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東洋ワークセキュリティ株式会社 東京事業部

警備スタッフ#未経験&40代50代も歓迎#残業月10時間以内#有給休暇取得率90%以上#週休3日のシフトも可

警備員・守衛、清掃関連職

★全国どこからでも応募OK ★U・Iタ…

300万円〜350万円

雇用形態

正社員

ビル、商業施設、学校など施設内の 警備業務をお任せします。 ≪具体的な仕事内容≫ ━━━━━━━━━━ ●出入管理 来訪者の確認、入館の記録 ……………… ●監視 施設入口などでの見張り ……………… ●巡回 施設や敷地内の見回り ……………… ●検査 警戒が必要な施設での手荷物検査 ……………… ★幅広い年齢層の社員が活躍! 当社には20代の若手から 80代のベテランまで在籍しています。 業界内でも高水準の定着率を誇り、 勤続15年以上の社員も多数います。 ★社員同士の関係はフラット! 年齢などに関わらず何でも気軽に 話せる雰囲気で、現場ではお互いに 声がけをしあいながら働いています。 ≪資格取得サポートもあり≫ ●警備業務検定 ●交通誘導2級 ●警備員指導教育責任者 など 会社として資格取得を全力で応援! 60代~70代での取得実績もあります。 資格によっては月2万円の手当がつくので 収入アップを目指すことも可能です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 <警備をする施設の例> ■横浜の赤レンガ倉庫 ■墨田区の観光施設(スカイツリー周辺) ■世田谷にある大学 ■渋谷にあるスタジオ など 【注目】年齢や経験を気にせずスタートできます。 ■入社後の新任研修として4日間の座学研修 ■そして希望や適性に応じて現場に配属 ■先輩とのOJTで実務を学習 ■業務マニュアルのほか、内勤スタッフのサポート ■24時間問い合わせOKの管制センター といった体制があるので、 未経験からでも安心して警備の仕事に取り組めます。 社員のほとんどが中途入社で、 タクシー運転手、営業、教師など 様々な経歴を持つ方々が当社で第二の人生を歩み始めています。 長期契約の案件が多いため、勤務場所が急に変わることが少なく 安定した環境で働き続けられる点も当社の魅力です。 先輩たちからは「同年代が多くてすぐに職場に馴染めた」 「年齢を気にせず仕事に取り組める」という声が多数寄せられています。 設立以来黒字経営を続ける安定企業で「最後の転職」を実現しませんか? 【注目】★「健康経営優良法人2025」認定企業 警備業務はお客様の安全を守る大切な仕事だからこそ、 スタッフが働く環境も大切にしています。 その結果、社員の健康と働きやすさを第一に考える企業として 「健康経営優良法人2025」の認定を受けました。 残業は月平均10時間以内、有給休暇取得率も高く、 プライベートの時間も大切にすることができます。 また、業務は基本的に空調の効いた室内での勤務が中心なので、 夏の暑さや冬の寒さに悩まされたり、 体力的負担を強いられたりすることなく活躍できます。 長く安心して働ける職場環境があなたの「新しい一歩」を支えます! 【1日の仕事の流れ】 警備スタッフのある1日の流れ 10:00 出勤/受付補助・監視・定期巡回  ▼ 12:00 休憩  ▼ 13:00 受付補助・監視・定期巡回  ▼ 15:00 小休憩  ▼ 15:15 受付補助・監視・定期巡回  ▼ 19:00 退勤/シフト時間が終われば終了! 試用期間中の雇用形態に差異なし

株式会社グラスト

人材コーディネーター/登録スタッフとの面談および求人提案(全国募集)

人材コーディネーター

下記いずれかのオフィスにて勤務いただき…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

新しいステージを探している求職者の方と、働いてくれる人を探している企業の架け橋となる仕事です。 【具体的には】 ▼求職者と面談 20代女性が中心にシニアの方まで幅広い方をサポート! 志向性、価値観、キャリアイメージなどをヒアリングし、 就業に関するアドアイスを行います! 面談数は1日4~5件、1件1時間程度です♪ ▼マッチする求人のご提案 ヒアリングした情報を元に求職者の 条件・希望にマッチする求人を提案していただきます。 ※求職者に対して転職状況をお伺いすることもあります。 【1日の流れ】 ▼9:30~ 出社メールチェックなど ▼10:30~/求職者様との面談 ▼12:00/ランチ ▼13:00/求職者との面談 ▼18:00/メールチェック、案件確認等 【入社後の流れ】 入社後は座学にてビジネスマナーや人材業界についてを学び、 必要な知識を一通り身に付けます。 その後、先輩の面談へ同席して実際の流れを学び、 ロープレなどでしっかりと練習を重ねてから一人立ちへ! 【注目】【17期連続売上UP】領域特化型の人材派遣の企業です 創業10周年の節目に『GROW(成長)』と『TRUST(信頼)』を胸に刻み、『GRUST(グラスト)』へと生まれ変わりました。創業18年目の現在、日本全国に16拠点を展開し、直近2年の成長率は110%を超えています。人材と採用コンサルティング事業の拡大にとどまらず、軌道に乗り始め飛躍の年になると見込んでいます。GROW FOR TRUST 全ての成長は信頼を築くために】を軸にさらなる事業の展開をしていきます。 【注目】 【社員を大切に】社員の声から生まれた社内制度が多数! 元気がない社員を元気づけるためのランチ代を支給する「パワーランチ制度」や大切な人との別れの際に最大1週間の休みが取得できる「ブロークンハート(失恋)休暇」などちょっと変わった社内制度が設けられているのが当社の特徴。これらは全て社員からの「こういった制度が欲しい」「こんな待遇があったらいいな」という声を吸い上げ、実現させたものです!仕事でもプライベートでも最高のパフォーマンスを出してもらうための取り組みとして始めたもので、他にも多くの制度が設けられています。

株式会社ITエグゼクティブ

ITエンジニア★平均年収710万/還元率83%超/完全案件選択制/圧倒的営業力/在宅率93%/年休130日以上

オープン系SE

—全国どこからでも、理想の働き方を実現…

400万円〜1500万円

雇用形態

正社員

・還元率は驚異の83~95%で年収UPを保証 ・リモート案件93% ・100%案件選択制なので理想のキャリアに進める ・24時間365日のサポート体制 ・豊富な福利厚生でスキルアップと働きやすい環境を提供します ・社内業務/帰社日一切なし。効率がいい働き方が可能 ・10年以上業界で活躍するハイクラスのエンジニアが多数在籍 ・圧倒的営業力 ★自由度の高い働き方を当たり前に★ ◆リモートで働きたい ◆家族の時間がほしい ◆副業と両立したい ◆ゲーム・推し活・ペットとの時間を大事にしたい 上記、希望はすべて実現可能! 当社で働いているエンジニアは叶っています! ■アサインについて エンジニアと企業の架け橋を担う 当社最強のSES営業。 「とりあえずエンジニアをアサインする」だけの営業ではなく、 案件の質・エンジニアのキャリア・クライアントの成長、 すべてを考え抜いた"戦略的マッチング"を実現する、ハイレベルなSES営業です。 ■無駄な作業はしなくていい! 当社は社内業務/帰社日が一切ありません。 日報・週報・月報の提出、社内業務、出社 等々、すべて不要。 本業のみに専念できる環境をご用意しています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ◆大手Slやエンタープライズ企業での大規模案件支援(PM、PMO) ◆金融、通信、製造系でのレガシーシステム再構築プロジェクト(上流SE) ◆インフラ刷新やモダン化(kubernetes・laC)など(AWS/GCP/Azureなど) ◆DX系プロジェクトでのPoC~実運用構築(データエンジニア/AI/機械学習など) 金融、製造物流系、大手Webサービスを中心とした幅広い業界の案件をお任せします。 Web系、ECサイト、モダン技術など多彩な案件を揃えており、取引先が3500社以上と豊富です。 【開発環境・業務範囲】 キャリアアップ事例 SRさん:モダン技術へのスキルチェンジ 入社前: SIerでJava+オンプレ環境の運用保守を3年経験 入社後: 自社プロダクト開発に参画。React/Go/GCP環境に挑戦 現在: アーキテクト寄りの役割を担い、技術選定やPoCの提案 年収:468万円→538万円UP 「レガシーな環境でキャリアに不安を感じていたSRさん。 入社後はGo×Reactの技術スタックに挑戦し コードレビュー文化やモダンなCI/CD環境に触れることで 成長を実感しています。」 KHさん:技術スペシャリストとして社外発信も 入社前: Web系企業でフロントエンドを中心に経験(Vue.js) 入社後: Next.jsやTypeScriptを活用し、パフォーマンス最適化を担当 現在: 技術発信を行い、社外登壇やブログ執筆も実施中 年収:525万円→652万円UP 「KHさんは社内でも屈指のフロントエンジニアに成長。 最新技術の導入だけでなく、技術イベントや社外向けブログ執筆など アウトプットにも積極的です。」 STさん:フルスタックへのスキル拡張 入社前: フロントエンド専任(React)エンジニア 入社後: バックエンド(Node.js)やインフラ(AWS)にも挑戦 現在: 設計からリリースまで一貫して担当するフルスタックエンジニアに 年収:547万円→705万円UP 「STさんはフロントからスタート。 今ではNode.jsでのAPI開発やAWSの構成管理まで対応可能に。 スキルの幅を広げたい方にピッタリの環境です。」 MRさん:プロダクト志向・ビジネス視点の獲得 入社前: コーディング中心の開発経験(3年) 入社後: プロダクトマネージャーと密に連携しながら要件定義にも関与 現在: エンジニア視点でKPI改善やユーザ行動分析を提案する立場に 年収:412万円→612万円UP 「MRさんは単なる開発者からプロダクトを育てるエンジニアへ。 データ分析から施策提案、機能設計まで関わり ビジネスへの貢献を実感して取り組んでます。」 【注目】目指せ年収1,000万円!あなたの「なりたい」を実現します 当社は、元エンジニアや大手・有名企業で営業を経験してきた TOPセールスマンが営業するので提案時のミスマッチや、 今後のキャリアのロードマップ設計をしっかり考えて案件を提案していきます! 取引会社3,000社以上×月の案件数25,000件以上の案件を保持。 現在も新規開拓を進めておりさらに伸ばしています。 圧倒的営業力で、当社の稼働率は驚異の99.3% 『実務経験があまりない・・・』や 『ブランクあるけど大丈夫かな・・・』などの方でも安心してください! 当社の豊富な案件数と営業力でアサインできます! 【注目】【エンジニア第一主義】83〜95%還元率の秘密 当社の根幹にあるのは「エンジニアを資源ではなく、主役として扱う」姿勢です。 この哲学が具現化されたのが驚異の還元率83~95%。 エンジニアの価値を最大限に引き出す戦略的マッチングを実現しています。 クライアントとの交渉も単なる案件調整ではなく、 「エンジニアの条件最大化」と「長期的な信頼関係構築」を両立させる高度な戦略。 その証拠に「エンジニアが辞めない」 「クライアント満足度が高い」という相反するはずの指標を同時に達成。 Python経験者の年収234万円アップなど、数字が物語るエンジニア第一主義の成果。 キャリアアップ、スキル向上、理想の働き方—あなたの願いを実現する環境がここにあります。 技術者の本当の価値を知る会社で、次のステージへ踏み出しませんか。 【身につくスキル・キャリアパス】 技術を磨くだけでは終わらせない。 「自ら挑戦したいテーマ」「深めたい領域」に合わせ、 社内外のプロジェクトへ積極的にアサインできる環境を整えています。 スペシャリスト志向、PM志向、プロダクトオーナー志向、技術顧問志向── どの道も選択可能。型にはまらないキャリアを一緒に描きましょう。 一人ひとりの専門性を最大限に活かしながら、"次のステージ"を切り拓くことができます。 「ここでしかできない成長」を手に入れませんか? 試用期間中の雇用形態は契約社員になります

非公開

【設備設計】東証スタンダード市場上場/年間休日125日/平均勤続年数17.5年

建築施工管理

東京都千代田区、北海道札幌市、宮城県仙…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

設計・施工案件の空調換気設備、給排水衛生設備、電気設備の設計をお任せします。S造・RC造/5,000~10,000平方メートル規模の工場、物流施設、商業施設を中心にマンション等もお任せする場合があります。

非公開

土木施工管理(同社独自工法or床版取替工事)

土木施工管理

大阪府、滋賀県、京都府、兵庫県、奈良県…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

■同社の独自工法技術、またはPC床版取替工事における土木施工管理業務において、ご希望の職務や働き方に合わせたポジションでご活躍いただきます。 ※業務内容の詳細につきましては面接にて確認・相談・調整可能です。 【具体的な業務内容】 ■同社独自工法の補修・補強工事や、高速道路リニューアル、橋梁床版取替工事など、ご希望の職種で検討可。 ・独自工法部門では「10日~2週間程度の出張」「各エリア内でのみの配属がメイン」の案件が複数あり「短期・短距離出張」もあります。 ・床版取替工事については橋梁建設に直接関わるものではなく、複数名配置(大型の案件では、施工管理人員10名以上)となります。 ■月平均残業時間20~40時間前後※業務状況などによって、変動あり ■現場への移動手段としての社用車貸与 (ガソリン代、駐車場代会社負担) 【ポイント】 ■橋梁関連工事における知識・経験がなくても、土木現場でのご経験があればご活躍いただけます(実際に橋梁施工管理経験がない方も長期間ご活躍中の方が多数います)。 ■夜間工事は年間を通じて0~2回程度 (社員の約半数は夜間工事未経験) ※夜間工事が少ない理...

株式会社千里屋

お肉屋さんの販売スタッフ/20代・30代活躍中/最大月10日休/ユニークな福利厚生多数@大阪積極採用中

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

★U・Iターン支援有 ★今後も店舗を拡…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

★未経験からスタート可能! ★行列のできる人気店だからこそ、あなたの明るい接客が評価されます あなたには対面販売にこだわる『肉工房千里屋』で、 接客をメインに担当していただきます◎ ≪具体的な業務内容≫ ■お客様への接客・販売なども ┗料理や調理法の提案 ■お肉の加工・パック詰め・盛り付け作業 ■惣菜の調理・加工・盛り付け ■店舗運営 ・商品の発注 ・アルバイトのシフト管理・教育 ・商品企画・販促企画 など \未経験から”お肉のプロ”へ!/ はじめは接客・販売からスタート。 ゆくゆくは肉の加工スキルを身につけたり、 店舗運営に携わったりすることも可能です◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】★社会人デビューも歓迎!若手が主役の活気ある職場です 当社は20代から30代の若手社員がメインに活躍中! 社員からは「社員同士の仲が良く、仕事中も沢山話しています!」との声も。 「社会人デビューOK」「第二新卒歓迎」の環境で、 年齢が近い仲間と一緒に成長できるチャンス◎ 未経験でも「接客が好き」「人と話すのが楽しい」 という気持ちがあればご活躍いただけます! 【注目】★全国から出店オファー。人気の理由は"対面接客" 「オープン初日から行列」が当たり前の千里屋。 全国の商業施設から引く手あまたの理由は、 「対面での接客とサービス」という付加価値◎ 上質な肉をリーズナブルな価格で提供しながらも、 「この料理にはどの部位がおすすめ?」 「どんな調理法がいい?」といった お客様の疑問に丁寧に答える接客スタイルが、 多くのリピーターを生み出しています! \さらに!/ お肉だけでなく惣菜の種類の多さも魅力。 イオンなどの大型商業施設からも 出店オファーが続々と届いており、 安定した成長基盤があります。 行列のできる人気店だからこそ、 あなたの接客力を活かせる職場です★ ※試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社コンフィデンス・インターワークス【東証グロース上場】

遊技機クリエイター(デザイン、企画など) ◎未経験OK◎パチンコ・パチスロ好きの方、大歓迎!安定の上場企業!

サウンドクリエイター、映像制作、技術、クリエイティブ系その他

東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・京都・…

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雇用形態

正社員

遊技機台の画面で流れる映像の企画・編集、 エフェクト・アイテムの作成、 素材のコンポジットほか幅広いお仕事があります。 経験やスキルに応じた業務をお任せしますので、 まずはご希望を教えてください◎ クリエイティブな業務を行ってきた方はもちろん、 未経験でも「パチンコ・パチスロに携わりたい!!」 という意欲ある方も歓迎します。 <具体的な業務内容例> 【デザイナー】 ◎液晶の映像編集 ◎演出のビデオコンテ作成(素材作成、エフェクト作成、アイテム作成など) ◎演出の正式データ作成(素材作成、エフェクト作成、アイテム作成など) ◎実機用データ化 ◎遊技機開発における2Dデザイン(図柄、リーチなど) ◎文字、画像、映像のコンポジット ◎実機へのオーサリング など 【プランナー】 ◎演出企画考案 ◎字コンテや仕様書の作成 ◎制作工数算出 ◎制作ディレクション など 【プログラマー】 ◎遊技機(パチンコ・スロット)の開発・プログラミング ◎組み込みソフトウェアの動作確認 など 【案件例】 開発・運営の両方でプランニングのお仕事あり。 新規プロジェクトや、当社でしか扱っていない案件もあります。 【開発環境・業務範囲】 【豊富なプロジェクト&手厚いサポートあり】 大手企業と多数の取引を行い、安定性抜群。プロジェクトの豊富さはもちろん、丁寧な面談やオンライン研修など、現場目線に立った「就業環境を整えるためのサポート」が充実しているところも魅力です。 【オウンドメディア『QOGL+』】 コンフィデンス・インターワークスで働く先輩社員のインタビューなどを紹介しているオウンドメディア『QOGL+』もぜひご覧ください↓ https://confidence-creator.jp/qogl/tag/creator-interview/ 【注目】興味の幅が広がる環境 私たちが扱うのは、遊技機だけではありません。 ゲーム・アニメ・映像配信・メタバースなど、 エンタメ分野のさまざまなクリエイティブ案件に 関われるチャンスがあります。 たとえば── 動画編集・アニメ制作・CG・Webデザイン・ライティング・ 出版物の校正・DTP・広告・マーケティングなど。 あなたの「やってみたい」に応えるフィールドがいっぱい。 中には「遊技機に興味があったけど、気づけば広告にも 関わっていた」といった方も。可能性を広げながら、 ぜひ自分らしいキャリアを見つけてください。 【注目】日々の業務も将来のキャリアも、しっかりサポート 当社にはキャリアサポート専任担当が在籍。 「どんな働き方をしたいか」 「どんなプロジェクトに関わりたいか」 など、あなたの希望をしっかりヒアリングして 理想のキャリアを一緒に描いていきます◎ 「スキルアップしたい」 「もっと収入を上げたい」 「勤務地にこだわりがある」 どんなことでもOK!まずは気軽にご相談ください♪ 【身につくスキル・キャリアパス】 【クリエイター養成塾『ConPath』】 キャリア育成を目的としたオンライン講座。『AfterEffects・Premiere講座』『実写VR講座(基礎編+応用編)』『キャラクターライティングとVFX講座』など計25コースをオンラインで受講可能。経験が浅い方も継続的にスキルアップできます◎ 【個別アンケート】 定期的に就業状況に関するアンケートを実施中。些細な困り事などもお気軽にご相談が可能です。

株式会社 システム・リノベイト

初級エンジニア|文系&未経験歓迎|3か月の充実研修あり|転勤なし|服装自由|社員旅行&同好会などイベント多数

Web・オープン系プログラマ、アプリケーション系SE

★転居を伴う転勤はありません ★U・I…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

★3か月研修+チーム配属で未経験でも安心 ★東京・大阪・福岡・札幌・沖縄の好きな街を選択 ★転勤なしで腰を据えて働ける ★みなし残業ゼロ!残業代は全額支給 ★月残業15h以下 ■プログラマーとしてWebアプリ開発を担当 └【配属】性格や相性を加味して、先輩と一緒のプロジェクトチームに配属 【研修の流れ】 <1か月:基礎固め(自社内)> IT基礎知識とプログラミングの考え方を習得。 最後に模擬プロジェクトで実践力をチェック。  ↓ <2か月:応用力強化(自社内)> あなたの性格・適性を見極めながら配属先を決定。 実際の案件で使うプログラミング言語を集中学習。  ↓ <4か月目以降:実案件> チームの先輩と一緒に実際のプロジェクトに参加。 「放置は絶対にしない」が当社のモットーです。 ◎研修離脱者はゼロ!安心してスタートできます ◎全拠点共通の研修なのでご安心ください ◎2年目には教える側になれるほどスキルUP! 本人の希望がない転勤はありません! 東京・大阪・福岡・札幌・那覇の好きな街でキャリアを築けます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ★億単位の直エンド案件も稼働中 ○超有名クラウドサービス開発(PHP/Node.js) ○自動車販売向けサービス開発(Vue.js/Nuxt.js) ○観光案内デジタルサイネージ(Java/Vue.js) ○オフィスデザイン会社向けリード管理開発(kintone/JavaScript) ○POSレジパッケージ開発(Swift・Kotlin/PHP) ○百貨店向けWeb-EDIシステム開発(Java) ○運輸系ECサイト構築(PHP/WordPress) 【開発環境・業務範囲】 【DXソリューション】 ◆サイボウズkintone/Garoon、intra-mart、NotesDomino、Arielを使用したシステム開発 企業内コミュニケーションツールや周辺のシステムを作成し、社内業務の効率化や情報発信サイト等、様々なシステムを開発 ★案件例★ ・kintoneアプリの内製化支援によるDX推進 ・プラグイン/連携サービスを含むkintone開発トレーニングの実施 ・Excel連携による業務管理システムの開発(予実/案件/顧客/申請ワークフロー管理) ・顧客/取引先とのコミュニケーション改善(契約内容閲覧・更新、予約申込み機能の実装) ・生成AIの試験導入プロジェクト 【WEBソリューション】 ◆Java、TypeScript等のオープン開発言語、MySQL等のデータベースを使用したシステム開発 大型案件や中枢となるシステム開発 乗車券のe-チケット予約・購入システムや案内板のデジタルサイネージ、 運輸系の設備検査システムやスーパー関連の営業支援システム構築 【スマートデバイスソリューション】 ◆Swift/iPhone、kotlin/Androidの最新開発言語を使用したスマートフォン用システム開発 飲食店向け注文/会計アプリ、通信会社向け電子マネーアプリ、IoT関連画像データ連携アプリなど 【ECサイト構築ソリューション】 ◆Java、PHP等のオープンやフリー開発言語を使用したシステム開発 運輸系仕事マッチングサイト構築や、美容系ECサイト開発、学習塾様系ECサイト開発など 【自社サービス開発】 [使用技術]JavaScript [フェーズ]企画立案~要件定義~保守(スキルに合わせた領域を担当) [参画人数]5~10人(プロジェクト規模によって異なる) ---------- ■業務スタイル:チームワークや信頼関係を大切にしており、一人でほったらかしにするような環境はありません。代表や役員などもグループチャットを通じて、社員一人ひとりをしっかりサポートしています。 【注目】みなし残業ゼロ宣言!新たな挑戦がスタートします! <2025年度より「みなし残業ゼロ」へ完全移行を決定> 働きやすさを追求し続ける 当社の新たな挑戦がスタートします! 現在、東京・大阪・福岡に続き、 札幌と那覇に新拠点が続々とオープン! 全国展開で成長スピードが加速しています。 働く場所を増やすことで、転勤ではなく「選択肢」を提供。 地元で働きたい、新しい街に挑戦したい そんなあなたのライフスタイルに合わせて 働けるのがシステム・リノベイト流のキャリア設計です。 働きやすさもアップデートし続けています! 【注目】未経験2年でSEへ跳躍できる理由とは! 「プログラミング?全くできません」 そんな状態で入社したメンバーが、 わずか2年で大規模プロジェクトの中心メンバーに。 【3つの安心サポート】 1)3か月間のマンツーマン研修制度 2)「放置は絶対にしない」チーム配属 3)チーム全員で成長を促すフォロー環境 特に重要なのは、未経験でも 確実にプログラミング経験を積める点。 他社では運用・テストから始まることが多い中、 当社では最初からコードを書く案件に参加可能です。 3年間のフォローアップ研修も完備。 “やる気”を“成果”に変える仕組みが当社にはあります。 【身につくスキル・キャリアパス】 ≪身に付くスキル≫ ■お客さまと折衝、交渉できる高いコミュニケーション力 ■プログラマーとしての基本~応用の知識とスキル ■成長後に「教える側」に回ることでより深い知識理解に繋がります ≪キャリアパスイメージ≫ 研修→PG(プログラマー)→PGリーダー→SE(システムエンジニア) etc… ≪柔軟な仕事の選択≫ 「5~10年後も続いている仕事・技術は、わからない」というのが当たり前の世の中です。だからこそ私たちは、相性・性格を考慮しながら個々が一番輝ける選択を応援しています。「異動したい」「こんな仕事がしたい」など、働きながら感じたことがあれば、一緒に考えていきましょう。 試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社関電工

電気工事施工管理技術者 <土日・祝日休み★年間休日126日★退職金アリ>

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、空調・電気設備・配管施工管理

▼東京営業本部:東京総支社、多摩支社、…

〜800万円

雇用形態

正社員

【 業務内容 】 オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、 工場など、各種建築物における屋内電気設備工事の 新設、保守、改修工事を担当していただきます。 工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・ 労務管理・原価管理・品質管理・事務管理などを通じて、 現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。 【 仕事のやりがい 】 ◎数百万円から数十億円規模の新築工事や改修工事を  数多く手掛けていますので、あなたのキャリア  に応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。  じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。 【 勤務時間 】8:30?17:30

非公開

【改修工事/建築施工管理】プライム上場グループ企業の安定性/転勤なし/完全週休2日制

建築施工管理

東京 大阪 名古屋 札幌 仙台 福岡 …

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 親会社であるゼネコンの案件を中心に リフォーム・リノベーション・ コンバージョンを行う当社にて施工管理業務をお任せします。 官公庁や大手メーカー等からの受注案件など 豊富にあります。 【具体的には】 ■担当する案件について 工場や事務所ビルのリニューアル工事がメインです。 1現場1名体制で担当することが中心ですが、 規模によっては複数名で担当する現場もございます。 ■教育体制 当社は日本国土開発株式会社の 子会社であり、 全社員が有資格者となっています。 ■働き方 多忙なイメージがある職種ですが、働きやすさ残業の削減に向けてiPad、 ノートPC支給、直行直帰可能、フレックス制を導入しており、 柔軟な働き方が可能です。 基本土日休みを推奨しており、 出勤した際は振替休日を推奨しています。 取れなかった場合は必ず、休日出勤手当を支給。 社内改革で残業の見える化をしており残業が多いと指摘が入り 是正施策を講じます。 増員や案件の分割で社員の残業を減らしていく取り組みを 実施しています。 ■魅力 東証プライム上場企業子会社としての安定した基盤 東証プライム上場企業の日本国土開発株式会社の100%子会社です。 近年建物の老朽化が問題となり、 リフォームやリノベーションの需要が増加している背景の元、 2018年に設立されました。 ご提案から調査、詳細設計、施工、品質管理、完成後のメンテナンスまで 一貫したトータルサポートを行っています。

非公開

★新着/63歳定年/空調・電気設備施工管理者を急募!大手ビル管理会社/港区勤務/正社員/完全週休2日制。残業少なめ★

空調・電気設備・配管施工管理

仙台市内、東京都内、名古屋市内、大阪市…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

・同社が管理している商業用ビル、オフィスビル、マンション等のリニューアル工事等に伴う、空調・衛生設備施工管理業務の全般(安全・品質・工程・予算管理)                                                                 ※限りなく、発注者側の監理に近い施工管理です              

生和アメニティ株式会社

メンテナンススタッフ■未経験・第二新卒歓迎■完全週休2日■年間休日120日以上■20代・30代活躍中■転勤なし

メカニック・整備士、サービス系その他

\大阪・東京・名古屋・福岡の各拠点で募…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

★未経験からでも安心のサポート体制! ★第二種電気工事士などの資格取得支援制度あり! ★資格手当など、スキルアップを応援する制度も充実! 生和グループが建設・管理するマンション・ビル等の 設備点検やメンテナンス業務を担当していただきます。 【具体的な業務】 ■入居者様からの設備トラブル対応 (水漏れ、電気設備の不具合等) ■マンション・ビル等の設備点検・メンテナンス ■共用部の設備保守管理、修繕、改修 ■現場調査と報告書作成 ■定期点検の実施 \こんなメンテナンスを行います!/ ・水漏れトラブルの調査と修理 ・照明器具や電気設備の交換・修繕 ・エアコン・給湯器等の設備点検 ・共用部の設備保守管理 ・建物の不具合箇所の改善提案 など ◎朝のミーティング後、1日7~9件程度の現場を回ります。 訪問ルートは事前に専任スタッフが作成。 効率的に回れるルートになっているため、計画的に業務を進められます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】インフラを守る仕事だから、将来も安心! 水道、電気、空調などの設備は常に必要とされるため、景気に左右されにくい、マンションやビルの設備メンテナンス。約112,000戸の管理実績があるので、会社としても安定しています。定期点検や計画的な修繕が中心なので、急な残業も少なく予定が立てやすいのも魅力。長く続けられる職場だからこそ、安心して働ける環境があります。 【注目】一人じゃないから、未経験からプロになれる◎ 20〜30代中心の活気ある環境でありながら、経験豊富なベテランも多数活躍。一人で問題を抱え込まず、チームで助け合う文化が根付いています!お互いの知識を共有しあう機会も豊富で、未経験からでも専門知識を得ながら成長していける環境です。 試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社アサノ大成基礎エンジニアリング

★地質調査技術者の募集/他では経験できないレア求人です!

土木施工管理、技術(建築・土木)系その他

東京本社、北海道支社、東北支社、中部支…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

地盤に関する調査や地質、土質に関する調査業務をお任せします。土木・建築物以外にも、地下水・土砂災害等の国土保全も含めた建設事業全般に関わり、安全性や経済性の検討に必要な地盤情報を提供しています。 ■計画書作成、調査提案 ■協力業者の手配 ■現場管理 ■報告書作成

株式会社日立システムズ

パッケージ導入コンサルタント ◆離職率2.4%/各種手当・子育てサポート充実/安定の日立グループ

システムコンサルタント、ERPコンサルタント

★担当業務/希望勤務地を考慮したうえで…

500万円〜900万円

雇用形態

正社員

自社パッケージの導入SEやSAPコンサルタントなど、適性やキャリアに応じて担当業務を決定します。 ≪お任せする業務の例≫ 【1】自治体向け自社パッケージ(ADWORLD)の導入SE 【2】国保標準システムの導入SE 【3】知的財産管理システムの導入SE 【4】データ統合システム/データ交換システムの導入コンサルタント・プロジェクトマネジメント 【5】中小企業向けERPパッケージ「SAP Business one」の導入 【6】製造業向けのPLMシステム(PTC社Windchill、Aras社Aras Innovator)の導入・保守サポート 【7】産業流通領域の中堅企業向けプロジェクト担当 【8】中堅・中小企業×製造業向けのSAP導入コンサルタント 【9】財務会計領域担当 【10】自社パッケージ「FutureStage(製造/卸売業向け基幹システム)」の拡販・導入 【11】営業DX領域/生成AI領域の企画・提案・プロジェクトマネジメント 【注目】【年収UPを叶えた例】昨年の事例をご紹介します! ■年収207万円アップ(27歳/前職:200名規模のSES):383万円 → 590万円 ■年収193万円アップ(29歳/前職:メーカー情報企業のグループ子会社):473万円 → 666万円 ■年収65万円アップ(31歳/前職:パッケージベンダー):636万円 → 701万円 ■年収153万円アップ(29歳/前職:中堅SIer):550万円 → 703万円 ■年収320万円アップ(29歳/前職:80名規模の技術者派遣):266万円 → 586万円 ■年収116万円アップ(43歳/前職:中堅SIer):694万円 → 810万円 【注目】【人財戦略「SMILE∞2.0」】2つの軸から従業員を支援! 【1】「成長機会の提供」 当社では、キャリア開発の支援や多様な働き方などの制度整備を進めており、従業員が自ら「なりたい自分」を描き、挑戦することをサポートします。 【2】「挑戦を支える職場の提供」 心身の健康、安心・安全な職場環境、多様な仲間とのコミュニケーションなど、従業員が会社を心から “自分の居場所”だと感じてもらえるような取組みを実施しています。 上記2つの軸が調和することで個人・会社双方にとって、新しい価値を創造することを目指しています。 試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社ガトラボ

インフラエンジニア#還元率最大90%#月残業平均8.3h#有給消化率99%#帰社日なし#リモート率90%

データベース系SE

★あなたの“納得”が叶う、自由な勤務地…

400万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「もう運用だけで終わりたくない」 「夜勤ばかりは避けたい」 そんなあなたの希望に合ったインフラ案件を一緒に探します。 \“納得感”のあるキャリアを歩んでほしいから/ まずは、面談対策からとことん寄り添います。 当社の代表は、エンジニア経験とIT営業経験をあわせ持つ存在。 だからこそ、「技術」と「現場」の両面を理解しながら、 あなたが納得できる案件にたどり着けるよう全力でサポートします。 ▼入社後の流れ ・スキルシートの深掘り・添削 ・面談練習を毎日実施(最長4日間の集中サポート) 実際に、他社でなかなか決まらなかった方が、 入社4日で希望案件に決まった実績もあります。 \参画後も、一人にはしません/ ・月1以上のミーティングで状況を共有 ・目標があれば営業が事前に交渉を開始 (単価5万円UPの事例も) “案件が決まったら終わり”ではなく、 あなたの"納得感"と成長に、ずっと伴走していきます。 【案件例】 ◆メタバース空間の構築(AWS) ◆大手建築系WebサービスのAWS構築 ◆ネットワーク構築・運用保守(Linux) ◆クラウドインフラ運用(AWS/Azure/GCP) ◆DX推進支援プロジェクト 【開発環境・業務範囲】 基盤:AWS、Azure、GCP、VMware、Hyper-V、Windows Server、Linux、UNIX 他 パッケージ・ツール:SAP、ServiceNow、Salesforce、Tableau 他 【注目】実際に“納得できた”エンジニアの声をご紹介します◎ ◆5年の育児ブランクを経たママさん 希望通りのフルリモート案件で活躍中! 営業が丁寧に交渉し、 2人セット提案+3名体制でのアサインを実現! ◆前職でマンネリを感じていたエンジニアのBさん Linux構築案件の参画を希望していたが 他社では叶わず、弊社の⾯談練習で対話を重ねた結果、 無事希望案件に参画、「やりたい仕事ができた」とご本⼈も納得。 ガトラボの営業力と丁寧な面談対策が あったからこそ実現できた、 納得のアサインです!! 【注目】案件選択制で自由度MAX!多数の案件からキャリアを築けます◎ 「こんな技術スキルを身につけたい」 「案件単価を上げて、年収アップを目指したい」 「リモートワークで自分の時間を確保したい」など 社員一人ひとりの考えは様々。 そこで当社は、あなたが案件の決定権を持てるような体制を整え、 自分らしくキャリアを築けるようサポートしています! 案件は業界平均と比較しても圧倒的な1日15,000件を受信◎ 多彩な案件があるため、あなたの望むキャリアロードを歩めることも 当社ならではの魅力です! ※試用期間中の雇用形態の差異はありません

非公開

ITデジタルソリューション提案・導入/プロジェクトマネジメント

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

大阪府、愛知県

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

流通小売業界向けIT/デジタルソリューション提案・導入およびプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 【具体的には】 ■小売り・卸・ITサービス業の顧客に対し、顧客のビジネス中心でのソリューションの創出、ビジネスアナリシス、提案、構築対応の実施 ■プロジェクトマネージャとしてプロジェクトのビジョンと計画を策定し、協力会社も含めたプロジェクト全体の推進、報告、およびパフォーマンスの管理 【職務詳細】 ・デジタルビジョンと戦略:組織が顧客のニーズや変化するビジネス要件に素早く対応できるようにするため、情報技術の活用方法を検討することで戦略の策定を支援。 ・「As Is/To Be」の分析: 「As Is (現状)」と「To Be(あるべき姿)」のプロセスを文書化し、「To Be」に移行するために必要な変更を記述。 ・要件管理: 要件を引き出して、特定することを計画し、調整。 (プロジェクトを)完了させ、要件と整合させるため、これらの要件について分析。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ビジネス変化の速い業界や顧客を担当し、ビジネスおよび...

東洋ワークセキュリティ株式会社 東京事業部

警備スタッフ■未経験&40代50代も歓迎■残業月10時間以内■有給休暇取得率90%以上■週休3日のシフトも可

警備員・守衛、清掃関連職

★全国どこからでも応募OK ★U・Iタ…

300万円〜350万円

雇用形態

正社員

ビル、商業施設、学校、イベントなどの 警備業務や交通誘導をお任せします。 ≪具体的な仕事内容≫ ━━━━━━━━━━ ●出入管理 来訪者の確認、入館の記録 ……………… ●監視 施設入口などでの見張り ……………… ●巡回 施設や敷地内の見回り ……………… ●交通誘導 施設での交通整備 ……………… ●検査 警戒が必要な施設での手荷物検査 ……………… ■配属先の編成 20代の若手から80代のベテランまで在籍! ■定着率高め 業界内でも高水準の定着率を誇り、 勤続15年以上の社員も多数います。 ■社員同士の関係はフラット! 年齢などに関わらず何でも気軽に 話せる雰囲気で、現場ではお互いに 声がけをしあいながら働いています。 ≪資格取得サポートもあり≫ ●警備業務検定 ●交通誘導2級 ●警備員指導教育責任者 など 会社として資格取得を全力で応援! 60代~70代での取得実績もあります。 資格によっては月2万円の手当がつくので 収入アップを目指すことも可能です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 <警備をする施設の例> ■横浜の赤レンガ倉庫 ■墨田区の観光施設(スカイツリー周辺) ■世田谷にある大学 ■渋谷にあるスタジオなど ※交通警備は工事現場よりも駐車場警備がメイン ※希望に応じて施設警備⇔交通警備の変更も相談可 ◎働く現場や環境については希望に沿って柔軟に対応 ◎希望があれば配属後に変更も可能です! 【注目】研修制度が充実しているから未経験からでも安心。 「警備の仕事に興味はあるけど、未経験だから不安…」そんな方でも大丈夫です。 事実、当社では社員の8割が未経験からスタートしています。 入社後すぐに4日間の充実した座学研修からはじまり、 警備の基本知識から実務まで丁寧に指導します。 配属後も先輩とのOJTで実践的に業務を覚えていけるので安心です。 内勤スタッフのサポートや24時間問合せ可能な管制センターもあり、 いつでも相談できる体制を整えています。 さらに、資格取得支援制度も充実しており、 「警備業務検定」「交通誘導2級」などの資格が取得可能。 60〜70代での取得実績もあり、年齢に関係なく成長できる環境となっています。 警備のプロフェッショナルを目指すことも可能です。 【注目】「健康経営優良法人2025」に認定されました。 20代から80代まで幅広い世代が活躍できるのは、 一人ひとりに合わせた働き方を大切にしているから。 そんな当社の、社員の健康と働きやすさを重視する姿勢が認められ、 「健康経営優良法人2025」の認定を受けました。 ●シフト制で週休2日を確保し、有給休暇取得率は90%以上と業界トップクラス。 3〜4連休の取得も可能で、ムリなくワークライフバランスを整えられます。 ●夏場は空調服、冬は高品質な防寒着を支給するなど、 季節に合わせた対策も万全。 施設警備の場合は空調の効いた室内勤務が中心で、 体力的な負担も少なめです。 ●さらに、全国48営業所展開の安定基盤があり、 長く安心して働ける環境が整っています。 あなたのライフスタイルに合わせた働き方を実現しませんか? 【1日の仕事の流れ】 警備スタッフのある1日の流れ 10:00 出勤/受付補助・監視・定期巡回  ▼ 12:00 休憩  ▼ 13:00 受付補助・監視・定期巡回  ▼ 15:00 小休憩  ▼ 15:15 受付補助・監視・定期巡回  ▼ 19:00 退勤/シフト時間が終われば終了! 試用期間中の雇用形態に差異なし

東証プライム上場、技術力に定評のある日系完成車メーカー

OTAソフトウェア更新システム/プロセス開発エンジニア

制御系SE

神奈川県、広島県、東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

■車載部品のOTAソフトウェア更新システム開発、結合/統合評価、および法規要件に合致したソフトウェア管理・更新プロセスの策定/開発を担当いただきます。 【具体的には】 ・車両内のOTAソフトウェア更新のマスタ機能やソフトウェア更新対象部品に対する仕様策定(要求定義) ・要件定義、要求仕様書作成、テスト仕様書作成およびそれらの評価 ・結合/統合評価用のシミュレータ、台上テストベンチの構築 ・業界団体(自動車工業会、自動車技術会、JASPAR)を通じたソフトウェア更新システムの標準化活動 【ポジション特徴】 OTA技術を活用したソフトウェア更新システムは自動車業界にとって新たな技術です。PCやスマートフォンなどのIT機器とは違い、我々の造るクルマは、命を預かる製品として、安全/安心かつ信頼性の高い(セキュリティなど)システム構築が求められています。クルマの利用シーンでは常に電源が入っているわけではなく、通信状況が悪い場所を走行したリ/駐車することもあるといういくつかの特徴がございます。その中で、安全性の確保や更新中の電源問題を解決し安定的なシステムの開発を行える...

パナソニックEWエンジニアリング株式会社

電気設備(中央監視システム・照明制御システム、照明・セキュリティシステム等)の施工管理

空調・電気設備・配管施工管理

全国20拠点(主な勤務地:東京・大阪・…

400万円〜750万円

雇用形態

正社員

■オフィスビルや商業施設等、非住宅の電気設備(中央監視システム・照明制御システム、照明・セキュリティシステム等)の施工管理を行っていただきます。 −顧客との打合せ、仕様決定 −納入仕様書・施工図の作成 −工程管理、品質管理、安全管理、予算管理、協力会社の管理 など ※システム引き渡しまでを一貫して担当していただきます。 ■担当案件:  手掛ける案件は小規模なものから大規模なものまで、また、建物用途もオフィスビルから商業施設、ホテル、病院、工場など、多岐にわたっています。

学校法人山口精華学園 精華学園高等学校

【未経験者歓迎】運営・学生募集ポジション@通信制高校

学校・スクール運営スタッフ、学校・教育サービス系その他

北海道函館・千葉県

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

通信制高校での学生募集?運営のお仕事をお任せいたします。 <具体的には> 募集業務・・・資料請求者への電話・メールによる来校促進ならびに個人面談 運営業務・・・レポート提出管理・スクーリング出席管理・進路相談指導ならびに成績管理 その他、オプション講座の企画運営、教員マネジメント等

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