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株式会社中国銀行
【岡山】システムリスク管理 ※フレックスタイム制あり
ネットワーク系SE、社内システム開発・運用
岡山県岡山市北区丸の内1-15-20:…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 同行のシステムリスク管理業務をお任せします。 【職務詳細】 ▼情報セキュリティ対策業務 ・規程・ポリシーの策定、研修の企画・推進 / システムリスク評価全般 ・システム設計・運用に関するセキュリティレビュー 、 クラウドなどの新技術や新サービスに関する各種 / セキュリティ対策 ▼サイバーセキュリティ関連業務 ・演習・訓練の企画・推進、脆弱性管理・脆弱性診断対応 、 サイバーインシデント対応 など ~~~おすすめポイント~~~ ・FinTech企業が勃興する中で、デジタル化を加速させる必要があり、 組織内での企画・内製開発に力を入れています!! ・平均勤続年数15年以上で長く働ける環境 ・金融業界以外からの入社者も多く、それぞれが培ってきた技術・知識を 発揮しながら、既存の金融サービスにとらわれない考え方を取り入れ、 日々の業務に取り組んでいます。
メルコセミコンダクタエンジニアリング株式会社
情報システム/福岡市西区【三菱電機パワーデバイス・エンジニアリング企業】
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
【勤務地】 福岡県福岡市西区今宿 【…
500万円〜750万円
正社員
・半導体パワーデバイスの生産情報システム(社内SE) ・半導体製造における生産管理システムの改善取り纏め、開発・保守・運営業務 ・ユーザー運用支援 ・半導体製造におけるデータの収集と分析、BIツールやAI技術を用いたデータ活用の提案やツール構築 【組織体制について】 現在9名体制。平均年齢42歳(20~30代:3名) 【業務内容(変更の範囲)】 会社の定める業務
キリンビジネスシステム株式会社
【リモート】ITサービスエンジニア(SCM) ※年間休日120日以上
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、社内システム開発・運用
大阪府大阪市内に2~3年後から大阪拠点…
500万円〜750万円
正社員
※※※大阪府大阪市内に2~3年後から大阪拠点開設予定。開設後は大阪に配属※※※ 【職務概要】 キリングループ製品の生産に関わる業務領域のシステム開発・運用保守・改善を担当。ユーザ部門と直接会話しながら、事業成長をITの側面から支援していきます。 <開発業務> ●ユーザ部門の環境変化や目標達成に向けたシステム開発を行います ・これまでの経験・スキルに応じてプロジェクト実行メンバー、リーダー、PMを担当 ・特にプロジェクト実行においては、上流工程(要件定義、外部設計、導入)を中心に担当 <運用保守業務> ●システムの安定稼働・有効活用に向けシステム運用を行います ・ユーザーからの問い合わせや、障害対応などのインシデント対応を担当 ・システム運用から見えてくるユーザー部門の課題に対して提案、システムの利活用を提案 ・これまでの経験・スキルに応じてチームリーダーを担当 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社日本カードネットワーク
情報システム担当 ※年間休日120日以上
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、社内システム開発・運用
【本社】〒169-0072 東京都新宿…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 人員数450名(社員100名、協力会社社員350名程度)の情報システム部門を支援・統括する組織にて、部門運営高度化のための施策の企画・推進に従事いただきます。 ※ご入社後は、ご経験や適性にあわせて、下記業務のいずれかをご担当いただきます。 【職務詳細】 ■システム部門運営の高度化と可視化 ・システム部門活動の電子化/効率化プロジェクト(案件管理、購買管理、予算管理、リスク統制、プロジェクト管理、要員管理 ほか) ・上記プロジェクトの全社展開 ■クレジットネットワーク知識の形式知化 ・情報システム部門のナレッジマネジメントデザイン ・情報システム部門の人材開発戦略立案と各種研修企画 ・上記施策の全社人材戦略との連動 ★魅力点★ 総勢450名を数える同社システム部門の統括役割として、組織運営の高度化に参画いただきます。様々なバックボーンを持つ多彩な同僚とともに、理想の組織について自ら考え、組織を育てあげる仕事です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【大阪】社内SE/データ活用基盤システムの運用・開発
社内システム開発・運用
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【募集背景】 同グループにおけるデータ活用基盤の運用・開発を円滑に推進できる組織力強化のため募集します。 【具体的には】 データ活用基盤を構成するシステム全体の運用・保守・開発をお任せします。同グループ全体のデータ利活用の戦略立案からシステム運用・保守までを一貫して担当しており、社内外のチームが連携して全社のデータ利活用を推進しています。 ■システムの安定性と可用性の確保 ■パフォーマンスの最適化 ■セキュリティの強化 ■新機能の開発と既存機能の改善 ■ユーザーサポート 【求める役割と今後の展望】 ・全社の業務へのAzureSynapseを中心としたデータ活用基盤を用いてのデータ分析基盤構築。 ・生活者の購買行動の分析、出荷予測、計画管理等において、幅広いデータ活用だけでなく、グローバルでの今後のさらなる成成を見据えて、より高度なデータ活用を促進する仕組みの整備。 ・データ活用基盤におけるシステム運用・開発・保守の専門家として、全社のデータ利活用をシステムの側面からリードし、全体最適化されたシステムを確立する役割に期待。 【組織】ITイノベーション推進部 データマネジメント課 【同社の特徴】 ・男性化粧品のカテゴリーキャプテンとして、2027年創業100周年 ・カジュアルウェアを認める「オールウェイズカジュアルウェア」 ・数年に渡り何度でも介護休暇が取得できる「介護休業」、積極的な「育休・育児勤務制度」の取得促進、フルフレックスタイム制、在宅勤務制度など、様々な制度を取り入れています。 【同社製品(一部抜粋)】 ・1978年発売以来、いつの時代も常に「旬のかっこよさ」を提案し、男性のトータルグルーミング研究に根ざした確かな品質で、高い認知と信頼感を確立してきたメンズコスメブランド。 ・素肌から輝きたい女性に、キレイを楽しむクレンジングシーンを提案するブランドとして2011年に誕生。現在では、日本だけではなく、アジア各国で支持されています。
株式会社日本カードネットワーク
【東京:リモート】社外向け決済サービスの企画/要件定義 ※年収800万円以上
社内システム開発・運用
東京都新宿区大久保3-8-2 住友不動…
800万円〜1000万円
正社員
【職務概要】 クレジットカードをはじめとするキャッシュレス決済に不可欠なインフラ(ネットワーク)を持つ同社にて、社内業務システム、決済基幹システム/社外向け決済サービスの開発/保守フェーズにおける、企画や要件定義などの上流工程をお任せ致します。 【職務詳細】 ・社内外の各プレーヤーとの案件調整 常駐BP、社外BP、営業部門(社内)等との協業 ・スケジュールマネジメント プロジェクトを成功させるためのスケジュール管理や生産性を向上させるための時間の使い方を管理 ・品質マネジメント 担当するプロジェクトのプロセスや作成物における品質の管理 ・リスクマネジメント プロジェクトを進める中で発生する可能性のあるリスクの管理 ・チームマネジメント 社員と委託先社員を含めたチームメンバー(約10~20名)の活動管理、評価対応、育成方針決定など 【入社後の流れ】 いずれの部も社員(JCBからの出向者含む)約15~30名、ビジネスパートナー約40~120名(大手コンサル、プライムベンダー等)で構成されており、事業会社として自社サービスを展開しているため年次関係なく自社サービスのアプリ/インフラに関わる「企画」「要件定義」といった上流工程からプロジェクトに参画頂きます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
基幹系導入・運用サポート【東京or大阪】スタンダード上場
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
同社東京本社、もしくは西日本支社にて基幹系システムの導入・運用サポートをご担当いただきます。 【業務内容】 1. 製造システム(自社開発)導入・運用保守業務 2. SAPシステム、周辺システム導入、運用保守 【業務詳細】 ■製造システム『保守』・『導入』 ・2024年10月より関係会社の製造システムの入替(導入)を行った。導入して間もないこともあり、追加開発・不具合がある為、現場とのヒアリング(調整)を行い、また開発ベンダーとの要件定義、導入スケジュール調整を行います。 また、他関連会社のシステム導入(入替)も自社開発を想定しており同様の業務を想定しています。 ■『維持』 SAPシステム、周辺システム ・国内外の会社でのSAPシステム、および、周辺システム運用において、社内からの問い合わせ、依頼事項への対応を行い安定したシステム運用を維持します。 例:入力方法の説明、グループ会社間でのトラブル仲裁、関連する資料作成、マスタ更新サポート等 ・各国税制、法令変更、新規ビジネスが発生場合もシステムへの影響範囲の調査し改修要件をまとめてプロジェクトを進めます。 ・その他、組織変更、会社情報変更、取引先、取引内容の変更に基づき、各社のマスタ(権限、取引先、商品 他)のメンテナンスなどのサポート、または実施も行います。 【組織構成】情報管理部 デジタル開発課
株式会社日本経営LINK
【大阪】社内SE(インフラ・運用) ※年間休日120日以上
社内システム開発・運用
大阪府豊中市寺内2-13-3 日本経営…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 グループ全体のITシステムの保守/維持管理を中心に、企画/構築/導入/改善など、幅広く担当していただきます。今後、会社としてIT分野の強化を図る方針であり、様々なプロジェクトに企画段階から携われる可能性もあります。 【職務詳細】 ・ 拠点内、拠点間ネットワークの構築、運用 ・セキュリティ管理、ベンダーとの交渉・調整、その他ITシステムサポート ・PC/iPad/iPhone等のIT資産管理、ID管理 ・ アプリケーションのライセンス、ID発行管理 ・ 各種IT関連プロジェクトの推進 他 ★おすすめポイント★ 手を挙げればいくらでもチャレンジできる環境です。会社として良い提案には投資を惜しみません。IT部門には社長・役員直下のプロジェクトがあり、非常に重要な部署として位置付けられています。今後、5~10年程度をかけて社内システムの刷新・新システムの開発など様々な動きを行う予定であり、あるべき姿を目指して専門人材を増やしIT組織全体を強化していく方針です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
フジアルテ株式会社
[大阪市]社内SE(DX推進)~課長クラス~
社内システム開発・運用
大阪府大阪市港区磯路1-6-19
650万円〜900万円
正社員
当社の社内SE(DX推進/マネージャー)として活躍していただきます。 ▼業務概要 ‾‾‾‾‾ 製造派遣・請負事業を手掛ける当社の社内SE(DX推進/マネージャー)として活躍していただきます。 当社ではITへの積極投資を行い、2021年新基幹システムを稼働させております。 社内の課題を抽出した上でシステムを設計し、導入~運用まで実施いただきます。 社内調整やベンダーとのやり取りを行い、将来的には部下のマネジメントもお任せいたします。 ▼業務詳細 ‾‾‾‾‾ ・予算/実績管理(費用妥当性判断などのコントロールを含む) ・全社システム把握と、各種システム開発案件管理(進捗、新規・保守開発) ・各システム開発案件への上流工程参画、プロジェクト(ベンダー)コントロール ・メンバー育成、コントロール など ▼募集背景 ‾‾‾‾‾ マネージャー(課長)ポジション強化のための増員募集です。 ▼組織構成 ‾‾‾‾‾ 情報システム部は社員13名。部長1名、部長代理1名、マネージャー1名、リーダー2名、サブリーダー1名、主任2名、メンバー5名となっております。 ▼働く魅力 ‾‾‾‾‾ 会社の中長期戦略を見据えた、企画から運用・定着まで幅広いスキルが発揮できます。 社内SE・マネジメントスキルの向上を目指せる業務環境が揃っています。 ▼当社の魅力 ‾‾‾‾‾‾ 1962年の創業より、製造請負業界において常にトップクラスの座を確立してまいりました。2004年からは「総合アウトソーシング企業」として、新たな領域への挑戦を図っております。創業以来、CS(顧客満足)とES(従業員満足)を大切に事業に取り組んできた当社は、従業員が働くことに喜びを感じ、企業に貢献する意欲を持つことでお客様に喜んでいただけるという考えのもと、就業環境の整備とサポートシステムの充実化を図り、人を大切にすることを企業活動の基本としております。
非公開
システム企画(インフラ管理/業務改善)フレックス/テレワーク
社内システム開発・運用
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
【職務内容】 同社のIT戦略実現に向けた中核人材として、以下、担って頂きます。 ■社内インフラ(ネットワーク・端末機器・セキュリティツール・グループウェア)の導入・アップデート・運営業務 ■社内外のステークホルダ対応、経営報告、経費予実管理、資産管理作業など ※設計・開発は行いません(グループ内システム子会社・ベンダーが対応) 【直近のタスク】 ■IT ソフトウェア・機器資産の管理 ■社内本社拠点の資産管理作業、および百貨店内各店への各種作業・イベント周知・進捗管理 (1)社給パソコン・モバイル機器業務 ● 端末棚卸、現場への授受管理、サプライヤ発注・契約、経費の予算・実績管理 ● OS・ミドルウェアアップデート計画・実施 ● 機器リプレース計画・実施 (2)グループウェア・各種 Saas業務 ● 利用者アカウントの付与・削除・棚卸、サプライヤ発注・契約 ● Saas資産台帳の管理 (3)(1)(2)における社内Q&A・ヘルプデスク対応 ※一次受けは各店舗のヘルプデスク担当やグループ会社が担っているため、休日出勤等は発声しません。 (4)上記(1)~(3)業務の全店システム化・効率化提案・推進 【配属組織】システム企画部:7名(MGR含む) 「ネットワーク」「グループウェア」「予算管理」などのチームが連なっており、現在端末機器などの端末管理は兼務として2.5名の人員で進めています。 ※本ポジションの採用を通じて、専任担当を置くことで、より一層の業務効率化を予定しています。
Sky株式会社
社内DX推進SE(マネージャー候補) ※年収600万円以上
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都港区港南2丁目18番1号 JR品…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 同社内DX推進SE(マネージャー候補)として下記業務をお任せしたいと考えております。 【職務詳細】 ・社内情報共有システムSkyなう(社内SNS)、社内ブログの開発 ・全社各部署向け業務システムの開発 また、今回はチーム内において、プレイングリーダーとしての役割もお任せしたいと思っております。 ■開発環境 OS:Linux、Windows WEB:Apache、NGINX、IIS DB:MySQL、SQL Server 言語:PHP、Java、JavaScript、Swift
マックス株式会社
【組込みソフト開発】東証プライム/国内トップシェア多数
社内システム開発・運用
群馬県 佐波郡玉村町川井1848 ※マ…
600万円〜900万円
正社員
「【組込みソフト開発】東証プライム/国内トップシェア多数」のポジションの求人です 【期待する役割】 鹿う業務用ラベルプリンタ、住環境機器などの自社製品にIoTを活用してサーバにデータを蓄積し、そのデータを活用したWebアプリケーション・モバイルアプリケーションでのデータの閲覧や操作を行う、Webシステムの開発に取り組んでいただきます。 【職務内容】 ■Web/モバイルアプリケーションの要件定義、設計、実装、テスト業務 ■バックエンド側とのI/F設計、支援業務 ■リリース後の運用、保守業務 【募集背景】 ■組織強化による募集 【組織構成】 ■20名程度 【入社後の流れ】 ■入社後は、OJTにより業務を通じで当社の仕事を学んでいただきます。当社ならではの業務環境やご経験のない業務でも、困ったことや分からないことがあればチームでフォロー・サポートしますのでご安心ください。
株式会社日本入試センター(SAPIX YOZEMI GROUP)
社内SE*未経験歓迎*年休125日*完休2日制*中途7割*残業月6.6時間*業界大手
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サポートエンジニア
東京都渋谷区代々木1-55-1 ベルヴ…
300万円〜500万円
正社員
★100拠点近くの校舎を運営する大手教育業界の社内SE ★社内常駐かつチームで運営している分業制 ★代々木駅から徒歩3分の駅近オフィス! ★残業ほぼなしでワークライフバランス◎ 子どもたちの教育をITから支えるポジション! 当社システム部は5つのチームに分かれており、分業して会社全体のシステムを支えています。 適性やご経験に応じて、下記のいずれかの業務をお任せします! 〈具体的な仕事内容〉 ◎ノーコードツールを使用したシステム開発及び現場職員の開発補助、質問対応 ◎お客様向けシステムやHPに関する打ち合わせ・資料作成 ◎Windows機能に対する社内問い合わせ対応 ◎複合機の設定、問い合わせ対応 ◎校舎や事務所移転、新規開設に伴う対応 ◎業務PCおよび周辺機器の発注手配、保守契約、故障対応、納期調整 ◎その他ヘルプデスク業務 …など 【雇入れ直後】 部署業務 他 【変更の範囲】 会社の定める業務 試用期間中の雇用形態に差異はありません
株式会社ベイシア
【群馬】社内SE(情シス業務) ※フレックスタイム制あり
ネットワーク系SE、社内システム開発・運用
群馬県前橋市亀里町900 ベイシアビジ…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 本ポジションでは、同社グループ全体のITインフラを支える、 グループ共通ネットワーク・サーバー設計・構築・運用を担って頂きます。 【職務詳細】 ・ネットワーク、サーバー構築・運用 ・システムユーザーからのサービスデスク運用 ・PCキッティング等 ※ご経験に応じ、業務をご担当頂きます。 【魅力】 エンジニアとして「これがやりたい/こうなりたい」という自主性を尊重し、 個人の成長をサポートしつつ、個々の強みを組織やプロダクト、ひいてはビジネスの成長につなげていくマネジメント方針です。 【募集背景】 同社グループでは、グループの生産性・業務の効率化を改善するために、 基幹システムの内製化を進めています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社山徳
[野々市市]SE(ハイクラス)~なっとく、ヤマトクをスローガンにネット型リユース事業で成長中~
社内システム開発・運用
石川県野々市市上林4丁目477番 ◎配…
600万円〜800万円
正社員
Webを通じたリユース品の売買をおこなう同社の自社開発業務をお任せします。 エンジニアひとりひとりの裁量が大きく、技術選定を含め、上流工程から下流工程 まで一貫して携わることができます。 ≪業務詳細≫ ◎要求分析、要件定義、基本設計、技術選定など、上流工程全般 ◎システム的な観点からの業務効率化・コスト削減といった内部改善や、 サービス品質向上・利益向上のための施策の立案・実行 ◎業務や顧客向けサービスに関わるシステムの開発保守 システムエンジニアとしてのご経験を活かし、即戦力となることを期待しています。 ≪主なプロダクト≫ ◎自社ECサイト:PHP、JavaScript ◎基幹システム(買取、顧客管理など):C# ≪制作環境≫ ◎OS:Windows ◎コーディング言語…PHP(Laravel)、C#、Python、Go、JS(React) ◎コーディング環境:VS Code ◎ツール:ChatGPT、Gemini 現状上記がメインですが、最新技術も柔軟に取り入れていくことが可能です。 ◎内製のため、プロダクトのユーザーとの距離が近く、効果検証やFBをもらいながら業務に取り組むことが可能です。自分のつくったシステムがどう役に立っているのかを実感できる環境です。 ◎同社はリーダー層に対し可能な限りの情報公開を行い、社員の裁量を大きくしています。 ご自身の力で組織を導き「利益」を拡大させるやりがいがあります。経営者に近いポジションであり、会社全体の業務に携わることが可能です。 グループリーダー以上の層が不足しているため、入社後更なるキャリアアップも目指せます。 県内では貴金属買取の「山徳」のイメージが浸透していますが、ネット型リユース事業が売上の9割を占めています。2010年頃からこのネット型リユース事業をスタート。不要品を売りたいというお客様に宅配キットを送って買い取り、それを戦略的にネット販売するというビジネスモデルを確立。トレカやレコードなど徐々に商材を増やし事業を拡大してきました。 手を煩わせることなく、効率的に不要な品物を片付けられ、リユースする。時代に即したビジネスが成長の要因となっています。 2025年2月に野々市市の新社屋に移転。これまで数ヶ所に点在していたオフィスを集約し新生ヤマトクの拠点となっています。
株式会社ギャレット
【愛知】社内SE管理職候補(業務支援システム) ※年間休日120日以上
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
愛知県名古屋市北区如意4-52 名古屋…
500万円〜600万円
正社員
【職務概要】 社内のDX化推進に携わっていただきます。 【職務詳細】 各事業に関わる社内基幹業務システムの企画/設計/開発/保守運用、セットアップ/インストール/ネットワーク構築/トラブルシューティング等の業務を行っていただきます。 ■求めるミッション 社内SEチームの管理職候補としてご入社後、同社での実務をご理解いただいた後に、マネジメントをお任せします。 経営企画の観点より社内のDX化の推進に向けて、システム構築の提言や経費削減への取り組みへの参画も担っていただきます。 ルーティンではなく、状況に合わせて臨機応変に対応していただきたいと考えています。 ■組織構成 現在同社のシステム部には管理職含めて3名が活躍しています。 会社の平均年齢は31歳と若く、アグレッシブな社風です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社CDエナジーダイレクト
【東京:リモート】社内SE(ポテンシャル) ※フレックスタイム制あり
社内システム開発・運用
東京都中央区日本橋室町4-5-1さくら…
500万円〜700万円
正社員
【職務概要】 社内SEとして、基幹システム(顧客管理、契約・請求管理等)および情報系システム(工程管理、受付管理等)の機能拡張に伴う改修プロジェクト(パッケージ改修およびスクラッチ開発)に取り組んでいただきます。 具体的には、システムの企画・要件定義からITベンダーコントロール、システム運用保守に至る一連工程を担当していただきます。 社内ユーザーのニーズをヒアリングし、適切にベンダーに仕様を伝え、ベンダーマネジメントをしていただきます。 【業務事例】 ・社内の業務課題や改善要望の集約 ・電気・ガス販売の顧客管理システムの改修・機能追加のための要件定義、上流設計 ・発注先ベンダーと協働し情報システムの開発・改修・保守を実施 ・IT担当に求められる一般的な対応(PCのキッティング補助、社内のITに関する問い合わせ対応等) など 【仕事の魅力】 ・要件定義や上流設計が主な業務なので、上流工程の経験を積むことができます ・ユーザー企業の社内システム担当として、幅広い業務に携われます ・比較的役員と近い距離で、風通しもよく、自分の考えを反映できる環境です 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
十全化学株式会社
【富山】社内SE
ネットワーク系SE、社内システム開発・運用
富山県富山市木場町1-10 あいの風と…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 同社の社内SEとして業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・社内ネットワークの企画・設計、設定、運用、及び保守 ・社内システム及びサーバーの構築、運用、メンテナンス、及びアップデート ・セキュリティポリシーの策定と遵守 ・システム及びネットワークの効果的なトラブルシューティングとパフォーマンス最適化 ・ベンダーとの連携、契約管理、及びサプライヤーレリーションシップの確立 ・各部署からの課題解決及び問い合わせ対応 ・導入するITプロジェクトの支援、及び推進 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【大阪】社内SE アプリケーション
社内システム開発・運用
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
【ミッション】 当社では中長期の安定成長と更なる企業価値の向上に向けて人材投資を経営上の重要戦略と位置付けています。新設された健康経営推進部では以下をミッションとして取り組みを進めています。 ・労働環境の整備により人的資源の最適化とリスク防止により人的生産性を高めること。 ・従業員の健康の維持、増進により健康障害の防止と人的生産性を高めること。 ・健康経営の実践と社内外に発信することにより、ワークエンゲージメントと当社のブランド力、社会的評価を高めること。 【業務内容】 1.働き方改革(勤務環境整備) ・多様な働き方の推進(在宅勤務、時差勤務、その他適切な働き方提案) ・労働時間の適正化(法令順守、過重労働の撲滅、労働時間の適正把握) ・両立支援への取り組み(育児・介護・私傷病に関する復職・両立支援) 2.労務対策(就労環境整備) ・職場の活性化・ハラスメント対策(教育・啓蒙・指導・懲戒・再発防止) ・風通しの良い職場環境の実践(各種相談窓口の運営、問題解決サポート) ・キャリア支援(勤務・成績・健康不良者への再生教育・支援、社内再配置、再就職支援) 3.健康推進(健康経営の実践) ・メンタルヘルスおよび、ヘルスリテラシーの向上(教育・啓蒙・指導) ・具体的な健康保持、増進施策(食生活・運動・女性・長時間労働・メンタルヘルス) ・安全衛生委員会の運営、社内クリニカルルームの運営(労使、産業医・産業保健師との連携) ・システム構築、運用(健康情報の可視化による業務効率化と情報セキュリティ対策) 【残業時間】 月平均15時間程度 【部署構成】 部長1名(40代後半) メンバー3名(30代~40代) 【仕事の魅力】 健康経営テーマにした施策を全社推進し始めていますので、新規施策に挑戦できます
株式会社山徳
[野々市市]SE(ハイクラス)~なっとく、ヤマトクをスローガンにネット型リユース事業で成長中~
社内システム開発・運用
石川県野々市市上林4丁目477番 ◎配…
600万円〜800万円
正社員
Webを通じたリユース品の売買をおこなう同社の自社開発業務をお任せします。 エンジニアひとりひとりの裁量が大きく、技術選定を含め、上流工程から下流工程 まで一貫して携わることができます。 ≪業務詳細≫ ◎要求分析、要件定義、基本設計、技術選定など、上流工程全般 ◎システム的な観点からの業務効率化・コスト削減といった内部改善や、 サービス品質向上・利益向上のための施策の立案・実行 ◎業務や顧客向けサービスに関わるシステムの開発保守 システムエンジニアとしてのご経験を活かし、即戦力となることを期待しています。 ≪主なプロダクト≫ ◎自社ECサイト:PHP、JavaScript ◎基幹システム(買取、顧客管理など):C# ≪制作環境≫ ◎OS:Windows ◎コーディング言語…PHP(Laravel)、C#、Python、Go、JS(React) ◎コーディング環境:VS Code ◎ツール:ChatGPT、Gemini 現状上記がメインですが、最新技術も柔軟に取り入れていくことが可能です。 ◎内製のため、プロダクトのユーザーとの距離が近く、効果検証やFBをもらいながら業務に取り組むことが可能です。自分のつくったシステムがどう役に立っているのかを実感できる環境です。 ◎同社はリーダー層に対し可能な限りの情報公開を行い、社員の裁量を大きくしています。 ご自身の力で組織を導き「利益」を拡大させるやりがいがあります。経営者に近いポジションであり、会社全体の業務に携わることが可能です。 グループリーダー以上の層が不足しているため、入社後更なるキャリアアップも目指せます。 県内では貴金属買取の「山徳」のイメージが浸透していますが、ネット型リユース事業が売上の9割を占めています。2010年頃からこのネット型リユース事業をスタート。不要品を売りたいというお客様に宅配キットを送って買い取り、それを戦略的にネット販売するというビジネスモデルを確立。トレカやレコードなど徐々に商材を増やし事業を拡大してきました。 手を煩わせることなく、効率的に不要な品物を片付けられ、リユースする。時代に即したビジネスが成長の要因となっています。 2025年2月に野々市市の新社屋に移転。これまで数ヶ所に点在していたオフィスを集約し新生ヤマトクの拠点となっています。