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【全国出張で旅行気分】SV職 当社の展開する飲食店の店舗運営
スーパーバイザー
当社の運営する飲食店 住所：大阪府 受…
450万円〜600万円
正社員
当社の展開する飲食店（神戸元町ドリア・台湾小籠包など）の店舗運営を実施いただきます。 ■業務内容： 来店いただくお客様数を拡大するために、分析や販売促進等を行っていただきます。 ・数値分析/販売促進立案/振り返り ・店舗マネジメント(月1回店舗に行って面談実施などを行っていただきます) などをお任せします。 ■入社後の流れ： まずは1カ月の新人研修を受け仕事の基本を学びます。 その後3カ月研修、店長研修を経て半年～1年が店長昇格の目安です。 店長になるまでのスピードは早いですが、研修で分からないことや不安なことを解消できるので「やりながら覚えろ！」ということはありません。 ■求人の魅力： ◎深夜営業ナシ 店舗はショッピングモールや駅ビル内が中心のため、自分の時間もたっぷり確保できます。 店舗を盛り上げ、接客経験を積んでいきたい方を積極採用中です。 ■組織構成： SV部門：８名 年齢層：20代～40代 男女比：男性７：女性３
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【マンションフロント】年収524万〜746万／時差出勤・残業代全額支給／土日祝休み／港区勤務
不動産管理、不動産系その他
◆本社 ：本社 東京都港区 ◆最寄駅：…
500万円〜750万円
正社員
〈 大手総合商社のグループ会社！ 時差出勤制度あり♪ 〉 フロント（マンション管理担当）として、分譲マンションの管理組合運営のサポートを中心に担当して頂きます。 管理組合の良き相談相手として、技術スタッフ、会計スタッフ、現場スタッフと協力して快適な暮らしをサポートして頂きます。 1人当たり10棟前後のマンションを担当し、担当エリアはお住まいを考慮して、東京・神奈川・埼玉・千葉のいずれかを中心に選定します。 ■具体的な業務内容 ・収支計画案の提案、収支状況の報告 ・事業計画案の提案 ・総会や理事会への出席及び議案書、議事録案の作成 ・修繕工事の提案、業者手配 ・管理員のマネジメント、その他管理組合運営に関わる業務など業務部門、会計部門、技術部門によるサポート体制が充実しており、フロントとしての業務に専念できます。 慣れてきたら、自分のペースで働くことのできる環境です。 ※社内相談窓口を設置し、会社全体でフロント社員をサポートする環境を整えています。 ■業務取得の流れ 入社後の座学研修のほか、OJTで先輩の管理物件に同行してフロント業務を習得して頂きます（3ヶ月程度）。 その上で担当する案件を決め、3ヶ月〜6ヶ月程度メイン担当の業務をサポートするサブ担当として業務にあたります。 一通り1人で業務がこなせると所属課長が判断した後に、一人で物件を担当するメイン担当になっていただきます。 ■キャリアステップ ①フロント業務を習熟後は、フロント業務を担う部署で昇進、課長→部長とキャリアアップを目指す事が可能です。 ②その他、営業担当をバックアップする部署としてマンション業務部（契約管理、管理員統轄・研修）や営業開発部（新規・リプレイス獲得、リフォーム、仲介事業）への異動も状況により可能性があります。
富士電機Ｅ＆Ｃ株式会社
D-4【名古屋/空調施工管理】大型案件多数/手当充実/富士電機Gの安定基盤
空調・電気設備・配管施工管理
愛知県名古屋市中村区
600万円〜1000万円
正社員
「産業プロセス空調設備」・「一般空調・給排水衛生設備」における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫してお任せ。 積算・施工計画や図面の作成・機器選定・機器搬入・安全品質管理・予算管理・工程管理・完成検査・引き渡し・保守等の業務を、営業部門・設計部門・調達部門等と連携しながら進めていただきます。 【案件の特徴】 一般空調・給排水衛生設備：オフィスビル、商業施設、公共施設等 産業プロセス空調設備：工場（精密機器・医薬・食品等）、データセンター等 ＊1億円以上の大型案件多数 ■職務内容の変更範囲：当社業務全般
株式会社TWOSTONE＆Sons
【大阪】キャリアコンサルタント（両面型） ※土日祝休み
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
大阪府大阪市北区梅田2丁目4番13号 …
400万円〜650万円
正社員
～クライアント企業の採用成功を通じ事業成長を導くHRコンサルティングセールス～ 【具体的には】 ■RA：法人向けのコンサルティング営業としては、人事・採用担当者はもちろんのこと、時に現場マネージャー・事業責任者・CxO～経営層まで多岐にわたりカウンターパートと対峙するお仕事です。そういった顧客との打合せを通じ、内部情報に精通したエージェントとして、新鮮でリアルな情報を求職者に提供していき、適切な人材をマッチングしていきます。 ■CA：キャリアアドバイザーとして、求職者の方との面談を通じ、転職の専門家として、キャリアの棚卸→今後の方向性に関するアドバイスを行い、具体的な求人案件のご紹介～進捗といった、転職活動全体のサポートを行って頂きます。またスカウトや様々な手法でのマーケティング集客を行い、求職者の方と新規のつながりを作るのも大切な業務のひとつです。 【主な業務内容】 ■企業の採用活動全般、ならびに採用要件等に対する提案／コンサルティング ■企業の経営課題／事業課題／組織課題を解決するのに最適な人材の紹介 ■求職者のスカウト（手段の自由度はありますが、求職者集客が肝な事業です） ■求職者とのキャリア面談→求人案件のご提案 ■応募書類添削、面接対策 ■面接の日程調整、タイムリーで齟齬の無い情報連携 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社アルバイトタイムス
人材採用媒体に関わる企画営業職◆土日祝休み／駅チカ／営業経験ある方大歓迎◆
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
名古屋市東区 ★久屋大通駅を出てすぐの…
350万円〜500万円
正社員
地域密着型の求人広告サービスをはじめとしたお客様の人材に関わる課題解決支援を行う 会社での企画営業をご担当いただきます。 正社員、契約社員、短期アルバイトなどの採用をお考えのお客様に対して、 採用管理システムを活用した自社採用サイト構築サービスの提案や、 自社媒体の求人情報誌、求人情報サイトへの求人広告掲載提案を通じ、 お客様の採用支援を行います。 採用計画に応じた提案を通じて、人材採用のサポートをします。 いつ掲載するのがいいのか？ どんなキャッチコピーや写真を入れたら応募を集められそうか？ 求人広告の原稿内容や掲載プランを考えるのも営業の仕事。 WEB商談も増加し、週1回テレワークなども活用しながら効率的に業務を行っています。
テイケイ株式会社 テイケイ株式会社
大手警備会社の施設警備！先輩の多い現場からスタートで未経験も安心 ※0522[030]
警備員・守衛
[勤務地] 杉並区久我山 [アクセス…
248万円〜
契約社員
[概要] 大手警備会社の施設警備！先輩の多い現場からスタートで未経験も安心 ※0522[030] [詳細] 【お仕事内容】 ■仕事内容■ 「 施設警備？ 何それ？」というアナタに。 官公庁や商業施設などに常駐し、 施設内の巡回・人や車両の出入りの管理・ あるいは防犯カメラのモニター監視など、 屋内での警備業務を主とするのが施設警備。 屋内なので、雨が降ろうが雪が降ろうが、 カンカン照りの夏だろうが酷寒の冬だろうが、 風が吹こうが雷が落ちようが黄砂が舞おうが、 不安がらなくて大丈夫。 「俺ってさ、こう見えて、か弱いから」 という軟弱者さんでもかなり安心です。 仲間がいたり、普段は平和だったりします。 テイケイがマルッと委託された施設なら、 仲間がすごくたくさんいるので心強い！ 「ヤバッ！ 何これ！ どうするよオイ？」 と判断に迷うようなことがあっても、 頼れる仲間さえいれば、 問題はもう問題じゃなくなります。 特に何事もない普段であれば、 ルールに則ったルーチン業務が多いので、 パターンを看破するのが得意な方なら、 「だが、この業務はもう見た」 と言える日が来るのもきっとスグです。 【PR・職場情報】 「警備員やるつもりで生きてきたんじゃないさ」 これまで警備員の仕事なんてやったことない、 やろうと思ったこともない、 自宅警備とかいうのもやったことないし… そんな警備員未経験のウブな方も大歓迎！ ・・・・・ 最初の配属先は、某巨大公共施設の予定。 ここでキッチリと警備員のイロハが学べます。 この超有名施設の警備はテイケイが担当。 テイケイの先輩警備員がわんさかいます。 安心のテイケイ環境で仕事が身につきます。 ※名前出しができないというだけで、 秘密結社の本部等ではないのでご安心を。 ・・・・・・ しかしアレですね、 こう言っちゃナンですが、警備の仕事って、そんなに進化しません。 少なくとも基礎の部分は普遍性があります。 だから、一生モノのスキルとも言えます。 ずっと先の未来でひょっとして、 何か仕事しなくちゃヤバイ…となった時も、 復帰できちゃいます。マジで。 ・・・・・・ 来年4月から開催の大阪万博のお仕事もテイケイが担当するんです！ 大手企業で安定して働きたい方にお勧めです。 【求人の特徴】 正社員になりたくない人、いますよね。 「正社員になっちゃうと束縛がキツそう」 「なんかこう、人生終わった感がある」 「社畜になってしまいそうな自分が怖い…」 「自由を代償にした月給なんて…ケッ」 「やりたいこと見つけたら速攻で辞めたい」 「可能性は可能性のまま残しておきたい」 イロイロあると思いますが、大丈夫。 テイケイでは、正社員になれとか言いません。 なりたくない者になれって、酷な話ですから。 ユルッと自由なままやっていきましょう。 アナタの足かせになりたいなんて、思いません。 辞めなきゃいけない日がやってきたら、 悩むことないですから、気軽に言って下さい。
株式会社プラスPM
コンストラクションマネージャー（建築）
管理職(建築・土木)、構造解析・意匠設計
東京都中央区日本橋本町3丁目4-6 ニ…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 医療施設、物流・生産設備、教育施設、データセンター、公共施設の発注者代理として建設プロジェクトを支援します。基本構想づくりから建物竣工までの間、コスト、品質、スケジュールのマネジメントを実施し、プロジェクトメンバーとしてプロジェクトへ参画します。 【職務詳細】 ・基本計画 ・実施設計 ・発注 ・施工 【備考】 プロジェクトマネージャーへとキャリアアップすることが可能です。事業企画の立案から携わり、発注者の要望ヒアリングや土地利用計画書、事業収支計画書の作成をサポートしていきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
シンプレクス・ホールディングス株式会社
ビジネスコンサルタント（ポテンシャル枠） ※年収600万円以上
システムアナリスト、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒ…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 OJTを通じ、問題分析から課題抽出、解決策の立案から実行まで 一連のコンサルティングスキルを身につけていただきます。 【職務詳細】 大手金融機関向けのIT戦略、業務改革案件を中心としつつ、 特定のサービス領域、インダストリーに限定されずプロジェクトを担当していただきます。 現在在籍しているメンバーのほとんどが金融関連の案件は未経験でジョインしており、 知識面のキャッチアップについてはサポートできる体制は整っています。 【キャリアパス】 ・アナリストとコンサルタントの間は、特定の業界・テーマによらず、幅広く経験を積みながら、コンサルタントとしての基礎を身につけます。 まずは単一PJ内の与えられた役割を自力で完遂するための経験を積んでいただきます。 ・マネジャー、シニアマネジャーにおいては、1～3件のPJを同時に管理し、並行して複数の提案業務を行い、 メンバーマネジメントをしながらPJ推進していく経験を積んでいただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【愛知・半田市】バイオマス発電所の設備管理（管理職） / 大手総合商社グループのバイオマス発電事業
空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他
愛知県半田市
800万円〜1000万円
正社員
＜業務内容＞ 発電能力75,000kWのバイオマス発電所の当社にて、発電部長として運転管理と設備管理のマネジメント業務をお任せいたします。 ■業務詳細： 発電能力75,000kWのバイオマス発電所の発電部長としてマネジメント業務をお任せいたします。 運転管理課と設備管理課の二つの組織の長として、マネジメントを通し、エネルギーの安定供給とコスト改善を両立させる様々な取組を実現いただきます。 ■組織構成： 発電部は総勢20名で構成されております。なお、発電部には運転管理課と設備管理課の2つの課があります。 ■仕事のやりがい： 起源が数千万年～数億年前と言われる化石エネルギーと違い、光合成により二酸化炭素を吸収して成長する木材資源を燃料とするバイオマス発電は、再生可能エネルギーに位置づけられます。また再生可能エネルギーの中でもバイオマス発電は、太陽光発電や風力とは違い、出力を天候に左右されることなく安定した発電が可能であることからベース電源に位置付けられます。 このため同社で働く設備管理スタッフには、発電所の安全かつ安定稼働を通したエネルギー安定供給を支える縁の下の力持ちとしての役割に加え、コスト削減に向けた課題解決等、幅広い活躍の場が与えられています。
テイクアンドギヴ・ニーズ
アーヴェリール迎賓館名古屋 マネージャー候補（支配人候補）
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
愛知県名古屋市
350万円〜
正社員
自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すことも。 ◆スタッフの採用・教育 各部署から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。 また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行なうのも仕事のうちです。 ◆経営企画・マーケティング 地域特性に関するマーケティング調査を行い、その特性を反映した式場のプロデュースを行います。 その地域での文化や風習を理解し、お客様の指向性や価値観に合わせた戦略策定をすることが重要です。 ＜将来の「幹部候補」としてお迎えします！＞ 当社は積極的に事業拡大をするとともにM&Aも進めています。 今後は新規事業などにも力を入れていく方針。新規事業責任者や事業本部長など更なるキャリアを目指せる環境です。
X Mile株式会社
リクルーティングアドバイザー ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都新宿区新宿6丁目27-30 新宿…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 未経験からチャレンジができるポジションです。 人材不足に悩む企業（ノンデスク業界の事業者）の人材サポートです。企業の採用担当や社長との商談を行い、採用のコンサルティングを実施します。 【職務詳細】 ・ノンデスク業界の事業者へ採用ニーズの獲得 ・クライアントの採用計画に対するコンサルティングやサポート ・成果最大化のための施策立案とその運用 ・新規開拓への戦略立案 ■おすすめポイント ・最初は先輩社員と一緒に仕事をすすめていきながら、仕事の流れを覚えて頂きます。 独り立ちしたら、自身のやりたいことにどんどんチャレンジする事ができます。 既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります！ ・様々な業界出身の方が活躍しています！ （ アパレル業界・ブライダル業界・美容業界出身など） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社エル・ティー・エス ソフトウェアテクノロジー
プロジェクトリーダー ※転勤なし
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
東京都港区元赤坂1丁目3-13 赤坂セ…
500万円〜600万円
正社員
【職務概要】 業務系を中心としたシステム開発のプロジェクトリーダーとして、 プロジェクトの管理、チームメンバーのコントロール、 ステークホルダーとの調整をご担当いただきます。 【職務詳細】 ユーザー体験を最大化する方法をお客様やプロジェクトメンバーと一緒に検討を重ね、喜ばれるシステム作りを実現していただきます。 ・プロジェクト立案段階から参画 ・お客様のご要望や課題をヒアリング ・システムアーキテクチャの検討 ・見積もり、提案書作成のサポート業務 BtoB向けに、複数の構成要素やライブラリを使った画面を快適に使えるようなアプリケーションが求められることが多いです。業務系またはWeb系の設計経験がある方は歓迎です。 小規模案件の場合、プレイングマネージャーとして開発タスクを担当しながらプロジェクト管理をお願いする場合もあります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【【赤坂/溜池山王】ラグジュアリーゴルフアパレルでのカスタマーサービス
アパレル系その他、コールセンタースタッフ
東京都港区赤坂（最寄駅：赤坂/溜池山王…
300万円〜400万円
正社員
【職種】カスタマーサービス（ゴルフアパレル） ［変更の範囲］会社が指定する業務 【雇用形態】正社員（試用期間3カ月） 【契約期間】無期 【仕事内容】ゴルフアパレルブランドでのカスタマーサービス・修理窓口業務 1．CS・商品修理受付業務 カスタマーサービス(商品に関する修理依頼や不具合問い合わせの窓口対応)業務 ・商品クレーム対応（店舗経由または直接お問い合わせの対応） ・店舗からの修理受付、修理依頼、データ入力作業 ・修理品回収、検品、修理品出荷、修理進捗確認、返送作業など ・当社基幹システム操作（返品や仕入に関するシステム入力・確認操作） ・修理、返品・仕入に係る請求書チェック 2．物流業務 （1）商品管理、棚卸業務 ・A品、B品、廃棄品の分別、データ処理 ・商品ロス分の管理・廃棄処理業務（業者手配を含む） ・月1回データ上の担当倉庫の棚卸業務 （2）物流倉庫への出荷指示業務 ・納品連絡と納品書を基に入荷データを作成、出荷指示 （3）下げ札不良品の格上げ作業 ・店舗、本社返品での下げ札不良品の格上げ作業 →下げ札発注システムを使用した発注から付け直し （4）直営店運営フォロー業務 ・備品などの梱包・発送手配 ・店舗やイベント、POPUP明けで戻ってきた備品類の備品エリアへの格納 （5）ECサイト運営フォロー業務 ・ギフトセット・カタログセット作業 ・当社基幹システム操作による各種作業 （6）在庫品の検品付帯業務 ・本社スタッフから依頼された在庫商品の検品 3．その他当社が指示する業務
株式会社ウィルエージェンシー
携帯ショップスタッフ
販売・売り場担当
広島県広島市中区
268万円〜
派遣社員
目標はなくても頑張りを評価！／派遣から副店長へステップアップ可能／柔軟な勤務時間と充実した待遇で、働きやすさ抜群の職場です◎あなたの成長を応援します！ ■■カンタンWEB登録実施中■■ 様々なお仕事に関するニーズにお応えする 会社です 『車の免許取得の為に短期でお金を貯めたい』 『就職活動中なので予定が組みにくい。』 『初めてのアルバイトなので、友達と一緒に 入りたい』 『社会保険のついた、安定した仕事で 働きたい』 『日払いで給料を得たい』 など、 派遣アドバイザーが様々なニーズにお応え します。 【仕事内容】 入職日 ：即日OK〜順次 ※入職日お気軽にご相談ください □スマホ販売店舗での接客・事務処理□ 主な業務・・・ ・来店されたお客様の接客 ・携帯電話やネット回線の契約受付 ・その他付随する事務処理業務 業界経験がなく不安 →充実丁寧な研修で安心 覚えることも多そう →マニュアルがあるため、しっかり身につく ノルマ達成が出来ないかも →ノルマは一切ありません！ 頑張った方は、もちろん手当支給 不安な方も安心の就業環境です！ まずはお気軽にお問い合わせください 勤務地： 広島県広島市内に複数店舗有！ →ご希望のエリアにて紹介いたします。 時給 ：1400円 ※経験により上記より高時給になる可能性あり 時間 ：10：00〜19：00 （休憩60分） 勤務日：週5 シフト調整もお気軽にご相談ください 休日 ：シフト制 アクセス：車／バイク／自転車通勤：相談OK 手当 ：資格手当（誰でも取得可能な資格です） 個人還元手当（頑張りに応じてお手当支給／規定有） ※画像はイメージです。
非公開
【名古屋市・長久手市】Webプログラマー
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
愛知県名古屋市
350万円〜500万円
正社員
■業務内容： 顧客先（愛知県長久手市）に常駐し、Web系システムの開発を行います。 今回募集している顧客先では、intra-martのインターフェース箇所などを担当しています。 生産、原価、会計、販売などユーザの経営課題の解決を IT技術により支援します。 システムの設計、及び .net, VB , C , Java , PHP ,COBOL, PL/I などの言語を使用した開発を行います。
非公開
年収1,000万円確約｜安定した経営基盤と幅広い事業領域の老舗地場ゼネコンでRC建築の現場所長
管理職(建築・土木)、建築施工管理
（本社）東京都新宿区 【転勤なし、原…
1000万円〜1200万円
正社員
【現場体制】 作業所長として、案件の立ち上がりから引き渡しまで裁量をもって一貫して担当頂きます。 5憶～20億円規模のRC造新築マンションが中心、工期はおおむね1年～2年程度。 ご担当いただくのは基本的に１案件専任。２～5名のチームで運営。 具体的には、 予算管理、工程管理、現場事務所の設営、施工図のチェック及び手直し、業者手配、資材手配、等。 大きな裁量権が与えられていますので、スピーディーに、やりがいを持って業務に臨んで頂き現場管理に集中して頂きます。 【案件】 同グループからの案件が全体の約3割。 そのほかにも長年お付き合いのある大手デベロッパーや個人のお客様からのご依頼も多く、その全てが元請案件です。主な担当案件は5～10階、30～80戸の中高層マンションが中心となります（工期：約1年、1現場の関係業社：約50社、職人数：30～100名程度）。そのほか、医療、福祉施設、教育施設、工場、複合施設などさまざまな建築を手掛けています。 RC造において長年積み上げたノウハウを持ち、幅広い建設を手掛けている同社だからこそ、貴重な経験を積んでいただけます。 【働き方】 現場では「臨機応変」「スピード対応」が重要です。 同社では作業所長をはじめ、社員に大きな裁量権が与えられているので、意思決定など、工事運営がスムースに行えるよう、サポート体制も万全です。 また、会議などは必要最低限に絞って行われますので、現場の業務に集中できます。 中途入社の先輩社員達からは「仕事がやりやすい」という声も多く聞かれます。
株式会社ラクス
【大阪】エンジニアリングマネージャー ※年収900万円以上
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
大阪府大阪市北区鶴野町1-9梅田ゲート…
900万円〜1100万円
正社員
【職務概要】 営業・サポート・マーケティング部門から顧客ニーズを吸収し、顧客視点で開発を進めます。 事業部（ビジネスサイド）と開発チームで連携し、要件定義～リリースまでを一貫して自社で行います。 【職務詳細】 .開発チームのマネジメント業務 - 7～10名のチームのマネジメント、チームの方針決定 - 開発進捗管理、タスクアサイン（リソース管理）、人事考課、1on1面談 2.目標管理による開発プロジェクトマネジメント業務 - 開発生産性などKPIを用いたチーム状態の把握と早期アクション（PDCAサイクルの推進） - リリースに関わる部内外の関係者との業務調整、交渉 - 品質管理、コスト管理、スケジュール管理、外注活用等の基本的なプロジェクト管理業務全般 3.メンバーの育成 - 育成カリキュラムの作成／改訂 - チームメンバーの指導／フォロー（技術面および行動面）
株式会社マイナビワークス
オフィスワーク 【愛知県】
総務
愛知県 ※派遣就業先により異なります。…
200万円〜250万円
正社員
一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、貿易事務、など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等
東急建設株式会社
施工管理（河川／高速道路／高架橋／ハイクラス） ※年収700万円以上
土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他
東京都渋谷区渋谷1-16-14 渋谷地…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 河川・高速道路・鉄道高架橋・トンネル等や、上下水道等のインフラ整備の施工管理及びリニューアル工事の施工管理業務を担当します。（海外工事も含む） 【職務詳細】 土木工事施工現場における工程管理、品質管理、原価管理、安全管理等行います。 ※首都圏を中心とした鉄道関連工事の施工実績が数多くあると共に、社会基盤整備のための構造物を全国で施工しています。 ★東急グループの一員でありながら、グループの案件にとどまることなく、私鉄各社、新幹線関連、教育施設、幅広く手掛けています。 ★大規模プロジェクトからリニューアル物件まで経験できます。 ★今後の展望：多摩田園都市開発や渋谷再開発など、地域に密着したまちづくり事業を全国地で展開します。また、同社が培った技術・ノウハウを活かし、東南／南アジア、グアムで事業を展開しています。 PPP／コンセッション事業への取り組みを拡大しています。 ★取り組み ・iPadによる作業効率化 →電子黒板、鉄筋の写真をネットワーク、報告書などの事務作業削減 ・ドローンによる安全性の確保と作業効率化 →測量業務 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【名古屋】建設コンサルタント(保全)◎創業60年超/総合コンサル/土日祝休/働き方改革に積極的
建設コンサルタント、研究・設計・開発系その他
中部支社 愛知県名古屋市中村区名駅南 …
500万円〜1000万円
正社員
【創業60年超・大手総合コンサルタント企業/社員1人ひとりを大切に“多様な働き方支援制度・働き方改革制度”を整えています/インフラ分野でトップレベルの技術力！】 ■ミッション：空間情報技術や地盤解析技術を活用した道路防災行政のマネジメントを支援 ■職務詳細：道路の路線選定・構造計画や、橋梁、トンネル以外の施設に対する設計、維持・管理についてコンサルティングします。道路改良として、渋滞対策や事故対策に関わる設計や、スマートインターチェンジや道の駅などの設計を実施しています。また、道路防災事業として、無電柱化や液状化対策など設計の他、道路啓開や災害時行動マニュアルの作成など、災害に対する支援やコンサルティングを実施しています。（詳細）道路設計・道路付属施設設計・交差点設計・道路改良・道路維持管理・道路防災計画 ■実績例：道の駅等の防災拠点化…道の駅やSA・PAの防災拠点化に向けて、可能性調査や各種設備（情報発信、太陽光発電など）の計画、設計を行いました。また、指定管理者制度を利用した道の駅の管理や利用者増に向けた経営支援も行っています。 ■働き方： 【積極的な働き方改革推進中】労働生産性の向上や、長時間労働の是正に向け以下のような施策が設定されています。ノー残業デーの推進・定時以降の電話自動応答・有給休暇取得の促進・勤務時間のモニタリング・ワークフローシステムの導入・健康管理対策・くるみん認定・えるぼし認定 【価値観、ワークライフスタイル、結婚・出産・介護などの状況に応じて勤務スタイルを選択】社員の成長に対するモチベーション向上や、各ライフステージに応じて働き方を選択・変更できる『職務選択・変更制度』を用意。（勤務地域限定社員制度、短時間勤務制度やライフサポートフレックス、在宅勤務制度、時間単位での有給休暇を取得できる時間年休制度、充実した家族手当、食事代の補助） 【多様な人材が働きやすく、活躍できる職場環境づくり】「女性社員自らが成長し、会社がそれをサポートする」ことを目的に、女性社員の定着と活躍に向けた職場環境づくりを目指す活動を実践しています。 ■キャリアパス： 社員の”個の成長”を支援するために、社員の成長ステップに応じた各種研修や制度等の環境を整備しています。キャリアデザインプログラムなど1年のPDCAを回し理想の自分像を目指せる職場です。
