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ソフトバンク株式会社
【アルバイト・派遣・契約社員から正社員へステップアップ★】ソフトバンククルー【社会保険完備・週休二日制】
販売スタッフ、営業事務
転勤なし※ 47都道府県で募集中! …
250万円〜400万円
正社員
<家電量販店やソフトバンクショップでの各種モバイル端末、ブロードバンドサービスなどの提案スタッフ> 最初は契約社員としてスタートですが、半年間勤務頂いた後に【正社員登用】へチャレンジしていただけます! 【具体的には】 iPhoneやiPad、Androidなど 機能や予算などのご要望をヒアリングし、商品や関連サービスのご紹介を行います。 新規契約や機種変更のお手続きも併せてお任せしていきます。 また販売施策の立案やブース・イベント企画立案など 大切な仕事も徐々にお任せしていきます。 【仕事のポイント】 ★2~3名のチームで取り組んでいくため、いつも先輩が近くにいるので安心して働けます。 お客さまとの会話を通じてご要望を引き出していくので 「コミュニケーション能力」を活かせる仕事です! ★普段使用しているスマホに関する知識も伝えることができるので 私生活を仕事に活かしていける仕事です! 人に教えることが好きな方などにはおすすめします! 【研修について】 研修では、基礎知識やOJT、eラーニングを通じて、社会人としてのマナーも丁寧にお教えしますので、 スキル・知識がまったくのゼロ、社会人デビューをする方も心配ありません。 未経験で入社している先輩社員も多数活躍しており、 モバイル端末やインターネットの知識のない方でも、安心してチャレンジいただけます。
株式会社ワット・コンサルティング
【全国募集】街づくりコーディネーター.
建築施工管理
全国の各勤務地※勤務地は希望を考慮致し…
250万円〜449万円
正社員
【具体的な業務内容】 【約2ヶ月の研修で基礎からスタート!】 様々な街づくりプロジェクトに携わり、仕事の醍醐味を存分に感じられます!※配属先は希望に沿って! 六本木ヒルズ・恵比寿ガーデンプレイス・あべのハルカス・赤坂サカス・羽田空港・新国立競技場 etc… 街のランドマークとなる建造物に携わることで「街づくり」に力を注ぐことができるんです! そんな「街づくり」建設プロジェクトチームの一員として、 計画通りスムーズに進行するようスケジュール管理に取り組むのが、あなたのミッション。 現場はもちろん、内勤でも力を発揮します。 「現場ではまとめ役として…」 ・朝礼でチームメンバーに情報を伝達 ・スケジュール管理、調整 ・建築資材などの点検 ・作業の品質確認 ・業務の進行管理 など 「オフィスワークもきっちりと」 ・各業者から届く伝票の整理 ・日誌の作成 ・翌日の作業計画書の作成 ・現場写真の整理 など
ティファニー・アンド・カンパニー・ジャパン・インク
クライアントアドバイザー「TIFFANY&Co.」未経験者も活躍中
販売スタッフ、アパレル系その他
東京、栃木、静岡、新潟、千葉、愛知、京…
250万円〜350万円
正社員
ティファニーらしさを、ホスピタリティ溢れるサービスとともに体現してください。 ◆ お客様の幸せな時間に立ち会うことができる誇り高い仕事です。 ◆ やりがいある販売実績に応じた報酬制度。 ◆ ジェエリー未経験者も歓迎。ラグジュアリーブランドでのキャリアの一歩を踏み出せます。 ◆ ホテル業界、航空業界の方も活躍しております。 記念日や特別な出来事、ご自身へのご褒美など、 お客様が来店される背景は様々です。 お客様のお話に耳を傾け、そうした背景にあるストーリーや ご興味への理解を深め、お客様とのつながりを構築します。 そして、一人ひとりのお客様のために、特別な瞬間を演出します。 ティファニーのクライアントアドバイザーは、 お客様の幸せのために創造性を駆使し、 パーソナルなサービスを提供することに喜びを感じることができる人。 あなたも、ティファニーのチームに入りませんか? ※変更の範囲:上記を除く当社関連業務全般
株式会社ウェルテックワークス
未経験スタートを応援!【製造】★年300万円以上の賞与実績あり
サービス系その他、生産・製造スタッフ、技術(建築・土木)系その他
《転勤なし/マイカー通勤OK》 【本…
300万円〜500万円
正社員
【 多様なスキルが身に付く|資格取得もサポート♪ 】自社工場での製作、現場での配管・機器据付、塗装などをお任せします。 管工事や機械器具設置工事など 多種多様な配管工事技術を身に付けられます。 【主な業務】 溶接 組み立て 現場管理 運搬 機器据付 塗装 足場作業 など ▼こんな車を運転します 乗用車、普通免許・ATで乗れるトラック、 4tのトラッククレーンなど =1つずつ作業を覚えられます= 入社後は工場で製作工程などを学び 基礎知識・スキルを身に付けます。 ▼ 上司・先輩について現場ルールを覚え、 配管を切ったり、配管に穴をあけたりなど 簡単な作業からお任せ! 溶接、組み立て作業などは 数年かけて技術を習得していきます。 =頑張りにはしっかり応えます= 社員の頑張りには賞与で しっかり還元するのが当社の社風です。 1回で220万円、年間で350万円の支給実績もあり、 会社全体の平均年収は600万円になります。 将来的には年収1,000万円も目指すことができ、 収入アップを目指す方にオススメです。 【注目】スキルアップを手厚くサポートします! 入社後に目指せる資格・免許はいろいろ! 各種溶接及び配管業務に係る資格 また、溶接など資格が必要な作業は 工場で経験してもらった後、 タイミングをみて受験へ。 国家資格などの資格取得は本人次第ですが、 会社全額負担で資格取得をサポートします。 【必見】出張も楽しみに! 現場規模に応じて出張は月に数日、 1週間の短期や、1~2ヵ月単位もあります。 ホテル宿泊のほか、長期の場合は 1人1部屋で契約して滞在します。 出張手当が支給されます。 出張先での休日は観光、温泉に行ったり、 グルメを堪能したり、ゴルフバック持参で ゴルフを楽しむメンバーが沢山います。
株式会社日本トランスネット 本社
【中距離・長距離の大型トレーラードライバー】経験者優遇
ドライバー
宇都宮営業所 *転勤の可能性:なし 栃…
〜660万円
正社員
大型トレーラー運転手として、中距離・長距離配送をお願いします。 *荷物をパレットなどで積み込み、目的地に向けて出発します。 *目的地到着後は現地にてパレットなどで積込み・荷卸し作業を行います。 *手積み・手降ろしがありませんので身体への負担も少なめ♪ ◆業務内容の変更範囲:変更なし ★実際担当してみて「自分には無理かも」と思ったら、別の仕事に変更することもOKです!何でもお気軽にご相談ください。 ★当社の特徴は新車が多い=最新の充実したフル装備のトラックをご用意していますので、安全装置による事故低減サポート、ドライバーの疲労軽減に繋がっています。お客様だけでなく、ドライバーさんにおいても安心・安全・快適に乗務頂けます。 ◎ハイルーフAT車導入(AT車95%以上) ◎バックモニターも含め安全対策モニターフル装備 ◎四方を検知するブラインドスポットモニター ◎横断歩行者も感知するプリクラッシュブレーキ ◎ドライブレコーダー完備 ◎全線高速の利用が可能(一部例外あり) 〜2023年に新たに拠点開設しました!〜 NEW【宇都宮営業所】 宇都宮市江曽島町にある3,000坪以上の広大な敷地に、 大型車100台以上収容可能な大型拠点を開設しました! *大型長距離経験のある方からのチャレンジ歓迎! *若年層からのチャレンジも大歓迎!(2022年5月13日に施行された法改正によって、免許の取得可能年齢が引き下げられたことにより、19歳から大型トラックに乗務できるように。若くしてベテランドライバー並みの高収入を手に入れることが充分に可能です) *近郊の方からもチャレンジ歓迎! 宇都宮市にお住まいの方はもちろん、鹿沼市・下野市・壬生町・上三川町出身の方も活躍しています!
ランスタッド株式会社
【IT事務】未経験98%/月収例29.5万円/完全週休2日制/土日祝休/IT業界で手に職!
一般事務、営業事務、貿易事務
《転勤なし・全エリア積極採用中!》 *…
350万円〜600万円
正社員
IT基礎+RPAツールを学べる研修からスタート。 手に職をつけて、自分らしいキャリアを描けます♪ ▼1ヶ月目 研修※基本リモート まずはパソコンの基礎から少しずつスタート! <カリキュラム例> 1週目|ビジネスマナー・IT用語 2週目|Office(Excel・Word)操作 3週目~|RPAツール「WinActor」演習 ★未経験でも安心のカリキュラム&質問しやすい雰囲気◎ ★同期と交流を深めながらステップアップできます! ▼2ヶ月目~ プロジェクトへ配属 希望や適性に合わせて、IT事務・サポート職などのプロジェクト先へ配属となります! <プロジェクト例> ・IT企業でデータ集計/資料作成 ・BIツールを用いたデータ可視化 ・社内PCやシステムのサポート対応 安定した大手企業への配属が中心で、働きやすさも抜群です! ▼将来のキャリアも安心 配属後も定期的な面談で今後のキャリアや資格取得などをサポート。 <キャリア例> ・ITスキルをさらに磨いてエンジニア職へ ・チームをまとめるリーダー職やマネジメント業務へ ・IT講師や採用担当へ あなたの希望に寄り添い、成長をしっかりサポートします! 【注目】98%がIT未経験スタート!PC操作に自信がない方も大歓迎◎ 《入社実績4,500名超!》 98%の先輩方がIT知識・経験ゼロからスタートしています!「接客がメインのお仕事でした」「ITについて触れるのは初めて」という方も、安心してご応募ください! 入社した先輩の前職は、アパレル店員、ホテルスタッフ、一般事務、調理師、倉庫勤務……など、さまざま。多くの方がジョブチェンジを成功させています! もし初めてのデスクワークやIT業界への不安がありましたら、ぜひ面接で率直な想いを聞かせてください。 面接担当の中には、実際にこの研修を通じてITデビューを果たした先輩も!実体験を交えながら、リアルなお話であなたの不安を和らげ、IT業界への挑戦を後押しします! 【注目】充実のサポート体制で、『なりたい自分』への挑戦を応援します! 2年連続で「働きがいのある会社」に認定されたこともあるランスタッドだからこそ、自信を持ってあなたのキャリアをサポートします!初めての挑戦は不安がつきもの。だからこそ、一人ひとりが納得のいくキャリアを積めるよう、さまざまなステップアップの道をご用意しています。 <ステップアップ事例> 【スキルアップ】Excel VBAやマクロを駆使する事務のスペシャリストへ 【ポジションアップ】リーダーとしてチームをまとめるマネジメントの立場へ 【ジョブチェンジ】IT講師や採用担当など、新たな職種で、後輩の育成担当へ 『なりたい自分』を実現できるよう、研修終了後も、定期面談などで長期的にサポートします! ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【身につくスキル・キャリアパス】 キャリアパスは十人十色* ランスタッドで新しい一歩を踏み出した先輩たちの事例を、いくつかご紹介します! 【先輩たちのキャリアパス】 ◆例1:スキルアップ Tさん(前職:アパレル販売店員) IT事務(2年)⇒追加研修1ヶ月を経て、業務効率化ツール開発支援業務へ! ◆例2:ポジションアップ Sさん(前職:塾講師) インフラ運用(3年)⇒5名のチームをまとめるリーダーに! ◆例3:キャリアチェンジ Kさん(前職:不動産事務) ヘルプデスク(1.5年)⇒経験を活かしてITエンジニア採用担当へ! 試用期間中の雇用形態に差異はありません
西日本旅客鉄道株式会社
線路設備メンテナンス職(JR西日本)/正社員募集・未経験OK/賞与5.3ヶ月分支給予定/有給平均取得18.7日
機械・機構・実装設計・開発、技術(電気・機械)系その他
★U/Iターン歓迎! ★JR西日本本社…
350万円〜600万円
正社員
線路設備のメンテナンス(レール・まくらぎ・道床など保線業務)をお任せします! <具体的には> ■巡回検査 ※経年・状況把握 ■線路の軌道修正・部品交換 など <仕事の流れ> ■STEP1|線路の状態を確認 実際に線路を歩きながら、点検を実施。 レールやレールを固定する「まくらぎ」が 正常に使える状態かミリ単位で確認します。 ■STEP2|点検結果に基づいて整備・交換 レールの軌道を正す整備・消耗箇所の交換を実施。 上記の作業を計画的に繰り返します。 お客様に安心して利用いただけるよう、 「毎日、安全な状態にする」ことが大切なお仕事です! <ゆくゆくは…> 大鉄工業・広成建設・レールテックなどの関連会社と連携し、 工事計画の立案や発注業務を担当。 現場の状況を確認しながら、効率的な工程管理と品質維持のためのマネジメントを行います。 ★2人1組~チームで取り組める 一人で作業することはないため、わからないこともすぐに聞いて解決できます。 ★DX化に注力 AIやIoT技術を活用し、鉄道の安全性向上と業務効率化を実現。 人と最新技術の融合で安全かつ効率的に鉄道インフラを支えます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】未経験からのスタートでも安心!研修センターでイチから学べる 入社後はJR西日本専用の研修センターで、線路メンテナンスに必要な技術や安全知識をイチから学習できます。また、社内で開催される「技能競技会」にて、先輩たちの新しい技術やノウハウを吸収。常に知識をアップデートできるから、自信を持って仕事に向き合えます。 業務で必要となる資格取得支援も万全。「土木施工管理技士」や「軌道工事管理者」などの資格が取得できるよう、研修でレクチャーします。現場で経験を積みながら、焦らずに学べるのも当社の特長です! 【注目】定着率92%!安心して働ける理由とは? ◎年間休日119日 ◎残業月平均11.3時間 ◎有休平均取得日数18.7日 ◎育休取得実績豊富(男性572名/女性743名) ◎子育てサポート企業(くるみん認定企業) など 社員が安心して働ける環境が整っている当社。 ワークライフバランスを大切にできるから 【入社3年目までの社員離職率はわずか8%】! 「健康優良法人2023」 「新・ダイバーシティ経営企業100選」 「PRIDE指標最高評価ゴールド獲得(2020~2023年)」 といった働き方を評価するアワード受賞歴も多数! 男女共に将来を見据えて働ける職場づくりに取り組んでいます。 【身につくスキル・キャリアパス】 階級別研修に加え、自律的なキャリア構築を支援する多彩な制度を導入しています。 ◆ポスト公募:希望ポジションに自ら応募 ◆キャリア開発休暇制度:休職して大学・専門学校等で修学・資格取得に挑戦 ◆サブキャリア制度:月8日まで他企業で、スキル向上や新たなネットワーク構築のための就労が可能 試用期間中の雇用形態に差異はありません
非公開
※急募※《★Head of QA候補★》◇フルリモート / フレックスタイム制☆彡
プロジェクト管理系その他、品質管理
フルリモートの環境下で就業可能(国内に…
900万円〜1500万円
正社員
【職務詳細】 ■業務内容■ 事業/サービス拡大に伴い、プロダクト面から事業の成長を支えていける人材が必要です。 世界に通用するプロダクトを目指し、品質面で開発チームを牽引するHead of QA候補を募集いたします。 【主な業務内容】 ・品質保証プロセスの企画、策定、実施 ・テスト自動化の推進 ・チームのマネジメントとリーダーシップの発揮 ・メトリクスを用いた評価と改善のリード ・リリースプロセスの品質保証 ・技術的な課題解決と品質向上の主導 ・他部門との協力関係を構築し、品質保証の観点から製品開発を推進
東京・日本交通株式会社
GOアプリ予約中心【エキスパートドライバー】月給最大40万円保障
ドライバー、乗務員、ルートセールス
☆★転勤なし/U・Iターン大歓迎★☆ …
500万円〜800万円
正社員
【二種免許取得支援+最長6カ月の研修あり】観光客・塾通いのお子さん・シルバー層などの多彩なお客様の移動をサポート★予約対応がメイン! 【お客様は?】 ◆キッズ └塾や習い事に通う小中学生、子どもがいるママ・パパ ◆ケア └通院する高齢者や、ケアが必要な方、妊婦さん ◆観光 └国内外からの観光客、イベント参加のお客様 \エキスパートドライバーの魅力は/ 「GO」アプリ専用ドライバーとして、 予約対応を専門的にご担当いただきます。 GOアプリ専用ドライバーだからこそのメリットは? ★完全予約制!“流し”でお客様を探さなくてOK ★事前に目的地が分かる=ご案内で迷わない ★インバウンドでアプリ需要拡大を見込める ★キャッシュレス決済で金銭授受のリスク軽減 関西エリアには、 魅力ある観光スポットが点在。 インバウンド需要が追い風となり、 入社後すぐに活躍できるチャンス! 【社員ファースト】ドライバーの安全・安心を優先 ◆カスタマーハラスメント対策を強化! 日本交通グループでは全車両に、 ドライブモニターを標準装備。 非常時の連絡手段もご用意しています。 もしも身の危険を感じた場合には、 車を安全な場所に停車させて… ・お客様に下車いただく ・警察へ通報する といった対応を会社が積極的に推奨しています。
非公開
地方最大手/関東採用/電気施工管理職
空調・電気設備・配管施工管理
全国各支店
400万円〜700万円
正社員
・電気工事における施工管理業務 ・マンション、ビル、商業施設がメイン ・工程管理 ・安全管理 ・各協力業者との折衝
非公開
【キャリアコンシェルジュ(CC)/リクルーティングアドバイザー(RA)】未経験歓迎★人物重視/年間休日121日
ビジネスコンサルティング系その他、人材コーディネーター
〈勤務地〉 北海道 宮城県 秋田県 茨…
400万円〜600万円
正社員
■個人営業(キャリアコンシェルジュ)、 法人営業 (リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ■個人営業 (キャリアコンシェルジュ) 求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。 キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、 求職者の転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。 ≪具体的には≫ ◇面談(ヒアリング・求人企業紹介) ◇応募書類の添削 ◇応募企業への書類推薦 ◇書類選考の結果連絡 ◇面接の日程調整 ◇面接終了後のフォロー(感想のヒアリングなど) ◇面接後の感想をリクルーティングアドバイザーに共有 ◇求人の再提案 ◇進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇各種雇用条件の交渉 ■法人営業 (リクルーティングアドバイザー) 途採用を行う法人顧客に対して、採用成功に向けてのサービス支援を行います。 経営者や人事担当者に対する営業です。 担当顧客の事業を「人」の側面から支援できる面白みのある仕事です。 ≪具体的には≫ ◇企業訪問 ◇募集要件のヒアリング ◇応募書類の添削 ◇面接対策 ◇転職に向けた進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇入社条件の確認、入社日を調整 ※従事すべき仕事内容の変更の範囲:入社後、適性に応じてその他当社業務全般に変更の可能性があります。
多木化学株式会社
農業と水処理を支える。既存顧客に寄り添う深耕型【営業職】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
本社:兵庫県加古川市別府町新野辺305…
450万円〜600万円
正社員
肥料・化学品の営業を通じ、顧客の課題解決や提案活動を担当。数字より信頼を重視し、既存顧客と共に成長していく営業職です。 アグリ営業(肥料)は特約店への提案を行い、作物や土壌の課題解決をサポートします。 化学品営業は自治体や企業向けに水処理薬剤や化学品を提案。 いずれも飛び込み営業はなく、既存顧客へのフォローが中心となります。 社会の“食と水”を支えるやりがいある仕事です。 評価制度 課の目標はありますが、毎日数字を追うわけではなく、各自が設定した目標に対する達成度や取り組み姿勢を半期ごとに査定。 1on1面談で振り返りを行い、数字以外にもプロセスや努力も正当に評価します。
非公開
【未経験・第二新卒歓迎!!】地域密着型♬大人気飲食店の店長候補の募集です!充実の研修で入社数か月で店長へ◎
店長・店長候補・マネージャー
【勤務地】 ●全国各地(ご自宅から90…
400万円〜500万円
正社員
メディアでお馴染みの大人気飲食チェーン店の店長/店長候補 ●入社後4ヶ月の研修を経て店長として店舗運営を担当 ●調理・接客・スタッフ育成・シフト管理・衛生管理などを実施 ●地域のお客様に喜ばれる企画の立案・実行もお任せ ●報告業務のシステム化により、店長業務に集中できる環境 ●将来的には複数店舗管理や本部職へのキャリアアップも可能
非公開
※急募※《★フルリモートの経理財務★》◇ フレックスタイム制☆彡
経理、財務
フルリモート
700万円〜900万円
正社員
《仕事概要》 上場準備中の当社で、整った環境の中、上場企業レベルの経理業務に携わるチャンスを提供します。 【◆具体的な仕事内容】 ・月次/四半期/年次決算業務全般 ・経理・財務の業務改善(BPR) ・税理士、監査法人監査対応 将来的には、子会社の経理業務や連結決算、開示業務などのキャリア拡大にも挑戦していただけます。メンバーと協力しながらジョブローテーションを行い、幅広い経験を積むことが可能です。 ※室長候補の場合 --------------------------------------- 決算業務の実務に加え、プレイングマネージャーとして業務改善(BPR)やチームマネジメントにも関わり、組織・経営の成長を支えるポジションです。 海外・国内の子会社を含む、決算業務を中心にお任せします。 【◆具体的な仕事内容】 ・月次/四半期/年次決算業務全般 ・税理士・監査法人対応 ・経理・財務業務の改善・効率化(BPR推進) ・部門スタッフの業務相談、進捗管理(メンバーマネジメント) ・内部統制(J-SOX)対応 ・その他バックオフィス関連業務全般
非公開
新着-年収~650万/メンテナンス正社員-大手プランメーカ-
建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他
全国各主要都市。
450万円〜650万円
正社員
【業務内容:機械装置のメンテナンス】 水処理プラント設備(主に純水装置、軟水装置、濾過器や排水処理設備等のプラント周辺装置)の メンテナンスをして頂きます。 営業担当が受けた引合いに対して、基本計画から製作・施工管理、試運転まで、全体計画や見積もり対応などを行っていただくプロジェクト管理のポジションです。 Uターン歓迎します。
株式会社ウィルオブ・ワーク【東証プライム上場グループ】
販売スタッフ*週2,3休*転勤なし*月30万以上可/SAFROH511
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ
【U・Iターン歓迎!全国にある当社取引…
350万円〜500万円
正社員
◎面接ではなく気軽な「面談」 ◎人生のどんな時も自分らしく♪ ◎未経験からアパレルデビュー ★健康経営優良法人2025(大規模法人部門)認定企業 ★柔軟な働き方が叶う ★残業平均月4.4h アパレル、インテリア雑貨、コスメ、アウトドアショップでの 接客・販売・店舗づくりをお願いします。 【具体的には?】 ◆コーディネートのご提案 ◆SNSでのコーディネート投稿 ◆店舗のディスプレイ ◆売上を伸ばすアイデアを考える など ★まずは店頭でお客様への商品提案からスタート。 トレンドやお好みに合わせてご案内することで、 「ありがとう」と言ってもらえたり、 「〇〇さんに会いに来ました!」というお客様ができたりと、 日々の接客でやりがいを感じられます♪ 【あの有名ブランドも!600店舗以上の取り扱いブランドから相談が可能♪】 ディオール/ラルフローレン/アーカー/トゥモローランド/ドルチェ&ガッバーナ/トリーバーチ/フェンディ/プーマ/ココディール/ラコステ/ワークマン/セオリー/神戸レタス/ミキハウス/ReFa/ノースフェイス/フリークスストア/フルラ/マイケルコース/ビルケンシュトック…他4800社以上 人気ブランドなど多様な取り扱いがあり、 ライフステージに合わせたキャリアシフトが可能です。 働く環境に悩んだ時も、転職せずに社内で調整できるから安心! あなたの希望や通勤時間、適性などを考慮して配属先を決定します♪ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異はありません
非公開
※急募※《☆店舗スタッフ(店長候補)★》☆◆未経験者大歓迎!*1年目年収454万円 / 採用200名以上◆◎☆彡
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
〈勤務地〉 ご自宅から通える勤務地 全…
450万円〜550万円
正社員
◇◆仕事内容◆◇ ◎主な仕事内容は、調理と接客です。 当社では手づくりの料理を提供していますので、包丁で野菜を切ったり、から揚げを仕込むところから始まります。 未経験の方でも、店長や先輩が各ポジションごとに教えていきますので、確実に覚えていくことができます。 ※マニュアル動画もあり、自分で学ぶこともできます。 【業務内容】 ・手作り調理(餃子場、鍋場、揚げ場、麺場、洗い場・仕込み) ・接客(案内、オーダー受け、料理提供、配膳、レジ、持ち帰り対応) ・清掃・衛生、シフト作成 ・発注、売上管理、コスト管理、労務管理、人材育成 【仕事の魅力】 店長になれば、店舗運営はもちろん経営ノウハウを身につけることができます。 店舗運営はもちろん、その地域のお客様に合わせてイベントを考案したり、季節に応じて店内の装飾を変えたりと、やれることは多岐にわたりますので、ニーズを読み取り、地域になくてはならない店をつくることができます。
株式会社ウィルオブ・コンストラクション
※関西エリア限定※プロジェクト管理・サポートスタッフ◆未経験歓迎/月給24〜30万円◆
企画・管理・事務その他
関西エリアの各勤務地 大阪府、京都府、…
250万円〜399万円
正社員
【具体的な業務内容】 ●建物の写真撮影 ●各種データの入力作業 ●日報、報告書の作成 ●プロジェクトのスケジュール調整 ●電話や来客の対応 ●現場で働くスタッフの勤務管理 ●スタッフへの指示だし など
大東建託株式会社
【 施工管理★土日・祝休み 】<<中途入社率77.7%。定着率96.4%
建築施工管理
全国各地の支店 ※あなたの希望をお聞き…
450万円〜800万円
正社員
【業務内容】 安全・品質・工程・予算・CS向上など 建物の施工管理に関わるすべての業務をお任せします。 当社のメイン商品である2×4木造アパートの場合、 平均して一人で3?4物件を巡回管理しています。 自らが現場代理人として管理している充実感は大きく、 複数管理をしていても効率良く働ける仕組みがあります。 【 ◆資格手当100万円支給! 】 ■1級建築士 ■1級建築施工管理技士 の資格所有者の方に資格手当100万円を支給! 【社風】 ▼転職後、96.4%の方が定着しています! ▼学歴や年齢に関係なく、実力を正当評価 ▼基本的に遅くても帰りは19時 ▼先輩社員のフォローも◎
非公開
※急募※《★センター長候補★》☆勤務時間:8:30~17:30/就労支援事業所のマネジメント◎◎☆彡
店長・店長候補・マネージャー、介護・リハビリ・福祉その他
〈勤務地〉 下記、ご希望の勤務地 栃…
450万円〜500万円
正社員
障害者向けの就労支援サービスの拠点長候補として、半年~1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。 その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 <当社のサービスは…> 障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。 就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで一気通貫でサポートを行います。 1拠点6~7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 <センター長とは…> 一緒に働くスタッフたちと意見を出し合いながら、より良い支援・運営ができるような事業所づくりを進める責任者です。 運営管理・スタッフ育成・マネジメント業務などリーダーとしてお任せしていきます。 ■拠点の新規開設時 近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などに挨拶まわりを実施。 また、新拠点スタッフの採用計画・育成計画なども立案し、オープンに向けた準備を進めていきます。 エリアごとにいるマネージャーだけでなく、本社の専門部署からも立ち上げ支援があるため、ひとりで迷うことはありません。 挨拶まわりなども分担できる環境です。 ■オープン後の運営 拠点の運営、売上管理およびスタッフのマネジメントが中心になります。 拠点運営においては役職者会議を中心に全国のネットワークも活用しながら管理を実施。 本社提供の研修なども活用しながら、育成・改善を進めていきましょう。 スタッフたちの意見も受け入れ、一緒に考えていくのがポイントです。 また、重要書類の管理などもお任せしていきます。
