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検索結果: 14,197件(12541〜12560件を表示)

株式会社ＩＴエグゼクティブ

ITエンジニア★平均年収710万/還元率83%超/完全案件選択制/圧倒的営業力/在宅率93％/年休130日以上

オープン系SE

—全国どこからでも、理想の働き方を実現…

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400万円〜1500万円

正社員

・還元率は驚異の83～95%で年収UPを保証・リモート案件93% ・100%案件選択制なので理想のキャリアに進める・24時間365日のサポート体制・豊富な福利厚生でスキルアップと働きやすい環境を提供します・社内業務／帰社日一切なし。効率がいい働き方が可能・10年以上業界で活躍するハイクラスのエンジニアが多数在籍・圧倒的営業力 ★自由度の高い働き方を当たり前に★ ◆リモートで働きたい ◆家族の時間がほしい ◆副業と両立したい ◆ゲーム・推し活・ペットとの時間を大事にしたい上記、希望はすべて実現可能！当社で働いているエンジニアは叶っています！ ■アサインについてエンジニアと企業の架け橋を担う当社最強のSES営業。「とりあえずエンジニアをアサインする」だけの営業ではなく、案件の質・エンジニアのキャリア・クライアントの成長、すべてを考え抜いた"戦略的マッチング"を実現する、ハイレベルなSES営業です。 ■無駄な作業はしなくていい！当社は社内業務／帰社日が一切ありません。日報・週報・月報の提出、社内業務、出社等々、すべて不要。本業のみに専念できる環境をご用意しています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ◆大手Slやエンタープライズ企業での大規模案件支援（PM、PMO） ◆金融、通信、製造系でのレガシーシステム再構築プロジェクト（上流SE） ◆インフラ刷新やモダン化（kubernetes・laC）など（AWS/GCP/Azureなど） ◆DX系プロジェクトでのPoC～実運用構築（データエンジニア/AI/機械学習など）金融、製造物流系、大手Webサービスを中心とした幅広い業界の案件をお任せします。 Web系、ECサイト、モダン技術など多彩な案件を揃えており、取引先が3500社以上と豊富です。【開発環境・業務範囲】キャリアアップ事例 SRさん：モダン技術へのスキルチェンジ入社前： SIerでJava＋オンプレ環境の運用保守を3年経験入社後：自社プロダクト開発に参画。React／Go／GCP環境に挑戦現在：アーキテクト寄りの役割を担い、技術選定やPoCの提案年収：468万円→538万円UP 「レガシーな環境でキャリアに不安を感じていたSRさん。入社後はGo×Reactの技術スタックに挑戦しコードレビュー文化やモダンなCI/CD環境に触れることで成長を実感しています。」 KHさん：技術スペシャリストとして社外発信も入社前： Web系企業でフロントエンドを中心に経験（Vue.js）入社後： Next.jsやTypeScriptを活用し、パフォーマンス最適化を担当現在：技術発信を行い、社外登壇やブログ執筆も実施中年収：525万円→652万円UP 「KHさんは社内でも屈指のフロントエンジニアに成長。最新技術の導入だけでなく、技術イベントや社外向けブログ執筆などアウトプットにも積極的です。」 STさん：フルスタックへのスキル拡張入社前：フロントエンド専任（React）エンジニア入社後：バックエンド（Node.js）やインフラ（AWS）にも挑戦現在：設計からリリースまで一貫して担当するフルスタックエンジニアに年収：547万円→705万円UP 「STさんはフロントからスタート。今ではNode.jsでのAPI開発やAWSの構成管理まで対応可能に。スキルの幅を広げたい方にピッタリの環境です。」 MRさん：プロダクト志向・ビジネス視点の獲得入社前：コーディング中心の開発経験（3年）入社後：プロダクトマネージャーと密に連携しながら要件定義にも関与現在：エンジニア視点でKPI改善やユーザ行動分析を提案する立場に年収：412万円→612万円UP 「MRさんは単なる開発者からプロダクトを育てるエンジニアへ。データ分析から施策提案、機能設計まで関わりビジネスへの貢献を実感して取り組んでます。」【注目】目指せ年収1,000万円！あなたの「なりたい」を実現します当社は、元エンジニアや大手・有名企業で営業を経験してきた TOPセールスマンが営業するので提案時のミスマッチや、今後のキャリアのロードマップ設計をしっかり考えて案件を提案していきます！取引会社3,000社以上×月の案件数25,000件以上の案件を保持。現在も新規開拓を進めておりさらに伸ばしています。圧倒的営業力で、当社の稼働率は驚異の99.3% 『実務経験があまりない・・・』や『ブランクあるけど大丈夫かな・・・』などの方でも安心してください！当社の豊富な案件数と営業力でアサインできます！【注目】【エンジニア第一主義】83〜95%還元率の秘密当社の根幹にあるのは「エンジニアを資源ではなく、主役として扱う」姿勢です。この哲学が具現化されたのが驚異の還元率83～95%。エンジニアの価値を最大限に引き出す戦略的マッチングを実現しています。クライアントとの交渉も単なる案件調整ではなく、「エンジニアの条件最大化」と「長期的な信頼関係構築」を両立させる高度な戦略。その証拠に「エンジニアが辞めない」「クライアント満足度が高い」という相反するはずの指標を同時に達成。 Python経験者の年収234万円アップなど、数字が物語るエンジニア第一主義の成果。キャリアアップ、スキル向上、理想の働き方—あなたの願いを実現する環境がここにあります。技術者の本当の価値を知る会社で、次のステージへ踏み出しませんか。【身につくスキル・キャリアパス】技術を磨くだけでは終わらせない。「自ら挑戦したいテーマ」「深めたい領域」に合わせ、社内外のプロジェクトへ積極的にアサインできる環境を整えています。スペシャリスト志向、PM志向、プロダクトオーナー志向、技術顧問志向── どの道も選択可能。型にはまらないキャリアを一緒に描きましょう。一人ひとりの専門性を最大限に活かしながら、"次のステージ"を切り拓くことができます。「ここでしかできない成長」を手に入れませんか？試用期間中の雇用形態は契約社員になります

toBE Tech株式会社

初級ITエンジニア#完全未経験OK#在宅勤務も可#土日祝休#未経験者98％#開発フェーズを目指せる

Web・オープン系プログラマ、その他IT・ソフトウェア系その他

★フルリモートあり ★週1〜リモートワ…

￥

250万円〜900万円

正社員

ゲームやアプリのテスター業務を始めとし、あなたのレベルに合わせた仕事をお任せします！＜具体的には…＞ ◆テスト ◆テスト結果の管理・データ入力 ◆バグの改修 ◆ICT支援員プロジェクトへの参加 ◆PC設定・お問い合わせ対応　など＜入社後は…＞ ────────────────── ▼STEP.1：1ヶ月でITの基礎を習得♪ ────────────────── 20代の研修担当のもと、同期と一緒に名刺交換などのビジネスマナーから、IT用語まで業務に必要な基礎をイチから習得◎ さらに、グループワークやディベートも実施。知識をインプットするだけでなく、実践的なコミュニケーション能力を養えます！ ────────────────── ▼STEP 2：いよいよテスターデビュー！ ────────────────── 研修を終えたら、いよいよ実務へ。大手企業の人気ゲームやアプリ開発プロジェクトでテスターとしてデビューします。実践で学ぶOJTだけでなく、社内ツールですぐに質問ができたり、営業担当がフォローしてくれたりと充実したサポート体制があるため、未経験の方も不安なく仕事に取り組めますよ♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】＜大手企業の案件に携わることも！＞ ■大手電力会社 ■ゲームセンターなどを運営する『某大手ゲームセンター運営会社』などテスター業務を通じて、多くの人気タイトルに携わるチャンスがありますよ♪ 【開発環境・業務範囲】 ★面接時によく聞かれる求職者からの質問にお答えします！ Q：一緒にアサインされる人数は？ A：案件によりますが、1案件1名～8名です。 Q：プロジェクト期間は？ A：1案件半年～2年のため、ジョブローテーションのようにいろんな案件に携わることができます！ Q：案件は選択できるのか、もしくは希望の相談は可能なのか？ A：希望を考慮し検討させていただきます。 Q：プロジェクトが合わなかった場合は変更の打診はできるのか？ A：可能です！こちらも希望を考慮し検討させていただきます。【注目】★｜月平均残業5時間！プライベートも大切にできる環境｜★ 営業担当と現場が連携して業務量を調整しているため、残業はほとんどなし！月平均5時間の残業時間と、オンとオフのメリハリをつけた働き方が可能です。 ◆残業月平均5時間 ◆社員の70％以上が週1～リモートワークを活用 ◆完全週休2日制&土日祝休み ◆有給は100％取得を推奨&取得しやすい環境 ◆5連休以上の取得も可能　など「仕事もプライベートも大切にしたい」という方にぴったりの環境です♪ さらに、社内のコミュニケーションも活発で、社内にはボードゲーム部やキャンプ同好会など趣味を共有できる場所や、社員が気軽に利用できる社内バーを設置するなど、リフレッシュできる場所も充実しています！【注目】★｜未経験でも安心のステップアップ環境｜★ 当社では向上心のある方が着実に成長できる環境を整えています！ ━━━━━━━━━━━━…‥☆ ■tobeアカデミー社内検定制度 └独自の社内検定制度で基礎力を養成 ■キャリアマップの明確化 └1年半で5つの資格取得を目標に設定し、計画的な成長をサポート ■将来的なキャリアも安心 └実際に入社2～3年目でリーダーポジションに就いている20代社員も多数！ ☆‥…━━━━━━━━━━━━ 「IT業界で着実にキャリアを積みたい」「将来は専門性の高いエンジニアになりたい」という方の成長をしっかりサポートしますので、安心して挑戦してくださいね◎ 【身につくスキル・キャリアパス】テスター業務でエンジニアスキルを磨いたのち、ゆくゆくはPGやSEとして活躍いただけます。〈例えば…〉 ◆スマホゲームのアプリ開発 ◆サーバの構築・運用・監視 ◆ネットワークの設計・構築・運用・保守　など実際に、未経験から入社し、現在開発業務に携わっている社員も在籍しています！ ★入社1年目／24歳／案件内容：TV広告入札システム開発　テストフェーズ ★入社1年目／24歳／案件内容：ローコード開発　テストフェーズ ★入社2年目／26歳／案件内容：データ連携システム開発　運用フェーズ ★入社2年目／28歳／案件内容：複合機システム開発　詳細設計以降 ※試用期間中の雇用形態に差異はございません

株式会社助太刀

コミュニケーションデザイナー　※転勤なし

グラフィックデザイナー・イラストレーター、映像制作、技術

東京都新宿区西新宿6丁目18番1号　住…

￥

400万円〜650万円

正社員

「建設現場を魅力ある職場に」というミッションの達成に向け、同社では建設業界に特化したマッチングサービス（職人・協力会社のマッチング支援、正社員採用支援）をコア事業として活動を行なっています。重層下請構造や囲い込みの習慣、IT化の遅れといった問題を抱える建設業界において、サービスを活用して必要な時に必要な人を見つけられるサービスを実現することで、能力と意欲のある人が正しく評価され報われる世界の実現を目指しています。【職務概要】「助太刀」サービスのコミュニケーションデザイングループのメンバーとしてサービスのタッチポイントにおけるデザイン全般と、事業成長を促すためのインナーブランディングに関わっていただきます。【職務詳細】・新規事業におけるサービス検討・デザイン作成・オフラインイベントのデザイン制作・営業資料や採用資料のデザイン制作・プロモーション施策関連のデザイン制作・コーポレートブランディング施策・事業成長を促すためのインナーブランディング施策・ブランドアセット開発・その他、助太刀の魅力を社外に届けるために必要な一連の活動【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社博報堂テクノロジーズ

【サービス開発】バックエンドエンジニア

Web・オープン系プログラマ

港区赤坂5丁目3番1号　赤坂Bizタワー

￥

650万円〜

正社員

▽業務詳細博報堂ＤＹグループでは、モビリティ・ヘルスケア・自治体・リテール・HRなどの様々な「業種領域」に、博報堂ＤＹグループの独自「テクノロジー」を掛け合わせた新しい価値創造型のSaaSプラットフォーム「XT.H~（クロステックエイチ）」の構築に取り組んでいます。このSaaSプラットフォームの開発を中心に、自社サービスにおけるシステム開発のバックエンド領域をお任せします。現在手掛けているサービスは企画段階のものから、自治体やクライアント企業を巻き込んだPoCによってフィジリの評価を行っているもの、サービスローンチし生活者へ提供しているものなど様々ですが、チームに分かれ、常に複数のサービス開発を並行してすすめています。バックエンド領域では、全サービス共通の認証基盤や、SNSや決済などの外部サービス連携など、プラットフォームの中枢とも言える基盤部分も担っているため、特に汎用性と拡張性を重視した設計や、アプリケーション単体ではなく博報堂ＤＹグループのSaaSプラットフォーム「XT.H~」全体を俯瞰して、全体最適化を考える視点、ニーズを汲み取り先手を打つ判断力が求められます。具体的には内製開発エンジニアとして以下のような業務をお任せします。・開発メンバーなど社内外の関係各所と協力し、チームとしてプロジェクトを推進する・上流工程でのアーキテクチャ検討や技術の調査・検証・サービスやプロジェクトにあわせた、言語、開発環境、ツールなどの技術選定・外部システム・サービス連携、API開発、バッチ処理、データ連携等のバックエンドシステムの設計・開発（要件定義、設計、実装、検証、保守運用）連携や提携なども含めた、外部サービスの調査・検証・サービスの安定稼動・成長のための課題発見、提案、改善への取り組み・効率化、汎用化などを意識した機能拡充、改善の提案

株式会社クリエーション・ビュー

AIエンジニア（AIの知識不問）◆リモートメイン◆10%以上の給与待遇保証◆案件には必ずチームで参画

Web・オープン系プログラマ、社内システム開発・運用

≪配属先の事業部では現在、ほぼフルリモ…

￥

450万円〜750万円

正社員

大手企業、グループ会社に向けたAIソリューション開発やDX推進プロジェクトへの参加を通じて、AIエンジニアへと成長していただきます。＜グループ会社について＞株式会社ワールドホールディングスを中核として、51社の関連会社からなる東証プライム上場グループです。連結従業員数は約5万5000名、国内外に251拠点を持ち、多角的な事業を運営しています。【具体的な仕事内容】 ◎AWSやPythonを用いたAIアプリケーションの作成 ◎グループ会社のAI／DX推進を実現するためのPoC開発 ◎データ基盤の構築並びにデータ活用によるDX化の提案　など ★将来的には、要件定義や顧客への提案などもおまかせします【エンジニアのための働き方】当社は社長を含め、社員構成の9割以上がエンジニアです。創業者の前社長が「エンジニアがもっと働きやすい会社を作りたい」という想いを込めて創業したため、今でもその風土が根づいています。そのため、エンジニアの働き方を考慮して下記環境を用意しています。 ◎フレックスタイム制 ◎9割以上がリモート（年に数回程度の出社メンバーも） ◎平均残業時間は10時間程度 ◎有給消化日数は18.5日（夏季休暇含む） ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ■RAG機能を搭載した、(閉域接続可能な)生成AIの開発 ■鉄道会社向け、AIを活用した需要予測とシステム開発 ■大手メーカ向け、SQLを用いたデータ基盤構築 ■WEB広告最適化に向けたデータ分析、PoC開発　など【開発環境・業務範囲】 ■主な開発言語 ◎Python ◎Vue.js ◎React ◎Nuxt.js ◎Java 【注目】分野未経験からAIエンジニアになれる理由 ■豊富な知見を持った上司や先輩がサポート！すでに新規事業部での育成実績があり、Webアプリや業務アプリのバックエンドエンジニアから、AIエンジニアへとキャリアチェンジした例が生まれています。実践に即した教育が受けられるため、最短ルートでAIの知識や経験を手に入れられる環境です。 ■グループ内外からAI/DX分野のプロジェクトが急拡大中配属先の事業部ではグループ横断でAI技術の活用を推進し、各グループ企業が抱える多様なビジネス課題に対し、AIを活用したシステム開発を通じて事業価値の最大化に貢献しています。また外部クライアントの案件も拡大中です。【注目】年間休日143.5日の秘密は？…とにかく働きやすさ抜群です！実は土日祝休みの法定休日125日＋平均有給取得日数18.5日でこの休日日数ということなんです。平均して3日に1日はお休みで、実際に木・金で有給を取り4連休にしている人も珍しくありません。お客様にも「明日は午後休をいただきますので」「来週のこの日は休みます」と普通に話しています。それが可能なのも、プライム案件＆クライアントとの強固な信頼関係により休みが調整しやすいから。ほかにも、残業は月平均で9.8時間と少なめ。賞与は4ヶ月分支給、家族・住宅・役職などの各種手当、資格取得支援制度など福利厚生も充実！安心して目の前の仕事に専念できます！試用期間中の雇用形態に差異なし

非公開

データサイエンティスト(キャリア事業/データ活用)

オープン系SE、データベース系SE

東京都港区（転勤なし）

￥

600万円〜1200万円

正社員

事業・サービスにおける問題課題抽出、KPI設計、データ・分析設計、分析実行から施策立案および施策実行まで一気通貫でお任せいたします。なかでも、介護をはじめとした、求人、人材紹介領域でのデータ活用業務を担当いただきます。当社では、医療、介護、保育、治療家領域をはじめとした、多くの職種で求人、人材紹介事業を展開しております。このなかでの、求職者と求人のマッチングの品質向上、求人、人材紹介事業の業務効率向上を主要な目標とした案件に関与いただきます

株式会社ビザスク

【東京：リモート】コミュニケーションデザイナー（マーケティン　※年間休日120日以上

制作・編集・印刷系その他、グラフィックデザイナー・イラストレーター

東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動…

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450万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社サービスのマーケティング施策やプロモーションに関するビジュアルデザインすべてを担当します。同じマーケティング部のメンバーと連携し、事業部の成長に寄与するための効果的なデザインを考え、提案をします。【担当領域の例】・Webサイト（サービスプロモーションサイト、LP）のワイヤー作成、デザイン、コーディング・展示会や商談用のオフラインツール制作・広告用バナーの制作・営業用資料のデザイン　など【本ポジションの魅力】・社内のビジネスメンバーやエンジニアと対話を重ねながらチームで仕事を進めていけるポジションです。・デザイナーが上流工程からプロダクトの設計・デザインに関わっています。・本格的な検索システム／海外ユーザー向け画面や今後リリース予定の新規プロダクトのデザインに挑戦することができます。【主な使用ツール】・Adobe CC・figma・Slack・Google Workspace・Notion／esa 【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社日立製作所

【川崎／東京都】金融機関向けシステム・サービスの提案・開発を牽引するシステムエンジニア

アプリケーション系SE、汎用機系SE

神奈川県

￥

700万円〜1000万円

正社員

【配属組織名】金融ビジネスユニット金融第一システム事業部金融システム第一本部第四部【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】・金融分野（ノンバンク分野）のお客様システムの開発、保守・運用　AI、クラウド（AWS・GCP・Azure）、サーバ機器、ストレージ機器、ネットワーク機器、HCI 　Linux、Windows、Cisco、BigIP、Java、shell、Zabbix、JP1、PostgreSQL、Oracle ・デジタルソリューションを活用した決済サービス事業の展開、開発、運用、保守　https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2022/02/0222.html 　https://social-innovation.hitachi/ja-jp/article/co-uriba/ 【募集背景】・金融分野におけるシステム開発案件の受注拡大を目指しており、システム開発プロジェクトを推進していくべく、技術力と意欲のある人財を募集しています。・金融分野において、お客(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

非公開

グラフィックデザイナー

グラフィックデザイナー・イラストレーター

東京都渋谷区渋谷二丁目24-12渋谷ス…

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600万円〜

正社員

◎詳細自社で運営する各サービスの広告LP/バナー制作における企画から制作ディレクション、数値改善までの業務をお任せします。〈具体的な業務内容〉・運用型広告/LPの改善、導線設計、企画（マーケターとのコミュニケーションを含む）・LP/バナーの制作ディレクション（ワイヤーフレーム作成および社内デザイナーへの指示）・複数プロジェクトの制作進行・品質管理・スケジュール管理・コスト管理・クリエイティブ制作の提案や業務改善 ◎使用ツール・Figma ・GoogleAnalytics ・GoogleOptimize ・AdobePhotoshop ・AdobeIllustrator ◎担当プロダクトについて全社では4:0を超えるサービスが存について在しており、以下は代表的なサービスです。【エンジニア向け人材事業】更なる利用者拡大と認知向上のため、マス向けのブランディング関連のプロジェクトが進行中です。・ITエンジニアの求人サイト：レバテック・ITエンジニアのQAサイト：teratail 【医療、介護向け人材事業】よりユーザーに寄り添ったサービスを目指し、ユーザー調査～ブランディング施策に取り組みます。・看護師向けサイト：レバウェル看護・介護士向けサイト：レバウェル介護【若年層向け人材事業】新規ページの制作やABテストを行い、集客の強化へ取り組みます。・第二新卒＆フリーター向けサイト：ハタラクティブ【新卒向け人材事業】立ち上げフェーズの新規機能の開発に取り組みます。・新卒向け就活支援サイト：キャリアチケット

株式会社クリエーション・ビュー

PL/PM候補◆フルリモート61％・リモート92％（出社もOK！）◆前給＋10％保証◆年収900万円も可能

オープン系SE

【フルリモート率61％│リモート率92…

￥

650万円〜1000万円

正社員

◎プライム案件多数！＆直請け案件8割あなたにはPL/PMとして希望のポジションでご活躍を期待しております。 ※ポジションはご希望に応じてご提案いたします。「生涯技術に関わりたい」「マネージャーとして管理に専念したい」などご要望をお聞かせください ≪具体的には≫ Web・オープン系をメインとした各種システム・ソフトウェア・アプリケーション案件において、要件定義、設計、見積もりなどの上流工程をメインに、開発業務なども合わせてお任せしていきます。 ★自社内で生成AI開発も行っています最先端技術を用いた取り組みにも力を入れておりあなたの"やってみたい"も叶う環境です。 ■リーダー平均5名程度で構成されているチームのプロジェクトリーダーとして、顧客折衝や要件定義、設計や見積もりなどの上流工程を中心に開発業務も併せてお任せ。 ■マネージャー平均5～10名程度で構成されているチームのマネージャーとして、案件管理、顧客折衝・要件定義や見積もりなどの上流工程を中心に開発業務も併せてお任せします。半期に1回のメンバー評価や、将来的には会社運営に携わることも可能。お客様から相談を受け、案件受注に向けて折衝いただく機会もあります。（案件獲得ノルマはございません。）【案件例】 ■ECサイトの開発・保守 ■図書館システムの開発・導入支援・保守 ■大手中古車サイトの開発・保守 ■大手生命保険企業のシステム開発・保守 ■大手TV局デジタルコンテンツの作成 ■複数のユーザ系企業の社内Webシステムの開発・保守 ◆案件についてリクルート・日テレグループ・オリックス生命など大手企業からのプライム案件を担当していただきます。8割がユーザーとの直接やり取りとなるため、大きな裁量のもとで業務に取り組めます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【手がける商品・サービス】 ★社内ブログ執筆、社内勉強会の講師としての登壇も可能希望される方は社内で運営する勉強会のほかにも、年数回実施しているLT大会などでご自身の体験や学習内容をアウトプットすることも可能です。【開発環境・業務範囲】 ■大手企業様の勤怠管理システム工程：要件定義～保守言語：TypeScript（Next.js、React）、Java（Springboot）、AWS 規模：5～7名働き方：フルリモート期間：10ヶ月（※継続中：1年予定） ■Webアプリ開発工程：要件定義～保守言語：Node.js、AWS、規模：2～5名働き方：フルリモート期間：1年 ■Shopify×AWSでアパレル系ECサイトを要件定義から実装まで多数構築工程:仕様検討、要件定義、基本設計、製造、運用保守言語:Python、node.js、postgresql 規模:最大10名体制働き方：フルリモート環境:AWS 期間:1年 ■公益社団法人基幹システムのリニューアル開発工程:基本設計、詳細設計、製造、運用保守言語:Java、postgresql 規模:10名体制働き方：月2回出社環境:Linux(AWS) 期間:1年～【注目】直取引が8割以上。着実にマネジメントスキルを磨ける環境。業務ニーズの分析から要件定義、設計開発・構築・移行、導入、保守に至るまで、一貫してサポート。豊富な経験とモダンな技術により、信頼性の高いシステムを開発し続けている私たち。 AWSの公式パートナーにも認定されておりクライアントからの信頼も高く、大手の優良企業の案件も豊富。WEB・アパレル・流通・保険、広告など業界も多彩です。また、その約8割がエンドユーザーからの直取引となっており、マネジメントを担当する案件についても「これから身につけるべきスキル」「歩みたいキャリア」など、自分の志向や目指すキャリアに合わせた案件に携わることが可能。着実にマネジメントスキルを磨いていける環境も当社の強みです。【注目】年間休日143.5日の秘密は？…とにかく働きやすさ抜群です。実は土日祝休みの法定休日125日＋平均有給取得日数18.5日で、この休日日数ということなんです。平均して3日に1日はお休みで、実際に木・金で有給を取り4連休にしている人も珍しくありません。お客様にも「明日は午後休をいただきますので」「来週のこの日は休みます」と普通に話しています。それが可能なのも、プライム案件＆クライアントとの強固な信頼関係により休みが調整しやすいから。ほかにも、賞与は4ヶ月分支給、家族・住宅・役職などの各種手当、資格取得支援制度など福利厚生も充実。安心して目の前の仕事に専念できます！【身につくスキル・キャリアパス】希望次第でさまざまなキャリアを描けることも当社の強み。まずはプロジェクトを引っ張るPL/PMとして大手企業のプロジェクトをリードするポジションでご活躍いただくつもりですが、エンジニアとして技術を追求してスペシャリストを目指す、もOKです。スキル、キャリアともにワンランク上を目指せる、やりがいにあふれた環境です。試用期間中の雇用形態に差異なし

株式会社システナ【東証プライム市場上場企業】

ITエンジニア/経験浅めOK/リモート有/プライム9割/クラウド案件有/資格取得支援/年休129日/賞与年2回

Web・オープン系プログラマ、サーバー運用・保守

リモートあり＆駅徒歩3分のキレイな本社…

￥

350万円〜500万円

正社員

■プライム案件9割でゆくゆくは上流工程にも挑戦可能 ■経験が浅い方も中級者・上級者へステップアップ！ ■80コース以上のスキルアップ研修 └生成AI・資格対策セミナーなど ■200種類の資格取得支援 └入社1年以内に、ほぼ100％が資格を取得あなたの経験に合わせて、ネットワークやサーバ構築・運用やシステム設計・開発などをお任せ。ヘルプデスク・ユーザーサポートなど、直近の経験を活かしたプロジェクトに関わることも可能なので、安心してチャレンジしてください！＜プロジェクトの決定方法＞基本的にはチーム配属となっております。研修などでの適性をもとに初期配属を決定した後、実際の業務を進めていく中で定期的に上長と面談を行い、希望や成長に合わせたキャリアプランを一緒に考えていきます。 ★当社の案件は、お客様との信頼関係のもと長期的に携われることが特長です。そのため、運用から設計にステップアップするなど、1つのプロジェクトでスキルを伸ばしやすいです。また、配属まではプロジェクト先に応じた導入教育もご用意しています。・アプリ開発・AI ・クラウド・ネットワーク・データベース・サーバ・業務自動化・データサイエンス　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】【経験可能な業務】 Web・オープン系、業務系など多彩なシステムの開発やサーバ運用・保守、ネットワークの設計・導入・テストなどのインフラ業務。【お客様】電機メーカー、自動車メーカー、通信キャリア、銀行、損保、生保、外資系企業、官公庁など多岐にわたります。【案件例】 ◇ロボットのアプリケーション開発 ◇倉庫管理システムの開発・導入(要件定義〜) ◇5Gインフラ関連開発 ◇ネットワークシステム基盤のサーバ構築、試験 ◇オンプレ環境WEBアプリのAWSクラウド移行【開発環境・業務範囲】 ◆OS：Windows、Linux、Mac ◆言語：Java、C#、C/C++、Python、PHP、Perl、Ruby、Node.js / React / Vue.js ◆DB：MySQL / Oracle / PostgreSQL / PL/SQL ◆クラウド：AWS、Azure、GCP他【注目】スキルアップ支援も、ワークライフバランスも充実！できることが増え、仕事の幅が広がり、お客様からの「ありがとう」も増えていく。そんな好循環を生んでほしいから社員のスキルアップ機会を大切にしています！ ◆入社後も着実に成長！ ◎80コース以上のスキルアップ研修 └生成AIのコンテンツ └資格対策セミナー └サーバの実機に触れるなど充実 ◎200種類の資格取得支援 └入社1年以内に、ほぼ100％が資格を取得 └資格が活かせるプロジェクトを担当可能 ◎月1～2回ペースの社内勉強会あり ◆『健康経営優良法人2025大規模法人部門』8年連続認定！ ◎土日祝休み＆年間休日129日 ◎残業は月平均13時間＆残業代を別途全額支給 ◎有休は1時間単位で取得OK ◎産育休の取得率100％【注目】決して一人にはしません！プロジェクトはチーム配属＜20代を中心に、平均3～4名で働きます＞システナが大事にしているのは、上場してどれだけ会社が大きくなっても基本的にチーム制でプロジェクトに配属すること。分からないことがあっても相談しやすく、効率的に学べるため、成長もスピーディーです。チーム内は、困ったことがあれば手を差し伸べてくれる優しい先輩ばかりなので何でも相談できます◎ 【身につくスキル・キャリアパス】【幅広いキャリアパスがある】必要なスキルや考え方の習得については階層別研修でサポートします！ ◆「マネジメント」の道チームリーダー⇒プロジェクトリーダー⇒マネージャー ◆「エキスパート」の道企画～設計構築～運用～改善施策まで技術に精通その他にも、PMO、サービスデスク、DX推進担当、インストラクターなど様々な職種にも挑戦でき、思い思いのキャリアを描けます。【キャリア相談の場も充実】半期に1回以上、エンジニアの上司との振り返りや今後について話す面談があり、気軽にキャリアについて話せます。試用期間中の雇用形態に差異はありません

非公開

基盤コンサルタント

オープン系SE、データベース系SE

東京都港区

￥

800万円〜1500万円

正社員

・システムのグランドデザイン策定支援・お客様のニーズに最適な技術選定を行い、設計・構築・運用といった全工程に関して技術面のコンサルティングや運営支援

株式会社ファームノート

【東京】データエンジニア/数万台のセンシングデータの分析基盤の構築/フレックス×テレワー(以下略)

オープン系SE、データベース系SE

東京都

￥

600万円〜1100万円

正社員

主に自社プロダクト「Farmnote Color」のアルゴリズムを開発し、GCP上で稼働できるように保守・運用を行います。【具体的な業務】・GCPの機能（Beam/DataFlow・Cloud Functions）を使ったリアルタイムのセンサーデータ処理の開発・保守運用・データサイエンティストと協調してアルゴリズムの仕様策定と実装業務・開発パフォーマンス向上のための環境改善・ナレッジ共有【案件例】・牛に装着したセンシングデータ（加速度）から、牛の発情行動や異常行動を予測するアルゴリズムの開発・GCPまわりのパフォーマンス向上・データ処理フローの見直し【働き方】・フルタイム（フレックスタイム制：コアタイム 11:00-16:00）・事務所出勤 + 週1回のテレワーク・複数拠点、職務横断した開発チームでの業務実施プロダクトは、全て自社開発しています。開発チームの一員として獣医師が参加し、エンジニアと一緒になって、機能開発にあたっています。また、自社牧場があるため、現場からのリア(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社ＣＯＢＯＬ

ITエンジニア【急募】／正社員／PG最低月給30万円以上／賞与年2回／面接1回で入社確定／定着率95%超え

汎用機系プログラマ、オープン系SE

【転勤なし】本社：東京都千代田区神田…

￥

400万円〜650万円

正社員

業務アプリケーションをメインとした、ソフトウェアの設計、開発、保守開発など。プロジェクトは多数あるため、自身でチョイスが可能です。【北川達也社長挨拶】営業スタッフ主体の企業と、技術者主体の企業と便宜上2つに分けた場合、弊社は営業スタッフ主体の企業ではありません。弊社が存続する限り、「技術者の気持ち」を理解し、「技術者を中心とした組織作り」を行う「技術者主体の企業」でありたいと考えています。何故ならば、お客さまに「心から喜んで頂ける」ようなシステム作りを実際に行うのは営業スタッフではなく「技術者一人一人の技術力」だからであります。弊社には大手SIerから良質な長期案件が、続々と結集しています。その案件数は年を追うごとに、うなぎ登りに増え続けています。（変更の範囲：会社の定める業務）【手がける商品・サービス】生保、損保、共済、銀行、クレジットカード、消費者金融、証券、公共、製造、流通等、業種を問わず幅広く対応しています。【開発環境・業務範囲】開発機種はIBM、富士通、日立等の汎用機、UNIX、Linux（RHEL等）、Windowsです。開発言語は、ご本人の希望にできるだけ沿います。（Java、Python、C、C++、C#、VB.NETなど）【注目】【営業ポリシー】この業界の営業スタッフは技術者を物のように扱い、「技術者の気持ち」を理解できない方が多く見受けられるような気がします。「売上至上主義」をとると、利ざやをより多くとることのみに集中し、「技術者の気持ち」を無視した「悪質なブローカー的な営業」になってしまうおそれがあります。そのため株式会社COBOLの営業には、 ◎売上よりも「お客様第一主義」を貫くように。 ◎売上よりも「技術者の気持ち」を理解するように。ということを強く指導しています。【注目】【社風】弊社では、皆さまの参画する案件は、営業だけで決めることはありません。「技術者と営業がお互いに話し合いながら決定する」というスタンスをとっています。・業務上、物扱いされたことはなかったでしょうか？・通勤時間は、許容範囲だったのでしょうか？・適正な賃金だったでしょうか？・営業から見て、エンドユーザーが見える範囲の案件だったでしょうか？・営業が親身になり、相談に乗ってくれたのでしょうか？・働いていて、生きがいを感じましたでしょうか？などなど、事あるごとに考えています。また、弊社では、技術者と営業がお互いに理解しあえるように、なるべく多く接する機会を設けています。【身につくスキル・キャリアパス】自分達のスキルに合った業務の選択ができ、スキルアップがしやすい環境があります。試用期間中の雇用形態に変更はありません。

Rapidus株式会社

AI/DL開発推進データ・サイエンティスト　※2nmロジック開発／半導体新会社

オープン系SE、データベース系SE

東京都千代田区、北海道千歳市（転勤なし…

￥

600万円〜1400万円

正社員

AI・DL（Deep Learning）などの機械学習を含むAIアプリの開発および製造ITシステムへの組み込みを推進するデータサイエンティストとして下記業務をお任せする予定です。・品質、設備領域でのAI活用・スケジューラや生産計画における最適化AIの開発・工場監視システムのKPIチャートｍ自動監視応答対応AI(生成AI）の開発その他、適宜複数テーマの開発を担当いただきますので、上記の限りではございません。また、US現地（IBM／ニューヨーク州アルバニー）で、協業しながらデータ活用コンテンツの開発を行う必要があります。 ※業務上US駐在もしくは出張が発生いたします。

株式会社ＳｅｅＤ

開発エンジニア/チーム参画80%/リモート90%/高単価×高還元/年収306万円UP実績あり

オープン系SE、制御系SE

について《9割以上がリモートワーク実…

￥

400万円〜1000万円

正社員

豊富な開発案件の中から、あなたのキャリアを最大化させられる選択を！現役エンジニアの経営陣と、業界10年以上の営業責任者を筆頭に『あなたにとって最も良い選択はなにか』を一緒に相談しながら進めていきます。 ▼1~3年目の若手社員は『既にSeeDから先輩が参画している案件へ』先輩エンジニアからサポートを受けながら、キャリアの土台を作りましょう！ ▼4年目以降の中堅〜ベテラン社員は『技術者として、よりレベルアップできる環境へ』開発環境・担当工程・業界知識など、さらに技術力を磨いていきます。 ◎技術のスペシャリストとしてキャリアアップも可能です！ ▼リーダー志望／経験者は『SeeDの若手と一緒にチーム参画！』 SeeD体制の小規模リーダーから徐々にプロジェクト全体を担うリーダーへ！【チーム参画80％以上！】 SeeDからチーム体制で案件に入るので、あらかじめ小さく切り出されたタスクだけでなく、幅広い業務を任せてもらえるので挑戦機会が沢山あります！【チーム参画の案件例】・金融系システム構築支援（要件定義~運用）...38名・組込み系通信ユニット開発（基本設計~テスト）...3名・小売業/メーカー向け開発支援（基本設計~テスト）...13名【案件例】アパレルECサイトの構築/改修業務（PHP、Vue）大手不動産メディア UIリニューアル（TypeScript、React）飲食店向けモバイルオーダーシステム開発（Python、AWS）交通機関向け運行情報通知システム開発（Java、Spring Boot）エンジンバルブ制御やトランスミッション制御開発（C言語 / Kotlin / RTOS）デジタル複合機におけるBSP、ドライバ、画像処理機能開発（アセンブラ / C言語 / RTOS / Linux）【開発環境・業務範囲】 ▼言語 Java／JavaScript／PHP／Python／Go／Ruby／C／C++／C#／COBOL／Dart／Kotlin／アセンブラ ▼フレームワーク／ライブラリ／ミドルウェア TypeScript／Spring Boot／Spring／Next.js／Nuxt.js／Vue.js／React.js／Laravel／Django／Flask／Ruby on Rails／.NET Framework／Flutter／FreeRTOS／μITRON／Zephyr／mbed OS／ESP-IDF／AOSP／Android HAL／HIDL／NDK／Jetpack／U-Boot／ROS／ROS2／Qt／OpenCV／Yocto／Buildroot／AUTOSAR Classic／AUTOSAR Adaptive ▼データベース／ストレージ Oracle／PostgreSQL／MySQL／Redshift／DynamoDB／Redis／MongoDB／SQLite／SharedPreferences／Flash Memory（NAND／NOR）／EEPROM／オンボードeMMC／ext4／FAT／NVMe／リングバッファ ▼OS Windows／macOS／UNIX／Linux／iOS／Android／Bare Metal／FreeRTOS／μITRON／VxWorks／QNX／RT Linux／組み込みLinux（Yocto／Buildroot）／Android（AOSP）／Windows Embedded ▼通信／インタフェース CAN／LIN／UART／SPI／I²C／BLE／WiFi／Ethernet／USB／GPIO／RFID／EtherCAT／PROFINET ▼ハードウェア／制御技術 FPGA／各種センサ制御／カメラ制御（MIPI CSI等）／電源制御（バッテリー／インバータなど）／HILS／MBD（Model-Based Development） ▼その他 AWS／Azure／GCP／Node.js／Unity／Docker／Git 【注目】『休み放題制度』で有給がなくても給与控除なしで休める！？有給とは別の扱いになるため、この制度を利用しても有給残数が減ることはありません。「残業対応が落ち着いたから、明日は午前中マッサージに行ってから出勤したい」こんな柔軟な対応も可能です。（1時間単位での制度利用も可能）福利厚生として「マッサージ・ジム・サウナなどの費用負担」もあるので、心身ともにリフレッシュしながら日々の業務に励んでいただけます。【注目】エンジニア経験2年以上の94％が年収500万円超え！ SeeDでは大手企業との直接取引がメインとなっており、商流をいくつも挟む案件よりも遥かに高単価でのアサインが可能です。これにより、年次の若いエンジニアでも高い年収が得られ、リーダー層は全員が年収700万円以上の高年収を実現しています。【身につくスキル・キャリアパス】 ▷若手の場合単独では経験不足で入れないような案件も、チーム体制ならチャンスがありますまずは開発からスタートして、少しずつ設計書の書き方や現場での作法を学んでいきましょう！ ── ▷中堅の場合現場でSeeD社員からのバックアップを受けながら、上流の工程でスキルを磨けます。希望に応じてマネジメント方面の経験も積めるので、小さな規模からリーダー/マネージャーとして成長していきましょう！ ── ▷ベテランの場合顧客との距離が近く、より深い業務知識・顧客調整力が獲得できます 1000人月規模など大きなプロジェクトでPL/PMの経験を積むことで、さらに経験・市場価値を高められます！正社員

株式会社イズム

【SE】年収600万円～/リモート率96％/フルリモ半数/残業月7h/前職給与保証/副業可/基本プライム案件

オープン系SE

★フルリモート率46％│週3以上のリモ…

￥

600万円〜1200万円

正社員

■元エンジニアの代表によるエンジニアファーストの会社 ■大手企業のエンド案件や大手SIer案件多数 ■Swift,Kotlin,FlutterなどのiOS/Androidアプリ開発やフロントエンド案件を多数保有＜当社のコンセプト＞ ITエンジニアのスキルに対して適切に還元するため商流を浅くし、単価を上げる事で給与を上げる。 ≫常時8000案件からエンジニア本人が案件を選択可能！ ★エンド直接取引・大手SIer案件が豊富 ★案件は中規模～大規模が中心 ★開発～設計～要件定義やPL・PMなどスキルに合わせた工程を選択可能 ★プロジェクト期間は平均8ヶ月で経験を積めることを重視＊プロジェクト例 ◆動画配信サービスのバックエンド開発 ◆大手向けBtoBクラウドサービス開発 ◆株式自動売買システムの企画、設計、開発 ◆大規模通販サイトの設計、開発　など＊技術スタック言語：Java、Ruby、Go、PHP、JavaScript(React,Vue.js,Next.js,TypeScript)、Python、C#など DB：PostgreSQL、Oracle、Microsoft SQLなどクラウドサービス：AWS、GCP、Azure など ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務【注目】フルリモート46％│社員は全国から案件に参画しています！よい収入を得る事は、安定した人生を送る上でとても大切です。エンジニアがスキルアップすれば会社の業績も伸びていきますので、個々の収入にしっかり還元しています。その上で、時間や場所も同様に大切だと思います。だから、リモート勤務などの柔軟な働き方を推進し、公私にわたって思い通りの環境を作っていける体制も整えています。子育て中の社員10名、既婚者17名というSES企業では異例の数字も、当社の安定した環境の証です。社員の生活基盤を守りたいという安定企業としての発想と、柔軟にアップデートしていこうというベンチャーマインドが正しく共存している。これも当社の魅力だと自負しています。【注目】あなたの希望年収は？│単価ベースの給与査定＆案件情報全公開。 48歳/800万円/PM,コンサル 31歳/690万円/要件定義 46歳/720万円/PL,PM 50歳/940万円/PM,コンサル　など上記はほんの一例ですが、案件単価ベースの給与体系をご用意しています。ちなみに当社では多くの転職者が収入アップを実現しており、100万円以上の年収アップも珍しくはありません。多くのエンド・大手SIerの商流の浅い案件を受注している当社ならではの好待遇です。また、エンジニア一人ひとりに単価を含めた案件情報を開示していますので、具体的な目標設定もしやすいはずです。試用期間中の雇用形態に差異はありません

非公開

ソリューションアーキテクト

Web・オープン系プログラマ

全国

￥

600万円〜1100万円

正社員

≪業務内容≫ ●概要プロジェクトにクラウドアーキテクトとして参画し、システム要件をヒアリングしつつ、アーキテクチャ提案から詳細設計までご担当いただきます。お客様から求められた内容で設計構築を進めるだけではなく、より良いサービス（時にはAWS以外も）を組み合わせた提案・構成への見直し、さらにAWSのサービスアップデートも含めた最新情報を日々キャッチアップし、最適な設計を目指します。なお、利用技術はAWS導入（オンプレミスからクラウドへの移行）からクラウドネイティブなサーバーレス開発など多岐にわたります。案件規模（小中規模）によってはエンジニアとして手を動かしつつも、プロジェクトマネジメントなど技術を軸として業務の幅を広げ、経験を積んでいけます。 ●具体的な業務内容プロジェクトを推進していくエンジニアとして、 AWSを活用したシステムの設計や構築を実施いただきます。・お客様との打ち合わせ、提案およびヒアリング、プロジェクトハンドリング・要件定義、AWS設計、構築・ AWS運用設計、継続的な改善のための提案と実装・運用・顧客提案のためのアーキテクチャ・技術検証（最先端の技術・サービスを実際に利用し提案に活かせます）

Sansan株式会社

コーポレートエンジニア［Webインフラ］

Web・オープン系プログラマ

渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ…

￥

800万円〜1300万円

正社員

社内情報システム部門であるコーポレートシステム部内のエンジニアとして、EX（Employee Experience）のシンプル化を目指します。コーポレートシステム部は約45名のメンバー（契約社員・派遣社員を含む）が所属し、複数のグループで構成されています。本ポジションは、同部門のインフラグループ内に新規発足したWebinfraチームの一員として、当社が運営する非プロダクト系（主にマーケティング用途）のWebサイト（コーポレートサイト含む）に関連するインフラ基盤の設計・管理・運用の推進を担います。今回は、メンバーポジションかつWebサイトインフラ領域に絞った募集ですが、志向や経験にあわせて、将来的にはチーム運営（チームリーダー）や他領域の兼務などさまざまなキャリアアップを目指すことが可能です。 ▽業務内容例・ Webサイトのインフラ基盤の設計、管理、運用・ステークホルダーとなる部門担当者との調整や改善提案・ドメイン、証明書管理、運用 ▽やりがい・新たに発足したチームなので、チーム運営にも携わることができ、コアメンバーとして活躍できます。・さまざまな部門と横断的に調整することが必要となるため、単純なWEBサイトインフラ領域にとどまらず、プロジェクトマネジメントスキルの向上も期待できます。・定型運用以外にも、新サービスや新技術も柔軟に取り入れ、各部門へ提案することもスコープに入れているため、多面的なキャリアアップを実感できます。

株式会社ブレイブハート

開発エンジニア/IT実務未経験OK/リモートワーク一部対応可/Java・TypeScriptなど/住宅手当

アプリケーション系SE

★リモートワーク一部対応可 ★都内を中…

￥

350万円〜1000万円

正社員

当社では「会社の都合」ではなく「あなたの希望」が最優先。 IT人材支援20年超のキャリアを持つ代表と月1回の面談で、あなたの「やりたい」を実現します。＼＼ブレイブハートでできること／／ ★SESの「言われるがまま」から卒業できます「Java案件しかないから我慢して」なんて言いません。「Pythonをやりたい」「Goに挑戦したい」という希望を最大限尊重。あなたの市場価値を高める案件にアサインします。 ★スキルアップの見える道筋がありますアプリ開発10年の社員が「インフラをやりたい」と言えば、給与ダウンなしで挑戦可能。「エンジニア以外の経験も」という声にも応え、現在キッチンカー事業責任者として活躍している社員もいます！＼＼2つの安心ポイント／／ 1｜困ったときの強力サポート体制 Teamsで質問すれば先輩エンジニアがすぐ回答。有志による勉強会も開催。書籍購入補助や資格取得支援もあり、成長する環境が整っています！ 2｜将来を見据えたキャリアパス PLやPMへのステップアップ、専門技術を極めるエキスパート、さらには営業や人事など、多様なキャリアパスを用意。あなたの「なりたい姿」を実現できます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】【実績プロジェクト例】 □大手金融機関向け業務システム開発 □Webサイト構築・運用 □次世代ネットワーク通信制御 □FX取引アプリケーション □自動運転・車載システム開発 □スマートフォンアプリ開発【開発環境・業務範囲】 ■言語/Java, PHP, Python,Perl,C言語,C++,C#, Ruby, JavaScript,TypeScript,ほか ■フレームワーク・ライブラリ/Spring,CakePHP,Laravel,ほか ■DB・MW/Oracle,SQLServer,MySQL,DB2,PostgreSQL,Apache,Nginxほか ■クラウド/AWS,GCP,Azureほか ■OS/Linux,Windows,iOS,Androidほか ■ツール/Docker,GitHub,Kubernetesほか【注目】＼あなたの才能を見抜く、エンジニア人生の羅針盤／エンジニアには「適した技術と環境」が必要…。そんな哲学を持つのが、ITキャリアコンサルタントの代表。 20年以上の経験で培われた眼力で、あなたの言葉の裏に隠れた本当の才能を見抜きます。「この人、実はインフラより開発が向いてる」「彼女はリーダーの才能がある」といった的確な診断で、数千人ものエンジニアの人生を好転させてきました。「明日、最高の仕事をするために、今日どうすべきか」を常に考える、真のエンジニアの味方です。【注目】＼エンジニアも人間だ。ライフもワークも、諦めない革命／ ★年間休日120日／完全週休2日制 ★社員の9割以上が制覇する有給休暇 ★残業月10hほど／残業ほぼなしの案件希望の場合はアサイン ★賞与年2回／ベース3ヶ月分支給 ★住宅手当なども豊富にご用意「残業ゼロでプライベート充実」と「高収入でキャリア加速」、二つの道を自分で選べるのが特徴。仕事とプライベートを天秤にかけるのではなく、両方を手に入れる… そんな働き方がブレイブハートなら可能です◎ 「エンジニアだから仕方ない」という言葉とはおさらばしませんか？試用期間中の雇用形態の差異はありません

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