希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更する業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 100,000件(101〜120件を表示)
251024-株式会社スーパーホテル【配人・副支配人(販促企画等)◆4年4650万円を確約】( 求人ID:34744)
【業務委託】2人同時面接申込必須【全国勤務可能な方・支配人・副支配人】4年4,650万円・外国籍条件有・20~56歳
ホテル業務、経営企画
全国各店舗 ●札幌・仙台・東京・名古屋…
1200万円〜
正社員
【具体的には】 ★初期投資0円でスタート可能 ・既存店舗で50日間の研修を積み、ホテル運営の基本をマスター。 ・その後は各地の店舗に着任 ・お二人で支配人・副支配人としてホテル1棟の運営 ★宿泊プランの立案等の販促企画 ・人材育成、接客、市場調査など、支配人業務全般を担当 ・大きな裁量のもとで店舗経営に関われるため ・独立開業に必要な経営ノウハウを獲得 ●本部のサポート体制も万全 業績に関係なく4年4650万円の報酬も保証されており 安心・安定環境のもとでトライ&エラーを重ねることができます。 さらに頑張った結果に応じて得られるインセンティブ制度もあります。 ★90%以上が未経験で開始 ★ブライダル業界、飲食業界、小売業界、介護業界、 ★金融業界、事務、営業など前職はさまざま。 ★研修は充実している点が安心
FIDIA SOLUTIONS株式会社
未経験◎【ホテルスタッフ】賞与年3回/転勤なし★★★
ホテル業務、広報・宣伝、受付
《転居を伴う転勤なし◆関東(東京都・埼…
300万円〜500万円
正社員
【スタートアップ】予約受付、チェックインなどのフロント業務、事務作業などをお任せ!◆福利厚生充実◆90%以上が未経験スタート! <具体的な仕事内容> ・宿泊予約の受付 電話・インターネットで予約を受け付け、 内容をPCに入力します。 ・チェックイン・チェックアウト業務 カウンターでお客様からの お問い合わせにも対応します。 ・フロント業務に付随する事務作業 売上データの入力など、 ホテル運営に関わる事務作業にも携わります。 仕事とプライベートのメリハリを大切にします◎ 「家族に入社を勧めたい」 「次世代に残したい」 と認定された企業に贈られる 【ホワイト企業認定】を4年連続受賞★ 月平均残業3h、完休2日、産育休取得率100%など 働きやすさだけでなく、 映画・ジムなどの割引制度などの福利厚生も充実。 長く安心して働いてほしいから、環境作りに注力しています。
非公開
全国【配置薬のルート営業】400万~実績次第・55歳まで(30歳以上要営業経験)・
販売スタッフ、生産・製造技術・管理系その他
オープンクローズは流動的になるため都度…
400万円〜800万円
正社員
創業から90年の歴史を持つ複合型医薬品企業として、安定経営を続けている同社。 配置薬を必要とするお客様へのルート営業を中心にお任せします。 <お客様> ご年配の方を中心とした個人のお客様が約8割。企業などの法人が約2割です。いざという時の常備薬や防災グッズとして置いているお客様も多く、安定したニーズがあります。薬は全て自社商品で、健康食品や風邪薬、胃腸薬、シップなどがあります。 <お任せする業務> ・利用料金の集金 ・商品の補充・入替 ・契約内容や商品に関する感想・要望のヒアリング ・新商品・サービスのご提案 <一日の流れ> ▼9:00/営業所へ出社。前日集金した料金の精算や伝票処理を行ないます。 ▼9:10/朝礼後、商品の整理・補充を実施。 ▼9:30/訪問するエリア・ルートを確認します。 ▼10:00/お客様先へ訪問。件数は1日あたり17~20件です。 ▼18:00/帰社。直帰も可能なので、時間を有効に使えます。
非公開
東京・遠隔地等リモート勤務検討可【廃棄物処理資源循環セクター】外国籍可・~50代後半・400〜1500万円
経営コンサルタント
★本社:東京都千代田区有楽町 【アク…
400万円〜1500万円
正社員
■業務詳細 一般廃棄物及び産業廃棄物処理事業及び関連業界へのアドバイザリー、コンサルティングサービスを行います。 その他にチームとして以下のような様々なインフラアセットに取り組んでおり、チームの案件状況、専門性や参画いただく職階等に応じて関与いただきます。 ・上下水道事業 ・再生可能エネルギー発電事業(洋上・陸上風力/水力/太陽光/木質バイオマスなど) ・交通インフラ(空港/有料道路・橋梁/港湾/鉄道・LRTなど)など ■具体的な業務内容 ・中央省庁における国内外政策・制度調査及び政策立案業務 ・地方公共団体におけるPPP導入検討及び公募アドバイザリー業務 ・地方公共団体における廃棄物処理事業の計画策定等に関するアドバイザリー業務 ・地方公共団体における廃棄物処理に関連した再生可能エネルギー活用及びDX検討業務 ・インフラ事業を中心とした地域資源循環、脱炭素計画等の策定支援 ・日本版シュタットベルケ、自治体新電力等のマルチインフラ/ユーティリティモデルの導入支援 ・民間企業における関係事業戦略やビジネスモデル構築支援、PPP応札支援 ・政策課題、経営課題、社会課題に関する提言、研究PJTの運営、実施
株式会社グラディート
【エンジニア】正規ホワイト高還元/還元率で騙さない/面談1回
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
【転勤なし/首都圏/大阪を中心とした各…
400万円〜1500万円
正社員
【案件選択可能/正規のホワイト高還元/月間案件4万件以上/案件単価公開】あなたの経験・スキルにぴったりの案件を自ら選択できます ●案件選択制 月間約4万件の案件の中からあなたに最適な案件をご紹介します。 ●正規のホワイト高還元 エンド直や商流浅の高単価の案件を保有するため、収入がアップ。 (会社負担の社会保険料を給与から引きません) ●リモート率90% フルリモートをはじめ様々な働き方を選択可能です。 正規の高還元がここに。 「会社負担分の社会保険料など」は、「法令に則って会社が責任を持って国に支払うべき税金」です。弊社は「会社負担分の社会保険料など」は会社が責任を持って支払います。 あなたの給与から差し引きませんのでご安心下さい。 安心安全の「正規のホワイト高還元」です。 ◆◆期間限定!入社お祝い金キャンペーン◆◆ こちらのマイナビからご応募頂き、ご入社の全員にお祝い金10万円をプレゼント! ★案件参画の3ヶ月後に10万円を支給します。 ★予告なく終了する可能性がございます。 この機会にぜひご応募ください!
株式会社ふりー
\らく~に働こう/【ITエンジニア】*前給保証*案件100%選択
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
《リモート案件89%/転勤なし》 ◆…
350万円〜700万円
正社員
【案件は100%自分で選択!日報・週報・帰社日・勉強会など余計な負担ゼロ】3000案件から開発・インフラ案件で活躍★副業自由★年収190万円UPの事例も 【やりたいことを自分で選べます】 ◎常時3000案件 ◎開発・インフラ比率/50:50 プロジェクトは豊富です。 ▼ 事前に内容、技術、工程、 働き方・待遇など希望をヒアリング。 希望に沿う案件を複数提案。 ▼ 100%案件選択制のもと、 自分で配属先を選択! スキルUP・マネジメントの 押し付けもありません! 《今のスキルのままらく~になる!》当社の特徴 エンジニアの単価を上げるために さらなるスキルアップや マネジメントの道を進められた方も 多いのではないでしょうか。 でも、当社は完全に エンジニアファースト。 「ずっとPGがいい」 「現状維持でのんびり働きたい」 という選択も自由にできます。 もちろん、最先端技術、 上流への挑戦も叶えられます! 《余計なストレスとサヨナラ》先輩の声を紹介します ◎Aさん「残業が減った!」 「日報・週報って会社組織の上長に提出しているけれど、読んでいるのか疑問でした。当社は報告書類も飲み会もなくムダな残業がゼロに!」 ◎Bさん「負担感から開放!」 「前職は新人教育により、通常業務の倍くらい働くことに…。当社は、本来やりたいエンジニア業務だけに集中できます」
株式会社CB NEXT
ITエンジニア/リモートワーク8割/年収アップ保証/大規模プロジェクト多数/残業月10h以下/初年度有給15日
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
≪在宅ワーク(通勤不要)または各プロジ…
350万円〜600万円
正社員
◆経験1年など浅めの方も歓迎 ◆大手Sierとの直取引がメイン ◆受託案件あり ◆8割がリモートワーク ------------ あなたの経験やスキルを考慮の上、最適なプロジェクトでご活躍いただきます。 当社から複数名で参画するケースが多く、経験が浅めの方も安心です! ≪具体的な業務内容≫ ◎要件定義、基本設計 ◎開発、テスト など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪未経験入社4年目でリーダーの実績も!≫ 年功序列ではなく意欲次第でどんどんキャリアアップ&収入アップができるので、未経験で入社し、4年目でリーダー(社内でも課長代理)を務めている社員もいます! ≪大規模プロジェクトが多数≫ 当社は多くの大手企業と強固なネットワークを築いており、大規模から中小規模までプロジェクトの幅は豊富です。知名度の高いサービスを支えるシステムの開発などに携わる機会も多く、自らの技術力で社会の発展や利便性向上に貢献しているというやりがいを感じられます。 【注目】スキルや経験を正当に評価します 社歴に関係なく、実力本位でどんどんキャリアアップ&収入アップできる環境です。もちろん、経験やスキルをお持ちの方にはそれにふさわしい待遇をご用意します!受託案件も多く、PMやPLの経験を積みやすいのも当社ならではです。 エンジニア1人ひとりが納得感のある収入が得られるよう、今後も待遇を積極的に改善していきます! 【注目】残業月10h以下、リモートワーク可でワークライフバランス◎ 大手ベンダーが元請けとなる大規模プロジェクトが中心のため、労務管理がしっかりとされています。 ■残業は月平均10h以下 ■入社初年度に有給15日付与 ■有給消化率76% ■8割がリモートワーク など、働きやすい環境が整っています。 さらに、 ■各種手当 ■借上社宅制度 ■資格支援制度 ■各種研修制度 など福利厚生も充実!安定した環境で長く働き続けたい方にもピッタリです。 試用期間中の雇用形態に差異はありません。
株式会社LAVA International
“美容が好きを仕事に”フェイシャル専門【スキンケアスタッフ】
理容師、美容師、エステティシャン、アロマセラピスト
\関東・大阪 店舗拡大中!/ 恵比寿・…
350万円〜800万円
正社員
【ノルマも指名制もなし*安心して続けられる美容のオシゴト】フェイシャル専門エステサロンでのケアを担当(着席での施術)◎研修充実◎残業なし ▼受付 ▼カウンセリング ▼AI診断でお肌のチェック ▼お悩みや肌に合わせたケアを提案 ▼マシンでの施術(30分) ▼お見送り ※1日平均5~6名を対応(各1時間ほど) ♪安心して続けられる3つの理由って? 1.残業ほぼなし 完全予約制のため、急なご来店がなく 基本的に定時退社です。 お給料も、やりがいも追及してほしいから♪ ★毎月ボーナスに新ルール!月収40万円超も可 オプション追加やホームエステ商品、リピート率など 売上だけではない複数の項目をポイント換算し 多角評価でボーナス額を決定(月10万円以上獲得する先輩も♪) ★昇給チャンスは年2回 6ヶ月ごとにスキルをチェック。 できることが増えれば収入が増える仕組みです。
株式会社アクティオ
\未経験からプロに/建設機械メンテナンス【業務(機械整備)】
物流、メカニック・整備士、サポートエンジニア
★全国各地で積極採用!希望勤務地をお知…
300万円〜600万円
正社員
《日本中の”まちづくり”に貢献》◆3万種もの機械に”命”を吹き込む整備・メンテナンスをお任せ —◆どんな機械? 水中ポンプ、ダンプ、発電機、クレーン ブルドーザー、高所作業車、バックホー…etc. —◆どんな業務? ◎営業所では ⇒レンタル入出庫時に行う点検。 ◎工場では ⇒不具合が見つかった建設機械の修理業務。 —◆やりがいは? 建設機械が止まってしまう=工事もストップ! \職人気質はゼロ/20~30代の若手が活躍中! みな気さくな先輩たちで 飲み会や新年会、忘年会などの 交流は活発な職場です。 フレンドリーな職場だからこそ 「見て盗め」式の指導はないですし、 これまで多くの未経験者が一人前に成長! 上司とも距離が近くて 「次はこの資格をとってみよう」 とスキルアップの年間計画を 一緒に考えてくれたりもします。
株式会社CB NEXT
SE(PL・PM候補)/30~50代活躍/大規模プロジェクト多数/残業月10h以下/リモートワーク有
オープン系SE、汎用機系SE、プロジェクトマネージャー
≪在宅ワーク(通勤不要)または各プロジ…
500万円〜1100万円
正社員
◆大手Sierとの直取引がメイン ◆受託案件あり ◆8割がリモートワーク ------------ あなたの経験やスキルを考慮の上、最適なプロジェクトでご活躍いただきます。 ≪具体的な業務内容≫ ◎要件定義、基本設計 ◎開発、テスト ◎プロジェクト管理やチーム管理 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪大規模プロジェクトが多数≫ 当社は多くの大手企業と強固なネットワークを築いており、大規模から中小規模までプロジェクトの幅は豊富です。知名度の高いサービスを支えるシステムの開発などに携わる機会も多く、自らの技術力で社会の発展や利便性向上に貢献しているというやりがいを感じられます。 ≪大規模プロジェクトの経験は不問≫ 「要件定義の経験がない」「基本設計の経験はあるが、中小規模のプロジェクトのみ」という方もご安心ください。他社では中堅~ベテラン層の転職者は即戦力としての活躍を期待されるものですが、当社では先輩エンジニアと同じプロジェクトに入って上流やマネジメントを学ぶ機会を用意しています。現状に満足せず「もうワンステップ上を目指したい」という意欲をお持ちの方を歓迎します! 【注目】スキルや経験を正当に評価します 社歴に関係なく、実力本位でどんどんキャリアアップ&収入アップできる環境です。もちろん、経験やスキルをお持ちの方にはそれにふさわしい待遇をご用意します!受託案件も多く、PMやPLの経験を積みやすいのも当社ならではです。 エンジニア1人ひとりが納得感のある収入が得られるよう、今後も待遇を積極的に改善していきます! 【注目】残業月10h以下、リモートワーク可でワークライフバランス◎ 大手ベンダーが元請けとなる大規模プロジェクトが中心のため、労務管理がしっかりとされています。 ■残業は月平均10h以下 ■入社初年度に有給15日付与 ■有給消化率76% ■8割がリモートワーク など、働きやすい環境が整っています。 さらに、 ■各種手当 ■借上社宅制度 ■資格支援制度 ■各種研修制度 など福利厚生も充実!安定した環境で長く働き続けたい方にもピッタリです。 試用期間中の雇用形態に差異はありません。
株式会社レスポートサックジャパン【LeSportsac】
店舗スタッフ*店舗・個人インセンあり*ノルマなし*産育休復帰率100%
販売スタッフ、アパレル系その他
*東京・埼玉・千葉・神奈川・京都・大阪…
200万円〜350万円
正社員、契約社員
■「いらっしゃいませ」ではなく「こんにちは!」。売り込まず、フランクな会話から始める接客スタイル■スナイデルやジェラピケなど、マッシュグループの社割あり■私服勤務OK■ノルマなし■店舗・個人インセンあり ニューヨーク生まれのブランド『LeSportsac』で、店舗スタッフとして接客・販売をお任せします。 ≪具体的なお仕事内容≫ ●接客・商品案内 ※ノルマはありません ●レジ業務 ●商品在庫の管理 ●ディスプレイ など ≪『LeSportsac』について≫ 1974年、ニューヨークで誕生したバッグブランド。現在、世界18カ国以上、400店舗以上を展開するグローバルブランドとして愛され続けています。日本では国内外ブランドやキャラクターとのコラボアイテムを数多く展開。さらに2週間に1回のペースで新作が登場するため、常に新鮮な商品ラインナップが楽しめます。私たちが扱うのは、年齢を問わず使えるバッグが中心。10代から70代まで、幅広い世代のお客様にご来店いただけるため、スタッフ自身も年齢に関係なく、長く働き続けられます。 ≪お客様について≫ 学生から親子連れまで、幅広い年代層が来店します。バッグを愛するリピーター様・コレクター様も多く、2週間に1度の新作を楽しみに定期的に来店する方も! ≪接客スタイルについて≫ 「いらっしゃいませ」ではなく、「こんにちは」という挨拶でお客様をお迎えします。親しみを込めた挨拶から会話を始め、お客様のニーズに寄り添った提案をしていくスタイルです! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異はありません。
株式会社 シン・コーポレーション
店舗運営スタッフ/未経験歓迎/地元で働く/学歴不問/賞与年2回/20~30代活躍/社宅手当有/U・Iターン歓迎
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
全国の『カラオケBanBan』 の各店…
250万円〜500万円
正社員
店長候補として「カラオケBanBan」の店舗運営全般をお任せします。 ■─────■ 具体的には ■─────■ ◎店舗の売上・コスト管理 ◎キャンペーンの立案・価格設定など ◎スタッフの採用・教育・マネジメント ◎勤怠などのシフト作成 ◎受付カウンター・接客などのオペレーション業務 ◎食材・機材管理など 大好きな地元を舞台に活躍し、将来はマネジメント業務、 事業戦略など責任のある仕事にチャレンジすることもできます。 本社管理部門などポストは常に増加しているのでチャンスは豊富です。 自分が望むキャリアアップと自己成長を実現してください! ★経験者の方は、店長待遇からの入社を考慮します 【注目】■□BanBanで歩めるキャリアパスについて□■ まずはOJTで店舗運営を学ぶところからスタート。 半年から1年を目途に店長を目指してください。 その後は徐々に上のポジションを目指していただきます。 ハイペースで新規出店をしているので、店長以上の役職がどんどん増えています! ◇◆キャリアステップ例◆◇ ▼一般社員:OJTで実務に慣れて、店舗運営業務全般を学ぶ ▼店長:1店舗の運営業務全般を担当(小規模から中規模、大規模へステップアップ) ▼SV:担当エリア内の店舗を担当し、より経営的な視点から店舗指導を行う ▼統括・本部長へ 【注目】■□自分自身のアイデアを活かせるお仕事です□■ 地域密着の店舗運営を大切にしているからこそ、場所によって店内の内装なども様々なバンバン。 その地域の特色を活かしたお店づくりが実現できるのも魅力のひとつです。 ●たとえば… ・ファミリー層の多いお店にはキッズコーナーを設置! ・会社員が多いお店では終電パックを導入 など、様々なアイデアを導入した企画が発信でき、自らの手でお客様に愛されるお店を作っていけます。 試用期間中の雇用形態に差異はありません。
株式会社NetFile
インフラエンジニア|前給保証|住宅&昼食手当有|定着率90%|20~50代活躍|AWS・Azure・オンプレ
サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守
《東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県内、…
300万円〜1000万円
正社員
★希望最優先で選べる!あなたに合った案件をご提案★ クラウド(AWS・Azure・GCP)・データベース・Webアプリ・AI・業務系など、 多彩なプロジェクトが常時稼働中! ──あなたの「やりたいこと」を最優先に案件を決定します。 <具体的な業務内容例> ■インフラ/ネットワークの運用業務 ■AWS/Azure/各サーバーの設計構築運用 ■組込み系システム開発(情報家電・カーナビなど) ■Webアプリ開発(業務システム・インターネットサービスなど) ■Webサイトの開発・制作(コーポレートサイト・LP・ECサイトなど) ■スマートフォンゲーム、ソーシャルゲーム開発(RPG・SLG・アクションゲームなど) そのほか、書籍・音楽、DB構築など多数ご用意。 「上流工程に携わりたい」「スキルチェンジがしたい」 という希望にも柔軟に対応します! 【★働き方の柔軟さも自慢です★】 ・フルリモートOK(在宅率70%以上) ・出社型、ハイブリッド型も選択可能 ・受託、自社内開発など、働き方を自由に選べます あなたが「今、どんな働き方をしたいか」。 その想いを大切に、一緒にキャリアを描きましょう! 【案件例】 ◆Windows/Linuxサーバーの設計/構築/運用 ◆AWS/Azureの設計/構築/運用 ◆DB/ネットワークの設計/構築/運用 ◆取引先約850社以上&AWS など最新技術を活用した案件多数! 【開発環境・業務範囲】 ◆AWS/Azureが≪月300~400件≫ ◆Windows/Linuxサーバー設計構築、運用保守≪月400~500件≫ ◆Pythonプロジェクト≪月200~300件※内7割がAI関連≫ ◆Rubyプロジェクト≪月200件~≫ ◆COBOL/VBA案件がそれぞれ≪月100件以上≫ ◆Java/PHP/C#/VB案件が≪月500~600件≫ 【注目】社員の「やりたい」がすぐ叶う★希望最優先のプロジェクト選択制 当社ではエンジニア一人ひとりの希望や成長軸を最優先に考えています。 配属を決める際は、「何をやりたいか?」「どんな働き方をしたいか?」を丁寧にヒアリングし、 850社以上の取引先の中から最適な案件をマッチング。 「AWSの構築に挑戦したい」「自社開発で安定して働きたい」 「最新AI案件でスキルを伸ばしたい」──どんな希望もOK! スキル・経験に合ったフェーズから始められるため、 未経験スタートでも無理なくレベルアップできます。 さらに、案件の途中でも“キャリア面談”を通して方向転換が可能。 「もっと設計に関わりたい」「別分野に挑戦したい」などの希望も柔軟に対応します。 エンジニアが“受け身”ではなく“主体的に選べる”のが当社の魅力。 あなたの“やってみたい”が、次のキャリアを創ります 【注目】定着率95%の理由★人の温かさ×働きやすさで安心の職場 が誇る定着率の高さ(95%以上)は、 「人の良さ」と「無理のない働き方」にあります。 チームや現場では、年齢や経歴を問わずフラットな関係性。 質問や相談がしやすく、困ったときはすぐにサポートし合える雰囲気です。 営業担当もエンジニア経験者が多く、現場の気持ちを理解したうえで伴走。 「残業が多い」「環境が合わない」といった悩みが出た際も、 すぐにプロジェクト調整やリモート勤務への切り替えが可能です。 また、昼食補助や住宅手当、家族手当など福利厚生も充実。 前職給与保証もあり、転職後も安心してスタートできます。 “働く人を大切にする”──それが当社の変わらぬ方針です。 仕事もプライベートも、ムリなく長く続けられる環境がここにあります。 【1日の仕事の流れ】 リモートワークでもチーム連携◎自由度高い1日の働き方の例 09:00 リモートワークでもチーム連携◎自由度高い1日の働き方 ▼ 09:30 開発作業スタート:自分の担当タスクを集中して進行 ▼ 12:00 ランチタイム ▼ 13:00 ミーティング:開発チームで進捗報告や技術共有 ▼ 15:00 検証・レビュー:動作確認や不具合修正を行う ▼ 17:30 報告:1日の成果をまとめて共有 ▼ 18:00 業務終了:残業は月平均10時間未満 【身につくスキル・キャリアパス】 クラウド・データベース分野を中心に 幅広いスキルを身に付けられます。 【★スキルアップ例★】 ・AWS/Azure環境構築スキル ・データベース設計・チューニングスキル ・AIツール導入スキル ・設計〜運用までの一連のプロジェクトマネジメント力 さらに、キャリアパスは一人ひとり自由に描けます。 技術を突き詰めたい方はスペシャリストへ、 チームをまとめたい方はリーダー・PMへの道も! 社内キャリア面談で「3年後どうなりたいか?」を一緒に考えるため、 目標を明確にしながら成長できます。 経験・スキル・興味に応じて“理想のキャリア”を共に実現していける環境です。 試用期間6カ月 ※試用期間中の給与に差はありません。福利厚生は交通費のみ適用となります。
株式会社NetFile
開発エンジニア|前職給与保証/リモート7割/昼食・住宅手当/20~50代活躍/AI・Python技術に携われる
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE
《東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県内、…
300万円〜1000万円
正社員
【あなたの希望を最優先!理想の案件に出会える環境】 まずはあなたの“やりたいこと”や“得意分野”をじっくりヒアリング! 850社以上の取引先から、スキル・希望・キャリアにマッチしたプロジェクトをアサインします。 <具体的な業務内容例> ■Webアプリケーション開発 └業務系アプリ(営業管理ツール・商品管理ツールなど)、ネットサービスなど ■スマートフォンゲーム、アプリケーション開発 └RPG、SLG、アクションゲームなど ☆ゲーム領域に関して、大手クライアントとの直接取引100%! ■Webサイトの開発および制作 └コーポレートサイト・LP・ECサイトなど そのほか、書籍・音楽・映像などメディアデータのDB構築 など多数 ※インフラ/ネットワークの運用業務もあり └AWS/Azure/各サーバーの設計構築運用 【*環境・働き方も自由*】 ・リモートワーク率7割(フルリモート案件もあり) ・残業月平均10h以下 ・年間休日123日&有給取得率◎ ・昼食手当・住宅手当・資格手当など福利厚生も充実 【*未経験からのスタートも安心*】 入社後は最長3ヵ月の研修で、ITの基礎から丁寧に学べます。 現場デビュー後も先輩がしっかりサポート! 安心して成長できる環境が整っています。 【案件例】 ◆組込み系システム開発(情報家電、カーナビなど) ◆インターネットサービスのサーバの設計/構築/運用 ◆インフラやネットワークの設計/構築/運用 ◆取引先約850社以上&AIなど最新技術を活用した案件多数! ・Pythonプロジェクト≪月200~300件※内7割がAI関連≫ ・Rubyプロジェクト≪月200件~≫ ・COBOL/VBA案件がそれぞれ≪月100件以上≫ ・AWS/Azureが≪月300~400件≫ ・Java/PHP/C#/VB案件が≪月500~600件≫ 【開発環境・業務範囲】 ◆旅行系情報提供サイトの開発(要件定義・設計・実装) 開発期間:2年間 参画人数:5名 備考:データをビジュアライズ化して発信するWebサイトの開発 【言語】PHP 【データベース】MySQL 【ソースコード管理】Git 【プロジェクト管理】GitHub、Redmine 【情報共有ツール】Slack 【その他】jQuery、LAMP ★若手社員の提案で、PHPフレームワークにLaravel(ララベル)を活用。積極的な意見出しを歓迎しています! ★通信キャリア向け開発・保守 【体制】5名~7名 【開発期間】12ヵ月 【工程】基本設計~製造~テスト 【環境】Java (Struts2)/CentOS/Oracle/PostgreSQL/Nginx/lua ★エンタメ系会員サイト・チケットサイト開発 【体制】5名~6名 【開発期間】24ヵ月 【工程】基本設計~運用保守 【環境】PHP5.6/LAMP 環境/Linux(Amazon)/Apache/MySQL(Aurora)/CodeIgniter ★ファンクラブサイトWebシステム開発 【体制】~10名 【開発期間】24ヵ月 【工程】基本設計~運用保守 【環境】PHP/HTML/CSS/Symfony/EC CUBE/MySQL/Nginx/Ubuntu/Linux ★鉄道会社向けタブレット発券システムリプレイス 【体制】5名 【開発期間】15ヵ月 【工程】詳細設計~単体テスト 【環境】C#/WPF/Windows/SQLite ★人事評価システム開発 【体制】5名 【開発期間】9ヵ月 【工程】基本設計~保守 【環境】C#/VB.net/Java/Windows/Oracle SQL/VisualStudio2015/Eclipse 【注目】前職給与保証×リモート7割!働きやすさもキャリアも妥協しない 「安心して働ける環境で、しっかりスキルも伸ばしたい」 ——そんな想いを、当社なら両立できます。 給与は“前職保証”だから、転職による収入ダウンの心配なし! リモート率も7割と高く、フルリモート案件も多数あります。 在宅勤務手当や昼食手当(1日500円)など、ちょっと嬉しい制度も充実♪ 年間休日123日・残業月平均10時間以下と、 プライベートの時間もたっぷり確保できます。 また、住宅手当や家族手当など ライフステージに合わせた支援制度もあり、 長く安心して働ける環境が整っています。 “人を大切にする”風土が根付いているからこそ、定着率は90%以上。 エンジニア一人ひとりの「理想の働き方」を叶える仕組みが整っています。 【注目】AI・Python・AWS案件多数!理想を叶える環境が魅力 AI・Python・クラウドなど、 今注目の技術に携われるプロジェクトが豊富! 「トレンド分野に挑戦したい」 「将来性あるスキルを身につけたい」 ーーそんな意欲を全力で応援します。 エンジニア一人ひとりの希望を最優先に、 営業と代表がキャリア面談を実施。 スキルや志向に合わせて、最適な案件を提案します。 もちろん、キャリアチェンジやスキルアップの相談も随時OK! 資格取得支援制度や外部セミナー費用補助など、学びの環境も整備。 現場で得た経験をしっかり還元できるから、 技術もキャリアも着実に成長していけます。 「やりたいこと」に制限のない当社で、自分らしい成長を実現しませんか? あなたのペースで学びながら、日々やりがいを実感できます! 【1日の仕事の流れ】 リモート中心の開発エンジニア◎柔軟な1日の過ごし方例 09:00 出勤・業務開始:チームに挨拶し、リモート環境で集中スタート! ▼ 10:00 開発・コーディング作業:担当システムの機能実装やバグ修正 ▼ 12:00 ランチタイム ▼ 13:00 ミーティング:クライアントやチームメンバーと進捗確認 ▼ 15:00 テスト・レビュー対応:動作確認やコードレビュー ▼ 17:30 報告:1日の成果をまとめて共有 ▼ 18:00 業務終了:残業は月平均10時間未満 【身につくスキル・キャリアパス】 【*最先端スキルを“現場で”磨ける環境*】 AI・Python・AWS・Azureなど、トレンド技術を扱うプロジェクトが多数。 「まずはできることから」「得意を伸ばしたい」どちらも大歓迎! 未経験・経験浅めでも、基礎から段階的にスキルアップできます。 現場では、設計・開発・テスト・運用までトータルに関われるため、技術の幅も自然に広がります。 開発系だけでなく、クラウド・インフラ・セキュリティなどへのスキルチェンジも可能◎ 【*キャリアの選択肢も自由*】 ◆自社内開発・受託プロジェクトへの挑戦もOK! あなたの目指すキャリアに合わせて、営業・代表が二人三脚で支援します。
株式会社Re-Light
【開発エンジニア(SE・PG)】自身の好きな案件を選ぶ為のキャリアUPに向けて伴走してくれるネオSES企業
Web・オープン系プログラマ、汎用機系プログラマ、オープン系SE
★全国の各プロジェクト先 ★転居を伴う…
400万円〜900万円
正社員
【案件選択のキーワードはキャリア!】 都心部での「 Web開発案件」で多数の実績があります。 毎日3000件以上発生する新規案件の中から、 あなたのキャリアの方向性に沿った案件を選べます。 【高還元率の単価連動制】 報酬はお客様からいただく単価の65%を給与に反映させる「単価連動制」です。 つまり、お客様の発注額により単価が決まるため、自身の市場価値がそのまま収入になります。 【エンジニアだから嬉しいポイントあり!】 帰社日、社内業務の類は一切ありません。 安心して業務と学習に集中してください。 【案件例】 <開発エンジニアの案件例> ◆開発エンジニアの観点からの生成AIの導入PJ ◆大手ECサイトの新規開発PJ ◆大手企業向け基幹システム更改PJ など 【開発環境・業務範囲】 【OS】 Windows、Linux、iOS/Android、Mac 【言語】 Java(SpringBoot、Spring)、Python、C#,net(ASP.Net)、Javascript(React.js、Vue.js)、PHPなど 【クラウド】 AWS、Azure、GCPなど 【技術分野/経験】 Webシステム(EC、ITサービス)/開発先端技術系(AI/IoT/ビッグデータ) 基幹システム開発経験、金融・公共・通信システム開発経験など 【役割・経験工程 】 SE(要件定義/基本設計)PG(詳細設計/プログラミング/テスト) 【注目】理想の働き方もキャリアも、Re-Lightが後押しします 【一人ひとりの希望に沿ったキャリアを実現】 まず貴方のキャリアの『現在地』と5年後のなりたい『目標地点』をお伺いします。 その上でロードマップを策定しどの様なPJに参画し、どの様な勉強をしていけば良いのかを相談していきましょう。貴方の拘りポイントを聞かせてください! 一緒に理想をキャリアを実現していきましょう! 【注目】当社エンジニアのキャリア例 <Aさん:本人の個性を活かしたキャリアチェンジを実現> C#.netをメインとした開発エンジニアから転職。現在は開発エンジニアとしての知見を活かした PMOとして活躍しています。エンジニア時代から細かい気遣いができる長所がお客様から評価頂いております。 <Bさん:大幅な待遇改善と年収アップを実現!> SESから事業会社へ転職後、スキルと収入のアンマッチに悩み、改めてネオSESの当社に転職。 休日増・残業少の環境改善と同時に年収もアップ。実際の自身の市場価値が大きな自信になりました! 【身につくスキル・キャリアパス】 【市場ニーズを踏まえた実力アップをサポート】 ◆フロント経験が多い方 ⇒ バックエンドの両方を身につけフルスタックエンジニアへ ◆短期案件が中心の方 ⇒ 長期案件の現場で腰を据えて専門性を極める 即やりたい案件には繋がらない場合もありますが、上流から下流まで幅広い経験値が積める環境を活かしながら地道にコツコツ、自信と実力を磨いてください。 理想の将来を叶える案件は必ず、営業が獲得してきます! 試用期間中の雇用形態に差異はございません
株式会社Re-Light
【PL/PM候補】クラウド・インフラ案件多数!高還元のネオSES/帰社日ナシ/代表が専属営業としてサポート
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
★全国の各プロジェクト先または自宅 ★…
400万円〜900万円
正社員
全国に広がるクラウドやインフラの上流・大規模プロジェクトで、当社の多くのエンジニアが活躍しています。あなたには、PL/PM候補として、プロジェクトの推進役となり、技術面だけでなく人や組織をリードする役割を担っていただきます。単なる進行管理にとどまらず、クライアントから信頼され、メンバーから頼られる存在を目指せる環境です。 ●要件定義・設計・構築の進行管理 プロジェクトの初期段階から参画し、設計方針や進行スケジュールをリードします。 ●チームメンバーの育成・サポート 経験や得意分野を活かし、後進を育てながらチーム全体の力を底上げします。 ●クライアントとの折衝・調整業務 技術面の説明だけでなく、要望の整理や合意形成を行い、信頼関係を構築します。 ●品質・進捗管理 スケジュールや成果物の品質を守り、プロジェクト全体を円滑に推進します。 現場での実務経験を土台に、リーダーシップを発揮しながら上流工程に挑戦できる環境です。PL/PMとしての経験を積み重ね、さらなるキャリアアップを目指してください。 ★案件は代表が直接交渉し、希望や適性を踏まえてアサイン PMの実務経験がなくても挑戦できるステージを用意しています。 これまでの経験を活かし、一歩先のリーダー職へ成長できる環境です。 【案件例】 ◆大手生命保険会社向けクラウド移行 ◆大手企業DX化に伴うインフラ刷新 ◆衛星プラットフォームのインフラ構築 【開発環境・業務範囲】 活かせるスキル/経験 【OS】Windows、Linux、Unix、Solarisなど 【クラウド】AWS、Azureなど 【仮想化】VMWare(vCloud Director・vSphere・ESXi など) 【NW】Cisco、PaloAlto、Fortigateなど 【技術分野/経験】Webシステム(EC、ITサービス)、開発先端技術系(AI/IoT/ビッグデータ) 基幹システム開発経験、金融・公共・通信システム開発経験 【役割・経験工程 】SE(要件定義/基本設計)、PG(詳細設計/プログラミング) 【注目】専属営業と共に歩む“次のキャリアステップ” 当社では専属営業の徹底サポートにより、一人ひとりの希望に合わせたキャリアを実現しています。 例えば… ■Aさん(NWエンジニア) PLとしてメンバー教育を行いながら、別案件ではエンジニアとして活躍。子育ても両立し、安定したワークライフバランスを実現。 ■Bさん(元事業会社) SESから事業会社へ転職後、働き方に悩む中で当社に入社。環境改善と年収アップを同時に叶えました。 「身に付けたい技術」「目指したいキャリア」「望む働き方」──あなたの挑戦の幅が広がる案件選択とサポート体制で一緒に実現していきます。私たちが向き合うのは、単なる“技術者”ではなく“あなた自身”。どんな未来を目指すか、その気持ちに正面から応える会社です。理想のキャリアへ、共に歩みましょう。 【身につくスキル・キャリアパス】 Re-Lightでは、市場ニーズを踏まえた実力アップを重視しています。 ◆運用経験が多い方 ⇒ 構築案件へステップアップ ◆短期案件中心の方 ⇒ 長期案件で腰を据えて成長 奇をてらわずに地道な経験を積み重ねることが自信と実力に直結する。 当社では、そんな積み重ねを実践し、成長してきたエンジニアが自分らしいキャリアを掴み取ってきました。 無駄な社内業務などはありません!学習や現場に集中できる環境で、着実にキャリアを築いていけます! 試用期間中の雇用形態に差異はございません
株式会社オーク
バックエンドエンジニア|フルリモートOK/残業ほぼなし/39年黒字経営/秋葉原徒歩1分/実務未経験OK
オープン系SE
フルリモート可(月1回程度出社) ≪…
450万円〜550万円
正社員
【具体的な仕事内容】 ■ECサイトの運用・保守 商品登録、決済・在庫管理システムの保守・改修、会員情報管理など、 ECサイト運営に必要な業務全般を担当します。 ■商品ページの作成 製品説明ページのWordPresssテンプレートデザインを行います。 メーカーより提供される画像、動画、説明文を 購入者に判りやすい様にデザインし配置します。 ■インフラ・サーバー管理 Webサーバー・データベースサーバーの管理、 サーバー監視・障害対応など、安定稼働を支える業務です。 ■データ管理 売上データの集計や、分析用データの抽出など、 データを活用した業務改善にも携わります。 ■セキュリティ・保守 定期的なセキュリティアップデートやリリース対応など、 安全性を保つための業務も担当します。 ◎自社内完結・もくもく作業中心。 クライアント折衝はなく、技術的な業務に集中できます。 黙々と作業するのが得意な方にとって、理想的な環境です。 ◎ECサイトの運用保守を中心に、「ここを改善したい」 「オンプレからクラウドに移行したい」など自分の判断で動けます。 フルリモート、残業ほぼなしの環境で、 裁量を持って、自分らしく働けます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】39年間黒字経営を続ける安定企業で、安心して働ける 1986年の創業以来、一度も借金をせず黒字経営を続けてきました。この揺るがない経営基盤こそが、社員が安心して長く働ける理由です。 大手企業との取引も20年以上継続しており、スクウェア・エニックスやCygames、日建設計など、業界を代表する企業との信頼関係を築いてきました。 経営の安定があるからこそ、余計な心配をせず、技術に集中できる。バックエンドの設計や実装に、じっくりと向き合える環境があります。 また、小規模組織ならではの風通しの良さも魅力です。経営陣との距離が近く、「このシステム、こう改善したい」という技術的な提案も、すぐに形にできます。 安定した基盤があるからこそ、エンジニア一人ひとりが安心して働き、自分のペースで技術を磨ける。それが、当社の最大の強みです。 【注目】フルリモート×残業なし=理想の働き方を実現 「仕事は全うしつつ、自由に働きたい」——そんな想いを、当社は全力でサポートします。 基本的にフルリモート勤務が可能で、出社は月1~2回程度のみ。通勤時間をゼロにして、プライベートの時間をしっかり確保できます。 残業もほぼなく、定時で業務を終えられる環境です。新商品リリース時(月5日程度)は忙しくなりますが、それ以外の期間は落ち着いて業務に取り組めます。 この「メリハリのある働き方」が、当社の特徴。忙しい時期は集中して取り組み、落ち着いている時期は新技術の習得やシステム改善提案など、自己成長に時間を使えます。 ワークライフバランスを大切にしながら、技術者としてのキャリアも諦めたくない。そんな欲張りな働き方を、当社なら実現できます。 【身につくスキル・キャリアパス】 ■インフラ・サーバー管理スキル 安定稼働を支える技術力が磨かれます。 ■システム設計・改善力 裁量を持って業務を進める中で、戦略的思考力が養われます。 試用期間中の雇用形態に差異はありません
株式会社Re-Light
【インフラエンジニア】自身の好きな案件を選ぶ為のキャリアUPに向けての伴走してくれるネオSES企業
ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守、ネットワーク運用・保守
★全国の各プロジェクト先 ★転居を伴う…
400万円〜900万円
正社員
当社は都心部を中心に、クラウド設計・構築や運用設計など、インフラ分野で多くの実績を持つ企業です。 毎日3,000件以上更新される新規案件の中から、あなたの希望やスキルに合ったプロジェクトを厳選。 選択肢を広げるためのキャリア支援を徹底! 経験を重ね、挑戦の幅を広げる。 その道のりを、私たちが伴走します。 ▼具体的なポイント▼ 《案件選択の自由度》 毎日3,000件以上の新規案件から希望を反映 単価連動制を採用し、報酬は単価の65%を還元 《安心の待遇》 決算賞与・待機保証・各種手当・有給休暇も完備 努力に応じた報酬を得ながら、安心して理想のキャリアを築ける環境が整っています。 【案件例】 ◆大手生命保険会社向けクラウド移行 ◆大手企業DX化に伴うインフラ刷新 ◆各企業向けNW導入PJ 【開発環境・業務範囲】 活かせるスキル/経験 【OS】Windows、Linux、Unix、Solarisなど 【クラウド】AWS、Azure、GCPなど 【仮想化】VMWare(vCloud Director・vSphere・ESXi など) 【NW】Cisco、PaloAlto、Fortigateなど 【技術分野/経験】Webシステム(EC、ITサービス)、開発先端技術系(AI/IoT/ビッグデータ) 基幹システム開発経験、金融・公共・通信システム開発経験 【役割・経験工程 】SE(要件定義/基本設計)、PG(詳細設計/構築/テスト) 【注目】専属営業と共に歩む“次のキャリアステップ” 当社では専属営業の徹底サポートにより、一人ひとりの希望に合わせたキャリアを実現しています。 「身に付けたい技術」「目指したいキャリア」「望む働き方」──あなたの理想を、案件選択とサポート体制で実現して いきます。上流から下流まで幅広く手掛ける当社で、次のステップを踏み出してみませんか? 【注目】当社エンジニアのキャリア実例 ■Aさん(NWエンジニア) 元々NWエンジニアとしてのハイキャリアを実現していたAさん。 PLとしてメンバー教育を行いながら、別案件でもエンジニアとして活躍。 子育ても両立し、安定したワークライフバランスと高収入の両立! ■Bさん(サーバーエンジニア) 仮想環境での経験を積んでいたBさん。弊社に入社後は上流工程に初チャレンジ。 案件でのチャレンジと自主学習を両立しクラウドの資格も取得結果現在はAWSのPJで リモートワークを中心に活躍しております。 【身につくスキル・キャリアパス】 Re-Lightでは、市場ニーズを踏まえた実力アップを重視しています。 ◆構築経験が多い方 ⇒ 上流工程からの一気通貫でのPJを経験し案件を選べるエンジニアに! ◆短期案件中心の方 ⇒ 長期案件で腰を据えて成長 奇をてらわずに地道な経験を積み重ねることが自信と実力に直結する。 当社では、そんな積み重ねを実践し、成長してきたエンジニアが自分らしいキャリアを掴み取ってきました。 無駄な社内業務などはありません!学習や現場に集中できる環境で、着実にキャリアを築いていけます! 試用期間中の雇用形態に差異はございません
株式会社レスポートサックジャパン【LeSportsac】
店長/ノルマなし/店舗・個人インセン有/研修充実/社割あり/残業ほぼなし
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ
東京都渋谷区神宮前6-29-1 東京都…
250万円〜450万円
正社員
■「いらっしゃいませ」ではなく「こんにちは」。売り込むより、フランクな会話から始める接客スタイル■残業ほぼなし■スナイデルやジェラピケなど、マッシュグループの社割あり■私服勤務OK■ノルマなし NY生まれのバッグブランド『LeSportsac』にて、接客業務および店長業務をお任せします。 ≪入社後の流れ≫ *本部研修(店長業務の詳細や進め方、マネジメントのコツなど)を実施します。 ┗地方エリアの場合は、オンライン研修になります。 『 店舗へ配属 』 *店長経験がある方は、早い段階から店舗運営をお任せ。 いきなり店長職が不安な方は、チーフやリーダー職などサポート業務からのスタートも相談可能です。 『 フォロー研修を実施 』 *店長を対象とした研修を開催。入社年次動に合わせて実施するため、段階的に成長できます! ≪具体的なお仕事内容≫ ●接客・商品案内 ※ノルマはありません ●レジ業務 ●商品在庫や売上の管理 ●スタッフ管理(シフト作成・調整) ●本社との連絡 ●ディスプレイ など ≪お客様について≫ 年齢を問わず楽しめるバッグだからこそ、幅広い年代層のお客様が来店します。リピーター様・コレクター様も多く、2週間に1度の新作を楽しみにする方も!ずっと愛されるアイテムだからこそ、スタッフも長く働き続けられる環境です。 ≪接客スタイルについて≫ 「いらっしゃいませ」ではなく、「こんにちは」という挨拶でお客様をお迎えします。親しみを込めた挨拶から会話を始め、お客様のニーズに寄り添った提案をしていくスタイルです! ≪『LeSportsac』について≫ 1974年、NYで誕生したバッグブランド。日本では国内外ブランドやキャラクターとのコラボアイテムを数多く展開し、幅広い年代の方に愛されています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異はありません。
株式会社ソシアス
ITサポート/事務|#未経験入社81% #経験不問 #平均年齢27歳 #在宅あり #年休130日 ★即日内定可
企画・管理・事務その他、サポートエンジニア
\リモートワークやフルリモートも可能!…
300万円〜600万円
正社員
◇総額100万円相当の研修プログラムで成長 ◇まずは"完全自社内"で学ぶことからスタート ◇81%が未経験入社で育成ノウハウが豊富 ------------ 【未経験でも安心な研修制度】 IT基礎やコミュニケーションなど総額100万円相当の研修からスタート! この間は、学ぶことがあなたのお仕事です。 完全自社内で学べる期間をご用意しており、研修期間中は当然、 コールセンターや携帯販売などの他業務を行うことは一切ありません! ▼ 【プロジェクトに参画】 問い合わせ対応やPCの管理など、未経験でも始めやすい簡単な業務からお任せ! 少しずつIT業界に慣れていきましょう。 既に先輩が活躍しているプロジェクトに入れる可能性もあり、 分からないことなども相談しやすい体制です◎ ▼ 慣れてきたら、ITインフラの運用・保守や設計構築など、より専門性の高い業務へとステップアップできます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 \81%が未経験でスタート/ 元飲食店スタッフ、元アパレル販売員、元エステティシャン、元営業、元事務、 元看護師、元栄養士など、前職はITに全く関係ない未経験者が多数入社しています。 ビジネスマナーやITの基礎からしっかり学べるのでご安心ください! 【注目】入社前の面接時からあなたに寄り添います 【1】これまで頑張ってきたことや大変だったこと 【2】IT業界でどんなチャレンジをしたいか 【3】IT業界やエンジニアについて説明 【4】興味・関心や理想像を聞き、一緒にキャリアを描く 上記のように、面接時からあなたの理想ややりたいことを詳細にすることで、 入社後のギャップを限りなく無くすことを心がけています。 =☆未経験から理想が叶う理由とは?☆= 入社1ヶ月の時点で100万円相当の完全社内研修で必要な基礎スキルを習得でき、2ヶ月経つ頃には1人前のメンバーとして活躍できる体制を整えています。早期から立ち上がることで成長も実感しやすく、高いモチベーションを保ち続けられるでしょう◎実際、直近3年以内の離職率は10%以下で、理想のキャリアへ一直線で目指せます。 【注目】上長・営業・人事の3者がサポート!メンバー同士の交流も盛ん♪ 入社後は必ずいずれかの課への配属となり、毎月課長と1on1MTGを実施。担当営業も1名つくため、現場での不安なことや今後のキャリアについてなど、いつでも連絡できる体制を整えています。また、人事部のメンバーもサポートを行っており、現場近くで一緒にランチしながら仕事やプライベートのことなど、なんでも話せる機会を作っています。 さらに、メンバー同士の交流も盛んで、ゲームやフットサルなど任意参加の社内イベントや、月4回の勉強会などを行っています! ★試用期間半年は契約社員となります(試用期間終了後は正社員) ★試用期間中の給与や待遇は同じです
