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ポールトゥウィン株式会社

【新大久保】ゲーム・エンタメ事業部マネージャー◆プライム上場G/人員・売上管理などをお任せ/待遇◎【エージェントサービス求人】

評価・テスト、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

モバイルセンター 住所:東京都新宿区百…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜プライム上場G/人員管理・売上利益管理・組織改善をお任せ/福利厚生充実/国内BPOを中心に多事業展開〜 ■業務内容: クライアントや営業と連携し、ゲームのデバッグ(※ゲームに長けた担当者がプレイヤーの視点に立って実際にプレイし、その中でゲームを評価したりバグを発見したりする一連の行為)を行う事業部のモバイルセンターでのマネージャーポジションとなります。 現在ゲームデバッグのチームが複数稼働しており、当ポジションではマネージャーとして拠点の全体的なマネジメントを担当していただきます。 各プロジェクトにはリーダーがおり、連携を取りながら全体的な人員管理や売り上げ、利益管理、組織改善に向け実行するポジションです。 新大久保にあるモバイルセンターは、ポールトゥウィン唯一のスマートフォンアプリゲームに特化した拠点です。 2023年10月に"モバイル事業推進室”が立ち上がり、これまで以上にスマートフォンアプリゲーム領域の事業拡大に向けて動いております。 ご経験を活かし、一緒にゲーム業界を盛り上げてくださる方を募集します。 ■具体的には: 当社モバイルセンターのゲームデバッグ事業の拡大に向け、事業戦略・推進を担う拠点長のポジションとして、主に以下の業務を担って頂きます。 ・プロジェクト管理(予算管理/分析) ・マネジメント全般(売上、採用などの計画立案/メンバーマネジメント) ・顧客ニーズに併せたサービス立案と提案(顧客へのプレゼン/改善提案) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当ポジションの魅力: ・注力事業であるモバイルゲーム領域の中心で活躍できます。 ・ご自身のご経験を活かしたキャリア形成が可能です。 ・様々なゲーム会社の様々なコンテンツに携わることができます。

ハイガー株式会社

【市ヶ谷】EC運営責任者候補◇自社ECサイト/前年比130%以上成長中の機械メーカー/裁量◎【エージェントサービス求人】

マーケティング、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京オフィス/市ヶ谷科学技術イノベーシ…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【2009年設立/DIY・トレーニング器具・産業機器・除雪機等のECトップクラスのシェア/前年比130%以上で急成長中】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 急成長中のベンチャーにて、EC事業の責任者をお任せ致します。各種機械製品を扱う当社のECサイト企画・運営責任者候補として、EC事業全体の企画・運営に携わっていただき、ECチャネルを最大化していただきます。 【取り扱い製品】 取り扱っている製品は農機具・産業機器・トレーニング機器から自転車やかき氷機など ■当社の強み: 「楽天ショップ・オブ・ザ・マンス」の2022年12月のベストショップ(全体の0.1%)にも選出されており、多くのお客様からご愛用いただいております。除雪機部門では人気上位を独占しており、大手企業が進出してこないマーケットに強みを持ち、EC事業でさらに市場を大きくしていきます。 ■当社について: 2009年設立後、開発・企画・製造・販売を一貫通貫で事業展開するD2C企業です。2022年7月には東京オフィスを立ち上げ、前年比130%以上で急成長中の機械メーカーで、裁量権の大きい環境で働けます。 楽天市場の除雪機部門の人気ランキング(2023年10月4日時点)では当社が上位を独占しております。大手企業が参入しにくい数十億にもわたるマーケットを当社では大切にし、更に成長することができると確信しております。年間130%達成を継続していくためにも、当社で新しいマーケットを切り開いていくことのできる方からのご応募をお待ちしております。 変更の範囲:本文参照

株式会社XAION DATA

自社SaaSプロダクトの全体統括マネジメント◆転職潜在層にアプローチできるプロダクト/AIテック【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

★WeWork半蔵門PREX Sout…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【HR領域のSaaSプロダクト責任者/200%成長企業/2年で150社ご支援】 当社人材採用SaaSプロダクト「AUTOHUNT」また「AUTOBOOST」におけるCPOとしてコンパウンドモデルプロダクトの全体統括マネジメント全般を担っていただくポジションです。 オープンデータを主体としたプラットフォーム開発の戦略策定・実行推進から、各事業分野に特化したプロダクト開発の検討。横断的なプロダクト開発戦略の策定等、戦略から実行を幅広く推進いただく重要なポジションです。 <当社プロダクト「AUTOHUNT」について> 世の中に出ているSNS等のオープンデータから転職潜在層を検索しスカウトメール等のアプローチをすることのできるプロダクトです。 ビックデータ収集統合のAI活用を得意とする当社にてWEB上の公開データにて独自のデータプラットフォーム基盤を構築いたしました ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 ・プロダクトビジョン、戦略、ロードマップの策定 ・プロダクト仕様策定、プロジェクト管理の実行 ・他部署と連携して顧客の業務変革に向けた課題抽出・プロダクトによる課題解決の提案 ・新規企画、要件定義、効果検証、プロダクトKPI、既存プロダクトのマネジメント ・新機能開発や機能改修におけるプロダクトマネジメント プロダクトで実現したい世界を戦略・ビジョン・ロードマップに落とし込み、最終的な仕様に責任を持ち、社内外にビジョンや製品について発信する役割も担っていただきます。 プロダクト開発組織のリーダーとして裁量権を持って開発を推進していただけることを期待しています。 ■ポジションの魅力について 創業者2名ともエンジニアの出身のため、システム開発に理解がある環境で働くことができます ■株式会社XAION DATAについて XAION DATAはオープンデータ収集・構造化特許技術を保有し、オープンデータを利活用するためのサービスや、オープンデータを活用したAI・DATAソリューションを提供しているテクノロジーカンパニーです 私達は「AI×DATAで世界中の価値を最大化する」をミッションに、あらゆるデータ価値を見出し、最大化する仕組みを提供することで、人の幸福への寄与及び、社会への貢献を実現します 変更の範囲:本文参照

社会福祉法人あじろぎ会

【京都/宇治】在宅支援部長(施設運営・人事労務管理等)〜地域密着型の医療/福祉/在宅サービス〜【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、医師・歯科医師・獣医

宇治病院 住所:京都府宇治市五ケ庄芝ノ…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

病院(一般病棟・療養病棟(医療))・介護老人保健施設・デイケア・訪問看護ステーション・居宅介護支援事業所などを運営する当法人の在宅支援部にて、部長候補の募集です。 ■職務概要: 在宅支援部の部長候補として、実績管理をメインにお任せし、施設運営・労務管理などもお任せ致します。 <実績管理> ・訪問看護、訪問リハ、居宅介護支援センター、福祉用具貸与、各事業の実績管理、実績を確認し今後も推移の計画を立て、目標達成を行えるか確認、軌道修正の実施 ・月次、運営MTGでの報告  <施設運営> ・人事・労務・経理部部門の管理:採用活動、入退職職員管理 、売上及び費用、予算管理、労務費、労働時間管理の労務管理を行い想定予算で行えるか確認、軌道修正の実施 ・マネジメント管理(人材管理):所属長の目標達成への動きの確認をし、課題があれば指導、軌道修正の実施 ・施設設備管理:施設設備の保守、管理を行い業者の変更や修理(修理は業者へ依頼)、購入を判断 ■組織構成: 在宅支援部は50名程度で構成されています。 └訪問看護ステーション…10名程度 └訪問リハビリテーション…15名程度 └ケアプランセンター課…15名程度 └福祉用具サービス課…5名程度 └訪問診療…5名程度 ■同法人について 当法人は、1946年に社会福祉法人宇治病院として創業し、2014年に社会福祉法人あじろぎ会として再スタートを切りました。宇治病院253床をはじめ、平成老人保健施設92床、笠取ふれあい福祉センター120床などの運営等を手掛けています。地域に根差した法人経営と働きやすい職場環境の実現に取り組んでいます。75年の歴史を大切にしつつ、新たな組織として人事制度の見直しを図っており、寄与いただける方を求めています。

株式会社Aoba-BBT

【東京・事業統括責任】事業問題抽出〜解決策の立案/全年齢対象の教育系企業/50代活躍/年休122日【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

麹町オフィス 住所:東京都千代田区二番…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【40代50代活躍中/中途100%/コンサル・総合商社・起業経験のある役員・講師と近い距離で働く/成長・FBの機会多数◎】 ■業務詳細: ・当社の事業部門(複数事業部門)のPL責任者(毎年度の数値目標が有り一部達成度で報酬が変動いたします) 事業部門責任者としての想定メンバー数:10〜20名程度 ・経営企画・経営管理部門の責任者 担当部門長としての部下想定人数:3〜5名程度 ・数値分析から自事業の問題を抽出し、柔軟な思考で解決策を立案実行していただきます。 ■組織構成: 事業部門(10〜20名)、経営企画・経営管理部門(3〜5名) ■出張: 頻度は多くないですが、必要に応じて出張の可能性があります。 ■働き方:在宅勤務は原則週2〜3日 ■仕事の魅力: (1)当社グループでは1歳から経営者までの教育を担っており、先進的な教育を市場の届けるというやりがいを感じていただけます。 (2)第二創業を迎える当社において、新たな価値観・仕組みを創り上げるプロセスをご経験いただけます。 (3)TOPと一体となり、事業を推進していく実感を持っていただけます。 ■当社について: グローバル環境で活躍できる人財の育成を目的として、1998年に世界的経営コンサルタント大前研一により設立された教育会社です。経営幹部の育成から事業をスタートし、次世代リーダーやマネジャーから若手まで、広く企業のコア人財の育成支援をミッションとしております。 その最大の特徴は、圧倒的な質・量を誇る映像コンテンツと、高い学習効果をもたらす独自開発の学習システム「AirCampus」です。経営者、経営コンサルタント、ビジネススクール教授などの一流の講師陣による映像コンテンツを自社スタジオで年間1千時間制作し、現在では1万時間超のコンテンツライブラリーを保有しており、体系化された経営スキルの習得や最新ビジネストピックスの理解をサポートします。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社TENT

VPoE・CTO候補◆次世代レンタルプラットフォーム事業/年休125日/副業可【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社 住所:東京都目黒区上目黒3-6-…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【CTO候補としてスキルアップ可能!レンタルの一歩先行くサービスで、新たな購入体験を提供/年休125日】 当社ではレンタル業務に関わる一連のサービスを展開しています。サービス開始後、着実に成長を続けている当社にて、自社サービスの運営体制をより強固にするためにも、開発責任者を募集します。 ■業務概要: 開発責任者候補として主に下記2つの自社サービスの技術的な戦略立案・プロジェクト推進と社内のエンジニア組織の採用・育成・マネージメントをお願いします。 (1)レンタル・サブスクサービスのプラットフォーム事業「カウリル」 (2)レンタル専用在庫管理SaaS「ZAIKA」 ■業務詳細: ・プロダクトの要件定義、設計、開発、進行管理 ・開発における意思決定、開発実務 ・業務委託メンバーとの連携 ・経営やBiz側との技術的観点からのコミュニケーション ■開発環境: ・サーバーサイド:Ruby on Rails ・フロントエンド:React、jQuery ・インフラ:AWS ・コード管理:GitHub ・ドキュメント管理:Notion、Google Workspace ・コミュニケーション:Slack ・仮想化基盤:Docker ■ポジションの魅力: ・ShareEaseという新しい市場への取り組みができます。 ・開発責任者として開発チームを作り上げていくやりがいを感じられます。 ■組織構成: エンジニアチーム ・業務委託:PM2名(週3日) ・業務委託:エンジニア6名(週5日2名、週3日2名、副業3名) ■当社について: Tentは、レンタルショップの開設、在庫管理システム、バックヤード運用サービスなど、レンタル業務に関わる一連のサービスを提供。 個人向けのアウトドアや美容家電から、事業者向けの工作機械や農具まで幅広く対応。あなたのレンタル・サブスクビジネスをDXでサポートします。 変更の範囲:会社の定める業務

フィットイージー株式会社

【渋谷駅徒歩1分】店舗開発◆完全土日祝休/裁量◎成長環境/創業7年スタンダード上場!急成長企業【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

関東支社 住所:東京都渋谷区桜丘町1-…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜創業7年で全国180店舗展開!東証スタンダード上場のフィットネスクラブ運営企業/完全土日祝休・年休125日/「日本のフィットネス文化の更なる浸透」を目指して一緒に働く仲間を募集!〜 ■業務内容: 24hアミューズメントフィットネスクラブ「FIT-EASY」の店舗開発業務をお任せします。関東エリアへの出店拡大を目的とし、直近新設した関東支社にて、新規出店のためのエリア選定、周辺リサーチ、土地利用の交渉などを担当。新規出店にあたり様々な関係者を巻き込んで業務を行います。 ■業務詳細: (1)新規店舗の企画、立案(物件の立地、周辺情報などの実地調査) (2)出店候補地の精査、推薦/他店舗の調査 (3)設計者、業者と打ち合わせ(建築図面調整、施工会社選定、店舗設備の手配など)※工期2〜4カ月程 (4)予算、進捗管理等 ■働く環境: ・出張頻度は人により異なりますが、月の2/3は事業所、それ以外は外出・日帰り出張(まれに宿泊出張)有※宿泊出張の場合大体1〜3泊程に収まります ・休日出勤は非常に稀ですが、発生しても必ず振休取得いただきます ・店舗施工において協力会社の管理は電話・メールがメインのため直接出向くことは少ないです ・業務担当を細分化しており、一人当たりの業務負荷を減らし自身の業務に注力できる環境を整えております。チーム内での連携は常にとっており、属人化しない取り組みを進めております ■当社店舗: 毎年40〜50店舗のペースで拡大中!「健康」を重視する時代に、マシンだけでなく、シミュレーションゴルフや卓球、サウナスパ、高濃度酸素カプセルなど楽しみながらトレーニング出来る施設です ■組織構成: 50代男性2名/30代男性1名が在籍。先輩と行動を共にしながら、業務の流れや知識をOJTで学んでいただきます。 ■当社魅力: ・頑張りが評価される環境 頑張り次第で大きな仕事を振られたり、年齢関係なくキャリアアップ可能!入社歴が浅い20代でも管理職に挑戦できるなど、成長できる環境です。 ・挑戦環境、風通しの良さ 「会社にとって、お客様にとっていいと思うことなら、すぐに取りかかればいい」「失敗してもいいからどんどん挑戦してほしい」と社長が言うように、皆が「とにかくいいものをつくる」ために意見を出し合い挑戦する風通しの良い社風です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社マツシマメジャテック

【北九州/転勤無】品質保証部門責任者◆創業70年超◆産業用計測機器のニッチトップ級企業◆大手取引多数【エージェントサービス求人】

品質管理・テスト・評価、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社 住所:福岡県北九州市八幡西区則松…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜鉄鋼業界を中心に大手顧客との取引多数◎週休二日制/土日祝休み/家族手当有〜 ■業務内容: お客様の工場設備に取り付けるセンサー機器メーカーの当社にて品質部門の責任者として業務に従事して頂きます。 <具体的な業務> ◇管理業務だけでなく、実務的な検査手法のアドバイスや技術・製造部門との是正処置管理などがあります。 ◇製造業の品質管理について深い専門知識を要し、課員の指導教育を行ないながら、時には陣頭に立って品質管理に関わる取組みを実施して頂きます。 ◇ISOの品質管理責任者として内外との折衝や監査対応も行います。 ■当社の特徴: ◎当社は創業当初から、鉄鋼、セメント、電力、鉱山など基幹産業と呼ばれる業界にセンサー機器を製造販売しています。近年では食品や化学、医薬、酒造関連などの業界にも参入し、業績が拡大しています。 ◎国内流通している他社製品のセンサー機器は、大半が外国製のためメンテナンス面に難があります。当社は自社で製品開発・製造を行なっております。お客様の要望に合わせてカスタマイズした製品の提供からその後のメンテナンスまで責任を持って対応致します。 <主要取引先> 日本製鐵、JFEスチール、IHI、日立製作所、住友金属工業、アサヒビール、大王製紙、三菱電機、日立製作所、太平洋セメント、三菱マテリアル、味の素、日清製粉、官公庁等 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社kubell

【BPaaS】オペレーション開発責任者◆事業成長に携わる◆導入社数44万社!「Chatwork」展開【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社 住所:東京都港区南青山1-24-…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【東証グロース上場/ハイブリッドワーク/導入社数44万社!国内最大級ビジネスチャット「Chatwork」展開/中小企業のDX支援/早期キャリア構築可能】 ■業務内容: ・デリバリー組織におけるオペレーション設計 ・組織のオペレーション改善を推進するプロジェクト推進 ・BPaaSを実現していくためのプロダクト企画 ・必要な機能やUI/UXの要求定義/要件定義 【変更の範囲:部署異動等により当社業務全般へ変更する場合があります(出向含む)】 ■ミッション・魅力: 世の中にないBPaaSという世界観を作り上げていくフェーズにおいて、正解や明確なロールモデルがない領域で、ゼロベースでプロダクトの設計を推進することが可能です。また、巨大な組織に対して仕組みで事業成長にレバレッジをかけられるドライバーを担う役割であり、PLや戦略推進へのインパクトを手触り感を強く持って事業成長に携わることが可能です。 ■組織について: オペレーション開発部(※2024年7月時点) BPaaSの実現に向けて業務の型化・効率化に向けたオペレーションの設計/改善〜必要なプロダクトの企画/改善全般を担う組織です。 ■当社について: 当社は、中期ビジョンとして「中小企業No.1 BPaaSカンパニー」、長期ビジョンとして、あらゆるビジネスの起点となる「ビジネス版スーパーアプリ」を掲げ、急成長を続けています。主力事業である、国内最大級のビジネスチャット「Chatwork」の導入社数は44.1万社を超え(2024年3月末日時点)、""社会的インフラ""として認知・利用されるプラットフォームへと成長。 さらに、中小企業の本質的なDXを実現しうる新たなビジネスモデルとしてBPaaS(Business Process as a Service)に着目し、2023年からは業務プロセス代行サービス「Chatwork アシスタント」の提供を開始しました。 ※2024年7月、Chatwork株式会社は、株式会社kubell(読み:クベル)へ社名を変更いたしました。 ■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・経理、会計、労務などのバックオフィス業務やプロダクトの知識と経験 ・SIもしくはエンジニアの経験

株式会社ブライセン

【経営企画】IPO準備中/幅広い業務に携われる◇フレックス/在宅勤務/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社 住所:東京都中央区明石町8-1 …

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

【創業1986年以来の歴史とともに急成長を遂げ国内市場では高い技術評価とシェアを獲得/チャレンジ精神で幅広いサービスと高付加価値を提供】 〜流通特化システム/フレックス/リモートワークあり〜 ◇海外子会社あり!独自システムを運営する成長中ソフトウエア開発企業! ◇フレックス・リモートワークで整うライフワークバランス ◇IPO準備中のため関連業務経験も積むことができます◎ ■当社について 物流・流通、オフショア開発に大きな強みをもつソフトウェア開発会社です。国内携帯電話でトップクラスのシェアを誇る組込み向けサービスや、小売チェーン向けの需要予測サービスなど自社の製品・サービスも持っています。 ■業務内容 倉庫管理システム「COOOLa」、予測型自動発注・データ分析システム「B-Luck」などの自社プロダクト提供から、業務系システムや組込み系システムなどの受託開発を行っている当社にて、経営企画業務を幅広くお任せします。 ■業務詳細: ◎中長期計画の策定 ◎経営戦略の企画、立案 ◎年度予算策定 ◎予実管理 ◎各事業KPI策定・管理 ◎企業ブランディング ◎経営会議等の運営 ◎M&A・資本業務提携関連業務 ◎IPO対応 ◎社内外広報(WEB、PR、ニュースリリース等) ◎海外子会社など関連会社の管理 ◎バックオフィス業務の効率化やフロー構築などのコーポレートガバナンス対応 ◎経営陣のサポート(マーケット情報、事業情報の報告、特命事項の実行) ◎社内関係部署(経営層・運営部・経理)とのコミュニケーションと関係性構築 ※上記業務のご本人のスキルや志向性に合わせて、お任せいたします。 ■入社後のイメージ: ご経験や希望、適性を考慮して、上記の業務を部長と役割分担していただき、業務を進めていただきます。 人数の少ない部署ですので部長と積極的にコミュニケーションを取りつつ、話し合いながら二人三脚で業務を推進していただきます。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

クリスチャン ルブタン MDマネージャー

店舗開発・マーチャンダイザー

表参道本社

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

フランス・パリ発のシューズブランド。1992年に設立されて依頼世界中のセレブリティから愛され、華やかで、エレガントなデザインばかり。 赤いマニキュアを塗ったことから始まったレッドソールのパンプスから始まり、現在はスニーカーやブーティ、サンダル、メンズライン、バッグ、小物等多くのアイテム取り扱っています。 有名な外資企業なのでスキルアップを目指す方に人気なブランドです。 概要 - GMの直属となり、全商品カテゴリーのマーチャンダイジングプランを主導する。 - 計画された財務目標を達成するために、売上を最大限に伸ばし回収すること。 - 効果的なビジネス戦略の立案と実施において、社内各部門とパートナーシップを組むこと。 ●マーチャンダイジング レディースまたはメンズいずれかを担当する。 セルスルー業務(週次補充、月次リバランス計画、是正措置計画、在庫調整) バイイング戦略の立案 リテールおよびEコマースと提携とローンチおよびアクションプランの実行 PR部門と協力し、季節ごとのキャンペーンを策定 VMD共にVMプランを計画 ●財務計画 予算の設定された財務パラメータに沿った運営効果を確保するため、支出を監視・管理 ●ビジネス分析 " 季節ごとに、市場動向、価格ベンチマーク、競争環境を見直し " 製品のパフォーマンスを詳細に分析し、生産性のレベルを評価し、微調整が必要な領域と成長の機会を特定 " ブランド、製品、トレンドについて販売チームを教育するための詳細な製品トレーニングプログラムを考案

株式会社on call

【虎ノ門】業界未経験歓迎!事業開発責任者/1→100プロセスお任せ◆在宅医療支援自社サービス【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

虎ノ門オフィス 住所:東京都港区虎ノ門…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

【メディア掲載多数/実績25,000件超の現役医師監修のクリニック向け在宅医療支援サービス/副業可】 ■業務内容: 役員直下のポジションで事業作りを行っていただきます。ゼロ→1よりも1→100にしていくポジションです。プロジェクトは社員10名+業務委託300名ほどの規模を想定しております。 ※業務委託の内訳(医者が220名ほどで、他に看護師や救急救命士など) ■キャリアパス: 「事業責任者」候補として入社いただき、統括 or COOとして昇格 等 ■全社組織構成: 営業2名、サービスマネージャー1名、マーケティング1名、エンジニア2名、バックオフィス2名で構成されております。 ■「ON CALL」とは: クリニックと患者をつなぐ在宅医療プラットフォームです。在宅医療の提供が困難なクリニックに代わって、医師・看護師を紹介・代診します。 現役医師が、非常勤医師として在宅医療に関わっていた際の経験をもとに、サービス開発に関わっています。 地域医療の要となる在宅医療を支えるインフラサービスとして、2022年4月にローンチ。現在に至るまで25,000件以上の対応実績があり、次世代の日本医療を担う存在として注目されています! ■同社の特徴: ◎在宅医療のマーケット成長率は【前年比300%】と飛躍的に拡大中です。一方で、在宅医療の現状があまり知られていないことや、医療とビジネスの融合には前例が少ないこともあり、今後当社のサービスも拡大が見込まれています。 ◎中心メンバーに現役医師や看護師が在籍しており、医療従事者との強力なネットワークをもとに、経験豊富なバックアップドクターがサービスを支えています 変更の範囲:会社の定める業務

AIQ株式会社

マネジメント責任者(CTO候補)◇特許技術AI×産業DX/累計調達額30億円/リモート/フレックス【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社 住所:東京都文京区後楽1-4-1…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◎独自の特許技術AIで産業DXを支援/IPO準備中の成長企業 ◎年収800万〜/マーケティングプラットフォーム開発のVPoE ◎フレックス/リモート可/土日祝休み ■業務概要: 当社独自の特許技術AIであるプロファイリングAIを活用したマーケティングプラットフォームの開発と、デジタルスタッフ(実証実験中)の開発をVPoEとして牽引いただきます。 また、CTO直下で開発組織の成果向上の最大化に向けた取り組みをお任せします。 ※今後の事業成長に向け、CTOが他の経営課題や研究開発によりコミットすることも検討しており、将来的にCTOをお任せする可能性もございます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■お任せしたいこと: (1)短期的(入社後半年〜1年程度) ・開発メンバーのポテンシャル最大化に向けた育成 ・開発組織としての成果最大化に向けた仕組みづくり、技術的基盤の底上げ ※メインスコープは開発組織の構築ですが、実際の開発業務も一部関与いただく想定です。 (2)中期的 ・開発方針策定や技術選定を担うCTO/テックリードの役割(志向を踏まえ) ・特定の領域のみではなく、バックエンド/フロントエンド/インフラあらゆる領域をカバー ■技術スタック: ・バックエンド:Node.js/Python/Next.js ・フロントエンド:TypeScript/Next.js ・フレームワーク、ライブラリ:React.js/Express/TailwindCSS ・プラットフォーム:Docker ・インフラ:AWS ・DB:MySQL/PostgreSQL ・その他:GitHub/Auth0/prisma/Kubernetes ■魅力: ・通常のシステム開発ノウハウだけではなく、AIシステムとの連携(インターフェース、パフォーマンスなど)を考慮した設計に携われます。 ・「リアルのデジタルコピー」にこだわるが故の難しさがあります。(LLMへのガードレールの適用等) ■働く環境: ・開発組織として発展途上のため、変化を許容しやすく裁量が大きい環境 ・アーキテクチャやライブラリ選定の自由度が高い ・新規開発、AI機械学習など適性ごとに選べるアサイン先が存在するため、得たい力を伸ばしやすい 変更の範囲:本文参照

非公開

スーパーバイザー(広島・地域限定)

店舗開発・マーチャンダイザー

広島市中区基町11-10 合人社広島紙…

300万円〜350万円

雇用形態

正社員

≪日用品・食品・医薬品・家電製品など大手消費財メーカーに対し販促支援を行ないます≫ クライアントであるメーカーに代わり、店舗担当者への交渉や売場づくり、販促ツール設置等、店頭を巡回するフィールドスタッフや店頭で消費者に商品を販売する販売スタッフの活動をマネジメントする役割です。 また、店頭活動から得られたデータ・競合情報等をまとめ、改善策や販促施策をクライアントへ報告・協議し、次なる活動を主導します。 【具体的には】 ■店舗へ巡回し、販促活動をするスタッフ(契約社員)のマネジメント スタッフは複数の担当店舗を巡回しながら、クライアントであるメーカーの商品がより売れるような“売場づくり”を行います。 同時にお店の状況をチェックし、専用システムへ状況を入力して店頭状況の報告を行います。 あなたには、スタッフの報告をチェックし、スタッフがより大きな成果を活動で出せるように、進捗管理や教育、指導、サポートなどを行なっていただきます。 スタッフへは基本メールや電話で連絡を行い、店舗巡回に同行する場合もあります。 ※事務的な業務もあり、スタッフの採用面接・研修・人事考課も行ないます。 ※スタッフに代わり、店頭巡回活動を行う可能性があります。 ■クライアントメーカーへの報告提案、新規営業活動 専用システムに蓄積された店頭状況データや競合情報をもとに、クライアントへ店頭販促活動の結果や課題を報告の上、協議を行い、より効果的な活動のための提案をします。 システム上のデータを分析しながら、クライアントの売上拡大に向けた店頭販促施策を考え、メーカーに提案して行きます。 ※メーカーへの報告書・企画書の作成を行います。 また、既存のクライアントだけでなく新たな顧客開拓のための新規営業活動(テレアポや商談)も行います。 【将来のキャリアプラン】 まずはスーパーバイザーとして経験を積んでいただき、リーダーやチーフとステップアップし、そこから営業所の所長やマネージャーを目指していただきたいと思っています。 当社は人事考課や研修も充実していますので、ぜひチャレンジして下さい。

株式会社アージュ

【尼崎】デイリーファッション「パレット」のバイヤー◆4℃HD/土日休・残業ほぼ無・年休110日【エージェントサービス求人】

バイヤー・買取査定、店舗開発・マーチャンダイザー、バイヤー

関西事務所(新オフィス/2023年10…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

◎4℃ホールディングスグループ!西日本約70店舗!デイリーファッション「パレット」を展開! ◎残業ほぼ無し、週2日ノー残業デーあり!基本土日休み! ◎お取引先は国内がメイン!長期出張ほぼなし! ■業務内容: 総合衣料専門店、パレットで販売する婦人服や肌着、靴下などのアパレル、実用品を中心としたバイヤー、マーチャンダイジング業務を担当頂きます。 ■業務内容詳細: ・商品バイヤー、マーチャンダイジング業務 ・アパレルメーカーなどとの商品企画 現在のお取引先は、大阪・名古屋エリアのメーカーで約6割、東京・福岡ほかエリアのメーカーで約4割と、比較的一定エリアに集中しています。 長期出張よりも月に1回(2泊前後)の出張が多く、日帰り出張などが大半です。 ■組織構成: 部門は兵庫、大阪に活動拠点を置いており、10名前後の人員体制です。MDでは担当商品毎にチーム分けされており、比較的裁量権のある環境です。 メンバーは18名在籍しています。(20代6名 新卒社員、30代4名、40代4名、50代4名) メインバイヤー14名、アシスタント4名です。 ■ステップアップ: マネジメントを行う管理職コースとバイヤーとしてスペシャリストを目指すコースがあります。 ご希望の働き方に沿いステップアップをサポートします。 ■働き方: ・年間休日110日/土日休み/最大6日間連続休暇取得制度 ・残業1h程/週2日ノー残業デー有 ・休日出勤ほぼ無し/月1の土曜日出勤日もほとんどの従業員が有給休暇を取得 ・育児休暇制度、育児勤務制度、介護勤務制度 ■同社について: 同社は西日本を中心に、デイリーファッション事業である、衣料スーパー「パレット」のチェーン展開を行っています。 ファッション衣料から肌着、靴下、服飾、寝具にいたるまで、リーズナブルプライスで提供し、地域の日常生活を応援しています。 また、幅広い年代層の様々な暮らしの場面や、季節の折々に必要なトレンドアイテムを揃え、ご近所でお手軽にお買い求めできる店舗づくりを追求しています。 コーポレートメッセージにもあります「すべては、お客様の”笑顔”や”ときめき”のために」をモットーに、日々地域のお客様を大切にし、社員は失敗を恐れず挑戦(チャレンジ)しています。 変更の範囲:会社の定める業務

マークスライフ株式会社

【日本橋】CTO(最高技術責任者)◆世の中の困りごとを解決/在宅勤務・副業OK/裁量・福利厚生◎【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社 住所:東京都中央区日本橋本石町3…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜社会課題を解決に導く不動産サービスを多く展開/不動産の可能性を追求し世の中の困りごとを解決する/2030年で1,000人企業へ/完全週休2日制/リモートワーク・副業可/メディアも注目/自治体との連携〜 ■業務概要: 同グループの経営戦略を実現するため、IT領域における戦略企画・実行・推進をしていただきます。 現在組織が急拡大しておりますが、今後さらなる成長の為に不動産領域にとどまらずあらゆる領域でオンリーワンの会社を目指していきます。 現在は対人スキルを活かしアナログ的な手法にはなりますが、大切なパートナー様から情報が入ってくる仕組みを構築することに成功しました。次のステップとしてはITを駆使しながらこの情報をどのように加工し市場に浸透させていくのか?となります。そのかじ取り役はもちろん、CTOとして会社をリードしていただきたいと考えています。 ■想定される業務内容: ・ITを活用した新サービスやプロジェクトの企画や開発 ・短期・中長期で開発戦略、研究開発の方針策定 ・ITを活用した生産性向上・業務効率化戦略の策定・実行・評価・改善 ・IT基盤(ネットワークを含めたインフラ)戦略の策定・実行・評価・改善 ・IT統制の整備・運用支援 ※上記以外にも様々な仕事を取りに行ける環境があります。 代表や上層部とともに「世のために。人のために。」を体現し社会に貢献する会社を作っていきませんか。 ■働きやすい環境: ◎直行直帰、リモートワークが可能のため、ワークライフバランスを取りやすい職場です。 ◎社内イベントではスポーツなど交流もあるので、社内の風通しはとても良いです。 ■当社について: ・「成仏不動産」「おまもり不動産」「葬祭事業者サポート」等といった相続不動産・空き家などの社会問題・多くの方が直面する問題を解決に導く不動産サービスを展開しております。 ・昨今の状況から、業績も好調で長期にわたり右肩上がり。働き方も従業員のWLBを第一にした働き方を推奨しております。2030年に1,000人、1,000億円企業を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ヨウジヤマモト

海外事業部長(執行役員)/日本を代表するパリコレブランド【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社(東京都品川区東品川2-2-43 …

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

<デザイナー山本耀司が手掛ける日本を代表するパリコレブランド/日本が世界に誇る『モード系』を代表するブランドで海外からの注目も高く、コロナ禍でも売上・利益共に堅調に推移中> デザイナー山本耀司のクリエーションを海外に発信する仕事です。海外事業部営業部門、物流部門を統括していただきます。パリコレクションを軸に当社ブランドの海外展開、売上を拡大していくことが業務となります。 【海外展示会開催に関する業務全般】 ■海外のセレクトショップバイヤーとの折衝、海外での当社ブランドのブランディング業務(売上を上げるだけにとどまらず、ブランド価値があがるような各種施策・交渉等) 【弊社ブランドのグローバルブランドとしてのポジション強化、確立】 ■海外各国における顧客開拓と関係深耕 ■販売チャネル・エリアごとの方向性の明確化 ■海外取引先への営業、販売業務、新規出店計画、交渉等 【会社について】 ・アパレル製品製造・販売をおこなう事業会社。日本を代表するトップデザイナー、山本耀司のブランドです。 ・日系企業でありながら、外資系の特徴を持った企業です。・ヨウジヤマモトは世界的なブランドとして注目されており、今後更に伸びるポテンシャルを秘めています。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

高感度セレクトショップを展開する企業が手掛けるレディースブランド/MD

店舗開発・マーチャンダイザー

東京都渋谷区(本社オフィス)

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

大手セレクトショップが展開しているレディースファションブランドのMDポジションを担当して頂きます。 <業務内容> 主な仕事内容 ・売上、在庫の計数管理 ・プロモーションの企画実行(POP UP等) ・シーズンMD計画作成 ・店舗在庫のディストリビューション ※ブランド名はご面談時にお伝えさせて頂きます。

Terra Drone株式会社

【渋谷】事業責任者候補(プロジェクト/プロダクト開発の推進)◆ドローン開発の急成長企業/フレックス【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社 住所:東京都渋谷区渋谷2-12-…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【マネジメント経験がある方へ/今後飛躍的に成長が見込まれる「産業用ドローン」/急成長中企業/年間休日120日以上】 ■業務概要: 運航管理事業本部での事業責任者候補を募集しています。事業や市場の課題をソフトウェアの力で解決し、事業の拡大をリードいただくポジションです。エンジニアや事業開発チームとも密に連携しながら、プロジェクト/プロダクト開発の推進を担っていただきます。 顧客を含めた社外ステークホルダーや社内メンバーと協働し、国内外で運航管理システムをPMFすることがミッションです。Terra Droneではプロダクトの立ち上げや継続的な改善のほかに、複数のプロジェクトが同時多発的に展開されており、それらのプロジェクトの状況を加味してロードマップを適切に管理し、実行に移していくことが求められます。 ドローンや空飛ぶクルマが飛び交う未来を実現することに、ワクワクしていただける方のご応募をお待ちしています。 ■業務内容: 社内メンバーと協力しながら、ドローン、空飛ぶクルマの運航管理事業を推進いただきます。 ・官公庁や大手企業等との折衝、プロジェクトの全体管理 ・運航管理システム開発のプロジェクト管理・推進・調整業務 ・事業チーム、開発チーム双方との連携、マネジメント ・プロダクト品質改善に関する取り組み ・業務上の問題点の改善提案 <UTMとは> ドローンや空飛ぶクルマの運航管理システム。 管理画面からドローンの飛行計画や動態情報を確認し、飛行申請を承認、衝突や墜落を未然に回避することが期待される。 通常運航のほか、災害時・物流・点検などの目視外飛行が必要となるシーンで活躍する。 ■会社概要: Terra Drone株式会社(テラドローン)は、「Unlock “X” Dimensions(異なる次元を融合し、豊かな未来を創造する)」というミッションを掲げ、ドローンの開発及びソリューションを提供しています。また、安全かつ効率的なドローンや空飛ぶクルマの運航を実現するための運航管理システム(UTM)の開発・提供にも注力し、幅広い産業に貢献しています。テラドローンは、測量、点検、農業、運航管理の分野で累計3000件以上の実績を誇っています。

株式会社ギックス

【フルリモート】ジュニアビジネスプロデューサー◇グロース上場/戦略コンサルティング×アナリティクス【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

1> 本社 住所:東京都港区三田1-4…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜フルリモート×フレックス可/データ活用で顧客の経営課題の解決◎多種多様な業界との取引実績有/グロース上場/戦略コンサルティング×アナリティクス〜 ■業務内容: ◇以下の業務をビジネスプロデューサーやチーム責任者、部門をリードする社長の網野とともに担当し、短期間でビジネスプロデューサー職に昇格することを目指していただきたいと考えております。 ◇お客様とのプロジェクトだけではなく、M&Aや社内変革を実施する際のプロジェクトに参加、それぞれのプロジェクトで担当する業務の達成を目指していただきます。 ◇お客様とのプロジェクトにおいても、知財や事業アイデアについては弊社側に帰属することが認められる場合もあり、そのような場合には自社事業メンバーとして推進をいただくことになります。 ◇お客様との共創モデルにより事業を構築する場合には、当社側担当者及び事業運用者として、日常のオペレーション設計と業務推進を担っていただきます。 ◇すでに稼働している自社事業の運営を担当しつつ、ビジネスプロセスの改善やKPI達成を目指していただきます。 ■具体的には: (1)プロジェクトの打ち合わせ資料の作成 事業活動を行うために必要なシステムや組織の設計を行うだけでなく、実際の開発・実装や運用業務設計までの業務担当 (2)クライアントプロジェクト 社内データサイエンティスト部門及び開発部門との進捗確認・スケジュール管理・タスク管理・クオリティチェック等の一連のプロジェクト管理業務 (3)社内プロジェクト バックオフィス部門や関連部門との進捗確認・スケジュール管理・タスク管理・クオリティチェック等の一連のプロジェクト管理業務 (4)M&Aにおけるデューデリジェンスの実施 M&A後のPMI支援、組織課題に抽出と解決方法の立案 ※担当いただく業務については、ご志向や適性・保有スキル・ご経験を踏まえ、また上長との定期的な面談の機会を経て、柔軟に調整・相談しながら決めていきます。 変更の範囲:会社の定める業務

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