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Yolo Technology株式会社

【憧れの人事職へ】年休125日/残業10h以下/平均年収400万円/服装自由

人事、人事・総務・法務系その他

東京都港区浜松町2-12-11

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

採用業務や労務業務を中心に 人事のお仕事をお任せ✧˖° 採用担当として、「Yolo Technology」を一緒に盛り上げてくれる方、 ジブンらしく成長したい方大歓迎★ #女性活躍中 #ワークライフバランス 自社開発サービス「bossjob」の運営・企画をしているYolo Tnchnologyで、 採用・労務業務を中心とした人事業務をお任せします♪ 【bossjobとは】 AI技術を活用したグローバル型求人プラットフォーム です。 すでに東南アジアでは最大級の規模へと成長し、550万人以上の海外人材データベースを保有しています✧˖° 日本では外国籍の就業者数が年々増加しており、今後もその傾向は続くと見込まれています。そうした状況の中、bossjobなら日本にいながら直接外国人材を採用することが可能です! 私たちは、外国人材を採用したい企業様と、日本で働きたいと考える外国籍の方の双方にとって最も信頼される存在となることを目指しています! 【主な業務内容】 ◆求人媒体作成、管理 ◆応募者の面接対応 ◆人事評価 ◆社内制度の構築 ◆入社手続き 等 少しでも携わったことのある方大歓迎★

大晃ホールディングス株式会社

【山口】人事(課長クラス)国内トップシェアメーカー

人事、人事・総務・法務系その他

山口県 熊毛郡田布施町大字下田布施20…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「【山口】人事(課長クラス)国内トップシェアメーカー」のポジションの求人です 人事部門の業務全般を担当いただきます。 ※配属ポジションはご経験を加味し、面接・面談内でご相談の上決定します。 ※ポジションに応じ、業務内容が一部変更となる場合があります。 【業務詳細】 ・採用業務 ・雇用管理、労務管理 ・人事制度構築、運用 ・組織改編、要員計画に関する業務 ・人事評価、昇格試験に関する業務 ・社員研修企画運営 ・付随するマネジメント業務 など 【採用背景】 体制強化に伴う増員募集です。

株式会社エアウィーヴ

【東京】人事総務部 人事Gr(課長職)

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 同社は、本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。 全国の百貨店やモールなどの商業施設約200店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。これからさらに飛躍していく同社の成長と拡大を担って頂ける方を募集しております。 【具体的な業務】 ・チームメンバーのマネジメント ・中途入社の採用企画全般、教育、定着活動 ・人事制度の企画、運用 ■組織構成: 人事総務部は人事Grと総務Gr(法務チーム含む)で構成されています。 人事Grは東京と愛知の2拠点に分かれており、東京13名、愛知10名所属しております。 東京人事Grでは、新卒/中途総合職/販売職/勤怠・労務担当が在籍しております。 販売職チームは6名程度、中途総合職チームは2名程度の組織構成となり、この2チームのマネジメントをお任せ致します。(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

【東京】コーポレート本部 労務◆マネージャー候補【キャリア採用】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 リモートワーク 一部リモート…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

労務マネージャーとしてご活躍いただける方を募集しています。 【業務内容】 <入社後まずは> OJTを通じて、徐々に仕事に慣れていただき、労務業務の効率化・高度化を進めていただければと思います。 まずは労務の業務を中心にお任せしますが、 意欲や志向次第では、その他の管理部門の業務にも幅広く携わることができます。 <主な仕事内容> ◆労務 ・給与計算および社会保険事務(外部専門家と連携) ・労働時間管理 ・入社・異動・休職者管理 ・安全衛生 ・有期雇用社員・障碍者雇用の契約管理 ・官公庁への届出 ・人事関連規程・労使協定管理 【当社について】 弊社は、“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社です。 スキルだけでなく、コンサルタントの“人らしさ”を大切にすることで、人間力を強みとしたコンサルティングサービスを提供し、ビジネス・デジタル・ITの分野で幅広い業界のお客様をご支援しています。 私たちは、コンサルティングを「お客様の実現したいことをデザインする仕事」と捉え、一社でも多くの会社、一人でも多くの方の力となることで、カッコいい会社を増やし、世界をデザインする会社となることを目指しています。 創業当時10名だった社員数も現在1000名を超える規模まで拡大。 今後、1500人、2000人と拡大していく中でも『従業員が働きがいを感じ、高いモチベーションを維持できる組織』を構築していくために、今回コーポレート部門のマネージャー候補を募集します。

非公開

人事戦略・企画★グロース上場/TVCMで話題のスキルシェアマーケット運営

人事、人事・総務・法務系その他

想定勤務地 東京都渋谷区 変更範囲>…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ・人事制度の企画・運用・改善 ・事業フェーズに応じた等級・評価・報酬制度の設計・運用・改善 など ・ハイレイヤーと密にコミュニケーションを取りながら、組織課題の特定と解決に向けた企画・プロジェクト推進 ・エンゲージメントサーベイ など  ・人材データベースを活用した分析・課題発掘・改善施策の立案、運用 ・人材データベースの管理・運営、退職分析 ・社員のさらなる成長の支援施策の立案、運用 ・人材育成、人材開発 など 【このポジションで働く魅力】 ・上場、組織拡大、事業多角化といった企業の成長フェーズに伴い新たな人・組織の課題に事業横断で幅広くチャレンジできる ・人事戦略に対しての感度の高い経営陣と密に連携しながら企画立案、推進することができる ・上流(経営・事業戦略・人事戦略)からオペレーションまで一気通貫での人事経験 ・上記を通じた、これまで経験のない人事領域への挑戦、キャリアと専門性の拡張 【キャリアパス】 まずはこれまでの経験を活かせる職務内容から始め、新たな人事領域への挑戦と成果創出を経て人事責任者となり、会社を牽引していくポジションへ

PwC Japan合同会社

【HR】戦略人事企画/HC Center of Excellence マネージャー

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

1000万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 担当領域やプロジェクトはその時のニーズ、およびメンバーのキャリア・成長ニーズに応じてフレキシブルにアサインを相談・調整します。 ■上位職階の限定的なガイドのもと、CoEの専門領域における分析、課題特定、企画・計画、実行を行うとともに、新規提案・改善提案を行う。 ■担当するCoE専門領域・プロジェクト・業務の期待成果、役割、スコープは自ら定義し、関係者とともに決定する。 ■部門・法人間で異なるニーズを持つステークホルダーとの合意形成をファシリテートし、協力関係を構築する。 ■ファーム・コーポレート部門・人事の全体の動きや、他の専門領域・プロジェクト・業務の動きにアンテナをはりながら、必要に応じて担当専門領域・プロジェクト・業務の施策をアラインさせる。 ■下位職階メンバーのコーチング、育成支援やリソース管理を行う。 ■担当専門領域・プロジェクト・業務を実行、定常化するうえで、人事や他コーポレート部門メンバーと協力関係を構築し、対立関係がある場合は上位職階のガイドのもと交渉・調整を行う。 ここ最近のプロジェクトの例としては、人事基幹制(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社ワキタ

【東京】人事総務リーダー・マネージャー 東証プライム上場/転勤なし

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

※株式会社ワキタにて採用後、子会社の株式会社CSS技術開発へ出向勤務となります 【募集背景】 今年で創業40周年の工事測量の会社です。支店は全国に8支店ある全国規模の会社です。売上10億円以上、社員100名以上の測量会社は、測量業界ではわずか5%であり、弊社はその5%に属しています。20代30代が全体の66%を占める若い方が多い会社です。2019年にワキタグループに加入し、その後売上が20%以上伸びている成長している会社です。男女比率は男性60%、女性40%で、女性役職者は、全体の30%を占め、女性の役員もいます。社員教育の内、技術教育は進んでおり、文系の方でも3年で1人前の技術者になれる教育体制を確立しております。 新卒は毎年10数名入社していますが、メンター制度を導入しています。その一方、中堅社員研修、管理職研修、幹部研修、キャリア教育、エンゲージメント教育などは、まだまだ手薄です。この教育を先頭に立って頂き、社員の意識改革を一緒に頂ける方に来ていただけたらと思います。 【株式会社CSS技術開発について】 優れた独自技術・測量サービスで、世の中のモノ(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

UTエージェント株式会社

【日勤&土日祝休み】時給1450円☆鉄鋼メーカーで経理事務♪残業ほぼなし◎駅から徒歩8分!

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 愛知県東海市 [アクセス…

278万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] ▼キャンペーン▼ 【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に!入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】利用申し込み完了後~最短5分で受け取り可能!スマホから簡単に申請いただけます!※規定あり 【携帯貸出サービス】★愛知・岐阜限定★初期費用なしで入社時にスマホを貸出!※規定あり ---------------------------------------------------------------------- ▼こんな方おススメ!▼ ◆経理・会計の経験を生かして新しいお仕事に挑戦したい方 ◆オンオフのメリハリをつけてお仕事したい方 ◆家庭や趣味との両立もしやす… [詳細] \鉄鋼メーカーで経理事務のお仕事!/ ☆経理や会計経験がある方必見! これまでの経験を生かせるお仕事です♪ <具体的には…> 経理システムへの仕分け入力がメインです♪ 他にも電話応対・来客対応もお願いします! ☆力仕事ほぼなし×座り作業なので体の負担が少ないです! ☆空調完備で快適な作業環境です! <おすすめポイント> ◎日勤&残業ほぼなしで家庭や趣味との両立もしやすいです! ◎土日祝休みでプライベートも充実できます♪ ◎駅から徒歩8分でマイカー・バイク通勤もOK! 通勤方法多数で通いやすい職場です♪ ◎仕出し弁当の注文OK! 詳細については面談時にご説明させていただきます。 派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。

ミネベアミツミ株式会社

【東京】人材変革プロジェクトリーダー 10期連続売上更新中/東証プライム上場の総合精密部(以下略)

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

<人事総務企画室 人材変革プロジェクトリーダー<東京本部>> <募集背景> 同社は、2029年に売上高2.5兆円、営業利益2500億円を目標としており、中長期的な成長を実現するための“人財力”の最大化が、経営の重要課題の一つと認識しています。その課題解決のために経営トップからダイレクトに指示されるミッションを、人事総務部門副部門長の下で具現化いただくプロジェクトリーダーをご担当いただく方をお迎えすることとなりました。 ■人材変革プロジェクトリーダー 人事総務部門副部門長の直下で、更なる成長(2029年3月期に、連結2.5兆円/営業利益2,500億円を目標)のための同社人事部門の変革プロジェクトを推進いただきます。 プロジェクト例は下記のとおりです。人材戦略の策定や人事制度の変革を中心にご従事いただく予定ですが、下記以外の新規プロジェクトについても社内外と連携を取って進めていただく予定です。 ・経営戦略と連動した人材戦略の策定 ・人事制度改定 ・エンゲージメント向上の推進 ・グローバル人材サポートセンターの設置 など <やりがい・(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

採用

人事、人事・総務・法務系その他

東京

700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 経営戦略と連携した人事戦略の立案・実行を担当し、組織全体の成長を加速させる役割を担っていただきます。 採用、人材育成、組織開発、人事制度設計など、広範な業務をリードし、経営陣のパートナーとして 意思決定に関与していただきます。 【業務詳細】 ・経営戦略に基づいた人事戦略の策定・実行 ・組織設計および人材配置の最適化 ・採用計画の策定・実施(経営幹部・事業部門の採用を含む) ・人材育成プログラムの企画・運営 ・評価・報酬制度の設計・運用 ・組織文化の醸成とエンゲージメント向上施策の実施 ・労務管理の最適化とコンプライアンス対応 ・HRテクノロジーの活用による業務効率化 ・経営会議への参加・提言 ※業務内容の変更の範囲:無

公益財団法人日本英語検定協会

人事・採用(主任)

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 会社の事業や組織の方向性を捉えた上で、どのように採用推進していくかのプラニング~実行までを全般的に担って頂きます。 ・各募集ポジションの採用活動の推進 募集部門の管理職と、採用背景・求める人材像などをすり合わせた上で、採用に関する全般業務の推進。(Job Descriptionの作成、人材会社の選定、採用状況のモニタリング、PDCAの継続など) 採用の目的や状況に応じた対外活動(説明会の開催、各人材会社との交渉など)の企画・推進 等(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

人事

人事、人事・総務・法務系その他

愛知県名古屋市 東京都千代田区

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

人事領域の業務経験の方は、これまでの業務経験を勘案して、当社の成長戦略として重要な全社横断の採用戦略の立案~実行までもお願いしていきます。 そして教育研修の企画、各種人事制度の企画、評価制度の構築など、成長著しい企業で、幅広い人事業務の経験に磨きをかけながら人事専門領域のキャリアを高めていっていただけます。 今後、IPOをする上で重要な人事・総務全般の業務について理解を進めて、ゆくゆくは管理部門全体のマネジメントもお任せしていきます。 【業務詳細】 ■採用 ・新卒・中途採用の企画立案、実行    ・採用マーケティング、PRの企画、実行 ■人事企画 ・組織活性化(経営層と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備等) ・人員配置   ・就業規則改訂 ■教育・研修   ・階層別研修の企画立案、実行 ■制度・評価   ・人事・評価制度の構築、運用、改善 ■労 務   ・社会保険手続き   ・給与計算、勤怠管理   ・福利厚生業務   ・安全衛生管理 ■総務業務 ・資産設備管理(社有車管理、安全管理、保健管理)   ・他部門および経営者との調整および提案全般 ・各種規程等の企画・改定   ・労務管理   ・法務業務(契約法務、トラブル対応等) ・予算管理(経費および投資費用)   ・動産・不動産管理 ・庶務業務管理(備品発注・管理、各種申請書管理、郵便物管理、請求書処理、来客対応、電話応対など) ・事務経費削減および自社物件の売却に関するプロジェクトマネジメント ・BCP対応(対策本部支援、非常時の連絡・通信手段の確保、飲食料・燃料確保、節電対応、等々)

株式会社荏原製作所

【東京】人事制度の運用推進にむけたゼネラリスト担当/荏原冷熱システム株式会社羽田本社

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

人事制度の運用推進にむけたゼネラリスト担当/荏原冷熱システム株式会社羽田本社/R4014 【業務内容】 制度、労務などに関する以下の業務の中から、適正やご経験に合わせてアサインいたします。 ・人事に関連する制度や施策の更なる発展、労務課題の改善に向けた企画立案 ・就業規則改定や労務対応などの業務、およびそれらの効率化を含めた改善検討 ・人材育成の企画、実施/研修運営業務委託先との調整、管理 ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門について】 荏原冷熱システム株式会社人事・総務部人事・人材開発課 【募集背景】 人事・人材開発課では、人事諸制度の企画・立案・運営、並びに、組織体制強化施策として、新卒・キャリア採用やその後の育成、教育/研修の企画・立案・運営など多岐にわたり、業務量も増加しています。また、事業環境の変化に合わせた企業風土の改革を進めていく上で、人事の役割と重要度は大きくなっており、現メンバーのみで進めていくには人員不足の状態のため、スピード感をもって制度企画・実行をするために、将来のリーダー層に成り得る人材とし(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

SGフィルダー株式会社 大阪エリア

【20代~40代活躍中】【日勤】9時~18時/土日祝休み/時給1250円/未経験OK/物流倉庫内での事務作業【A51044-001】

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 兵庫県西宮市 [アクセス…

240万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] ・未経験OK♪PC入力ができれば事務デビューも大歓迎! ・綺麗な施設内!更衣室やラウンジなども完備! ・嬉しい土日祝休み!おでかけや旅行の予定も立てやすい◎ <<物流業界の経験者向け!>> 入社後に2万円のボーナス支給あり!!★ ■対象期間:2025年7月~12月の間に勤務開始した方 ■対象となる経験:  2025年4月以降、3か月以上物流業界で働いた経験  (仕分け、配送、配達、ドライバー、倉庫業務など)  ※雇用形態は問いません◎  ※スポットバイト経験を除く ※その他規定あり ■支給条件:  2か月以上の勤務を前提に契約し、  入社~翌月末迄に96時間の勤務をいただく ※達成した翌… [詳細] 機械部品を扱う物流倉庫内での 事務作業をお願いいたします。 専用ソフトを使った伝票入力や発行処理のほか、 お客様からのご注文受付や発注書の作成など、 電話・メール対応もお願いいたします! ※未経験者OK!PC入力が出来ればOK ※現場作業のご協力をお願いする場合有

UTエージェント株式会社

未経験OK♪日勤&土日休み◎PC入力や電話応対などの一般事務!GWなどの長期休暇あり☆残業ほぼナシ!若手~ミドル女性活躍中

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 愛知県海部郡飛島村 [ア…

259万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] ▼キャンペーン▼ 【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に!入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】利用申し込み完了後~最短5分で受け取り可能!スマホから簡単に申請いただけます!※規定あり 【携帯貸出サービス】★愛知・岐阜限定★初期費用なしで入社時にスマホを貸出!※規定あり ---------------------------------------------------------------------- ▼こんな方おススメ!▼ ◆未経験から事務のお仕事に挑戦したい方 ◆日勤&土日休み!プライベートも充実させたい方 ◆若手~ミドル女性活躍中、しっかりキャリ… [詳細] \物流会社でPC入力・電話応対などの一般事務!/ 医薬品や医療機関などを取り扱っている会社です♪ ☆未経験OK! PC入力ができれば挑戦できるお仕事です♪ 若手女性活躍中◎ <具体的には…> ◆一般事務 →貨物・資材・商品の入出庫管理や在庫管理 →業者の受付 →顧客対応 →電話応対 →伝票作成 →入力業務 ※専用の物流ソフトを使用し、正確にPC入力を行っていただきます <おすすめポイント♪> ◎空調完備!快適な作業環境です♪ ◎日勤&土日休み!プライベートも充実です! ◎残業ほぼナシ♪アフターファイブも楽しめます♪ ◎GWなどの長期休暇あり☆帰省やレジャーも楽しめます! 【1日の流れ】 09:00業務開始 12:00昼休憩 13:00業務再開 17:30業務終了 詳細については面談時にご説明させていただきます。 派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。

UTエージェント株式会社

【残業ほぼなし!】経験者必見☆建築資材会社で営業事務♪日勤&土日祝休み!私服勤務や茶髪OK◎若手~ミドル男女活躍中

コールセンタースタッフ、人事、総務

[勤務地] 愛知県小牧市 [アクセス…

249万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] ▼キャンペーン▼ 【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に!入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪ 【日払い制度】利用申し込み完了後~最短5分で受け取り可能!スマホから簡単に申請いただけます!※規定あり 【携帯貸出サービス】★愛知・岐阜限定★初期費用なしで入社時にスマホを貸出!※規定あり ---------------------------------------------------------------------- ▼こんな方おススメ!▼ ◆事務経験を生かして新しいお仕事に挑戦したい方 ◆オンオフのメリハリをつけてお仕事したい方 ◆私服勤務や茶髪、ネイルOK!おしゃ… [詳細] \建築資材の会社で営業事務のお仕事!/ ☆事務経験やPCスキルを生かせます! 丁寧な研修と指導で安心のスタート♪ 20代~40代の男女活躍中◎ <具体的には…> ◆見積書や請求書の作成 ◆受発注管理 ◆納品管理 ◆電話での顧客対応 ☆空調完備で快適な作業環境です! ☆力仕事ほぼなし×座り作業なので体の負担が少ないです! ☆パソコンのスキルアップができる環境です♪ さらなるキャリアアップも目指せます! <おすすめポイント♪> ◎日勤&土日祝休みでメリハリをつけてお仕事できます! ◎基本残業なし♪家庭や趣味との両立もしやすいです! ◎私服勤務の職場で茶髪やシンプルネイルOK♪ おしゃれも楽しめる職場です! 【1日の流れ】 08:30作業開始 12:00休憩 13:00作業再開 17:00作業終了 詳細については面談時にご説明させていただきます。 派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。

株式会社アクセル(AXCELL)

採用担当★助け合い社風★残業ほぼなし★年休129日★土日祝休み★未経験OK

人事、人事・総務・法務系その他

大阪府大阪市北区梅田3-3-45 マル…

300万円〜350万円

雇用形態

正社員

+++アナタが会社の顔に!   ゼロからはじめよう♪+++ ◎未経験で入社したメンバーが9割! ◎新卒・中途の採用を支えるシゴト ◎チーム制だから、助け合って成長! ◎自慢の働きやすさでオンオフを☆彡 ■面接対応 ■新卒説明会の実施(週2回ほど開催) ■応募者への対応(メール・電話) ■求人媒体とのやり取り ■入社式(オリエンテーション)の計画 ■応募者データの入力 ■説明会や入社式の準備や資料作成 など、採用担当の仕事を覚えるために、 サポート業務からお願いします! ★シゴトが偏らないように協力♪ 採用チーム全員で、日々の業務を割り振り、 大変そうなメンバーがいたら助け合うカタチ! なので、いまは残業がほとんどなし♪ 「まいにち、ぜんいん、定時退社」を目標に もっとスムーズな仕事の進め方を考えています。

東日本電信電話株式会社

【セキュリティエンジニア】NTT東日本グループにおけるセキュリティガバナンス業務(G3045)

セキュリティコンサルタント

【初台本社】東京都新宿区西新宿3-19…

550万円〜1050万円

雇用形態

正社員

弊社の「デジタル革新本部」にて、NTT東日本グループにおけるサイバーセキュリティ統括・ガバナンス業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■NTT東日本の電気通信サービスを支える共通システム・バックオフィス網におけるセキュリティ対策基準(規程)の策定 ■NTT東日本のグループ会社に対するセキュリティガバナンス(規程浸透・セキュリティ対策支援)等 【求める人物像】 ◆セキュリティ業務経験を活かし即戦力で活躍していただける方 ◆様々な新しいセキュリティ技術に関心をもち、セキュリティ対応能力を高めていく仕事に興味を持つ方 ◆チームで協力をして大きな成果を出すことにやりがいを感じられる方 ◆東日本地域のお客様に広く利用されている通信インフラを安定的に運用するための業務に参画したい方 (変更の範囲)その他会社が定める業務に従事する可能性があります 【注目】このポジションの魅力 DXの進展やテレワークの普及により、サイバーセキュリティの重要性が増す中、弊社では高品質で安定したネットワークサービスの提供に貢献すべく、日々最新技術の習得やセキュリティリスクへの対処に励んでいます。 今回募集しているポジションは当社グループのセキュリティの中枢。グループ全体に適用されるセキュリティ対策基準の策定や、数十社あるグループ会社のセキュリティガバナンスを担うため、「企業・組織におけるセキュリティ統制」というスケールの大きな業務にチャレンジできます! 【注目】誰もが働きやすい環境をご用意 ◆フレックスタイム 1ヵ月の基準労働時間(7.5時間×勤務日)の範囲で個々のライフスタイルに応じて、日々の勤務時間や始終業時刻を設定することが可能です。 ◆在宅勤務制度 自宅において社員が所有するパソコン等を使用して業務を実施できます。また、WEB会議システムを利用し、ミーティングを実施することも可能です。 ◆ライフプラン休暇 リフレッシュ、介護、ボランティア活動、スキルアップ、不妊治療、配偶者の出産、子どもの学校行事への参加など、さまざまな用途に応じて、積み立て日数の範囲内で有給休暇の取得ができます。 <社外からの評価> ○テレワーク先駆者百選認定 ○健康経営優良法人2022認定 ○プラチナくるみん認定に選定 ○女性活躍推進法えるぼしマーク3段階目 ○PRIDE指標ゴールド認定

ROLE人事パートナーズ社会保険労務士法人

実務未経験・ブランクも歓迎!【社会保険労務士】★残業ほぼなし

人事、人事・総務・法務系その他、専門・コンサルティング系その他

【転勤なし/池袋駅から徒歩すぐのオフィ…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【経験・スキルに応じた業務からスタート!】社会保険関係の手続き、給与計算、労務相談など社労士事務所における幅広い業務をお任せします。 ◆労働保険・社会保険関係の手続き ◆就業規則や規程の作成・改訂サポート ◆給与計算 ◆労務相談 など \POINT♪/ 社会保険関係の手続きは9割以上が電子申請、お客様とのやり取りはメールやチャットが中心です。訪問での打ち合わせは年数回程度なので、フレックス&リモートなど働きやすい環境も整っています。 頑張りを還元!将来は歩合制で収入を増やすことも! 「会社と一緒に成長してほしい」「自分の能力が認められる幸せを感じてほしい」という思いから、独り立ち後(目安:入社3年目以降)は基本給に加えて、担当売上に応じた額を歩合として支給! 毎年売上増が続いている当社では今後も案件が増加予定!仕事もプライベートも充実させたい方にピッタリの環境です。

堀之内建材株式会社

月給30万円以上!制度づくりを進める【総務人事】平均残業10h

人事、総務、人事・総務・法務系その他

◎転勤なし ◎交通費・ガソリン代手当支…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

《管理部門の基盤強化のため採用!》総務人事経験者として、制度づくり全般をお任せいたします※新規部門&残業少なめ、なので働きやすさバツグン! ・勤怠管理(タイムカード) ・求人対応(媒体選定~面接対応まで) ・入退社対応(社会保険関連) ・就業規則の改善 ・福利厚生の追加と改善 ・評価制度構築 など 総務人事担当者として、 幅広く管理部門業務に携わってください◎ ※給与計算・経理業務はありません。

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