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Ｇ．Ａ．コンサルタンツ株式会社

アジア人材事業を発展させる【事業企画職】 ◆立ち上げメンバー

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、事業企画、事業プロデュー

【大阪Office】★残業なし大阪府…

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300万円〜400万円

正社員

【立ち上げメンバーとして活躍！】海外人材と日本企業をマッチングする当社の人材ビジネスをさらに発展させる、幅広い業務に挑戦できる仕事です。【事業戦略室とは…】事業全体の価値最大化と業務効率化を図り、会社のさらなる発展を支える組織です。【お任せするのは…】 ◆事業のブランディング ◆事業部のルール整備 ◆実績データの可視化・分析 ◆DXによる業務改善 ◆デジタルマーケティングや販促活動 ◆既存事業の業務サポートetc. 新部署の立ち上げを通して、大きくキャリアアップ！ ★スターティングメンバー！事業戦略室は、これから本格始動する新部署。積極的に意見を発信し、組織づくりから携われます。 ★実績をしっかり評価！半年ごとに目標を立て、上司と振り返りを行いながら次のステップへ。実績は評価に反映されるので、高いモチベーションで頑張れます。日本とアジアの架け橋となる、多彩な事業に関われる！「日本とアジアを繋ぐ架け橋になりたい」という想いを大切にしながら、「海外×人材」に特化した多彩な事業を展開している当社。海外人材の入社前後の支援から企業の人材課題の解決まで、トータルでサポートしています。【関わる事業例】 ★特定技能人材紹介 ★エンジニア人材紹介 ★派遣

株式会社PRUM

人材コーディネーター未経験歓迎時差出勤OKお昼寝OK服装ネイル自由

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

東京都千代田区神田三崎町3-8-5 千…

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300万円〜600万円

正社員

★時差出勤制度で11時スタートもOK★月給50万円も可★残業月15時間以下★髪色・服装・ネイル自由★先輩社員がITの基礎からレクチャー！★自分のペースで成長できる★就業中のお昼寝OK！人材コーディネーターとして IT案件に参画したいエンジニアと企業のマッチングをメインにお任せします！ ………………………………… ＊具体的なお仕事内容＊ ………………………………… ◆エンジニアとの面談・ヒアリング ◆希望や経験に合うIT案件の紹介・提案 ◆パートナー企業との関係構築お仕事に慣れてきたら新規開拓営業も担当していただきますが、入社後すぐにお任せすることはありません！ ★エンジニアが安心して働ける場所を見つける ★企業のニーズに合うエンジニアをご紹介するエンジニアと企業、両方を支えるお仕事です◎ ………………………………… ＊未経験でも安心してスタート＊ ………………………………… 【Q】エンジニアや、ITの知識がなくも大丈夫ですか? 【A】入社後は、ITの基礎を学ぶ研修からスタート! 研修後は先輩と一緒に現場を体験しながら、段階的に業務に慣れていけます。近くに相談できる先輩もいるので、不安なく成長できる環境です。【Q】営業職だと売り上げやノルマが不安です。【A】数字より、“人に寄り添う”仕事なのでご安心ください◎ ノルマに追われるのではなく、エンジニア一人ひとりに向き合うことで、「誰かの役に立てた」と感じられるやりがいがあります。（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態は契約社員になります

株式会社Amayz

【人材コーディネーター】技術提供と自社サービス開発で業績好調

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、Web・オープン系プログ

【転勤なし！阪神「尼崎」駅から徒歩8分…

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350万円〜450万円

正社員

≪Webでの商談や打ち合わせが中心≫ IT案件とエンジニアをツナグ仕事です。案件獲得やエンジニアのオファーを行います。※イチから成長できる環境です IT企業に電話や問合せフォームから連絡 ⇒プロジェクトやエンジニア情報を収集 ▼ 自社や他社、フリーランスのエンジニアとプロジェクトのマッチングを目指します！一日の問合せは10件～20件程度全国のIT企業などに問い合わせます基本は出社スタイル Webでの商談や打ち合わせが中心

株式会社フローム

【人材コーディネーター】月給28.5万円～+充実のインセンティブ

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、一般事務

★勤務地希望の選択可★ 高岡本社＞ …

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400万円〜700万円

正社員

【求職者と企業をマッチングさせる架け橋ポジション】分業制で求職者の初面談は専任担当が実施+書類作成は事務がフォロー！メイン業務に集中できます【こんなお仕事です】お仕事を探す求職者と、地域企業のマッチングをサポートします。【お仕事内容】 ■企業の求める人材・条件のヒアリング ■求職者との面談～仕事内容の紹介対応 ■企業へ人材の紹介、マッチング ■就業後のサポート、フォロー、研修　など ★求職者と企業、両者のサポートをお任せします！「独自の分業制」自分の仕事に集中できます◎ 【円滑な面談フローを設けてます】初回の面談は、専任の担当者が実施し、2回目以降は人材コーディネーターが引継ぎます。また、契約書作成などは事務スタッフが担当。しっかりと役割分担がされているため、メイン業務のマッチングや就業後のフォローに専念できる環境です！＜仕事のやりがい＞求職者のその後の報告が嬉しい【新たな出会いの連続】年齢、性別、職歴はさまざま。一人ひとりに真摯に向き合うことが求められます。過去に、就業ブランクがある若い女性とクリーンルームのお仕事をマッチングさせたことも。今でもその女性は活躍中です！年齢や性別にとらわれず、求職者に寄り添うことが最適なお仕事紹介への近道です。

MRT株式会社

【法人営業】リモートあり／年休125日／完全週休2日制（土日祝）

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

東京・愛知いずれかのオフィスは100…

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300万円〜350万円

正社員

病院や地域のクリニックへ採用状況をヒアリングし、当社が人材を紹介する取引先医療機関の拡大をお任せしていきます。担当するのは、すでに当社と取引のある医療機関。定期的にご連絡し、採用状況のヒアリングを行います。 ▼ヒアリング…電話・メールで採用状況を丁寧にお伺い ▼訪問…実際に人材でお困りの医療機関に訪問し、詳細を確認（月1回程度） ▼アフターフォロー…定期的にサポートを行い、信頼関係を築いていきましょう募集の背景少子高齢化が進む日本において、医療業界の重要性は年々増加中。人材へのニーズも急速に拡大するなか、当社では「医療現場を支える人材サービス事業」を通じて、多くの方々の健康と安心を支えてきました。今後さらに多様化する医療ニーズに応えるためにも、営業体制を強化していきたいと考えています。インセンティブについて当社の営業は個人で成果を競い合うのではなく、「チーム」で目標を追いかけるスタイル。営業部で目標を達成すれば、部署全体にインセンティブが支給され、それをメンバーに分配しています。こうして”助け合いながら成果を出す”という風土が根付いているため、仲間のフォローや情報共有も自然と活発になります。

株式会社コトリオ

月給30.2万円～★医療福祉業界を支える【人材コーディネーター】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

転居を伴う転勤なし ★は積極採用中の…

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350万円〜500万円

正社員

【賞与年2回＆インセンティブ毎月支給】＼ニーズが途切れない！／医療福祉業界で活躍したい求職者と、人材を必要とする施設を繋ぐお仕事！「人材コーディネーター」と「法人営業」どちらもお任せします。求職者と医療福祉施設、双方の理解を深め精度の高いマッチングを実現できます！ ◆人材コーディネーター求職者との面談最適な職場の提案就業開始後のサポート ◆法人営業人材ニーズのヒアリング人材の提案アフターフォロー 2025年4月1日よりkotrio HERO PROJECTが始動！『シティーハンター』とのコラボレーションが決定深刻な人手不足問題を抱える中、誰かの命や生活を支えるために尽力する医療福祉業界に携わる方々をコトリオでは「ヒーロー」として再定義し、その魅力を広く伝えるためにプロジェクトを立ち上げました。キャッチコピーは「この街にも、HEROがいる」 kotrio HERO PROJECTでは大人気漫画『シティーハンター』を通じて医療福祉業界で働くことの魅力と重要性を社会に広く発信し、より多くの方に医療・福祉・介護の価値を知っていただくことを目指します。日本を支えている医療福祉従事者への感謝の想いを胸に。私たちコトリオは医療福祉業界の未来を支えていきます。

株式会社西部通商

＜ニーズ拡大中＞企業と人を繋げる【営業(人材管理) 】転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

大分県大分市高城新町168番地転勤…

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正社員

【ノルマなし・関係性重視の営業】人材をお求めの企業・仕事を探す求職者を繋げるお仕事です ★業界・職種未経験入社の先輩が多数活躍中 ── お任せする業務 ── ◆企業フォロー └人材に関する課題・ニーズのヒアリング ◆求職者フォロー └仕事の紹介 └入社の手続き・勤怠の管理など〈POINT〉ノルマはありませんので”毎日数字に追われてストレスを感じる…”という職場ではありません。ワークライフバランスも大切に基本土日祝休みとなり、残業も少ないため、プライベートとの両立を実現することが可能です。また転勤の心配もないので、大分に根差しながら、末永くキャリアを描くことができます。 ★企業主導型保育園あり！西部通商グループの社員であれば、企業主導型保育園の利用が可能です。育児との両立も実現できる環境です。

株式会社ピーアール・デイリー

採用ブランディング～仕組み構築を担う【法人営業】年休122日

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

働く環境への投資を惜しまない！綺麗な…

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400万円〜600万円

正社員

【企業の採用成功に貢献！】■人材を必要とする企業に対して求人広告やイベントなど採用サービスを提案！★枠売りではなく無形商材ならではの面白味！人材を必要としている企業にアプローチし、採用成功につながるプランを提案・実行していきます。新卒／中途（キャリア）採用／アルバイト…など、お客様ごとに異なるニーズや課題に合わせて最適な求人サイトを選択。ほかにも就職・転職フェアやイベントへの出展など様々なツールで採用活動をサポートします。提案の幅は無限大！いろんなモノを売れるから面白い当社は、求人広告の総合代理店として幅広い媒体を扱っているためクライアントにベストな提案をできるのが特徴。単なる枠売りではなく、企業の成長に貢献できる「採用コンサル」を強みとしているので営業として提案スキルの幅も広げていけます！ひとつとして同じ案件がないからこそ飽きずに続けられますよ！ノルマはないけど、インセンティブがありますノルマはありませんが、目標を達成したらインセンティブでしっかり還元！手厚い固定給で安心して働きながら、自分次第でどんどん収入UPも目指せます。新卒2年目でも月15万円、リーダー（4年目）で月52万円のインセンティブを獲得するなど、頑張りが形になるので、モチベーション高く取り組めます。

株式会社エンジョイ

さあ、生まれ変わる瞬間だ。【IT人材コーディネーター】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略

【本社】東京都台東区上野6-1-11 …

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350万円〜1500万円

正社員

企業様と人材のマッチングをするセールス募集◆提案の数で勝負／提案の質で勝負…どちらもOK◆リモート/フレックス…将来の”自由”が広がるスキルを。 ●アポイントを取得しやすい（平均取得率20%/手法：IT交流会・メール・電話） ●技術力の高い自社エンジニア中心だからマッチングしやすい（7コースの独自学習を実施） ●一度マッチングすると顧客と長い付き合いが基本（半年～数年/1社から複数名の成約がほとんど）といった点が成果に繋がりやすい利点です。成長へのポイント前提として、ITエンジニア不足が叫ばれています。ニーズは豊富にあるので、提案力や折衝力はもちろんのこと、対応スピードや誠実さ、人としての魅力などの営業としての基礎も大事。一人ひとりの個性がそのまま強みとして活かせるので、コツが掴めるまで多くの場数を踏んで経験を積むと、成長が早い傾向があります！

株式会社Wiz Global

外国人材の夢を叶える【人材コーディネーター】★年休125日以上

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コンサルタント

【テレワーク実施中です】東京都新宿区…

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正社員

日本で働きたい外国人材と日本のクライアント企業を結ぶ人材コーディネーターをお任せします。ニーズは非常に多く、活躍しやすい環境です。お客様へアプローチ人材ニーズのヒアリング ※オンライン商談がメインですが訪問の場合もあります　お客様はホテル、製造系企業、小売業がメインです課題解決を行う企画・提案面接同行契約、入社後のフォロー等特定技能外国人受け入れ支援も始めました！ ※人材派遣業務も立ち上げ予定です。＼プライベートも充実／完全週休2日制（土日休み）、年間休日125日、残業月10時間程度と働きやすさも抜群。自分の時間を大切にしながら長く安心して活躍できます。業務後にジムに通ったり、ショッピングを楽しんだり映画を見たり・・・仕事に追われるだけでなくプライベートもしっかり確保できる環境が、社員の笑顔の理由です！

エヌエス・ジャパン株式会社

＼20代活躍中／【総合職(人材コーディネーター/営業)】年休125日

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

【大宮支店】〒330-0802 埼玉…

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300万円〜400万円

正社員

◆コミュニケーションスキルが活かせる◆求職者さまと企業さまの橋渡しとして、面談やサービスのご提案、就業後の定期的なフォローまでお任せします。〈求職者対応〉 ■登録スタッフとの面談（希望の働き方・条件などをヒアリング） ■一人ひとりに合ったお仕事のご紹介 ■初回勤務日の同行やシフト作成などのサポート業務 ■定期的なフォロー（勤務状況の確認や相談対応など）〈企業さま対応〉 ■新規取引先の開拓（企業さまへのアプローチ・商談など） ■人材派遣や業務請負など、ニーズに合ったサービスのご提案 ■既存のお取引先との関係構築・追加ニーズのヒアリング～配属先の編成～ 20～30代が中心に活躍中！男女比は4：6と男女問わず活躍中です！入社後は研修＋先輩同行でしっかりサポート！個人ノルマはなく、大宮支店全体で売上UPを目指していきます。業務外では定期的なご飯会や屋形船でのイベント、オンラインゲーム大会など社内イベントも豊富に開催しており、普段からフランクな雰囲気です♪

株式会社HOPE

＜四条・烏丸＞★京都営業所OPEN★【求人広告営業】／未経験OK

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

【烏丸駅・四条駅が地下直結】★2025…

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400万円〜600万円

正社員

株式会社マックスフォース

【人材コーディネーター】未経験でも月給26万円～/完全週休2日制

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

《本社(福岡市)・北九州支店(北九州市…

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正社員

【お客様フォロー中心にご活躍】クライアント企業・求職者のマッチングをサポート！お問い合わせ対応、面接同行などのコーディネーター業務をお任せ。 ”働きたい”と思っている登録者と ”人材が欲しい”と探している企業のマッチングを支えます。 ▼クライアント企業向け・既存顧客への訪問、フォロー・ニーズのヒアリング、ご紹介・お問い合わせに対応 ▼登録スタッフ向け・仕事紹介、フォロー・面接同行 ★ありがとう、の言葉がもらえる喜びも！待遇面アップを目指す方にも◎ ■月給26万円以上スタート「給与アップしたい」という方も歓迎！ひとり一人の頑張りを正当に評価する社風で、もちろん昇給にも繋げています。 ■完全週休2日制（基本土日祝）メリハリを大切しており、毎週休みを確保。慣れてくればスケジュール管理は個々に任せており、有給も取得しやすい環境です。

株式会社ジーニー

セールスリーダー候補（ブランディング案件担当）

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他

東京都新宿区西新宿6-8-1　住友不動…

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450万円〜900万円

正社員

★最高月収900万★昇給・賞与年2回★上場企業★リフレッシュ手当★リフレッシュ休暇制度★書籍購入補助★資格支援制度ジーニーの広告テクノロジーを活用し、代理店パートナーへの提供を通じて価値の最大化を目指すとともに、ブランド広告の新たな可能性を共に創っていくポジションです。大手広告代理店との戦略的パートナーシップの構築や、主要プロダクトである「GENIEE DSP」の市場拡大に向けた取り組みに携わっていただきます。～主な業務～ (1)代理店・広告主への広告戦略提案とKPI達成に向けたチームマネジメント (2)広告効果の分析・改善やクロスメディア戦略の実行、新技術の活用促進 (3)大手代理店とのパートナーシップ構築、トレーニングや業界イベント、共同セミナーによるブランド・認知向上クライアントの課題やニーズに応じて、自社開発の「GENIEE DSP」「GENIEE DOOH」「Lumora」「GENIEE RMP」などを活用し、オンラインとオフラインを統合した多角的な広告ソリューションを提案できます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異はありません

弁護士法人ALG＆Associates

弁護士アシスタント◆未経験大歓迎月給27万～ネイル・アクセサリーOK

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

東京都新宿区西新宿6-5-1　新宿アイ…

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350万円〜450万円

正社員

●未経験スタートの先輩多数●月給27万以上●女性スタッフ70％以上●土日祝休み●中途入所100％●産育休取得実績多数●ママ活躍中●女性の役職者70％以上●役職手当あり●昇給・賞与あり●疑問はいつでもスグ質問OK お付き合いのある企業への定期訪問を中心に、ニーズやお困り事を伺い弁護士とお客様を繋ぐ役割をお任せします。《具体的には》 ◇お客様のニーズやお困り事のヒアリング ┗既存のお客様への定期訪問 ┗HPや弁護士のセミナーなどからお問い合わせいただいた方との打合せ ◇弁護士との面談調整 ◇法律相談の同席 ◇相談後のアフターフォロー・見積書作成など (変更の範囲)上記業務を除く当法人業務全般 ★商品やサービスを“売りつける”営業は行いません！お客様のお気持ちに寄り添い、解決に向けた提案を弁護士と行うのが私たちのミッションです。営業トークで一方的に依頼に繋げるようなアプローチは行いません。もちろん、飛び込み営業もありません。 ★入所後は先輩の訪問同行からスタート！ 3ヶ月を目安に一人で業務をお任せしていますが、「まだ一人では不安」という方も先輩がサポートするので、経験を積んで自信をつけていきましょう！独り立ち後も、外出中などに分からないことがあればチャットなどのツールでいつでも相談できる＆すぐにお返事しています◎ 試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社ジーニー

カスタマーサクセス／昇給年2回／リフレッシュ手当／資格支援制度

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、渉外・代理店管理

東京都新宿区西新宿6-8-1　住友不動…

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450万円〜700万円

正社員

★月給30万円以上★上場企業★昇給・賞与年2回★リフレッシュ手当★書籍購入補助★資格支援制度★リフレッシュ休暇制度自社プロダクトの「GENIEE ENGAGE」導入企業に対し、オンボーディング支援や業務運用のシミュレーションを行い、円滑な関係構築を推進します。導入後は、業務改善や運用支援を通じて成果最大化を図り、データドリブンな視点で効果的な活用をサポートします。また、CS全体のプロセス設計・運用改善や、エンジニアとの連携を含むプロジェクト推進にも携わり、サービス全体の品質向上に貢献していただきます。主な業務内容： ●導入支援（シナリオ設計、納品対応） ●既存顧客のCV向上に向けた活用支援・施策提案 ●データ分析に基づく効果測定および改善施策の立案 ●定例レポートの作成・報告（効果検証・改善提案含む） ●カスタマーサクセスチームのサービス品質・業務効率の向上 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社マルニコーポレーション

採用コンサルタント／月給25万円以上／未経験歓迎／土日祝休み／ネイルOK♪

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

◆WeWork Gate's福岡（福岡…

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250万円〜450万円

正社員

求人広告をはじめ、SNS、人事関連システムなどを駆使し、採用の面からお客様をコンサルティングする仕事 ■未経験スタート9割以上 □研修充実だから安心♪ ■平均年齢27歳で若手主体 □役職者の9割が20代！＜主な仕事の流れをご紹介＞ ▼お客様に電話でアプローチ採用に関する課題を持つ企業に連絡します。 ※直接伺うだけでなく、ZOOMなどを柔軟に活用 ▼コンサルティング課題をヒアリングして、クライアントに合った最適な手法をご提案 ▼広告制作をスタート社内ライター同行のもと、クライアントを取材広告ができたらお客様に提出し確認します。 ▼お客様に原稿を見てもらい、OKが出たら掲載開始掲載開始後の反響チェックやアフターフォローも行います。＜入社後のサポートは…？＞まずは約1ヶ月の座学からスタートし、OJT研修で先輩の商談や取材に同行します。求人広告代理店で長年経験を積んできた代表をはじめ、チームリーダーたちがこれまで蓄積してきたノウハウを直接教えるので、まずは実践！その都度フィードバックしていくので、自分なりに応用しながらスキルアップを目指します◎ ＜提案する商材は…？＞アルバイトから新卒、中途採用まで400種にわたる求人媒体を取り扱っています。そのため、それぞれのクライアントの抱える課題や予算に合わせたコンサルティングが可能に。SNSを活用したトレンドの採用方法もOK！誰の意見に対してもしっかりと耳を傾けるので、新しいアイデアも大歓迎です♪ ※試用期間の雇用形態に差異はありません

株式会社マルニコーポレーション

広告プランナー／未経験OK／土日祝休み／残業少なめ／WeWork勤務

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

≪池袋拠点の限定募集！≫ ◆WeWor…

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250万円〜450万円

正社員、アルバイト、パート

『求人広告などの求人メディアを使って、クライアントの採用課題を解決をする仕事』 ◆お客様のために＝自分・会社の成長に繋がる ◇未経験スタートの割合が”9割” ◆平均年齢27歳のフレッシュな組織＜広告プランナーの仕事って…？＞求人広告やSNS、人事関連システムを使い、クライアント企業の「採用に関するお悩み」を解決に導くこと。まさに今あなたが見ているこの「女の転職」をはじめ、400種に及ぶ求人メディアを駆使して、あらゆる問題解決が可能です！＜主な仕事の流れをご紹介＞ ▼お客様の採用に関するお悩みをヒアリング ▼クライアントに合った最適な手法をご提案 ▼成約したら社内ライター同行のもとクライアントに取材 ▼お客様に原稿を見てもらい、OKが出たら掲載開始 ▼掲載開始後の反響チェック&アフターフォロー・‥…━━━☆トレンドを意識した提案できる扱うメディアはアルバイトから新卒、中途採用まで多岐にわたります。メディアごとに特徴が分かれているので、それぞれのクライアントの抱える課題や予算に合わせた提案ができます。またInstagramなどのSNSを活用した、トレンドを押さえた採用方法の提案もOK！誰の意見に対してもしっかりと耳を傾けるので、新しいアイデアも大歓迎です♪ ※試用期間の雇用形態に差異はありません

株式会社キャリアデザインセンター　type転職エージェント事業部

人材紹介・キャリアアドバイザー（CA）◆未経験可／ご経験を活かしてアドバイザーとしてのキャリアを築きませんか？

人材コーディネーター

東京都港区赤坂3-21-20　赤坂ロン…

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正社員

◆仕事の流れ ▼カウンセリング登録者のレジュメに目を通し、仮説を立て、具体的な求人情報を用意。面談では、これまでの経験や今後どんなキャリアを積みたいか等を詳細にヒアリングし現状の経験・スキルと希望をしっかり理解します。 ▼求人案件の提案当社に寄せられる求人案件から登録者の希望に合った情報を紹介。企業担当者ともとことん話し合い、最も合う求人案件を選択します。 ▼面談→内定までのフォロー応募書類の書き方や面接の進め方等細かなアドバイスを行いながら一人一人の登録者に親身になってフォローします。 ◇キャリアアドバイザー業務についての補足説明・キャリアアドバイザーは5チーム（IT、WEB、営業、販売・サービス、事務・管理）に分かれており、配属は内定後の決定となります・配属チームによっては将来的に新人指導やご自身のお名前を使ってのスカウトメール業務をお願いすることがあります・各種メディアの取材対応、弊社HPでのコラム執筆等もお願いすることがあります（参考URL:https://type.career-agent.jp/knowhow/column.html）従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務【注目】【社員インタビュー】入社理由をヒアリングしました【Aさん】前職でも個人に対して決断を促す仕事をしていたため、経験を活かせると思い、当社のCA職に興味を持ちました。入社を決める上で大きなポイントになったのは、評価制度が明確なこと。前職では、インセンティブの支給基準なども曖昧で、自身の実績が正当に評価されにくいと感じていました。その点、当社ではインセンティブや昇格の基準も明確にあり、自身の評価に納得感を持ちながら働くことができます。【Bさん】選考中、惹かれた点としては、明確な実績主義であることや、面談などを通じて知る社員の人柄などです。また、ワーキングマザーが多く、ライフイベントを経ても長期的に活躍できると感じられた点も魅力でした。【注目】入社後の教育・研修についてキャリアアドバイザーのほとんどが中途入社者で、人材業界出身者だけではなく、異業界出身者の方を積極的に採用し、ご活躍いただけるようプログラムを整備しています。入社後の導入研修のほか、全社で行われる主任研修、課長研修、部長研修、局長研修、役員研修など階層別研修行っています。また、スペシャリストCA（マイスター）昇進後は、コンサルティング能力を磨くべくキャリアコンサルタントの資格の取得を支援いたします。（必要費用の会社負担）

株式会社キャリアデザインセンター　type転職エージェント事業部

キャリアアドバイザー（CA）◆未経験可／ご経験を活かしてキャリアを築く

人材コンサルタント、人材コーディネーター

本社／東京都港区赤坂3-21-20 赤…

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400万円〜550万円

正社員

◆転職希望者の本質的なキャリア形成を共に考え、求人紹介によってサポート ◆企業の課題を“人材供給”によって解決するキャリアアドバイザーは、対転職者にとって転職、その先にあるキャリアデザインや自己実現をサポートしていただきます。 ◆仕事の流れ ▼カウンセリング登録者のレジュメに目を通し、仮説を立て、具体的な求人情報を用意。面談では、これまでの経験や今後どんなキャリアを積みたいか等を詳細にヒアリングし、現状の経験・スキルと希望をしっかり理解します。 ▼求人案件の提案採用意欲の高い大手企業や業界内で注目を集めるベンチャー企業等、当社に寄せられる求人案件から登録者の希望に合った情報を紹介。企業担当者ともとことん話し合い、最も合う求人案件を選択します。 ▼面談→内定までのフォロー応募書類の書き方や面接の進め方等細かなアドバイスを行いながら、一人一人の登録者に親身になってフォローします。 ◇キャリアアドバイザー業務についての補足説明・キャリアアドバイザーは5チーム（IT、WEB、営業、販売・サービス、事務・管理）に分かれており、配属は内定後の決定となります・配属チームによっては将来的に新人指導やご自身のお名前を使ってのスカウトメール業務をお願いすることがあります・各種メディアの取材対応、弊社HPでのコラム執筆等もお願いすることがあります（参考URL:https://type.career-agent.jp/knowhow/column.html）従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務

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