ネットワーク系SEの仕事

検索結果: 17,655件(11401〜11420件を表示)

株式会社ＫＹＯＳＯ

【東京／在宅可】インフラエンジニア◇運用・保守・監視経験者歓迎／スキルアップ環境あり／夜勤なし【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

クライアント先（東京都内）住所：東京…

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350万円〜499万円

正社員

大手メーカーまたは大手SIerより受託したインフラ設計・構築、サーバー移設、運用保守、ヘルプデスク業務をお任せします。未経験や監視経験からでも資格取得・スキルアップしている社員が在籍しており、チームでのプロジェクト対応が基本のため、経験の浅い方でも先輩社員がついて一緒に作業をしていきます。将来的にはサーバの設計・構築にもチャレンジが可能で着実にキャリアを形成できる環境です◎ ■具体的な仕事内容：・サーバ、ネットワーク関連の運用・保守・サーバ構築業務…Windows／Linux ・サーバ仮想化対応…VMware／Hyper-V ・クラウド移行・構築対応…Azure、AWS ・サービスデスク：お客様の質問対応や課題改善対応・ITILの考えを元にした業務改善 ■プロジェクト例： ◇サーバ構築業務…環境としては、Linux、Unix（HP、AIX、Solaris）、Windowsなどユーザー規模6000名の金融系システムサーバ構築／クレジット系システムのネットワーク管理・構築・運用 ◇サーバ移設業務…現在大規模移設テーマを多数案件としてお預かりしています【教育事例】教育機会はOJTがベースとなりますが、有識者からの勉強会や外部研修にも取り組んでいます。例えばAWSなどのクラウド技術に関しては短期ではなく年間で勉強会を実施しており、受講者は翌年の講師となって、インプット・アウトプットをするスキームで技術力を高めています。また外部研修については、業務や今後の事業戦略・本人の成長意欲に合わせて外部研修参加も積極的にサポートを行っています。資格の取得・更新や本人が身に着けたいスキル、事業から期待するスキル習得まで受講費用上限を設けずに社員・上長・事業の様々な視点から選択して受講しており、内容はオンプレ、クラウド、セキュリティなどの技術領域やPM力、ビジネス力を伸ばすものまで多岐にわたります。【受講研修モデルケース】・入社1年目：ビジネスマインド強化研修〜主体性、業務・役割の領域拡大など・入社3年目：Google Cloud Platform Fundamentals: Core Infrastructure ・入社3年目：Advanced Architecting on AWS 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アウトソーシングテクノロジー

メインフレームのインフラエンジニア（詳細設計・構築）◆充実の育成体制／長期的にスキル形成可【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

顧客先（首都圏エリア）住所：東京都/…

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450万円〜799万円

正社員

■業務内容： ■メインフレームインフラの詳細設計および構築業務を担当していただきます。具体的には以下の業務を担当します。・要件定義および基本設計書をもとにしたメインフレームの詳細設計・z/OS環境のリソース（CPU、メモリ、ストレージ）の最適化設計・ミドルウェア（CICS、IMS）の設定および構築作業・バッチ処理・オンライン処理のJCL設計および構築・DB2データベースの構築およびパフォーマンスチューニング ■案件例：・大手保険業向けメインフレーム基盤の詳細設計および構築・公共機関向け基幹システムのメインフレーム構築プロジェクト・製造業向け業務システムのメインフレーム最適化構築 ■開発環境： OS：z/OS、IBM System z ミドルウェア：IMS、CICS、WebSphere MQ ツール：IBM Tivoli、JCL、Rational Developer、CA7 言語：COBOL、JCL、RPG、Rexx フレームワーク：CICS Transaction Server、IMS DB/DC データベース：DB2、IMS Database バージョン管理：Git、IBM Rational ClearCase プロジェクト管理：Jira、Redmine、Confluence ■配属先情報：基本チーム（３~10名）での配属となります。人員構成：30代が中心に、平均年齢が33歳 ■入社後スケジュール：（1）入社後1〜3日間：導入研修全社員共通の研修です。会社が目指している方向性はもちろん、ビジネスマナーや情報セキュリティ研修も行いますので、就業後の想像をしていただくことができます。（2）配属が決まり次第、現場での業務にあたっていただきます。 ■充実した教育制度／入社後のフォロー体制充実： ◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体系の導入。 ◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。 ◇人事考課制度…目標達成を適正に処遇へ反映されることで有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ハンモック

【自社勤務／リモート可】SRE◇営業支援SaaS／フレックス／OJT研修あり／グロース上場【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

本社住所：東京都新宿区大久保1-3-…

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500万円〜799万円

正社員

〜設立以来無借金経営／自社SaaS／SRE未経験歓迎／有給取得率89％〜営業支援SaaS『ホットプロファイル』のシステム信頼性やパフォーマンス向上に必要な「インフラ環境の設計、構築、運用」をお任せします。 ■業務詳細 ◇インフラの設計、構築、運用とパフォーマンス最適化　・可用性、保守性、セキュリティを考慮した設計・Cloud Formationを用いたインフラの構築・システムの継続的なパフォーマンス分析とボトルネックの特定・運用改善に繋がるツールの検証・開発・導入・キャパシティプランニングによる効率的なリソース管理の実現 ◇自動化とプロセス改善・反復的な運用タスクの特定と自動化の推進・継続的な改善プロセスの確立と浸透 ◇監視とインシデント対応・監視システム（Cloud Watch）の構築と運用、アラート対応・重大インシデント発生時の分析・対応、発生の原因分析と再発防止策の立案 ◇インフラコスト分析・AWSにおけるコストの傾向分析・コスト予測・コスト削減施策の立案と実行 ◇セキュリティ強化・セキュリティ強化対策の実装と反映、定期的なアップデート対策、アラートの分析と調査 ■開発体制現在、チームリーダー1名とメンバー2名の計3名です。プロダクト開発チームや製品戦略チームと密接に連携しながら、インフラ戦略の立案と実行を行っています。 ▼営業支援SaaS『ホットプロファイル』：「名刺管理」「営業支援（SFA）」「マーケティング」「新規開拓（企業DB）」といった4領域の機能を搭載し、営業プロセス全体のデジタル化及びその活用をご支援します。会社の資産である既存取引先、見込み顧客に関する情報を全て集約することで営業活動を変革する統合顧客基盤を構築いただけます。商談ステータスに応じた顧客管理、マーケティングアプローチまで一気通貫、低コストに行っていただけます。 ■開発環境 OS：Linux、Windows Server Webサーバ：NGINX、Apache、IIS データストア：Aurora MySQL、DynamoDB、OpenSearch IaC：AWS Cloud Formation 監視：Cloudwatch 開発言語：Python、Ruby、C# 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社システムサポート

【名古屋】インフラエンジニア〜運用保守から上流目指せる／転勤なし／プライム上場G独立系SIer【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

1＞名古屋支社住所：愛知県名古屋市…

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400万円〜799万円

正社員

~プライム上場G独立系SIer／ボトムアップの風通しが良い社風で離職率3.1%／中途入社者多数活躍中！／くるみんマーク取得企業／プライム案件6割・上流案件も多数！~ ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】オンプレミスとクラウド両方のインフラ構築をお任せします。特にデータベース分野の案件が豊富です。 OracleMaster、クラウド関連の資格取得者が多く在籍しています。 ■組織 BI事業部への配属。名古屋支社には約160名の社員が在籍し、平均年齢は36歳、男女の比率は7：3です。 ■当社について《グローバル企業》米シリコンバレーに進出し、現地での調査・研究を重ねています。グローバル企業を中心に急速に導入が進む「ServiceNow」(クラウド型ワークフローシステム)の情報をいち早く掴み、日本の大手企業への導入を進めています。《ITのスペシャリストを目指せる》 IT技術者として、多角的な知見を学べる環境です。当社には、各分野にエキスパートが存在します。《裁量権がある》年齢にかかわらず、裁量を持てる環境です。29歳にして課長としてグループを牽引し、億を超えるプロジェクトの中心メンバーとなっている方もいます。《長期就労可能》家族を尊重しつつ、長く働ける環境です。退職金制度やフレックスタイム制度、入社半年以内の方が使用できるウェルカム休暇、年3回いつでも使えるリフレッシュ休暇等、「実用的な制度」の導入と改善を重ねています。変更の範囲：本文参照

株式会社クリーク・アンド・リバー社

【在宅勤務可】社内SE｜インフラ・ネットワーク担当◆プライム上場／フレックス【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都港区新橋4-1-1 …

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500万円〜899万円

正社員

＜週3〜4日程度在宅可。フレックス／東証プライム上場企業／残業月平均10〜20時間程度＞ ■業務内容：・クリーク・アンド・リバー社およびC＆Rグループの情報システムのインフラ／ネットワークに関する業務や業務効率化をご担当いただきます。 ■業務の一例：・ICT基盤の整備（セキュリティ対策、データ保全体制の強化）・社内ネットワーク等の管理・インフラネットワークベンダーコントロール・ネットワーク構成管理（物理／論理）・ネットワーク機器運用（バージョンアップ／トラフィックモニタリング）・ファイアーウォール機器運用・サーバー構築（AWSにて構築）・サーバー運用（セキュリティパッチ適用／ドメイン管理）・ActiveDirectryや認証基盤の設定／管理・Microsoft365／SSOの運用管理 ※業務範囲は多岐に渡るため、個々の適性や得意分野に合わせてミッションをお任せします。 ■現在進行中のプロジェクト：・ネットワーク基盤のゼロトラスト化検討・社内無線環境のリプレイス検討・社内基盤サーバー（Windows）のリプレイス検討・WEBサイトの脆弱性対策／統合WEBサイト基盤の構築検討 ■クリーク・アンド・リバー社について当社は、東証プライム市場に上場している企業で、年齢に関係なくやる気と実力次第で責任ある仕事を任せられる環境が整っています。同社は、映像、ゲーム、Web、広告・出版、作家、建築、ファッション、食、コンピュータサイエンス、舞台芸術、ライフサイエンス、アスリート、CXOといった多岐にわたる分野で、エージェンシー事業、プロデュース事業、ライツマネジメント事業を展開しています。

株式会社セレス

【経験者歓迎】社内SE（インフラ）〜残業月10時間程度／リモート最大週2日／福利厚生充実【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都渋谷区桜丘町1-1 …

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600万円〜899万円

正社員

~暗号資産という「新しい産業」を作る会社での情報システム業務をお任せします/残業月10時間程度/福利厚生充実〜 ■業務内容：下記の業務からスキルにあわせてお任せさせて頂きます。（1）情報システムに関する業務・クライアントPCやサーバのキッティング、保守・PCの障害時のトラブルシューティングやメーカーへの問い合わせ・アカウント管理、ソフトウェアライセンス管理・アプリケーションの導入や運用サポート（2）インフラに関する業務・ネットワーク構築・運用（ルータ、スイッチ設定、他）・ネットワーク監視、アラート対応・開発環境の構築、OS、フレームワークのアップデート・セキュリティ対策・インシデント対応（セキュリティ）【変更の範囲：会社の定める業務】 ■部署概要：今回の募集は株式会社セレスで雇用し、在籍出向で株式会社マーキュリー（東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー 21F）へ出向となります。プライム市場上場の、株式会社セレスの福利厚生を受けていただくため、出向という形をとっております。マーキュリーは株式会社セレスの100％子会社で、暗号資産関連事業を行うことを目的として設立されました。2021年3月15日に暗号資産販売所「CoinTrade」を開業。マーキュリー全体で20数名の組織になっており、20代〜60代までの幅広い年代が和気あいあいと仕事をしています。今後は暗号資産販売所のグロースと、数年後には暗号資産やブロックチェーンを活用したサービス展開を行い、社会の利便性の向上を図っていきます。 ■組織構成：当部は9名（管掌取締役40代男性、システム部長40代男性、開発担当20代〜40代（6名）、情シス・インフラ担当30代男性（1名））で構成されております。当社の事業を考えた際に、エンジニアは非常に重要なポジションとなります。 ■開発環境： OS：AWS Linux 2、CentOS Stream／データベース：Aurora、MySQL／フロントエンド：JavaScript、 TypeScript、Angular、Vue.js、その他／バックエンド：GO、その他／インフラ：AWS、オンプレミス／プロジェクト管理・バージョン管理：GitHub／コミュニケーションツール：Slack 変更の範囲：本文参照

株式会社荏原製作所

【羽田】社内SE（インフラ・ネットワーク整備)／週3日程度在宅・年休126日／福利厚生◎／C3016【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都大田区羽田旭町11-…

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550万円〜899万円

正社員

〜東証プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー〜【業務内容】荏原グループのネットワーク領域の担当として、業務に携わって頂きます。・既存ネットワーク環境の運用・維持・管理　（通信要件の追加変更、障害分析・対策、設備の老朽化更新）・環境構築等のPJ推進　（要件定義、検証・設計、実行計画、構築・展開、運用）・グローバルIT担当者間のコミュニケーションパス確立、運営・CIOや各カンパニー及び現地経営層への定期的な提案、報告の代理業務【キャリアステップイメージ】運用に携わりながら既存環境を理解し、自ら環境構築PJを回せる体制をつくって頂きます。 2年目以降は、ネットワーク担当のリーダーとして、計画立案および実行を行って頂きたい。組合員採用の場合でも、リーダーの適正が見られれば、2年目以降基幹職試験への推薦を想定しています。【当部門の役割・業務概要・魅力】荏原グループのITインフラ環境と情報共有基盤を提供する・国内外のネットワーク整備 WAN環境、インターネットゲートウェイ、拠点LAN、無線環境、電話設備・セキュリティ部門との協業（設計・構築・運用）工場セキュリティ、ゼロトラストネットワーク、社外HP防御変更の範囲：会社の定める業務

株式会社クレヴァシステムズ

インフラエンジニア※経験を活かしてスキルアップ！／年休129日／評価・教育制度◎／キャリアパス◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

本社住所：東京都港区芝3-24-21…

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400万円〜649万円

正社員

完全週休二日制（土日祝）/年休129日/残業月21h/フレックスタイム制/転勤なし【大型・長期の直取引中心／平均勤続年数17年／企業基盤安定→社員の働きやすい環境づくりや教育投資】 ■職務内容大手回線事業者向けのサーバ環境の構築保守や、大手クラウド事業者におけるシステム運用設計、構築、運用・保守などご経験や志向に応じたプロジェクトを担当頂きます。サーバー構築（オンプレ、クラウド問わず）のスペシャリスト、もしくはインフラ領域のマネジメント職（戦略立案含む）等、志向に合わせてキャリアを選択頂ける環境です。 ■働き方当社は港区ワークライフバランス推進企業に認定されています。コミュニケーション活性化を目的としたCCT活動やクラブ活動、メンタルヘルスカウンセリングや復職後のリワーク制度など、社員が働きやすい環境を常に追及しています。残業時間も年々削減に努めており、直近の月平均残業時間は21時間となります。※フレックスタイム制度、テレワーク勤務制度あり ■教育制度階層別研修、技術研修、動画配信型技術研修、ヒューマンスキル研修、キャリア研修など個人にとって必要な研修を選択できるものを中心に、体系的に教育を行っています。140種類の資格取得報奨金（支給額は最高で20万円！）や、セミナー参加、研修受講、資格受験、テキスト類購入にかかる費用は会社負担で補助しています。 ■評価制度・キャリアパス年1回の行動評価及び年2回の業績評価によって、等級、ランクおよび賞与を評確定します。業績目標は目指す資格やスキル、今後のキャリアや理想の働き方など上司と一緒に考えながら設定していきます。志向に合わせ複数のキャリアパスの選択が可能です。（組織マネジメント、プロジェクトマネジメント、スペシャリストいずれか） ■帰属意識の持てる制度づくり事業部ではユニット制の組織体制を敷いており、コミュニケーションのとりやすい環境を目指しています。事業部として「チーム化で共通の目的を持つこと」の方針を掲げており、社員の成長がチームの成長に繋がると考えています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社テラスカイ・テクノロジーズ

＜クラウド経験不問＞AWSエンジニア◆クラウド領域特化のエンジニアリング企業／プライム上場G【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

研修ビル住所：東京都中央区日本橋3-…

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500万円〜899万円

正社員

〜東証プライム上場企業グループ／Salesforceのスペシャリストに特化した人材サービスでユーザー企業のDXに貢献〜 ■職務内容：インフラ要件定義、設計・構築・テスト、運用・保守を中心に担当していただきます。また、作業リーダーやサブリーダーとしてプロジェクトを牽引する役割もお任せします。・インフラ要件定義・インフラ設計/構築/テスト・インフラ運用/保守・作業リーダー / サブリーダー ■組織構成：単独配属、もしくはチーム配属アサイン事例：PL1名、エンジニア3名 ■プロジェクト例：事例（1）課金情報を提供するユーザー向けポータルサイトの運用・追加設定規模：3名役割：メンバー担当フェーズ：基本設計〜単体テスト〜環境設定〜サイト公開〜運用手順書作成〜運用事例（2）請求書発行ツールの作成規模：3名役割：メンバー担当フェーズ：設計〜単体テスト〜運用手順書作成事例（3）デジタルメディアサービスの保守開発規模：PJ全体35名（開発4名、運用6名、その他顧客システム部門等）役割：メンバー担当フェーズ：実装〜単体テスト〜結合テスト ■ポジション魅力：現在のスキルを活かしつつ、必要に応じて学びながら成長できる環境です。基本的なインフラ知識があれば、専門性を深めていけます。さらに、チーム全体でサポートし合う環境なので、まずは小規模な作業やチームのサポートから始め、徐々にリーダーシップを磨いていけますので、あなたの成長をサポートしながら、チーム全体のスキル向上にも貢献できます。 ■研修制度：学びながら成長できる環境、エンジニアを育てるサポート体制・体系的な研修プログラム SalesforceやAWSの技術習得を目指し、独自のカリキュラムを展開しています。資格取得を目標に、eラーニングや講師による勉強会も充実しています。また、実務を想定した模擬トレーニングを通じて即戦力のスキルを身に付けられます・サポート体制講師や専任トレーナーによるサポートがあるので、安心してプロジェクトに取り組める環境を提供しています。また、自主的な勉強会や最新技術の習得のための勉強会も定期的に開催されています変更の範囲：会社の定める業務

株式会社宝情報

【大阪/働き方◎】テクニカルサポート※残業平均１ｈ／私服勤務／卸代理店だから叶うワークライフバランス【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

本社（大阪）住所：大阪府大阪市北区梅…

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350万円〜549万円

正社員

【世界トップのセキュリティ機器の国内卸代理店／オンライン・リモート化で売上拡大中／残業昨年実績1h以内／年間休日125日／私服勤務／キャリアパス幅広】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・サポートエンジニアとして、主に販売店からの電話、メールでの問い合わせに対して技術的なサポートを行います。・問い合わせに応じてリモートで製品状態の確認や設定変更を行います。・最新の情報を販売店・ユーザーに提供するために、技術資料をはじめとした各種ドキュメントを作成します。・製品を国内で使用できるように、技術的仕様を満たすかどうか検証します。・新規取り扱い製品の技術検証・評価をします。 ■組織体制： 2024年度9月時点：マネージャー：1名サブマネージャー：2名 SV・主任：5名（大阪：4名・福岡：1名）その他メンバー：14名（大阪：11名・福岡：3名） ※平均年齢：33.6歳 ■業務魅力・キャリアパス：・他社に出向することは無く、自社サポートエンジニアとして同僚と共に協力し、落ち着いた環境で業務に従事していただけます。・製品やネットワークの検証を行うための充実した環境が社内に用意されています。・サポートエンジニアとしてのキャリアアップをはじめ、セキュリティエンジニア、プリセールスなど、様々なキャリアパスを用意しています。 ■同社の特徴：日本の中小企業のセキュリティレベル向上を使命とし、セキュリティ関連で数々の受賞暦を誇るCheck Point社のトップ卸代理店として、日本の中小企業に高性能なセキュリティ商品を提供しています。近年のオンライン化の加速によりセキュリティ製品のニーズが高まる中、世界トップ製品としての供給網があるため半導体不足の中でも安定した供給が叶い、国内シェアが高まっております。変更の範囲：本文参照

株式会社フォーカスシステムズ

【リーダー候補歓迎】クラウドエンジニア◆東証プライム上場◆WEB面接可【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都品川区東五反田2-7…

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450万円〜699万円

正社員

○手当等が充実（配偶者3万円、子供1人当たり2万円／月）しており、長期/安定的にキャリア形成が可能です ○技術力と人間力のどちらも活かせる環境です。関連企業が多く、コミュニケーションが活発です。また、技術/業務スペシャリストを目指すことが可能です ○マネジメント・様々なクラウド技術に携われます ■仕事内容：クラウド導入エンジニアとして、GoogleCloudやAWS、Azure、IBMCloud、OracleCloudの導入支援や構築、運用を行っていただきます。お客様とコミュニケーションを取りながら、クラウドサービスの選定、提案を行い、設計構築以降も一貫して手掛けることが可能です。お客様の課題によっては、親和性の高い付帯サービスとの掛け合わせを検討することもあり、オーダーメイドの提案なども裁量をもってご担当いただけます。また、同社の中で新しく発足したポジションとなりますので、組織づくりの段階からメンバーの一員として加わっていただけます。 ※本ポジションは最低限クラウドの経験がある方をリーダー、主任、将来の課長候補としてお迎えする求人です。クラウド経験が無い方はメンバー用求人もございますのでそちらからご応募ください ■業務詳細クラウドサービス（例：Google社）に関連するサービスを調査、事業展開、同社とのフィット感の調査など、事業創出に関する業務にも取り組んでいただける環境があります。 ■特徴：・クラウド導入エンジニアとして技術力を高めることができます・新規事業立ち上げに携わることができます・チームマネジメントを経験できます ■社風：・育成/育てる環境将来のキャリアを相談しながら選択できる環境です。階層別研修、スキル別研修とキャリアに合わせた支援を行います。新しい技術や製品に対する教育支援があり、学んだ技術をチームで共有します。何事にも教育と関わることが多く、必然的に面倒見の良い社員が多くいる組織です。・協調性/チーム成果一人で仕事をするよりはチームでの成果が求められる環境です（評価制度と連動）。その為、社内には協力的な人が多く、中途採用で入社したとしても馴染みやすい雰囲気があります。技術力、マネージメント力の向上に向けて教育投資をしてくれる点もポイントです。変更の範囲：会社の定める業務

ＮＥＣネッツエスアイ・サービス株式会社

【札幌市】ネットワークエンジニア／音声ネットワークの設計構築〜保守業務／NECグループ／#13【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

北海道フィールドセンター住所：北海道…

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400万円〜599万円

正社員

★NECグループの安定基盤／通信・サーバー・ネットワークに特化／8割以上がグループ内案件／所定労働7.75h／フレックスあり／平均残業24h★ ◎ネットワークの設計構築〜運用保守まで、一気通貫で対応可能 ◎長い歴史の中でNW・通信領域の高い知見・ノウハウを保有 ◎『情報通信エンジニア資格』の取得者数が日本一 ■業務概要：「NECネッツエスアイ」の受注案件を中心に（8割以上）、ネットワーク及びサーバの設計構築から導入後の運用保守対応まで、幅広くご担当できます。 ■業務詳細：音声系ネットワークシステムの設計構築・施工・サービス・運用支援等のフィールドワーク全般を担当する業務を担っていただきます。主に事業者向けの交換機（ＰＢＸ）のシステム設計・構築・保守業務に従事していただきます。 ■魅力： NECグループとしての充実した福利厚生があり、腰を据えて働くことができる環境があります。大手企業や官公庁などの大規模な案件に関わることができます。充実した教育システムで、社員の資格取得やスキルアップに力を入れています。 ■募集背景：サーバー含め、ネットワーク人員の不足を補うための募集となります。 ■当社について： NECグループの一員として、ネットワークシステムの設計・構築（機器設置、調整）・運用や保守を担っています。具体的には『社会インフラ全般の設計構築』『通信システム/ネットワークの設計構築』『設計構築後の障害対応及びサービス/メンテナンス全般』になります。これら当社の対応領域は、ビジネスシーンのみに留まらず社会インフラを機能させる様々な分野で、その必要性を求められ重要視されています。情報を戦略的に活用するシステム構築は、これからの企業や社会の未来を担っております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社豊田中央研究所

【愛知県長久手市】社内SE／セキュリティ企画・インフラ運用◆トヨタG／WEB面接可／年間休日121日【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：愛知県長久手市横道41-1…

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500万円〜899万円

正社員

〜トヨタグループの最先端技術研究所で働ける希少ポジション／数々の受賞歴あり／フレックス制・年間休日121日〜 ■募集概要：トヨタグループの中央研究所の役割を担う当社にて、下記業務に携わっていただきます。 ■業務内容：（1）情報セキュリティ推進・対策業務・サイバー攻撃対策、機密情報漏えい対策などのシステム面での仕組みの構築・運用・マネージャーやユーザに対する情報セキュリティリテラシー向上に向けた啓蒙活動、注意喚起などの取組み（2）ITインフラ構築・運用業務・社内の基幹ネットワークや基幹サーバの構築・運用・セキュリティ対策を含む社外クラウドの利用環境整備 ■働きやすい環境： ◇年間休日121日、有給取得平均日数約15日とプライベートの時間を豊富に確保することができます。 ◇当社ではコアタイムの無いフレックスタイム制度を導入しており、ご自身のライフスタイルに合わせた業務スケジュールを組むことができます。 ■当社の事業について：当社は、「当面の開発にとらわれず、将来の事業に繋がるような遠大な研究をする研究所を創る」ことを目指し、トヨタグループの中央研究所として設立されました。自動車に限らず、機械・電気・材料などの要素研究に基づいたカーボンニュートラルやサーキュラーエコノミーに貢献する技術、Well-beingと能力の拡張を目指すデジタルヒューマン技術等の研究を行い、トヨタグループを通じて社会に提供していきます。変更の範囲：所運営にかかる業務全般

京セラドキュメントソリューションズ株式会社

【横浜】クラウド環境のアプリケーション開発／セキュリティ対策など〜業界未経験歓迎／京セラG中核企業〜【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、ネットワーク系SE

みなとみらいリサーチセンター住所：神…

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450万円〜899万円

正社員

■業務概要複合機・プリンターなど製品開発における、クラウド技術分野の業務担当をいただきます。複合機・プリンターのエンドユーザーが使用するアプリケーションの他、製品販売やメンテナンスをするディーラーが使用するアプリケーション開発など、担当いただく案件はそのときどきで多岐にわたります。＜詳細＞・クラウド環境を用いたアプリケーションの設計、構築、運用、保守・ネットワークのセキュリティ対策の実施と監視・クラウドベンダーとの連携、コミュニケーション ■募集背景今後必要とされる分野の強化とともに、将来のマネージャ候補の補充を検討しております。近年のデジタル化の加速、在宅勤務の増加に伴ってビジネスにおけるドキュメントデータ量は増加し、膨大な情報を効率的に管理・運用するニーズが高まっています。一方、プリンター・複合機は機密文書なども取り扱う機械になりますので、セキュリティ面においても安全性を担保しなければなりません。攻めと守り双方の体制強化のため、組織強化を考えております。 ■当社の魅力：（1）積極的にチャレンジできる社風… 当社は、手を挙げれば、職種や組織の壁を超えてやりたいことに挑戦できるという社風があります。キャリアではなく「実力とヤル気重視」の環境の中、自分で考え、決めて、動くことのできる企業です。（2）充実した教育制度… 製造・技術・開発・営業・管理の全部門にわたり、高度な専門知識と高い技術・技能を身につけた人材の育成を目指しています。特に技術系の社員を対象にした各種の技術教育に力をいれています。（3）地球環境に優しい製品作りでの商品差別化… 当社製品は「エコシスコンセプト」（交換パーツを長寿命化できれば、地球環境やお客様への負担を少なくできるという新発想）に基づき、機械の信頼性を高め、消耗部品の長寿命化によりパーツの交換頻度を極力おさえることで、環境的（エコロジー）にも、経済的（エコノミー）にも優れ、且つネットワーク環境にふさわしい（システム）製品を生み出しています。？変更の範囲：会社の定める業務

SCSK株式会社

【名古屋／オープンポジション】ITインフラエンジニア※迷ったらこの求人へ＜0060SOLS＞【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

1＞中部オフィス住所：愛知県名古屋…

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600万円〜999万円

正社員

★ご希望・ご経験に合わせて適切なポジションをご提案いたします／離職率3.0％／業界内トップクラスのワークライフバランス充実環境／国内7拠点のデータセンターをフル活用したクラウドサービスに強み★ ■業務内容：ご経験とご希望にマッチした、以下のような求人をご提案させていただきます。 ※タイミングによってご希望に沿った求人がオープンしていない可能性がございますので、ご了承ください【1】構築エンジニア・ITインフラ構築(サーバー/データベース/ストレージ/ネットワーク/コミュニケーション) 【2】ITサービスマネジメント・ITアウトソーシング（企画/提案/設計/運用/サービスデスク）【3】クラウドエンジニア・プライベートクラウド/パブリッククラウドに関する基盤構築、サービス企画・運営【4】DCファシリティマネジメント・データセンターファシリティの企画設計・建設、設備のライフサイクル管理・コロケーション案件の企画・提案・設計 ※当部門には大企業からのプライム案件が多数あり、グローバル企業の案件も含まれています。また、勤務地の希望も考慮いたします。 ★配属予定事業部の紹介動画★ https://www.youtube.com/watch?v=HzttF11iATg ■SCSKのインフラ領域の強み（1）データセンターをフル活用したクラウドサービス全国にデータセンターを7拠点保有しており、プライベートクラウド『USiZE』や主要パブリッククラウドまであらゆるニーズに応えることが可能です。特にAWS関連サービスには力を入れており、AWSの最上位パートナー企業として、「2024 Japan AWS Top Engineers」に8 名の社員が表彰をされるなど、高い技術力と実績を評価されています。（2）上流工程にフォーカスできる環境領域ごとに子会社を持っているため、下流工程は一定子会社にお任せしながら、上流工程にフォーカスしてプロジェクトに参画しています。「上流工程やっていきたい」「大規模プロジェクトに参画してみたい」という方にはピッタリの環境です。（3）その他・全社平均残業22h/月・有給取得率91.8% ・人材公募・社内FA制度で毎年100名弱が希望の部署へ異動・離職率3.0% 変更の範囲：会社の定める業務

株式会社エスユーエス

インフラエンジニア ※◆キャリアファーストの案件アサイン／定着率96%！副業OK／東証グロース【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

東京オフィス住所：東京都港区六本木3…

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450万円〜799万円

正社員

〜キャリアファーストのアサイン思想／個々人に寄り添った研修・教育制度／マザーズ上場の安定基盤／定着率96%〜 ■業務内容： ◇大手金融・通信キャリアなどサーバ設計〜構築・運用・保守（Win／UNIX／Linux等）／問い合わせ対応、障害調査、お客様とのメール・電話対応まで ◇顧客先の社内インフラ設計〜構築等 ■お取引先例：パナソニック(株)、三菱電機(株)、富士通(株)、オムロン(株)、(株)堀場製作所、京セラ(株)、ローム(株)、(株)村田製作所、村田機械(株)、(株)GSユアサ、沖電気工業(株)、SCSK(株)、楽天(株)、(株)NTTデータ、宝ホールディングス(株)、倉敷紡績(株) 、東洋紡(株) 、塩野義製薬(株) 、東和薬品(株)、日本電産グループ等、その他優良企業約700社 ■数字で見るエスユーエス（2021/4/30時点）： ◇20代の人数割合…67％ ◇30代〜40代の人数割合…31％ ◇在籍年数10年以上…133名※20年在籍している者もいます。 ■特長： ◇エンジニアへの教育体制が充実：当社は「社会人学校」というコンセプトに月1回以上のメンバーコンタクト、3か月に1回のキャリア面談、月に2回程度（100名以上参加）の勉強会を実施しています。オフィス内に専任講師のいる研修施設があり体験型の研修を受け、しっかりとスキルを磨くことができます。 ◇キャリアに対するサポート：自社製品でもある「HQ」という育成診断システム用い、2〜3年後を見据えて「ポジション」「技術分野」「働き方」をどのように選んでいくかを随時フォローしていきます。多忙になるとないがしろになりがちな将来のキャリアについても組織心理学に基づいたこの分析ツールを活用し「エンジニアの視点」で真剣に向き合います。本人の希望に応じて「業務系SEからWeb系SEへキャリアチェンジ」など入社時とは異なる分野へのチャレンジも可能です。 ■評価制度について： ◇成果だけでなく「行動目標」との組み合わせで、仕事に取り組む姿勢もフェアに評価しています。 ◇お客様や同僚からの評価・自己評価・上司の評価など多角的視点から総合的に判断して正当に評価しています。

矢崎総業株式会社（矢崎グループ）

【静岡・東京】社内インフラ業務の企画〜運用・保守◆世界シェアトップ級メーカー／矢崎G／福利厚生◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

1＞東京支店住所：東京都港区港南1…

￥

400万円〜649万円

正社員

〜自動車の電装化を追い風に受ける、ハーネスシェア世界トップの優良メーカー／研修制度充実／寮・社宅、食事補助、厚生施設等の福利厚生充実〜 ■部・チームの業務：矢崎グループのIT活用を支える社内インフラ（サーバ/ネットワーク/クラウド等）の企画、設計、構築、保守、運用業務 ■業務内容：具体的には以下のような社内インフラ・ネットワークの企画、設計、構築、保守、運用業務をお任せします。＜具体的な業務＞・企画書、計画書の作成、予算化、社内説明・調整・ベンダーと協業の上、要件定義、設計、構築・インフラ機器の更新、改善・トラブルシューティング(復旧、原因究明、対策)　等 ■組織構成：インフラに関連する社員は10名程度で20才代〜50才代までバラエティにとんだメンバーが所属しています。 ■教育体制：入社後は1か月程度、座学を中心とした教育を行います。そこでは同社の製品知識や、システム、同社内の用語について学んでいただきます。その後OJTにより業務を一つずつ覚えていただきます。 ■働く環境について：豊富な福利厚生制度…食堂利用補助、独身寮・社宅制度、産休・育休制度（利用実績多数あり、男性の実績もあり）、フィットネスクラブ、リフレッシュ休暇、看護・介護休暇、定年退職前事前研修等、人を大切にする文化が強く、特に「Y-CITY」の区域は、他社には類を見ない福利厚生・職場環境整備を徹底しています。 ■当社の魅力：当社は世界44ヶ国に拠点を有し、世界中の完成車メーカーをお客様とするグローバルサプライヤーです。主力製品のワイヤーハーネスは、クルマの神経や血管のようなものであり、微細かつ繊細な部分に関する日本の技術あるいはメーターの正確性、デザインセンス等についても海外から高い評価を集めています。また、昨今HV、EV、PHV等、自動車業界は大きく変化をしていますが、動力の接続端子として当社コネクタは完成車メーカーから高い評価を受けています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社日立システムズ

【大阪市】インフラエンジニア※ネットワーク・セキュリティサービスの設計・構築◆残業月平均20h程度【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

西本町オフィス住所：大阪府大阪市西区…

￥

450万円〜1000万円

正社員

〜長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／残業月平均20時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）〜 ■業務内容：医薬業界をはじめ、製造業・流通業・自治体など様々なお客さまに対し、ネットワーク（LAN／WAN）やセキュリティサービスの設計・構築業務・リプレースをお任せいたします。お客さまに対するプレ活動から設計・構築まで幅広い業務に携わっていただきます。 ■具体的な業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・顧客インフラの基本設計、詳細設計、運用設計、移行計画、機器構築・検証、現地導入／切替え試験・各工程のアウトプット作成プロジェクト期間は1ヵ月〜1年と様々であり、複数のプロジェクトを掛け持ちしながら業務を行います。また、これまでのご経験やスキルに応じて、PM／PLもお任せいたします。PM／PLをお任せする際は以下のような業務も担当頂きます。 ◎PM：・プロジェクトの取り纏めとして、工程、品質、コスト管理・顧客・社内・ベンダ等のステークホルダとの交渉・プロジェクトメンバー間コミュニケーション推進 ◎PL ・設計構築の実行リーダ、PM補佐・顧客担当者との具体的作業内容の打合せ・プロジェクトメンバーへの作業指示とレビュー・プロジェクトメンバー間コミュニケーション推進 ■この仕事の魅力：上流工程から下流工程まで幅広い業務に携わることで個人のスキルアップを図ることが出来ます。また、新しい技術やスキルを身に着ける機会も多く、関連する資格試験の受験についても支援しています。 ■この仕事の大変なところ：インフラに関する幅広い知識が必要です。（サーバ、ネットワーク、セキュリティ等に加え業界知識も必要） ■働き方について：在宅勤務：プロジェクト・業務の都合を鑑みて、出社・在宅にて業務を行っております。検証作業、キッティング作業などの対応もあることから、平均して週2日〜3日程度出社して業務を行っております。残業時間：月平均20時間程度となります。繁忙期・閑散期によって、多少前後します。

CTCシステムマネジメント株式会社

＜第二新卒歓迎＞ネットワーク監視・維持保守エンジニア◆離職率3％台◆福利厚生充実◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

都内顧客先オフィス住所：東京都受動…

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400万円〜899万円

正社員

●大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件/大規模プロジェクト/大手顧客との取引多数 ●システム運用サービスのほか直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ●マネジメント、スペシャリスト双方のキャリアパスやジョブローテーション制度など成長環境◎ ●離職率3％台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業 ■業務内容：通信事業者向けのネットワーク運用監視業務をお任せします。・アプライアンスNW機器に対する構成変更作業（Load Balancer設定各種, Routing & Switching, ACL）・NW環境構成変更作業（DNS, SSL Cert更新, Traffic経路変更）・その他構成管理情報の更新や調査（JPIRR Recordのメンテナンス, ソフトウェア脆弱性調査）・NW監視運用業務（アラート発生に伴うトラブルシューティングならびに問題解決，運用方針の変更要否の検討）・ドキュメント各種作成や顧客との交渉など ■業務詳細：入社後、ますは監視業務、NW機器の基本的な設定業務をお任せします。その後、業務の習熟具合に応じて上記記載の担当業務を拡大していただきます。将来的には、PM/PLを経てマネジメントや技術専門職へのステップアップを目指していただきます。 ■組織構成：メンバー11名、パートナー7名で構成 ■部署の雰囲気案件・業務の魅力：・大規模ネットワークに携わることにより、運用エンジニアとしてのスキルアップが目指せる・テレワーク中心のハイブリッドワーク（入社後半年ほどは客先オフィスへ出社予定） ■勤務時間について：・交替勤務（夜勤あり）・交替勤務　該当求人の全体人数：メンバー8名、パートナー11名で構成・夜勤の想定発生頻度（月間平均）：月5回程度《勤務時間/交替勤務体制》・日勤勤務時間：09：00〜18：30（7名体制）（実働8h） ∟日勤休憩：12：00〜13：00、15:00〜15:30 ・夜勤勤務時間：18：00〜翌9：30（2名体制）（実働13h） ∟夜勤休憩：00：00〜01：00、5：00〜6：30

株式会社Works Human Intelligence

【大阪】自社製品のデータ連携・運用保守担当（メンバー）※SQL経験者歓迎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

大阪事業所住所：大阪府大阪市北区梅田…

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450万円〜649万円

正社員

人事システム「COMPANY」を開発・運営する当社のデータ連携・移行保守担当としてご活躍いただきます。COMPANYを利用するにあたり当社にて構築した連携について、連携システム側変更に伴う改修、サーバーリプレイス作業などの保守作業全般を行っていただきます。 ※利用するツール…COMPANY、PL／SQL、JAVA　等 ■仕事の魅力：人事関連のシステムについて幅広い知見を得ることが出来ます。COMPANYだけでなく他の人事システムやその周りのシステムに対する知見・経験を得ることが出来ます。「働くを楽しむこと」をモットーとしており、自分の考えや意見をアピールしやすい環境です。 ■やりがい：当社製品である人事業務パッケージシステムと人事業務周辺領域で利用される他社製品の間をデータで繋ぐだけではなく、人事業務システム全体を俯瞰しつつ、実際に実行して成果を出すところまでを担当できますので、お客様と成功を分かち合うことができます。 ■当社の特徴： 1996年に設立されたワークスアプリケーションズが23年にわたり培ってきた事業を継承し、日本の大手企業・法人の人材マネジメントを最適化し、人智を最大限に向上させることを目的に設立されました。人事システムのリーディングカンパニーとして大手企業・法人のクライアントの声に応え、技術・法制度・組織の変化に永続的に対応できる製品とサービスを生み出し続けることを目指しています。「クライアント価値創造（カスタマーサクセス）」「対話」「責任」「革新」の4つを共通価値として、クライアントの変革を支えてまいります。

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