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新卒採用担当の仕事

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株式会社かんぽ生命保険

【長野】ライフアドバイザー(松本郵便局) ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

松本郵便局(長野県松本市中央2−7−5…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、個人向け保険営業をお任せします。 お客さま担当制を導入しているので、配属拠点の担当エリア内において、生命保険を契約している既存のお客さまを中心に担当いただきます。 【職務詳細】 ■お客さま先に訪問し、契約内容の確認や見直し、アフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認 ■何気ない対話や将来設計の話を通して、ニーズに応じた新商品の紹介・提案 ★「お客さま担当制」を導入 区や市などの単位で個々の担当エリアを決めているので、お客さまとの関係性を築きやすいです。 契約したお客さまが結婚されたり、家族が増えたりなど、人生の節目に必要とされる存在として、末永くお付き合いできます。 【備考】 コミュニケーション能力を活かして保険営業として1からキャリアをスタート頂けます。将来的にはかんぽサービス部の管理職や支店長を目指すことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社かんぽ生命保険

【新潟】ライフアドバイザー(新発田郵便局) ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

新発田郵便局 〒957-8799 新潟…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、個人向け保険営業をお任せします。 お客さま担当制を導入しているので、配属拠点の担当エリア内の生命保険の契約がある既存のお客さまを中心に担当いただきます。 【職務詳細】 ■お客さま先に訪問し、契約内容の確認活動やアフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認 ■何気ない会話や将来設計の話を通して、ニーズに応じた商品の紹介・提案 ★「お客さま担当制」を導入 区や市などの単位で個々の担当エリアを決めているので、お客さまとの関係性を築きやすいです。 契約したお客さまが結婚されたり、家族が増えたりなど、人生の節目に必要とされる存在として、末永くお付き合いできます。 【備考】 コミュニケーション能力を活かして保険営業として1からキャリアをスタートいただけます。将来的にはかんぽサービス部の管理職や支店長を目指すことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社Speee

エンジニア新卒採用担当

人事

東京都港区

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

▼「エンジニア新卒採用」の市場価値がここ1年で急激に上がり始めており、広報戦略~採用戦略~育成戦略の一貫性が極めて重要なため、一気通貫しながら戦略策定に関わっていただきます。 ▼同社エンジニア新卒採用も昨年実績として、計画より大幅なエントリー数と採用決定を行うことができており、事業にとって適切な採用戦略を戦略を役職者と練りながら戦略立案~実行まで行っていただきます。 ▼採用イベント、自社企画イベントはじめとした候補者様の集客や企画・運営を行っていただきます。 ▼選考官として面接/面談を中心に接点を持っていただき、候補学生の言語化しきれないニーズを圧倒的深度で汲み取り、自社の情報を適切なタイミングで・適切なステークホルダーから提供することで、最高の選考体験を提供することを目指していただきます。

株式会社ネクサス

【牧之原市・浜松市メイン】SE・PG(ソフトウェア開発)◆第二新卒歓迎◆年休125日/在宅相談可【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE

1> 本社 住所:静岡県浜松市中央区大…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

ITエンジニア/SE・PGとしてお客様向けシステムの設計や開発業務をお任せします。 ■業務内容: C/C++・Java・C#・VB.NETなどでの装置やシステムの調査、設計から開発、テストまで担当していただきます。 ・製造業向け装置の制御や組み込み開発 ・業務系のシステムの設計、開発 ・Webアプリケーションの設計、開発 ※経験、スキルに応じて担当いただく業務内容、フェーズが変わります。 【変更の範囲:当社の定める業務】 ■プロジェクト先: ・大手自動車メーカーやその他製造業とのお取引実績多数ございます。 ・浜松エリアを中心にお客様が多く、一度アサインされた際には、長く勤務することが多いです。現在お住まいのところから通勤できるかという観点をもとにアサインしますので、ご安心ください。 ■社風/教育体制: ・会社とエンジニアの距離感を大切にしています。エンジニアも同じ環境で仕事しているので、グループの距離は近く仕事しやすい環境です。 ・面倒見のよい先輩社員も多く、コミュニケーションや繋がりが豊富です。エンジニアの方も週1回の報告や、月1回のオンラインMTGなどをおこない、必要であればフォローに入れる仕組みづくりをしています。営業はより報告を重視し、きちんと報告し、積極的なコミュニケーションとる姿勢はクライアントからも高評価です。 ・異業種より転職してきた方も多数在籍しております。薬局店長、アパレル、バリスタ、自衛隊、保育士などで自己学習をしている方の採用実績ございます。 ■当社について: ソフトウェア開発、機械設計、電気・電子設計の各分野でお客様の成長に貢献するべく1996年に設立いたしました。 本社を置く浜松市内には、世界に名を馳せる製造メーカーや日本を代表する大企業が数多くあります。当社は創業以来、そうしたお客様に、専門性の高い技術力を提供することで成長を続けてまいりました。 2022年には当社グループ企業として株式会社ビーフィットも加わり、SES事業だけでなく、受託開発事業も同社と協業のうえ拡大を図っております。先が読めない時代だからこそ、前例に縛られず、時代を先取りしていく位の気持ちで何事にも果敢にチャレンジしていく姿勢が当社にはあります。 変更の範囲:本文参照

株式会社かんぽ生命保険

【石川】ライフアドバイザー(輪島郵便局) ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

輪島郵便局(石川県輪島市河井町15部1…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、個人向け保険営業をお任せします。 お客さま担当制を導入しているので、配属拠点の担当エリア内において、生命保険を契約している既存のお客さまを中心に担当いただきます。 【職務詳細】 ■お客さま先に訪問し、契約内容の確認や見直し、アフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認 ■何気ない対話や将来設計の話を通して、ニーズに応じた新商品の紹介・提案 ★「お客さま担当制」を導入 区や市などの単位で個々の担当エリアを決めているので、お客さまとの関係性を築きやすいです。 契約したお客さまが結婚されたり、家族が増えたりなど、人生の節目に必要とされる存在として、末永くお付き合いできます。 【備考】 コミュニケーション能力を活かして保険営業として1からキャリアをスタート頂けます。将来的にはかんぽサービス部の管理職や支店長を目指すことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

UTグループ株式会社

採用担当(技術職領域) ※第二新卒可

人事、経理、財務

東京都品川区東五反田一丁目11番15号…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 技術職社員(顧客企業へ派遣する社員)の中途採用におけるマーケティング(母集団形成)をメインとする業務を行っていただきます 【職務詳細】 ・採用ニーズのヒアリング ・採用ターゲット設定、採用計画の作成 ・求人広告のコンテンツ企画及び求人原稿のディレクション・出稿 等 ・求人広告会社、人材紹介会社といった協力会社との打ち合わせ ・営業担当者、面接担当者といった関係者との定例ミーティング ・採用プロセスにおける歩留まり及び各種数値改善 ・SNS運用(TikTok等) ・その他採用手法の企画・実行(スカウト、SNS等) 【仕事の魅力点】 ・年間採用数、採用予算は他業界では類を見ない規模を扱うので、世の中の採用サービスをほぼ網羅し活用することができます。革新的な採用手法を学ぶ場面が多く、ご自身のスキルアップに直結します。 同じ部署に面接官チームがあり、連携を取って仕事をしますので周辺領域の知見も広げて頂くことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

採用担当◆静岡(三島市)/転勤なし 未経験者歓迎!

人事、企画・管理・事務その他

静岡県三島市

250万円〜300万円

雇用形態

正社員

採用業務(新卒・中途)をメインに、採用計画の立案補助や各施策による母集団形成、入社までの一連の業務を推進していきます。 入社した方の活躍を間近で感じられる為、やりがいある業務です。 <業務詳細> ・学生対応  ・企業説明会の運営、候補者の方との連絡   ・採用における求人作成、選考日程の調整、入社手続き ・人事総務関連の取引先の窓口、来客対応 ・自社ホームページや求人サイトにて採用に関する更新作業 ・自社会社案内や外部広告の企画・作成、SNS投稿 ※新卒採用は年間3~4名程度です。

株式会社スクロール

【浜松】人事担当 ◎プライム市場上場◎業界をリードするアパレル通販企業 ◎年間休日124日

人事

浜松本社(静岡県浜松市中区佐藤二丁目2…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

■生協と協同事業を行う「通販事業」を主軸に4つの事業を展開している株式会社スクロールにて、人事業務を担当頂きます。新卒・中途採用・研修対応が主な業務です。人事として成長したい方は遣り甲斐を持って働ける環境です。 【具体的な業務】 ■キャリア採用(正社員、契約社員):母集団形成(ダイレクトリクルーティング含む)・書類選考・面談、面接対応・内定者対応など ■新卒採用:専門学校および高校への求人対応、書類選考・面談、面接対応・内定者対応など ■障害者採用:母集団形成(ダイレクトリクルーティング含む)・書類選考・面談、面接対応・内定者対応など ■研修(新入社員研修企画、運営) ■人事制度設計 ■各種規程の見直し <今後のキャリア> 新卒・中途の採用だけではなく、従業員がワクワクしながら働けるような教育制度の構築などにも携わり、人事のプロとしてキャリアの幅を広げてほしいと思っております。 正社員(無期雇用)/試用期間(4ヶ月)※条件変更なし 9:00?17:30 休憩:60分

株式会社かんぽ生命保険

【長野】ライフアドバイザー(須坂郵便局) ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

須坂郵便局(長野県須坂市須坂1272-…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、個人向け保険営業をお任せします。 お客さま担当制を導入しているので、配属拠点の担当エリア内において、生命保険を契約している既存のお客さまを中心に担当いただきます。 【職務詳細】 ■お客さま先に訪問し、契約内容の確認や見直し、アフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認 ■何気ない対話や将来設計の話を通して、ニーズに応じた新商品の紹介・提案 ★「お客さま担当制」を導入 区や市などの単位で個々の担当エリアを決めているので、お客さまとの関係性を築きやすいです。 契約したお客さまが結婚されたり、家族が増えたりなど、人生の節目に必要とされる存在として、末永くお付き合いできます。 【備考】 コミュニケーション能力を活かして保険営業として1からキャリアをスタート頂けます。将来的にはかんぽサービス部の管理職や支店長を目指すことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社かんぽ生命保険

【長野】ライフアドバイザー(佐久郵便局) ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

佐久郵便局(長野県佐久市中込3734−…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、個人向け保険営業をお任せします。 お客さま担当制を導入しているので、配属拠点の担当エリア内において、生命保険を契約している既存のお客さまを中心に担当いただきます。 【職務詳細】 ■お客さま先に訪問し、契約内容の確認や見直し、アフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認 ■何気ない対話や将来設計の話を通して、ニーズに応じた新商品の紹介・提案 ★「お客さま担当制」を導入 区や市などの単位で個々の担当エリアを決めているので、お客さまとの関係性を築きやすいです。 契約したお客さまが結婚されたり、家族が増えたりなど、人生の節目に必要とされる存在として、末永くお付き合いできます。 【備考】 コミュニケーション能力を活かして保険営業として1からキャリアをスタート頂けます。将来的にはかんぽサービス部の管理職や支店長を目指すことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

人事部 部長候補【管理職/東証プライム上場】※テレワーク有

人事、人事・総務・法務系その他

東京都渋谷区 ※テレワーク有、リモート…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

(1)新卒・中途採用 採用市況は年々変化しているため、柔軟に対応しながら進化していかなければなりません。採用媒体、人材エージェント、リファラル、ダイレクトリクルーティング等の対応はもちろん、新たな手法の考案や訴求力を高めたコンテンツ制作など自ら考えて企画していくことも期待しています。また当グループは「共創」をテーマに多角化経営をしているため、グループ全体の施策・実行に加え、グループ各社の採用計画立案等も各社代表やメンバーと協力しながら進めていただきます。 ・採用計画、施策の立案(採用に伴う広報戦略・選考設計・母集団形成等含む) ・説明会実施・エントリー、選考、面接対応(内定者フォロー等含む) ・採用歩留等の数値管理、改善施策対応等 ※採用ターゲット:昨年度実績:新卒30名、中途50名 ・対象:新卒・若手・エンジニア・ハイクラス人材 ・職種:営業、事業企画、マーケ、エンジニア&PM、管理部門、バックオフィス、スポーツインストラクター、保育士等 (2)人材育成 当グループの中期経営計画に基づいて、人材開発・人材育成関連の施策立案から研修対応、社内副業・社外兼業に関する諸施策立案から実施等を担っていただきます。また、人事制度の改変、人的資本経営、ダイバーシティ推進等も進めていますので、ご希望や適性に応じてご担当いただきます。 ・グループの人材育成体系の構築 ・グループのキャリアに応じた教育制度の企画・運営・研修等の実施 ・グローバル採用、育成の対応 ・その他、新規改革の取り組み等

株式会社アクティアス

【プライム上場G・管理職候補】人事採用担当※エンジニアの新卒・中途採用◆設立8年目の急成長ベンチャ【エージェントサービス求人】

人事、人材コンサルタント

本社 住所:東京都港区赤坂9-7-1 …

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【六本木/プライム上場G/人材営業経験者歓迎/人事採用担当(管理職)の募集/採用目標(新卒50名・中途月15名)/転勤なし(東京ミッドタウン)/20代〜30代中心】 SES事業を展開している同社にて、採用担当を募集します。採用目標(新卒50名・中途月15名)の達成に向けて、採用戦略〜内定社クロージング対応等お任せします。 ■業務詳細 ◇採用計画の策定と実行 →採用戦略・採用手段の検討・エージェント等との商談 ◇面接対応・内定者クロージング対応 ◇新入社社員研修対応 ◇面接調整およびそれに付随する業務 ■業務の特徴 ・新卒採用、中途採用の双方を兼務していただくため、人事採用担当者として幅広い業務に挑戦することが可能です。また、採用目標(新卒50名・中途月15名)という規模感がある採用業務を経験することが可能です。 ■組織構成:部長1名、メンバー2名 ■社風 ・お花見、忘年会など、楽しく多くの交流機会があり、役職者を「〜さん」と呼び合うなど、上下関係がなく、フランクな社風です。 ・オフィスは、ゲームをしたり漫画を読んでくつろげるスペース、自習スペースなどを完備しています。案件が異なり普段は別の職場で働く社員とも定期的に交流ができ、同年代の仲間と切磋琢磨できる環境です。 ■同社について クライアント、自分自身を変えるためにACTIVEに明日を創れる集団として 常に行動しより良い環境、企業様に求められる人材になるために必要な知識、スキルアップを日々習得し、現状に満足せず常に前進し続けるエンジニアの集団です。20代〜30代のITエンジニアを中心とした300人が働いておりますが、拡大移転したオフィスのエントランスに絵を描いたり、会社の動画チャンネルを開設しております!手を動かす以外にも、会社づくりに参加するチャンスがたくさんあります!! 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

未経験も歓迎!【人事・採用担当】 時差出勤制度あり/東証上場の急成長企業

人事

東京都千代田区 各線「東京」駅より徒歩…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

◆中途採用・新卒採用を含む採用業務全般◆ 当社の事業拡大において中枢を担うポジションです。 最初は中途採用業務に携わっていただき、長期的には新卒採用業務や人事全般の業務に携わっていただきたく考えております。 【中途採用業務】 ・採用計画の立案とその計画を達成するための戦略策定と企画実行 ・あらゆる採用チャネルを使い、施策導入と実行 ・人材紹介会社との折衝 ・ダイレクトリクルーティングの運用 ・候補者との面談 ・内定者との折衝 ・採用広報施策の企画と採用ブランディング ・SNSの運用 採用戦略を策定し、採用広報も含めあらゆるチャネルを使い実行していただきます。 採用目標を数字で管理、日々の業務に落とし込むようなデータドリブンな採用手法を用いているため、雰囲気や感覚で業務を進めるというよりは数字ロジックを元に考えることが必要です。 経営層と意見交換をしながら業務を遂行するため、人事としての経験値の向上だけでなく、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。 当社では来期の採用目標数が新卒中途ともに数十名単位と多いため、短期間で採用担当者として多くの経験を積むことができます。 【会社の特徴】 当社にはメガバンク、大手証券、五大商社、大手メーカーや外資系コンサル会社など様々な業界で活躍してきた優秀なメンバーが数多く在籍しており、そういったメンバーと切磋琢磨できる環境がございます。 また、社員は20代~30代のためエネルギッシュで風通しの良い環境です。 【当社採用業務の特徴】 ■採用数が多く、短期間で多くの経験ができ、早く成長できる ■会社として採用に力を入れているため予算も多く、できることが多い ■採用業務全般に携われるため、幅広く経験を積むことができる

リゾートトラスト株式会社

上場企業の人事採用担当/名古屋市◆フレックスタイム制◆

人事、企画・管理・事務その他

愛知県名古屋市中区栄 【最寄り駅】 …

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

新卒・中途・アルバイト採用業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 <新卒・中途・短期アルバイトの採用業務> ・採用計画立案、採用手法の検討と実施 ・インターンシップ、選考の実施(面接、会社説明会)、内定後フォロー(懇親会、内定者研修) ・学校との関係性構築(学校訪問、学内イベント対応) ・入社前教育の企画・実施(内定者研修など) <事務関連> ・応募者管理システムを使った学生情報、選考日程管理 ・入社手続きに関する対応(入社書類回収・確認、データ作成) <業務の特徴> ・年間で、新卒約400名/中途約100名/アルバイト約1,000名の採用を予定しています。 ・将来的には採用計画の立案に携わったり、部署は異なりますが人事制度企画等の業務に携わることも可能です。 <組織構成> 名古屋人事部-人財採用課への配属となります。課長1名(50代男性)、課員14名(20~60代/男性6名・女性8名)の計15名在籍しています。配属部署は中途入社者や部署異動者が多く、中途でご入社いただいても馴染みやすい環境です。 《おすすめポイント》 会員制リゾートホテルで首位。1室のタイムシェア制度を採用。ゴルフ場、健康診断も兼営している総合ライフサービス企業です。

株式会社かんぽ生命保険

【奈良】ライフアドバイザー(大和郡山郵便局) ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

奈良県大和郡山市杉町250-3 JR関…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、個人向け保険営業をお任せします。 お客さま担当制を導入しているので、配属拠点の担当エリア内において、生命保険を契約している既存のお客さまを中心に担当いただきます。 【職務詳細】 ■お客さま先に訪問し、契約内容の確認や見直し、アフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認 ■何気ない対話や将来設計の話を通して、ニーズに応じた新商品の紹介・提案 ★「お客さま担当制」を導入 区や市などの単位で個々の担当エリアを決めているので、お客さまとの関係性を築きやすいです。 契約したお客さまが結婚されたり、家族が増えたりなど、人生の節目に必要とされる存在として、末永くお付き合いできます。 【備考】 コミュニケーション能力を活かして保険営業として1からキャリアをスタート頂けます。将来的にはかんぽサービス部の管理職や支店長を目指すことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

非公開

倉敷市玉島/大手企業の人事労務/転勤なし/年間休日120日以上/高分子技術による開発製品で業績好調な大手化学メーカー

人事、総務

岡山県倉敷市玉島

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

人事業務(採用・労務管理)に従事いただきます。 【具体的に】 ≪人事関係≫ ■新卒・中途採用 ・新卒採用関連(説明会の運営・対応・採用スケジュール管理) ・面接の日程調整適性検査(試験)手配 ・入社後の研修対応(調整・企画・運営) ・中途採用の書類選考・適性検査・面接対応(日程調整等) 人事処遇制度の運用。 ≪労務管理≫ ■給与計算事務・勤怠管理  本社他部署との連携した取り組みの企画運用。 ≪その他業務≫ ■総務部の所属となりますので、総務の方の業務を手伝ったりすることも  あります。 【職場について】 ■人事労務を担当している方は7名です。 男性5人、女性2人となっております。

株式会社かんぽ生命保険

【山梨】ライフアドバイザー(竜王郵便局) ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

竜王郵便局(山梨県甲斐市名取12−1)…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、個人向け保険営業をお任せします。 お客さま担当制を導入しているので、配属拠点の担当エリア内において、生命保険を契約している既存のお客さまを中心に担当いただきます。 【職務詳細】 ■お客さま先に訪問し、契約内容の確認や見直し、アフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認 ■何気ない対話や将来設計の話を通して、ニーズに応じた新商品の紹介・提案 ★「お客さま担当制」を導入 区や市などの単位で個々の担当エリアを決めているので、お客さまとの関係性を築きやすいです。 契約したお客さまが結婚されたり、家族が増えたりなど、人生の節目に必要とされる存在として、末永くお付き合いできます。 【備考】 コミュニケーション能力を活かして保険営業として1からキャリアをスタート頂けます。将来的にはかんぽサービス部の管理職や支店長を目指すことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

新晃工業株式会社

【岡山】人事担当 ※年間休日120日以上

人事、総務

岡山県津山市草加部1458‐4 JR姫…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、採用業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 具体的に下記業務をお任せします。 ・新卒、中途採用における事務業務  (面接設定、求人票作成、人材紹介との窓口など) ・東日本エリアの大学教授並びにキャリアセンターとの関係づくり ・従業員からの申請処理(身上変更、育児休業、慶弔対応等) ・派遣社員の求人、管理 ~~同社の魅力~~ 同社はオフィスビル、病院、学校、工場など、あらゆる大規模建築物の特徴に合わせ、受注生産で空調機器を納入しています。国産品の空調機を手掛けた空調のメーカーとして業界をリードし続け、業務用空調機(セントラル空調)の国内シェアはトップクラスの企業です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社かんぽ生命保険

【大阪】ライフアドバイザー(堺・泉南エリア) ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

泉南市・堺市・泉大津市方面の各郵便局 …

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、個人向け保険営業をお任せします。 お客さま担当制を導入しているので、配属拠点の担当エリア内の生命保険の契約がある既存のお客さまを中心に担当いただきます。 【職務詳細】 ■お客さま先に訪問し、契約内容の確認活動やアフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認 ■何気ない対話や将来設計の話を通して、ニーズに応じた新商品の紹介・提案 ★「お客さま担当制」を導入 区や市などの単位で個々の担当エリアを決めているので、お客さまとの関係性を築きやすいです。 契約したお客さまが結婚されたり、家族が増えたりなど、人生の節目に必要とされる存在として、末永くお付き合いできます。 【備考】 コミュニケーション能力を活かして保険営業として1からキャリアをスタート頂けます。将来的にはかんぽサービス部の管理職や支店長を目指すことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社かんぽ生命保険

【愛媛】ライフアドバイザー(松山西郵便局) ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

松山西郵便局(愛媛県松山市古三津6-1…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、個人向け保険営業をお任せします。 お客さま担当制を導入しているので、配属拠点の担当エリア内の生命保険の契約がある既存のお客さまを中心に担当いただきます。 【職務詳細】 ■お客さま先に訪問し、契約内容の確認活動やアフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認 ■何気ない会話や将来設計の話を通して、ニーズに応じた商品の紹介・提案 ★「お客さま担当制」を導入 区や市などの単位で個々の担当エリアを決めているので、お客さまとの関係性を築きやすいです。 契約したお客さまが結婚されたり、家族が増えたりなど、人生の節目に必要とされる存在として、末永くお付き合いできます。 【備考】 コミュニケーション能力を活かして保険営業として1からキャリアをスタートいただけます。将来的にはかんぽサービス部の管理職や支店長を目指すことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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