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株式会社グローバー

【和歌山市・未経験歓迎】人材派遣サービスの営業職◆車通勤OK/直行直帰可/年休130日/土日祝休み【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

和歌山本社 住所:和歌山県和歌山市榎原…

350万円〜399万円

雇用形態

正社員

和歌山県の官公庁や製造業を中心に派遣スタッフのフォロー業務をお任せします。 ■仕事内容: 主に派遣スタッフの働く派遣先に出向き、スタッフフォローをお任せします。 具体的には・・・ 派遣スタッフの現場巡回 契約更新や就業の悩みなどの面談・ヒアリング 顧客先との就業改善解消に向けた交渉など 新規案件などのスタッフ募集 職場見学の同行などをお任せします。 当社の業務はノルマは無く、スタッフフォローに注力をして対応いただくことが可能です。 担当エリアは和歌山市内及び近隣の市町村となります。尚、宿泊を伴う出張はございません。 基本的には既存顧客を担当いただきますが、ゆくゆくは新規営業をお任せする可能性がございます。尚、直行直帰可能です。 また、就業オフィスへの通勤は自動車通勤OKです。 ■当社の魅力: \業績好調につき、正社員スタッフ募集/ 業務用システム開発やITワーク系の人材派遣等の事業を幅広く行っている 成長企業の『株式会社グローバー』でルート営業スタッフとして活躍しませんか? OJT研修でイチからキッチリ学べるので未経験の方も安心してスタートできますよ。 真面目にコツコツ取り組んでもらえば大丈夫なので焦らずじっくり覚えていってくださいね。 昇給年1回、賞与年2回、各種社会保険完備など、腰を据えて働ける環境もシッカリと整っています。 平成10年に和歌山市松江にてスタートした当社でキャリアを築いていきませんか? 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社静岡銀行

【静岡】コールセンタースーパーバイザー (静岡市) ※フレックスタイム制あり

コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー

静岡県静岡市清水区草薙北2番1号 静岡…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同行にて、コールセンター(インバウンド)におけるスーパーバイザー業務をお任せします。 【職務詳細】 具体的には下記業務になります。 ・コールセンター業務企画、効率施策の企画 ・オペレーターの勤怠管理や指示などのマネジメント業務 ・新人スタッフ研修 ・オペレーターの品質管理 ・クライアントへの折衝やレポート ・マニュアル整備や業務フローの構築 ・ホームページFAQの効果的なメンテナンス ・各種問い合わせ対応 ・口座開設、各種預金取引、各種金融商品(FX、外貨預金) ・営業店代表電話受電 ・パスワード、キャッシュカード再発行、属性変更等の諸手続き ・住宅ローン、カードローン等各種与信関連商品 ・審査進捗状況、融資 ・死亡・相続 ・与信系入金案内 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社シュパーブホールディングス

【品川】法人営業/管理職候補◇グローバル環境で在留外国人材の「働く」をサポート◇働き方◎業界経験不問【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

1> 本社 住所:東京都港区港南2-1…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

◆◇語学力不問/プライベートも仕事も大切にできる◎働きやすい環境で働く/明るく相談しやすい職場/グローバルに活躍できます/業界未経験歓迎◇◆ ■業務内容: 在留外国人材の派遣営業をお任せします。また営業経験とマネジメント経験を活かし、組織の管理や企画もしていただきたいと考えています。 ■当社サービスの強み: ◇コンプライアンス遵守…身分確認が徹底された信頼できる人材のみ派遣 ◇強力な募集力…国内5万人以上のグローバル人材コミュニティを保有 ■具体的には: (1)新規開拓(テレアポ) ・グローバル人材を受け入れている企業様へ、月200〜300件を目標に架電 ・ニーズをヒアリングし、当社のサービスをご提案 ・契約締結後、求人票をチームの募集担当へ共有 (2)既存クライアントのサポート ・既存顧客へ定期的に電話や訪問を実施 ・登録スタッフの就業状況の確認や、増員・欠員のニーズを把握 ・適切な人材のご提案を行い、信頼関係を構築 (3)ワークショップ・研修の参加 ・3カ月に一度、営業スキル向上のワークショップを開催 ・自身の課題や強みを分析し、ビジネスリテラシーを向上 ■社風・環境: ◇営業だけでなく、募集・通訳担当のマネジメント業務も同時に行って頂くので、マネジメントのスキルを身に付ける事もできます。(※外国語のスキルは一切不要です。) ◇クライアントに合ったサービス提案を自身で考える事ができるので、やりがいのある仕事だと思います。 ◇社内は明るく、コミュニケーショをとるのが好きな社員が多いため、風通しの良い環境で安心して働くことができます。 ■当社の特徴: ◇グローバルな環境:社内はさまざまな国籍の社員がいて、グローバルな雰囲気でコミュニケーションも活発に行われています。 ◇ワークライフバランス◎:長期休暇制度を活用し、プライベートも大切にできます。外国籍の社員の方も多いので、母国規制もしやすい休暇制度を設けています(全社員対象)。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社KOSMO

百貨店ギフトの受信スタッフ(短期)

テレマーケティング・コールセンター・SV

大阪府大阪市福島区大開4丁目 大阪府大…

253万円〜

雇用形態

派遣社員

6月開始/短期・週3日OK/服装自由/未経験歓迎/高時給1320円の受信対応業務 大手百貨店のお中元に関する短期のお仕事です。 丁寧な研修とマニュアルがあり、未経験でも安心して始められます。 入力業務は別スタッフが対応するため、通話に集中できます。 服装・髪色・ネイル自由、駅チカオフィスで通勤も快適。 週3日から勤務可能で、柔軟な働き方が叶います。 【仕事内容】 大手百貨店のお中元に関する受信業務 【よくあるお問い合わせ例】 ・商品が届かないため、配送状況を確認したい ・届け先を変更したい ・配達日の調整希望 ・不良品の交換依頼など ・メモを取りながらの対応OK ・入力業務は他チームが対応 ・研修マニュアルあり(持ち帰り可) ・対応件数:1日あたり20〜35件(繁忙期)

ワークスアイディ株式会社

ネット&SNSに関するカスタマーサポート◆(未経験大歓迎)待遇・福利厚生充実/有給取得率100%◆

コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー、コールセンタースタッフ

◆東京 新宿、池袋、代々木、江戸川橋な…

250万円〜349万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 大手クライアントのカスタマーセンターにて、 カスタマーサポートスタッフとして活躍していただきます。 【具体的には…】 ◆お問合せ対応 インターネットやSNSに接続するための設定について、 お客さまからのお問合せに対応していただきます。 「お客さまがどんなことに困っているのか」 を丁寧に聞きながら、解決までサポートしてください。 普段からスマホを使っている人なら大丈夫! カスタマーサポートとして必要な知識やスキルは マニュアルや研修でしっかり身に付けられるので、 未経験の方でもご安心ください◎ 服装自由/シフト自由/即日勤務OK/主婦・主夫歓迎/ブランクOK/育休制度あり

株式会社バックスグループ

【愛知】営業/公共・官公庁案件向けアウトソーシングの企画提案など/社会貢献性◎ ※博報堂グループ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

パブリックサービス部 中部支店 住所:…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

<株式会社博報堂100%出資/官公庁アウトソーシング・フィールドマーケティングの専門家集団/10年連続黒字成長中/大手案件等多数/社会貢献性の高いプロジェクトをお任せ> 当社の営業担当として、公共・官公庁案件に対するアウトソーシングの企画提案から、人材の紹介、採用活動、実際の運営まで幅広い業務をお任せします。 ※企画作成からスタッフ管理まで一気通貫で担当できます。 ■業務内容: ◎官公庁のHPから案件情報の収集 ◎予算等を作成して入札 ◎必要なスタッフの採用・募集 ◎スタッフ教育・マニュアル作成・現場フォロー 等 <案件事例> ■訪問サービス ・税金・公共料金のご案内・収納業務 ・税金・公共料金の口座振替勧奨業務 ・公共サービス(水道・ガス)などのご案内・検針業務 ■コールセンター ・税金・公共料金のご案内・収納業務 ・税金・公共料金の口座振替勧奨業務 ・特定検診の受診勧奨 ■公共窓口サービスの代行業務 ・住民記録関連業務 ・国保・介護保険関連業務 ・自動車税窓口・収納関連業務 ・図書館ご案内・受付業務 ※既存案件は運営全般(人集め・研修・管理・打合せ・請求等)を担当いただきます。 ※新規案件は案件により企画提案が必要なため、入札に関する全般(参加資格等の取得、必要添付書類集め、金額設定、企画提案書作成等)を担当いただきます。 ■ポジションの魅力: ◎官公庁や公共機関向けの案件を担当いただくので、地域や社会への貢献実感を得やすい業務に携われます。 ◎顧客への商品提案等ではなく、提案する企画段階から考え、予算策定・人員確保など、様々な業務に裁量広く携われるポジションです。 ■当社について: 当社は、博報堂グループの掲げる「生活者発想」と「パートナー主義」を実践するフィールドマーケティング領域の専門家集団です。 長年培ってきた「BtoBtoC」のスキームやノウハウを生かし、公共系の事業にも幅広く参画しております。 「とる:入札を通じて案件を獲得する」、「つくる:人材の採用・教育などを通じて業務を設計する」、「回す:実績を管理して業務改善を図る」の3ステップに一貫して関わり、国民年金保険料収納事業や、新型コロナのワクチンコールセンター業務などさまざまな行政サービスを支えています。 変更の範囲:会社の定める業務

ポールトゥウィン株式会社

【愛知】カスタマーサポートリーダー(マネジメント) ※年間休日120日以上

コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー、フィールドエンジニア

愛知県名古屋市中区錦3-20-27 御…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 英語を用いて、主に以下のお仕事をお任せいたします。 【職務詳細】 ・カスタマーサポートチームのメンバー管理(勤怠管理、シフト管理) ・応対品質管理(進捗確認、メンバーのフォロー、品質改善) ・クライアント折衝(業務進捗報告、工数見積りの作成/説明など) ・プロジェクトの売上/収支状況の把握 ・業務改善(サービストラブルに対する原因分析/対応指揮など) ・新規プロジェクト開始準備実務 ・新規リーダーの発掘/OJT 入社後研修ではオペレーター業務を学び、ルーチンワークの工程や実務知識を少しずつトレーニングします。 その後先輩リーダーからOJTを受けながら業務理解を深めていただきます。 十分な研修期間を確保しておりますので、基礎からじっくり学べます! ゲーム・アプリの専門知識が無くても問題ありません。 資格・専門知識不問で質問しやすい環境で働けます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ユース

【福岡/中央区】人材コンサルティング営業 ★年休127日/完全週休2日制/事業拡大で早期に昇進可能【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

福岡支店【福岡市中央区】 住所:福岡県…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

<年間休日127日/完全週休2日制(土日祝)/事業の拡大フェーズ/将来の課長候補/転居を伴う異動はありません/2030年までに営業エリアを全都道府県に拡大予定/若手からベテランまで幅広く募集しています> ■概要: 主に製造・物流業界の企業へ、派遣サービス提案やスタッフへの仕事紹介などを担当していただきます。2年〜3年を目途に課長へ昇進を想定しています。まずはプレイヤーとして成果を残していただき、課長に昇進後は、プレイングマネージャーとして、2名〜5名の営業メンバーのマネジメントもお任せします。 ■担当業務: ◎法人営業業務:2〜3市区のエリアを担当 ・既存顧客のルート営業、及び新規営業 ・既存取引先へ訪問し、活躍しているスタッフの状況確認やお困りごとの確認や提案などを実施 ※既存顧客と新規営業の割合は3:7です ◎派遣コーディネーター業務 ・登録スタッフのお仕事紹介やアフターフォローが業務の中心となります。 登録スタッフ一人ひとりに寄り添い、成し遂げたい事や希望している働き方などしっかりヒアリングし、仕事紹介を実施頂きます。 ■仕事の面白さ: ・クライアント企業のニーズに応じて最適な人材を提案することで、企業の課題を解決する役割を担います。問題解決に成功した時の達成感は大きいです。 ・様々な業界や職種のクライアントと関わることで、多岐にわたるビジネスの知識が自然と身につきます。 ・営業成績が直接的に評価につながるため、努力が報われやすい環境です。自分の成長を実感しやすく、拡大フェーズの為、キャリアアップのチャンスも豊富です。 ■組織構成: 各拠点10名程度/20代・30代の若手が中心です。 ■キャリアパス: 課長となった後も、部長代理→部長→エリア長→ブロック長へキャリアアップを目指せます。 ■働き方: ・年間休日127日 ・完全週休2日(土日祝日) ・ノー残業デーを設けるなど残業時間削減やワークライフバランスに配慮。 ・効率よく営業をするために、社用車を1人1台支給しますので直行など効率的な勤務が可能。社用車で通勤も可能です(自宅に駐車場がない場合は自宅近隣に会社契約で駐車場を借ります) 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社KOSMO

短期のお中元確認コールスタッフ

テレマーケティング・コールセンター・SV

大阪府大阪市福島区大開4丁目 大阪府大…

253万円〜

雇用形態

派遣社員

7月末までの短期/週3日OK/私服通勤可/かんたん確認コール業務 毎年人気の短期案件、百貨店のお中元対応業務です。 確認中心のかんたん電話業務で、未経験でも安心して始められます。 髪色・ネイル・服装自由、スニーカー通勤OK。 駅徒歩圏内の大型センターで、快適な職場環境が整っています。 7月末までの期間限定で、集中してしっかり稼げるお仕事です。 【仕事内容】 百貨店のお中元に関する確認コール対応(受発信+一部事務) 【主な業務内容】 ・お客様への住所・配送希望日の確認電話 ・一部、配送会社やお客様からの折り返し対応あり ・連絡が取れなかった場合はハガキ発送手続き(専用フォーマット使用) ・内容は紙メモで共有、入力担当と分業 ・通話内容の記録や簡単な事務作業を行う場合あり ・マニュアル完備、メモOK、復習資料持ち帰り可 ・テンプレート対応あり、未経験でも安心スタート

ポールトゥウィン株式会社

【大阪】拠点責任者(マネージャー)候補 ※土日祝休み

評価・テスト、コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー

大阪府大阪市中央区瓦町2-3-10 瓦…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 運営に関わる一連の業務をお任せします。 ・拠点の売上、成長計画の遂行 ・業務ツール/システムの運用状況の監視 ・受注テスト案件のサービス提供状況の把握 ・受注テスト案件の人選/サービス提供体制の監督 ・クライアント問い合わせ窓口 ・部下の育成 など 【職務詳細】 <入社後の流れ> 社内業務を理解してもらうため、最初は家庭用ゲーム機、モバイルゲームの テスト業務に携わっていただきます。 ※ゲームの知識がなくても興味があれば問題ありません。 一通り業務を理解いただいた後、拠点長フォローの元、活躍いただきます。 <働く環境について> 1拠点規模は、100人から多くて300人~400人のテスター(アルバイト)と社員が所属しています。 同じポジションの年齢層は30代~40代、一緒に働く部下は20代が中心です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ジェネシスヘルスケア株式会社

カスタマーサービスオペレーター(経験者) ※転勤なし

コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー、フィールドエンジニア

東京都渋谷区恵比寿四丁目20番3号 恵…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 お客様の窓口として、主に同社製品である遺伝子検査キットについてのお客様(一般消費者)からのお問い合わせ(電話、メール)を受けるカスタマーサービスのオペレーター業務をお任せします。 また、コストセンターからプロフィットセンターとしての価値を創造するため、これまでにない情報発信型のカスタマーサービスとしての組織作りにもご参加いただきます。 【職務詳細】 ・商品の説明、サービス内容に関するお客様からのお問い合わせ対応       (オペレーター1人あたり:電話対応約10件、メール約30件/日) ・顧客情報の入力 ・要望の分析および分析結果に基づくサービス向上への助言 ★☆★おすすめポイント★☆★ 医療業界と聞くと、難しいイメージがありがちですが、製品理解があれば問題ございません。専門的な質問については同じフロアに研究者や管理栄養士がいて説明したり代わりに回答したりできますので、それほど難しい業務ではないです! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ウィルオブ・ワーク

【秋葉原】人材コーディネーター/営業◆求職者サポートや既存・新規営業◆製造業特化人材サービス【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京支店 住所:東京都千代田区外神田1…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

<東証プライム市場上場企業G/製造業(特に食品業界)に特化した人材派遣・人材紹介を展開するファクトリーアウトソーシング事業部> 本ポジションでは人材コーディネーターとして幅広い年齢層の求職者と面談を行い、仕事を探している求職者と人材を探している企業のマッチング業務をお任せします。また、日本での就業を目指すグローバル人材のサポートに携われる部門もございます。グローバルに働きたい方、外国籍人材に興味がある方も歓迎です。 ■業務詳細 求職者のサポートおよび既存・新規顧客への営業 ◎応募者対応 ◎就業中サポート(状況ヒアリング・勤怠管理など) ◎登録スタッフ(求職者)へのお仕事提案、お顔合わせ同行 ◎派遣先(食品製造業・物流倉庫)への新規・既存営業 ◎競合他社リサーチ ◎売上管理 ■人材派遣の流れ (1)応募者対応(電話、来社) (2)希望条件などのカウンセリング (3)カウンセリング内容をもとに派遣先を提案 (4)お顔合わせの実施(同行しない場合もあり) ■1日の流れ(例) ・10:00〜出社、朝礼・スケジュール確認、応募者対応(電話、来社)、電話での案件探し営業 ・12:00〜昼休憩 お顔合わせの設定・対策・実施/応募者対応や企業対応、事務作業、終礼 ・19:00〜退社 ■職場の雰囲気 20〜30代の社員が活躍中。先輩は、お客様や社内メンバーの力になりたいという想いを持った社員ばかり。困ったことは気軽に相談でき、お互いの長所を伸ばしていける環境です。 ■配属先:ファクトリーアウトソーシング事業部 人材サービスにおいて、製造・物流系人材領域へ特化し、食品製造や倉庫で活躍する人材に強みを持つ私たち。特に食品製造の人材サービスにおいては、1997年の創業当初から専門性を磨いて参りました。製造現場では、繁忙期・閑散期がはっきりしていることが多く、閑散期のワークシェアが大きな負担となることが少なくはありません。受注量の変動に応じて、過不足なく人員体制を築くことは極めて難しいことです。長年、カテゴリに特化して取り組んできた私たちだからこそ、こうした現場の課題には敏感です。事業内容に応じた人材紹介による雇用調整から、人材が定着するためのフォローに至るまで丁寧なサービスを提供することで、お客様の事業の発展を支えています。 変更の範囲:全職種

アップセルテクノロジィーズ株式会社

【大阪】スーパーバイザー ※転勤なし

コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー

大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社は、BtoB,BtoC,BtoGなどあらゆる業界の営業活動の支援をしております。大手通販事業会社や大手化粧品会社、大手人材系会社などから委託された営業代行案件において、プレイングマネージャーとして売上最大化施策の立案からメンバーのマネジメントまでお任せいたします。 【職務詳細】 入社初期 ・インバウンド/アウトバウンドのコールマネジメント ・クライアントMTGに参加し、既存案件の進捗管理/報告などフロント業務 ・アルバイト/パートスタッフの管理 ・業務システムへの入力作業および数値管理 キャリアアップをしていくと... ・拠点管理長として拠点の予算/人的資本/事業運営の管理業務 ・事業部長として複数拠点・エリアのマネジメント 【おすすめポイント】 拠点管理長を目指していただくキャリアだけでなく、アップセルテクノロジィーズグループ内で他職種へのチャレンジも可能です! (例:コールセンターのマネージャー → 経営企画職) そして、2024年からはフィリピンのセブおよび台湾に支店がOPEN! その他にも海外進出予定ですので、次に海外で働くチャンスを掴むことも可能です! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

マンパワーグループ株式会社

【盛岡】人材コーディネーター/未経験歓迎◆お仕事のマッチングなどをお任せ◆土日祝休・業界優位性◎【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、人材コーディネーター

盛岡支店 住所:岩手県盛岡市盛岡駅西通…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

<安定×挑戦が両立できる環境/27,000人を超える従業員が活躍するマンパワーグループ日本法人/派遣から紹介・アウトソーシングまで幅広い事業展開〇> ◎人材業界世界第3位の企業でキャリアに箔をつけたい方必見! ◎年休120日/残業月20時間程度で働きやすい環境を手に入れたい方必見! ◎経験不問!教師、塾講師、アパレル、百貨店スタッフなど、幅広い未経験者の方が現在活躍中で安心! ■業務内容: お仕事を探している登録スタッフの方々の希望条件/経験・スキル/ライフスタイルやキャリアプランにあう最適なお仕事のマッチング/コーディネーションを行っていただきます。 ■具体的には: ・派遣スタッフの方へ求人紹介(電話/メール等) ・求職者の方々の呼び込み(登録)対応 ・派遣スタッフの方からの相談/問い合わせ対応 ・求職者/登録スタッフの方の職歴ヒアリング ・アカウントセールス(営業担当)との打ち合わせ ・求人情報の掲載 ◎その他 各種社内プロジェクトへの参加も可能です。 ・新規事業提案/女性活躍推進/規定改定/営業推進 等 ■この仕事の魅力: ◎長期キャリア形成のサポート制度が充実 ・ジョブ・ポスティング制度:営業からキャリアアドバイザー、コーディネーター、管理部門まで、幅広いキャリアパスが実現可能。 ・新規事業提案制度:最終審査通過で企画者が事業リーダーに! ◎安心して長く働ける環境 ・年間休日120日/土日祝休/フレックス勤務/残業月20時間程度 ・育児休暇復帰率97%、女性社員比率60%以上。ワークライフバランスを重視した働きやすい職場です。 ■同社の特徴: 世界70の国と地域にネットワークを有する米国マンパワーグループの日本法人として、1966年の創立以来、総合人材サービス会社として人材サービス市場の成長・発展と共に歩んできた安定基盤と多様な案件を持つ企業です。 変更の範囲:会社の定める業務

マンパワーグループ株式会社

【郡山】人材コーディネーター/未経験歓迎◆お仕事のマッチングなどをお任せ◆土日祝休・業界優位性◎【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、人材コーディネーター

郡山支店 住所:福島県郡山市駅前2−1…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

<安定×挑戦が両立できる環境/27,000人を超える従業員が活躍するマンパワーグループ日本法人/派遣から紹介・アウトソーシングまで幅広い事業展開〇> ◎人材業界世界第3位の企業でキャリアに箔をつけたい方必見! ◎年休120日/残業月20時間程度で働きやすい環境を手に入れたい方必見! ◎経験不問!教師、塾講師、アパレル、百貨店スタッフなど、幅広い未経験者の方が現在活躍中で安心! ■業務内容: お仕事を探している登録スタッフの方々の希望条件/経験・スキル/ライフスタイルやキャリアプランにあう最適なお仕事のマッチング/コーディネーションを行っていただきます。 ■具体的には: ・派遣スタッフの方へ求人紹介(電話/メール等) ・求職者の方々の呼び込み(登録)対応 ・派遣スタッフの方からの相談/問い合わせ対応 ・求職者/登録スタッフの方の職歴ヒアリング ・アカウントセールス(営業担当)との打ち合わせ ・求人情報の掲載 ◎その他 各種社内プロジェクトへの参加も可能です。 ・新規事業提案/女性活躍推進/規定改定/営業推進 等 ■この仕事の魅力: ◎長期キャリア形成のサポート制度が充実 ・ジョブ・ポスティング制度:営業からキャリアアドバイザー、コーディネーター、管理部門まで、幅広いキャリアパスが実現可能。 ・新規事業提案制度:最終審査通過で企画者が事業リーダーに! ◎安心して長く働ける環境 ・年間休日120日/土日祝休/フレックス勤務/残業月20時間程度 ・育児休暇復帰率97%、女性社員比率60%以上。ワークライフバランスを重視した働きやすい職場です。 ■同社の特徴: 世界70の国と地域にネットワークを有する米国マンパワーグループの日本法人として、1966年の創立以来、総合人材サービス会社として人材サービス市場の成長・発展と共に歩んできた安定基盤と多様な案件を持つ企業です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社Silkwise

リクルーター(RA/CA)*リモート*フレックス*年収1000万可*英語力活かせる

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

東京都港区六本木4-8−5 和幸ビル5F

400万円〜1500万円

雇用形態

正社員

\テクノロジー業界の人材と企業を繋ぐスペシャリスト/ ★ネイル・髪型・髪色自由 ★年収1000万円~2000万円も実現可能 ★リモート/フレックスで自由に活躍できる環境 外資系テクノロジー企業に特化し、 ハイクラスの人材紹介・転職支援業務をお任せします。 転職希望者と企業双方のヒアリングを行い、マッチした人材を企業へご紹介します。 《当社の強み》 ★テクノロジー業界特化で外資系企業の日本展開を支援してきた豊富なノウハウ ★クライアントと信頼関係を築いているからこそ年収交渉や選考対策を精度高く行える ★秘匿性の高いリーダーポジションなどの独占求人も多数保有 ★経験を積んだメンバー同士で業務を分業し転職者のフォローもいち早くできる ★スカウトメールの配信を自動化するなど業務効率化にも注力 《業務の流れ》 [1]担当企業へのヒアリング 企業のビジネスや採用ニーズなどをヒアリング。 外資系企業の日本市場への新規参入、チーム構築・採用戦略などのコンサルティングを行います。 [2]候補者対応 転職者の動向リサーチ、スカウト送信などで候補者を集客。 反応のあったIT人材とキャリア面談を行い、キャリアコンサルティングや履歴書などの添削、 テクノロジー業界特有の面接対策などを行います。 [3]企業、転職希望者の双方に対するご支援 選考通過者に関するMTG、オファー内容に関する交渉代行など、 細やかな対応で理想のキャリア実現に向けてお手伝いをします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社MIXI

【宮城】カスタマーサポートチーム管理者 ※転勤なし

コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー、フィールドエンジニア

宮城県仙台市青葉区中央一丁目3番1号 …

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【CS本部とは】 CS本部では、MIXI GROUPや投資先に対する継続的なCSサービスの提供を行っています。その中でもCX部のCooprationグループでは仙台を拠点とし直接お客様とコミュニケーションを取っている組織です。 【具体的な業務内容】 ・案件管理、メンバーへの業務振り分け ・CS業務における対応判断・対応指示、その他エスカレーション対応 ・業務効率化に向けた、データ分析、施策立案・実行 ・ユーザー対応に関する品質チェック基準の立案及び品質管理 ・CS観点からのプロダクト改善提案など、  事業部への提言やコミュニケーション ・メンバーのマネジメントや、育成・研修 ・新サービスリリース時や移管したCS業務のフロー構築・運用 【所属組織/ミッション】 Cooprationグループ(仙台拠点)では20名強のメンバーが在籍しています。20代中心の組織で男女比は3:7です。 お客様に対し「どのように付加価値をどう出せるか」を日々追求している組織です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ニューズベース

BPOプロジェクトプロジェクトマネージャー候補 ※フレックスタイム制あり

コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー、一般事務

東京都中央区銀座7-16-12 G-7…

550万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 BPM(ビジネスプロセスマネジメント)事業を展開する同社にて、事務運用BPOサービスのPM候補としてご活躍いただきます。 官公庁から委託される給付金・補助金案件の事務局代行の案件について、プロジェクト担当として業務の推進をしていただきます。 クライアント企業は、同社の業務アウトソーシングを利用することで、本来のコア業務に集中することができます。 日本は人材不足が進み、業務アウトソーシングのニーズが高まっており、同社には毎日引き合いのお問い合わせが届いています。 【具体的には】 大型プロジェクト全体の業務設計・構築や運用時の各種ディレクション・工程管理を行います。 ・官公庁との調整・方針決定 ・官公庁への報告 ・各種関係組織とのやり取り・調整 ・業務運営・KPI管理 ・業務フローの構築・改善 ・各種報告書およびマニュアルの作成etc. 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

セコム損害保険株式会社

【大阪】保険金支払業務 ※年間休日120日以上

コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー、フィールドエンジニア

大阪府大阪市北区中之島2−2−7 中之…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社が取り扱う損害保険について、保険金支払業査定業務全般を担当して頂きます。 【職務詳細】 ■保険金支払業務の重要性: ○事故の受付から保険金支払に至るまでの各プロセスにおいて、多岐にわたる各種保険金についてお客さまの視点に立ったわかりやすく、漏れのない案内や説明をお電話にて行って頂きます。 ○不当・不正な保険金請求事案に対しては、損害保険会社の果たすべき社会的な役割を踏まえ、公平・公正な保険金支払の観点にとどまらず、保険制度の健全な運営や社会正義の実現の観点からも厳正な対応を行う必要があることに十分留意しつつ、適正な業務を行って頂きます。 ■「お客様のために」を実現する損害保険会社: 保険金支払査定業務は、最も重要なバックオフィス業務の一つで、支払までにかかるスピード感や、保険金支払いにおいての公平性担保の観点から、そのクオリティが「お客様満足度」に直結します。同社ではお客様の家庭生活・事業活動に安心を提供する会社としてお客さまから揺るぎない信頼を得られるよう、業務品質の改善に全社一丸となって取り組んでおります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ユース.IB

【三重/四日市】人材コンサルティング営業 ★年休127日/完全週休2日/急成長企業で早期昇進可能【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社【三重県四日市市】 住所:三重県四…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

<年間休日127日/完全週休2日制(土日祝)/事業の拡大フェーズ/将来の課長候補/転居を伴う異動はありません/2030年までに営業エリアを全都道府県に拡大予定/若手からベテランまで幅広く募集しています> ■概要: 主に製造・物流業界の企業へ、派遣サービス提案やスタッフへの仕事紹介などを担当していただきます。2年〜3年を目途に課長へ昇進を想定しています。まずはプレイヤーとして成果を残していただき、課長に昇進後は、プレイングマネージャーとして、2名〜5名の営業メンバーのマネジメントもお任せします。 ■担当業務: ◎法人営業業務:2〜3市区のエリアを担当 ・既存顧客のルート営業、及び新規営業 ・既存取引先へ訪問し、活躍しているスタッフの状況確認やお困りごとの確認や提案などを実施 ※既存顧客と新規営業の割合は3:7です ◎派遣コーディネーター業務 ・登録スタッフのお仕事紹介やアフターフォローが業務の中心となります。 登録スタッフ一人ひとりに寄り添い、成し遂げたい事や希望している働き方などしっかりヒアリングし、仕事紹介を実施頂きます。 ■仕事の面白さ: ・クライアント企業のニーズに応じて最適な人材を提案することで、企業の課題を解決する役割を担います。問題解決に成功した時の達成感は大きいです。 ・様々な業界や職種のクライアントと関わることで、多岐にわたるビジネスの知識が自然と身につきます。 ・営業成績が直接的に評価につながるため、努力が報われやすい環境です。自分の成長を実感しやすく、拡大フェーズの為、キャリアアップのチャンスも豊富です。 ■組織構成: 各拠点10名程度/20代・30代の若手が中心です。 ■キャリアパス: 課長となった後も、部長代理→部長→エリア長→ブロック長へキャリアアップを目指せます。 ■働き方: ・年間休日127日 ・完全週休2日(土日祝日) ・ノー残業デーを設けるなど残業時間削減やワークライフバランスに配慮。 ・効率よく営業をするために、社用車を1人1台支給しますので直行など効率的な勤務が可能。社用車で通勤も可能です(自宅に駐車場がない場合は自宅近隣に会社契約で駐車場を借ります) 変更の範囲:会社の定める業務

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