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検索結果: 3,120(521〜540件を表示)

株式会社アンドパッド

【東京:リモート】組織開発(リーダー候補) ※転勤なし

人事

〒108-0073 東京都港区三田3‐…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の組織人材開発として、非連続な事業成長を人事的側面から支えるため、様々なステークホルダー(経営層~メンバー層まで)を巻き込み連携しながら業務を担当していただきます。(リーダー候補) また、会社自体が非連続な成長を遂げているフェーズでもあり、従業員数780名を超える組織へと拡大し、グループ会社化も進む今、人材開発として行うべき業務は日々進化しています。 【職務詳細】 ・全社の組織・人材開発施策の企画、運営 ・人材のリテンション施策の企画、実行 ・組織・カルチャー作りのための施策企画、実行 ・足元の組織課題、人的課題の特定と、その解決策の実行 ・評価制度の運用、改善 【ポジションの魅力】 ・常に変化の伴う急成長中の組織課題に向き合い続け、解決に向けたアクションの企画から推進までを担当していただきます。そのため、組織の成長と共に人事課題も変化するため、人事としての経験幅を広げていきたい方に適している環境です。 ・経営層や事業責任者といったマネジメントレイヤーと密に連携し、対話する機会が多くあります。 経営や事業視点を肌で感じながら人事施策を検討/推進するため、高い視座と全社視点が身につく環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社じげん

【東京:リモート】新卒採用リーダー候補 ※フレックスタイム制あり

人事

東京都港区虎ノ門3-4-8 下鉄日比谷…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 各部門の事業状況や、経営層からのニーズを踏まえながら、採用成功に向け尽力いただきます。新卒採用中心のミッションを担っていただく予定ですが、ご経験やご希望によっては採用以外の組織開発、人事制度構築・運用といった業務にも携わっていただくチャンスがあります。 【職務詳細】 スキルやご経験に合わせて、下記をご担当頂きます。 ・新卒採用およびオンボーディングの戦略立案・実行 ・人事評価制度・福利厚生系制度の施策立案・推進 ・組織開発・人材育成施策の立案・推進 ・組織活性のための施策立案・推進 <ポジションの魅力> ・経営陣や事業責任者とも近い距離でミッションに取り組んで頂くため、経営視点や事業視点、マーケティング視点が共に身に付きます。 ・既存の採用アプローチに囚われず、採用成功のため様々なチャネルを駆使し、攻めの採用にアプローチすることが可能です。 ・ご志向性に応じて組織開発・人材育成・評価制度など業務領域を拡張することが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社小川建設

人事(採用担当) ※転勤なし

人事、総務

東京都新宿区四谷1-4 各線「四ツ谷」…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

===★オススメ求人★======== 転勤なしで地域に根ざして勤務可能。採用実務から総務まで幅広く経験できるため、今後のキャリア形成に直結します。社員同士の連携も密で、安心して業務に取り組める環境です。 =================== 【職務概要】 同社グループの人事採用業務を中心に、総務・庶務業務も担当するポジションです。 【職務詳細】 ・採用計画の立案・実施 ・求人票作成 ・書類選考・面接案内・日程調整 ・採用面接の設定および実施 ・グループ会社採用担当との連携 ・社内イベントや各種会議の運営 ・備品管理や社内調整、雑務等の総務業務 ・採用実務を中心に業務範囲を徐々に拡大し、研修・教育分野にも挑戦可能 【その他・魅力】 採用だけでなく総務業務も経験できるため、幅広いバックオフィススキルが身につきます。 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務

株式会社エースシステム

【香川】人事労務管理者候補(高松市) ※年収600万円以上

人事

〒761-8014 香川県高松市香西南…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 役員直属の人事責任者候補として、事業・組織成長を人事の側面からの牽引をしていただく予定です。採用をベースに組織拡大の支援や入社者の早期戦略化の仕組化、社員の長期的な成長・活躍支援のための制度、環境整備など、事業・組織成長に必要な課題特定~解決策立案を役員の直下でお任せします。 【職務詳細】 ◎人事戦略の立案◎採用計画の策定◎労務管理◎採用活動の推進 ◎社員研修の実施◎評価制度の構築、運用・労働条件の整備・労働法令の遵守◎新入社員の早期活躍を支援するオンボーディング施策の企画/実行 ◎現場を巻き込んだ育成プログラムの企画 ◎事業、組織戦略に紐づく人事制度の設計と運用 ◎報酬制度の見直し、キャリアパスの整備など 今までの経験を発揮できるための体制が同社にはあります。 ■評価制度:行動評価と成果評価に拠るので、努力が報われるようになっている ■プライベートの充実:年間休日125日等ワークライフバランス充実 ■ライフイベントに寄り添った人事制度:福利厚生家族手当等が充実 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

正和工業株式会社

広報・PR ※転勤なし

広報・宣伝、人事

東京都港区虎ノ門1-2-15 虎ノ門Y…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ・本ポジションでは、同社の広報・PR担当者として、社内外に向けた 情報発信を担います。組織全体のエンゲージメント向上や社員の モチベーションを高める重要な役割です。 【職務詳細】 ・社内報の制作 ・採用広報(会社説明資料・動画制作など) ・SNS運用 ・広告物検討・提案・運用 など 【★企業担当オススメポイント★】 ・創業60年を超え、建築・設備リノベーションをワンストップで手掛ける企業です。 本ポジションは社内外に向けた広報活動を通じ、組織の一体感を高めていく役割を担います。社員旅行や表彰制度などユニークな福利厚生も充実しており、働きながらやりがいを実感できる環境です。人とのコミュニケーションを楽しみ、情報発信を通じて会社の魅力を広めたい方におすすめです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ダイソウ工業株式会社

【三重】人事 ※転勤なし

人事

三重県津市芸濃町北神山工業団地1470…

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

自動車や重機、医療・介護ベッドなど身の回りの製品の部品を製造する同社。直近5年で従業員2倍、営業利益も同業界平均の2倍以上と成長、グループ全体では100億円を達成し、次は同社単体で「100億円企業」を目指しております。その中で現在同社は「人」に投資をしていくフェーズに入っております。採用や人材育成、社内制度のアップデートなどを行う中で人事メンバーを増員採用します。 【職務詳細】 会社の将来を担う採用・人材育成、もしくは社員の生活を支える労務管理いずれかをご担当いただきます。 ◇採用・人材育成 ・新卒採用(求人媒体、学校訪問) ・中途採用(求人媒体、転職エージェント)※新卒中途合わせて10名弱採用 ・研修の企画 ・人事制度の管理等 ◇労務管理 ・給与の計算 ・勤怠の管理 ・社会保険関連の業務等 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社robot home

人事企画・社内研修責任者 ※転勤なし

人事

東京都中央区銀座6-10-1 GINZ…

550万円〜650万円

雇用形態

正社員

最先端のテクノロジーを活用し、暮らしに新たな可能性や価値を与えるべく、賃貸経営プラットフォーム「robot home」を始めとしたさまざまなサービスを展開している同社の人事企画担当を募集します。 【職務概要】 人事戦略に基づいた、人事制度や施策の企画・運用をお任せします。事業成長を力強く推進するため、経営陣や各部門と連携しながら、組織課題の解決に取り組みます。 【職務詳細】 ・人事制度の企画・運用 ・報酬制度の企画・改定、および運用 ・人材開発・育成計画の立案、研修プログラムの企画・実施 ・タレントマネジメント、後継者育成(サクセッションプラン)  の企画・運用 ・従業員のエンゲージメント向上施策の企画・推進 ・人事関連データの収集・分析と課題特定 ・人事DX(タレントマネジメントシステムなど)の導入・推進 ・全社プロジェクトへの参画(組織再編、M&A後の組織統合など) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

綜合キャリアオプション

総務事務/履歴書不要/20代から30代活躍中!

人事、総務、法務

[勤務地] 長野県長野市

259万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 【経験者×ブラッシュUP!!】女性が多めの職場♪土日祝休み!ちょこっと残業あり♪総務事務/履歴書不要 [詳細] 【業務内容詳細】《人事・総務事務全般》公的書類チェック、作成・文書作成・備品管理・入退社手続きなど いづれ社会保険手続きも行っていただきます!【取扱製品情報】・ショベルカー等の建設機械部品の製造している会社で人事総務事務の補助 ■お仕事PR ≪経験を活かせる≫ これまでの経験を活かしませんか? ブランクがあっても大丈夫♪ 経験はちょっとだけ…という方もOK! ≪女性も働きやすい職場≫ もちろん男性の応募も歓迎ですよ! ≪1日1時間程の残業で収入アップ≫ 残業は月20時間未満で、 ほどよく稼げます♪ ≪週休2日制≫ 週末は家族や友人と一緒にプライベート満喫! ≪ヘアカラーOKで自由な雰囲気の職場≫ 明るすぎたり奇抜でなければ基本的に自由! (規定有)≪機能的な制服アリ≫ 制服があるので、 毎日の服装の悩み解消♪ ■職場の雰囲気 女性も活躍しやすい雰囲気の職場です! 少人数の職場でこじんまり。 職場の仲間との交流もできちゃうかも? 髪型にこだわりのあるアナタは必見! 髪型自由な職場! ■お仕事PR ≪経験を活かせる≫ これまでの経験を活かしませんか? ブランクがあっても大丈夫♪ 経験はちょっとだけ…という方もOK! ≪女性も働きやすい職場≫ もちろん男性の応募も歓迎ですよ! ≪1日1時間程の残業で収入アップ≫ 残業は月20時間未満で、 ほどよく稼げます♪ ≪週休2日制≫ 週末は家族や友人と一緒にプライベート満喫! ≪ヘアカラーOKで自由な雰囲気の職場≫ 明るすぎたり奇抜でなければ基本的に自由! (規定有)≪機能的な制服アリ≫ 制服があるので、 毎日の服装の悩み解消♪ ■職場の雰囲気 女性も活躍しやすい雰囲気の職場です! 少人数の職場でこじんまり。 職場の仲間との交流もできちゃうかも? 髪型にこだわりのあるアナタは必見! 髪型自由な職場!

株式会社シーユーシー

労務コンサルタント

事業企画、事業プロデュース、人事

東京都港区芝浦3丁目1−1 msb T…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 全国130拠点以上の支援先医療機関を対象に、労務領域の専門家として、安定的で健全な組織運営を支援するためのコンサルティング業務を幅広く担当していただきます。 【職務詳細】 (1)規程・制度の設計と整備 ・各医療法人の理念や事業フェーズに合わせた就業規則、賃金規程、人事評価制度などの策定・改定をリード ・法改正への対応及び、組織づくりのための戦略的な規程見直しを提案・実行 (2)あるべき体制に向けた人事制度の導入・定着 ・M&A後の新人事制度の導入(労務PMI)や、組織課題に応じた新たな制度の導入プロジェクトの推進 ・現場への説明、定着支援までを一貫してサポート (3)労務オペレーションの改善・支援 ・業務フローを整備し、業務改善による効率化を支援 ・システムの導入・リプレイスによる業務効率化を推進 ・労務相談対応・トラブルシューティングの対応 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

バルテス・ホールディングス株式会社

【東京:リモート】人事・リーダー候補 ※フレックスタイム制あり

人事

東京都千代田区麹町1-6-4住友不動産…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ソフトウェアテスト事業、そして上流でのソフトウェア品質コンサルティング事業において20年の実績を持つ同社。その屋台骨を支える【採用戦略部】にて、採用担当者を募集します。 新しいサービスやアプリケーションが加速度的にリリースされるIT市場において、この1年で生活様式が変化したことから今後ますますビジネスチャンスが生まれていきます。同社も毎年約130%の売上拡大を実現し、コロナ禍にあっても順調な組織成長を続けています。今回のポジションは、キャリア・新卒ともに採用強化をはかる同社においてその中核である人事採用業務。 同社とともに採用活動を進め事業成長に挑戦いただける方をお待ちしています! 【職務詳細】 経験に応じて、下記業務をお任せいたします。 ・採用企画立案、運用 ・採用業務全般 ・面接対応、面接調整、内定者フォロー ・新たな採用手法の検討、との打合せ ■その他 ・エンゲージメント向上施策の立案、運用 ・採用広報業務(社員インタビュー記事作成、オウンドメディア運用) ・社内イベントの企画、運用 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社CTF GROUP

RPO新規事業チームメンバー ※第二新卒可

人事、組織・人事コンサルタント

東京都港区赤坂1丁目14-14第35興…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

RPO事業の立ち上げメンバーとして、採用課題の根本解決に取り組むポジションです。採用戦略の設計から運用、改善提案まで一貫して関与し、企業の採用成功を仕組み化”して支援します。中小企業を中心に幅広 い業界の採用支援を経験できるため、多様な知見を深めながら成長できる環境です。 【仕事内容】 ・顧客ヒアリング~採用課題の可視化 ・採用計画の立案/ペルソナ設計支援 ・運用設計・採用媒体/エージェントの選定 ・在宅ワーカーによる業務支援の設計・ディレクション ・月次報告書作成・改善提案(PDCA運用) 【組織構成】 事業責任者配下で活躍していただきます。 【募集背景】 既存顧客から「営業支援と連動した採用支援」へのニーズが高まっており、中小企業向ほPO事業を新たに立ち上げ予定。事業責任者のもと、プロジェクトをコントロールいただくリーダー候補を募集します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

キャディ株式会社

【東京:リモート】人事(制度企画) ※年収600万円以上

人事、投資銀行業務

東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sV…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ミッション実現のため、全社の評価・報酬制度の設計・運用を担います。社員の成長を制度面から圧倒的に後押しし、パフォーマンスとエンゲージメントを最大化することで、組織の成長を力強くリードする 【職務詳細】 ・人事戦略の立案・実行 ・評価・報酬制度の企画・運用  ┗ 全社横断の評価・報酬・福利厚生等の制度を企画し運用する ・データ分析・課題の特定と対策の立案  ┗ 各種データに基づき組織課題・潜在的なリスクを抽出・特定し、改善策を立案する ・労務管理の最適化  ┗ 労働関連法令を遵守し、勤怠管理・給与計算などの労務業務を効率化・最適化する ・グローバルでの最適な組織体制の構築 ・M&Aにおける労務DD、およびPMI 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

みらいコンサルティング株式会社

【神奈川:リモート】労務コンサルタント(有資格者)

人事、組織・人事コンサルタント

神奈川県横浜市西区北幸1-5-10 J…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて下記の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・労働法にかかわるお客さまからの問い合わせに対応(電話やメール、WEB会議など) ・社内勉強会や定例MTGにもリモートで参加 ■同社のめざす姿: 同社のコンサルティングは、クライアントの課題を解決するためにあります。 そこには「こうすれば必ず解決できる」という正解は存在しません。ただ、同社は答えのない場所に答えをみつけていきたい。「みらい」を創るコンサルティング。それが同社がめざす道です。「ちょっと相談に乗ってくれる?」と気軽に相談いただける関係こそが、同社がめざすクライアントとのつながり方です。 「かかりつけ医」のような存在として隣に寄り添いながら、クライアントと一緒に解決策を考えていきます。 ■転勤について 転勤は想定していませんが、本人が希望し、会社が認めた場合は転勤の可能性あり 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社マネーフォワード

【東京:リモート】新卒採用担当(エンジニア) ※転勤なし

人事

東京都港区芝浦3-1-2 msb Ta…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 エンジニア領域における新卒人材の採用における、一連の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・既存の手法にとらわれない、新たな母集団形成の設計・企画~実行 ・その他、採用活動における対応、改善施策の立案、実行 ・候補者との面談・面接によるモチベート、クロージング ・紹介会社とのリレーション構築 ・採用イベントや勉強会の企画・運営、その他採用PR活動 ・ダイレクトリクルーティングの企画、実行 ・リファラル採用の推進 ・内定承諾者向けフォロー施策の企画、実行 等 ※組織体制について People Forward本部 Tech & Design 新卒採用部 所属 ■トータル6名 ・部長:1名 ・リーダー:1名 ・リクルーター:4名 ・他、オペレーション担当2~3名(新卒採用Ops部) 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務

株式会社D&Dマネージメント

人材開発 ※年間休日120日以上

人事

東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人材開発ポジションとして、 採用活動および研修・人材育成に関する幅広い業務を担当いただきます! 【職務詳細】 ■研修・育成関連 ・新入社員研修、階層別研修、専門職研修などの企画・運営 ・会社のビジョンや方針に基づく人材育成戦略の立案と推進 ・従業員のキャリア形成支援およびキャリアパス設計 ・新卒入社者に対する各種研修(入社前・入社時・入社後)の企画・実施 ・その他、教育施策に関連する業務全般 ■採用関連 ・求人媒体の選定・原稿作成および管理 ・人材紹介会社(エージェント)対応 ・書類選考、面接日程の調整、面接実施 ・企業説明会の企画・実施 ・その他、採用活動に関連する付随業務 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社神戸製鋼所

【兵庫】人事 ※年収600万円以上

人事

兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社では、人事労働業務について専門機能人材として全社横断的なキャリア管理をしています。 今回、若手~中堅層の人材について補充による強化を全社的に図りたいと考え、人事担当を募集いたします。 【職務詳細】 ・従業員の労務管理に関する業務(就業管理、基幹職の異動・昇格・評価 等) ・従業員の採用に関する業務(基幹職・障がい者の採用、受入教育) ・その他(福利厚生、個別労務対応、組合対応 等) キャリア入社の方は、これまでの前職でのご経験、同社にはない知見や視点を活かして、多様な人材の活躍推進、従業員の働きがい、働きやすさの向上につながる施策の企画等をしていただくことを期待しています。 <キャリアパス> 神戸本社での人事労働業務を2~3年程度経験した後は、工場のある他の事業所、人事労政部や事業部門企画管理部などの人事労働業務へのローテーションにより、人事労働分野のプロフェッショナルを目指していただくのが標準的なキャリアパスとなります。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

綜合キャリアオプション

経理事務/オンライン登録/20代から30代活躍中!

人事、総務、法務

[勤務地] 長野県飯田市

249万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 【経験活かしてステップUP!!】残業ほぼナシでジュージツ☆経理事務/オンライン登録 [詳細] 【業務内容詳細】データ入力、伝票処理等ワード、エクセル(初歩的な関数)の使用に苦が無い方。社内システムのオペレーション、ルーチンワークメイン。【取扱製品情報】防衛関連製造企業での事務業務 ■お仕事PR ≪経験を活かせる≫ これまでの経験を活かしませんか? ブランクがあっても大丈夫♪ 経験はちょっとだけ…という方もOK! ≪プライベートが充実する≫ 場合によってはお願いすることもありますが、 残業はほとんどナシ! 制服があると毎日の服選びに悩まずOK♪ ≪様々なお仕事をご提案≫ 一人で悩まず気軽に相談できる、 派遣のお仕事です! ■職場の雰囲気 仕事の合間の息抜きは休憩室で♪ 持ち物が多いあなたにもぴったり☆ ロッカー付き職場♪ 残業はほとんどありません! ■お仕事PR ≪経験を活かせる≫ これまでの経験を活かしませんか? ブランクがあっても大丈夫♪ 経験はちょっとだけ…という方もOK! ≪プライベートが充実する≫ 場合によってはお願いすることもありますが、 残業はほとんどナシ! 制服があると毎日の服選びに悩まずOK♪ ≪様々なお仕事をご提案≫ 一人で悩まず気軽に相談できる、 派遣のお仕事です! ■職場の雰囲気 仕事の合間の息抜きは休憩室で♪ 持ち物が多いあなたにもぴったり☆ ロッカー付き職場♪ 残業はほとんどありません!

株式会社リセントキャリア岐阜

【時給1250円】データ入力などの一般事務|土日休み|冷暖房完備◎

人事、総務、法務

[勤務地] 岐阜県岐阜市 西岐阜駅よ…

240万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] \20~40代の男女多数活躍中!/ ◆男女ともに人気のオシゴト! ◇日勤のみ×土日休みで働きやすい◎ ◆未経験者も働きやすい環境! ◇冷暖房完備 [詳細] \一般事務スタッフ募集!/ ■仕事内容 ・各種データ入力(Excelなどを使用) ・電話対応(取次程度) ・来客対応(受付・お茶出しなど) ・その他庶務業務(書類整理など) ※PCの基本操作ができればOK!丁寧な研修あり オフィスワーク未経験の方も歓迎◎ データ入力・電話対応など、シンプルな業務が中心★ ================ その他にも岐阜県内・愛知県内に 多数お仕事あります!♪ ================ お気軽にお問い合わせください! ご連絡お待ちしております!

株式会社ALLSEED 経営企画室

人材コーディネーター*未経験歓迎*有給消化率100%*年休126日*IT知識不問

プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、技術営業、人材コンサルタント

東京都品川区上大崎2-15-19 MG…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

\エンジニアとIT企業を繋ぐ架け橋に!/ ★50%以上が未経験スタート ★ノルマなし!自由な活動スタイル ★年休125日・土日祝休み ★ネイル自由、髪型、髪色自由 ★産休復帰実績あり、育休、産休実績あり あなたには人材コーディネーターとして 自社のエンジニアとIT企業をつなげる仕事をお任せします★ ~*具体的には*~ エンジニアのキャリアアップをサポートしながら 人材不足で悩む企業の課題も解決できる 二重のやりがいを感じられるポジションです! ▼STEP1:企業へアプローチ エンジニアを必要としている企業にメールなどの手法でご連絡。 テレアポはありません。 ▼STEP2:企業に訪問、ヒアリング 1日2~3社に訪問。希望する条件を聞いていきます。 ▼STEP3:最適な人材をご紹介 当社の正社員エンジニアの中から、マッチした方をご紹介します。 エンジニアのキャリアアップを見据えたマッチングを行います。 ▼STEP4:エンジニアのフォロー エンジニアと月1回程度の個別面談を実施。 仕事からプライベートの悩みまで幅広く相談に乗り、キャリアアップのサポートします。 ~*入社後の流れ・研修について*~ 入社後は、あなたの経験や得意なことに合わせて、研修の内容やゴールを一緒に決めていきます。 「接客は得意だけどITは初めて…」そんな方も大丈夫。 ひとりひとりに合わせたサポートがあるから、安心してスタートできます♪ ★ゆくゆくは… 人材コーディネーターでの経験を積んで、後輩の育成の機会もあったり、 別職種へキャリアチェンジすることも◎ コーディネーターから人事になった実績もあります! 試用期間3か月の雇用形態は契約社員になります。 家族手当・昇給・賞与・互助会は、試用期間終了後(正社員に登用後)から対象となります。 給与の差異はございません。

株式会社ローザス

キャリアアドバイザー#未経験◎#月給30万~#服装自由#インセン最大年150万

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

東京都中央区銀座2丁目6-7 明治屋銀…

400万円〜750万円

雇用形態

正社員

<自社の人材紹介・就職支援サイトを運営>★インセン最大年150万円支給★嬉しい賞与は年3回♪★未経験歓迎!異業種出身&未経験の先輩が約8割★有給取得率8割 看護師の就職・転職支援サイト『看護プロ』『看護・介護プロ』に登録いただいている 求職者と企業のマッチング、キャリア相談をお任せします! 【具体的なお仕事】 ☆求職者に対しては… ‾V‾‾‾‾‾‾‾‾ ▼サイト登録者の方へご連絡  └転職理由や希望条件などをヒアリング ▼希望に合った求人をご紹介!  └面接に同席してサポート ▼就業後も定期的にフォローを実施  └不安なく働けているかなど、アンケートを通じて確認 ☆企業様に対しては… ‾V‾‾‾‾‾‾‾‾ ▼採用課題やニーズをヒアリング ▼要望とマッチした求職者を紹介 ▼就業後も定期的にフォローを実施  └コンタクトをとってより良い採用に繋げていきます \当社ならでは!働くポイント2選/ ★無理な飛び込みや新規開拓ナシ! ・取引先の病院などからのご紹介多め ・関東エリア約半数の病院との取引実績で知名度もバツグン◎ ★お仕事のやりがいもバツグン ・転職活動という人生の岐路を支えるお仕事。  「おかげで心が晴れた」「親身になって相談にのっていただけて助かった」と  直接お言葉をいただけるやりがいを感じられます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ※試用期間3カ月あり(雇用形態の変更なし)

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