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ナブテスコ株式会社

【神戸】【将来的に駐在】IT化・セキュリティ推進◇在宅勤務可／グローバルに活躍／フレックス◇【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内情報化推進・導入

1＞神戸工場住所：兵庫県神戸市西区…

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700万円〜899万円

正社員

【基本的な情報処理の知識・プログラムの開発経験のある方／年収700万円〜／英語力を生かせる／有給取得率約75〜100％／福利厚生◎】 ■業務内容：・全社横断的なIT化推進やセキュリティ施策の推進や運用業務・国内外にあるグループ会社からのIT化、セキュリティの相談や要望への対応および管理 ■業務詳細：・全社IT化ロードマップに沿った各種プロジェクトの推進・国内外を問わず全社IT投資案件の立案と推進、導入後の運用・ITに関する問題・問合せに対して、エンドユーザー、国内外グループ会社ITチームへのサポート、環境維持支援の実施・本社情報システム部と国内外グループ会社との情報共有の活性化に向けた活動・海外グループ会社向けのITセキュリティ活動の計画立案と維持活動の推進 ■仕事のやりがい・魅力：・グローバルな環境で自身のITスキルを活かし、多様な価値観を持つ人々と協力しながら、グループ全体の成長に貢献できる・国内外を問わず、全社横断的なIT化に対して企画・提案から構築・導入や運用まで幅広い経験ができる・ERP、PLM等ものづくりを支えるITに携わることができる ■職場環境：・組織構成：システムセンター社員9名（年齢構成：20〜50歳代）・残業時間：平均20〜30時間/月・出張頻度：2ヶ月に一回程度・休日出勤：1回程度/月（システム導入・更新時など）・在宅勤務：適宜利用可能・フレックスタイム制：あり（フレキシブルタイム 5:00-11:00/13:45-22:00、コアタイム 11:00-13:45）・有給取得率：75〜100％・転勤・ローテーション：成長の機会のため、将来は転勤の可能性あり ■職場の雰囲気・魅力：海外駐在という貴重な経験を通して、自身の視野を広げ、人間性を磨くことが可能 ■キャリアパス：・IT担当を経て、国内外のプロジェクトをマネージメントできるSEに育成予定・将来は海外グループ会社のIT化支援や管理を任せられる人材に育成変更の範囲：会社の定める業務

パーソルホールディングス株式会社

【フルリモート】自社グループのインフラ環境統合（PMI担当）~未経験歓迎〜【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社（パーソル南青山ビル）住所：東京…

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500万円〜799万円

正社員

■業務概要：パーソルグループ内で発生する【会社統合、法人化、M&A、離脱】といった案件において、ITデューデリジェンスに始まり、自本部インフラ部内のPMI担当として、インフラ部内各室を横断的にプロジェクトを推進して頂きます。業務で扱うIT領域は、ネットワークやデバイス、Microsoft365サービスなど多岐にわたります。ITの知見を広げたい方やプロジェクト管理スキルを身に着けたい方には最適なポジションと言えます。 ■業務詳細：グループ内における会社統廃合、法人化、M&A、離脱に伴うPMI案件を中心に、インフラ環境統合のプロジェクトの推進をご担当頂きます。具体的な業務は下記のとおりです。・プロジェクト管理・コスト管理・メンバー(ベンダー)管理・グループ各個社への要件ヒアリング/調整/とりまとめ・自本部内関係者との調整/とりまとめ・外部ベンダへの要件提示/見積発注・各種会議資料の作成 ■組織構成：・グループIT本部ビジネスコアインフラ部システムサポート室 4名　20代〜40代が中心の組織です。メンバー全員が中途入社で中途社員も活躍している環境です。 ■ポジションの魅力： ◎グループの成長を支える積極的なテクノロジー投資国内・世界トップクラスの総合人材企業であるパーソルグループ。そのパーソルグループのビジョン「はたらいて、笑おう。」を実現するために、「テクノロジーを武器にする」を標榜し、生産性と競争力の向上に直結するITに会社として積極投資を決めています。特に、ITインフラ領域はその中核に位置しており、経営的にも優先度・注目度が高い領域です。 ◎先進的なインフラ戦略ビジネスプロセスDXやリモートワークを加速するために、AsIsの課題を可視化し、「クラウドシフト」「ワークスタイル変革」「ゼロトラストネットワーク」をベースとした先進的なエンタープライズインフラアーキテクチャへの移行戦略を実現する一翼を担っていただきます。 ◎変革を加速させるためのアジャイルへの挑戦 VUCAの時代、弊グループを取り巻く環境も刻一刻と変化しています。そんな中、変革を加速させるためにアジャイルマインドを持って取り組む組織への移行に取り組んでいます。

三菱ＵＦＪインフォメーションテクノロジー株式会社

【在宅可】Microsoft365スペシャリスト＜アーキテクト・PMなど＞◆MUFGグループ/自社【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都中野区中野4-10-…

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650万円〜1000万円

正社員

●銀行と協働開発しているため社内SE職種と同義のポジションです。 ●多様な技術・幅広い業務が経験できる/年間の開発案件約1,500件/約100億規模を手掛けており、銀行と全く同じ役割で協働開発を推進しているMUFGグループのテクノロジー中核企業 ●10日間連続休暇取得率85％・リモートと出社のハイブリッド勤務・服装自由などWLBも充実 ■業務概要※雇入れ直後メガバンクのITを担う当社にて、Microsoft365サービスの導入および利活用推進業務をお任せします。新たに提供される機能やサービスの導入や拡張を主導し、技術的な知見をもとに企画やPoC、構築から移行までを牽引するPLを担って頂きます。 ■業務詳細・新サービスに関する情報収集、導入提案、グランドデザイン・ビジネス課題や要求事項の整理、システム要件定義・開発プロジェクト計画の作成〜プロジェクトマネジメント ※変更の範囲：会社の定める業務 MUFGでは既にM365クラウドを導入済みで、これら既存サービスや新機能を利活用し、行内での既存業務のデジタル化、並びに国内外関連会社とのコラボレーションや顧客チャネルへの活用を計画/推進しております。Microsoft社は日々機能の拡張や新たなサービスを追加・改良しており、これら技術的な情報をいち早くキャッチし、ユーザニーズに対する企画からサービス展開までの一連のプロセスを、Microsoft社やその他ベンダーと協業で牽引頂きます。 ■配属先三菱UFJ銀行の行員が利用するOA環境全般を担う部門として、Microsoft365サービスの展開、シンクライアント環境の提供、FAT端末やiPhoneなどデバイスの管理、社内ポータルシステムの設計開発を推進しています。いずれの業務も主に担っていただくMicrosft365サービスの設計/運用と密接に関連しており、部署内各ラインと協業していただきます。所属社員は約50名程度です。 ■キャリアパス適性に応じてアーキテクトやプロジェクトマネジャーといった専門職に従事頂きます。当社ではMicrosoftに限らずAWSやSalesforceといったクラウド利用を推進しており、他クラウドサービスやそれ以外にも、データベース管理やプログラム開発に携わる機会がございます。変更の範囲：会社の定める業務

ダイハツ工業株式会社

【兵庫・伊丹】データエンジニア※軽自動車国内トップクラス【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

北伊丹事務所住所：兵庫県伊丹市北伊丹…

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500万円〜899万円

正社員

■業務内容：大規模データの収集、処理、ストレージ管理をご担当いただきます。効率的で信頼性の高いデータパイプラインを構築します。最新技術を駆使してデータインフラを整備し、ビジネスインサイトを引き出すための基盤を提供します。データ品質に責任をもち、ガバナンスルールに基づくシステム設計ができること、日々のオペレーションをモニタリングし、データ品質を確保できること、セキュリティ設定にてリスクを下げることができること等を期待します。具体的には下記の業務内容に取り組み、DMO組織のメンバーとして全社のデータマネジメントを担います。・クラウドサービス（AWS、Snowflakeなど）を活用したデータ基盤の構築と運用・データパイプラインの設計、開発、メンテナンス・データの収集、変換、ロード（ETL）プロセスの管理・データベースおよびデータウェアハウスの設計と最適化・データの品質と整合性を確保するためのプロセスの導入と管理 ※その他の特徴これまでに培ってきた知識・経験を活かし、中心的なプレーヤーとして活躍できる大きなフィールドがあります。・新しいチャレンジを推奨・評価する風土・ワークライフバランスを重視、風通しの良いコミュニケーション・自己成長実現のため、自らのスキルセットを考えながら貪欲に学べる環境・さまざまな大学に対して講義をする機会 ■部署の役割：ダイハツのDX推進を加速させるため、DXビジョンハウスを策定し、組織体制の見直しや、DX推進に係る意思決定を行う「DX委員会」を新設しました。 ■仕事の進め方：各事業部のデータニーズに応じて、データパイプラインの設計と開発を進めます。チームと協力し、スケーラブルで効率的なデータインフラ構築、運用していきます。データに基づく意思決定をデータマネジメントにて支援していきます。変更の範囲：会社の定める業務

エヌエヌ生命保険株式会社

【渋谷】プロセス改善（会計、財務に関するデータ解析等）◆英語を活かせる◆WLB◎豊富なキャリアパス【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都渋谷区渋谷2-24-…

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600万円〜899万円

正社員

?プロセス改善アシスタントマネージャーー ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】生命保険会社における各種財務レポートまたは財務分析を行う上での基礎となるデータの解析、構築、ビジネスへの導入をお任せいたします。また、新しい自動化された財務プロセスの導入を通じて、新しい時代のファイナンスビジネスモデルを構築していただきます。 ■職務詳細：・経理や決算、各種レポーティングにかかるプロセスのデザインおよび自動化の発案・生成したデータセットを効果的に使用するための活用例としてのユースケースの作成・BAU化までの実務者との折衝およびBAU化後のデータ・マネージメントサポート・分析に必要なデータの収集・整備、そのサポート ■部署について：ファイナンシャルコントロール＆マネージメント部は主に、会計、財務・規制報告、税務、経費管理、支払業務、管理会計、経営報告、企画・分析に関する事項を担っています。当ポジションは、プロセス＆オペレーションチームのメンバーとして、主に以下に挙げる業務プロセスの設計・構築を担っていただき、部におけるトランスフォーメーションを実現していただきます。（1）経理や決算、各種レポーティングにかかるプロセスのデザインおよび自動化の実装（2）データマネージメントサポート（3）社内システム利用に関するユーザーサポート及びシステムメンテナンス ■キャリアステップ：財務部門の中での上位ポジションや、テクノロジー部門でのポジション等がございます。 ■ポジションの魅力：・プログラミング初心者でも取り扱いやすいシステムインフラストラクチャーが整っており、自身のアイデア次第で「自動化された新しいファイナンス」を新規デザインから導入まで一気通貫で取り扱うことができます。・ファイナンス部門にとどまらず、NN Groupを含め、様々な部門と携わりながらダイナミックなカルチャーやビジネス環境の中でキャリア形成ができます。・Technology部門やNNグループ本社へチャレンジする機会があります。・NN生命はTop Employer Japan 2024に選ばれており、従業員に選ばれる企業として引き続きより良い働き方を達成するために努力を続けています？変更の範囲：本文参照

ワタミ株式会社

【東京／リモート有】ITマネージャー※IT戦略本部・部長候補◆事業拡大中／東証上場／７０歳まで嘱託有【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都大田区羽田1-1-3…

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650万円〜899万円

正社員

【５０代歓迎／健康経営優良法人認定企業】当社は2030年までに1,000店舗展開を計画しています。それに伴い、IT戦略本部の強化を図るため、経営視点を持ち、事業戦略に貢献できるITマネージャーを募集します。 ■長期就業が可能： 60歳の定年後も70歳まで嘱託社員として活躍することが可能です。嘱託社員となっても年収が大きく落ちることはなく、長期的に就業できます。 ■職務概要： IT戦略本部において、ITマネージャーとしてIT戦略の立案・推進等の業務従事していただきます。・IT戦略：経営戦略に基づいたIT戦略、ITロードマップの策定・インフラ整備：クラウドサービス、仮想化技術などの活用推進、ITインフラの設計、構築、運用・セキュリティ対策：情報セキュリティポリシーの策定、遵守、セキュリティリスクの評価、対策・部門横断プロジェクトの推進：全社的なIT課題解決、業務効率化、新規事業創出のためのプロジェクト企画、推進・IT部門の組織運営：人材育成、メンバーの目標設定、評価、キャリア開発支援 ■組織構成： IT企画部：部長1名、外食事業(2名)・宅食事業(3名) ※今回募集するポジションでは、外食・宅食ほか複数部門の横ぐし連携を推進していただくことを期待しています。 ■ポジション魅力： IT戦略の立案から推進まで一貫して携わることができ、経営戦略に直接貢献するやりがいがあります。コミュニケーションツール統合や人事勤怠システムの入れ替えなど、大規模なプロジェクトに関与し、幅広い分野での経験を積むことができます。週1日のリモートワークも可能で、柔軟な働き方が魅力です。 ■キャリアパス：本ポジションでの経験を通じて、将来的にはIT戦略本部の部長候補としてのキャリアアップが期待されます。経営視点を持ち、事業成長に貢献することで、さらなるキャリアの飛躍を目指せます。 ■当社の魅力：当社は居酒屋業態から多岐にわたる事業展開を行う上場企業で、SDGs経営にも積極的に取り組んでいます。健康経営優良法人としての認定を受け、社員の働きやすさを重視しています。IT戦略本部での業務は、事業成長を支える重要な役割を担い、経営に直結したやりがいがあります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ワイ・テイ・エス

【千葉】社内SE（生産管理システムの開発・改善）◆将来のIT部門リーダー候補／ワークライフバランス◎【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

佐倉工場住所：千葉県佐倉市大作１−２…

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600万円〜799万円

正社員

【事業会社のIT部門／将来的に上流工程（要件定義等）に挑戦可能／年間休日130日・平均残業時間20時間程度／若手からの裁量も広い】 ■業務内容：当社IT部門として、生産管理システムの開発・改善・保守等の業務をメインにご担当いただきます。将来的には、IT部門の中心人物として活躍いただけることを期待しております。 ■業務詳細：・Microsoft Accessを使い、生産管理システムをサポートするシステム構築データ分析、データ管理、帳票を作って発行したりできるプラットフォーム ※開発はすべて内製化しております。・既存アプリの改善、保守【将来的にお任せする業務】生産管理システムのリプレイスが発生する際の選定や要件定義などの上流工程をリード頂くことも想定しております。 ■組織構成： 3名（50代〜30代） ※サポートデスクには別担当者がいるため、業務に集中して取り組むことができます。 ■就業環境：年間休日130日・平均残業時間20時間程度リモートワーク相談可 ■本ポジションの魅力：技術的なスキルの向上とともに、絶え間ない変化と問題解決の挑戦があることです。新しいテクノロジーに対応することで、組織の円滑な運用に貢献できる点も魅力的です。 ■当社の特徴：一般産業向け空気圧駆動ダイアフラムポンプ（化学工場等で利用される液体輸送を行う容積型往復動ポンプ）の設計〜開発〜製造〜販売・サービスを一気通貫で主要事業として行う企業です。当該ポンプは、半導体や食品、化学など幅広い分野で利用されており、非常に需要の高い製品です。特に社会的な需要の高い半導体関係の影響もあり、製品販売の増加から収益も安定的に伸長しています。

マサル工業株式会社

【池袋】社内SE（システム企画・構築・運用）※ワークライフバランス◎／月残業10h以内／年休125日【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都豊島区東池袋1-24…

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500万円〜649万円

正社員

【NTT等大手インフラ企業との取引多数あり安定した収益基盤／社会インフラに必要不可欠な通信、電力、電設、農林業界に資材提供をするメーカー】 ■業務概要：積極的に最新の技術導入に取り組み、業務改革プロジェクトが発動中です。中期IT計画の目玉「基幹システム刷新プロジェクト」のリードエンジニアをお任せします。 ■業務詳細： ◆基幹システム※メイン業務・プロジェクトリーダー業務　・新システムの要求仕様策定　・ベンダー提出要件定義書／設計書のレビュアー　・プロジェクト管理事務　・新システムの運用設計立案・旧システム終息までの運用・維持管理・データエンジニアリングとレポーティング ◆部門共通業務 IT部門要員として、一般的な運用保守と展開作業や導入支援作業・業務システム　・スクラムの開発者　・詳細設計、開発、試験計画・部門業務　・テクニカルサポート対応　・ローンチしたシステムのオンボーディング活動　・システム保守・運用　・データ保守　・セキュリティ対応　・管理事務・担当パートの取りまとめ・初級開発者の方の管理 ■キャリアステップ：・PMO、プロダクトオーナー、運用責任者、管理責任者など志向に合わせてステップアップ可能です ■当社の強み： ◇顧客層 NTT関連、電力会社など社会を支えるインフラ系企業や電設資材を扱う商社等、様々な企業と取引しています。インフラ系企業にも当社の製品を採用して頂いている点が当社品質を物語っています。 ◇会社の雰囲気（社員の人柄、年齢構成、男女比など）優しく和やかな雰囲気の社員が多く、役職や所属に問わず気軽に相談できる風土の会社です。男女比率は男性7：女性3ですが、近年の採用活動では女性社員の採用が増加しており、女性の営業社員も活躍しております。本社営業は若手メンバーが多く活躍し、若手から活躍できるチャンスが多いのは中小企業ならではのポイントです！ ◇コロナ禍の業績テレワーク・モバイルワークの普及、教育現場でのギガスクールによりコロナ禍においても業績は堅調でした。 ◇時間外勤務残業時間は月10時間。19時過ぎにはほとんどの社員が帰宅しており、メリハリをつけて働く環境です。

パーク２４株式会社

【コーポレートエンジニア】システム企画担当<年間休日122日／リモートワーク中心／プライム上場>【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都品川区西五反田2-2…

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450万円〜799万円

正社員

本ポジションのミッションは、Times駐車場、タイムズカーシェアを展開するタイムズの社内情報システム部門にて、快適なサービスを世に展開するための働き方を攻守に渡ってリードするDXソリューションを構築するお仕事です。・営業からメンテナンス、コンタクトセンターと多岐に渡る業務を生業とする従業員をシームレスに繋ぎながら生産性を改善する。・スピード感の早い有益なクラウドサービスをコーポレート視点で導入し、攻守に渡り安定した運営を構築する。グループ会社13社があり、多岐にわたる部門・事業側との高度（タフ）な合意形成プロセスを経験することができる多様なツール、サプライヤーと触れる機会があり、自身の経験領域を一段深く高いものに形成することが可能です。 ■職務詳細：・パーク２４グループ全体の新規システムやクラウド製品の導入支援・コミュニケーションツールの選定・導入支援・社内からの問い合わせ対応【変更の範囲：会社の定める業務】 ■募集背景：事業拡大のための人員強化 ■魅力点：・将来的なキャリアの可能性 →総合的な情報システム担当として広く深い知見の習得、必要に応じネットワークやインフラ周りの領域にも踏み込んでいくことが可能です。 ■働き方：・コアタイムのないフルフレックス制度を導入しているため、時間の融通をきかせやすく、ご家庭やプライベートとの両立がしやすいです・健康経営優良法人に3年連続で認定を受けています・産育休からの復職率は100％、男性の育休取得者も多く、ベビーシッター制度の導入など、男女ともに子育てと両立しやすい環境整備にも力を入れています。変更の範囲：本文参照

株式会社たらみ

【長崎】社内SE〜上流から現場対応まで／在宅勤務可能／フルフレックス／UIターン歓迎／福利厚生充実【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：長崎県長崎市中里町2178…

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350万円〜499万円

正社員

〜成長中のフルーツゼリー会社の社内SE／自社システムの管理をお任せ／上場中のダイドードリンコのグループ会社／福利厚生充実／売上高200億円超え／UIターン歓迎〜当社のシステム開発部にて社内のコンピューター・システム管理全般をお任せいたします。 ■職務内容：・業務システム開発におけるベンダー折衝（導入検討から納品確認まで）・社内ネットワーク管理・社内デバイス管理（PC,iPhone、ネットワーク機器、サーバー等）・システム不具合時の対応業務システムの管理・ネットワーク管理が主な業務となります。業務システム管理では、導入するソフトウエアの選定から始まり、現場が使いやすいようにカスタマイズしながら、導入・運用サポートを行って頂きます。アプリ側、インフラ側のどちらをお任せするかは適性を見て判断します。 ■詳細：具体的な設計は外注していますのでPG業務は少ないです。各現場の要望を汲み取るヒアリング能力や外注先への的確な指示を出していただくことが重要です。また、社内のヘルプデスク対応もお願いします。簡単な設定や社員からの問い合わせなども対応頂きます。 ■組織構成配属となるシステム開発部は8名（部長40代、40代2名、30代3名、20代2名）が在籍しています。 ■働きかた：・フルフレックス制度を導入しており、週の半分はリモート勤務も可能です。 ■同社商品の特徴：同社では「くだもの屋さん」「どっさり」シリーズなど全国のコンビニ、スーパーに並ぶ人気商品を数多く開発しています。同社の商品のおいしさの秘密は、製品に使用されるフルーツへのこだわりにあります。おいしいフルーツ探しは国内だけでなく、海外へも広がっています。スタッフが実際に産地を歩き、自分の目と舌で吟味し、商品として相応しいかどうかを厳しくチェック。さらに生産者と直接対話し、栽培方法の指導、果実処理段階でのきめ細やかな加工アドバイスなどを行い、新しいおいしさの発見のために日々邁進しています。ただ、フルーツをゼリーに入れるだけでは美味しいフルーツデザートにはなりません。ゼリーに入れる前に世界中から取り寄せた果実を色、形、大きさ、味、などの点から再吟味し、品質的に合格した果実だけを使用しています。

トヨタ・コニック・プロ株式会社

【リモート可】社内SE ※インフラ中心／SIer経験者歓迎／トヨタ×電通のマーケティング会社【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都千代田区神田淡路町2…

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600万円〜1000万円

正社員

〜トヨタ×電通／「トヨタイムズ」などトヨタグループのブランディングを手がける企業／トヨタの技術や販売網を活用した新規事業をつくる「モビリティビジネス事業」も展開〜 ■お任せしたい想定担務： ◇情報システム部門での社内システムエンジニア業務全般をご担当いただきます。・コーポレートDXに向けたクラウドサービスや情報管理ツール活用における企画、提案・基幹システムの改善提案（販売管理システム等）・社内の情報セキュリティ対策（ISMS、トヨタグループセキュリティガイドライン）・ヘルプデスク業務における問題の根本的な原因、課題解決・IT経験をもった情報システム部門に携わるメンバー育成 ◇当社ITシステム・セキュリティ等の環境全体をご理解いただき、将来的には情報システム領域のリーダーとして責任をもって業務に従事いただきたいです。 ■部署の業務ミッション： ◇先進的なDX推進、改善提案・業務効率化、テレワークにおける課題解決（Slack、Zoom導入等）・ペーパーレス化・法改正対応（電子帳簿保存法等） ◇情報システムの運用、改善・基幹システムの運用および改善（販売管理システム等）・システムやネットワークインフラに関する根本的な仕組み改善（Saas活用等） ◇情報セキュリティに関する業務全般・ISMS対応・トヨタグループセキュリティガイドライン対応等 ◇モバイルデバイス、各種アカウント運用・入退社対応・デバイス故障時の交換対応 ◇ユーザ支援・ITヘルプデスク業務・現場プロジェクトに関するIT領域ご支援等 ■部署人員構成：社員10〜15名程度 ■働き方について：・通常時残業　10〜45時間程度（業務繁忙時70時間の場合有） ※担当業務、時期、個々担当領域に応じて差異あり・フレックスタイム制導入（在宅およびリモート勤務可） ※出社・リモートのハイブリット勤務但し、業務上の必要により、職務・職掌の変更等を行うことがある変更の範囲：トヨタ・コニック・プロにおける業務全般

株式会社ＳＩ＆Ｃ

【職種未経験歓迎】ITコンサル◆デロイトG元コンサルティングパートナーの新規設立部門◆先端技術活用【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、社内情報化推進・導入

1＞ ★新本社住所：東京都港区浜松町…

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550万円〜999万円

正社員

【設立40年以上の独立系システムインテグレーター／直近13期連続で過去最高売上を更新】 ■募集背景：私たちは今、お客様の更なる成長とデジタルトランスフォーメーション（DX）を力強く推進するため、新たにコンサルティング事業部を立ち上げます。この部門の目標は、業界ごとの固有の課題やCxO（最高経営責任者）レベルのアジェンダに対して、最適なテクノロジーを駆使して解決策を提案し、その実装から運用まで長期にわたってパートナーとして伴走することです。私たちは、IT戦略の立案、業務プロセスの最適化に関するコンサルティング、そしてITソリューション設計に至るまで、ビジネスの上流戦略から実行支援までを網羅した包括的なITソリューションを提供します。これによりお客様が持つ多様なニーズに柔軟に対応し、実質的な価値を創造することを目指します。ソリューション領域は、セキュリティ、クラウド、データ基盤の構築、SaaS導入など広範囲にわたります。これらの領域での専門性を高め、私たちと共にお客様の変革を支援していただけるITコンサルタントを求めています。 ■業務内容：・既存および新規顧客に対して、コンサルティングソリューションの提供・他部門と密に連携し、プロジェクトの上流デリバリーを円滑に進める・具体的には、IT戦略・構想の策定、システムアーキテクチャの設計、概念実証（PoC）などを通じてプロジェクトの基盤を構築します＜提供するソリューション例＞・セキュリティ強化、認証・認可・クラウドサービスの導入と最適化、クラウドマイグレーション・アプリケーションモダナイゼーション・データ基盤の構築や統合（EAI/MDM）・SaaS型業務アプリケーションの実装・IT・情報システム部門の改革 ■ポジション魅力：・新規の部門設立となるため、スタートアップメンバーとしての経験ができます・ソリューション・サービス領域を拡充していくので、新規ビジネスの立ち上げ等リードロールを経験することも可能です・全社的にITのデリバリーがしっかりとできることに価値をおいており、IT・ビジネスの両面バランスよくスキルを高め、市場価値の高い人材に成長することが可能です・高い技術力をもつエンジニアが多数在籍しており、技術面でのスキルを身にるけることが可能です変更の範囲：無

エムスリーキャリア株式会社

【虎ノ門】社内SE◆Webアプリケーションの開発エンジニア／年休126日／リモートワーク可【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-2…

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500万円〜899万円

正社員

【プライム上場G／医療機関〜一般企業向け採用支援・健康経営支援などを展開／業界最大級の医師会員基盤や病院取引先数】 ■業務概要：ご経験に応じ要件定義、基本設計、詳細設計、開発、開発したシステムの効果検証・改善をお任せ致します。担当サービスの事業責任者、あるいはプロダクトマネージャーと直接、課題の整理や実装する機能の決定を行います。費用対効果の高い機能の開発から優先的に着手し、リリース後は意図した効果が出ているかを確認したうえで、必要な改善を進めていきます。 ■業務内容詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】・担当サービスの新機能企画、仕様策定・Ruby on RailsまたはKotlin+Spring Framework、PostgreSQL等を用いたバックエンド開発・AWS、Dockerを用いたインフラ構築・Vue.jsを用いたフロントエンド開発 ITを活用した事業課題の解決スピード向上を図るため、ビジネスサイドのメンバーと共に企画と仕様をまとめ、開発からリリース後の機能改善までを一気通貫で行っていただきます。システム開発ではWebアプリケーションのサーバーサイド開発が中心ですが、フロントエンドの開発にも携わり、UXの改善を含めたサービス成長をリードしていただくポジションです。 ■ポジションの魅力：・エンジニアとしての業務だけでなく、新規事業開発や事業成長のノウハウを学ぶことができます。ご志向に合わせて0~1フェーズ、1~10フェーズ様々な案件に企画段階から取り組んでいただける環境です。・新技術導入に積極的な風土の中で技術力を高めることが出来ます。最近ではAndroidアプリ開発言語として認知されていた「Kotlin」を用いたサイトフルリニューアル、AI（機械学習）を用いたアプリケーション開発などを行っています。・一般的なシステム開発業務と異なり、カットオーバー前後で長時間の勤務が発生することなく、計画に沿って仕事を進捗させています。計画的に早帰りや休みを取りやすく、業務と自己研鑽をメリハリつけて行っていただく事が可能です。（月間残業時間平均20時間程度）・書籍購入補助やAWS利用料補助,4Kディスプレイ貸与（希望者のみ）等、スキルアップ支援や働きやすい環境の整備にも力を入れています。変更の範囲：本文参照

株式会社インターネットイニシアティブ/IIJ（東証プライム）

[218]IIJデータセンターサービスの企画/マネジメント級◆新サービス・技術の企画開発※一部在宅可【エージェントサービス求人】

商品企画、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都千代田区富士見2-1…

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800万円〜1000万円

正社員

【TU】□■東証プライム/IT業界のリーディングカンパニー/セキュリティ・ネットワークからシステムインテグレーションまで、多様な顧客ニーズに対応できる優良企業/ 自社クラウドブランド「IIJGIO」/仕事と子育ての両立サポート/リモートワークとオフィスのハイブリッド型/有給取得しやすく働く環境◎■□ ■業務概要： IIJデータセンターサービスの新サービス／技術の企画・開発に携わっていただきます。マネジメントクラスとして各PJTを主体的に牽引いただきます。従来のハウジングサービスの枠にとらわれず、クラウド時代に即したサービス企画・開発の経験を積んでいただきますので、インフラ領域を幅広く習得することが可能です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方：在宅勤務を取り入れています。配属組織やプロジェクト状況によって頻度は異なりますが、会社方針として「在宅勤務3割・出社7割」を掲げております。また、全社平均残業時間は20〜30ｈ程度となります。育児支援制度も整えており、男性の育児休暇取得実績もございます。 ■IIJの特徴： 1992年、IIJは日本で初めての国内インターネット接続事業者として創業し、以来、日本のインターネットのパイオニアとして技術面を中心にイニシアティブをとり続けてきました。インターネット接続事業で培った高い技術力をベースに、クラウドを始めとするアウトソーシングサービス、WANサービス、システムインテグレーション等をトータルに提供するソリューションプロバイダーとして事業領域を拡大し、顧客のあらゆるネットワーク利用の要望にワンストップで応える企業グループとして成長しています。 ※参考：https://www.iij.ad.jp/hajimete/ 変更の範囲：本文参照

ＫＩＮＴＯテクノロジーズ株式会社

54【東京×フルフレックス】PdM／MaaSプラットフォーム開発◆トヨタグループ/安定×ベンチャー【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

1＞室町オフィス住所：東京都中央区…

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700万円〜1000万円

正社員

トヨタグループの金融、モビリティサービスの内製開発組織である同社にて、トヨタグループが提供するMaaSプラットフォーム『my route（マイルート）』のプロダクトマネジメントをご担当いただきます。グループ会社のトヨタファイナンシャルサービス社（ビジネスサイド）との窓口を担っていただき、要件定義など開発の上流工程を担っていただく想定です。チームの一員として、MaaSという新しい領域においてのプロダクト成長に一緒にチャレンジしましょう。 ■具体的な業務内容：入社後は今までの経験や今後のキャリアプランに合わせて以下のいずれかを中心にご担当いただく予定です。その後の担当は事業の状況により変化する可能性があります。いずれの業務においても、事業部門および開発チームを中心とした関係者とのコミュニケーションを通じて要件・仕様の整理を行い、担当案件をリリースまでリードするプロジェクトマネジメントのスキルが必要になります。・my routeのモバイルアプリのグロースを中心としたプロダクトマネジメント・my routeのバックオフィス業務で利用するWeb管理ツールのプロダクトマネジメント・my routeの新しいビジネスの創出 └事業部門と共同でmy routeの新しい価値を検討し、PoCを通して具体的にプロダクトにしていくリードをご担当いただきます。 ■ポジションの魅力：トヨタグループのアセットを活用し、グローバル規模のMaaSビジネスの最前線において、プロダクト起点で事業をリードするご経験を積んでいただけます。MaaSの推進により、交通渋滞や過疎地域の交通など社会問題を解決したり、さらには新しい移動手段や生活サービスを生みだし、人々の生活をより豊かに・便利に・楽しく変えていく一翼を担っていただきます。 ■my routeについて： my routeは、トヨタ自動車株式会社未来プロジェクト室から開発がスタートした、「あらゆる移動手段の検索」と「交通機関利用の予約・決済」サービスを一つのアプリで提供する、スマートフォン向けマルチモーダルモビリティサービスです。2018年に福岡市で実証実験を開始した同アプリは、地方自治体・交通事業者や旅行会社などと連携しながら、横浜・愛知・富山・沖縄など、全国にサービスエリアを拡大しています。

横河レンタ・リース株式会社

【自社プロダクト開発エンジニア／業務システム設計】年休126日／上場Ｇ◆離職率約2％◆福利厚生◎【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

武蔵野オフィス住所：東京都武蔵野市中…

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600万円〜1000万円

正社員

◎820社2万機種100万台のデバイスを扱う業界大手企業 ◎日本ヒューレット・パッカード社プラチナ・パートナー ◎離職率約2％／退職金有り／福利厚生充実／テレワーク可 ■業務内容：主要ビジネスであるレンタルソリューションを応用し、レンタル PC をユーザーに直接届け、Windows Autopilot を活用しセットアップまでを実行し、即日業務利用を開始する “Device as a Service”ビジネス( DaaS )を提供しております。そのサービスを提供するソフトウェア＆サービス部では、PC 以外のデバイスレンタルもDaaS を運用するためのプラットフォーム“Cotoka”を開発しています。“Cotoka”は、独自開発の ID 管理システムを採用しており、サービスの利用可否をシンプルに定義するなど、汎用的にサービスを提供するためのプラットフォームを目指して開発を継続しています。そこで、Cotoka の開発を長期的に主導する人材を求めています。 ◆Must 当社の業務開発チームの要求をソフトウェア＆サービス部の開発チームに伝える。＊要求をそのまま受けるのではなく、クラウドシステムとしてより良いものになるよう業務開発チームと調整していただきます。＊当社のビジネス全般ならびにユーザーライセンスの紐づけ等について理解していただきます。 PC以外のデバイス（当社のレンタル出来る物品）であっても、ユーザーに紐づける。 Fluent UI について理解していただき、業務開発チームの UI に関する要求を Fluent UI として自然に実装できるように調整していただきます。 ◆Want ・メンバーの教育・ソフトウェア開発未経験の社員（新卒採用）に対し、開発者になるための教育をしていただきます。【魅力】・新規サービスを他社の受託等ではなく、自社サービス開発専属のエンジニアとして活躍できます。・従来のウォーターフォール型ではない、アジャイル開発で開発を実施しています。・メンバーには Microsoft MVP を取得している社員も在籍するなど、クラウドをベースにした新技術を取り入れながら能力を最大限発揮することが出来る職場です。変更の範囲：会社の定める業務

プライムプラネットエナジー＆ソリューションズ株式会社

【兵庫/姫路市】DX企画推進（経理・人事・品質等間接部門のDX推進）◆世界の電池業界を牽引する企業【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

姫路拠点住所：兵庫県姫路市飾磨区妻鹿…

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550万円〜1000万円

正社員

【優良大手メーカーでのDX企画／脱炭素社会への貢献／市場価値が高まる／世界最高スペックのリチウムイオン電池開発に成功した業界を牽引する企業】具体的なDX施策の企画・構築をご担当いただきます。 ■業務詳細：・経理や人事、品質などの間接部門の困り事やニーズを捉え、具体的なDX試作の企画から構築、実運用定着までを行っていただきます。・部門トップや現場担当者との間にスモールサクセスを起こしながら、業務変革の定着化（トランスフォーメーション）となるまで、粘り強く仮説立案と検証を行っていただきます。・業務部門とSierの間に立ちプロジェクトを牽引していただきます。ツールによっては、自らが内製開発のファンクションを担っていただき、アジャイル開発していただきます。・部門の現在の業務をベースに顕在化したニーズのみに対応するのではなく、「本来あるべき」や「本当に必要なもの」から顕在化していないニーズも深掘りし、IT・テクノロジーによるソリューションを企画・提案していく役割を担って頂きます。 ■組織ミッション：・経営層や各部門の各レイヤーとの協議を通じて全社戦略や各部門戦略を実現するDX戦略と中長期戦略を企画・策定する・間接部門を中心に各部門のDX推進に加わり、具体的なDX施策の企画や推進など、実行面でリードする・RPAやAI,BIなどのDXツールや、各部署のDXのベストプラクティスの横展開を行う ■同社の魅力：【技術】多くのの完成車メーカーの取引があり、HEV向けリチウムイオン電池では世界№１のシェアを持っています。車向けのみならず、電力インフラ/環境関連の新規ビジネスや車以外のモビリティ機器等の幅広い事業にチャレンジ中です。【社風】社員数4000名を超える大企業でありながら設立数年のベンチャー企業のような風土を合わせ持つ会社です。派閥も全くなく、非常にフラットで経営層との距離が近くボトムアップで、中途採用者も多いなじみやすい環境です。【福利厚生】パナソニックの人事制度を踏襲していたものから2023年2月より独自の人事制度にアップデート。給与レンジもUPし、社宅制度も充実、カフェテリアポイント、家族手当等あり。有休取得率も高く在宅・時短勤務なども柔軟にできますのでプライベートとの両立もしやすく、働きやすい環境を整えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ヴィンクス

【東京】社内SE◆大手卸売会社の情シス担当/DXを含めた企画・事業改善を担当/最上流にチャレンジ◆【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

東京（顧客先）住所：東京都/東陽町 …

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450万円〜899万円

正社員

〜大手卸売会社の情報システム部門の一員として、卸売業界のＤＸを推進いいただきます〜【富士ソフトグループ/流通小売業の圧倒的ノウハウ/くるみん認定/健康経営優良法人認定/テレワーク先駆者百選認定/平均残業時間15h/育児休暇復帰率100％】 ●流通小売業界に特化したユーザー系SI企業です。 ●流通小売業に特化したサービスを複数展開しており、企画提案・開発・保守すべてを自社で行っています。 ■業務内容：食品卸売業界で国内トップクラスの大手卸売会社様の情報システム部門担当として、ベンダーコントロールや新しい仕組みの導入・企画、社内のリソースを使った最先端技術の提案等をお任せします。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■やりがい： 7,000台以上の仮想サーバー・10,000万台以上のPCが稼働する中、お客様社員含めた130名程度の情報システム部門の一員として、全体の管理からコンサルティングまで携われる最上流の経験が積めます。顧客の事業課題において向き合い、解決していくようなことが体現できるポジションです。 ■働き方：客先常駐がメインとなります。（※基本:平日9:00-17:30　平日運用当番、休日運用当番有(月1回程度／振替休日有) お客様と一番距離が近い環境での業務となりますので、日々の課題感をキャッチップしやすいのが魅力点です。 ■魅力ポイント： ◎豊富なキャリアパス◎ 入社直後はヘルプデスクメインで挑戦していただきますが、ゆくゆくはお客様の情報システム部門の管理やコンサルティング、ベンダーコントロールなど最上流まで担当いただく想定です。顧客のDXに関することもあり、かつ最新のテクノロジー（OCR：非構造データを構造データに変換できる技術）を活用して支援するため、SEとして確実にスキルアップができる環境です。 ■配属部署：大手卸売業向けITソリューションの企画・導入事業の推進および映画館向け海外プロダクトの導入・展開事業を推進しております。 RPAやAIを用いた事業改革や海外や国内のパッケージ会社と協力したシネマ全体のパッケージ化などに向けて事業拡大中の部署となります。変更の範囲：会社の定める業務

協和キリン株式会社

【東京】デジタルコラボレーション企画・推進※在宅勤務可／フレックス制【エージェントサービス求人】

会計・税務、社内情報化推進・導入

本社住所：東京都千代田区大手町1-9…

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550万円〜999万円

正社員

■業務内容：このポジションは、クラウド＆グローバルインフラストラクチャーグループのメンバーとして、主にコラボレーションツールの利用促進・発掘を行い、IT面からのコミュニケーション促進や働き方改革などに貢献して頂きます。・Microsoft365製品またはそれに準じたコラボレーションツール利活用のための機能強化・情報発信・成功事例の共有またはプロジェクト立案、推進・Sharepoint製品に関する新規機能の適用、または既存機能に関する運用、保守またはプロジェクト立案、推進・その他、主にインフラストラクチャー関連サービスの新機能把握、情報発信、プロジェクト立案、推進・上記に伴うベンダーコントロール・コミュニケーションツールの社内アンバサダーへの参加・取りまとめ・社外トレンドの把握・海外メンバーとの協業 ■採用背景：グローバル事業拡大と経営資源のグローバルシフトを加速する状況において、グローバル組織運営への対応、先端IT技術活用によるビジネス貢献等IT部門の業務範囲が拡大している中長期でのあるべき姿をともに考え、その実現に向けた組織変革を推進し、IT部門業務全体の視点から提案、意思決定支援できる人材の必要性が高まっている ■ポジションの魅力：グローバルスペシャリティファーマへの飛躍を掲げ、グローバルベースのシステム構築を進めています。その変革期を体験できること、また早くよりクラウドファーストを標榜し、AWSはじめ各種クラウドサービスを積極活用している弊社環境で働くことでキャリア形成にも大いにプラスになります。 ■求める人物像：・ITとユーザー（ビジネス）両方の視点で柔軟なコミュニケーションが取れる方・コミュニケーション全般に興味のある方・ITツールに興味のある方・学ぶ意欲が強く、自己研鑽に励める方・責任を持って自分の仕事を完遂できる方・海外メンバーと切磋琢磨できる方変更の範囲：会社の定める業務

パーソルホールディングス株式会社

【リモート可】AI推進／システム企画（最上流）◆PJTの企画、推進、管理◆人材業界大手パーソルG【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社（パーソル南青山ビル）住所：東京…

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700万円〜1000万円

正社員

＜売上1兆円規模、グループ148社（国内：37社　海外：111社）を有し、国内・世界トップクラスの総合人材企業であるパーソルグループ＞　　 ■募集背景パーソルグループでは急速に進化するAI技術を積極的に事業活用することで、業務改善や効率化、さらには新たなビジネス価値創造を目指しています。このようなAI活用の推進の為、各AI関連PJTの企画、推進、管理を行って頂けるプロフェッショナルを募集しております。 ■業務詳細パーソルグループの各事業会社の経営戦略や事業課題に対して、AIを活用した最適なシステムの構想・計画・推進・実装・検証・改善や、プロジェクト全体のマネジメントを担います。＜ご担当頂く業務例＞ ◎企画具体化のためのビジネス要件整理やシステム概念構想、アーキテクチャ選定、将来構想の最上流工程 ◎ビジネス要件からシステム要件への落とし込みや磨き込み、プロダクトリリースまでの開発全体のディレクションの他、プロダクト開発のPOやSMとしてもお任せします。（なお、開発は開発チームが担います） ◎グループ各社経営層とのシステム実現案のディスカッションから、プロダクト検証時の現場部門へのインタビュー ◎担当PJのマネジメント、メンバーリーディング ■配属組織・グループデジタル変革推進本部：デジタル化を推進することで、パーソルグループ全体の業務効率化や生産性向上、データ利活用に寄与する部門です。本部全体で160名ほどの組織になります。立場に関わらず意見を伝え合う風通しの良い社風です。また、主体的な言動や意志を尊重し裁量ある働き方ができる環境であり、成長意欲がある方には組織として全面的にバックアップする環境です。コミュニケーションを大切にし、部を跨いだ定期的なイベントや、メンター管理職との定期的な1on1を行っています。残業時間は20〜30時間程度です。・上記本部内に、2025年度からグループ全体のAI利活用推進・ガバナンスを担う部門を新たに立ち上げます。立ち上げのメンバーとしてぜひ一緒にパーソルグループのビジネス変革を推進いただきたいです。 ※場合よっては、将来的にグループ内で一時的な兼務/出向をいただく場合がございます。

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