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検索結果: 2,345件(641〜660件を表示)

富士ソフト株式会社

【東京：リモート】AI領域の人材育成企画・研修講師　※フレックスタイム制あり

人事、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都港区東新橋1丁目9-2 汐留住友…

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450万円〜650万円

正社員

【職務概要】社内のAI技術者や営業担当者に向けた育成施策の企画・実施を担っていただきます。【職務詳細】・AIや先端技術に関する教育コンテンツの企画・作成・社内勉強会や研修の講師・将来的には、新たな技術テーマでの育成企画の立案・推進・育成施策の運営、効果検証、改善・展開【魅力】・ゆくゆくはプリセールスなどへのキャリアチェンジも可能・在宅勤務をベースとした柔軟な働き方が可能・先端技術分野におけるスキル獲得の機会が豊富【おすすめコメント】 AI、ロボティクス、データサイエンスなど先端技術に関わりながら人材育成に携われる珍しいポジションです。教育・講師経験を活かしつつ、将来的には技術支援職やプリセールス職など幅広いキャリアパスを描けます。働き方も柔軟で、在宅中心の勤務が可能な点も魅力です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

フルウィル株式会社【上場企業グループ】

インフラエンジニア／還元率80％以上／案件選択制度／案件選択×フルリモ／年休130日・残業ほぼなし

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・愛知…

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450万円〜1250万円

正社員、契約社員

＜全国4000社以上の案件から選択可能＞ Web・オープン系、モバイルアプリ、インフラ関連など幅広い案件から、PG・SE・PL・PM業務をお任せ。伸ばしたいスキル、希望勤務地・通勤時間・単価に沿ったベストな働き方を実現します！《案件例》・各種NW/DB/サーバ/設計・構築・運用・保守（cisco／FortiGate) ・ECショッピングサイトクラウド環境構築（Azure,VMware）・スマホアプリ向けの運用サーバーの設計構築（AWS／Docker）・某メーカー向け仮想環境移行（VMware,Windows,Active Directory） ※グループ会社の直案件を含め、上記に限らず幅広くプロジェクトを展開予定！ ※開発案件も多数あります ◎働き方も選べる！多彩な案件があるので、勤務場所・通勤時間・残業の有無や在宅ワークの可否まで選択できます。フルテレワークの案件も多数あるため、出社0日で働くことも可能です。 ◎営業・ベテランの先輩エンジニアがサポート！チームでの参画も可能なため、スキルに不安があっても先輩がフォロー。業界経験豊富な営業が、あなたの希望に向き合います。はっきり意見を言い合える関係性のため、「希望に沿わない…」と思う場合は遠慮なく伝えてください。【案件例】《案件例》 ◆自動車メーカー向けクラウドリフト（Linux、AWS、Docker、Zabbix） ◆NWセキュリティ／脆弱性診断（Cisco、FortiGate、Palo Alto、Aruba） ◆アパレル向け運用サーバ設計構築（Windows、Azure、VMware、Active Directory、JP1）【開発環境・業務範囲】【OS】Windows、Linux、Mac、iOS、Android 【NW】Cisco、YAMAHA、BUFFLO 【DB】Oracle、MySQL、PostgreSQL、SQLServer、DB2 【クラウド】AWS、GCP、Azure 【その他】Hyper-V、VMware、Docker、Kubernetes、Active Directory、JP1 など【注目】選べる案件＆情報を透明化会社本位ではなく、エンジニア自身が「やってみたい」と思うことを尊重している当社では、「案件選択制度」を導入。もちろん「自宅近くで残業少なく働きたい」等の希望もOKです。また、情報の透明性にもこだわり、案件の単価や給与の決め方も全て開示し、全員が平等に評価される「単価評価制度」を導入しています。日々増加し続けている全国4000社以上の案件ネットワークに加え、理想のキャリアを実現するため役員や責任者ポジションとの1on1もお気軽にご希望ください。【注目】本気で「エンジニアが働きたいと思える会社」を目指しています。設立当初の還元率から10％UP！エンジニアが働きやすい環境づくりに、一切妥協はしません。 ◆2020年…70％　　　↓ ◆2022年…75％　　　↓ ◆2023年…80％安定して利益を出しており、急成長できているからこそ、短期間での還元率10％UPが実現できます。また、当社に入社して仕事内容や単価は変わらず、前職よりも年収が100万円以上UPした人も！＼ 2022年10月入社社員の昇給例／　 ◆2022年…　月給41万円 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ↓↓入社1年で月給12万円UP↓↓ ◆2023年…　月給53万円 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ↓↓入社2年で月給21万円UP↓↓ ◆2024年…　月給62万円 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾

トレノケート株式会社

【東京：リモート】Microsoft分野インストラクター（即　※フレックスタイム制あり

オープン系SE、アプリケーション系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動…

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500万円〜750万円

正社員

【職務概要】・研修の実施 Microsoft認定講師として、C#／VB／.NETを中心とした技術研修を担当。受講者の理解度に応じて質問対応を行い、双方向での学習を実施。・研修準備・教材開発研修内容に関する最新情報を調査し、カリキュラムや資料の更新を行う。演習環境やコードサンプルの準備、教材の改善・新規作成にも携わる。・研修コースの企画・カスタマイズ市場動向や顧客ニーズを踏まえた新コースの企画、既存コースの改善、顧客企業ごとの内容調整。営業と連携し、提案資料の作成や技術説明も担当。・営業支援・顧客対応営業とともに顧客訪問し、研修プログラムを提案・説明。受講者のフィードバックを踏まえた効果分析や改善提案を通じ、研修の質向上・顧客満足度向上に貢献。【キャリアパスと成長機会】講師・教材開発・提案コンサル・マネジメントなど多様なキャリアパスがあり、志向に応じて専門性や幅を広げられる。昇進や報酬制度も整っており、成果が正当に評価される環境。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社純アシスト

インフラエンジニア◆ベテランOK◆リモートOKの案件あり◆月給80万円可◆Web面接応相談◆ブランクありOK

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

《在宅リモートOKの案件も多数！》 ◆…

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400万円〜1200万円

正社員

クライアント先にてネットワークもしくは、サーバやクラウドの設計・構築～運用・保守までをお任せします。上場企業や大手SIerと取引をし、プライム案件・長期案件が多いのが特徴です。 ★豊富な案件の中から、最適なものをアサイン！適性を考慮のうえ、エンジニア本人としっかり話し合いキャリアプランを考慮した上でアサインいたします。クラウド案件も多数！ ★ネットワーク、若しくはサーバー等何かしらインフラの基本知識があれば、調整力・折衝力を活かせる業務も多数ございます。 ★社員一人ひとりへの手厚いサポート体制わからないことや不安な事があればすぐにご相談ください。エンジニア仲間や担当営業によるサポート体制も万全です。 ★1人ひとりのチャレンジを後押しします！「得意を伸ばす」だけでなく「苦手を育てる」ことも大切にしています。たとえば、最初は人前で話すのが苦手だった社員が今ではお客様との要件定義を一人でこなすまでに成長した例も。苦手だからこそ、避けるのではなく小さなチャレンジを積み重ねる。そんな姿勢を尊重する風土があります。スキルも自信も、あとからついてくる環境であなたも“自分の苦手”と向き合ってみませんか？ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ■ネット銀行　ネットワーク設計構築 ■通信会社向けネットワークコンサル・設計・構築 ■大手金融機関向けサーバ設計・構築 ■大手メーカーのシステムリプレイス ■クラウド環境構築 ■データセンタ内でのサーバ運用保守 ■物流向けネットワーク運用監視・保守　など【開発環境・業務範囲】 ◆パブリック/プライベートクラウド（例：AWS, Azure など） ◆OS（例：WindowsServer など） ◆ネットワーク（例：Cisco など） ◆セキュリティ（例：PaloAlto など) ◆ロードバランサ/ADC（例：A10　など）【注目】技術力だけでなく気配り・思いやりも評価！『人と人との繋がり』を創業以来大切にしてきた当社。お客様はもちろん、社員に対しても信頼しあえる誠実な関係であるために、社内環境を日々整えています。 IT業界で技術力は確かに大切ですが、それ以上に、お客様や周囲の方への細かな気配りが出来る方が当社には合っていると思われます。また、お付き合いの長いお客様からは「純アシストの社員さんであれば！」と、信頼のお言葉をいただく機会も多数。これからご入社いただく方も、頼れる先輩たちと一緒に伸び伸びと活躍していただければと思います！【注目】自社メンバーの統括で、働きやすい職場になっています担当営業がクライアントからヒアリングしてきた内容を、円滑かつスピーディーにフィードバックしフォロー。手厚いサポート体制の中で業務を進めることができます。スムーズに業務を進めることができれば、残業時間も減少。ワークライフバランスを考慮した働き方が可能です。プライベートも充実させ、心身ともにリフレッシュしながら働いていきませんか？ ※試用期間はスキルやご経験により異なります（0～3カ月） ※その間の条件・待遇に変更ありません

株式会社アイスリーデザイン

【東京：リモート】クラウドインフラエンジニア（マネージャー）　※年間休日120日以上

社内システム開発・運用、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都港区赤坂八丁目１番22号　NMF…

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500万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社は、新たな事業としてお客様のクラウドシフト、クラウドリフトを支援するクラウドインフラ事業を開始します。本業のクラウドネイティブ開発で培ったクラウドスキルを活かし、若手層をチームとして率いていただける方を募集します。【業務内容】オンプレミス環境に依存しているお客様のクラウドシフト、クラウドリフトを行いクラウドネイティブ開発につなげていくミッション。【求める技術スキル】・Linuxの知識・ミドルウェアの知識（Webサーバー：nginx／DB：Posgre or MySQL）・クラウドの知識（AWS（EC2）／GCP／Azure）・ネットワークの知識（Lpic）【求めるビジネススキル】・顧客対応力（お客様のニーズを聴き取り実現する力）・営業力（案件獲得に向けた営業支援、１つの案件を拡大する力）・管理能力（チームのメンバーをまとめあげる力、部下に任せきりにしない管理力）・リーダーシップ（周囲を巻き込み物事を達成する牽引力）・ビジネス構築能力（本業務を通じて事業を拡大していく能力）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社NOAC International

初級インフラエンジニア/経験浅めでも応募OK/配属先を紹介中＆チーム参画/月給35万円可/残業月15時間

データベース系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

★神奈川を中心としたクライアント先 ★…

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400万円〜900万円

正社員

大手電機総合メーカーにて、サーバー・インフラの構築・運用・保守をお任せします。＼＼下記のプロジェクトで新メンバーを募集中です／／ ■ストレージ及びストレージ関連ソフトウェアの客先データセンターでの構築【担当工程】ワークシートの作成、実機評価、客先で構築 ※設計はなし【規模】10名(当社チーム：3名) 【期間】1年以上(息の長いプロジェクトです) 【OS・サーバ等】Windows、Linux、VMware 　　　　仮想マシン：VMware ESXi、Hyper-V 【DB・ツール等】Access、Teams、SharePoint、Outlook 【働き方】基本的に出社、リモート日もあり ≪プロジェクトの規模≫ 当社チームではリーダー1名、メンバー2名で構成。顧客ならびに当社のメンバーは直近2年間で人員の入れ替えがなく、安定した稼働を継続しています！ ★チーム全体で上流フェーズへ移行中！　若手から構築以上のフェーズにもチャレンジできます◎ 【注目】『メリハリのある働き方で、仕事もプライベートも充実』当社の現場環境は、「エンジニアの働きやすさ」を重視。仕事とプライベートの両方の環境を充実させることで、メリハリをつけて働くことができます◎ ■リモート勤務率8〜9割 ■残業月平均15時間程度 ■年間休日120日以上＆土日祝休み「仕事漬けでプライベートも楽しめないような、つまらない人生を社員に送ってほしくない」という経営理念から生まれた環境です。エンジニアとしてのスキルアップと、プライベートの両立が可能です。【注目】『役職や年次に関係なく、フラットな関係性が強み』「社長や役員とも気軽に話せるのが当社の特徴です」と話すのは、インフラチームのメンバー。チーム同士の仲が良いからこそ、直近で人員の入れ替えがなく、安定した稼働を継続できています！＼当社とのつながりも深いのが魅力／営業担当者が現場に顔を出して「調子はどう？何か困ってない？」と声をかけることも日常的。年次やスキルに関係なく、誰もが対等に意見を言い合える風通しの良さが、居心地の良さにつながっています！試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社ＮＴＴデータビジネスシステムズ

インフラエンジニア【オープンポジション】NTTデータグループ企業勤務/フレックスタイム制/住宅補助制度

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

本社または全国各地にあるNTTデータの…

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350万円〜700万円

正社員

ひとつのポジションで受け入れが難しくても、グループ内の他ポジション、他会社でも検討いたします。 NTTデータグループを広範囲でエントリーされたい方、どのポジションとマッチするかご不明な場合は、全てこちらのポジション経由でご応募頂けますと幸いです。ご紹介後、マッチングするグループ会社で選考を進めて参ります。【グループ会社一覧】・株式会社NTTデータビジネスシステムズ・株式会社NTTデータビジネスブレインズ・株式会社NTTデータフロンティア・株式会社NTTデータ・アイ・株式会社NTTデータ北海道・株式会社NTTデータ東北・株式会社NTTデータ信越・株式会社NTTデータ東海・株式会社NTTデータ関西・株式会社NTTデータ中国・株式会社NTTデータ九州 ※その他NTTデータグループの企業様に関しましても適性に応じてご選考させていただきます。【注目】レベルアップを後押しする資格取得支援制度・PMP(プロジェクトマネジメントプロフェッショナル)：171名・情報処理技術者試験：1217名・オラクルマスター：132名・SAP認定コンサルタント：15名 etc･･･上記のような有資格者が当社には多数在籍しており、資格取得を後押しする環境が整っています。たとえ不合格になっても、1人につき年間2回まで受験料を会社で負担する170種類もの「チャレンジ資格」があり、資格取得にチャレンジできます。また、四半期ごとに上長と面談して業務の目標や振り返りを行うことで、計画的に能力開発を行っており、社員一人ひとりのスキルアップをサポートします。【注目】ワークライフバランスを大切にしながら、柔軟に働ける環境 ◎実働7.5時間＆フレックス制度の導入でメリハリをつけて働ける ◎残業は月平均25時間程度と少なめ ◎有給取得率88.2％！1日単位だけでなく、半日や時間単位でも取得可能 ◎毎年3日間を限度に休暇を積み立てられる「ライフプラン休暇」 ◎「通勤緩和制度」で出退社時間の短縮可能 ◎月2万5000円～の住宅補助あり･･･など、充実した待遇や福利厚生をご用意。また離職率も3.2％で、女性をはじめとした様々な社員がいきいきと働ける環境も整っており、2018年には「女性が活躍しやすい環境づくりに積極的な企業」として「えるぼし」企業に認定されているほか、2020年には、「健康経営優良法人2020(ホワイト500)」の認定を受けました。

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《大崎》【経営企画（広報担当）】服装自由/日本生命G/残業20～30H程度

広報・宣伝、金融事務・バックオフィス(保険系)

東京都品川区大崎ＴｈｉｎｋＰａｒｋＴｏ…

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600万円〜900万円

正社員

【業務内容】当社は日本生命との経営統合以降、業績・業容が大きく拡大しています。それに伴い、全社企画業務、対外情報発信業務の強化を図ってところであり、部全体で陣容拡大・充実化を進めています。特に対外発信業務については、親会社である日本生命との連携が強化されつつあり、今後も質・量ともに充実化を図る必要があることから、新たなメンバーを募集します。＜具体的には＞ ■社内外の広報業務・プレスリリース文書・資料の作成・ディスクロージャー資料（アニュアルレポート等）の作成・対内コミュニケーション企画業務・上記に伴う社外業者との折衝・調整業務・各種マスコミ対応必要に応じて下記の部署管掌業務のサポートを頂くと共に、将来的には以下業務を担当頂く可能性もございます。 ■経営計画の策定・推進（中期経営計画・年度計画の策定、PDCA推進　等） ■経営上の重要事項の企画・立案 ■各種経営会議体の事務局 ■コーポレートガバナンスに関する諸対応（規程管理、文書法務　等） ■経営環境に関する調査・情報収集・分析（変更の範囲）会社の定める業務【部署動向・募集背景】各種経営計画の立案、策定をはじめ、経営企画業務全般を担っております。会社の持続的な成長に向けた各種施策の推進、社内のガバナンス強化、社内外広報および親会社との連携など、幅広い役割を担っています。【配属先情報】経営企画部の今回の募集ポジションは20名程度の組織で、30代から50代まで幅広く在籍しています。

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《大崎》【人事企画（メンバークラス）】業界不問/服装自由/残業30H程度(所定7H）/日本生命G

人事、金融事務・バックオフィス(保険系)

〒141-6023 東京都品川区大崎2…

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550万円〜900万円

正社員

【仕事内容】これまでの経験や適性/スキル等を考慮した上で、お任せする業務を以下より決定します。 ■人事企画・運用人事制度（等級/報酬/評価/福利厚生）の企画・運用 ■就業規則/規程の改定法改正対応、人事制度改定による改定等 ■要員管理当年度および次年度の各部門における要員計画の把握/集計、人件費管理 ■雇用管理出向・契約社員の契約関連業務 ■人事関連会議事務局他【配属先】人事部　人事グループ：全10名【キャリアイメージ】 ■人事としての専門性を高めるプロフェッショナル人材 ■ライン長として自組織をマネジメント、部下育成　等

非公開

《大崎》【社内SE】オープン系経験者歓迎/リモート可/服装自由/研修充実/日本生命G

オープン系SE、アプリケーション系SE、金融事務・バックオフィス(保険系)

東京都品川区大崎ＴｈｉｎｋＰａｒｋＴｏ…

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600万円〜1300万円

正社員

＜仕事内容＞売上、契約件数の増加に伴うシステム人員強化の為の募集です。 ITプロダクト開発部、ITフロント開発部のいずれかのグループでの採用となります。自社の生命保険商品に関するシステム開発・保守業務をお任せいたします。 ※開発作業は外部ベンダーに委託しています。 ■保険契約管理システムに関する全社開発プロジェクトの実行 ■保険契約管理システムに関する保守 ■代理店システムに関する全社開発プロジェクトの実行・保守 ■その他社内システムに関する全社開発プロジェクトの実行・保守 ■成長戦略案件、現行システムの計画、開発 ■現行システムの保守 ■開発プロジェクト計画の策定および社内承認に向けた提案や各種サポート（変更の範囲）会社の定める業務＜配属先＞ ITプロダクト開発部　各グループ10名程度で全40名程度の組織です。 ITフロント開発部　各グループ4～8名程度で全20名程度の組織です。 20代から50代まで幅広く在籍しています。＜勤務時間＞【就業曜日】月～金【就業時間】 9:00～17:00 (所定労働時間：7時間) 【休憩時間】60分 ※フレックスタイム制適用の場合は、次の通り。 •コアタイム…なし •フレキシブルタイム…7:00～22:00

北海道トラック交通共済協同組合

《レア求人》トラック事故の【損害調査員】◆年間休日123日

営業事務、損害調査、金融事務・バックオフィス(保険系)

【本部】北海道札幌市中央区南9条西1…

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350万円〜400万円

正社員

トラック事故の当事者への事故状況の確認、原因調査、共済金の支払いまでを一括サポート。第三者目線で公正な修理金額を評価・決定するお仕事です。ドライバーが事故を起こしてしまったとき頼りになるのがお任せする「損害調査員」です。当事者間のコミュニケーションの仲介、第三者目線での公平な事故状況の調査、保険金の支払いに至るまで一貫して担当し解決へと繋げていきます。 ★基本デスクワークですが事故現場や修理工場に赴くケースもあります。主な業務の流れは… 事故状況の聴取（当事者と連絡を取り合い、場を落ち着かせます） ▼ 現場確認・原因調査（原因調査を行い、過失割合を考察します） ▼ 各方面への連絡（修理工場、相手方の保険会社と日程等を調整します） ▼ 損害額の算定 (調査に基づき、損害の妥当性と損害額を確認します) ▼ 支払処理

株式会社High Return

テストエンジニア【年収100万円アップの実例あり！】フルリモート周辺機器も経費申請可残業月平均10h以内

その他IT・ソフトウェア系その他

【フルリモート(在宅でのリモートワーク…

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350万円〜550万円

正社員

フルリモートのテストエンジニアとしてご活躍いただきます。 ☆あなたの希望やスキルに応じて、最適なテスト案件をお任せします！＊＊＊案件の特徴＊＊＊ ◆ゲーム系、Web系、動画配信系、SNS、ECサイトなど ┗有名大手企業への配属実績があります ◆基本的には「フルリモートOK」の案件を請けるようにしています ┣最先端のデバイスやWEBシステムを扱うような常駐案件もあります ┗希望に添って仕事はお任せします。 ◆月単位の長期案件がメインです ┗日ごと案件の不安定さはありません！ ◆テスト設計などの上流工程案件も多数あります ┗テスト計画書の作成や設計から携わる案件も多くありますので、スキル・キャリアップの希望にも応えられます！＊＊＊新規案件の引き合い＊＊＊「テスト自動化」という流れがありますが、実際には「作業の種類による」のが現実。その中で、“自動化ツール”について実践の中で学べるような案件を含めて、当社にはコロナ禍の今なお毎日5～10件ほどの引き合いがあります。「将来」に向けてスキルを身につけていくなら、今はむしろ絶好のタイミングだと言えるでしょう！【案件例】＊＊＊案件例＊＊＊ ◆食品・ファッション・コスメ網羅のECモール ◆QRコード決済 ◆人気フリマアプリ ◆スマホゲーム ◆証券アプリ ◆有名求人サイトなど【注目】【ハイリターン】当社に来て年収が100万円アップした社員も！ ■転職者のほとんどが年収アップを実現！ある社員は、前職の『時給960円』から、当社で『月給20万円＋賞与＋別途決算賞与』で100万円以上の年収アップを実現しました。50万円以上の年収アップは、当社では珍しくありません♪ ■100％正社員での雇用！一般的に非正規雇用となるテスターも多いと思いますが、当社の募集は、「100％正社員としての採用」です！ ■リモート勤務に際しては環境整備も会社負担！自宅での仕事に使うモニターやマウスなどの周辺機器などをはじめ、デスク、クッションまで会社負担(規定あり)で整えることが可能です。電気代として一律5000円を毎月支給しています。【注目】【ノーリスク】日報などの煩わしい作業は一切不要！当社では面倒だと感じることはできるだけしなくて済むようにしています。例えば、テストエンジニアの仕事の中で結構なボリュームを占める「日報」は当社にはありません。定期的に帰社日を設けることもしていません。実際に、大手テスト専門企業からの転職者は、こうした煩わしさのない環境を当社への志望動機にしてくれました！ ☆その上で、決して放っておくわけでもないのでご安心ください！定期的なレポート提出などはありませんが、たまに業務報告を兼ねて近況についてお聞きしています。希望する数人でお食事会などを開催することもありますよ！【身につくスキル・キャリアパス】＊＊＊テスト計画書の作成など、できることも増やしていきましょう＊＊＊テスト設計の経験者であれば、すぐに経験を活かせる案件をお任せします。また、経験浅めの方ならテスターとしてスタートして、少しずつ設計や計画書の作成にチャレンジしていくことも可能です。外部研修受講などのサポートを行いますのでご安心ください。「テストの自動化ツールを経験しておきたい」という方も、相応しい案件を探しますので、まずはご相談ください！

株式会社パートナー＜東証スタンダード上場のウイルテックグループ＞

初級エンジニア★実務未経験OK★リモート有★4700以上のオーダーメイド研修★残業全社平均月8.9h

Web・オープン系プログラマ、その他IT・ソフトウェア系その他

★リモート案件あり当社拠点または首都…

￥

300万円〜350万円

正社員

＼当社のポイント／ ★上流工程から参加できる案件あり ★AIやVRなど最新技術案件も予定！ ★自社内開発に携われるチャンスも ★基本的にチーム体制なので、安心して働ける！＜入社後は…＞まずは研修からスタート！オーダーメイドで研修カリキュラムを決めますので、ご安心を◎ 　▼ いよいよプロジェクトに参加！ 700社以上のクライアントから様々なプロジェクトが寄せられます。その中から、経験・スキル・希望に合わせて、最適な案件をお任せします。 ※小規模ですが自社内開発も実施しています！ ※基本はチーム単位でのアサインです！＜アサインは希望を最大限考慮！＞あなたの希望やスキルアップを最大限考慮しながら、プロジェクト先を決定します。プロジェクト参加後に何か問題があれば遠慮なく相談してください。しっかり対応します。＜「エンジニアファースト」の社風＞「最新技術に挑戦したい」「大規模プロジェクトを担当したい」と意見を言えるのも当社ならでは。原則として携わるプロジェクト終了1ヶ月前には次のプロジェクトを選べるので、待機期間はほとんどありません。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般【案件例】メーカー、広告会社、医療、介護、サービスなど様々な案件あり！ ■オンラインヨガサービス開発／Ruby on Rails、Vue.js、AWS ■ECショッピングサイト新規開発／JavaScript、PHP、jQuery ■アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【開発環境・業務範囲】【開発環境】 ■使用言語／Java、.NET（C#、VB）、Python、Ruby、PHP、Objective-C ■FW／CakePHP、Django、React、Angular、Veu.js ■OS／Windows、Linux、iOS、Android ■DB／Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、SQLServer 【注目】社員の満足度を最大限に追求しています！安定した経営基盤のもと、お客様の満足度を追求することはもちろん、社員にも最大限満足してもらえるよう、無理なく働ける環境づくりに注力しています！＜例えば…＞ ★リモートあり ★残業代全額支給（みなし残業なし） ★残業月平均8.9h程度と少なめ！ ★年間休日123日（2025年実績） ★産休育休の実績あり＆復職率100% ★有休取得日数平均12日/年 ┗有休を5日消化すると、有休とは別に特別休暇を3日付与！ ★旅行費補助（年間2万円）などなど…しっかりリフレッシュができるので、仕事のモチベーションも維持できます！【注目】設立20年企業×10年以上在籍している社員が全体の約3割働きやすいと感じる環境づくりや、営業やキャリアアドバイザーの丁寧なサポート体制などを居心地が良く感じる社員が多いこともあり、定着率は95％！設立20年の企業でありながら、10年以上在籍する社員が全体の約3割を占めるなど、実績が働きやすさを物語っています。《社員データ》平均年齢：30代半ば年代構成：20代/41％、30代/20％、40代/23％、50代以上/16％ ★20代を中心に年齢が近いメンバーが多いこともあり、社員同士のコミュニケーションが活発なのも当社の特長です！

キャピタル信託株式会社

【港区×アセットマネージャーのサポート】オーダーメイド性の高いサービスを行う信託会社/～1000万円

金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(保険系)、金融事務・バックオフィ

東京都港区最寄駅:東京メトロ南北線　…

￥

600万円〜1000万円

正社員

◆◇◆お願いしたいお仕事◆◇◆ 証券化、プロジェクト・ファイナンス、証券リパック商品をアレンジする国内外の金融機関や、オフィス、住宅、ホテル、インフラ、データセンター、再生可能エネルギー・プロジェクトなど、多様な実物資産に投資する国内外の大手アセットマネージャーをサポート! ～信託業務及びエージェント業務～・顧客との契約に定められた受託資産および各種コベナンツ約款のモニタリング・顧客との契約に従ったウォーターフォール計算および支払の処理・日本の各種規制(信託法およびその他の関連法等)を遵守するための手続きに　従った処理・仕訳を含む信託財産会計報告書の作成、(ファンドB/S、P/L)の作成・投資家、レンダーおよびその他のストラクチャー参加者とのコミュニケーション・既存取引に係る取引文書の変更　(文書の見直し、関係者との交渉、変更に係る社内承認手続を含む) ・信託・エージェント業務に係る委託先の定期的なデューデリジェンス

非公開

《大崎》【内部監査/管理職クラス】日本生命G/残業20時間程度（所定労働：7時間）/リモート週2

人事・総務・法務系その他、金融事務・バックオフィス(保険系)

東京都品川区大崎2-1-1ＴｈｉｎｋＰ…

￥

900万円〜1300万円

正社員

各監査のリーダーを筆頭に1～3名程度でテーマ監査をメインに行います。システムや資産運用、財務会計等の経験を考慮の上、担当する監査を決定する予定です。また、単独で簡易な検証のレビューを行う事もございます。 ■内部監査の実施に係る一連の業務（個別監査計画の策定、検証の実施、監査報告書作成、報告・伝達、フォローアップ） ■内部監査に関する企画業務（リスクアセスメントの実施、監査計画の策定、監査品質の改善） ■その他、品質評価やJ-SOX評価等＜テーマ監査一例＞ ■システム監査 ■資産運用、数理、財務等の監査 ■保険金支払、保険引受等の業務監査　等（変更の範囲）会社の定める業務【配属先】監査部　全10名（派遣社員1名含む） ※CIA、CISA、CPA保有者、複数在籍【部署の役割】監査部では、不正の未然防止や業務効率化のために、法令や社内規定に違反している行為や潜在的なリスクがないか、各業務が適切かつ効率的に実施する仕組みがあるかなどについて、客観的な立場で検証し、助言・提言を行います。【入社後の体制】入社当初はOJTをメインに先輩社員がサポートさせて頂きます。ご経験者の方はお任せできる範囲を確認しながら業務を進めていきます。【求める人物像】 ■課題意識を持ち、解決に向けて行動できる方 ■公正、誠実で、業務品質に責任を持つことができる方 ■自発的、積極的に行動できる方【将来のキャリアについて】シニア内部監査人など内部監査のスペシャリストのキャリアをメインに、本人の適性や会社のニーズを踏まえた他部門への異動、異動先でのライン長への登用等を想定しています。

株式会社ＫＹＯＳＯ

インフラエンジニア◆未経験OK◆万全の教育体制◆残業平均13H/月◆ジョブローテーションあり

その他IT・ソフトウェア系その他

＼東京・愛知・京都・大阪で募集中／は…

￥

300万円〜650万円

正社員

あなたには、大手メーカー直請け、もしくは大手SIerより受託したインフラ設計・構築、サーバ移設、運用保守業務をお任せします。直請け案件が中心のため、ご経験によってはクライアントとの折衝もご担当いただきます。【案件・教育体制について】案件には、数名以上のチームでアサインするのが基本。１人で客先に勤務することはほぼありません。サポート体制がしっかりしているので、積極的に学ぶ姿勢があれば大丈夫◎ 【開発環境】 Linux/Windows/AWS/VMwareなど【キャリアについて】経験の浅い方でも、先輩社員がついてしっかり教育。上流領域に向けて着実にキャリアアップすることができます。また、キャリア形成をサポートする制度・取組みが整備されており、希望のキャリアアップが叶います！【JOBローテーションも盛んです！】当社では小さなプロジェクトでずっと…ということはありません。希望と状況に応じて、進んでいきたい方向へステップアップしていくことが可能です。今は少しスキルが足りないと感じている方も、将来的にインフラ基盤構築・設計スペシャリスト、IT運用スペシャリスト、P／J管理などを目指すことができます。【注目】社員・チームを大切にする、安心感と落ち着きのある社風です健康だから仕事ができる。家庭があって仕事がある。そんな良好なサイクルを生み出すため、環境と福利厚生を整えました！ ◆チーム常駐が基本：自分の強みを活かし、弱みはカバーしてもらえる環境。　長期案件が多く、ひとつのプロジェクトでキャリアを築いていけます。 ◆スキルアップサポート：充実の研修や資格取得奨励金あり！ ◆正当な評価制度：目標管理シートに基づき、上司やクライアントが評価 ◆手厚い福利厚生：ＭｙＣａｆｅ制度や、財形貯蓄制度、スポーツ施設・保養施設の利用可 ◆社風：上司の面倒見がよく、何でも言い合えるフランクな雰囲気。　20代後半でマネージャーが誕生しており、若いメンバーも活躍できます。【注目】数字で見るＫＹＯＳＯの魅力！ワークライフバランスの充実は、ＫＹＯＳＯにとっては当たり前！社員がプライベートと仕事を両立できる理由を、数字の上からほんの少しご紹介します。 ◇年間休日124日　◇全社の残業平均13時間／月　◇有給休暇取得率76.5% ◇エンジニアの年齢層：20代から60代まで幅広く活躍中！定年まで勤続できるIT企業です！ ◇産休育休休暇：毎年複数名が取得しており、2回目の取得をするエンジニアも。　1年で5名が取得したこともあり、女性も活躍できる環境です！ ◇入社を決めた理由：1位／面接官の印象　2位／社風・安定性　3位／キャリアパスほか

非公開

情報システム：社内のIT環境の整備、セキュリティの確保　上場準備企業★土日休み★住宅手当有★家族手当有

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都中央区〈勤務時間〉 09:0…

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500万円〜700万円

正社員

事業拡大に伴う管理部門の立ち上げ、強化のため ■具体的な仕事内容・コーポレートIT 領域の統制構築、監査法人対応・業務効率化や従業員体験の向上に関わる各種ツールの企画・導入・運用・ハードウェア・ソフトウェアの選定、導入、管理・ネットワークインフラの構築、運用・クラウドサービスの導入、運用・情報セキュリティ対策の策定、実行・IT資産の棚卸し、管理・ライセンス管理・ITヘルプデスクとして社内利用者からの問い合わせへの対応、トラブルシューティング

株式会社イ・エス・エス

インフラエンジニア■運用保守OK■ブランクOK■30代～50代多数活躍中■リモート案件アリ■家族手当など充実

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県を中心…

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350万円〜1200万円

正社員、契約社員

《手がけていただく案件の特徴》大手メーカーのエンタープライズ系案件や通信キャリア案件のサーバ・ネットワークの設計・構築・検証業務の他、最近はDXやクラウド関連の案件も増えています。また、各プロジェクトの期間は半年～2・3年のものや、中には5年以上の長期案件もあります。《主なクライアント》 ◆サーバ設計・構築…システム運営企業、システムインテグレータなど ◆ネットワーク設計構築…通信事業者、ネットワークインテグレータなど ▼▼▼インフラ領域の直接取引案件多数▼▼▼ ◎早期にPM・PLとしてもご活躍可能です！当社では、比較的浅い商流の案件をお請けしています。そのため、裁量が大きく、上流工程から携わる機会も豊富です。これから目指したい方に対しても、具体的な案件を含めて十分なステップアップサポートが可能です。 ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務【案件例】 ◆顧客折衝並びにプロジェクトの　立ち上げから参画（データーセンタ事業会社） ◆クラウドシステム及びシステム仮想化の　提案・構築及びオンプレとの共有環境の構築 ◆次世代ファイアウォールを活用した　ネットワークセキュリティシステムの設計・構築 ◆通信キャリアがユーザー向けに提供する　インターネット用コアネットワークの検証・自動化 ◆公共交通機関向けに提供するOpenFlow（SDN/OpenStack）の構築【開発環境・業務範囲】 ◆某SaaSサービス基盤の更改【担当フェーズ】要件定義、基本設計、詳細設計、検証、構築【業務内容】・システム仮想化基盤の提案・要件定義・設計・構築・エンドユーザーとの打ち合わせを通じてシステム要件を定義・SIerチーム内での設計書・手順書の作成およびラボ環境での検証【就業場所】客先常駐(SIer) ◆公共機関向けネットワークセキュリティシステムの設計・構築【担当フェーズ】基本設計、詳細設計、検証、構築【業務内容】・ファイアーウォール、UTMのセキュリティポリシー及び脆弱性の防御に関する　設計書・手順書の作成およびラボ環境での検証・現地データセンターにおける構築作業【就業場所】社内持ち帰り(受託) ◆通信キャリア向けインターネット用コアネットワークの検証・自動化【担当フェーズ】検証(キャリアグレード品質の構築) 【業務内容】・専用測定器を用いたフレームの検証・パケットレベルでの高度なサービス検証およびその自動化【就業場所】客先常駐(通信機器メーカー) ◆通信キャリア社内システムの開発プロジェクトマネジメント【担当フェーズ】企画、要件定義、基本設計、詳細設計、製造、検証、構築【業務内容】・通信キャリア社内システムに関する開発プロジェクトの全体マネジメント ┗スケジュール管理、コスト・品質・調達の管理など【就業場所】客先常駐(通信キャリア) ◆ガバメントクラウド基盤の構築【担当フェーズ】企画、要件定義、基本設計、詳細設計、検証、構築【業務内容】・AWSを活用したアプリケーション管理 ┗クラウドネイティブアプリケーションの設計、デプロイ、及び管理・インフラの自動化と耐障害性の向上 ┗インフラストラクチャの自動化とテンプレート化を進め、　スケーラブルで耐障害性の高い環境を構築。・ネットワークセキュリティと運用効率の改善 ┗ネットワークセキュリティの設計・実装やアクセス制御を監視やログ収集を通じて　運用効率の向上の設計・構築【就業場所】客先常駐(テレワーク主体) 【注目】経験やキャリアに合わせ、柔軟なアサインを行います◎ インフラ領域で長い実績があるため、参画する案件は商流の浅い、上流工程からのものが多くあります。能力や経験はもちろんですが、希望があれば身近に挑戦できる機会がたくさんあることが魅力◎ あなたの志向に合わせて、最適なポジションをお任せいたします！また、「上流工程にチャレンジしたい」「新しい技術領域に踏み込みたい」「後進の育成に力を注ぎたい」など、あなたの理想のキャリアプランを教えてください。当社に蓄積している教育ノウハウをもとに、すべきこと／目指すことを段階的にお伝えしてきます◎ 【注目】年齢に関係なく、社員の向上心を応援＆評価できる会社です！あなたの成長や頑張りをきちんと評価するための、ランク別評価制度をご用意しています。＊＊＊ランク・資格例＊＊＊ ◆Dランク(入門者)：CCNA、LinuC-1 ◆Cランク(メンバークラス)：CCDA、LinuC-2、第一級陸上特殊無線技士 ◆Bランク(チームリーダー)：CCNP、LinuC-3、工事担任者(AI・DD総合種)、第二級陸上無線技術士 ◆Aランク(PL)：CCIE、第1級陸上無線技術士、電気通信主任技術者、プロジェクトマネージャ、RCCM(電気電子部門) ◆Sランク(PM)：技術士(電気電子部門) ☆この先もまだまだブラッシュアップは続きます上記はあくまでも現状の実例です。今後も評価軸は時流に合わせて変更していきます！【身につくスキル・キャリアパス】＊＊＊より柔軟にキャリアが選べるように制度をブラッシュアップ中＊＊＊現状でもリーダーやマネジメントもできるポジションなど、適性に合わせて様々なキャリアを目指せます。また、エンジニアの能力・実績をより正確に評価できる制度の導入や、 AI分野への展開、自社内開発などにも取り組んでいきたいと考えています。マネジメント層や管理職でなくてもしっかり給与アップしていけるように、評価制度をブラッシュアップ中です！正社員：試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社プログレス

クラウドエンジニア｜フルリモート／フルフレックス／年収800万円も可／ワーケーション補助年3回／副業OK

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

《全国から応募OK｜入社初日からフルリ…

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400万円〜1000万円

正社員

クライアントの事業・サービスに基づくIT戦略を考案し、クラウドサービスの比較選定や各種アーキテクチャ・処理方式の設計などをご担当いただきます。【具体的には】 ◆IT戦略における課題考案と設計への落とし込み ◆プロジェクトの全体アーキテクチャの提案 ◆プロジェクトのタスク・課題の管理業務など【業務環境について】最近は、当社のエンジニアがPL・PMを担う案件に参画するケースが増加。 5～10人のメンバーと一緒に同じ案件を進めていくので入社後のフォローもご安心ください。また、基本的にエンジニアは全員フルリモート勤務ですが Slackやオンラインミーティングでのコミュニケーションが活発です！ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ■大手メーカー向け会計システム ■大手メーカー向け倉庫管理システム ■大手スーパー向け業務シフト管理システム ■大手商社向けIF連携システム ■B.LEAGUE案件でのワークフロー導入 ■生成AIを用いたPoC案件 ■自社プロダクト開発　など【開発環境・業務範囲】＊＊＊プロジェクト例＊＊＊ ◆大手スーパー向け業務シフト管理システム【開発環境】JavaScript(Vue.js)、TypeScript、Python(Django)、Azure 【参画規模】5名(2年) ◆自動車業界向け倉庫管理システム【開発環境】Java、Infor WMS、プライベートクラウド【参画規模】10名(1年6ヶ月) ◆大手メーカー向け会計システム【開発環境】JavaScript(react)、Java(Spring Boot)、AWS各種サービス【参画規模】30名(5ヶ月) ＊＊＊自社サービス開発に携わるチャンスも！＊＊＊ ◆ワークフロープラットフォーム『acomo』　UIとワークフローエンジンを切り離した「ヘッドレス志向」という　新しい設計志向で開発された、ワークフロープラットフォーム ◆Salesforce AppExchange『シスモリ』　システム機能数と複雑度を入力することで、　システム開発にかかる概算工数・費用を算出できるアプリケーション ◆ウェビナー等のイベント管理サービス『イベカン』　Webマーケティング企業向けに　イベントやセミナーの進捗管理が一括で行えるサービス ★将来的には、希望や適性に応じて自社内やホールディング内でのジョブチェンジも可能です。【注目】希望や志向性に合わせて配属！あなたの“これから”を応援します社内は「システムソリューション」「データソリューション」「ビジネスソリューション」「プロダクトサービス」の4部門に分かれ、それぞれの分野でさらなる成長を目指しています。プロジェクトは部門の枠を超えてチームを編成し、約10名規模で協力しながら進行。基本的にメンバーの掛け持ちはなく、一人ひとりが自分の役割に集中できる体制です。案件は半年程度のものが多いですが、長期プロジェクトの場合も適宜メンバー交代を行い、無理なくキャリアを積んでいけます。また、定期的なミーティングや1on1を通じて、自身のキャリアを振り返りながら最適な成長プランを描くことが可能です。【注目】福利厚生や休暇制度も安心！【POINT1.多彩な休暇制度】 ◆パパ育休：年2回に分けて取得可能。2023年4月から8名取得実績あり！ ◆有給休暇：申請はほぼ100％承認！取得率も高水準です！ ◆アニバーサリー休暇 ◆プロジェクト休暇　など【POINT2.生活に彩りが生まれる制度が多数】 ◆リモートワーク準備金(一時金3万円)：椅子やディスプレイ、カメラ、マイクなどに使用OK ◆リモート飲み会費用支援(1人あたり1回3000円)：全国の仲間と繋がれる◎参加はもちろん任意！ ◆ログレッシブワーク（ワーケーション）制度：年に3回、1週間まで利用OK！ …他にも、様々な制度をご用意しています。　詳しくは【福利厚生・待遇】をご覧ください。【身につくスキル・キャリアパス】キャリア選択に制限はありません。PL、PM、ゆくゆくはITコンサルティングも目指せます。メンバーマネジメントにチャレンジいただいても、テックリードとして技術を追求いただいてもOKです。希望や適性に合う選択ができるよう、それぞれの役割に見合う評価制度もご用意しています。試用期間中の雇用形態に差異なし

ラ・ハイナ株式会社

インフラエンジニア（NW／SV／クラウド／セキュリティ）◆スキル領域・経験クラウド不問⇨案件選択可／完全在宅可

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

【フルリモート（完全在宅）勤務可能│エ…

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450万円〜650万円

正社員

・････━━━━━━━━━━━････・インフラ領域に特化！・････━━━━━━━━━━━････・ ● NW・サーバ・クラウド・セキュリティなど網羅 ● 独自のネットワークで大手外資・通信企業のプライム案件多数 ● 提案・見積もり・要件定義・設計・構築～運用・保守まで幅広い工程に対応 ● クラウド移行やIaC導入など先端技術案件も豊富 ※GPUサーバの導入も予定しております！・････━━━━━━━━━━━････・エンジニアの希望が最優先！・････━━━━━━━━━━━････・ ■ 家庭を大事にしたいので「フルリモート」を選択 ■ 幅広い技術力を向上させるために「受託開発」に挑戦 ■ スキルを活かして「育成担当」や「マネジメント」を希望「プライベート優先」「スペシャリスト志向」「事業拡大への貢献」 ...などあなたのキャリアプランやライフプランに合わせた柔軟な働き方を実現できます。【フォロー体制】 ●経験豊富な営業がプロジェクトでの課題改善まで徹底フォロー ●各領域に責任者を配置し、技術目線でのフォロー体制も万全 ●代表・武岡のリーダー研修でマネジメントスキルも身につく ●他にもAWS研修など自社内で成長が簡潔する環境整備有【案件例】 ■大手通信企業向け超高速ネットワーク(100G/400G)の設計・構築 ■某SIer企業向けインフラ基盤の維持運用・設計・構築 ■大手メーカーのセキュリティシステム構築 ■グローバル商社の大規模ネットワークシステム ■クラウド移行やIaC導入など先端技術案件【開発環境・業務範囲】 ■ネットワーク：Cisco（L2/L3スイッチ・ルーター）／Palo Alto／FortiGate ■サーバ：Linux（Ubuntu、CentOS）／Windows Server／VMware ESXi ■クラウド：AWS／Azure／GCP ■インフラ自動化：Terraform／CloudFormation ■コンテナ：Docker／Kubernetes ■セキュリティ：EDR／WAF／VPN（IPsec、SSL-VPN）【注目】「働きやすさ」「評価制度」も、きちんと"設計"し"実装" ▽働き方リモートワーク率9割、残業月10時間程度、半日単位の有休取得— エンジニアが最大のパフォーマンスを発揮するための"インフラ"を整備。更に注目すべきは”融通の利く環境” 「家族との時間を増やしたい」 ⇒フルリモで残業が少ないプロジェクトに配属。など希望やプライベートに合わせた働き方を叶えた社員が多数在籍しています。 ▽評価制度 7つのグレードに分かれた細かいランク制度を使用— 「資格」「設計・構築」「運用」「セキュリティ」「コミュニケーション力」など、10項目にわたる基準を細かく設定。次のランクへの技術レベルが明確で、スキルを磨いた分しっかり給与に反映されていきます。これがキャリアの次のステージで、あなたの技術力と経験を最大限に活かせる”アーキテクチャ”です。【注目】インフラオタク大歓迎！”特殊”かつ”先端技術”の案件も保有当社では、最新ニーズをキャッチし時代の流れの1歩2歩先に行く当社でまだ見ぬ次世代の通信インフラを支える事が可能です！現在多くの大手企業が導入し始めているエミュレーターを4年前に導入するなど常に『未来への投資』を視野に活動。挑戦し続ける当社だからこそ、導入事例の少ない貴重な高額機器を扱う案件や、 90％が光ファイバーかつ回線速度が100Gや400Gを超える最先端技術を扱う案件などを多数お任せいただいています。もちろんモダンな技術を突き詰める事も可能ですが、モダンな技術から高度な最先端技術にアクセスしたいという方にもピッタリな環境です。【身につくスキル・キャリアパス】当社は、「個人が求めるキャリアの実現こそが、会社の成長に直結する」という考えのもと、事業を展開しています。 ●クラウド、AI、400Gなどの最先端技術にアクセスできる環境 ●競合の少ない領域やグローバル案件、大規模案件でのマネジメント経験 ●若手育成、社内コンサルティング、ITインフラ最適化など組織変革への積極的な取り組み ...など多様なフィールドを用意。ーーーまたフィールドの中でも、活躍のスタイルは人それぞれ。例えばPMの中でも・マネジメントをしつつ、プロジェクト管理に集中型・マネジメントは最小限に、管理、プロセス改善、スキルの追求型など、あなたの想いを聞かせてください！

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