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株式会社ジーニー

【コーポレート本部】中途採用担当／昇給年2回／家賃手当／リフレッシュ手当／資格支援制度

人事

東京都新宿区西新宿6-8-1　住友不動…

￥

正社員

中途採用担当者として、下記の業務に携わっていただきます。 ●採用要件の定義 ●JD/求人票の作成 ●採用計画の企画立案 ●エージェントコミュニケーション ●ダイレクトリクルーティングの推進 ●リファラル採用の推進 ●採用ブランディング施策の企画/推進 ●入社者の受け入れ対応 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般～採用チームの体制～年間約100名の採用活動を、リクルーター6名（兼務含む）とオペレーター1名からなる7名体制で展開。事業・職種カテゴリごとに担当を分担し、各リクルーターが採用戦略の企画から実行までを主体的に担っています。【注目】自身の行動がダイレクトに結果につながる志望に応じて人事全般のキャリアを広げることができ、挑戦を歓迎する風土の中で新しい施策に取り組めます。変化の激しい成長企業で業務を自ら構築・推進し、自身の成果が会社の成長に直結する実感を得られるところがこの仕事の魅力です。【注目】テクノロジー業界の圧倒的成長企業広告プラットフォームやマーケティングSaaS、デジタルPRなどを展開する当社。アドテクとマーケティングテクノロジーの両軸を持つ企業として成長を続けています。2020年には「アジア成長企業ランキング」にも選出。2023年にはAI事業を主軸とする子会社「JAPAN AI」を設立し、既存プロダクトとの相乗効果でグループ全体で成長を加速。最先端のソリューションで顧客の業務効率化・生産性向上に貢献しています。試用期間中の雇用形態に差異はありません

非公開

※東京【人事（未経験可）】急成長中のD2C企業で会社の成長の鍵を握る採用人事を募集！！

人事、総務

東京都時間 9:00~18:00 …

￥

400万円〜800万円

正社員

■仕事内容急成長中のD2C企業で、グループ全体の採用を統括する人事ポジションです。各事業の責任者やグループ代表と連携しながら、採用戦略の立案から計画の推進、母集団形成、選考対応、進捗管理まで一気通貫で担当していただきます。採用数値の分析や改善提案を行い、成長を続ける組織の中で最適な採用体制の構築にチャレンジしていただきます。 ■主な業務内容・グループ代表や事業責任者との採用計画の策定・実行・採用ニーズの把握と要件定義・採用手法の検討、母集団形成施策の企画・運用・書類選考から面接、候補者対応までの一連の採用フロー管理・採用に関する数値データの分析および改善活動・採用媒体や人材紹介会社との折衝、調整 ■この仕事の魅力急成長を遂げる企業の「人」をつくる根幹ポジションとして、経営に近い視点で採用戦略を描き、ダイナミックに実行できる刺激的な環境があります。年間80名以上、10職種以上の採用をリードしながら、幅広い業務領域で人事としての専門性を磨けます。また、グループの急拡大フェーズで人事制度や仕組みづくりに深く関わることができ、自分の成果が組織の成長に直結するやりがいのある仕事です。

横河電機株式会社

横河電機株式会社内部監査マネージャー・リーダー・メンバー（会計・業務プロセス領域）

人事・総務・法務系その他、会計・税務

横河電機本社住所：東京都武蔵野市中町…

￥

600万円〜2000万円

正社員

◆業務内容＜業務概要＞当社の内部監査部門は、主に会計および業務プロセス領域でのガバナンス、リスクマネジメント、内部統制に関する監査を通じて、グループ全体の業務を適正に管理しています。 ◎内部監査業務：・当社およびグループ会社の内部監査業務全般（会計・業務プロセス領域）　（会計・業務プロセスの準拠性監査、部署監査、テーマ監査、　　新業種/新規買収会社や進行中の社内重要プロジェクトの監査・助言活動など）・グループグローバル内部監査体制の維持・強化に関する業務　（監査計画の立案、監査手続の標準化・効率化、監査提言の高度化に向けた取組み、　　監査品質改善活動、グローバルな人財活用の取り組み等） ◎マネジメント業務：（マネージャーポジションのみ) ・専門職として内部監査チーム（監査プロジェクト毎に数名のチーム）をリードし、　監査を実施して頂きます。また、組織のリーダーとして部下のピープルマネジメント　（組織メンバーのマネジメント）を担って頂きます。 ※監査はリモートまたはオンサイト（現地）で実施。必要に応じて国内外への出張もあります。

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人事総務マネージャー

人事、総務

東京都渋谷区【変更の範囲】会社の定め…

￥

600万円〜800万円

正社員

■人事総務マネージャーとして、主に以下の業務をご担当いただきます。会員制リゾートホテルにおける人事総務部門、特に労務・採用等の人事分野での業務＜具体的には＞・本部、各ホテルにおける人材の採用活動・繁忙期を見据えた安定的な雇用・採用計画の立案・入社時・退職時の各種対応・ホテル現場の労務管理サポート（給与計算はアウトソーシング）、社会保険関連など・各種総務業務の支援【変更の範囲】会社の定める業務屋内原則禁煙（別途喫煙所あり） ■時差出勤制度（実働8時間/休憩60分） ■出社時間を7時～11時の間で自由選択可能 ■勤務時間例：9:30～18:30、10:00～19:00、10:30～19:30

株式会社メドレー

GUPPY カスタマーサクセス責任者

内勤営業・カウンターセールス

東京都

￥

650万円〜1100万円

正社員

【業務内容】「GUPPY求人」の新設部署であるカスタマーサクセス部門の責任者として組織リードいただける方を募集します・約15名のカスタマーサクセス組織の生産性向上に向けた、オペレーション全般の課題抽出・サービス・プロダクトの全体戦略に基づいた再現性を有するオペレーション設計構築/実行推進/モニタリング/改善・最適化・CS組織成果の最大化に向けたマネジメント全般　他（その他詳細は面談でお伝えします）

ＦＭ　Ｉｎｖｅｓｔｍｅｎｔ　Ｏｓａｋａ株式会社

人事｜未経験歓迎★研修2ヶ月★髪型髪色・ネイル自由★残業ほぼなし★年休127日★土日祝休み★有給取得率90％

人事

★大阪メトロ中央線・御堂筋線・四つ橋線…

￥

300万円〜550万円

正社員

当社の人事関連の業務をお任せします。具体的なお仕事 ━━━ｖ━━━ ◎採用計画や戦略の選定部長からの「このくらいの人数を採用したい」という希望に合わせて、採用計画や戦略を考えていきます。 ◎応募者の選考・入社手続きのサポート求人原稿の作成や応募者の面接対応などを実施します。＼決済待ち？ハンコリレー？一切ありません！／コンパクトな組織なので、稟議を通すような手間のかかる業務は発生しません。残業なく退勤できる秘訣です！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】面接っていうより、ちょっと話そうかって感じです。面接ってつい力んじゃうもの…。でも当社の面接は、張り詰めた雰囲気とは無縁です！「こう言えばよかったかな」「もっと話せたのに…」と帰りの電車で後悔をしてほしくないという想いから、面接は会話スタイルにしています。また、面接時の服装は“本当に”私服でOK！皆さんスーツで来られる方がほとんどですが入社後にスーツを着用することはないので、等身大のあなたで来てくださいね。【注目】休日休暇に関して直談判！？コンパクトな組織だからこそフラットに意見を発信しやすいのが特徴です。例えば、年間休日の見直しが入った際「お盆はしっかり休みたい」という声が経営層に届き、年間休日が127日に調整されたことも。小さな声もきちんと拾い上げてくれる、風通しの良さが当社の魅力です！【身につくスキル・キャリアパス】＜キャリアパスについて＞頑張る社員の姿は見落とさず、しっかり評価に繋げていきます。実際に… ★入社1年で課長 ★入社1年半で係長など、社歴に関係なく昇進が可能です！試用期間中の雇用形態に差異はありません

テレニシ株式会社

【宮城】ソフトバンクショップのイベントクルー　※第二新卒可

内勤営業・カウンターセールス、営業・セールス(法人向営業)

配属地により異なるにより異なる変更…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】全国に約100店舗のSoftBank／Y!mobile販売店を展開している同社にて、商業施設の催事場や携帯ショップ店頭で行う販促イベントの企画運営をお任せいたします。【職務詳細】お客様に、携帯電話やインターネット等の販売を行います。 ■流行りや季節に合わせた集客イベントの企画・運営 ■集客したお客様へのソフトバンク商材の訴求・販売 ■同社店舗スタッフへのコーチング業務 ■同社店舗への販売応援【1週間のスケジュール例】月：先週イベントの振り返り、今週イベントライン確認、MTG 火：休み水：休み木：店舗販売応援、コーチング業務金：イベント最終打ち合わせ、イベント準備土：イベント実施日：イベント実施【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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NewsPicks - インサイドセールススペシャリスト（広告IS立ち上げ）

内勤営業・カウンターセールス

東京都千代田区

￥

600万円〜800万円

正社員

NewsPicksのメディア広告事業である Brand Designにおいてインサイドセールスを担い、マーケティングチームが獲得した見込み顧客に対しファーストコンタクト→信頼関係構築・検討促進→商談化の一連の活動を実行します。顧客の経営課題・業務課題・顧客ニーズをヒアリングの上、顧客の状況に合わせてNewsPicks Brand Designによる課題解決の提案を行うことで興味・関心度を高め、フィールドセールス担当との商談へと導く業務です。＜具体的な業務内容＞インサイドセールス担当として、インバウンド対応や掘り起こし施策等、様々な手法での新規開拓による商談機会の創出架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバックマーケティングチームと連携しながら、見込み顧客の獲得に向けたイベントの企画検討等フィールドセールスと連携しながら、案件掘り起こし戦略の策定～実行までインターン・派遣・業務委託社員のマネジメント、教育、管理電話でアポイント調整を行い、フィールドセールスにパスを行います。新規で流入する顧客へのアプローチだけではなく、マーケティングチームと協力し、検討ステージに引き上げるための施策の立案と、顧客へのアプローチを行っていただきます。

株式会社メドレー

GUPPY カスタマーサクセスマネージャー候補

内勤営業・カウンターセールス

東京都

￥

650万円〜900万円

正社員

【ミッション】・GUPPYを利用している既存顧客に寄り添い、顧客が抱える採用課題解決に向けた追加提案を行うこと・顧客の利用満足度を高め、長期的にサービスを利用してもらうこと【業務内容】・「GUPPY求人」の新設部署であるカスタマーサクセス部門のマネージャー候補として組織リードいただける方を募集します・約15~20名のカスタマーサクセス組織の？産性向上に向けた、オペレーション全般の課題抽出・サービス・プロダクトの利用率向上に向けたアップセル、クロスセル施策の立案・実行・サービス・プロダクトの全体戦略に基づいた再現性を有するオペレーション設計構築/実？推進/モニタリング/改善・最適化・CS組織成果の最？化に向けたマネジメント全般　他（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社　三郷クリーンセンター

【総務事務スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

人事、総務

株式会社　三郷クリーンセンター転勤の…

￥

〜276万円

正社員

事務所内で、取引先からの依頼の受付をはじめとした、総務事務をお任せします。デスクワークが中心です。【具体的な仕事内容】 ●依頼の受付 …取引先から電話で、古紙などの回収依頼が入ります。回収するものの種類や量、回収日時・場所などをヒアリングして、スケジュールなどを調整します。 ●回収量の計測・入力 …ドライバーが古紙などを積んで、事務所に戻ってくるので、それぞれの回収量を計測します。計測の仕方は簡単で、重量を測れる場所にトラックを止めてもらい、機械のボタンを押すだけ。計測した数字を、指定のフォーマットに入力します。事務所のすぐ隣で測れるため、移動する必要もありません。【入社後の教育体制】入社後は、回収量の計測・入力などの簡単な業務からスタート。先輩社員が横について、しっかりサポートするのでご安心ください。仕事に慣れてきたら、少しずつ業務の幅を広げていきましょう。業務の変更範囲：変更なし

非公開

【東京|六本木】D2Cアイウェアの未来を、人事から動かす。|柔軟に働ける人事アシスタント＜フルフレックス・在宅相談可＞

専門店・量販店・小売系その他、人事

[雇入直後]港区六本木(最寄駅：六本木…

￥

300万円〜400万円

正社員

【職種】[雇入直後]人事アシスタント(アイウェアブランド) 　　　　[変更の範囲]なし【雇用形態】正社員(試用期間3ヶ月) ※試用期間中、労働条件の変更なし【労働契約の期間に関する事項】無期【仕事内容】人事・採用業務全般をサポートしていただきます。＊応募者対応(新卒/中途) ＊面接日程調整(社内/エージェント間) ＊その他付帯業務 ※将来的にはスカウトメールの作成・説明会対応もお任せします

ストックマーク株式会社

【Biz】カスタマーサクセス / メンバー（営業経験者歓迎）

内勤営業・カウンターセールス

東京都

￥

600万円〜1100万円

正社員

【期待する役割】事業の成長に伴い、エンタープライズ顧客のカスタマーサクセスとして顧客のサクセスに伴走いただくカスタマーサクセスを募集します。ご契約いただいたお客様に、導入から定着支援を通じてサクセスを提供できる仕組み構築を行っていきただきます。またサクセス体験を提供し継続してサービスをご利用頂くためだけではなく、アップセルにつながる活用の促進やリードをしていただきます。【業務内容】既存顧客のロイヤリティ向上に向け下記の業務をお任せします。 ■エンタープライズ顧客への導入・活用・定着支援業務 ■サクセスプランの策定/管理 ■操作説明会の企画・実行 ■顧客題の抽出/解決に向けた提案 ■サービス利用状況のモニタリング/活用促進支援 ■プロダクト改善に向けたフィードバック ■テックタッチ施策の企画・運用 ■問い合わせ対応、環境作成 ■社内のプロダクト/マーケティング/インサイド/AEとの連携 ※経験や志向にあわせてセールス業務もお任せします。【ポジションの魅力】 ■最先端のAI技術(強みである自然(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

フルカイテン株式会社

【カスタマーサクセス】小売企業の在庫問題を解決するクラウドサービス「FULL KAITE(以下略)

内勤営業・カウンターセールス

東京都

￥

600万円〜1100万円

正社員

「FULL KAITEN」は小売業が抱える在庫課題を、AIと独自の技術で解決するこれまでにないサービスです。これまで小売業は、在庫をたくさん持つことで売上を作るという商慣習から、在庫問題は業界の宿命的課題として何十年も放置されていました。 FULL KAITENはこの宿命的課題に対して全く新しい解決策を提供できるプロダクトです。顧客が抱える本質的な課題に向き合い、業界の変革をリードするカスタマーサクセスメンバーを募集します。【募集背景】・サービスリリース当初のシングルプロダクトからマルチプロダクトへと進化したことにより、価値提供できる業界が大きく広がりました。・上記により契約顧客が増加したため、CSも新たなメンバーを増員したいと考えています。・導入支援に加え、お客様の継続的な成果創出に向けたリニューアルマネジメントにもフォーカスしていきたいと考えています。【仕事内容】ご契約いただいたお客様に対し、サービスを活用した課題解決・成果創出を支援します。導入の目的・ゴールイメージのすり合わせ、状態目標の設定、そこ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

ストックマーク株式会社

【Biz】カスタマーサクセス / マネージャー

内勤営業・カウンターセールス

東京都

￥

800万円〜1400万円

正社員

【業務内容】事業の成長に伴い、エンタープライズカスタマーサクセスチームのマネジメントをお任せできる方を募集しています。戦略構築から、予算管理、メンバー育成など、幅広い業務を行っていただきます。 ▽具体的な業務内容 ■短期戦略＆戦術策定 ■サクセスプラン作成/管理 ■カスタマージャーニーの高度化 ■チーム施策の実行/管理 ■チームの育成/オペレーションの統制 ■現場で推進しているプロジェクトの後方支援/社内調整 ■チーム全体のデータ分析 ■プロダクト改善に向けたフィードバックの集計 ■社内のプロダクト/マーケティング/インサイド/AEとの連携 ※経験や志向にあわせてセールス業務もお任せします。【ポジションの魅力】 ■最先端のAI技術(強みである自然言語処理)を搭載した自社開発のクラウドサービスを展開する一人として、顧客への価値提供とサクセスに向けた活動に注力することができます。 ■toB SaaSのカスタマーサクセスとしてのスキル向上は勿論のこと、エンタープライズレイヤーの企業における課題に対して顧客(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

鈴与株式会社【ポジションマッチ登録】

バックオフィス系オープンポジション

人事

本社および静岡市内の当社事業所転勤は…

￥

500万円〜850万円

正社員

▼ポジションマッチ登録対象職種 ----------------------------------- ■経理・財務会計・税務全般、金銭出納、資金調達および運用、投資回収他 ■関連事業管理物流事業グループ各社の経営全般に関するコンサルティング業務、経営状況に関する調査・報告他 ■法務リーガルチェック、個人情報・会社情報管理、法務相談、戦略法務（M&A対応、新規契約スキーム構築）他 ■その他＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本登録では、公開求人のみならず、非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。【注目】創業220年の歴史を持つ『鈴与』鈴与の創業は1801年（享和元年）。「共生（ともいき）の精神」「自己改革で積み重ねた220年の歴史」「グループ約140社の総合力」を基盤として、お客さまのあらゆるニーズに応えるとともに、社会インフラを支える物流企業としての使命を220年以上にわたって果たし続けています。 ◆拠点数…国内143拠点/海外13ヵ国22拠点 ◆グループ売上…5,310億円 ◆グループ従業員数…約13,200名【注目】鈴与の目指すWell-being 「日本一働きやすい物流会社」を目指し、古い慣習を捨て、新しい働き方を創出しようと鈴与一丸となって取り組んでいます。旧態依然の業務手順や転記作業等の「業務の無駄」にメスを入れ、会社を上げて業務改革に着手。社員一人ひとりが「真に価値ある仕事」にシフトし、自らのWell-beingを考え実現できる会社に変わるべく、働き方改革を続けています。 ◎子育てサポート企業認定「くるみん」を2015年に取得。2019年にはさらに高水準の「プラチナくるみん」を取得し現在も更新しています！＜平均勤続年数＞14.8年＜有給取得日数＞11.5日＜平均研修時間＞18.7時間/年＜平均残業時間＞25.1時間（※23年度）

非公開

年間80名以上をリードするダイナミックな人事！D2Cベンチャーで経営視点を磨く/未経験可！

人事、総務

東京都時間 9:00~18:00 …

￥

400万円〜800万円

正社員

株式会社グロービス

HR-Tech SaaS事業エンタープライズセールス／カスタマーサクセス　チームリーダ(以下略)

内勤営業・カウンターセールス

東京都

￥

800万円〜1200万円

正社員

《東京》HR-Tech SaaS事業エンタープライズセールス／カスタマーサクセス_チームリーダー候補（プロフェッショナル職）【関わるサービス】 GLOPLA LMS：エンタープライズ向けの人材育成システムですこれまで6700社の育成を支援してきたグロービスが2021年4月にリリース。累計13万人以上が利用し使いやすさや満足度も99％以上となっています。【業務詳細】 ※選考の中で、ご志向やご経験を伺い、セールスおよびカスタマーサクセスの担当や期待比重を検討していきます。 ■本ポジションの担当領域グロービスの社内新規事業として2019年に立ち上げられたGLOPLA事業開発室は、「人の可能性を解放し、イキイキ働く人を増やす」をミッションにHR-Tech領域で事業開発を推進しています。大学院やVCなど多様な事業を展開するグロービスにおけるGLOPLAの位置付けは、従来のフロー型のコンテンツビジネスに加え新たにストック型のプラットフォームビジネスとして、グロービスの次の事業の柱になることを目的にした代表直轄のプロジェクトです。(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

株式会社データX

【東京/業界No.1/b　dash】カスタマーサクセス (導入エンジニア)

内勤営業・カウンターセールス

東京都

￥

700万円〜1000万円

正社員

【仕事概要】新たに開始した自社プロダクト「b→dash」の運用支援サービスにおいて、データのスペシャリストとして、b→dashのデータ構築や、コンテンツ作成などをお任せします。 IT領域における専門性を発揮し、より高品質なサービスを提供することで、クライアント企業様によりb→dashの価値を感じて頂くべく業務にあたっていただきます。【仕事内容】 ■お願いしたい業務新たに開始した、クライアント企業様のb→dash運用支援サービスにおいて、b→dash導入や運用支援をお任せします。また、サービスの商品化に向けた型化や、チームの納品品質管理など、新規サービスの立ち上げを一緒に担って頂ける方を募集しています。〈具体のイメージ〉・データ構築・コンテンツの作成・チームの納品品質管理・業務の型化・開発チームへのプロダクトへの改善提案・クライアント企業様へのさらなる価値提供のための新規メニューの提案・高難易度の運用代行作業の遂行（顧客折衝含む場合あり） ※クライアント対応は、カスタマーサク(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

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【人事】未経験から急成長中のD2Cベンチャー企業で事業成長の鍵を握る人事戦略！

人事、総務

東京都時間 9:00~18:00 …

￥

400万円〜800万円

正社員

株式会社ピーシーデポコーポレーション

デジタルライフプランナー　幹部候補（花小金井店）　※年間休日120日以上

内勤営業・カウンターセールス、営業・セールス(法人向営業)

東京都小平市花小金井5-58-20 西…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社がサブスクリプション制で提供するプレミアムメンバーサービス（デジタルライフサポート）のデジタルライフプランナーとして、お客様への提案をお任せします。また、地域経営の各種業務にも携わっていただきます。【職務詳細】 ■誰に：エリア内の既存会員様、新規顧客 ■何を：複合的な商品とサービス ■手法：お困りごとのご相談やデジタルライフの各種提案・事前予約をして店舗に来店した会員に、現在の悩みをヒアリングし、解決の提案を行います。・「インターネットデバイスを使いたいけれど上手く使えていない、使いこなせる自信がない」といった漠然とした悩みに寄り添い、最適な提案を考えていきます。・1日の対応数は平均5組程度で1組1時間ほどかけてじっくりと相談に乗ります。【地域経営業務】・同社は全国に店舗を展開していますが、各地域の生活に合わせて各地域ごとで自立した経営を担っていく「地域経営」に移行していっています。各地域での経営を主体的に推進して頂く幹部候補として、各地域での関係拡大に向けた、提携等の営業活動、イベント等の販促活動、人財採用や育成活動など様々な経営活動に関わっていただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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