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株式会社ミスターサービス

【岡山／中区】≪店長経験歓迎≫サービス拠点運営※土日祝休み／残業20h程度〜20代・30代活躍中〜【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

本社住所：岡山県岡山市南区古新田11…

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350万円〜549万円

正社員

〜今までの経験を活かして将来に向けた新たな企画や改善活動など組織全体の最適化に手腕を発揮しませんか〜 ■業務概要：同社がクライアントより請け負う商品梱包や発送代行などの業務全体のマネジメントをお任せします。 ◇センターの運営、予算計画・立案・実行、目標達成、人事、顧客管理、生産性・品質向上など ◇同社では100名以上のスタッフが在籍しており、自動車部品、印刷、食品、住宅、健康食品、通信販売などといったあらゆるメーカー様からのご依頼を承っています。 ◇上記、各クライアントより商品の発送代行や商品セット・DM封入などの作業オーダーを受け、1チームあたり5〜10名で作業を行っています。 ◇上記チームを束ねる各リーダーへのサポートや、各部署での課題抽出〜改善に向けた企画立案などを担って頂きます。 ■主な業務例：・スタッフメンバーの採用活動・面談・商品の品質、製造工程、受注状況の分析・課題抽出・全体効率化、受注増加に向けた戦略立案など※経営陣との密な連携を図りながら業務を運営して頂きます。 ■組織環境：同社では全体で12〜13ほどの作業チームに分かれて各種作業を行っております。その各チームは大きく4つのグループで編成・集約されており、その4つのグループをまとめるリーダーが岡山・倉敷にそれぞれ存在しています。※１拠点あたり３〜５名のメンバーが統括リーダーとして在籍しています。　今回はこの統括リーダー全体をとりまとめるポジションであり、物流・作業全体の事業企画を行って頂くイメージです。 ■キャリアサポート：外部機関も交えた独自の評価制度を構築。一人一人と月1回の面談の中で、成長シートに沿いながらご本人のキャリアを応援・サポートしています！同社にはチャレンジ制度という昇進制度もあり、「昇進意思があること」、「自社作成の成長シートの評点が良いこと」、「ポジションの空きまたは新規拠点の立ち上げ」、この3つが伴った場合、リーダー職の中でも2階級飛び級での管理職就任も可能な制度となっています。

株式会社イーウェル※東急不動産、住友商事、豊田通商システムズ出資会社

【週2在宅勤務】健康保険組合サポート部門のSV◆土日祝休み／教育体制・福利厚生充実／年収〜570万円【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

（株）イーウェルヘルスケアサービス　麹…

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400万円〜599万円

正社員

＜東急不動産G×住友商事×豊田通商システムズの安定基盤／6年連続で「ホワイト500」認定／1,000名以上を抱える大規模団体が主な顧客＞ ■職務内容：特定保健指導サービスにおいて、面談を実施する保健師、管理栄養士のサポートや保険者、対象者への窓口となり、特定保健指導全体が円滑に運営できるよう推進していきます。 ■主な業務内容：クライアントである健康保険組合の組合員に対し、特定保健指導を適切かつ円滑に進められるよう、クライアントやメンバーと協力しながら安定的に運用することがミッションです。・業務の進捗管理と業務差配各業務の進捗状況をデイリーで確認していただき、状況に応じてメンバーへの業務振り分けを実施していただきます。週次での進捗会議などにも参加いただき、各管理者とのすり合わせも実施していただきます。・業務フローの構築、改善業務の生産性や品質向上に向け、業務フローの見直しを行っていただきます。新たな業務フローが必要な場合は率先してフローの構築を行っていただきます。・メンバーマネジメントメンバーの勤怠管理から実業務におけるフォロー、育成に向けた支援等実施していただきます。 ■組織詳細：配属先は（株）イーウェルヘルスケアサービス／事業統括本部／運営部／運営グループとなります。グループの中に2つのチームがあり、そのうちの1チームのメンバー10名程度を管理・運営いただきます。 ※部長兼課長（50代）＞メンバー10名（20〜40代） ■業務の魅力：・業界未経験の社員も多く様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。入社後はOJTを通して学んでいただくため、事前知識がなくとも安心して入社することが可能です。・2023年4月に設立された会社であり、事業開始からまだ3期目です。年次問わず社員の意見が反映されやすく、組織基盤作りから携わることが可能です。・社会貢献性が高く顧客ニーズも高いため、顧客に感謝されるサービスです。

株式会社トリドールホールディングス

【渋谷・本社】海外ブランドの店舗運営支援　※海外出張あり／英語力を活かせる／東証プライム上場【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-21…

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450万円〜699万円

正社員

〜飲食業界での店舗運営（店長、SV）経験をお持ちの方へ／グローバルフードカンパニーを目指して世界36の国と地域へ1,700店舗以上を展開し、毎年100億円規模で成長を続けるトリドールグループ〜当社グループが海外で展開する各ブランドの営業、店舗運営、人材育成などの支援を担当して頂きます。実際に店舗に入って頂いて、現地のスタッフと一緒に店舗運営に参加して、サービス、商品、店舗オペレーションの品質と売上UPを目指します。 ■業務詳細：・新規出店予定のOpen前に現地スタッフのトレーニングを実施して頂きます。（ブランドコンセプト、接客スタイル、調理、オペレーションなどのレクチャーと指導）・既存店舗のブラッシュアップ（オペレーション改善、店舗内のQSCチェック〜改善、各種施策の立案と実施）・各ブランドにおける成功事例の共有（別ブランドでも運用可能なナレッジや運営方法の共有） ■職務の特徴：・海外ブランドの売上と利益、就業している従業員の満足度の最大化を目標に、様々な取り組みと支援をして頂きます。・経営や管理に特化した方よりも、営業（オペレーションや実店舗内での運営、人材育成）寄りの経験者の方がフィット感は高いです。・単一のブランドだけではなく、既存の様々なブランドや、新規ブランドの立上げにも参画して頂きますので、レストランビジネスの海外展開をダイレクトに体感頂けます。 ■海外事業支援課のミッション： 1、海外丸亀製麺業態を除く海外業態の売上高向上と利益最大化のための施策の支援に関する業務 2、海外丸亀製麺業態を除く海外業態に係る販売促進の施策の支援に関する業務 3、海外丸亀製麺業態を除く海外業態の新規国進出の検討支援に関する業務 ■中長期経営計画：「真のグローバルフードカンパニーを目指す」 2028年3月期を最終年とする中長期目標として、店舗数5,500店舗超、売上高3,000億円、事業利益率12％以上を目指します。規模のみを追わず、収益性、効率性、健全性も考慮して、バランスの取れた成長を指向し、名実ともにグローバルフードカンパニーの地位を確立します。

MARK STYLER株式会社

アパレルブランド「GYDA」店舗営業◆土日祝休・年休125日／在宅勤務可／残業全社平均月12h【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

本社住所：東京都渋谷区広尾5-19-…

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〜499万円

正社員

【Ungrid、MERCURYDUOなど人気ブランド展開企業／年休125日／産休育休・介護休暇・残業全社平均月12時間などワークライフバランス充実】 ■業務内容：『L.A　CASUAL』をテーマにしたブランド、GYDAでの店舗営業職を募集致します。 ■業務詳細：・店舗販促計画の立案・実行・週次・月次資料作成・分析資料の集計業務・担当店舗の売上数値管理・店舗メンテナンスPOP作成・店舗臨店年始・繁忙期の店頭ヘルプ（必要に応じて）・マーケットリサーチ ■『GYDA』について：西海岸LAの空気感をイメージ。オンナらしい体のラインを露出し、シンプルなアイテムをシルエットや色や小物でエッジィにスタイリング。カジュアルで色気のあるオンナの子のスタイルを提案します。 ■職場環境： ◎感性とビジネスの両軸をバランス良く保ち、トレンドを発信するセンスある人材が多く活躍しています。これまでのご経験を生かして、仲間たちと共に成長していきたいという方にフィットする企業です。 ◎2023年度全社平均残業時間が約12時間／月（部署により多少の差はあります）でありワークライフバランスが取りやすく、産休育休も取得でき女性にとって働きやすい職場環境です。在宅勤務、時差出勤も実施しています（職場の実状により多少の差はあります）。 ■当社について：当社は2005年に設立し、トレンドを発信し続けるファッションカンパニーとして、国内外で事業を展開。Ungrid、GYDA、EMODA、MURUA、MERCURYDUOなどの人気ブランドや自社ECサイトRUNWAY channelなどを運営。常に新しい挑戦を繰り返しながら、最先端・最高のジャパン・トレンド・ファッション企業を目指しています。

株式会社物語コーポレーション

【港区／即戦力採用】店舗・立地開発◆プライム上場の大手外食企業／黒字経営／福利厚生◎【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

東京フォーラムオフィス住所：東京都港…

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700万円〜999万円

正社員

【「焼肉きんぐ」寿司・しゃぶしゃぶ「ゆず庵」などを展開する大手外食チェーン／グループ売上高1,350億円／黒字経営連続16期／国内外660店舗以上展開】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】　優良立地物件を探し出し、貸主等と交渉して契約を獲得し、店舗網を拡大いただきます。 ◎情報収集、現地調査（物件情報を入手して現地調査の実施や、売上予測を算出し採算の合う物件なのか判断） ◎社内プレゼン（物件調査結果を社内会議でプレゼンし、社内承認を得る） ◎貸主様との交渉（物件契約を獲得するため、貸主様へ交渉） ◎活動エリア…首都圏（一都三県） ◎対象物件サイズ…ロードサイド郊外300〜600坪、ビルイン30坪、100〜120坪 ■組織構成：本部長、部長、東日本グループ長、メンバー3名で構成されております。また、部としても定時で帰宅しているメンバーも多い他、柔軟な働き方が可能です。 ■働き方：会社としての平均残業時間は18.5時間と残業抑制を進めております。また、より良い環境で就業いただくことが自己実現に繋がるとの考えのもと、長期休暇制度（7連休取得率97.8％＋5連休取得可能）を進めております。 ■採用背景： ◇当社は16期連続で黒字経営を続けております。新規出店・既存店売上も順調に伸びており、飲食業界の中でも高い成長性・健全性を有した経営を推進しています。 ◇国内外の事業拡大に伴う成長戦略部門の強化のため、今回は当社の経営企画をお任せできる方を募集します。 ■物語コーポレーションの理念：当社では「Smile&Sexy」を理念とし、一人一人が自分物語を歩める会社を目指し、各個人が自由な自己表現・自己実現ができる社内風土を大切にしています。 ◇議論文化を定着させており、「議論なしの多数決、押しつけはやめよう」ということを社内で明文化しております。 ◇コロナ禍でも給与減額なし、賞与は満額出ている実績があります。

株式会社ＷＩＮＷＩＮ　ＹＪＶ

【兵庫県／神戸市】アシスタントストアマネージャー／リーダー◇大手スポーツブランドに携わる／裁量◎【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

神戸市内の店舗住所：神戸市中央区三宮…

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450万円〜599万円

正社員

■業務概要：グローバルスポーツブランドのアシスタントストアマネージャー／リーダーポジションをお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な仕事内容：ストアマネジメント業務全般をお任せします。・売上目標の立案／実行、店舗の収益管理、スタッフ採用、スタッフトレーニング、シフト作成・人員配置、人事評価・マーケットリサーチ・本社／本国との連携・店舗での接客販売、ディスプレイ変更、商品の陳列 ■魅力点：・世界的に人気のスニーカー／スポーツアパレルブランドのパートナー企業として、新たに設立した企業です。今後日本で直営店がオープンします！今後の出店も続々と行う予定です。・新事業でのストアマネージャーポジションということで、会社にとって非常に重要なポジションとなっています。 ■組織体制：店長1名、副店長2名、計40名程の店舗体制、正社員は10名程、他アルバイト・パート社員を予定しています。 ■今後の展開：世界的に人気のスニーカー・スポーツアパレルブランドのパートナー企業として、新たに設立した企業です。今後日本で直営店がオープンします！今後の出店も続々と行う予定です。 ■当社について：当社はNIKEの優れた商品やサービスを通して、お客さまの健康と幸せ、生活の質向上を目標とします。全てのNIKEのお客さまに「スポーツを日常の習慣にする（Make Sport a Daily Habit）」ため、お手伝いします。様々なサービスを通してNIKEブランドのヘリテージとイノベーションを正確に伝え、NIKEメンバーに満足して頂く事が当社リテール戦略のポイントです。当社は、NIKEとの強いパートナーシップとNIKEに対する深い理解を持っています。それらをもとに、デジタルとフィジカルを合わせたNIKEエクスペリエンスを提供することのできる、NIKEメンバーのための最高のNIKEストアを作っていきます。

株式会社ケイミックス

【東京】ビル清掃スタッフのマネジメント※責任者候補≪折衝経験者歓迎≫残業20h／夜勤無／大手取引多数【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

東京23区内の商業施設およびオフィスビ…

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450万円〜599万円

正社員

〜折衝経験お持ちの方へ／高島屋・ルミネ・渋谷ストリームなどの管理実績あり／3000社以上との取引実績有り安定性◎平均有給取得平均10日以上／「都市機能のメンテナンス事業」のパイオニア／資格取得支援制度も◎〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】商業施設やオフィスビルなどの清掃管理の現場マネジメントをお任せいたします。※マネジメント業務がメインではありますが、清掃作業もございます。清掃作業については経験がない場合でも入社後フォロー学んでいただけるのでご安心ください。具体的な業務内容は以下の通りです。・顧客管理：施設のオーナーやテナントとの折衝・労務管理：スタッフとのコミュニケーション、教育、勤怠管理等・作業管理：作業計画、スタッフの清掃指導等・外注先管理：業務委託業者との納期調整作業指示・収支管理：現場の予算管理、売上管理等・品質向上や作業の効率化などの改善業務・日報・報告書・提案資料の作成業務　など ■教育体制 OJTでしっかり研修を行います。先輩社員のフォローの他、1つずつ確実に覚えられるようサポートします。 ■キャリアプラン入社後は各オフィスビルや商業施設を中心に担当いただきます。入社度、半年〜1年間は先輩社員の補佐として業務を学んでいただき、その後に主担当としてご担当いただきます。 ■当社の魅力【設立から多角化経営で様々な事業へ展開／高島屋・ルミネなど安定した顧客基盤】 1953年の設立以降、同社はビルメンテナンス業界のパイオニア企業として、リードしている独立系企業です。経営多角化の一環としていち早く道路メンテナンス業に進出し、現在ではビルメンテナンス業と共に同社の2本柱として、確かな経営基盤を築いています。また、建物管理を通じて築き上げた不動産オーナー様との信頼関係を軸として、不動産事業へと業容の拡大を行いました。高島屋・ルミネ・第一生命保険など、大手企業との取引先が安定しており、独立系のメンテナンス業界としては歴史が古く、業績も安定しています。

ＬＭＩグループ株式会社

【店舗コンサルティング】店舗課題を発見し集客に貢献／販売経験を活かす／テクノロジー×商空間事業を展開【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都港区赤坂8-10-2…

￥

350万円〜649万円

正社員

◆◇商空間における課題分析〜改善提案を行い集客UPに貢献する／店長やエリアマネージャーなどの経験を活かせる／AIカメラなど最先端のDXを掛け合わせたコンサル業務◇◆ ■職務内容：当社のインストアマーケティングソリューション事業部のカスタマーエクスペリエンスでは、商空間におけるコミュニケーション力を調査をし、調査結果についての分析と改善に向けたコンサルティングを提供しています。改善に向けたコンサルティングの一環としてAIカメラなどのリテールテックを活用します。小売流通業界における経験と最先端のDXを掛け合わせることで商空間のアップデートに関わる仕事です。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細：ファッションやビューティーブランドの店舗についての接客や空間についての調査とコンサルティングを実施します。顧客への営業活動から、調査管理、調査結果についての基礎的なデータ分析までを担当いただきます。調査管理や基礎的なデータ分析については、実施にあたりはじめはマンツーマンで説明をします。・商空間における接客コミュニケーション調査（ﾐｽﾃﾘｰショッピング調査）の運用管理・調査結果に対しての分析・調査、提案プランの作成・調査員の手配、進行管理 AIカメラなどのテクノロジーについては、パートナー企業に技術提供を受けるため、知識は不問です。 ■組織体制：部長1名、営業サポート1名で構成されております。会社内では、中途社員も多く、多様性が認められ自由に意見が飛び交うフラットで風通しのよい環境です。今後、空間×デジタルという最先端の領域にも積極的にビジネス領域を拡張していくことから、今までのキャリアを活かしながら新しいことにも挑戦することが可能です。また、残業は月20時間程度を想定しております。 ■ポジションの魅力：独自のAIカメラを用いた顧客動向分析、接客レベルや店内の清潔感の調査など、商空間のプロフェッショナルとして『お客様にとって最適な環境』のご提供が求められます。各企業の販売促進部や、店舗開発部等の権限を持つ方へ直接ご提案する機会が多く、これまで培った営業力を活かしていただけることは勿論、決裁者との関わりを通じてブランド運営についての戦略的な視点での理解の深化、スキルアップが可能です。

株式会社ザイマックス北海道

【札幌／店長・SV経験者歓迎】オフィスビル等の運営管理　※課題解決経験が生かせる／土日祝休み【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

本社住所：北海道札幌市中央区北一条西…

￥

400万円〜649万円

正社員

〜業界経験不問・何らかの店長・SV経験を活かせるポジション／テナント、不動産オーナーなどの法人顧客へ中長期視点で課題解決へ〜 ■業務内容：不動産所有者より受託管理しているオフィスビルや商業施設などの経営代行業務、プロパティマネジメント業務（PM）をお任せします。【プロパティマネジメント業務（PM）】不動産所有者（ビルオーナーや管理会社）に代わり、商業施設やオフィスビル等の運営管理（テナント選定や管理マネジメントまで）を行って頂く業務。主に不動産の価値向上のためにオーナー様へ多角的な視点で提案をするお仕事です。 ■業務詳細： (1)テナント管理業務：既存テナントへの賃料交渉など　(2)リーシング業務：仲介会社と連携、新規テナントの誘致　 (3)会計レポート業務：運営、会計状況をオーナーへ報告　(4)修繕資産維持業務：工事計画の立案、見積の査定など (5)建物管理統括業務：BM（建物の設備担当）と連携したハード面のメンテナンス統括 ■働き方の柔軟性を実現する各種制度：フレックスタイム制度、在宅（リモートワーク）制度、直行直帰など、就業環境の柔軟性が高いです。その上、産育休取得復帰実績なども豊富です。そのため、子育て世代の社員も家庭と両立しながら腰を据えて就業しており、幅広い世代の社員が活躍しています。このような制度が充実しており、残業は月間平均20時間です。 ■企業成長×増員採用×キャリア形成：不動産オーナーからの受託案件が年々増加しており、プレーヤーだけではなく、管理職層の強化も重要となっております。同社では中途入社でもハンデがなく、早い方では30代中盤以降でマネジャー職に昇格している実績も多数あります。活躍の場が広がっている成長環境の中で、堅実にキャリア形成が可能です。 ■下記記事も応募時に是非ご参照ください。大解剖！プロパティマネジメント〜業務内容とサポート体制編〜https://www.wantedly.com/companies/xymax/post_articles/416931

株式会社ＰＩＮＺＯＲＯ

【東京/千葉】居酒屋店舗の統括マネージャー◆年収600〜1000万円／総武線＆東西線沿線の人気店！【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

本社住所：東京都江戸川区平井6-37…

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600万円〜1000万円

正社員

■職務概要：焼き鳥店「絶好鳥」、串揚げ店「ぜっこうちょう」、下町もんじゃ・鉄板焼「ぴんぞろ」など、東西線・総武線沿線に展開する居酒屋店舗の統括マネージャーをお任せいたします。 ■職務内容：・売り上げ管理・売上貢献していくための経営アドバイス・店長のメンタルケアや協力サポート・店長の代打でのヘルプ・アルバイト人材の教育・メニュー考案、エリアマネージャー指導 ■当社の特徴：・「絶好鳥」は焼き鳥1本50円という身近な価格が人気の焼き鳥店です。現在は東京と千葉に9店舗を展開しています。今期はさらに10店舗の新規出店を計画中です。・1店舗あたり社員2〜4名、アルバイト10名ほどで運営しています。店ごとに異なるメニューも提供しています。 ■当社の強みと魅力：・会社行事が多く仲間意識が強い社風（社員旅行、アルバイトも含みの合同BBQ、忘年会旅行、その他イベント：去年は釣り船でのアジ釣りやミニ四駆大会を実施）・年齢層が若く、風通しの良い職場環境です。・年功序列ではなく会社貢献度や実力（指標あり）を評価する体制・新規出店が多いことで、昇格などのチャンスが常にあります。

ヘインズブランズジャパン株式会社

【関東】『Champion』直営店舗エリアマネージャー◆在宅勤務可／土日祝休／店長・SV経験者歓迎【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都新宿区信濃町35 信…

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500万円〜549万円

正社員

【人気カジュアルブランドChampionのフルプライスストアオペレーション管理業務担当／産休育休実績多数／残業20時間以内／業界経験歓迎】 ■ミッション：会社の方針、手順、適用される日本の関連法に従い、リテールオペレーションマネジャー指揮の下、全国に展開しているフルプライスストアのオペレーション管理業務を担当し、売上と利益を最大化することがミッションです。 ■職務内容：・販売データに基づいた販売施策立案と在庫のコントロール・各施設担当者／エリア担当者との連携、円滑なコミュニケーション、課題のフィードバックなど情報共有・新規店舗出店業務、閉店店舗退店業務・社内申請作業等の事務作業 ※その他販促企画の店舗落とし込み、店舗から上がってきた提案の検討と実行、現場からのエスカレーションやトラブル対応なども対応いただくことがございます。 ※週3日はオフィス、週２日は在宅勤務のハイブリッド型の勤務形態を採用しています。残業は月間平均約20時間以内を想定しています。 ■組織について：レポートラインはリテールオペレーションマネジャーとなり、各店長およびエリアスーパーバイザーの管理監督を行うポジションです。 ■Champion（チャンピオン）：1919年ニューヨーク州ロチェスターで、エイプ＆ウィリアム・フェインブルームの2人の兄弟がニット製品の卸販売を始めたチャンピオン・ニットウェア・カンパニー。セーターの製造・販売事業でその高い品質を認められたチャンピオンは、アンダーウェアとしてスウェットのオーダーを受けるようになりました。機能的なデザイン・耐久性・素材・縫製といったディテールにこだわるクラフトマンシップは現在も脈々と受け継がれ、日本でも「キング・オブ・スウェットシャツ」として親しまれ、多くのファンを獲得しています。

株式会社LAVA　International

【青山】事業推進（店舗の売上や満足度向上に向けた企画立案）／土日祝休／残業15h／在宅可【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都港区北青山1-2-3…

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400万円〜599万円

正社員

【『ホットヨガスタジオLAVA』を全国450店舗以上を展開／月平均15時間程度／データ分析経験者歓迎◎／福利厚生充実／産育休取得実績あり】 ■概要：運営部（店舗）の後方支援を行う部署で、お客様満足度向上や業務改善、売上・業績改善のために、課題抽出や対策提案を行います。自社で蓄積したデータを分析し、改善案の作成、現場店舗へ改善提案する流れになります。（変更の範囲：会社の定める業務） ■具体的な業務内容：・様々な角度からの数値データ分析・数値から見える個店毎の課題抽出・解決策立案・提案（売上やお客様満足度向上のための施策検討、レッスンスケジュールの見直し、効率的なシフト作成等）・運営部（店舗）への接続や店舗への指示出し、対策推進 ■組織構成／環境：・配属先となるチームのメンバーは10名（社員8名、契約社員1名、アルバイト1名）体制です。・試用期間終了後から業務に応じてリモート勤務可能です。（週1回想定）・残業時間は月平均15時間程度です。 ■やりがい／キャリアパス：・数年後にリーダーを目指していただきたいポジションになります。早期のリーダー・マネジメントへの挑戦が可能です。・現在450店舗、今後500店舗を超えていく店舗の業務改善に関わることができるポジションです。・上下関係がフラットで、オープンかつホスピタリティの溢れる社員が多いので、風通しが良い環境です。また、手を挙げる人にチャンスを与える社風があるため、やりたいことにどんどん挑戦していただけます。 ■当社について：当社は、日本最大の店舗数を展開するホットヨガスタジオLAVAをはじめとし、フィットネスやエステ等様々な事業を展開しています。『2030年までに、今に感謝し常に人生を楽しむ人を100万人創ります』というビジョンを掲げており、圧倒的な基盤により好調な業績を維持し、新規店舗の出店を計画的に続けています。

ブルーベル・ジャパン株式会社

【コスメトレーナー】英語や中国語を使いたい方へ／海外ブランドの日本流通を支える輸入代理店【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

本社住所：東京都港区南青山2-2-3…

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450万円〜599万円

正社員

【空港免税店でのスタッフトレーニングをお任せ／海外ブランドとも直接やり取りしながら短い時間でブランドの世界観や商品の魅力をお伝えできるスタッフを育てます】 ■お任せする業務：成田空港、羽田空港、関西国際空港などで海外の高級コスメブランドなどを中心に取り扱う免税店の販売スタッフへ向けたトレーニング業務をお任せします。＜具体的には＞ 1）販売スタッフの入社時トレーニング・トレーニング内容企画、立案、実行・トレーニング資料作成・研修ツールのディレクション 2）シーズナル商品、新商品のトレーニング・トレーニング内容企画、立案、実行・トレーニング資料作成・研修ツールのディレクション 3）セールスチームとの連携業務・セールス管理・ビューティーアドバイザーの管理 4）海外サプライヤー側のトレーナーとの連携・コミュニケーション・研修サポート 5）店舗巡回、店舗でのフィールドティーチング、コーチング　※国内出張あり ※ゆくゆく海外のサプライヤー主催の海外トレーニングに参加する可能性もあるため、海外出張の可能性もあり ■働き方：基本的には土日祝休みですが、遠方出張の際に重なってしまう場合もございます。その際には必ず振り替え休日を取得いただきます。 ■業務内容補足：免税店は百貨店やショッピング施設と異なり、時間が限られているお客様も多く来店されます。そのため、短いタッチポイントの中でいかにお客様ニーズをくみ取ってご案内ができるか、じっくりと引き出すスタイルとは別の接客力や対応力、スピード感が求められるのが特徴です。 ■ブルーベル・ジャパンについて：ファッション、バッグ・靴、香水･化粧品、葉巻、時計等の輸入販売を行う香港本社の外資系企業です。日本での活動は55年以上続いており、海外ブランドの日本市場進出を陰から支えてきました。ブランドパートナーは160を超え、多様な文化やビジョン、世界観を相互に共有しながら今後も発展に寄与していきます。

株式会社トーシン

【静岡】店舗SV◆正社員／年休122日／残業少なめ／カプセルトイ専門店「#C-pla」/ 裁量権◎【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

1＞静岡PARCO店住所：静岡県静…

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300万円〜449万円

正社員

◆◇全国各地に約80店舗を展開中のカプセルトイ専門店「#C-pla」の店舗SV／正社員／転勤有無選択可／業界未経験歓迎！営業職出身の方も活躍中！豊富なキャリアパス◇◆ ＝魅力POINT＝ ◎2~4店舗のSVからストアマネージャー、エリアマネージャー等、キャリアアップできる体制を整えています。店舗拡大により、新規ポジションも随時目指せます！ ※営業や商品企画などへのキャリアチェンジも相談可 ◎年間休日119日、残業も少なめとお休みもしっかり取得できる環境です♪ ◎ガチャガチャの商品選定やイベント企画等、裁量権をもって働けます！ ■業務内容売上高60憶円以上・急成長中のカプセルトイ専門店にてSVを募集します。 1週間で担当全店を回って頂きます。具体的な業務内容は下記の通りです。・人員管理（アルバイト面接、シフト調整）・商品の在庫管理・金銭管理（両替機の釣銭準備など）・お客様対応（商品説明・お問い合わせ対応）・収益管理（店内POP作成／コーナーづくり等） ※店舗拡大中により、一緒に店舗運営の基盤を作ってくださる方を募集しております！あなたのご経験をもとに、一緒にカプセルトイ業界を盛り上げませんか？ ■組織構成：基本的に店長(社員)とアルバイトで構成されております。 2~30代の学生やフリーターや女性が多い職場です！ ■「#C-pla」の魅力・他店舗では手に入らないアイテムが手に入る！？月300種類の商品の中から、自店舗の客層を踏まえてどのメーカーの商品をどのくらい仕入れるか？どこに配置するか？を考えます。他社が扱っていないニッチな商品や出始めのアイテムも扱っており、トレンドをキャッチする力が必要です◎ ・見た目も楽しい空間づくり♪ 店舗ごとにデザイナーに依頼し、その土地名物等、全国にその地域オリジナルのお店を展開！ ■働き方：・稀にアルバイトの欠員や採用が追いつかなければシフトの穴埋め出勤もございます。 ■入社後の流れ：【１】10日〜2週間：札幌にて研修を行います。交通費や宿泊先は当社でご準備いたします。【２】2〜3か月はOJTにて先輩社員がサポートしますので、安心して業務を覚えていけます。

非公開

化粧品ブランド　部門責任者（部長）

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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700万円〜900万円

正社員

【主な仕事内容】直営店本部直営店運営部のマネージャー（部長）として、当社が運営する化粧品ブランドの売上UP戦略を描き、ブランドの成長・安定に寄与いただける方を募集します。【職務詳細】 ■店舗（現在計8店舗）の売上管理 ※四半期に1度程度は視察や販促計画の打ち合わせを兼ねて、出張が発生します。 ■在庫など生産管理 ■売上UPのための戦略検討、実行（ECとのクロスセルを含みます） ■メンバーマネジメント ■商品企画、マーケ、営業、PRなどチームメンバーのマネジメントをお任せします。 ■館との渉外業務（新規業態提案、販促提案、催事提案、条件交渉など）など ※詳細は面談時にお伝えいたします※ 【このポジションのやりがい】・化粧品ブランドのブランド力向上を担っていただき、売り上げ黒字化に尽力いただきます。・実店舗だけでなく、ECの売上との相乗効果がでるよう戦略構築を担っていただきます。・今後、1年に3店舗新規出店を想定していますので、新規出店に伴う交渉や戦略もご担当いただきます。

双日商業開発株式会社

【銀座／商業施設のテナントリーシング業務】未経験◎営業経験者活躍中！土日祝休／年休124日／双日G【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都中央区銀座6-2-1…

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450万円〜649万円

正社員

リーシング未経験から経験者まで大歓迎！営業や店舗開発などの経験を活かしてキャリアチェンジしてみませんか？ /年間休日124日/土日祝休み/中途入社100％同社が運営管理する商業施設の担当となり、先輩からのOJTを経て、以下の業務をお任せします。 (1) テナント構成の企画立案・リーシング計画の策定 (2) 誘致したいテナントに対しての出店交渉 (3) 各テナントの売上、収益などの情報整理・分析・オーナー報告　 (4) 他リーシング専門会社・各関連会社との折衝・調整あなたの力で魅力的なお店を誘致し、施設や地域の賑わいを創出しませんか。施設の景色がガラっと変わる達成感ある仕事です！ ■組織構成配属先の企画開発部は15名の社員が所属。百貨店、メーカー、調査会社などさまざまな業界から未経験で入社し活躍しています。管理職層は部長を含めて全員40代、メンバーは20代後半〜30代でカジュアルな雰囲気で率直な意見交換ができる職場です。未経験からこの仕事で成長したい方、スピード感と裁量をもって仕事をしたい方、商業施設での経験を活かしたい方におすすめの環境です。 ■求人の魅力【提案と成長】若手メンバーが中心となり現場を動かすボトムアップ型の組織です。経営幹部との距離も近く、経験や社歴に関係なく意見を求められる環境です。１人当りの裁量が大きいため「挑戦したい」という想い・アイデアをカタチにできる環境です。【身に付く経験が多彩】交渉の場では、様々な業界の経営幹部の方と折衝する機会も多く、業界トレンド、店舗売上や収益など経営目線での話題が出ます。テナント出店時には会社・店舗の収支、ブランディング・マーケティングにも関わってきますので、様々なノウハウが得られます。【若手の活躍】部門責任者や施設支配人は30代社員が多く、やりたいことに挑戦しようという風土があります。全員が中途入社のため、社歴に関係なく挑戦に応じた評価を受けることが出来ます。

山口産業株式会社

【大阪／未経験歓迎！】ENEOSセルフスタンドの店舗管理◆土日祝休◆年休120日◆平均残業5H【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

ミータス関西支店住所：大阪市福島区玉…

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300万円〜449万円

正社員

【未経験歓迎／平均残業5時間／完全週休2日制（土日祝）／充実の福利厚生／ノルマ無し】 ●業務内容グループ会社ミータスに出向の上、セルフサービスステーションの店舗づくりをお任せします・POP・看板作成、ディスプレイ等の作成・イベント、キャンペーン企画・SNSの配信（LINE、Twitter）・価格調査（周辺地域のガソリンスタンドを車で回り、目視で調査します（実際の価格は上長が決定しますので、専門知識は不要です）・燃料の在庫、数量、備品管理、清掃 ※給油業務はありません【変更の範囲：会社が定める業務】＜一日の仕事の流れ＞朝出勤し、30分ほど事務作業 ↓ 担当店舗の周回（一日3〜4件） ↓ 17：00までに帰社してデスクワーク各店舗の売上報告（Excel、Wordのフォーマットに沿って入力） ●出向先情報企業名:ミータス株式会社住所:大阪市福島区玉川4-9-3（関西支店）事業内容:石油類・石油製品・自動車・自動車の部品・タイヤ・チューブ並びにゴム製品の仕入販売、自動車の定期点検及び修理、損害保険代理業、生命保険の募集に関する業務及び旅行業法に基づく販売 ●入社後の流れ石油の基本的な知識などは入社後に勉強会や座談会等で丁寧に指導します同部門では5名（支店長52歳（ENEOSからの出向）、課長50歳、メンバー48歳、39歳、27歳）が活躍しています ●業務の特徴・一人当たりの担当店舗は5〜6店舗です・スタンド監視員やアルバイトなどの採用・マネジメント業務はありません。担当店舗の売上管理・集客に専念できるポジションです ●得られるスキル・いろんな人を取りまとめるコミュニケーション力やリーダーシップ力・売り上げや利益など数字をみる力・店舗運営の知識・スキル ●働く環境・土日祝休み、毎日17時半〜18時に退社→夕方や夜のプライベート時間を充実させられます◎ ・急な出勤もほとんどなく安定的な働き方→予定やスケジュールを立てやすいです◎ ・数店舗を巡回する業務→1か所に留まらず移動がリフレッシュになります ●福利厚生寮社宅(単身)に加え、ガソリン割引といった社割があったり資格取得支援制度があったりと同社ならではの福利厚生もあり◎

株式会社物語コーポレーション

【名古屋／即戦力採用】店舗・立地開発　※焼肉きんぐ・丸源ラーメン運営／国内外660店舗以上展開【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

豊橋フォーラムオフィス住所：愛知県豊…

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700万円〜999万円

正社員

【「焼肉きんぐ」寿司・しゃぶしゃぶ「ゆず庵」などを展開する大手外食チェーン／グループ売上高1,350億円／黒字経営連続16期／国内外660店舗以上展開】中部地区（静岡県・愛知県・岐阜県・三重県）にて、優良立地物件を探し出し、所有者等と交渉して契約を獲得し、店舗網を拡大していただきます。 ■具体的な業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎立地の情報収集、現地調査出店可能な用地を探し出し、店舗物件のオーナー様と直接交渉していただきます。物件情報は外部機関も活用します。 ◎地主さまとの交渉優良立地の物件情報を、他社に先駆けていかに早く得て、そして地主様の信頼をどうやって得るか、そして適切な売上想定ができて採算ラインに乗る条件で契約ができるかどうかが勝負です。 ◎郊外型店舗、一番店戦略（パラシュート出店） ■働き方：会社としての平均残業時間は18.5時間と残業抑制を進めております。また、より良い環境で就業いただくことが自己実現に繋がるとの考えのもと、長期休暇制度（7連休取得率97.8％＋5連休取得可能）を進めております。 ■採用背景： ◇当社は16期連続で黒字経営を続けております。新規出店・既存店売上も順調に伸びており、飲食業界の中でも高い成長性・健全性を有した経営を推進しています。 ◇国内外の事業拡大に伴う成長戦略部門の強化のため、今回は当社の経営企画をお任せできる方を募集します。 ■物語コーポレーションの理念：当社では「Smile&Sexy」を理念とし、一人一人が自分物語を歩める会社を目指し、各個人が自由な自己表現・自己実現ができる社内風土を大切にしています。 ◇議論文化を定着させており、「議論なしの多数決、押しつけはやめよう」ということを社内で明文化しております。 ◇コロナ禍でも給与減額なし、賞与は満額出ている実績があります。

藤本食品株式会社

【大阪】※未経験歓迎※外食事業のエリアマネジャー候補〜残業15h程度/フレックス/幅広い経験がつめる【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

1＞いも膳藤井寺店住所：大阪府藤…

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300万円〜449万円

正社員

＼惣菜・弁当近畿圏TOPメーカーの外食事業のエリアマネージャー／WEB面接可／幅広い経験がつめる／ ■業務内容：当社が展開している外食事業「いも膳」「壱里」5店舗のマネジメント、外食事業部のマネージャーと共に外食部門の統括をお任せします。 ◇販売予算策定 ◇目標管理、達成状況の分析及び社内説明 ◇営業推進（マーケティング、メニュー開発、現場応援、パートアルバイト社員の採用・教育） ◇部員との定期面談、人事評価 ◇社内各部署との折衝【変更の範囲：会社の指示する業務】 ■当社の特徴：ターゲットを絞ったリスク分散により販売先の納品量に左右されない安定生産が当社の強みです。最近ではグループ会社として藤本ライスデリカを設立し、関東圏への進出も果たしました。 ■藤本食品株式会社について： ◇弁当／寿司／おにぎり等の米飯類を始め、うどん／そば等の麺製品、惣菜、各種サラダ、調理パン、冷凍食品、機内食等の製造を手掛けています。40年以上続く食品製造のノウハウを活かすと同時に、時代に即した製造方法を取り入れる事で常に生産性の向上／改善を追求し続けています。 ◇主な取引先を近畿一円のスーパーに絞る事で、仕入れ面におけるスケールメリットを発揮し、コスト削減を達成しています。また、リスク分散という面でもメリットがあり、販売先の納入量に左右されない安定生産も当社の強みのひとつです。 ◇2022年にJFS-Bの外部認証を取得し、それに則した品質方針／品質マニュアルに基づいて、高品質で美味しい商品を製造しています。また、入念な「検査」や所定の品質基準をクリアしているかの「追跡管理」等、徹底した品質管理を行い、食の安全を担保しています。 ◇外食事業も手掛けており、めし処「いも膳」を７店舗、お蕎麦や「壱里」を1店舗展開しております。和洋中取り揃えた約40種類のメニューから、具材に拘ったお蕎麦まで、いつ来てもほっとして頂けるような店づくりを目指しています。

株式会社アトム

〈地域限定社員〉【福井】大手飲食／店長候補◆賞与年２回・こども手当あり◆転勤無し【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

福井の店舗住所：福井県受動喫煙対策…

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300万円〜399万円

正社員

『牛角』『大戸屋』『かっぱ寿司』『しゃぶしゃぶ温野菜』など16ブランドを展開するコロワイドG／地域限定正社員／転居を伴う転勤無し／経験不問／昨年度平均残業時間１０h／年休120日 ■職務内容：・店長候補店舗運営全般（接客、売上数字の管理・報告、アルバイトの採用・教育・育成・シフト調整、施設チェック、販促企画など） ※充実の教育体制があります ■入社後の流れ各店舗のトレーナーよりOJTにてキャッチアップをいただきます。まずは接客担当と調理担当を分けて経験を積んでいただき将来的には双方の経験を積んでいただき店長へとステップアップいただきたく思います。 ■働き方：転勤のない働き方のため、ご希望のエリアでご家族と安心して暮らしながら働くことが可能です。ラフステージの変化に伴い、勤務先を限定しない正社員へ変更することも可能で幹部を目指せます。 ■当社の強み：・多業態ドミナント戦略…16ブランドのそれぞれの強みを生かし、地域に適したブランドをドミナント出店します。ドミナントを形成することで、顧客が嗜好に合わせて店舗を選べるだけでなく、物流コストの削減、近隣店舗での従業員の相互補完、プロモーションの連携などの優位性をもたらします。・マーチャンダイジング機能…コロワイドグループの一員として、グループの優れたマーチャンダイジング機能を活用しています。・多業態によるリスク分散…多業態展開により。伝染病、食品事故等の風評被害等で1業態の売上が減少しても他業態でカバーします。・専門店集団としての高い発信力…多彩で魅力的なブランドバリエーションを展開しています。 ■当社の特徴：東証プライム上場企業である当社は、現在約340にものぼる「ステーキ宮」や「にぎりの徳兵衛」「カルビ大将」「いろはにほへと」「寧々家」などの店舗を運営しております。福利厚生も厚く、個人に対する表彰制度など社員の満足度も高い制度が充実しております。

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