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株式会社メック

医学部生予備校【運営スタッフ】★未経験歓迎★完全週休2日制

学校・スクール運営スタッフ、学校・教育サービス系その他、人材コンサルタント

名古屋校愛知県名古屋市中区錦1-5-…

￥

400万円〜500万円

正社員

【整った研修で安心スタート／講師業務はナシ】医師国家試験や医学部での進級試験に悩む生徒に寄り添い、スクール運営や学習指導のサポートなどを担当 ■講義準備・運営 ■会員に向けた情報発信 ■説明会や入会申し込みのサポート ■お問合せ対応や窓口での会員対応 ■成績データ作成や処理いきなり全てをお任せするのではなく、まずは先輩と一緒にサポートしていきます！ ※講義は専門講師が担当するので、医学の知識は不問です。「ラーニングインストラクター」の資格を取得できます仕事に慣れた後は社内資格となる「ラーニングインストラクター」を取得していただきます。しっかりとした研修制度で半年かけて取り組むので、どなたでも無理なく学べます◎ 取得後は生徒さんを担当し、以下の仕事をお任せしていきます。 ■成績分析 ■個人面談 ■学習相談 ■学習計画表作成 ■医師国家試験対策など働きやすさも大事にできる♪ ★完全週休2日制 ☆年間休日120日以上 ★残業月平均10時間以下 ☆産育休の取得＆復帰実績あり ★賞与年2回（計5ヶ月分 ※実績により変動）やりがいを感じながら、長く働ける環境があなたを待っています！

株式会社Seven Rich Accounting

責任者　人材紹介部門の立ち上げ　

人材コンサルタント

東京都渋谷区桜丘町渋谷駅、徒歩6分

￥

600万円〜

正社員

税理士法人にて、人材紹介部門の立ち上げをお願いします【対象】スタートアップ企業の人事支援出資先企業から、ベンチャーキャピタルとの連携を通し、スタートアップ企業の成長を“人で止めない”ために、人材紹介や採用コンサルを行います。・同時に、スタートアップ企業のニーズベースで新規事業を仕込んでいます。

住友生命保険相互会社千葉支社

ライフデザイナー(未経験者) 土日祝日休み賞与年2回退職金有時短勤務有

内勤営業・カウンターセールス、ルートセールス

●千葉市中央区中央1-1-3 住生・り…

￥

300万円〜1250万円

正社員

【プラチナくるみん認定企業(厚労省)】だから、「子育て中の職員」はもちろん、「独身の職員」も自身のライフイベントを楽しみながら働けます！「職種：営業」〇生命保険・損害保険のコンサルティングセールスやアフターサービス〇人材の導入及び会社から指示された事項 ★リモートでの営業活動も実施中 ★土日祝休み ★充実の研修有 ★育児と両立OK ★退職金制度有 ※「Zoom」や「LINE WORKS」などのオンライン活用と対面にて活動中! 【具体的には】人生には進学や就職、結婚、出産育児など、さまざまなライフイベントがあり、不幸にもそうした中、病気やケガ、介護といったアクシデントに見舞われることも。生命保険は、そうした不幸や不安に直面されたお客さまを支える大切な存在です。じっくりとお客さまのお悩みやご要望を伺い、お客さまのニーズに最適な生命保険や損害保険の販売・営業を行います。継続的にアフターフォローを行っていたお客さまに保険金をお支払いする際など、『あの時、勧めてくれたおかげで、苦労せずにとても助かりました。』などの、ご丁寧なお礼状をいただけることも。お客さまのお役に立てたときの歓びは格別です。アナタも大きなやりがいを求めてみませんか？

株式会社綜合キャリアオプション

人材コーディネーターアシスタント／手ぶらdeカジュアル面談実施中

キャリアカウンセラー・人材コーディネーター

綜合キャリアオプション上越店新潟県上…

￥

264万円〜

契約社員

【土日や夜間もOKのオンラインカジュアル面談実施中】さまざまな業界・いろいろな人と関われる！企業様と求職者の架け橋となるお仕事です。＼手ぶらでOK！カジュアル面談（オンライン）実施中！／弊社ではカジュアル面談を実施しています。まずはどんな会社なのか、どんな仕事なのかを詳しくお話しできればと思いますので、お気軽にご応募ください。 □土日や夜間も開催中！ □服装は私服でOK □堅苦しい志望動機不要【実施内容】・スライドを使った会社説明・お仕事内容のご紹介・質問タイム　など＼営業エリア拡大中につき各地域社員を大募集！／「人」に関わる様々な事業を展開し、創業から連続で黒字経営を続けている当社。グループ全体で、拠点数167以上、社員数2、000名以上と大規模企業へと成長してきました。「人」を大切にする社風とチャレンジ精神を理念に、新たな事業にも挑み続けており、着実に売上も拡大中です。当社の更なる飛躍を共に目指しながら、自身の成長も実現していく新たなメンバーを募集しています！【仕事内容】お仕事を探している求職者と、人材を探している企業をつなぐお仕事。＜具体的には…＞ ●当社派遣スタッフさんの定期面談や契約更新の対応 ●取引企業への訪問、オーダーのヒアリング ●簡単なデータ入力業務、書類作成　など ※入社当初は、書類のチェックや入力、社内電話の取次ぎなど簡単な業務からお任せします。 ----------- 入社後の流れ ----------- ＜2か月間の研修＞入社から2週間かけて、座学研修で会社のことやビジネスマナー、人材派遣とは？という部分をゼロから学んでいきます。その後、OJTにて先輩と同行しながら企業訪問やスタッフ面談のやり方を覚えていきます。じっと座っているのが苦手という方には、入社数日で一緒に企業訪問してみようかと声をかけることも。その人にあわせて、臨機応変に研修を行っていきます。＜3〜6か月でひとり立ち＞研修後は、先輩に見守ってもらいながら、徐々に自分主導で業務が進められるように実践していきます。研修で覚えたつもりでも実際にやってみるとわからない…ということも多いかと思いますので、どんどん質問してください！＜ひとり立ち後は…＞ 1日2〜3件のスタッフ面談や職場見学の同行を行っていただく予定。そのころには、不安なスタッフさんを「私が一緒に行くので大丈夫ですよ！」と元気づけられる心強い存在となっていることでしょう。＜正社員登用の道も！＞ 2年目以降は、正社員登用試験にチャレンジするメンバーも。もちろん受験は自由です。「もっと成長したい！」という意欲のある方もキャリアを積んでいけます。 ※当社採用サイトに掲載中※ 【人と接するアシスタント系のお仕事】

小西株式会社

小西株式会社　営業職

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

茨城県結城市大字小田林 2591

￥

300万円〜500万円

正社員

◆業務内容建設工事の施工管理や建築資材の営業業務を行っていただきます・元請企業等、顧客企業への営業回り(商用バンを使用)　・現場管理、安全管理　・必要資材等の発注　・営業範囲は茨城県、栃木県をメインとした北関東圏内

リーブル株式会社

法人営業（既存顧客）／未経験OK／残業月15hほど／完全週休2日制／飛び込み・ノルマなし

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

神田駅から徒歩8分！＞本社東京都…

￥

400万円〜600万円

正社員

★全国にある既存のお客様がメイン ★新規飛び込み営業は行いません ★チーム営業のため、ノルマは一切ナシ＊＊お取引先について＊＊機械商社や包装資材商社、医療機器商社、食品工場、病院など＊＊具体的な仕事について＊＊すでにお取引があるお客様へ定期的な訪問や商談を通じて、お客様のニーズに合わせた商品のご提案をしたり見積書などの書類の作成・提出をしたり…。「お客様と長く深いお付き合いをする」ことが主なお仕事です！ ★全国のお客様とお取引があるため、国内出張があり商品を製造している海外へ出張する機会もあります！＊＊少数精鋭だからこその魅力も＊＊ワンフロアで、全てのメンバーが働いているので部署間の隔たりなく、フラットなコミュニケーションがとりやすい環境です。時には、自分の手が空いたときに他部署の手伝いをすることもあります！ ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務全般【営業スタイル】独り立ちをしてからのスケジュールについては基本、営業担当それぞれの裁量にお任せしているため比較的、自由度の高い環境で働けます！【扱う商材】＊＊扱う商材について＊＊〇使い捨て手袋〇作業用手袋 ○マスク ○キャップ ○エプロン ○その他衛生資材　など【注目】これまでに積み上げた信頼が今の実績に繋がっています長年のお付き合いがあるお客様からのニーズと確かな信頼があるからこそ、当社は積極的な新規開拓を行っておりません。コロナ禍で、マスクや使い捨て手袋の需要が急激に増加した際には、既存のお客様に販売する在庫数を確保するために新規のお客様を断っていたこともありました。それほど長年お取引をしていただいているお客様を大切にし、誠実な体制で運営を続けてきたからこそコロナ禍がすぎても需要がとどまることなく右肩上がりに売上を伸ばすことができています。この堅実さが当社の魅力の一つです！【注目】定時を過ぎると、ほとんどが帰宅しています！トラブルが発生した際や繁忙期になると、多少残業は発生しますが、それでも【月平均15時間ほど】。みんなが定時に帰宅できる職場環境なので、メリハリをつけてプライベートと両立しやすいことがポイントです！さらに【完全週休2日制（土日祝）】【年間休日124日以上】としっかりと休めて働きやすい環境で活躍できます◎ 試用期間中の雇用形態に差異はありません

非公開

【札幌　東京　福岡】キャリアカウンセラー　

人材コンサルタント

東京都渋谷区桜丘町　（渋谷駅、徒歩6分…

￥

600万円〜

正社員

◆ポジションミッション・企業のサービス展開において重要な開発組織の支援を最大化すること・挑戦を続ける方々と、成長を続ける企業の、出会いを生み出し、ご縁を紡ぎ続けること ◆募集背景「企業の成長を"人で止めない"」この強い想いのもと、私たちBOXは「挑戦を続ける方々」と「さらなる成長のための仲間を必要とする企業」に向き合い、人材紹介事業とHREnablement事業を展開してきました。私たち自身がさらに成長し、人材業界に革新を起こしていくべく、志を共にしてして頂ける方を募集することに至りました。 ◆業務内容・転職を希望される方々のキャリア形成支援・企業の採用支援・各種イベント企画と運営

住友生命保険相互会社東京西支社八王子旭支部／八王子支部

ライフデザイナー/未経験者歓迎 ※完全週休2日制※退職金制度あり！

内勤営業・カウンターセールス、ルートセールス

配属先は「八王子旭支部」または「八王子…

￥

300万円〜1500万円

正社員

【プラチナくるみん認定企業(厚労省)】「子育て中の職員」はもちろん、「独身の職員」も自身のライフイベントを楽しみながら働けます！ ★デジタルツール(Zoom・LINE WORKS) にて対面を避け、リモートでの営業活動も実施中 ★仕事のスケジュールはお客さまのご都合と相談の上、決定。 ☆お客さま（法人・個人）のニーズに合わせて、生命保険・損害保険のご提案(営業)～アフターサービス、人材の導入及び会社から指示された事項をお任せ。お客さまのニーズや年齢、家族構成などを丁寧にヒアリングし一人ひとりに合った提案を行います。 ═━*仕事の流れ*━═ ▼お客さまへのヒアリング ▼ライフプランの作成・保険商品のご提案 ▼ご契約 ▼アフターフォロー（定期的な見直しなど） ═━*3ヶ月間の研修を実施*━═ ▼入社～約1ヶ月まずは、名刺交換や挨拶の仕方など営業の基礎を指導。その後、座学にて保険について学びます。 ▼約2ヶ月目～3ヶ月目ロープレ研修を行い、お客さまとのコミュニケーションの取り方を自信がつくまで練習できます。 ▼約3ヶ月目～まずは先輩との同行をメインに実施。その後徐々に既契約者さまへの提案を担当していただきます。自分の案件も慣れるまで先輩職員が同行し、困ったときには優しくフォロー致します♪

株式会社プラス・ピボット

【人材コーディネーター】未経験でも月給28万円以上／年休128日

人材コンサルタント、人材コーディネーター

東名阪・東北・九州の各拠点で募集★勤務…

￥

350万円〜450万円

正社員

【入社後は座学＆実践型の研修で成長をサポート！】介護職を希望する派遣スタッフさんと、各種介護施設を運営する企業とのマッチングを行います【企業対応】現在、特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・有料老人ホームなどを運営する約250社の介護施設運営企業と取引を行っています。 ◆業務の流れ ▼介護施設を運営する企業へのアプローチ ▼求める人材像や就業条件のヒアリング ▼派遣スタッフさんのご提案・ご紹介 ▼双方合意のうえで契約締結

非公開

新規事業担当　スキマバイト

人材コンサルタント

◆本社東京都港区東新橋1-5-2　汐…

￥

800万円〜

正社員

日本の社会課題解決を実現することがミッションです。数億～数十億円の売上規模を生み出すプロジェクトマネージャーとして、課題探索から戦略策定、PoC検証、事業拡大を一気通貫で行っていただきます。社内外含むパートナーとの新サービス開発や、サービス連携による新たな価値の創出といった幅広いプロジェクト推進をご担当いただきます。事業拡大や社会貢献性の高さを実感できるポジションです。＜役割＞自社のアセットを存分に活用いただき0→1で新規事業創出を実現社内外の関連部門/パートナーと連携した新規施策の企画立案から方向性検討 ”現場・現物・現実”を重視した、プロジェクトマネジメント・ディレクション業務 ■具体業務マーケット分析/戦略立案/ビジネスインパクト創出までのシナリオ策定社内外のステークホルダーやサービスと連携した中長期シナリオ/ビジネス検討課題設定/定量定性分析/仮説に基づいた各施策の企画/方向性の検討計画のモニタリングおよび計画達成のための施策推進やマネジメント経営チームとの議論やゴール設定営業/ファイナンス/プロダクト/マーケティングなどに携わる複数メンバーの統率やチームビルディング新規立案・改善施策の実行と実行ディレクション＜やりがい・魅力＞立ち上がったばかりの部署で、大きな決裁権と責任感を持って働けます。急成長&急拡大中の事業・組織において、新規事業戦略設計から現場への落とし込みまで一貫して裁量を持って取り組むことができます。多様な課題に対して、施策を投入し改善の成果を残しやすいフェーズにある組織であり、またエンジニアリング組織と連動した事業開発も積極的に推進可能です。

株式会社ローザス

未経験OK【人材コーディネーター】月給30万円～賞与年3回

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コンサルタント

◎転勤なし ◎銀座一丁目駅すぐの好立地…

￥

400万円〜900万円

正社員

【20～30代若手活躍中／ノルマなしで安心】『看護プロ』『看護・介護プロ』に登録頂いた“求職者”のキャリア相談や“企業”とのマッチングをお任せ♪ 「今の職場に悩みがある」「もっと良い条件の職場で働きたい」...etc 看護・介護業界で働く女性を中心にキャリアチェンジのサポートするのが私たちのお仕事です。《登録者のキャリア相談》 ▽サイト登録者へのご連絡 ▽希望に合ったお仕事のご紹介 ▽面接の同席 ▽就業後の定期的なフォローなどプレッシャーは少なく！でも収入はUPしたい！が叶う毎月〇人成約…といったノルマはなく数字へのプレッシャーに追われることなし！ですが、成績UPの際には実績に応じたインセンティブが支給されます◎ インセンティブは最大年150万円♪ それとは別に年3回の賞与も！数字に追われる重圧から逃れてでもしっかり稼ぎたい！というタイプの方にピッタリです！

非公開

キャリアカウンセラー

人材コンサルタント

名古屋

￥

600万円〜

正社員

【ハイキャリア支援統括部】では、法人・個人のお客様と経営的な視点で対峙をする、若年層向けのサービスとは違うハイキャリア層向けのサービスを展開しております。今回のハイキャリアアドバイザーは、ハイキャリア層の方をご支援するCA組織になります。＜ハイキャリア層とは＞以下の2点を併せ持つ方を定義しています。 ■600万以上の年収帯　 ■「経営・事業目線」「リーダーシップ」を兼ね備えた自律的にキャリアを構築していく方そういったハイキャリア層の求職者に対し、以下の点をポイントに転職成功を支援していくことを目指しています。 ■自律的なキャリア構築の観点 ■法人担当と同等レベルでの求人理解 ■企業の要望に叶う候補者の紹介という観点を両立しながら動機付けやキャリア提案若手層向けのCAと比べ、より企業・事業への理解や職種理解の深さも求められ、また求職者に対しても高いレベルでのキャリア提案が必要なポジションになります。具体的には、法人営業担当に同席し、企業へのヒアリングを行うことで、RAと同等の事業課題や採用背景を理解し、求職者の方へ求人をご提案いただきます。これまでのCAのご経験もしくはRAで培った法人目線を活かし、更に高いレベルで仕事をできる環境です。1）doda登録ハイキャリア層の候補者へのキャリアカウンセリング、転職活動に対しての動機付け、dodaリソース等でのスカウト 2）採用ニーズに応じて、企業採用担当者への求人ヒアリング、採用要件定義、転職市場動向・個人の転職志向性の企業向け周知 3）転職活動における具体的支援（活動開始時期のタイミング、日程調整、面接対策、意向整理など各フェーズに応じて対応） 4）退職交渉フォロー／入社前後フォロー…転職先決定後、退職交渉が円滑に進められるようフォローを行います。 CAは現在、dodaの登録者を中心に担当するCAと、外部DBを活用してスカウトした方をご支援するCAで分かれており、適性に応じて配属いたします。 ■特徴と魅力：・日本を代表する企業の重要なポジションに就いている求職者様の転職ご支援に携る機会があります。・法人企業にとって、組織・企業を変化させるとても重要な案件であることが多く、キャリアアドバイザーが介在するからこそ、企業と個人の方の適切なマッチングを行うことができます。企業の採用支援の実現だけでなく、事業創造や経済発展へも貢献することにも繋がり、自身の介在価値を感じられます。・パーソルキャリアでは、グループを横断した「キャリアチャレンジ制度」という半年に一度の社内公募制度がございます。自社内の様々な職種に未経験でチャレンジできる可能性が大いにあります。入社後はマネジメント、エキスパートを目指していく事はもちろん、法人側職種へ異動することも可能です。 ■働き方：現在週3日程度のリモート勤務を導入しています。また、マンスリーフレックス制度も活用中です。 ■育成・研修体制：入社2ヶ月間は「CAカレッジ」という育成組織にて研修を実施します。トレーナーがつくかたちでしっかりフォローをさせていただきます。

住友生命保険相互会社東京西支社八王子旭支部／八王子支部

ライフデザイナー/所長候補 ※完全週休2日制※退職金制度有!※駅徒歩１分

内勤営業・カウンターセールス、ルートセールス

配属先は「八王子旭支部」または「八王子…

￥

300万円〜1500万円

正社員

【プラチナくるみん認定企業(厚労省)】「子育て中の職員」はもちろん、「独身の職員」も自身のライフイベントを楽しみながら働けます！ ★デジタルツール(Zoom・LINE WORKS) にて対面を避け、リモートでの営業活動も実施中 ★仕事のスケジュールはお客さまのご都合と相談の上、決定。 ☆お客さま（法人・個人）のニーズに合わせて、生命保険・損害保険のご提案(営業)～アフターサービス、人材の導入及び会社から指示された事項をお任せ。お客さまのニーズや年齢、家族構成などを丁寧にヒアリングし一人ひとりに合った提案を行います。 ═━*仕事の流れ*━═ ▼お客さまへのヒアリング ▼ライフプランの作成・保険商品のご提案 ▼ご契約 ▼アフターフォロー（定期的な見直しなど） ═━*3ヶ月間の研修を実施*━═ ▼入社～約1ヶ月まずは、名刺交換や挨拶の仕方など営業の基礎を指導。その後、座学にて保険について学びます。 ▼約2ヶ月目～3ヶ月目ロープレ研修を行い、お客さまとのコミュニケーションの取り方を自信がつくまで練習できます。 ▼約3ヶ月目～まずは先輩との同行をメインに実施。その後徐々に既契約者さまへの提案を担当していただきます。自分の案件も慣れるまで先輩職員や所長が同行します。困ったときには優しくフォロー致します♪

株式会社VISIONARY JAPAN

未経験OK【人材コーディネーター】成長率508%のITベンチャー企業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コンサルタント

【本社】東京都千代田区東神田3-1-…

￥

300万円〜800万円

正社員

【チームワークが強み／実力派経営陣がメンターとしてサポート】エンジニアのキャリアを叶える！企業とエンジニアを繋ぐ架け橋に★将来性の高いIT業界クライアントと打ち合わせ／連絡エンジニアとキャリア面談プロジェクトとエンジニアのマッチングプロジェクト参画後のフォロー ※パートナー企業の関係構築もお任せ！ ★情報共有やナレッジはチームでオープンに！熱量の高い仲間と、切磋琢磨し合いながら成長できる環境です！平均年齢31.2歳★20代が中心に活躍⇒成長機会多数！風通しがよくフラットな組織の当社。年齢や経験に関係なく全員に活躍のチャンスがあり、早期キャリアアップも目指せます！【市場価値の高いビジネスパーソンへ】元某大手グループ事業責任者やITコンサルタント出身等、様々な業界の第一線で活躍してきた経営陣が、あなたのキャリアの設計~実現まで伴走します！

ライフイズテック株式会社

【新規事業】CA・RA◆新卒人材紹介事業／有力ベンチャー企業／大手企業と取引多数／フレックス【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都港区南麻布2-12-…

￥

500万円〜799万円

正社員

■業務概要：まずは人材紹介事業からスタートし、ライフイズテックだからこそできる人材マッチングのサービスづくりを進めていきます。具体的には「企業向けセールス・マーケティング業務」及び「リクルーティングアドバイザー業務」、そして「学生向けキャリアアドバイザー業務」の両面を担っていただきます。 ■業務内容： ◎リクルーティングアドバイザー業務・エンタープライズ企業、ベンチャー企業へのセールス活動（新規開拓およびリレーション構築）・B2Bマーケティングの戦略/戦術の設計および実行・顧客管理およびKPI管理など ◎キャリアアドバイザー業務・人材との面談・PRレジュメの作成サポート・選考サポート（企業紹介、応募サポートなど）・顧客管理およびKPI管理など ◎バックエンド業務・業務プロセスの仕組みづくりなど【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ポジションの魅力：・大学生の可能性を広げ伸ばすという、未来をつくる仕事に関われる・「デジタル教育×人材マッチング」を軸に、社内のあらゆるアセットを活用しながらダイナミックな新規事業立ち上げの経験ができる・不確実性が高い環境の中で「発想と適応を繰り返す」ことで、創造的なスキルを身につけることができる・多様で優秀な仲間とともに、ミッションの実現に向けて協業できる環境で成長できる ■新規事業：デジタルタレント・プラットフォーム構想について：これまで多くの中高生・大学生・社会人向けにデジタル教育を行ってきたライフイズテックの次の新しい一手である「デジタルタレント・プラットフォーム事業」。大学生・大学院生向けに「デジタル教育×人材マッチング」のサービスを提供し、誰もが自分らしく、ワクワクとチャレンジできる世界の実現を目指します。急速なデジタル技術の進化に伴って、どの企業もDX化に向けた投資を本格化させていますが、一番の課題は「デジタル人材の圧倒的不足」。求人倍率20倍とも言われるこの緊急事態を解決するのは「新卒のデジタル人材」だと私たちは考えています。育てた人材を社会へつなぎ、社会変革のきっかけをつくることが本事業のミッションです。14年間のデジタル教育で培ったノウハウをフル活用し、ライフイズテックの全てのサービスとも連携をしながら創り上げる一大事業です。

株式会社プレアデス

【カーディーラー歓迎◎】人材営業／汐留／〜700万／業界特化／5年連続売上拡大／土日祝休／フレックス【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都港区東新橋1-9-2…

￥

450万円〜799万円

正社員

〜カーディーラー出身者・多数活躍中／早期キャリアアップしたい方へ〜【フルフレックス／ケア転職ナビ・保育ジョブなどの福祉介護特化型／成長スピードが早く、事業戦略にも携われる◎】急激な人口減少が予想される日本において、エッセンシャルワーカーの人材不足が社会課題となっております。介護/福祉/保育/自動車整備士などの転職支援の実現と社会課題解決の為、法人・転職者両面型のキャリアコンサルタントをお任せします。 ■業務詳細：（変更の範囲：会社の定める業務）・CA業務：求職者との面談（電話メイン) ・RA業務：求人ニーズのある法人との折衝(電話/対面にて条件をメインにヒアリング) ・求職者と法人のマッチング、紹介業務、日程調整、求職者の面接に同席など ※RA：リクルーティングアドバイザー（法人営業・交渉業務等） ※CA：キャリアアドバイザー（個人営業・カウンセリング等） ■教育体制：入社2週間は座学やロープレを行い「営業の基礎」を学び、半年間は一人一人にメンターがつき、OJTで手厚く仕事を学べるため、未経験から着実に立ち上がれる環境となっており、業界業種未経験者の方が、多く活躍しています。 ■当社サービスの特徴：【新規事業への取り組みスピードが速く、会社成長スピードも速い企業】「ケア転職ナビ」は超高齢化社会を支える介護福祉業界の労働市場に変革をもたらし、「ほいくジョブ」は待機児童、保育士不足といった社会の緊急課題を解決に導くサービスになります。その他エッセンシャルワーカー業界などへ活動範囲を広げており、業界シェアの拡大を目標としています。 ■当ポジションの魅力：当社では半期に一度、昇格査定があります。最短でご入社半年後に月給ベースで２〜３万、昇給される方が多くいらっしゃいます。また、入社2年ほどでリーダーポジションに昇格された実績もあり、早期なキャリアアップが可能です。 ■働く環境：・今年からフルフレックス制を導入しており、柔軟に働くことができます。・中途入社の方が非常に多く、少数精鋭の組織の為、チーム内でもコミュニケーションがとりやすい環境です。・残業40時間は禁止となっており、残業削減への取り組みも進めています。（現状平均31時間）変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ホットスタッフ名古屋みなと

【名古屋港区／第二新卒・未経験歓迎】派遣営業◆業界大手で安定経営／年休125日／インセンティブ◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：愛知県名古屋市港区寛政町3…

￥

300万円〜449万円

正社員

〜稼ぎたいなら、今がチャンス！新規営業で自分至上の収入へ〜未経験歓迎／高いインセンティブ／スキルアップ／業界大手グループの安定基盤／年休125日（土日祝休み）／マイカー通勤・直行直帰可〜【ホットスタッフグループとは】愛知県を中心に製造業界・物流業界をメイン対象として人材派遣事業を担う当社。ものづくりの街である愛知を人材の面で支えております。今まで多くのお客様へ人材派遣を通じて価値提供しておりましたが、今後は更に顧客数を増やし、価値提供のフィールドを拡げていく方針です。そのため現在積極的に採用をしており、組織基盤の強化を図っていくつもりです。【未経験大歓迎】 90％以上の社員が業界・業種未経験で入社しています。入社後は本社での研修やフォロー体制が充実しており、まずは基本的なスキルを学ぶことができます。 ■業務内容：人材派遣営業として、企業様の人材課題の解決に向き合って頂きます。企業様に人材ニーズのヒアリングを行い、最適な人材をご紹介。アフターフォローとしてスタッフの悩み相談や労務管理もございます。当社では、スタッフフォローの専門部署がございますので、自身がメイン担当となり、サブ担当として専門部署が業務のサポートをいたします。・営業手法：新規営業がメインです（テレアポや訪問など）・担当エリア：名古屋市内と尾張旭・長久手・転勤：原則なし。適性と本人の希望により、名古屋の別拠点へ転籍の可能性有。・出張：なし・直行直帰が可能 ■同業他社と比べても高い水準のインセンティブ：基本給にプラスして毎月の歩合給が支給されます。上限がないため、頑張った分だけ還元される環境です。また、利益の利率も役職が上がるにつれてUPします。〈インセンティブの利率について〉（1）新規契約/稼働1件につき、顧客との契約金額よりインセンティブ支給（2）既存（または新規）顧客の契約が継続/スタッフ管理も行う場合、（1）の倍近くのインセンティブ支給 ■頑張り次第で早めの昇格も！未経験者でも入社2年で管理職に昇格が可能です。明確な目的を持ち、成長意欲の高い方には最適です。リーダーや経営者を目指す方にオススメです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社エクストリーム

キャリアアドバイザー

人材コンサルタント

東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロ…

￥

600万円〜900万円

正社員

エクストリームフリーランスは、IT業界で仕事を探しているフリーランスの方々へ適した案件をご紹介し、当社のサイトに登録いただいた方との面談はもちろん、事業の方向性や課題に応じた施策等の提案を積極的にお願いします。「新しい案件で仕事がしたい」「働きやすい環境に身を置きたい」などフリーランス人材の要望をヒアリングし、社内に共有するのがメインのお仕事です。それぞれのお客様にマッチしたフリーランス人材をご紹介し、課題解決に導くことがエクストリームフリーランスのMissionです。【主なお仕事】・当サービスへの登録者との電話面談・商談サポート・担当PRJ管理・契約対応・営業部門との折衝

株式会社アップベース

【未経験歓迎】人材営業◆企業の採用活動を支援／入社後の研修充実◎／土日祝休み／年休125日／転勤なし【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

本社住所：東京都目黒区青葉台3-1-…

￥

500万円〜799万円

正社員

◆東証プライム上場のじげんグループ企業／透明な評価制度／年休125日／転勤無し／建設・不動産業界に特化した人材サービス◆ 建設・不動産業界の人材紹介企業として第一想起を目指し拡大を続けている当社にて、リクルーティングパートナ（企業担当）をお任せいたします。 ■業務内容：企業の採用活動を支援していただきます。主に、求人の受注・求人票作成、人材のご紹介、選考過程の調整や条件の交渉など内定までの一連のプロセス、及び入社までのフォローをしていただきます。企業の特徴や魅力、職種毎の専門的な知識を深く理解し、求人ニーズとその背景を正確に把握することが求められてます。また、企業の事業戦略・採用戦略を理解することで、企業の採用担当者と同じ目線に立ち、採用を実現していきます。頂いた求人へのご紹介にとどまらず、潜在的な求人への人材の提案もしていただきます。 ■業務詳細：【新規】・架電業務・商談（源泉・反響）・求人票作成・CAへの共有と促進・企業様との定期的なコミュニケーション・担当企業であれば候補者推薦、その後諸々【既存】・商談（既存との定例MTG含む）・随時求人票作成・CAへの共有と促進・企業様との定期的なコミュニケーション・持ち企業であれば候補者推薦、その後諸々 ※入社後研修はベテラン社員が行いますので安心してください。 ※入社2年目社員でQ売上1,500万出るほどの充実した研修内容です。 ■当社の特徴：【専門的な知識が身につく】業界に特化しているため、より専門的な知識を身に着けることができます。知識・経験に基づいた提案ができるため、質の高いマッチングができ、8割を超える承諾率を誇っています。【成長環境】 5期目のベンチャー企業のため、マネージャーや新領域の事業についても手を上げればチャレンジできる環境です。グループ会社の安定した基盤の中、積極的なチャレンジが可能です。【正しい評価制度と高い報酬制度】個人・チームインセンティブや、全社賞与など透明性の高い評価制度を設けています。報酬の天井はありません。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社スポーツフィールド

【希望勤務地考慮】人材紹介営業（個人・法人）◆営業未経験歓迎/スポーツ経験者のキャリア支援/土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

1＞本社住所：東京都新宿区市谷本村…

￥

350万円〜649万円

正社員

【公務員からキャリアチェンジ/教員の方大歓迎！！/スポーツプレイヤーの可能性・価値を見出す/ご自身のスポーツ経験を活かせる仕事です/営業未経験歓迎】スポーツ人財のコーディネーター（法人営業／キャリアアドバイザー）として、法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングいただきます。 ■業務詳細（1）法人向け…中途採用を検討している企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。（2）個人向け…「スポナビキャリア」登録ユーザーや、転職活動を行うスポーツ人財にアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。 ■事業への思い「スポーツを通じて育む人格形成や目的・目標を設定する力、互いの立場と役割を尊重しながらも成長していく姿、そんなスポーツ人財の素晴らしさを伝えたい。」その想いを胸に人財一人ひとり、各企業のご担当者様と真摯に向き合い、「心」の通った「人財ビジネス」を展開しております。企業の成長・発展や人財の人生に対する想いをしっかり受け止め、相手の期待を上回る支援をすること。その結果、感動を生み出すこと。私たちはスポーツの価値を高め、スポーツが持つ可能性を様々なフィールドへ拡げていくことが使命だと考えております。 ■働く環境：・完全週休二日制（土日祝）休みで、2024年の休日実績は133日とワークライフバランスが整った環境です。・「水曜はノー残デイ」、「金曜は20時までに退勤」など、時間を決めてメリハリある働き方をしています。・残業は月平均30時間前後となっております。 ■キャリアパス同社では明確なキャリアパス（リーダー…→サブマネージャー…→セクション長…→ディビジョン長→執行役員）を用意しています。実力や実績により、積極的にポジションをお任せし、モチベーションアップに繋げています。抜群な成長環境があるため、バイタリティがある方には最適な環境と言えます。変更の範囲：会社の定める業務

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