流れ》 ■希望条件や参画したい案件内容をヒアリング ▼ ■希望内容とスキルレベルをもとに、最適な案件をご提案 ・既存案件に加えて、新規案件の提案も柔軟に実施 ・できる限り希望に沿ったアサインを目指しています ▼ ■プロジェクト先の決定 ・主に先輩社員のいるチームへの配属が中心! ・現場配属後も丁寧なレクチャーを受けられます (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【開発環境・業務範囲】 《主なクライアント》 ▽金融系 大手メガバンク、ネット銀行、カード、証券、保険 ▽産業・公共系 公共自動車、航空、物流、人事、共済、医療、年金 《プロジェクト例》 ■パッケージ関連コンサル及び開発 ・SAP関連コンサル及び開発業務(FICO、SDMMなど) ・ServiceNowまたはSalesforce関連コンサル、開発業務 ・自社開発パッケージの提案、開発業務 ■ソフトウェア開発 ・ローコード、ノーコード関連開発 ・Java、Python、C#など、オープン系開発 ・業務アプリケーション設計、プログラム開発 ・ソフトの稼働テスト、評価検証 ・ドキュメント作成 など 【注目】スキルとキャリアを着実に高めていける環境です! お持ちのスキル・ご経験に応じて、将来を見越した案件へのアサイン。 必要な場合は、1ヵ月程度の外部研修もご用意。基礎力アップや応用技術の習得が可能です! ▽こんなステップアップを叶えています! 前職給与保証で安心してスタートできるだけでなく、 経験を積めばPM・PLへのキャリアアップも可能。 チーム単位の配属が多くチャンスも豊富で、マネジメント研修も実施しています。 また、スキルレベルや評価基準をすべて公開しているため、明確な目標を持って取り組むことができます。 【注目】技術力アップで、さらなる給与アップや幅広いスキル習得も◎ ★成果をしっかり還元! 年収アップを叶える環境 当社では、成果や貢献を正当に評価。 実際に「入社後に年収が上がった」という声が多く、 努力がダイレクトに給与へ反映される仕組みを整えています。 ★DX・AIなど最先端分野にもチャレンジ可能 最先端技術に携われる案件も拡大中!! エンジニアとして常に最前線でスキルを磨ける環境です。 試用期間中の雇用形態の差異はありません
株式会社 サイバーエージェント
【IT総合職】第二新卒歓迎/未経験分野への挑戦もOK◎/リモートOK/家賃補助あり/年収500万円~
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
★出社・テレワークを合わせたハイブリッ…
500万円〜900万円
正社員
入社後は、人事や現場担当者と密に相談し配属先を決定します! 将来的に当社の中核を担うメンバーとして活躍いただきます。 <バックエンドエンジニア> ◆バックエンド ◆Webフロントエンド ◆ゲームクライアント ◆ネイティブ(iOS/Android/Flutter) ◆SRE ◆テクニカルアーティスト/XR ◆セキュリティ ◆コーポレート <インフラエンジニア> ◆パブリッククラウド ◆プライベートクラウド ◆オフィス・スタジオ <機能学習エンジニア・データサイエンティスト> ◆機能学習エンジニア ◆データサイエンティスト ◆データ基礎エンジニア ◆ビジネスアナリスト \年功序列を禁止│裁量の大きさが特長/ 年齢・年次にかかわらず能力のある社員にはどんどんミッションを与えています。 速い成長が叶うだけでなく、1年目からテックリード・2年目で開発責任者…など 業務の幅や役職といった実績にもつながっています! \技術者の垣根を超えたチームでの協業/ ビジネス職やデザイナー職との距離が近く チームで創り上げる実感を持って働けることも魅力◎ 要件に対して意見を伝えられる場面も多く、上流工程や企画職へのステップアップが叶いやすい環境です! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】■リスキリングやリスタートに最適です 内定後は、週1回ほど面談を行い、希望を丁寧にヒアリングしながら配属先を決めていきます。例えば「toBからtoCに携わりたい」「AIを活用したい」といった将来的に叶えたいことを伝えるのももちろんOK◎時には実際の現場社員とコミュニケーションを取っていただきながら、納得のいくポジションに進んでいただけます。 さらに、入社から1年間は【トレーナー・トレーニー制度】をご用意!業務や目標の進捗を共に確認したり、定期的な面談を行ったりと、それぞれの特性に合わせて育成計画を考え、 1日でも早く独り立ちできるようにサポートします。比較的年齢の近い先輩がつくことが多く、上司とは違った目線でヒントを与えてくれるため、成長スピードUPにつながります! 【注目】■配属後も着実な成長が叶います 【Re:Career採用】は社会人経験がある方の“新卒”採用。そのため、入社後は新卒社員と同様に1ヶ月ほどの合同研修を受けることができます。チームでのプロダクトづくりや仕事の進め方など、「今さら学び直したいとは言えない」…なんてことも改めて知ることができ、基礎固めにつながります◎ 配属後も、知識やスキルをアップデートし続けられるような制度・環境をご用意。 ◆ENERGYコンシェルジュ:事務作業を代行し、開発に専念できる環境を提供 ◆サポリスト:書籍や機材購入などの経費を補助 ◆CAゼミ制度:興味関心のある研究テーマを軸にゼミ生が集まり、テーマに沿った活動を行う制度 など 社内技術カンファレンスなども多く、別の分野に手を広げていくことも可能。スキルの頭打ちに悩む方にもピッタリです。 試用期間中の雇用形態に差異はありません
株式会社HomeGrowin
SE/PG◆資格取得報奨金は総額158万円!豊富な制度と福利厚生⇒実家でも受取可能な住宅手当!引越支援金あり!
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
【リモート×出社】ハイブリットな働き方…
500万円〜850万円
正社員
Webシステム開発のプロジェクトをご担当いただきます。 必ずチームの一員としてプロジェクトにアサイン。 単独で現場に参画することはないのでご安心ください。 これまでに培われた経験やスキル、さらにはあなたの希望などを考慮したうえで 最適なプロジェクトや担当のフェーズを決定いたします。 <安心して開発に集中できます!> 「エンジニアの気持ちを理解してくれる職場で活躍したい」 「法令遵守はもちろん、誠実な職場で働きたい」 「がんばって成果を出したら、報酬で還元してほしい」 …など、エンジニアとして当然の想いに応えます。 <全社員であなたをフォロー> 新たな環境では不安を感じられる方も多いはず。 でも、当社では新たに入社されたエンジニアを全社員でフォロー。 一人ひとりのために先輩エンジニアが時間を作ることも厭いません。 こまめにサポートしていきますのでご安心ください! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 【お任せするプロジェクトは…】 移動体通信キャリアやNW機器メーカー、 金融関連メーカーなど、大手企業関連の案件が多数! 経験年数に関わらず、社会への貢献度が高いプロジェクトに参画するチャンスも! 【開発環境・業務範囲】 ≪クラウドストレージ各企業向けパッケージ開発≫ 【期間】1年 【開発環境】Java、Oracle、SpringBoot、Eclipse、AWS 【工程】要件定義~リリース 【人数】最大時で4名 ※当社のメンバーがPLとして参画 ≪大手モバイルキュレーションアプリ開発≫ 【期間】6ヶ月 【開発環境】Java、kotlin、VSCode、SQLite、Objective-C 【工程】基本設計~結合テスト 【人数】全体で3名 ※当社メンバーをリーダーとした3名体制のチームで参画 【注目】どこよりもホワイトな就業環境が私たちの自慢です!① 「今できること」を率先して導入することで 『転職しなくても理想を実現できる』環境づくりに注力してきた当社。 実際に11年で9回の給与改定を実現するなど大手以上の福利厚生を実現! <休みがたっぷり!> 年間休日125日と休日も豊富! 有休取得も初月から利用可能です! <残業少なめ&時間外全額支給!> 定期的に行われている自社施策(研修や勉強会 人事考課等)を含めても残業時間は月平均15時間前後。 その分はしっかり残業代として支給します♪ <充実した各種手当> 家族・住宅手当、結婚・出産祝い金、奨学金支援制度… 基本給以外にも多彩な福利厚生で貴方のライフプランを支えます! <社員同士の絆も大切に> 社員の仲の良さから新たな福利厚生が誕生! 新たに『おでかけサポート制度』ができました! 【注目】どこよりもホワイトな就業環境が私たちの自慢です!② <東京都内に新たな業務スペースを増設!> 「より働きやすい環境」を追求し、今期から野村不動産サテライト型シェアオフィス「H¹T」と契約。 全国150店舗以上の拠点が利用可能です。オフィスには落ち着いた空間が広がり、セキュリティも万全。 お茶やコーヒーなどがフリードリンク制なのも何気に人気のポイントです。 <地方在住者向け引越支援金制度> 地方にお住まいのエンジニアを支援するため『引越支援金制度』を御用意しています。 関東圏外に在住の内定承諾者1名につき、30万円の引っ越し支度金を用意! <借り上げ住宅制度導入> これからエンジニアを目指す地方在住者には、引越し支援金の他、借り上げ制度を使い、家賃などの固定費を軽減できます。 新天地でチャレンジされる方を当社は応援しています! 【身につくスキル・キャリアパス】 ◆社長に直接キャリア相談! 日頃からの相談も可能ですが年2回、社長に相談できるキャリアコンサルティング制度があります。 ◆困ったときはいつでも相談できる♪ 社長だけでなく相談役には女性スタッフも常駐。生活環境の変化など、なんでもご相談ください! ◆論理的思考力を磨く研修『Bizトレ』 技術力を高めるだけでなく、要件定義や設計など、将来上流工程に進んだときに必要となるスキルを育む研修が『Bizトレ』です。“論理的思考力”を鍛えるためのディスカッションの実施。ロジカルな考え方をもとに上流フェーズでクライアントから寄せられる抽象的な要望を具体化するためのスキルを学びます。 ※6ヶ月間の試用期間があります(給与・待遇は変わりません)
株式会社FREEDGE
【開発エンジニア】案件ミスマッチゼロ宣言!◆フルリモートOK◆年休130日◆前給保証◆完全案件選択制◆
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
\働き方は"自由"に選択することができ…
400万円〜1000万円
正社員
◇現場を知る経営陣による“納得できるプロジェクト選択”◇ 代表や役員は、大手企業で開発・設計を担ってきた現役エンジニア出身。 その経験とコネクションを活かし、 直請け・上流工程のプロジェクトも多数保有しています。 ◇あなたが選ぶ、あなたのキャリア◇ Web開発・アプリ開発・クラウド構築など、3,000件以上のプロジェクトから あなたの希望に合ったものを一緒に選択していきます。 ★フルリモート・時短勤務・副業OK ★案件内容・単価をすべて公開しているからモヤモヤゼロ◎ ◇自由と安心、どちらも大切にできる環境◇ 営業・役員も全員エンジニア出身だから、 現場の悩みを技術的な視点で理解し、寄り添います。 「残業が多くなっていないか」 「技術的に伸び悩んでいないか」 「もっと上流に挑戦したい」 そんな声を、日々の1on1やキャリア面談で丁寧に拾っています。 ◇あなたの“これから”を一緒に設計します◇ 「案件を選びたいけど、何を基準にすればいいかわからない」 「今のスキルで、次のキャリアに進めるか不安」 「自由な働き方をしたいけど、サポートも欲しい」 そんなあなたも大丈夫です! 最初から明確なゴールがなくても、代表や営業が一緒にキャリアを設計します◎ 【開発環境・業務範囲】 ■ユーザシステムの開発案件 【概要】情報システム部にてシステムの開発 【工程】製造/テスト 【環境】Java/SpringgBoot/Linux/SQL ■SNSアプリのマイグレーション案件 【概要】PHPで開発されたアプリをGoへマイグレーション 【工程】設計/製造 【環境】PHP/Laravel/Go/JavaScript/React/AWS ■AIシステム開発案件 【概要】ビックデータを活用した制御システムの開発 【工程】要件定義/設計/構築 【環境】Python/TypeScript/Next.js/Node.js/Prisma/Docker/PostgreSQL ★自社サービス開発も進行中!声を挙げれば参画チャンスがあります! 【注目】\エンジニアに優しい職場環境/ 当社ではエンジニアとしてのキャリアだけでなく、 あなたの『人生設計』や『ワークライフバランス』も徹底的にサポート。 「将来どんな人生を送りたいか」「理想の働き方は?」といったことまで、 エンジニア出身の代表や営業メンバーが丁寧に寄り添います。 ◇年間休日は業界トップクラスの130日! ◇入社後半年以内に取得できる『5日間のウェルカム休暇』 ◇GWは最大10連休取得実績あり!長期旅行や趣味の時間も満喫できます。 ◇結婚や出産前後には『2日間の特別休暇』もご用意。 ◇『ベビーシッター制度』で育児と仕事の両立をしっかりサポートします。 【注目】\社員同士の仲の良さも自慢/ 当社の社員はとにかく人柄重視! 技術力よりも「話しやすさ」や「居心地の良さ」を大切にしているため、 気軽に相談できる温かい仲間が揃っています。 社員旅行や勉強会、社内コミュニティも充実! 食事会などの交流イベントも定期的に開催。 楽しく働ける職場だからこそ、長く安心して活躍できます。 【身につくスキル・キャリアパス】 毎月、営業と役員が1on1で面談を行っています。 1ヶ月後・半年後・1年後・5年後——といった長期スパンで、 「エンジニアとしてどう成長していきたいか」「どんな生き方をしたいか」を、社員一人ひとりとじっくり話し合います。 たとえば「設計・構築ができるようになりたい」という目標なら、 そこに向けて「まずは運用保守でこんな経験を積もう」と、ステップを逆算して具体的にアドバイス。 資格取得の支援や、学習方法の相談にも乗りながら、 社員一人ひとりの“エンジニア人生”に並走しています。 試用期間の雇用形態に差異はありません
株式会社CB NEXT
SE(PL・PM候補)/30~50代活躍/大規模プロジェクト多数/残業月10h以下/リモートワーク有
オープン系SE、汎用機系SE、プロジェクトマネージャー
≪在宅ワーク(通勤不要)または各プロジ…
500万円〜1100万円
正社員
◆大手Sierとの直取引がメイン ◆受託案件あり ◆8割がリモートワーク ------------ あなたの経験やスキルを考慮の上、最適なプロジェクトでご活躍いただきます。 ≪具体的な業務内容≫ ◎要件定義、基本設計 ◎開発、テスト ◎プロジェクト管理やチーム管理 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪大規模プロジェクトが多数≫ 当社は多くの大手企業と強固なネットワークを築いており、大規模から中小規模までプロジェクトの幅は豊富です。知名度の高いサービスを支えるシステムの開発などに携わる機会も多く、自らの技術力で社会の発展や利便性向上に貢献しているというやりがいを感じられます。 ≪大規模プロジェクトの経験は不問≫ 「要件定義の経験がない」「基本設計の経験はあるが、中小規模のプロジェクトのみ」という方もご安心ください。他社では中堅~ベテラン層の転職者は即戦力としての活躍を期待されるものですが、当社では先輩エンジニアと同じプロジェクトに入って上流やマネジメントを学ぶ機会を用意しています。現状に満足せず「もうワンステップ上を目指したい」という意欲をお持ちの方を歓迎します! 【注目】スキルや経験を正当に評価します 社歴に関係なく、実力本位でどんどんキャリアアップ&収入アップできる環境です。もちろん、経験やスキルをお持ちの方にはそれにふさわしい待遇をご用意します!受託案件も多く、PMやPLの経験を積みやすいのも当社ならではです。 エンジニア1人ひとりが納得感のある収入が得られるよう、今後も待遇を積極的に改善していきます! 【注目】残業月10h以下、リモートワーク可でワークライフバランス◎ 大手ベンダーが元請けとなる大規模プロジェクトが中心のため、労務管理がしっかりとされています。 ■残業は月平均10h以下 ■入社初年度に有給15日付与 ■有給消化率76% ■8割がリモートワーク など、働きやすい環境が整っています。 さらに、 ■各種手当 ■借上社宅制度 ■資格支援制度 ■各種研修制度 など福利厚生も充実!安定した環境で長く働き続けたい方にもピッタリです。 試用期間中の雇用形態に差異はありません。
株式会社アビリティ
SE/還元率75%超/リモート9割/直請・受託多数/希望案件参画ほぼ100%/40~50代活躍
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
★リモート案件9割以上 ★フルリモート…
450万円〜1000万円
正社員
【業界】医療/教育/金融/通信/EC/エンタメ/不動産/官公庁 など 【領域】オープン・Web系、業務システム、スマホアプリ など 【言語】Java、PHP、C#、Kotlin、JavaScript、Python、COBOL、C/C++ など 【工程】企画・要件定義/基本設計/詳細設計/開発/運用・保守/インフラ/NW/DB など 様々な業界・領域から引き合いのある当社では、エンジニアの希望を軸にしたアサインを行っています。受託・SES問わず案件の幅が広いからこそ、「こういう働き方がしたい!」「こんな案件に入りたいな」とお伝えしてもらえれば、実現できるよう全力を尽くせます!遠慮なく要望を教えてください! 《プロジェクトについての特徴》 ◎基本的に2~6名前後のチーム単位で参画 ◎規模が大きなプロジェクトが多く、年単位での参画実績が多数 ┗長期で安定して働くも良し、短サイクルでいろんなところで働くも良し! エンジニアの理想的な働き方を軸に選択してOKです ◎最大限希望が叶うように営業担当がプロジェクトを持ってくることもあり ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【案件例】 ◆車管理システム開発 ◆建設業向けのシステム開発 ◆賃貸業向けWebシステム開発 ◆消防に関するシステムの設計製造 ◆マーケット分析システム改修 ◆不動産業様向けサイト保守開発 ◆ホテル向けの予約管理システム開発 ◆顧客管理パッケージソフト開発 ◆半導体メーカー企業向けシステムの開発 ◆対話型システムの設計、開発 ◆旅行会社向け業務効率化アプリ開発 ◆次世代ETCシステム開発 など 【開発環境・業務範囲】 ◆大手食品ECサイトのサーバーサイド開発 作業工程:基本設計~テスト 言語:PHP フレームワーク:Laravel ◆不動産業向け顧客管理システム開発 作業工程:製造~テスト 言語:Java/SQL フレームワーク:Spring ◆エンタメ系アプリ開発 作業工程:要件定義~テスト 業務環境:アジャイル開発 言語:Kotlin ◆見積もりソフトの新規サービス開発 作業工程:詳細設計~製造 言語:JavaScript (React) ◆通信キャリア向け営業支援システム開発 作業工程:製造~テスト 言語:Python ◆某省庁向けシステム開発 作業工程:要件定義、進捗管理、顧客打ち合わせ ◆カーナビシステムの開発 作業工程:製造~テスト 言語:C/C++ ◆生保向けシステム改修支援 作業工程:基本設計~テスト 言語:COBOL ◆次期システム更改に伴う支援業務 案件概要:Mailサーバ更改、Webサーバ更改 ◆通信業様向けインフラ再構築支援 案件概要:AWS上への移行に伴い、ネットワーク設計、構築、データ移行等 ◆通信業様向けネットワーク管理、運用、保守 案件概要:基盤を利用している各システムの通信要件に関して各機器への影響調査や設計 【注目】理想の働き方・暮らしの『バランスが良い』生活を手に! 「収入を少し抑えても余裕ある日々が欲しい」「今のスキルを活かせる環境で働きたい」——。そんな希望も、私たちに遠慮なく伝えてください!誰しも収入面や働き方には"理想のバランス"があるものです。だからこそ、あなたが描く理想を一緒に共有し合いながら決定していくことを大事にしています。実際、当社で活躍するエンジニアに「無理なキャリアUP」「強制的なスキルUP」を押し付けることはありませんが、理想とする収入帯で働けるようなサポートは積極的に行います。自分らしい働き方と暮らしを一緒に見つけていきましょう。 【注目】直近内定になった方の志望例♪ <45歳/C, C++, PHPの経験あり> 【1】今まで経験したスキルを活かせる【2】エンジニアを大切にする【3】稼働の落ち着いている 上記3軸の会社を求めてアビリティへ入社。PHPのリモート可能案件で無事内定! →入社の決め手は、面接で会社の雰囲気が魅力に感じたこと! <47歳/Java, PHPの経験あり> 前職では、会社が経営不振に陥ったことから安定した会社を求めて転職活動をスタート。 【1】上流工程から関われる【2】スキルアップできる 上記2軸が叶うことをベストだと考えてアビリティへ。PHPの上流工程案件で無事内定! →入社を決め手は、安定とスキルアップの両方を満たせること! 「築き上げたスキルを活かしながら、理想の働き方を叶えたい!」という希望を叶えたエンジニアが多数います♪ 【身につくスキル・キャリアパス】 キャリア・スキルUPを強制することはありませんが、「ゼネラリスト」「スペシャリスト」の道を選べるキャリアサポートは行っていきます。 「今あるスキルをそのまま活かしながら働きたい」 「収入アップを目指してマネジメント経験を積みたい」 「現場が好きだから技術力を磨いていきたい」 それぞれの志向に応じた案件をお任せしていきます。 ≪頑張りや成果はしっかりと評価します!≫ 評価面談では代表と上長を交えて丁寧に話をお聞きしています。 成果はもちろん、日々の業務の頑張りは周囲が見ていますし、 自分の努力や成果をきちんとアピールできる場もあります! ※納得できない部分があれば、再交渉も可能です! 試用期間中の雇用形態に差異はありません
株式会社SOKUSHIN
インフラエンジニア|案件自由選択|前職年収アップ保証|Udemy使い放題|年間休日129日|入社祝い金20万円
セキュリティコンサルタント、ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守
★フルリモートあり リモートワーク(在…
400万円〜700万円
正社員
★完全案件選択制 ★VBAやテスト、保守希望もOK あなたの経験やスキル、希望により、最適な案件に最適なフェーズで参画していただきます。 ================ ■会社都合の押し付けはしません! ================ 「リモートワークをしたい」 「上流にチャレンジしたい」 「クラウド案件に携わりたい」 など、希望をじっくりと聞いた上で、最適な案件を複数提示。最終的にはあなた自身が選べます。 最長1ヵ月程度待ったり、場合によっては外部研修で学んでから背伸び案件に参画することもできます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ・物流領域の自動倉庫システムを支えるインフラ環境構築(基本設計~構築) ・某省庁向け基幹システムリプレースに伴うサーバ移行、仮想化対応(詳細設計~構築) ・通信キャリアのデータセンターのネットワーク運用保守(運用保守) ・教育業界のITインフラ運用サポート(運用監視、障害対応、QA) ・外資系メーカーの社内テクニカルサポート(ユーザー対応、障害切り分け) 業界・工程ともに幅広い案件があり「培った経験を活かしたい方」「新しい技術に挑戦したい方」どちらにも最適なポジションがあります! 【開発環境・業務範囲】 ≪技術環境例≫ ■サーバ Windows、Unix、Linux、VMware ■クラウド AWS、 Azure ■NW・DB Cisco、Cisco Catalyst、Oracle、SQL Server、DB2、PostgreSQL、MySQL など 【注目】透明度が高く風通し◎!キャリアアップや新しい提案を歓迎 2024年4月にできた当社のIT事業部。現在、新しい制度づくりや組織づくりを進めている真っ最中です。ご自身のスキルを伸ばしていきたい方はもちろん、リーダーやマネージャーを目指したい方も大歓迎です。 社員が働きやすい環境づくりを推進しているため、みなさん目線で”もっと働きやすい環境””楽しく働ける環境”を作るためのアイデアなども大募集!今ある充実した福利厚生制度も、多くは社員の声から生まれています。 キャリア・組織どちらの側面からも「一緒にIT事業部を育てていこう」という前向きな方をお待ちしています! 【注目】将来は受託案件で自社内開発にチャレンジできる可能性も! 新しい組織ながら、既に約30名体制へと急成長中!インフラエンジニアも多く、Udemyなどを活用して積極的にクラウド資格の取得を推奨するなど、層の厚みも増しています。近い将来に受託案件を獲得できる体制を整え、自社内で開発に取り組んだり、新しい技術にチャレンジできる可能性も。エンジニアの活躍の場もグンと広がります! 試用期間中は契約社員となります
株式会社HomeGrowin
ITエンジニア◆未経験・微経験向け施策多数!自然に学べるキャリアパス!総額158万円の資格取得手当あり!
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
【リモート×出社】ハイブリットな働き方…
400万円〜650万円
正社員
Webシステム開発のプロジェクトを担当していただきます。 あなたの希望や経験を考慮し、プロジェクトや担当のフェーズを決定していきます。 【あなたの希望、叶えます!】 「エンジニアの気持ちを理解してくれる職場で活躍したい」 「インフラもアプリ開発もできるフルスタックエンジニアになりたい」 「今あるスキルで、余裕をもって円滑に働ける案件に取り組みたい」 「経験を活かして、要件定義などの上流工程にチャレンジしてみたい!」 など、技術面や業務領域はもちろん、就業環境などの希望にもお応えします。 【未経験者でも安心】 IT業界へのキャリアチェンジをお考えの方、独学やスクールで 学んできたスキルに合わせ、無理のない教育環境を完備します。 作業環境なども、弊社がすべて準備しますのでご安心ください♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 【お任せするプロジェクトは…】 移動体通信キャリアやNW機器メーカー、 金融関連メーカーなど、大手企業関連の案件が多数! 経験年数に関わらず、社会への貢献度が高いプロジェクトに参画するチャンスも! 【開発環境・業務範囲】 ≪クラウドストレージ各企業向けパッケージ開発≫ 【期間】1年 【開発環境】Java、Oracle、SpringBoot、Eclipse、AWS 【工程】要件定義~リリース 【人数】最大時で4名 ※当社のメンバーがPLとして参画 ≪大手モバイルキュレーションアプリ開発≫ 【期間】6ヶ月 【開発環境】Java、kotlin、VSCode、SQLite、Objective-C 【工程】基本設計~結合テスト 【人数】全体で3名 ※当社メンバーをリーダーとした3名体制のチームで参画 【注目】どこよりもホワイトな就業環境が私たちの自慢です!① 「今できること」を率先して導入することで 『転職しなくても理想を実現できる』環境づくりに注力してきた当社。 実際に11年で9回の給与改定を実現するなど大手以上の福利厚生を実現! <休みがたっぷり!> 年間休日125日と休日も豊富! 有休取得も初月から利用可能です! <残業少なめ&時間外全額支給!> 定期的に行われている自社施策(研修や勉強会 人事考課等)を含めても残業時間は月平均15時間前後。 その分はしっかり残業代として支給します♪ <社員同士の絆も大切に> 社員の仲の良さから新たな福利厚生が誕生! 新たに『おでかけサポート制度』ができました! 【注目】どこよりもホワイトな就業環境が私たちの自慢です!② <東京都内に新たな業務スペースを増設!> 「より働きやすい環境」を追求し、今期から野村不動産サテライト型シェアオフィス「H¹T」と契約。 全国150店舗以上の拠点が利用可能です。オフィスには落ち着いた空間が広がり、セキュリティも万全。 お茶やコーヒーなどがフリードリンク制なのも何気に人気のポイントです。 <地方在住者向け引越支援金制度> 地方にお住まいのエンジニアを支援するため『引越支援金制度』を御用意しています。 関東圏外に在住の内定承諾者1名につき、30万円の引っ越し支度金を用意! <借り上げ住宅制度導入> これからエンジニアを目指す地方在住者には、引越し支援金の他、借り上げ制度を使い、家賃などの固定費を軽減できます。 新天地でチャレンジされる方を当社は応援します! 【身につくスキル・キャリアパス】 ◆社長に直接キャリア相談! 日頃からの相談も可能ですが年2回、社長に相談できるキャリアコンサルティング制度があります。 ◆困ったときはいつでも相談できる♪ 社長だけでなく相談役には女性スタッフも常駐。生活環境の変化など、なんでもご相談ください! ◆論理的思考力を磨く研修『Bizトレ』 技術力を高めるだけでなく、要件定義や設計など、将来上流工程に進んだときに必要となるスキルを育む研修が『Bizトレ』です。“論理的思考力”を鍛えるためのディスカッションの実施。ロジカルな考え方をもとに上流フェーズでクライアントから寄せられる抽象的な要望を具体化するためのスキルを学びます。 ※6ヶ月間の試用期間があります(給与・待遇は変わりません)
フューチャーテクノロジー・コンサルティング株式会社
インフラ・クラウドエンジニア◆上流×コンサル領域へ◆前給保証・年休126日・高収入可!
ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守
【希望勤務地考慮・転勤なし・リモート相…
450万円〜1200万円
正社員
【インフラからコンサルまで幅広い案件に挑戦できる!】 インフラ・クラウド(AWS、Azure)をはじめ、 PMOやコンサルティングなど最上流工程のプロジェクトが多数。 AI・クラウド化など新技術領域にも積極的にチャレンジできます。 大手企業の新規プロジェクトでは、 初期メンバーとして参画できるチャンスも! 【キャリアアップ志向の若手が多数活躍】 当社に入社する若手エンジニアの多くは、 キャリアアップを目的に転職。 豊富な案件により、以下のような経験が可能です。 ・インフラ/アプリ開発の両分野で最上流工程を担当 ・コンサルティングやビジネス領域までスキルを拡張 ・30代・40代以降も市場価値を高められるキャリア形成 【未経験でも安心の成長環境】 ・階層別オリジナル研修&資格取得支援制度 ・スキルや適性にマッチしたプロジェクトへアサイン ・社員同士で成長を競う動画コンテストや表彰制度も実施 【直取引案件も豊富】 直取引によるフルスクラッチ案件が多数あり、 基盤設計・インフラ構築から運用・保守まで一貫して携われます。 年間テーマを設けた成長支援や表彰制度により、 高いモチベーションでキャリアアップを実現できる環境です。 【案件例】 ■メガバンク向けインフラ基盤コンサルティング支援 ┗ITアーキテクト他 ■ECマーケット向け新規サービス開発PMO支援 ┗事業企画立案他 ■大手自動車業向け車載システムPMO支援 ┗海外ベンダーコントロール他 ■SAP Business ByDesign導入 I/F開発支援 ■鉄道会社向けWEBシステムテスト支援 ■自動車メーカー向け工場内生産データ分析 ┗BIツール(Tableau) ■大手損保向けサイバーセキュリティ支援(SDLC領域) ■印刷業向けスコアカード解析およびサーバリプレイス 【開発環境・業務範囲】 【担当分野・ツール・サービス】 ■ERPパッケージ(在庫、購買、生産、物流、財務・会計、人事など) ■各種端末(PC、サーバー、タブレット、スマートフォンなど) ■クラウドサービス企画・推進・運用(SaaS、Paas、IaaSなど) 【プロジェクト実績】 <自社サービス> ■労務管理システム「LoMe」 https://www.ft-cons.co.jp/lome/index.html 現在人材派遣業界の企業様にご活用いただいています。 ■ITコンシェルジュサービス https://www.ft-cons.co.jp/concierge.html ホテルグループや不動産グループ、 人材派遣会社などにサービス提供を行っています。 <受託プロジェクト> ■大手メーカー向けクラウドワークフローシステム開発 ■国立大学向け教育リテラシーデータ分析プラットフォーム開発 ■翻訳企業向けAI型自動マッチングシステム開発 ■ホテルグループ向けリモートフロントシステム開発 <お客様先のプロジェクト> 上流工程から携われる案件を中心に、当社のエンジニアがPM・PLとして参画。 大手企業様の新たな技術やサービスの取り組みに、 PJの立上げメンバーとして参画する案件もございます。 ★先輩社員のキャリアアップ例 IT業界未経験から、現在上流工程に携わっている先輩のキャリア例をご紹介します! ■製造業作業員→NW設計構築→(現在)通信業向け基幹システム開発(インフラ・開発) ■人材業界営業→通信系PMO→銀行向けインフラ基盤コンサルティング ■教育機関→福祉施設内システム担当→(現在)オフショア開発PMO・コンサルティング 【注目】早期に経験できる!インフラ上流工程ポジション ≪入社前のサポート≫ ◎入社前面談とアンケートの実施 あなたならではの“強み”をピックアップ。それを伸ばす研修カリキュラムや指導方法などを策定します。 ≪入社後のサポート≫ ◎本社で1ヶ月間の研修を実施 ビジネススキル・ITスキル・会社文化の浸透を含めて一人ひとりのオリジナルカリキュラムを策定しております。 ◎実際のプロジェクトで実践 インフラ領域の上流工程を担当し、PMのサポートとして顧客折衝やプロジェクト全体のコントロールを通して、具体的な業務内容を掴んでいただきます。 ◎入社から2ヶ月ほどで担当案件に配属 担当プロジェクトに関わる研修を行ったり、1on1ミーティングの実施(所属長・営業担当)、月1回の全体勉強会なども並行して実施します。 【注目】業績好調×ニーズ拡大中! 安定基盤のもと成長できるキャリアを 創業以来、受託開発を中心に 多彩なプロジェクトを手掛けてきた当社。 自社フレームワークの開発や著名エンジニアの在籍など、 ゼロベースからのスクラッチ開発を得意とするIT企業です。 高品質な技術提供と、社員一人ひとりの強みを伸ばす 育成力を評価いただき、現在も案件依頼は右肩上がり。 さらに、最上流工程から携わる案件も多く、 将来的にITコンサルタントを目指す方も実践の中でスキルを磨けます。 ★長期のキャリア形成を支える安心環境 ・平均残業月10時間以内でワークライフバランス◎ ・有給取得率100%の社員も多数! ・年間休日126日(土日祝休み) 業績の安定と社員成長の両立を実現している当社で、 次のステージへ“確実な一歩”を踏み出してみませんか? 【身につくスキル・キャリアパス】 【キャリアを自分で選び、成長できる環境を】 配属先は、事業計画・市場ニーズ・先端技術・本人の希望を 総合的に考慮して決定。 また、企画段階から参画する受託案件の増加に伴い、 実務に直結した研修を実施。 商談同席や設計補助、見積作成、プレゼン資料作成、コード解析などを ロープレなどで実践的に学べるため、 経験浅めの方でもムリなくチャレンジ可能です。 ★評価制度・報酬も明確化! ・年4回のクォーター査定を導入し、明確な基準で評価 ・対象期間中の社員のほとんどが昇給・年収アップを実現 努力が正当に還元される制度のもと、 スキルも年収も、どちらも確実にステップアップしていけます。
株式会社ブレイブハート
開発エンジニア/IT実務未経験OK/リモートワーク一部対応可/Java・TypeScriptなど/住宅手当
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
★リモートワーク一部対応可 ★都内を中…
350万円〜1000万円
正社員
当社では 「会社の都合」ではなく「あなたの希望」 が最優先。 IT人材支援20年超のキャリアを持つ代表と月1回の面談で、 あなたの「やりたい」を実現します。 \\ブレイブハートでできること// ★SESの「言われるがまま」から卒業できます 「Java案件しかないから我慢して」なんて言いません。 「Pythonをやりたい」「Goに挑戦したい」という希望を最大限尊重。 あなたの市場価値を高める案件にアサインします。 ★スキルアップの見える道筋があります アプリ開発10年の社員が「インフラをやりたい」と言えば、 給与ダウンなしで挑戦可能。 「エンジニア以外の経験も」という声にも応え、 現在キッチンカー事業責任者として活躍している社員もいます! \\2つの安心ポイント// 1|困ったときの強力サポート体制 Teamsで質問すれば先輩エンジニアがすぐ回答。有志による勉強会も開催。 書籍購入補助や資格取得支援もあり、成長する環境が整っています! 2|将来を見据えたキャリアパス PLやPMへのステップアップ、専門技術を極めるエキスパート、 さらには営業や人事など、多様なキャリアパスを用意。 あなたの「なりたい姿」を実現できます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 【実績プロジェクト例】 □大手金融機関向け業務システム開発 □Webサイト構築・運用 □次世代ネットワーク通信制御 □FX取引アプリケーション □自動運転・車載システム開発 □スマートフォンアプリ開発 【開発環境・業務範囲】 ■言語/Java, PHP, Python,Perl,C言語,C++,C#, Ruby, JavaScript,TypeScript,ほか ■フレームワーク・ライブラリ/Spring,CakePHP,Laravel,ほか ■DB・MW/Oracle,SQLServer,MySQL,DB2,PostgreSQL,Apache,Nginxほか ■クラウド/AWS,GCP,Azureほか ■OS/Linux,Windows,iOS,Androidほか ■ツール/Docker,GitHub,Kubernetesほか 【注目】\あなたの才能を見抜く、エンジニア人生の羅針盤/ エンジニアには「適した技術と環境」が必要…。 そんな哲学を持つのが、ITキャリアコンサルタントの代表。 20年以上の経験で培われた眼力で、 あなたの言葉の裏に隠れた本当の才能を見抜きます。 「この人、実はインフラより開発が向いてる」 「彼女はリーダーの才能がある」といった的確な診断で、 数千人ものエンジニアの人生を好転させてきました。 「明日、最高の仕事をするために、今日どうすべきか」を常に考える、 真のエンジニアの味方です。 【注目】\エンジニアも人間だ。ライフもワークも、諦めない革命/ ★年間休日120日/完全週休2日制 ★社員の9割以上が制覇する有給休暇 ★残業月10hほど/残業ほぼなしの案件希望の場合はアサイン ★賞与年2回/ベース3ヶ月分支給 ★住宅手当なども豊富にご用意 「残業ゼロでプライベート充実」と「高収入でキャリア加速」、 二つの道を自分で選べるのが特徴。 仕事とプライベートを天秤にかけるのではなく、両方を手に入れる… そんな働き方がブレイブハートなら可能です◎ 「エンジニアだから仕方ない」という言葉とはおさらばしませんか? 試用期間中の雇用形態の差異はありません
株式会社SHIFT【東証プライム上場】
プロジェクトマネージャー/昇給率年6.9%/年収600万円~可能!/プライム案件75%/残業月平均8.0h
オープン系SE、汎用機系SE、プロジェクトマネージャー
東京・札幌・新潟・名古屋・大阪・福岡・…
550万円〜900万円
正社員
プロジェクト全体の品質改善を目的とした、上流工程からの支援がメインミッションです。 70%以上が大手企業からの一次請け案件。当社独自のSQF(SHIFT品質保証基準)を活用しながら、プロジェクトを成功に導いていただきます。 【お任せする役割】 ▼プロジェクトマネージャー 予算規模5,000万円~5億円程度、10~100名規模のプロジェクトの責任者として、マネジメントをお任せします。裁量をもって案件拡大・事業拡大を目指していただきます。 ▼PMO お客様のプロジェクトに当事者として関わり、運営支援を通じて品質を担保。システムリリースまで伴走し、より良いサービスを世の中に届けます。 【具体的な業務内容】 ・要件定義作成支援 ・開発工程全体の品質保証計画の立案 ・各種テスト計画の策定 ・体制構築、組織運営 ・プロダクトの品質およびユーザビリティ向上につながる改善提案 ■案件の特徴 金融、物流、製造、小売など幅広い業界の開発プロジェクトに携わります。 業界ごとに事業部が分かれており、あなたの適性やスキルに応じた配属が可能です。 何かしらの業界経験をお持ちの方なら、その強みを活かしながら、新しい業界のプロジェクトにも挑戦できます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】経験と実力を正当に評価し、さらなる高みへ導く環境 これまで培ってきた経験を、次のステージへ、ベテランエンジニアがさらなる高みを目指せる評価環境です。半期ごとの評価では、上長との目標設定から始まり、3か月後の中間面談、期末の評価面談までを段階的に実施。役員陣も一人ひとりを丁寧に議論し、納得いくまでフィードバックを行う透明性の高いプロセスです。職級20段階×レベル10段階、計200段階の明瞭な年収テーブル。積み重ねてきた実績が正当に評価され、PMとしてのキャリアパスを明確に描ける。マネジメント領域でさらにキャリアを広げたい方に最適な環境です。 【注目】働きやすさとスキルアップを両立できる環境 ◎育休取得率:女性105.6%/男性85.6%(2024年8月期実績) ◎SHIFT提携保育園制度 ◎領域別勉強会(アジャイル、生成AI、プロジェクトマネジメント、テスト技法など) ◎月平均残業時間8.0時間(2024年8月期実績) 社員一人ひとりが長く安心して活躍できる環境づくりに注力しており、こうした取り組みが評価され、「健康経営優良法人2025(大規模法人部門)」認定や、女性活躍推進の最高位「えるぼし(3段階目)」認定も取得しています。 試用期間中の雇用形態の差異はありません
株式会社Re-Light
自身の好きな案件を選ぶ為のキャリアUPに向けて伴走してくれるネオSES企業【開発エンジニア(SE・PG)】
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
★全国の各プロジェクト先 ★転居を伴う…
400万円〜900万円
正社員
【案件選択のキーワードはキャリア!】 都心部での「 Web開発案件」で多数の実績があります。 毎日3000件以上発生する新規案件の中から、 あなたのキャリアの方向性に沿った案件を選べます。 【高還元率の単価連動制】 報酬はお客様からいただく単価の65%を給与に反映させる「単価連動制」です。 つまり、お客様の発注額により単価が決まるため、自身の市場価値がそのまま収入になります。 【エンジニアだから嬉しいポイントあり!】 帰社日、社内業務の類は一切ありません。 安心して業務と学習に集中してください。 【案件例】 <開発エンジニアの案件例> ◆開発エンジニアの観点からの生成AIの導入PJ ◆大手ECサイトの新規開発PJ ◆大手企業向け基幹システム更改PJ など 【開発環境・業務範囲】 【OS】 Windows、Linux、iOS/Android、Mac 【言語】 Java(SpringBoot、Spring)、Python、C#,net(ASP.Net)、Javascript(React.js、Vue.js)、PHPなど 【クラウド】 AWS、Azure、GCPなど 【技術分野/経験】 Webシステム(EC、ITサービス)/開発先端技術系(AI/IoT/ビッグデータ) 基幹システム開発経験、金融・公共・通信システム開発経験など 【役割・経験工程 】 SE(要件定義/基本設計)PG(詳細設計/プログラミング/テスト) 【注目】理想の働き方もキャリアも、Re-Lightが後押しします 【一人ひとりの希望に沿ったキャリアを実現】 まず貴方のキャリアの『現在地』と5年後のなりたい『目標地点』をお伺いします。 その上でロードマップを策定しどの様なPJに参画し、どの様な勉強をしていけば良いのかを相談していきましょう。貴方の拘りポイントを聞かせてください! 一緒に理想をキャリアを実現していきましょう! 【注目】当社エンジニアのキャリア例 <Aさん:本人の個性を活かしたキャリアチェンジを実現> C#.netをメインとした開発エンジニアから転職。現在は開発エンジニアとしての知見を活かした PMOとして活躍しています。エンジニア時代から細かい気遣いができる長所がお客様から評価頂いております。 <Bさん:大幅な待遇改善と年収アップを実現!> SESから事業会社へ転職後、スキルと収入のアンマッチに悩み、改めてネオSESの当社に転職。 休日増・残業少の環境改善と同時に年収もアップ。実際の自身の市場価値が大きな自信になりました! 【身につくスキル・キャリアパス】 【市場ニーズを踏まえた実力アップをサポート】 ◆フロント経験が多い方 ⇒ バックエンドの両方を身につけフルスタックエンジニアへ ◆短期案件が中心の方 ⇒ 長期案件の現場で腰を据えて専門性を極める 即やりたい案件には繋がらない場合もありますが、上流から下流まで幅広い経験値が積める環境を活かしながら地道にコツコツ、自信と実力を磨いてください。 理想の将来を叶える案件は必ず、営業が獲得してきます!
株式会社ブレイブハート
SE/リモートワーク一部対応可/住宅手当/毎月代表との1on1あり/減給なしで別分野に挑戦可
オープン系SE、汎用機系SE、プロジェクトマネージャー
★リモートワーク一部対応可 ★都内を中…
350万円〜1000万円
正社員
「技術の幅を広げたい」「マネジメントにチャレンジしたい」 「新しい環境で自分の可能性を試したい」 あなたのキャリアの次なる一歩を、IT業界20年のベテラン代表が徹底サポート。 当社で理想のエンジニア像を実現してください! ■□■働くポイント2選■□■ ◎「技術的停滞」とはサヨナラ 「このままでいいのか」という焦りを感じている方 最新技術への挑戦、上流工程への参画、 スペシャリストからゼネラリストへの転身など、 技術的な成長曲線を再び上向きにします。 ◎将来を見据えたキャリアパス PLやPMへのステップアップ、専門技術を極めるエキスパート、 さらには営業や人事など、多様なキャリアパスを用意。 あなたの「なりたい姿」を実現できます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 【実績プロジェクト例】 □大手金融機関向け業務システム開発 □Webサイト構築・運用 □次世代ネットワーク通信制御 □FX取引アプリケーション □自動運転・車載システム開発 □スマートフォンアプリ開発 【開発環境・業務範囲】 ■言語/Java, PHP, Python,Perl,C言語,C++,C#, Ruby, JavaScript,TypeScript,ほか ■フレームワーク・ライブラリ/Spring,CakePHP,Laravel,ほか ■DB・MW/Oracle,SQLServer,MySQL,DB2,PostgreSQL,Apache,Nginxほか ■クラウド/AWS,GCP,Azureほか ■OS/Linux,Windows,iOS,Androidほか ■ツール/Docker,GitHub,Kubernetesほか 【注目】エンジニアのセカンドキャリア用に飲食業に挑戦! 「エンジニアのセカンドキャリアを作りたい」 そんな社員の一言から始まった意外な挑戦。 カフェ風精進料理店『こまきしょくどう鎌倉不識庵』は、 エンジニアの新たな可能性を広げるために誕生しました。 「料理に興味があるけど、今さら業界転向は…」という声に、 「なら会社ごと新業界に挑戦しよう」と即決。 現在はキッチンカー事業も展開予定で、 エンジニアから飲食事業責任者へと華麗に転身した社員も! 技術だけでなく、人生の幅を広げたいエンジニアにとって、夢が広がる職場環境です。 「次は何が始まるんだろう?」とワクワクする毎日があなたを待っています。 【注目】別分野へのキャリアチェンジの際も年収ダウン一切なし! 経験豊富な開発エンジニアが次のステージへ飛躍できる環境。 「PLからPMへ」「特定言語のスペシャリストに」 「アーキテクトへのキャリアチェンジ」 あなたの描くキャリアビジョンを全力で実現します。 年収を維持したまま高度な技術的挑戦が可能です! ITコンサル出身の代表が持つ強力なネットワークにより、 大手企業の上流案件が豊富。 設計から関われるプロジェクトも多く、 「ただのコーディング要員」で終わらせません。 「技術者として頭打ちを感じている」 「もっと大きな責任を担いたい」 そんなエンジニアの挑戦を、私たちは全力で応援します! 試用期間中の雇用形態の差異はありません
株式会社キャリアデザインセンター MK事業部【東証プライム市場】
【開発エンジニア】大手案件多数/昇給機会年4回/賞与4ヶ月/新規事業に参画/平均残業10h以内
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
【リモートOK!】 本社及び東京23区…
400万円〜650万円
正社員
誰もが知る大手有名企業にて、システム開発やアプリ開発等をお任せします。 \キャリア形成に強い【5つ】の利点・特徴/ [1]プライム上場企業の正社員として安定して働ける [2]転職をしなくても様々な会社で最新技術やサービスを経験でき、スキルアップが可能 フロントエンドエンジニア→バックエンドエンジニア→インフラエンジニア等 [3]SESと違い、常駐先での技術研修やサポートも充実 [4]昇給の機会はなんと年4回! [5]営業だけではなく、専任のキャリアコーディネーターがエンジニアをフォロー マネジメントでもスペシャリストでも、あなたの希望をヒアリングして一緒にキャリアを考えます! ★使用言語一覧 Java、.NET(C#,VB.NET)、Ruby、PHP、Python、Go、Scala、JavaScript、Typescript、Kotlin、Swift など 【開発環境・業務範囲】 【プロジェクトについて】 ●アサインは本人の希望を考慮しつつも、キャリアデザインの上でベストとなるような案件を一緒に相談しながら決めていきます。会社が一方的に決める事はありません。 【就業環境】 月間平均残業時間は約5.5時間。リモート比率も8割程度と働きやすい案件が多数。 ◇大手通信企業のAndroid iOS向けアプリの開発プロジェクト ◇中古車販売事業でのtoC向けや社内向けシステムの開発プロジェクト ◇大手SIer企業の現行システムをAWS環境への移行プロジェクト ◇大手建設会社に常駐して業務アプリケーションの開発プロジェクト など 【開発環境】 ※下記のような開発環境にてプロジェクトに従事していただきます。 ◇言語:Java、.NET(C#,VB.NET)、Ruby、PHP、Python、JavaScript、Typescript、Kotlin ◇データベース:Oracle、SQLServer、PostgreSQL、MySQL ◇OS:Windows Server/Redhat Linux ◇インフラ:GCP/AWS など ★従事すべき業務の変更の範囲:会社が定める業務 【注目】エンジニアが健康かつモチベーション高く活躍できる体制あり 活躍するエンジニアを会社として最大限にフォローできるよう制度設計をしてきた私たち。月に一度の面談や専門医のフォローなど、多方面における支援を行います。 【専門医によるフォロー/健康フォローの例】 ■MCR(心の相談) ■HCR(健康相談) ■CCR(キャリア相談) ■健康診断(定期、年に一回)、各種予防接種 【頑張りを還元する支援の例】 ■30段階の明確な評価制度 ■書籍購入制度 ■資格取得支援 ■グレード給 ★まだまだ出来たばかりの組織だからこそ、事業づくりへの参画も大歓迎。勤務先での情報収集・案件拡販・運営体制の構築など、様々な活躍・成果を還元します。 【注目】CDC独自の制度や取り組みをご紹介します! ★スコレー休暇 勤続5年に1回、海外渡航のための研修費と特別休暇が支給。 これまでに多数の社員が取得しており、普段は味わえない特別な経験をしています! ★キャリアサポート面談 あなた専任のサポート担当者との面談を月に1度受けることができます。 ★ワイキキ・デー(帰社日) エンジニアのためのワイキキ・ルームという休憩スペースを本社に用意しています! 月1回の帰社日では、フェロー同士の交流を深め、勉強会などを企画しています! 【身につくスキル・キャリアパス】 「PM」「アーキテクト」「テックリード」といったキャリアパスもあり、希望や適性に応じた道を歩めます。また事業立ち上げ期のため、現場で経験を積んだ後は研修担当やエンジニアリングマネージャーなど事業運営側のキャリアもご用意できます。 試用期間中の雇用形態に差異はありません。
株式会社アビリティ
開発エンジニア/ゲーム・アニメ・漫画好き多数/40代・50代活躍中/リモート9割/直請多数/残業月10h程度
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
★リモート案件9割以上 ★フルリモート…
400万円〜1000万円
正社員
<業務・Webアプリケーション>といったオープン系システムの開発ポジションとして参画いただきます。受託・SESなど幅広く案件を取り揃えております! 【業界】医療/教育/金融/通信/EC/エンタメ/不動産/官公庁 など 【領域】オープン・Web系、業務システム、スマホアプリ など 【言語】Java、PHP、C#、Kotlin、JavaScript、Python、COBOL、C/C++ など 【工程】企画・要件定義/基本設計/詳細設計/開発/運用・保守/インフラ/NW/DB など \経験・スキル&希望に応じてアサインを実施/ 常時数千件以上寄せられているプロジェクトから、あなたの希望に最大限合わせてアサインを行います。 ≪こんな希望を大歓迎しています!≫ 「●●の言語が使いたい」「長期で参画できる案件で腰を据えて働きたい」 「リモートワークがしたい」「自宅近くで働きたい」 「まだ管理はしたくない」「短期の案件は避けたい」 \先輩がいるから安心して参画できる/ 基本的に2~6名前後のチームでアサインを行います。案件にもよりますが、「先輩と一緒の案件がいい」など、希望をお伺いします。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【案件例】 ◆車管理システム開発 ◆建設業向けのシステム開発 ◆賃貸業向けWebシステム開発 ◆消防に関するシステムの設計製造 ◆マーケット分析システム改修 ◆不動産業様向けサイト保守開発 ◆ホテル向けの予約管理システム開発 ◆顧客管理パッケージソフト開発 ◆半導体メーカー企業向けシステムの開発 ◆対話型システムの設計、開発 ◆旅行会社向け業務効率化アプリ開発 ◆次世代ETCシステム開発 など 【開発環境・業務範囲】 ◆大手食品ECサイトのサーバーサイド開発 作業工程:基本設計~テスト 言語:PHP フレームワーク:Laravel ◆不動産業向け顧客管理システム開発 作業工程:製造~テスト 言語:Java/SQL フレームワーク:Spring ◆エンタメ系アプリ開発 作業工程:要件定義~テスト 業務環境:アジャイル開発 言語:Kotlin ◆見積もりソフトの新規サービス開発 作業工程:詳細設計~製造 言語:JavaScript (React) ◆通信キャリア向け営業支援システム開発 作業工程:製造~テスト 言語:Python ◆某省庁向けシステム開発 作業工程:要件定義、進捗管理、顧客打ち合わせ ◆カーナビシステムの開発 作業工程:製造~テスト 言語:C/C++ ◆生保向けシステム改修支援 作業工程:基本設計~テスト 言語:COBOL ◆次期システム更改に伴う支援業務 案件概要:Mailサーバ更改、Webサーバ更改 ◆通信業様向けインフラ再構築支援 案件概要:AWS上への移行に伴い、ネットワーク設計、構築、データ移行等 ◆通信業様向けネットワーク管理、運用、保守 案件概要:基盤を利用している各システムの通信要件に関して各機器への影響調査や設計 【注目】社員M「頼れる営業に、なんでも相談できます!」 【Q】アビリティに決めた理由は? 面接でお会いした営業の方と気が合ったことが決め手です。今では一緒に飲みに行くくらい仲良くなりました(笑) 【Q】今のMさんの働き方は? プログラミング業務に集中しています。営業が自分に合った案件を探してくれるので 8割〜9割は自分のやりたい案件に携われるんです。比較的長期(1〜3年。ぴったりハマれば5年超も!)の案件が多いのも嬉しいポイントです◎ 【Q】アビリティの営業のいいところは? アビリティの営業はみんな敏腕なので、スキルが少し足りていないくらいであればどうにか希望の案件を獲得しようとしてくれます。困ったことがあってもすぐに対応してもらえるので本当にいつも感謝しています! 【注目】自分らしさを活かせる環境と自由さが魅力 転職理由としては、「アサインされるプロジェクトで残業が多く、体力的な厳しさを感じられた方」や、「テスト案件やヘルプデスク案件にアサインされ、求める働き方ができない方」など、アビリティの希望に沿った案件提示に魅力を感じられるケースが多いです。 ・長期的に腰をすえて働きたいのに案件がコロコロ変わる ・上流をやりたいけど全然任せてもらえる気配がない など「自分はこうなりたい」という思いをお伝えいただければ、 「当社ではこういう働き方になります」とお伝えして納得できる働き方を面接でご相談できます。 自分が望ましいと思うペースで成長でき、残業も少なくなり、生活が充実する。 あなたの求めている変化を実現できるかどうか、ぜひ話し合いましょう。 【身につくスキル・キャリアパス】 キャリア・スキルUPを強制することはありませんが、「ゼネラリスト」「スペシャリスト」の道を選べるキャリアサポートは行っていきます。 ●今あるスキルをそのまま活かしながら働きたい ●収入アップを目指してマネジメント経験を積みたい ●現場が好きだから技術力を磨いていきたい それぞれの志向に応じた案件をお任せしていきます。 ≪頑張りや成果はしっかりと評価します!≫ 評価面談では代表と上長を交えて丁寧に話をお聞きしています。成果はもちろん、日々の業務の頑張りは周囲が見ていますし、自分の努力や成果をきちんとアピールできる場もあります! ※納得できない部分があれば、再交渉も可能です! 試用期間中の雇用形態に差異はありません
アイティアスリート株式会社
ネットワークエンジニア(設計構築100%)自社内|年収900万円以上も可能|リモート|フレックス|副業OK
セキュリティコンサルタント、ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守
★東京・大阪募集! ★2025年に大阪…
500万円〜1000万円
正社員
★名だたる大手企業からの一次請け案件が9割以上 ★クラウド/IoT/ゼロトラスト/仮想化など最新技術多数 NW機器メーカーと連携し、最新技術を用いたプロジェクトに最上流から参加可能です!ゆくゆくはリーダーとしてチームをまとめる存在としてご活躍ください。 ■仕事内容の特徴 ・コンサルティングから提案、要件定義、構築、運用引継ぎまで、一気通貫で携われます。運用会社とも連携しており、運用業務のみの案件はありません。 ・「一人で仕事をしない」という方針のもと、必ずチームへの配属となります。経験に合わせて先輩エンジニアがサポートします。 ・シスコシステムズやパロアルトネットワークスなど、ネットワーク・セキュリティ機器のメーカーとの提携により、メーカーが社員向けに行うトレーニング研修も受講可能です。 ■具体的には… ・大手企業様に対するRFP対応 ・中小企業様に対するネットワークインフラに関する検討と提案 ・要件定義 ・案件推進に係るプロジェクトマネジメント ・顧客折衝 ・設計/構築 ・ベンダーコントロール など、主に上流工程を担当することで経験を培い、高いスキルを身につけられます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ・自動車メーカーの新たな技術拠点を再編するITインフラ環境整備(企画から参画し、PLとしてけん引) ・金融系企業の全国400拠点をCisco SD-WANに更改するプロジェクト。(要件定義/基本設計/詳細設計/検証) ・航空会社のゼロトラストセキュリティ領域の企画・マネジメント業務 ・SMB市場を対象としたSaaS企画の検討 ・工場の次世代ネットワークの検討 【開発環境・業務範囲】 ■大手製造業様SD-WANネットワーク展開 ・全国400拠点にゼロトラストセキュリティに対応したSD-WANを展開するプロジェクトにおける設計構築業務 ・メーカー:Cisco/Fortinet ・技術領域:UTM/SASE/SD-WAN/ルーター/スイッチ/プロジェクトマネジメント ■大手自動車メーカーグループ様向け社内ネットワークインフラ提案・設計構築 ・プロジェクトマネジメント/要件定義/設計/構築 ・メーカー:Cisco、Palo Alto、Juniper、HPE ・技術領域:ルーター/スイッチ/FW/UTM/無線LAN/Unified Communication ■大手通信キャリア様及び製造業様向け社内ネットワークインフラ設計構築 ・プロジェクト企画及びそのマネジメント ・メーカー:Cisco/Palo Alto/Fortinet等 ・技術領域:ルーター/スイッチ/FW/UTM/SDN/SASE 【注目】★年収アップと充実した働き方を実現 ●マージン率の高い上流案件だからこそ可能な技術者還元 当社に入社した全社員が年収アップを実現! 平均30~50万円の年収アップを叶えています。 直請け案件の高単価を還元する方針で、業界トップクラスの給与水準です。 ●ワークライフバランス重視の働き方 年間休日130日以上、フレックスタイム制導入で柔軟な勤務が可能。 また、週2~3日のリモートワークもOKで子育て中の社員も多数活躍中です。 ●充実度UPの社内環境 ・社食制度(置き型社食サービス/おかず1品100円) ・フリービールサーバーあり ●転居者への手厚いサポート 引っ越し費用をはじめ、 敷金や礼金、家探しの交通費を全額補助! 地元関西で働きたい方、U・Iターンを検討中の方もご安心ください。 【注目】★自分の色を出せる組織文化と成長環境 ●少数精鋭の「ユニット型経営」 関西支社を東京と同規模の組織に成長させる計画の中、 組織創りの面白さを実感できます。 スタートアップフェーズならではの醍醐味として、 自ら仕事を創造し、会社の成長を肌で感じながら働くことができます。 ●「全員参加型」の風通しの良い経営 エンジニアの意見が積極的に取り入れられる環境です。 入社1年未満のメンバーが自ら手を挙げて コーポレートサイトリニューアルプロジェクトの リーダーを務めた実績もあります。 ●「ITビジネスパーソン」としての成長 技術だけでなく、お客様視点での課題解決力を養える環境。 チームワークと自由が共存する独自の企業文化の中で、 自分らしさを発揮しながら成長できます。 【身につくスキル・キャリアパス】 ■企画/提案から手がけられる課題解決力/提案力 ■従業員1万人規模の社内ネットワーク構築などハイレベル案件の業務経験 ■会社を支えるコアメンバーとしてのマネジメントスキル ■セキュリティやクラウド関連の知識・ノウハウ(外部研修を受講可能) <評価制度> 当社では明確な評価項目を用意しており、業務実績はもちろん、「主体性」「リーダーシップ」「積極性」といった業務プロセスや業務姿勢もしっかり評価。給与/賞与にも反映いたします。また、できていること・できていないことを可視化し、理想のキャリアを実現するためのアドバイスも行っています。 試用期間中の雇用形態は契約社員ですが、期間終了後に正社員となります。
株式会社ZEALOT【東証TOKYO PRO Market上場企業グループ】
ITエンジニア*直請け50%・クラウド案件メイン*基本フルリモート・フレックス*上限なしの資格手当★経験者限定
セキュリティコンサルタント、ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守
◇フルリモート/日本全国、好きな場所で…
300万円〜850万円
正社員
クラウド(AWS/GCP/Azureなど)を活用したWebサービス開発、オンプレミスからクラウドへの移行などを多数手がけています。大手直請け案件も多く、運用・構築にとどまらず、設計や要件定義といった上流工程にも挑戦できます。 ≪業務内容≫ ◎顧客要件のヒアリング ◎実現方法やアーキテクチャの検討 ◎使用言語・ツール・ライブラリなどの選定と開発 自己研鑽を全力バックアップ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ★書籍購入費は全額会社負担:個人所有も可能で自宅学習にも活用できる ★資格手当は上限なし:試験費用補助+報奨金+毎月の手当を支給 スキルを磨きたい気持ちに、会社がしっかり応えます。 技術書や専門書の購入費用はすべて会社が負担。 さらに資格取得時には試験費用を補助するだけでなく、 合格後には報奨金や毎月の手当を支給。しかも上限は一切なし。 学びたい分だけ挑戦できその成果をダイレクトに 収入やキャリアに結びつけられる環境です。 【案件例】 ★クラウド(AWS/GCP/Azure)を活用したWebサービスの開発・運用 ★既存オンプレミス環境からクラウド基盤への移行プロジェクト ★サーバー/ネットワーク設計・構築、セキュリティ設計 ★クラウド環境のパフォーマンス改善や最適化 ★要件定義・基本設計など上流工程での顧客折衝 ★Webアプリケーション開発 ★モバイルアプリ開発(iOS、Android) ★ECサイト構築 など 【手がける商品・サービス】 【実績例】 ■Vertical SaaS開発支援(要件定義から運用まで全フェーズに対応) ■保険会社のコールセンターシステム開発支援(AWS) ■メーカーのIoT基盤の開発支援 ■音楽配信アプリの開発保守 ■小売販売のインフラ基盤構築支援(AWS インフラ構成の開発支援) ■地方自治体の除雪機管理システムのインフラ構築支援(AWS インフラ構成の開発支援) ■大型スーパーのアプリ開発支援 【開発環境・業務範囲】 ■クラウドサービス/AWS、GCP、Azure ■開発言語・環境 <Webアプリケーション> Python、TypeScript、PHP、Javaなど <モバイルアプリ> Android向け:Java、Kotlin iOS向け:Objective-C、Swift ■チーム開発/Github、Gitlabなど <バーチャルオフィスツール「Gather」を導入> 当社は、テレワークを前提とした働き方にシフトするに当たり、メンバー同士がより円滑にコミュニケーションが取れるように、2024年1月にバーチャルオフィスツール「Gather」を導入しました。これは、オフィスを仮想空間に落とし込んだようなデザインで、デスクや会議室などをカスタマイズし、実際のオフィスにいる感覚で仕事ができるものです。また、メンバーが開発の中で得たノウハウやトラブルシューティングなどのナレッジを共有できるサービスを導入しています。 <生成AIの活用を促進> 当社では今後、開発業務には生成AIの活用は不可欠と考えており、2025度以降に受託開発での生成AI活用の促進を事業計画の一つに掲げています。そのための準備として、2024年度から、OpenAIのChatGPTと、GitHub社が公開しているプログラミング支援サービス「Copilot」の二つのAIサービスを社員が自由に使えるようにしました。これにより社員が生成AIに触れる機会を増やし、生成AIでどんなことができるのか、どうすればうまく活用できるのかをみんなで試行錯誤しているところです。 【注目】大手直請け+クラウド案件=早期に経験値を積める ≪POINT≫ ★大手直請け案件多数:NECグループなど信頼性の高い取引実績 ★AWS中心のクラウドPJ:最新技術に触れる機会が豊富 ★商流の浅さが強み:上流工程に早期から挑戦できる //// NECグループをはじめとした大手企業との直取引を多数展開。 AWSを中心としたクラウド案件に携われる機会が豊富にあり、 常に最先端の技術に触れられる環境です。 商流が浅いため、運用・保守にとどまらず、 上流フェーズにも早い段階から関わることが可能。 実務を通じて短期間で大きくスキルを伸ばせます。 //// 【注目】自由なワークスタイルも大きな魅力 ≪POINT≫ ★基本フルリモート勤務:全国どこからでも働ける ★バーチャルオフィス導入:自然なコミュニケーションを再現 ★有給休暇の柔軟運用:2週間連続取得の実績あり //// 基本フルリモート勤務を導入しており、 全国どこからでも働ける環境を整えています。 バーチャルオフィスを活用することで、 実際のオフィスにいるようなコミュニケーション感覚です。 チャットや会議だけでは得られない、 日常的な会話や相談のしやすさを実現しています。 有給休暇の活用も柔軟で、長期休暇の取得も推奨。 実際に「2週間ほどまとめて有給を使った」という社員も。 ////
Sky株式会社
インフラエンジニア/幅広い分野・技術領域にチャレンジ可/定着率95%(2025年3月期)
セキュリティコンサルタント、ネットワークコンサルタント
東京本社、大阪本社 弊社取引ユーザー先…
400万円〜800万円
正社員
ハードウェア / ソフトウェアを組み合わせたインフラシステムや、業務系システム開発の提案、設計・構築、運用支援業務を担うSI部門での採用です。 SI事業に係るインフラエンジニアとして提案、設計、構築などの上流工程の担当をお任せします。 【具体的には】 民間企業や文教・公共市場の顧客へ、オンプレミスのサーバやクライアント、無線/有線ネットワーク、各種クラウドサービス(AWS、Azure、etc.)などハードウェアからミドルウェア、アプリケーション、ソリューションを含めた、インフラ系システムのプリセールス(提案・受注活動支援)、受注後のシステム設計・構築をご対応いただきます。 ■職務内容変更の可能性:有 ■変更の範囲:会社の定める業務 既存の得意領域はもちろん、異なる領域のスキル習得やプロジェクト全体の管理能力向上を図ることが可能です。 新入社員から中堅社員、管理職など各階層に合わせた全般的な研修(コミュニケーション、プレゼン等)をはじめ、必要に応じたベンダー資格やプロジェクト管理にかかる技術系の研修も受講いただけます。 【注目】◆チームで働くスタイル“Skyスタイル”◆ 「Skyなう(社内SNS)」や「社内ブログ」などのツールを活用し、社員同士が技術的な相談や質問に気軽に応じたり、ナレッジやノウハウを共有したりできる環境をご用意。充実した社内コミュニケーションツールを通じて、チームで協力し合う“Skyスタイル”を実現しています。 【注目】◆理想に合わせて選べるキャリアパス◆ マネジメントに挑戦したい方、高度な技術力を身につけたい方、それぞれが選べるキャリアパスを用意しています。一人ひとりのキャリアビジョンに合わせて成長できるよう、キャリアアップサポート部がスキルアップを支援。多様な社内研修や外部研修を活用し、着実に目標へと近づくことができます。
ソフトバンク株式会社
ビジネスアプリケーション導入コンサルタント・エンジニア.
システムコンサルタント
東京都港区 就業場所の変更の範囲:本社…
700万円〜1199万円
正社員
【具体的な業務内容】 当社顧客に対して、RPAツールを一つの手段としてDX(デジタルトランスフォーメーション)推進に貢献していただきます。 RPA導入〜保守運用並びに市民開発推進に向け、顧客と密に連携しながらプロジェクトを遂行いただけるリーダーを募集致します。 マイクロソフトソリューションの1つであるDynamics CRMとPower Platform導入に伴うコンサルティング、提案、設計からプロジェクト管理業務までをご担当いただきます。 【ミッション】 法人顧客へのビジネスアプリケーション(DynamicsCRM/PowerPlatform)のインテグレーション、導入・DX推進コンサルティング 【主な業務】 ・Dynamics CRMとPower Platformの導入提案、要件定義、設計、開発 ・Dynamics CRM導入後の定着、活用支援 ・上記に商材に関連したアプリケーション、サービスの開発 ■入社後、SBテクノロジー株式会社に出向 ■業務の変更の範囲:会社内でのすべての業務
株式会社DTS【東証プライム市場上場】
インフラエンジニア | AI*クラウド*オンプレ*AWS/数十億規模の案件あり/上流未経験歓迎
セキュリティコンサルタント、ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守
★リモート案件あり(プロジェクトによる…
450万円〜750万円
正社員
★100%受託案件!設計構築も挑戦できる ★意欲やキャリアパスなどを考慮して案件をお任せ ★ベテランの先輩や上司と共にスキルアップ! 【お任せできる業務範囲】 ■DaaS領域環境構築 ■Microsoft 365設計、構築 ■サーバ・ネットワークを含む基盤全般の設計、構築 ■Azure・AWS、他パブリッククラウドに関する設計、構築 ■サーバレス(K8S、Docker)に関する設計構築 ■サーバ、ネットワーク機器、クラウド環境における障害・不具合に関する問合せ対応(2次対応) ■上記業務内容の全体管理 など 【アサイン方法】 マネージャーやリーダーが、本人のキャリア志向や習得したいスキルを丁寧にヒアリング。 必要に応じて面談やコミュニケーションを重ね、最適な案件をアサインします! 実際に、以下のような希望やキャリアを一緒に実現していきました。 ▼例▼ ■インフラ設計・構築がしたいという方に、パブリッククラウド基盤の設計・構築の案件をアサイン ■上流工程のスキル・経験を伸ばしたいという想いを持つ方に、コミュニケーションスキル、提案力・ドキュメンテーションスキル、製品等の専門スキルを学べるようインテグレーションサービス導入案件をアサイン ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ■クラウド基盤サービスソリューション/サーバー等の運用管理、業務設計 など ■クラウド基盤サービスソリューション/ネットワーク等のインフラ構築、運用管理、業務設計 など ★上記はあくまで一例です ★インフラ業務以外に、データマネジメントツールを用いたシステム開発業務などにもチャレンジできます 【開発環境・業務範囲】 ■インフラ構築 ◎クラウド(Azure、GCP、AWSなど)利用におけるシステム設計・構築 ◎システム構築・設定変更(IaC化におけるコード払出し環境の構築など) ■インフラ保守 ◎物理サーバや機器における障害や不具合等に対する問合せ2次対応 ◎オンプレミス環境やクラウド環境におけるサーバ障害や不具合等に対する問合せ2次対応 ◎上記における一次的対応および恒久対策の提案 ■取引例 通信キャリア系システムインテグレータ 2,106百万 ユーザ系システムインテグレータ 1,264百万 総合ITベンダー(国内1位) 774百万 某生命保険会社 594百万 【注目】運用保守6年から設計へ。上流挑戦で広がる視野と可能性 前職ではネットワークの運用保守を6年経験しましたが、「上流工程にトライしたい」という想いでDTSへ転職しました。入社直後から設計チームに配属され、雰囲気のなじみやすさに驚きました。 経験豊富な先輩がマンツーマンで教えてくれるフォロー体制が手厚く、OJTで実際の仕事を通じてチャレンジできる環境です。下流から上流に上がったことで視野が広がり、「こうすればもっと良くなる」という気づきも増えました。運用保守をやっていた経験が、設計でも活きていると実感しています。 今後はマネジメントにもチャレンジしたいですね。後輩育成にも関わりながら、自分自身も成長し続けられる。DTSには、そんなキャリアパスを描ける環境が整っています。【社員インタビュー/入社1年・Oさん】 【注目】ベンチャーから大手へ。安定した環境で描く、専門性の追求 前職はベンチャーのIT企業で運用保守や監視を担当していましたが、社内インフラが整っていない環境に限界を感じていました。DTSの規模感と安定性に惹かれて転職を決意しました。 現在はFirewallの設定変更や運用保守を担当していますが、上司と話す機会が多く、チャレンジしたいことも気軽に相談できます。「こっちのプロジェクト来てよ」と声をかけてもらえるなど、発言しやすい風土が根付いています。 定期的な面談で1年の目標を立て、将来に向き合ってくれる環境も魅力です。プロジェクトでは、コミュニケーションが欠かせません。わからないことを共有し質問し合うことで、知識が増えチーム感も感じられます。今はセキュリティ系に強いエンジニアを目指して研鑽を積んでいます。【社員インタビュー/入社1年目・Fさん】
