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株式会社クラレ
新規高分子材料の開発（つくば）
基礎、応用研究、分析(化学)
茨城県
700万円〜1000万円
正社員
将来100億円規模の事業となる新規高分子材料の開発を担当いただきます。 主な業務 ・新規高分子合成ならびにその評価・分析などの材料設計業務 ・製造技術開発 ・特許出願などの特許関連業務 その他、上記の計画立案と部下の指導・育成、ならびに将来的には新規テーマの立案や新規高分子材料に関するマーケティングにも幅を広げていただくことを想定しています。 配属部署：つくば研究センター 高分子材料研究所 【魅力】他社の真似ではなく、新しい高分子材料の開発が出来ます。1人1人の裁量が大きくやりがいがあります。 提案を重視する風土で、将来はご自身でテーマを企画立案し、リーダーとして牽引することも可能です。 【変更範囲】会社の定める業務
株式会社Kyulux
AI/解析職（MI開発職） ※国内唯一の有機ELの次世代発光材料ベンチャー
基礎、応用研究、分析(化学)
福岡県
700万円〜1100万円
正社員
・有機ELのシミュレーション構築（光学解析および電気解析) ・量子化学計算を用いた開発 ・解析結果のデータベース構築/AIシステムへの反映サポート
明豊ファシリティワークス株式会社
コストマネジメント（電気）【出社率10%/リモート/平均年収1000万/東京】
測量・積算
東京都千代田区
600万円〜1200万円
正社員
生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等の新改築プロジェクトにおいて工事費の概算策定、工事費見積書の精査、数量算出や概算コスト算出等のコストマネジメントを担います。 また、同社のコストデータベースを活用し、見積検証業務を行います。 【具体的には】 〇建築工事に関する電気設備積算、見積り業務全般（数量の拾い出しから概算コストの算出、状況に応じては専門業者との価格交渉まで） 〇工事費の査定業務として新規顧客の査定、個別の査定及び継続顧客の査定 〇施工者選定業務（調達業務）において、施工各社からの見積書比較及び詳細分析、報告書の作成 〇顧客からの要望により、建物のLCC（ライフサイクルコスト）費用を算出、報告書の作成 〇現況のコスト推移及び将来のコスト見通しの把握を目的に、各種刊行物のデータ取りまとめ 【プロジェクト事例】 〇研究施設の新築プロジェクト〔資生堂様〕 〇新宿駅新南口計画新築プロジェクト〔ルミネ様〕 〇防災庁舎新築プロジェクト〔千葉県市原市〕 など ビル・教育施設・医療施設・生産施設・商業施設等の新築・リニューアル・バリューアップ様々な物件に携わることができます。 【魅力ポイント】 ◎出社比率1割/リモートメイン リモートメインの働き方で、現在は1日1割程度の出社率です。 外出時の隙間時間有効活用や、シェアオフィス利用による移動時間の短縮、家族の看護による緊急時の在宅勤務等様々なシーンでテレワークが活用されています。 ◎デジタル推進で生産高1.4倍に PMに関する情報や生産性、社員の働き方等の全ての情報をデジタル化しています。 DX推進体制を構築したことで、 2017年から社員数が大幅に変化はしていないものの売上は1.5倍。生産性向上に寄与しています。 ◎充実した資格取得支援 建設をはじめ業務に関連する様々な資格の取得を奨励し、試験合格時には報奨金を支給しています。 このほか、受験に要する費用、また一級建築士や認定コンストラクション・マネジャー等特定の資格については諸費用についても全額会社が負担をしています。 ◎入社5年後からのリフレッシュ休暇 入社後5年、7年、10年（以後5年毎）という節目に、特別有給休暇を付与されます。 国内や海外旅行など、リフレッシュのためにまとめて取得することを推奨しています。 ◎健康支援 社員の健康を第一に考え、健康活動の一環としてジムやプールなど運動施設を利用した際にかかる費用の一部を補助することで、社員の自発的な健康管理を応援しています。
東京エレクトロン株式会社
【山梨】/半導体プロセスエンジニア（エッチング）（ソリューション基盤開発部）
基礎、応用研究、分析(化学)
山梨県
600万円〜1200万円
正社員
東京エレクトロン（TEL）開発の装置を使用し各種プロセス評価、分析、新規装置開発に向けた各種データ取り、プロセスの改善、ハード開発へのFB等 ・責任、役割：コーポレート開発として新規ビジネスの創出に対して開発をリードしていくポジションです。 ・ステークホルダーとの業務上の関わり：特に東京エレクトロン宮城（TML）と強く連携しながら開発を進めていきます。 ＜ポジションの魅力＞ ・コーポレート開発として自部署だけでなく他部署や他事業所メンバーとも幅広く連携していくことで、様々な技術に触れる機会が多く、幅広く活躍出来る場があります。 ・学会やコンソーシアでの対外発表を通しての成果アピールも容易。 自部署のミッションと合致すれば、ある程度自分で開発テーマを決めることも出来ます。 ＜所属部門のご紹介＞ インテグレーション開発グループに所属します。 最新および将来想定される先端デバイスに係るプロセス開発やインテグレーション評価を行うグループです。BUがカバー仕切れないNew Spaceや将来技術に対してのプロセス評価・コンセプト検証を行います。
株式会社ダイセル
【兵庫】【６６６】マテリアルズインフォマティクス・研究開発
基礎、応用研究、分析(化学)
兵庫県
600万円〜800万円
正社員
【仕事内容】 マテリアルズインフォマティクスを構築・実装する専任技術者として、ダイセルグループ全社の様々な研究開発テーマと連携し以下の業務を担当いただきます。 ・マテリアルズインフォマティクスによる材料・処方等のスクリーニング・設計・提案 ・マテリアルズインフォマティクスの最新トレンドの調査、技術導入、実用化開発 その他、以下の業務にも積極的に関わっていただきます ・第一原理計算や分子シミュレーションなどの、計算科学・シミュレーションデータの更なる活用 ・産学官連??????????兵庫県????????，??（その他詳細は面談でお伝えします）
住協建設株式会社
建築積算(S、RC造)【転勤なく高年収も期待できます/西武ライオンズ公式スポンサー】東京
測量・積算
東京都渋谷区
650万円〜900万円
正社員
〇同社が手掛けるマンション、オフィスビル、商業施設などを中心とした、S、RC造建築物の積算業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■図面からの資材数量、工事費の算出 ■専門工事会社との価格交渉、など 【勤務地に関して】 ■東京本店(渋谷区)にて勤務となります。 ※転勤なく勤務が可能となりますので、腰を据えて勤務したい方にオススメです。 【残業/休日に関して】 ■残業時間に関しては、月平均20h～30hとなります。 ■年間休日に関しては、完全週休2日制となります。 ※通常19時までには退社をしており、家庭やプライベートの時間も大切にすることができます。 【同社特徴】 ＜中途社員の定着率8割以上！＞ ■「わからない」はあたりまえなので、ご安心ください。 ■OJTはもちろん、互いに研鑽できる部会や研修なども開催し、一人ひとりの成長をバックアップします。 ■実際に働いて自分の進みたい分野を見極めることができるようにジョブローテーションで様々なキャリアを積むこともできます。 ＜上場企業を凌ぐ収益力と安定性！＞ ■自社で仕事を創り出すことができるため、収益力が高くなっており高い経常利益率となっております。 【同社について】 ＜創業41年の住協グループの中核企業＞ ■1979年、埼玉県入間に産声を上げた総合不動産業「住協」は、よりお客様に満足していただくために、図面一枚、柱一本を自社で手がけるべきと考え、1982年に建設部門として「住協建設」を設立しました。 ■埼玉西部地区や東京都下を中心に木造戸建住宅を多数建築。埼玉では売上げ、利益ともトップクラスを誇ります。現在は都内、都下、埼玉、神奈川、千葉において、マンション/オフィスビル/商業施設などのS、RC造建造物の建設も行っており、手がけており、高度な技術と顧客ニーズに応える確かな仕事ぶりで、同社へのニーズは高まっています。 ■また、グループとして社会貢献活動にも力を入れており、埼玉西武ライオンズの公式スポンサー、すみだ水族館公式スポンサー、地域の子供たちへのスポーツ支援、福祉ふれあい祭りボランティアなど、スポーツ振興や社会福祉などを通じて支援活動を続けております。 【建築積算/選考プロセス】 ■書類選考 ⇒ 面接1回 ⇒ 内定 ※面接回数が1回の為、早期に就業が可能です。
株式会社奥村組
建築積算（転勤なし）【施工管理からのキャリアチェンジ可能/業界トップクラスの高待遇】東京
測量・積算
東京都港区
600万円〜1000万円
正社員
■非住宅やマンションなどの建築積算をご担当頂きます。 ■具体的には、図面等検証/精査、値入、内訳書の作成、見積書の作成等 （施工実績：建築）関西電力本社、通天閣、東京大学柏図書館、病院等 【企業特徴】 ＜堅実経営の奥村組＞ ■創業以来、堅実な経営を貫いてきた結果、ゼネコンでは抜群の安定性を誇る財務体質を保っています。 ■有利子負債が少なく、実質的には無借金の経営を続けており、不況の中でも、強固な財務基盤をベースに地に足の着いた事業を展開しています。 ＜誠実施工の奥村組＞ ■お客様の立場に立った誠実な施工を続けてきたことが、お客様の信頼に繋がっております。 ■技術開発にも力を入れており、土木では、業界でも一目置かれたシールドトンネル技術や山岳トンネル技術を保有する「トンネルの奥村」としての地位を。 ■建築では、国内初の実用免震ビルを建設するなど「免震のパイオニア」としての地位を築いてきました。 ＜働き方に対する取り組み多数！＞ ■残業時間削減や仕事とプライベートを両立という、建設業界で働く方が望む事項に関して、奥村組は率先して取り組んでおります。 ■その結果として、様々な施策や実績がございます。詳細については下記URLご覧ください。 〇働き方に関するURL：https://www.okumuragumi.co.jp/environment/initiatives/feature03.html 〇女性の働き方に関するURL： https://www.okumuragumi.co.jp/jyoseikatsuyaku/ ＜手当/福利厚生充実＞ ■資格手当：一級建築士(1万円/月)、1級建築施工管理技士(5千円/月) ■住宅手当：上限2万4千円(40歳未満の独身者かつご実家等の拠点からの通勤が難しい方に対象) ■別居手当：3万2千円 ■帰省旅費：3回迄支給可/月 等 ＜誰もが働きやすい社風！＞ ■新卒で入社された方の、奥村組社へ入社を決めたインタビュー記事も掲載させていただきますので、ご覧ください。 〇インタビュー記事URL：https://job.rikunabi.com/2024/company/r320300010/senior/K101/
食品の老舗メーカー
研究開発（増粘多糖類等の新規素材開発）
基礎、応用研究、分析(化学)
大阪府【詳細はお問い合わせください】
600万円〜900万円
正社員
・基盤研究の研究業務 ・食品分野で活用できる食品多糖やタンパク質などのフードハイドロコロイドをベース・出発点とした新規素材・技術（増粘剤、安定剤、乳化技術等）の探索・開発業務 ・高分子化学を基盤とした構造-機能相関の解析（開発素材がどのように機能を発揮するか分子レベルでの構造解析を通じて評価） ・開発素材の食品用途探索や実用性評価 ・関連分野での文献リサーチや情報収集 ・大学などの外部研究機関との交流（学会参加、人脈形成、共同研究推進等）
株式会社バルカー
【奈良】材料開発/プライム上場企業/年休125日
基礎、応用研究、分析(化学)
奈良県
700万円〜1000万円
正社員
【職務内容】 工業用シール材や高機能樹脂製品を製造・販売する同社にて、エラストマ—(弾力性・伸縮性のある素材)に関する開発業務、 及びマネジメント業務をお任せいたします。プレイングマネージャーとしてのご活躍を期待しております。 【具体的には…】 ■半導体製造装置のシール材として用いられるフッ素系エラストマー材料の開発 ■顧客や原料メーカー等との協業による新材料、新技術、新製法の開発 ※同社の材料開発では配合設計による材料開発が中心です。現状合成業務は発生しておりませんが、研究??????????奈良県????（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
【東京・名古屋】設備積算／スタンダード上場／働きやすい環境あり
測量・積算
東京本社 名古屋支社
600万円〜800万円
正社員
設計・施工案件の空調換気設備、給排水衛生設備、電気設備の積算をお任せします。 S造・RC造/5，000～10，000平方メートル規模の工場、物流施設、商業施設を中心にマンション等もお任せする場合があります。
非公開
積算（建築コスト算出）・年収500万〜800万円・年齢不問・70歳定年制・完全週休2日制
測量・積算
敷地内禁煙（屋内喫煙場所あり）
500万円〜800万円
正社員
【背景】 建築・設備・電気をグループで一体運営する当社。施工量の増加と今後の受注拡大を見据え、積算専任メンバーを増員募集します。 【業務内容】 ・設計図や仕様書から材料をリストアップ ・見積書の作成 ・調達スケジュールの確認・調整 ・コストコントロール ・業者との打ち合わせ 【特徴】 ・設計・品質管理部門と連携したバックアップ体制 ・「押しつけなし・合理性重視」の組織づくり ・不要な残業や雑務の削減 ・70歳定年・年齢による給与減額なし
株式会社安井建築設計事務所
設備積算（機械）【大手組織設計事務所／東京国際クルーズターミナル実績／圧倒的BIM導入率／東京】
測量・積算
東京都千代田区
700万円〜1000万円
正社員
【創業100周年を迎えた日本国内外多数の建築設計を手掛ける同社にて、幅広い建物の設備積算（機械）全般をご担当いただきます！】 ■案件について 〇対象は各種施設（オフィスビル・商業施設・病院・物流施設・工場・ホテル）や賃貸マンションなど、様々です。 〇民間と公的機関の割合は6：4で、希望を最大限考慮した案件に取り組んでいただける環境です。 〇日本国内だけでなく、ベトナムやルーマニア等国外も含め数多くのプロジェクトが進行中です。 ■業務詳細 〇機械設備設計のメンバーと協業しながら業務を進めて頂きます。 〇新築から改修まで複数のプロジェクトを並行して進めていただきます。 ■業務特徴 〇担当者の裁量が比較的大きく、個性を発揮する機会も多いです。 〇幅広い領域の案件や大規模な案件に携わることができ、広くスキルを磨くことができます。 ■同社の組織について 〇社内の雰囲気としては、温和でおおらかな人が多いです。東京事務所には120名ほどの社員が在籍しております。 〇2000年以降からマネジメントビジネス部・環境室の創設、都市デザイン部・情報プレゼンテーション部の充実など、幅広いニーズに応える組織整備を進めています。 ■同社の特徴 〇有資格者多数！ 同社の社員数は443名（2024年4月現在）。うち207名が一級建築士を保有しており、スキルアップに積極的な環境です。 〇BIM活用に積極的！ 大手建築設計事務所の中でも、いち早くBIM導入を推進しており基本設計の9割、実施設計では7割の導入率を誇ります。 〇魅力的なオフィス環境 創業100年を迎え東京事務所をリニューアル。非常にデザイン性に富んだオフィス環境となっております。 ■代表作品： サントリーホール、新宿野村ビル、東京国立博物館、東京国際クルーズターミナルなど
前田建設工業株式会社
研究開発職【脱請負No.1を掲げる準大手ゼネコン/年間休日125日/働き方改革に積極的/茨城県】
基礎、応用研究、分析(化学)
茨城県取手市
800万円〜1100万円
正社員
■コンクリート系の技術に関する業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ◇技術開発、現場支援、トラブル対応、入札提案、営業支援 ◇構造実験に関する計画立案、実験の工程、安全管理、計測、データ整理 ◇FEM等の数値シミュレーション ◇報告書や論文の執筆、発表等 【ICI総合センターについて】 オープンイノベーションのプラットフォーム機能を備えたICI総合センターでは、社会変革に対応して企業変革を加速させるため、異分野の方々との共創によるオープンイノベーションを通して、社会課題の解決に繋がる新しいサービスアイデアの社会実装、事業化を推進しています。 （https://www.ici-center.jp/index.html） ■研究内容 部門として大きく5つに分かれております。 ◇環境系（温熱、空調、化学、音響、風工学、他） ◇構造系（耐火、鋼構造、鉄筋コンクリート、耐震、他） ◇地盤系（基礎構造、地盤、地質、他） ◇社会系（都市、建築計画、インフラ管理、エネルギー、ICT、制御 他） ◇材料系（コンクリート、仕上げ材、新材料、他） ■組織構成 ICI総合センターには現在約80名在籍しております。 10個のグループに分かれ、グループには約7名ずつ在籍し、20代から70代まで幅広い年齢層の方が研究開発を行っております。 【同社で働く魅力】 ●働き方改革に積極的で平均残業は20H！ 働き方に懸念を抱くゼネコン業界ですが、現在会社全体で働き方改革を行なっており、ICI総合センターの残業時間は月平均20時間、産休育休制度も整っており有給休暇も1時間あたりで使用できるなど働き方に対しての柔軟性があります。 ●柔軟な働き方が可能！ 育休は3回取得し現場復帰している方もいます。家族と仕事を両立できる考え方や仕組みが揃っています。 ●「脱請負」を掲げコンセッション事業に取り組んでいます！ 同社では2つの事業軸である建築、土木事業に加え脱請負を掲げております。 建築、土木事業では、福岡ドームや青函トンネル、瀬戸大橋など日本を代表する建築物の施工実績を持っています。 また、インフラ（飛行場や水道）などを同社が運営するというゼネコンとしては最初に新たなビジネスに取り組み、3つ目の経営の軸を作るなど市場の変化に合わせて新たな事業展開も行なっています。
ルネサスエレクトロニクス株式会社
【群馬】SiCデバイス・プロセス開発リーダー
基礎、応用研究、分析(化学)
群馬県
1100万円〜
正社員
◇SiCパワーデバイス・プロセス開発、プロジェクトマネジメント をお任せします。 ・構想検討から量産技術確立までのウェハプロセス開発プロジェクトマネジメント ・関連企業との協業および交渉 ・デバイス構造設計やプロセスフロー構築に関する指揮・指導 ・要素プロセス技術（ウエハプロセス、裏面プロセス）、製品設計、品質保証など 多部門との連携、交渉 ※就業場所の変更の範囲、従事すべき業務の変更の範囲については、選考時に詳細をお伝えいたします。 ◇当社パワー半導体事業では、急成長するxEV市場向けのIGBTとPower MOSFETに注力し、旺盛な需要に対応するために生産能力を増強しています。 これらに加えて、より高性能なSiC MOSFETを早期に市場に投入する予定です。 当社が保有する世界トップクラスのデバイス・プロセス技術エンジニアとともに、競合他社に勝る次世代SiCデバイス開発をリードできる人材を募集します。 ◇ルネサスは「人々の暮らしを楽（ラク）にする」技術で持続可能な将来を築いていく日本を代表する半導体企業です。自動運転やIoTなど多様な...
坪井工業株式会社
設備積算（即戦力）【案件の50％以上が「リピーター」/職場環境良好/東京】
測量・積算
東京都中央区
600万円〜800万円
正社員
同社にて設備の積算を担当いただきます。 【担当案件について】 〇オフィスビル、商業施設、マンション、倉庫、工場など案件は多岐にわたります。 これまでの経験を活かしてご活躍いただけます。 〇S造、RC造、大小様々な案件を手掛けています。 ■魅力ポイント ◎フットワークの良さとコスト競争力 細やかなフットワークを心がけ、顧客目線で丁寧に対応。コスト競争力もあり、リピーターからの依頼も多数。 ◎長く働ける 定年はありますが、定年後の再雇用が可能で、定年後も活躍している社員が多数います。 現在も、70歳を超えてご活躍されている社員もおります。
株式会社ナカノフドー建設
建築積算(経験者)【海外実績国内トップクラスゼネコン/残業20h程度/年間休日125日】仙台
測量・積算
宮城県仙台市
600万円〜900万円
正社員
◎同社の建築工事における積算業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■工事に必要な材料の種類や数量を設計図面から算出や集計 ■明細内訳書の作成 ■業者見積徴収や値入氏、工事予算書の作成 等 【概要/特徴】 ■創業85年以上、民間建築を主力とする東証スタンダード上場の建設会社。 ■国内建設/海外建設/不動産の事業を展開しており、国内外で豊富な実績があります。 ■マンション、工場、病院、事務所、店舗、学校など多種多様な建築物を手掛けているため、特定業界の好不調に左右されることなく、経営の安定性を確保。 ■同一顧客からのリピート受注も安定しており、「NTT都市開発(株)」や「フジパン(株)」などの大手企業とも長い関係性を築いています。 ■民間建築主体の会社ですが土木事業拡大を目指しております。 【同社の魅力】 ◇充実した研修制度で成長できる： 年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。 ◇長期的に働ける環境： 有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。 ◇女性の活躍推進企業： 同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室/洗面化粧台/休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有/意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。 女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。 ◇幅広い施工実績： 国会議事堂や日枝神社、浅草寺などの日本を代表する歴史的建造物だけではなく、地域に密着した人気のショッピングセンター、海外事業においては、1970年代にシンガポール、アルジェリアでの建設技術協力からスタートし、ホテルや商業施設の建設/開発プロジェクトなどを手掛けてきました。 【建築積算/選考プロセス】 ■書類選考 ⇒ 面接1回 ⇒ 内定 ※内定までのスピード感が早いため、早期に就業可能となります！
五洋建設株式会社
土木積算【マリコンNO1の高年収ゼネコン/福岡県】
測量・積算
福岡県福岡市
650万円〜1100万円
正社員
官公庁発注工事の入札対応の陸上積算業務を担当していただきます。 【具体的には】 各地方整備局、防衛省、NEXCO、JRTT等の官公庁から発注される陸上工事の積算（工種：山岳トンネル、造成工事、開削工事 他） プロジェクト例： 古屋トンネル、見の越トンネル、三遠南信小嵐トンネル、牧トンネル、与部沢トンネル、道路：北海道横断自動車道、中国横断自動車道、東北自動車道、東北中央自動車道、新名神高速道路 【同社の魅力】 ～高い競争優位性/マリコン最大手～ 海洋土木（マリコン）は浚渫船などの特殊作業船を必要とすることから、いわゆる陸上での建設工事を手掛ける大手ゼネコンが容易には参入できない高い専門性を必要とします。 臨海部を主たる事業フィールドとしてきた同社には、海上土木の豊富な実績が積み上がっており、こうした「五洋建設の優位性」が発揮できる事業領域に注力することで、倉庫物流施設などをはじめとした臨海部の建築案件の受注にも相乗効果が発揮されています。 ～海外でも臨海部トップを目指しています～ 2020年問題等を考慮すると、国内のみならず世界の建設市場でいかに戦うかを考えることは重要な戦略です。 シンガポールや香港など拠点国を中心に同社の海外建設投資が堅調に推移しています。シンガポールの国土は、約23％が埋立地です。 その内の約40％以上、即ち国土の約10％が同社の埋立工事によって作られたものです。 さらには、地下鉄や高速道路、下水道、トンネル、コンテナターミナルの造成工事など、国土発展の基盤となる数多くのプロジェクトを手掛け、シンガポールの国造りに大きく貢献しています。 ～海洋土木だけではない3つの柱～ 同社では国内土木、国内建築、海外事業を三つの柱としてそれぞれの割合は約3.5：3.5：3とバランスがとれております。 また、土木の中でも海洋土木と陸上土木の割合はで5：5です。 個々のスキルに応じて案件を振り分けており、一般土木の経験であってもご経験を生かして就業が可能です。
日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社
コストマネジメント【リモート8割＋残業20h/高年収/名古屋】
測量・積算
愛知県名古屋市
600万円〜1000万円
正社員
【平均年収1000万円/離職率2%以下/リモート8割で働きやすさ◎/1日1h勤務～選べるフルフレックス勤務】 同社の名古屋支店（愛知県名古屋市）にて請負うコンストラクションマネジメント業務におけるコストマネジメントをご担当頂きます。 【具体的には】 〇企画段階における予算設定 〇設計概算の確認 〇施工会社の見積書の比較検討 〇施工段階における設計変更管理とコスト調整 〇常に目標を意識したコストコントロール 【担当案件について】 近年はデータセンター、病院、工場案件が特に増えていますが、教育施設やオフィス、商業施設、物流施設など、幅広い案件がございます。 入社後は1つの用途に限らず、幅広く案件をお任せしますので、広い知見とスキルを身に着けることができます。 【同社の特徴】 ◎75歳まで勤務可 定年65歳で再雇用が10年となるため、最長で75歳まで勤務可能です。 ◎圧倒的な技術力 日建設計の冠を持つCM企業であるため、高い技術力を持つ技術者が集まっています。 単なる調整役ではなく、技術者としての高い知見やスキルを活かせるフィールドがございます。 ◎「役職がいない」ニューノーマルな組織形態 同社には部長や課長はおらず、社員は「さんづけ」で呼び合っています。 風通しがよく「エンゲージメント」が高い職場環境です。 ◎離職率2％以下 毎年退職者は2～3名程度（離職率2％以下）です。 ◎コアタイムなしのフルフレックス勤務 AM5:00～22:00の間で自由な時間に勤務ができます。 1日の労働時間も1h～（1hで終了してもOK）自由に設定できるため、ライフスタイルに合わせて柔軟な働き方が可能です。 ◎残業時間の実態は・・・ 全社平均20時間未満、繁忙期でも30時間程度です。 ◎在宅勤務も活用可 出社率30％未満。CM業務に携わる方だと20％程度です。
株式会社エイテック
測量・空間情報（幹部職クラス）地理【東証スタンダード上場 OCHDグループ/完全週休2日制/大阪】
測量・積算
大阪府大阪市
600万円〜800万円
正社員
同社の西日本支社にて、幹部職ポジションで測量を行っていただきます。（地理） 「空間情報技術×コンサルタント技術の融合によりi-Construction時代を牽引する企業になる」ことをビジョンに掲げドローン/UAV・各種3次元レーザ計測や実測等、あらゆる測る技術を駆使し、社会インフラ整備や維持管理のコンサルタントとしてエンジニアリングサービス、ソリューションサービスを提供しています。 お客様のニーズに合わせた、計測方法を提案しサービスの提供を行います。まずは班長として現場をリードして頂き、ゆくゆくは主任技術者として業務マネジメントを行って頂きたいと考えています。 【業務特色】 同社は建設生産システム全般をワンストップでサービス提供できる業界内でも稀有な存在です。それを強みにして、3D計測＝3D設計 =ICT施工支援のトータルマネジメントサービスを軸にi-Construction時代を牽引しています。 主に官公庁関連のインフラ整備保全、防災事業等の測量業務や土木設計の為の測量を行っています。 ■橋梁や道路などの設計のための測量調査（地上測量） ■ドローンやセスナでの航空写真測量、レーザー計測 ■地上レーザー測量等の各種3次元計測 ■3次元データ作成（BIM/CIM等3次元モデリング） ■構造物の調査点検や空間計測 【やりがい】 ■測量を実際に行うことができるため、ご自身で先端的な技術に携わることができます。 ■グループ会社を含めた会社全体でワンストップサービスを実現しているため、自身が計測したデータがどのように生かされているのかも実感することが出来ます。 ■DXへの取り組み強化により事業の一部分だけでなく、事業全体を見据えたやりがいのある仕事です。 ■今後の需要を鑑み、UAVレーザー等の最新計測技術を運用していますので、社会ニーズに対応できる体制が整っています。 【職場の様子】 ■現在32名の社員が在籍しており、若い方が多いので非常に明るい職場です。 ■相手の良い面を見つけ肯定的に捉える社員が多く、「一人ひとり個性、強みを生かす」という思いが根付いています。 ■規模が小さいため、上司、仲問との関係が密で、コミュニケーションがとりやすい環境にあります。 ■周りに声をかけ遠慮なく質問相談ができる雰囲気があります。 【キャリアパス】 ■「自らの将来のあるべき姿を見据え、1年間の目標/行動計画を設定し、行動する」ために、「自己振り返り制度」「キャリアデザインプログラム」「成長目標制度」 「成果目標制度」「人材育成フィードバック制度」などがあります。 ■全員が良いサービスを提供し続けるために、常に世の中の流れや専門知識を学び続ける姿勢が必要です。そのため多くの社員は継続的に勉強/研究に励んでいます。 また、会社は社員の成長ステップに応じた各種研修や制度等の環境を整備しています。 【働き方】 ■同社では、労働生産性の向上や、長時間労働の是正に向けて、様々な働き方改革推進施策に取り組んでいます。 特に、健康増進による仕事のパフォーマンスUPの取り組みには注力しております。 ■社員の各ライフステージに応じて働き方を選択/変更できる『職務選択・変更制度』を用意しています。(リモートワーク、育児・介護関連制度) ■様々な価値観で働けるような取り組みを積極的に行っております。(服装の自由化など) ■現場での測量を行うため、日本全国への出張が発生します。(1週間程度)
